第一篇：阿爾山森林公安局深入開展“大走訪”開門評警活動

阿爾山森林公安局

深入開展“大走訪”開門評警活動

在深入開展“大走訪”開門評警活動中，阿爾山森林公安局堅持“走出去、請進來”的原則，深入基層一線，全方位、多角度地聽民聲，訪民意、察民情、解民憂，全力打造新型和諧警民關系。

近日，由阿爾山森林公安局局長卜慶杰、政委蘭德才及主管副局長、紀委、督察、政工、辦公室等相關部門人員組成“大走訪”工作組，走訪了阿爾山林業局8個管護站。走訪中一是召開座談會，邀請各管護站黨政工負責人及職工代表參加。座談會上走訪組首先說明了這次開展“大走訪”開門評警活動的目的和意義，并通過這次活動來征求廣大職工群眾對阿爾山森林公安局、轄區派出所、民警在執法工作、警風警紀、服務人民群眾工作等方面的意見和建議，之后大家暢所欲言，暢談近年來阿爾山森林公安局通過打擊防范、開展各項專項整治活動，促進林區治安秩序的穩定給予了高度的評價，為林業經濟建設發展所付出的艱辛努力給予贊譽；建議森林公安局還要在林區生態保護經濟轉型和天保二期工程即將實施的新形勢下，充分發揮森林公安機關的職能作用，展開嚴厲攻勢，時刻保持對違法犯罪的高壓態勢，深入開展各項嚴打專項整治斗爭，為保衛阿爾山林區生態資源安全和經濟發展保駕護航。

二是聘請警風警紀監督員，在阿爾山林業局基層單位聘請了20位警風警紀監督員，要求其及時反映、傳遞人民群眾對公安民警違法違紀行為的檢舉、控告；對公安工作和公安隊伍建設的意見和要求；對公安機關和人民警察依法履行職責、遵守“五條禁令”和“三三四一”規定等情況實施監督。

三是深入走訪家庭生態林場、居民區，了解職工群眾對森林公安工作的意見和建議，使廣大職工群眾更加深入地了解森林公安工作，更加支持森林公安工作，更加信任森林公安民警。通過與職工拉家常、促膝談心，掌握廣大職工群眾的需求，收集對森林公安工作的意見和建議，有針對性地改進工作方法。進一步密切警民關系，樹立和展示了森林公安機關的新形象。

投稿人:王文奎 2011年5月10日

第二篇：“大走訪”開門評警活動情況

深入貫徹上級部門有關部署，大力構建和諧警民關系、進一步加強和改進新形勢下的群眾工作，全面推動公安工作和公安隊伍建設，增強人民群眾安全感和滿意度，樹立人民警察新形象，現將我所“大走訪”工作匯報如下：

xx公安分局“大走訪”開門評警活動全面開展來，我所立即按上級指示要求將活動部署落實。

一、要求所里民警按照區域劃分片區每個人負責走訪一至兩個社區，全部落實到人，責任到人。

二、要求民警轉變執法理念，進一步樹立公安機關既是執法部門也是服務群眾的工作部門，公安民警既是執法工作者，也是群眾工作者的理念。

自活動開展以來，為了讓群眾更廣泛的了解開門評警的活動、調動群眾參與開門評警的主動性和積極性，讓群眾及時地了解治安形勢，掌握治安動態，增強防范意識，充分發揮輿論引導作用，我所在人流量大的地點懸掛橫幅2幅，在小區及重點場所張貼警民聯系牌價40余張，走訪戶數1120戶，并邀請群眾代表召開“大走訪”開門評警警民座談會兩次。在所長和社區干部的組織下深入居民與群眾零距離接觸、面對面的交流，使“大走訪”走進了群眾家里、走進了群眾心里、與群眾打成了一片，得到了群眾的接待、歡迎、理解和支持。社區民警直接與群眾面對面接觸，與群眾打交道也最多。民警們結合肯談錄深入社區傾聽居民對我所工作的意見和建議，針對社會上盜竊案件比較突出的問題向群眾講解了防止入室盜竊和摩托車、電動車被盜的安全防范常識、消防安全常識及遇到緊急情況如何自救等安全常識。并指導單位內部保衛干部、保安隊員等成立巡邏隊在轄區主要生活區加強巡邏，維護治安穩定。

我所在“大走訪”進校園，法制宣傳活動中了解到贛西實訓中心發生一起學生與老師打架的事情，所里民警與學校領導從法律、情理等方面勸導雙方理性處理這起事件，進行矛盾糾紛調解工作。經過耐心疏導做雙方的思想工作，著力抓小抓早抓苗頭成功化解了這起校園師生糾紛，把矛盾解決在了萌芽狀態。也進一步增強了大家自覺利用法律維護自身權益的意識。

民警們通過廣泛大量的走訪了解群眾對公安機關影響警民關系和諧的突出問題，按照群眾滿意的繼續堅持、群眾不滿意的加以改進的要求，進一步改進所里工作作風和服務態度，敞開大門聽取群眾評議接受監督，努力提高公安機關服務群眾的水平主動為經濟發展提供優質保障。

第三篇：資陽市公安局“大走訪”開門評警活動總結

資陽市公安局

“大走訪”開門評警活動總結

公安部和省廳部署開展“大走訪”開門評警活動以來，全市各級公安機關高度重視，精心組織，周密部署，強力推進，突出在“走訪”上下功夫，在“評議”上作文章，積極回應人民群眾新需求，全力推進和諧警民關系建設，并取得顯著成效。截至目前，全市共走訪群眾50000余戶，慰問群眾16000余人，向困難群眾贈送價值80000余元的糧、油、肉、面及慰問金90余萬元，結成幫扶對子2100余戶，協助幫助就業1300余人，辦好事實事400余件，排處矛盾糾紛1200余起，整治道路、治安、消防隱患105個，偵破刑事案件968起，召開座談會200余次，接受群眾意見和建議1217條，為企業提供咨詢服務1233次，在電視臺、報社、網站投放宣傳稿件140余篇，發放各類宣傳資料200000余份，達到了較好的走訪效果，現將有關工作總結如下：

一、主要做法：

（一）廣泛動員部署、健全組織機構，努力在“大走訪”開門評警活動扎實開展上下功夫

1月6日，省廳“大走訪”開門評警活動動員部署電視電話會后，資陽市局立即召開黨委擴大會，就資陽開展這項工作進行專題研究。副市長、局黨委書記、局長梁曉軍同志在會上闡述了開展“大走訪”開門評警活動的現實意義，對于結合資陽實際開 展好“大走訪”開門評警活動提出了明確要求。全市各級公安機關認真按照市局黨委的工作要求，切實將“大走訪”開門評警活動作為上半年公安工作的主線，提早謀劃、廣泛動員、細化方案，迅速行動，開展了形式多樣的“大走訪”開門評警活動，取得了實實在在的工作成效。一是統一思想認識，明確工作目標。1月12日，市局在博雅飯店召開了全市公安機關科所隊長以上干部參加的“大走訪”開門評警動員部署會議，副市長、局長梁曉軍親自進行動員部署，表明了市局黨委對資陽市公安機關“大走訪”開門評警活動必須進入全省一流方陣的決心。4月2日，市局舉行“大走訪”開門評警活動“旬查、月評比、月交賬”會議，對大走訪活動開展以來取得的成績、存在的問題以及下一步走訪活動進行了安排和部署。5月10日，市局組織召開全市公安機關“大走訪”開門評警辦公室主任會議，對“大走訪”開門評警推進情況和存在的不足、下步目標、特色亮點打造，以及“走訪辦”自身工作等，進行了廣泛深入地交流和學習討論。緊接著，市局成立了由副市長、公安局長梁曉軍為組長、其他黨委成員為副組長的領導小組，辦公室設在警務指揮中心公共關系處，由局黨委委員、警務指揮中心主任李志迅任主任。5個縣（市、區）公安（分）局均相應成立了領導小組和專門工作班子，明確了責任人和聯絡員，確保此項活動全面、扎實推進。二是進一步突出工作重點，細化工作方案。市局精心制定了《資陽市公安機關2011年“開 2 門評警，走進110”主題宣傳活動方案》、《全市公安機關“大走訪”開門評警活動實施方案》、《資陽市公安機關“大走訪”開門評警主題實踐活動進度安排方案》等。全市各地各警種均結合實際制訂了本地區本部門“大走訪”開門評警活動的具體實施計劃，做到了目標任務、方法步驟和工作措施“三個明確”。雁江分局在完善傳統的“相約警務室”、警民懇談會、“逢事說事”、“四進”等一系列面對面交流渠道的基礎上，不斷探索與創新，在新浪微博頻道開通了“資陽市公安局雁江分局”警務微博。簡陽市局創新形式，推出“趕場警務”、“陽光調解”、“警營開放月”、“電視公開承諾”等具體活動形式，促進“大走訪”開門評警活動的深入開展。安岳縣局通過抓“六小”促“六民”，以化解“小糾紛”維民安，辦理“小事情”解民憂，查破“小案件”順民意，幫扶“小困難”暖民心，消除“小隱患”保民生，糾正“小問題”贏民贊，受到群眾的高度稱贊。樂至縣局完善和堅持流動警務工作制度，在充分利用108個流動警務聯系點最大限度延伸警務觸角上，進一步推行了聯系群眾的“月懇談”、“逢四說事”、“周二工作”三個制度。雁江二分局開展了和諧警企、警民關系“大走訪”活動，擬制了走訪計劃，下達了走訪任務，把每個月四日、十四日、二十四日作為全局民警集中“走訪日”和接處警及案件“回訪日”。三是積極開展內外宣傳，初步形成浩大的宣傳聲勢。全市公安機關充分利用報紙、廣播、電視、網絡等媒體，全方位宣 3 傳公安機關“大走訪”開門評警活動，宣傳開門評警活動中涌現出的親民愛民先進典型，展示公安機關為民服務、讓民滿意的良好形象。市局充分利用“兩刊一欄”這個宣傳陣地，廣泛宣傳造勢，營造濃厚的開門評警氛圍。據不完全統計，活動開展以來，已在“兩刊一欄”的“警界”、“警苑專刊”宣傳陣地上組織用稿160余篇，在資陽電視臺“資陽警方”欄目上稿70余篇。《人民公安報》、《四川日報》對我市公安機關深入開展“大走訪”開門評警活動情況進行了深入報道。同時，市局還在雁江城區群眾聚集的廣場、公園、車站等場所，設臵了4塊大型LED顯示屏、安裝了5幅大型三面翻戶外宣傳廣告欄、購臵LED流動警務宣傳車流動宣傳。通過這種生動、形象、直觀的表現形式，吸引了更多的群眾參與活動。在強化媒體宣傳的同時，市局還策劃了多次大型的宣傳活動。1月10日，市局在三賢文化公園廣場舉行了“大走訪，開門評警，走進110”主題宣傳活動啟動儀式。開展了以“大走訪.開門評警.走進110”為主題的街頭宣傳活動。市局還創新形式，緊緊圍繞活動進展情況，加強主題宣傳策劃。組織刑偵、治安、經偵、交警、禁毒等部門結合本警種的實際，專門制作了“尊重生命、保障安全”等方面的宣傳資料 20余萬份下發到各縣（市、區）局，并組織社區民警將資料發送到市民手中。四是層層落實責任，強化督導。市局迅速出臺了《資陽市公安局關于市局黨委委員掛聯基層所隊開展“大走訪”開門評警 4 活動的通知》，明確規定市局黨委班子成員必須掛聯1個縣級公安機關，1至2個基層所隊，市局公安機關警種部門負責人必須掛聯1個基層所隊，要求通過開展“大走訪”開門評警活動，為城鎮下崗失業、低收入生活困難群眾、服刑在教人員未成年子女和特殊群體排憂解難。市局黨委成員們率先垂范，按照掛聯包片原則，全部深入到基層一線，對“大走訪”開門評警活動進行全方位的督導和檢查。對存在的問題及時提出整改意見，進一步明確責任，督促落實。市局還充分發揮職能作用，建立健全了開門評警活動“旬查、月交帳、月評比”制度，及時了解掌握活動進展情況，加強督查指導，全力抓好相關工作措施落實。活動中，市局領導帶隊開展督導工作36次，各業務部門開展督導行動57次，進一步推進了“大走訪”開門評警活動的常態化建設。

（二）創新走訪形式、拓展訪評渠道，在提升評議效果上做文章

全市公安機關和廣大民警在“大走訪”開門評警活動中，采取走出去、請進來的方法，與黨政機關領導、人大代表和政協委員、轄區企事業單位內保力量、廣大網民及群眾代表采取面對面交流，心貼心溝通的方式，全方位征求社會各界對公安工作的意見建議，初步形成了開門評警工作的長效格局。始終做到了：一與黨政機關領導面對面，廣納良策。為廣泛問計問策，接受監督，市局主要領導以登門拜訪、電話匯報等形式，向市委、市政府和 5 省公安廳領導匯報了市局開展“大走訪”開門評警的工作情況，真誠納諫，取得支持。各縣（市、區）公安（分）局班子成員也積極向當地黨委政府匯報“大走訪”開門評警工作的安排部署情況及本單位工作成績，爭取在人財物等方面求得支持。“大走訪”開門評警期間，市委書記、市人大常委會主任李佳率領市委“四大”班子領導來到市公安局，參觀了市公安局基礎設施建設成果展示，通過視頻調度系統查看了以街面巡控網、小區防控網、流動巡邏網、卡口堵控網為載體的主城區嚴控型巡邏防控模式開展情況。要求全市公安機關要進一步牢固樹立“為老百姓辦事是最幸福的事”、“民生的事是天大的事”、“老百姓的事無小事”的理念，認真踐行立警為公、執法為民的宗旨，為建設“幸福資陽”作出新的更大的貢獻。3月8日上午，市局約請市人大常委會副主任陳文仕、唐曉宓及市（區）人大代表、政協委員，學校、社區代表等共30余人，以召開警民懇談會的形式，到市公安局警務指揮大廳、市看守所、拘戒所視察公安工作，聽取工作匯報。市局相關部門領導虛心聽取了代表們對公安工作和民警的評議、意見和建議。五個縣（市、區）局也分別與人大代表、政協委員們開展了報告懇談活動，誠懇聽取意見建議，進一步增進理解和贏得支持。二與廣大網民面對面，廣開言路。市局注重網絡媒介溝通作用，在互聯網網上建立了集咨詢、服務、反饋、問責、群眾評議為一體的網上評警體系。利用“資陽公安公眾信息網”以及“資 6 陽陽光社區”、“資陽網”、“九曲河論壇”等網絡平臺，拓寬交流途徑，打破常規方式，與廣大網民在線互動，加強交流，廣開言路。截至目前，共收到市民網上咨詢求助、監督投訴等共計1558條，85%的網民對市局開展“網上測評”表示非常滿意。在注重與網民交流的同時，我們還特別邀請新聞媒體記者和市民到警營體驗生活。1月10日，邀請《四川法制報》、資陽日報社、資陽電視臺等20余名媒體記者以及50名市民分別參與了1天的交警、巡特警、派出所社區民警日常工作生活體驗，體驗如何接待群眾，辦證辦照流程等基本技能和基本知識。參與了糾紛調處，體驗如何平息群眾情緒、了解事件真相、化解矛盾糾紛等基礎知識。媒體記者、群眾代表通過對公安警務管理工作的親身體驗，感受了公安民警工作的艱辛，他們對公安民警平常的工作給予了高度評價。3月25日至30日，市局組織市作家、書畫、攝影、音樂舞蹈協會會員等20余人，深入全市公安機關基層所隊，對公安機關和廣大民警深入開展“大走訪”開門評警工作進行了實地采風。通過采風活動，采風團采集到了一個個生動的故事，拍攝了一組組鮮活的鏡頭，并對資陽全市公安機關的“大走訪”開門評警工作和經常性嚴打、治安防控體系建設表示認同。三與人民群眾面對面，廣聚民智。全市公安機關通過“相約警務室”、“警務室開放日”、召開座談會和述職報告等一系列活動，調動廣大群眾的主觀能動性，廣聚民智，在如何提升公安機關打擊效能和 7 服務質量，努力實現公安工作跨越式發展等方面建言獻策。雁江分局召開了“大走訪”開門評警活動聯誼會，邀請轄區企事業單位，社區代表、黨政機關代表、社區群眾參加會議，向群眾代表發放《雁江公安分局“大走訪”開門評警活動征求意見表》，征求群眾對公安工作及民警的意見和建議。雁江二分局實行警企聯動，掛聯走訪，將轄區劃分成6大區域，每個黨委委員負責掛聯一個區域，采取定時與不定時的方式，與分管部門一同到掛聯單位走訪，了解企業在生產經營中存在的問題，實現企業生產“零干擾”。簡陽市局投入經費5萬余元，印制年畫4萬余張、《構建和諧警民關系讀本—市民治安防范知識手冊》6000余冊、《構建和諧警民關系”大走訪”活動筆記本》2500冊、《社情民意調查走訪表》2萬余份，及以防搶、防盜、防災、防騙等為主要內容的宣傳單18類、9萬余份，在各基層派出所建立完善了警民聯系箱和警務公開欄，印制、發放附有民警照片、姓名、單位、聯系方式以及工作職責等內容的警民聯系卡2萬張，在公共場所張貼“警民聯系牌”2000余個，公開舉報電話，主動接受群眾對公安工作的意見、建議和舉報、投訴等。安岳縣局開通了“安岳縣警民溝通”QQ群，豐富警民溝通渠道，創新警民溝通的形式，進一步融洽警民關系。樂至縣局邀請19名警風警紀監督員召開了座談會，通報公安工作情況，征求了對公安工作的意見和建議。自開展以警民和諧度測評為主體的開門評警活動以來，全市發放 8 社會調查問卷共計32627份，收到群眾反饋的各類意見和建議776條，擬制專題分析報告5期，電話回訪群眾1500余人次，根據測評結果部署、調整專項行動20余項。

（三）注重工作結合、凸顯公安主責、在增強群眾安全感和滿意率上求實效

全市公安機關緊緊圍繞“廣大民警受教育、人民群眾得實惠，公安工作上水平、警民關系更和諧”這個總目標，按照省廳提出的“六項要求”，采取了一系列行之有效、豐富多樣的舉措，推動活動深入開展，取得了初步成效。一是把“大走訪”開門評警活動與“春季攻勢”有機結合。全市公安機關通過“大走訪”開門評警活動，針對走訪中征集到群眾要求嚴厲打擊刑事犯罪意見和建議，先后組織開展“春季攻勢”、“亮劍行動”、“狂飆行動”、“打擊防范電信詐騙宣傳活動”等集中統一行動，集中活動中，全市公安機關以“2011春季攻勢”為重點，以打擊多發性侵財犯罪專項行動和掃黑除惡專項行動為主線，對各類刑事犯罪保持了凌厲攻勢。截止5月，全市共打掉惡勢力團伙10個，破獲案件38起，打擊處理涉惡違法犯罪人員52人。無論破案數、打擊數均與往年同期相比有了大幅提升。發現行命案17起，破現行命案16起，現行命案破案率94.12%，破案率同比上升5.23%，同時破積案4起。5月12日，市局部署了深化打擊街面犯罪專項行動，四城聯動，僅半月時間，相繼破獲了省督簡陽“系列盜 9 竊機動車案”、市督簡陽“系列飛車搶奪案”、雁江“系列搶劫出租車司機案”等大要案件，全市成功破獲街面“兩搶一盜”案件107起，其中搶劫案13起、搶奪案20起、盜竊案74起（盜竊機動車案70起），抓獲“兩搶一盜”犯罪嫌疑人36人，打掉犯罪團伙3個23人，嚴打街面犯罪取得顯著成效。二是把“大走訪”開門評警活動與“春節”和“兩會”期間的社會穩定工作有機結合。全市公安機關從領導到民警主動進社區、進村組、進企業，廣泛開展走訪活動，全面排摸、及時化解各類矛盾糾紛和影響社會穩定的不安定因素，全力維護了社會治安大局的穩定。三是把“大走訪”開門評警活動與春節走訪慰問有機結合。全市公安機關各級各部門結合“幸福資陽行”暖冬行動的開展，主動上門走訪慰問幫教幫扶幫助對象，力所能及地為他們解決實際困難。市、縣兩級公安機關領導帶頭開展走訪、慰問和送溫暖活動，把黨委政府和公安機關的關懷送到了最需要人的心坎上，做到幫教幫扶幫助一個人，溫暖一家人，影響一片人。活動中，全市公安民警深入貧困農戶、五保戶、黨員、下崗職工、傷殘病人、交通事故受害人等群體家中，廣泛開展送溫暖慰問活動，共走訪慰問群眾15000余戶，贈送慰問金120000余元及價值80000余元的米、面、糧、油、肉等慰問品，受到社會群眾的廣泛贊揚。三是開展社會特殊群體走訪。主動走訪失足青少年、刑事案件被害人、刑釋解教人員、被監管人員等特殊群體，開展法制教育和情緒疏導 10 工作。活動中，全市共走訪服刑人員及家屬150余人、排查化解各類矛盾糾紛31件，法制宣傳300余人。四是開展重點企業走訪。轄區民警深入重點企業、建設工地開展走訪調查，了解他們對治安環境的意見和建議，切實為企業發展保好駕、護好航。走訪中，全市公安機關共成功排查化解各類矛盾糾紛5589起，其中重點工程項目建設矛盾糾紛450余起，妥善處臵群體性鬧事苗頭125余次，查處各類案件89起，有力地維護了社會穩定。五是開展信訪重點對象走訪。通過面對面與重點信訪對象溝通，積極通報案（事）件進展情況，集中解決了一批信訪問題，化解了社會矛盾，有效防止了進京到省上訪事件的發生。四是把“大走訪”開門評警活動與社會管理創新有機結合。結合社會管理創新工作，全市公安機關結合“大走訪”開門評警活動，進一步優化服務舉措，兌現服務承諾，提升服務效能。交警支隊針對酒駕、交通擁堵等問題，全員出動，強力調整警力配備、調整上崗時間，加大協作配合力度，加大一線督察力度，全市道路交通事故和交通擁堵現象得到有效遏制和壓減。先后推出了車管業務窗口“一站式”服務、“966669”遠程車管服務、農村摩托車服務站、“流動服務車管所”、機動車帶牌銷售業務等“五個服務”舉措，方便群眾牌證辦理。出入境管理部門以延伸服務領域，變被動服務為主動服務、延伸服務模式、將傳統服務與網上服務相結合、延伸內部管理，提高服務效能等“三個延伸”為群眾提供方便快捷 11 的服務。治安支隊充分利用“農民工服務辦證月”，積極為回鄉農民工提供身份證辦證便利。巡特警支隊以走訪重點企業、城鄉社區、校園為重點，以三個“訪、聽、建”為抓手，把走訪群眾向征求群眾意見延伸，向接受群眾評議拓展，從群眾滿意的事情做起，切實推進了“大走訪”開門評警活動的深入開展。監管支隊始終開展社會特殊群體走訪。主動走訪刑釋解教人員、被監管人員等特殊群體，開展法制教育和情緒疏導工作。全市共走訪服刑人員及家屬150余人、排查化解各類矛盾糾紛31件，法制宣傳300余人。

二、“大走訪”開門評警活動取得的經驗

（一）采取“五個動作”，是強力推動“大走訪”開門評警活動深入開展的關鍵環節

回顧二00九年年初開展的“大走訪”愛民實踐活動，以為廣大人民群眾“做好事、辦實事、解難事”為出發點，全警動員全警走訪。著眼于解決人民群眾的實際困難，著眼于公安群眾工作，為廣大人民群眾解決了一大批實際困難。今年開展的“大走訪”開門評警活動，正是在“大走訪”愛民實踐活動基礎之上，廣大公安民警繼續深入地走訪人民群眾，走進人民群眾，是知民生解民意的實際行動。通過進一步深入地走訪，讓廣大人民群眾來評議我們的公安工作和公安民警。使我們能真正的傾聽到百姓的聲音和來自廣大人民群眾內心的意見和建議，看到我們工作的 12 不足。進而來規范我們的執法行為，提高我們的職業素養，增強公安工作的公信力。因此，在活動中，一是市局主要領導高度重視“帶動”。活動之初，市局黨委對“大走訪”開門評警活動高度重視，3次召開專題黨委會議，對走訪活動進行專題研究部署，制定工作目標，明確主要任務，細化活動步驟，嚴格措施要求，為開門評警活動的深入開展奠定了組織基礎。副市長、公安局長梁曉軍帶頭深入基層一線和社區開展走訪評警活動，為群眾解決實際困難，廣泛征求群眾意見，為廣大民警作出良好表率。二是市局黨委成員以身作則“牽動”。由市局黨委成員分別掛聯包片全市公安機關基層所隊和分管部門的走訪評警活動，按市局要求，市局黨委成員分別先后深入各地基層一線，主持召開會議，對走訪活動進行再動員、再部署，同時堅持以身作則，垂先率范，與民警一同走訪、認真了解基層工作實際，為基層民警和群眾出謀劃策、解決難題，確保了“大走訪”開門評警活動扎實深入開展。三是中層干部緊盯目標“推動”。省廳“大走訪”開門評警電視電話會后，市局全力加強了領導小組和辦公室工作人員的責任分工，明確提出各縣（市、區）局負責人是“大走訪”開門評警活動的第一責任人，要求各單位負責人立足崗位、切實履職，對本單位活動全盤抓、具體抓，推動開門評警活動深入開展，同時規定工作成效將直接與主要負責人獎懲掛鉤。按照市局要求，各單位負責人立足本局、本警種、本部門實際，迅速研究制 13 定詳細工作方案、工作措施，將走訪活動任務逐一分解落實到每名民警肩上，有力推動了走訪評警活動的開展。四是一線民警扎實 “行動”。全局民警按照市局部署要求，紛紛帶著走訪工作任務，全面深入基層一線開展走訪評警活動。社區民警著眼警務區，上門為群眾送證件、送溫暖、送法制、送政策、送服務，傾聽民聲，征求意見，化解矛盾；政工部門，由局領導帶隊，采取走出去登門走訪、請進來召開座談會等方式，及時向黨委、政府領導匯報工作，爭取理解支持；刑偵、治安部門組織民警走訪案件當事人、信訪當事人，聽取他們對執法工作、處理結果的意見，不斷改進執法水平；看守所民警積極走訪在押人員家屬，贏得家屬的理解和支持。五是監督部門全程跟蹤“促動”。市局紀檢、督察部門和“走訪辦”對全局“大走訪”開門評警活動進行全程跟蹤督察，對安排部署、工作措施、群眾反響等情況進行全面細致的動態掌握，對發現的重點問題下發督察通知書，限期整改，并全局通報批評；對重大問題，匯報市局領導小組研究解決，并追究相關領導和責任人責任；對督察中發現的好經驗、好做法進行提煉，形成亮點，在全局推廣，以點帶面，推動走訪活動全面發展。

（二）突出“五個抓好”，是強力推進“大走訪”開門評警活動的扎實開展的重要步驟

此次活動的重點不僅是夯實了我們的公安群眾工作，與群眾結下了深厚的情誼，而且形成了公安工作與社會的互動，形成 了民有所需，警有所應，循著群眾的呼聲，順著百姓的視角，全市各級公安機關及時調整工作部署和重心，最大限度地解決群眾反映強烈的問題。一是抓好群眾之所“急”。全市公安機關下大力氣研究全市主城區交通管理“高峰勤務”和交通擁堵、“中、小、幼”校園周邊地區治安維護和環境整治、流動人口和出租房屋管控、網吧管理和二代身份證辦理等群眾迫切需要解決的事情。二是抓好群眾之所“想”。下大力氣提高“黃、賭、毒”等治安治理，加大“兩搶一盜”侵財案件的打擊力度。三是抓好群眾之所“需”。下大力氣解決群眾關注的小事情，及時偵破“小案件”、消除“小隱患”、化解“小糾紛”、解決“小問題”。四是抓好群眾之所“求”。下大力氣轉變工作作風和服務態度，規范文明用語，注重舉止行為，及時接、出、處警。五是抓好群眾之所“愛”。下大力氣深入挖掘“開門評警”活動中涌現出的先進典型，擴大宣傳，推出一批人民群眾喜愛的、有影響的公安典型。

（三）建立“五項制度”，是強力促進“大走訪”開門評警活動的深入開展的先決條件

在“大走訪”開門評警工作中，全市各級公安機關要立足公安主責，圍繞群眾關注的熱點、難點問題和公安發展的基礎性、機制性問題，建立了和諧度測評機制，督導機制等多項機制性問題，有針對性地加強和改進工作。一是建立“旬查、月評比、月交帳”制度。在每月末，召開一次由局主要領導主持，黨委班子成員和局屬各單位主要負責人參加的“旬查、月評比、月交帳” 工作研究會，聽取情況匯報，總結交流經驗，收集意見建議，研究解決活動中遇到的困難和問題，部署安排下階段工作。二是建立群眾測評制度。按照市局制定的《警民和諧度測評實施方案》的要求，采取召開評議大會、發放評議問卷表、建立監測點等方式組織開展群眾評議，邀請人大代表、政協委員、社區群眾代表等對公安工作情況進行評議。對在群眾評議中反映出來的問題，制定整改措施和計劃，積極整改。三是建立書面報告制度。各縣（市、區）公安（分）局和市局各部門于每月25日前將本單位上一個月開展“大走訪”開門評警活動各項工作及任務完成情況，尤其是創新工作、特色工作、亮點工作以書面材料形式向“大走訪”開門評警活動辦公室報告。四是建立績效考核制度。將各單位開展“大走訪”開門評警活動情況納入精細化管理考評，從基礎工作、日常工作、重點工作和特色工作等方面進行考核，實行倒扣分考核方式。五是建立宣傳推介制度。通過創新培育特色、深入挖掘典型、總結提煉經驗等方式，對本單位在“大走訪”開門評警活動中涌現出來的先進人物、典型事例、經驗做法進行宣傳推介，在各級媒體進行報道。

三、存在的主要問題和不足

冷靜分析和認真查擺為期六個月的“大走訪”開門評警工作，我們感到還存在許多不足，離上級的要求和群眾的期盼還有很大差距，突出表現為：一是認識與行動不夠協調。總體上看，全市 16 各級公安機關尤其是領導同志對“大走訪”開門評警活動的認識很到位，對“大走訪”開門評警活動對整個公安工作中的帶來和促進作用的認識是一致的。但是，從全市情況看，少數地方在工作方法、工作力度、工作成效上還存在著一定的差距，有的地方“上熱下冷”；有的地方盡管對“大走訪”開門評警工作也在強調部署，也開了會、發了文，但缺乏抓落實的措施、辦法，導致工作在基層有流于形式的現象。二是推進上發展不夠平衡。主要存在個別單位和部門內部發展不均衡。有的所領導走訪記錄大多較為詳實和真實，而普通民警的走訪記錄內容重復，反映單一，沒有形成走訪合力。部門與部門之間發展不平衡。有的所隊推進有力，進展明顯，有的所隊辦法少，措施少，工作推進較為緩慢。三是督促與指導不夠有力。個別地方和單位執行力不足，沒有真正深入到群眾之中聽取和發現問題，典型培樹、指導督促不到位，有的基層公安機關對基層所隊“大走訪”開門評警活動督導力度不夠，影響活動的整體深入推進。

四、下一步工作打算

一是繼續大力實施“主動警務”，始終堅持以群眾滿意為工作標準，不斷提升公安工作品質品位；二是鞏固“大走訪”成果，努力做到將有效做法、成功經驗制度化、規范化，切實轉化到“三項重點工作”和“三項建設”、“警民親”活動上；三是狠抓隊伍建設根本，結合認真學習貫徹“作風建設年”和“發揚傳統，堅 17 定信念，執法為民”主題教育實踐活動，進一步加強民警的宗旨意識和群眾觀念，積極探索公安事業科學發展新思路；四是在“大走訪”開門評警“常態化”工作上求真務實；五是在強化民警核心價值觀上下功夫，加強教育培訓，提高隊伍的執法質量和水平，確保執法公正；六是進一步拓展警民良性互動渠道，加強和諧警民關系建設，完善監督體系和科學考核機制，切實逗硬獎懲；七是進一步增強維護穩定的首責意識，從嚴治警，全力創建良好的社會治安環境，著力打造一流資陽公安“鐵軍”。

第四篇：開展“大走訪”開門評警活動小結

最近，福建省連江縣許多村（居）民收到轄區派出所的一封公開信，信中希望群眾能對民警的工作情況和工作態度進行打分，以便作為民警績效評比、獎懲的重要依據。經過考評，一名派出所所長因工作業績突出，被提拔為副局長；城關派出所所長和縣交巡警大隊大隊長因考評分數較高由副科提為正科。連江縣公安局局長劉明表示，開門評警，整改解決才是硬道理。將百姓評價的意見作為民警工作調配、職務升遷的重要依據，是建立以民意為導向的民警績效考評機制的有益嘗試。

“大走訪”開門評警活動開展以來，福建省各級公安機關敞開大門訪民意，打開心扉聽民聲，從群眾滿意的事情做起，從群眾不滿意的地方改起，著力在提升“五個指數”上下功夫，使活動取得了明顯成效。

整改影響穩定的突出問題，提升轄區“和諧指數”

在整改過程中，福建省公安機關將矛盾排查化解作為維護社會穩定的基礎性環節來抓，創新工作方式，竭力減少不和諧因素，努力提升轄區“和諧指數”。

在三明市大田縣建設鎮，高家和池家兩大家族曾因墓地風水的矛盾，引發了長達58年的宗族糾紛。大田縣公安局建設派出所聯合鎮司法辦、綜治辦啟動了多次“1+n”聯調機制，終于使得兩家握手言和。據了解，三明市公安機關將“1+n”警務工作模式引入基層矛盾糾紛調解工作，以派出所調解為支點，整合綜治、民政、司法、衛生等多個部門資源，扭轉了基層調解工作中公安部門單兵作戰的局面，有效提升了矛盾糾紛調處能力。活動開展以來，已成功調處化解矛盾糾紛869起。

針對群眾反映房屋拆遷、土地征用補償以及不文明執法等引發的信訪問題，福州市公安機關在“大走訪”開門評警活動中，摸索形成了停訪息訴“七字法”，即發現“早”、發力“準”、介入“快”、立場“公”、態度“誠”、渠道“暢”、效果“佳”，迅速辦結了30余起信訪積案，取得了良好的社會效應。

整改影響治安的突出問題，提升百姓“安全指數”

福建省公安機關在“大走訪”開門評警活動中，不僅關注群眾安全感和滿意度的“大數”，更關注群眾感到不安全和不滿意的“小數”。XX年，福建群眾對社會治安滿意率和公安工作滿意率分別達94.72%和91.4%，均創歷史新高。成績固然驕人，但福建警方更看重群眾不滿意的“小數值”。

有數位網民通過“局長郵箱”反映龍巖市城區公交車偷竊現象嚴重的問題，龍巖市公安機關立即部署打擊公交車扒竊專項行動，走訪被害人、客車司機、售票員等，民警也輪番跟車反扒，一舉摧毀偷盜團伙4個，抓獲現行犯罪嫌疑人19名。

針對農村群眾反映強烈的家畜被盜案件，泉州市公安機關全面實施“五小工程”，著眼于破小案、防小偷、勸小架、辦小事、護小孩等舉措，破獲了200余起侵財案件，為群眾挽回損失150余萬元。

同時，莆田市公安機關對全市未破的“兩搶一盜”案件施行掛牌督辦制度，要求每位局領導每月至少選定2起未破現行案件進行督辦。截至目前，他們共破獲“兩搶一盜”案件718起，同比上升12.38%。

整改影響公正執法的突出問題，提升執法“公信指數”

福建省公安機關一直以社會管理創新成果作為執法規范化的重要支撐，充分運用信息化裝備，強化執法流程改造，提升執法“公信指數”。

“視頻巡邏、遠程監控、網上查驗、網上審核……”開門評警活動開展以來，福州市公安機關依托20項社會管理創新成果，為基層民警配齊了3000余部“警務通”手機，將路面上查究的違法信息錄入公安網和銀行系統。同時，福州市公安局“工作執法網上綜合考核”系統要求民警政績和工作量全面實行網上錄入、網上查詢、網上監督、網上考評。福州市區派出所的民警每天下班前都要把當天的工作情況輸入到考核系統內，月底系統自動生成累計總分以及在全所的排名。

同時，莆田市公安局指揮中心派專人每隔兩小時收集、回復公眾服務網平臺上的建議、投訴、舉報等信息，每天播放前一天群眾回復“不滿意”的警情錄音，分析不滿意的原因，并由值班領導在交接時點評，糾正接警員的不當做法。活動開展以來，群眾對該局指揮中心接警工作滿意率不斷提高，并實現了零投訴。

整改影響作風形象的突出問題，提升公安“形象指數”

“大走訪”開門評警活動開展以來，福建省公安機關堅持以人民滿意為標準，逐步實現由管理型向服務型、由被動型向主動型的轉變，使文明之花在窗口單位綻放，提升公安“形象指數”。

“真是太方便了，一趟能辦好兩件事。”日前，在福州市公安局鼓樓分局證照中心，劉小姐不僅當場換領了駕駛證，還順利完成了印章審批。原來，針對群眾意見較大的綜合業務“多頭跑”的情況，鼓樓分局成立證照中心，集中受理交通違法、電動車管理、戶政管理等業務。啟動首日就辦結交通及治安業務553起，并實現了零投訴。據了解，福州市公安機關組織開展了為期兩個月的 “優質服務月”主題實踐活動，確定了15項 “文明窗口、提升形象”服務內容，群眾第一季度對公安工作滿意率達95.9%。

寧德市公安機關開展 “窗口服務之星”評選活動，依托窗口電子服務評價系統和窗口辦事群眾的電話回訪，每月組織開展一次評選，對連續3個月獲評 “窗口服務之星”的民警進行全局通報表揚，對連續6個月獲評 “窗口服務之星”的民警，年終評先評優予以優先考慮。泉州市公安機關依托泉州公安微博的影響力，多次開展局領導 “文明窗口”微博訪談活動，對群眾集中反映的優秀窗口單位、窗口民警予以表彰獎勵。

整改影響廉潔從警的突出問題，提升隊伍 “廉潔指數”

“廉政是高壓線，任何時候不能觸摸；廉政是鐵規嚴紀，任何時候不能觸動。”在“大走訪”開門評警活動部署會上，福建省公安廳黨委再次要求全警要慎終如始，廉潔從警。

4月15日，在 “法治與責任——全國檢察機關懲治和預防瀆職侵權犯罪展覽”福建巡展現場，面對一起起觸目驚心的典型腐敗案例，福建省公安機關很多領導表示，要在今后工作中不斷強化法治和責任意識，牢固樹立勤政廉政、執法為民的堅定理念。

針對群眾反映的民警執法問題，龍巖市公安機關開展為期3個月的 “除積弊、治頑疾、揚正氣、樹形象”專項整治活動，陸續出臺《關于民警因工作態度問題被投訴經查證屬實的具體處理規定（試行）》 《剛性問責規定（試行）》 《執法過錯責任追究聯席會議制度》等規定，要求全警貫徹落實。

漳州市公安機關也將加強領導干部作風建設和規范公安民警廉潔從警行為作為反腐倡廉的主要抓手，并取得明顯的成效。

第五篇：“大走訪”開門評警

杜瓦派出所開展“大走訪”開門評警

活動情況匯報

自“大走訪”開門評警活動開展以來，杜瓦派出所黨支部高度重視，精心組織，周密部署安排，多措并舉扎實開展“大走訪”開門評警活動，活動初見成效。活動開展以來，我所全警參與，懸掛宣傳橫幅3幅，發放問卷調查單74張，召開群眾座談會、警民懇談會5場次，走訪群眾600多人，到村民家中發放身份證150多張，走訪企業2家，做好人好事15件，收集情報信息7條，收集群眾建議和意見11條，排查各類隱患8處，化解矛盾糾紛8起，700多張警民聯系卡正在緊張的制作之中。

一、加強組織領導，周密部署安排

“大走訪”開門評警活動啟動后，黨支部高度重視，精心組織，抓好落實。一是成立活動領導機構。派出所1月15日召開黨支部會議，專題研究部署“大走訪”開門評警活動，成立了“大走訪”開門評警活動領導小組，由所長阿不力克木〃吾斯曼任組長，其他支委為成員的領導小組，負責走訪活動的組織指導、總結工作。二是制定活動實施方案。根據公安局的活動方案要求，派出所結合本轄區實際制定了活動方案，明確了工作目標和要求使整個活動有計劃有步驟的實施。三是迅速動員部署。1月16日，派出所迅速召開了全體民警及協警參加的會議，對活動進行動員部署；明確要將“大走訪”開門評警活動與各項工作緊密的結合起來。

二、全警參與走訪，走訪形式多樣

活動開展后，全體民警積極參與，掀起活動高潮。一是建立聯系點。我所將杜瓦村委會辦公室定為我所“大走訪”開門評警活動聯系點，收集群眾對我派出所及民警工作中的意見和建議。二是廣避群眾聯系渠道。我派出所專門設立“評警意見箱”征求群眾對我們工作的意見；我所召開了警風警紀監督員及群眾代表座談會，向他們匯報了我所的工作和轄區治安狀況，廣納意見和建議。三是開展形式多樣的走訪活動。我派出所結合各自實際，開展送身份證和送溫暖等服務和走訪活動。通過走訪深切了解了群眾疾苦和真實意愿，征求了意見建議，融洽了警民關系。正在印制《警民聯系卡》，以方便群眾聯系，群眾遇到的困難或辦事可以直接詢問內容及方法，方便群眾，對照辦理。

三、創新工作思路，提高工作實效

為了實現“廣大民警愛教育，人民群眾得實惠，警民關系更和諧，人民群眾的安全感和滿意度明顯增強，公安機關執法公信力和作風形象明顯提升”的工作目標，切實提高“大走訪”開門評警活動實效，我所具體做到了“五個結合”：一是“大走訪”開門評警活動與法律宣傳相結合，營造良好的氛圍。首先是通過“大走訪”向人民群眾宣傳法律，開展法律咨詢服務，提高了群眾的法律意識，取得很好的效果。二是“大走訪”開門評警活動與嚴密管控相結合，進一步增強群眾安全感。為加強對社會面控制，充分發揮村治保主任和“紅袖標工程”的作用，積極指導走訪村、廠、礦區加強基層治保會建設，積極開展群防群治活動，為轄區治安穩定做出貢獻。我派出所在警力只有4人的情況下，合理安排值班與巡邏，全面落實“白天見警察，晚上見警燈”的工作要求，最大限度地把警力擺到街面上、農村里、廠、礦區。三是“大走訪”開門評警活動與“百日嚴打”相結合，贏得管控主動權。我所以大走訪為切入點，切實提升公安機關打擊違法犯罪的力度。通過走訪摸排，加強了出租房屋及外來務工人員的管理，進一步規范暫住人口和出租房屋檔案建設，并嚴格落實分層次管理工作要求。自2011年初以來，我轄區保持了治安案件為0。四是“大走訪”開門評警活動與入戶訪查活動相結合，促進社會和諧穩定。我所統籌安排警力，“集中入戶”進行走訪，參加走訪民警把此次活動當作深化群眾工作途徑，積極服務群眾，建立感情交流平臺，拉近與群眾距離，提高做群眾工作水平。五是“大走訪”開門評警活動與解決實際問題相結合，積極為群眾辦好事、做實事、解難事。走訪民警在力所能及和自己工作職責范圍內積極幫助解決群眾在生活、工作和勞動中遇到的困難，以公仆的身份、平等的心態對待群眾，聽取群眾的呼聲，就會贏得群眾的擁護和愛戴，更加有力地支持公安工作。我派出所在前組織民警開展“送溫暖、訪民情”活動，給孤寡老人和生活困難群眾捐款捐物，我所民警對轄區內的貧困戶進行走訪慰問，慰問特困戶2戶，并發放面粉、清油等慰問品。針對杜瓦鎮距離皮山縣比較遠的實際情況，我所對前來新生嬰兒報戶的群眾，做到了“一條龍”服務，派專人到皮山戶政科為他們審批，共服務220人，受到了群眾的高度贊揚。

以上我杜瓦派出所自開展“大走訪”開門評警活動開展以來的主要做法，開門評警活動是我們上半年的主要工作，我們一定會以這次活動為契機，深入走訪、深入到人民群眾中去，加強與人民群眾的聯系，加深與人民群眾的感情，努力實現“廣大民警愛教育，人民群眾得實惠，警民關系更和諧，人民群眾的安全感和滿意度明顯增強，公安機關執法公信力和作風形象明顯提升”的總體目標。

皮山縣公安局杜瓦派出所 二〇一一年二月二十三日