第一篇：四季度車輛交通安全檢查情況通報

四季度車輛交通安全檢查情況通報

集團公司所屬各單位：

根據霍煤綜字［2012］34號《關于二〇一二年四季度綜治工作檢查考核通知》的安排，交安委對公司所屬各單位于12月3日—12月28日進行了為期26天的車輛交通安全專項檢查。通過檢查，一是對所屬各單位車管人員進行了車輛交通安全知識的宣傳教育，交流了車輛安全管理經驗；二是對各單位汲取“10〃26”交通事故教訓，落實交通安全主體責任制的情況及“11〃13”會議精神進行督導；三是對檢查過程中發現的問題提出了整改意見，及時消除了安全隱患。現將相關情況通報如下：

一、基本情況

今年四季度，各單位認真研習了“10〃26”交通事故教訓，并將“10〃26”交通事故列入駕駛員安全學習教材、貫徹落實了“11〃13”交通安全工作會議精神，進一步強化“以人為本，以車為本，服務企業，奉獻社會”的行業理念，調整管理機制，細化管理措施，堅持“裝備、管理、培訓”三并重，以示范達標車隊創建為中心，以培訓教育和車輛安全工作為重點，加強車輛及時性保養、預防性維修，認真落實“安全第一、預防為主 ”的服務承諾，深入持久地開展“文明交通行動計劃”活動，大力宣傳“遵守交通信號、安全文明出行”請大家從遵守交通信號做起，起好步，走好路。為全公司交通安全工作奠定了良好的開端，車勤服務質量得到了進一步提高。

二、各單位的主要工作

通過檢查，總體上被檢單位對交通安全管理重要性的認識有了較大提高，進一步樹立了安全發展的理念，加大了對交通安全的投入，使安全管理進一步向制度化、規范化方向發展。但在檢查過程中，結合當前安全形勢，也發現個別單位對主要安全管理缺乏系統性，在行動上打折扣，一些必要性的管理要求得不到全面落實，還是停留在原來的管理基礎上。具體表現為：

好的方面：

（一）各單位認真貫徹“11.13”交通安全管理工作會議精神，深入持久地開展“文明交通行動計劃”活動，全面改善交通陋習，車勤服務水平進一步提高。各單位以加強車輛交通安全日常管理工作，確保交通安全“四杜絕”工作目標實現為突破點，立章建制，狠抓落實，全面提升車勤人員素質，使其精神面貌得到很大改善。

晉北公司制定了“一二三四五”的交通安全管理工作新思路，即以“遵守交通信號、安全文明出行”為主題；確保工作效率、服務理念兩個提升；突出裝備、管理、培訓三個并重；搞好組織體系、駕駛員隊伍、技防設施、安全裝備四個建設；落實駕駛員隊伍管理、車輛管理、道路管理、基礎管理和車位管理五個整頓。

晉北公司汾源煤業采取了“三理念、三達標”管理辦法，一是更新了駕駛員對事故發生根源的認識，將造成交通安全事故的因素作為事故進行管理考核，從源頭上有效防范了事故的發生；二是使駕駛員對車輛狀況、駕駛技能、特殊情況下的駕駛要求，目的地的路線全面掌握，有效提高了防范安全事故的能力，節省了帶車人途中時間，提高了帶車辦事效率，從達標管理上降低了交通安全事故發生率。

呂梁公司店坪礦廣泛動員職工，轉變安全觀念和工作作風，按照“重視車況，不輕視路面，更不忽略亮化”的原則，加強車輛維修保養，對不平坦區域進行定期鋪墊并在礦區道路加設路燈，提高了能見度，做到道路平坦、行車安全。

（二）加大巡查監督力度，促進車輛日常維修工作，努力培育愛崗敬業、團結拼搏的車勤隊伍。

三交河煤礦針對司機制定了維修保養質量標準及考核辦法，將駕駛員的出勤、安全與經濟效益相掛鉤，加強巡查監督考核兌現，充分調動了職工的工作積極性。

曹村煤礦加大檢查考核力度，對車輛狀況、車管人員路查等情況進行每周檢查通報，有效推進了“兩上兩抓”工作的開展。

霍源通公司加強了對通勤車隊、司乘人員日常工作量化考核兌現，實現了經常性、預防性、主動性工作，司乘人員工作責任心增強，規范操作已逐步成為其行為準則。車勤人員的素質不斷提高，愛崗敬業、團結拼搏的車勤隊伍正在形成。

（三）爭創亮點，樹立典型，積極開展示范達標車隊創建活動。

創建示范達標車隊是實現我公司車輛管理新跨越的有效措施，是加強車輛交通安全管理的重要途徑，也是當前切實加強車輛交通安全管理工作的切入點和著力點。車輛管理中心以“抓典型、抓重點、抓薄弱環節，實現重點突破、全面提升”為目標，不等不靠，積極籌劃，集全中心之力，全面啟動示范文明陣地建設，在創建過程中，一不喊、二不等、三不講，高標準、快節奏開展示范文明創建活動；突出文明服務崗、路況信息電子顯示屏、車容衛生服務區等工作；實施綜合治理，打造交通安全文明陣地。

回坡底煤礦提出了“打牢基礎、突出重點、把握亮點、全面規劃、標準從高、一次建成”的總體目標，全面啟動建成了摩托車存車棚和私家車停車場，配套安裝了防盜設施，實行專人看管保證了車輛存放安全。晉南公司自“10.26”交通事故發生以后,率先把汲取事故教訓同示范達標車隊創建活動結合起來，制定了“出方案、調體系、摸家底、提素質、細管理、動真格、早動手”21字工作方針，按照“公司組織，交安牽頭，部門配合，車隊主抓，綜合治理”的原則，認真執行交安字［2011］10號考核標準與有關會議精神，使示范達標車隊建設環境氛圍良好，建設步伐不斷加快。目前，公司文明示范車隊建設正在有條不紊地向前推進。

（四）精心組織，統籌安排，交通安全宣傳力度不斷加大，職工交通安全意識普遍提高，交通安全工作得到了切實加強。

四季度我公司對交通安全宣傳資金加大投入，在任務重，時間緊，安全壓力大的情況下，各單位均能夠按照交安委要求，加大宣傳力度，以“10〃26”事故教訓為鑒，實抓整改強落實、以“11.13”會議精神為指導，深挖不足爭提高、以“12〃2”宣傳日為平臺，四進活動掀高潮。組織交通志愿者在礦（廠）區重要路口開展交通勸導活動、設立主題宣傳活動服務臺發放宣傳資料，重點宣傳了“12〃2” 全國交通安全日的目的和意義。經統計,活動期間,志愿者深入社區、單位開展交通安全宣傳活動,共發放宣傳資料20000余份.廣泛動員公司干部職工家屬關注文明交通,在全公司營造“遵守交通信號、安全文明出行”良好輿論氛圍。

（五）結合季節，嚴密部署，認真開展冬季三防工作。各單位對冬季三防工作高度重視，緊密結合各自實際情況，召開冬季交通安全專題會議，研究部署今冬三防工作。呂梁公司在深入調研的基礎上結合冬季氣候特點研究對策，制定措施，全面部署車輛防寒、防凍、防滑物資儲備及發放等各項防寒過冬準備工作，根據氣候變化情況及時安排到位，提升了交通安全管理水平。

煤化多經通勤車隊為確保通勤車輛的交通安全，指派專人密切關注天氣變化，將天氣情況在值班室公布，實時向出勤司乘人員傳達。遇惡劣天氣，將惡劣天氣行車安全措施寫入提示卡，并安排干部在值班室傳達，對每個出勤班組進行行車安全措施提問，督促司乘人員提前充分預想，加強關建時段和地段的卡控，嚴格落實安全措施。

汾河運業一是對駕駛員進行了冬季行駛及惡劣天氣道路上行駛知識教育，提高了駕駛員的整體素質，二是對運煤路段進行危險源辯識，在危險段嚴格布控，加大檢查力度，確保內調煤任務安全完成。

不足方面 ：

（一）日常車輛維修保養安全管理工作不細、培訓教育落實不到位現象依然存在。重視車輛維修，輕視定期保養；重視車輛使用，輕視安全教育；重視車輛回場率，輕視收車后的安全檢查；重視辦公車輛，輕視生產車輛；停車場封閉差，亮化不達標，消防、安全設施短缺現象仍然存在；公車登記在個人名下、車況不好，維修頻繁費用過高，仍然是日常交通安全工作中存在的突出問題；生產區等安全防護設施、警示標識增設的要求還沒有引起足夠重視，缺損的防撞墩、示警樁、滅火器等安全設施修復更換不及時。

（二）個別單位沒有堅持按照交安字［2011］10號文及有關會議要求對交通安全工作進行檢查考核，日常考核工作不細，未與車勤人員工資效益相掛鉤，職工工作積極性差；基礎資料規范化管理有所放松，基礎資料存在不齊全、不統一、不規范、不翔實等情況；車勤人員對交通法規、業務學習不夠，素質有待提高。

（三）文明示范車隊建設活動已經在全公司全面展開，部分單位存在著認識不明確，思路不清晰，工作措施不具體，工作進展不平衡等問題。

三、集團公司七類車輛總體情況：

1、辦公車：494輛（其中：租用 2 輛，公車登記在個人名下7輛）

2、生產車：1206輛（其中：租用3輛、掛靠：723輛）

3、特種車： 51輛

4、通勤車：62輛(其中：租用18輛)

5、私家車：4112輛

6、摩托車：5383輛

7、校車：無

四、下一步工作要求：

（一）加強領導，落實責任，積極開展交通安全宣講活動。今年是“12〃2”主題宣傳活動的第一年，各單位要從更深層次、更廣層面上充分認識交通安全管理的重要性，深刻理解交通安全管理的內涵，明確各自在交通安全管理中的職責和要求，按照交安委下發的標準和要求，成立交安組織機構，做好交通安全成員單位的職責分工，制定切實可行的實施方案，使成員單位上下一心，集思廣益，扎扎實實地做好交通安全工作，確保全年乃至今后交通安全無事故。

（二）認真落實兩級公司安全工作會議精神，進一步搞好“三項”活動，切實加強日常交通安全工作。全面提升車勤人員素質，提高管理水平是全公司在新形勢下的戰略部署，廣大干部職工要高度重視，對照交安委下發的考評辦法與有關要求，調整工作思路，轉變觀念，切實加強交通安全管理工作，搞好“三項”活動，積極做好檔案資料管理等基礎性工作的摸索總結，為公司“倡導文明交通行為，摒棄交通陋習，抵制危險駕駛行為”全面推廣做好前期工作。

（三）認真做好交通安全應急工作。當前，交通安全工作是我公司安全生產的一個重點，預防車輛交通事故是我們面臨的艱巨任務之一。各單位要克服麻痹僥幸心理，建立應急機制，切實加強領導帶班制度，將車輛事故搶險的各項工作責任到人，落到實處，加強信息報送與路況信息發布工作，做到防患于未然，強化服務意識，完善應急小分隊，對所轄路面出現的坑槽、翻漿等病害及時進行修補，對影響行車安全的路基沉陷、缺口及時進行處治，確保道路安全暢通。

（四）認真做好兩節兩會期間交通安全工作，確保工作目標任務的全面完成。各單位要進一步統一認識，落實責任，加強領導，加大監督檢查考核力度。督促車管單位認真做好2013年兩會兩節期間交通安全工作，安排好車輛值班和運行，確保安全、生產、生活到位，工作目標圓滿完成。

附：1.《車輛交通安全第四季度檢查得分排名表》

2.《車輛交通安全第四季度檢查突出問題匯總表》 3.《2012年車輛交通安全年終得分排名表》

4.《公車凳記在個人名下的車輛信息表》

霍州煤電交通安全委員會

二0一二年十二月三十一日

第二篇：四月車輛檢查通報

四月車輛檢查通報

車隊四月份對車輛進行了常規和不定期檢查，現將檢查結果公布，請相關部門針對存在問題于5月3日下班前將反饋意見發至辦公室。

一、采購車輛：魯F15338魯Y97626

1.魯F15338本月行駛3108公里，比去年同期增加573公里；魯Y97626本月行駛2481公里，與去年同期相比降低982公里。

2.魯F15338車輛電瓶需充電，請注意及時充電。

3.魯Y97626本月在中心指定位置夜間停放正常。

二、中心家園車輛：魯Y63652

1.本月行駛3429公里，與去年同比增加1963公里，相差較大。

2.本月運行正常。

三、中心車輛: 京PHQ155 魯FY7779 魯Y19171 魯F19133 魯F22999

1.本月魯Y19171行駛3388公里，較去年同期增加1278公里。

2.京PHQ155需及時更換機油。

3.魯FY7779行駛1896公里，與去年同比增加1546公里，相差較大。

4.魯Y19171車體劃痕較多，影響外觀。

四、私家車駕駛員存在的問題

檢查中發現個別車主對車輛日常的保養不夠，空氣濾芯器清洗不夠及時，機油和冷卻液更換不夠及時，特別是春季來臨，應當重視車輛的保養。

五、春季車輛保養知識

春季來臨，北方的春天多風沙，氣候干燥，春季保養主要部位：

1.隨著天氣漸暖氣溫增高要全面檢查一下輪胎的氣壓為好；

2.春季要做好空濾的保養工作，要保持空濾的完好和清潔，必要時更換；

3.北方春季干燥、風沙大，空氣中的雜質很多，如柳絮、沙粒等，要及時清洗空調冷凝器散熱器、冷卻水散熱器，千萬注意調整好高壓水槍的壓力，盡量不要用過高的壓力沖洗，以防打壞散熱片；

4.如果水箱里的冷卻液不足，須及時添加或更換，千萬不要換成清水，因為清水易生成水堿、水銹，而且沸點低，極易造成“開鍋”，四季都要用冷卻液；

5.仔細檢查各部位膠管有無損傷或老化，有則必須更換以防爆漏造成嚴重后果；

6.檢查左右兩側排水孔是否被堵塞，以免下雨后，雨水排放不暢，倒灌進車內；

7.入春以后保養時必須要檢查制動液，及時添加或更換以保證駕乘者的生命安全。

8.春季車輛容易落滿沙塵，不要用油撣子或干毛巾 擦撣，這種行為不可取，因為撣子里夾帶了大量的沙塵，擦車過程就會給車身制造細微的劃痕

人力資源部

二〇一一年四月二十八日

第三篇：1115交通安全檢查通報

交通安全檢查通報

2016年11月15日，安環部、保衛科例行交通安全檢查，發現騎車（或開小車）超速4人，騎車或坐車不戴頭盔9人，已按照公司規定落實了考核。現將交通違章人員通報于后：

一、煉鐵廠（1人）： 不戴頭盔：陳玉生（供料工）

二、煉鋼廠（6人）：

超速：吳發興（取送樣）、錢發明（混鐵爐）

不戴頭盔：紀光耀（火切工）、余雪明（操作工）、唐雙龍（取送樣）、王甫兵（爐前工）

三、燒結廠（4人）： 超速：賈新軍（維修工）

不戴頭盔：陸洋洋（維修工）、賈夢杰（操作工）、錢進（操作工）

四、車 隊（2人）： 超速：陳元良《后八輪）不戴頭盔：汪思（鏟車）

對交通“零違章”單位軋鋼廠、爐窯廠、動力廠、物流部、微粉廠提出表揚。

違章不出事只是偶然，出事是必然。要求有交通違章現象的單位，利用明天周一安全例會對通報上涉及的人員點名批評。并將此通報發至所在班組班組長，由班組長對其進行交通安全教育。

進入雨季，違章是引發交通事故的根源，請廣大員工騎車（或開小車）慢行，騎車（或坐車）戴頭盔。

以上13名交通違紀人員，作為本單位不安全人，本月31日參加公司不安全人培訓。

安全環保部 2016年11月15日

第四篇：二組市四季度綜合檢查通報2010

隨州市住房和城鄉建設委員會關于2010年第四季度

全市建筑工程綜合大檢查情況的通報

各縣、市、區建設局，委屬各單位，各建筑企業：

為進一步落實安全生產監管責任，強化安全生產管理，深入排查事故隱患，有效防范各類事故的發生，市住房和城鄉建設委員會成立檢查組于2010年12月日至2011年元月7日對城區所有在建工程進行全面檢查。現就檢查有關情況通報如下：

一、檢查的基本情況

這次檢查的范圍是隨州城區所有在建的工程項目，曾都區、廣水市、隨縣分別抽查了三個項目。重點檢查了參建各方責任主體履行安全職責情況、安全標準、規范執行情況、建筑工程實體安全防護以及監理單位安全履責情況。

此次共檢查工程項目27項，建筑面積7.25萬平方米，涉及建筑施工企業14家（外地來隨企業6家），監理單位8家，下達執法建議書7份，下達安全整改通知書6份，停工通知書3份，消除安全隱患3起，下達當場處罰決定書1份，項目經理扣分6人。針對檢查中發現的問題，每個工程檢查完畢后均召開了由參建各方參加的點評會，使責任人受到教育，與會人員受到警示。檢查后，及時安排專人督促責任單位迅速整改，取得了較好的檢查效果。

二、檢查評價

（一）好的方面

1、在這次安全檢查中，各地、各單位領導高度重視，能夠按照市建委文件要求開展自查自糾，對下達的安全隱患整改通知，責任單位能在規定的時間內回復。大部分施工企業能將自查情況及時向檢查組匯報，對檢查中發現的問題，能督促施工項目及時整改。

2、從檢查的總體情況來看，大部分工程項目參建各方能夠遵守建筑工程安全法律、法規，履行安全責任，并開展了安全質量標準化，安全管理水平進一步提高，由隨州市舜華建筑工程有限公司施工的金色港灣5#、6#、7#住宅樓，由隨州市興一建筑工程有限公司施工的翰林院商住樓等項目，施工現場均配備了安全制式配電箱。中建（福建）建設有限公司隨州分公司的資料員堅持原則，堅持安全管理資料由專職安全員編制整理。

3、監理單位都能切實履行安全生產監管責任，特別在貫徹落實《隨州市建設工程監理管理實施細則》方面，加強了對建筑施工安全的管理，基本能在《監理規劃》和《監理細則》中編制安全監理有關內容，利用節后復工前開展監理人員的安全業務知識培訓。在日常監理過程中，加強安全監理巡視，發現問題，能及時以監理工作聯系單的形式，交責任方簽收，并督促落實整改，有效促進了施工現場的安全生產。

（二）存在的主要問題

通過這次檢查，也反映出我市建筑施工安全存在較多問題，具體表現在：

1、工程質量和通病治理水平有待提高。工程質量通病措施未落實的仍然存在，一是衛生間砌體泛邊未做或高度不符合規范要求，如舜華建筑公司施工的金色港灣5#、6#、7#樓；二是門過梁轉角處未整體現澆，如黃龍建筑公司施工的睿鑫名居1~5#樓；三是預留洞口和砌體直槎處不設臵拉結筋，如建中建筑公司施工的南苑新村3~6#樓。四是項目監理和施工方對建筑材料的使用未認真檢查把關，有的工地仍然使用瘦身的外加工的箍筋，如武漢泰森建筑公司施工的漢東福邸3#、5#、7#、10#、11#、12#、13#樓，且水泥和預制板無檢測報告；有的砌體用磚材質差，外觀尺寸不標準、缺棱掉角嚴重，部分工程使用的砌塊強度不滿足圖紙設計要求，有的磚砌體水泥的送檢批量不足。四是結構變更無設計審核變更通知單，二層墻體落在一層的樓板上，存在結構隱患，如中建（福建）建筑公司施工的濱湖灣二期工程1#樓。五是冬期施工未編制專項方案，有的雖然編制了方案，但模板拆除時間過早，如舜華建筑公司施工的遠望帝都9#綜合樓，冬期外墻仍在裝修，如東興建筑公司施工的城東新區5#、7#、9#樓；六是許多工程未制定砼同條件養護試塊留臵方案，同條件養護試塊養護不規范，未按規定放臵在代表部位旁，無積溫記錄，未按等效齡期送檢。

2、安全保證體系有待進一步加強。一是施工企業安全管理機構不健全、部分施工企業雖然配備了專職安全管理人員，但工作責任心不強，對本企業所屬工程項目的安全管理監管不到位，如湖北工程建設總承包有限公司第三分公司、北龍建設集團有限公司等。二是項目經理、專業工種崗位證不符，工程項目負責人對施工安全檢查管理和技術標準掌握不夠，導致施工項目安全管理存在漏洞。三是施工現場未按規定配備專職安全管理人員開展公司月檢和項目周檢，導致施工現場安全檢查制度和安全隱患不能及時發現和消除。

3、安全實體防護。

（1）塔吊、物料提升機、施工機具。一是起重機械管理水平不高，塔吊的使用備案未嚴格執行上級主管部門的有關規定，建筑高度大于24米仍然使用400KN.M型塔吊,如國亞建設集團有限公司施工的廣水盛泰城2#商住樓；二是貨兩用梯未經檢測、備案就已使用，如武漢泰森建筑公司施工的國際商務廣場(B區)2#、3#樓，有的工程物料提升機無專人操作，如黃龍、西城、宏偉建筑公司施工的曾都區廉租房、經濟適用房；三是施工機具進場后，未對機具是否設臵了安全防護裝臵進行驗收，就投入使用的現象比較普遍，四是物料提升機卸料平臺未設臵安全門，如建中公司施工的瓜園社區黨員群眾服務中心，有的設臵的安全門，但未定型化。

（2）腳手架。一是腳手架專業承包隊伍轉讓資質，如順康腳手架安裝公司，廣廈建筑勞務有限公司；二是腳手架基礎未硬化，如武漢泰森建筑公司施工的漢東福邸商住樓；三是腳手架轉角處無立桿的，如舜華建筑公司施工的金色港灣7#樓；四是外架連墻件設臵不符合要求，數量偏少，外架與建筑物空隙處安全防護不嚴，個別工程將立桿落于現澆板上，如東興公司施工的城東新區住宅樓；五是腳手架剪刀撐未連續設臵，連墻桿數量不足，接料平臺與架體相連，如武漢泰森建筑公司施工的國際商務廣場。

（3）施工用電。一是現場電纜線拖地搭鐵部分未采取絕緣措施，如湖北工程建設總承包有限公司第三分公司施工的碧桂園翠山藍天E片區；二是標配推行力度不大，有的工地存在標配不成套，個別工程仍然違規使用建設部明令禁止使用的電子式漏電開關，如北龍建設集團有限公司施工的物資備品倉庫及客服中心。

（4）模板支撐。工程模板搭設與方案不符，荷載計算不規范，個別工程模板方案無操作性，線荷載超過危險性較大分部工程范圍，未組織專家審核、論證就進行上部結構施工，如湖北中瑞建筑公司施工的廣水萬景保障性住房工程1~3#樓。有的工程后澆帶的留臵不符合規范要求，后澆帶立桿支撐缺少水平拉結，且間距過大，部分位臵支撐不足，且鋼筋未注意成品保護，如舜華建筑公司施工的廣水市東方名居綜合樓；

（5）臨邊和洞口防護。一是樓梯和樓層臨邊防護不到位，如舜華建筑公司施工的遠望帝都綜合樓；二是電梯井口無防護，如中建（福建）建筑公司施工的濱湖灣二期1#樓；三是主要出入口、預留洞口防護不嚴，存在安全隱患多，如湖北中瑞建筑公司施工的廣水萬景保障性住房。

（6）卸料平臺。卸料平臺與腳手架相連接，如建中公司施工的南苑新村商住樓。

（8）文明施工現場。工地現場住人的，如湖北工程建設部承包有限公司第三分公司施工的碧桂園翠山藍天E片區。

3、安全資料。（1）安全專項施工方案。安全生產責任制在部分工地流于形式，沒有認真貫徹落實；施工組織設計編制不規范，安全檢查制度執行不到位，記錄不全，專項施工方案、技術交底針對性不強，編制、審核、批準手續部分不符合規定要求；一些施工企業領導重經營、輕安全，重效益、輕投入，重進度、輕防護的思想還比較嚴重；企業對安全生產方面的資金投入嚴重不足。

（2）特種工持證情況。架子工無特種工證件的，如沿河公司施工的國際商務廣場B區1#樓。起重工王長春在沿河公司施工的國際商務廣場B區1#樓及興一建筑公司施工的頤景佳苑4#樓上均有重復押證的現象。市三鑫建設工程有限公司施工的星辰華府小區1#綜合樓，起重工未更換新證。

4、監理工作方面。

從此次安全大檢查的情況來看，我市安全監理工作仍存在不規范的現象，主要表現在現場監理力度不足，監理通知的下發和回復不閉合，對發現的質量安全隱患，既不督促停工，也不向主管部門報告，如炎帝監理公司監理的東方豪庭1#樓，主體施工至四層，仍無外電防護方案。個別工程由不具備監理資格的人員擔任總監代表，且所有驗收和文件均由總監代表代辦，項目總監理工程師形同虛設，如武漢平安工程建設監理有限公司監理的金色港灣5、6、7#樓；部分工程中總監理工程師人員不到位，檢查時總監未在崗履責，如武漢工程建設監理咨詢有限公司監理的國際商務廣場；一人兼多個工程的總監較普遍，如鼎立監理公司的馬俊、宏揚監理公司的胡春雨、炎帝監理公司的姜旺。

三、檢查處理意見

（一）對檢查中有重大安全隱患的項目列入重點監控項目。分別是：

1、武漢泰森建筑公司施工的國際商務廣場，主要問題是：人貨兩用梯未備案，接料平臺與腳手架相連，安全門未設臵；腳手架剪刀撐未連續設臵，連墻桿數量不足，水平網鋪設不嚴密，卸料平臺搭在外架上，電梯井口防護不規范，總監不在崗，未履責。

2、武漢泰森建筑公司施工的漢東福邸商住樓。主要問題是：質安體系不健全，人員不相符，腳手架密目網未落地，漏洞多，無通道口防護棚，部分腳手架基礎未硬化且搭設隊伍無資質，連墻桿和剪刀撐設臵不規范，提升機未及時備案，水泥和預制板無檢測報告，預制板無廠家標識及出廠合格證，磚砌體臨時洞口無拉結筋或拉結筋設臵不規范，衛生間無泛邊，部分箍筋使用瘦身的外加工鋼筋。

3、舜華建筑公司施工的遠望帝都花園綜合樓。主要問題是：七層框架梁拆模過早，存在結構安全隱患，樓層臨邊、樓梯等部位防護不到位。

（二）對質量安全保證體系不健全、無質量安全管理機構或專職安全管理人員配備不到位的施工企業列入重點監控企業，分別有：黃龍建筑公司、西城建筑公司、湖北工程建設總承包有限公司第三分公司、武漢泰森建筑工程有限公司、北龍建設集團有限公司。

第五篇：四季度護理質量通報

四季度護理質量通報

一、護理安全、搶救藥品物品管理

1、大部分科室搶救藥械管理規范，清查及時；內科個別搶救藥物過期；婦產科、急診科個別搶救藥物與基數不符；針推科、疼痛科清查不及時；血透室搶救藥品、器械與登記不相符，吸引器瓶破裂漏水；部分低年資護士不熟悉搶救藥物順序及藥理作用。骨二科、外科、婦產科、疼痛科、針推科“危急值”登記不全。

2、高危藥品管理不規范，如骨二科、內科氯化鉀與氯化鈉擺在一起，急診科無原裝的散藥過多，內科麻醉藥品未嚴格執行雙鎖管理。

3、部分科室病人風險管理不到位，有跌倒墜床風險病人未填寫風險評估單或未使用床欄如骨一科、內科、急診科；高危壓瘡、高危跌倒病人未上報。疼痛科一患者發生熱鹽包燙傷事件。

4、大部分科室床欄配備數量不夠，個別病床床欄損壞如急診科。

5、部分護理人員執行卡漏簽名，或字跡難辨認；急診科、針推科、骨一科、外科個別病人未掛輸液卡，急診科留觀病歷簽字不及時；內科要求避光藥物，輸注時未避光 ；急診科、骨二科醫囑執行不規范。

二、消毒隔離

1、醫療廢物處置不規范，如骨一科、疼痛科銳器盒過滿、針頭外溢；內科、外科、骨一科使用中注射器混放，內科注射器處置不及時；骨二科壓脈帶欠清潔，有血跡、換藥室醫療廢物處置不及時；婦產科產床有污漬。

2、急診科、內科、骨一科、骨二科、疼痛科無菌盤過期、換藥室鹽水及絡合碘無開啟時間；針推科中醫綜合治療室平面衛生欠清潔；疼痛科、內科醫療廢物登記本簽名不及時。

3、手衛生依從性不高，仍存在手消過期，未按要求洗手及使用手消。

三、優質護理 基礎護理 分級護理

1、部分病房晨晚間護理、基礎護理落實不力，病房欠整潔，物品擺放凌亂如內科、骨一科；個別病人留有長指甲。

2、部分護理人員對分級護理內容掌握不全，個別患者不知曉責任護士；責任護士對患者的“十知道”特別是陽性體征以及護理要點掌握不全，內科、骨二科、外科、疼痛科、急診科、針推科掌握欠佳，骨一科、婦產科掌握較好。

3、護理標識不齊，部分病人床頭缺護理級別及飲食標識；部分床頭標識內容與醫囑不符。

4、外科交接班落實不到位，接班護士不了解病人情況。婦產科患者導尿管未標識，骨一科壓瘡患者直接睡在油布上。

5、部分科室未落實責任制整體護理，排班模式也不符合優質護理要求。

四、中醫特色護理

1、中醫護理技術開展不多；護理查房、健康宣教及護理記錄未突出中醫特色。

2、部分護理人員未掌握本科室優勢病種護理方案，中醫特色護理宣傳不力。

五、健康教育

健康宣教不到位，護患溝通有待加強。

六、護理文書

1、護理評估單、入院告知書填寫不完整，評估也欠準確，病情觀察、出院指導無針對性，套話多；部分科室電腦執行有漏簽及簽名不及時現象。

2、三測單：存在漏項如缺大小便、體重、血壓等；骨二科TAT陽性患者三測單上未記錄。

3、醫囑單：部分科室醫囑存在漏簽，補簽名及簽名涂改現象；執行簽名不規范，表現在BID*1醫囑只有一次簽名以及兩組液體簽同一時間等；骨一科術中醫囑由病房簽名；外科個別病人TAT皮試和肌注同一時間；婦產科新生兒疾病篩查和聽力篩查仍有無資質護士簽名。

4、護理記錄：仍存在無標點、字跡難辨認情況；部分護理記錄未體現辯證施護內容，無中醫特色指導；記錄內涵質量不高，病情觀察、治療護理重點不突出，護士長查房無實質性指導意義。

5、手術安全核查單醫師漏簽名、個別有漏項。

七、重點科室管理 消毒隔離制度落實不到位。

八、值班、交接班情況（晚夜班、節假日查房）

1、治療車上用物處置不及時，垃圾混放，污物桶未加蓋。

2、值班護士著裝不規范，吃東西、玩手機，護士不熟悉病房動態。

3、病房較吵鬧，關燈、關空調不及時。

九、病陪人意見

1、病房衛生欠佳，個別科室反映無坐便器。

2、急診科反映微波爐和開水桶不能正常使用。

十、整改措施

1、加強科內管理，加強業務學習。

2、護士長、護理部加強督查指導。

3、加強主動服務意識。

護理部 2017年1月5日