第一篇:關于對XX公司安全生產存在問題整改的匯報
關XXXXXXXXXXX公司
安全生產工作存在問題的整改匯報
XXXX:
X月XX日至XX日市委市政府安全生產專項督查組對我縣安全生產工作開展情況進行了督查發現本公司存在負責人對安全生產工作認識不清、職責不明,安全生產管理不到位。
我公司,是園區XXX年承接沿海發達地區產業轉移新引進的一家沿海電子科技企業,該企業主要生產XX、XX等產品。XXX年XX月部分生產線已投入試生產。企業目前正處在人員配備、生產組織管理、規章制度建立階段。通過市督查組對企業安全生產的督查提高了企業領導人對安全生產工作和職責重要性的認識。本公司將從以下方面認真進行整改。
1、提高思想認識。安全生產是企業發展的堅實基礎,沒有安全就沒有效益,沒有安全就沒有企業長足的發展。在進行市場經濟建設的今天,安全工作的重要性,特別是隨著社會的不斷進步和發展,安全工作已經越來越被擺在重要的位置,這關系到國家財產和人民的生命安全,關系到社會的穩定與健康發展。在現實生產、工作中不管是什么樣的產業,什么樣的企業都存要在需要安全生產,不能對安全生產掉以輕心,疏忽大意。安全生產責任重于泰山。
認真貫徹落實總書記關于安全生產工作的重要論述精神和全國安全生產電視電話會議部署,全面貫徹落實新《安全生產法》,進一步健全安全生產責任體系,強化企業安全生產主 體責任落實,認真學習國家安全監管總局制定的《企業安全生產責任體系五落實五到位規定》。落實“黨政同責”要求,董事長、黨組織書記、總經理對本企業安全生產工作共同承擔領導責任。落實安全生產“一崗雙責”,所有領導班子成員對分管范圍內安全生產工作承擔相應職責。按照《安全生產法》的規定做到企業主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責。
2、加強安全生產管理組織機構的建立,成立安全生產領導小組,由總經理擔任安全生產領導小組組長。車間、班組和相關部門負責人為成員。安全生產領導小組負責對安全生產工作的統一領導和組織協調。主要職責是定期分析企業安全生產形勢,統籌、指導、督促企業安全生產工作,研究、協調、解決安全生產重大問題。
3、建立企業安全生產管理制度。建立從廠部到車間到班組的三級《安全生產責任制度》、《全員安全生產管理制度》、《崗位安全操作規程》、《生產設施、設備管理及檢查制度》,建立車間、班組安全生產執行情況記錄臺帳。
4、加強對員工的培訓和對規章制度和安全生產法律法規的學習。加強對員工崗位操作技能和正確的操作方法的培訓,提高操作技能水平。加強對安全生產法律法規和規章制度的學習,熟悉操作規程和掌握設備的性能、杜絕違章操作和違法行為。
5、加大對安全設施、設備配置的投入。做好安全生產事故的防范,加大企業安全生產設施建設和相關設備配置的投入,確 保人力、資金、物資配置到位。
6、建立對不安全隱患的排查。公司確定一名專職安全員和生產一線管理人員,定期或不定期對廠區和生產現場進行全面排查,并作好相關記錄,做到不安全隱患早發現、早處理,確保將不安全的隱患消除在萌芽中。
第二篇:安全生產存在問題整改回復
恩平市錦江大橋施工安全生產存在問題整改回復
安全生產檢查組:
于2010年4月19日親臨施工現場檢查安全生產所存在的一些問題,本項目部項目經理及安全負責人組織全體施工管理人員及施工班組認真學習,深入施工現場逐一對照檢查,逐項進行整改,克服安全隱患,現將整改落實情況匯報如下:
1.從業人員安全“三級”培訓考核記錄已整理完成。2.勞動保護用品發放記錄已整理完成。3.安全生產層級責任書已整理完成。
4.橋墩頂部作業本橋、車輛限速、防高空墜物標志已安置。5.電焊、氣焊作業人員上上崗證已辦理。
6.安全日志項目按現場施工進度填寫,安全會議記錄已完善。
恩平錦江大橋及引道新建工程項目部
2010年4月27日
第三篇:安全生產隱患及存在的問題整改報告
安全生產隱患及存在的問題整改報告
烏什縣住房和城鄉建設局:
2016年12月23日,貴局及地區住房和城鄉建設局對我站進行安全生產大檢查,查處了13項(條)安全隱患或問題,并限令停業整改。現將停業整改情況匯報如下:
1、無充裝證:指派專人住烏市負責催辦(此問題正在整改中)。
2、未配備專職保安人員,且保安人員較少:公司已與保安公司和公安局聯系培訓保安人員,取證后持證上崗,有關問題正在協調處理(此問題正在整改中)。
3、對進站車輛檢查不仔細:我站已邀請鎮派出所的正式民警,對我站人員,特別是安檢人員進行了“安保、安防知識及技能技巧”培訓,如何對進站檢查車輛、人員進行安全檢查,如何做好自身的安全保護作為重點培訓內容。培訓結束后,根據本站的實際情況和特點,有針對性的組織員工進行防暴演練,效果很好。
4、無竣工驗收報告、安評報告:此項資料正由公司移交到加氣站。
5、部分壓力表超期未校驗:此問題不存在,未使用的設備上的一塊壓力表在安裝過程中損害,廠家一直沒有補配。現將壞表拆除(此問題正在整改中)。
6、防爆區照明不防爆,使用明線插板:防爆燈加裝了防爆網,明線插板已拆除(此項已整改完成)。
7、無三級安全培訓記錄:補記錄(此項已整改完成)。
8、運行記錄無時間日期,無交接人員簽字:已對交接班人員進行學習培訓,認真做好交接班和運行記錄(此項已整改完成)。
9、無隱患記錄臺賬:此項檔案已建立,因本站沒有正式運行,且是剛建好的新站,一般隱患(可忽略)未錄入臺賬,在今后的工作中一定嫁衣完善和改進。
10、未使用電子標簽:此項不存在。因前期安特公司一直在調試設備,更新軟件,12月18日才調試成功,并能正常使用。自20日開始,我站關門停業,一直沒有加氣,26日貴局及地區住房和城鄉建設局對我站進行安全生產大檢查時,發現電子標簽系統無任何數據。所以出現此問題。
11、部分人員無證上崗:成產一線或重要崗位人員都已培訓持證上崗,非生產一線或普通崗位人員待下次培訓時,組織培訓,保證每個從業人員持證上崗(此問題在整改中)。
12、監控視頻保存時間少于90天:公司已決定更換錄像機硬盤,正與設備安裝方聯系,盡快更換硬盤,增大儲存空間,保證監控視頻保存時間滿足或大于90天(此問題正在整改中)。
13、燃氣濃度報警器過期未檢:此項不存在。本站燃氣濃度報警器下次檢驗日期為2017年1月5日。此問題已引起我們高度重視,已于檢測公司聯系,盡快到我站檢測燃氣濃度報警器。
以上問題我公司領導高度重視,正積極采取措施,能立即整改的馬上整改完成,需要一定時間整改的,限時整改完成,力爭在較短時間內把所有問題或隱患整改完成,保證安全生產和安全穩定。
烏什縣振興天然氣有限公司 2016年12月30日
第四篇:公司運行存在問題,整改方式
存在的問題:
按照集團公司的要求,對規范津貼補貼實施情況進行全面自查。從自查情況看,我公司自從實施《集團XXX文件》以來,沒有違反規范津貼補貼各項規定,做到應歸并的項目一律歸并,應取消停發的一律取消停止發放,應執行的政策規定嚴格遵照執行。具體執行情況如下:
1、按規定要求設置津貼補貼項目和標準;規范津貼補貼實施后,我公司機關沒有自行設置發放津貼、補貼,包括節假日補助、誤餐補助、交通費、通訊費、取暖降溫費、水電補貼等,嚴格按照集團公司統一規定設置的津貼補貼項目;沒有自行設置無文件依據的崗位津補貼和其他補貼,嚴格執行集團公司統一的標準和范圍。經自查,不存在自行新設津貼補貼項目,提高津貼補貼標準擴大發放范圍的情況。
2、按規定方法核算津貼補貼;嚴格按照《集團公司XXXX文件》的規定設立專門賬薄,對發放給職工的工資、津貼補貼及其他個人收入進行會計核算,并在部門決算中單獨反映。
3、按規定形式發放津貼補貼;以銀行卡(折)的形式發放工資和津貼補貼,不發放現金,并依法代扣代繳職工應繳的個人所得稅。
整改措施:
我公司將以此次自查自糾為契機,把思想和行動統一到上級的決策部署上來,嚴格執行集團公司工資改革方案和實施辦法,嚴肅工資財務紀律,把第一步規范工作和進一步規范工作結合起來,建章立制規范管理,逐步形成我工資規范津貼補貼工作長效機制,確保將規范工作順利向前推進,取得實效。
第五篇:關于安全生產標準化相關問題的整改匯報
關于安全生產標準化相關問題的整改匯報
2012年評審小組我公司進行了現場評審。評審中,專家提出8條整改意見。
我公司根據專家組的要求,對相關的問題進行了專門的整改,除主要負責人和安全生產管理人員無證上崗暫無法完成整改(因相關部門無法及時開班培訓)外,其余的意見均已整改完畢或正在抓緊整改,在規定的時間內能夠完成。