第一篇：扶持就業年度總結

關于聘用扶持大學生 工作、出勤、管理情況總結

慶陽市人力資源與社會保障局： 慶陽市人才交流服務中心：

為積極響應市人社局就業扶持政策，為企業發展吸納優秀人才，受惠于扶持政策，我公司分別于2014年6月份、11月份報名參加了慶陽市扶持普通高校畢業生到非公經濟組織就業招聘會，引進工程技術、工程管理專業畢業生：段志成、田芳妮、張麗娜三人，分別在我公司從事工程技術質量、工程資料員、工程造價工作，經過不同時期對三名扶持大學生的觀察、考驗，畢業生雖然實踐能力較差，工作經驗不足，但都能夠遵守公司各項規章制度，能夠虛心學習、鉆研上進，滿足公司發展的潛在培養需求。

我公司招聘的三名扶持畢業生進入公司以來，均能按照公司規章制度行事，未出現遲到、早退、無故曠工情況，除重要事情請假外，均能堅守崗位。在公司管理過程中，能夠快速的融入團隊，對各層領導交代的事務均能按時完成，團隊意識及自律性強，達到了公司的用人遵旨。

市人社局出臺此項扶持政策，不僅為企業引進了專業技術人才，同時為畢業生創建了就業平臺，通過發放補助金，為企業減輕了用人成本，同時為畢業生提供了生活保障，此舉吸納了一大批高校畢業生回鄉就業、創業，緩解了大學生就業壓力，同時為慶陽市城鎮化建設提供了人才保障，使畢業生與用人單位得到互利，在此，感謝市人社局能夠開創此項民生政策！同時建議取消扶持畢業生參加基層事業單位考試政策，用有限資金切實培養市場經濟實用性人才，消除畢業生思想不定、心高氣傲的心理狀態，同時也可分散就業方向,緩解畢業生涌向政府部門的就業態勢。

甘肅慶陽華業建筑工程有限責任公司

2014年12月17日

第二篇：扶持失地農民就業工作匯報

扶持失地農民就業工作匯報

失地農民就業工作一直以來是矛盾突出的社會問題，是政府工作任務的重點之一。為此，我局堅持“勞動者自主擇業，市場調節就業，政府促進就業”的方針，根據失地農民的擇業意愿，積極開展有針對性的就業服務，全面落實國家就業扶持政策，重點幫扶就業困難對象實現就業。

一、基本情況

我區從2004年建區以來，因城市建設導致的失地農民共涉及21個村91個社區，共有21572名失地農民進入保障管理中心，領取基本生活補助費。其中勞動年齡段1.5萬人，占到70.5%。截止目前，共計實現就業1.35萬人，占總勞動力的89％，其中本地就業0.5萬人（進廠、建筑工、家政服務、保潔、保安、駕駛、人力三輪等），包括培訓后自主創業0.16萬人（開辦餐飲、五金維修、家電、超市、廣告制作、理發店等），勞動力轉移輸出0.85萬人。

二、幫扶措施

（一）強化政策宣傳力度。派出宣傳活動小組及宣傳車輛，深入信息閉塞的地區輪回宣傳，充分利用各類宣傳載體，通過集中宣傳、現場咨詢、印發資料、現場會等多種形式，不斷加大勞動合同法以及就業促進法等就業扶持政策的宣傳，做到家喻戶曉。共計發放宣傳資料18000余份，出動宣傳車輛42駕次，召開現場咨詢會2次。

（二）積極開發公益性崗位。深入轄區內各企事業單位、社區，開發一批保綠、保潔、社區治安等公益性崗位，安排被征地勞動力中就業困難人員到相應的公益性崗位進行工作，城區共安排300余個公益性崗位，幫助他們就地就近實現就業。

（三）做好職業介紹工作。緊密聯系我區在外地建立的勞務輸出聯絡站，廣泛收集各地企業有效、合法的用工信息，為通過“12333”就業援助熱線咨詢就業信息的本地務工人員提供用工信息200余條，并協助有就業意愿的群眾與用工單位聯系，幫助達成就業意向。其次是做好有外出務工意愿人員的登記工作，盡全力為有就業愿望人員與用工企業鋪路搭橋。通過努力，失地無業農民成功實現就業達1.35萬人。

（四）扎實開展技能培訓。區就業局堅持以市場為導向，以需求為標準，根據市上匹配我區的專項培訓項目結合上報數據進行綜合后適時開展創業培訓、電腦培訓、電動縫紉等免費培訓班，做到“招收一批、培訓一批、上崗一批”，同時，有針對性的開展政策法律培訓、人生觀、思想道德教育和業務技能培訓。通過培訓幫助失地農民成功實現自主就業。

（五）提供小額貸款貼息。對于有自主創業愿望但缺乏創業資金的人員，我們積極做好小額貼息貸款優惠政策的宣傳解釋工作，為其提供按政府有關規定申請8萬元以內的創業小額貸款2年利息，鼓勵其以城區為主大力發展自主創業。近兩年共計為城區各類自主創業人員提供小額貸款500余萬元。

（六）搭建自主創業平臺。近兩年我局在經緯水岸商業步行街處著力打造創業孵化園，努力為自主創業人員搭建創業服務平臺，組織開展項目開發、方案設計、風險評估、開業指導、跟蹤扶持等“一條龍”服務。凡入駐我區創業孵化園經商辦企事業的，可按照政策享受相關的稅費減免優惠政策，同時政府給予一年的門面租金補貼，從而降低創業成本及門檻，順利實現自主創業。

第三篇：殘疾人就業創業扶持工作總結

***殘疾人就業創業扶持工作總結

一、領導重視，出臺創業政策

根據《浙江省萬民殘疾人就業創業幫扶計劃實施意見》（浙殘聯教就【2010】36號）文件精神，我們多次召開財政、社保、民政等部門的協調會，統一思想認識，明確目標責任，及時出臺了《***殘疾人就業創業幫扶計劃實施意見》（瑞殘聯【2010】58號文件，有效推動了我市殘疾人就業創業工作的開展。我們殘聯還組織參觀、考察了殘疾人等就業創業典型以及扶殘助殘示范性基地，并以此為契機，進一步完善有關政策，把扶持失業人員的各項優惠政策延伸覆蓋到農村。

二、加強宣傳，營造創業環境

通過報刊、廣播、電視、互聯網等新聞媒體，對各項促進殘疾人創業帶動就業的優惠政策進行廣泛宣傳，發放宣傳資料，盡可能做到讓殘疾人了解各項扶持創業的優惠政策。

三、加強扶持，提高業務水平

為增強殘聯工作人員對殘疾人的創業就業的服務意識，使他們全面掌握創業服務政策及相關的服務內容，我們進行了業務知識培訓。至2010年末，我們共創建殘疾人就業基地14個，其中省級1家、***市級2家、本市級11家，共發放基地扶持資金37萬元，扶持就業創業殘疾人194名，投入扶持經費17.8萬元。幫助10個殘疾人扶貧基地申請貸款500萬元，發放貼息14萬元。補助殘疾人基本養老保險

149人，發放補助金15萬元。

總的來看我市2010年的殘疾人就業創業扶持工作取得了突破性的進展，無論是扶持人數還是補助資金都達到了歷史最高水平，但是離上級的要求還有很大的差距，2011年我們還要繼續加大扶持力度，按照“平等、參與、共享”的要求，著力完善政策體系，著力提高面向殘疾人的就業創業服務能力，促進殘疾人就業創業，努力縮小殘疾人生活水平與社會平均水平的差距，使廣大殘疾人在積極參與小康社會建設的同時，共享全面小康社會建設的成果。

第四篇：做好退役軍人就業扶持的情況

關于落實《陜西省人力資源和社會保障廳關于進一步做好城鎮退役失業人員等群體就業服務工作的通知》的報告

市人社局：

根據《渭南市人力資源和社會保障局關于轉發<陜西省人力資源和社會保障廳關于進一步做好城鎮退役失業人員等群體就業服務工作的通知>的通知》（渭人社發[2011]91號）的文件精神，我局于4月28日起至6月底，每周向市局按時報送當地城鎮退役失業人員、城鎮參加對越自衛反擊戰退役失業人員的就業情況。截止六月底，我市城鎮退役失業人員總數67人，其中：城鎮參加對越自衛反擊戰退役失業人員49人，本期已實現就業人數67人，其中以靈活就業為主。本期共職業介紹12人次，創業培訓20人次。

具體做法：

1、摸清底數、建立臺賬。接到通知，我們主動與民政部門、駐軍單位等有關方面建立工作聯系，摸清城鎮退役失業人員、城鎮參加對越自衛反擊戰退役失業人員的數量和分布情況，并通過各鄉鎮勞動保障工作站組織專門的工作組，迅速掌握他們的就業狀況和就業需求，分組建立基礎臺賬，為有針對性地搞好就業服務奠定基礎。

2、加強就業失業登記工作。截止5月底前，我們通過各種宣傳渠道，將本市城鎮退役失業人員、城鎮參加對越自衛反擊戰 1

退役失業人員，均發給《陜西省就業失業登記證》，確保符合條件者能夠及時享受到各項就業扶持政策。

3、強化宣傳有針對性的做好就業服務工作。通過本市電視臺等媒介、散發宣傳資料等方式，廣泛宣傳各項就業政策，引導失業人員通過政策扶持盡快實現就業。截止5月底前，針對城鎮退役失業人員、城鎮參加對越自衛反擊戰退役失業人員的不同特點，舉辦了一期創業培訓，對他們提供了2次免費職業介紹服務，目前已實現就業人數12人。

存在問題而及打算

目前我市城鎮退役失業人員及城鎮參加對越自衛反擊戰退役失業人員分布比較分散，有些已經不在所屬轄區生活，某些邊緣地區的宣傳還是不夠到位，導致有些人可能還不知道相關的扶持政策，以后要加強這方面的工作。繼續做好城鎮退役失業人員等群體就業服務工作，確保將國家的就業扶持政策落實到位。

2011年7月28日

第五篇：智力扶持總結

廣東省智力扶持2015年總結(個人)

2014年8月底廣東省衛計委組織的“智力扶持”山區活動，派遣廣州醫科大學附屬第一醫院副教授XXX來我XX市人民醫院掛職一年。市、衛計局、院領導高度重視，從實際出發，精心制定工作計劃，扎實有效地開展活動，并安排好后勤保障。

一、把“智力扶持”當做醫院一項重要工作來抓。

院領導非常重視“智力扶持”工作，當做二甲復評和增強醫院綜合服務能力建設一項重要抓手，提高醫療質量管理和醫技診治水平。組織上授予XXX同志 醫院副院長職務，協助分管醫療，制定提高綜合服務能力規劃，幫助普外科健全醫療規章制度，完善技術規范，申報省級科研基金項目、指導醫療科研工作（超聲定位穿刺）。在院領導指揮協調下，各科室通力配合下，我院新成立肝膽胃腸專科，介入治療科等，發展勢頭迅猛。

每年2次組織省紅十字會“救心行動”，貧困家庭先心病、風濕病的義診活動，篩查患兒30多名提供免費手術，按每個病人減輕費用約1.5萬元計算，減輕貧困家庭的經濟負擔。加強兩家醫院的對口幫扶、交流學習，選派優秀骨干去廣州醫科大學附屬第一醫院短期進修、交流。

XXX同志常駐普外科和肝膽胃腸科，進行專題講座、教學查房、手術帶教、病例討論等方面的業務幫帶，規范普外科常見疾病治療規范，解決一些疑難雜癥，每周2次門診，共診治患者500人次，開展三四級手術約40余臺，肝癌、復雜的膽石癥、胃腸和甲狀腺腫瘤等，覆蓋普外科各種重大手術，并主持開展B超定位穿刺活檢引流技術、協助發展腫瘤介入治療等。邀請省城專家開展學術講座《先天性心臟病微創治療》等專題，有100人次青年醫護人員參加，多次參加省內學術交流。

為將醫療資源下沉基層、擴大我院影響，多次在我市平塘鎮等貧困地區開展扶貧、義診活動，參加義診專家共20人次，并帶領醫護人員到水口鎮家庭回訪、看望慰問我院救治的心臟病介入、腸癌患者。

二、日常工作及后勤保障得力

XXX同志隨醫院領導班子共同工作，參加醫院領導層會議，集思廣益、討論醫院發展、二甲復評、日常管理活動，參加管理層、中層干部的思想教育、管理理念、廉政自律教育、群眾路線教育和業務學習，配合醫院宣傳、衛生宣教等工作。平時作為駐院專家在門診、住院部指導醫療工作。我院按照組織部、衛計委要求，積極妥善安排專家的食住，工資、津貼、福利待遇從優，做好專家來我院的后勤保障工作。春節市組織部、衛計局看望、慰問關心，經常開展座談會，關心了解專家的工作、生活。

三、存在的問題

通過近一年的智力扶持活動，體會到省城專家來山區貧困地區，還有一個逐步適應過程，在就醫環境、經濟水平、醫療模式方面有所差別，也深深體會到山區人民受經濟文化條件限制，健康意識比較落后，就醫非常難，“小病忍大病躺”，小病熬成大病；基層衛生保健比較落后，很多常見病、多發病得不到有效控制。

雙向轉診制度不夠完善，一些病人隨便流失到其他醫院；經我院診療后，也沒有轉回鎮（社區）衛生服務站進行康復治療。

醫院發展靠自籌資金，政府投入有限，大型設備儀器等投資巨大，回收成本時間較長，常用器械、藥物品種不全或者短缺、影響醫療工作。

四、提出建議

在國家不斷加大農村醫療衛生投入的基礎上，繼續提高我院的醫療服務綜合能力。加強預防保健、衛生宣教工作，提高群眾的衛生健康意識，“治未病、不治末病”，提高群眾的健康保健水平。

嚴格執行醫療保險相關制度，推廣三級分診制度，重視門診工作、小病主要在門診解決，合理配置醫療資源。優化雙向轉診制度，做到“小病在社區，大病到醫院，康復回社區”，爭取3年內90%患者在我院治療。

在政府政策鼓勵下，引導社會力量一同辦院，爭取更多的社會資源，解決醫院投入不足的問題。可以引入民間和個人資金，鼓勵醫院職工參與醫院發展決策和投入，調動積極性。

建立院外合作關系的醫療服務團隊，借用“外腦”發展我院醫療服務水平，提供優質服務。