第一篇：專項檢查活動工作方案

關于開展“維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題”專項檢

查活動工作方案

信息錄入：admin 責任編輯：admin 點擊數：102 錄入時間：2011-8-9 16:56:54

為認真落實高檢院、省院、市院關于開展“維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題”專項檢查活動的部署，教育和引導檢察干警貫徹“以人為本、執法為民”宗旨，牢固樹立“理性、平和、文明、規范”的執法理念，進一步規范執法行為、改進執法作風，促進嚴格、公正、廉潔、文明執法，提升檢察機關公信力和社會形象，特制定此方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照胡錦濤總書記“以人為本，執政為民”的要求，針對今年全國、全省、全市、全區“兩會”期間人大代表、政協委員意見建議和隊伍建設的實際，深入排查和剖析人民群眾反映強烈的執法不公正、不規范、不文明和不廉潔等突出問題，進一步端正執法理念、規范執法行為，改進執法作風，以實際行動維護人民群眾的合法權益，推動檢察工作和檢察隊伍建設取得新進步，促進社會環境和諧穩定、法治環境公平正義。

二、目標任務

這次專項檢查活動的主要目標是：理性、平和、文明、規范的執法理念進一步端正，執法行為進一步規范，執法作風進一步改進；“以人為本，執法為民”的宗旨觀進一步確立；人民群眾反映強烈的突出問題得到較好解決，特別是群眾長期反映、申訴的涉檢積案得到徹底清理、息訴罷訪。檢察干警真正做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾、執法上為了群眾；暢通群眾訴求、解決群眾反映突出問題的制度機制逐步完善，工作中存在的薄弱環節得到加強。圍繞實現專項檢查的目標，完成三個方面的任務：

（一）切實端正執法理念、規范執法行為、改進執法作風。一是針對執法理念上存在的不理性、不平和、不文明、不規范的突出問題，論危害、找原因、定措施。二是防止和糾正刑訊逼供、打罵體罰、暴力取證等侵犯案件當事人人身權的問題。三是鞏固和深化扣押凍結涉案款物專項檢查成果，切實解決遺留問題，著力解決違規違法和超范圍扣押處理涉案款物，該上繳不上繳、該返還不返還、該移送不移送，侵犯案件當事人合法財產權的問題。四是糾正和解決不嚴格執法訊問犯罪嫌疑人的相關法律規定，超時限訊問、羈押案件當事人，違法違規搞監視居住，限

制當事人人身自由等問題。五是糾正和解決不認真執行訊問職務犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像制度，圖形式、走過場，不嚴格按照規定程序執法辦案的問題。六是糾正和解決違反辦案安全紀律，忽視安全防范，造成犯罪嫌疑人自殺、自殘、脫逃等問題。七是糾正和解決對群眾舉報不作為、亂作為，有案不立、壓案不查的問題。八是糾正和解決檢察機關執法辦案過程中存在的律師會見難、閱卷難、調查取證難”問題，保證律師依法執業。九是糾正和解決案件質量、效率不高、處理不公等問題。

（二）著力解決對待群眾的感情、態度和事關群眾切身利益的實際問題，進一步加強和改進涉檢信訪工作，暢通人民群眾訴求渠道。一是進一步深化檢務公開，自覺接受人民群眾監督。推廣“融入群眾、公正執法、情理兼容、促進和諧”的張章寶工作模式，積極開展送法下鄉、巡回檢察等工作，依法妥善解決群眾合理訴求，真正體現司法為民、司法護民。二是加強以“檢務公開大廳”為平臺的綜合性受理接待中心建設，進一步方便群眾、強化檢務窗口的服務功能，暢通民意表達渠道，著力糾正對告狀求助群眾冷硬橫推、無視群眾疾苦的問題。三是認真清理涉檢信訪案件，特別是對群眾反映的檢察干警違紀違法案件、涉及扣押凍結款物的申訴案件等，采取領導包案、上級督辦、限期結案等方式，該糾正的糾正、該賠償的賠償，下

大力使一批長年積案和上訪老戶的問題得到解決，做到案結事了、息訴罷訪。四是落實刑事被害人救助制度，明確救助范圍、標準、程序、主管部門和監督途徑，進一步加強刑事被害人救助工作，有效解決被救助人的實際困難。

（三）鞏固和深化“反特權思想、反霸道作風”專項教育活動成果，切實解決影響檢察機關形象的突出問題。一是有令不行、有禁不止，對高檢院、省院、市院的重大決策部署搞上有政策、下有對策的問題。二是利用和濫用檢察執法權以案謀私、以案謀錢、以案交友的問題。三是利用檢察權吃拿卡要、仗勢欺壓群眾的突出問題。四是檢察干警個人或以他人名義經商、辦企業、收受禮金、有價證券等違反《檢察人員廉潔從檢若干規定》、《嚴禁檢察機關在內部公務活動和交往中用公款請客送禮的規定》、《最高人民檢察院禁酒令》等問題。五是清理和規范慶典、研討會、論壇過多過濫、監管不力的問題。六是結合公務用車專項治理工作，進一步鞏固警用車輛集中整治的成果，解決好開特權車、霸道車、違規駕車和酒后駕車的問題。

三、步驟和方法

專項檢查分為四個階段，各階段的時間安排和工作內容如下：

（一）動員學習階段（2011年5月至6月）

1、建立工作機構，制定工作方案。我院成立“維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題”專項檢查活動領導小組,由院黨組書記、檢察長楊高生同志任組長，各分管領導任副組長、各內設機構主要負責人為成員，領導小組下設專項檢查活動辦公室，辦公室設在政工科，要緊緊圍繞端正執法理念、規范執法行為、改進執法作風等目標任務，結合實際，制定工作方案，提出具體要求。

2、層層動員，搞好思想發動。要通過召開干警大會、電視電話會議和專題研討等多種方式，組織干警認真學習、深刻領會、全面理解、準確把握這次專項檢查的指導思想、解決的重點問題及目標要求，澄清模糊認識，克服消極情緒，充分認識開展專項檢查活動的重要性、必要性和緊迫性，真正把思想統一到高檢院、省院和市院的安排部署上來，切實把“以人為本，執法為民”理念落實到實際工作中去，積極投身專項檢查活動，做到廣泛動員，全員參與。

3、明確學習內容，開展集中教育。要通過采取專題講座、警示教育、以案析理、輔導報告、演講交流、網上論壇等形式，組織干警學習中央和高檢院有關文件、輔導資料，重點學習《國家賠償法》、《檢察機關執法工作規范》、《檢察機關領導干部廉潔從檢若干規定》（試行）、《檢察干警廉潔從檢“十項紀律”》、《嚴禁檢察機關在內部公務活動和交往中用公款請客送禮的規定》、《因公出國（境）管理規定》、“禁酒令”和“嚴禁檢察干警違規使用機動車輛的六項規定”等。

（二）對照檢查階段（2011年7月至9月）一是開展自查。每一位檢察干警都要嚴肅認真地查找自身在執法辦案等人民群眾反映強烈突出問題方面存在的問題和表現，分析原因，認清危害，形成書面材料。各內設機構要通過征求干警意見、召開民主生活會、單位民主測評，認真查找和梳理本單位、本部門存在的問題，并形成書面材料。二是相互幫查。以內設機構為單位征求本院相關部門的意見和建議；部門召開會議，在個人發言基礎上，進行相互幫查。三是上下協查。按業務對口，進行對上對下開展協查。四是向社會開門查。通過召開座談會、發放征求意見函、登門走訪、開設網絡信箱和深入廠礦、社區、農村等，廣泛征求黨委、政法委及政法各部門、人大代表、政協委員和人民群眾的意見建議。通過開設熱線電話、建立投訴中心、接待來信來訪、視頻接訪等方式，暢通群眾反映問題的渠道，在抓好群眾投訴問題受理和查處工作的同時，進一步找準工作中亟待解決的問題。對自查和“開門查”查出的問題要逐一歸類，分析原因，明確整改方向。以部門為單位，廣泛征求院外相關部門、案件

當事人、涉案單位、律師的意見和建議。

（三）整改落實階段（2011年10月至12月）各內設機構要針對查找出來的問題，認真制定整改方案提出切實可行的整改措施。在專項檢查活動整改階段能夠整改的要馬上整改；在年內完成整改的，要逐一列項，認真整改；對一時不具備整改條件的，要加強調查研究，限期整改。要將整改措施和整改情況在一定范圍內公布，特別是要向提出意見的單位和個人反饋，接受群眾監督，進一步端正執法理念，規范執法行為，改進執法作風，切實推進人民群眾反映強烈的突出問題的整改。

（四）檢查驗收階段（2012年1月）

為確保專項檢查活動不留死角、不走過場，取得明顯成效，院領導小組在自查自糾的基礎上，強化督促檢查，采取重點抽查、明察暗訪等多種方式，于今年12月開展專項檢查活動情況進行檢查驗收。看問題找準了沒有，原因查透了沒有，群眾合理訴求得到解決沒有，改進措施制定了沒有。特別是對扣押凍結款物專項檢查中遺留的案件、款物的處理情況，整改到位了沒有，用具體事例、數字來反映成果。根據檢查驗收情況，認真組織開展“回頭看”活動，查漏補缺。對措施不力、效果不明顯的部門和個人，要規定時限、跟蹤整改。做到認識上不去不撒手，問題找不準不撒手，原因查不透不撒手，不見實際效果不

撒手。

2012年1月5日前，各內設機構要將開展專項檢查活動情況，重點是查糾的問題、制定的整改措施和經驗做法，書面上報院專項檢查活動辦公室。

四、工作要求

（一）提高認識、加強領導。開展“維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題”專項檢查活動，既是開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動的重要內容，又是深入推進主題教育實踐活動的重要抓手。各內設機構負責人一定要從構建社會主義和諧社會、保障社會公平正義的高度，從檢察工作的本質要求、順應人民群眾愿望和期待的高度，增強抓好專項檢查活動的責任感和緊迫感，切實承擔起領導責任，采取有力措施，抓緊、抓實、抓出成效。檢察長對專項檢查工作要親自抓、親自安排部署、親自過問研究。院黨組成員和其他院領導要帶頭抓難點求突破，一個環節一個環節地落實專項檢查的任務，一個問題一個問題地解決群眾合理訴求。專項檢查活動工作辦公室要認真組織實施，加強對下指導和監督檢查等工作，確保專項檢查活動取得實效。

（二）突出重點，狠抓落實。專項檢查是否真正取得實效，關鍵要看人民群眾反映強烈的突出問題是否得到切

實解決。因此，要把人民群眾滿意不滿意作為檢驗專項檢查成效的標準，要圍繞專項檢查的目標和重點內容，深入扎實地進行查擺和整改。對群眾反映強烈的突出問題和重點案件，領導要親自抓，親自督辦，負責到底。相關業務部門要切實負起責任，對本部門存在的突出問題，要主動研究措施，認真加以解決。切實找準專項檢查活動需要著力解決的問題，做到什么問題突出就解決什么問題，什么方法有效就采取什么方法，確保專項檢查活動取得實效。紀檢監察部門要發揮組織協調作用，加強分類指導和監督檢查。

（三）開門整改，接受監督。要把專項檢查作為新形勢下堅持群眾路線的實踐，作為密切檢民關系的契機，廣泛聽取人大代表、政協委員和人民群眾對檢察工作包括專項檢查工作的意見和建議，保障人大代表、政協委員和人民群眾了解、參與、監督專項檢查活動。要廣泛聽取社區、村民的意見和建議，自覺接受社會各界和新聞輿論監督。

（四）建章立制，務求長效。要堅持用改革的精神，創新的思路、發展的辦法抓住群眾關注的熱點難點問題，特別是長期得不到解決的突出問題，進行系統梳理，找出問題的原因和癥結，尋求有效的辦法和措施，健全防范類似問題再次發生的長效機制，使專項檢查活動在取得實踐成果的同時收獲理論成果與制度成果，推動檢察工作的科

學發展。

（五）加強正面宣傳，堅持“從嚴治檢”。在內網上開辟“維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題”專項檢查活動專欄，對各地好的做法予以宣傳，以推動專項檢查活動深入開展。要注意及時發現、總結推廣實踐中創造的好經驗、好做法，并積極做好報送信息工作。在專項檢查活動中，要注意發現、培養和大力宣傳執法為民的先進典型，發揮好正面典型的示范作用。要注意采取多種形式，宣傳推廣各地的經驗做法與實際成效。同時，嚴格執行中央政法委“四個一律”的要求，以“零容忍”的態度，采取提辦、交辦、參辦、協辦等方式，嚴肅查處檢察干警違紀違法案件。對極少數“害群之馬”，堅決清理出檢察隊伍。對專項檢查中主動自查自糾的問題，一般不再追究相關單位和干警的責任，對存在問題隱瞞不報或應該解決的問題不解決，應該糾正的案件不糾正，甚至頂風違紀的，除追究相關責任人的責任外，還要嚴肅追究有關領導的責任。

（六）統籌兼顧，合理安排。這次專項檢查活動涉及面廣、任務重大、政策性強、要求高，要正確處理專項檢查活動同各項工作的關系。堅持統籌兼顧，合理安排，把專項檢查同中政委開展的百萬案件評查、涉法涉訴積案的治理化解結合起來，同推進三項重點工作結合起來，同深

化檢察改革工作結合起來。妥善處理好抓專項檢查與抓業務工作的關系，做到兩不誤、兩促進，用檢察工作的成績檢驗專項檢查活動的成果。

察院

六日

鷹潭市月湖區人民檢

二〇一一年六月十

第二篇：2018專項監督檢查工作方案

2014專項監督檢查工作方案

一、對XX同志任主任科員推薦過程的監督檢查

（一）主要措施

1.推薦之前對符合推薦條件的人員進行篩選； 2.推薦時，對推薦流程進行監督，防止暗箱操作； 3.找當選人的同事進行談話，了解情況，看是否符合推薦要求；

4.出具關于XX同志黨風廉政建設意見報告； 5.在公示期內收集相關信息，確保任免公開透明。

（二）整改時限 截止2018年12月

二、對2014年XX縣地質災害防治專項監測經費的監督檢查

（一）主要措施

1.汛期期間，抽查鄉鎮監測點防汛值班情況； 2.檢查該項目專項資金是否實行專人管理；

3.汛期后，監督該專項資金是否發放到個鄉鎮監測點。

（二）整改時限 截止2018年12月

三、對XX鄉XXX村土地整理項目的監督檢查

（一）主要措施

1.項目實施前，加強對項目招投標的監管； 2.項目實施中，加強對項目資金和工程質量的監管； 3.項目完工后，加強對竣工決算和竣工驗收的監管。

（二）整改時限 截止2018年12月

第三篇：保密專項檢查工作方案

保密專項檢查工作方案

為切實做好保密專項檢查工作，根據《國家保密局關于印發<保密自查自評督查工作方案>的通知》(國保[2016]2號)文件要求，結合本局實際工作，制定如下檢查方案：

一、組織領導

局成立保密管理工作領導小組，局長任組長，強化對保密管理工作的領導，加強督促檢查，確保保密專項檢查工作順利完成。

二、檢查范圍

局各股室、中心。

三、檢查內容

根據區保密局通知要求，結合我局實際情況，此次保密專項檢查的內容主要有兩項：

（一）涉密文件信息資料管理。主要包括涉密文件信息資料起草、印發和傳輸、閱讀管理、清退銷毀等環節的保密管理情況，特別是個人留存涉密文件信息資料和電子文檔的清理情況。具體檢查內容：

1、在起草環節，訂密是否科學準確，密級標注是否符合要求，設備和場所是否符合安全保密要求；

2、在印發和傳輸環節，是否遵循“根據工作需要知悉”和“知悉范圍最小化”原則；

3、在閱讀管理環節，是否制定相關保密管理制度，是否存在超范圍閱讀傳達或擅自復制匯編文件信息資料；

4、在清退銷毀環節，是否定期進行清退和銷毀，手續是否健全，是否到保密行政管理部門銷毀，是否對個人持有的涉密文件信息資料和電子文檔進行清理。

（二）網絡管理。主要包括涉密網絡建設、防護和保密管理，互聯網門戶網站保密管理，計算機及移動存儲介質保密管理等情況。具體檢查內容包括：

1、涉密網絡建設是否經過測評和審批，身份鑒別、訪問控制、安全審計、邊界安全防護等措施是否符合落實要求，是否違規連接互聯網及其他非涉密網絡；

2、在互聯網門戶網站發布消息是否符合保密審查制度，是否存在違規發布問題；

3、涉密網絡、計算機及移動存儲介質使用管理是否符合保密要求。

4、各股室、中心計算機及移動存儲介質是否嚴格實行登記和責任制度，直接責任人對設備負管理責任。

四、時間安排

從本工作方案下發之日起開始至7月10日結束。

五、檢查辦法

（一）自查階段（6月20日—30日）。嚴格對照檢查工作方案中規定的檢查項目、方法和要求，逐項認真細致地檢查，查找管理中存在的隱患和漏洞。對檢查中發現的問題，要立即進行整改。

（二）督察階段（7月1日—10日）。局保密領導小組將對各股、特別是重點股室進行督促檢查，推動保密管理措施的落實。

第四篇：專項檢查巡視工作方案

專項檢查巡視工作方案

一、檢查內容

（一）、專項治理活動開展情況

1．學習情況

根據專項治理學習計劃、清單查閱學習記錄、書面資料。2．問題查擺情況

根據專項治理通知要求，對照問題清單，查閱相關臺賬資料。3．整改計劃及進展情況

根據治理時間節點查閱相關資料及臺賬是否落實執行。

（二）、專項治理重點查擺的問題

1．“三重一大”重要事項決策及黨政會簽情況

根據黨政會簽和“三重一大”重要事項決策制度規定檢查是否嚴格執行落實，有無流于形式。重點針對項目決策、關鍵崗位人員任用、工程分包、勞務隊伍選用、主要設備物資采購、合同簽訂、資金運用與結算、重大合同變更等環節進行檢查，采取查閱會議記錄、合同簽訂及報批、備案記錄等方式。2．三項招標情況

檢查專業分包、工序分包、勞務分包和物資設備采購單價的流程、確定、對外部勞務隊伍的計價撥款、結算的合規性。

合同是否規范（是否采用公司合同范本），合同是否經過部門的會審會簽，合同中各要素是否填制齊全（如簽訂人、簽訂時間、合同相關方、合同約定時間、合同單價、合同物計量方式等等），各類合同是否按要求報公司相關部門備案，合同臺賬是否建立，合同簽訂方是否是招標確定的中標單位（若不是，允許變更合同簽訂方的相關證明材料是否齊全），合同單價是否按照招標確定的進行（若不是，單價變更的相關證明資料是否齊全）。3．親屬包工隊、設備情況

項目班子成員及主要管理人員有無在項目安排親屬包工隊或設備及安排直系親屬在項目工作。

4．落實“八項規定”、集團公司“十項禁令”、隧道公司“二十項承諾”的情況

按照“八項規定”、集團公司“十項禁令”、隧道公司“二十項承諾”規定要求，主要針對“十項禁令”和“二十項承諾”檢查有無違反上述規定行為，有無存在公務接待、公車使用、職務消費超標等違反規定行為。5．黨風廉政建設情況

(1)反腐倡廉領導體制和工作機制健全，領導重視，分工明確，各負其責。項目紀檢組織按職責開展工作記錄；逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》、《廉潔從業承諾書》、《廉潔共建協議》落實情況；對責任書執行情況進行檢查考核；黨風廉政建設責任狀考核資料是否按公司要求按時上報。

(2)項目紀檢組織按公司要求設置，配備配齊紀檢人員，按職責要求開展紀監業務工作。要有完整詳細的監督記錄。

(3)反腐倡廉教育。有組織、有計劃，教育內容、次數符合要求，實際效果好，教育記錄齊全；項目領導人員作反腐倡廉教育輔導報告每年不少于1次；教育形式多樣；教育覆蓋面80%以上；廉潔文化標識設置齊全，規范統一，內容豐富。

(4)信訪舉報。設置舉報箱、公開舉報電話和電子舉報郵箱；認真接待群眾來信來訪并及時登記，按時上報信訪信息，及時報告重要情況；信訪初核認真，按時上報調查結果。

(5)項目紀檢基礎工作與自身建設。日常工作規范有序，“八簿一冊”臺帳登記齊全。及時上報半年、工作總結、報表和各類專項工作材料；按規定的要求及時上報工作信息。項目紀檢監察組要組織學習業務知識，積極參加業務培訓，不斷提高綜合素質，較好地完成工作任務。紀檢組人員無違規違紀現象。

（三）審計自查自糾整改情況

根據審計自查自糾工作方案，對照自查自糾整改清單檢查整改情況，是否按照要求整改到位，（四）項目基礎管理、成本管理、隊伍管理等情況 1．項目基礎管理

項目管理體系是否建立職責分工、目標確立、責任界定、考核獎懲機制及執行考核情況；是否建立執行工程例會、職工大會、支部會、民主生活會、辦公會等會議制度情況。2．成本管理

（1）是否設置責任成本管理、工作機構。成本管理方面的規章制度建立、完善情況及成本管理工作流程方面的相關資料。

（2）項目經理是否組織領導責任成本核算的實施。每月執行成本管理會議情況。

（3）項目部簽訂的勞務合同要經過公司審批備案，內容跟審批過的一致。嚴格執行施工過程中合同。

（4）核實項目上報的預算成本及實際成本的真實性。項目發放績效工資總額要控制在公司批復的總額內。項目部對各責任中心責任人的考核兌現情況。

（5）業務資料要求：外部勞務管理、控制方面的資料；責任預算編制、責任中心建立及責任合同簽訂情況；工程數量控制、材料消耗控制（按月對責任主體進行工程數量節超分析和材料消耗節超分析）；及時、準確對勞務隊的驗工計價，對已經完成施工任務的勞務隊伍的結算；季（月）末項目部及時向公司上報成本部成本報表和成本分析資料，及上報資料的真實性跟準確性（項目部要有原始的成本分析資料）。3．勞務隊伍管理

（1）查看外部勞務隊伍“四證一書”（營業執照、資質證、安全許可證、法人身份證、法人委托書）是否齊全，且符合資質要求；

（2）有無交納工程履約金、保證金等規定費用；（3）有無錄用有不良信譽記錄的“黑名單”隊伍；（4）勞務隊伍選用程序是否合理；

（5）勞務隊伍是否存在不簽合同和先上場施工后簽合同等問題，是否存在不調查、不了解對方資信情況，超越權限盲目簽訂合同，或者擅自改變合同等問題。

（6）勞務隊伍安全、質量、廉政責任狀管理情況。

（五）職工群眾關注的熱點問題、及其他反映問題的情況

二、檢查活動開展

1、召開會議：聽取項目匯報；檢查組開展宣講教育（專項治理重要性、榮辱觀、企業發展、形勢教育等）；通報巡查活動安排。

2、懸掛意見箱(有無攝像頭，如有要遮蓋或關閉)，收集項目職工對項目管理的意見和建議，對項目班子、中層以上人員及關鍵崗位人員的意見和建議。

3、臺帳資料檢查（1）專項治理臺賬

（2）查看外部勞務隊伍“四證一書”（營業執照、資質證、安全許可證、身份證、法人委托書）是否齊全，且符合資質要求；有無交納工程保證金等規定費用；有無錄用有不良信譽記錄的“黑名單”隊伍。

（3）查看外部勞務隊錄用和物資材料采購和機械設備租賃招標中的資格預審、評標、投標報價和評標資料是否符合規定，流程、審批手續是否合規、合法。

（4）查看外部勞務分包合同，材料、設備供應以及設備租賃合同，安全、質量包保責任書的簽訂情況；是否存在將外部企業及外部施工隊伍掛靠在本企業的問題，是否存在不簽合同和先上場施工后簽合同等問題，是否存在不調查，不了解對方資信情況，超越權限盲目簽訂合同，或者擅自改變合同等問題。

（5）查閱會計憑證、帳簿。檢查項目資金、工資發放、職務消費的管理使用情況。是否存在超額發放工資、違規職務消費、開支隨意、個人借（欠）款額度大、違反規定預付工程款、超撥款等問題，是否存在“小金庫”。

4、座談征求意見。分層次（項目班子、中層以上、年青員工等座談。

5、形成檢查報告。

6、檢查情況反饋。召開項目中層以上管理人員會議，檢查組就檢查情況向項目班子反饋通報，提出整改要求。

三、檢查活動的組織

1、檢查組： 組長: 劉明文

成員: 趙毅、李啟燕、田亮（胡志軍）

2、檢查時間：6月中旬開始。

3、檢查項目（擬3個項目）：北京地鐵六號線西延、威海榮文、蘇州4號線9標、廣州地鐵21號線、四、專項檢查通報

1、專項檢查報告上報公司主管審閱批示，并上紀檢監察聯席會討論研究通過。

2、通報專項檢查報告，傳遞機關相關業務部門。

五、專項檢查落實處理

1、下達項目整改通知書，限期上報整改情況總結。

2、對存在問題責任人進行問責、處理。

3、跟蹤落實整改，項目上報整改落實報告。

2015年6月8日

第五篇：開展防火專項檢查工作方案

**采油廠關于開展防火 專項檢查工作的通知

各基層單位、機關各科室：

為了吸取 “5.25”河南魯山縣老年公寓火災事故的深刻教訓，進一步加強安全消防管理工作，認真貫徹預防為主、防消結合的方針，采取有力措施，預防各類火災事故發生。廠決定開展為期一周的防火安全專項檢查，具體檢查方案如下：

一、組織領導

為開展好此次專項防火安全檢查，廠成立領導小組，負責檢查工作的領導。

組 長： 副組長： 成 員：

領導小組辦公室設在廠監督站，負責消防安全專項工作的綜合協調。

二、檢查方式及時間安排

本次防火檢查以廠重點抽查和基層站隊、班組全面檢查相結合的方式。消防專項檢查工作共分為三個階段，從**年*月*日起至**年*月*日結束。

（一）宣傳發動階段（**年*月*日）

各基層單位要及時召開專門會議，針對本單位的防火工作進行全面、認真部署，要在分析和評估本單位防火工作特別是防火用電中突出的問題基礎上，有針對性地制定實施方案。同時做好員工防火“四懂、四會”（懂火災的危險性，懂預防措施，懂撲救方法，懂逃生知識；會使用消防器材，會處理險肇事故，會報警，會組織逃生）知識的培訓，提高員工的防火技能。

（二）基層站隊自檢自查階段

各基層單位應按照制定的防火工作方案和措施，及時開展防火檢查和巡查，認真查找火災隱患，及時糾正違反消防法規行為。重點對崗位消防器材、燃氣報警器，用電設備設施，防雷電設施，人員密閉場所，油品裝卸崗位防火防爆，單井生產情況進行普查，將檢查情況表（見附表），（三）廠重點檢查階段

廠將對重點單位防火工作進行重點抽查，檢查基層站隊防火工作各項任務落實情況。

三、重點檢查部位及場所

（一）單井板房、單井罐、井組、作業班。

（三）野外施工作業現場。

（五）辦公室、集體宿舍等人員密集場所。

（六）車庫、食堂以及其它用火用電較多、易發生火災事故的部位及場所。

四、檢查重點內容

（一）加強對疏散通道、消防車通道、防火分隔設施的檢查。

（二）加強對建筑自動消防設施和消防器材的檢查。

（三）加強對用火用電設施和易燃易爆危險化學物品的檢查。

（四）加強對作業現場用火用電的檢查。

（五）加強對火災隱患整改情況的檢查。

五、檢查要求

（一）加強防火管理，認真開展隱患排查。

各基層單位要切實加強防火管理，開展防火檢查，按照屬地管理和直線責任，認真開展火災隱患排查，重點排查消防設備設施和火災防范措施落實情況，對不具備消防安全條件的場所，經檢查發現立即組織整改，對于不能整改的，堅決停止使用。嚴格落實防火責任，故意破壞消防設備設施人員，一經發現嚴肅查處，同時要追究有關領導責任。

（二）加強生產受控管理，嚴格執行作業許可。各基層單位要加強生產受控管理，嚴格落實和執行“兩書一表”和“作業許可”制度。要針對安全生產實際情況，突出抓好生產作業全過程受控管理，特別是涉及動火作業許可，要嚴格執行許可申請、審查、審批流程，按照直線責任落實各項措施和監督檢查，