第一篇:2017年春季學(xué)期期末教師總結(jié)大會講話稿
2017年春季學(xué)期期末教師總結(jié)大會講話稿
上午好!
截止今天,本學(xué)年即將結(jié)束。在我即將來到xx學(xué)校主持工作的時候,縣教委的主要領(lǐng)導(dǎo)找我談話,交我兩大任務(wù)抓好安全工作,確保零事故;搞好班子團結(jié),營造好氛圍。回顧過去的一年,我的感受是新手上路 是強化問題導(dǎo)向,堅持先易后難,推行協(xié)商式管理。多與班子成員商量溝通,多與全體教師商量反饋,凡是涉及全體教職工重大利益的制度、方案、措施先是行政團隊集體醞釀協(xié)商,再交行政辦公會、教代會討論通過并公示,例如教學(xué)質(zhì)量績效考核方案、教職工職稱評聘方案、教職工管理制度修訂采取兩上兩下方式產(chǎn)生;初中部是否繼續(xù)辦學(xué)、教職工水電規(guī)范、教師任課意見征求(包括是否擔(dān)任班主任)等涉及學(xué)校發(fā)展和教師利益的重大問題都充分征求行政班子成員、全體教職工的意見。一旦達成共識,就說了算,定了干。二是注重人文關(guān)懷,關(guān)注教師合理需求,努力實現(xiàn)學(xué)校管理與教師需求的同頻共振。體現(xiàn)在:開辦教師食堂,改善教師就餐質(zhì)量;安裝空調(diào),改善教師辦公環(huán)境;每月舉辦工會活動,豐富教師課余生活;競賽獲獎、教師出勤、超工作量、代課、教學(xué)月檢等逐一公示公開,校務(wù)更加陽光透明;舉辦教師集體生日,歡送退休教師,感恩教師無私奉獻。一年來,教師怨言逐漸減少,合理化建議逐漸增多,大局意識逐漸增強,老教師敬業(yè)愛崗做表率(李xx老師退休返聘,班級管理不放松;陳xx、王xx、胡xx老師教學(xué)質(zhì)量位居片區(qū)同年級前列;楊xx、徐xx老師音樂教學(xué)成示范;王xx老師體育教學(xué)、工會活動組織有聲有色)。年輕教師勇挑重?fù)?dān)成骨干(董xx老師、吳xx老師所在班級多次奪得流動紅旗;劉xx老師足球、籃球訓(xùn)練屢獲佳績;王xx老師英語教學(xué)獲得片區(qū)一等獎,成為全縣小學(xué)英語導(dǎo)學(xué)案編制組成員;輔導(dǎo)的舞蹈《鼓舞盛世》獲得全縣 教學(xué),聚精會神抓質(zhì)量,主要體現(xiàn)在一是行政班子更加深入一線。常規(guī)教研活動,行政全程參與;教師賽課,行政全程指導(dǎo);推門聽課,行政更加務(wù)實;本期我重點深入教室聽一年級、六年級和新教師的課16節(jié)。二是考核方案更加民主科學(xué)。新增優(yōu)生率考核指標(biāo);同一教師任同年級兩個班平均考核,同時超工作量在績效工資總額中增核計發(fā);合理調(diào)控績效差距,既考慮調(diào)動積極性,又避免差距過大誘發(fā)心態(tài)失衡(當(dāng)然,考核指標(biāo)過多過細(xì),操作復(fù)雜等弊端也逐步顯現(xiàn))。三是激勵舉措更加豐富多元。推學(xué)科競賽,激勵優(yōu)生脫穎而出(六年級最高分193分,一年級三班數(shù)學(xué)100分3人);設(shè)立榮譽榜,表彰優(yōu)秀學(xué)生;實施教學(xué)常規(guī)免檢制,激勵優(yōu)秀教師;堅持教學(xué)常規(guī)月檢制,夯實過程管理;開齊開足課程課時,采取隨機督查與專項考核結(jié)合保障非統(tǒng)考學(xué)科教學(xué),與縣教委質(zhì)量抽測導(dǎo)向高度吻合(本期因劉xx老師中途退休、丁奉權(quán)老師中途抽調(diào)縣教委人事科整檔案、代課教師楊雪突然辭職等因素沖擊,教師臨時調(diào)課多,本期課程督查有所弱化)四是保障措施更加務(wù)實有效。班班通實現(xiàn)全覆蓋;采購速印機一臺;免費為一至六年級學(xué)生提供復(fù)習(xí)試卷;引進縣內(nèi)名校教學(xué)資源(引進桂xx校、xx小學(xué)、xx小學(xué)抽考年級復(fù)習(xí)提綱,引進桂南片區(qū)半期質(zhì)量檢測試卷)。
當(dāng)然,質(zhì)量提升非一朝一夕之功,需持續(xù)發(fā)力,久久為功。
二、聚焦問題
(一)校園建設(shè)亟待提檔升級。20**年10月12日,縣委常委、縣委教育工委書記賀澤貴來校調(diào)研,指出學(xué)校規(guī)模雖有,但檔次不高,給人破破爛爛的感覺。縣教委其他領(lǐng)導(dǎo)來校調(diào)研,明確批評我主持xx學(xué)校一年來,基礎(chǔ)設(shè)施變化不大。尤其是中學(xué)部住宿樓(兩幢)電線老化、門窗破爛,屋頂漏水等事關(guān)教師幸福指數(shù)的民生問題解決 迫在眉睫。
(二)歷史遺留問題亟待解決。校園便民小道橫穿校園、高壓線校內(nèi)架設(shè)、外操場被當(dāng)?shù)卮迕駨娬迹ū酒谝呀?jīng)達成共識,但當(dāng)事人突然出爾反爾)等歷史遺留問題嚴(yán)重制約xx學(xué)校可持續(xù)發(fā)展。
(三)學(xué)前教育危機頻現(xiàn)。幼兒園與民辦園競爭乏力,辦學(xué)規(guī)模萎縮,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園名不副實。
(四)教育質(zhì)量亟待提升。教師編制緊缺,年齡結(jié)構(gòu)老化,結(jié)構(gòu)性缺編日益凸顯;英語等薄弱學(xué)科短板嚴(yán)重制約教育質(zhì)量提升;卓越課堂雖然唱好了調(diào)子、拉開了桌子,邁開了步子,但實質(zhì)性推進乏力。
三、新學(xué)年新打算
就xx教育而言,新學(xué)年將以“適應(yīng)新常態(tài),營造好生態(tài),打造升級版”為工作主題,凝心聚力提質(zhì)量,聚精會神謀發(fā)展。一要適應(yīng)教師福利政策更加規(guī)范化的新常態(tài)。教師福利薪酬更加規(guī)范化,更加透明化,更加政策化。學(xué)校工作靠薪酬刺激,靠福利推動的傳統(tǒng)管理方式的優(yōu)勢逐漸喪失。學(xué)校管理更加強調(diào)人文關(guān)懷。更加關(guān)注健康、關(guān)注環(huán)境、關(guān)注精神,關(guān)注幸福指數(shù)。學(xué)校管理要力求更加人文,更富關(guān)懷,學(xué)會過緊日子;多做對學(xué)校發(fā)展有益的事,多做師生期盼的事,多做雪中送炭的事。二要正確面對教育管理更加規(guī)范化的新常態(tài)。社會各界對教育亂收費、亂頂資料、違規(guī)補課、體罰和變相體罰學(xué)生、打牌賭博等違規(guī)違紀(jì)行為更加關(guān)注,教師的一言一行稍有不慎,就會在網(wǎng)絡(luò)上掀起輿論風(fēng)暴,給自己、給學(xué)校帶來不可估量的損失和負(fù)面影響。全體教師要學(xué)會用底線思維規(guī)范自身言行,堅持依法執(zhí)教,嚴(yán)以律己。三要正確面對新型城鎮(zhèn)化進程加快的新常態(tài)。新型城鎮(zhèn)化加速農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)規(guī)模更加萎縮,教師流動加快,農(nóng)村學(xué)校教師缺編更加突出,優(yōu)質(zhì)生源流失更加嚴(yán)重,卓越課堂推進更加困難,教育質(zhì)量 提升舉步維艱,農(nóng)村教育的薄弱花和空心化更加凸顯。
(二)打造升級版。就xx學(xué)校而言,高起點謀劃xx教育發(fā)展的“新常態(tài)”,打造xx教育升級版,需要“教育思想再解放、精神狀態(tài)再調(diào)整、發(fā)展內(nèi)涵再提升”。
xx教育的升級版要體現(xiàn)三個統(tǒng)一。即傳承和創(chuàng)新的統(tǒng)一,辦學(xué)規(guī)模和辦學(xué)質(zhì)量的統(tǒng)一,辦學(xué)特色和校園文化的統(tǒng)一。
xx教育的升級版要體現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變。打造xx教育升級版要學(xué)會科學(xué)處理“規(guī)模、速度、質(zhì)量、特色”的關(guān)系,努力實現(xiàn)xx教育發(fā)展的轉(zhuǎn)型升級。這種轉(zhuǎn)型升級具體體現(xiàn)在一是管理上從粗放型向精細(xì)化發(fā)展轉(zhuǎn)變。立規(guī)矩、重規(guī)范,民主決策講章法;抓常規(guī)、重細(xì)節(jié),精益求精顯特色。二是建設(shè)上從硬環(huán)境向軟實力提升轉(zhuǎn)變。硬件環(huán)境重規(guī)劃,換檔升級提品味;人文環(huán)境重熏陶,精誠團結(jié)促和諧。三是發(fā)展上從規(guī)模向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)變。擴班數(shù)、縮班額,小班化教學(xué)調(diào)結(jié)構(gòu);重常規(guī)、強教研,教學(xué)質(zhì)量強提升;抓文化,謀特色,內(nèi)涵發(fā)展煥生機。
xx教育的升級版要體現(xiàn)“四個堅持”。①堅持走硬件建設(shè)與內(nèi)涵發(fā)展并舉的升級之路。圍繞科學(xué)發(fā)展的主題和加快內(nèi)涵發(fā)展的主線,把轉(zhuǎn)型升級貫穿于教育現(xiàn)代化建設(shè)的全過程,在保證校安工程建設(shè)體量、提升設(shè)施設(shè)備質(zhì)量的同時,統(tǒng)籌考慮辦學(xué)理念和校園文化等方面的提升。②堅持走規(guī)范辦學(xué)與提升質(zhì)量并行的綠色之路。大力倡導(dǎo)綠色發(fā)展、全面發(fā)展、多元發(fā)展理念,推動學(xué)校辦學(xué)水平和教育質(zhì)量同步提升,形成效率與質(zhì)量偕行、學(xué)校與學(xué)生共進的綠色發(fā)展態(tài)勢。③堅持走全面發(fā)展和個性彰顯并進的特色之路。加快推進學(xué)校的文化建設(shè),在尊重歷史、全面協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上,更加注重學(xué)校個性特色、錯位發(fā)展,努力把各個特色項目壯大起來,把學(xué)校特色培育 起來,形成更多具有揚中特色的亮點。④堅持走創(chuàng)建達標(biāo)和師生滿意并重的幸福之路。在堅持現(xiàn)代化創(chuàng)建的同時,更加注重師生幸福和家長感受,把師生的利益訴求作為奮斗的動力,把教育發(fā)展的成果變?yōu)閹熒诖慕Y(jié)果,與師生共同創(chuàng)造幸福、發(fā)現(xiàn)幸福、品味幸福。
xx教育的升級版要體現(xiàn)五個更加。教學(xué)質(zhì)量更為優(yōu)質(zhì),校園文化更加彰顯,辦學(xué)特色更加鮮明,發(fā)展內(nèi)涵更加深厚,人際關(guān)系更加和諧。
面對新學(xué)年,學(xué)校將重點抓好以下工作
(一)規(guī)范學(xué)籍管理。時間上,嚴(yán)格按照縣教委規(guī)定的時段辦理學(xué)籍,過期一律封停學(xué)生轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出;材料上,嚴(yán)格按照縣教委的規(guī)定提供,由羅主任具體把關(guān);程序上,學(xué)生轉(zhuǎn)出學(xué)校先由班主任簽字(杜絕優(yōu)生流失)——分管行政把關(guān)——學(xué)校審批——羅主任辦理學(xué)籍手續(xù);學(xué)生轉(zhuǎn)進先由羅主任審驗材料——分段行政簽字——游主任編班——學(xué)校審批——羅主任辦理相關(guān)入學(xué)手續(xù)。原則上杜絕學(xué)生隨意轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出。也希望老師們加強正面引導(dǎo),不要人為增加學(xué)校的工作難度。
(二)加強班主任建設(shè)。著力破解班主任隊伍年齡結(jié)構(gòu)偏大的現(xiàn)狀,盡可能多地讓年輕教師擔(dān)任班主任,加強老教師的傳幫帶,給年輕教師壓擔(dān)子,提供成長的平臺和機會,促進年輕教師快速成長,優(yōu)化班主任隊伍年齡結(jié)構(gòu)。以班級為基礎(chǔ),著力加強學(xué)生行為規(guī)范及養(yǎng)成教育,讓班級成為學(xué)校德育工作的主陣地,學(xué)生健康成長的磁力場。
(三)優(yōu)化資源配置。樹立資源用壞用足不可惜,閑置浪費讓人心痛的觀念,優(yōu)化學(xué)校空間資源,按教學(xué)區(qū)、運動區(qū)、生活區(qū)合理布局;優(yōu)化辦公室設(shè)置,改善辦公環(huán)境,加強辦公室文化建設(shè);優(yōu)化學(xué)校信息資源,加強班班通建設(shè)、教學(xué)資源庫建設(shè)和數(shù)據(jù)庫建設(shè),促進xx教育信息化進程;
(四)加強卓越課堂建設(shè)。優(yōu)化教師課程設(shè)置,加強英語、體育、美術(shù)、音樂等薄弱學(xué)科建設(shè),在開齊課程、開足課時的基礎(chǔ)上,盡可能上好每一節(jié)課;依托常規(guī)教研,實施集體備課和導(dǎo)學(xué)案二次開發(fā),濃烈教研氛圍;開展學(xué)科競賽和課程輔助活動,拓展學(xué)生個性特長;加強小組合作文化建設(shè),引導(dǎo)卓越課堂落地生根。
(五)營造好生態(tài)。良好的教育生態(tài)有利于干事創(chuàng)業(yè)。但我發(fā)現(xiàn)學(xué)校存在以下幾種不良傾向一是缺乏大局意識。凡事只要稍不順意,哪怕涉及一丁點利益,就不講原則,不顧場合,不念交情,不顧情面,大吼大叫,甚至一副潑婦罵街,老子天下 2017年春季寒假開學(xué)幼兒園家長會園長發(fā)言稿寄語
演講稿
度過了一個短暫而無憂無慮的寒假,小朋友們又回到了老師的身邊,回到了大三班這個快樂的大家庭。相信這個寒假大三班所有小朋友和羅陽一樣,一定過得很快樂、很開心,過年也一定收到了不少紅包!
在這個寒假里,羅陽跟我們講了許多在幼兒園的有趣事,也給我們唱了許多在幼兒園里學(xué)會的兒歌,給全家?guī)砹藲g樂。寒假里,我們發(fā)現(xiàn),羅陽在老師的教導(dǎo)下,越來越懂禮貌了,坐公交車時會主動給老爺爺、老奶奶讓座;也越來越講文明了,時常提醒爸爸開車時不能闖紅燈;還與交通指示路牌結(jié)下了緣,每次外出都能根據(jù)交通指示路牌當(dāng)起了爸爸媽媽的向?qū)А:倮铮_陽最惦記、最想念還是大三班所有的小朋友,他時常跟我們講在幼兒園和小朋友們一起游戲、一起活動、一起學(xué)習(xí)、一起成長的快樂日子,他每天掰著小手指計算開學(xué)的日子,希望能和大三班的小朋友、小伙伴早日見面,從他燦爛的笑容里,我們看到了羅陽和大三班所有小朋友結(jié)下的深厚感情。
新學(xué)期開學(xué)了,大三班所有小朋友們又長大了一歲。這個學(xué)期也是小朋友們在幼兒園最后的時光,因為走過了這個嶄新的春天、走過了這個難忘的學(xué)期,你們都將成為小學(xué)生,真正開始學(xué)習(xí)的生涯!你們都是祖國的花朵,爸爸媽媽眼中的“小太陽”,希望新學(xué)期,大三班所有小朋友在戴老師、張老師的帶領(lǐng)下,能夠茁壯成長、快樂生活、增長智慧、更加健康!還希望大三班的小朋友們喊響“大三大
三、勇攀高山、不怕困難、堅持到底”的口號,更加團結(jié)、更加主動、更加努力,更加展示出大哥哥大姐姐的樣子,為大三班爭取更多的榮譽!新學(xué)期開學(xué)了,我們也要感謝戴老師、張老師一直以來為小朋友們健 康成長、快樂成長付出的心血和努力,真因為你們的耐心和細(xì)致、你們的愛心和奉獻,你們的真心和引導(dǎo),才讓大三班所有小朋友擁有了健全的人格和美好的童年!祝愿兩位老師和幼兒園所有園丁們在牛年心情牛、身體牛、事業(yè)更牛!也祝愿杭鋼幼兒園越辦越好,再創(chuàng)輝煌!
愉快的寒假生活結(jié)束了。伴隨著迎面吹來的和煦春風(fēng),我們又迎來了新學(xué)期。幼兒園全體教職工熱忱歡迎您的寶寶開始幼兒園豐富多彩的學(xué)習(xí)與生活。為讓寶寶盡快適應(yīng)幼兒園新學(xué)期生活,以下的溫馨提示希望您能夠積極配合
1、入園前幾天,少數(shù)幼兒可能出現(xiàn)對家庭生活的依戀和對幼兒園生活的不適應(yīng),請您多引導(dǎo)孩子回憶幼兒園里和老師、小朋友在一起的愉快游戲,家長首先要克服自身的焦慮不安情緒,歡歡喜喜的送孩子上幼兒園,用積極樂觀的情緒感染和鼓舞孩子,以引起他們對幼兒園新生活的向往。
2、進一步培養(yǎng)幼兒生活自理能力,盡量按幼兒園的作息時間安排幼兒的游戲和生活。同時教育他們遵守集體生活規(guī)則,鼓勵他們在新學(xué)期里有更大程度的進步。
3、新學(xué)期,如果幼兒的情況和您的聯(lián)系方式有所變化,請及時與本班教師溝通,以利于家園之間的密切配合。我園招生時間定為正月十七到十八,歡迎滿三歲幼兒入園就讀。
4、繼續(xù)配合幼兒園落實晨檢、體溫測量、缺勤請假等制度,全方位做好幼兒園的防病防疫工作。
5、繼續(xù)加強與幼兒園、各班教師的溝通與交流,有合理化建議及時反饋到“園長信箱”或者向各班教師反映。只要幼兒園能夠做的,我們一定盡力解決。
6、必須堅持天天送孩子上幼兒園,進園后將孩子送到班里立即 轉(zhuǎn)身就走,要相信老師是有辦法安慰孩子的。一般幾天,最多兩周,孩子就能基本適應(yīng)幼兒園的生活。如果家長送送停停,孩子就會長期不適應(yīng)集體生活。
孩子的發(fā)展是我們工作的動力,家長的滿意是我們不懈的追求,家長的口碑更是我們最好的宣傳廣告!我們愿與年輕的父母們一起共擎一方藍天,讓每一個孩子因我們的努力而健康成長。嶄新的20**年,我們將更加積極努力地工作,為幼兒和家長提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。真誠希望各位家長給予我們一如既往的支持和幫助。讓我們共同努力,讓孩子在新學(xué)期里健康、快樂、進步每一天!
明天就是2月1日,是我們開學(xué)的日子。經(jīng)過一個寒假的休息,老師將與你們一同邁進新的學(xué)期。你們知道嗎?老師很想念你們,盼望每天都見到你們哦!寶寶們,老師相信你們來到幼兒園會更懂事、更認(rèn)真了。
同時非常感謝各位家長在過去的一學(xué)期中對我們工作的大力支持與幫助!希望大家一如既往的支持和協(xié)助我們的工作
過了一個寒假,孩子們又要上幼兒園了,可能一下子是不適應(yīng)的。為了使孩子盡快步入正常的集體生活軌道,請您配合做好以下工作
1.調(diào)整孩子的作息時間,幫助孩子早睡早起,堅持送孩子按時入園。
2.本周內(nèi)需存入幼兒本學(xué)期各種費用共計4000元整,然后將存折交與老師統(tǒng)一管理
3.和孩子回憶寒假里的趣事,鼓勵孩子進行講述,使孩子表述清楚、有條理,提高幼兒的語言表達能力。
新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想!我們?nèi)w老師歡迎你們的到來,期待著你們的進步,期待你們給我們帶來驚喜!真 誠地祝愿小朋友們在新的學(xué)期里健康快樂,幸福成長!
第二篇:2015年春季學(xué)期期末教師總結(jié)大會講話稿
老師們: 上午好!
截止今天,本學(xué)年即將結(jié)束。在我即將來到xx學(xué)校主持工作的時候,縣教委的主要領(lǐng)導(dǎo)找我談話,交我兩大任務(wù):抓好安全工作,確保零事故;搞好班子團結(jié),營造好氛圍。回顧過去的一年,我的感受是:新手上路第一年,如履薄冰每一天。好在有全體行政班子成員的鼎力支持,有全體教師的辛勤工作,本學(xué)年平安結(jié)束。
借此機會,我對本學(xué)年的工作回顧重點強調(diào)以下三個關(guān)鍵詞:
一、工作回顧。
(一)安全。安全工作是前提,是保障。安全不保,何談教育。本期重點抓好防溺水安全、交通安全(嚴(yán)禁搭乘非法營運車輛)、消防安全、食品安全、森林防火、行為安全、建筑安全、防惡劣天氣等八大重點。具體表現(xiàn)在:一是安全意識深入人心。將安全工作作為每周工作重點之一,安全工作一崗雙責(zé)、盡職減責(zé)、盡職免責(zé)意識更加強化,發(fā)放致學(xué)生及家長書,細(xì)化措施,逐項落實,責(zé)任到人。二是安全保障有所提升。新增滅火器19個,實現(xiàn)教學(xué)樓、周轉(zhuǎn)房、食堂、幼兒園、教師宿舍全覆蓋。保安履職盡責(zé)更加到位,教師民主測評滿意度高(楊xx優(yōu)秀票30,滿意率81.08%;冉xx優(yōu)秀票36,滿意率97.3%;王xx27票,滿意率72.97%;何xx31票,滿意率83.78%;有效票37)督導(dǎo)更加強化。縣教委副主任汪xx帶領(lǐng)安穩(wěn)辦來校現(xiàn)場督察安全;縣消防中隊參謀彭浩來校專項督察消防安全,縣教委計財科、成職教科和新民片區(qū)安全督導(dǎo)員來校進行安全工作專項督察。行政班子開展防溺水、消防安全、交通安全等專項檢查實現(xiàn)全覆蓋。值周行政堅持一日三巡,全體行政進行隱患排查,建立臺賬,限期整改。
(二)團結(jié)。團結(jié)出凝聚力,團結(jié)出戰(zhàn)斗力,團結(jié)出生產(chǎn)力。一是強化問題導(dǎo)向,堅持先易后難,推行協(xié)商式管理。多與班子成員商量溝通,多與全體教師商量反饋,凡是涉及全體教職工重大利益的制度、方案、措施先是行政團隊集體醞釀協(xié)商,再交行政辦公會、教代會討論通過并公示,例如:教學(xué)質(zhì)量績效考核方案、教職工職稱評聘方案、教職工管理制度修訂采取兩上兩下方式產(chǎn)生;初中部是否繼續(xù)辦學(xué)、教職工水電規(guī)范、教師任課意見征求(包括是否擔(dān)任班主任)等涉及學(xué)校發(fā)展和教師利益的重大問題都充分征求行政班子成員、全體教職工的意見。一旦達成共識,就說了算,定了干。二是注重人文關(guān)懷,關(guān)注教師合理需求,努力實現(xiàn)學(xué)校管理與教師需求的同頻共振。體現(xiàn)在:開辦教師食堂,改善教師就餐質(zhì)量;安裝空調(diào),改善教師辦公環(huán)境;每月舉辦工會活動,豐富教師課余生活;競賽獲獎、教師出勤、超工作量、代課、教學(xué)月檢等逐一公示公開,校務(wù)更加陽光透明;舉辦教師集體生日,歡送退休教師,感恩教師無私奉獻。一年來,教師怨言逐漸減少,合理化建議逐漸增多,大局意識逐漸增強,老教師敬業(yè)愛崗做表率(李xx老師退休返聘,班級管理不放松;陳xx、王xx、胡xx老師教學(xué)質(zhì)量位居片區(qū)同年級前列;楊xx、徐xx老師音樂教學(xué)成示范;王xx老師體育教學(xué)、工會活動組織有聲有色)。年輕教師勇挑重?fù)?dān)成骨干(董xx老師、吳xx老師所在班級多次奪得流動紅旗;劉xx老師足球、籃球訓(xùn)練屢獲佳績;王xx老師英語教學(xué)獲得片區(qū)一等獎,成為全縣小學(xué)英語導(dǎo)學(xué)案編制組成員;輔導(dǎo)的舞蹈《鼓舞盛世》獲得全縣第七屆中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)文藝展演舞蹈類三等獎;戚xx老師獲得片區(qū)新教師教學(xué)大賽一等獎;黎xx老師參加全縣夢想課程教學(xué)大賽展風(fēng)采。)
當(dāng)然,質(zhì)量提升非一朝一夕之功,需持續(xù)發(fā)力,久久為功。
二、聚焦問題:
(一)校園建設(shè)亟待提檔升級。2014年10月12日,縣委常委、縣委教育工委書記賀澤貴來校調(diào)研,指出:學(xué)校規(guī)模雖有,但檔次不高,給人破破爛爛的感覺。縣教委其他領(lǐng)導(dǎo)來校調(diào)研,明確批評我主持xx學(xué)校一年來,基礎(chǔ)設(shè)施變化不大。尤其是中學(xué)部住宿樓(兩幢)電線老化、門窗破爛,屋頂漏水等事關(guān)教師幸福指數(shù)的民生問題解決迫在眉睫。
(二)歷史遺留問題亟待解決。校園便民小道橫穿校園、高壓線校內(nèi)架設(shè)、外操場被當(dāng)?shù)卮迕駨娬迹ū酒谝呀?jīng)達成共識,但當(dāng)事人突然出爾反爾)等歷史遺留問題嚴(yán)重制約xx學(xué)校可持續(xù)發(fā)展。
(三)學(xué)前教育危機頻現(xiàn)。幼兒園與民辦園競爭乏力,辦學(xué)規(guī)模萎縮,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園名不副實。
(四)教育質(zhì)量亟待提升。教師編制緊缺,年齡結(jié)構(gòu)老化,結(jié)構(gòu)性缺編日益凸顯;英語等薄弱學(xué)科短板嚴(yán)重制約教育質(zhì)量提升;卓越課堂雖然唱好了調(diào)子、拉開了桌子,邁開了步子,但實質(zhì)性推進乏力。
三、新學(xué)年新打算:
(二)打造升級版。就xx學(xué)校而言,高起點謀劃xx教育發(fā)展的“新常態(tài)”,打造xx教育升級版,需要“教育思想再解放、精神狀態(tài)再調(diào)整、發(fā)展內(nèi)涵再提升”。
xx教育的升級版要體現(xiàn)三個統(tǒng)一。即:傳承和創(chuàng)新的統(tǒng)一,辦學(xué)規(guī)模和辦學(xué)質(zhì)量的統(tǒng)一,辦學(xué)特色和校園文化的統(tǒng)一。
xx教育的升級版要體現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變。打造xx教育升級版要學(xué)會科學(xué)處理“規(guī)模、速度、質(zhì)量、特色”的關(guān)系,努力實現(xiàn)xx教育發(fā)展的轉(zhuǎn)型升級。這種轉(zhuǎn)型升級具體體現(xiàn)在:一是管理上從粗放型向精細(xì)化發(fā)展轉(zhuǎn)變。立規(guī)矩、重規(guī)范,民主決策講章法;抓常規(guī)、重細(xì)節(jié),精益求精顯特色。二是建設(shè)上從硬環(huán)境向軟實力提升轉(zhuǎn)變。硬件環(huán)境重規(guī)劃,換檔升級提品味;人文環(huán)境重熏陶,精誠團結(jié)促和諧。三是發(fā)展上從規(guī)模向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)變。擴班數(shù)、縮班額,小班化教學(xué)調(diào)結(jié)構(gòu);重常規(guī)、強教研,教學(xué)質(zhì)量強提升;抓文化,謀特色,內(nèi)涵發(fā)展煥生機。xx教育的升級版要體現(xiàn)“四個堅持”。①堅持走硬件建設(shè)與內(nèi)涵發(fā)展并舉的升級之路。圍繞科學(xué)發(fā)展的主題和加快內(nèi)涵發(fā)展的主線,把轉(zhuǎn)型升級貫穿于教育現(xiàn)代化建設(shè)的全過程,在保證校安工程建設(shè)體量、提升設(shè)施設(shè)備質(zhì)量的同時,統(tǒng)籌考慮辦學(xué)理念和校園文化等方面的提升。②堅持走規(guī)范辦學(xué)與提升質(zhì)量并行的綠色之路。大力倡導(dǎo)綠色發(fā)展、全面發(fā)展、多元發(fā)展理念,推動學(xué)校辦學(xué)水平和教育質(zhì)量同步提升,形成效率與質(zhì)量偕行、學(xué)校與學(xué)生共進的綠色發(fā)展態(tài)勢。③堅持走全面發(fā)展和個性彰顯并進的特色之路。加快推進學(xué)校的文化建設(shè),在尊重歷史、全面協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上,更加注重學(xué)校個性特色、錯位發(fā)展,努力把各個特色項目壯大起來,把學(xué)校特色培育起來,形成更多具有揚中特色的亮點。④堅持走創(chuàng)建達標(biāo)和師生滿意并重的幸福之路。在堅持現(xiàn)代化創(chuàng)建的同時,更加注重師生幸福和家長感受,把師生的利益訴求作為奮斗的動力,把教育發(fā)展的成果變?yōu)閹熒诖慕Y(jié)果,與師生共同創(chuàng)造幸福、發(fā)現(xiàn)幸福、品味幸福。
xx教育的升級版要體現(xiàn)五個更加。教學(xué)質(zhì)量更為優(yōu)質(zhì),校園文化更加彰顯,辦學(xué)特色更加鮮明,發(fā)展內(nèi)涵更加深厚,人際關(guān)系更加和諧。面對新學(xué)年,學(xué)校將重點抓好以下工作:
(一)規(guī)范學(xué)籍管理。時間上,嚴(yán)格按照縣教委規(guī)定的時段辦理學(xué)籍,過期一律封停學(xué)生轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出;材料上,嚴(yán)格按照縣教委的規(guī)定提供,由羅主任具體把關(guān);程序上,學(xué)生轉(zhuǎn)出學(xué)校先由班主任簽字(杜絕優(yōu)生流失)——分管行政把關(guān)——學(xué)校審批——羅主任辦理學(xué)籍手續(xù);學(xué)生轉(zhuǎn)進先由羅主任審驗材料——分段行政簽字——游主任編班——學(xué)校審批——羅主任辦理相關(guān)入學(xué)手續(xù)。原則上杜絕學(xué)生隨意轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出。也希望老師們加強正面引導(dǎo),不要人為增加學(xué)校的工作難度。
(二)加強班主任建設(shè)。著力破解班主任隊伍年齡結(jié)構(gòu)偏大的現(xiàn)狀,盡可能多地讓年輕教師擔(dān)任班主任,加強老教師的傳幫帶,給年輕教師壓擔(dān)子,提供成長的平臺和機會,促進年輕教師快速成長,優(yōu)化班主任隊伍年齡結(jié)構(gòu)。以班級為基礎(chǔ),著力加強學(xué)生行為規(guī)范及養(yǎng)成教育,讓班級成為學(xué)校德育工作的主陣地,學(xué)生健康成長的磁力場。
(四)加強卓越課堂建設(shè)。優(yōu)化教師課程設(shè)置,加強英語、體育、美術(shù)、音樂等薄弱學(xué)科建設(shè),在開齊課程、開足課時的基礎(chǔ)上,盡可能上好每一節(jié)課;依托常規(guī)教研,實施集體備課和導(dǎo)學(xué)案二次開發(fā),濃烈教研氛圍;開展學(xué)科競賽和課程輔助活動,拓展學(xué)生個性特長;加強小組合作文化建設(shè),引導(dǎo)卓越課堂落地生根。
(五)營造好生態(tài)。良好的教育生態(tài)有利于干事創(chuàng)業(yè)。但我發(fā)現(xiàn)學(xué)校存在以下幾種不良傾向:一是缺乏大局意識。凡事只要稍不順意,哪怕涉及一丁點利益,就不講原則,不顧場合,不念交情,不顧情面,大吼大叫,甚至一副潑婦罵街,老子天下第一,舍我起誰的氣勢。個別老師不合理表達訴求,更有甚者,嫁禍于人,轉(zhuǎn)移視線,欲蓋彌彰。二是缺乏擔(dān)當(dāng)精神。在xx學(xué)校負(fù)重前行的關(guān)鍵期,在矛盾交織的多發(fā)期,見到問題躲著走,遇到矛盾和困難繞道走,信奉好好先生。三是缺乏上進精神。體現(xiàn)在:無所謂、無所求,無所盼。老同志存在天花板心態(tài)情有可原,但個別年輕教師不思進取,不求上進,不愿改變,得過且過,更讓人痛心。當(dāng)然,團結(jié)不是和稀泥,團結(jié)不是是非不分,一團和氣。面對學(xué)校的歪風(fēng)邪氣,要敢于亮劍,善于引導(dǎo),多做解釋疏導(dǎo)工作,多說團結(jié)和諧的話,多營造和諧上進的氛圍,少一些搬弄是非,少一些添油加醋,少一些趁火打劫,少一些拉幫結(jié)派。
第三篇:2015年春季學(xué)期教師工作總結(jié)大會講話稿
各位領(lǐng)導(dǎo),老師們,同志們:大家上午好!
第一. 關(guān)于教師隊伍建設(shè)
1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是學(xué)校管理的核心力量,它決定著學(xué)校的發(fā)展方向,一個業(yè)務(wù)精良、團結(jié)向上的領(lǐng)導(dǎo)集體是帶好一個團隊的基本條件。學(xué)校堅持民主集中制,定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,對各項工作進行總結(jié)和部署,研究學(xué)校發(fā)展的重大問題并作出決策。可以說,經(jīng)過一個時期的磨練,我校的領(lǐng)導(dǎo)班子正在一步步走向成熟,個體管理理念正在逐漸融入了學(xué)校整體發(fā)展戰(zhàn)略,我們有了一定的戰(zhàn)斗力和決策能力。
2、組長及班主任隊伍建設(shè)。本學(xué)期我們繼續(xù)強化組長和班主任職能,積極組織他們參加各層次的培訓(xùn)活動,加強了對其管理指導(dǎo)及工作考評,努力提高綜合素質(zhì)。為組長壓擔(dān)子,實現(xiàn)了管理重心下移。每單周一的班主任會已經(jīng)形成慣例,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)定期聽取班主任匯報,研究工作中遇到的新情況、新問題,并妥善處理遇到的困難。
本學(xué)期,為了提高學(xué)校的教育教學(xué)管理水平,經(jīng)過磋商,我們組織了部分班子成員和組長到xx職教中心、xx職教中心參觀學(xué)習(xí),這兩次活動中,我們通過實地考察、研討等形式對兄弟學(xué)校的辦學(xué)思想、管理理念,包括專業(yè)設(shè)置的論證、招生策略、學(xué)生德育工作、實訓(xùn)管理等有了更深的認(rèn)識,開闊了我們的視野。
3、青年教師培養(yǎng)和教師隊伍建設(shè)
我校青年教師比較多,有工作熱情、思維活躍、觀念新;同時,也存在著教育經(jīng)驗匱乏的缺憾,為此,學(xué)校著力培養(yǎng)青年教師。出臺了《新教師考評辦法》,對新教師進行業(yè)務(wù)考評。通過壓擔(dān)子、老帶新的形式加強培養(yǎng)。經(jīng)過努力,一批年輕同志成為學(xué)校工作的骨干力量。
在培養(yǎng)青年教師方面,老同志發(fā)揮了積極作用,如張xx老師、劉xx老師、盧xx老師、楊xx老師等,以身垂范,以飽滿的工作熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、豐富的管理經(jīng)驗,在青年教師中形成了榜樣的力量。
第二,關(guān)于學(xué)生管理和德育工作
一、求真務(wù)實,分工協(xié)作,強化教育教學(xué)管理工作
1、充分利用晨會、國旗下講話、班會等形式進行教育引導(dǎo)。教導(dǎo)處在每雙周一晨會上確定相關(guān)主題并檢查督導(dǎo)。
根據(jù)不同專業(yè),各班也開展了多項專題班會課,如 “努力學(xué)習(xí),奮發(fā)向上”主題班會,“做文明個人、創(chuàng)和諧校園”、“期中考試總結(jié) ”等。這些主題班會更貼近班級實際,取得了良好的教育效果。
2、學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育常抓不懈。
①重視《中學(xué)生的日常行為規(guī)范》的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會。在開學(xué)典禮上,姜主任提出了學(xué)生規(guī)范管理的十條意見,這是我們本學(xué)期學(xué)生行為規(guī)范的綱要,各班認(rèn)真學(xué)習(xí)并積極實施。
②加強行規(guī)的日常檢查與過程管理。
為保證學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成,學(xué)校加強了監(jiān)督、檢查,并以獎懲來保證。首先對儀容儀表進行嚴(yán)查,有效的遏制了燙發(fā)、染發(fā)、怪異發(fā)型、戴首飾等不文明現(xiàn)象;組建了以周青、劉xx老師為首、學(xué)生會為輔的禁煙小組,多時間多角度進行監(jiān)督,使吸煙現(xiàn)象大大減少;另外,我們還強化了出門下車的習(xí)慣、見到師長問好的習(xí)慣、勤儉節(jié)約的習(xí)慣、低碳環(huán)保生活的習(xí)慣養(yǎng)成等。
二、寓教于樂,以活動促發(fā)展
我們努力創(chuàng)造條件,搭建能展示學(xué)生鮮明個性的平臺,讓同學(xué)們充分施展和體驗,從而收獲成功、分享快樂。
①開學(xué)伊始,教導(dǎo)處組織了迎新生聯(lián)歡會、新生紀(jì)律教育大會等,讓新同學(xué)了解了學(xué)校的管理制度,充分感知校園文化,也加深了新老生之間的友誼;
②4月份,我校花束展演隊參加了豐潤區(qū)中小學(xué)春季田徑運動會的入場式,獲得優(yōu)秀入場式榮譽。稍后又應(yīng)邀參加了我區(qū)全民運動會的入場式展演,受到社會各界的一致好評。
③4月下旬,組織師生600余人赴xx河參觀、游覽,到李大釗紀(jì)念館瞻仰祭掃活動,以此為契機開展了攝影聯(lián)展、紅色之旅征文。開闊了學(xué)生的視野,增強了學(xué)生的愛國熱情。
④5月份成功舉辦了春季田徑運動會,其中七個項目的成績打破了學(xué)校記錄。運動會上,10春幼教等6個班級獲得了優(yōu)秀入場式的榮譽,10機電1等6個班級團體成績優(yōu)秀,受到了表彰。
⑤5月份在區(qū)級藝術(shù)節(jié)上我校的百人合唱《掀起你的蓋頭來》、《軍中姐妹》,贏得了評委的一致好評,獲得一等獎;舞蹈《紅扇》技壓群芳,獲得高中組二等獎。
⑥5月初,向全校師生發(fā)出了關(guān)于開展“做文明個人、創(chuàng)文明城市”的倡議。當(dāng)月成功開展一系列主題活動:創(chuàng)文明城主題征文、文明伴隨你我他手抄報展出、創(chuàng)文明城知識競賽等。另外,我們認(rèn)真落實教育部《關(guān)于加強未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》的實施政策,積極開展了學(xué)國史、講國情活動,800余名在校生集體通過了測評調(diào)查問卷。這次活動增強了我校學(xué)生的主人翁意識,提升了愛國、愛校熱情。
⑦組織了隊列會操、廣播體操比賽,增強了集體凝聚力。
⑧進行了新一屆學(xué)生會競選活動,有38名同學(xué)進行了竟聘發(fā)言,由此產(chǎn)生的學(xué)生會干部威信高,在本學(xué)期的學(xué)校生活中,發(fā)揮了非常重要的作用。
⑨為體現(xiàn)我校專業(yè)特色,提高學(xué)生專業(yè)技能,開展了為時一個月的技能大賽,經(jīng)過評比,范東岳等14名同學(xué)技能水平優(yōu)良,獲得了各個單項比武第一名的成績。這項活動充分調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)技能的熱情,對于端正學(xué)風(fēng)起到了良好的作用。
⑩為了加強感恩教育,布置了“感恩父母”、“我實踐、我快樂”兩次社會調(diào)查,讓學(xué)生在實踐中真正體會到“先做人,再做事”的道理。
在每項活動過程中,學(xué)校精心組織,學(xué)生主動參與。學(xué)生有多大本領(lǐng),學(xué)生有多少興趣,學(xué)校就給學(xué)生多大的空間。這些活動豐富了學(xué)生的課外生活,穩(wěn)定了學(xué)生情緒,控制了流失,讓每一個人在各自的興趣領(lǐng)域有所體驗與收獲。
第三,招生與就業(yè)工作
1、思想重視,指施得當(dāng),招生工作成績顯著
在全體師生的共同努力下,招生就業(yè)工作在本有較大進展。從春季招生工作來看,由于學(xué)校積極謀劃,下手早,動作快,加上政府政策的支持,全校師生積極行動,使今年春季中專招生人數(shù)達到507人,大專30多人,總?cè)藬?shù)實現(xiàn)了歷史性的突破。這個數(shù)字對于一個民辦學(xué)校而言,不僅僅是豐潤區(qū),乃至唐山市的民辦學(xué)校都堪稱一流。在這項工作中,招辦工作人員、財務(wù)室老師犧牲了大量的休息時間,工作細(xì)致入微,盡職盡責(zé),不出差錯;全體師生進校門,入社區(qū),走村串巷,為招生工作流下了辛勤汗水,大家在學(xué)校擴張的宏偉規(guī)劃中起到了很大的作用。
2、重視學(xué)生就業(yè),重點對2009機電兩個班學(xué)生進行了安置
就業(yè)安置方面,我校始終以積極、穩(wěn)妥的態(tài)度,在確保學(xué)生權(quán)利的前提下,竭盡全力安排學(xué)生就業(yè),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)積極謀劃,與豐潤周邊各大企業(yè)乃至京津各地企業(yè)廣為合作,為同學(xué)們的就業(yè)開拓了多種渠道。
本學(xué)期,我們組織了兩場機電雙選會,十家企業(yè)來校招聘員工,通過這兩次招聘會,我校09機電專業(yè)95名學(xué)生大部分已經(jīng)安排就業(yè),涉及到的企業(yè)有唐山興唐工具制造有限公司、天津長城汽車公司、天津工大海宇照明設(shè)備公司、新寶泰鋼鐵、津西正達鋼鐵、中材重機等。在此之前,我校八名同學(xué)順利進入了唐車公司,九人進入了華達總公司,成為我校機電專業(yè)就業(yè)的又一個典型案例。順暢的就業(yè)使我校在社會上的信譽度大幅增長,為下一步招生打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、組織了學(xué)前教育專業(yè)雙選會; 學(xué)期末,為了對2015春的幼教專業(yè)學(xué)生進行妥善安置,經(jīng)過研究,我們組織了雙選會,有包括我區(qū)和xx市區(qū)共26家幼兒園參加。這次招聘會雖然程序簡單,但是同學(xué)們扎實的專業(yè)技能得到了各用人單位的一致認(rèn)可。目前,學(xué)生和幼兒園的洽談?wù)谶M行中,我們相信,根據(jù)當(dāng)前的用工形勢,以及我校學(xué)生的素質(zhì)能力,他們一定能找到心儀的工作崗位。
4、舉辦了寒假社會實踐活動總結(jié)暨就業(yè)指導(dǎo)大會;
3月份,學(xué)校專門組織了一次大會,對寒假社會實踐情況進行了總結(jié),大力表彰了表現(xiàn)突出的師生。同時我們有幸邀請到動車城管委會、唐車技校、華達總公司領(lǐng)導(dǎo)和專家為師生作了精彩的就業(yè)指導(dǎo)教育,對于提高我們的就業(yè)指導(dǎo)水平,對于同學(xué)們更好的調(diào)整心態(tài),積極就業(yè),起到了很好的作用。
暑假前,我們經(jīng)過嚴(yán)格刷選,確認(rèn)了兩家企業(yè)作為支撐,組織了40余名學(xué)生參加了社會實踐活動,其中昌盛酒店為25人,xx萬達廣場21人,目前這些同學(xué)已經(jīng)全部上崗。
5、培訓(xùn)學(xué)校順利通過就業(yè)局的年審
今年上級主管部門對于陽光工程和就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)的后期檢查非常嚴(yán)格,省、市、區(qū)各級政府部門多次督導(dǎo),我校操作規(guī)范,順利通過了上級驗收,同時,我們有幸被評為河北省職業(yè)技能培訓(xùn)先進單位,被河北省就業(yè)促進會吸納為會員單位,參加了2011屆就業(yè)促進會年會。
6、加強校企合作,廣泛與企業(yè)接觸,為辦好各個專業(yè)謀求更多的項目。這學(xué)期,我們與唐山國家開發(fā)區(qū),北京和天津等十幾家企業(yè)建立了新的聯(lián)系,拓寬了學(xué)生就業(yè)的渠道。其中天津冠通船務(wù)、北京昌平開創(chuàng)電腦、天津高考預(yù)備班幾個項目看點豐富,有一定的內(nèi)涵,是我們今后研究考察的重點項目,預(yù)計下學(xué)期會有一定的進展。
7、聯(lián)合辦學(xué)有了新的進展。今年春天,我校順利通過了中央電大的審核,被批準(zhǔn)為電大教學(xué)點。我們的招生專業(yè)也由原來的三個增加為五個,這種形勢,是我們能更深入的加大招生宣傳,提升了學(xué)校辦學(xué)檔次。
第四,美化校園,營造人與校園環(huán)境的和諧統(tǒng)一
校園文化對促進學(xué)校學(xué)生全面發(fā)展具有獨特功能,是課堂常規(guī)無法替代的。本學(xué)期在凈化美化校園環(huán)境、衛(wèi)生管理方面重點采取了以下措施:
1、加強校園凈化美化工作
開學(xué)初,學(xué)校召開了相關(guān)部門的會議,對教學(xué)區(qū)、生活區(qū)、實訓(xùn)區(qū)、運動區(qū)的衛(wèi)生和環(huán)境美化進行了分工,責(zé)任到人;同時,學(xué)校確定了環(huán)境衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn),做到有條文可依;制定了相應(yīng)的檢查辦法,并納入考核量化;對于典型班級進行表揚,通過現(xiàn)場會的形式,讓大家看到榜樣的力量。
為了校園的綠化和美化,學(xué)校購入各種花草1200余棵,分包到各個班級和部門進行管理。在全校師生的治理下,如今的校園,和去年開學(xué)的時候相比,有了天壤之別,衛(wèi)生狀況得到明顯改善,綠化美化出現(xiàn)了新的起色,給人耳目一新的感覺。
2、重視班級文化與寢室文化建設(shè)。
學(xué)校定期進行班容班貌、寢貌寢容評比,為同學(xué)們營造了良好的學(xué)習(xí)氣氛,并在潛移默化中進行了教育。
3、營造良好的宣傳教育氛圍。
宣傳展板定期刊出主題鮮明的專欄,如“國慶征文”、“做文明個人,創(chuàng)和諧校園手抄報”、“做文明個人,創(chuàng)和諧校園征文”、“機械制圖展”、“圣誕元旦手抄報”,校學(xué)生會宣傳部設(shè)立宣傳欄,把學(xué)校即時信息通過張貼宣傳通知給全校同學(xué)。讓學(xué)生在校園看到的、聽到的,都能受到感染、有所領(lǐng)悟。
第五,加強教學(xué)過程管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量
1、完善教學(xué)管理機構(gòu),構(gòu)建教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò),形成了校長、主管副校長、教務(wù)處、教研組、教師個人的教學(xué)管理體系。
2、加強教學(xué)常規(guī)管理,提高教學(xué)水平。
學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理主要指教學(xué)秩序、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)評價、教學(xué)科研與教學(xué)改革四個方面的管理。本學(xué)期,在教學(xué)上,我們重點抓了以下各個方面的工作:
一是組織教導(dǎo)干事和各個教研組長,對備課、上課、作業(yè)布置與批改、預(yù)習(xí)與復(fù)習(xí)、輔導(dǎo)考試等教學(xué)環(huán)節(jié)進行檢查督促;
二是通過教師公開課等形式,努力提高課堂教學(xué)效率,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生有效的學(xué)習(xí)。本學(xué)期,我們組織了推門課、公開課、青年教師匯報課,這些活動使教研氣氛進一步變得濃厚起來,提高了課堂教學(xué)效率。其中吳越、高興、盧靜芝、尹珊珊、胡悅、張金玲、劉珊、唐恩華等同志的課比較理想,成為其他同志的楷模和榜樣。
三是加強青年教師的培養(yǎng)。針對我校青年教師較多的情況,自開學(xué)初,學(xué)校就有針對性的對21名新教師分別進行了基本管理技能培訓(xùn),提高了他們的業(yè)務(wù)水平。
四是在校長的親自指導(dǎo)下,由三位組長牽頭,針對組內(nèi)問題進行了專題研討與剖析,使問題即使得到解決,使各個教研組建設(shè)呈現(xiàn)良性發(fā)展的勢頭。
3、抓好抓實習(xí)實訓(xùn),提高學(xué)生專業(yè)技能。
開好實訓(xùn)課是本學(xué)期教學(xué)工作的重點,是全面提高教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)建學(xué)校品牌的重要舉措。
一是各學(xué)科制定了實習(xí)教學(xué)計劃、實習(xí)方案,規(guī)范實訓(xùn)備課要求,使實習(xí)課程逐漸走向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
二是關(guān)注實習(xí)過程的管理。本學(xué)期教導(dǎo)處由分管主任專門負(fù)責(zé)實訓(xùn)室的管理,制訂了實習(xí)管理制度,實訓(xùn)室使用記錄,在實習(xí)過程中,實習(xí)指導(dǎo)教師認(rèn)真記錄每一個實習(xí)班級的實習(xí)情況,反饋每一個實習(xí)學(xué)生的實習(xí)信息,及時解決存在的問題。
三是加強了實訓(xùn)設(shè)備的管理及維護,制定相關(guān)規(guī)則,明確職責(zé),降低實訓(xùn)成本。
在實訓(xùn)老師劉明德、劉玉娟、郝洋洋的指導(dǎo)下,充分利用業(yè)余時間對學(xué)校的部分硬件設(shè)施進行了維修。10機電的5名學(xué)生修補了南樓、北樓的所有防護窗,10高鉗、10機電、10高電的10名學(xué)生安裝了120臺電扇和160扇紗窗,師生們不分晝夜,趕制了63個廣告牌支架。
4、搞好學(xué)生技能鑒定
學(xué)生的技能等級證書是學(xué)生學(xué)業(yè)水平的證明,是學(xué)生就業(yè)的準(zhǔn)入證。本學(xué)期開學(xué)伊始,與區(qū)就業(yè)局統(tǒng)一協(xié)作,成功組織了焊工、電工、鉗工等多項職業(yè)資格的認(rèn)定工作,我校09屆機電專業(yè)學(xué)生順利通過了技能鑒定考核,拿到了職業(yè)資格證書。
第六、我們需要關(guān)注的幾個問題:
1.進一步規(guī)范學(xué)校管理,做到有制度有落實,提高執(zhí)行力; 2.加強隊伍建設(shè),努力提高青年教師業(yè)務(wù)水平;
3.規(guī)范公物支領(lǐng)與保管制度,落實崗位責(zé)任制,形成每月兩次的檢查報告; 4.增強服務(wù)意識,提高社會滿意度,著力控制學(xué)生流失。
老師們,一個學(xué)期就這樣在匆匆中過去了,收獲很多,遺憾也在所難免。好在我們有一顆上進的心,我們能夠不斷地總結(jié)經(jīng)驗,查找不足。我相信,有了學(xué)校的正確決策,有了同志們的齊心努力,學(xué)校工作一定會有更大的進展。今年我們成績斐然,因為我們付出了智慧和汗水,明天,我們面對各種可能出現(xiàn)的難題,依然英勇無畏,因為我們秉承了金橋的文化傳統(tǒng)。
第四篇:期末教師大會校長講話稿
期末教師大會校長講話稿
尊敬的各位老師:大家好!
今天是本學(xué)期的最后一天,兩眼一閉一睜,一學(xué)期過去了。明天早上的高中信息技術(shù)會考補考結(jié)束,這一學(xué)期的工作就基本畫上了句號,回想一學(xué)期的工作,我們有收獲的喜悅,也有成長中的遺憾。這一學(xué)期是我校極不平凡的一個學(xué)期,是令人鼓舞、振奮的一學(xué)期。本學(xué)期,我們面臨的前所未有的困難和壓力,大家都是有目共睹的,可以用如履薄冰,如臨深淵來形容,但我們不拋棄,不放棄,想方設(shè)法、負(fù)重奮進、群策群力、付出了大量的汗水和心血,終于迎頭趕上,又獲得了豐收。今年高考,391名學(xué)生參加高考,上線372人,綜合上線率達95.14%;本科以上上線人數(shù)170人,本科上線率達43.92%。XX年,龍江中學(xué)高一入學(xué)449人,達到城區(qū)高中最低錄取線580分以上的學(xué)生僅有19人。XX年體育、藝術(shù)考生132人,126人達到錄取線,其中66人專業(yè)、文化成績均達本科錄取線。
老師們,本學(xué)期我們所承受的壓力是空前的,說句實在話,在高考之前,絕大多數(shù)人認(rèn)為我們不可能達到170人的高考指標(biāo)。難能可貴的是我們的教師,特別是XX屆高三的年級班子、班主任和每一位科任教師,都沒有放棄任何的努力,一心的撲在工作中。沒有這樣一種舍身忘我的精神,或許龍江中學(xué)XX年的榮譽會成為一個笑話,但是奇跡再一次發(fā)生了。榮譽屬于在座的全體教職員工。這些收獲和進步,是老師們用汗水換來的,我真切的感謝老師們一學(xué)期來為學(xué)校的發(fā)展所做的貢獻,感謝老師能夠承擔(dān)由于我們緊張的工作安排而帶來的生活上的諸多不便。在此,我代表學(xué)校行政向全體教職員工表衷心的感謝,并致以崇高的敬意。向一直以來勤勤懇懇工作的全體教職員工道一聲辛苦。感謝你們對學(xué)校做出的卓越貢獻!
當(dāng)然,一學(xué)期的感觸很多,時間關(guān)系,加之暑假將至,我簡單地總結(jié)一下本學(xué)期的工作:
1、我們已初步形成了自己的管理模式;管理興校是我們一直追求的辦學(xué)理念。在過去的一年里,我們運行的以年級為主體的學(xué)校管理模式取得了初步成效,校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)均有了較大改觀,廣大群眾對學(xué)校的評價度明顯提高。這里面,凝聚了班主任教師、廣大教職工的辛勤心血,正是各位的不懈努力,才取得了這些喜人的成績。但是,我們也不難發(fā)現(xiàn)其中還存有一些細(xì)節(jié)問題,比如通力協(xié)作方面,還存在有推諉現(xiàn)象,這也將是我們以后工作中需要努力改善的。在下一步工作中,量化管理依然是規(guī)范學(xué)校管理的原則和方式,在原來的基礎(chǔ)上,我們的學(xué)校管理將會致力于向更規(guī)范、更健全的方面發(fā)展。
2、我們的教學(xué)改革已經(jīng)初具成效。學(xué)案教學(xué)是我校進行的一項教學(xué)改革,事實證明,學(xué)生依據(jù)學(xué)案在老師指導(dǎo)下進行學(xué)習(xí),在課前有所準(zhǔn)備,在課堂中有所受益,在課堂后有所鞏固,效果比較明顯。當(dāng)然,“教無定式,學(xué)無定法”,進行深入有效的教學(xué)改革,依然是擺在我們桌上的課題。我們在教學(xué)研究、教學(xué)改革方面還需加大力度,只有俯下身去,用下心來,才有可能形成自己成熟的教學(xué)模式,才能真正實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的騰飛。
3、校園文化得到進一步提升。
我們的校園文化建設(shè)美觀而富有特色,凝聚了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組成員與全體教師們的許多心血與汗水,以學(xué)校辦學(xué)理念等為主題,科學(xué)的規(guī)劃校園整體布局,優(yōu)美的小花園,恢宏的文化書法長廊,各種名言警句,名人故事等等,內(nèi)容豐富廣博,通過精心選材設(shè)計,把教育的目的和科學(xué)知識,融進了校園的每一個角落。班級展示臺,各具匠心,展示了各班的特色形象和師生的風(fēng)采。校園文化建設(shè),為校園賦予了濃郁的德育氛圍,儒雅的文化氣息,促進了學(xué)生的健康成長,推進了德育建設(shè),提高了我校的發(fā)展層次,形成了濃厚的校園文化氛圍,營造出了一個文明和諧的校園。
4、后勤管理
(1)本學(xué)期,漢族食堂重新承包,食堂的設(shè)施、設(shè)備得到了更新,豐富了食物的品種,滿足了不同層次學(xué)生的消費需求;
(2)學(xué)校籌集有限的資金建蓋了學(xué)校校園超市和女浴室,修復(fù)了漢族食堂的太陽能,給男、女浴室裝上了智能刷卡出水裝置,方便了師生;同時,兩個食堂也安裝了攝像頭,提高了食堂管理的安全性。
(3)在學(xué)校回族食堂前面的小樹林中用磚砌了四張石桌子,配置了一批石櫈子,為師生提供了一個休閑、娛樂的優(yōu)美環(huán)境。同時,因為修新大街,要占用我校足球場的部分土地,學(xué)校對地面上的40多棵香樟樹進行了移栽。對占用的9.7畝土地在前大門這邊進行了初步的置換,置換面積達10.4畝,屆時我校的面積將達到100畝。
在之前的講話中,我已經(jīng)就學(xué)校的某些工作進行了闡述,這里就不再贅述。總的說來,在全體教職工的努力下,我們?nèi)〉昧肆己玫某煽儯桥c兄弟學(xué)校相比,某些地方還有做得不夠的地方,距離上級領(lǐng)導(dǎo)和全市人民的期望還有一定的距離。
老師們,學(xué)校工作紛繁復(fù)雜,不一一而語了,下面,我想用幾個詞語表達幾層意思:
敬意
在過去的一年里,大家除了完成自身的教學(xué)任務(wù),還配合學(xué)校完成了上級給我們下達的各項工作任務(wù),有的年輕老師顧不上照顧孩子,有的老師帶病堅持工作,但大家都沒有怨言,任勞任怨,這就是教師職業(yè)道德的最好詮釋。所以,我們學(xué)校才能取得一個又一個的成績,一次又一次得到家長和社會的好評,而所有成績的取得都不是哪一個人能獨自完成的,任何成績的取得,都是我們這個群體共同努力的結(jié)果,是集體力量的展示。在這里,我向大家表示敬意!
休息
在一學(xué)期的工作中,大家都匆匆來,忙忙去,緊緊張張工作。和大家一樣,從開學(xué)到今天,感覺很疲憊。暑假最需要的事情就是休息,好好調(diào)整自己的狀態(tài)。希望大家借助這個暑假休整好自己疲憊的身軀,過一個愉快的春節(jié)。平時,我們的主要精力在工作上,假期就要把工夫花在家里面,向父母盡盡孝心,讓父母享受天倫之樂;向愛人掙點表現(xiàn),為家庭做點貢獻;與子女進行溝通,作子女的朋友。當(dāng)然,在假期里,我們也要注意自己的師表形象,遵紀(jì)守法,不能做有損學(xué)校形象,有損教師形象的事。
3、準(zhǔn)備
當(dāng)然,休息娛樂之余,請大家別忘記學(xué)習(xí)教學(xué)理論書籍,準(zhǔn)備一點下期的教學(xué),牽掛一下我們的學(xué)生,謀劃一下學(xué)校的發(fā)展,增強“危機意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識”,爭取在下學(xué)期開好頭,起好步,讓質(zhì)量更高,特色更明,亮點更亮,爭取到年底盤點,學(xué)校工作的方方面面,都有可圈可點之處,都有大書一筆的地方。
老師們,最后,祝大家身體健康、萬事如意,暑假愉快!
謝謝大家。
第五篇:XX年春季學(xué)期教師工作總結(jié)大會講話稿
XX年春季學(xué)期教師工作總結(jié)大會講話稿
第二學(xué)期教師工作總結(jié)大會講話稿
各位領(lǐng)導(dǎo),老師們,同志們:大家上午好!
經(jīng)過四個月的艱苦努力,XX-XX學(xué)第二學(xué)期圓滿結(jié)束了,回首往事,有無限的感慨。這個學(xué)期的工作千頭萬緒,最搶眼的一件事就是實現(xiàn)了春招的歷史性突破,達到了500多人。在生源暴漲的情況下,各級管理環(huán)環(huán)相扣、穩(wěn)扎穩(wěn)打,實現(xiàn)了學(xué)校發(fā)展的平穩(wěn)過渡,教育教學(xué)秩序井然,輟學(xué)率控制到一定的限制之內(nèi),師生今生狀態(tài)穩(wěn)定。下面,我以學(xué)校年初工作計劃為依據(jù),結(jié)合實際,從教師隊伍建設(shè)、教育教學(xué)管理、招生與就業(yè)等各個方面進行本學(xué)期的工作總結(jié),以便繼續(xù)弘揚優(yōu)勢、查找不足,為以后提供借鑒。
第一.
關(guān)于教師隊伍建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是學(xué)校管理的核心力量,它決定著學(xué)校的發(fā)展方向,一個業(yè)務(wù)精良、團結(jié)向上的領(lǐng)導(dǎo)集體是帶好一個團隊的基本條件。學(xué)校堅持民主集中制,定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,對各項工作進行總結(jié)和部署,研究學(xué)校發(fā)展的重大問題并作出決策。可以說,經(jīng)過一個時期的磨練,我校的領(lǐng)導(dǎo)班子正在一步步走向成熟,個體管理理念正在逐漸融入了學(xué)校整體發(fā)展戰(zhàn)略,我們有了一定的戰(zhàn)斗力和決策能力。
2、組長及班主任隊伍建設(shè)。本學(xué)期我們繼續(xù)強化組長和班主任職能,積極組織他們參加各層次的培訓(xùn)活動,加強了對其管理指導(dǎo)及工作考評,努力提高綜合素質(zhì)。為組長壓擔(dān)子,實現(xiàn)了管理重心下移。每單周一的班主任會已經(jīng)形成慣例,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)定期聽取班主任匯報,研究工作中遇到的新情況、新問題,并妥善處理遇到的困難。
本學(xué)期,為了提高學(xué)校的教育教學(xué)管理水平,經(jīng)過磋商,我們組織了部分班子成員和組長到XX職教中心、XX職教中心參觀學(xué)習(xí),這兩次活動中,我們通過實地考察、研討等形式對兄弟學(xué)校的辦學(xué)思想、管理理念,包括專業(yè)設(shè)置的論證、招生策略、學(xué)生德育工作、實訓(xùn)管理等有了更深的認(rèn)識,開闊了我們的視野。
3、青年教師培養(yǎng)和教師隊伍建設(shè)
我校青年教師比較多,有工作熱情、思維活躍、觀念新;同時,也存在著教育經(jīng)驗匱乏的缺憾,為此,學(xué)校著力培養(yǎng)青年教師。出臺了《新教師考評辦法》,對新教師進行業(yè)務(wù)考評。通過壓擔(dān)子、老帶新的形式加強培養(yǎng)。經(jīng)過努力,一批年輕同志成為學(xué)校工作的骨干力量。
在培養(yǎng)青年教師方面,老同志發(fā)揮了積極作用,如張XX老師、劉XX老師、盧XX老師、楊XX老師等,以身垂范,以飽滿的工作熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、豐富的管理經(jīng)驗,在青年教師中形成了榜樣的力量。
第二,關(guān)于學(xué)生管理和德育工作
一、求真務(wù)實,分工協(xié)作,強化教育教學(xué)管理工作
、充分利用晨會、國旗下講話、班會等形式進行教育引導(dǎo)。教導(dǎo)處在每雙周一晨會上確定相關(guān)主題并檢查督導(dǎo)。
根據(jù)不同專業(yè),各班也開展了多項專題班會課,如“努力學(xué)習(xí),奮發(fā)向上”主題班會,“做文明個人、創(chuàng)和諧校園”、“期中考試總結(jié)”等。這些主題班會更貼近班級實際,取得了良好的教育效果。
2、學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育常抓不懈。
①重視《中學(xué)生的日常行為規(guī)范》的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會。在開學(xué)典禮上,姜主任提出了學(xué)生規(guī)范管理的十條意見,這是我們本學(xué)期學(xué)生行為規(guī)范的綱要,各班認(rèn)真學(xué)習(xí)并積極實施。
②加強行規(guī)的日常檢查與過程管理。
為保證學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成,學(xué)校加強了監(jiān)督、檢查,并以獎懲來保證。首先對儀容儀表進行嚴(yán)查,有效的遏制了燙發(fā)、染發(fā)、怪異發(fā)型、戴首飾等不文明現(xiàn)象;組建了以周青、劉XX老師為首、學(xué)生會為輔的禁煙小組,多時間多角度進行監(jiān)督,使吸煙現(xiàn)象大大減少;另外,我們還強化了出門下車的習(xí)慣、見到師長問好的習(xí)慣、勤儉節(jié)約的習(xí)慣、低碳環(huán)保生活的習(xí)慣養(yǎng)成等。
二、寓教于樂,以活動促發(fā)展
我們努力創(chuàng)造條件,搭建能展示學(xué)生鮮明個性的平臺,讓同學(xué)們充分施展和體驗,從而收獲成功、分享快樂。
①開學(xué)伊始,教導(dǎo)處組織了迎新生聯(lián)歡會、新生紀(jì)律教育大會等,讓新同學(xué)了解了學(xué)校的管理制度,充分感知校園文化,也加深了新老生之間的友誼;
②4月份,我校花束展演隊參加了豐潤區(qū)中小學(xué)春季田徑運動會的入場式,獲得優(yōu)秀入場式榮譽。稍后又應(yīng)邀參加了我區(qū)全民運動會的入場式展演,受到社會各界的一致好評。
③4月下旬,組織師生600余人赴XX河參觀、游覽,到李大釗紀(jì)念館瞻仰祭掃活動,以此為契機開展了攝影聯(lián)展、紅色之旅征文。開闊了學(xué)生的視野,增強了學(xué)生的愛國熱情。
④5月份成功舉辦了春季田徑運動會,其中七個項目的成績打破了學(xué)校記錄。運動會上,10春幼教等6個班級獲得了優(yōu)秀入場式的榮譽,10機電1等6個班級團體成績優(yōu)秀,受到了表彰。
⑤5月份在區(qū)級藝術(shù)節(jié)上我校的百人合唱《掀起你的蓋頭來》、《軍中姐妹》,贏得了評委的一致好評,獲得一等獎;舞蹈《紅扇》技壓群芳,獲得高中組二等獎。
⑥5月初,向全校師生發(fā)出了關(guān)于開展“做文明個人、創(chuàng)文明城市”的倡議。當(dāng)月成功開展一系列主題活動:創(chuàng)文明城主題征文、文明伴隨你我他手抄報展出、創(chuàng)文明城知識競賽等。另外,我們認(rèn)真落實教育部《關(guān)于加強未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》的實施政策,積極開展了學(xué)國史、講國情活動,800余名在校生集體通過了測評調(diào)查問卷。這次活動增強了我校學(xué)生的主人翁意識,提升了愛國、愛校熱情。
⑦組織了隊列會操、廣播體操比賽,增強了集體凝聚力。
⑧進行了新一屆學(xué)生會競選活動,有38名同學(xué)進行了竟聘發(fā)言,由此產(chǎn)生的學(xué)生會干部威信高,在本學(xué)期的學(xué)校生活中,發(fā)揮了非常重要的作用。
⑨為體現(xiàn)我校專業(yè)特色,提高學(xué)生專業(yè)技能,開展了為時一個月的技能大賽,經(jīng)過評比,范東岳等14名同學(xué)技能水平優(yōu)良,獲得了各個單項比武第一名的成績。這項活動充分調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)技能的熱情,對于端正學(xué)風(fēng)起到了良好的作用。
⑩為了加強感恩教育,布置了“感恩父母”、“我實踐、我快樂”兩次社會調(diào)查,讓學(xué)生在實踐中真正體會到“先做人,再做事”的道理。
在每項活動過程中,學(xué)校精心組織,學(xué)生主動參與。學(xué)生有多大本領(lǐng),學(xué)生有多少興趣,學(xué)校就給學(xué)生多大的空間。這些活動豐富了學(xué)生的課外生活,穩(wěn)定了學(xué)生情緒,控制了流失,讓每一個人在各自的興趣領(lǐng)域有所體驗與收獲。
第三,招生與就業(yè)工作、思想重視,指施得當(dāng),招生工作成績顯著
在全體師生的共同努力下,招生就業(yè)工作在本有較大進展。從春季招生工作來看,由于學(xué)校積極謀劃,下手早,動作快,加上政府政策的支持,全校師生積極行動,使今年春季中專招生人數(shù)達到507人,大專30多人,總?cè)藬?shù)實現(xiàn)了歷史性的突破。這個數(shù)字對于一個民辦學(xué)校而言,不僅僅是豐潤區(qū),乃至唐山市的民辦學(xué)校都堪稱一流。在這項工作中,招辦工作人員、財務(wù)室老師犧牲了大量的休息時間,工作細(xì)致入微,盡職盡責(zé),不出差錯;全體師生進校門,入社區(qū),走村串巷,為招生工作流下了辛勤汗水,大家在學(xué)校擴張的宏偉規(guī)劃中起到了很大的作用。
2、重視學(xué)生就業(yè),重點對XX機電兩個班學(xué)生進行了安置
就業(yè)安置方面,我校始終以積極、穩(wěn)妥的態(tài)度,在確保學(xué)生權(quán)利的前提下,竭盡全力安排學(xué)生就業(yè),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)積極謀劃,與豐潤周邊各大企業(yè)乃至京津各地企業(yè)廣為合作,為同學(xué)們的就業(yè)開拓了多種渠道。
本學(xué)期,我們組織了兩場機電雙選會,十家企業(yè)來校招聘員工,通過這兩次招聘會,我校09機電專業(yè)95名學(xué)生大部分已經(jīng)安排就業(yè),涉及到的企業(yè)有唐山興唐工具制造有限公司、天津長城汽車公司、天津工大海宇照明設(shè)備公司、新寶泰鋼鐵、津西正達鋼鐵、中材重機等。在此之前,我校八名同學(xué)順利進入了唐車公司,九人進入了華達總公司,成為我校機電專業(yè)就業(yè)的又一個典型案例。順暢的就業(yè)使我校在社會上的信譽度大幅增長,為下一步招生打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、組織了學(xué)前教育專業(yè)雙選會;
學(xué)期末,為了對XX春的幼教專業(yè)學(xué)生進行妥善安置,經(jīng)過研究,我們組織了雙選會,有包括我區(qū)和XX市區(qū)共26家幼兒園參加。這次招聘會雖然程序簡單,但是同學(xué)們扎實的專業(yè)技能得到了各用人單位的一致認(rèn)可。目前,學(xué)生和幼兒園的洽談?wù)谶M行中,我們相信,根據(jù)當(dāng)前的用工形勢,以及我校學(xué)生的素質(zhì)能力,他們一定能找到心儀的工作崗位。
4、舉辦了寒假社會實踐活動總結(jié)暨就業(yè)指導(dǎo)大會;
3月份,學(xué)校專門組織了一次大會,對寒假社會實踐情況進行了總結(jié),大力表彰了表現(xiàn)突出的師生。同時我們有幸邀請到動車城管委會、唐車技校、華達總公司領(lǐng)導(dǎo)和專家為師生作了精彩的就業(yè)指導(dǎo)教育,對于提高我們的就業(yè)指導(dǎo)水平,對于同學(xué)們更好的調(diào)整心態(tài),積極就業(yè),起到了很好的作用。
暑假前,我們經(jīng)過嚴(yán)格刷選,確認(rèn)了兩家企業(yè)作為支撐,組織了40余名學(xué)生參加了社會實踐活動,其中昌盛酒店為25人,XX萬達廣場21人,目前這些同學(xué)已經(jīng)全部上崗。
5、培訓(xùn)學(xué)校順利通過就業(yè)局的年審
今年上級主管部門對于陽光工程和就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)的后期檢查非常嚴(yán)格,省、市、區(qū)各級政府部門多次督導(dǎo),我校操作規(guī)范,順利通過了上級驗收,同時,我們有幸被評為河北省職業(yè)技能培訓(xùn)先進單位,被河北省就業(yè)促進會吸納為會員單位,參加了XX屆就業(yè)促進會年會。
6、加強校企合作,廣泛與企業(yè)接觸,為辦好各個專業(yè)謀求更多的項目。這學(xué)期,我們與唐山國家開發(fā)區(qū),北京和天津等十幾家企業(yè)建立了新的聯(lián)系,拓寬了學(xué)生就業(yè)的渠道。其中天津冠通船務(wù)、北京昌平開創(chuàng)電腦、天津高考預(yù)備班幾個項目看點豐富,有一定的內(nèi)涵,是我們今后研究考察的重點項目,預(yù)計下學(xué)期會有一定的進展。
7、聯(lián)合辦學(xué)有了新的進展。今年春天,我校順利通過了中央電大的審核,被批準(zhǔn)為電大教學(xué)點。我們的招生專業(yè)也由原來的三個增加為五個,這種形勢,是我們能更深入的加大招生宣傳,提升了學(xué)校辦學(xué)檔次。
第四,美化校園,營造人與校園環(huán)境的和諧統(tǒng)一
校園文化對促進學(xué)校學(xué)生全面發(fā)展具有獨特功能,是課堂常規(guī)無法替代的。本學(xué)期在凈化美化校園環(huán)境、衛(wèi)生管理方面重點采取了以下措施:
、加強校園凈化美化工作
開學(xué)初,學(xué)校召開了相關(guān)部門的會議,對教學(xué)區(qū)、生活區(qū)、實訓(xùn)區(qū)、運動區(qū)的衛(wèi)生和環(huán)境美化進行了分工,責(zé)任到人;同時,學(xué)校確定了環(huán)境衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn),做到有條文可依;制定了相應(yīng)的檢查辦法,并納入考核量化;對于典型班級進行表揚,通過現(xiàn)場會的形式,讓大家看到榜樣的力量。
為了校園的綠化和美化,學(xué)校購入各種花草1200余棵,分包到各個班級和部門進行管理。在全校師生的治理下,如今的校園,和去年開學(xué)的時候相比,有了天壤之別,衛(wèi)生狀況得到明顯改善,綠化美化出現(xiàn)了新的起色,給人耳目一新的感覺。
2、重視班級文化與寢室文化建設(shè)。
學(xué)校定期進行班容班貌、寢貌寢容評比,為同學(xué)們營造了良好的學(xué)習(xí)氣氛,并在潛移默化中進行了教育。
3、營造良好的宣傳教育氛圍。
宣傳展板定期刊出主題鮮明的專欄,如“國慶征文”、“做文明個人,創(chuàng)和諧校園手抄報”、“做文明個人,創(chuàng)和諧校園征文”、“機械制圖展”、“圣誕元旦手抄報”,校學(xué)生會宣傳部設(shè)立宣傳欄,把學(xué)校即時信息通過張貼宣傳通知給全校同學(xué)。讓學(xué)生在校園看到的、聽到的,都能受到感染、有所領(lǐng)悟。
第五,加強教學(xué)過程管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校賴以生存的關(guān)鍵,是學(xué)校發(fā)展的源動力。我們的做法是:、完善教學(xué)管理機構(gòu),構(gòu)建教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò),形成了校長、主管副校長、教務(wù)處、教研組、教師個人的教學(xué)管理體系。
2、加強教學(xué)常規(guī)管理,提高教學(xué)水平。
學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理主要指教學(xué)秩序、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)評價、教學(xué)科研與教學(xué)改革四個方面的管理。本學(xué)期,在教學(xué)上,我們重點抓了以下各個方面的工作:
一是組織教導(dǎo)干事和各個教研組長,對備課、上課、作業(yè)布置與批改、預(yù)習(xí)與復(fù)習(xí)、輔導(dǎo)考試等教學(xué)環(huán)節(jié)進行檢查督促;
二是通過教師公開課等形式,努力提高課堂教學(xué)效率,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生有效的學(xué)習(xí)。本學(xué)期,我們組織了推門課、公開課、青年教師匯報課,這些活動使教研氣氛進一步變得濃厚起來,提高了課堂教學(xué)效率。其中吳越、高興、盧靜芝、尹珊珊、胡悅、張金玲、劉珊、唐恩華等同志的課比較理想,成為其他同志的楷模和榜樣。
三是加強青年教師的培養(yǎng)。針對我校青年教師較多的情況,自開學(xué)初,學(xué)校就有針對性的對21名新教師分別進行了基本管理技能培訓(xùn),提高了他們的業(yè)務(wù)水平。
四是在校長的親自指導(dǎo)下,由三位組長牽頭,針對組內(nèi)問題進行了專題研討與剖析,使問題即使得到解決,使各個教研組建設(shè)呈現(xiàn)良性發(fā)展的勢頭。
3、抓好抓實習(xí)實訓(xùn),提高學(xué)生專業(yè)技能。
開好實訓(xùn)課是本學(xué)期教學(xué)工作的重點,是全面提高教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)建學(xué)校品牌的重要舉措。
一是各學(xué)科制定了實習(xí)教學(xué)計劃、實習(xí)方案,規(guī)范實訓(xùn)備課要求,使實習(xí)課程逐漸走向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
二是關(guān)注實習(xí)過程的管理。本學(xué)期教導(dǎo)處由分管主任專門負(fù)責(zé)實訓(xùn)室的管理,制訂了實習(xí)管理制度,實訓(xùn)室使用記錄,在實習(xí)過程中,實習(xí)指導(dǎo)教師認(rèn)真記錄每一個實習(xí)班級的實習(xí)情況,反饋每一個實習(xí)學(xué)生的實習(xí)信息,及時解決存在的問題。
三是加強了實訓(xùn)設(shè)備的管理及維護,制定相關(guān)規(guī)則,明確職責(zé),降低實訓(xùn)成本。
在實訓(xùn)老師劉明德、劉玉娟、郝洋洋的指導(dǎo)下,充分利用業(yè)余時間對學(xué)校的部分硬件設(shè)施進行了維修。10機電的5名學(xué)生修補了南樓、北樓的所有防護窗,10高鉗、10機電、10高電的10名學(xué)生安裝了120臺電扇和160扇紗窗,師生們不分晝夜,趕制了63個廣告牌支架。
4、搞好學(xué)生技能鑒定
學(xué)生的技能等級證書是學(xué)生學(xué)業(yè)水平的證明,是學(xué)生就業(yè)的準(zhǔn)入證。本學(xué)期開學(xué)伊始,與區(qū)就業(yè)局統(tǒng)一協(xié)作,成功組織了焊工、電工、鉗工等多項職業(yè)資格的認(rèn)定工作,我校09屆機電專業(yè)學(xué)生順利通過了技能鑒定考核,拿到了職業(yè)資格證書。
第六、我們需要關(guān)注的幾個問題:
.進一步規(guī)范學(xué)校管理,做到有制度有落實,提高執(zhí)行力;
2.加強隊伍建設(shè),努力提高青年教師業(yè)務(wù)水平;
3.規(guī)范公物支領(lǐng)與保管制度,落實崗位責(zé)任制,形成每月兩次的檢查報告;
4.增強服務(wù)意識,提高社會滿意度,著力控制學(xué)生流失。
老師們,一個學(xué)期就這樣在匆匆中過去了,收獲很多,遺憾也在所難免。好在我們有一顆上進的心,我們能夠不斷地總結(jié)經(jīng)驗,查找不足。我相信,有了學(xué)校的正確決策,有了同志們的齊心努力,學(xué)校工作一定會有更大的進展。今年我們成績斐然,因為我們付出了智慧和汗水,明天,我們面對各種可能出現(xiàn)的難題,依然英勇無畏,因為我們秉承了金橋的文化傳統(tǒng)。為了我們自己的事業(yè),為了實現(xiàn)人生的價值和夢想,希望各位同仁繼續(xù)努力,我們有理由相信,XX中專的未來一定會更加美好!
謝謝大家!