第一篇：人口社會科對標(biāo)定位工作總結(jié)

人口社會科對標(biāo)定位工作總結(jié)

今年上半年，是人口社會科技科最繁忙的時期，除了日常工作外，增加了兩項(xiàng)大的普查工作，但在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在三提升活動的推動下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，爭先創(chuàng)優(yōu)，著力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，努力完善人口就業(yè)和社會科技統(tǒng)計(jì)方法制度，力爭實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)工作有創(chuàng)新，常規(guī)工作有發(fā)展，難點(diǎn)工作有突破，整體工作上臺階的目標(biāo)。經(jīng)過全科同志的共同努力，各項(xiàng)工作按進(jìn)度要求完成。

一、上半年完成的主要工作

（一）按時完成各項(xiàng)定期報(bào)表任務(wù)

1、按時保質(zhì)保量的完成城鎮(zhèn)就業(yè)各種年度報(bào)表和季度報(bào)表任務(wù)。全省年

報(bào)會議之后，我們?nèi)普J(rèn)真領(lǐng)會年報(bào)會議精神，學(xué)習(xí)新的報(bào)表制度和新的報(bào)表程序，及時召開了城鎮(zhèn)就業(yè)和科技年報(bào)會議，會上我們就新的報(bào)表制度進(jìn)行了認(rèn)真詳細(xì)的講解，并進(jìn)行了實(shí)際操作培訓(xùn)，使年報(bào)會議達(dá)到了預(yù)期效果。為了確保縣區(qū)年報(bào)質(zhì)量，在正式報(bào)表之前我們多次深入到縣區(qū)，尤其是有難點(diǎn)的縣區(qū)進(jìn)行檢查指導(dǎo)，手把手的進(jìn)行培訓(xùn)，確保了城鎮(zhèn)就業(yè)工資年度報(bào)表按時保質(zhì)保量的完成，沒有出現(xiàn)差錯。完成年度報(bào)表之后，又按照新的報(bào)表程序，完成了一季度和二季度就業(yè)工資報(bào)表上報(bào)任務(wù)。

2、按時完成2011年度社會發(fā)展綜合評價和婦女、兒童發(fā)展統(tǒng)計(jì)監(jiān)測報(bào)表任務(wù)。社會發(fā)展綜合評價和婦女、兒童統(tǒng)計(jì)監(jiān)測報(bào)表是全面衡量一個城市社會發(fā)展綜合能力和對婦女、兒童重視關(guān)愛的重要報(bào)表制度，是考核各市綜合實(shí)力的主要指標(biāo)，由于這兩個報(bào)表是綜合性的，涉及的面較寬，范圍廣，資料難以

采集，工作難度較大。多數(shù)部門對這項(xiàng)工作不夠重視，不能積極主動的配合，搪塞、推諉，為了做好這兩個報(bào)表，我們不辭辛苦，多次與有關(guān)部門解釋，由于我們的耐心工作，征得有關(guān)部門理解，數(shù)據(jù)上報(bào)后，我們又進(jìn)行認(rèn)真的審核，變化較大的究其原因，并要求書面說明。由于我們認(rèn)真的搜集核實(shí)各項(xiàng)數(shù)據(jù)，使這兩項(xiàng)報(bào)表沒有出現(xiàn)數(shù)據(jù)差錯。

3、按時完成2011年常住人口和城鎮(zhèn)化率的測算上報(bào)工作。2011年常住人口和城鎮(zhèn)化率的測算，按照省里要求要與人口普查結(jié)合進(jìn)行測算，要求不但測算2011年末的人口數(shù)還要預(yù)測 2011年11月1日零時人口總數(shù)，兩個時點(diǎn)數(shù)要與省里下發(fā)的數(shù)必須一致，不得有差錯，這就為測算增加了難度，為了保證測算的質(zhì)量，我們根據(jù)省文件精神結(jié)合我市情況，及時下發(fā)了通知，要求各縣區(qū)從民政、計(jì)生、公安等部門搜集近年來人口主要數(shù)據(jù)，進(jìn)行認(rèn)真審核。按照三個部門自然增長和機(jī)械變動情況對各縣區(qū)

人口總量進(jìn)行了推算，確保全市總量不出差錯。

（二）、按時完成rd資源清查任務(wù)。rd資源清查是今年科技統(tǒng)計(jì)工作的主要工作，也是全局的一項(xiàng)重大工作，為了搞好這項(xiàng)工作從去年開始已經(jīng)做好準(zhǔn)備，今年1月份是正式清查階段，為了確保清查的數(shù)據(jù)質(zhì)量，我們召開了全市工作會議和培訓(xùn)會議，通過詳細(xì)講解統(tǒng)計(jì)制度、指標(biāo)含義、多媒體演示、實(shí)際操作指導(dǎo)，切實(shí)讓縣、區(qū)普查員真正做到融會貫通。為了能更好確保清查數(shù)據(jù)質(zhì)量，我們多次深入縣區(qū)進(jìn)行檢查指導(dǎo)。目前各項(xiàng)工作已基本結(jié)束，全省也已于5月下旬進(jìn)行了驗(yàn)收，沒有發(fā)現(xiàn)差錯。

（三）完成文化產(chǎn)業(yè)調(diào)查方案的修訂和預(yù)算，并就文化產(chǎn)業(yè)調(diào)查的實(shí)施情況向市文產(chǎn)辦提交了報(bào)告。

（四）完成人口普查各項(xiàng)工作進(jìn)度要求(另行匯報(bào))。

二、問題和不足

上半年，對照目標(biāo)雖然各項(xiàng)工作都

按時完成，但由于任務(wù)多工作繁雜，整天只能應(yīng)付繁重的臨時性的工作，沒有時間認(rèn)真研究分析，也沒有時間深入基層督導(dǎo)，所以自認(rèn)為各項(xiàng)工作的開展的不是很細(xì)很深，也不是很精，雖然完成了幾篇分析，但精品太少，信息完成的也不多，省局采用率不高，與往年比有所下降。創(chuàng)新工作也沒有較大起步，與省內(nèi)先進(jìn)比較仍有差距。

三、下半年工作思路

下半年要繼續(xù)圍繞全市統(tǒng)計(jì)工作總體思路，牢牢把握全年目標(biāo)要求，在做好日常工作的同時，重點(diǎn)抓好以下工作：

（一）、進(jìn)一步創(chuàng)新統(tǒng)計(jì)方法，努力提高統(tǒng)計(jì)的服務(wù)水平。

1、在做好現(xiàn)有城鎮(zhèn)單位工資統(tǒng)計(jì)定期報(bào)表基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新理念，不斷創(chuàng)新方法。一是積極研究形勢變化對就業(yè)發(fā)展影響，今年是三年大變樣最后一年，針對三年大變樣，積極開展就業(yè)變化趨勢方面的調(diào)查，準(zhǔn)確反映三年大變

樣對我市就業(yè)變化的態(tài)勢，分析影響的人群，影響結(jié)構(gòu)，影響的重點(diǎn)等；二是積極探討研究三年大變樣以來城市職工收入和生活水平的變化；三是積極探索勞動工資網(wǎng)上直報(bào)制度，在學(xué)習(xí)唐山經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合我市實(shí)際，研究適合我市的勞動工資報(bào)表制度；四是研究分人員、分崗位工資統(tǒng)計(jì)基層電子臺帳的建立。

2、完善調(diào)查方法，扎實(shí)推進(jìn)人口和勞動力調(diào)查工作，針對目前越來越復(fù)雜的調(diào)查環(huán)境，認(rèn)真研究如何提高人口統(tǒng)計(jì)和就業(yè)統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性和可靠性，研究人口普查與人口變動數(shù)據(jù)的銜接。總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)，以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，進(jìn)行調(diào)查方法創(chuàng)新、組織形式創(chuàng)新、質(zhì)量控制創(chuàng)新、數(shù)據(jù)處理創(chuàng)新，努力探索和完善人口和勞動力調(diào)查的統(tǒng)計(jì)方法和技術(shù)。

（二）進(jìn)一步強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“雙基”建設(shè)新水平

基層業(yè)務(wù)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)，是提高

統(tǒng)計(jì)能力、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的一項(xiàng)重要手段。下半年人口社會科技統(tǒng)計(jì)工作仍繼續(xù)貫徹落實(shí)市政府《關(guān)于加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)建設(shè)的意見》和省、市兩辦《意見》，以基層業(yè)務(wù)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)為突破口，狠抓業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)。一是繼續(xù)建立完善企業(yè)勞動統(tǒng)計(jì)臺帳和科技統(tǒng)計(jì)臺帳制度，完善臺帳的內(nèi)容，對沒有建立的企業(yè)要求必須建立，加大檢查力度，要借全省統(tǒng)計(jì)巡查機(jī)會，對全市就業(yè)統(tǒng)計(jì)和科技統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)行一次全面的檢查和整頓，規(guī)范基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)的基礎(chǔ)工作。如果有時間準(zhǔn)備選擇一兩個統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)規(guī)范、臺帳健全的企業(yè)作為樣板，組織縣區(qū)統(tǒng)計(jì)人員召開現(xiàn)場會議，參觀學(xué)習(xí)；二是繼續(xù)完善歷史資料庫的建立，上半年季度資料沒有建立資料庫的，下半年必須建立。完善補(bǔ)充網(wǎng)頁資料。

（三）深入基層調(diào)查研究。針對現(xiàn)有基層統(tǒng)計(jì)部門人員少，工作量大，兼職過多現(xiàn)象，研究如何改革現(xiàn)有調(diào)查方

法、整合工作任務(wù)，減輕基層負(fù)擔(dān)，多給基層統(tǒng)計(jì)人員一點(diǎn)分析研究時間。

（四）認(rèn)真做好第六次人口普查和rd資源清查各項(xiàng)后續(xù)工作。人口普查是今年一項(xiàng)主要工作也是一項(xiàng)重大工作，上半年各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已經(jīng)就緒，下半年的任務(wù)很艱巨，組織宣傳、繪制區(qū)劃圖、摸底、普查員的選調(diào)和培訓(xùn)、正式登記、數(shù)據(jù)處理等重大工作階段，要狠抓各階段普查工作的落實(shí)，嚴(yán)格按照省里要求和工作部署，做到早謀劃，早準(zhǔn)備，做到萬無一失，確保普查數(shù)據(jù)的質(zhì)量。rd資源清查工作，雖然基本結(jié)束，但后期工作還很多，要迎接全國檢查、市里也要進(jìn)行驗(yàn)收、要進(jìn)行分析研究、資料整理、總結(jié)評比等工作。

第二篇：人口社會科對標(biāo)定位工作總結(jié)

人口社會科對標(biāo)定位工作總結(jié)

今年上半年，是人口社會科技科最繁忙的時期，除了日常工作外，增加了兩項(xiàng)大的普查工作，但在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在三提升活動的推動下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，爭先創(chuàng)優(yōu)，著力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，努力完善人口就業(yè)和社會科技統(tǒng)計(jì)方法制度，力爭實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)工作有創(chuàng)新，常規(guī)工作有發(fā)展，難點(diǎn)工作有突破，整體工作上臺階的目標(biāo)。經(jīng)過全科同志的共同努力，各項(xiàng)工作按進(jìn)度要求完成。

一、上半年完成的主要工作 按時完成各項(xiàng)定期報(bào)表任務(wù)

1、按時保質(zhì)保量的完成城鎮(zhèn)就業(yè)各種報(bào)表和季度報(bào)表任務(wù)。全省年報(bào)會議之后，我們?nèi)普J(rèn)真領(lǐng)會年報(bào)會議精神，學(xué)習(xí)新的報(bào)表制度和新的報(bào)表程序，及時召開了城鎮(zhèn)就業(yè)和科技年報(bào)會議，會上我們就新的報(bào)表制度進(jìn)行了認(rèn)真詳細(xì)的講解，并進(jìn)行了實(shí)際操作培訓(xùn)，使年報(bào)會議達(dá)到了預(yù)期效果。為了確保縣區(qū)年報(bào)質(zhì)量，在正式報(bào)表之前我們多次深入到縣區(qū)，尤其是有難點(diǎn)的縣區(qū)進(jìn)行檢查指導(dǎo)，手把手的進(jìn)行培訓(xùn)，確保了城鎮(zhèn)就業(yè)工資報(bào)表按時保質(zhì)保量的完成，沒有出現(xiàn)差錯。完成報(bào)表之后，又按照新的報(bào)表程序，完成了一季度和二季度就業(yè)工資報(bào)表上報(bào)任務(wù)。

2、按時完成2011社會發(fā)展綜合評價和婦女、兒童發(fā)展統(tǒng)計(jì)監(jiān)測報(bào)表任務(wù)。社會發(fā)展綜合評價和婦女、兒童統(tǒng)計(jì)監(jiān)測報(bào)表是全面衡量一個城市社會發(fā)展綜合能力和對婦女、兒童重視關(guān)愛的重要報(bào)表制度，是考核各市綜合實(shí)力的主要指標(biāo)，由于這兩個報(bào)表是綜合性的，涉及的面較寬，范圍廣，資料難以采集，工作難度較大。多數(shù)部門對這項(xiàng)工作不夠重視，不能積極主動的配合，搪塞、推諉，為了做好這兩個報(bào)表，我們不辭辛苦，多次與有關(guān)部門解釋，由于我們的耐心工作，征得有關(guān)部門理解，數(shù)據(jù)上報(bào)后，我們又進(jìn)行認(rèn)真的審核，變化較大的究其原因，并要求書面說明。由于我們認(rèn)真的搜集核實(shí)各項(xiàng)數(shù)據(jù)，使這兩項(xiàng)報(bào)表沒有出現(xiàn)數(shù)據(jù)差錯。

3、按時完成2011年常住人口和城鎮(zhèn)化率的測算上報(bào)工作。2011年常住人口和城鎮(zhèn)化率的測算，按照省里要求要與人口普查結(jié)合進(jìn)行測算，要求不但測算2011年末的人口數(shù)還要預(yù)測2011年11月1日零時人口總數(shù)，兩個時點(diǎn)數(shù)要與省里下發(fā)的數(shù)必須一致，不得有差錯，這就為測算增加了難度，為了保證測算的質(zhì)量，我們根據(jù)省文件精神結(jié)合我市情況，及時下發(fā)了通知，要求各縣區(qū)從民政、計(jì)生、公安等部門搜集近年來人口主要數(shù)據(jù)，進(jìn)行認(rèn)真審核。按照三個部門自然增長和機(jī)械變動情況對各縣區(qū)人口總量進(jìn)行了推算，確保全市總量不出差錯。、按時完成rd資源清查任務(wù)。rd資源清查是今年科技統(tǒng)計(jì)工作的主要工作，也是全局的一項(xiàng)重大工作，為了搞好這項(xiàng)工作從去年開始已經(jīng)做好準(zhǔn)備，今年1月份是正式清查階段，為了確保清查的數(shù)據(jù)質(zhì)量，我們召開了全市工作會議和培訓(xùn)會議，通過詳細(xì)講解統(tǒng)計(jì)制度、指標(biāo)含義、多媒體演示、實(shí)際操作指導(dǎo)，切實(shí)讓縣、區(qū)普查員真正做到融會貫通。為了能更好確保清查數(shù)據(jù)質(zhì)量，我們多次深入縣區(qū)進(jìn)行檢查指導(dǎo)。目前各項(xiàng)工作已基本結(jié)束，全省也已于5月下旬進(jìn)行了驗(yàn)收，沒有發(fā)現(xiàn)差錯。

完成文化產(chǎn)業(yè)調(diào)查方案的修訂和預(yù)算，并就文化產(chǎn)業(yè)調(diào)查的實(shí)施情況向市文產(chǎn)辦提交了報(bào)告。完成人口普查各項(xiàng)工作進(jìn)度要求。

二、問題和不足

上半年，對照目標(biāo)雖然各項(xiàng)工作都按時完成，但由于任務(wù)多工作繁雜，整天只能應(yīng)付繁重的臨時性的工作，沒有時間認(rèn)真研究分析，也沒有時間深入基層督導(dǎo)，所以自認(rèn)為各項(xiàng)工作的開展的不是很細(xì)很深，也不是很精，雖然完成了幾篇分析，但精品太少，信息完成的也不多，省局采用率不高，與往年比有所下降。創(chuàng)新工作也沒有較大起步，與省內(nèi)先進(jìn)比較仍有差距。

三、下半年工作思路

下半年要繼續(xù)圍繞全市統(tǒng)計(jì)工作總體思路，牢牢把握全年目標(biāo)要求，在做好日常工作的同時，重點(diǎn)抓好以下工作：、進(jìn)一步創(chuàng)新統(tǒng)計(jì)方法，努力提高統(tǒng)計(jì)的服務(wù)水平。

1、在做好現(xiàn)有城鎮(zhèn)單位工資統(tǒng)計(jì)定期報(bào)表基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新理念，不斷創(chuàng)新方法。一是積極研究形勢變化對就業(yè)發(fā)展影響，今年是三年大變樣最后一年，針對三年大變樣，積極開展就業(yè)變化趨勢方面的調(diào)查，準(zhǔn)確反映三年大變樣對我市就業(yè)變化的態(tài)勢，分析影響的人群，影響結(jié)構(gòu)，影響的重點(diǎn)等；二是積極探討研究三年大變樣以來城市職工收入和生活水平的變化；三是積極探索勞動工資網(wǎng)上直報(bào)制度，在學(xué)習(xí)唐山經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合我市實(shí)際，研究適合我市的勞動工資報(bào)表制度；四是研究分人員、分崗位工資統(tǒng)計(jì)基層電子臺帳的建立。

2、完善調(diào)查方法，扎實(shí)推進(jìn)人口和勞動力調(diào)查工作，針對目前越來越復(fù)雜的調(diào)查環(huán)境，認(rèn)真研究如何提高人口統(tǒng)計(jì)和就業(yè)統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性和可靠性，研究人口普查與人口變動數(shù)據(jù)的銜接。總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)，以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，進(jìn)行調(diào)查方法創(chuàng)新、組織形式創(chuàng)新、質(zhì)量控制創(chuàng)新、數(shù)據(jù)處理創(chuàng)新，努力探索和完善人口和勞動力調(diào)查的統(tǒng)計(jì)方法和技術(shù)。

進(jìn)一步強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“雙基”建設(shè)新水平

基層業(yè)務(wù)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)，是提高統(tǒng)計(jì)能力、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的一項(xiàng)重要手段。下半年人口社會科技統(tǒng)計(jì)工作仍繼續(xù)貫徹落實(shí)市政府和省、市兩辦，以基層業(yè)務(wù)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)為突破口，狠抓業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)。一是繼續(xù)建立完善企業(yè)勞動統(tǒng)計(jì)臺帳和科技統(tǒng)計(jì)臺帳制度，完善臺帳的內(nèi)容，對沒有建立的企業(yè)要求必須建立，加大檢查力度，要借全省統(tǒng)計(jì)巡查機(jī)會，對全市就業(yè)統(tǒng)計(jì)和科技統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)行一次全面的檢查和整頓，規(guī)范基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)的基礎(chǔ)工作。如果有時間準(zhǔn)備選擇一兩個統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)規(guī)范、臺帳健全的企業(yè)作為樣板，組織縣區(qū)統(tǒng)計(jì)人員召開現(xiàn)場會議，參觀學(xué)習(xí)；二是繼續(xù)完善歷史資料庫的建立，上半年季度資料沒有建立資料庫的，下半年必須建立。完善補(bǔ)充網(wǎng)頁資料。

深入基層調(diào)查研究。針對現(xiàn)有基層統(tǒng)計(jì)部門人員少，工作量大，兼職過多現(xiàn)象，研究如何改革現(xiàn)有調(diào)查方法、整合工作任務(wù)，減輕基層負(fù)擔(dān)，多給基層統(tǒng)計(jì)人員一點(diǎn)分析研究時間。

認(rèn)真做好第六次人口普查和rd資源清查各項(xiàng)后續(xù)工作。人口普查是今年一項(xiàng)主要工作也是一項(xiàng)重大工作，上半年各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已經(jīng)就緒，下半年的任務(wù)很艱巨，組織宣傳、繪制區(qū)劃圖、摸底、普查員的選調(diào)和培訓(xùn)、正式登記、數(shù)據(jù)處理等重大工作階段，要狠抓各階段普查工作的落實(shí)，嚴(yán)格按照省里要求和工作部署，做到早謀劃，早準(zhǔn)備，做到萬無一失，確保普查數(shù)據(jù)的質(zhì)量。rd資源清查工作，雖然基本結(jié)束，但后期工作還很多，要迎接全國檢查、市里也要進(jìn)行驗(yàn)收、要進(jìn)行分析研究、資料整理、總結(jié)評比等工作。

第三篇：對標(biāo)定位工作計(jì)劃

對標(biāo)定位工作計(jì)劃

何金嶸

為貫徹落實(shí)“對標(biāo)定位，創(chuàng)優(yōu)爭先”活動的重要精神，緊緊圍繞醫(yī)院2010年工作目標(biāo)，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院總的指導(dǎo)思想，明確目標(biāo)、準(zhǔn)確定位、認(rèn)真謀劃、積極行動、扎實(shí)工作、提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率，確保各項(xiàng)工作有序開展，實(shí)現(xiàn)既定工作目標(biāo)。

一、我院的現(xiàn)狀及存在不足

隨著我院的持續(xù)健康良性發(fā)展，在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下，外科在人力資源配備和素養(yǎng)方面有了大幅度提升，在醫(yī)療硬件設(shè)備得到了較大提高，在工作用房和辦公環(huán)境上也有了很大的改善。高學(xué)歷、高技能人才隊(duì)伍得到了很大的充實(shí)，醫(yī)療檢驗(yàn)技術(shù)和服務(wù)水準(zhǔn)也有了很大的進(jìn)步，這些都為我們更好地滿足發(fā)展和患者需求提供了有力的支撐。但我們也清醒地認(rèn)識到我們還存在這樣那些的不足，距院領(lǐng)導(dǎo)的工作要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

1、專業(yè)人員不足,特別是高技能人才相對短缺。

2、硬件設(shè)備在個別領(lǐng)域處于先進(jìn)，但整體技裝水平處于較低水平，還不能滿足發(fā)展需要。

3、由于人才隊(duì)伍和硬件設(shè)備的短板限制，開展的項(xiàng)目較少，制約了經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的快速增長。

這些都直接或間接地影響我院醫(yī)療項(xiàng)目的開展和醫(yī)療水平的提高。

二、發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展方向

在今后的工作中，我們將以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)，立足實(shí)際促進(jìn)步、對比先進(jìn)謀發(fā)展，對標(biāo)定位，創(chuàng)優(yōu)爭先。

1、業(yè)務(wù)目標(biāo)：經(jīng)濟(jì)收入力爭在去年的基礎(chǔ)上增加20%。在技診能力、服務(wù)水平上有個質(zhì)的提升。

2、兩年內(nèi)工作目標(biāo)：保持項(xiàng)目收入的穩(wěn)步發(fā)展，業(yè)務(wù)收入年增長20%。

3、業(yè)務(wù)延展發(fā)展方向：增添新設(shè)備，開展腹腔鏡、關(guān)節(jié)置換等治療等科目，提高綜合診斷和治療水平，確保外科科成為院優(yōu)秀科室。

三、具體工作措施

圍繞醫(yī)院工作目標(biāo)，積極對標(biāo)、準(zhǔn)確定位，通過“四個加強(qiáng)”，不斷提高業(yè)務(wù)能力、服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平。

1、加強(qiáng)制度建設(shè)，夯實(shí)管理基礎(chǔ)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)醫(yī)院管理機(jī)制，認(rèn)真執(zhí)行請假、休假、交接班和值班制度。嚴(yán)明落實(shí)獎罰體制，杜絕科室私收費(fèi)、亂收費(fèi)、人情費(fèi)和漏費(fèi)現(xiàn)象。加強(qiáng)各個環(huán)節(jié)質(zhì)量控制，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行定期檢查，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提供人才支撐。抓好“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練。通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核及激勵等方法，使科室人員養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、自我提升的觀念，鼓勵互學(xué)、互助、互尊，促進(jìn)全員綜合素質(zhì)的全面提高，不斷提高專業(yè)技術(shù)診斷能力和水平。同時我科將根據(jù)學(xué)科發(fā)展需要選派專業(yè)技術(shù)人員外出進(jìn)修深造，積極引進(jìn)高學(xué)歷專業(yè)人才，以改革創(chuàng)新的意識、求真務(wù)實(shí)的精神、腳踏實(shí)地的作風(fēng)，逐步形成“人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新，人新我精”的新格局，全面提升我科的技能水平和標(biāo)準(zhǔn)。

3、加強(qiáng)溝通協(xié)助，保證診斷準(zhǔn)確。加強(qiáng)我科與臨床科室之間的相互協(xié)作與溝通，更好的為臨床提供準(zhǔn)確的診斷依據(jù)，全面做好醫(yī)療服務(wù)工作，開展院內(nèi)住院病人定期入科隨訪，門診電話隨訪的工作，并做好詳細(xì)記錄，遇到疑難疾病，先進(jìn)行科室內(nèi)會診，對科室內(nèi)解決不了的疑難病癥，積極與院內(nèi)其他科室共同參與，進(jìn)行院內(nèi)的專家會診，不斷全面提升患者和臨床科室對我科室的信任度和滿意度，提高服務(wù)質(zhì)量，提升診斷標(biāo)準(zhǔn)。

4、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提升窗口形象。外科是一個窗口科室，我們的形象也代表著全院的形象。因此我們加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提升窗口形象，要始終堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，從細(xì)節(jié)入手，在細(xì)微處下功夫、在細(xì)微處見精神，為病人提供全程全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，自覺抵制商業(yè)賄賂行為，以職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任來約束我科醫(yī)務(wù)人員的行為，為樹立良好的窗口形象而繼續(xù)努力。

隨著“對標(biāo)定位，創(chuàng)優(yōu)爭先”活動的開展，以“五個模范”為目標(biāo)。學(xué)習(xí)王彥生、田閩東的先進(jìn)事跡，認(rèn)真查擺不足、積極對標(biāo)整改、努力彌補(bǔ)差距、實(shí)現(xiàn)更好發(fā)展，以更加飽滿的熱情、更加敬業(yè)的態(tài)度、更加踏實(shí)的作風(fēng)、更加勤奮的工作，不斷提升管理能力、提升業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、提升工作效率，達(dá)到自覺學(xué)習(xí)、執(zhí)行政策、服務(wù)群眾、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法“五個模范”的目標(biāo)。為創(chuàng)建文明、和諧中醫(yī)院，做出更加積極的、更大更新的貢獻(xiàn)。

第四篇：對標(biāo)定位報(bào)告

區(qū)直機(jī)關(guān)工委

關(guān)于2011對標(biāo)定位報(bào)告

（2011年1月20日）

一、目標(biāo)

為深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展，結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際開展奪標(biāo)競賽，進(jìn)一步激發(fā)機(jī)關(guān)黨組織和廣大黨員干部新活力，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，形成你追我趕、奮勇爭先的新局面，為推動全區(qū)各項(xiàng)工作落實(shí)提供動力和保障。

二、對標(biāo)定位

1、機(jī)關(guān)工委重點(diǎn)從基層黨組織和黨員爭創(chuàng)目標(biāo)中對標(biāo)定位。年底前達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好“五個好”目標(biāo)。

2、共產(chǎn)黨員重點(diǎn)從三個方面對標(biāo)：

1、發(fā)揮作用目標(biāo)。對照重點(diǎn)工作要求，提出自己發(fā)揮先鋒模范作用的目標(biāo)。

2、工作目標(biāo)。立足崗位比貢獻(xiàn)，確定自己干好本職工作的目標(biāo)，爭當(dāng)行業(yè)標(biāo)兵。

3、“五個模范”目標(biāo)。對照王彥生先進(jìn)事跡，每個黨員干部都要達(dá)到自覺學(xué)習(xí)、執(zhí)行政策、服務(wù)群眾、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法“五個模范”目標(biāo)。第二階段：全面奪標(biāo)

（一）“黨組織奪旗、黨員爭星”活動。機(jī)關(guān)工委對應(yīng)共產(chǎn)黨員爭當(dāng)?shù)摹拔鍌€模范”，爭奪先鋒旗爭做模范星，每季度進(jìn)行一次評授，“模范星”定期增減。

（二）“衛(wèi)冕晉位”活動。對近3年連續(xù)獲得市以上榮譽(yù)稱號的先進(jìn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，組織黨員圍繞本職工作，提出衛(wèi)冕的工作、晉位的目標(biāo)，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公開。每年進(jìn)行一次考核評比，公開衛(wèi)冕晉位結(jié)果。

（三）“爭做叢臺第一”活動。機(jī)關(guān)工委結(jié)合對標(biāo)定位工作，自認(rèn)能夠成為“叢臺第一”的所有工作項(xiàng)目，按要求適時在全區(qū)公開承諾，奮力爭先，年底交賬。

（一）自查總結(jié)。機(jī)關(guān)工委及全體黨員都要對自身開展奪標(biāo)競賽、創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行認(rèn)真回顧，總結(jié)得失，提出第二年的爭創(chuàng)思路和措施。

（二）組織測評。組織黨員群眾代表對開展奪標(biāo)競賽、創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效進(jìn)行測評。黨組織的測評工作由上一級黨組織負(fù)責(zé)組織；黨員的測評工作由所在黨支部負(fù)責(zé)組織。測評結(jié)果在一定范圍內(nèi)公開。

（三）考核印證。采取實(shí)地察看、群眾座談等形式，對各項(xiàng)目標(biāo)完成情況進(jìn)行綜合印證。就開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，組織區(qū)直各單位負(fù)責(zé)人專項(xiàng)述職。

三、獎懲措施 強(qiáng)化激勵。把開展奪標(biāo)競賽作為推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，作為評選表彰創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)單位和基層組織建設(shè)先進(jìn)單位的重要依據(jù)，作為評選表彰先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者的重要依據(jù)。對衛(wèi)冕成功的、晉位幅度大的個人，在評先晉優(yōu)上優(yōu)先考慮，以適當(dāng)形式表彰獎勵。

實(shí)施問責(zé)。對奪標(biāo)競賽落后、在活動中出現(xiàn)問題、造成較大負(fù)面影響的，進(jìn)行責(zé)任追究。

第五篇：對標(biāo)定位 創(chuàng)先爭優(yōu)

對標(biāo)定位 創(chuàng)先爭優(yōu)

在市委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下和街道黨工委的精心指導(dǎo)下，阿蘇克社區(qū)黨支部堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀和“十七大”精神為統(tǒng)攬，以“居民群眾得實(shí)惠、黨員干部受教育、黨得民心”為活動。以“四知四清四掌握”工作機(jī)制為抓手，強(qiáng)力推進(jìn)“一、三、五”工作法，確保一方平安，以“察民情、曉民意”為內(nèi)容開展“民情流水線”服務(wù)，規(guī)范社區(qū)工作機(jī)制和擴(kuò)大共駐共建內(nèi)涵，深化社區(qū)服務(wù)功能，不斷夯實(shí)黨的基礎(chǔ)。

一、主要做法

（-）創(chuàng)新載體、深化服務(wù)。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，社區(qū)黨組織向轄區(qū)單位和居民群眾承諾“社區(qū)窗口服務(wù)限時結(jié)辦制，特殊群體全程代辦制，個性服務(wù)定時服務(wù)制、空巢老人、老弱病殘上門服務(wù)制”等服務(wù)措施，以“一個創(chuàng)新、兩個建設(shè)、三個提高”為活動目標(biāo)，（既一創(chuàng)：創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織；二建設(shè)：一是完善基層黨組織機(jī)制建設(shè)，二是加強(qiáng)黨員活動陣地建設(shè)；三提高：一是干部素質(zhì)提高，二是服務(wù)質(zhì)量提高；三是信息收集能力提高）

“五比五創(chuàng)”（即比學(xué)習(xí)、創(chuàng)一流素質(zhì)，比團(tuán)結(jié)、創(chuàng)一流隊(duì)伍，比干勁，創(chuàng)一流風(fēng)貌，比服務(wù)、創(chuàng)一流作風(fēng)，比工作、創(chuàng)一流業(yè)績）

（二）加強(qiáng)社區(qū)自身建設(shè)，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

社區(qū)以創(chuàng)建“五個好”社區(qū)黨組織為龍頭，以服務(wù)居

民、維護(hù)穩(wěn)定為目的，充分發(fā)揮基層黨組織維護(hù)穩(wěn)定、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用，為社區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。健全機(jī)制抓教育，著力提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。充分發(fā)揮社區(qū)黨員遠(yuǎn)程教育的作用，采取集中培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等方式，對社區(qū)干部進(jìn)行各種培訓(xùn)。改進(jìn)作風(fēng)抓服務(wù)，以提供方便、快捷的服務(wù)為目標(biāo)，建成了社區(qū)服務(wù)大廳，將社區(qū)各項(xiàng)業(yè)務(wù)集中到服務(wù)大廳辦理，實(shí)現(xiàn)了“一站式”服務(wù)

（三）落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制，做好轄區(qū)維護(hù)穩(wěn)定工作。

做到“包戶情況一口清、辦事流程一口清、宣傳政策一口清”，并將掌握的所包戶情況分類建檔管理。建立社區(qū)維穩(wěn)巡邏隊(duì)由黨員、樓棟長、志愿者等組成不定期在居民小區(qū)巡邏，加強(qiáng)社區(qū)業(yè)務(wù)與群眾事務(wù)相結(jié)合，（四）、堅(jiān)持黨建促共建，謀劃社區(qū)建設(shè)新格局 優(yōu)化服務(wù)，資源共享，帶動駐區(qū)單位共駐共建，有效促進(jìn)了社區(qū)建設(shè)新格局。形成社區(qū)“優(yōu)勢互補(bǔ)、共駐共建、資源共享、共同發(fā)展”的工作機(jī)制，逐步營造駐地單位、居民群眾及社會各界共同參與社區(qū)建設(shè)的良好氛圍。

（五）扎實(shí)開展為民便民主題載體活動，豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作內(nèi)涵。

因地制宜開辦了“6點(diǎn)半服務(wù)工程”；針對阿克蘇母嬰服

務(wù)短缺的現(xiàn)狀，為廣大母嬰建立了“母嬰愛心服務(wù)中心”；結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題載體設(shè)計(jì)，依托社區(qū)黨員干部，解決社區(qū)幼兒服務(wù)和母嬰服務(wù)問題，促進(jìn)了社區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

1.依托“6點(diǎn)半服務(wù)工程”，搭建幼兒、兒童教育平臺。一是根據(jù)單位在職職工、個體工商戶、流動人口家庭，平時工作忙、應(yīng)酬多，學(xué)校放學(xué)不定時，與單位下班、與做生意和流動人員務(wù)工有時差，接送子女誤工誤時的現(xiàn)狀，社區(qū)“6點(diǎn)半服務(wù)工程”可臨時性、時段性，托管幼兒和兒童，為學(xué)生家長減少了一年四季為接送子女而受凍、受涼和學(xué)生安全的實(shí)際問題。二是針對部分學(xué)生學(xué)習(xí)差，家長苦惱孩子教育的問題，“6點(diǎn)半服務(wù)工程”動員有愛心的離退休老教師幫助學(xué)生和家長解決了自由補(bǔ)習(xí)、興趣學(xué)習(xí)、課外輔導(dǎo)問題。為青少年健康成長打造“第二校園”，開辟“第二課堂”，讓青少年遠(yuǎn)離黃、毒、賭，做到學(xué)有所樂、學(xué)有所聞、學(xué)有所 用。此項(xiàng)服務(wù)的開展”聚集了很多已經(jīng)放學(xué)卻回不了家的孩子。既解除了家長的后顧之憂，又提升了孩子的整體素質(zhì)，深受家長和孩子們歡迎，也使得老教師們發(fā)揮了余熱，增進(jìn)了社區(qū)居民感情。三是利用寒署假組織青少年開展“我向爺爺學(xué)什么”活動。鼓勵學(xué)生主動走近老年人，有許多孩子自發(fā)到社區(qū)聽老年人講革命故事、親身經(jīng)歷，老同志們心里非常高興和欣慰。通過活動有效地將“一老一少”連接起來，讓“老的”傳承、關(guān)愛、引導(dǎo)、保護(hù)“小的”，讓“小的”

尊敬、愛戴、為習(xí)、繼承“老的”。積極開展陽光少年行動，定期組織社區(qū)青少年參加組裝益智玩具。通過活動培養(yǎng)孩子對科學(xué)知識的興趣，增加孩子的動手能力。

2、以“母嬰愛心服務(wù)中心”為平臺，為母嬰提供優(yōu)質(zhì)服務(wù), 一方面解決了年輕的女同志苦惱懷孕期間的飲食問題； 另一方面為孕產(chǎn)婦女身體保健、保養(yǎng)提供服務(wù)，使廣大婦女在哺乳期間保持了良好的體形；其次為嬰兒健康成長提供了嬰兒保健、嬰兒飲食、嬰兒疾病防護(hù)提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)咨詢。

通過“6點(diǎn)半服務(wù)工程”、“母嬰愛心服務(wù)中心”這種創(chuàng)新服務(wù)模式，切實(shí)使青少年受教育、母嬰受照料，實(shí)現(xiàn)了青少年和母嬰均得到了有效服務(wù)，使得社區(qū)轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)百姓的橋頭堡，切實(shí)使得社區(qū)黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)中心明確、成績突出，在全社區(qū)形成了廣泛的創(chuàng)先爭優(yōu)的價值觀。

（六）深入開展“民情流水線”服務(wù)工程，提升社區(qū)服務(wù)質(zhì)量。

結(jié)合社區(qū)開展創(chuàng)辦“民情流水線”服務(wù)工程。居民小區(qū)懸掛民情信箱。方便居民及時提供和反映各類信息。開通一部民情熱線。在公開辦事程序的基礎(chǔ)上，把社區(qū)的電話向群眾公開，及時快捷的為群眾解答各類政策咨詢服務(wù)

三是發(fā)放一張民情連心卡。社區(qū)統(tǒng)一制作了民情連心卡，包括民情熱線、片區(qū)工作人員聯(lián)系電話、照片、片區(qū)民警聯(lián)系電話和社區(qū)位置概略圖。同時，還包括轄區(qū)內(nèi)有相應(yīng)

能力資質(zhì)、信譽(yù)較好的水暖電氣供應(yīng)維修、超市藥店、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)站、快餐送水、家政服務(wù)公司、投訴維權(quán)等與居民日常生活息息相關(guān)的生活服務(wù)電話，以及居民常用的辦事流程等內(nèi)容。四是發(fā)展了一批民情專員。把老黨員、老干部、樓棟長、單元長、小區(qū)保安、收費(fèi)員、保潔員納入民情專員隊(duì)伍。及時將居民反映的問題反饋上來，并對問題辦結(jié)情況進(jìn)行全程監(jiān)督，不斷暢通民情信息上傳下達(dá)渠道和民情信息回訪反饋制度。

二、幾點(diǎn)體會

黨的基層組織建設(shè)是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，社區(qū)黨組織作為城市黨的最基層組織，要表現(xiàn)出黨的先進(jìn)性和充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，必須要加強(qiáng)自身的組織建設(shè)，為斷強(qiáng)化和發(fā)揮社區(qū)黨組織在黨員教育管理中的水平和作用。充分認(rèn)識到“四知四清四掌握”工作機(jī)制是當(dāng)前社區(qū)維護(hù)穩(wěn)定、服務(wù)居民的最重要手段，要堅(jiān)持自覺實(shí)踐、完善“四知四清四掌握”工作機(jī)制；堅(jiān)持抓社區(qū)服務(wù)，讓居民順心；抓社區(qū)環(huán)境，讓居民舒心；抓社區(qū)穩(wěn)定，讓居民安心；抓社區(qū)文化，讓居民歡心的四心工程。不斷改善社區(qū)居民生活環(huán)境。

三、不足及今后打算

在社區(qū)廣大黨員干部的共同努力下，社區(qū)各項(xiàng)工作有了很大進(jìn)步，但同時也存在著一些不足。主要是如何行之有效的解決居民矛盾，將矛盾解決在社區(qū)，以及要在及時解決社區(qū)居民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題上下功夫。總之，今后我們

將繼續(xù)以“四知四清四掌握”工作機(jī)制為抓手，努力提高社區(qū)干部素質(zhì)、加強(qiáng)社區(qū)穩(wěn)定工作，改善居民群眾生活質(zhì)量，保證社區(qū)居民群眾安居樂業(yè)，促進(jìn)社區(qū)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定、和諧、可持續(xù)發(fā)展。