第一篇：管理工程系2011年上半年工作總結

管理工程系2011年上半年工作總結

管理工程系各項工作在學院領導的關心支持下，在全系上下密切配合下，穩(wěn)健有序的開展，完成預期目標。現(xiàn)根據(jù)年初制定的工作計劃，結合本系目標責任書，將具體工作總結如下：

一、加強學習，塑造良好的師德師風

深入學習教育部、教育廳和學院各項教學文件精神和職業(yè)教育理念，強化思想認識，培養(yǎng)崗位職業(yè)榮譽感，嚴格教學秩序，完善教學管理。把握社會教育發(fā)展方向、學習高職教育新的發(fā)展理念、認識崗位職責，是我們理論學習的主要出發(fā)點和落腳點。

二、加強教學質(zhì)量建設，提高教學水平

1、加強常規(guī)教學管理，完善教學質(zhì)量監(jiān)控體系和手段。在完成上級下達的各項教學任務的同時，我系十分注重常規(guī)教學的檢查和管理，制定并嚴格執(zhí)行 “管理工程系教學巡視值班制度”，落實工作負責制，做好詳細記錄，有效的規(guī)范和嚴肅了日常教學秩序。在教學巡查中，能夠做到及時發(fā)現(xiàn)問題、及時處理問題，對于不良或不合格的教學表現(xiàn)進行了嚴肅處理。同時，進一步發(fā)動與完善教學質(zhì)量監(jiān)控體系，強化評教體系，上半年總計召開學生代表座談會3次，學生評教工作在5月份順利完成。同時，還加大教師聽課制度的落實，上半年我系教學管理人員、專兼課教師總聽課課時達102節(jié)次。教學管理中堅持多方式、多渠道，加大教學監(jiān)控對課堂教學效果的正向影響。

2、開展學風、教風大檢查，促進教學質(zhì)量進一步提高。加強學風、教風建設，開展系列活動，促進教學能力的提升。除了日常教學檢查外，還積極組織開展了“管理工程系2011年春季教學能力建設月”活動的開展，階段性、有重點的全面檢查教學效果和水平，通過各種方式、手段促進教學質(zhì)量的進一步提升。在活動期間，積極組織教師交叉聽課，交流經(jīng)驗；推進公開課、示范課，促進教學質(zhì)量的提高，總計開展5次公開示范課；舉辦1次多媒體授課技術培訓講座；舉行1次全系各年級學生代表座談。此項活動的開展加強了教風建設，把我系的教學質(zhì)量建設推向了一個新的階段。

3、完善管理制度，創(chuàng)造良好環(huán)境

為進一步為全系師生創(chuàng)造一個良好的教學和學習環(huán)境，加大教學管理的規(guī)范性和完善性，充分調(diào)動廣大教師的教學積極性，體現(xiàn)公平、公正；同時，為嚴格學生實習管理制度，重點落實好教學實習工作的各項安排，保障頂崗實習效果。上半年，系部出臺了系列管理制度與辦法，分別有《管理工程系教學實習管理辦法》、《管理工程系教師課時津貼發(fā)放暫行辦法》、《管理工程系課程重修管理辦法（試行）》。

三、加強專業(yè)建設，打造高素質(zhì)教學團隊

1、積極進行專業(yè)方向論證，滿足社會職業(yè)崗位群的需求 為加強專業(yè)的進一步發(fā)展和建設，使之滿足社會行業(yè)崗位群的需求，積極進行專業(yè)論證，通過行業(yè)反饋、社會人才需求報告，科學調(diào)配合理教學資源，優(yōu)化專業(yè)設置。我系在原有專業(yè)的基礎上，積極調(diào)研、論證分項申報設立新的專業(yè)方向，上半年新增兩個專業(yè)方向，分別是新聞與傳播（影視廣告與動漫方向）、物流管理（企業(yè)物流方向）。我系根據(jù)物流管理專業(yè)學生在實習中反饋的情況，將駕照（C照）培訓作為物流專業(yè)技能選修課，于3月8日正式開班，首批學員達50人左右。

2、加強教師深入企業(yè)一線學習、掛職鍛煉。

強化教師職業(yè)教育能力，加強理論與實踐相結合，深入企業(yè)一線實踐一直是高等職業(yè)教育中骨干教師培養(yǎng)的重要發(fā)展途徑和方法。上半年，我系共派遣教師8人次深入企業(yè)學習、外出培訓。主要學習公司有遠洲集團、嘉興奧林匹克大酒店、武漢中鐵伊通物流有限公司、武漢大政科技有限公司等。其中，繼我系森林生態(tài)旅游專業(yè)教師吳麗慧同志，被指定派遣到武漢黃鶴白云旅游開發(fā)有限公司掛職一年后。今年3月份，我系馮森洋老師也被推薦參加“湖北省高等學校青年教師深入企業(yè)行動計劃”，對口派遣到武漢中鐵伊通物流有限公司掛職鍛煉。2011年3月30日，我系馮森洋副主任赴武漢軟件職業(yè)技術學院參加由湖北省高等職業(yè)教育學會主辦的“職業(yè)教育工學結合一體化課程與教學改革研討會”； 4月16日，馮森洋、吳麗慧、肖曉燕、劉海東、劉曉娜、付艷等6位骨干教師參加了北京大學出版社在武漢市圣寶龍大酒店舉行的“高校經(jīng)管、旅游類高職教材研討”活動； 4月23日—4月24日派遣吳麗慧、付艷兩位老師參加了由旅游教育出版社

在武漢市木蘭湖紅樓假日酒店舉辦“高職旅游類教改教材專項師資培訓”；為加強心理健康教育的隊伍建設，整體推薦我系學生工作，推薦劉尤、彭艷君兩位輔導員參加全國心理咨詢師（二級）培訓。這些活動的開展為我系專業(yè)發(fā)展、教師能力提升，以及打造一個理論水平高、實踐能力強、團結拼搏的高素質(zhì)教學團隊打下了堅實基礎。

3、加強專業(yè)實訓室建設。我系在專業(yè)建設過程中，以人才培養(yǎng)目標和崗位要求為指導，以理論、實踐相結合為思路，以實踐教學為手段，加強專業(yè)實訓室建設，注重培養(yǎng)學生的動手能力、實踐能力。我系在原有實驗實訓項目基礎上，上半年又積極申請了“模擬導游實訓室”，該實訓室的前期籌備、立項工作已經(jīng)完成，現(xiàn)正在招標籌建中。

四、完善宣傳工作，外樹形象，內(nèi)聚人心。

我系充分認識宣傳工作的重要性，按照學院要加強“四個班子”建設的精神，我系也成立了專人負責，系主任專門督辦，全系充分參入的宣傳模式，使得我系宣傳工作取得明顯成效。自上學期開學以來，收到學院宣傳辦表揚四次，發(fā)布稿件不完全統(tǒng)計有138篇，我系也創(chuàng)新宣傳形式，多形式，多維度的開展宣傳工作，全面改版網(wǎng)頁，系部網(wǎng)頁點擊率成倍的增加；開通系部微博，微薄博友及關注人數(shù)有1000余人；出版了系部報刊，共出版發(fā)行5000份。也充分調(diào)動學生的積極性，讓學生參入設計系徽，學生會制作展板、版報等宣傳形式不完全統(tǒng)計有40余次，基本實現(xiàn)了

有通知公告，第一時間發(fā)布的宣傳及時性，也實現(xiàn)學生、老師有事直接登陸系部網(wǎng)站可了解系部的全面工作的宣傳準確性，真正達到在外樹立了我系朝氣蓬勃的的形象，在內(nèi)凝聚了全系教師和學生團結奮斗的大局心。

五、深入校企合作，加大頂崗實習。

實現(xiàn)頂崗實習“穩(wěn)定、有序、逐步推進”的良性循環(huán)和發(fā)展，在滿足專業(yè)發(fā)展需要、穩(wěn)定職業(yè)崗位群的基礎上，擴大合作企業(yè)類型、深化與企業(yè)的合作程度。今年，經(jīng)過全面考察我系又新增武漢中鐵伊通物流有限公司、浙江嘉興奧林匹克大酒店、武漢大政科技有限公司等3家校企合作單位。同時，于6月15日首批學生52名赴武漢大政科技有限公司進行為期2個月的實習。同時，與浙江遠洲集團加強進一步合作，協(xié)商“冠名班”的進一步工作落實，現(xiàn)正在商討人才培養(yǎng)方案，爭取在下學期新生入學時，完全啟動“冠名班”的教學工作。

六、重視學生思想教育，加強隊伍建設，提高整體工作水平

1、黨建帶好團建工作。在學院黨委和團委的指導下，系黨總支和團總支結合自身實際緊緊圍繞當前政治熱點和動態(tài)，定期開展組織生活會、討論交流會、觀看紅色電影、社會實踐、黨員“幫、扶、帶”活動等等，來強化黨員的先進性和先鋒模范帶頭作用，在各方面進行創(chuàng)先爭優(yōu)活動。成功舉辦了第十九期業(yè)余黨校培訓班,49名入黨積極分子順利結來。按照黨員發(fā)展程序，做好推優(yōu)入黨的工作，吸收教師和學生共50人到黨組織中來，不斷壯大隊

伍，充分發(fā)揮基層黨團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在本學期我系黨總支被評為院先進黨總支。有3個團支部、15名團干、52名團員受院團委表彰，10121班團支部被評為省直機關“五四紅旗團支部”。

2、輔導員隊伍綜合素質(zhì)不斷提高。一是繼去年輔導員吳艷明、彭艷君參加了省高校輔導培訓后，今年劉尤、彭艷君輔導員又參加全國心理咨詢師培訓，通過培訓使輔導員工作水平整體有了較大的提高。二是根據(jù)學院輔導員考核辦法并結合系部實際情況，加大輔導員管理力度，要求輔導員深入基層，切實做好學生思想政治工作和日常管理工作。推進輔導員深入學生宿舍，深入學生教室，深入學生活動，做好輔導員工作日志，并加強監(jiān)督檢查，建立輔導員管理制度，實行過程管理與動態(tài)考核相結合。

3、加強學生工作隊伍建設。一是根據(jù)學院的統(tǒng)一要求，在選拔了6位隸屬我系中層干部為10級各班班主任，加大了管理學生、服務學生的力度。二是學生干部隊伍配備齊全，每周日例會，大家相互交流，總結前一周工作情況，布置下一階段工作內(nèi)容，形成學生干部們共同分享工作經(jīng)驗，商討問題的解決辦法，使整體工作能力有較大提高。

七、加強日常管理，提高學生的自律能力

1、嚴抓考勤。我系加強了學生晚自習、宿舍衛(wèi)生紀律和每周一升旗的檢查，學生會體育部每周早上6：50檢查和督促全系在校學生出勤，并把結果及時反饋給輔導員；每天學生會紀檢部對

10級各班晚自習進行考勤，并進行公布，同時也能對學生宿舍的衛(wèi)生、就寢等進行全面的檢查，每月評選文明寢室，并頒發(fā)流動紅旗，學期末對前五名寢室給予最佳文明寢室并給予物質(zhì)獎勵。

2、文明建設月成績顯著。根據(jù)學院安排，我系結合本系發(fā)展實際，制定了《“爭做文明使者 創(chuàng)建和諧校園”文明建設月活動方案》，內(nèi)容包括安全教育、學風建設（考風、考紀）、紀律教育（課堂、寢室、食堂）、社會公德教育、儀表言行教育和環(huán)境衛(wèi)生教育等。經(jīng)過一個多月不同形式活動的開展，表彰了21人“文明標兵”、5個宿舍“文明宿舍”、3個班級“文明模范班集體”，同時給予了12名同學通報批評處分和10名同學警告處分，效果顯著。

3、注重學生安全教育。全系多次召開全體輔導員安全工作會議，并分層次在不同場合多次強調(diào)防火、防盜、防騙、防搶劫、防意外事故的安全教育；在每次重大節(jié)日前，以班級為單位統(tǒng)計學生去向，及是掌握學生基本狀態(tài)。

八、注重心理健康教育，關注弱勢群體

1、建立了完善心理健康教育工作體系，成立了心理健康領導小組，系主任任組長，副主任副組長，成員包括全體輔導員、行政人員、系學生干部、班級心理委員等，全面負責我系師生的心理健康教育工作。并按照學工處的統(tǒng)一部署，我系選派了二名輔導員參加國家心理咨詢師的培訓。

2、配合院心理健康咨詢中心做好心理健康工作。通過對各年

級學生心理情格測試的情況，針對不同學生采取不同的方式進行關心與幫助，對特殊情況的同學給予特別的關注。如對09181班尚倩云、09182班汪丹、庹美麗，09151班柳玉華等特殊同學做好了思想教育與心理干預工作；組織并鼓勵學生積極參加心理健康協(xié)會、踴躍選修心理健康教育類課程等。

九、大力宣傳、廣開渠道，為我系學生就業(yè)創(chuàng)造良好條件

1、加強組織領導。成立了以系主任為組長，全員參與的就業(yè)指導辦公室，將畢業(yè)生的就業(yè)工作給予了高度重視，并列入了系每年的目標責任書。上半年針對11屆畢業(yè)生已經(jīng)召開了三次相關工作專題會議，研究解決我系畢業(yè)生就業(yè)指導工作遇到的問題和困難，面對新形式下的就業(yè)壓力，我系的就業(yè)工作的組織也加大了力度。

2、加強就業(yè)指導。一是加強對畢業(yè)生進行就業(yè)制度改革形勢與政策的教育，分年級、分層次舉辦或組織學生參加專業(yè)指導講座，開展“學長面對面”交流活動；二是發(fā)動全系教師參與畢業(yè)生就業(yè)指導工作，加強與用人單位的聯(lián)系，積極拓展就業(yè)信息空間；三是利用信息之窗向畢業(yè)生公布用人單位情況，及時利用各種途徑傳達學院的就業(yè)信息，鼓勵畢業(yè)生登錄院和系就業(yè)信息網(wǎng)尋找工作及獲取就業(yè)信息，鼓勵學生積極參加各類人才招聘會。

3、加強就業(yè)管理。一是根據(jù)實際情況制定 2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作計劃，切實做好畢業(yè)學生就業(yè)、實習和推薦的基礎工作；二是核對整理畢業(yè)生基本信息。08級學生中有282名全日制學生，其中10人學籍晚一年，并將準確信息上報院招畢辦；三是規(guī)范管理畢業(yè)生相關材料。指導學生填寫畢業(yè)生推薦表，核對相關內(nèi)容；做好相關資料整理。

十、舉辦和參加豐富多彩的文體活動，提高學生綜合素質(zhì)

1、在體育方面：4月份開展“勇者杯”籃球賽，09物流專業(yè)代表隊榮獲第一名。4-5月參加院首屆全運會各項目，取得女子排球第二、女子乒乓球第三、男子足球第三的成績。

2、在文藝方面：在3月份系部舉行“炫舞繽紛年華 相約2011”聯(lián)歡晚會。4月份選拔歌手參加院青年十佳歌手大賽，我系10171王天鶴成功晉級。5月份參加院“紅歌大家唱 頌歌獻給黨”合唱比賽；參加全運會開幕式團體操最二。6月份組織節(jié)目參加五系聯(lián)合的畢業(yè)生晚會和學院畢業(yè)生晚會。

3、綜合類：3月份學雷鋒活動：食堂自主收拾餐具，清掃學校街道；和生態(tài)一起種“友誼之樹”、植樹活動；女生節(jié)“拔河、看電影、黎明前的驚喜”系列活動。4月份4名同學參加全省職教院校“書香伴我行”讀書征文活動；“行為文明 建設和諧校園”演講比賽；“健康知識問答”活動；園林、生態(tài)、管理三系 “迎校慶六十周年，共建和諧校園” 演講比賽，我系分別榮獲第一、三、四名。6月份參加學院的英語演講比賽。

4、團員生活座談會：3月“雷鋒精神伴我行”；四月“以當代大學生如何學會感恩”；五月“當代大學生如何將自我價值與國家命運聯(lián)系起來”。

5、我系在舉辦各種文體活動的同時，還很注重自身文化的宣傳，特別以相片為主的展板展示了我系每月的學生活動的情況，引起了廣大學生的關注，起到了很好的宣傳和鼓勵作用，激發(fā)了廣大同學的服務精神和意識。

十一、同期工作比較與不足

上半年的教學管理工作和學生工作即將完成，與同期以往比較，取得了明顯的進步與收獲，但還存在很多不足之處。

1、進步的地方

（1）教學檢查工作穩(wěn)定、有序，自成體系，逐漸完善。（2）教學管理越加規(guī)范，陸續(xù)出臺相應管理制度。（3）校企合作穩(wěn)步開展，逐步深入，新增3個頂崗實習單位。（4）專業(yè)建設進一步推進，新增2個專業(yè)方向。

（5）學生活動更加豐富，學生才藝得到充分的展示，學生學習積極性取得明顯進步，學生個性得到充分的張揚。

（6）黨團工作意義更加深遠，學生政治覺悟有了明顯改善，學生的愛黨、入黨積極性有了明顯提高。

2、不足之處

（1）教師外出學習、鍛煉的機會仍相對較少。

（2）精品課程建設與維護工作仍不到位，還需進一步完善。（3）校企合作單位的遴選要符合專業(yè)需求，仍有部分專業(yè)沒有穩(wěn)定的實習合作單位。

（4）實訓室建設需要加大力度，盡量滿足專業(yè)教學需要。

（5）學生活動要發(fā)動全系學生的充分參入，主題還需更貼近學生生活。

（6）還需多開展學生黨團活動，讓學生更加深入的熱愛黨，積極加入中國共產(chǎn)黨。

十二、下半年工作計劃與重點

結合半年來教學工作和學生工作中所取得的成績與不足，下階段主要從如下幾個方面加強和完善：

1、堅持不懈的抓好常規(guī)教學管理，完善管理制度。在堅持教學巡查制度化、學生評教常規(guī)化、完善教學質(zhì)量監(jiān)控體系的同時，加強教學文件的學習和常規(guī)教學管理力度，完善系教學管理制度，明確教師考核目標、量化考核標準。嚴格落實執(zhí)行《管理工程系教師課時津貼發(fā)放暫行辦法》獎罰分明，公平分配。

2、積極落實聘請行業(yè)高技術、管理人員做兼職教師的工作，結合自身實際情況逐步實現(xiàn)每個專業(yè)至少一名校外兼職教師，充分彰顯職業(yè)教育特色，提高學生動手能力、實踐能力，同時也強化專業(yè)教師與實踐一線的磨合，有利專業(yè)的進一步健康發(fā)展。

3、加強實驗實訓室建設。爭取“模擬導游實訓室”建設能夠在暑期竣工，滿足下學期的正常教學需要。同時，下班年積極申報爭取物流管理專業(yè)的物流實訓室項目，使得我系每個專業(yè)都具有操作性強、設施完善、滿足教學需要的實訓條件，同時，進一步挖掘和利用社會或合作企業(yè)資源，擴大、完善實訓場所功能。

4、加強教學質(zhì)量工程建設。在保證原有的院、省級教學質(zhì)量

工程程項目基礎上，積極動員、組織骨干教師積極申報新的項目。進一步推進專業(yè)的發(fā)展。

5、深化校企合作，展開訂單式人才培養(yǎng)。爭取下半年實現(xiàn)“遠洲班”訂單式培養(yǎng)的正常開班。同時，與其他企業(yè)也深度交流，通過校企合作專業(yè)辦學、設立企業(yè)獎學金等方式，靈活開展深度合作。爭取再有新的突破。

6、積極鼓勵教師外出學習、培訓，深入企業(yè)掛職鍛煉。為打造出能力突出、素質(zhì)過硬的教學骨干隊伍，就要不斷加強學習新的高職教育理念和教學方法，吸取校外經(jīng)驗。同時，深入企業(yè)一線進行掛職鍛煉或?qū)嵙曋笇ВS富實踐經(jīng)驗，為專業(yè)的科學性發(fā)展和課程教學打下堅實基礎。

7、創(chuàng)新學生工作方式，探索“學長制”學生管理制度。在全系大

二、大三年級學生中選拔優(yōu)秀的“學長”，指導學生的專業(yè)學習，深入學生中間，了解學生的個性特征，指導學生生活及就業(yè)。

二0一一年六月二十五日

第二篇：管理工程系學生會辦公室工作總結

管理工程系學生會辦公室工作總結

新的學期到了，炎熱的夏天已伴隨我們快樂的暑假溜走，看著學校的一草一木有種熟悉而陌生的感覺，想著學弟學妹的到來心情無比激動，九月我們是伴隨著她們帶來的活力度過的，這個月讓我們感到很幸福。

（一）本職工作：在迎接新生工作的同時，我部負責物品保管，并在軍訓期間進行了學生會慰問，在九月下旬進行了納新的三輪面試，對大一的新成員進行工作培訓。月底在運動會中負責簽到、物品保管、送水、成績記錄。

（二）協(xié)助各部工作：幫助文藝部舉辦迎新晚會，運動會期間幫助體育部管理物品，（三）十月工作總結

秋風颯爽，柳樹還依然帶有新意時，十月就這樣來了，又一個假期結束了，在這激情蕩漾的時刻，我系開始了新的準備工作來給大一的同學更多的展示機會。

本職工作：為了我系的活動順利開展，我部在配合他部工作的同時，也真正的開始了對大一的培訓，做了值班表、簽到表、活動出勤表、學生會聯(lián)系表。

協(xié)助各部工作：幫助文藝部舉辦校園歌手大賽、主持人大賽，并為這兩個活動統(tǒng)分，組織同學們簽到。

第三篇：2011年管理工程系黨支部工作總結

2011管理工程系黨支部工作總結

管理系黨支部在院黨委的領導和關心下，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線和教育方針，實踐科學發(fā)展觀，與時俱進，加強和改進各黨支部的黨建和思想政治工作，并取得了明顯的成效。為配合學院在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，管理工程系黨支部開展了一系列形式多樣的活動，在推動科學發(fā)展、促進校園和諧、服務師生員工、加強基層組織的實踐中取得了明顯的成績，現(xiàn)將本學期所開展的工作做如下總結：

一、2012完成的工作 1.充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用

按照院黨委的要求，我系黨支部充分發(fā)揮本支部的政治核心作用，積極配合院系工作。在各項活動與工作中起好帶頭作用，積極配合，積極參與并在其過程中發(fā)揮先鋒帶頭作用。工作與學習過程中做好表率作用，學習努力刻苦，工作認真負責。按照學院一切要求嚴格規(guī)范要求自己的行為，從未出現(xiàn)過任何違紀現(xiàn)象。行為作風受到系部老師、同學一致好評。支部組織全體黨員按期過組織生活，認真學習黨的各項方針政策，開展豐富多彩的組織活動，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議，深入實際工作、為黨員和群眾解決實際困難，端正思想作風和工作作風。、2.黨員發(fā)展，嚴格堅持原則

我系黨支部發(fā)展黨員，嚴格遵循發(fā)展原則、本著對黨負責，堅持成熟一個發(fā)展一個，防止片面追求數(shù)量的原則進行黨員的發(fā)展。2011在100多名入黨申請學生當中經(jīng)輔導員、任課老師和黨組織的層層篩選共向?qū)W院黨委組織部推選入黨積極分子37名，經(jīng)一年考察18名學生入黨積極分子被批準為光榮的中國共產(chǎn)黨預備黨員，并于2011年12月15日舉行了隆重而莊嚴的入黨宣誓。

3.加強黨員的政治思想道德建設，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

我系黨支部于2011年4月12日組織部份黨員、預備黨員和入黨積極分子觀看電影“第一書記”，并組織專題座談會。全體黨員、預備黨員和入黨積極分子把學習沈浩轉化為推進科學發(fā)展的強大動力，轉化為認真學習、全心全意為人民服務的具體行動。學習沈浩對科學發(fā)展的那份堅定，對加快發(fā)展的那份追求，扎根基層、奉 獻人民的那種境界。每位同學都表現(xiàn)出了一名黨員的風范，認真地做好自己的任務，充分起到黨員的模范性，為本系其他同學做了表率，引領更多的人積極向黨組織靠攏。在座談會上大家暢所欲言，使大家深刻認識到了自身的不足，與此同時還評出了“優(yōu)秀學生黨員”與“優(yōu)秀黨務工作者”。4.創(chuàng)先爭優(yōu)活動文明宿舍的評選活動

本學期管理系黨支部提出以黨風建設促學風建設的思路，在預備黨員和入黨積極分子的組織帶領下，管理工程系黨支部開展了“一幫一，一帶一”文明宿舍、安全宿舍的評比活動，通過對宿舍的衛(wèi)生、學習、安全用電情況等方面的評比評選出標兵宿舍，以在宿舍管理中起到示范帶頭的作用，為同學們提供良好的學習生活環(huán)境。

5.深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)黨員公開承諾活動

為深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，確保活動取得實效，根據(jù)省、市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組有關文件精神，按學院的要求，我支部圍繞推進教育改革、搞好教書育人、加快師資隊伍建設，全面提高教育質(zhì)量、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，提高科研水平出發(fā)，重點在加強師德師風增強社會服務能力，優(yōu)化結構辦出特色，努力辦人民滿意的高職教育出發(fā)，按照部門職能職責以及今年的主要目標任務，著重在貫徹落實科學發(fā)展觀、加強效能建設、改進工作作風、提升質(zhì)量、關心一線教職員工、提高學院整體辦學水平益、加強基層黨組織目標管理和推動學院全面發(fā)展等方面作出了承諾，黨員同志圍繞學院教育中心工作在愛崗敬業(yè)、為人師表、關愛學生、做好教書育人以及理論學習、理想信念、履行職責、服務師生、工作作風、組織紀律、廉潔自律、道德修養(yǎng)等方面作出承諾，并在公示欄進行了公示，接受全系教師與學生的監(jiān)督。6.組織舉辦師生元旦聯(lián)誼會

管理系黨支部、學生會同共策劃、組織于2011年12月26日隆重舉行“亦師亦友”師生聯(lián)誼會，在聯(lián)誼會當中，我系老師與同學們同臺表演，顯現(xiàn)出一幅很和諧的畫面，同學們展現(xiàn)出各種各樣的節(jié)目，應有盡有，體現(xiàn)出管理系人才濟濟，充滿活力和師生之間濃厚的師生情意。

7.繼續(xù)開展黨員教師教學示范崗、黨員科研示范崗等爭先爭優(yōu)活動

管理工程系黨支部為深入落實“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動推向深入，進一步提升本系黨員教師及普通教師的思想素質(zhì)和業(yè)務水平，發(fā)揮我系教師中黨員教師的先鋒模范作用，結合我系黨支部實際情況，開展了“爭先創(chuàng)優(yōu)促和諧，聚焦課堂爭先進”公開課活動。我系黨支部開展了黨員教學開示范課活動，分別有劉建梅老師、許永清老師進行公開教學，組織我系教師參加了觀摩學習，并進行評比。2011年7月我系劉建梅被評為上饒市優(yōu)秀黨務工作者。8.組織全系學生參加慶祝“建黨90周年大學生合唱”比賽

為了慶祝建黨90周年，學院組織了“建黨90周年大學生合唱”比賽，我系黨支部組織本系學生積極參加，情緒高昂，團結協(xié)作，最終榮獲了第一名的優(yōu)異成績。

二、存在的不足

2011，盡管我們做了大量的工作，取得了一定的成績，但與上級的要求和先進單位相比，仍存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是部分教師的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進一步增強；二是教工隊伍素質(zhì)和團隊精神的培育力度仍需不斷加強；三是我系的知名度尚不高，核心專業(yè)競爭力不強，給招生工作增加了一定的難度。這些都有待于我們在今后的工作中不斷努力克服和改進。

三、今后工作努力的方向

1、強化理論學習制度，堅持好長效學習機制，通過黨團座談會和交流體會等形式做好黨員的自我學習工作。

2、開展“重品牌，創(chuàng)特色”的活動，組織廣大黨員開展志愿服務活動，找準市場定位，抓住關系百姓民生的切入點，不斷創(chuàng)新活動機制，豐富活動形式。

3、加強黨建力度，做好黨支部工作計劃，發(fā)揮黨員青年的先鋒模范作用。加強校園治理，落實綜治責任制。以課間安全、師德師風教育為重點，把綜治工作落實到每個領導，每個部門，每個教師身上，形成齊抓共管局面。

4、發(fā)展是硬道理，改革是出路，創(chuàng)新是靈魂，只有不斷探索，不斷改革，不斷創(chuàng)新，才是不竭的動力，我們要繼續(xù)努力探索新形勢下企業(yè)辦學的路子，深入推廣自主－－創(chuàng)新的教學模式，在教研上上水平，在科研上做文章，不斷提高教育教學質(zhì)量，積極圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心，我們堅信加強學習，勤奮工作，苦練內(nèi)功，提高素質(zhì)，開拓創(chuàng)新，銳意進取，是我們適應教育發(fā)展的唯一出路，我們的目標是，沒有最好，只有更好。

管理工程系黨支部 2012年元月10日

第四篇：工程系XX年上半年工作總結

工程系XX年上半年工作總結

本學期，在學院黨委的正確領導下，在全系教職工的共同努力下，進一步加強教學和學生管理工作，以學院XX年工作要點為指導，按照學院“十二五”改革與發(fā)展規(guī)劃總體目標和任務的要求，為實現(xiàn)學院整體工作目標開展工作。現(xiàn)就本學期工作總結如下：

一、黨建思政與科學發(fā)展觀

基本情況

、教職工情況：

本系現(xiàn)有教職員工45名，其中教授3人，副教授20人，高級實驗師3人，高級講師3人，講師9人、實驗師4人，助理實驗師和助教6人；行政及專職學生輔導員5人。現(xiàn)雙師型教師已達34人。

2、專業(yè)、班級及學生人數(shù)：

本學期有5個專業(yè)，15個教學班。學生在校人數(shù)XXXX人.08級在校外實習10個班學生人數(shù)XXXX人。

3、黨建思政工作

全系共有48名黨員，3個黨支部。其中：教職工黨員XX人，學生黨員56人（其中：學生預備黨員55人08、09級），XX年本學期09、10、級47名學生參加了學院黨課學習，重點培養(yǎng)45名學生，發(fā)展預備黨員30名學生，轉正28名學生。

黨總支、黨支部定期召開會議，以“深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和科學

發(fā)展觀推進我系各項工作發(fā)展”為主題，認真開展好“創(chuàng)建先進基層黨組織，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動。確保各支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動順利開展并取得實效，加強工程系基層黨組織建設和學習，堅持每周四下午返校日活動，組織教職工政治理論學習和教研活動。

按照“學院黨委XX年黨建工作要點”，落實學院《XX年工作要點》，加強校風、學風和師資隊伍建設，通過組織開展工程系師德師風主題系列教育活動，樹立良好的教師形象，提升教師隊伍的綜合素質(zhì)，進一步深化“育人為本、德育為先”的教育理念，增強廣大教師的光榮感、責任感和使命感。

二、教學管理及科研工作：

XX年上學期共有XX個教學班，開設XX門課，完成XXXX學時，由37名專兼職教師（其中外聘1名教師）和實驗員承擔；、常規(guī)教學管理

我系以食品營養(yǎng)與檢測教研室、食品加工技術教研室、皮革制品與工藝三個教研室為單位開展教研活動。按教學計劃排課、試講、聽課、檢查教學進程。規(guī)范教師選課秩序，制定了XX級我系5個專業(yè)教學計劃，安排應屆畢業(yè)生和09級、10級學生的補考。

2、教學團隊、精品課程、專業(yè)帶頭人、骨干教師

本學期食品加工技術專業(yè)組織申報了自治區(qū)級教學團隊并在省級期刊上發(fā)表論文5篇，檢測教研室組織老師積極申報自治區(qū)精品課程以及教學團隊并討論申報新專業(yè)。

本學期有兩名教師評選為教學名師，一名教師評選為教壇新秀。

3、實踐性教學

按計劃完成了實驗課、實訓課的教學任務。結合教學安排，本學期組織教師和09級的學生先后到蒙牛、糧庫等糧油食品企業(yè)進行參觀實習和實踐性教學。完成了15個班級31門課的實驗課。

畢業(yè)實習。制定了“工程系XX級高職學生畢業(yè)實習報告”，“工程系XX屆畢業(yè)生返校日程安排”等，安排23名專業(yè)教師對08級高職“食品加工技術”、“糧食工程”、“食品營養(yǎng)與檢測”、“皮革工藝與制作”4個專業(yè)10個班在企業(yè)實習的學生進行了畢業(yè)實習報告指導。

工學交替實習。在系領導的精心安排下，在食品加工教研室教師的共同努力下，XX年5月10日至7月30日工程系09級食品加工專業(yè)4個班147名學生到呼和浩特市燕京雪鹿啤酒有限公司進行為期兩個多月的工學交替實習。檢測教研室安排落實09級工學交替帶隊教師。

三、短期培訓、技能鑒定與技能大賽、6月舉辦工程系第四屆食品類技能大賽。

2、本學期完成了食品檢驗工（中級）、公共營養(yǎng)師（三級）技能培訓。

四、學生管理工作：

、學生課堂出勤率

本學期學生課堂出勤率為97.5%；晚自習出勤率為95.2%；早操出勤率為92.8%。

2、學生就業(yè)工作：

XX屆畢業(yè)生的就業(yè)簽約率正在統(tǒng)計中，為做好XX屆畢業(yè)生就業(yè)工作，系領導親自到河南、河北等地聯(lián)系用人單位。

3、開展活動：

為切實加強我系學生精神文明建設，全面提高學生思想道德素質(zhì)和文化修養(yǎng)水平，根據(jù)學院XX年工作要點的要求，工程系XX年工作質(zhì)量目標安排，結合校園文化活動，宿舍文化管理、班級管理交流、本學期學生科、團總支開展了大量的主題活動。

3月份：學生女子乒乓球比賽、學生男子籃球賽

4月份：工程系第五屆田徑運動會、“光輝的旗幟”演講比賽

5月份：參加學院第八屆田徑運動會獲女子、男子、團體三項冠軍

6月份：學生男子乒乓球比賽、學生女子羽毛球比賽、我愛我家宿舍評比、成立“力創(chuàng)就業(yè)社團”并出版了兩期“工程之窗”，成功舉辦了“魅力之星”卡拉ok比賽、慶祝建黨90周年紅歌大合唱、最佳團日評比活動。

3月至今：飛躍田徑社團、羽靈羽毛球社團、國球乒乓球社團、活力籃球社團、陽光健身社團、青春飛揚社團、利用早晨（早操）時間各自開展活動。

四、正在做的工作：、對教師、行政人員進行學期教學工作的考核評價。

2、組織教師進行期末復習、考試、閱卷工作。

3、繼續(xù)做好12級畢業(yè)生的就業(yè)安排工作。

4、部署落實XX年大學生暑期社會實踐活動。

五、存在的不足、需加強“雙師”結構教學團隊的建設。

2、需加強校內(nèi)實習條件的硬件建設。

工程系

XX年6月16日

第五篇：2008-2009年建筑工程系黨總支工作總結

2008-2009年建筑工程系黨總支工作總結

建筑工程系黨總支在學院黨委和行政的領導下，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會和省委九屆六次全會精神，主動服務“兩個加快”，全面落實全省交通工作會議和教育工作會議要求。按照學院黨委的總體部署，緊緊圍繞學習科學發(fā)展觀活動和“示范項目建設和資源整合為重點，專業(yè)建設為核心”的工作目標，帶領全體師生共同完成學院的各項工作。

一、努力完成基層組織的基本任務

1、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，在提高管理水平，構建和諧校園上實現(xiàn)新突破。以政治學習為先導，扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，建立學習型支部采取集體政治學習和自主學習相結合的方式，在支部內(nèi)形成良好的學習氛圍。

2、抓好隊伍建設加強黨員隊伍的思想作風建設，繼續(xù)抓好黨員的幫教工作，發(fā)揮黨員在學校教育、教學工作中的先鋒模范作用。

3、加強師德、師風建設大力弘揚教書育人、為人師表、敬業(yè)愛崗的精神，關注青年教師的成長，努力為青年教師的成長創(chuàng)造條件。

4、建立健全黨總支的組織機構按照學院黨委的要求和部署，進一步健全師黨支部和學生黨支部。

5、做好入黨積極分子的培養(yǎng)考查和新黨員發(fā)展工作建立入黨積極分子學習小組，加強入黨積極分子的培養(yǎng)考查工作，認真按照組織程序，做好新黨員的發(fā)展工作。

6、強化隊伍素質(zhì)為核心，加強黨建思想工作優(yōu)化教育環(huán)境，深化教育改革，創(chuàng)建和諧校園，為國家示范性院校建設提供強有力保證，確保教學質(zhì)量的不斷攀升，確保學院工作目標的實現(xiàn)。

7、堅持民主生活會制度，使組織生活規(guī)范化、制度化認真開好每學年一次的民主生活會。通過開展批評和自我批評，溝通思想、解決問題、加強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

二、努力加強思想、組織、作風建設

（一）加強思想政治學習，提高黨員教師政治素質(zhì)。通過組織學習，把全系黨員干部和廣大師生的思想認識統(tǒng)一到十七大精神和學習實踐科學發(fā)展觀上來，統(tǒng)一到院黨委的各項政策要求上來。

（二）加強教工支部的建設工作。

1、健全學習制度進一步健全學習制度，明確學習要求，嚴格考評學習成果。

2.支部活動及民主生活會。3．優(yōu)秀教師的“推優(yōu)入黨”工作。

4.結合實際開展支部特色活動：○

1、以學習實踐科學發(fā)展觀為主線，積極做好一系列學習活動；○2開展就業(yè)導向講座。○3．努力提高青年教師的業(yè)務素質(zhì)，積極投入到示范建設工作中。○4．在互助交流中傳承優(yōu)良傳統(tǒng)。○5本著樹立我系黨員的黨員形象，同時起好黨員的先鋒模范作用。○6黨員教職工積極投入到學院示范建設工作中。

根據(jù)學院黨委的有關精神要求，圍繞學院的中心工作,有計劃、有針對性地開展一系列思想教育活動，特制定本系黨員、教職工政治理論學習的計劃并按計劃認真實施。

(三)、加強學生黨支部的建設工作。

1、三月份，我們首先召集了我系大一，大二的所以入黨積極分子開會，宣布了本學期的各個需要注意的事項，包括恢復每個周末在三號園區(qū)三樓學習室的坐班，每個月20號遞交當月思想?yún)R報。隨后在三月十四號上午，我們將組織所有大一的入黨積極分子走上街頭，開展包括清掃街道在內(nèi)的各項,黨積極分子。并在三月底將此項工作結束，將材料上報。

2、四月份，我們將在本系開展一次“紅色浪潮——向革命精神看齊”的活動。活動主要以打掃公墓為主，借清明節(jié)的機會，向同學們宣傳黨的革命歷程。學習革命精神。隨后，我們將開展08年3月份入黨積極分子轉預備黨員以及預備黨員轉正的工作。并將在四月底將工作結束，將所有材料上報。

3、五月份，我們的工作重心將放在活動上，首先，我們將開展以“紀念5。12特大地震，學習抗震救災精神”為主題的 活動，隨后，我們還將開展一次學習“兩會”精神的黨章學習活動。

4、六月份，我們將整理手頭的資料,檔案等，并將所有的資料分類放好，以備檢查。隨后結束本學期所有工作。

（四）完善二級管理模式，并建立相應的內(nèi)部管理制度和考核制度。

（五）開展“我如何做一名新時期合格黨員教師，在學院示范建設中獻策獻力。”主題活動。

（六）黨政工作密切配合

1、黨政領導在工作中互相尊重、互相支持，團結一致。認真執(zhí)行黨政聯(lián)席會議制度。

2、黨政領導要講政治、顧大局，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，以身作則，清正廉潔，扎實工作。

（七）開展好 “四支”干部隊伍作風活動全面快速融入到示范建設的工作中去，把“四支”干部隊伍作風建設同實現(xiàn)保證示范建設工作目標結合起來。

（八）認真抓好共青團和工會工作。

1、指導團總支和學生會工作，要求班主任、輔導員經(jīng)常深入學生的班級、宿舍，隨時掌握學生的思想動態(tài)，把學生的思想政治工作做實、做細。

2、加強工會工作。開展有益的工會活動，充分發(fā)揮工會的作用。

建筑工程系黨總支

二〇〇九年六月