第一篇:班委工作設想
工作設想
我們從剛進入大學的不熟悉到相知,現在學期已經過去一半,同學們之間已經有了更深的了解,班級工作也步入了正軌。首先要更獨立的加強同學之間的團結,這也是班級各項活動的基礎。本學期工作計劃如下:
一、加強同學之間的團結
盡管在這半學期的相處,同學之間有了更深一步的了解。但根據計劃生育政策,同學多為獨生子女,在中學生活中都以學習為重,并不是很注重同學之間的團結。因此在團結同學方面依然需要做出改善。
1、規定每周一次班會、一次團活(每次班會唱一次班歌,團會唱團歌),對每星期的班級工作和團工作進行總結讓同學們各抒己見,使大家感覺到班級是大家的班級,每一個人對班級工作都有發言權,這也是加強班級團結的有效方法。
2、適時組織班級的娛樂活動,讓大家在輕松的氣氛中進一步加深了解,增進感情。
3、每學期組織班級同學春游一次,秋游一次,根據情況組織同學出去寫生,采取自愿原則,但盡量保證全員出席。把外出安全工作作為重中之重,保證大家在安全的前提下玩的盡興。
4、發揮班級集體的溫暖,向每一位需要幫助的班級成員伸出最無私的援助之手。計劃與青年志愿隊聯系,參與一次大型的公益活動,如慰問老人院等。
二、學習、學風 學生的主要任務是學習,堅持“學風、班風的建設”為目標,建設班級學習氣氛。
1、保證上課出勤率,監督同學完成作業,如有上課缺勤或未完成作業者,查明原因,期末評分時酌情扣分。班長、學委做好查處學生逃課,曠課等相關工作。并在每周班級活動中,通報批評。
2、設立學習小組,保證學習小組井然有序的進行,嚴格要求同學們遵守學習小組紀律,讓學習小組發揮實際作用。了解各同學選課情況,除與選課沖突外,不可缺席自習。如有無故缺席自習者,查明原因,并在期末評分時酌情扣分。
3、對于學習方面各問題,要求學習委員與班長共同負責,為班級營造出學習氛圍,讓大家意識到學習的重要性。
4、重點強調英語四級問題,要求同學們認真學習英語,認真面對英語過級問題,爭取一次過級。
三、班級建設
1、實行班務公開。設立班務公開日(一月一次),是班級事務更加公開化、透明化,使班級里的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時,廣泛采納同學們對班級事務的意見,集思廣益,爭取使班級工作更上一層樓。
2、在已建立班級群的基礎上,創建班級校友錄或主頁,在網絡上展現班級的風采。班級校友錄或主頁也可以作為同學們心與心交流的無限空間,讓大家更好地溶入到班級體這個大家庭中。還可以建設成為宣傳班級形象的陣地,提高班級影響力,方便今后組織交流及活動通知,并有利于先進班級的評定。還要建立個人檔案、個人簡介,向來訪者展示水政班每位同學的獨特魅力。可能的話,還將成為日后用人單位認識本班同學的窗口。
3、在班委工作基礎之上,樹立班級形象、爭創院級、校級先進優秀班級。
通過一系列的活動,讓大家感受到集體,切身感受到自己在班級中的價值。同時,在活動中我們也會靈活多變,提高團支部的應變能力,從而增加團支部的凝聚力,為團支部日后的工作打下良好的基礎。
對于前期活動的開展,將在活動結束后及時總結、匯報。相信在這過程中大家都會提高自己的思想,樹立起為同學服務的意識,提高大家的責任心。以上就是我的工作設想。總而言之,在這個學期,我要好好工作,努力為同學們服務,使同學們更加團結、友愛,使我們的班級更加優秀。
第二篇:班委工作
作為班委,尤其是大學生中的班委,有了成人的思維模式,而所在班級的同學,在大學生活中有了更寬松的時間,并且有了許多諸如兼職,學習或者游玩等自己的事,所以我認為在大學中的集體活動較難組織,而且這些活動老師基本都會給予信任,所以要求我們在班級活動中一定要認真,謹慎的對待。面臨的種種壓力都是對我們能力的考驗。在上學期大家相互磨合熟悉后,相信對我們班委的工作也更加支持。
這個學期的目標第一位的還是組織好每一次活動,在完成的基礎上出色,時刻把旅游班的榮譽和利益放在第一并竭誠維護,第二就是讓大家更加團結,在此基礎上更加遵守學校的制度,帶動班風學風,第三就是學習,由于專業的特殊性,學習專業課就相當于在社會立足的資本,所以班級學風相當重要,在經歷一次考試后,班級學風明顯改善,尤其是出現掛科的同學。
對于執行,我認為一是一定要有原則,班委管理班級,當然以身作則,要有個對管理的底線,畢竟大家平時在一起上課和生活,所以不要抱著“管”而要抱著“組織”的心態來管理班級,“凡事 好 商量”這是我總結出的規律,有事,別急,慢慢商量這樣既會有條不紊,也會讓同學更加信任,但是一定要有底線,這種底線一旦被打破,那么班風一定會受影響,所以找途徑解決也是在所難免。第二,保持好和同學的關系,在很大程度上會直接影響到活動的成敗,怎么保持關系就要看平常生活中的相處了。這不僅在這小的班級中,在社會中也相當重要!
而對我自己,我覺得首先要解決的就是考勤問題,必須改正了!不然連自己都管理不好何談管理班級,第二就是在不掛科的基礎上取得更好的成績,這點我也做的很差,但是一定要抓住這學期,在不久后的計算機考試中爭取通過。第三就是各種活動一定要帶頭積極參加,如籃球賽,導游賽,校歌賽等。因為進而就會帶動班級的其他同學參加,既鍛煉了能力,又會豐富生活,最主要的還會讓旅游班在學校中更加活躍優秀。
第三篇:工作設想
應聘理由、工作設想
應聘理由:
我是一個樂觀開朗、有責任心、積極向上,對事情積極負責的男生。在部門里,我是負責宿舍查房量化表的,使我的細心和耐心得到很好的鍛煉。
進部門將近一年了,我學到了很多,和部門成員相處融洽,能力也有很大的提升,但是這并不夠,我還需要更好的提高自己。
作為自律部成員之一,我積極配合部門的各項安排,在部門期間,我服從上級的安排,領導能力和組織能力都得到很好的提高。同時我也學會了怎樣為人處世、怎樣忍耐、怎樣細心的處理繁碎的工作事務,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。
我相信我可以勝任自律部副部長一職,也不會辜負老師對我的期望,始終牢記為同學們服務的宗旨。
工作設想:
假如我有幸當選自律部副部長,我將盡職盡責認真開展部門的工作,下面是我對新學期學生會自律部副部的一個簡單的工作計劃:
1、積極協助部長開展工作,當好助手,積極思考,結合自己的想法及工作中的實際經歷,向學生會、團委領導學習管理經驗;
2、做好宿舍管理工作,負責我系各宿舍樓衛生的督促、檢查和評比工作,組織領導樓長、層長、舍長開展各項工作;
3、組織周末和五
一、國慶長假期間的宿舍樓值勤;
4、處理好部門成員之間的關系,調動他們做事的積極性,扎扎實實的開展好每一項活動,讓部門的每一個成員都能得到很好的鍛煉;
5、積極聽取同學們對自律部工作的各種意見,不斷提高工作效率和質量;
6、定期總結工作經驗。
以上六條是我短期內的工作設想,我一定協助部長做好本部門的事,并時常與其它部門多溝通多交流,向他們學習好的做事方法、管理經驗等。我一定會盡我所職,努力把工作做好,不斷的將部門的不足之處加強改進,協調好部門成員之間的關系,團結一切可團結的力量,辦好每一次活動。
第四篇:工作設想
工作設想
1.首先做好協會的招新工作,在開學加大宣傳,爭取更多的會員,以吉他的彈唱吸引更多新生的目光。在部門委員的招新過程中,首先要在會員中大力宣傳,保證量的同時,選擇到適合的委員。在委員的招新過程,注重委員的個人品質,看看是否適合在部門中工作,是否是個認真負責的人,最重要的是是否具有團隊合作意識,這方面我建議分組進行面試,采用無領導小組討論的形式,從旁觀察他們的合作意識。
2.認真地組織好部門的每周的學習交流,特別是我這個沒有基礎的人,要更加認真地去學習,帶動氣氛。我的設想是,會長帶動各部門部長,部長帶動委員,委員帶動會員,形成一個有機的集體。開展集體聚會出游,這個建議一個月可以有一次。
3.在組織活動的過程中,要做到事無大小,安排妥當,分工明確。調動部門成員的積極性,共同地完成組織任務,這對部門之間的聯系會更加緊密。
第五篇:工作設想
工作設想
如果我當上了副會長,我要進一步完善自己,提高自己各方面的素質,要進一步提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情;要進一步提高責任心,在工作中大膽創新,銳意進取,虛心地向別人學習;要進一步的廣納賢言,做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則。在做好自己分內事的同時,我協助會長把協會的各項事情落實。在日后的工作中,我會從方方面面去做好應該去做的事,該組織的組織,該協調的協調,該聯絡的聯絡。盡量將事情做到能力所及的最好。
再者,針對我們的協會存在的問題,我希望用通過大家的合作努力,去改善情況。
一、協會各部門協調性不好,聯絡少,很多人都只是“只知其人,不識其名”。所以我們套多組織一些成員活動或部門聯誼活動,在群上多發表一些與時事相關、與生活相關的話題,調動成員的‘聊天欲望’借此促進成員的相互了解,磨合彼此,便與日后工作中的合作。
二、、目前組織的各項活動早已定型,有招新、換屆、現場海報大賽、周年慶活動等。隨著校區的搬遷,我們應該多根據實際情況擬出新的活動方案,以適應新的環境。例如尋找附近的敬老院和可支教的小學,與學校最近的醫院取得聯系以便開展獻血活動等等。
三、在招新活動開展前兩個星期,必須解決組織辦公室問題,如學校沒有安排,需向學校申請課室或房間作為組織的辦公室,以便進行工作。
四、到新校區后,要與新校區原本就有的社團(其他學校的)取得聯系,在我們的活動進行的同時,可以多和其他幾大組織和這些外校社團進行合作交流,也可以通過一些球賽之類的活動方式去加深感情。
我目前對工作的設想就這些,將來會針對實際情況去具體實施。我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。
競選人;黃賢彪
二〇一四年六月八日