第一篇:黨組織及黨員承諾踐諾評(píng)諾機(jī)制的實(shí)踐與探索
黨組織及黨員承諾踐諾評(píng)諾機(jī)制的實(shí)踐與探索
摘 要:本文闡述了承諾踐諾評(píng)諾的重要性和必要性,并詳細(xì)介紹了華亭煤業(yè)集團(tuán)隴東水泥有限責(zé)任公司在黨員承諾踐諾評(píng)諾活動(dòng)中的實(shí)踐探索。
關(guān)鍵詞:黨組織;承諾踐諾評(píng)諾機(jī)制
0 引言
黨員的立足工作和基層黨組織所面臨的本職和實(shí)際工作,是建立一套完整的承諾、踐諾、評(píng)諾的制度,要把爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先的具體要求制度化,以便充分發(fā)揮黨員的基礎(chǔ)作用,是作為先鋒的一個(gè)有效的主體。這些年來(lái),通過(guò)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的大力開(kāi)展,隴東水泥公司將黨組織和黨員在崗位上的承諾、踐諾和評(píng)諾作為了首要任務(wù),主抓黨員許下承諾的落實(shí)情況,加強(qiáng)內(nèi)部的督促和外部的監(jiān)督,提高了作為一名黨員應(yīng)有的踐諾的主動(dòng)性、積極性和實(shí)效性,注重于評(píng)諾工作活動(dòng)的實(shí)效和經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展。通過(guò)黨組織及黨員承諾、踐諾、評(píng)諾活動(dòng)開(kāi)展,公司黨委在學(xué)習(xí)帶動(dòng)、六好創(chuàng)建、作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律等方面發(fā)揮重要作用。充分認(rèn)識(shí)承諾踐諾評(píng)諾的重要性和必要性
一名黨員在爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先的活動(dòng)中的成功實(shí)踐就是承諾、踐諾和評(píng)諾,是黨員先鋒模范作用的一種方式,也是一項(xiàng)重要的舉措。我們的黨員要以承諾作為起點(diǎn),踐諾作為關(guān)鍵,評(píng)諾作為推動(dòng)力,以爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀黨員,共建先進(jìn)的黨組織為工作目標(biāo),完善承諾、踐諾和評(píng)諾制度的的長(zhǎng)效機(jī)制,才能確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)件件有著落、事事有回音。華亭煤業(yè)集團(tuán)隴東水泥有限責(zé)任公司在黨員承諾踐諾評(píng)諾活動(dòng)中的實(shí)踐探索
要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”作為方向,將科學(xué)發(fā)展觀徹底落實(shí),把黨的十八大精神落實(shí)到實(shí)處,以開(kāi)展“承諾、踐諾、評(píng)諾”活動(dòng)為契機(jī),著力增強(qiáng)我公司黨員干部的宗旨觀念,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和工作水平,努力實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面完成,在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制運(yùn)行在公司全體黨員中大力開(kāi)展崗位承諾踐諾評(píng)諾以及安全承諾;積極推進(jìn)黨員“承諾、踐諾、評(píng)諾”制度,以轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部在工作上的作風(fēng),以提升效率為目的,加快黨員模范作用的充分發(fā)揮,盡快提升黨員的工作質(zhì)量和水平,激發(fā)員工的責(zé)任心以及生產(chǎn)的積極性。
2.1 加強(qiáng)理論教育提高黨員業(yè)務(wù)技能和水平,強(qiáng)化承諾
近幾年,通過(guò)職工業(yè)務(wù)技能和黨的知識(shí)理論學(xué)習(xí),已經(jīng)在整體上提高了黨員的個(gè)人素質(zhì)和綜合素質(zhì),讓學(xué)習(xí)的氣氛充滿(mǎn)公司內(nèi)部,學(xué)習(xí)型的黨組織和黨員,正在漸漸地生長(zhǎng)。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)層的凝聚力也有了明顯的加強(qiáng),經(jīng)過(guò)改進(jìn)制度、加強(qiáng)落實(shí)和月考核,把機(jī)會(huì)充分提供給每個(gè)黨員。并且明確了要以加大學(xué)習(xí)力度、提高工作能力為核心的黨員承諾。每名黨員按照自己的工作崗位,分別就工作職責(zé)作出了個(gè)人承諾。
2.2 大力開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),在實(shí)際工作中實(shí)現(xiàn)踐諾
大力開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),在全公司黨員中開(kāi)展黨員示范崗,引導(dǎo)廣大黨員亮出身份、踐行承諾、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。一是通過(guò)開(kāi)展“黨員安全承諾”、“黨員崗位承諾”、“一諾三評(píng)三公開(kāi)”、“爭(zhēng)做黨員銷(xiāo)售狀元”、“百?lài)崍F(tuán)支部、千噸黨小組、萬(wàn)噸黨支部”等爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),在全體黨員中開(kāi)展“比貢獻(xiàn)、比質(zhì)量、比作風(fēng)、比形象、比效率”的活動(dòng),以便更好的激發(fā)出全體黨員在工作中的帶頭作用。二是加強(qiáng)對(duì)踐諾的支持。對(duì)于承諾過(guò)的涉及面大和工作量大的事情,黨組織要及時(shí)創(chuàng)造有利條件,并且給予全方面的支持,協(xié)助黨員更好的履行自己的承諾。三是要制定一套關(guān)于黨員踐行承諾的方案計(jì)劃,并要求黨員把踐行的內(nèi)容記錄下來(lái),各黨組織也要隨時(shí)進(jìn)行抽查。
2.3 履職盡責(zé),要在平日活動(dòng)中強(qiáng)化評(píng)諾
以承諾對(duì)象、發(fā)揮作用、履行職責(zé)為中心,實(shí)事求是的開(kāi)展好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作。我們通過(guò)黨員大會(huì)會(huì)議集中點(diǎn)評(píng)、工作現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)、面對(duì)面談心點(diǎn)評(píng)等方式,把領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)貫穿始終,并根據(jù)點(diǎn)評(píng)情況,進(jìn)一步完善承諾的內(nèi)容和事項(xiàng)。在承諾、踐諾的基礎(chǔ)上,每年要對(duì)照黨員的民主評(píng)議活動(dòng),遵循優(yōu)秀率不超過(guò)15%的要求,作出“不合格、合格、優(yōu)秀”三個(gè)等級(jí),考核評(píng)諾環(huán)節(jié)將個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、群眾測(cè)評(píng)和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)相結(jié)合,個(gè)人自評(píng)以年度工作總結(jié)為載體,要求實(shí)事求是,重點(diǎn)匯報(bào)承諾事項(xiàng)完成情況和存在的問(wèn)題。黨員互評(píng),利用開(kāi)展平時(shí)的生活會(huì),要讓每一個(gè)黨員都進(jìn)行承諾事宜的敘述。通過(guò)敘述,依據(jù)承諾目標(biāo)落實(shí)、群眾滿(mǎn)意度等情況,對(duì)黨員作出客觀公正的評(píng)價(jià)。通過(guò)實(shí)踐進(jìn)一步改進(jìn)黨員承諾踐諾評(píng)諾的有效方法
3.1 立足崗位做好承諾。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從服務(wù)職工群眾、率先垂范,技術(shù)創(chuàng)新、維護(hù)職工權(quán)益等方面堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求帶頭作出承諾;黨員要根據(jù)自身能力和崗位職能,重點(diǎn)從學(xué)習(xí)、工作、自律、服務(wù)、提高管理水平、完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)等方面進(jìn)行承諾,提出合理可行的承諾事項(xiàng)。
3.2 抓好承諾踐諾評(píng)諾的輿論宣傳
充分運(yùn)用宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等多種形式,加大承諾踐諾評(píng)諾工作宣傳力度,及時(shí)宣傳黨員承諾踐諾的重要意義和基本要求,引導(dǎo)廣大黨員職工提高思想認(rèn)識(shí),宣傳典型,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真總結(jié)承諾踐諾的好經(jīng)驗(yàn)好做法,積極推廣先進(jìn)典型,充分調(diào)動(dòng)基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性主動(dòng)性,營(yíng)造企業(yè)良好的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)氛圍。
3.3 鞏固黨員承諾踐諾評(píng)諾取得的成果
把推進(jìn)承諾踐諾評(píng)諾活動(dòng)與解決安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際中遇到的問(wèn)題、難題結(jié)合起來(lái),務(wù)求取得實(shí)效。黨組織要注重結(jié)果運(yùn)用,把踐諾情況評(píng)議結(jié)果作為年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。要根據(jù)職工群眾評(píng)議中反映出的問(wèn)題加強(qiáng)整改提高,引導(dǎo)黨員進(jìn)一步明確努力方向、增強(qiáng)工作動(dòng)力,把完善承諾、踐諾和評(píng)諾的制度作為提高黨員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作和措施,力爭(zhēng)做到務(wù)求實(shí)效。各級(jí)黨組織要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織實(shí)施,統(tǒng)籌加以推進(jìn),深入發(fā)動(dòng)黨員群眾積極參與,實(shí)現(xiàn)每名黨員都向群眾作出承諾、群眾對(duì)每名黨員都進(jìn)行評(píng)議。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書(shū)記要帶頭作出承諾、認(rèn)真履行承諾、客觀公正點(diǎn)評(píng),按照職責(zé)分工認(rèn)真抓好落實(shí),推動(dòng)本單位黨員“承諾踐諾評(píng)諾”工作扎實(shí)開(kāi)展。要通過(guò)經(jīng)常性督查、隨機(jī)檢查、經(jīng)驗(yàn)交流多種方式,指導(dǎo)下級(jí)黨組織開(kāi)展好黨員“承諾踐諾評(píng)諾”工作,不斷豐富承諾內(nèi)容,嚴(yán)格承諾標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)踐諾措施,完善評(píng)諾辦法,提升踐諾效果,做到承諾一項(xiàng)、兌現(xiàn)一項(xiàng),確保群眾滿(mǎn)意。
第二篇:承諾、踐諾、評(píng)諾
中英文學(xué)校關(guān)于建立健全
承諾、踐諾、評(píng)諾制度扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)
一、公開(kāi)承諾
1、提出承諾事項(xiàng)。
緊緊圍繞“師生期盼什么、黨組織和黨員能干什么”,提出具體承諾事項(xiàng)。各基層黨組織要采取召開(kāi)組織生活會(huì),組織黨員開(kāi)展“我參與、我承諾、我奉獻(xiàn)”大討論等方式,提出承諾內(nèi)容。
2、確定承諾事項(xiàng)。
黨員提出的承諾事項(xiàng),由黨支部審定把關(guān)備案。確保各項(xiàng)承諾具體實(shí)在、符合實(shí)際、切實(shí)可行。對(duì)聯(lián)系實(shí)際和崗位特點(diǎn)不緊的,督促修改完善;對(duì)不符合實(shí)際的,重新提出承諾事項(xiàng)。
3、公開(kāi)承諾事項(xiàng)。
承諾事項(xiàng)確定后,學(xué)校黨支部與黨員應(yīng)簽訂公開(kāi)承諾書(shū),可通過(guò)公開(kāi)欄、明白紙等形式公開(kāi)發(fā)布。與廣大師生聯(lián)系密切的管理服務(wù)部門(mén)要采取擺放“共產(chǎn)黨員先鋒崗”桌簽、懸掛“共產(chǎn)黨員”標(biāo)牌等形式,促使黨員亮出身份、亮出承諾,讓廣大群眾充分了解,增強(qiáng)踐諾履責(zé)的公開(kāi)性和透明度。
三、認(rèn)真踐諾
1、建立臺(tái)賬。
學(xué)校黨支部對(duì)黨員承諾情況要建立臺(tái)賬,明確具體承諾事項(xiàng)或承諾人、踐諾措施、完成時(shí)限等。建立承諾踐諾事項(xiàng)銷(xiāo)號(hào)管理制度,完成一項(xiàng)銷(xiāo)號(hào)一項(xiàng),對(duì)完成不及時(shí)的要督促落實(shí)。
2、強(qiáng)化督查。
校黨支部、黨員踐諾情況實(shí)行每月一記實(shí),每季度一調(diào)度。對(duì)完成難度較大、涉及面廣的事項(xiàng),校黨支部要積極創(chuàng)造條件,給予必要的幫助和支持。
3、定期通報(bào)。
學(xué)校黨支部一般每季度將承諾事項(xiàng)踐諾情況向黨員群眾通報(bào)一次,黨員踐諾情況每半年通報(bào)一次,表?yè)P(yáng)先進(jìn),督促后進(jìn)。
四、評(píng)諾表彰
在黨的十八大召開(kāi)前,學(xué)校黨支部對(duì)黨員承諾、踐諾情況進(jìn)行評(píng)議。評(píng)諾按優(yōu)秀、良好、一般、差四個(gè)檔次進(jìn)行,評(píng)諾結(jié)果作為評(píng)先樹(shù)優(yōu)的重要依據(jù)。
1、黨員互評(píng)。以黨支部為單位,召開(kāi)以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為主題的組織生活會(huì),每個(gè)黨員逐一對(duì)承諾事項(xiàng)進(jìn)行述職。在述職的基礎(chǔ)上,對(duì)每個(gè)黨員提出評(píng)議意見(jiàn)。
2、師生評(píng)議。學(xué)校黨支部派員參加,由學(xué)校黨支部主要負(fù)責(zé)人作踐諾情況專(zhuān)項(xiàng)述職,組織師生代表和服務(wù)對(duì)象代表現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。
3、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校黨支部進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo),對(duì)學(xué)校黨支部和黨員承諾踐諾情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng),將履行職責(zé)、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況作為點(diǎn)評(píng)的主要內(nèi)容,肯定成績(jī),指出問(wèn)題和努力方向。學(xué)校黨支部將以完成中心任務(wù)、做好本職工作、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)、贏得師生公認(rèn)為依據(jù),制定評(píng)選表彰的具體辦法,對(duì)黨員承諾踐諾情況進(jìn)行評(píng)選表彰。
第三篇:黨員承諾踐諾評(píng)諾制度
白羊浙商愛(ài)心小學(xué)校黨支部黨員
“承諾踐諾評(píng)諾”制度
為進(jìn)一步引導(dǎo)和激勵(lì)黨員立足崗位履職盡責(zé)、服務(wù)群眾,切實(shí)鞏固創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)成果、推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)常態(tài)化長(zhǎng)效化,根據(jù)中央建立公開(kāi)承諾、上評(píng)下議動(dòng)力機(jī)制和市委相關(guān)要求,結(jié)合本支部實(shí)際,制定黨員“承諾踐諾評(píng)諾”制度。
按照年初公開(kāi)承諾、年中認(rèn)真踐諾、年終民主評(píng)諾的要求,認(rèn)真做好相關(guān)工作,確保承諾事項(xiàng)落到實(shí)處、取得實(shí)效。
1.公開(kāi)承諾。黨員緊緊圍繞中心工作,結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)要求和群眾期盼,根據(jù)自身能力特長(zhǎng)和職能等實(shí)際,重點(diǎn)從學(xué)習(xí)、工作、自律、服務(wù)四個(gè)方面,提出合理可行的承諾事項(xiàng)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、要率先垂范,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,帶頭作出承諾。離退休職工中的黨員及年老體弱黨員,依據(jù)個(gè)人自愿、量力而行的原則進(jìn)行承諾。
支部對(duì)黨員提出的承諾事項(xiàng)認(rèn)真審核把關(guān),重點(diǎn)看承諾內(nèi)容是否符合“五帶頭”要求,體現(xiàn)先進(jìn)性,是否聯(lián)系本職崗位、體現(xiàn)主動(dòng)性,是否符合實(shí)際、具有可行性。對(duì)聯(lián)系實(shí)際不夠緊密的,督促加以修改完善;對(duì)不具備可操作性的,督促重新提出承諾事項(xiàng)。承諾事項(xiàng)審核通過(guò)后,利用局域網(wǎng)、校園網(wǎng)、黨務(wù)分開(kāi)欄、黨建網(wǎng)等載體,以公開(kāi)承諾書(shū)等形式,向全體黨員群眾公開(kāi),主動(dòng)接受各界監(jiān)督。
2.認(rèn)真踐諾。黨員按照承諾事項(xiàng),細(xì)化承諾內(nèi)容,明確完成時(shí)限,落實(shí)踐諾措施,積極行動(dòng)、主動(dòng)作為,確保扎實(shí)有序推進(jìn)、按時(shí)高效
完成。并推行承諾踐諾事項(xiàng)情況實(shí)行全過(guò)程跟蹤、全方位監(jiān)督,并推行承諾踐諾銷(xiāo)號(hào)管理,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目化推進(jìn),完成一項(xiàng)、銷(xiāo)號(hào)一項(xiàng),對(duì)完成不及時(shí)、效果不理想的督促及時(shí)整改,確保諾必踐、踐必果。同時(shí),以支部為單位,建立黨員踐諾臺(tái)賬,實(shí)行每學(xué)期一記賬,并作出通報(bào)表?yè)P(yáng)。
3.民主評(píng)諾。每年年終,支部組織黨員采用自我評(píng)價(jià)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)相結(jié)合的辦法,重點(diǎn)圍繞黨員是否主動(dòng)作為、盡職盡責(zé)履行承諾,是否密切聯(lián)系群眾、為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),是兌現(xiàn)承諾,發(fā)揮先鋒模范作用等方面,對(duì)黨員踐諾情況進(jìn)行綜合評(píng)議。
群眾評(píng)議原則上以支部為單位進(jìn)行,參加評(píng)議的主體包括本單位群眾代表、服務(wù)對(duì)象代表、結(jié)對(duì)共建單位負(fù)責(zé)人、所在區(qū)域的“兩代表一委員”等等,總?cè)藬?shù)不少于本支部黨員數(shù)的80%。
領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)明確由黨支部書(shū)記負(fù)責(zé)對(duì)黨員進(jìn)行點(diǎn)評(píng),上級(jí)黨組織書(shū)記負(fù)責(zé)對(duì)所屬黨支部書(shū)記進(jìn)行點(diǎn)評(píng);點(diǎn)評(píng)時(shí)既肯定成績(jī),又不回避問(wèn)題,做到位實(shí)事求是、客觀公正。
支部綜合黨員自評(píng)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)等意見(jiàn),對(duì)每名黨員形成最終評(píng)議結(jié)果。評(píng)議結(jié)果應(yīng)作為黨員考核的重要內(nèi)容和個(gè)人評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),并在一定范圍內(nèi)公開(kāi)。對(duì)踐諾表現(xiàn)不佳、群眾意見(jiàn)較大的,要提出批評(píng)教育,并限時(shí)整改;對(duì)整改態(tài)度消極和拒不整改的,應(yīng)在民主評(píng)議黨員中定格“不合格”,并作出相應(yīng)組織處置。
第四篇:黨員承諾踐諾評(píng)諾制度
黨員承諾踐諾評(píng)諾制度
建立健全黨員“承諾踐諾評(píng)諾”制度,是進(jìn)一步引導(dǎo)和激勵(lì)黨員立足崗位履職盡責(zé)、服務(wù)群眾的有效舉措。結(jié)合我辦實(shí)際,建立公開(kāi)承諾、上評(píng)下議動(dòng)力機(jī)制,現(xiàn)就建立黨員“承諾踐諾評(píng)諾”制度提出如下意見(jiàn):
黨員每年年初或遇有重要任務(wù)、突發(fā)事件,由黨員個(gè)人或黨組織集體作出承諾或即時(shí)承諾,認(rèn)真踐行承諾。
一、黨員承諾踐諾評(píng)諾
黨員承諾要進(jìn)行公示,接受群眾監(jiān)督。窗口單位和服務(wù)行業(yè)的黨員在日常工作中要堅(jiān)持佩戴黨員徽章,亮出黨員身份和服務(wù)承諾,提高服務(wù)質(zhì)量,展現(xiàn)良好形象。結(jié)合黨員日常組織生活和民主評(píng)議,采取個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)等方式,對(duì)黨員承諾踐諾情況進(jìn)行評(píng)議。
二、總體要求
黨支部制定具體評(píng)估方案。評(píng)估體系要具有針對(duì)問(wèn)題目的性強(qiáng)、量化指標(biāo)可操作性強(qiáng)、過(guò)程具體性強(qiáng)、組織到位普遍性強(qiáng)、考核全面時(shí)效性強(qiáng)的特點(diǎn)。單位要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)完善,形成黨員評(píng)估工作長(zhǎng)效機(jī)制。
三、基本步驟
自我述責(zé):即黨員在支部大會(huì)上,闡述自己履行黨員義務(wù)和行使權(quán)利情況并進(jìn)行自我批評(píng)。
相互批評(píng):即其他黨員對(duì)該黨員進(jìn)行黨內(nèi)批評(píng),由黨支部總結(jié)該黨員存在的主要問(wèn)題和不足。
分析測(cè)評(píng):即公布群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)和黨支部評(píng)估結(jié)果,并將分析結(jié)果反饋給黨員本人。
制定措施:即對(duì)于自身的問(wèn)題,黨員在支部的幫助下,查找原因,制定改進(jìn)措施,明確前進(jìn)的目標(biāo)。
四、評(píng)估指標(biāo)、辦法
1、測(cè)評(píng)指標(biāo):
按照《黨章》第三條規(guī)定的黨員必須履行的義務(wù)設(shè)定黨員評(píng)估指標(biāo),指標(biāo)設(shè)定要公平合理、概念明晰、量化評(píng)定。
2、評(píng)估辦法:
評(píng)估體系為百分制。
(1)黨支部評(píng)估(70分)
黨支部根據(jù)評(píng)估指標(biāo)制定本單位評(píng)估指標(biāo)量化評(píng)分細(xì)則,評(píng)估分為黨支部評(píng)估和黨委核定兩個(gè)環(huán)節(jié)。
(2)群眾評(píng)估(30分)
由黨支部指派專(zhuān)人負(fù)責(zé),組織群眾進(jìn)行滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)。
(3)可以設(shè)定附加獎(jiǎng)勵(lì)和扣分。
(4)總分:(1)(2)(3)得分相加。
3、其它說(shuō)明
(1)評(píng)估細(xì)則是黨員主要標(biāo)準(zhǔn)的具體化,是黨員考察和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的主要依據(jù)。
(2)黨員評(píng)估每半年進(jìn)行一次,評(píng)估工作要注重抓好評(píng)估后的工作。
五、工作要求
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),黨支部要成立黨員評(píng)估工作領(lǐng)導(dǎo)小組,單位黨支部書(shū)記或副書(shū)記擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,認(rèn)真研究謀劃,親自指導(dǎo)推進(jìn)。
2、單位要結(jié)合本單位實(shí)際情況認(rèn)真制定評(píng)估方案,方案要具有可操作性,評(píng)分指標(biāo)要公平、合理。在評(píng)估結(jié)束后,黨支部要采用述責(zé)分析的方法將評(píng)估結(jié)果告知每位黨員,以達(dá)到提高黨員整體素質(zhì)的目的。
3、黨員評(píng)估工作要同充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用結(jié)合起來(lái),不斷推進(jìn)黨建和單位管理水平再上新臺(tái)階。
第五篇:黨員承諾踐諾評(píng)諾制度
黨員“承諾踐諾評(píng)諾”制度
為進(jìn)一步引導(dǎo)和激勵(lì)黨員立足崗位履職盡責(zé)、服務(wù)群眾,切實(shí)鞏固創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)成果、推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)常態(tài)化長(zhǎng)效化,根據(jù)中央建立公開(kāi)承諾、上評(píng)下議動(dòng)力機(jī)制和市委相關(guān)要求,結(jié)合本支部實(shí)際,制定黨員“承諾踐諾評(píng)諾”制度。
按照年初公開(kāi)承諾、年中認(rèn)真踐諾、年終民主評(píng)諾的要求,認(rèn)真做好相關(guān)工作,確保承諾事項(xiàng)落到實(shí)處、取得實(shí)效。
1.公開(kāi)承諾。黨員緊緊圍繞中心工作,結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)要求和群眾期盼,根據(jù)自身能力特長(zhǎng)和職能等實(shí)際,重點(diǎn)從學(xué)習(xí)、工作、自律、服務(wù)四個(gè)方面,提出合理可行的承諾事項(xiàng)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、要率先垂范,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,帶頭作出承諾。離退休職工中的黨員及年老體弱黨員,依據(jù)個(gè)人自愿、量力而行的原則進(jìn)行承諾。
支部對(duì)黨員提出的承諾事項(xiàng)認(rèn)真審核把關(guān),重點(diǎn)看承諾內(nèi)容是否符合“五帶頭”要求,體現(xiàn)先進(jìn)性,是否聯(lián)系本職崗位、體現(xiàn)主動(dòng)性,是否符合實(shí)際、具有可行性。對(duì)聯(lián)系實(shí)際不夠緊密的,督促加以修改完善;對(duì)不具備可操作性的,督促重新提出承諾事項(xiàng)。承諾事項(xiàng)審核通過(guò)后,利用局域網(wǎng)、校園網(wǎng)、黨務(wù)分開(kāi)欄、黨建網(wǎng)等載體,以公開(kāi)承諾書(shū)等形式,向全體黨員群眾公開(kāi),主動(dòng)接受各界監(jiān)督。
2.認(rèn)真踐諾。黨員按照承諾事項(xiàng),細(xì)化承諾內(nèi)容,明確完成時(shí)限,落實(shí)踐諾措施,積極行動(dòng)、主動(dòng)作為,確保扎實(shí)有序推進(jìn)、按時(shí)高效完成。并推行承諾踐諾事項(xiàng)情況實(shí)行全過(guò)程跟蹤、全方位監(jiān)督,并推行承諾踐諾銷(xiāo)號(hào)管理,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目化推進(jìn),完成一項(xiàng)、銷(xiāo)號(hào)一項(xiàng),對(duì)完成不及時(shí)、效果不理想的督促及時(shí)整改,確保諾必踐、踐必果。同時(shí),以支部為單位,建立黨員踐諾臺(tái)賬,實(shí)行每學(xué)期一記賬,并作出通報(bào)表?yè)P(yáng)。
3.民主評(píng)諾。每年年終,支部組織黨員采用自我評(píng)價(jià)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)相結(jié)合的辦法,重點(diǎn)圍繞黨員是否主動(dòng)作為、盡職盡責(zé)履行承諾,是否密切聯(lián)系群眾、為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),是兌現(xiàn)承諾,發(fā)揮先鋒模范作用等方面,對(duì)黨員踐諾情況進(jìn)行綜合評(píng)議。
群眾評(píng)議原則上以支部為單位進(jìn)行,參加評(píng)議的主體包括本單位群眾代表、服務(wù)對(duì)象代表、結(jié)對(duì)共建單位負(fù)責(zé)人、所在區(qū)域的“兩代表一委員”等等,總?cè)藬?shù)不少于本支部黨員數(shù)的80%。
領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)明確由黨支部書(shū)記負(fù)責(zé)對(duì)黨員進(jìn)行點(diǎn)評(píng),上級(jí)黨組織書(shū)記負(fù)責(zé)對(duì)所屬黨支部書(shū)記進(jìn)行點(diǎn)評(píng);點(diǎn)評(píng)時(shí)既肯定成績(jī),又不回避問(wèn)題,做到位實(shí)事求是、客觀公正。
支部綜合黨員自評(píng)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)等意見(jiàn),對(duì)每名黨員形成最終評(píng)議結(jié)果。評(píng)議結(jié)果應(yīng)作為黨員考核的重要內(nèi)容和個(gè)人評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù),并在一定范圍內(nèi)公開(kāi)。對(duì)踐諾表現(xiàn)不佳、群眾意見(jiàn)較大的,要提出批評(píng)教育,并限時(shí)整改;對(duì)整改態(tài)度消極和拒不整改的,應(yīng)在民主評(píng)議黨員中定格“不合格”,并作出相應(yīng)組織處置。
烏蘇市第六小學(xué)