第一篇：阜康市環保局創建“平安單位”工作總結

阜康市環保局創建“平安單位”工作總結

阜康市環保局自開展“平安創建”活動以來，積極響應，立即行動起來，全面落實市委、政府平安創建部署，以打造和諧阜康、生態阜康為目標，全力以赴，以創則必成的雄心壯志，科學籌劃，深入落實，切實加強組織領導，強化平安創建保障，堅持 “預防為主，防治結合”的方針，嚴厲打擊和防范違法排污行為，強化環境執法監督管理，全力推進生態環境建設，切實提高人民群眾對環境執法隊伍的滿意度。主要從以下方面抓好了平安創建工作。

一、領導重視，齊抓共管。

我局把創建“平安單位”作為一項重要的政治任務和執政為民的實績，局領導極為重視，始終把建設“平安單位”工作擺在工作議事日程上，充分認識到，創建“平安單位”是保障我局各項工作順利完成的基礎，也是實現全面建設小康社會目標的基本內容和重要保障。成立了局創建“平安單位”領導小組，局長任組長，成員有各科室負責人。制定了《阜康市環保局“平安單位”創建活動實施方案》，并將日常工作、單位安全保衛、車輛安全、防火、機關安全等工作具體細化，落實責任，定期檢查、匯報，形成創建工作的氛圍，確保“平安單位”各項工作落到實處。

二、維護穩定，落實各項工作機制

一是嚴格執行環保法律法規，確保本單位業務、執法工作符合法律法規的規定。二是高度重視安全生產工作，預防突發性污染事故。重點加強對化學危險品的管理，經常性開展對違法排污企業和放射性污染源以及危險化學品污染的專項清理整治行動；抓好企業環保監管隊伍建設，進一步加大環境宣傳力度，努力提高全民環境意識，認真組織、深入開展環境監督大檢查及時發現并消除事故隱患，建立健全突發性污染事故應急措施；嚴格執行環境影響評價制度，認真落實建設項目“三同時”制度，依法嚴厲查處企業違法排污行為。三是建立健全內部矛盾糾紛排查調處制度，本單位未發生重大貢獻群眾體性事件、重大案件、重大災害事故。

三、加強防范、健全內保制度

一是建立單位內部安全保衛管理制度和責任追究制度，加強日常值班和特殊敏感時期的值班工作，對要害部位如財務室加裝防盜門，添置安保設備，做到防患于未然；二是加強安全檢查，局里不定期科站隊進行安全檢查，保證各項措施的落實；三是做好各項安全防范工作，三年來本單位沒有發生泄密事件，沒有發生盜竊、火災、交通等安全事故。

強化管理，建立健全各項工作制度。根據我局所工作特點，結合今年質量管理體系制定和完善了《印章管理使用規定》、《檔案管理制度》、《車輛安全使用管理》、《值班人員工作職責》、《文件保密制度》等一系列工作制度。局長與各崗位層層簽訂目標責任書，執行一級抓一級，層層抓落實，責任追究制度。同時加強了對全局執法人員自身安全提供必要的保護措施，配備了防化服，防靜電鞋等防護用品。要求執法人員文明執法、依法辦事，確保執法安全。

四、履行職責，發揮職能作用

一是嚴格環境信訪制度，積極化解污染糾紛。繼續加大信訪調處力度，妥善處理環境信訪問題，通過接訪，約訪、下訪，解決突出環境問題，化解矛盾糾紛，維護群眾合法權益。截止目前，共解決群眾反映強烈的環境熱點難點問題22件，辦結滿意率100%。未發生越級上訪環境問題。辦理人大提案1件，政協提案3件。積極組織干部職工參加和收聽州市糾風辦舉辦的“行風熱線”節目，聽取群眾反映的環保熱、難點問題，并及時辦結答復。組織開展中高考期間噪聲整治專項行動，強化噪聲污染控制和現場監督管理，及時調處噪聲污染投訴，給考生和人民群眾一個和諧安靜的環境。二是增強環境應急反應能力。按照環境監測技術規范要求對城區大氣質量、水環境、聲環境以及各企業和各污染源進行監測，強化污染限期治理制度，加大環境監管力度。加強對專項工作整治的力度和突發事件的應急能力，根據區、州、市政府的統一安排對突發環境事件應急預案進行桌面推演，遇有突發事件或緊急事項，就保證24小時政令通暢，并迅速向主管副局長和局長報告，以確保轄區群眾的生命財產安全。

五、加強管理，提高隊伍素質

一是落實領導干部“一崗雙責”的規定，二是加強對干部職工的法制教育，健全學習制度，做到有學習制度、有計劃安排、有簽到登記，組織學習有關法律法規、道德紀律、廉潔自律規定等，做到知法、守法、文明執法；三是提高環境安全應急處置能力，通過培訓強化業務訓練，提高業務技能，造就一支政治強、業務精、紀律嚴、效率高、作風正的隊伍。

我局認真貫徹關于創建“平安單位”的有關精神，積極開展安全文明生產各項工作，落實各項制度，明確工作重點，使我局創建“平安單位”的各項工作得到了落實，確保了全局的安全。自開展活動以來，未發生各類安全事故的不安全的苗頭。但我們也清醒地認識到，安全工作要“警鐘長鳴”。不能有絲毫的放松，要牢固樹立“安全第一”的思想。不斷完善安全工作的各項措施，深化安全責任，以良好工作成績，確保“平安單位”的創建達標。

二0一一年十一月二十一

第二篇：高密環保局創建平安單位實施方案

高密環保局創建平安單位實施方案

為認真落實全市創建平安單位總體部署，認真扎實地做好單位內部安全防范及保衛工作，進一步建立健全單位內部治安防控體系，確保我局和諧發展穩定，結合全局工作實際，特制定如下實施方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照構建和諧環保的要求，在局黨組的統一領導下，充分發揮綜治成員單位的作用，認真落實社會治安綜合治理的各項措施，積極開展創建平安單位活動，進一步促進全局社會政治穩定，為全面建設小康社會作出新的貢獻。

二、創建目標

通過認真落實社會治安綜合治理的各項工作措施，積極開展平安單位創建工作，使系統內經濟社會更加穩定，企業生產環境安全有序，經濟發展環境進一步優化，從而達到不斷促進環保系統社會和諧的目標。

三、創建標準

（一）指標體系

1、無公私財物被盜。（10分）

2、無刑事治安案件。（10分）

3、無違法犯罪。（10分）

4、無越級上訪。（10分）

5、無群體性事件。（10分）

6、無泄密事件。（10分）

7、無治安災害事故和安全生產事故。（10分）

8、無因失職、瀆職而導致的案件、事件或事故。（10分）

9、干部群眾對本轄區治安狀況滿意率達90%以上。（20分）

（二）獎懲標準

對綜合評分在80分以下的單位，考核不得評為優秀，扣除責任人年終獎金。

四、主要任務

（一）強化責任意識，確保政治穩定

要通過加強組織領導，強化工作措施，著力提高政治意識、大局意識、安全意識和責任意識，使全體干部職工各司其職，各負其責，積極參與，牢牢把握維護穩定工作的主動權。

（二）加強綜合治理，確保治安穩定

要認真落實局社會治安綜合治理的總體部署，不斷強化齊抓共管的工作機制，努力營造良好的輿論氛圍。

（三）加強機制建設，形成長效機制

根據平安高密建設的總體部署，緊緊圍繞創建“和諧環保”的主題，深入推進重大環境信訪和糾紛事件的大調解機制、社會治安大防控體系和基層基礎“三大建設”，在更高層次上提升環保系統平安創建的水平，形成創建平安單位的長效機制。

五、方法步驟

（一）采取有效措施，抓好工作落實

局屬支隊、站、各科室要認真貫徹落實局創建平安單位的總體部署，積極收集信息、及時反映本單位的工作進展情況。建立、完善矛

盾糾紛排查機制和有效的預防機制，解決問題、化解矛盾，將產生的問題解決在萌芽狀態。

（二）積極參與全局創建工作，實現整體推進

要按照局黨組的統一部署，縱觀全局、抓好局部，實現系統單位互動，建“小安”促“大安”，營造平安建設的大環境。要不斷總結經驗，在鞏固和深化上下功夫，鞏固創建成果。

（三）深入開展自查，嚴格考評驗收

結合年終綜治領導責任書檢查，按照平安創建考核細則，嚴格考評和驗收，并與年底工作責任制目標考核掛鉤，對檢查驗收中不達標的，限期整改。

六、保障措施

（一）加強組織領導

各單位、科室應把創建平安單位工作與開展日常業務工作有機結合起來，將創建平安單位活動放在重要位置，強化對創建活動的領導和協調。

（二）確保財力保障

各單位要切實解決創建平安單位活動中財力方面遇到的困難，尤其要解決裝備設備不符合標準等問題。

（三）廣泛宣傳發動

通過會議、宣傳欄等多種形式，大力宣傳建設“平安單位”的目的的意義和要求，充分調動廣大干部職工參與平安建設的積極性，不斷把平安建設活動推向深入。

二O一一年九月十日

第三篇：創建平安單位工作總結

廉江汽車總站創建平安單位工作總結

今年以來，我單位在廉江市委、市政府的正確領導和市政法委的指導下，深入學習貫徹黨的十八大及十七大歷屆全會精神，努力構建社會主義和諧社會，以平安工作作為事關本站的大事來抓，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的安全工作方針，扎實做好建設“平安單位”工作，通過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全員關心和支持本單位安全工作的局面，從而實現切實保障單位、職工個人及服務對象的安全和財產不受損失。

一、健全機構，領導重視。為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領導，我單位把安全工作列入重要議事日程，建立創建平安單位領導小組，主要領導直接抓，分管領導具體抓，辦公室、保衛科等科室具體負責日常管理。做到“四到位”：思想到位、制度到位、組織到位、措施到位。

二、制度保證，措施到位。一是我們將安全保衛工作列入各有關科室的目標考核內容，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛工作的規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。三是建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛 值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

三、齊抓共管，群防群治。職工安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、單位、家庭的密切配合。我們積極與轄區公安、衛生、綜合治理等部門通力合作，做好單位安全保衛工作，并相應組織開展一系列道德、法制教育及安全、消防活動，取得了良好的教育效果。我們還開展了矛盾糾紛排查調處工作，定期分析并向上級主管部門及街道、社居委通報工作情況，多年來，未發生重大刑事案件和治安災害事故、職工未有違法犯罪現象發生、未發生越級上訪和集體上訪事件，維護了單位和地方的穩定，四、定期檢查，排查隱患。我們還對各辦公科室進行詳細的登記建檔，特別是財務室、售票室、機房、庫房和消防通道等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜網、防盜門，配備了滅火器等硬件設施，提高防范意識，確保安全。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實現了確保安全無事故的目標。

廉江汽車運輸總站 2012年12月31日

第四篇：創建平安單位工作總結

創建平安單位工作總結

按照上級和XX區綜治委的部署，我單位堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的安全工作方針，通過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全員關心和支持本單位安全工作的局面，從而實現切實保障單位、職工個人及服務對象的安全和財產不受損失。

一、領導重視，措施有力。為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領導，我單位把安全工作列入重要議事日程，主要領導直接抓，分管領導具體抓，辦公室、物資管理科、總務科等科室具體負責日常管理。

二、制度保證，措施到位。一是我們將安全保衛工作列入各有關科室的目標考核內容，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛工作的規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。三是建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

三、齊抓共管，群防群治。職工安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、單位、家庭的密切配合。我們積極與區公安、衛生、綜合治理等部門通力合作，做好單位安全保衛工作，并相應組織開展一系列道德、法制教育及安全、消防活動，取得了良好的教育效果。我們還開展了矛盾糾紛排查調處工作，定期分析并向上級主管部門及街道、社居委通報工作情況，多年來，未發生重大刑事案件和治安災害事故、職工未有違法犯罪現象發生、未發生越級上訪和集體上訪事件，維護了單位和地方的穩定，四、定期檢查，排查隱患。我們還對辦公室進行詳細的登記建檔，特別是財務室、檔案室、機房、庫房和消防通道等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜網、防盜門，配備了滅火器等硬件設施，提高防范意識，確保安全。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實現了確保安全無事故的目標。

第五篇：創建平安單位工作總結

創建平安單位工作總結

按照市綜治委的部署，我局堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的工作方針，通過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全員關心和支持本單位安全工作的局面，從而實現切實保障單位、職工個人及服務對象的安全和財產不受損失。現將創建平安單位工作情況總結如下：

一、領導重視，措施有力。

我局領導對綜治創安工作高度重視，始終把創安活動作為一項常項政治任務擺上議事日程重點抓，緊緊圍繞“421“的工作目標，認真對照綜治創安標準，從局機關到二級機構單位，層層成立創建領導機構，加強組織領導，落實工作責任，不斷提升創建保證率。明確規定各單位黨政一把手為綜治創安工作第一責任人負總責，建立綜治創安一票否決制，把創建工作納入單位文明建設總體規劃之中，與單位全局工作做到同布置、同檢查、同落實,分管領導重點負責，各職能部門齊抓共管，不斷提升防控網絡建設的力度，整體推進綜治創安活動向縱深發展。

二、制度保證，措施到位。

一是我們將安全保衛工作列入各有關科室的目標考核內容，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛工作的規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。三是建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章可循，違

章必究，不留盲點，不出漏洞。

三、齊抓共管，群防群治。

職工安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、單位、家庭的密切配合。我們積極與街道公安、衛生、綜合治理等部門通力合作，做好單位安全保衛工作，并相應組織開展一系列道德、法制教育及安全、消防活動，取得了良好的教育效果。我們還開展了矛盾糾紛排查調處工作，定期分析并向上級主管部門及街道、社居委通報工作情況，多年來，未發生重大刑事案件和治安災害事故、職工未有違法犯罪現象發生、未發生越級上訪和集體上訪事件，維護了單位和地方的穩定，四、定期檢查，排查隱患。

局對辦公室進行詳細的登記建檔，特別是財務室、檔案室、機房、庫房和消防通道等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜網、防盜門，配備了滅火器等硬件設施，提高防范意識，確保安全。平時開展不定期安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實現了確保安全無事故的目標。

二○一二年十二月十日