第一篇:老技術員的新得體會
施工現場“七成多、八成少,九成就能當領導”的話,其實頗有點自嘲的意思。干了幾年施工,還是很有些體會,當是拋磚引玉吧。
談我的一些施工體會與大家共同學習。
技術員在工地該干些啥?
前一段有四個學工民建的大學生應聘到我們單位,他們信心很大同時又很實際,跟我說了許多遠大理想和抱負也委婉講了對薪酬的稍稍不滿,我告訴他們:干好自己的工作,如果想吃這一碗飯,就要靜下心來,多看、多問、多長個心眼,你可以把這一段經歷當作跳板,但不能把工作不當回事。允許你不懂,但不允許你不懂時不問,自做主張。
問我技術員在工地該干些啥時,我告訴他:放線、提材料計劃、寫技術交底、進場原材料取樣送檢、現場質量檢查、隱蔽資料的填寫、鋼筋下料單的審核、模板尺寸標高的檢查等等,但一開始只要跟著工長完成工長交辦的任務就行了。
先說放線,專職測量員把主軸線定好、標高控制點做好后,技術員要掌握吊線墜的基本功,不能老依靠經緯儀,不可能也不現實,再一個住宅和辦公樓建筑定位放線簡單的多,工業廠房就要復雜的多了。
放線量尺寸時一定要杜絕用小尺一尺一尺(工地上常用3米尺、5米尺)的量下去,免得誤差累積。另外,兩點高差較大時,一般量斜距、測兩點高差用勾股弦定理計算求的通常誤差小的多。記住學測量時老師講的幾個要點:先整體、后碎部;常復核,前一步工作沒做復查下一步工作不能進行;測量步步要經過檢核。
測量放線在施工時尤其重要,你的一點疏忽可能造成非常大的經濟損失。現在在施工現場的測量放線,并不象在學校測量實習時量距有前尺、有后尺、有讀數、有記錄那么正規,往往是工長和技術員兩人就去放線,再就是現場隨手喊個工人來幫忙,這實在是不合適,你不能要求項目經理配備足夠的專業人員陪你定位,但你必須做到慎之又慎,尺前尺后來回跑。
工地上給標高一般也是技術員的事,你看水準儀,扶尺可就不一定是誰了,要注意塔尺前后俯仰對觀測結果影響很大,再一個就是塔尺下對點時非專業人也是不好掌握的,如果你不反復叮嚀,差個3~5毫米一點也不奇怪。
還有一句話是工地上流傳的,雖然不完全對,但可以算是搞測量人自我保護的法寶:“三角要小、線要粗”,意思是給完標高描紅三角時不要描的太大,彈墨線時墨線要粗一點。呵呵,什么意思自己琢磨去吧。
作為工地技術員,水準儀、經緯儀、墨斗、線墜的使用操作是一定要熟練的。
再說材料計劃,不管預算員是否提了,作為技術員你必須自己動手再算一遍,你算實際用量,不要看預算定額的含量,定額是綜合各種工程類別編制的,有些定額子目中的含量實際施工用不了,有些反而不夠,比如瓷磚大理石,設計已經給定尺寸規格,你可以實際排一下包括需要切磚的半塊磚的數量,只要你用心了,你就可以把數量提的很準確。這樣施工時你到現場檢查時就會胸有成竹,就可以一下發現問題。
現在鋼筋設計一般都采用03G101圖集,剛剛學過鋼筋混凝土的課程,應該比別人熟悉的快吧,提鋼筋用料時,要注意鋼筋接頭的量。
如果自己設混凝土攪拌機時,水泥一般按預算預提,待混凝土配合比單出來后,按實際每立方用量調整,沙子一般按每立方0.5立方、石子可以按每立方1立方提計劃。
說說寫技術交底,一般來說,技術交底的通病就是抄書多、抄規范多,能指導施工的不多。我的經驗是對施工工藝、施工步驟不清楚時還是多抄些規范要求,可以讓別人說你的交底是死搬硬套,指導不了具體施工,但總比讓別人看了說你不懂、說你講外行話要強。再一個原因就是技術交底是要進交工資料的,所以絕對不允許有違背規范的話。畢竟有些是可以去做但不可以寫出來的。想提高的話,你應該多看看工人的操作,看看有哪些沒按書上的去做,對質量有什么不好的影響,自己一定要記下來做個總結。
進場原材料取樣送檢在一些正規的單位是取樣見證人、材料員會同監理共同完成的,作為技術員也應該參與,在學校學習的東西和自己翻看規范、規程死記硬背的知識遠不如實際經歷過的記得牢,比如鋼筋機械性能試驗試件的選取,不能圖簡單從鋼筋端頭截取,一般要截去1米左右后再取樣,是因為要消除鋼筋生產熱軋時對端頭的影響,要注意現場取樣復檢的宗旨是隨機取樣,使每組試件能真正有普遍性,代表性。如果鋼材供應渠道有可靠的保證,并且是長期合作信譽度很高,也可以在1根鋼筋上把該規格的鋼筋試件一次取完,畢竟省得鋼筋配料時人為增加接頭,造成材料的浪費。但要記住合乎標準規范的做法應該是什么,在業主和監理面前不管你自己覺得關系處得多么融洽,你永遠不能在你沒有按章行事時說實話。當然,對于新技術員來說,最好還是嚴格遵照規范要求去辦,第一好處是自己心里塌實,第二給別人一個做事認真的印象總是不錯的。
水泥取樣一定要按規范要求從任意10袋中各取一點混合后送檢。好處是給試驗室提供最接近真實情況的數據,使出具的配合比單更經濟,更科學。
現場質量檢查、模板尺寸標高的檢查等等的是看起來簡單,其實經驗的積累也很重要。在現場呆時間長了,就可以哪些地方是關鍵,重要的是提前預控,既成事實后拿著儀器挑毛病是項目經理和操作工人最反感的。你辛苦了半天,把檢查結果匯報給主管領導和項目經理時,往往是沒有好臉色的,客氣一點哼一聲說知道了,不客氣馬上給你噎個半死:“原來你干啥去了?”
隱蔽資料的填寫、包括施工日記寫寫劃劃的事,那就是你秀才份內的事,不要跟某某說這該誰來做、那不應該是技術員的事,要把每天別人休息、喝酒時你還得寫一天來的進度、機械運轉情況、人員安排情況等等當作是一次免費學習的機會。看看別人是怎么安排的,想想某某事是如何處理的,少發表言論,多揣摩人家調配人員的技巧、跟監理周旋的結果。要樹立是為自己獨立干工程打基礎的志向。牢騷于事無補,你的辛苦和付出會有人看到的,得到領導的認可和工人的尊重是你干好技術員工作的第一步。
有句話我常給下邊人講:不要急于出成績,埋下頭來干工作。
鋼筋下料單的審核你必須要參與,如果你所在的單位習慣做法是鋼筋料單由鋼筋工長負責,你要一份自己核對一下,主要是鋼筋接頭的位置是否合理,在腦子里把他料單上的鋼筋排一下,對照設計圖紙,看看有沒有遺漏,看不明白就去問他,這沒有什么丟不丟人的。
要想干好技術工作,就首先要自我營造一個良好的工作氛圍。讓周圍的人認同你,必要時可以倚小賣小。
干技術員的階段是搞施工打基礎的階段。施工現場的實際經驗的獲取和累積,人際關系的基本架構的形成,包括自身處事做事的風格的確立,都是在這一階段。
施工現場免不了喝酒,內部溝通需要喝、請甲方監理也要喝,如果你能喝1斤你只說喝半斤,如果你喝不了半斤干脆就說滴酒不沾,不管你的領導還是同事,說成天花也不喝,因為施工方是逢酒必醉啊.
在施工管理中設計變更和工程簽證工作是很重要的一項內容,因為它內容廣泛,構成原因復雜,規律性較差,發生的時間長,難以確定其造價。一般由于設計變更和工程簽證而調整的工程造價占整個單位工程竣工結算的比例,多則接近20%,少則也在6%左右,尤其在技改、技措工程中所占比例更大,大都在20%以上,有時甚至達到了40%。因此,重視和搞好這項工作是施工單位的一項大事,我認為認識和理解設計變更和工程簽證的含義及內容是第一大事,才不至于幫倒忙。
設計變更的含義及內容
設計變更是工程施工過程中保證設計和施工質量,完善工程設計。糾正設計錯誤以及滿足現場條件變化而進行的設計修改工作。一般包括由原設計單位出具的設計變更通知單和由施工單位征得由原設計單位同意的設計變更聯絡單兩種。
在建設單位組織的有設計單位和施工企業參加的設計交底會上,經施工企業和建設單位提出,各方研究同意而改變施工圖的做法,都屬于設計變更,為此而增加新的圖紙或設計變更說明都由設計單位或建設單位負責。
施工企業在施工過程中,遇到一些原設計未預料到的具體情況,需要進行處理;因而發生的設計變更。如工程的管道安裝過程中遇到原設計未考慮到的設備和管墩、在原設計標高處無安裝位置等等,需改變原設計管道的走向或標高,經設計單位和建設單位同意,辦理設計變更或設計變更聯絡單。這類設計變更應注明工程項目、位置、變更的原因、做法、規格和數量,以及變更后的施工圖,經方簽字確認后即為設計變更。
工程開工后,由于某些方面的需要,建設單位提出要求改變某些施工方法,或增減某些具體工程項目等,如在一些工程中由于建設單位要求增加的管線,再征得設計單位的同意后出設計變更。
施工企業在施工過程中,由于施工方面、資源市場的原因,如材料供應或者施工條件不成熟,認為需改用其他材料代替,或者需要改變某些工程項目的具體設計等引起的設計變更,經雙方或三方簽字同意可作為設計變更。
工程簽證的涵義及內容
施工過程中的工程簽證,主要是指施工企業就施工圖紙、設計變更所確定的工程內容以外,施工圖預算或預算定額取費中未含有而施工中又實際發生費用的施工內容所辦理的簽證,如由于施工條件的變化或無法遇見的情況所引起工程量的變化。
由于建設單位原因,未按合同規定的時間和要求提供材料、場地、設備資料等造成施工企業的停工、窩工損失。
由于建設單位原因決定工程中途停建、緩建或由于設計變更以及設計錯誤等造成施工企業的停工、窩工、返工而發生的倒運、人員和機具的調遷等損失。
在施工過程中發生的由建設單位造成的停水停電,造成工程不能順利進行,且時間較長,施工企業又無法安排停工而造成的經濟損失。
在技措技改工程中,常遇到在施工過程中由于工作面過于狹小、作業超過一定高度,造成需要使用大型機具方可保證工程的順利進行,施工企業在發生時應及時將現場實際條件和施工方案通告建設單位,并在征得建設單位同意后實施,此時施工企業應辦理工程簽證。
對于大檢修工程、零星維修項目大都沒有正規的施工圖紙,往往在檢修前由施工企業提出一套檢修方案,檢修完畢后辦理工程簽證,然后依據工程簽證辦理工程結算。此時工程簽證工作尤其重要,直接關系到檢修結算工作的順利進行
第二篇:新得體會
科學發展觀,第一要義是發展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續,根本方法是統籌兼顧。科學的發展觀在教育事業中體現為堅持以學生為本,促進學生全面發展,建立有利于學生終身發展的學習機制、教育機制、成長機制。作為一名黨員教師,學習科學發展觀顯得尤為重要,我理解的科學發展觀就是以人為本、全面協調、可持續性的發展觀,它體現了馬克思主義的方法論和世界觀。通過一階段的學習實踐,對科學發展觀的內涵有了更深層次的理解。
一、黨員教師要做學習型老師
作為一名黨員教師,既是貫徹落實科學發展觀,推進科學發展的實踐者,又是肩負一項工作、從事一項事業的骨干力量,切實加強學習,具備更多的知識、更強的能力、更高的素質,顯得至關重要。那么,如何成為“學習型”教師呢?我認為就是“真學、善思、會用”。一是真學,就是真正學習,發奮學習。業精于勤,厚積薄發,無論學業,還是事業,大抵如此。如果把學習當成一種政治責任、一種精神境界、一種終身追求、一種成長途徑,你就會靜下心來,抓住一切機會,通過各種形式和渠道,擠時間學,搶時間學。學習最基本的方式就是閱讀。閱讀是增加內涵的重要渠道,是積累精神財富的重要方式,是一項有益于提高自己觀察社會與思考人生的智力鍛煉。此外,還要從歷史中學、從他人中學、從實踐中學,從中吸取精神營養。我們如果多學習一些新知識、多掌握一點真本領,很可能會使自己成為做好本職工作的行家里手。二是善思,就是善于思考,注重總結。實踐科學發展觀,一個最現實的問題,就是提高用科學發展觀總結思考問題的能力,對一個問題善于從現象到本質、從局部到全局、從個性到共性、從靜態到動態的思考。善于思考的真諦在于,掌握現象,領會實質,而不是學而不深、學而不精;深入細致、入心入腦,而不是一知半解、淺嘗輒止。
二、黨員教師要做實干型老師
實干就是腳踏實地、扎實做事,做有益于社會發展的實事,做促進本職工作的具體事。對于一個教師來說,不干事,無異于丟掉了立足之本,干不成事,就等于失去了成長和發展的支柱。干事體現了一種責任,干成事體現了一種能力,評價一個教師行不行,除了德的表現外,主要看他肯不肯干事,能不能干成事。那么,“實干”從何而來呢?首先,既要敬業又要精業。敬業,就是要敬重自己的事業,熱愛自己的工作,無論是好崗位,還是一般崗位,無論是大舞臺,還是小舞臺,作為一名教師,都要立足崗位干好事,利用講臺唱好戲。只要干一行愛一行,愛一行就干好一行,任何崗位都可以使你大顯身手,任何舞臺都能夠讓你展示風采。精業,就是精通業務,熟悉本職,對業務能熟練自如,另一方面,要培養強烈的事業心和責任感,履行職責,敬崗愛業,勤奮扎實。與對工作充滿激情和渴望緊密聯系的,是每一個教師對自身定位的理性態度。對自身準確定位的最基本要求是準確地了解自我和形成合理的期望值。即對自己的發展和個人價值的實現程度進行綜合判斷,合理確定自己的發展方向,同時,在對待名利得失上保持淡泊的心態,有“不以一時之得意而自夸其能,也不以一時之失意而自墮其志”的境界。再次,既要認真負責又要開拓創新。
三、教學過程中以學生為本
科學發展觀核心是以人為本。對教師來說,就要以學生為本,關注每個學生,關注每個學生的發展。一個真誠的教育者同時必定又是一位真誠的人道主義者。以人為本的教育,首先是充滿感情的教育。一個受孩子衷心愛戴的老師,一定是一位最富有人情味的人,離開了情感,一切教育都無從談起。師生交往是人與人之間的交往,而且師生關系應是世界上很純潔的不摻雜人情世故的關系教師要把愛心融入教育教學的各環節。用平等心對待學生,典型的詞句是“蹲下來和學生說話”,這里的蹲下并非身體蹲下這種外在姿態,而是“心靈的蹲下”,可這并不容易作到。由始以來,中國有根深蒂固的潛意識——師生是不平等的,教師應高高在上,學生要尊敬老師,服從老師等。現實中有幾個老師能真正與學生建立朋友般的平等關系呢?但如果老師能“放下架子”走進學生的情感世界,了解他們的內心,了解他們的想法,建立一種信任的平等關系,很多棘手問題會應刃而解,可能你體罰都解決不了的事情通過深入的談心,師生彼此理解,不但問題解決了,師生間的交心還令師生關系更近一步。師生間的年齡差異對很多事情的看法不一致,這時老師應學會從學生的角度看問題,用心理解他們,多與學生溝通,及時了解他們的想法,找出病癥,以便對癥下藥.尊重學生.老師在盛怒之下也許會把握不住情緒而出現過激行為,如語言上的 “你真厚臉皮”,”就你這樣的永遠不會有出息”等,將犯錯學生孤立起來等行為,這些都會令學生的自尊心嚴重受挫,可能使他們自暴自棄,從此一蹶不振.遇到這種情形,老師應控制自己的情緒,畢竟學生還是有待成長的小孩,同時他們也是有尊嚴的一個人,老師如果能在尊重學生的基礎上,理智的采取一些和緩的有效的教育方法,對學生的健康成長是有幫助的。
四、教師要一切為了學生的發展
教師要轉變觀念,樹立科學發展的理念。至今,有部分教師仍以少數學生升學為目的,灌輸死知識,教出來的少數所謂“優等生”,高分低能,離開了學校,很難適應社會。班上其他大部分學生,不是老師眼里升學的對象,因學習感到困難無人幫助而失去自信心,逐步放棄學業以致輟學,九年義務教育的宗旨是提高全民族的科學文化素質,顯而易見,應試教育教出來的“好學生”可以說素質不高,即使能對社會產生一些作用,也只是少部分,卻荒廢了大部分學生,大部分學生在校既沒學到知識,更談不上發展能力,這完全違背了九年義務教育的宗旨,也失去了義務教育的意義。因此,教師要認真學習科學發展觀,深刻理解科學發展觀的內涵和外延,以科學發展的觀點統領教學,一切工作都是為了全體學生的發展,為了發展全體學生的一切。為了學生的健康發展,開展品德教育;為了學生的思維發展,精心設計課堂教學、認真批改、耐心輔導、全面檢測和科學評價;為了學生的終身發展,開展各種科學探究活動;為了學生的技能發展,安排各種實驗操作、小制作、小發明、社會調查等實踐活動。總之,教師的一切工作都是為了全體學生的發展而設計,為了全體學生的終身發展而展開,出發點是全體學生的發展,落腳點也是全體學生的發展。
作為一名人民教師,一名黨員,要自覺地用科學發展觀指導各項工作,踏踏實實干好本職工作,認認真真完成各項工作。從做人、做事、做老師三個方面做起:一要塌實做人。做人是做事的基礎,沒有一個好的人格品質,不論從事哪個行業,都將失去起碼的條件。因此,我們第一要樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀和道德觀,堅定共產主義信念,為人民辦好事、辦實事。這樣,我們做人才會有充足的“底氣”,做事才硬氣;第二要用心做事。我要樹立起“學生所需無小事”的思想,哪怕是一點小事,我都要以和藹的態度認真對待,因此,我要立足本職,努力完成工作任務;第三要當好教師。我們做任何事情,都必須把學生的利益放在首位,把學生的健康快樂成長當作自己的工作目標。社會要進步,事業要發展,都離不開科學的發展觀。這就要求我們要緊密結合新時期工作的特點,加強自身修養,落實崗位職責,轉變觀念,拓寬思路,不斷創新。并自覺地用科學發展觀指導各項教育教學工作,為祖國未來建設輸送創新人才而不斷努力工作。
黨員教師學習科學發展觀心得體會
中國共產黨第十七次全國代表大會21日通過《中國共產黨章程(修正案)》,科學發展觀、中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系等馬克思主義中國化的最新成果,新增入黨章。科學發展觀是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論。是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分,是我國經濟社會發展的重要指導方針,是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。
樹立和落實科學發展觀是一個不斷探索、不斷創新、不斷躍升、不斷形成共識和合力的過程。作為一名教師,學習完這篇重要的講話后,認識到教育系統落實科學發展觀就是要樹立科學教育發展觀,深化對科學教育發展觀的理論基礎、深刻內涵、基本要求和指導意義的認識,堅持以人為本,做到統籌兼顧,推動教育全面協調可持續發展。科學教育發展觀是關系教育發展的本質、目的、內涵和要求的總體看法和根本觀點,它不僅包括要發展教育,而且包括為什么發展和怎樣發展的問題,有什么樣的教育發展觀,就會有什么樣的發展道路、發展模式和發展戰略,就會對教育的發展實踐產生根本性、全局性的重大影響。作為一名人民教師,如何在本職崗位踐行科學發展觀,體現教師的先進性呢?
1、要不斷學習政治理論和教育教學理念、技術,樹立先進的教育思想,教育觀念、提高政治素養和教育理念,更新那些不適應新形勢的舊思想和舊觀念,自覺地抵制西方腐朽思想的侵蝕。教師要尊重學生,要尊重學生的人格、尊重學生在學習方面的思考、尊重學生的創造思維,而不能要求考試,大收集整理學生全盤照搬教師的思維。教師必須因時、因人、因勢利導,因材施教,我們的教育應當是創造一種適合每一個學生的教育,而不是選擇適合教育的學生。
2、做與學生共同學習的伙伴。要抱著一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切的態度,平時多關心學生,不僅關心他們的學習,還要關心他們的思想和生活,不僅關心優生,更要關心后進生,做學生的好朋友,做家長的好參謀,在“辦人民滿意的教育”的事業中力爭做出最大的貢獻。在科技高速發展的21世紀,教師的角色已經發生了變化,過去老師是知識的載體,老師就是知識,知識就是老師。現在老師不再是知識的唯一載體了,老師的主導作用是引導學生一起來學習,而不是簡單的把知識教給學生。要變教學工具為開啟新知識大門的鑰匙,變傳授知識為重點培養學生的創新精神。
3、要努力提高自己的業務水平,掌握先進的教學技術,力爭做先進教育生產力的代表。要加強業務學習,掌握本學科最前沿的研究成果,增強科研意識和改革意識,積極參與教育改革,在實踐中提高自己的教育教學能力。要增強創新意識,在工作和實踐中與同進成長,在學生的前面,主動進行教育教學改革,成為教改的先行者、示范者。
4、應以教人者先教己者的精神為人師表,以身作則。一個有良好師德的老師凡是要求學生做到的,自己應首先做到,要用自己的信念、理想給學生以潛移默化的感染。一個有良好師德的教師應站在學生和家長的立場及處境是思考問題,把學生和家長的意愿與發展需要擺在第一位。
5、要注重教書育人,加強學生和思想道德教育。以理想信念教育為核心,以品德教育和政治教育為重點,根據學生的心理特征和時代特點,改革我們的學校道德教育,加強學科學中斬德育滲透,要努力成為學生思想工作的高手,成為學生思想成長方面的導師。
6、要有奉獻精神,吃苦在前,享受在后。黨員有自己的合法的正當的權益,但是當個人利益與黨、國家、集體利益發生矛盾時,作為黨員應該把以黨、國家、集體利益為重,必要時能犧牲個人利益。
總而言之,作為黨員教師,通過學習,要進一步堅定共產主義的信念,明確努力學習提高的方向,感受到時代和社會賦予我們的重任。我們要在科學發展觀的指引下,圍繞學校中心工作,積極投身于“突出踐行科學發展觀”的學習教育活動中去,充分發揮黨員先鋒模范作用,以實施素質教育為宗旨,以推進課程改革為載體,以加強社會主義榮辱觀教育為契機,端正教育思想,豐富專業知識,提高教學技能,做到教好書,育好人。
第三篇:新得體會
心得體會 羅藝
首先,很感謝南江中學給剛剛走出大學校門,各方面都不夠成熟的我提供了就業機會,也很開心能夠成為南江中學的一份子,在這片熱土上實現自己成為一名教師的夢想。其次,也很感謝學校的領導和前輩老師的虛心授教,為尚未轉變身份的我們虛心傳授經驗,讓我們真正的開始以一名教師的標準來要求和審視自己,邁出職業生涯的第一步。
通過這次培訓,我對南江中學——這所百年老校,南江的第一學府有了更深層次的了解和認識,同時也為自己能成為這所培養了莘莘學子的百年名校的教師而感到自豪。由此對自己的教師身份和南江中學有了深深的認同感和歸屬感。同時,也更加清楚認識到了自己作為一名人民教師肩上教書育人的職責,我會謹遵各位前輩的教誨,悉心學習,使自己盡快從一名教學新手成長成為一名優秀教師,不斷提高自身,促進自己專業發展。
我將切實以“傳道、授業、解惑”為己任,樹立起一個教師的責任心,忠于教育事業,真正做到“愛生如子”,公平、公正、一視同仁的對待每一位學生,想學生之所想,使自己的教學工作能夠真正促進學生的成長和發展。
另外,為了能夠更好的促進學生的發展和進步,我將在今后的工作中不學習,努力充實和提升自己,提高自己的知識水平和專業素養。我深知,作為一名年輕的新晉教師,我的教學技能和專業素養都還有很大的不足。所以,在日常的教學工作中,課前我將認真備課,仔細研讀教材和課標,積極主動的像經驗豐富的老師請教,每周除了認真備好課之外,抽出時間去聽課學習,先聽課,抓住本節課的考點和難點,再對學生進行講授,提高課堂的有效性和效率。在課后,認真批改學生的課后作業,并對自己的教學工作進行反思、對教案和教法進行適宜的修改。做到“一切為了學生的成長,一切為了自身的提高”。
在完成了規定的教學任務之余,我仍要樹立起終身學習的學習觀念,不斷提高自身素質,與時俱進,制定適合自身發展的發展規劃,爭取在五年形成經驗體系,形成自己的風格和特色,朝著專家型教師看齊。在不斷的學習、實踐、研究、反思中促進自身的成長和專業發展。我希望通過自己的努力為教師行業做出自己應有的一份貢獻。
這次的培訓,為我的教師生涯指明了方向,堅定了我成為一名優秀教師的決心和信念,讓我對教師工作充滿了信心。本次的培訓既是經驗的傳授,也是對我們的一種鼓勵和鞭策。鼓勵我們要更好的轉變身份,從學生轉換為教師。鼓勵我們更快的適應教學和生活環境,真正融入社會,融入南江中學的大家庭。鼓勵我們樹立終身學習的學習觀念,做一名與時俱進不斷發展的老師。我會從這些鼓勵中汲取力量,用心的教學,用心的額對待工作,對待學生,對待生活。
為了成為一名真正的優秀教師,我對自己今后的這三年,做了一個規劃: 第一年
積累沉淀
站穩講臺
由于剛從校園走出來的我,經驗和閱歷都不足。教學的藝術、對待學生的藝術都不足,也沒有形成自己獨特的教學方法。所以第一年,是亟待學習和提高的一年。在這一年中我將虛心向經驗豐富的名師學習,多聽課,常反思。由于新教師對教材的重難點、知識點的詳略已經高考的考點把握不準確,就需要多在課下做功夫,除了多聽課之外,還要認真的研讀教材、課標,踏踏實實的練習高考題,不斷充實和提高自己。
第二年
扎實教學
積累經驗
樹立起正確的教師觀和學生觀,以學生為主導,把關注點更多的放在學生身上。更多的關注學生的發展和進步,不僅是學生的學業,更重要的是學生個性和健全人格的培養。能夠形成融洽的班級氛圍,建立自由、民主、和諧的師生關系,形成師生的良性互動,樹立起自身的權威性,真正使自己成為學生的良師益友。
第三年
努力創新
專業發展 第三年的時候,已經能夠形成有自身特色的教學風格,能夠對學生有個較為全面的了解和認識,也有了自己管理學生、教育教學的一套具體的方式和方法。這個時候就需要更加全面的踐行素質教師,促進課堂的多樣化和豐富性,建立更為有效的課堂,使學生充分的參與,形成師生之間的良性互動。另外不斷提升自己,樹立終身學習的觀念提高個人素質。在專業成長發展的同時不斷提高自己的科研創新能力,將教育和研究有效結合起來,為教育事業做出自己應有的貢獻,在提高自己的教學水平的同時,提升自己的學術水平。
我深知,作為一名新教師,要做到“學為人師,行為示范”,對我來說仍然“路漫漫其修遠兮”但“吾將上下而求索”!
第四篇:翻譯新得體會
翻譯心得體會
在大學期間我們已經學了幾個學期的翻譯,確實也學到不少東西,可謂是受益匪淺!翻譯是一門綜合能力要求比較高的學科,它囊括了全方位的知識和中西文化之間的差異,對你的知識面和文化素養的要求都很高。作為英語專業的學生很多人都希望自己能夠在以后的職業生涯中以一名翻譯者的身份立于人群中,可是現實確是我們離當一名成功的譯者很有很長的路要走。其實很多時候我們在學校學習的大多都是理論知識,而一個成功的譯者確是需要一定的理論知識和長期的經驗積累而成的。這正驗證了馬克思的理論與實踐相結合的理論。
這次我們外語院8名同學經過北流日利企業老總的面試順利獲得了這次在北流首屆瓷器博覽會擔當翻譯,面試時間距工作時間只有一個星期,我們懷中興奮激動的心情盡自己所能在這七天里面積極尋找相關資料爭取做到完善的準備。2011年10月24日,這一天終于來臨了,我們早上6:50準時在校門口出發,雖然起得很早但是我看的出大家臉上都很興奮而且充滿期待,就是帶著這種心情我們迎來了第一天的翻譯工作。第一天上午就有外國客商來到我們的展區,當開始與他們交流時我們還有點畏手畏腳,但沒過多久我們就找到了自己的位置,開始積極發揮自己作為一名譯者的工作,原來一切并沒有我們想象中的那么難,因為雙方使用的都是簡簡單單的話語很容易理解所以基本的溝通還是不成問題的。通過發揮我們作為譯員的作用使得公司和客戶之間初步達成了共識,也為后續的良好的發展埋下了不錯的伏筆,總體來說算是成功的。但是同時我們也意識到自己也犯了一些錯誤,首先連上課學的作為譯員最基本的準則都忘記了,雖然基本意思我們無疑都能傳達給對方,但是對于語言得體性、準確性把握的還是不夠。
經過這次翻譯,我發現翻譯不像我們想象中的那么難,也并不像我們想象中的那么簡單,要做好翻譯,我們還得了解很多的東西并不是簡簡單單的只知道一點英語和漢語。在翻譯的旅程里我們還有更艱辛的路要走,最重要的是堅持你的這份執著,付諸于行動,盡全力去的神秘色彩!用全方位的視野去洞察那就在旅途中不容錯過的美麗!相信努力過后,幸福花開滿的世界盡收眼底,你會用心感觸到!
第五篇:聽課新得體會
聽課心得體會
教師:陳發麗
2016年3月24日,我有幸隨鎮寧縣教育局組織的語文學會成員到簡嘎鄉中心學校參加語文“同課異構”交流活動。期間我聆聽了四位教師精彩的課堂教學,整整一上午,我們聽課的老師都認真做好了筆記,寫出了評價,心理收獲很多。置身于課堂教學中,看到四位老師氣定神閑、信手拈來,讓我連聲贊嘆:這樣的功底豈是一日可為?課堂上,老師們先進的教學風格、變化多端的多媒體課件,這些都給我們留下了深刻的印象和啟迪。贊嘆之余,更多的是深深地沉思,從中讓我更深刻地體會到了學習的重要性與緊迫感。下面談談自己的聽課體會:
一、對新課程的思考
在本次聽課中,與會老師根據不同類型的課堂教學,做了精彩的點評,使我對小學語文課程標準有了新的詮釋,對教材有了新的理解和把握。作為一名一線教師,我將根據新的語文能力實踐系統,致力于學生語文綜合素質的提高,促進語文課程的呈現方式和學習方式的轉變,確立學生在學習中的主體地位,努力給學生創造一個有利于健康持久發展的空間。
二、對教師角色的思考
教師應該是課程改革的推動者、課程的實施者,通過教師的推動和實施,課程才能更好地為學生所接受和理解。教師在推進新課程的過程中,必然會發現許許多多這樣那樣的問題,這就要求教師不斷地思考和改進,提出看法,提煉方法,不斷地拓展和完善我們的教學資源。
三、對課堂教學的思考
在語文教學中,教師應力爭一切活動都以富有情感的學生為主體,在課堂教學中,重視學生情感的激發,關注人文精神的培養。在本次聽課活動中,重視學生情感的激發,關注人文精神的培養。在本次聽課活動中,我認真聆聽了四位老師的示范課例,四位老師都能從全面培養學生語文素養的理念出發,明確把“加強學生情感、態度、價值觀培養”放在首位,把促進學生的發展作為一種義不容辭的責任。師生互動、生生互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了充分的鍛煉和展現。另外,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在,讓學生成為課堂上真正的主人。
四、今后努力方向
必須不斷地學習,我們常說,教師給學生一杯水,首先自己要有一桶水,而現在僅有一桶水已經不夠了,教師要有不斷流淌的源頭活水,這源頭活水來自哪里,這就需要我們老師不斷地學習,不斷充電。總之,這次聽課學習,使我更深刻地體會到學習的重要性與緊迫感。在以后的教學中,本著吃透教材,吃透學生,提升自身素質方面去努力,不斷學習,博采眾長,充分利用學習機會提高教學素養,亮麗自己的教學生涯。