第一篇：清鎮市王莊小學值周值班制度

清鎮市王莊小學值周值班制度

1、值周教師從周一升旗前辦理好交接手續。

2、提前半小時到校，督導檢查各班學生衛生到校情況，按時給教師點名，并督促師生做好早讀與預習。

3、每天按時組織學生做好兩操，站好隊放學及護送學生回家。

4、值周期間勤觀察勤檢查、勤匯報，如實做好學校各項活動的記載，登記好日志，隨時做好日志審查。

5、教師值周期間，負責學校的一切財產及師生安全工作，發現問題及時向領導匯報。因失職出現問題，值周教師負完全責任。

6、周末組織各班衛生委員檢查、評比各班衛生、紀律情況，做好記載并予以表揚。

7、負責周一、周五的升降旗活動，下周一將日志、記載送校領導審閱后做好向下任移交工作。

8、組織教師學習，搞好會議室衛生。

9、組織全校性的師生學習、集會等，并布置好會場。

10、加強值班制度，值班人員進行24小時值班，嚴防發生盜竊事故，對學校財產學生人身安全構成威脅，一旦發生失竊等重大事故，一切責任由值班人員負責。

11、值周領導和值班教師做好接聽電話記錄和值班記錄。值班人員不能擅離職守，若擅離職守，查實一次扣罰50元。

12、值班人員要認真辦理交接班手續，按時交接班，交班人在接班人對全校各室門窗檢查確認沒有問題后方可離校。

13、上述制度，望各位教師嚴格遵守，不得有違。若有違犯按制度辦事。

第二篇：幼兒園值班+值周制度[范文]

幼兒園值班制度

1.幼兒園節假日實行值班制，以保證幼兒園安全。

2.值班人員必須準時交接班，不得無故缺席，遲到、早退。提高警惕，堅守崗位，勤于巡查，發現異常情況及時向有關部門報告，認真填寫值班記錄。

3.如遇值班有特殊事宜需調班者，必須經領導同意，否則視為擅離職守。

4.值班期間管理好幼兒園報刊雜志，幼兒園衛生，來電來訪記錄等工作。

幼兒園值周制度

1.幼兒園實行行政領導和各班教師輪流值周制度。

2.值周要求：

（1）負責本周全園工作人員的考勤記載；協助行政完成幼兒園本周工作。（2）負責本周了解各班保教工作情況，并做好記錄。

（3）負責記錄幼兒園一周的大事和其它事宜；負責做好幼兒園值周工作記錄。

（4）負責書面總結幼兒園一周工作，并在周前會上向全園職工進行總結。（5）組織召集周前會；并做好周前會記錄。（6）安排布置本周工作。

（7）配合保健醫生、后勤主任做好清潔衛生的檢查工作。

3．周前會內容及要求：

（1）時間：每周星期一下午幼兒離園后半小時。

（2）組織召集人：本周值周人員。參加人：全園工作人員。（3）總結上周工作。（上周值周人員總結）（4）安排本周工作。（本周值周人員安排）

第三篇：曹路小學值周值班制度

曹路小學值周值班制度

一、指導思想

為進一步發揮學校全體教師督促、檢查和指導作用，加強學校管理，提高工作效能，切實抓好學生日常行為規范的養成教育，創建優美、規范的校園環境，促進學校教育教學質量的提高，培養廣大師生的主人翁意識和集體主義思想，增進師生的勞動紀律觀念和社會責任感，不斷提高師生的自我服務和自我管理能力，加強值周工作，增強學校教育的針對性、實效性。

二、值周工作

實行學校全體教師輪流值周制度，成立值周組，值周組由兩名值周教師組成，對學校日常管理工作的落實情況進行督查。（值周人員分組名單附后）

三、值周內容

1、早晨和中午在校門口迎接教師上班、學生上學。督查教師考勤制度落實情況以及教職工上下班作息時間的執行情況。

2、督查學生到校紀律秩序、校園安全、教室衛生、環境衛生、周邊安全等工作的管理落實情況。

3、放學時交通安全工作及學生離校情況。

4、教研組的常規工作落實情況和學校每周兩次例會的開展情況。

5、其他學校常規管理制度的落實情況。

四、具體要求

1、學校除節假日外，平時安排學校教師輪流值周（節假日另行安排）。輪到值周的教師，若因事外出不能履行值周工作的，應及時上報校辦公室另行安排。

2、值周教師須提前到校上班、值勤。周日放學前填寫好值周記錄表。堅持每天在校門口迎送學生上學和放學，及時處理好學生安全、紀律等各方面發生的問題及事故。

3、值周領導要對值周教師工作情況隨時過問，全面了解值日情況，如遇特 殊情況及時對值周安排作出相應的調整。

4、值周教師須檢查全體教師到崗情況，并作好記錄。

5、值周教師經常到各教室、校園各處巡視、檢查學生上課紀律和老師上課情況及校園安全狀況。早自習、午休、課間每天至少各一次。對學校發生的重大事情、班級出現的好人好事或不良現象等情況，值周領導要按班級、科目老師分別做好記錄。

6、下午放學都需要提前10分鐘到校門口值勤，與值日老師一起維持校門口的秩序，重點做好校門口交通疏導工作，注意觀察校門口閑雜、游蕩、精神病等可疑人員，及時阻止他們進入校園。遇重大問題及時向校長請示匯報。

7、課間活動、課間操時段，值周教師要到現場及關鍵地段做檢查，做好記錄，與有關協助值日的教師一起抓好“二操”等活動，確保學生課內外活動安全。

8、當有校外人員干擾學校正常教學秩序，侵害學生人身安全，發生損壞學校利益的情況時，值周領導應及時制止事態的發展，并做好處理工作。

9、遇學校大型活動、集會、協同有關人員做好安全防護和紀律維持工作

10、督促值周教師移交值日積分冊和值周日志。及時收集值日教師的反饋信息。值周教師交接班時要對上周的工作作好總結，提出合理化建議及整改措施。

11、值周工作是一項十分重要的管理工作，全體教師應高度負起責任。但凡由于值周過程中履行職責不到位而造成不良后果的，按工作失誤進行處理。

五、值周結果的反饋與運用

1、值周教師在學校每周日例會上匯報本周值周總結。

2、每周督查結果作為學校評優選模的依據。

學校值周值班制度

曹路小學

2017年2月26日

第四篇：清鎮市王莊小學2011年創衛范文

小學學校創衛工作計劃

一、指導思想：

以黨的十七大精神、三個代表以及科學發展觀的重要思想為指導，全面貫徹教育方針，以人為本，貫徹落實社會主義新農村建設，貫徹執行貴陽市政府及教育局創衛工作相關文件精神。

二、工作任務及奮斗目標：

積極開展我校創建衛生城市創建工作，認真落實上級對創衛工作的安排和部署，繼續抓好學校日常衛生工作，鞏固上年取得的成績，繼續抓好學校師生的健康知識的宣傳、教育工作，清潔校園，大力改善學校環境衛生、教學衛生、飲食衛生，堅持預防為主、防治結合的方針，加強對傳染病、常見病和多發病的宣傳教育和預防工作，促進學生全面健康發展。認真完成學校健康教育、學校衛生工作及除“四害”工作，嚴格食品衛生管理，深入開展“小手拉大手”教育活動，為我校創建國家衛生城市做出應有的貢獻。

三、具體工作及措施：

（一）、圍繞創建目標、扎扎實實做好創衛工作

1、全體師生要高度重視，創衛工作是目前的重要工作。學校及時組織教師學習有關教育局文件，進一步提高認識，加大對創衛工作的管理力度，建立長效管理機制，全面提升創衛工作質量。

2、加強學校健康教育工作，進一步完善健康教育組織機構，對健康教育課的工作計劃、課時安排、教師配備、教學計劃、教學質量監測等，并建立檢查和考核責任制。

3、按照文件精神保證學生每日在校體育活動時間，鞏固“兩操”，保護學生視力。加強學生個人衛生和校園環境衛生的檢查。

4、教育學生要帶動家長積極配合相關部門搞好創衛工作與社會主義新農村建設。

5、緊緊圍繞創衛目標要求，查漏補缺，完善創衛資料。要組織人力對創衛資料再進行收集整理。繼續完善資料積累長效機制，教導處負責創衛資料收集整理歸檔工作，各承擔創衛任務的相關部門按照各自的工作計劃和責任任務目標按時按成各項工作，并及時歸檔資料。

6、繼續加大對創衛工作的宣傳，開展豐富多彩的教育活動，提高廣大師生的創衛意識。

7、上好健康教育課，開展多種形式的健康教育宣傳活動，提高學生健康知識知曉率和健康行為形成率。積極開展好“小手拉大手”健康教育活動。

8、繼續加大對校園基礎設施投資，確保專用經費。修繕桌椅，維修照明設施，垃圾及時清運，做好校園凈化、綠化、美化工作。進一步加強學校環境衛生教育，加大學校環境衛生及校園周邊環境衛生綜合治理，凈化、美化、綠化校園環境，提高學生的環保意識，開展多種形式的環保教育活動。

9、按照上級的統一要求，積極開展除四害活動，大搞環境衛生綜合治理，增強廣大師生對創衛工作的熱情。

（二）、加強對學生常見病、傳染病的宣傳和預防

堅持“預防為主”方針，按時為學生接種疫苗、作體檢、防齲治療，根據季節特點制定預防學生常見病和傳染病防治預案，要不斷增強全體教師防范意識，全體教師要認真學習有關應對措施和策略，熟悉各種應急預案。做好對學生預防和教育工作。積極參加學校組織的有關活動。

（三）、落實課程

通過學生樂于接受的形式搞好心理健康教育，上好心理健康課和品德課，并有計劃地對學生進行心理素質的培養和訓練，使學生能夠具有較強的意志和品質。

（四）、切實加強學校食品衛生安全管理

貫徹落實上級職能部門對學校食品衛生安全管理的相關規定，做到購物索證，食品留樣，杜絕傳染病、流行病和食物中毒事件的發生。認真實施校園食品放心工程，貫徹落實國家衛生部教育部《學校食物中毒事故行政責任追究暫行規定》等上級有關文件精神，加強食堂、小賣部的食品衛生的安全管理。嚴格按照食品衛生法律、法規、規章、標準要求，認真落實各項食品衛生制度，完善衛生硬件設施；加強學校生活用水水源管理，確保廣大師生員工飲食衛生安全。牢固樹立健康第一的思想，為廣大師生員工提供良好及時的衛生服務。

二Ο一二年九月

第五篇：豐樂中心小學值周值班制度

豐樂中心小學值周值班制度

為了使值周值班各項工作落到實處，加強學校精細化管理的進程，使值周、值班工作責任明確，分工負責。根據布局調整后學校運行情況和我校實際，特制定本制度。

一、值周值班人員必須嚴格按照學校的值周值班安排按時交接班，值周、值班期間必須佩戴值周標志。

二、值周、值班人員負責本周內學校重大的教育教學活動的組織，臨時事物的處理和全部的安全工作。

三、值周教師必須做到“一日四查”，即：早操前和早自習的檢查，中午午休檢查及課前的檢查，下午活動課后自習的檢查，住校生晚自習及就寢檢查。做到腿勤、手勤、嘴勤、眼睛明。

四、值周教師的檢查必須全面、詳實、客觀、公正，從各班學生的出勤、紀律、活動、衛生、安全、自習效果等諸方面督察，并認真填寫好校務日志。

五、中午放學和下午放學時，值周教師必須全員參與，親自到校門口疏散學生，在五分鐘內督促整隊所有非住校生離校，并要求路隊長負責，確保放學時學生的安全。

六、值周教師必須在次日課間操以前，將前一天班級的違規違紀、表揚、批評、量分等情況在“值周公示欄”內予以公布。第二周升旗儀式時全面總結并反饋上周的綜合情況，并加以客觀、詳實的公布，協助少隊輔導員組織好升旗儀式。

七、每逢衛生大掃除和集體活動，值周教師必須會同各處室領導、稍顯但對文明監督崗、學生會、衛生委員等做細致、全面的檢查評比，并對各班的衛生區域、教室、廁所即使檢查督促。

八、值周教室的值周總結、校務日志在公布前由帶班領導審核簽字，機會總結公布后，由學校各處室領導碰頭審查，以確定是否交接班，并評定優、良、中等次，最后由教導處簽字。發現瀆職、失察、弄虛作假、周末值班不在崗等違反本制度的行為，將繼續值班、值周一周以上，并將值周等次列入個人階段和年終考核。

九、值周教師會同體育、衛生擋案兼職教師組織好每天學生的早操、大課間活動、眼保健操及下午活動課、隨時檢查效果，并將檢查結果列入每天班級評比。

十、值周人員必須分工協作，由一人專門按時開鎖好校門。除放學十分鐘、到校半小時內開門并由值班人員在校門上，其余時間一律鎖好門并隨開隨鎖，確保校園內的安全；對閑雜人員一律免進并對陌生人進門盤查詢問，出現問題由值班人員承擔。

十一、值周人員正常上班期間和周末、節假日值班必須二十四小時在校內，若有特殊情況必須立即向帶班領導和主管領導報告，并隨時密切關注校內外一切動靜，確保學校所有

財產安全。

十二、周周負責人或帶班領導、宿管組長向值周教師及時履行安全告知義務，隨時督察值班教師的值班行為。積極協商帶頭在周末值班，周末帶班人員不得少于2人，出現問題時逐級追究有關責任。

十三、值周、值班教師不得借故請假，不得私下調班次，確有重大事情需要請假必須持請假條先由帶班負責人同意，并由總務處會同主管領導批準，持請假條再次調整或有頂班人

后方可離開。出現問題由值班人和頂班人共同承擔責任。

十四、值周教師必須在值周總結后立即辦理交接班手續，一次性交清值班時學校配發物品（如電燈、校門鑰匙、值周教師標志牌、值周檢查表、校務日志等）若有人為損壞必須照價賠償。

十五、值周教師每周對學校的安全情況，自行車擺放與上鎖及時進行兩次以上的不定期檢查，對課間活動校園內學生的文明衛生習慣隨時檢查制止。并將檢查結果納入班級考核。

十六、值周、值班人員周末、節假日期間必須認真檢查各處室、教師、宿舍的門窗、電燈等，早晨下操后按時關燈，晚上及時督促住校生關燈就寢，分清責任，酌情扣分。有關教師的情況在教師會上通報或匯報有關領導，按相關制度處理。

十七、遇到集體機會、大型活動由值周教師和體育主管教師提前正對，維持好會場秩序。

十八、教導處、總務處、政教處會同學校領導對值周教師的工作進行檢查評比，對帶班領導的工作評價由校長或副校長評估。總結不詳實、不全面、重復名次較多的將延遲一周交接班；本周內出現問題較多，除

責任事故外，扣除崗位津貼20元以上若干元一下，并列入考核；值周帶班領導負有相關連帶責任。

十九、如遇自然性災害（如暴雨、暴雪、洪水、狂風、地震、疫情等）或重大、特大時間，帶班領導和值周教師必須立即行動，會同學校領導積極組織疏散學生，最大限度的確保師生生命財產安全，將損失降低到最低程度。

二十、以上諸條中對學生的扣分情況：一般性違規違紀行為每人次口0.2分至1分；較大的違規違紀行為每人次1分至5分；影響惡劣，重大或特大違規違紀行為，每人次扣5分以上。

二十一、本制度自公布之日起執行，解釋權歸校委會，未盡事宜逐步修改、完善。