第一篇：物流有限公司安全管理制度

天津尚豐運(yùn)輸有限公司安全管理制度

第一章 總則

第一條 為了加強(qiáng)機(jī)動車和駕駛員的安全管理，消除各種隱患，防止行車事故的發(fā)生，提高運(yùn)輸?shù)慕?jīng)濟(jì)效益和社會效益。特根據(jù)國家《公路運(yùn)輸管理暫行條例》和《天津市公路運(yùn)輸行業(yè)行車安全管理規(guī)定》，結(jié)合本公司的運(yùn)輸工作實際，制定本制度。

第二條 本公司各級運(yùn)輸安全管理部門和個人都必須嚴(yán)格遵守本制度。

第二章 管理機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)

第三條 公司安全技術(shù)部是負(fù)責(zé)機(jī)動車和駕駛員安全技術(shù)組織管理的職能部門，其主要工作職責(zé)是：

1、宣傳和貫徹政府頒布的安全法規(guī)、條例、規(guī)定，組織各項安全活動、技術(shù)培訓(xùn)，交流和推廣安全先進(jìn)經(jīng)驗；

2、根據(jù)上級要求和企業(yè)實際制定安全工作計劃和有關(guān)管理措施，并負(fù)責(zé)組織實施；

3、組織召開各類安全、車管會議，總結(jié)、分析各階段的安全生產(chǎn)情況，并針對存在問題制定相應(yīng)防范措施；

4、布置和檢查各運(yùn)輸單位的安全學(xué)習(xí)，修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標(biāo)準(zhǔn)；

5、負(fù)責(zé)機(jī)動車的技術(shù)檢驗、鑒定和駕駛員的安全考核、培訓(xùn)及安全獎罰，參與企業(yè)重大生產(chǎn)、交通事故的調(diào)處及善后工作。

6、負(fù)責(zé)機(jī)動車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織、管理事項，并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結(jié)。

第四條 配備專職安全員，主持單位日常安全組織管理工作，其主要職責(zé)為：

1、宣傳和貫徹政府頒發(fā)的安全法規(guī)、條例、規(guī)定和企業(yè)各項安全管理規(guī)章制度、措施，定期組織安全學(xué)習(xí)，抓好駕駛員安全教育和管理；

2、指定單位安全工作計劃和安全防范措施，組織各項安全活動和安全競賽，定期做好各階段的工作總結(jié)，并及時收集、統(tǒng)計、整理有關(guān)資料報送企業(yè)有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)；

3、處理單位交通事故，會同有關(guān)部門做好事故善后和結(jié)案

工作，同時做好事故車輛的估價、預(yù)算和索賠工作；

4、負(fù)責(zé)單位駕駛員的建檔管理和事故登記、里程統(tǒng)計、安全獎罰等安全業(yè)務(wù)，做好車輛入城證、營運(yùn)證、養(yǎng)路費(fèi)、牌照稅的經(jīng)辦工作；

5、協(xié)助車管員做好車輛的技術(shù)檢驗和日常管理工作；

6、辦理單位領(lǐng)導(dǎo)委托和交辦的其他安全生產(chǎn)組織管理事項。第五條 安全員應(yīng)具備思想作風(fēng)正派，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并懂得汽車駕駛技術(shù)，掌握汽車基本原理，及對交通事故有一定的分析水平和現(xiàn)場處理能力，同時有一定的文字、語言表達(dá)能力。

第六條 運(yùn)輸單位配備專職車管員，主持日常車輛機(jī)務(wù)管理工作，其主要職責(zé)為：

1、貫徹執(zhí)行政府辦法及公司制定的車輛管理規(guī)章制度，做好車輛、機(jī)械（含電傳機(jī)）的技術(shù)建檔和使用管理，及時、完整、準(zhǔn)確地記錄車輛運(yùn)行、包修、肇事等有關(guān)資料;

2、教育和督促駕駛員遵守操作規(guī)程，做好愛車?yán)９ぷ鳎芎谩⒂煤谩B(yǎng)護(hù)好車輛，組織和開展群眾性的愛車、節(jié)油、節(jié)胎等專業(yè)技術(shù)競賽活動，總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗；

3、編排車輛、機(jī)械保修計劃，按期組織安排車輛、機(jī)械保養(yǎng)和維修，并會同安全員定期做好車輛例保質(zhì)量檢查及技術(shù)等級堅定工作；

4、貫徹執(zhí)行車輛耗油、用件、用胎的立卡、登記、考核、統(tǒng)計、盤查等各項管理、搞好成本節(jié)支、實施節(jié)超獎罰，定期分析測算、按月匯總上報；

5、協(xié)助安全員辦理車輛年審、事故處理及其他安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)；

6、辦理單位領(lǐng)導(dǎo)委托和交辦的其他車管及安全生產(chǎn)管理事項。

第七條 車管員應(yīng)具備思想作風(fēng)正派，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并懂得汽車駕駛技術(shù)，掌握汽車基本原理和修理技術(shù)，有獨(dú)立判斷和排除汽車一般故障的技術(shù)和現(xiàn)場處理能力，并有一定的文字、語言表達(dá)能力。

第八條 公司對安全員和車管員要進(jìn)行有計劃的培訓(xùn)，通過自培或選送代培等渠道，不斷提高其業(yè)務(wù)水平及工作能力。同時根據(jù)他們的工作性質(zhì)和特點(diǎn)，授于一定的工作權(quán)利和給予一定的崗位津貼。

第三章 安全管理基礎(chǔ)工作

第九條 公司建立各級正副行政領(lǐng)導(dǎo)的安全崗位責(zé)任制：公司總經(jīng)理為公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，分管副總經(jīng)理為公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人，安全技術(shù)部經(jīng)理為公司安全生產(chǎn)組織管理責(zé)任人；屬下各運(yùn)輸單位（車隊）經(jīng)理（車隊長）為所在工作單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，分管副經(jīng)理（副隊長）為所在工作單位安全生產(chǎn)直接責(zé)任人，安全員、車管員為所在工作單位安全生產(chǎn)組織管理責(zé)任人。實行全面質(zhì)量管理，運(yùn)用全面質(zhì)量管理方法抓好安全管理基礎(chǔ)工作。

第十條 屬下各運(yùn)輸單位必須認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅持安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全和管生產(chǎn)必須管安全的原則。正確處理生產(chǎn)與安全的關(guān)系，實行全方位安全管理，把安全工作列入黨、政、工、青、婦等部門的議事日程，齊抓共管。

第十一條 公司安全管理部門及屬下運(yùn)輸單位要運(yùn)用板報、標(biāo)語等形式大力宣傳國家和企業(yè)有關(guān)安全法規(guī)和安全制度，推廣行車先進(jìn)經(jīng)驗和表彰好人好事，教育員工遵章守法，自覺做好安全行車的各項工作。

第十二條 個運(yùn)輸單位（車隊）每月至少召開兩次安全生產(chǎn)會議及組織兩次安全學(xué)習(xí)，開展經(jīng)常性的教育。學(xué)習(xí)內(nèi)容：（1）學(xué)習(xí)交通法規(guī)，提高安全觀念；（2）總結(jié)行車工作，交流安全經(jīng)驗；（3）分析事故案例，查找事故苗頭；（4）檢查安全漏洞，制定防范措施；（5）宣傳安全典型，表揚(yáng)好人好事。同時做好會議記錄和簽到手續(xù)。

第十三條 實行車輛承包經(jīng)營的單位，必須把安全考核指標(biāo)納入承包合同，并要加強(qiáng)對承包者的安全思想教育和對承包車的技術(shù)管理工作，不得以包代管，以罰代教。

第十四條 公司安全管理部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入到各運(yùn)輸單位（車隊）檢查各項安全規(guī)章制度的執(zhí)行、落實以及各項原始資料的建檔登記情況。各運(yùn)輸單位（車隊）均應(yīng)建立領(lǐng)導(dǎo)值班制度，設(shè)立安全值班日記和原始資料記錄臺帳或檔案。

第十五條 各運(yùn)輸單位（車隊）應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化和運(yùn)輸工作實際，組織各種安全生產(chǎn)競賽活動，如百日安全無事故競賽、春運(yùn)安全競賽、安全知識和優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽等，并做好日常安全生產(chǎn)統(tǒng)計工作，報送公司有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)。

第四章 駕駛員管理

第十六條 雇傭或接收調(diào)入的機(jī)動車駕駛員，必須經(jīng)駕駛技術(shù)考核合格才能辦理雇用和調(diào)入手續(xù)。

第十七條 持有汽車駕駛執(zhí)照未從事過職業(yè)駕駛工作的員工，因工作需要調(diào)到車隊駕駛車輛時，必須經(jīng)過駕駛技術(shù)考核合格才能安排駕駛車輛。

第十八條 持有機(jī)動車駕駛證的員工及新調(diào)入或雇傭的機(jī)動車駕駛員，均須到公司安全技術(shù)部填表登記建立駕駛檔案。駕駛關(guān)系在外單位的，應(yīng)在登記后一個月內(nèi)轉(zhuǎn)入本公司。

第十九條 調(diào)離的機(jī)動車駕駛員，應(yīng)在調(diào)離后三個月內(nèi)辦妥駕駛關(guān)系過戶手續(xù)。否則，公司不予辦理年審簽章，其違章肇事亦與公司無關(guān)。

第二十條 被雇傭的臨時駕駛員，在報到上班前必須與用人單位簽訂用工合同，按規(guī)定繳交合同和安全押金，并由用工單位做好上崗前教育培訓(xùn)工作，否則不安排駕車。

第二十一條 駕駛員的崗位職責(zé)：

一、遵守交通法規(guī)和操作規(guī)程，抵制違章行為，維護(hù)交通秩序，確保安全行車。

二、積極參加各項安全學(xué)習(xí)及活動，提高安全行車意識和技術(shù)水平。

三、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度，遵守勞動紀(jì)律，服從調(diào)度指揮，按時、按質(zhì)完成運(yùn)輸任務(wù)。

四、遵守車輛管理和保修制度，自覺做好車輛“三清例保”工作，保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車牌、證件齊全和完好。

五、熟悉車輛性能，熟練駕駛技術(shù)，學(xué)習(xí)先經(jīng)驗，掌握行車規(guī)律，努力完成各項技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

六、旅行車隊工作程序，做好車輛交接班工作。

七、服從安全管理人員的指揮和檢查，接受上級布置的有關(guān)任務(wù)和培訓(xùn)。

第二十二條 駕駛員必須牢固樹立“安全第一”思想，嚴(yán)格遵守國家《道路交通管理條例》和公司安全行車規(guī)定，切實做到“十堅持”、“九不準(zhǔn)”。

十堅持：

1、堅持中速行駛，不開英雄車；

2、堅持各行其道，不開霸王車；

3、堅持文明禮讓，不開斗氣車；

4、堅持安全第一，不開冒險車；

5、堅持預(yù)防為主，不開僥幸車；

6、堅持二嚴(yán)律己，不開違章車；

7、堅持三勤例保，不開帶病車；

8、堅持四慢五掌握，不開盲目車；

9、堅持勞逸結(jié)合，不開疲勞車；

10、堅持顧客至上，不開缺德車。

九不準(zhǔn)：

1、駕駛車輛時不準(zhǔn)吸煙、飲食和玩耍；

2、不準(zhǔn)光腳和穿拖鞋開車；

3、不準(zhǔn)超速和超載；

4、不準(zhǔn)疲勞和帶病駕車；

5、不準(zhǔn)駕駛技術(shù)狀況不良和駕駛紀(jì)錄不符的車輛；

6、不準(zhǔn)飲酒后開車；

7、不準(zhǔn)動用單位車輛私帶學(xué)徒學(xué)車；

8、不準(zhǔn)將營運(yùn)車輛交給外單位司機(jī)及無駕駛執(zhí)照的人員駕駛；

9、不準(zhǔn)裝運(yùn)走私物品和無邊防證人員進(jìn)入邊防區(qū)。

第二十三條 各運(yùn)輸單位（車隊）要經(jīng)常了解和掌握駕駛員的思想動態(tài)和精神狀態(tài)，主動關(guān)心他們的工作和生活，不斷改善他們的工作和生活條件；注意勞逸結(jié)合，適度安排出車，防止疲勞駕駛。

第五章 事故處理

第二十四條 本公司駕駛員在行車工作中發(fā)生刮擦、碰撞、碾壓、翻復(fù)、失火或其他過失，造成人、畜傷亡或車物損失，直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)人民幣200元以上者均記案事故處理。

第二十五條 發(fā)生交通事故后，肇事駕駛員應(yīng)迅速報告當(dāng)?shù)亟痪块T和本單位，在處理機(jī)關(guān)人員未到達(dá)前，應(yīng)主動做好事故后果的搶救工作及保護(hù)好現(xiàn)場。

第二十六條 車屬單位接到事故信息后應(yīng)立即派員前往現(xiàn)場協(xié)助處理。對重大事故還要按規(guī)定逐級上報，并會同公司安全技術(shù)部門和有關(guān)單位做好善后工作。

第二十七條 肇事駕駛員在處理事故現(xiàn)場后四十八小時內(nèi)應(yīng)寫出書面檢查報送單位及公司安全技術(shù)部備案。書面檢查要求將肇事日期、時間、所駕車輛號牌、行使路線、出事地點(diǎn)、經(jīng)過、后果（含人、畜傷亡和車、物損失情況）及本人對事故的認(rèn)識、教訓(xùn)、今后措施詳細(xì)寫清楚。

第二十八條 為教育肇事者本人及廣大駕駛員，肇事單位對事故堅持“三不放過”的原則：沒有弄清事故原因不放過；沒有認(rèn)真寫出書面檢查及訂出今后防范措施不放過；沒有在安全會上深刻檢查使廣大駕駛員從中受到教育和吸取教訓(xùn)不放過。同時，其駕駛執(zhí)照由所在單位安全員收繳保管，待后處理。

第二十九條 對肇事駕駛員，肇事單位應(yīng)根據(jù)其事故性質(zhì)、責(zé)任和認(rèn)識、表現(xiàn)，按照本制度第四十一條之規(guī)定給予批評、警告、吊證及追究賠償?shù)忍幚怼９靖骷壒芾砣藛T駕駛肇事，其事故處理一律應(yīng)報公司安全技術(shù)部核準(zhǔn)。

第三十條 事故結(jié)案后，肇事單位應(yīng)將事故結(jié)案書影印一份報送安全技術(shù)部存案。同時事故結(jié)案書正本及索賠單位應(yīng)匯總、整理交由有關(guān)經(jīng)辦人員辦理索賠手續(xù)。

第六章獎罰規(guī)定

第三十一條 公司屬下各運(yùn)輸單位（車隊）必須建立駕駛員安全技術(shù)檔案。從到本單位駕車之日起按時準(zhǔn)確地記錄駕駛員安全行車?yán)锍獭⑦`章、肇事及表彰、獎勵等情況，作為其本人今后晉級任職及參加各類評獎的有效依據(jù)。

第三十二條 對下列在安全管理和安全行車工作中做出顯著成績的單位和個人，給予精神鼓勵外應(yīng)給予相應(yīng)的物質(zhì)獎勵：

1、本公司職業(yè)駕駛員每月安全行車二十天以上，每季六十天以上無大小事故，并積極參加各項安全活動及安全會議者，獎勵六十元；全年安全行車二百四十天以上無大小事故及無會議缺席情況，獎勵一百元。

2、在季度安全檢查評比中，消滅責(zé)任事故和貨損貨差或旅客投訴的車隊，車隊長、安全員、車管員、調(diào)度員每人獎勵一百元。在年度安全檢查評比中，消滅重大事故，一般事故的四項頻

率均不超過公司下達(dá)的指標(biāo)之車隊，車隊長、安全員、車管員、調(diào)度員每人獎勵二百元。

3、在年終總結(jié)評比中被評為公司安全先進(jìn)單位（或集體）的車隊，車隊長、安全員、車管員、調(diào)度員每人獎勵二百元；被評為公司安全先進(jìn)的個人，每人獎勵二百元。

4、在每季度車輛安全技術(shù)檢查評比中，保養(yǎng)質(zhì)量達(dá)九十分以上的車輛，獎勵主管司機(jī)五十元；連續(xù)四個季度均達(dá)到九十分以上者，年終加獎一百元。

第三十三條 對發(fā)生責(zé)任事故的駕駛員，根據(jù)其性質(zhì)、責(zé)任和認(rèn)識、表現(xiàn)，按下列規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予停止駕駛工作、取消個人累計安全里程及追究賠償?shù)忍幚恚?/p>

1、輕微事故（直接經(jīng)濟(jì)損失200元以下）負(fù)同等以上責(zé)任，賠償30%至40%經(jīng)濟(jì)損失，取消五千公里安全里程。

2、一般事故（直接經(jīng)濟(jì)損失200元以上，30000元以下）負(fù)一定、次要責(zé)任，停駕五至十天，賠償10%至20%經(jīng)濟(jì)損失，取消六千公里至一萬公里安全里程；負(fù)同等以上責(zé)任停駕十至三十天，賠償30%至40%經(jīng)濟(jì)損失，取消一萬至六萬公里安全里程。

3、重大事故（直接經(jīng)濟(jì)損失30000元以上100000元以下）負(fù)一定、次要責(zé)任，停駕一至三個月，賠償10%至20%經(jīng)濟(jì)損失，取消二十萬至三十萬公里安全里程（屬死亡事故，取消三十萬至五十萬公里）負(fù)同等以上責(zé)任，停駕三個月以上，賠償30%至40%經(jīng)濟(jì)損失，取消全部安全里程，貨運(yùn)事故損失賠償限額，同等責(zé)任以下最高不超過一千元，主要責(zé)任以上最高不超過二千元。

4、特大事故：凡負(fù)有責(zé)任的，停駕半年以上，取消全部安全里程。

上述事故賠償總額最高不得超過二千元（租賃承包除外）。駕駛員肇事扣證期間，由車隊根據(jù)工作需要安排做雜工，并按工種及表現(xiàn)發(fā)給基本工資、工齡工資、輔助工資（即福利補(bǔ)貼），同時發(fā)給出勤生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為每天3至5元（以實際出勤天數(shù)計發(fā)）。安排裝卸的，則按裝卸班組的計酬辦法計發(fā)工資。

第三十四條 駕駛員在一年內(nèi)累計發(fā)生三宗同等以上交通責(zé)任事故，每宗直接經(jīng)濟(jì)損失5000元以上者或發(fā)生交通死亡事故負(fù)同等責(zé)任以上者，取消其在本公司的駕駛資格。是職工者另行安排工作，是臨時工者給予解雇處理。

第三十五條 其他違章處罰：

1、未經(jīng)請假無故不參加安全學(xué)習(xí)，每次罰款二十元；累計三次不參加學(xué)習(xí)，除按規(guī)定罰款外，停止駕駛工作一個月；累計五次以上，停止駕駛工作三個月，是臨時工者給予解雇處理。

2、未經(jīng)請假無故不參加肇事辦班學(xué)習(xí)，除責(zé)成補(bǔ)課外，每次罰款五十元；重犯者加倍處罰。

3、違反“九不準(zhǔn)”一至六項其中一項，以及不按規(guī)定裝載危險品、易燃品、易爆品或發(fā)現(xiàn)乘客帶有上述物品上車時不予勸阻或在執(zhí)行吊裝作業(yè)期間不戴安全帽，處予一百元以下罰款。

4、私自動用單位車輛帶學(xué)徒學(xué)車或?qū)④囕v交給外單位司機(jī)及無證人員加時，經(jīng)查獲：貨車每次罰款300元；的士每次罰款1000元。重犯者加倍處罰，是臨時工的給予解雇處理，并充公其合同及安全押金。若造成事故，其一起經(jīng)濟(jì)損失概由駕駛員負(fù)責(zé)。

5、私自動用營運(yùn)車輛裝運(yùn)走私物品或無證人員進(jìn)入邊防區(qū)，造成車輛被扣留者，除罰款由司機(jī)自負(fù)外，并按車類臺班計賠損失。造成車輛被沒收者，則按價賠償。

6、非工作需要和未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意私自動用營運(yùn)車輛辦私事，或在運(yùn)輸途中無故駛離托運(yùn)路段運(yùn)私貨，經(jīng)查獲，其行駛里程雙倍計收運(yùn)費(fèi)。私吞之運(yùn)費(fèi)則十倍處罰。若造成車輛損壞或事故，其一切經(jīng)濟(jì)損失概由駕駛員本人負(fù)責(zé)賠償。

7、駕駛員在行車中發(fā)生交通事故，不報告當(dāng)?shù)毓簿块T及本單位處理，其一切后果由駕駛員本人負(fù)責(zé)。事態(tài)發(fā)展，牽涉到單位派人處理者，其事故賠償加倍追究。

8、駕駛員在行車中因違章駕駛或無攜帶駕駛證、行駛證、營運(yùn)證、路費(fèi)證、入城證、保險證等，其被查獲的違章罰款，由駕駛員本人負(fù)責(zé)。

第七章 附則

第三十六條 本制度自即日起實施。有關(guān)條例如與政府部門頒發(fā)的法令、規(guī)定不符，應(yīng)及時進(jìn)行修改。

第三十七條 本制度的解釋權(quán)屬于公司董事會。

第二篇：物流有限公司安全生產(chǎn)管理制度

XXXXXX物流有限責(zé)任公司

安 全 生 產(chǎn) 管 理 制 度

二O一六年十月

目錄

第一章公司概況........................................................................................1 第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制度........................................................................1

一、管理機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)..................................................................1

二、駕駛員的崗位職責(zé)......................................................................2

三、配送員的崗位職責(zé)......................................................................3

四、員工的崗位職責(zé)..........................................................................3

五、倉管員的崗位職責(zé)......................................................................5 第三章安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)程................................................................6

一、貨物裝載:.....................................................................................6

二、貨物運(yùn)輸：..................................................................................6

三、貨物卸載：..................................................................................7 第四章安全生產(chǎn)管理................................................................................7

一、目的和要求..................................................................................7

二、組織領(lǐng)導(dǎo)......................................................................................8

三、主要措施......................................................................................8

四、安全生產(chǎn)管理實施細(xì)則..............................................................9 第五章安全檢查制度..............................................................................11

一、安全檢查概述............................................................................11

二、公司安全大檢查........................................................................11

三、運(yùn)輸經(jīng)營單位的安全檢查........................................................12

四、停車場、綜合經(jīng)營部門的安全檢查........................................12 第六章 應(yīng)急預(yù)案及事故處理..............................................................13

一、重大事故的應(yīng)急措施................................................................14

二、死亡事故的應(yīng)急措施................................................................14 三、一般事故的應(yīng)急措施................................................................15 第七章駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管理制度..............................................15

一、駕駛員的管理............................................................................15

二、車輛管理....................................................................................16 第八章安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度..........................................................17

一、管理人員的培訓(xùn)........................................................................17

二、其他人員的培訓(xùn)........................................................................18

三、新員工的培訓(xùn)............................................................................19 第九章安全生產(chǎn)獎懲辦法......................................................................20 第十章附則...............................................................................................21 常寧市金東物流有限責(zé)任公司

安全生產(chǎn)管理制度

第一章公司概況

常寧市金東物流物流有限責(zé)任公司成立于年月日，注冊資金為萬元，經(jīng)營范圍是：普通貨物運(yùn)輸，專用運(yùn)輸（罐車）。法定代表人：。

第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制度

總則

安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家、企業(yè)和人民群眾生命財產(chǎn)的大事，為了加強(qiáng)機(jī)動車和駕駛員的安全管理,消除各種隱患,防止行車事故的發(fā)生,提高運(yùn)輸?shù)慕?jīng)濟(jì)效益和社會效益。根據(jù)本公司的運(yùn)輸工作實際情況,制定本制度。本公司屬下各運(yùn)輸安全管理部門及所有從事道路貨物運(yùn)輸人員都必須嚴(yán)格遵守本制度。

細(xì)則

一、管理機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)

公司安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人是經(jīng)理，主要工作職責(zé)是：

1、宣傳和貫徹政府頒布的安全法規(guī)、條例、規(guī)定,組織各項活動、技術(shù)培訓(xùn)。

2、根據(jù)上級要求和企業(yè)實際制訂的安全工作計劃和有關(guān)管理措施，修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)組織實施。

3、組織召開安全會議、總結(jié)、分析各階段的安全生產(chǎn)情況，并 針對存在問題制定相應(yīng)的防范措施。

第二負(fù)責(zé)人的主要工作職責(zé)是：

1、布置和檢查公司各部門工作人員的安全學(xué)習(xí)。

2、負(fù)責(zé)駕駛員的安全考核、培訓(xùn)及安全獎罰，參與公司重大生產(chǎn)、交通事故的調(diào)處及善后工作。

3、負(fù)責(zé)機(jī)動車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證的換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織、管理事項，并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結(jié)。

4、培訓(xùn)駕駛員掌握汽車基本原理,及對交通事故有一定的分析水平和現(xiàn)場處理能力。

二、駕駛員的崗位職責(zé)

嚴(yán)格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》等有關(guān)交通安全的法律法規(guī)及公司的有關(guān)安全管理規(guī)章制度，確保安全行車，杜絕和減少事故發(fā)生。

1.積極參加安全技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高駕駛技能和安全防范意識。2.嚴(yán)格執(zhí)行安全行車“三檢測”，經(jīng)常對車輛進(jìn)行檢查及時消除事故隱患。

3.在運(yùn)輸過程中發(fā)現(xiàn)車輛故障或道路、現(xiàn)場影響安全行駛時，應(yīng)立即向主管領(lǐng)導(dǎo)報告，以便得到及時解決。

4.加強(qiáng)對車輛的維護(hù)保養(yǎng)工作，做到車輛定期保養(yǎng)，及時維護(hù)，降低消耗，確保車輛安全技術(shù)性能良好。

5.按時進(jìn)行車輛安全技術(shù)檢測，綜合性能檢測及二級維護(hù)檢測工 作。

6.停放車輛應(yīng)選取安全的地點(diǎn)和位置停放，嚴(yán)禁在危險路段停放車輛。嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一”的指導(dǎo)方針，做到不開疲勞車、帶病車，不超速行車、酒后行車，不將車輛交無關(guān)人員駕駛。

7.發(fā)生交通事故，不得逃離現(xiàn)場，應(yīng)立即向當(dāng)?shù)亟痪块T報案，同時將事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)及事故情況迅速報告車隊長、安全員，積極配合進(jìn)行事故調(diào)查和事故處理工作，并在規(guī)定時間內(nèi)報保險公司。嚴(yán)格執(zhí)行上級交通管理部門和運(yùn)輸管理部門以及公司其他有關(guān)安全管理方面的規(guī)定。

三、配送員的崗位職責(zé)

1、在主管的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守執(zhí)行公司的各項管理制度，熟悉運(yùn)輸配送流程，認(rèn)真完成各項運(yùn)輸配送任務(wù)，并對運(yùn)輸物品短缺損壞負(fù)責(zé)。

2、配送收貨應(yīng)該按規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和驗收項目驗收，嚴(yán)格按照貨物清單，不少點(diǎn)，多點(diǎn)，并對配送產(chǎn)品短少損壞負(fù)責(zé)，配送管理員管好所有配送物品的單據(jù)，遺失每張?zhí)幱谖迨P款。

3、搬運(yùn)貨品裝車時須輕拿輕放，要嚴(yán)格遵循貨物放置要求，確保貨物堆放有序，無擠壓，被損壞的可能。

4、配送收貨員配送收貨時要注意：穿著整潔的工作服，保持個人衛(wèi)生整潔。

四、員工的崗位職責(zé) 嚴(yán)格遵守執(zhí)行公司的各項管理制度，熟悉各自的工作流程，認(rèn) 真對待工作，完成工作任務(wù)的好習(xí)慣。愛護(hù)和節(jié)約公司資源是每位員工應(yīng)盡義務(wù)，每位員工工作必須養(yǎng)成節(jié)約用水、用電及辦公用品及其他消耗品。員工不到崗上班必須經(jīng)主管同意，按時參加部門例會。4 辦公時間不瀏覽與工作無關(guān)的書籍，雜志，報刊，網(wǎng)站，嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天和打電腦游戲。凡事按操作流程辦事，不可違章，違規(guī)暗箱操作。辦公時間盡量少打私人電話，禁止當(dāng)著客戶的面打私人電話，禁止用公司的電話打私人電話。辦公場所和倉庫一律不得抽煙，上班時間不吃東西，桌面或物品擺放整齊，不亂丟東西，不隨地吐痰。不允許在辦公場所及倉庫嬉戲打鬧，吃零食、聽MP3或隨身聽等。離開辦公場所要跟告知主管或同事去辦什么事和大概何時回來。接打電話要求熱情，高效，簡潔；開會，會見客人時自覺把手機(jī)設(shè)成震動或關(guān)機(jī)。與他人溝通時應(yīng)心平氣和，切忌口氣過重，同事之間發(fā)生爭吵，要忍讓為先，不罵人，不打架，不侮辱人格。與他人意見不一致時，力求站在對方的立場上考慮問題，尋找共同點(diǎn)。

根據(jù)排班準(zhǔn)時出勤，服從主管工作安排；所有員工嚴(yán)格遵守考勤制度和勞動紀(jì)律，按時上下班，不遲到、不早退、上班期間不串崗。發(fā)貨人員配貨、核查要認(rèn)真，仔細(xì)，避免出現(xiàn)錯誤。

五、倉管員的崗位職責(zé)

1、嚴(yán)禁故意損壞或污染產(chǎn)品；嚴(yán)禁出、入庫周轉(zhuǎn)箱著地或拖行；嚴(yán)禁硬性擠壓、亂丟、亂扔貨品等惡意行為。

2、入庫商品在搬運(yùn)過程中，應(yīng)按照商品外包裝上的標(biāo)識進(jìn)行搬運(yùn)； 商品堆碼要科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)、符合安全第一、進(jìn)出方便、先進(jìn)先出、節(jié)約倉容的原則；若未按規(guī)定進(jìn)行操作，因此造成的商品損壞由收貨人承擔(dān)。

3、合理安排貨位，商品分類存放。商品入庫驗收后，要根據(jù)商品的性能、特點(diǎn)和保管要求，安排適宜的存儲場所，做到分區(qū)、分庫、分類存放和管理。

4、存放在同一倉庫的商品，必須性能不抵觸，養(yǎng)護(hù)措施一致，滅火方法相同。嚴(yán)禁互相抵觸、污染、串味的商品、養(yǎng)護(hù)措施和滅火方法不同的商品存放在一起。倉庫不能存放危險品、毒品和放射性商品。

5、入庫商品進(jìn)行驗收、進(jìn)倉庫明細(xì)賬、有效期管理及分類管理。

6、入庫商品明細(xì)必須由收貨員和倉庫管理員核對簽字認(rèn)可，做到賬單和貨量相符。商品驗收無誤后，倉庫管理員依據(jù)驗收單及時記賬，詳細(xì)記錄商品的名稱、數(shù)量、規(guī)格、入庫時間、單證號碼、驗收情況、存貨單位等。若不按照該制度執(zhí)行驗收，造成的經(jīng)濟(jì)損失由倉庫管理員承擔(dān)。

7、配送人員裝貨時要保證重量準(zhǔn)確、標(biāo)簽不出現(xiàn)錯誤，對設(shè)備不愛惜（亂扔、亂放），按操作要求正確使用設(shè)備；嚴(yán)禁利用工作便 利，不開提貨單，帶走貨物。

8、倉庫中存放的商品還應(yīng)注意防火、防盜、防潮、防鼠等工作，否則造成的經(jīng)濟(jì)損失必須由責(zé)任人承擔(dān)。

9、倉儲管理員對員工做好清掃的安全教育，對可能發(fā)生的事故（觸電、掛傷、碰傷、塵埃入眼、墜落、灼傷）等不安全因素進(jìn)行警告和預(yù)防。、倉儲管理區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生定期清理，按照要求完成工用具、清潔用具等的歸位和整理，保證庫區(qū)周圍環(huán)境無積水、無雜物、無污染 ；保持倉庫地面整潔、門窗、墻面、貨架、貨柜等物品衛(wèi)生清潔。

11、按收貨流程進(jìn)行單據(jù)流轉(zhuǎn)時，且需明確公司收單部門，做到不遲交、漏交、錯交公司相關(guān)單據(jù)。

12、輸單人輸單要認(rèn)真、準(zhǔn)確；出庫時間選擇要正確

第三章安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)程

一、貨物裝載:

1、貨物要堆碼整齊，捆扎牢固，關(guān)好車門，不超寬、超高、超重，保證運(yùn)輸全過程安全。

2、裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損。

3、整批貨物裝載完畢后，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須嚴(yán)密，綁扎牢固，關(guān)好車門，嚴(yán)防車輛行駛途中松動和甩物傷人。

二、貨物運(yùn)輸：

1、在運(yùn)貨過程中嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，嚴(yán)禁盲目開車、超速駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運(yùn)輸過程中發(fā)生散落或 丟失的情況。

2、行車過程中注意行車安全，文明禮讓，防止因為違規(guī)或違章行駛發(fā)生交通事故，延誤交貨時間。

三、貨物卸載：

1、當(dāng)?shù)竭_(dá)貨物的目的地時，觀察和選擇最佳的停車位置。

2、當(dāng)車輛停穩(wěn)熄火后方可卸貨。

3、卸貨時注意貨車周圍的行人安全。

4、與收貨人(收貨單位)核對貨物后返回。

第四章安全生產(chǎn)管理

為認(rèn)真落實交通運(yùn)輸行業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制，防范重、特大生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和省、市有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)以及市交通局貨運(yùn)分局與我公司簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任書》等相關(guān)規(guī)定和具體要求，結(jié)合我公司實際，特制訂本方案。

一、目的和要求

以《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和市交通局貨運(yùn)分局與我司簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任書》為依據(jù)，進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部安全管理，重點(diǎn)整治事故隱患，努力降壓交通安全事故的發(fā)生。一是要狠抓對駕駛員的交通違法和事故的管理；二是要繼續(xù)落實安全生產(chǎn)責(zé)任制；三是要努力實現(xiàn)安全管理目標(biāo)，確保年內(nèi)不發(fā)生重、特大行車死亡責(zé)任事故，設(shè)備責(zé)任事故，嚴(yán)格控制事故指標(biāo)在規(guī)定的范圍內(nèi)，并低于本行業(yè)平均水平。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組，由總經(jīng)理同志任組長，同志任副組長，其成員由、、、、等同志組成。具體職責(zé)是組織、領(lǐng)導(dǎo)、管理本公司的安全生產(chǎn)管理工作。

三、主要措施

1、完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和安全生產(chǎn)直接責(zé)任人以及下屬單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的職責(zé)，做到層層落實責(zé)任，形成一級對一級負(fù)責(zé)的安全管理機(jī)制。

2、建立公司安全檢查制度。安全檢查實行分級分層次進(jìn)行，具體劃分為公司組織的安全檢查，部門單位的安全檢查，停車場、車隊組織的安全檢查和安技部，安全員的日常安全檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患要及時整改，使安全工作落到實處，消除安全隱患，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

3、制訂事故應(yīng)急救援預(yù)案制度，預(yù)防事故發(fā)生或事故發(fā)生后能夠得到及時、有效的處理，將損失降低到最低限度，更好地保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。

4、制訂《安全生產(chǎn)獎懲辦法》，增強(qiáng)安全生產(chǎn)管理人員的責(zé)任感，進(jìn)一步搞好安全生產(chǎn)，落實責(zé)任，真正做到各負(fù)其責(zé)，獎優(yōu)罰劣。

5、定期組織安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn)，每季度組織駕駛員學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》等法律法規(guī)，對重、特大交通事故案例進(jìn)行剖析，查找原因，吸取教訓(xùn)，不斷提高員工的安全生產(chǎn)技能和安全防范意識。

6、保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實施，不斷改善安全生產(chǎn)條件，完善各類安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備，抓好車輛安全技術(shù)性能檢測、綜合性能檢測和二級維護(hù)工作以及到期報廢處理車輛的處理工作。

四、安全生產(chǎn)管理實施細(xì)則

1、為了加強(qiáng)車輛運(yùn)輸過程中的安全管理工作，提高安全生產(chǎn)作業(yè)系數(shù)，保證公司運(yùn)輸業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行，特制定本細(xì)則。

2、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)：重大事故為零；杜絕特大惡性交通事故的發(fā)生；追求無事故、無傷害、無損失。

3、駕駛員必須遵守道路交通安全法律法規(guī)，作業(yè)時要嚴(yán)格遵守用戶作業(yè)現(xiàn)場的安全管理制度。

4、所有駕駛?cè)藛T，聘用前必須經(jīng)過公司規(guī)章制度、貨運(yùn)知識、港口、堆場作業(yè)規(guī)則，工廠內(nèi)作業(yè)規(guī)定、運(yùn)輸線路熟悉及相關(guān)教育。通過實際駕駛操作，機(jī)械性能常識考試，以及綜合素質(zhì)考查后，方可上崗作業(yè)。

5、嚴(yán)格執(zhí)行安全行車“三檢制”，重點(diǎn)是危機(jī)行車安全的部位（如：轉(zhuǎn)向、制動系統(tǒng)），增強(qiáng)工作責(zé)任感。不按規(guī)定執(zhí)行，一次罰款100元。

6、駕駛員在行車過程中，發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)及時反應(yīng)，如發(fā)現(xiàn)隱瞞不報，處100-300元罰款。

7、行車過程中，發(fā)生交通事故，應(yīng)立即報告，發(fā)現(xiàn)一次不報罰款300元。

8、行車過程中發(fā)生等級事故，按駕駛員聘用協(xié)議條款執(zhí)行。公 司規(guī)定不允許報銷的費(fèi)用，在事故處理過程中由駕駛員個人支付。

9、在視線不良的作業(yè)現(xiàn)場行駛，應(yīng)注意觀察車輛、行人動態(tài)，時速應(yīng)在15km/小時以內(nèi)。

10、駕駛員每天交接班時，必須對車輛的重點(diǎn)部位，如：轉(zhuǎn)向系統(tǒng)、制動系統(tǒng)、傳動部位、燈光、照明等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即采取措施，消除事故隱患，如發(fā)現(xiàn)漏檢，一次對兩班當(dāng)班駕駛員各罰款100元。

11、公司每月將對運(yùn)輸車輛進(jìn)行一次全機(jī)檢查處理，以保持車輛處于良好的技術(shù)狀態(tài)。

12、車輛進(jìn)出作業(yè)現(xiàn)場（堆場）時，應(yīng)減速慢行，按規(guī)定進(jìn)出，嚴(yán)禁逆行，發(fā)現(xiàn)一次超速行駛罰款50元。

13、叉車作業(yè)時，運(yùn)輸車輛應(yīng)與其保持10m以外的安全距離，裝箱作業(yè)須待叉車停穩(wěn)后，運(yùn)箱車輛方可進(jìn)入作業(yè)區(qū)，根據(jù)叉車信號調(diào)整車位，嚴(yán)禁同時起動車輛。

14、車輛在堆場內(nèi)行駛，不得緊靠集裝箱堆放區(qū)行駛，應(yīng)保持5m以外安全距離，如發(fā)現(xiàn)違章操作造成刮箱，碰箱事故發(fā)生，當(dāng)事人承擔(dān)全部損失。

15、工廠內(nèi)作業(yè)，應(yīng)注意避讓小車和乘座車，不得搶道行駛，如發(fā)現(xiàn)因違反規(guī)定發(fā)生事故，對責(zé)任人加重處理。

16、駕駛員在堆場內(nèi)或廠區(qū)發(fā)生事故，應(yīng)及時報公司主管部門處理，不得隱瞞或私自處理，如發(fā)現(xiàn)因此尋畔茲事，挑起事端者，除賠償損失外，將立即予以辭退。

17、事故調(diào)查由公司安全生產(chǎn)主管部門負(fù)責(zé)，相關(guān)人員應(yīng)積極配合，本著“實事求是，認(rèn)真負(fù)責(zé)”的態(tài)度，做到查不清原因不放過，不吸取教訓(xùn)不放過，不采取措施不放過。

第五章安全檢查制度

為使安全工作落到實處,消除安全隱患,真正實現(xiàn)安全生產(chǎn),特制訂此制度。

一、安全檢查概述

1、安全檢查的內(nèi)容主要是查思想、查管理、查制度、查現(xiàn)場、查隱患、查事故處理。

2、安全檢查實行分級、分層次進(jìn)行，具體劃分為公司總部組織的安全檢查，各經(jīng)營單位組織的安全檢查，停車場、車隊組織的安全檢查和各單位安全員實行的日常安全檢查。

二、公司安全大檢查

1、公司總部組織的安全檢查，每年實施二次（即安全月活動的安全檢查和中秋、國際期間的安全檢查），由董事長或總經(jīng)理帶隊，成員由主管安全工作的副總經(jīng)理、各分管副總、公司辦公室和業(yè)務(wù)部部長、安技部全體人員組成。

2、公司安全檢查小組將深入各經(jīng)營單位進(jìn)行檢查，主要檢查各經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)是否健全、人員配備是否落實、安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行情況是否良好，各項安全設(shè)施、設(shè)備是否齊全、完好，安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)有無按規(guī)定進(jìn)行，各項安全檢查記錄是否齊全，對各經(jīng)營單位的現(xiàn)場進(jìn)行檢查，并由安技部人員做好檢查記錄。

3、對在檢查中發(fā)現(xiàn)的各種問題或安全隱患，由檢查小組即時開具整改通知書，限期進(jìn)行整改，整改完畢后，書面報告安全檢查小組，安全檢查小組將委托安技部進(jìn)行驗收、復(fù)檢，驗收合格，由安技部口頭向檢查小組組長匯報；如驗收不合格，由安技部重新開具限期整改通知書，并對經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人給予口頭或書面警告，實行定點(diǎn)跟蹤，直至整改合格。

4、安技部日常安全檢查。安技部對各經(jīng)營單位的日常檢查，原則上每月進(jìn)行一次，檢查時間在每月14日前后，檢查內(nèi)容與公司安全檢查小組的檢查項目相同。

三、運(yùn)輸經(jīng)營單位的安全檢查

1、運(yùn)輸經(jīng)營單位的第一安全責(zé)任人應(yīng)每月組織一次對本部門的安全檢查，由第一安全責(zé)任人帶隊，成員由直接安全責(zé)任人、安技部全體成員、各車隊隊長、安全員等組成。

2、檢查小組檢查內(nèi)容包括車輛審驗、維修記錄，各項安全檢查記錄，執(zhí)行安全管理制度的情況，駕修人員安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)記錄，駕駛員違章情況及學(xué)習(xí)交通法規(guī)的記錄，各種安全設(shè)施、設(shè)備的狀況，指定專人對檢查情況做好記錄。

3、對要檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或安全隱患，應(yīng)即時開具整改通知書，限期進(jìn)行整改，并指定專人跟蹤檢查，整改完畢后，由第一安全責(zé)任人或直接安全責(zé)任人驗收，至合格為止。

四、停車場、綜合經(jīng)營部門的安全檢查

1、公司及其綜合經(jīng)營部的第一安全責(zé)任人應(yīng)每月組織一次對本 單位的安全檢查，由第一安全責(zé)任帶隊，成員由直接安全責(zé)任人，安全員及其他工作人員組成。

2、檢查小組要深入各個場站進(jìn)行檢查，檢查內(nèi)容包括執(zhí)行安全管理制度的情況，各項安全檢查記錄，員工安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的記錄，各種安全設(shè)施、設(shè)備的狀況，車輛回場必檢的記錄以及車輛出場記錄、供電線路等，指定專人對檢查情況作好記錄。

3、對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或是安全隱患，應(yīng)即時開具整改通知書，要求有關(guān)責(zé)任人限期進(jìn)行整改，并指定專人跟蹤檢查，整改完畢后，由第一安全責(zé)任人或直接安全責(zé)任人驗收，至合格為止。

4、車輛、車隊、場站單位的安全檢查。運(yùn)輸經(jīng)營部門下屬的各車隊，其第一安全責(zé)任人應(yīng)每月組織一次安全自查，自查的內(nèi)容包括車輛的審驗及維修情況，運(yùn)行車輛的狀況，車輛及駕駛的違章情況，違章駕駛員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況；場站、物業(yè)區(qū)滅火器的配備及有效期，供電線路，車輛回場必檢及出場檢查的情況，發(fā)現(xiàn)隱患要即時整改，對自查情況要指定專人做好記錄，以備查驗。

5、各車隊停車場的安全員應(yīng)按照職責(zé)及有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真做好日常的各項安全檢查工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，如果一時處理不了，要馬上報告車隊長或經(jīng)理，由車隊長、經(jīng)理組織人力進(jìn)行整改，同時做好檢查記錄，事故應(yīng)急救援預(yù)案。

第六章 應(yīng)急預(yù)案及事故處理

為了預(yù)防事故發(fā)生或事故發(fā)生后能夠得到及時、有效的處理，把損失降低至最低限度，更好地保障人民群眾生命財產(chǎn)的安全，特制訂 此預(yù)案。

一、重大事故的應(yīng)急措施

1、一旦發(fā)生特、重大事故（指死亡三人以上的事故），車隊長、安全員在獲知情況后應(yīng)在第一時間報告運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人，運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人接報后，應(yīng)迅速弄清出事地點(diǎn)、時間、傷亡情況等第一手資料，并及時報告事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的正、副組長（即董事長、總經(jīng)理）及主管安全工作的副總經(jīng)理和安技部。

2、事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組接到事故報告后，應(yīng)立即召集有關(guān)人員開會，研究有關(guān)善后工作的事宜，并拿出切實可行的解決辦法，同時將事故情況在24小時內(nèi)上報區(qū)交通主管部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

3、迅速派出安全專業(yè)小組和協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)專業(yè)小組的有關(guān)人員及車隊長趕赴事故現(xiàn)場，一方面做好事故現(xiàn)場的保護(hù)工作，另一方面協(xié)助交警部門進(jìn)行事故原因的調(diào)查及事故處理工作，同時請求當(dāng)?shù)卣蛴嘘P(guān)部門做好傷員的送治、搶救工作。事故領(lǐng)導(dǎo)小組的負(fù)責(zé)人和有關(guān)成員要前往事故現(xiàn)場進(jìn)行處理，以便使事故得到順利、及時的解決。

二、死亡事故的應(yīng)急措施

1、發(fā)生死亡事故（指死亡二人以下的事故），車隊長、安全員在訓(xùn)，獲知情況后，應(yīng)立即報告運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人，運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人在弄清事故情況后，馬上報告事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的正、副組長及主管安全工作的副總經(jīng)理和安技部，同時將事故情況上報區(qū)交通主管部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

2、運(yùn)輸部的負(fù)責(zé)人、車隊長、安全員等有關(guān)人員應(yīng)迅速趕往事 故現(xiàn)場，做好現(xiàn)場保護(hù)、搶救傷員、協(xié)助交警部門調(diào)查、處理事故等工作。

3、事故處理完畢后，應(yīng)即時將情況報告事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組。三、一般事故的應(yīng)急措施

1、發(fā)生一般事故（指無人員死亡），車隊長、安全員在獲情后，應(yīng)將情況盡快報運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人，運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人接報后應(yīng)立即報告安技部。

2、運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人應(yīng)帶領(lǐng)車隊長等有關(guān)人員前往事故現(xiàn)場，協(xié)助交警進(jìn)行處理，并與保險部門進(jìn)行聯(lián)系，做好索賠理賠工作。

四、小事故的應(yīng)急措施發(fā)生小事故，車隊長、安全員在獲知情況后，應(yīng)盡快報告運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人，運(yùn)輸部負(fù)責(zé)人接報后，可委托車隊長、安全員等有關(guān)人員前往事故現(xiàn)場進(jìn)行處理，處理完畢后，應(yīng)將情況報安技部備案。

第七章駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管理制度

一、駕駛員的管理

1、將駕駛員信息登記在冊，檢查駕駛員證件的真實性。

2、定期檢查駕駛員的相關(guān)駕駛證件，確保證件做定期審驗。

3、定期與駕駛員進(jìn)行座談，了解情況。

4、牢固樹立駕駛員安全生產(chǎn)、安全駕駛的思想，做到不盲目開車、不違章開車、不疲勞開車、不酒后開車、不超載、不超速。

5、出車前和收車后要對車輛進(jìn)行全面檢查，檢查范圍包括油箱、剎車、發(fā)動機(jī)、輪胎等。要做到一日三檢。

6、駕駛員對車輛做定期保養(yǎng)，并送到專業(yè)維修中心（廠）做定期維護(hù)。

7、單位負(fù)責(zé)人定期詢問駕駛員的休息時間，防止疲勞駕駛。

8、定期抽查駕駛員對交通法規(guī)、法則的掌握度，對檢查不合格的人員加強(qiáng)培訓(xùn)。

9、定期跟車送貨，了解駕駛員在貨物運(yùn)輸過程中的操作情況。

二、車輛管理

定期做車輛的維護(hù)：

1、車輛維護(hù)的原則。車輛維護(hù)應(yīng)貫徹“預(yù)防為主、強(qiáng)制維護(hù)”的原則。保持車容整潔,裝備完好、及時發(fā)現(xiàn)和消除故障、隱患,防止車輛早期損壞。

2、車輛維護(hù)的方式。車輛維護(hù)作業(yè),包括清潔、檢查、補(bǔ)給、潤滑、緊圓、調(diào)整等,除主要總成發(fā)生故障必須解體時,不得對其進(jìn)行解體。

3、車輛維護(hù)的類別及作業(yè)范圍。車輛的維護(hù)分為日常維護(hù)、一級維護(hù)、二級維護(hù)等。維護(hù)主要作業(yè)范圍如下：日常維護(hù)：是日常性作業(yè)，由駕駛員負(fù)責(zé)執(zhí)行。其作業(yè)中心內(nèi)容是清潔、補(bǔ)給安全檢視。

二級維護(hù)：由專業(yè)維修工負(fù)責(zé)執(zhí)行。以檢查、調(diào)整為主,并拆檢輪胎,進(jìn)行輪胎換位。季節(jié)性維護(hù)可結(jié)合定期維護(hù)進(jìn)行。

車輛二級維護(hù)前進(jìn)行的檢測診斷和技術(shù)評定，根據(jù)結(jié)果,確定附加作業(yè)或小修項目,結(jié)合二級維護(hù)一并進(jìn)行。

強(qiáng)制維護(hù)。車輛的維護(hù)必須遵照交通運(yùn)輸管理部門規(guī)定的行駛里 程或間隔時間、按期強(qiáng)制執(zhí)行。各級維護(hù)作業(yè)項目和周期的規(guī)定，必須根據(jù)車輛結(jié)構(gòu)性能、使用條件、故障規(guī)律、配件質(zhì)量及經(jīng)濟(jì)效果等情況綜合考慮。

第八章安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度

一、管理人員的培訓(xùn)

公司中層以上干部的培訓(xùn)。公司中層以上干部每年應(yīng)進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，這項工作主要由安技部負(fù)責(zé)，每次的培訓(xùn)時間不少于3小時。培訓(xùn)的主要內(nèi)容為安全生產(chǎn)的基本常識、消防安全知識及安全生產(chǎn)法的有關(guān)內(nèi)容，培訓(xùn)的教材有《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》、《深圳市企業(yè)負(fù)責(zé)人安全管理責(zé)任追究辦法》等。

1、基層管理人員的培訓(xùn)。

（1）車隊長的培訓(xùn)。各車隊長每年應(yīng)進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于3小時，這項工作主要由各安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。

（2）停車場管理人員的培訓(xùn)。停車場人員每年應(yīng)進(jìn)行一次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于3小時，這項工作由公司負(fù)責(zé)。培訓(xùn)內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識，培訓(xùn)教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消 防法》等。

（3）安全員的培訓(xùn)。安全員應(yīng)參加政府主管部門組織的專業(yè)知識的專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)。公司每年應(yīng)組織安全員進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于3小時，這項工作由安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。

以上人員的培訓(xùn)考核方式為筆試，凡考核不合格者，須重新培訓(xùn)考核，再不合格，調(diào)離本工作崗位。

二、其他人員的培訓(xùn)

1、駕修人員的培訓(xùn)。各車隊每年對駕修人員進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于3小時，這項工作主要由安技部負(fù)責(zé)。車隊長每月組織駕修人員進(jìn)行1次以上的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于1小時，這項工作主要由車隊負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。

2、安檢員的培訓(xùn)。各車隊的安檢員應(yīng)參加過專業(yè)培訓(xùn)并取得上崗資格。各車隊每年應(yīng)對安檢員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于2小時，這項工作由車隊負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》以及相關(guān)的檢修業(yè)務(wù)知識。

3、調(diào)度員的培訓(xùn)。公司每年應(yīng)對調(diào)度員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于2小時，這項工作由安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》等。

4、維修人員的培訓(xùn)。公司的維修人員應(yīng)參加過專業(yè)培訓(xùn)，并取得上崗資格。公司每年應(yīng)對維修人員進(jìn)行2次以上的安全生產(chǎn)知識20培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于2小時，這項工作由安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)消防條例》以及相關(guān)的維修業(yè)務(wù)知識等。以上人員的培訓(xùn)考核為筆試，凡考核不合格者，須重新參加培訓(xùn)考核，再不合格者，調(diào)離本工作崗位或辭退。

三、新員工的培訓(xùn)

1、新員工應(yīng)進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)，這項工作主要由安技部負(fù)責(zé)，培訓(xùn)時間不少于2小時。培訓(xùn)的主要內(nèi)容為安全生產(chǎn)的基本知識、消防安全知識及安全生產(chǎn)的有關(guān)內(nèi)容，培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《現(xiàn)代安全管理概論》等。

2、新聘司機(jī)上崗前應(yīng)進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不少于16小時，這項工作主要由安技部負(fù)責(zé)。培訓(xùn)的內(nèi)容為安全生產(chǎn)基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓(xùn)的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。

新員工的培訓(xùn)考核方式為筆試，凡考核不合格者不得聘用。安全生產(chǎn)獎懲辦法

第九章安全生產(chǎn)獎懲辦法

為了進(jìn)一步搞好安全生產(chǎn)，落實責(zé)任，真正做到各負(fù)其責(zé)、獎優(yōu)罰劣，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《深圳市企業(yè)負(fù)責(zé)人安全管理責(zé)任追究辦法》等法律、法規(guī)，制定此辦法：

1、凡認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，安全生產(chǎn)抓得好，未發(fā)生任何事故的單位，可參加安全生產(chǎn)先進(jìn)單位的評比，對評上安全生產(chǎn)先進(jìn)單位的部門，由公司給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵。

2、凡認(rèn)真履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，未發(fā)生任何事故的單位的第一安全責(zé)任人，直接安全責(zé)任人，可評比安全生產(chǎn)先進(jìn)個人，由公司發(fā)給證書，并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵。

3、未履行或未完成履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，而造成發(fā)生特大交通傷亡事故或特大火災(zāi)傷亡事故，取消該單位評比一切先進(jìn)的資格，對單位第一安全責(zé)任人、直接安全責(zé)任人給予罰款10000元的經(jīng)濟(jì)處罰。同時視程度給予警告、記過、降職、撤職等行政處分。

4、未履行或未完全履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，而造成發(fā)生重22大交通傷亡事故或重大火災(zāi)傷亡事故，取消該單位評比一切先進(jìn)的資格，對單位第一安全責(zé)任人、直接安全責(zé)任人給予罰款5000-10000元的經(jīng)濟(jì)處罰。同時視程度給予警告、記過、降職、撤職等行政處分。

5、未履行或未完全履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，而造成發(fā)生交通傷亡事故或火災(zāi)傷亡事故，取消該單位評比一切先進(jìn)的資格，對單位第一安全責(zé)任人、直接安全責(zé)任人給予罰款1000-5000元的經(jīng)濟(jì)處罰。同時視程度給予警告、記過等行政處分。

6、未履行或未完全履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，而造成發(fā)生交通事故，雖未有死亡但經(jīng)濟(jì)損失嚴(yán)重，對單位第一安全責(zé)任人給予1000-5000元的經(jīng)濟(jì)處罰。

7、術(shù)語解釋。本辦法中所指單位是指公司下屬的分公司、業(yè)務(wù)操作部、停車場、車隊等，特大傷亡事故是指一次死亡10人以上的事故，重大傷亡事故是指一次死亡3-9人的事故，傷亡事故是指一次死亡2人以下的事故。

第十章附則

本管理規(guī)范自公布之日起施行。

凡與本管理規(guī)范的規(guī)定有沖突的其他規(guī)章制度或條款，以本管理規(guī)范規(guī)定為準(zhǔn)。

常寧市金東物流有限責(zé)任公司

2016年10月25日

第三篇：物流信息有限公司管理制度

文章標(biāo)題：物流信息有限公司管理制度

第一條根據(jù)《企業(yè)法》、《中華人民共和國公司法》、《深圳市國網(wǎng)物流信息有限公司章程》，結(jié)合公司實際，為進(jìn)一步明確董事會、董事、股東、聯(lián)盟單位和合作伙伴的權(quán)力、義務(wù)和利益關(guān)系，使公司朝著持續(xù)、穩(wěn)定、健康的方向發(fā)展，特制定本管理制度。

第二條總經(jīng)理按照管理制度對公司進(jìn)行管理

。股東、公司員工、聯(lián)盟伙伴必須遵守國家法律法規(guī)和本公司的基本管理制度。

第二章公司管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置

第三條公司常設(shè)管理機(jī)構(gòu)是董事會和經(jīng)營管理部門。公司董事會每年定期按時召開，上、下半年各召開一次會議，研究制定由公司管理機(jī)構(gòu)提出的工作計劃、總結(jié)。監(jiān)督和審查工作進(jìn)度，解決公司重大發(fā)展問題。董事因故不能參加董事會時，應(yīng)說明情況，履行請假手續(xù)。

第四條公司董事應(yīng)帶頭遵守公司章程，執(zhí)行董事會決議，如有失職和違法違紀(jì)行為，按國家和公司有關(guān)規(guī)定處理。

第五條由董事會確定的公司總經(jīng)理及副總經(jīng)理應(yīng)嚴(yán)格履行股東大會和董事會賦予的神圣職責(zé)，如工作失職或違法違紀(jì)，由董事會按有關(guān)規(guī)定處理。

第三章公司經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)

第六條公司設(shè)立經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)，經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)設(shè)總經(jīng)理一人，公司實行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，總經(jīng)理由董事長提名，董事會通過，由董事會聘任（或解聘），任期三年。公司根據(jù)情況設(shè)立辦公室、財務(wù)部、技術(shù)部、市場部、增值業(yè)務(wù)部、公共關(guān)系部等。

總經(jīng)理對董事會負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：

1、主持公司的日常經(jīng)營管理工作，組織實施股東大會或者董事會決議；

2、組織實施公司經(jīng)營計劃和投資方案；

3、擬定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；

4、擬定公司的基本管理制度；

5、提請聘任或者解聘公司副總經(jīng)理；聘任或者解聘除應(yīng)由董事長提名，董事會通過聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；

6、公司章程和股東大會授予的其他職權(quán)。

第四章公司工作人員工作守則

第七條工作人員要牢固樹立為股東和聯(lián)盟伙伴服務(wù)的觀念，全心全意為股東、加盟伙伴服務(wù)，不給股東和聯(lián)盟伙伴增麻煩、添負(fù)擔(dān)。

第八條公司工作人員到股東、聯(lián)盟伙伴處不準(zhǔn)搞吃、拿、卡、要，如有違犯，股東、聯(lián)盟伙伴有權(quán)拒絕并可舉報到公司，對違紀(jì)工作人員，公司將給予紀(jì)律處分。

第九條公司工作人員要努力學(xué)習(xí)，提高自己的工作水平和工作能力，嚴(yán)格按公司章程、制度辦事。講究工作方法，保守公司秘密，不該講的話不講，不該做的事不做，維護(hù)全體股東及聯(lián)盟伙伴利益，提高工作效率，為公司節(jié)約開支。

第十條公司工作人員因公到股東或聯(lián)盟伙伴處，費(fèi)用由公司支付，如應(yīng)股東或聯(lián)盟伙伴邀請前往，則費(fèi)用由邀請者負(fù)責(zé)。

第十一條工作人員因公需應(yīng)酬，要報告總經(jīng)理批準(zhǔn)。否則，不予報銷。

第五章公司開支管理

第十二條公司管理人員應(yīng)本著開源節(jié)流、量入為出的原則，為公司及股東著想，努力增加收入，降低費(fèi)用，節(jié)約開支。

1、公司董事開會，每人每天費(fèi)用150元，其中餐費(fèi)50元/人·天，住宿100元/人·天，來往乘火車，乘坐比火車標(biāo)準(zhǔn)高的交通工具，需經(jīng)董事長批準(zhǔn)。

2、公司因公邀請股東來公司研究工作的，由公司負(fù)責(zé)其食宿與交通費(fèi)用，食宿標(biāo)準(zhǔn)與董事開會相同。

3、股東本人要求來公司辦事的，其本人及隨行人員費(fèi)用自理。

4、公司來客戶要嚴(yán)格控制招待費(fèi)用，超出公司規(guī)定的，誰支出誰個人負(fù)責(zé)，公司不予報銷。

5、公司工作人員出差，實行費(fèi)用包干，超出部分自負(fù)。

第六章公司網(wǎng)站后臺管理權(quán)限

第十三條各地、市、縣代理網(wǎng)站后臺的開啟，由市場部提請書面報告，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可開啟。

第十四條股東和聯(lián)盟單位管理后臺的關(guān)閉，必須由市場部作市場報告并提前15天通知當(dāng)事人，由董事會研究決定，董事長簽字批準(zhǔn)后，交由市場部執(zhí)行。

第七章公司保密工作

第十五條公司全體工作人員、股東及聯(lián)盟伙伴應(yīng)保守公司機(jī)密，如故意向競爭對手提供本公司機(jī)密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按相關(guān)規(guī)定處理，情節(jié)嚴(yán)重的交由司法機(jī)關(guān)處理。

第十六條公司不能越級以各種借口通過一點(diǎn)通客戶端界面上發(fā)布，宣傳公司的各項業(yè)務(wù)、公告宣傳工作。

第八章監(jiān)事會工作

第十七條公司監(jiān)事要切實履行職責(zé)，向股東負(fù)責(zé)，及時向股東報告公司情況。監(jiān)事因故不能履行職責(zé)時，應(yīng)提前委托他人行使職責(zé)。

第九章股東、聯(lián)盟伙伴行為準(zhǔn)則

第十八條股東、聯(lián)盟伙伴要嚴(yán)格遵守公司章程，履行有關(guān)義務(wù)，對違反公司章程的股東，公司有義務(wù)通知其限期改正。

第十九條對違反公司章程與其它網(wǎng)站合作或拒絕信息聯(lián)

第四篇：物流安全管理制度樣本

物流公司安全管理制度

第一章 總則

為認(rèn)真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全管理方針，消除隱患，創(chuàng)建安全文明的服務(wù)環(huán)境，切實做好各類安全事故的防范措施，維護(hù)公司財產(chǎn)安全，保障員工身心健康，特制訂本制度。

第二章 適用范圍

本制度適用于物流公司各個職能部門以及班組。

第三章 管理內(nèi)容

本制度規(guī)定了物流公司的安全文明服務(wù)管理體系構(gòu)成、各自職責(zé)、安全事故責(zé)任追究、安全文明服務(wù)獎懲制度、安全文明服務(wù)及三級教育制度。

第四章 安全文明服務(wù)管理體系構(gòu)成及各自職責(zé)

第一條 物流公司的安全管理體系的構(gòu)成劃分安全委員會，下設(shè)綜合科、場站班、大車班和小車班的安全管理小組，安全管理小組成員中設(shè)消防管理員。

第二條 安委會及安全工作管理小組實行逐級責(zé)任制，下一級對上一級負(fù)責(zé)，并簽訂安全責(zé)任狀，各管理部門簽訂至部門負(fù)責(zé)人，倉庫主管。

第三條 物流公司安委會安全管理職責(zé)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行（國家）上級有關(guān)安全生產(chǎn)及有關(guān)勞動保護(hù)的方針、政策，組織推動公司物流的安全生產(chǎn)工作，改善勞動條件。

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各職能部門制訂、完善或修訂包括緊急預(yù)案、車輛安全、危險點(diǎn)源等各項安全管理制度和安全操作規(guī)程，并監(jiān)督各部門的執(zhí)行情況。

3、負(fù)責(zé)組織召開季度、安全工作會議，做好員工的安全文明服務(wù)教育（三級教育）、培訓(xùn)工作。

4、負(fù)責(zé)對各職能部門的服務(wù)現(xiàn)場及勞動安全防護(hù)用品的發(fā)放和使用情況進(jìn)行不定期檢查、考核，對檢查中存在的隱患漏洞提出意見，并限期整改。

5、指導(dǎo)、監(jiān)督各職能部門進(jìn)行日常現(xiàn)場管理，做好檢查和評比工作。

6、負(fù)責(zé)匯總和審查各職能部門的安全文明服務(wù)工作計劃，并檢查其實施、執(zhí)行情況。

7、負(fù)責(zé)處理各類重大安全事故（包括工傷事故、火警事故、交通事故等）。

8、負(fù)責(zé)重大安全事故的統(tǒng)計與上報，參加事故的調(diào)查和分析，并按照“三不放過”的原則（即事故原因不清不放過；事故責(zé)任者和員工沒有受到教育不放過；沒有防范措施不放過）對發(fā)生的事故進(jìn)行處理。

9、負(fù)責(zé)對物流范圍內(nèi)各項新建、改建的基建工程的施工按照“三同時”的要求進(jìn)行安全監(jiān)督，對不符合安全要求，提出整改措施，并督促其限期完成。

第四條 各部門、職能部門、倉庫安全文明服務(wù)管理小組職責(zé)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級安委會安全文明服務(wù)工作的制度、方針和決定，并及時向員工傳達(dá)。

2、負(fù)責(zé)開展本部門、倉庫的安全文明服務(wù)工作。

3、經(jīng)常對員工進(jìn)行安全服務(wù)知識教育，特別是對新員工及更換工種的員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核。

4、督促員工遵守安全操作規(guī)程和各種安全服務(wù)制度，正確使用個人勞保用品。

5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的安全文明服務(wù)及環(huán)境清潔的管理，及時處理本區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)的不文明、不整潔及各類違紀(jì)現(xiàn)象。

6、負(fù)責(zé)本部門、倉庫各類安全、消防設(shè)施的檢查、保養(yǎng)、維護(hù)等工作。

7、負(fù)責(zé)制定和修改本部門、倉庫的安全文明服務(wù)管理制度，并檢查員工的執(zhí)行情況。

8、組織本部門員工開展安全服務(wù)評比活動，對安全活動中的好人好事及時提出表揚(yáng)，對取得優(yōu)異成績的個人，應(yīng)向上級安委會報告，提出獎勵或表揚(yáng)的建議。

9、經(jīng)常檢查服務(wù)現(xiàn)場、辦公場地的機(jī)器設(shè)備、電氣開關(guān)、配電線路、防護(hù)設(shè)施等是否符合安全要求，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患、漏洞。

10、及時上報本部門出現(xiàn)的工傷事故，并參與工傷事故的調(diào)查和分析，按期實施防止事故再次發(fā)生的措施。

11、對一切違反安全文明服務(wù)管理制度、崗位操作規(guī)程、故意損壞安全設(shè)施及防火設(shè)施的行為，應(yīng)及時批評制止，并報告上級安委會處理。

12、負(fù)責(zé)本部門的安全文化建設(shè)，及時做好安全宣傳欄。第五條 消防管理員安全工作管理職責(zé)：

1、認(rèn)真執(zhí)行國家消防法規(guī)，指導(dǎo)本部門做好消防安全工作。

2、負(fù)責(zé)完善、制訂有關(guān)消防安全工作管理制度和滅火方案。

3、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)本部門做好重點(diǎn)防火區(qū)域的檢查工作，提出整改意見，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

4、負(fù)責(zé)本部門消防器材、設(shè)施進(jìn)行檢查、維修、更換、保養(yǎng)及補(bǔ)充。

5、立足自防自救，要求對本部門員工進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)，督促指導(dǎo)義務(wù)消防隊進(jìn)行消防演練。

6、負(fù)責(zé)組織消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，組織、指揮火災(zāi)事故的補(bǔ)救和善后處理工作。

第五章 安全事故責(zé)任追究

第一條 安全事故責(zé)任追究的目的：體現(xiàn)分級負(fù)責(zé)的管理原則，確保因工作失職使公司利益損失的責(zé)任能得到有效、合理的追究，增強(qiáng)各級安委會的工作責(zé)任心。

第二條 安全事故責(zé)任追究的原則：各級負(fù)責(zé)人應(yīng)樹立“一崗雙責(zé)”的管理理念，為本部門安全第一責(zé)任人，對所管轄的安全文明服務(wù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)及督促責(zé)任。對安全事故進(jìn)行處理時，本著“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，根據(jù)安全事故的責(zé)任大小，從當(dāng)事人起，進(jìn)行逐級責(zé)任追究。

第三條 本章所指的安全事故包括公司內(nèi)發(fā)生的工傷事故、行車事故、設(shè)施安全事故及火災(zāi)事故。第四條 各類事故的責(zé)任追究。

1、因安全管理制度、體系不健全或未根據(jù)公司制訂的各項安全管理制度開展工作而引起的事故，由公司安委會負(fù)主要責(zé)任。

2、未組織本部門員工學(xué)習(xí)、實施安全規(guī)章制度而引起的事故，由部門安全負(fù)責(zé)人負(fù)主要責(zé)任。

3、因員工違章操作引起的事故，由當(dāng)事人負(fù)主要責(zé)任。

4、因設(shè)施設(shè)備安全裝置不全、員工未經(jīng)安全教育和技術(shù)培訓(xùn)便上崗操作而引起的事故，由部門安全責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任。

5、對已發(fā)生過的事故未采取有效的防范措施，致使同類事故重復(fù)發(fā)生的，由分公司安委會或安全工作管理小組負(fù)主要責(zé)任。

6、對已發(fā)現(xiàn)的安全隱患，部門能夠自行整改而未及時整改造成的事故，由部門責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任；部門無能力整改，但已呈報上級安委會或安全工作管理部門，仍未得到整改而造成的事故，由上級安委會或安全工作管理部門負(fù)主要責(zé)任。

7、因施工、安裝、制造、檢修上的錯誤或缺陷而引起的設(shè)備安全事故，由施工、制造、安裝、檢修者負(fù)主要責(zé)任。對老設(shè)備、改造設(shè)備未按要求進(jìn)行改造而引起的事故，由部門責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任。

8、因錯誤決定、指揮而引起的事故，由指揮者負(fù)主要責(zé)任。

9、未按規(guī)定合理配戴或使用勞動防護(hù)用品而造成的事故，由當(dāng)事人負(fù)主要責(zé)任。

10、因安全設(shè)施、信號標(biāo)志不全或沒按規(guī)定發(fā)放勞動防護(hù)用品而引起的事故，由公司安委會負(fù)主要責(zé)任。

第六章 安全文明服務(wù)獎懲制度

第一條 獎勵制度

1、對努力改善服務(wù)環(huán)境，消除安全隱患并取得一定效果的，由公司給予部門或個人獎勵100—300元。

2、積極參與搶險救災(zāi)工作，使公司財產(chǎn)免受更大的損失的，根據(jù)具體情況，給予部門或個人獎勵100—3000元，并在全公司通報表揚(yáng)。

3、對敢于同盜竊等犯罪及違章的行為作斗爭，為公司挽回或減少損失的部門及個人，根據(jù)具體情況給予獎勵100—3000元，并在全公司通報表揚(yáng)。

4、對積極參與安全文明服務(wù)活動，廣泛開展宣傳教育工作，并取得了良好效果的部門或個人給予獎勵。第二條 處罰制度

1、對沒有及時傳達(dá)和執(zhí)行上級的通知、通報和相關(guān)文件，造成信息傳遞阻塞、工作沒能按時完成、效率低下的責(zé)任人予以50—100元的處罰。

2、對各項整改措施不執(zhí)行或執(zhí)行不到位的責(zé)任人予以50—100元的處罰。

3、對發(fā)生安全事故的單位按事故責(zé)任追究的相關(guān)規(guī)定，給予負(fù)主要責(zé)任的責(zé)任人按占事故損失總金額的30%進(jìn)行扣罰，負(fù)次要責(zé)任的各責(zé)任人按占事故損失總金額的20%進(jìn)行分?jǐn)偪哿P。

4、對被公司安委會提出書面整改通知的單位和部門，將給予歸口管理部門負(fù)責(zé)人300—500元的處罰。

5、發(fā)生重大安全事故的責(zé)任人交由政府執(zhí)法部門處理。

6、被政府部門檢察機(jī)關(guān)（如：消防隊、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、勞動局等）查處的的違紀(jì)、違規(guī)、違法行為，按有關(guān)法律、法規(guī)進(jìn)行處罰。

第七章 安全三級教育制度

第一條 三級安全教育指對新員工（包括所有新招聘人員、實習(xí)生等）進(jìn)行的入司教育、部門（倉庫）教育和現(xiàn)場崗位教育。

第二條 入司安全教育由綜合科以及相關(guān)部門組織對其進(jìn)行初步的安全教育。主要內(nèi)容有：

1、安全服務(wù)的重大意義。

2、本公司的服務(wù)特點(diǎn)和安全服務(wù)正反兩方面的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

3、本公司服務(wù)的一般規(guī)定和防火防爆、防機(jī)械傷害常識等。第三條 部門（倉庫）教育是指對新員工或在公司內(nèi)部調(diào)動工作的員工被分配到新倉庫后所進(jìn)行的安全教育。其主要內(nèi)容有：

1、本部門的服務(wù)特點(diǎn)。

2、本部門的安全服務(wù)管理規(guī)章制度。

3、本部門的安全服務(wù)情況和問題，以及預(yù)防事故的措施。第四條 部門(倉庫)教育結(jié)束后須進(jìn)行考試，合格后，再分配到班組進(jìn)行現(xiàn)場崗位安全教育。

第五條 現(xiàn)場崗位教育內(nèi)容主要有：

1、本崗位的安全服務(wù)狀況、工作性質(zhì)和職責(zé)范圍。

2、本崗位的安全服務(wù)規(guī)章制度和注意事項。

3、本崗位各種工具、器具及安全裝置的性能及使用方法。

4、本崗位發(fā)生過的事故及教訓(xùn)。

5、本崗位勞動保護(hù)用品的使用和保管方法。

6、應(yīng)急流程的掌握。

第八章 附則

本制度由綜合科起草并負(fù)責(zé)解釋。本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第五篇：物流安全管理制度(2018)

安全生產(chǎn)管理制度

目 錄

第一章：總 則…………………………………………………………1 第二章：制度適用范圍…………………………………………………1 第三章：制度適用原則…………………………………………………1 第四章：安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)……………………………………………2 第五章：安全管理部門及管理人員崗位職責(zé)…………………………3 第十一條：公司安委會職責(zé)……………………………………………3 第十二條：總經(jīng)理安全管理職責(zé)………………………………………3 第十三條：副總經(jīng)理安全管理職責(zé)……………………………………4 第十四條：公司安全技術(shù)部部長（科長）職責(zé)………………………6 第十五條：分公司安全責(zé)任人（經(jīng)理）安全工作職責(zé)………………7 第十六條、分公司安技科長安全工作職責(zé)……………………………8 第十七條：安全員崗位職責(zé)……………………………………………9 第十八條：車隊長崗位職責(zé)……………………………………………11 第十九條：駕駛員安全崗位職責(zé)………………………………………11 第二十條：財務(wù)部安全管理工作職責(zé)…………………………………13 第二十一條：修理廠（車間）安全管理職責(zé)…………………………13 第二十二條：經(jīng)營副總經(jīng)理安全職責(zé)…………………………………14 第二十三條；經(jīng)營科長（業(yè)務(wù)員）安全工作職責(zé)……………………14 第二十四條：人事、統(tǒng)計副總經(jīng)理安全職責(zé)…………………………14 第二十五條：辦公室人員安全職責(zé)……………………………………16 第二十六條：經(jīng)濟(jì)責(zé)任人(車主)安全職責(zé)……………………………16 第六章：安全工作例會制度……………………………………………17 第二十七條：安全生產(chǎn)管理委會例會制度……………………………17 第二十八條：分公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度…………………………18 第二十九條：安全生產(chǎn)日常例會及駕駛員學(xué)習(xí)制度…………………18 第三十條：事故分析制度………………………………………………19 第七章：安全生產(chǎn)管理制度……………………………………………20 第三十一條：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理及考核制度…………………………20 第三十二條：安全教育、培訓(xùn)制度……………………………………21 第三十三條：行車安全管理檔案制度…………………………………21 第三十四條：安全生產(chǎn)值日制度………………………………………23 第三十五條：車輛管理制度……………………………………………23 第三十六條：營運(yùn)車輛二級維護(hù)制度…………………………………24 第三十七條：愛車?yán)Ｖ贫取?5 第三十八條：城際專線長途安全管理…………………………………26 第三十九條：中途休息站管理制度……………………………………27 第四十條：直達(dá)快班安全管理…………………………………………30 第四十一條：專線班車包車管理制度…………………………………31 第四十二條：駕駛員聘用、管理制度…………………………………31 第四十三條：客運(yùn)服務(wù)人員安全管理制度……………………………34 第四十四條：快件受理業(yè)務(wù)安全管理制度……………………………35 第四十五條：旅游“黃金周”安全管理制度…………………………36 第四十六條：雨季、暑季行車安全管理制度…………………………37 第四十七條：安全生產(chǎn)檢查制度………………………………………39 第四十八條：機(jī)動車輛購買保險制度…………………………………42 第四十九條：安全資金保障制度………………………………………43 第五十條：消防安全管理制度…………………………………………43 第五十一條：重大安全隱患監(jiān)控制度…………………………………44 第五十二條：禁止車輛超速、超載運(yùn)行管理制度……………………45 第五十三條：生產(chǎn)安全事故報告、統(tǒng)計制度…………………………46 第五十四條：交通事故分類、責(zé)任的劃分及計算方法………………48 第五十五條：交通事故處罰制度………………………………………51 第五十六條：非交通事故處理規(guī)定……………………………………54 第五十七條：管理責(zé)任追究制度………………………………………56 第五十八條：道路運(yùn)輸突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案………………………58 第五十九條：營運(yùn)客車駕駛員違章、違法舉報管理制度……………62 第六十條：安全生產(chǎn)獎懲制度…………………………………………63 第八章：附 則…………………………………………………………68 附件一：駕駛員“十堅持”“九不準(zhǔn)” ………………………………69 附件二：中華人民共和國道路交通安全法 …………………………70 附件三：中華人民共和國道路交通安全法實施條例 ………………93 附件四：中華人民共和國道路運(yùn)輸條例……………………………116 附件五：廣西壯族自治區(qū)道路運(yùn)輸管理條例………………………129 附件六：交通行政處罰程序規(guī)定……………………………………136 附件七：道路交通事故處理程序規(guī)定………………………………144 附件八：交通行政許可實施程序規(guī)定………………………………153 附件九：道路旅客運(yùn)輸及客運(yùn)站管理規(guī)定…………………………159 附件十：道路運(yùn)輸從業(yè)人員管理規(guī)定………………………………179 附件十一：交通標(biāo)志…………………………………………………192

第一章：總 則

第一條：安全工作“責(zé)任重于泰山”，為加強(qiáng)汽車運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理，保證人民生命財產(chǎn)安全及企業(yè)效益，貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，自始至終地堅持“安全第一、預(yù)防為主”的安全管理方針，隨著公司經(jīng)營機(jī)制的轉(zhuǎn)變，結(jié)合公司的實際情況，在堅持安全、生產(chǎn)兩手抓的同時，重點(diǎn)突出安全預(yù)防的重要性，強(qiáng)調(diào)責(zé)任落實、管理到位，切實搞好安全生產(chǎn)工作，實現(xiàn)公司安全管理一體化，特制定如下安全管理制度。

第二條：公司和各省、各地市、各縣分公司的安全生產(chǎn)管理工作必須堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，按照“企業(yè)負(fù)責(zé)、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀(jì)”的原則，落實“企業(yè)是安全生產(chǎn)的主體，企業(yè)法人代表負(fù)責(zé)制”，建立“管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負(fù)責(zé)”的安全生產(chǎn)管理責(zé)任體制，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)管理工作。

第二章：制度適用范圍

第三條：本制度適用于公司及下屬各分公司。

第三章：制度適用原則

第四條：屬于工作程序、工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)范、管理要求等性質(zhì)的內(nèi)容，必須嚴(yán)格按本制度相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，各經(jīng)營公司不得另行出臺規(guī)定，確保公司安全管理的一體化。

第五條：屬于控制標(biāo)準(zhǔn)性質(zhì)的內(nèi)容，在不違反本制度各項原則和不突破本制度規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，各分公司可結(jié)合實際情況制定本單位的具體規(guī)定，報公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。

第六條：本辦法由公司安全技術(shù)部門負(fù)責(zé)組織實施，各分公司安 全管理機(jī)構(gòu)按管轄范圍行使職權(quán)并負(fù)責(zé)執(zhí)行對駕駛員招聘、培訓(xùn)、獎懲、晉升、鑒定、續(xù)訂勞動合同、崗位調(diào)動、運(yùn)行安排、事故處理等工作。

第四章：公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)

第七條：根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定，公司設(shè)置安全生產(chǎn)委員會（以下簡稱安委會），由各公司董事長（總經(jīng)理）為第一責(zé)任人，分管副總經(jīng)理為直接責(zé)任人，下屬各分公司為成員，下設(shè)公司安全技術(shù)部門，為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理常設(shè)機(jī)構(gòu)；各分公司相應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立安全管理專門機(jī)構(gòu)，由主管安全副總經(jīng)理和公司安全管理機(jī)構(gòu)專門負(fù)責(zé)公司安全管理工作。

第八條：各級安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)的組成和變動情況，應(yīng)逐級上報備案。第九條：安全生產(chǎn)委員會或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是各級企業(yè)安全生產(chǎn)管理的最高管理機(jī)構(gòu)，應(yīng)根據(jù)有關(guān)部門的要求、企業(yè)的規(guī)模和安全管理工作實際需要而設(shè)立安全管理部門及專職安全管理人員。

第十條：以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心，建立和完善以安全管理體系、安全組織機(jī)構(gòu)體系、規(guī)章制度體系和監(jiān)督保障、信息反饋體系為重要內(nèi)容的安全管理機(jī)制；安全管理必須明確到生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，責(zé)任制必須明確到各個環(huán)節(jié)的各位責(zé)任人。公司安全技部負(fù)責(zé)人和各分公司安技科長（或管安全副經(jīng)理）作為安全生產(chǎn)直接責(zé)任人，按分工授權(quán)直接負(fù)責(zé)行車安全工作。安全管理部門負(fù)責(zé)人和安管人員作為行車安全管理具體執(zhí)行層，負(fù)責(zé)具體操作和執(zhí)行責(zé)任。公司和各分公司經(jīng)營班子成員作為安委會成員，是安全生產(chǎn)的綜合治理責(zé)任人。

第五章：安全管理部門及管理人員崗位職責(zé)

第十一條：公司安委會工作職責(zé)

1、貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道 路交通安全法》、《道路運(yùn)輸管理條例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》及有關(guān)法律、法規(guī)，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、條例、規(guī)定，制定本公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和考核制度。

2、定期召開安全生產(chǎn)會議，分析、研究安全生產(chǎn)情況和有關(guān)重大問題，并根據(jù)安全生產(chǎn)存在的問題制定有效措施，總結(jié)安全生產(chǎn)的成功經(jīng)驗并加強(qiáng)推廣教育。

3、制定和落實公司安全工作目標(biāo)計劃、安全管理制度、安全管理規(guī)范和獎懲措施，組織各分公司開展各項安全勞動競賽活動，建立安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和考核。

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與各分公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)的綜合治理，督促檢查安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié)及安全生產(chǎn)制度的落實情況。

5、對各經(jīng)營公司發(fā)生的交通事故，特別是重、特大交通事故嚴(yán)格按“四不放過”（即事故原因沒有查清楚不放過、當(dāng)事人沒有受到教育不放過、整改措施沒有制定不放過、有關(guān)責(zé)任人沒有受到處理不放過）的原則，嚴(yán)肅認(rèn)真地處理事故責(zé)任者。

6、負(fù)責(zé)審批公司所有車輛采購的選型、技術(shù)配置及安全技術(shù)件的選裝，指導(dǎo)、監(jiān)督各經(jīng)營公司的車輛保險及事故處理、理賠等。

第十二條：董事長（總經(jīng)理）安全管理職責(zé)

1、董事長（總經(jīng)理）是由董事會授權(quán)主持日常工作的高級管理人員，是企業(yè)安全生產(chǎn)主要責(zé)任人，對企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)有全面組織領(lǐng)導(dǎo)的管理責(zé)任和法律責(zé)任；

2、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和政府有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)、法令，組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)范；

3、結(jié)合企業(yè)實際情況建立健全本公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)，并層層落實；

4、按規(guī)定提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，制定安全生產(chǎn)投入計劃做到專款專 用，保證安全生產(chǎn)投入的有效實施；

5、負(fù)責(zé)審批決定公司安全生產(chǎn)、車輛技術(shù)管理的重大決策和獎懲辦法等；

6、督促檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患，對在安全生產(chǎn)管理工作中失職、瀆職、失誤的人員進(jìn)行責(zé)任追究；

7、定期召開安全生產(chǎn)例會，總結(jié)、分析安全生產(chǎn)形勢，針對本企業(yè)存在的問題進(jìn)行整改；

8、有計劃地組織安全管理人員和司乘人員進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高安全意識和安全管理工作水平；

9、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案；

10、進(jìn)行重大事故的調(diào)查處理和善后工作，并按“四不放過”的原則，提出防范措施，吸取教訓(xùn)；

11、及時、如實報告生產(chǎn)事故，按規(guī)定上報統(tǒng)計報表及所需的事故報告。定期向公司董事會和主管部門報告本公司的安全狀況。

第十三條：副總經(jīng)理安全管理職責(zé)

1、分管安全的副總經(jīng)理，是企業(yè)安全生產(chǎn)的直接負(fù)責(zé)人。應(yīng)熟悉和掌握公司安全生產(chǎn)情況，及時向總經(jīng)理反映，并提出合理化建議和意見，當(dāng)好總經(jīng)理的參謀和助手；

2、行使總經(jīng)理授予的職權(quán)，協(xié)助制定安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)，建立和完善企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)范；

3、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，負(fù)責(zé)國家和政府有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)、法令和公司的規(guī)章制度貫徹、落實；

4、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，擬定公司安全生產(chǎn)、車輛技術(shù)管理的方案和獎懲辦法，提交安全領(lǐng)導(dǎo)小組審批；

5、總經(jīng)理外出時，組織召開安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議，總結(jié)、分析企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢，布置企業(yè)下一階段的安全生產(chǎn)工作，針對本企業(yè)存在的問題制定和落實整改措施；

6、定期組織全體司乘人員、安全管理人員及其他有關(guān)員工參加安 全生產(chǎn)會議，了解和掌握公司員工的思想動態(tài)和安全生產(chǎn)意識，有針對性地制定安全防范措施；

7、制定安全生產(chǎn)管理的工作計劃和各部門員工安全知識培訓(xùn)計劃，組織安全管理人員和司乘人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高安全意識和安全管理工作水平；

8、督促安技部做好日常安全生產(chǎn)管理工作，負(fù)責(zé)公司各部門的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)的簽訂，落實對各部門和車輛經(jīng)營責(zé)任人安全責(zé)任目標(biāo)定期考核；

9、必須經(jīng)常深入生產(chǎn)一線檢查、調(diào)研安全生產(chǎn)情況，制止違章作業(yè)和車輛“帶病”行駛，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改，并提出防范措施，把安全管理工作落到實處；

10、負(fù)責(zé)生產(chǎn)事故的調(diào)查、處罰，按“四不放過”的原則，對生產(chǎn)事故責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究；

11、協(xié)調(diào)與政府部門及各企業(yè)之間的聯(lián)系工作，加強(qiáng)與行業(yè)管理部門的工作溝通，了解和掌握行業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)和公司安全行車信息；

12、按照上級管理部門的要求和公司安全生產(chǎn)狀況，制定本企業(yè)的安全生產(chǎn)活動方案，組織開展不同形式的安全競賽活動，并做到獎優(yōu)罰劣；

13、及時、如實報告生產(chǎn)事故，發(fā)生重大以上的事故必須到達(dá)現(xiàn)場組織施救處理，按規(guī)定上報統(tǒng)計報表及所需的事故報告。定期向公司總經(jīng)理和行業(yè)主管部門報告本公司的安全狀況。

第十四條：公司安全技術(shù)部部長(科長)職責(zé)

1、貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理日常事務(wù)工作，認(rèn)真執(zhí)行上級管理部門的有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、條例、規(guī)定，制定本公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和考核制度。

2、擬定公司對各分公司考核的安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，擬訂公司關(guān)于 安全生產(chǎn)管理的重大決策、活動方案（如春運(yùn)、黃金周長假運(yùn)輸高峰期及安全生產(chǎn)周、競賽月、百日安全活動等）、獎懲措施等，供公司安委會決策和實施。

3、督促、制定各分公司落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織實施重大安全生產(chǎn)活動的緊急預(yù)案，對下屬單位安全工作檢查和督導(dǎo)。

4、定期向公司安委會和有關(guān)主管部門匯報安全生產(chǎn)情況，針對問題提出處理意見和整治措施，貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)的批示、指示。

5、本著“公開、公平、公正”的原則，會同有關(guān)部門共同制定駕駛員招聘條件、招聘程序，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、落實各分公司的駕駛員招聘、培訓(xùn)及考評標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。

6、定期召開安全生產(chǎn)會議，學(xué)習(xí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法令、規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實際制定貫徹落實措施，分析、研究安全生產(chǎn)情況和有關(guān)重大問題，并根據(jù)安全生產(chǎn)存在的問題制定有效措施，聽取廣大員工的有益建議，總結(jié)安全生產(chǎn)的成功經(jīng)驗，表彰安全管理的先進(jìn)、典型，并加強(qiáng)推廣宣傳教育。

7、負(fù)責(zé)規(guī)范公司所屬各分公司駕駛員檔案、安全駕駛檔案、車輛安全行駛檔案等一體化管理工作及安全會議制度。

8、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各分公司駕駛員相關(guān)審驗工作，組織公司所屬車輛的投保和經(jīng)營保險工作。

9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與各分公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)的綜合治理，深入基層了解、掌握各分公司的安全生產(chǎn)情況，并督促、檢查、落實分公司安全管理制度的建立和落實情況。

10、負(fù)責(zé)收集和綜合各分公司上報的安全生產(chǎn)報告、安全統(tǒng)計報表等，進(jìn)行安全生產(chǎn)小結(jié)和分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，表揚(yáng)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，提出加強(qiáng)安全管理、開拓經(jīng)營、增收節(jié)支的建議。

11、對各分公司發(fā)生的交通事故，特別是重、特大交通事故按“四不放過”的原則，根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅認(rèn)真地處理事故有關(guān)責(zé)任人，并督促事故的善后處理及協(xié)辦保險理賠工作。

12、考核、審定公司及所屬各分公司安全管理人員的任職資格。

13、采用科學(xué)管理手段，逐步實現(xiàn)安全管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和科學(xué)化，提高安全管理水平。

14、負(fù)責(zé)向公司匯報公司及所各分公司安全生產(chǎn)情況。

第十五條：分公司安全責(zé)任人（經(jīng)理）安全工作職責(zé)

（1）、各分公司經(jīng)理是分公司安全管理第一責(zé)任人。必須嚴(yán)肅認(rèn)真地貫徹國家安全生產(chǎn)法規(guī)，高度重視安全管理工作，以“責(zé)任重于泰山”的態(tài)度，切實貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的管理方針，把安全管理作為企業(yè)管理的重要內(nèi)容，把落實安全工作貫穿于生產(chǎn)的全過程，安全管理要強(qiáng)調(diào)預(yù)防措施到位，講求實效。

（2）、堅持每月召開安全生產(chǎn)工作例會，聽取安全工作匯報，分析安全生產(chǎn)形勢，檢查安全生產(chǎn)隱患，研究改進(jìn)措施，設(shè)立專用的安全例會記錄本，以備考查。

（3）、分公司經(jīng)理必須深入生產(chǎn)第一線檢查、調(diào)研生產(chǎn)情況，制止違章作業(yè)和車輛“帶病”行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改，并提出防范措施，把安全管理工作落實到實處。

（4）、每月定期組織召開全體駕乘人員、安全管理人員及其他有關(guān)員工參加的安全生產(chǎn)例會，分析和布置安全生產(chǎn)工作，抓好安全教育，深入宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《交通法》、《道路運(yùn)輸條例》、《生產(chǎn)安全事故報告調(diào)查處理條例》等法律、法規(guī)，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，表彰先進(jìn)典型。

（5）、發(fā)生情節(jié)嚴(yán)重的道路交通事故，分管經(jīng)理要親臨現(xiàn)場指揮善后處理。屬重大以上交通事故，企業(yè)經(jīng)營責(zé)任人和安技科長要親臨事故現(xiàn)場，同時應(yīng)在1小時內(nèi)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，并在24小時內(nèi)向公司作出書面匯報，公司根據(jù)事故實際情況需要，前往現(xiàn)場協(xié)助指揮。

（6）、組織建立系統(tǒng)的安全統(tǒng)計報表制度，根據(jù)公司和地方行業(yè)主管部門的要求分別報送、并立案存檔。

（7）、組織本企業(yè)員工開展安全學(xué)習(xí)、宣傳、教育培訓(xùn)工作，并根據(jù)上級有關(guān)部門的要求，結(jié)合本公司的實際情況開展安全生產(chǎn)競賽活 動和安全檢查。

第十六條、分公司安技科長安全工作職責(zé)

1、安技科長必須嚴(yán)肅認(rèn)真地貫徹國家安全法律法規(guī)，高度重視安全管理工作。把安全管理工作視為“責(zé)任重于泰山”，切實貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的管理方針，把安全管理列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容，貫穿于生產(chǎn)全過程。公司安全管理要強(qiáng)調(diào)預(yù)防到位，講究實效。

2、堅持每月召開安全生產(chǎn)工作例會，聽取安全工作匯報，分析安全生產(chǎn)形勢，檢查安全生產(chǎn)隱患，研究改進(jìn)措施，設(shè)立專用的安全例會記錄本，以備考查。

3、必須經(jīng)常深入生產(chǎn)一線檢查、調(diào)研安全生產(chǎn)情況，制止違章作業(yè)和車輛“帶病”行駛，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改，并提出防范措施，把安全管理工作落實到實處。

4、每月定期組織召開全體司乘人員、安全管理人員及其他有關(guān)員工參加安全生產(chǎn)會議，分析和布置安全生產(chǎn)工作，抓好安全教育，深入宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《交通法》、《道路運(yùn)輸條例》、《生產(chǎn)安全事故報告調(diào)查處理條例》等法律、法規(guī)，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，表彰先進(jìn)典型。

5、發(fā)生交通事故，安技科長親自指揮善后處理，屬重大以上交通事故，必須親臨事故現(xiàn)場，同時應(yīng)在1小時內(nèi)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，并在24小時內(nèi)向公司作出書面匯報。

6、公司建立系統(tǒng)的安全統(tǒng)計報表，根據(jù)公司和地方行業(yè)主管部門的要求分別報送，并建立檔案。

7、組織開展安全學(xué)習(xí)、宣傳、教育培訓(xùn)工作，并根據(jù)上級有關(guān)部門的要求，結(jié)合本公司的實際情況開展安全生產(chǎn)競賽活動和安全檢查。

8、嚴(yán)格執(zhí)行車輛技術(shù)管理規(guī)定，強(qiáng)制車輛二級維護(hù)和安全檢測制度，落實車輛“回場必檢，合格放行”的制度，以及做好車輛在出車前、行車中、回場后的“三檢”工作，保證車輛技術(shù)狀況良好。

9、組織建立駕駛員檔案、安全行車檔案、事故檔案、車輛技術(shù)檔 案等，做好安全例會、安全學(xué)習(xí)、行車事故、車輛回場檢查、安全檢查記錄等工作。

10、督促檢查本企業(yè)安全生產(chǎn)制度、措施的落實情況，收集信息、總結(jié)經(jīng)驗、推廣先進(jìn)、表揚(yáng)通報好人好事，對不利于安全生產(chǎn)的工作安排有權(quán)制止，對先進(jìn)及安全目標(biāo)考核不到標(biāo)準(zhǔn)的有否決權(quán)。

第十七條：安全員崗位職責(zé)

1、安全員在公司安技部的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全法律、法規(guī)、條例、公司的各項安全管理規(guī)章制度，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，切實履行日常安全生產(chǎn)管理職責(zé)；

2、嚴(yán)格遵守本公司運(yùn)行車輛技術(shù)管理規(guī)定和營運(yùn)客車及駕駛員報班檢驗管理制度，按照《營運(yùn)客車安全檢查項目》對所屬客運(yùn)車輛及駕駛員進(jìn)行日常安全檢查,符合安全規(guī)定后方能下達(dá)安檢合格指令或打印、簽發(fā)《營運(yùn)客車及駕駛員安全檢查合格證》。嚴(yán)格落實《車輛制動旬檢制度》，保證車輛的制動性能符合技術(shù)要求；

3、應(yīng)實時掌握駕駛員的思想動態(tài)、駕駛技術(shù)和安全行車等情況，制止各種違章作業(yè)行為，對違章、違法行為應(yīng)按有關(guān)制度進(jìn)行處罰；

4、負(fù)責(zé)組織司乘人員按時參加安技部（科）召開的月度三次駕駛員學(xué)習(xí)或月、季安全生產(chǎn)例會，并形成完整的學(xué)習(xí)記錄；

5、配合安技部門開展員工安全教育培訓(xùn)和經(jīng)驗交流，使一線從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識、熟悉安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。積極參加公司開展的安全競賽活動，做好各種活動、學(xué)習(xí)及培訓(xùn)記錄；

6、發(fā)生生產(chǎn)事故時，應(yīng)立即會同有關(guān)部門，采取積極有效措施及時組織搶救處理，防止事故擴(kuò)大，保護(hù)事故現(xiàn)場，嚴(yán)格報告制度及時進(jìn)行報告和處理，同時按規(guī)定建立和妥善保存事故檔案；

7、按管理規(guī)范要求完善各種安全檔案，主要包括：司乘人員檔案、車輛技術(shù)檔案、行車事故檔案；承運(yùn)人責(zé)任險車輛保險檔案；路檢路查，安全隱患排查與整改記錄認(rèn)真填寫各種安全記錄、安全活動或安 全會議記錄、發(fā)車前告知記錄、安全行車記錄、報班前安全檢查記錄、車輛旬檢記錄、駕駛員中途休息和換班記錄、駕駛員違章、違法記錄及處罰等；

8、督促生產(chǎn)人員對生產(chǎn)設(shè)備按計劃進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)和檢測，確保企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備、作業(yè)場所和營運(yùn)車輛符合有關(guān)技術(shù)要求；

9、會同有關(guān)部門對新招聘的司乘人員進(jìn)行技術(shù)考核及上崗培訓(xùn)，并如實填寫考核意見，同時做好聘用檔案的保存。對在用的司乘人員按公司管理規(guī)定進(jìn)行定期考核，對不符合條件者提出解聘意見并上報審批；

10、嚴(yán)格執(zhí)行營運(yùn)客車安全管理系統(tǒng)、行車記錄儀和GPS車輛監(jiān)控系統(tǒng)的使用管理規(guī)定與維護(hù)，完善各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和對違章行為的處罰，并做好記錄；

11、負(fù)責(zé)駕駛員的駕駛證審驗組織及督促工作，辦理肇事車輛出險報案，送修估價和保險索賠等手續(xù)；

12、定期檢查和督促司乘人員按時作息，勞逸結(jié)合，掌握駕駛員的身體變化，合理安排駕駛員的休息與輪換，防止駕駛員疲勞駕車；

13、負(fù)責(zé)召集駕駛員開展駕駛技術(shù)交流，特別是重點(diǎn)季節(jié)和氣候條件下的安全行車技巧與經(jīng)驗；所有經(jīng)營線路的行車特點(diǎn)和重點(diǎn)路段安全防范措施等，相互交流，相互學(xué)習(xí)，并形成文字及圖表記錄；

14、積極配合政府有關(guān)部門、公司和公司間開展的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作。自覺履行法律、法規(guī)以及公司規(guī)定的其他職責(zé)。認(rèn)真開展日常安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)立即采取措施及時解決。發(fā)現(xiàn)重大安全隱患應(yīng)下達(dá)整改通知書，并做好回檢工作；

15、組織實施公司和分公司制定的各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)管理制度和公司制定的安全生產(chǎn)方案，協(xié)助有關(guān)部門做好員工的安全培訓(xùn)教育、安全獎懲。

第十八條：車隊長崗位職責(zé)

1、傳達(dá)落實公司有關(guān)安全方面的文件和會議精神，以及本企業(yè)安 全生產(chǎn)規(guī)章制度；

2、研究解決車隊安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的新情況和重大問題，發(fā)動群眾開展“四查”（查思想、查紀(jì)律、查制度、查落實），并提出整改措施；

3、分析駕駛員的安全素質(zhì)，掌握駕駛員的安全意識、駕駛技術(shù)及駕駛作風(fēng)、職業(yè)道德等情況，進(jìn)行鑒定分類排隊，提出教育整改方案，并采取不同形式組織安全學(xué)習(xí)活動，提高駕駛員的安全思想意識；

4、嚴(yán)格執(zhí)行車輛技術(shù)管理規(guī)定，強(qiáng)制車輛二級維護(hù)和安全檢測制度，落實車輛的“回場必檢、合格放行”以及督促駕駛員做好出車前、行車中、收車后的三檢工作。保證車輛技術(shù)狀況良好；

5、掌握運(yùn)輸經(jīng)營線路的路況和天氣變化等情況，及時向駕駛員通報與記錄；

6、負(fù)責(zé)組織司乘人員開展安全生產(chǎn)競賽和安全生產(chǎn)活動月，表彰安全生產(chǎn)中取得顯著成績的好人好事；

7、經(jīng)常了解和掌握駕駛員的思想動態(tài)、精神狀況，及時做好思想教育工作，關(guān)心其生活，給予必要的幫助，解除后顧之憂，并不斷改善其工作和生活條件，勞逸結(jié)合，防止疲勞駕車。

第十九條：駕駛員崗位職責(zé)

1、始終堅持安全第一、預(yù)防為主的方針，做到遵章守法，行車中嚴(yán)格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》和公司的安全生產(chǎn)管理制度，遵守勞動紀(jì)律，服從分配，按時按質(zhì)完成運(yùn)輸任務(wù)。對本營運(yùn)車輛的安全行車直接責(zé)任也是本經(jīng)營車輛行車的第一責(zé)任人；

2、熱愛本職工作、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，對技術(shù)精益求精，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。團(tuán)結(jié)協(xié)作，禮貌待人，努力提高自己的文化素質(zhì)；

3、執(zhí)行公司調(diào)度命令，不搶點(diǎn)、不晚點(diǎn)、不缺點(diǎn)，安全正點(diǎn)運(yùn)行；不準(zhǔn)私自換班，不準(zhǔn)將車輛轉(zhuǎn)交他人駕駛（含本公司非應(yīng)班司機(jī)），不準(zhǔn)私自變更運(yùn)行路線，不準(zhǔn)中途轉(zhuǎn)車倒客，不準(zhǔn)私自載客，班車應(yīng)按規(guī)定站點(diǎn)停靠、進(jìn)站，嚴(yán)禁在高速公路上下旅客；

4、行車時集中精力，謹(jǐn)慎駕駛，注意安全，遵守交通法規(guī)，嚴(yán)格 執(zhí)行安全操作規(guī)程；服從公安交警、運(yùn)管稽查人員檢查，嚴(yán)格遵守本公司的各項規(guī)章制度。嚴(yán)禁超載、超速行駛，禁止酒后、疲勞駕車；

5、行車途中停歇、進(jìn)餐，無乘務(wù)員隨車時，要向旅客宣傳車輛停、開時間，開車前核對人數(shù)，做到不漏一人；

6、途中發(fā)生意外或事故時，在10分鐘和一小時內(nèi)與有關(guān)部門和公司取得聯(lián)系，及時報告事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、車牌號、駕駛員姓名以及事故現(xiàn)場情況，人員傷亡人數(shù)（包括下落不明人數(shù)）和初步估計的直接經(jīng)濟(jì)損失，事故的簡要經(jīng)過，不得偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場；不得轉(zhuǎn)移、隱匿資金、財產(chǎn)，或者銷毀有關(guān)證據(jù)、資料；不得遲報、漏報、謊報或者瞞報事故；不得阻礙、干涉事故調(diào)查工作；不得拒絕接受調(diào)查或者拒絕提供有關(guān)情況和資料；不得在事故調(diào)查中作偽證或者指使他人作偽證；不得事故發(fā)生后逃匿；不得在事故調(diào)查處理期間擅離職守；應(yīng)立即搶救傷者，保護(hù)現(xiàn)場；

7、樹立良好的職業(yè)道德和宏運(yùn)的品牌形象，文明服務(wù)，禮貌待客，重點(diǎn)照顧有困難的旅客；不假公濟(jì)私，不準(zhǔn)私吞票款；

8、出車時帶齊隨車有效證件。按車輛正常發(fā)班時間提前到位，認(rèn)真做好車輛發(fā)車前、行車中、收班后的三檢工作；

9、遵守公司《營運(yùn)車輛GPS或行車記錄儀安裝使用規(guī)定》，保證GPS或行車記錄儀正常運(yùn)行；

10、遵守車輛管理和保修制度，自覺做好車輛的“三清例保”工作，保持車輛、輪胎、附屬設(shè)備、隨車工具的整潔及車牌、證件齊全完好，并認(rèn)真填寫好《營運(yùn)車輛日常維護(hù)檢查報告表》；

11、熟悉車輛性能，熟練駕駛技術(shù)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，掌握行車規(guī)律，努力完成各項技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)；

12、收班前，當(dāng)班駕駛員要將車輛開進(jìn)指定的停放場所。并關(guān)好電路，拉緊手制動剎車，鎖好門窗，填寫《單車營運(yùn)日志》；

14、按時參加每月三次安全學(xué)習(xí)會和每月安全例會，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得無故缺席。

第二十條：財務(wù)部安全管理工作職責(zé)

１、負(fù)責(zé)對車輛、駕駛員的安全風(fēng)險保證金的收繳和管理工作。２、負(fù)責(zé)按規(guī)定支付的生產(chǎn)事故理賠資金。３、負(fù)責(zé)安全經(jīng)費(fèi)的提取和費(fèi)用的管理。

4、負(fù)責(zé)公司應(yīng)急預(yù)案費(fèi)用的調(diào)配使用。

第二十一條：修理廠（車間）安全管理職責(zé)

1、貫徹行業(yè)主管部門和公司各級關(guān)于技術(shù)安全管理的法律、條例和有關(guān)的各項安全管理制度。重點(diǎn)放在修理現(xiàn)場的防火、防觸電、防塌車和在修車輛意外發(fā)動等。

2、堅持以“預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真做好報修車輛的檢驗工作，排除機(jī)械安全隱患，把“安全第一”的思想貫穿保修工作的始終。

3、嚴(yán)格執(zhí)行勞動主管部門技術(shù)工種持證上崗的規(guī)定，會同有關(guān)部門做好各類修理技工、檢驗工的招聘及崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)。

4、掌握新型車輛各類設(shè)備、特種件（如視聽、通訊設(shè)備）的配置、性能和使用維護(hù)要求，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)駕修人員正確使用和維修保養(yǎng)。

5、會同有關(guān)部門對車輛的機(jī)械事故的有關(guān)責(zé)任人作出處理意見。

6、堅持車輛出場技術(shù)檢驗制度，嚴(yán)禁無駕駛證的維修人員發(fā)動和駕駛試車。

7、堅持規(guī)范操作，嚴(yán)格執(zhí)行維修規(guī)范程序，杜絕違規(guī)操作。

8、做好消防、治安、物業(yè)等各項工作。

第二十二條、經(jīng)營副總經(jīng)理安全工作職責(zé)

1、按誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，對公司經(jīng)營系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé)。

2、組織制定、修訂和審批經(jīng)營部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定、安全技術(shù)規(guī)程，組織實施，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

3、貫徹《安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)，對公司新增車型、設(shè)備、備品、配件等進(jìn)行論證，確保產(chǎn)品的質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)，因質(zhì)量問題 造成事故，負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

4、組織經(jīng)營系統(tǒng)的安全大檢查，落實公司經(jīng)營班線道路重大事故隱患的整改。

5、負(fù)責(zé)經(jīng)營系統(tǒng)的安全教育和考核工作。

6、定期召開經(jīng)營系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作會議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)存在的問題。

7、組織經(jīng)營系統(tǒng)開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗，獎勵先進(jìn)單位和個人。

8、按照上述安全職責(zé)，每年制定經(jīng)營部安全工作計劃，逐條落實在當(dāng)年具體工作安排中。

第二十三條、經(jīng)營科長安全工作職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)交通安全規(guī)定，負(fù)責(zé)機(jī)動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作。

2、負(fù)責(zé)車輛維護(hù)保養(yǎng)，確保安全行駛。

3、會同有關(guān)部門負(fù)責(zé)交通安全管理，負(fù)責(zé)維護(hù)經(jīng)營班線交通安全及屬機(jī)械事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計、上報工作。

第二十四條、人事、辦公室、統(tǒng)計副總經(jīng)理安全工作職責(zé)

1、按誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，對人事教育系統(tǒng)、統(tǒng)計系統(tǒng)、文秘的安全工作負(fù)責(zé)。

2、組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)、統(tǒng)計系統(tǒng)安全管理制度，并組織實施。

3、負(fù)責(zé)建立、健全各級安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)配備各級安全監(jiān)督管理技術(shù)人員和安全工程師。

4、負(fù)責(zé)遵章守紀(jì)勞動紀(jì)律教育，強(qiáng)化保衛(wèi)制度，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

5、負(fù)責(zé)審批職工安全、衛(wèi)生、消防教育培訓(xùn)工作計劃。

6、把安全工作業(yè)績作為考核干部政績的重要依據(jù)，對發(fā)生重大特 大責(zé)任事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

7、按照上述安全職責(zé)，每年制定人事教育副經(jīng)理（廠長）安全工作計劃，逐條落實在當(dāng)年具體工作安排中。

8、對新入公司人員（包括實習(xí)、代培人員）及時組織新員工安全教育和考核，考核合格后方可分配到各崗位。會同安全部門組織對職工的安全技術(shù)教育及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核工作。

9、貫徹勞動紀(jì)律管理規(guī)定，負(fù)責(zé)對職工勞動紀(jì)律的教育與檢查。

10、貫徹勞動法，控制加班加點(diǎn)。

11、參加重大事故調(diào)查，辦理事故責(zé)任任者的懲處手續(xù)，參加工傷鑒定工作。

12、把安全工作業(yè)績作為干部晉升、職工晉級和獎勵考核的重要內(nèi)容。

13、組織做好新工人的體檢工作。根據(jù)職業(yè)崗位的要求，做好新老員工分配和調(diào)整，認(rèn)真執(zhí)行有害工種定期輪換、脫離崗位的規(guī)定。

14、按國家規(guī)定，從質(zhì)量和數(shù)量上保證安全技術(shù)人員、消防人員的配備。

15、在辦理臨時用工協(xié)議書時，應(yīng)有安全方面的條款，并會同有關(guān)部門執(zhí)行。

16、認(rèn)真做好公司有關(guān)報表、材料的統(tǒng)計收集整理工作，做到及時、準(zhǔn)確、無誤匯總上報有關(guān)部門，特別對承運(yùn)人責(zé)任保險、車輛保險（包括車損、第三者商業(yè)險、交強(qiáng)險、不計免賠）的統(tǒng)計當(dāng)中注意通知有關(guān)部門做好投保、繼保、足保工作，做到及時、準(zhǔn)確、不脫保、不漏保、少保，按公司要求完成。

17、認(rèn)真做好辦公室的安全保密工作，包括上行文下行文、平行文、合同、協(xié)議、承諾、擔(dān)保證明、介紹、委托、制度、總結(jié)、案件官司的印發(fā)與訂立，應(yīng)按管理權(quán)限進(jìn)行申報，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意再加蓋單位公章，確保文件的真實性，并做登記與記錄。

18、認(rèn)真做好來信來訪，參觀學(xué)習(xí)檢查人員，辦事人員的登記和保密工作。

第二十五條、辦公室人員安全工作職責(zé)

1、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料。做好公司安全會議記錄，對安全部門的有關(guān)材料，及時組織匯審、打印、下發(fā)。

2、組織檢查落實員工值班制度。

3、負(fù)責(zé)對臨時來公司參觀學(xué)習(xí)、辦事人員檢查登記。

4、搞好所管轄單位的安全工作，制訂和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。

5、在安排、總結(jié)工作時，同時安排、總結(jié)安全工作。

第二十六條、經(jīng)濟(jì)責(zé)任人（經(jīng)營承包者）安全職責(zé)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守國家《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和實施條例、《道路運(yùn)輸條例》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《道路運(yùn)輸從業(yè)人員和道路旅客運(yùn)輸及客運(yùn)站管理規(guī)定》以及相關(guān)安全生產(chǎn)管理辦法、條例等，自覺遵守嚴(yán)格實行公司的安全生產(chǎn)管理制度和責(zé)任追求制度，自覺履行公司的融資合同條款和各項規(guī)章制度。對本經(jīng)營車輛的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任和民事經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

2、自覺接受公司管理、按時參加公司月度和臨時安全管理學(xué)習(xí)會議，正確掌握國家的法律、法規(guī)、公司的各項規(guī)章制度并正確地引導(dǎo)駕駛員遵紀(jì)守法，按安全生產(chǎn)管理要求操作駕駛車輛，確保行車安全，不得唆使駕駛員超速、超載、超疲勞駕駛。

3、按時做好車輛二級維護(hù)技術(shù)等級評定，保證營運(yùn)車輛技術(shù)狀況達(dá)到一級車。車輛的更新和改造一律通過公司安全技術(shù)部門和領(lǐng)導(dǎo)審批。

4、按公司統(tǒng)一要求及時、足額投保車輛險、承運(yùn)人責(zé)任保險，做到不脫險、不少保和按公司規(guī)定進(jìn)行投保，并對公司投保工作絕對服從，確保事故賠償?shù)陌踩轿弧?/p>

5、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時、如實向上級主管部門和公司報告，按事故預(yù)案正確處理，保護(hù)現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄。對事故發(fā)生后車主本人知情不報和在現(xiàn)場的不按中華人民共和國國務(wù)院令第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》及時如實報告和接受調(diào)查處理的導(dǎo)致法律責(zé)任的，由經(jīng)濟(jì)責(zé)任人（車主）負(fù)全責(zé)。

6、按時認(rèn)真對車輛進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。

7、正確處理好效益與服務(wù)的關(guān)系，搞好文明經(jīng)營。

8、必須按規(guī)定著裝，妥善保管、正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。

9、積極參加各種安全活動。

第六章：安全工作例會制度

第二十七條：安全生產(chǎn)管理委會例會制度

1、全體委員會議

由總經(jīng)理或安全副總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織全體安委會成員參加，每季度召開不少于一次，必要時可隨時召開，其主要內(nèi)容：

⑴、傳達(dá)貫徹黨和國家安全工作的方針、政策、法令、法規(guī)，以及上級主管部門關(guān)于安全工作的指示、決議、文件等。

⑵、研究和編制廣西區(qū)域安全工作目標(biāo)規(guī)劃、制訂規(guī)章制度和各項安全勞動競賽活動的實施方案。

⑶、查各公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，研究全公司安全生產(chǎn)表彰和獎懲方案。

⑷、總結(jié)、分析全公司安全生產(chǎn)形勢，研究推廣安全工作先進(jìn)經(jīng)驗。

⑸、研究解決全公司安全生產(chǎn)方面存在的重大問題。

2、辦公會議

由總經(jīng)理或副總經(jīng)理主持，安委會成員、安全技術(shù)部及有關(guān)人員參加，每月召開一次，其主要內(nèi)容： ⑴、根據(jù)上級主管部門和全公司安委會有關(guān)指示、決議，研究制訂具體實施方案，并督促貫徹執(zhí)行。

⑵、總結(jié)上月安全工作，部署下月安全工作任務(wù)。

⑶、研究制訂不同時期的勞動競賽方案、檢查考核細(xì)則，并負(fù)責(zé)布置、檢查、考核、總結(jié)和表彰等工作。

⑷、匯總和審查各分公司安全工作措施和計劃。

第二十八條：分公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度

由組長或副組長主持，安全領(lǐng)導(dǎo)小組所有成員參加，每月召開不少于一次，其主要內(nèi)容：

⑴、傳達(dá)貫徹黨和國家安全工作的方針、政策、法令、法規(guī)，以及上級主管部門關(guān)于安全工作的指示、決議、文件等。

⑵、研究和編制本公司安全工作目標(biāo)規(guī)劃，征求、收集各單位對安全管理工作的意見或建議，有針對性地研究制訂安全工作目標(biāo)。

⑶、制訂本公司規(guī)章制度和各項安全勞動競賽活動的實施方案。⑷、聽取各部門的安全工作情況匯報。

⑸、交流安全工作經(jīng)驗，研究部署安全工作和重大活動安排。⑹、表彰安全工作先進(jìn)部門和個人。

第二十九條：安全生產(chǎn)日常例會及駕駛員學(xué)習(xí)制度

由安技部部長主持，公司分管安全技術(shù)的副總經(jīng)理（總助）、安技部門負(fù)責(zé)人、各車隊負(fù)責(zé)人、安全員、全體司乘人員等參加。

⑴、傳達(dá)貫徹黨和國家安全工作的方針、政策、法律、法規(guī)，以及上級主管部門關(guān)于安全工作的指示、決議、文件等。

⑵、分析、研究各企業(yè)安全生產(chǎn)情況及有關(guān)重大問題，聽取廣大員工的意見和建議。

⑶、分析交通事故和對事故責(zé)任者開展批評和自我批評，解決員工的實際困難，總結(jié)成功經(jīng)驗教訓(xùn)，針對本企業(yè)存在的問題進(jìn)行整改。

⑷、各分公司召開安全生產(chǎn)例會每月不少于2次，召開時間初定 為上半月1次、下半月1次，每次會議時間不少1小時。

⑸、總經(jīng)理每月參加會議不少于1次，分管安全技術(shù)的副總經(jīng)理（總助）每月應(yīng)按時參加會議，駕駛員每月參加會議不少于2次，車輛經(jīng)營責(zé)任人和乘務(wù)員每月參加會議不少于1次。

⑹、當(dāng)天不能回公司參加會議的司乘人員、因公或特殊情況請假人員，應(yīng)在返回后三天內(nèi)主動到安技部進(jìn)行補(bǔ)學(xué)。對無故不參加會議人員，公司進(jìn)行補(bǔ)課，一月內(nèi)第一次參加補(bǔ)課的人員每人須繳納30元辦班費(fèi)，第二次參加補(bǔ)課的人員每人須繳納50元辦班費(fèi)，對拒不參加安全學(xué)習(xí)人員予以停用或解聘。

⑺、布置“春運(yùn)”、“五一”、“十一”黃金周和安全生產(chǎn)月活動方案，組織開展各種安全生產(chǎn)競賽活動。

第三十條：事故分析會議制度

為了貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，根據(jù)“四不放過”的原則，公司在發(fā)生重大以上行車事故后，現(xiàn)場處理一周內(nèi)，組織召開事故分析會。

1、事故分析會由經(jīng)營公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織召開，事故當(dāng)事人、司乘人員、車輛經(jīng)營責(zé)任人、安全管理部門人員應(yīng)參加會議，必要時聘請有關(guān)專業(yè)人員參加；

2、通過對事故的分析，查找事故發(fā)生的原因；

3、根據(jù)事故的發(fā)生原因，制定防范措施，防止同類事故再次發(fā)生；

4、通過事故分析，加強(qiáng)對事故當(dāng)事人和其它人員進(jìn)行教育，對事故的責(zé)任人進(jìn)行追究。

第七章：安全生產(chǎn)管理制度

第三十一條：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理及考核制度 １、安全生產(chǎn)目標(biāo)

⑴、公司根據(jù)當(dāng)?shù)匦袠I(yè)管理部門的要求制定本公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)，并分解到各分公司； ⑵、各分公司應(yīng)根據(jù)公司下達(dá)的安全生產(chǎn)指標(biāo)制定本公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)，并進(jìn)行層層分解，制定措施保證安全目標(biāo)的完成。

2、層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書

(1)、公司（總經(jīng)理）和當(dāng)?shù)匦袠I(yè)主管部門簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；

(2)、公司總經(jīng)理與總公司總管安技副經(jīng)理、總公司安技部與各分公司簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；

(3)、主管安全副經(jīng)理與各部門主要負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；

⑷、總公司安技部與分公司安技部（科）簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；分公司經(jīng)理與主管安全副經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書；分公司經(jīng)理與安全員簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。

⑸、安全管理部門與安全員、車隊長、車輛經(jīng)營責(zé)任人和司乘人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

⑹、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理“責(zé)任書”下達(dá)率達(dá)100％。

3、建立健全公司安全工作職責(zé)

(1)建立公司各部門崗位安全工作職責(zé)和管理規(guī)范。(2)建立各崗位人員安全工作職責(zé)和管理規(guī)范。

4、認(rèn)真按照崗位責(zé)任開展各項工作，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行各項規(guī)章制度，實現(xiàn)目標(biāo)管理，各相關(guān)聯(lián)的部門必須保證職責(zé)到位，各司其職、各負(fù)其責(zé)，工作中絕不允許出現(xiàn)推諉現(xiàn)象。

5、建立健全安全目標(biāo)考核

(1)、公司每年對各分公司安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核； ⑵、各分公司對各部門以及所有人員安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況半年考核一次。

⑶、安全目標(biāo)考核作為各分公司、各部門以及各人員的年終考核的重要依據(jù)之一。對在生產(chǎn)管理過程中有重大過失或負(fù)有重大以上的事故責(zé)任人員進(jìn)行責(zé)任追究。第三十二條：安全教育、培訓(xùn)制度

１、安全教育：必須抓好安全生產(chǎn)意識；安全法規(guī)和企業(yè)安全規(guī)章制度；安全技術(shù)操作、技術(shù)知識；安全系統(tǒng)管理基礎(chǔ)知識等四個方面工作，并做到制度化、經(jīng)常化、長期化。

２、宣傳教育采取多種形式：定期編寫安全生產(chǎn)情況簡報和安全學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料；懸掛安全標(biāo)語、出版安全墻報；召開座談會、報告會，走訪家屬。

3、制定員工培訓(xùn)計劃，對駕駛員、乘務(wù)人員、安檢人員進(jìn)行分期分批輪訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容以業(yè)務(wù)和安全技術(shù)為主，每年受教育不少8課時。

4、對違法、違章和事故責(zé)任人進(jìn)行集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)不少于2天。在提高認(rèn)識后，經(jīng)公司主管安全領(lǐng)導(dǎo)審批后才準(zhǔn)許重新上崗。

5、職工安全教育面達(dá)95％以上，并持證上崗。安全員參加安全專業(yè)知識培訓(xùn)，培訓(xùn)率達(dá)100％，并持證上崗。正、副部門部（科）長參加安全培訓(xùn)率達(dá)95％以上。

6、做好各種培訓(xùn)記錄。

第三十三條：行車安全管理檔案制度 １、建立如下臺帳、記錄、報表：

(1)安委會（領(lǐng)導(dǎo)小組）會議記錄：(2)駕駛員會議記錄；(3)事故分析會記錄；⑷隨車中途休息記錄；⑸中途休息站監(jiān)控記錄；⑹中途休息抽查記錄；⑺長途車輛駕駛員報班記錄；⑻長途車輛綜合檔案；⑼安管人員培訓(xùn)記錄；⑽駕駛員招聘考試表；⑾新聘駕駛員培訓(xùn)、簽到記錄表；⑿駕駛員培訓(xùn)考試表；⒀駕駛員上崗申請表；⒁營運(yùn)客車及駕駛員安全檢查合格證；⒂營運(yùn)客車安全檢查項目；⒃營運(yùn)客車及駕駛員日檢表；⒄營運(yùn)客車及駕駛員日檢月度匯總表；⒅車輛制動旬檢表；⒆車輛違章、違法檢查表；⒇消防安全檢查表；(21)安全隱患整改通知書;(22)安全隱患整改復(fù)查記錄表;(23)處罰通知書；(24)安委會檢查記錄;(25)駕駛員培訓(xùn)教育記錄；(26)營運(yùn)車發(fā)班前詢問情況記錄表;(27)營運(yùn)車輛發(fā)班前告知記錄表;(28)道路運(yùn)輸行業(yè)行車 事故快報;(29)道路運(yùn)輸行業(yè)事故統(tǒng)計表;(30)公司行車事故報表;(31)行車記錄儀數(shù)據(jù)分析;(32)行車記錄儀月份記錄總結(jié);(33)行車記錄儀安裝記錄表;(34)行車記錄儀維護(hù)記錄表;(35)GPS車載終端安裝記錄;(36)GPS車載終端維護(hù)記錄;(37)GPS監(jiān)控中月份監(jiān)控記錄匯總表;(38)GPS系統(tǒng)車輛運(yùn)行線路設(shè)定表;(39)營運(yùn)線路限速設(shè)定表;(40)車輛報停證明;(41)車輛報停申請表;(42)車輛建制表;(43)車輛等級評定、車輛年檢臺帳；(44)車輛二級維護(hù)計劃表；車輛二級維護(hù)臺帳；(45)駕駛員花名冊；(46)駕駛員駕駛證登記表;(47)駕駛員準(zhǔn)駕證發(fā)放登記表;(48)《新聘駕駛員證明》;(49)行車事故記錄（a、行車肇事電話記錄簿；b、肇事情況表；c、行車事故記錄簿。d、肇事現(xiàn)場圖；e、行車事故處理結(jié)案報表）；（50）事故電話報告記事記時簿。

２、臺帳報表填寫：凡上級文件有規(guī)定的，按規(guī)定填寫。其他內(nèi)容按報表設(shè)立項目的要求填寫，內(nèi)容要如實、及時、整潔、清楚、無差錯。

(1)駕駛員檔案內(nèi)容：駕駛員基本情況登記表；駕駛證、身份證、資格證復(fù)印件；安全行駛里程記錄；駕駛技術(shù)操行考核表；違章記錄及年審登記表；安全行車責(zé)任狀。

(2)車輛檔案內(nèi)容：行駛證、營運(yùn)證、購置稅(費(fèi))證復(fù)印件；購車審批表、車輛轉(zhuǎn)移審批；二級維護(hù)、等級評定記錄；車輛保險單、車輛照片，機(jī)動車輛登記證書（證本）、班線復(fù)印件。

３、肇事報告：

(1)車輛肇事后，肇事駕駛員應(yīng)立即報告當(dāng)?shù)亟煌ü芾聿块T和公司安技部，并保護(hù)現(xiàn)場。

(2)有下列情形之一者，分公司在獲悉事故后，要及時報告公司及當(dāng)?shù)亟煌ㄖ鞴懿块T；客車發(fā)生人員死亡或惡性事故人員傷亡未清時、發(fā)生人員傷亡和車輛等財產(chǎn)損失達(dá)重、特大事故范圍時、車輛發(fā)生機(jī)械事故的。

(3)車輛肇事后要報告所承保的保險公司。３、建立行車事故檔案：(1)建立一起事故一件檔案制度，以發(fā)生事故時間的年月日為事故編號。

(2)檔案內(nèi)容：事故經(jīng)過、原因及處理情況，肇事現(xiàn)場圖與現(xiàn)場勘查、事故有關(guān)圖片資料及旁證材料；當(dāng)事人對肇事過程的陳述、申訴意見及檢討；賠償調(diào)解書、交警責(zé)任認(rèn)定書、法院判決文書、《行車事故處理結(jié)案報告書》；企業(yè)對肇事人及有關(guān)人員的處理意見。

第三十四條：安全生產(chǎn)值日制度

為了保證安全生產(chǎn)信息暢通，及時處理生產(chǎn)中所出現(xiàn)的各種突發(fā)事情，掌握公司運(yùn)行車輛或駐點(diǎn)車輛的動態(tài)。主管領(lǐng)導(dǎo)和安管部門應(yīng)安排好安全值班人員，值班人員必須了解掌握公司當(dāng)日全部安全信息，認(rèn)真做好安全記錄，填寫安全日報表。

第三十五條：車輛管理制度

1、營運(yùn)車輛檢測標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求：

（1）車輛類型評定，必須符合JT/T325《營運(yùn)車輛技術(shù)等級劃分和評定要求》和交通部頒布的《營運(yùn)客車類型劃分及等級評定規(guī)則》。

（2）車輛綜合性能，應(yīng)通過GB18565-2001《營運(yùn)車輛綜合性能要求和檢驗方法》標(biāo)準(zhǔn)和GB1589《道路車輛外廓尺寸、軸荷和質(zhì)量限值》的規(guī)定進(jìn)行檢測，依據(jù)檢測結(jié)果，對照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)GB1589《營運(yùn)車輛技術(shù)等級劃分和評定要求》進(jìn)行車輛技術(shù)評定，營運(yùn)車輛應(yīng)達(dá)到二級以上技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。各種證照齊全，手續(xù)完備。

（3）營運(yùn)車輛還應(yīng)符合《廣西壯族自治區(qū)汽車旅客運(yùn)輸車輛安全技術(shù)檢驗管理規(guī)定》要求及其它有關(guān)汽車運(yùn)輸?shù)能囕v技術(shù)管理規(guī)定。

2、從事高速公路客運(yùn)、旅游客運(yùn)，200公里以上長途班線客運(yùn)的客車應(yīng)安裝使用GPS車輛監(jiān)控系統(tǒng)，10座以上、200公里以下的客車應(yīng)安裝使用汽車行駛記錄儀或GPS車輛監(jiān)控系統(tǒng)。

3、投入新車或舊車更新車輛：（1）、車型確定權(quán)：由公司安技部根據(jù)實際道路通行條件、車型技術(shù)性能從舒適性、質(zhì)量可靠性、經(jīng)濟(jì) 性、日常維修、售后服務(wù)等方面進(jìn)行詳細(xì)的論證后選定二至四個品牌車型。各分公司須按公司所定車型購置車輛。不得擅自更換其它車型。（2）、各分公司在購置車輛時須經(jīng)公司賬戶匯款購車。認(rèn)真按照《營運(yùn)車輛管理規(guī)定》使用車輛，定期進(jìn)行車輛的維護(hù)，做好各項檢查、調(diào)試工作，嚴(yán)格執(zhí)行車輛磨合期的各項規(guī)定。

4、公司安全管理人員必須執(zhí)行車輛監(jiān)管制度，督促駕駛員自覺做好出車前、運(yùn)行途中、收車后的“三檢”和“愛車?yán)！惫ぷ鳎€應(yīng)建立車輛“回場必檢、合格放行”制度，并指定專人負(fù)責(zé)，配備必要的檢驗設(shè)備對車輛的安全部位進(jìn)行逐項檢查、記錄、簽名，未經(jīng)檢查或檢查不合格的車輛不準(zhǔn)參加運(yùn)營。

5、嚴(yán)格執(zhí)行汽車維修技術(shù)作業(yè)規(guī)范，做好各級維護(hù)、修理作業(yè)和輪胎更換工作，確保車況良好，附屬用具設(shè)施齊全有效。對無廠牌、無標(biāo)志的偽劣配件，不準(zhǔn)裝用在直接影響行駛安全的制動、轉(zhuǎn)向、行駛系統(tǒng)。

6、經(jīng)長期使用、技術(shù)性能變壞、消耗增加、維修費(fèi)用高、經(jīng)濟(jì)效果差、安全性能不可靠的陳舊車輛，必須執(zhí)行經(jīng)貿(mào)委[1997]456號文件規(guī)定，申請報廢處理。

第三十六條：營運(yùn)車輛二級維護(hù)制度

為了加強(qiáng)營運(yùn)車輛管理，保持車輛技術(shù)狀況良好，確保行車安全，降低運(yùn)行消耗，提高運(yùn)輸質(zhì)量，特制訂營運(yùn)車輛二級維護(hù)制度。

１、必須堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。

２、對營運(yùn)車輛，必須統(tǒng)一到公司指定廠家實行強(qiáng)制二級維護(hù)。

3、營運(yùn)車輛二級維護(hù)必須執(zhí)行交通部有關(guān)車輛維護(hù)間隔里程規(guī)定。

4、實施營運(yùn)車輛二級維護(hù)，按照車輛二級維護(hù)計劃執(zhí)行。車輛二級維護(hù)根據(jù)車輛實際行駛里程和二級維護(hù)間隔里程編制（間隔里程劃分：高級以上車輛為30000公里，中級以下車輛為20000公里，普通車為15000公里）。

5、營運(yùn)車輛二級維護(hù)必須嚴(yán)格按照《營運(yùn)車輛二級維護(hù)的基本作業(yè)項目》逐項進(jìn)行檢修。

第三十七條：愛車?yán)Ｖ贫?/p>

１、愛車?yán)９ぷ饔绍囕v駕駛員和車輛經(jīng)營責(zé)任人共同執(zhí)行，分公司安技科每月不少于二次對本單位車輛進(jìn)行抽查，營運(yùn)車輛必須1000千米內(nèi)例保一次。

２、每個駕駛員在出車前、運(yùn)行途中、收車后應(yīng)對所駕車輛的行駛安全部位進(jìn)行全面的檢查與維護(hù)，嚴(yán)禁車輛“帶病”行駛。

3、駕駛員應(yīng)保持車況良好，車容整潔、衛(wèi)生，牌證齊全有效，各設(shè)備設(shè)施能完好使用，企業(yè)編號與投訴電話字跡清晰，燈光音響適合，無四漏現(xiàn)象：漏氣、漏電、漏油、漏水。

４、分公司業(yè)務(wù)科必須督促駕駛員對駕駛的車輛按時進(jìn)行例保，每月評比一次車況質(zhì)量，并做好評比記錄，連續(xù)二個月評為不合格車輛的，給予處罰，限期整改，確保行車安全。

愛車?yán)z查內(nèi)容： １、清潔整齊(20分)(1)要求車容整潔，駕駛室、車廂內(nèi)外清潔。車門開閉自如，開關(guān)可靠。(10分)(2)清洗底盤。(5分)(3)擦拭發(fā)動機(jī)。(5分)２、堅固可靠(20分)(1)檢查橫直拉桿，轉(zhuǎn)向搖臂、彎直臂有無松曠。(10分)(2)堅固鋼板騎馬、輪胎、半軸、傳動軸、備胎架等螺栓。(5分)(3)檢查掛車拖勾、三角架、各種管路接頭牢固。(5分)３、四不漏、兩不干(20分)（1）水箱、缸體、電瓶不漏水。(3分)(2)發(fā)動機(jī)、打氣泵、方向機(jī)、變速箱、發(fā)電器、后牙包、半軸、油箱、制動管路、供油系統(tǒng)不漏油。(4分)(3)各種燈光、電瓶線、發(fā)電機(jī)、調(diào)節(jié)器、分電器、電流表及各種線路不漏電。(5分)(4)打氣機(jī)及各種管路剎車總泵、分泵、輪胎不漏氣。(5分)(5)水箱、電瓶水不干(水量適度)，發(fā)動機(jī)、變速箱、差速箱、方向機(jī)油不干(油面達(dá)標(biāo)準(zhǔn))。(3分)４、機(jī)油不變色(20分)要求發(fā)動機(jī)機(jī)油及空氣濾清器機(jī)油不變色(油面高度達(dá)標(biāo)準(zhǔn))，粗濾器搖柄容易轉(zhuǎn)動，每天轉(zhuǎn)動二至三轉(zhuǎn)，放出沉淀物。

５、設(shè)備齊全(15分)(1)儀表和燈光裝置齊全，性能良好。(5分)(2)燃油、機(jī)油、空氣濾清器裝置齊全，作用良好。(5分)(3)附屬設(shè)備(蓬布、備胎架、水桶、工具箱、后視境、前后牌照、行駛證等齊全)同一車型要求設(shè)備要統(tǒng)一。(5分)６、早上出車前必須做到預(yù)熱升溫、一檔起步。(5分)愛車?yán)Ｔu比標(biāo)準(zhǔn): １、優(yōu)秀車：90分至100分 ２、良好車：80分至89分 ３、一般車：66分至79分 ４、差等車：65分以下

第三十八條：城際專線/長途班車安全管理

１、嚴(yán)格執(zhí)行交通部規(guī)定的運(yùn)距配足駕駛員規(guī)定，凡單程運(yùn)距超過400公里以上的普通客運(yùn)班次（高速公路600公里以上）的客車，必須配備2名以上的駕駛員，超長途以上，單程在600公里以上的普通班線，必須配備3名以上的駕駛員。一次連續(xù)駕駛3小時后必須落地休息20分鐘以上或輪換駕駛員。24小時累計駕駛達(dá)8小時或夜間累計駕駛達(dá)6小時的駕駛員必須落地休息輪換。落地休息達(dá)8小時后方可再次出車，每10天至少休息2天以上。

２、長途車輛應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行中途休息站落地休息，并進(jìn)行安全檢 查，進(jìn)站的車輛應(yīng)遵守中途休息站管理規(guī)定。

3、加強(qiáng)區(qū)外運(yùn)行車輛的安全監(jiān)控管理，根據(jù)線路情況，有步驟地采取相應(yīng)措施進(jìn)行跟蹤檢查或到各站點(diǎn)了解安全運(yùn)行情況，遏制一切違規(guī)、違法行為。

4、強(qiáng)調(diào)晚上12時至早上6時，跟車乘務(wù)員不準(zhǔn)睡覺休息，密切注視與監(jiān)督駕駛員的精神狀態(tài)，隨時做好應(yīng)急防患措施，督促更換駕駛員，確保車輛運(yùn)行安全。

5、長途班車的經(jīng)營責(zé)任人、司乘人員參加安全學(xué)習(xí)活動，每月不少于2次，學(xué)習(xí)時間不少于4個小時(外差和特殊情況可補(bǔ)課記到)其他均按駕駛員安全學(xué)習(xí)制度規(guī)定進(jìn)行處理。

第三十九條：中途休息站管理制度

為了落實駕駛員中途休息制度，防止駕駛員疲勞駕駛，確保車輛的技術(shù)性能，保證旅客在優(yōu)質(zhì)、安全、舒適的環(huán)境下乘車，根據(jù)公司客運(yùn)班線情況，設(shè)立長途車輛中途休息站，并制定中途休息站管理制度如下：

一、中途休息站位置

根據(jù)班車運(yùn)行特點(diǎn)、運(yùn)行線路，綜合考慮各種因素，合理設(shè)立營運(yùn)客車中途休息站。

二、中途休息站主要作用職責(zé)

對駕駛員的精神狀態(tài)、運(yùn)行時間進(jìn)行稽查和提示，檢查安全防范設(shè)施和超載，對營運(yùn)車輛的技術(shù)狀況進(jìn)行重點(diǎn)例檢。同時為乘坐長途車輛的旅客提供一個中途休息、調(diào)整的時間，消除旅途中的疲勞。

（一）安全檢查和服務(wù)：主要檢查

1、駕駛員：駕駛員的配備情況、精神狀態(tài)、連續(xù)駕駛時間。

2、營運(yùn)客車：車輛燈光、信號，剎車、轉(zhuǎn)向（拉桿及球頭）、輪胎氣壓。

3、客車車廂：安全防范設(shè)施是否齊全（滅火器、警示牌、三角木、冬季防滑鏈條等），車廂旅客是否超員超載。

4、客車運(yùn)行狀況：是否超速、途中是否有違章現(xiàn)象。

5、主動咨詢天氣和道路情況，及時通知并提醒駕駛員。

6、督促車輛進(jìn)站休息20分鐘以上，并更換駕駛員。

7、按規(guī)定為進(jìn)站休息的車輛簽章（由安全管理人員在路單和隨車記錄表上簽字、蓋章）。

（二）協(xié)助做好維修工作

1、車輛出現(xiàn)小的故障時，協(xié)助駕駛員維修；

2、為駕駛員維修車輛提供必須的照明、救援等條件；

3、協(xié)助駕駛員聯(lián)系車輛緊急維修的修理單位；

（三）提供救援條件

1、車輛途中出現(xiàn)故障或突發(fā)事件時，駕駛員應(yīng)及時聯(lián)系附近休息站，休息站應(yīng)積極協(xié)助為駕駛員和車輛提供救援所需，同時根據(jù)事件的嚴(yán)重性分別報告相關(guān)的經(jīng)營責(zé)任人和公司有關(guān)部門，并與我公司就近的兄弟公司聯(lián)系協(xié)助施救。

2、檢查車輛超員或有重大安全隱患時，積極協(xié)調(diào)相關(guān)的班車組織轉(zhuǎn)運(yùn)，盡量組織宏運(yùn)所屬公司的車輛轉(zhuǎn)運(yùn)。

三、檢查紀(jì)律

（一）安檢員

1、對受檢駕駛員要熱情禮貌，不得刁難受檢駕駛員、拿要物品；

2、認(rèn)真負(fù)責(zé)地對照檢查表逐項檢查、登記；

3、發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、協(xié)助駕駛員糾正和維修；

4、及時協(xié)助駕駛員妥善處理突發(fā)事故和情況，并與相關(guān)人員聯(lián)系，積極協(xié)助解決；

5、主動咨詢天氣和道路情況，及時通知提醒駕駛員；

6、在有空位的情況下，積極聯(lián)系協(xié)助客運(yùn)班車做些旅客的組客和配載工作。

（二）駕駛員

1、對安檢站安檢員要熱情禮貌，不得刁難安檢員、服從安檢員的指揮和管理；

2、積極協(xié)助安檢員做好逐項檢查、登記工作；

3、發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和維修；

4、發(fā)生突發(fā)事故和情況時與就近的安檢員聯(lián)系匯報，取得安檢員的支持和幫助；

5、發(fā)現(xiàn)天氣和道路異常情況及時通知附近安檢人員指導(dǎo)其他班次的駕駛和運(yùn)行；

四、檢查記錄表

檢查記錄表兩份，1、長途客車及駕駛員中途休息、監(jiān)控站（點(diǎn)）記錄由安檢站人員紀(jì)錄后駕駛員簽名，安檢站保管備查；

2、駕駛員隨車攜帶的車輛進(jìn)中途休息站記錄表，由休息站安全檢人員簽章后，駕駛員隨車帶回保存待查，安檢站安檢員必須逐項如實填寫并簽名。

五、檢查標(biāo)準(zhǔn)和工作要求

1、駕駛員：單程在400公里（高速公路600公里以上）的客車，必須配備2名以上駕駛員、當(dāng)班駕駛員精神狀態(tài)良好、連續(xù)駕駛時間不得超過三個小時，中途休息站落地休息20分鐘以上，當(dāng)天累計駕駛時間不得超過8小時。

2、營運(yùn)客車：營運(yùn)車輛燈光必須有效并符合標(biāo)準(zhǔn)，車輛轉(zhuǎn)向燈、喇叭等信號有效正常，剎車氣壓在標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)、剎車油正常無滴漏；轉(zhuǎn)向正常（拉桿及球頭無松曠現(xiàn)象）、輪胎氣壓正常。如果發(fā)現(xiàn)有影響行車安全的故障問題，應(yīng)立即予以修復(fù)有效后才能正常放行。若出現(xiàn)重大問題當(dāng)時無法立即修復(fù)的，應(yīng)征求旅客意見，妥善安置旅客或組織車輛轉(zhuǎn)運(yùn)旅客。

3、客車車廂：安全防范設(shè)施是否齊全（滅火器、警示牌、三角木、冬季防滑鏈條等），如果沒有配備齊全，立即要求配備后放行，當(dāng)時解決有困難的，立即上報公司，并要求在兩日內(nèi)配備，否則對經(jīng)營責(zé)任人采取有效措施制止其運(yùn)營。車廂旅客不得超員超載，若發(fā)生超載超員現(xiàn)象，安全檢查人員立即要求駕駛員或經(jīng)營責(zé)任人出資解決，安檢員有權(quán)組織其他車輛轉(zhuǎn)載，費(fèi)用由經(jīng)營責(zé)任人負(fù)擔(dān)或當(dāng)班駕駛員代其承擔(dān)。對于不服從管理擅自強(qiáng)行運(yùn)行的，安檢人員有權(quán)通知公司采取 有效手段解決，并通知當(dāng)?shù)亟煌ò踩芾聿块T查處。

4、客車運(yùn)行狀況：安全檢查站根據(jù)公司規(guī)定的正常運(yùn)行時間要求客車在規(guī)定時限內(nèi)到達(dá)，不得超速行駛，若發(fā)生超速行駛現(xiàn)象，安檢員必須如實記載并向駕駛員詢問，將情況及時向公司反映，公司通過GPS核實后給予相應(yīng)的處理。安檢員詢問旅客駕駛員在途中是否有違章駕駛的現(xiàn)象，若存在違章駕駛的現(xiàn)象，安檢員應(yīng)立即對駕駛員予以糾正并提醒駕駛員注意，對于不服從安檢員管理的駕駛員應(yīng)及時通報經(jīng)營責(zé)任人和公司。

5、當(dāng)班安檢員要主動咨詢所屬及相應(yīng)路段的天氣和道路異常情況，及時通知并提醒駕駛員。

六、安管人員及監(jiān)督

1、中途休息站安檢人員，通過安全知識培訓(xùn)和車輛技術(shù)培訓(xùn)。

2、工作負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)技術(shù)熟練，安全意識強(qiáng)。

3、具有一定的工作協(xié)調(diào)能力。

4、中途休息站安檢人員,由服務(wù)區(qū)提供。

5、公司與服務(wù)區(qū)管理部門中途休息站委托協(xié)議。

6、安技部每月派安全人員到休息站進(jìn)行安全檢查，并做好檢查記錄。

7、安技部對隨車檢查記錄表和行車路單進(jìn)行檢查核實。

第四十條：直達(dá)快班安全管理

1、經(jīng)營直達(dá)快班，應(yīng)自覺接受安全管理，當(dāng)班司乘人員必須做到發(fā)車前、行車中、到站后將有關(guān)班線運(yùn)行概況和乘車安全知識對乘客進(jìn)行宣傳，禮貌待客。車上設(shè)置意見簿搜集旅客對服務(wù)質(zhì)量的意見和建議。

2、駕駛直達(dá)快班駕駛員具有普通駕駛員基本條件外，還必須身體健康，年齡在50歲以下，有5年以上客車駕齡和10萬公里以上安全行車?yán)锍獭＝?jīng)過聘用部門專門培訓(xùn)，發(fā)放準(zhǔn)駕證上崗。

3、適當(dāng)延長中途定點(diǎn)休息的時間，讓駕駛員有一定時間進(jìn)行車輛 的中途檢查。

4、直達(dá)快班乘務(wù)員要經(jīng)過廣西區(qū)道路運(yùn)輸管理局專業(yè)培訓(xùn)合格，再申請資格考核合格后報公司安技部審批上崗。

5、直達(dá)快班不但要求正點(diǎn)發(fā)班和安全行駛，更要注意文明操作，一舉一動體現(xiàn)企業(yè)形象，駕駛員要專心駕駛車輛，不準(zhǔn)與乘務(wù)員取笑玩耍，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。

6、新增直達(dá)線路前，要進(jìn)行安全調(diào)查及可行性的論證。

第四十一條：專線班車包車管理制度 包車承運(yùn)時，應(yīng)具備三個保證條件：

1、即保證車況技術(shù)良好，并經(jīng)檢驗合格。保證選派的司機(jī)對該運(yùn)線熟悉，駕駛技術(shù)高、精神狀態(tài)好，任務(wù)交待明確后方可發(fā)車。

2、包車運(yùn)行線路在未有特殊情況下不準(zhǔn)任意改變，隨車攜帶的手續(xù)必須齊全有效，包車回公司應(yīng)當(dāng)面點(diǎn)清票款，辦理一切移交證件手續(xù)。

3、收班后必須對全車進(jìn)行檢驗、保養(yǎng)，確保車輛技術(shù)達(dá)到良好狀況，做好車內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，保證各配套線路運(yùn)轉(zhuǎn)有序，并認(rèn)真填寫好車輛的日保記錄。

第四十二條：駕駛員聘用、管理制度

一、駕駛員聘用

1、聘用駕駛員要持有與所駕車型相符的駕駛證、資格證到公司安技部報名，交驗駕駛證、資格證，經(jīng)初審合格后到公司辦公室填寫《應(yīng)聘表》。

2、對新聘駕駛員應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)學(xué)習(xí)和相關(guān)車型技術(shù)性能和操作規(guī)程及維護(hù)知識培訓(xùn)。經(jīng)考試合格后，按駕駛員風(fēng)險金管理規(guī)定交納駕駛員安全行車風(fēng)險金。

3、經(jīng)過3天以上跟車實習(xí)，以便掌握車輛的技術(shù)性能，了解行駛路線情況。實習(xí)期滿后由安技部考核小組進(jìn)行考核，考核合格者，報 公司辦公室辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。安技部與新聘駕駛員簽訂《安全目標(biāo)責(zé)任書》并簽發(fā)車輛準(zhǔn)駕證。（責(zé)任經(jīng)營和品牌車輛所聘用的駕駛員，由車輛經(jīng)營責(zé)任與車輛駕駛員簽訂聘用協(xié)議。）

4、司機(jī)上崗資歷條件。

(1)職業(yè)道德好、駕駛技術(shù)熟練、遵守紀(jì)律、身體素質(zhì)好，服從調(diào)度和管理，服務(wù)態(tài)度好。聘用的駕駛員年齡在55歲以下。

(2)聘用的駕駛員必須具備的條件：要具有有效Ａ1型駕駛證2年以上安全駕駛經(jīng)歷。3年內(nèi)無重大以上交通事故記錄。

（3）經(jīng)市級以上道路交通運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)對有關(guān)客運(yùn)法律、法規(guī)、機(jī)動車維修和旅客急救基本知識考試合格。

（4）直達(dá)快班駕駛員的聘用，除必須具備普通駕駛員的條件外，還須具有初中以上文化水平，身體健康，五官端正，年齡在50歲以下，Ａ車型5年以上客車駕齡和10萬公里以上安全行車?yán)锍痰慕?jīng)歷，安全駕駛經(jīng)歷含實習(xí)期。

（5）從事高速公路客運(yùn)的駕駛員應(yīng)具有5年以上客車駕齡和10萬公里以上安全行車的經(jīng)歷，身體健康，年齡不超過50周歲。

二、駕駛員管理

1、凡在本公司從事客運(yùn)車輛駕駛員必須接受公司安全技術(shù)管理教育，服從公司管理接受安全檢查。

2、公司客運(yùn)車輛駕駛員，必須有公安部門核發(fā)的《駕駛證》，運(yùn)政部門核發(fā)的《資格證》，經(jīng)公司安全技術(shù)部培訓(xùn)考核合格后下發(fā)的《準(zhǔn)駕證》才準(zhǔn)予駕駛本公司車輛。

3、駕駛員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)安全、技術(shù)和業(yè)務(wù)知識，提高自身的素質(zhì)。在了解從事運(yùn)輸生產(chǎn)的同時，明確安全生產(chǎn)是自己最基本的義務(wù)和不可推卸的責(zé)任。并自覺參加公司舉辦的安全行車、業(yè)務(wù)知識、勞動紀(jì)律教育和各種安全活動。每月參加安全學(xué)習(xí)不少于2次。因故不參加者，應(yīng)主動到安技科補(bǔ)課。

4、必須具備良好的職業(yè)道德、心理素質(zhì)，作風(fēng)正派、技術(shù)過硬、遵紀(jì)守法。自覺遵守交通運(yùn)輸管理部門法律、法規(guī)和公司《安全生產(chǎn) 管理制度》。

5、出車前必須檢查車輛牌證、隨車安全設(shè)備工具等是否齊全可靠，檢查乘客有否超員，行李是否擺放安全等。

6、要愛護(hù)車輛，堅持出車前、行車中、收車后的“三檢”制度和做好車輛日常維護(hù)工作。

7、駕駛員肩負(fù)安全行車的直接責(zé)任，必須有良好的情操修養(yǎng)、職業(yè)道德和高度的安全行車責(zé)任感，堅持宏運(yùn)安全行車?yán)砟睿何乙踩⑽叶踩⑷巳吮M責(zé)確保安全，做到“禮讓三先”，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全行車。

8、嚴(yán)禁將車交給外單位和無準(zhǔn)駕證的人員駕駛，駕車時嚴(yán)禁吸煙、飲食、閑談，嚴(yán)禁酒后駕車。

9、遵守公司《營運(yùn)車輛GPS和行車記錄儀安裝使用管理規(guī)定》，做到不超速、不超載、不疲勞、不違章，文明行車。

10、對違反交通法規(guī)和安全操作規(guī)程，發(fā)生行車事故的駕駛員，要及時按照“四不放過”的原則，進(jìn)行教育和嚴(yán)肅處理，并按交通事故處罰制度進(jìn)行處罰。責(zé)任經(jīng)營的駕駛員在《準(zhǔn)駕證》的有效期內(nèi)，駕駛車輛或因其它意外，造成的事故損失及賠償費(fèi)用由本人及聘請開車的車輛經(jīng)營責(zé)任人負(fù)責(zé)。

11、發(fā)生事故后駕駛員必須按照國務(wù)院令第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》和公司安全管理制度要求（在一個小時以內(nèi)）及時如實向公司報告事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況，事故簡要經(jīng)過、車牌號駕駛員姓名，事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經(jīng)濟(jì)損失；已經(jīng)采取的措施，其他應(yīng)當(dāng)報告的情況和保險有關(guān)部門、交警、運(yùn)管對于采取遲報或者漏報、謊報或者瞞報事故的；偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場的，轉(zhuǎn)移、隱匿資金、財產(chǎn)，或者銷毀有關(guān)證據(jù)、資料的，拒絕接受調(diào)查或者拒絕提供有關(guān)情況和資料的；在事故調(diào)查中作偽證或者指使他人作偽證的，不立即組織事故搶救的，事故發(fā)生后逃匿的，在事故調(diào)查處理期間擅離職守的，導(dǎo)致公司承擔(dān)法律責(zé)任，公司有權(quán)追償駕駛員 和營運(yùn)車輛的經(jīng)濟(jì)責(zé)任（車主）全部承擔(dān)法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)處罰和刑事責(zé)任。

12、公司應(yīng)加強(qiáng)對營運(yùn)車輛駕駛員的管理，抓好駕駛員安全行車可靠性鑒定，分類排隊，對違章、違法的駕駛員應(yīng)進(jìn)行不少于2天的安全知識教育。并按公司《違章、違法處罰制度》進(jìn)行處罰。

第四十三條：城際專線----客運(yùn)服務(wù)人員安全管理制度 乘務(wù)員是安全生產(chǎn)第一線的工作人員，上崗前必須接受安全知識培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可上崗。

１、乘務(wù)員安全責(zé)任：

(1)做好發(fā)班前的各項準(zhǔn)備工作，旅客上車時要注意把關(guān)，觀察旅客是否攜帶“三品”和其他違禁品上車。

(2)開車前要認(rèn)真清點(diǎn)人數(shù)，檢查車內(nèi)安全設(shè)施是否齊全。中途休息上車后，要清查旅客人數(shù)，防止旅客漏車，當(dāng)車進(jìn)入高速公路時，要提醒旅客系好安全帶。

(3)在行車途中，嚴(yán)格遵守安全行車規(guī)定，向旅客做好安全知識宣傳，并請旅客配合工作。提醒、制止駕駛員不得違章超速行駛，確保行車安全，途中停車旅客下車時，乘務(wù)員要把好車門，車未停穩(wěn)不得讓旅客下車。

(4)車輛到達(dá)終點(diǎn)后，疏導(dǎo)旅客按順序下車，檢查車廂內(nèi)有無旅客遺留物品，搞好車廂內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作，整理好座套、安全帶及其他服務(wù)用品的安置工作，同時檢查車內(nèi)各項安全設(shè)施是否齊全。

(5)在站內(nèi)發(fā)車或中途停車后，在車輛啟動時，乘務(wù)員要下車指揮車輛，協(xié)助駕駛員搞好行車安全工作，在行車途中，晚上12點(diǎn)至凌晨6點(diǎn)不準(zhǔn)睡覺，觀察車輛和旅客的異常情況，及時與駕駛員反映。

(6)發(fā)生突發(fā)事件和行車事故時，不要慌張，保持冷靜頭腦協(xié)助駕駛員或組織旅客及時搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場并立即報告當(dāng)?shù)亟痪块T和本單位主管領(lǐng)導(dǎo)趕赴現(xiàn)場處理事故。

2、調(diào)度員安全工作職責(zé)（1）貫徹執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度，合理安排運(yùn)行計劃和調(diào)派車輛。

（2）及時掌握客源信息，在確保安全的情況下充分發(fā)揮現(xiàn)有運(yùn)力，積極辦理包車、加班等業(yè)務(wù)。

（3）嚴(yán)格審核運(yùn)行車輛的檢驗合格證報班證及駕駛證、資格證、準(zhǔn)駕證是否齊全有效，無檢驗合格章及駕駛證件不全的一律不準(zhǔn)派班運(yùn)行。

（4）嚴(yán)格遵守各項制度，認(rèn)真填寫行車單據(jù)，做好各種原始記錄。（5）認(rèn)真做好行車事故電話記錄，并及時通知有關(guān)部門和人員。

第四十四條：快件受理業(yè)務(wù)安全管理制度

為確保直達(dá)快班旅客生命財產(chǎn)以及行車安全，必須加強(qiáng)對直達(dá)快班快件、行包托運(yùn)業(yè)務(wù)過程的安全管理。

１、快件、行包的托運(yùn)要包裝嚴(yán)密，捆扎牢固，標(biāo)志明顯，適宜裝卸，不能超長、超寬、超重、超高。快件裝載量每車次不能超過400公斤，單件不能超過40公斤，體積不能超過0.12立方米，當(dāng)班車次裝不完可順延下車次裝運(yùn)。

２、在受理托運(yùn)過程中應(yīng)細(xì)致觀察，詢問所托物件，必要時會同托運(yùn)人開箱檢查。托運(yùn)貨物要求保價，未保價貨物均寫不保價及聲明價值，包裝完好的，要托運(yùn)人簽字，寫明“不負(fù)責(zé)內(nèi)容”。

３、下列物品不予受理托運(yùn)：

(1)易燃、易爆、易損、易污染、易泄漏的物品。(2)有刺激性異味或危及旅客人身和財產(chǎn)安全的物品。(3)尸體、尸骨及動物。

(4)法律及政策規(guī)定的禁運(yùn)物品。

４、機(jī)密文件、貴重物品、武器、精密儀器，有價證券等物品須由旅客自行攜帶保管。

５、受理后的貨物要合理堆放，重不壓輕，杜絕野蠻裝卸，在受理、裝卸、運(yùn)輸和交接貨物的過程中，要辦好貨物清點(diǎn)、簽收等手續(xù)。６、嚴(yán)禁在倉庫及業(yè)務(wù)受理處吸咽。業(yè)務(wù)員要接受安全知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，要求做到“三懂”：

(1)懂本業(yè)務(wù)范圍的消防知識。(2)懂使用消防器材。(3)懂防火防盜的應(yīng)急措施。

７、滅火器要配備齊全、安全有效、擺放明顯、方便使用。８、業(yè)務(wù)員和司乘人員由于責(zé)任心不強(qiáng)，造成托運(yùn)人貨損貨差或錯裝、丟失；或讓“三品”托運(yùn)上車造成責(zé)任事故的，在查清責(zé)任后，當(dāng)事人除書面檢討外，按貨物損失金額處以50％－100％賠償，構(gòu)成犯罪的，追究法律責(zé)任。

第四十五條：旅游安全管理制度

１、在旅游“黃金周”前，由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會議，制定“黃金周”工作方案,加強(qiáng)“黃金周”安全生產(chǎn)的各項工作布置。

２、安全領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)“黃金周”的“時間短、流量大、來得猛、去得快”的特點(diǎn)，制訂本單位的安全生產(chǎn)管理措施，落實到位、責(zé)任到人，全方位管理。

３、落實專（兼）職“三品”檢查人員，嚴(yán)格把關(guān)，杜絕易燃、易爆、危險品上車，防止意外事故發(fā)生。

４、公司安技部（科）在“黃金周”前對參加營運(yùn)車輛進(jìn)行一次全面檢查，檢查內(nèi)容包括：隨車證照、車容車貌、車輛技術(shù)狀況，滅火器等安全設(shè)施齊全有效。

５、嚴(yán)格按計劃進(jìn)行二級維護(hù)和愛車?yán)＃瑖?yán)格執(zhí)行車輛檢驗合格報班制度，嚴(yán)禁車輛“帶病”運(yùn)行，確保車輛技術(shù)性能良好，確保旅客和群眾生命財產(chǎn)安全。

６、科學(xué)調(diào)度，合理安排運(yùn)力。司乘人員嚴(yán)格執(zhí)行駕駛員輪換和交接班制度，對連續(xù)加班運(yùn)輸?shù)鸟{駛員(含雙班司機(jī))回站后必須落地休息8小時方可派班運(yùn)行，確保駕駛員精力充沛。妥善安排長途司乘人員臨時休息，防止疲勞駕駛。７、調(diào)度人員堅持24小時輪值制接聽電話，根據(jù)客源的流向流量流時合理安排運(yùn)力，做到長、短途搭配，對突發(fā)猛增的客源應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，采取有效應(yīng)急措施及時疏運(yùn)旅客，保障到站的旅客走得了，走得安全。

８、“黃金周”期間，應(yīng)采取多種形式宣傳安全知識，嚴(yán)禁攜帶危險物品上車，營造“黃金周”的安全氛圍。

９、“黃金周”期間，駕駛員不服從安全管理，經(jīng)常違法駕駛、超速、超載，超波勞駕駛違規(guī)操作的，要責(zé)令其下車待崗，期間發(fā)生的行車事故，包括一般以上負(fù)有責(zé)任事故的，一律按章從嚴(yán)處理，并責(zé)令其下車待崗。

10、做好“黃金周”工作的總結(jié)，做到獎罰分明。

第四十六條：雨季、暑季行車安全管理制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)雨季、暑季的行車安全管理工作，確保國家和人民生命財產(chǎn)的安全，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動保護(hù)管理法規(guī)，特制定雨季、暑季行車安全管理制度。

１、根據(jù)南方的氣候情況，每年五月至十月為雨季。芒種至立秋為暑季。

２、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是雨季、暑季行車安全的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。各車輛經(jīng)營責(zé)任人是雨季、暑季行車安全的第一責(zé)任者。安技部門負(fù)綜合治理責(zé)任。

３、安管部門應(yīng)在每年四月末前將近年的行車事故案例進(jìn)行分析，制定出相應(yīng)的防范措施，并將典型案例及防范措施，以通報或會議等形式對基層和員工進(jìn)行教育。

４、在臺風(fēng)、暴雨、洪汛等期間，公司須建立值班制度，派專人收聽廣播電臺或電視臺的天氣預(yù)報，收集各條運(yùn)行線路路況變化情況，做好值班記錄。將值班電話號碼告知有關(guān)部門。

５、公司應(yīng)在五月上旬建立排險或施救組織，并安排專業(yè)人員檢修各種救護(hù)和應(yīng)急設(shè)施及施救車輛。６、發(fā)生水淹、塌方、翻車等險情及事故時，領(lǐng)導(dǎo)及安管人員要及時趕到現(xiàn)場進(jìn)行指揮、排險、施救及采取應(yīng)急防范措施，并將情況及時報告有關(guān)部門，最遲不應(yīng)超過2小時，特急情況要立即報告，值班領(lǐng)導(dǎo)或調(diào)度人員接到發(fā)生道路阻塞的報告要及時通知對方車站和過往的駕駛員。

７、公司要加強(qiáng)道路的監(jiān)控工作。安管人員每月上路不應(yīng)少于12小時，路檢應(yīng)以查路況、查司機(jī)違章為主，所查路段和內(nèi)容應(yīng)以歷年肇事多發(fā)因素為依據(jù)。

８、嚴(yán)格執(zhí)行報班檢驗制度。雨季、暑季發(fā)現(xiàn)車輛無檢驗合格證運(yùn)行的，要追查駕駛員和值班調(diào)度人員的責(zé)任，并要按規(guī)定加倍處罰。

９、每15天對車輛的安全狀況進(jìn)行一次以愛車?yán)?biāo)準(zhǔn)檢查，并做好記錄，對不合格車輛應(yīng)及時進(jìn)行維修。

10、做好雨季、暑季安全行車的宣傳教育工作。及時貫徹傳達(dá)上級有關(guān)雨季、暑季、汛期等有關(guān)文件。對發(fā)現(xiàn)違章行駛行為的駕駛員，要針對性地找其本人批評教育，對多次或嚴(yán)重違章者，應(yīng)令其停駕，下車進(jìn)行教育或處罰，屢教不改者，應(yīng)取消其駕駛本公司車輛的資格。

11、要做好對乘客的安全宣傳工作，在運(yùn)行途中由駕駛員、乘務(wù)員共同負(fù)責(zé)做好對乘客的安全宣傳，并隨時糾正乘客的違章行為，防止意外事故的發(fā)生。12、400公里以上的長途班車必須配有雙班駕駛員。雙班駕駛員在運(yùn)行途中要互相配合、互相關(guān)心、主動換班。換班下來的駕駛員要休息好，便于體力得到及時的恢復(fù)。

13、駕駛員要注意休息保持足夠的睡眠，不能疲勞駕駛，23點(diǎn)后不準(zhǔn)參與諸如打麻將、打撲克、猜碼劃拳、六合彩賭博等活動，以免影響次日駕駛工作。

14、駕駛員要注意檢查、保養(yǎng)車輛。做好運(yùn)行前、行駛途中、收車后的三檢工作，在下長坡、陡坡前要注意檢查動力性能是否有效。供油系統(tǒng)發(fā)生故障時，要耐心進(jìn)行排除，嚴(yán)禁采用人工直流供油。

15、遇有洪水、泥石流、漫水路、漫水橋，駕駛員應(yīng)將車輛停在 安全地段，了解險情，切不可僥幸冒險通過。探清路況水情，確認(rèn)可以安全通過時，必須在這些地段定好標(biāo)志或用數(shù)人引帶通過。運(yùn)行中遇暴雨視線不清時，應(yīng)將車輛停靠安全地帶，并開啟小燈，待視線良好再繼續(xù)運(yùn)行。遇塌方險路時，確認(rèn)安全方可通過，乘客應(yīng)下車步行，不準(zhǔn)載客通過。

16、駕駛員在運(yùn)行中，禁止有超速行駛、強(qiáng)行超車、超載等嚴(yán)重違法行為。在濕路行駛，必須降低速度，保持與前車較長的安全距離，嚴(yán)禁脫檔滑行和緊急制動。會車時必須做到先慢、先讓、先停，不準(zhǔn)占線，避讓時防止駛出路外，確保安全運(yùn)行。

第四十七條：安全生產(chǎn)檢查制度

１、公司建立安全生產(chǎn)管理監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，以保障各項安全管理制度有效運(yùn)轉(zhuǎn)和安全生產(chǎn)處于良好態(tài)勢。公司安全生產(chǎn)管理委會要定期做好各分公司的安全管理監(jiān)督檢查工作，各分公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)定期做好分公司各部門安全管理監(jiān)督檢查工作，分公司安技科是安全管理監(jiān)督檢查的職能部門。

2、安全生產(chǎn)大檢查

⑴、安全生產(chǎn)管理委員會每季度不少于一次對各經(jīng)營公司進(jìn)行檢查；

⑵、分公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)每月不少于1次對公司的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行檢查。

⑶、在春運(yùn)、黃金周、安全生產(chǎn)月應(yīng)進(jìn)行專項檢查；

3、參加檢查人員

⑴、安全生產(chǎn)委會主要成員及各分公司安全管理部門。⑵、安全檢查小組主要成員、安全副總，安技部部長及有關(guān)業(yè)務(wù)部門主管人員；

4、檢查的主要內(nèi)容：各分公司各部門安全管理制度和規(guī)范的落實和執(zhí)行情況，各種方案、措施和責(zé)任落實情況。以及重大隱患的監(jiān)控情況和生產(chǎn)過程中車輛、設(shè)備技術(shù)狀況，設(shè)施配置情況，各項管理臺 帳的建立健全情況。員工的教育培訓(xùn)情況（包括車輛經(jīng)營責(zé)任人、司乘人員安全學(xué)習(xí)或活動，違章培訓(xùn)教育），員工的安全目標(biāo)的考核情況。

5、對檢查的情況，做好記錄。

6、日常安全檢查

⑴、主要是參營的客車及駕駛員進(jìn)行檢查，檢查應(yīng)按廣西壯族自治區(qū)道路運(yùn)輸管理局（公路修[2004]178號文件）《關(guān)于營運(yùn)客車安全管理系統(tǒng)安裝使用有關(guān)問題的通知》要求中的《營運(yùn)客車安全檢查項目》進(jìn)行。

⑵、檢查由公司安技部負(fù)責(zé)，安全管理人員具體落實； ⑶、車輛日常檢查的內(nèi)容公司為22項分別為：

①、營運(yùn)證、行駛證、駕駛員證、資格證、準(zhǔn)駕證、線路牌； ②、車輛二級維護(hù)、車輛技術(shù)狀況、車輛違章或事故處罰情況； ③、駕駛員的安全學(xué)習(xí)、駕駛員狀態(tài)、駕駛員年齡、駕駛員合同、駕駛員配置、駕駛員休息、駕駛員違章或事故的處罰、車輛經(jīng)營責(zé)任人的安全學(xué)習(xí)；

④其它，（詳細(xì)項目見《營運(yùn)客車安全檢查表》）

⑷、對安全檢查合格的車輛通過營運(yùn)客車安全管理系統(tǒng)打印、簽發(fā)《營運(yùn)客車及駕駛員安全檢查合格證》后方可到汽車客運(yùn)站報班。

⑸、檢查人員同時應(yīng)交代當(dāng)天安全行車的注意事項。

⑹、春運(yùn)、旅游“黃金周”、雨季及暑季期間要進(jìn)行重點(diǎn)或隨時檢查。

4、車輛制動旬檢

根據(jù)目前公路運(yùn)輸市場競爭激烈，高速公路日益增長，車輛日行程相應(yīng)增大，車輛因剎車不合格，肇事勢頭上升。為了確保企業(yè)安全生產(chǎn)，維護(hù)國家和人民生命和財產(chǎn)，制定車輛制動旬檢制度：

１、由公司安技部負(fù)責(zé)，統(tǒng)一編制車輛制動旬檢記錄表，由安檢人員依照執(zhí)行。

２、參加營運(yùn)的車輛每月上、中、下三旬必須做車輛剎車測試，要求四輪拖印均勻，無間斷與參差不齊拖滯現(xiàn)象作為合格，如有單 邊、拖滯、左右不勻現(xiàn)象的必須修復(fù)后復(fù)檢，合格后方作一旬檢合格記錄。

３、每天當(dāng)班安全人員在下達(dá)安全合格指令前，必須查看該車剎車旬檢檢驗記錄。沒有當(dāng)旬剎車檢驗合格記錄的，不能下達(dá)安全合格指令或發(fā)放《營運(yùn)車及駕駛員安全檢查合格證》。

５、檢查的處理：

(1)、公司對檢查出的安全隱患，首先要從思想上高度重視，認(rèn)真寫出整改措施，逐條對照，限期整改。對安全隱患較多和事故頻率較多的部門或車輛，要進(jìn)行全面整頓學(xué)習(xí)，查出根源，總結(jié)“前車之鑒”，采取有效措施，堵源截漏，開拓安全生產(chǎn)新局面。

(2)、對拒不接受檢查或?qū)z查發(fā)現(xiàn)的問題或事故處理之后存在的問題不進(jìn)行整改而引發(fā)事故或再發(fā)生事故的駕駛員和車輛經(jīng)營責(zé)任人，由公司安技部按《安全生產(chǎn)管理制度》的有關(guān)規(guī)定對事故責(zé)任人進(jìn)行加重處罰。

⑶、排查中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，應(yīng)下達(dá)整改通知書，并制訂相應(yīng)的整改措施，責(zé)任到人，限期整改，整改后應(yīng)按要求再次進(jìn)行檢查，達(dá)到要求后填報整改合格單。

7、分公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會同安技部門對本企業(yè)的營運(yùn)車輛抽查每月不得少于一次，抽查比例不少于營運(yùn)車輛的20％；對本企業(yè)所有車輛技術(shù)總狀況檢查每季度不得少于一次。并有計劃地對營運(yùn)車輛和駕駛?cè)藛T，進(jìn)行《安全生產(chǎn)管理制度》的落實和安全技術(shù)情況檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和事故隱患應(yīng)制定相應(yīng)措施及時整改，并做好詳細(xì)記錄。并將營運(yùn)車輛抽查和生產(chǎn)人員的檢查情況上報公司安全技術(shù)部備案。

第四十八條：機(jī)動車輛購買保險制度

１、本企業(yè)所屬客運(yùn)車輛都必須由投保車輛損失險、機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險、第三者責(zé)任險加不計免賠率和乘運(yùn)人責(zé)任險。

２、保額和保費(fèi)

1（1）車輛交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險投保額：嚴(yán)格按《機(jī)動車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險條例》規(guī)定投保（詳見機(jī)運(yùn)車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險基礎(chǔ)費(fèi)率表）。

（2）第三者責(zé)任保險投保額：

①、跨省、跨地市班線車、區(qū)內(nèi)直達(dá)班線和旅游車輛應(yīng)不少于100萬元／輛；

②、市內(nèi)班線或其它班線不少于50萬元/輛；

（3）機(jī)動車輛損失保險投保額：按車輛購置價投保，特殊情況可按車輛折舊的價值投保。

（4）乘運(yùn)人責(zé)任保險投保額：按廣西壯族自治區(qū)交通廳、中國保險監(jiān)督管理委員會廣西監(jiān)管局（交綜合[2006]105號）《關(guān)于實施道路運(yùn)輸承運(yùn)人責(zé)任保險制度的通知》要求：

①縣境內(nèi)或市內(nèi)毗鄰縣之間客運(yùn)班車，每座最低保險金額為不少于20萬；

②跨縣或跨市毗鄰縣之間客運(yùn)班車，每座最低保險金額不少于25萬；

③跨市或跨省毗鄰縣之間客運(yùn)班車，每座最低保險金額不少于25萬；

④跨省客運(yùn)班車、客運(yùn)包車、旅游客車，每座最低保險金額不少于30萬；

３、未按規(guī)定辦理各種保險的車輛，一律不準(zhǔn)參加營運(yùn)，其他險種由安技部門根據(jù)實際情況決定是否購買。

４、車輛保險由公司安技部門統(tǒng)一辦理，車輛經(jīng)營責(zé)任人不得違反規(guī)定。

５、公司（分公司）各部門要相互配合，確保營運(yùn)車輛100％購買保險，不準(zhǔn)脫保、漏保、失保。

第四十九條：安全資金保障制度

為了貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，提高企業(yè)經(jīng)營者的安全意識，保證參營車輛的安全技術(shù)性能，增加企業(yè)抗風(fēng)險能力，逐步 提高安全生產(chǎn)管理的科技含量，從而減少行車事故隱患，保障國家和人民生命財產(chǎn)的安全，特制定本制度。

1、按照公司安全管理工作的實際情況做好安全管理資金預(yù)算，制定使用計劃，做到有計劃、合理的使用安全資金。

2、按公司營業(yè)收入0.5%提取專項安全經(jīng)費(fèi)，用于安全宣傳、教育、培訓(xùn)和安全競賽、檢查、表彰、事故預(yù)防、以及安全裝備等開支。

3、為保證安全措施的落實，公司按誰受益誰負(fù)責(zé)的原則，每年對責(zé)任經(jīng)營的車輛提取每個座位每月20元，貨車車輛每月50元的安全資金，作為單車安全設(shè)施的改造、維護(hù)費(fèi)，公司年終對單車使用費(fèi)用進(jìn)行核準(zhǔn)，超出預(yù)定資金的由各車輛經(jīng)營責(zé)任人按規(guī)定補(bǔ)交，如果有剩余資金，下一年繼續(xù)使用。

4、安裝GPS的車輛，由車輛經(jīng)營責(zé)任人每月向公司交納60元作為GPS監(jiān)控費(fèi)和監(jiān)控用平臺使用費(fèi)，車輛終端維護(hù)費(fèi)由維修部門按實際情況收取。記錄儀的車輛維護(hù)費(fèi)和配件費(fèi)由維修部門按實際情況收取。

5、車輛保險費(fèi)交納，應(yīng)在車輛保險到期的前5天，由公司安技部根據(jù)公司購買保險規(guī)定與保險公司核實保費(fèi)后，由車輛經(jīng)營責(zé)任人按時向分公司交納全部的車輛保險費(fèi)。

6、凡駕駛本企業(yè)車輛的駕駛員必須交納500元的安全風(fēng)險金，以增加駕駛員安全意識，消除一切安全隱患，進(jìn)一步補(bǔ)充安全應(yīng)急經(jīng)費(fèi)。

7、專款專用，專人管理，建立管理好臺賬。

第五十條：消防安全管理制度

為了加強(qiáng)消防工作，預(yù)防和減少火災(zāi)事故，根據(jù)《國家消防法》和《自治區(qū)消防條例》的規(guī)定，結(jié)合本公司的實際情況，制定本制度。

１、實行防火安全責(zé)任制，確定本單位和所屬各部門、崗位的消防安全責(zé)任人。

２、建立健全、制定消防安全制度，消防安全操作規(guī)程。３、針對本公司的特點(diǎn)對員工進(jìn)行全面系統(tǒng)的消防宣傳教育。４、定時組織防火檢查、及時消除火災(zāi)隱患。

５、按照國家有關(guān)規(guī)定，配置消防設(shè)施和器材，設(shè)置消防安全標(biāo)志，并定期組織檢查、維修，確保消防設(shè)施和器材完好、有效。

６、保障疏散通道、安全出口暢通，并設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標(biāo)志。

７、建立防火檔案，巡查記錄，確定消防安全重點(diǎn)部位、設(shè)置防火標(biāo)志，實行嚴(yán)格管理。

８、對員工進(jìn)行不定期消防安全的培訓(xùn)工作，強(qiáng)化防火意識。９、制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，定期組織消防演練。

第五十一條：重大安全隱患監(jiān)控制度

為貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)對重大安全隱患的管理，預(yù)防重大事故的發(fā)生，根據(jù)本公司生產(chǎn)的特點(diǎn)制定本制度

一、重大安全隱患的定義

1、安全隱患定義：可導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為及管理上的缺陷。

2、重大安全隱患定義：可能導(dǎo)致重大人身傷亡或者重大經(jīng)濟(jì)損失的安全隱患。重大安全隱患根據(jù)作業(yè)場所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷，可能導(dǎo)致事故損失的程度分為兩級：

⑴、重大安全隱患是指可能造成死亡10人以上，或可能造成直接經(jīng)濟(jì)損失500萬元上的事故隱患。

⑵、特別重大安全隱患是指可能造成死亡30人以上，或可能造成直接經(jīng)濟(jì)損失1000萬元以上的安全隱患；

二、本企業(yè)主要是防范客運(yùn)車輛在運(yùn)輸過程中駕駛員超速、超載、超疲勞、違章操作等違法行為，而造成重大以上安全事故。

三、重大安全隱患的監(jiān)控主要采用的是科學(xué)管理監(jiān)控手段、.制定規(guī)章制度、完善操作規(guī)程等方法。

四、具體措施

1、加強(qiáng)車輛和駕駛員的源頭管理，通過發(fā)班前的檢查和營運(yùn)客車 安全管理系統(tǒng)應(yīng)用，保證參營的車輛和駕駛員符合營運(yùn)的要求；

2、嚴(yán)格按照行業(yè)管理部門的要求對車輛維護(hù)保養(yǎng)，定期進(jìn)行上線檢測，保證參營的車輛達(dá)到良好技術(shù)狀態(tài)；

3、加強(qiáng)司乘人員的培訓(xùn)教育，增強(qiáng)法律意識，提高安全生產(chǎn)的自覺性。

4、加大對超速、超載、超疲勞、強(qiáng)行超車、違章操作等違法行為的處理力度。

5、通過GPS監(jiān)控系統(tǒng)，實施對車輛動態(tài)的管理，及時糾正違法行為。

6、建立層級責(zé)任制，做到權(quán)、責(zé)、利明確，獎罰分明。

第五十二條：禁止車輛超速、超載運(yùn)行管理制度

為了保障人民生命財產(chǎn)的安全，防止行車事故的發(fā)生，公司對客運(yùn)車輛超速、超載的嚴(yán)重違法行為做出下列規(guī)定：

一、嚴(yán)禁駕駛員駕駛客運(yùn)車輛超速、超載運(yùn)行；

二、加強(qiáng)對駕駛員與經(jīng)營責(zé)任人有關(guān)超速與超載危害性的教育，樹立“安全第一，遵章守法”的安全行車思想。

三、充分利用GPS車輛監(jiān)控系統(tǒng)或行車記錄儀對車輛進(jìn)行動態(tài)監(jiān)控，做到及時發(fā)現(xiàn)，及時制止，及時處理。防止超速行為的發(fā)生。

四、加強(qiáng)與交通管理部門和公路運(yùn)輸管理部門的信息溝通與協(xié)調(diào)工作，及時掌握公司所屬車輛的超速、超載信息。

五、建立《營運(yùn)車駕駛員違章、違法舉報管理制度》，鼓勵群眾對駕駛?cè)藛T的違法、違章行為進(jìn)行舉報和監(jiān)督；

六、在車輛顯著部位粘貼車輛監(jiān)督牌，標(biāo)明公司及運(yùn)管部的投訴電話，為方便廣大旅客舉報和監(jiān)督。

七、加大對超速、超載違法行為的處罰，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)從重處理。

八、處罰的標(biāo)準(zhǔn)參照公司駕駛員與經(jīng)營責(zé)任人處罰管理規(guī)定執(zhí)行。第五十三條：生產(chǎn)安全事故報告、統(tǒng)計制度

為了貫徹落實國務(wù)院493號令《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》以及交通部制定的《道路運(yùn)輸行業(yè)行車事故統(tǒng)計制度》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)道路運(yùn)輸行車事故報告和統(tǒng)計工作》交公路發(fā)[2007]264號和區(qū)交通廳辦公室下發(fā)的《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)交通部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)道路運(yùn)輸行車事故報告和統(tǒng)計工作的通知》，做好本企業(yè)責(zé)任行車事故的統(tǒng)計、總結(jié)、報告工作，及時、準(zhǔn)確、完整地反映事故情況。從中總結(jié)教訓(xùn)，防止事故發(fā)生，制定本制度。

1、事故的分類（1）交通事故；（2）非交通事故。

2、交通事故的定義

機(jī)動車輛在道路行駛或運(yùn)行途中停放時，由于發(fā)生碰撞、輾壓、翻復(fù)、失火、落水、爆炸或機(jī)械故障等，造成人、畜傷亡或財物損失之一者，稱為交通事故。

3、交通事故報告

（1）發(fā)生交通事故，駕駛員及隨車乘務(wù)員必須迅速向當(dāng)?shù)毓步痪块T和分公司報告，積極搶救傷者，維護(hù)好現(xiàn)場秩序，防止事態(tài)進(jìn)一步惡化，做好防火、防爆、防盜工作，盡量減少事故損失，不得偽造和逃離現(xiàn)場。

（2）分公司接到事故信息后，在初步了解事故情況后，根據(jù)事故的大小采取適當(dāng)措施盡快處理事故，發(fā)生重大以上的事故必須立即派人員前往事故現(xiàn)場進(jìn)行施救，并做好事故善后處理工作。

（3）發(fā)生一般交通事故總公司或分公司接到報告后，電話報告公司和市運(yùn)管處，并及時續(xù)報事故調(diào)查和處理情況。在事故結(jié)案后7日內(nèi)將《交通事故認(rèn)定書》（復(fù)印件）等事故認(rèn)定材料報送市運(yùn)管處。

（4）凡發(fā)生下列運(yùn)輸事故公司接到報告后，應(yīng)在1小時內(nèi)向事故發(fā)生地和車輛所屬地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、道路運(yùn)輸管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部部門報告，在事 故發(fā)生時的24小時內(nèi)寫好事故報告與《道路運(yùn)輸行業(yè)行車事故快報》一起上報行業(yè)管理部門，并及時續(xù)報事故調(diào)查和處理情況。

①一次死亡1人以上的運(yùn)輸事故； ②危險化學(xué)品運(yùn)輸事故。

（5）發(fā)生以下交通事故，分公司接到報告后應(yīng)立即在1小時內(nèi)最長不得超過2小時上報公司安技部和市運(yùn)管處，同時報告自治區(qū)公路運(yùn)輸管理局，逐級上報時間為2小時，并在6小時內(nèi)寫好事故報告與《道路運(yùn)輸行業(yè)行車事故快報》一起上報自治區(qū)公路運(yùn)輸管理局，并及時續(xù)報事故調(diào)查和處理情況。

①一次造成死亡3人以上的運(yùn)輸事故；

②涉及外籍人員（包括港、澳、臺）死亡運(yùn)輸事故；

③造成重大污染的危險化學(xué)品（包括劇毒、放射、爆炸品等）運(yùn)輸事故。

（6）自發(fā)生事故之日起，7日內(nèi)事故造成的死亡人數(shù)發(fā)生變化的應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)報。

（7）發(fā)生一次死亡1人以上的運(yùn)輸事故應(yīng)在事故結(jié)案后7日內(nèi)將《交通事故認(rèn)定書》（復(fù)印件）等事故認(rèn)定材料同時報送市運(yùn)管處和自治區(qū)公路運(yùn)輸管理局。

4、事故報告應(yīng)包括下列內(nèi)容（1）事故發(fā)生的單位；

（2）事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)及事故現(xiàn)場情況；（3）事故的簡要經(jīng)過；

（4）事故已經(jīng)造成或可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經(jīng)濟(jì)損失；

（5）已經(jīng)采取的措施；（6）其它應(yīng)當(dāng)報告的情況。

5、交通事故月度統(tǒng)計及上報日期

（1）分公司應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)本企業(yè)的交通事故和非交通責(zé)任事故統(tǒng)計、上報，交通事故的責(zé)任應(yīng)以公安交警部門的裁決書為準(zhǔn)，非行