第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員
**鎮(zhèn)關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的分析報(bào)告
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)黨委、政府確定的各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,不斷提高農(nóng)村財(cái)政財(cái)務(wù)科學(xué)化、精細(xì)化管理水平,更好地發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能作用,加大農(nóng)村財(cái)政財(cái)務(wù)監(jiān)管力度,提升財(cái)政資金使用的規(guī)范性、安全性和有效性,根據(jù)湖**省財(cái)政廳引發(fā)的《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的指導(dǎo)意見》以及**區(qū)財(cái)政局的相關(guān)安排部署,結(jié)合本所實(shí)際,我們展開了關(guān)于如何推進(jìn)**鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的調(diào)研,在調(diào)研中我們立足實(shí)際情況,掌握基本情況,了解所存在的問題,探索解決問題的措施,具體報(bào)告如下:
一、基本情況
目前,**鎮(zhèn)下轄*個(gè)行政村,共**個(gè)村民小組,共有**戶**萬人口,全鎮(zhèn)耕地面積為**畝,其中水田面積**畝、旱地**畝。全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入**元。
強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金方面:我鎮(zhèn)共發(fā)放農(nóng)業(yè)綜合補(bǔ)貼資金**元,糧食直補(bǔ)**元;經(jīng)辦家電**臺(tái),發(fā)放家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼達(dá)**元,經(jīng)辦摩托車**輛,發(fā)放補(bǔ)貼**元。
新農(nóng)合方面:新型農(nóng)村合作醫(yī)療通過干部走村串戶做好參合農(nóng)戶的登記及籌資工作,并耐心解釋心的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)銷比例,做到了應(yīng)保盡保,總參合人數(shù)達(dá)**人,低保**人,重度殘疾**人,在校學(xué)生**人,參合率達(dá)**,現(xiàn)已解繳資金**元。
為了貫徹落實(shí)**省財(cái)政廳《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的指導(dǎo)意見》,**鎮(zhèn)財(cái)政所召開全體職工大會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)了上級(jí)文件精神,安排部署了所有干部職工均承擔(dān)專管員職責(zé),做到了全面覆蓋。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員,主要是負(fù)責(zé)處理與財(cái)政資金發(fā)放管理和村級(jí)財(cái)務(wù)管理相關(guān)的業(yè)務(wù)工作,具體而言,就是要履行好以下工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)和民生政策的宣傳、解釋。
2、負(fù)責(zé)參與各項(xiàng)惠農(nóng)補(bǔ)貼基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、核實(shí)和公示,確保登錄到《**省財(cái)政與編制政務(wù)公開網(wǎng)》數(shù)據(jù)完整、真實(shí)。
3、負(fù)責(zé)**省農(nóng)民負(fù)擔(dān)及補(bǔ)貼政策監(jiān)督卡按要求填寫并及時(shí)發(fā)放到農(nóng)戶,不得委托村組干部或他人代發(fā)。
4、負(fù)責(zé)通過一卡通及時(shí)發(fā)放各類補(bǔ)貼資金,不準(zhǔn)委托村組干部或他人代領(lǐng)轉(zhuǎn)付。
5、負(fù)責(zé)農(nóng)村低保、農(nóng)村五保和孤兒、優(yōu)撫救濟(jì)、救災(zāi)救濟(jì)、村醫(yī)補(bǔ)助等各類社會(huì)救助救濟(jì)資金發(fā)放對(duì)象的核實(shí),對(duì)發(fā)放情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
6、負(fù)責(zé)審查核實(shí)所管轄行政村申報(bào)各類財(cái)政項(xiàng)目資金所需要的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),對(duì)項(xiàng)目申報(bào)的真實(shí)性、可行性進(jìn)行實(shí)地查戡,做好項(xiàng)目公示。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督所管轄行政村各類財(cái)政項(xiàng)目資金的使用,保證專款專用。
8、負(fù)責(zé)組織所管轄行政村新農(nóng)合、新農(nóng)保基金的征收管理。
9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所管轄行政村村級(jí)會(huì)計(jì)委托代理工作,及時(shí)督促村
報(bào)賬員按時(shí)按規(guī)報(bào)賬,保證村財(cái)管理民主、公開、透明、規(guī)范。
10、負(fù)責(zé)做好所管轄行政村集體三資的清理核實(shí)和動(dòng)態(tài)管理。
11、負(fù)責(zé)監(jiān)督所管轄行政村村級(jí)債務(wù)情況,防止發(fā)生新債。
12、負(fù)責(zé)所管轄行政村農(nóng)民負(fù)擔(dān)管理、農(nóng)村土地承包合同管理及涉農(nóng)收費(fèi)的監(jiān)管工作,防止亂收費(fèi)。
13、負(fù)責(zé)所管轄行政村涉農(nóng)資金管理方面信訪件的調(diào)查、核實(shí),并提出處理意見和建議。
14、負(fù)責(zé)所管轄行政村相關(guān)資料的整理、歸檔工作。
15、上級(jí)財(cái)政部門交辦的其他工作。
同時(shí),本所在貫徹落實(shí)相關(guān)文件的同時(shí),也展開了一系列的工作討論和研究,全體財(cái)政所人員一致認(rèn)為,要努力做到四個(gè)原則:一是全面覆蓋的原則;二是“守土”有責(zé)的原則;三是責(zé)權(quán)一致的原則;四是人“崗”相適的原則。
二、存在的問題
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度剛建立不久,對(duì)于我們**鎮(zhèn)財(cái)政所來說我們還處于在探索中前進(jìn)的階段,由于沒有以往的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,也沒有其他財(cái)政所的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)可以學(xué)習(xí),所以導(dǎo)致我們只能在探索中學(xué)習(xí)和落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度。就目前我們**鎮(zhèn)財(cái)政所的實(shí)際,在貫徹落實(shí)這一制度上還存在以下問題:
1、人力不足,導(dǎo)致分工不均。**財(cái)政所在職總共有五名員工,但是**鎮(zhèn)共有六個(gè)行政村,這就在一定程度上加大了全所員工的工作量,目前的人員還只能僅僅維持日常工作需要,現(xiàn)成立財(cái)政專管員,就顯得人員捉肘見襟,使工作效率大打折扣。
2、部分財(cái)政專管員對(duì)財(cái)政資金發(fā)放管理和村級(jí)財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)不熟。財(cái)政所職工本身就有各自的分工,在不同的會(huì)計(jì)崗位上承擔(dān)不同的職責(zé),有些人對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)完全不熟悉,對(duì)于財(cái)政資金發(fā)放更是不了解,這種業(yè)務(wù)不熟就直接導(dǎo)致了財(cái)政專管員將會(huì)形同虛設(shè),有名無實(shí)。
3、財(cái)政專管員責(zé)任重大,但權(quán)限不夠,導(dǎo)致無法更好的開展工作。根據(jù)鄂財(cái)農(nóng)村發(fā)[2012]3號(hào)文件的相關(guān)要求,財(cái)政專管員的工作責(zé)任重大,對(duì)于所管轄的行政村的財(cái)政資金的性質(zhì)和來源均必須全權(quán)負(fù)責(zé),但是,在實(shí)際工作中會(huì)因?yàn)闄?quán)限不夠?qū)е聼o法更好管理。
三、措施建議
對(duì)于目前存在的這些問題,我們?cè)谂Φ奶剿鹘鉀Q當(dāng)中,我們將會(huì)從一下幾個(gè)方面努力落實(shí)好相關(guān)要求,把財(cái)政專管員制度真正落到實(shí)處。
一、嚴(yán)格專管員管理。根據(jù)區(qū)域內(nèi)行政村和財(cái)政所人員實(shí)際情況,按照一村一員、一員多村的方法配備財(cái)政駐村專管員。再者,專管員全面負(fù)責(zé)所駐村范圍內(nèi)的各項(xiàng)財(cái)政工作任務(wù),按時(shí)間、要求完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)事情。同時(shí),建立財(cái)政駐村專管員包村負(fù)責(zé)制度,實(shí)行干部職工定崗定責(zé),將任務(wù)分解落實(shí)到人,細(xì)化考核到人,讓人人有事做,個(gè)個(gè)有舞臺(tái),形成想做事,能做事,做成事,事做優(yōu)的工作格局。
二、嚴(yán)明專管員要求。一是工作時(shí)間要求。每月出勤天數(shù)不少于法定工作日,到所駐村從事駐村財(cái)政工作不得少于10天。二是培訓(xùn)學(xué)習(xí)要求。每季組織一次政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考試,全年撰寫讀書筆記,心得體會(huì)至篇。三是端正工作態(tài)度。要求專管員扎根基層,立足崗位,為民服務(wù),服從組織安排,維護(hù)所內(nèi)結(jié),樹立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政部門形象,熱愛基層財(cái)政工作,無私奉獻(xiàn),落實(shí)工作不拖沓,開展工作穩(wěn)中求進(jìn),勇于創(chuàng)新,高要求高質(zhì)量高效率辦好財(cái)政所交辦的每件事情。四是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所內(nèi)積極推行三制便民服務(wù)機(jī)制。即首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、承諾服務(wù)制。熱情接待群眾,主動(dòng)延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)間,符合政策規(guī)定和辦事程序的工作,立說立行,踐行服務(wù)承諾。
三、嚴(yán)肅專管員紀(jì)律。
一是監(jiān)督卡發(fā)放不及時(shí),有些村組并非專管員親自發(fā)放,存在積壓滯留現(xiàn)象,追究監(jiān)督卡發(fā)放人的責(zé)任,視其情節(jié)輕重,在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。二是在強(qiáng)化惠農(nóng)資金使用管理中,有下列情形之一的,追究專管員責(zé)任。對(duì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)審核不嚴(yán)或故意弄虛作假,導(dǎo)致將不符合條件的對(duì)象納入申報(bào)范圍;不按照有關(guān)規(guī)定對(duì)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金使用管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;對(duì)發(fā)現(xiàn)的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金使用管理中的違規(guī)行為不進(jìn)行調(diào)查處理;其他違反強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金使用管理規(guī)定行為。三是在農(nóng)村集體“三資”管理中,有下列行為的,專管員負(fù)主要責(zé)任。不配合代理會(huì)計(jì)對(duì)所駐村“三資”進(jìn)行監(jiān)管,未盡職責(zé),造成村級(jí)集體“三資”流失的;對(duì)所駐村未按時(shí)按要求張貼公示“三資”監(jiān)管情況的;村集體資產(chǎn)資源處臵未簽訂合同,未按規(guī)定實(shí)行公開招投標(biāo),處臵違規(guī),監(jiān)管不力的;其他違反農(nóng)村集體“三資”管理辦法規(guī)定的行為。
四、嚴(yán)格專管員考核。一是對(duì)專管員實(shí)行崗位責(zé)任制考核。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所每年要與駐村專管員簽訂年度工作崗位責(zé)任制,實(shí)行百分制獎(jiǎng)
懲考核,獎(jiǎng)勤罰懶。對(duì)成績(jī)突出的給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)不合格的專管員,給予一定懲處。二是被責(zé)任追究的專管員,當(dāng)年不得確定為優(yōu)秀等次,造成上級(jí)通報(bào)等嚴(yán)重后果的或上級(jí)年度考核時(shí)問題突出,嚴(yán)重影響全鎮(zhèn)整體水平的,依法依規(guī)對(duì)專管員進(jìn)行責(zé)任追究。
第二篇:關(guān)于實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的調(diào)查報(bào)告
關(guān)于實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的調(diào)查報(bào)告 2005年取消農(nóng)業(yè)稅后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的職能也發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變,由過去的收稅為主轉(zhuǎn)變成以資金監(jiān)管和執(zhí)行惠農(nóng)政策為主。但隨著惠農(nóng)補(bǔ)貼項(xiàng)目和資金量的不斷增加,惠農(nóng)補(bǔ)貼的發(fā)放已成為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所最頭疼和最容易出問題的一項(xiàng)工作,今年四月媒體爆出騙取糧食補(bǔ)貼的“麻城事件”后,引起各級(jí)政府及主管部門的高度重視,省財(cái)政廳于今年四月下發(fā)了《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的指導(dǎo)意見》的文件,在荊州區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所引起很大反響。大家一致認(rèn)為,該意見一方面對(duì)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所工作、明確專管員責(zé)任、保證惠農(nóng)政策落實(shí)具有非常重要的指導(dǎo)意義;另一方面也說明上級(jí)財(cái)政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的工作更加重視,對(duì)改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部的工作環(huán)境有一定的促進(jìn)作用。但同時(shí),在執(zhí)行過程中也暴露出一些不容忽視的問題,為此,我們就荊州區(qū)執(zhí)行該制度的一些情況進(jìn)行了調(diào)查:
一、荊州區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所管理現(xiàn)狀
全區(qū)11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所(分局)下放鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理9個(gè),區(qū)級(jí)管理1個(gè),區(qū)鎮(zhèn)共管1個(gè)。財(cái)政所與經(jīng)管站在2005年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位改革時(shí),已全部合并,屬事業(yè)單位。未納入?yún)⒐芾恚瑫喊词聵I(yè)單位參公標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資、津貼。現(xiàn)有在崗人員133人,最多的所15人,最少的只有8人。
2005年取消農(nóng)業(yè)稅后,在很多人眼里財(cái)政所現(xiàn)在沒什么事了,很舒服。其實(shí)這是他們對(duì)財(cái)政所工作的不了解,以前收農(nóng)業(yè)稅幾乎是所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政干部齊上陣,財(cái)政所也就只負(fù)責(zé)結(jié)結(jié)帳,收不齊也頂多
是硬著頭皮由財(cái)政局扣,壓力并不大。可如今各項(xiàng)惠農(nóng)補(bǔ)貼的發(fā)放,農(nóng)民負(fù)擔(dān)的管理,土地確權(quán)及糾紛的調(diào)處、農(nóng)村綜合改革、村級(jí)“三資”管理等等,幾乎凡是與農(nóng)民利益相關(guān)的工作都需財(cái)政所去落實(shí),財(cái)政所都是直接責(zé)任人,而且常年有省市區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)明察暗訪,壓力很大。特別是隨著惠農(nóng)補(bǔ)貼項(xiàng)目和資金量的不斷增加,一些村和農(nóng)戶也變得越來越“精明”,有村干部想扣提留的;有村委會(huì)想虛報(bào)面積“搞點(diǎn)”能用資金的;有農(nóng)戶想多報(bào)復(fù)種面積的等等,總是想從惠農(nóng)補(bǔ)貼中獲取一定好處。各財(cái)政所也想了很多辦法,無賴由于人手不夠,擔(dān)負(fù)的其他工作也多,加上管理范圍太大太分散(一般一個(gè)鎮(zhèn)都有近6萬畝耕地,上萬戶農(nóng)戶,最大的有近十萬畝,二萬多戶),上級(jí)補(bǔ)貼政策一個(gè)部門一個(gè)樣。總是按下葫蘆起了瓢,每年都有一些問題出現(xiàn),財(cái)政所總是疲于奔命,拿不出一個(gè)能完全杜絕問題出現(xiàn)的好辦法。
二、實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的必要性
省財(cái)政廳《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度的指導(dǎo)意見》下發(fā)以來,荊州區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所認(rèn)真學(xué)習(xí),積極組織實(shí)施,各所結(jié)合自身實(shí)際拿出了許多切實(shí)可行的實(shí)施辦法,通過兩個(gè)月的執(zhí)行,成效顯著,各地一致認(rèn)為,這是新時(shí)期新階段新完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政制度體系的重要舉措,有利于打造強(qiáng)化監(jiān)管、簡(jiǎn)化程序、優(yōu)化服務(wù)的新型基層財(cái)政,更好地發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政就近就地服務(wù)“三農(nóng)”的優(yōu)勢(shì),不斷推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)步伐。
(一)、實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度有利于國(guó)家惠農(nóng)政策的宣傳。隨著黨中央對(duì)三農(nóng)工作的越來越重視,出臺(tái)了一系列惠農(nóng)政
策,說實(shí)話,對(duì)這些政策,特別是糧食補(bǔ)貼政策,一年一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),不是專業(yè)人員一時(shí)還真難理解清楚,雖然發(fā)了公開信,監(jiān)督卡,但能看懂的農(nóng)戶也不多。農(nóng)戶最直接的辦法就是看“一折通”上的錢數(shù),種一樣的田,今年跟去年相比,補(bǔ)貼是多是少,多了不說話,少了就犯嘀咕,有到財(cái)政所咨詢的,也有扯皮的。實(shí)行專管員包村后,除了直接將惠農(nóng)補(bǔ)貼公開信和監(jiān)督卡發(fā)放到千家萬戶外,因經(jīng)常在村里,可以抵近服務(wù),實(shí)地解釋,就地打消群眾疑慮,更好的維護(hù)廣大農(nóng)民群眾的知情權(quán)、享有權(quán)和監(jiān)督權(quán),有利于進(jìn)一步提高黨和政府的威信,樹立黨和政府的良好形象,對(duì)于進(jìn)一步凝聚人心、集聚民力,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,加快農(nóng)村改革發(fā)展,意義重大。
(二)、實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度有利于惠農(nóng)補(bǔ)貼信息的采集。惠農(nóng)補(bǔ)貼政策執(zhí)行的好壞,最重要的一環(huán)就是補(bǔ)貼信息采集,唯一的標(biāo)準(zhǔn)就是真實(shí),即核定面積要實(shí)、公示范圍要實(shí)、發(fā)放到戶要實(shí)。由于糧食補(bǔ)貼信息是動(dòng)態(tài)的,必須每年核實(shí)幾次。涉及千家萬戶、田頭地角,雖有鎮(zhèn)干部督陣和村組干部配合,任務(wù)仍然繁重,實(shí)行專管員包村后,各地考慮到單靠專管員難以勝任,出臺(tái)了很多配套措施,比如我區(qū)八嶺山鎮(zhèn)就以政府文件形式批轉(zhuǎn)了《八嶺山鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度》,對(duì)財(cái)政專管員包村實(shí)行“六個(gè)一”:即每村設(shè)一名財(cái)政專管員,負(fù)責(zé)處理與財(cái)政資金發(fā)放管理和村級(jí)財(cái)務(wù)管理相關(guān)的業(yè)務(wù)工作;每個(gè)專管員配備一本工作手冊(cè)(財(cái)政所專門印制)。由專管員記錄每天下村工作情況,年底作為考核依據(jù); “捆綁”一名村干部。每村確定財(cái)經(jīng)主任為財(cái)政專管員的工作聯(lián)系人,專管員下村工作時(shí),財(cái)經(jīng)主任必須無條件配合;同時(shí),財(cái)政所與專管員和村財(cái)經(jīng)主任簽定了三方責(zé)任狀;每個(gè)村民小組確定一名財(cái)政工作信息員。在每個(gè)村民小組中,確定一名在群眾中聲望較高的村民為該組財(cái)政工作信息員,負(fù)責(zé)收集該組財(cái)政工作信息;每年開展一次專管員和村財(cái)經(jīng)主任培訓(xùn)班。將所包村的人口信息、資產(chǎn)資源信息、資金信息等29項(xiàng)作為包村專管員的必備信息進(jìn)行了明確;每個(gè)村名小組制作一塊惠農(nóng)補(bǔ)貼公示牌,今年財(cái)政所籌資3萬多元為全鎮(zhèn)100個(gè)村民小組統(tǒng)一定做了固定的惠農(nóng)補(bǔ)貼公示牌,今后所有惠農(nóng)補(bǔ)貼都在上面公示。這樣雖然不能做到在短時(shí)間內(nèi)對(duì)所有的面積逐一核實(shí),但能確保完整的采集數(shù)據(jù)公示到
組,并在事后開展經(jīng)常性的抽查和走訪,使弄虛作假的可能性降到最小。
(三)、實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度有利于管理好惠農(nóng)補(bǔ)貼資金。糧食補(bǔ)貼資金必須實(shí)行“一折通”發(fā)放,紀(jì)律嚴(yán)明后,各村已不敢在這方面打主意,往往“另辟蹊徑”,今年4月,我區(qū)某村包村專管員在對(duì)該村糧食補(bǔ)貼面積進(jìn)行核實(shí)時(shí),發(fā)現(xiàn)八組組長(zhǎng)糧食種植面積比上年增加很多,經(jīng)調(diào)查,原來該組長(zhǎng)將五戶在外打工農(nóng)戶的種植面積私自填報(bào)在自己名下,以便抵扣農(nóng)戶上交款,而且已有農(nóng)戶準(zhǔn)備到財(cái)政所上訪“扯皮”。了解到這一情況后,專管員迅速和村財(cái)經(jīng)主任一道責(zé)令該組長(zhǎng)立刻將已打入“一折通”的糧食直補(bǔ)和農(nóng)資綜合補(bǔ)貼全額轉(zhuǎn)入五戶農(nóng)戶“一折通”。并上報(bào)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府,要求該村對(duì)該組長(zhǎng)予以撤職處理。
(四)、實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度有利于控制好農(nóng)民負(fù)擔(dān)和村級(jí)債務(wù)。
農(nóng)民負(fù)擔(dān)是“高壓線”,發(fā)放農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督卡就是給農(nóng)民算的明白賬,必須發(fā)放到戶。費(fèi)稅改革以來,我區(qū)的農(nóng)民負(fù)擔(dān)總體水平得以正常控制,已由2002年前的5200 萬元下降到目前的1700萬元。同時(shí)由于監(jiān)管到位,我區(qū)的村級(jí)債務(wù)自從2006年鎖定以來,也呈逐年下降趨勢(shì),已由2006年的23000多萬元下降至21000萬元。今后由于專管員經(jīng)常下村工作,監(jiān)管作用將得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
(五)、實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度有利于村級(jí)資產(chǎn)資源的處臵。村級(jí)“三資”管理已是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所所擔(dān)負(fù)工作的一個(gè)最重要內(nèi)容,經(jīng)過幾年的規(guī)范管理,我區(qū)的村級(jí)財(cái)務(wù)“雙代理”工作已走上正軌,做到了帳務(wù)處理電算化(全部取消手工帳),資金使用預(yù)算化。目前村級(jí)“三資”管理中最受關(guān)注的就是村級(jí)資產(chǎn)資源的處臵問題,由于村級(jí)“三資”管理納入了財(cái)政專管員職責(zé)范圍,現(xiàn)已發(fā)揮較好作用。今年5月我區(qū)某村一閑臵村辦企業(yè)廠房需要處臵,因涉及到多方債務(wù)糾紛,該村一直希望暗箱操作,免得節(jié)外生枝。包村專管員了解到這一情況后,迅速向所內(nèi)進(jìn)行了匯報(bào),由該鎮(zhèn)“三資”管理領(lǐng)導(dǎo)小組出面協(xié)調(diào)各方債權(quán)人,在得到各方認(rèn)可的情況下,確定對(duì)該廠房進(jìn)行公
開拍賣,拍賣所得的80%用于還債,各債權(quán)人不再追償債務(wù),20%為村收益。這樣既保證了村級(jí)資產(chǎn)處臵合規(guī),又使該企業(yè)的債務(wù)得到了合理償還。目前該資產(chǎn)處臵已進(jìn)入正常處臵程序。
(六)、實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度有利于更好的服務(wù)農(nóng)民。服務(wù)已成為財(cái)政所工作的總要一環(huán),因?yàn)樽龅亩际巧孓r(nóng)工作,到財(cái)政所反映問題、尋求幫助的農(nóng)民很多。除了辦理家電下鄉(xiāng)外,一折通掉了或者忘記密碼了要開證明的、對(duì)補(bǔ)貼數(shù)據(jù)有疑問的、反映農(nóng)民負(fù)擔(dān)問題的、土地確權(quán)糾紛需要調(diào)解或過戶的、村級(jí)民間借貸要求償還的、查賬的等等。有時(shí)財(cái)政所都快成信訪所了。實(shí)行專管員包村后,專管員服務(wù)前移,農(nóng)民有什么問題可以在村內(nèi)向?qū)9軉T咨詢,能馬上處理的可以當(dāng)場(chǎng)辦理,不能解決或者不能馬上處理的可以向上反映。確保來群眾不跑冤枉路。
三、在制度執(zhí)行過程中存在的問題
實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度確實(shí)是現(xiàn)階段確保惠農(nóng)政策執(zhí)行到位的一項(xiàng)過硬措施,但在執(zhí)行過程中也有一些不容忽視的問題亟待解決,否者,該制度的執(zhí)行將流于形式或者說大打折扣。
一是工作量與在崗實(shí)際人員不匹配。目前我區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所均空編,有的所只有七八個(gè)人,一個(gè)人要包幾個(gè)村,還要負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)工作,承擔(dān)這么多工作和責(zé)任,有點(diǎn)不切實(shí)際。
二是安排的工作量與專管員的個(gè)人能力不匹配。現(xiàn)在一個(gè)村都是四五千畝耕地,近千戶農(nóng)戶,又不集中,發(fā)放一次監(jiān)督卡,公開信都要近一個(gè)月時(shí)間,一年兩次核實(shí)糧食糧食面積光靠專管員起碼要三個(gè)月,時(shí)間不允許不說,也不能保證準(zhǔn)確。加上專管員本身擔(dān)負(fù)的會(huì)計(jì)
等其他工作,邊遠(yuǎn)的村來回三四十公里,將疲于奔命,應(yīng)接不暇。
三是財(cái)政部門做好工作的愿望與其他部門的配合協(xié)調(diào)不匹配。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部他們都想做好工作,深怕出問題。但安排的十五項(xiàng)工作中,很多工作是專管員無法掌控的,比如項(xiàng)目的申報(bào),低保救濟(jì)金的發(fā)放,沒有一項(xiàng)是要專管員參加的,如果主動(dòng)去管只會(huì)與其他部門鬧矛盾,如果不管,出了問題卻要他們承擔(dān)責(zé)任,有點(diǎn)不公平。
四是承擔(dān)的責(zé)任與其應(yīng)有的待遇不匹配。制度中要求工作與工資、誤餐、交通補(bǔ)貼掛鉤,可現(xiàn)在所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所工作人員除了每月2000元左右的工資,其他什么都沒有,所內(nèi)干部職工干到退休也就一科員級(jí)別,很多干部職工是半邊戶,家庭十分困難,下村要他們自己承擔(dān)交通費(fèi)、餐費(fèi),安排工作時(shí),所長(zhǎng)感到很為難。
第三篇:專管員
網(wǎng)格工作
一、網(wǎng)格工作基本情況
1、網(wǎng)格工作的重要性(網(wǎng)格工作是基礎(chǔ),最重要是起到信息采集的作用,全市265個(gè)工作網(wǎng)格各司其職,各負(fù)其責(zé))
2、網(wǎng)格人員的組織架構(gòu)
每個(gè)流管所內(nèi)勤10% 不少于2個(gè),中層管理人員不少于10%,網(wǎng)格專管員不少于80% 中隊(duì)長(zhǎng)要兼網(wǎng)格工作,目的是要求有網(wǎng)格工作經(jīng)驗(yàn),更好知道工作的開展。網(wǎng)格專管員裝備(服裝,臂章,手冊(cè)(實(shí)時(shí)更新)手機(jī)(移動(dòng)終端、信息采集終端、日常管理終端)
二、專管員職責(zé),任務(wù)及目標(biāo)要求
1、專管員職責(zé)
要做好五大員的工作要求(采集員,宣傳員,監(jiān)督員,服務(wù)員,情報(bào)員)
采集員——應(yīng)采盡采(是重中之重)
采集民情、社情、政情、案情等涉案涉穩(wěn)的基本信息,重點(diǎn)流動(dòng)人口,房東,相關(guān)單位基本信息。
宣傳員——
宣傳相關(guān)法律、法規(guī)、政策,積極營(yíng)造和諧相處安居樂業(yè)的社會(huì)環(huán)境。
監(jiān)督員——
監(jiān)督流動(dòng)人口、業(yè)主、企業(yè)主有無履行法律法規(guī)工作;監(jiān)督信息有無及時(shí)向相關(guān)政府部門反應(yīng)匯報(bào)。
服務(wù)員——
以人為本、實(shí)行人性化管理、親情化服務(wù),充分體現(xiàn)對(duì)流動(dòng)人口的人為關(guān)懷,努力提供便民服務(wù)、代辦臨時(shí)居住證等,切實(shí)維護(hù)保障合法權(quán)益。
情報(bào)員——
代表政府從事流動(dòng)人口工作。提供情報(bào)信息。發(fā)現(xiàn)違法涉案人員,及時(shí)報(bào)公安部門。
2、專管員任務(wù)
(1)貫徹執(zhí)行上級(jí)安排任務(wù)。遵守工作紀(jì)律,規(guī)范工作流程。
(2)做好五大員職責(zé)。確保出租登記率,案前登記率,及時(shí)注銷率,信息準(zhǔn)確率,居住登記率,手機(jī)號(hào)碼采集率,責(zé)任書登記率,分別達(dá)到95% 70% 70% 70% 85% 80% 100%(3)每月走訪(專訪,巡防,電話回訪)房主用人單位,以保持信息的準(zhǔn)確性和鮮活性。
3、專管員目標(biāo) 底數(shù)清,情況明。
三、專管員的工作流程
A準(zhǔn)備工作(目的:學(xué)會(huì)信息資源共享)
1、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)
落實(shí)走訪(應(yīng)具備群眾工作能力:懂群眾心里,會(huì)群眾語言,有溝通技巧,能化解矛盾,可調(diào)節(jié)糾紛,主動(dòng)服務(wù),宣傳服務(wù))、查驗(yàn)(需要征得對(duì)方同意)、信息采集、甄別、錄入系統(tǒng)、核查、調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析、總結(jié)創(chuàng)新。
2、熟悉相關(guān)政策法律法規(guī)
3、熟悉網(wǎng)格的基本情況(通過前任、工作手冊(cè)、熟人)
熟悉工作環(huán)境(道路交通、社會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施<工農(nóng)商學(xué)>、管理<基層組織、政府機(jī)構(gòu)>、服務(wù)<新居民、服務(wù)站、計(jì)生站等>、建筑物<歸屬>。
4、確認(rèn)配備:證件、服裝、車輛、檔案
B 入戶調(diào)查(內(nèi)容:首次推銷自己:進(jìn)的了門,說的了話;其次以房管人、以業(yè)管人、以戶管人、以證管人(強(qiáng)調(diào)含金量)、以組織管人(社會(huì)人拉入組織管理)、以信息管人(定期核查更新信息);再者進(jìn)行宣傳、督促、糾正錯(cuò)誤。)
C證件查驗(yàn):身份證(信息的正誤、證件的真假)、戶口本、房產(chǎn)(門牌)證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、其他證件
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第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政
對(duì)于一個(gè)每年財(cái)政收入只有50萬元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)來說,要償還兩個(gè)多億的欠款,即便不考慮利息因素,也需要400年的時(shí)間,這一極端案例就出現(xiàn)在廣東省云浮市都楊鎮(zhèn)。
事實(shí)上,整個(gè)云浮市鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)的情況與都楊相差無幾。廣東省省情研究中心對(duì)云浮市20個(gè)鎮(zhèn)(街)的調(diào)查顯示,政府欠債總額超過10億元,其中債務(wù)最多的鎮(zhèn)達(dá)25949萬元,最少的鎮(zhèn)也有486萬元。
此調(diào)研報(bào)告,對(duì)云浮市鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)形成的主要原因得出如下結(jié)論:一是上世紀(jì)90年代初,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政企不分的體制下,投資決策失誤,舉債上項(xiàng)目、辦企業(yè),造成血本無歸;二是“九五”期間“普九”達(dá)標(biāo)、學(xué)校改造、水利建設(shè)、修路、“兩大會(huì)戰(zhàn)”以及各種達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng),要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌措配套建設(shè)資金,鄉(xiāng)鎮(zhèn)只能大規(guī)模舉債投入;三是基層政權(quán)建設(shè)投入,辦公場(chǎng)所修建,造成的基建性債務(wù);四是發(fā)放工資和補(bǔ)貼公益事業(yè)負(fù)債。目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部基本上是縣級(jí)財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資,但只是“裸體”工資,補(bǔ)貼、差旅等費(fèi)用由鄉(xiāng)鎮(zhèn)自己解決,還有差額撥款和自收自支人員的工資也由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府解決。因資金來源有限,只能通過借貸解決。
事實(shí)上,類似都楊這樣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù),在中國(guó)已成為一個(gè)普遍的問題。由于我國(guó)地方政府的債務(wù)規(guī)模僅僅統(tǒng)計(jì)了四級(jí)地方政府的前三級(jí),因此,作為第四級(jí)地方政府的鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)尚處于一個(gè)隱性狀態(tài)。“目前規(guī)模巨大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)之所以沒有對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展構(gòu)成威脅,原因在于沒有集中爆發(fā)”,相關(guān)人士表示,一般情況下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其上級(jí)政府都會(huì)針對(duì)突出的問題采取一些化解的措施,比如借新債還老賬等方式,控制矛盾不至于失控。“但如果出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和財(cái)政收入增長(zhǎng)放緩,極有可能誘發(fā)地方償債風(fēng)險(xiǎn)。”
第五篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政財(cái)政體系的組成,政權(quán)的最基層,是鄉(xiāng)鎮(zhèn),社會(huì)政是農(nóng)治經(jīng)濟(jì)職能的財(cái)力基礎(chǔ)。近年來,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和財(cái)政改革的村稅費(fèi)改革后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能關(guān)注。
了。新時(shí)期,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政何去何從?已引起了人們的一、新時(shí)期鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能的定位
場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,財(cái)政的職能主要由資源配置、收入分配、穩(wěn)定和發(fā)展經(jīng)濟(jì)三大職能構(gòu)成。就,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政而言,一,農(nóng)村稅費(fèi)改革和財(cái)政管理制度改革的弱化,而另一,原農(nóng)業(yè)兩稅征收和教師、的加大,農(nóng)村社會(huì)干部職工工資發(fā)放等職能將對(duì)“三農(nóng)”投入保障體系的,直接面向農(nóng)村的轉(zhuǎn)移支付資金及財(cái)政補(bǔ)貼的和管理責(zé)任就理所當(dāng)然地落到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的肩上,如農(nóng)村稅費(fèi)改革專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金、糧食直補(bǔ)、農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、農(nóng)村低保等。這就要求對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能點(diǎn):
財(cái)力的職能。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)
在農(nóng)村一級(jí)的基層政權(quán)組織,承擔(dān)著繁榮經(jīng)濟(jì),社會(huì)公共服務(wù)和
轄區(qū)社會(huì)治安等多
重新定位。就筆者理解,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的職能有
幾發(fā)展農(nóng)村文教衛(wèi)生、水利、道路、通訊等社會(huì)公共事業(yè),的責(zé)任。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事務(wù)管理的方發(fā)放等基礎(chǔ)工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)力分配的職能,就要的財(cái)力保障,到
面,去組織收入、監(jiān)管支出,農(nóng)村公益事業(yè)發(fā)展、干部職工工資服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的職能。在農(nóng)村小康社會(huì)建設(shè)的歷史進(jìn)程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的職能作用將更為。()從生產(chǎn)上講,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政除了要管好用好、支持、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
安排的支農(nóng)資金外,還要運(yùn)用財(cái)政政策,和可持續(xù)發(fā)展,服務(wù)于農(nóng)民增收和財(cái)
農(nóng)民收入分,實(shí)施農(nóng)村經(jīng)濟(jì)均衡、政增收。()從分配上講,要在配的調(diào)節(jié)工作,市場(chǎng)流通上講,要上講,要
減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)大政方針的基礎(chǔ)上,健全防止農(nóng)民負(fù)擔(dān)反彈的監(jiān)督制約機(jī)制,保護(hù)農(nóng)民的利益,和
農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng),穩(wěn)定農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展,農(nóng)民科學(xué)文化素質(zhì),農(nóng)民增收。()從
農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位。()從消費(fèi)農(nóng)村精神文明和物質(zhì)文明建農(nóng)村居民的生產(chǎn)、生活條件,設(shè)。()從農(nóng)村社會(huì)保障體系上講,要各個(gè),黨和社會(huì)保障政策的,征集、管理和發(fā)放社會(huì)保障資金。都要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政行使職能,在培育和健全農(nóng)村市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步中 財(cái)政資金管理的職能。
作用。,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政
直接組織的收入規(guī)模,但需要管理的支出規(guī)模在增大,如財(cái)政支農(nóng)資金、扶貧開發(fā)資金、工賑資金、救災(zāi)資金、農(nóng)村社保資金、預(yù)算內(nèi)外獎(jiǎng)金農(nóng)村稅費(fèi)改革專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金和農(nóng)村集體資金等都需要鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政務(wù)在加大。管好、用好財(cái)政資金,才能
實(shí)施管理。,資金管理的任
資金使用的應(yīng)有作用。
二、新時(shí)期強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能的措施
新時(shí)期強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能,應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)權(quán),建設(shè),調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)
科學(xué)的發(fā)展觀,從發(fā)展經(jīng)濟(jì)、增收節(jié)支的劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)事權(quán)入手,理順縣鄉(xiāng)財(cái)政體制,性和
性;
農(nóng)村財(cái)源農(nóng)村經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)轉(zhuǎn)變;健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能,規(guī)范農(nóng)村分配秩序,理順農(nóng)村分配關(guān)系,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作穩(wěn)步化的一級(jí)財(cái)政。
⒈。努力把鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政真正建設(shè)成機(jī)構(gòu)健全、制度配套、管理科學(xué)、體制規(guī)范、職能強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)。,社會(huì)各對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能的認(rèn)識(shí)是不盡的,在財(cái)政系統(tǒng)內(nèi)部認(rèn)識(shí)也不完全。人鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政現(xiàn)在直接征收的農(nóng)業(yè)特產(chǎn)稅
職能,在取消,農(nóng)業(yè)稅降低稅率很快也將取消,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政無事可干,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革中應(yīng)壓縮精減財(cái)政編制和人員,甚至帶來撤銷鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所。的負(fù)面,有些地方,要
認(rèn)識(shí)上盲點(diǎn)和誤區(qū),對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部隊(duì)伍的穩(wěn)定和工作了管理松散,人心不穩(wěn),工作消極,等待觀望等,弱化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的地位,強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的職能,新時(shí)期鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作,就解決認(rèn)識(shí)問題。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的財(cái)政職能,職能的轉(zhuǎn)變,從
簡(jiǎn)單地理解為收收支支的財(cái)務(wù)活、企業(yè)、個(gè)人之間的動(dòng),要從農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的整體,從與市場(chǎng)的關(guān)系,從等來理解和認(rèn)識(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的職能。要加大財(cái)政宣傳,使各級(jí)財(cái)政和社會(huì)各對(duì)新下鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的地位、職位和作用能夠有的社會(huì)環(huán)境。的認(rèn)識(shí),從而為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能強(qiáng)化和工作
⒉工作任務(wù)。轉(zhuǎn)變觀念,的發(fā)展,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政被賦予了新的任務(wù)。要善于把握財(cái)政工作的工作任務(wù),工作重心轉(zhuǎn)移。要跳出財(cái)政的重大政治經(jīng)濟(jì)作用,新特點(diǎn)和新任務(wù),工作思路,看財(cái)政,把視野放眼于日常收支活動(dòng)之外,看到鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政在日常收支的背后所在任務(wù)是:展;有職能轉(zhuǎn)變中,基層政權(quán)組織的好財(cái)政的職能作用,經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。當(dāng)前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的主要
運(yùn)轉(zhuǎn);強(qiáng)化區(qū)域公共事業(yè)發(fā)展;支持農(nóng)村社會(huì)保障事業(yè)和公益事業(yè)發(fā)、有選擇地扶持農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化建設(shè),支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
⒊夯實(shí)工作職責(zé)。農(nóng)村稅費(fèi)改革以后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政并任務(wù)繁重。其主要工作職責(zé):
工作可做,相反,需要做的工作,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)源,培植新的財(cái)政收入增長(zhǎng)點(diǎn);支持公共設(shè)施建設(shè),農(nóng)村生產(chǎn)、生活基礎(chǔ)設(shè)施條件;受稅務(wù)委托,鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)地方工商稅的代征工作;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)權(quán)、事權(quán)范圍內(nèi)的財(cái)政支出的管理工作,實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)計(jì)核算、收支兩條線和財(cái)政財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作等;五是農(nóng)村社會(huì)保障資金(養(yǎng)老、醫(yī)改、低保等)的籌集與管理;六是工作及向農(nóng)民發(fā)放糧食直補(bǔ)、退耕還林錢糧補(bǔ)貼和管護(hù)費(fèi)等;七是農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管工作;八是
農(nóng)村集體資金的“村財(cái)鄉(xiāng)管”
扶貧、救災(zāi)、天然鄉(xiāng)村資產(chǎn)管理和協(xié)的財(cái)政
專項(xiàng)資金的管理工作,益的和
;九是主管林保護(hù)、退耕還林、以工代賑、支農(nóng)等資金專款專用及應(yīng)助縣級(jí)采購工作;十是
同級(jí)
交辦的其它事務(wù),如化解鄉(xiāng)村不良債務(wù)和清理歷年稅費(fèi)尾欠,任務(wù)。
⒋隊(duì)伍建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政機(jī)構(gòu)隊(duì)伍的健全穩(wěn)定是
深化農(nóng)村稅費(fèi)改革和配套改革等工作
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政地位,行使鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能的載體和先決條件。當(dāng)前,干部認(rèn)識(shí)上的偏差所要鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政(農(nóng)稅)機(jī)構(gòu)和干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。的工作消極、思想動(dòng)蕩等。
消除財(cái)政系統(tǒng)內(nèi)部
新時(shí)期財(cái)政工
和教育鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部作的任務(wù),安心崗位,踏實(shí)工作,爭(zhēng)作。,要新下財(cái)政工作的發(fā)展要求,干部的財(cái)政管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部培訓(xùn),努力建設(shè)一支“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、型”的干部隊(duì)伍,和工作。,要鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部管理,的人事管理和工作考核制度。制止隨(更多精彩文章來自“秘書不求人”)意工作運(yùn)轉(zhuǎn)職能的完整。
三、新時(shí)期鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作
財(cái)政人員及其工作崗位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政隊(duì)伍應(yīng)力量和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理是搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作的基礎(chǔ),強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能的內(nèi)在要求。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政面臨諸多
財(cái)政管理體制,和矛盾面前,管理尤為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政體制。
規(guī)范化管理和讓利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的原則,和
縣對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政困境,調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)理財(cái)和發(fā)展經(jīng)濟(jì)的性。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為獨(dú)立核算主體,“機(jī)構(gòu)上劃,預(yù)算代理,賬戶統(tǒng)設(shè),資金統(tǒng)調(diào),規(guī)章制度,嚴(yán)明財(cái)經(jīng)紀(jì)律,規(guī)范財(cái)政 收支管理。要。
收付”的管理。健全“鄉(xiāng)財(cái)縣管鄉(xiāng)用”的強(qiáng)化征管手段、措施、征管、堵塞漏洞,減免政策,打擊偷逃欠稅,與地稅應(yīng)收盡收。在政策的前提下,調(diào)動(dòng)各抓收入的性,的工作關(guān)系,抓好稅收收入、非稅收入,使地方財(cái)力在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中增長(zhǎng)。要規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)支出管理和民主理財(cái),保鄉(xiāng)鎮(zhèn)支出范圍、收支標(biāo)準(zhǔn)、支出順序和財(cái)務(wù)審批程序。
控制“人、車、會(huì)、招待、通訊”等彈性支出,制止
優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),的財(cái)力用在“兩個(gè)
“保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、鋪張浪費(fèi)”、“兩個(gè),”、”的原則撥付支出,嚴(yán)禁搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭焙汀罢?jī)工程”。“低保”、再就業(yè)等關(guān)系展上。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五清”工作。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)
生活的支出需求。把
鄉(xiāng)村組織運(yùn)轉(zhuǎn)及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)
清理銀行帳戶、票據(jù)、財(cái)政供養(yǎng)人員、資產(chǎn)和債權(quán)債
管理,堅(jiān)決制止使用自制票據(jù);超編人員要?jiǎng)?wù)工作。不符合規(guī)定的銀行帳戶要堅(jiān)決取銷;收費(fèi)票據(jù)要分流和清退,財(cái)政鄉(xiāng)鎮(zhèn)債權(quán)債務(wù),四是
供給經(jīng)費(fèi);清理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn),登記造冊(cè),防止鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn)流失;清理核實(shí)
。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政
考核監(jiān)督機(jī)制,把控制供養(yǎng)控制新債,化解舊債,加大清欠健全監(jiān)督考核機(jī)制。
業(yè)績(jī)指標(biāo)體系;要制度建設(shè)。要人口和化解鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的自身監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督,自覺人大監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督。要任追究制度和
健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政運(yùn)行監(jiān)控和績(jī)效評(píng)價(jià)體系,的干部經(jīng)濟(jì)責(zé)干部離任審計(jì)制度。
(作者系市財(cái)政局局長(zhǎng))