第一篇：班委配備

班委：班長，副班長，團支書、生活委員、學習委員、體育委員、組織委員、文藝委員、信息員各一員 班長：主要負責

都師范大學附屬育新學校中學部班委會機構設置及職責

班委會是學校德育管理的基層組織，是師生間聯系的紐帶和橋梁。(一)班長職責

1．負責班級全面工作。

2．主動向班主任老師請示和匯報工作，及時反映同學的意見和要求。

3、主動與團支部書記或少先隊中隊長配合，共同建設好班集體。4．學期初主持制定班委會工作計劃，期末總結班委會工作。

5．支持協助檢查班委會各干部工作，負責組織召開班委會議，布置、總結工作。6．組織本班同學按要求參加學校和年級組的各項活動，維持本班紀律。7．組織召開本班主題班會。(二)學習委員職責

1．及時向班主任和任課老師反映同學的意見和要求。

2．有計劃地組織有關學習活動。如：學科講座、學習情況調查、學科競賽、學習經驗交流、同學間的學習互助、補課等。

3．期中、期末考試后，協調課任老師和班主任老師做好分數的統計工作。4．檢查、督促、協助各科代表的工作。5．協助教務處組織好評教評學活動。(三)宣傳委員職責

1．負責做好學校布置的宣傳工作，做好上傳下達。

2．組織成立班宣傳小組。根據形勢需要或遵德育處要求出好板報。發動本班同學向校廣播站積極投稿，及時報道本班好人好事。3．做好本班的教室美化、宣傳工作。

4．組織同學做好圖書借閱工作，有條件的可組織讀書心得交流活動。(四)文藝委員職責

1．組織同學開展文娛藝術活動，活躍課余生活。

2．組織同學參加一年一度的藝術節、合唱節、新年聯歡會等活動。3．積極鼓勵督促同學參加學校文藝社團，發揮同學藝術特長。4．在主題班會上負責組織好節目表演。(五)體育委員職責

1．上體育課組織同學排隊，協助體育老師上好體育課。

2．校會、年級會或其他活動，組織同學排隊，要求做到快、靜、齊，維持會場秩序。3．組織好課間操隊伍，定期小結本班同學做操質量和出勤情況。4．組織同學積極參加校運動會，負責運動員的訓練報名工作。5．組織好體育課外活動，負責借體育器材并及時完整地歸還。

6．對同學進行體育安全教育，注意組織同學做好體育安全保護工作，防止發生事故。7．對免體的同學要及時和衛生室老師及體育教師聯系(六)生活委員職責

1．負責安排同學搞好教室衛生和衛生區保潔，并做好督促檢查工作。2．督促本班同學做好眼保健操，真正達到保護視力的目的。

3．本著保護視力和節約用電的原則管好本班教室的燈光，陰雨天或光線不足時開燈，人離開教室時隨手關燈。

4．協助總務處做好班內公共物品及設施的保管工作。5．協助校醫務室做好衛生保健知識的宣傳工作。(七)考勤員職責

1．做好班級的考勤工作，將考勤情況及時記入考勤簿，并及時向班主任匯報。2．有病的同學要交醫院證明或家長證明。對違反學校規定，不遵守考勤制度的同學，協助班主任做好幫助工作。

3．對班級有重大疾病或傳染病情況，要及時向衛生室老師報告，有體育課免體同學要向體育老師匯報。

4．工作要認真負責，秉公辦事。

西北民族大學經濟學院班委會工作制度

為了進一步做好我院學生班級工作，加強班級干部隊伍建設，明確班級委員工作職責，根據學校、學院有關文件精神，結合我院學生班級工作實際，特制定本工作制度。第一章 總則

第一條：班級委員會（以下簡稱班委會）是全班同學的群眾性組織，也是院學生會的基層組織。班委會在院團委、政治輔導員或班主任領導和院學生會指導下開展工作，認真貫徹執行學校及學院文件精神和各項規章制度，嚴格按照本條例的規定，履職盡責，服務同學，鍛煉自身，增長才干，努力完成學院交給的各項任務。

第二條：班委會委員由班長（兼任安全委員）、學習委員、生活委員、體育委員、文藝委員組成，由班級大會民主選舉產生、每屆任期一學年，可連選連任。

第三條：班委會改選工作由學院團委、院學生會統一安排，各班級應嚴格依照本條例規定的職數，配備班委會委員，不得擅自變更職數配置和職責范圍。第二章 班委會工作范圍

第四條：配合班團支部做好團員、青年的思想政治工作。

第五條：組織全班同學認真學習、執行學校及學院的各項規章制度，維護學校正常的教學和生活秩序。

第六條：負責布置、檢查及總結班級工作，定期召開班委會，研究解決班級出現的各種問題。第七條：組織開展技能、文體娛樂等各種有益活動，豐富同學的課余生活，組織好公益活動，開展勤工儉學及第二課堂活動。

第八條： 認真執行學校的操行考核規定，經常監督檢查同學的學習情況、紀律情況。第九條： 負責檢查本班同學的個人衛生及環境衛生，安排好宿舍生活，搞好安全保衛工作。第十條： 組織同學參加學校及學院各項活動，完成學院交給的各項工作任務。

第十一條：自覺接受政治輔導員（或班主任）的領導及院學生會的指導，經常向政治輔導員（或班主任）匯報工作。

第十二條： 協助政治輔導員（或班主任）認真抓好全班同學的各種評優工作。第三章 班委會委員工作職責

第十三條：班長（兼安全委員）工作職責

⒈全面負責班委會工作和班級學風、班風建設，并與團支部書記相互協作，共同建設班級。⒉負責制定班級工作計劃、工作總結和規章制度，提交班委會審議。

⒊參加班長例會，記錄并向本班同學傳達會議精神；負責召集、主持班級會議，經常檢查督促各委員的工作，不斷改進工作方法；在輔導員或班主任的領導下，負責班委會的換屆工作。⒋在評優樹先、獎學金評比等工作中，擔任班級測評小組成員。⒌協助學校有關部門和學院，做好防火、防盜等安全管理工作。⒍協助政治輔導員（或班主任）開展工作，經常請示、匯報及互通工作情況，及時處理班級出現的各種問題，化解同學之間的爭議和矛盾，引導同學通過正當途徑、以正確方式反映意見。

⒎自覺接受學院學生會的領導，并代表班級聯系辦理有關事宜。⒏完成學院、政治輔導員和院學生會安排的各項班務工作。第十四條：學習委員工作職責

⒈協助班長負責本班的學風建設，掌握全班同學的學習狀況，協助院學生會學習部開展課堂考勤、教師教學質量評價等工作。

⒉協助院教學秘書，承擔本班同學成績核對、學分清查、傳達教務管理通知等工作。⒊收集同學對老師講課、課外指導方面的意見和要求，向授課教師、輔導員和院教學秘書反映，溝通教學雙方意見。

⒋協助院學生會學習部，開展學習競賽和學科競賽等活動的組織工作。⒌在評優樹先、獎學金評比等工作中，擔任班級測評小組成員。⒍完成班長安排的相關工作。第十五條：生活委員工作職責

⒈負責組織開展本班級 “文明宿舍”的創建工作，協助院學生會生活部，做好教室、宿舍的衛生內務督促檢查工作。

⒉負責協調本班同學所在宿舍的舍長工作，協助班長做好本班教室、宿舍的安全工作。⒊協助班長負責管理班費收支，定期向本班同學公布。

⒋負責班級后勤工作，協助院學生會生活部，配合學院做好勤工助學、國家助學貸款工作。⒌完成班長安排的相關工作。第十六條：體育委員工作職責

⒈組織班級體育鍛煉，開展各項體育活動，增強同學體質。

⒉關心和支持院體育團隊工作，協助院學生會體育部，開展校運動會及各項體育比賽的組織工作。

⒊協助院學生會體育部開展早操考勤工作，協助學校及學院學生體能測試等工作。⒋完成班長安排的相關工作。第十七條：文藝委員工作職責

⒈負責組織開展班級文藝活動，豐富課余文化生活，增進同學友誼。⒉協助院學生會文藝部，組織文藝活動。⒊關心和支持院文藝團隊工作。⒋完成班長安排的相關工作。第四章 班委會工作要求與績效獎勵 第十八條：班委會工作要求

⒈每周召開一次班委會或班會，會議討論和研究的問題要事先向政治輔導員（或班主任）匯報。

⒉ 經班委會決定的問題，要及時在全班公布。

⒊ 定期研究和檢查落實班級執行校規校紀和操行考核規定情況，在各委員匯報分管工作及提出改進建議的基礎上，做好總結講評工作。

⒋認真貫徹執行學校、班級的各項工作安排，檢查和監督本班各項工作計劃的落實情況。⒌班委會要多聽取群眾意見，積極開展批評和自我批評，努力加強自身建設。

對本班出現的問題，班委會不能隱瞞，不得包庇，要大膽揭露，積極反映，以求盡快得到解決。

⒍ 班委會要成員要相互協調，互相幫助，互通有無，取長補短，同心同德，團結一致。⒎ 班委會成員要以身作則，嚴以律己。要求委員做到的班長首先要做到；要求同學作到的，學生干部首先做到。要發揮模范作用，時時不忘自己是一名班級干部。

⒏在日常工作中要生動活潑，解放思想，暢所欲言。努力達到統一思想、統一認識、統一行動。

第十九條 學院參考先進班集體、優秀團支部評比結果，結合各班級的工作情況，依據本條例規定的職責范圍，對班委會學生干部工作績效進行考核，對于考核優秀的班委會學生干部予以獎勵，對于考核不合格的班委會學生干部在換屆時予以更換。第五章 附則

第二十條 本條例的修改和解釋，由經濟學院團委、學生會負責。第二十一條 本條例自發之日起實施。

關于印發《河海大學本科學生團支部、班委會設置辦法》的通知

各學院黨委，各有關單位：

為了充分發揮學生干部示范帶頭、橋梁紐帶、組織協調的作用，進一步推動優良學風和班風的形成，特制訂《河海大學本科學生團支部、班委會設置辦法》，現予以印發，請遵照執行。

附件：河海大學本科學生團支部、班委會設置辦法

黨委學生工作部 共青團河海大學委員會

二○一○年七月八日

主題詞：團支部 班委會 設置 辦法

河海大學黨委辦公室 2010年7月8日印發

錄入：陳 龍 校對：潘云濤

附件：

河海大學本科學生團支部、班委會設置辦法

第一章 總 則

第一條 團支部、班委會是學校學生工作的重要力量，是班級管理的主體，也是老師和學生之間溝通的橋梁和紐帶。團支部、班委會在各學院黨、團組織的領導下，在輔導員、班導師的指導下，在完成好學業的前提下，積極開展各項活動，使本班同學在德、智、體等方面得到全面發展。

第二章 團支部、班委會構成及產生辦法

第二條 團支部構成：支部書記、組織委員、宣傳委員。

第三條 班委會構成：班長、副班長、學習委員、生活委員、文體委員。

第四條 團支部、班委會在輔導員、班導師指導下分別由班級全體團員、全體同學選舉產生。參加選舉的人數不應低于班級全體團員、全體同學總人數的90%，要在選舉現場唱票并當場公布被選舉人員得票情況。先由輔導員、班導師根據被選舉人員得票情況和平時表現確定團支書、班長人選。再由團支書、班長主持全體當選委員議定團支部、班委會成員的分工，團支部、班委會成員分別向團支書、班長負責。

第一屆團支部、班委會產生前，由輔導員、班導師根據學生入學檔案和入學后表現指定人員組成臨時團支部、班委會開展工作，第二學期開學初再由班級全體團員、全體同學按本《辦法》選舉產生第一屆團支部、班委會。

第五條 團支部、班委會原則上每學年初（每年9月份）改選一次。由上屆團支書、班長分別代表團支部、班委會向全體團員、全體同學進行述職，將一年來團支部、班委會和本人工作的情況向班級全體成員報告，請全班同學和輔導員、班導師共同審議，如得到與會老師和80%以上同學的一致認可，則本屆班委會可連任一屆。如與會老師和20%以上的同學認為有換屆必要，則按第四條辦法進行改選。第一屆班委在工作一個學期后于第二學期進行改選。

為保持班級組織機構的穩定和各項工作的延續性，其它時間各團支部、班級不得自行選舉班級干部。特殊情況下，輔導員、班導師有權根據實際工作情況對不認真履行職責，不能勝任本職工作，不能在班級中發揮示范帶頭作用的班級干部進行個別撤換。對班級干部的調整必須向全體班級同學通報。

第三章 團支部、班委會干部的任職條件

第六條 堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，努力學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀，思想素質好，積極要求進步。

第七條 熱愛班集體，熱心班級事務，富有奉獻精神，具有較強的工作能力，能以身作則，團結協作。

第八條 有較強的集體榮譽感，積極參加各項集體活動，能堅持正義，敢于同不良行為作斗爭，勇于開展批評與自我批評，自覺遵守黨和國家的各項法律、法規和學校的規章制度。

第九條 勤奮學習、刻苦鉆研，原則上成績績點不低于3.5，無不及格課程。

第四章 團支部及班委會各委員工作職責

第十條 團支書工作職責：

1、組織搞好班級團支部建設，負責團支部的全面工作，及時傳達貫徹上級團組織的決議、指示精神，隨時向上級團組織請示和匯報工作；

2、配合院分團委、年級團總支做好團員評優、向黨組織推優及相關評優評先工作；

3、組織好班級團員的管理，做好同學的思想政治工作，組織好班級政治學習活動；

4、與班長一起協商制定學期工作計劃并做好學期總結工作；

5、做好輔導員、班導師交辦的其他工作。第十一條 組織委員工作職責：

1、負責團支部的組織建設、團費收繳等工作，組織班級團員過好組織生活，做好支部會議記錄；

2、做好推薦優秀團員作黨的發展對象有關工作；

3、負責入團積極分子的培養教育和新團員發展工作；

4、組織班級團員青年開展豐富多彩的校園文化活動；

5、配合團支書做好班級的其它工作。第十二條 宣傳委員工作職責：

1、組織好班級的各項宣傳活動，做好宣傳資料的收集、整理、上報及保管工作，組織同學向學校有關刊物、報紙、廣播、網站等媒體投稿，如向校外媒體投稿，須在輔導員指導下按程序進行；

2、配合團支書做好班級的其他工作。第十三條 班長工作職責：

1、負責班級全面工作；

2、帶領全班同學遵守學校各項規定，樹立良好的班風、學風，促進全班同學全面發展；

3、發揮聯系老師和同學的橋梁紐帶作用，及時向全班同學傳達學校、學院有關精神和要求；

4、負責《班級日志》工作，每周向班導師、輔導員、年級團總支、大班委報送班級相關工作情況；

5、做好輔導員、班導師交辦的其他工作。第十四條 副班長工作職責：

1、班長不在時，代理班長負責班級各項工作；

2、負責維護課堂紀律、課間紀律及集會紀律；

3、配合輔導員做好本班同學的疾病防控、安全教育、心理健康等工作；

4、協助班長做好《班級日志》的記錄和整理工作，登記學生出操、上課、晚自習或參加重大活動等考勤情況；

5、配合班長做好班級的其他工作。第十五條 學習委員工作職責：

1、全面掌握本班同學的學習狀況，配合輔導員、班導師做好學習有困難同學的學業指導工作；

2、負責課堂、早晚自習等考勤工作；

3、結合學校教學管理要求，對教與學過程中出現的問題及時向班長、輔導員和教學秘書匯報，便于協調和處理，保證教學質量；

4、協助教務處組織本班同學對教師進行教學評估；

5、圍繞學風建設，開展學業幫扶活動；

6、配合班長做好班級的其他工作。第十六條 生活委員工作職責：

1、全面掌握本班同學的生活、經濟狀況，對生活有困難的同學給予關心，及時向輔導員、班導師反映，并提出解決辦法；

2、兼任班級心理委員，配合副班長、大學生心理發展研究中心做好心理健康教育工作；

3、配合學生社區管理服務中心做好文明宿舍創建工作；

4、做好本班同學信件的領取工作；

5、負責管理好班費，記錄收支明細，定期向全班同學公布；

6、配合班長做好班級的其他工作。第十七條 文體委員工作職責：

1、負責本班同學的早操考勤工作；

2、負責組織本班同學參加校院的各項文體活動；

3、組織本班同學開展喜聞樂見、豐富多彩的文體活動；

4、管理好本班的文體器材；

5、配合班長做好班級的其他工作。

第五章 班級工作制度

第十八條 建立健全支委會例會制度、團員組織生活制度、班干部例會制度和班會制度。

第十九條 建立健全班級日志制度，主要記載班級活動情況，包括班干部例會、班會情況、學生出操、上課、早晚自習、參加重大活動、宿舍建設情況等。無《班級日志》的班級，不得參加校、院先進班集體的評選。

第二十條 健全和堅持各項考勤制度，堅持“兩早一晚”制度，積極參加學校組織的各項集體活動。

第二十一條 堅持每周匯報制度，將本班同學思想、學習、生活等情況向班導師、輔導員匯報。

第六章 考核與評比

第二十二條 團支部工作的考核與評比按《團章》和校團委有關規定進行；班級工作按學校、學院“先進班集體”和“優良學風班”評比的相關規定進行。

第二十三條 團支部、班委會應帶領組織本班同學開展年度班級工作評估，并在班級工作評估的基礎上開展學校、學院先進班集體的申報工作。

第七章 附 則

第二十四條 本規定自公布之日起實施，由學生處、校團委負責解釋。

第二篇：勞動保護用品配備

勞動保護用品配備、發放管理制度

為了保護職工的身體健康、維護合法權利，項目部對職工勞動防護用品的配備做如下規定;

1、凡項目工程的施工人員和管理人員每人配備一項符合國家安全標注的安全帽。

2、電氣焊工人員配備護目鏡、焊帽、絕緣手套、絕緣鞋、鞋套、手套和絕緣鞋以舊換新，從保管員處登記領發。

3、高空作業人員每人配備符合國家標注的安全帶一條。

4、普通施工人員的日常防護用品均以舊換新由保管員簽發。

5、施工人員從事高溫環境作業時應有降溫通風的措施。

6、對每個從事混凝土施工人員配備雨鞋一雙。

7、對施工管理人員每人雨季配備防雨服一套。

第三篇：護士配備

護士配備是否合理，關系到醫院的工作質量，更直接影響到護理質量、患者安全。根據衛生部現有標準，我國三級醫院臨床一線病房的床護比是1∶0.4，即100個床位需配備40名護士，最少不低于1：0.38。但目前臨床一線的護士嚴重短缺，很多醫院根本達不到這一標準。

條例規定，醫療機構配備護士的數量不得低于衛生部規定的配備標準。對2008年5月12日前未達到配備標準的醫療機構，條例給出了期限：3年內達標。今年5月12日起施行的《護士條例》，針對我國長期以來護理人員短缺的現象作出了明確規定。《護士條例》第20條規定：“醫療衛生機構配備護士的數量不得低于國務院衛生主管部門規定的護士配備標準。”第28條又指出，衛生主管部門將對“違反本條例規定，護士的配備數量低于國務院衛生主管部門規定的護士配備標準的”醫療機構將依法給予處分。

眾所周知，國務院衛生主管部門規定的護士配備標準是床位與護士人數的比例為1:0.4，也就是每100張床位至少應配備40名護士。但在具體執行過程中存在諸多難以確定的因素。首先是床位數量的確定問題。由于種種原因，醫療機構的床位存在眾多不確定因素，最常見的情況是許多醫院存在實際開放床位和額定床位兩個完全不一致的床位數量，而且有的醫院二者之間相差懸殊。比如等級醫院的評定，為了達到某一個等級，需要達到一定的床位數量，這樣的情形下，額定床位數超過實際開放的床位數。也有相反的情況，為了少繳納一些與床位數相關的費用（像固體廢物處置費）、減少人員配置，額定床位數少于實際開放床位數。還有一種情況，即使額定床位數與實際開放床位數相同，但醫院還存在嚴重的加床現象。其次是護士的工作崗位問題。護士工作臟、累、苦、待遇低的現象十分嚴重，如此的工作環境導致護理人員的大量流失，許多有門路的護士或是調離醫院，或是調離崗位。像一些大醫院，數以百計的護士或者因為關系、或者由于年齡、或者出于身體狀況紛紛改行，離開了護理崗位。但不管他們如今從事哪一行，只要人在醫院，最終醫院在計算護士與床位的比例時，仍將他們算在其中。

為了真正落實《護士條例》，減輕護士的負擔，以筆者之見，對護士的配備標準應在以下方面進行具體化。一是確定合理的床位數。如果實行一刀切以額定床位數配備護士數量，可能造成人員的浪費或者導致人員配備不足。同樣，如果實行一刀切以實際開放床位數配備護士數量，也可能因為嚴重的加床現象而造成事實上護士配備不足。因此，應以前1~3個里全院床位使用的情況作為確立床位數的標準，而且應該存在一個動態的床位數。二是確定納入計算比例的護士崗位。不能把凡取得護士執業資格的護士統統納入計算比例中，只有那些從事直接接觸患者的崗位上的護士才劃入0.4的比例之中。也可以根據臨床科室性質的不同，確定不同的護理人員比例。如ICU的護士人數與床位比例應達到2.5~3:

1、外科系統的護士人數與床位比例應達到0.5:

1、內科系統的護士人數與床位比例應達到0.45:1……只有這樣，才能穩定護理隊伍、提高護理質量。

第四篇：班委

汽運系 工程1102班

大學班委工作職責班委工作職責

班委及團委委員構成：

班委： 班長 副班長 學習委員 生活委員 文體委員 心理委員 紀律委員（7人）

團委：團支書 組織委員 宣傳委員（3人）

另外，根據需要，將各寢室長納入班委輔助委員，以便更好配合班級工作。

班委及團委委員職責：

各班委成員的工作需透明公正，受全體團員的監督、指正。認真開展批評與自我批評，勇于改正錯誤，自身要求如下 ：

（一）在其位，謀其職。積極參加學校，班級活動，關心幫助同學。

（二）平時表象良好，自覺遵守班級紀律，不曠課，不早退。

（三）積極配合團委工作，執行團的決議，按期交納團費，自覺遵守團的紀律。

一、班長：

“團結班委，凝聚同學，搞好班級建設，同大家一起創造一個良好的學習環境。”

1、總體負責班級工作、安排與協調各班委的具體工作，帶領全班同學遵守學校各項守則。

2、協調班級外部關系，為同學提供一個較好的發展空間。

3、發揮聯系學校、老師和同學之間的橋梁紐帶作用，及時傳達學校、學院、班級信息并努力完成他們交給的各項任務。

4、審查批準數額較大的班費支出。

5、認真主持班務會，積極協助團支書處理班級日常事務。

二、團支書：

1、搞好班級團支部建設，負責團支部的全面工作，及時傳達貫徹上級團組織的決議、指示精神，隨時向上級團組織請示和匯報工作。

2、搞好團員的管理，做好同學的思想政治工作，搞好班級政治學習活動。

3、負責檢查支部決議的執行情況，總結支部工作，主持支委會和支部團員大會。

4、結合實際情況，制訂支部工作計劃；監督班級的各項管理工作，對班級、班委工作資料進行匯總，做好留檔工作。

5、積極配合班長工作。

三、副班長

1、配合學院工作，協助班長抓好學習紀律，重點負責學習風氣整治。了解同學在學習上的困難和要求，計劃并組織班級內的學習活動（如學習興趣輔導小組）。

2、積極協助班長做好班級工作，班長不在時，行使班長權利，積極配合團支書工作。

3、協助班長召開班會，并及時做好班會會議記錄。

四、學習委員

1、統一負責班級日常學習事務，安排課代表、考試、教務等報名工作。

2、經常與任課老師交流，向他們反映同學的意見和要求。

3、及時獲得各學科的教師筆記和課件以及積極搜集考試復習資料，復印和分發筆記，資料等；負責班級同學成績查詢，做好重修、補考等事項的通知工作。

4、帶頭搞好學習，營造班級良好的學習氛圍；

五、生活委員：

1、管理班級財務；收取班費，發票留檔，建立班級財務報表，定期（每月一次）向同學公布。

2、負責安排采購班級活動中所需物品，節日禮物等。

3、配合班長，團支書做好班上的其它工作。

六、組織委員：

“ 對團員進行思想政治工作，負責團的組織建設”

1、團結各班委和團員組織開展各項工作和活動。收繳團費；并在各次會議中進行會議記錄工作。

2、協助其他班委組織各項活動。

3、制訂詳盡的活動計劃。

4、積極協助團支書及班委其他成員工作。

七、宣傳委員：

1、搞好班級的各項宣傳活動，注意班級好人好事等動態，組織同學向校刊，校報，廣播站，網站等投稿。

2、協助其他班委在活動的組織過程中做好宣傳工作，根據需要，向學院做推廣，擴大班級知名度。

3、做好宣傳資料的收集、整理和上報及保管工作。

4、積極協助團支書及班委其他成員工作。

八、文體委員：

1、組織開展班級文體活動，豐富同學業余文化生活。

2、負責組織帶領本班同學參加校系的各項體育比賽和文娛活動。

3、管理好班級的文體器材。

4、做好班上的其他工作。

九、心理委員：

1、收集同學們在生活上的一些要求及意見及對班級的建議等，積極反映班長或團支書，努力尋求解決的辦法。

2、管理好本班的信件，郵件；定時發放。

十、紀律委員：在自己帶頭維持紀律的前提下，協助班長，副班長在上課，上晚自習的時候管理好班上的紀律，并在各各活動中，管理好班上的紀律。

十一、寢室長：（寢室長由寢室同學選舉產生，履行管理寢室職責。）

1、統一管理寢室日常事務，關心同學生活狀況。

2、關于同學對寢室的意見，做好兩者之間的橋梁，使問題得以妥善

解決。

3、對于同學在生活上的困難，上報班長或團支書，盡量提供幫助。

4、做好班級的其它工作。

第五篇：安全員配備情況報告

安全生產管理人員配備情況報告

近兩年來，我公司安全生產狀況呈現健康穩定發展，但也存在著安全生產管理的薄弱性。2008年，國家住宅和城鄉建設部頒布《關于印發〈建筑施工企業安全生產管理機構設置及專職安全生產管理人員配備辦法〉的通知》（建質

[2008]91號）。為規范開封兩館兩中心項目建筑施工處安全生產管理機構的設置，貫徹落實國家有關安全生產法律法規和標準，建立健全安全生產規章制度，根據規定，現針對第三項目部安全環境部現有安全管理人員情況以及項目工程概況進行匯報：

第三項目部有安全員證和即將辦出安全員證人員總共13人，其中5人從事其他職務，其余8人中3人證件正在辦理中，1人檔案關系還未轉入公司，1人為7月新入職的畢業生，因此目前從事安全工作的人員中僅有3人有安全員證，證辦后有6人持證上崗。開封兩館兩中心項目博物館、規劃館部分現已開工在即，項目建筑面積達73000平方米，建筑工程程序多、專業性強、涉及面廣，必須要確保工程的程序化規范化進行；除此之外，兩中心項目業已開始籌備，面積為160940平方米，兩館兩中心項目建筑面積總數已達230940平方米。按國家安全生產管理人員配備辦法標準，并結合實際工程情況，則需要配備專職安全人員兩館項目至少4名，兩中心項目至少8名，然而實際數量配備上與國家標準相差較大。

鑒于以上所述情況，為有效的消除施工過程中的安全隱患，杜絕建設施工時安全事故的發生，確保項目安全有序化進展，希望公司各位領導及人力資源部給予支持，能盡快為我第三項目部增遣4名專職安全生產管理人員，以期正常快速有序的開展工程項目安全生產管理工作。

請領導批示。

第三項目部安全環境部

二〇一三年九月十四日