第一篇:《行政復議案件統計報表》說明
《行政復議案件統計報表》說明
一、1欄中的“復議前置”,是指依照法律、法規的規定,必須先經過行政復議才能起訴的行政復議案件。
二、2欄中的“選擇復議”,是指行政復議前置以外,申請人可以選擇行政復議也可以選擇行政訴訟,并申請行政復議的案件。
三、5欄中的“其他”,是指行政復議機關決定受理行政復議申請之前,申請人撤回行政復議申請的案件;符合行政復議法的規定,但不屬于本機關受理,告知申請人向有關行政復議機關提出申請的案件。
四、7欄中的“法人或者其他組織”包括公民和法人作為共同申請人的案件。
五、8欄中的“行政處罰”是指《中華人民共和國行政復議法》第六條第(一)項的內容。
六、9欄中的行政許可包括:行政審批,頒發許可證、執照以及資質證書、資格證書,核準等。
七、10欄中的“行政強制措施”,包括限制人身自由的強制措施(收容審查、勞動教養、強制遣返、強制戒毒等)和對財產的強制措施(查封、凍結、扣押等)。
八、12欄的“不作為”,是指《中華人民共和國行政復議法》第六條第(八)、(九)、(十)項規定的行政行為以及其他屬于行政復議受案范圍的不作為行為。
九、13欄中的“其他”包括:(1)除8-12欄以外可以申請行政復議的事項;(2)一個行政復議申請涉及兩種或者兩種以上事項的;等等。
十、21欄中的“其他”包括:(1)除14-20欄以外的被申請人;(2)一個行政復議申請涉及兩種或者兩種以上被申請人的;等等。
十一、“已審結”一欄,是指受理后在本統計單位時間內已審理終結的案件。
十二、28欄中的“其他”包括:(1)部分維持、部分撤銷的決定;(2)部分維持、部分變更的決定;(3)部分維持、部分責令履行的決定;(4)部分撤銷、部分變更的決定;(5)部分撤銷、部分責令履行的決定;(6)部分變更、部分責令履行的決定;(7)行政復議申請受理后轉送的案件等。
十三、29欄中的“未審結”,是指受理后在本統計單位時間內尚未作出行政復議決定,以未以撤回申請或轉送結案的案件。
十四、30、31欄所指的行政賠償是指申請行政復議時提出的行政賠償,“件數”和“賠償數額”,是指申請行政復議時提出的行政賠償案件的件數和行政機關依法支付的賠償數額。
十五、地方政府在填寫報表時,在“類別”一欄填寫案件比較多的部門;部門在填寫報表時,則在“類別”一欄填寫案件比較多的地區。
十六、32欄中的“舊存”是指本統計時段之前留存的未審結的行政復議案件。
十七、指標核對:1+2=3+4+5=6+7=8+9+10+11+12+13=14+15+16+17+18+19+20+21,3=22+23+24+25+26+27+28+29。
《行政應訴案件統計報表》說明
一、10欄中的“其他”包括:(1)除3-9欄所列種類以外的被告,如政府部門依法設立的派出機構等;(2)一個訴訟請求涉及兩種或者兩種以上被告的。
二、報表中的“應訴總數”,是指人民法院已決定受理并通知行政機關應訴的行政訴訟案件數。
三、報表中的“審理與判決”,是指已發生法律效力的判決、裁定;經二審的,只填寫二審結果。19欄中的“其他”包括駁回起訴、終結等情形。
四、地方政府在填寫報表時,在“類別”一欄填寫案件比較多的部門;部門在填寫報表時,則在“類別”一欄填定案件比較的地區。
五、指標核對:1+2=3+4+5+6+7+8+9+10=11+21;12+13=14+15+16+17+18+19+20;21=22+23+24+25+26+27+28。
第二篇:甘肅省交通行政復議案件統計報表填報說明
附件:2
《甘肅省交通行政復議案件統計報表》填報說明
一、填表單位
1、本表由各市(州)交通局填報,填表單位只填報本機關作為行政復議機關接受的行政復議案件的有關數據,不填報本機關作為行政復議被申請人的案件的有關數據。各市(州)交通局填報的內容還包括縣交通局作為行政復議機關的案件的有關數據。
2、本表“年 月至 年 月”為報表數據起止時間,“核表人”為單位負責人,“填表人”為實際填表人,“填表時間”為報表實際上報時間。
二、縱向欄目
(一)案件的區分材料
1、針對不同的具體行政行為提出的行政復議申請,無論是否合并審理,作為不同的案件分別統計;同一行政機關針對同一申請人的同一違法行為,因其違反不同的法律規范分別作出行政處理決定,申請人針對不同的行政處理決定分別申請行政復議的,作為不同的案件進行統計。
2、不同申請人針對同一具體行政行為分別提出行政復議申 1 請的,作為不同的案件分別統計;不同申請人針對同一具體行政行為共同提出行政復議申請,各申請人行政復議請求不同的,作為不同的案件進行統計。
3、同一申請人針對同一個具體行政行為提出多個相互關聯、不可分割的行政復議申請的,作為一個案件進行統計;同一申請人針對同一個具體行政行為先后提出多個相互無關、可以分割的行政復議申請的,作為不同的案件進行統計。
(二)上期結轉
第1欄“上期結轉”內,填寫本統計時段之前已受理但未審結的案件數,其數值與上一統計時段第43欄的“未審結”中填寫的數值相同,“上期結轉”案件的“案件處理”、“申請人”、“被申請人”、“復議機關”、“申請復議事項”等統計項目,在上一統計時段統計;“已審結”事項在本統計時段統計。
(三)本期新收
1、第2欄“總計”內,填寫本統計時段內新收到的案件的總數,數值為第3、第4數值之和;
2、第3欄“復議前置”內,填寫法律、法規規定的,必須先經過行政復議才能提起行政訴訟的案件數;
3、第4欄“選擇復議”內,填寫申請人可以選擇行政復議也可以選擇行政訴訟,申請人選擇了行政復議的案件數。
(四)案件處理
1、第5欄“受理”內,填寫依據行政復議法第17條第2款的規定正式立案審理的案件數;
2、第6欄“不予受理”內,填寫依據行政復議法第17條第1款前段(分號以前)規定的決定不予受理的案件數;
3、第7欄“告知”內,填寫依據行政復議法第17條第1款后段(分號以后)規定的書面告知申請人向有關行政復議機關提出行政復議申請的案件數;
4、第8欄“轉送”內,填寫依據行政復議法第18條的規定轉送有關行政復議機關受理的案件數,受理后轉送的案件只在本欄統計,不在“受理”欄統計;
5、第9欄“其他”內,填寫除上述4種情況外特殊處理的案件數,如決定受理前申請人撤回行政復議申請的案件數;
6、行政復議機構因行政復議申請材料不齊全或者表述不清楚而要求申請人限期補正的,該行政復議申請在補正材料收到前暫不統計。
(五)申請人
1、第10欄“公民”內,填寫自然人作為申請人的案件數;個體戶、外國人、無國籍人按“公民”統計。
2、第11欄“法人或者其他組織”內,填寫“法人或者其他組織”作為申請人的案件數,包括公民和法人或者其他組織作為共同申請人的案件數,以及行政機關作為申請人的案件數。
3、第12欄“申請人總數”內,填寫本統計時段內新收的案件中申請人人數的總和。一個法人或者其他組織視為一個申請人。例如,某個案件有1個申請人,則人數為“1”;有10個申請人,則人數為“10”;依此類推并累加。
(六)被申請人
根據復議機關對被申請人準確認定后的不同情況填寫。共同被申請人的情況,選擇據以確定復議機關的被申請人統計。
(七)復議機關
根據復議機關的不同情況填寫
(八)申請復議事項
根據行政復議申請針對的具體行政行為類別填寫,其中:
1、行政處罰
填寫依據行政復議法第6條第1項提出申請的案件數。1項行政處罰決定中同時涉及沒收、罰款中的多項內容的,按照沒收、罰款的順序,以順序靠前的類別統計。不涉及上述內容的,在“其他”欄填寫。
2、行政強制措施
填寫依據行政復議法第6條第2項提出申請的案件數,包括行政強制措施和行政強制執行措施。對不動產的強制措施包括對不動產的強制拆除決定(公告、通知等);對其他財產的強制措施包括對動產的查封、凍結、扣押等。
3、行政征收
填寫依據行政復議法第6條第7項提出申請的案件數。收費決定單獨統計,收費決定以外的案件,按“要求履行其他義務”統計。
4、行政許可
填寫依據行政復議法第6條第3項提出申請的案件數,但不包括依據該法第6條第8項提出申請的案件數。
5、干預經營自主權
填寫依據行政復議法第6條第5項提出申請的案件數。
6、行政不作為
填寫以行政機關不履行法定職責為由提出申請的案件數,包括依據行政復議法第6條第8、9、10項提出申請的案件數以及其他不作為的案件數。
7、其他
填寫除第18至28欄所列以外的其他的行政復議事項的案件數。一個行政復議申請涉及多個事項的,按第18至28項的排列順序,選擇順序靠前的事項統計。
(九)已審結
1、第30欄“總計”內,填寫本統計時段內上期結轉和本期新收的案件中已正式受理并審結的案件總數;
2、第31—36欄內,填寫作出相應行政復議決定的案件數;
3、第37欄內,填寫以調解方式結案的案件數;
4、第38—41欄內,填寫以終止方式結案的案件數,其中第38欄(和解協議)內,填寫雙方達成和解協議而終止的案件數;第39欄(自愿撤回申請)內,填寫雙方未達成和解協議、被申請人也未改變原具體行政行為,申請人自愿撤回申請的案件數;第40欄(被申請人改變后撤回申請)內,填寫雙方未達成和解協議、被申請人改變原具體行政行為,申請人撤回申請的案件數;第41欄(其他)內,填寫因其他原因終止審理的案件數。
5、第42欄“其他”內,填寫涉及多項決定內容的案件數,包括:(1)部分維持、部分撤銷的決定;(2)部分維持、部分變更的決定;(3)部分維持、部分責令履行的決定;(4)部分撤銷、部分變更的決定;(5)部分撤銷、部分責令履行的決定;(6)部分變更、部分責令履行的決定等。
(十)未審結
填寫受理后在本統計單位時間內尚未審結的案件數。本統計時段截止日期前5個工作日收到行政復議申請、但尚未作出“案件處理”的案件,轉入下一統計時段統計;已經決定受理但未審結的案件,按“未審結”統計。
(十一)行政賠償
填寫申請行政復議時一并提出行政賠償請求或者行政復議機關徑行作出行政賠償決定的案件數及決定賠償的金額。
(十二)縱向指標核對
1、(本統計時段的)1=(上一統計時段的)43; 2、2=3+4+5+…9=10+11=13+…15=16+17=18+…29; 3、1+5=30+43; 4、30=31+…42。
三、橫向欄目
“備注”欄內可根據需要對數據進行說明。
四、統計時段
1、行政復議案件統計實行一年兩報。
2、上半年的統計報表填報上半年的統計信息;下半年的統計報表填報全年的統計信息。上半年統計信息截止日期為6月30日。全年統計信息截止日期為12月31日。
附件4:
《甘肅省交通行政應訴案件統計報表》填報說明
1、本表由各市(州)交通局、省運管局、省征稽局、省水運局(省海事局)、省路政總隊、各公路總段(分局)填報,填表單位只填報本機關作為行政應訴單位接受的行政應訴案件的有關數據。填報的內容還包括本機關的所屬下級單位和本機關的所屬執法機構作為行政應訴機關的案件的有關數據;
2、本表“年 月至 年 月”為報表數據起止時間,“核表人”為單位負責人,“填表人”為實際填表人,“填表時間”為報表實際上報時間。
3、本表每年填報兩次。上半年的統計報表填報上半年的統計信息;下半年的統計報表填報全年的統計信息。上半年統計信息截止日期為6月30日。全年統計信息截止日期為12月31日。
4、本表有關事項參照《行政復議案件統計報表》的相關說明。
第三篇:2009人才資源統計報表解釋及說明
2009人才資源統計報表解釋及說明
第一部分人才資源統計工作概述
一、填報說明
1.統計范圍與統計對象
本表統計中國鋼研所屬各單位各類人才資源情況(不含借調人員和返聘人員)。
2.統計依據與分工
獨資、控股公司的人員由所在公司統計;派往參股公司的人員,由派出單位進行統計。
原則上由人員工資關系所在單位負責統計。在兩個以上單位兼職的,原則上按最高職務統計。負責統計填報的單位,要主動與兼職的單位聯系,以防止重統漏統。
已到新單位任職,但其工資關系暫保留在原單位的人員,由其新任職單位按其新任職務進行統計。
3.統計報告期
統計起止時間為2009年1月1日至12月31日。
4.填報要求
(1)各單位在上報前要認真核對人員原始登記材料,確?;A數據完整、準確。特別要注意審核表內數字是否齊全,相互關系在邏輯上是否正確等。
(2)各單位上報的報表要經單位領導審核并簽名、加蓋公章。
二、報送內容
報送材料時,需要報送:
1.統計報表打印件及其電子文檔。
2.統計報表有關問題的說明。
統計報表電子文檔請在集團公司網站()人力資源最新動態板塊下載。
三、報送時間及聯系方式
請各單位于2010年2月26日前將統計報表、電子文檔及統計報表有關問題的說明報送集團公司人力資源部。
聯 系 人:曹小明賈媛媛劉鵬
聯系電話:
62***0476218259
5第二部分人才資源統計報表部分指標解釋
一、人才資源增加、減少情況(第二表)
1、上年末總數:指上年末本單位統計報表中的“本年末實有數”。
2、本增加“其他”:指通過除上述途徑外,新進入的人員。包括留學回國人員、其他單位整建制轉入、落實政策等。
3、本減少“其他”:指通過除上述途徑外,離開本單位的人員。包括:參軍、單位整建制劃出等。
4、本年末實有數:指統計截止時間的實有人數。
5、本年末實有退休人員總數:指統計截止時間的實有退休人員的總人數。
6、本年末實有數 = 上年末總數+增加數–減少數
7、實有數與應有數之差=本年末實有數–本年末應有數
因特殊原因造成實有數與應有數不等的,其差額填寫在該項中。
二、出資人代表、經營管理人才、黨群工作者基本情況(第三、四表)
1.出資人代表:指出資人任命或推薦任職的董事(包括內部董事、外部董事)、監事(不含職工董事、職工監事)。其中,內部董事是指由本企業員工擔任的董事;外部董事是指由非本企業員工擔任的董事;內部兼職董事是指既在公司經營班子或黨委(黨組)班子任職,同時又兼任董事的人員。
2.經營管理人才:指具體從事經營管理活動的人員。包括各級經理人以及具體從事規劃計劃、人力資源、市場營銷、資本運營、財務審計、生產管理、法律事務、質量安全環保、行政管理等業務工作的人員。其中,經理人指由出資人機構管理的經營班子成員(例如:總經理、副總經理、總會計師等);部門負責人指各職能部門的負責人。
3.黨群工作者:指主要從事黨務、紀檢監察、工會、共青團、老干部等工作的人員。其中,黨委(黨組)負責人是指黨委(黨組)書記、副書記以及列入上級主管部門管理的黨委常委(黨組成員、黨委
委員)、紀委書記(紀檢組長)等。
4.同時擔任兩個或兩個以上領導職務的,按所擔任職務中較高層級職務進行統計。
三、科技人才基本情況(第五表)
1.科技人才:指直接從事科研、技術或在技術管理、技術服務崗位上工作的在職在崗人員。
2、科研開發人才:指科技人才中直接從事新產品、新技術和新工藝研究開發工作的人員。
3、國家級科技人才:指本單位在職在崗且獲得中國科學院院士、中國工程院院士、有突出貢獻的中青年科學、技術、管理專家、享受國務院政府特殊津貼人員、新世紀百千萬人才工程國家級人選、國家科技獎項負責人和全國宣傳文化系統“四個一批”人才等稱號的所有人員。一人有多個稱號的,在“國家級科技人才”欄內只填寫一次(不得重復計算),但在下面所列人員對應的稱號欄要逐項分別填寫。
4、集團公司級科技人才:指除上述國家級科技人才以外曾獲省部級科學技術獎勵二等獎及以上項目的主要負責人(一等獎前三名、二等獎前二名)。
四、技能人才表彰、獲獎和培訓情況與人才資源補充資料(第九、十表)
1.本技能人才獲各類表彰人數:指本內獲得各類表彰的技能人才的人數,一人獲得兩次以上表彰的仍按一人統計,但在表內所列的“國家級”、“集團公司(省部)級”和“其它表彰”欄內要按實際次數分別進行填寫。
2.本技能人才在技能競賽中獲獎人數:指本內在各類技能競賽中獲獎的技能人才的人數,一人獲得兩個以上獎項的仍按一人統計,但在表內所列的“國家級”、“集團公司(省部)級”和“其它表彰”欄內要按實際獲獎數分別進行填寫。
3.本技能人才參加培訓人數:指本內參加培訓的技能人才的人數,一年內參加兩次以上培訓的仍按一人統計,但培訓時間累
加。
4.有境外學習、工作經歷者:指本單位在境外連續學習培訓6個月以上或連續在境外工作1年以上的出資人代表、經營管理人才、黨群工作者和科技人才,以及在境外連續學習培訓1個月以上或連續在境外工作半年以上的技能人才。
五、專業技術人才資源基本情況(第十一表)
1.在管理崗位工作的:指在專業技術管理崗位工作或在管理崗位工作且具有專業技術職務(資格)的人員。
2.職業資格:即專業技術人員職業資格,分為職業準入資格和職業水平認證資格。
3.未聘任專業技術職務:包括兩類人員,一是指單位已經實施專業技術職務評聘分開,本人取得任職資格,但未聘任技術職務的人員。二是在專業技術崗位上工作尚未定專業技術職務的人員。
六、導師基本情況表(第十二表)
“指導關系”欄中,所涉及的導師均以正在指導的學生層次為準,與導師資格無關。(例:具有博士資格的導師實際只帶碩士生,屬于帶碩士的導師)
七、博士后研究人員基本情況表(第十三表)
本表由設有博士后科研流動站或博士后科研工作站的單位填寫。
1.面上資助:面上資助的資助比例大約是當年進站博士后人數的三分之一,資助強度分為3萬元和5萬元兩檔,面上資助每年評審資助兩批。
2.特別資助:特別資助是對在站期間取得了自主創新研究成果和在研究能力方面表現突出的博士后,中央財政一次性給予10萬元的特別資助經費,每年評審資助一批。
八、留學回國人員基本情況表(第十四表)
1.留學人員:是指通過公派或自費等途徑出國留學一年(包括一年)以上的人員。
2.高層次留學回國人才:根據人事部、教育部、科技部、財政部
關于印發《關于在留學人才引進工作中界定海外高層次留學人才的指導意見》的通知(國人部發[2005]25號)中界定的高層次留學人才。
3、本表只統計留學回國的中國人(含已經加入外國籍的中國人),不包括外籍來華人員。
第四篇:相關行業統計報表調整說明
附件1
相關行業統計報表調整說明
一、商貿流通業匯總表
1.規模劃分類型調整:規模類指標采用全口徑統計,不再進行限額以上、限額以下的規模類型劃分。效益類指標統計批發業、零售業、住宿業、餐飲業、居民服務業以及其他服務業數據。
2.統計指標調整:效益類指標刪除流動資產合計、固定資產合計、累計折舊和所有者權益合計四項,增加主營業務利潤指標。
3.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,企業從業人員計量單位由萬人變為人,資產負債、損益及分配類指標計量單位由億元變為萬元。
二、批發業統計表
1.規模劃分類型調整:由限額以上、限額以下變更為大、中、小微型企業。
2.行業(業態)劃分類型調整:由“農畜產品批發、食品、飲料及煙草制品批發、紡織、服裝及日用品批發、文化、體育用品及器材批發、醫藥及醫療器材批發、礦產品、建材及化工產品批發、機械設備、五金交電及電子產品批發、貿易經紀與代理、其他批發”等9個行業小類,變更為“食品、飲料及煙草制品批發、紡織、服裝及日用品批發、文體用品批發、計算機、軟件及輔助設備批發、通訊及廣播電視設備批發、家用電器批發、貿易經紀與代理”等7個行業小類。
3.統計指標調整:增加效益類中主營業務利潤指標,刪除貢獻度中增加值指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
4.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人,購進額、銷售額以及效益、現代化程度、貢獻度指標計量單位由億元變為萬元。
三、零售業統計表
1.規模劃分類型調整:由限額以上、限額以下變更為大、中、小微型企業。
2.行業(業態)劃分類型調整:法人企業數量、法人企業從業人員由按行業劃類設置調整為按業態劃類設置,包括“大型超市、超市、百貨店、便利店、專業店、專賣店”等6個小類。
3.統計指標調整:增加效益類中主營業務利潤指標,刪除貢獻度中增加值指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
4.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人,購進額、銷售額以及效益、現代化程度、貢獻度指標計量單位由億元變為萬元。
四、住宿業統計表
1.規模劃分類型調整:由限額以上、限額以下變更為大、中、小微型企業。
2.行業(業態)劃分類型調整:法人企業數量、法人企業從業人員、法人企業營業收入由按行業劃類設置調整為按業態劃類設置,包括“高檔飯店、中檔飯店、經濟型連鎖飯店、其他旅店”等4個小類。
3.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業收入、法人企業營業面積、效益類中主營業務利潤、貢獻度中工資總額指標,刪除貢獻度中增加值指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
4.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人,營業收入以及效益、現代化程度、貢獻度指標計量單位由億元變為萬元。
五、餐飲業統計表
1.規模劃分類型調整:由限額以上、限額以下變更為大、中、小微型企業。
2.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業收入、法人企業營業面積、效益類中主營業務利潤、貢獻度中工資總額指標,刪除貢獻度中增加值指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
3.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人,營業收入以及效益、現代化程度、貢獻度指標計量單位由億元變為萬元。
六、家庭服務業統計表
1.規模劃分類型調整:規模劃分為規模以上、規模以下兩類。
2.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業面積、效益類中資產總計、負債合計、主營業務收入、主營業務利潤、其他業務收入、三項費用合計、營業利潤、利潤總額、貢獻度中工資總額指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
3.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人。
七、沐浴業統計表
1.規模劃分類型調整:規模劃分為規模以上、規模以下兩類。
2.行業(業態)劃分類型調整:刪除 “大眾浴池”業態。3.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業面積、效益類中資產總計、負債合計、其他業務收入、三項費用合計、營業利潤、利潤總額指標、貢獻度中工資總額指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
4.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人,營業收入以及效益、現代化程度、貢獻度指標計量單位由億元變為萬元。
八、洗染業統計表
1.規模劃分類型調整:規模劃分為規模以上、規模以下兩類。
2.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業面積、效益類中資產總計、負債合計、其他業務收入、三項費用合計、營業利潤、利潤總額指標、貢獻度中工資總額指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
3.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人。
九、家電維修服務業統計表
1.規模劃分類型調整:規模劃分為規模以上、規模以下兩類。
2.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業面積、效益類中資產總計、負債合計、其他業務收入、三項費用合計、營業利潤、利潤總額指標、貢獻度中工資總額指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
3.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人員計量單位由萬人變為人。
十、美容美發業統計表
1.規模劃分類型調整:規模劃分為規模以上、規模以下兩類。
2.行業(業態)劃分類型調整:由“生產和銷售企業維修服務、特約維修服務”兩類業態調整為“生產企業維修服務、銷售企業維修服務、特約維修服務”三類業態。3.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業面積、效益類中資產總計、負債合計、其他業務收入、三項費用合計、營業利潤、利潤總額指標、貢獻度中工資總額指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
4.計量單位調整:法人企業數量、活動單位數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人數計量單位由萬人變為人。
十一、人像攝影業統計表
1.規模劃分類型調整:規模劃分為規模以上、規模以下兩類。
2.行業(業態)劃分類型調整:增加“綜合類”業態。3.統計指標調整:增加規模類中法人企業營業面積、效益類中資產總計、負債合計、其他業務收入、三項費用合計、營業利潤、利潤總額指標、貢獻度中工資總額指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
十二、會展業統計表
1.規模劃分類型調整:規模劃分為規模以上、規模以下兩類。
2.統計指標調整:增加貢獻度中工資總額指標。
十三、直銷行業統計表
報送周期調整:由年報調整為月報。
十四、生產資料批發業統計表
1.規模劃分類型調整:由限額以上、限額以下變更為大中、小微型企業。
2.統計指標調整:增加效益類中主營業務利潤指標,刪除貢獻度中的增加值指標。
3.計量單位調整:法人企業數量計量單位由萬個變為個,法人企業從業人數計量單位由萬人變為人,銷售額以及效益、現代化程度、貢獻度指標計量單位由億元變為萬元。
十五、藥品流通行業統計表
1.報送周期調整:法人企業數量、法人企業從業人數兩項指標報送周期由月報調整為年報。
2.統計指標調整:納稅額指標名稱調整為應交稅金。3.計量單位調整:法人企業從業人數計量單位由萬人變為人,購進額、銷售額、庫存額以及效益、現代化程度、貢獻度指標計量單位由億元變為萬元。
十六、倉儲業統計表
1.規模劃分標準調整:由限額以上、限額以下變更為大、中、小微型企業。
2.統計指標調整:增加倉儲設施、倉庫租金、倉庫利用率三類指標,刪除貢獻度中的增加值指標,納稅額指標名稱調整為應交稅金。
3.計量單位變動:法人企業從業人數計量單位由萬人變為人。
十七、再生資源回收統計表 統計指標調整:刪除報廢機動車、報廢船舶兩類指標。
十八、繭絲綢行業統計表 調整部分指標解釋。
十九、生豬屠宰行業統計表
報送周期調整:由年報調整為月報。
二十、農產品批發市場統計表
1.統計內容調整:對農產品流通企業部分暫不統計。2.統計報表名稱調整:由農產品流通企業及批發市場基本情況表變更為農產品批發市場統計表。
3.統計指標調整:增加基礎設施、農產品交易情況兩類指標。
二十一、散裝水泥統計表
暫不由地方商務部門承擔,由各省級散裝水泥管理辦公室負責報送。
二十二、汽車銷售行業統計表 暫不由地方商務部門承擔。
第五篇:統計報表
固定統計表
人力資源報表劃分為固定統計表、動態報表、卡片、花名冊、綜合分析五種類型。
【操作流程】
1、進入固定統計表功能,從〖窗口〗下拉菜單的菜單項〖表樣〗。
2、選擇〖增加〗下拉菜單的菜單項〖表樣〗,在彈出的窗口中選擇報表相關的業務、查詢分類、報表周期。
3、設計報表:格式設計、設置統計區域、定義統計條件、公式。
4、保存表樣。
5、統計:選擇報表(表樣),點擊〖統計〗按鈕執行報表統計。
6、從〖窗口〗下拉菜單的菜單項〖數據表〗,雙擊鼠標打開數據表。
7、匯總。
8、歸檔。
【操作說明】
如何新建報表?
新建報表支持兩種模式:空白報表和復制已有報表。
點擊〖窗口〗下拉菜單的菜單項〖表樣〗,切換到表樣模式;
選擇?參照已有報表?模式,可選擇一張報表,確認后復制該表樣,進入報表設計界面。選擇?空白報表?,需要設置報表的數據來源(在U8HR中數據按查詢分類方式組織),選擇業務及查詢分類。
業務:從業務下拉框中選擇當前定義報表的業務屬性。
查詢分類(對象):從查詢分類下拉框中選擇當前定義報表的業務對象。
周期類型:如果是周期型報表,可以按選擇的周期進行歸檔。如周期類型是月,則按月將數據表歸檔;如周期類型是年,則可按年對數據表歸檔;如周期類型是無周期,則這類報表的數據表不能進行歸檔,下次執行統計操作將覆蓋以前的數據表。
確定后進入報表設計界面。
報表設計完畢,點擊〖保存〗按鈕,在彈出的窗口中輸入報表編號、報表名稱,并選擇報表存放的目錄。確認后保存表樣。
如何修改表樣?
1、窗口切換到表樣:點擊〖窗口〗下拉菜單的菜單項〖表樣〗。
2、選擇要修改的報表,點擊〖修改〗按鈕進入表樣設計界面。
3、如果已經存在該報表的數據表或歸檔表,則不允許修改報表的全表條件、行條件、列條件和單元條件。如果想要修改報表條件,則必須新進入數據表、歸檔表窗口,刪除該報表的數據表、歸檔表。
4、報表修改完畢,點擊〖保存〗按鈕保存。
報表格式設計
如何定義統計條件?
如何快速生成報表行、列條件?
870HR改進版中增加了快速生成報表行、列條件的功能(菜單中增加了“參照設計”子菜單,包括兩個功能:插行(條件)、插列(條件))。
行、列條件快速生成功能僅對參照型字段有效,在表格中選擇要插入條件的行或列,從“參照
設計”菜單中選擇“插行”或“插列”,進入“參照定義條件”界面。
界面左側的列表中顯示查詢分類包含的所有參照型字段,選擇一個字段,在界面右側顯示該字段對應參照檔案的內容。每選擇一個,生成一個行或列條件。對于多級檔案,選擇“包含下級數據”表示統計條件為“包含”,而不是默認情況下的“等于”。如生產一部下有三個車間,統計生產一部的人數,選擇“包含下級數據”,則統計生產一部及其下屬三個車間的人數;如未勾選“包含下級數據”,則只統計生產一部自身的人數。
各類條件之間的關系
如何利用CELL自帶的公式計算功能?
如何批量打印報表?
如何進行統計?
點擊工具欄上的〖統計〗按鈕,從彈出的對話框中勾選要統計的報表(可多選);確認后,如所選擇的報表可以按部門統計,則彈出部門選擇對話框,選擇部門,確認后執行統計功能并生成數據表。
選擇部門:只能選擇用戶有權限的部門,統計結果包括下級部門的數據。
統計后需要從〖窗口〗菜單轉到數據表,才能查看統計結果。
如何進行報表匯總?
報表的發送與接收
如何將報表配置到業務模塊?
人力資源每個產品都有統計分析子模塊,可以查看分配到該產品的報表:包括固定統計表、動態報表和綜合分析。
選擇一張報表,點擊工具欄上的〖設置〗按鈕,進入報表分配功能。
從產品列表中勾選,可多選。
確認后該報表將分配到相關產品的統計分析子模塊。
如何對報表授權?
【相關主題】
報表基本操作