第一篇：論化驗室及其在社會發展中的地位和意義

論化驗室及其在社會發展中的地位和意義

甘肅騰達冶金爐料有限公司質檢科

吳

興

縱觀宇宙，物質的性質始于其內因，要掌握物質的變化規律，首先需要了解物質的組成。同理，產品的優劣也源于產品的內部組成和結構，而內部組成與結構又受制于原材料、加工方法方式、加工質量和生產環境等諸多因素。

1.化驗室的產生及其基本任務。

人類社會不斷在發展，組建了不同的實驗室，包括各種基礎研究實驗室，工業、技術開發應用實驗室，在特定的研究、應用領域中發揮著各自的作用。為配合科學研究成果鑒定，質量控制和鑒別而組建的“校準和/或檢測實驗室”，作為為社會提供校準和/或檢測有效數據的特殊技術群體，包括運用各種科學方法對物質或物體的組成進行各種各樣的測試，以求了解和掌握物質或物體的組成和結構的科學工作及其結構—理化檢驗和以理化檢驗為基本檢測手段的“化驗室”也同時異軍突起，星羅棋布于世界的各個角落，只要人類從事生產活動的地方幾乎都有它的身影。

由于運用化學方法進行檢驗容易引起人們的關注，而運用物理方法的檢驗則因沒有特殊的征兆而常被人們忽略，結果人們常“見字釋義”將“化驗室”直接理解成“化學檢驗室”。事實上，化驗室在不少測試項目中大量地運用了“非化學”檢測手段，而其他沒有稱為“化驗室”的涉及檢測工作的機構，也都在運用著化學手段進行試樣的測試或樣品的處理，它們之間在稱呼上的差異可以說僅僅是“習慣”而已。“中國實驗室國家認可委員會”根據國際慣例，把從事檢測工作的實驗室和從事校準工作的實驗室歸并為“實驗室”的一個特定的類型進行管理，實現了實驗室分類“與國際接軌”的做法就是很好的證明。如今，化驗室已經成為現代社會生產的重要組成部分。

在實際運用過程中，企業化驗室一方面作為企業產品質量的檢驗部門，以“第一方”的姿態對自己企業的產品質量做出評價，對用戶負責；另一方面又以“第二方”的姿態出現，對外部供應的原料進行驗收檢驗和鑒定，確保企業的正常生產和質量控制，對自己的企業負責。更有一些社會機構建立的化驗室，以“第三方”的姿態出現，在社會上充當“鑒定、仲裁”的角色，為維護社會公共利益服務。化驗室在現代社會生產中具有非常重要的地位。

由于進行了各種各樣的“化驗”工作，人們獲得了產品生產過程中的變化情況的信息，也了解了產品質量在在生產過程中的形成過程，以及對產品最后質量的影響，從而對產品的生產進行有效的控制，獲得質量優良的產品，在市場上取得相應的位置，“化驗室的作用有目共睹”，其社會地位也得到確認。

２．產品檢驗是產品質量的重要保證

產業部門的生存與發展，依靠的是產品，既要數量多，品種多，更要質量好，才能在市場的競爭中立于不敗之地，“產品質量是企業的生命線，是企業能否繼續生存的基礎”已經不僅僅是人們是否認同的問題，而是迫在眉睫的現實。

按照現代的質量觀念，產品質量的根本保證是生產過程的質量管理和控制。然而，在實際工作中由于種種原因，人們不可能投入太多的力量進行“中間控制”，否則成本和效率將受到很大的影響。因此作為傳統質量管理的“產品檢驗”仍然肩負著“產品質量保證”的重任。而且，產品檢驗所獲得的產品總體質量狀況，也是生產過程控制必須的重要信息，有利于企業生產和產品質量的穩定和提高。因此，現代質量管理觀念并不排斥產品檢驗是產品質量的重要保證的作用，在中國和一些發展中國家的不完善的質量管理系統中尤其如此。

３．化驗室在生產過程中檢驗的職能

產品檢驗可以防止不合格產品出廠，卻不能避免生產過程中的控制不當造成的不合格加工，也不能控制工序能力不足形成的加工偏差及人為因素等。這些現象不但導致產品的翻修、報廢、生產成本增加，還導致產品檢驗工作量的增加，甚至因此使產品漏檢出廠的風險增加。可能導致企業聲譽的損失，給企業生產和發展帶來不確定因素。

在生產過程中進行控制檢驗是避免上述不良因素的重要手段，過程中間控制檢驗的主要作用如下：

（１）避免不合格的半成品的繼續加工

中間檢驗不但可以及時發現不合格加工，還可以避免不合格的半成品流向下一道工序，減少工時浪費。

（２）預測產品質量趨勢，預防不合格加工 根據質量變化趨勢曲線可以預測不合格產品出現的概率，和出現的時間區間，并及時發現“工序能力不足”或其他變化趨勢，立于及早采取措施預防不合格加工的發生和繼續。

（３）為產品質量提高和人員績效的考核積累資料 中間檢驗質量信息是生產控制和促進質量改進的重要依據，也是工作人員績效考核的重要依據。

同時，產品檢驗和中間檢驗信息的綜合，對促進企業技術進步和產品更新換代也具有舉足輕重的意義。

第二篇：論共青團在企業發展中的地位和作用

論共青團在企業發展中的地位和作用 企業團組織是企業中先進青年的群眾組織，是青年職工在實踐中學習共產主義的學校，是黨的助手和后備軍，是企業社會主義物質文明和精神文明建設的突擊隊。企業團組織的基本任務，是用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和現代科技文化知識武裝青年職工，努力把青年職工培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的工人階級新一代，使之能夠擔負起振興企業、建設社會主義現代化強國的歷史重任，為實現共同理想而奮斗。企業共青團工作的指導思想是以建設現代化為中心全面活躍團的工作。企業團的工作必須充分體現社會主義物質文明建設和精神文明建設兩方面的要求，為改革服務，為企業發展服務，力求人才效益、經濟效益、社會效益的完美統一。

共青團組織在社會主義企業中具有特殊的不可替代的地位和作用，改進和加強企業共青團工作，充分發揮團組織團結、教育、帶領青年職工的積極作用，對于搞好企業兩個文明建設具有重要意義。

如何真正發揮出共青團在企業中的作用呢？共青團又怎樣才能確立自己在企業中的地位呢？要認清這些問題并加以解決，必須首先了解青年的特點。

青年有著特殊的生理、心理特點，有著特殊的利益要求，在社會中處于一個特殊的地位，發揮著特別的作用。主要表現在：青年既是革命事業的接班人、后備隊，又是革命事業的突擊隊、生力軍，青年

是整個社會中一支富有創新精神的積極力量，青年總是站在革命和建設隊伍的前面，發揮著先鋒作用和帶頭作用。但由于經驗不足，還需要向成、老年人學習，在成、老年人的指導下同成、老年人合作。

了解了青年特殊的社會地位和作用，就應該針對這些特點開展工作。毛主席說過：“青年人就是要多玩一點，要多娛樂一點，要跳跳蹦蹦，不然他們就不高興。”許多單位的實踐證明，要青年人干得好，就得讓青年人玩得好，這兩者是相輔相成的。而要玩得好，就必須有一定的物質基礎，這就需要共青團在企業生產中發揮作用，方能贏得黨政領導的支持，并給予物質的幫助。

共青團在生產中能發揮多大的作用呢？許多人對此深表懷疑，筆者卻不敢茍同。眾所周知，目前在生產第一線的職工中青年所占比例是相當高的，他們在生產中所發揮出的巨大能量是眾所矚目的；青年科技人員在企業中的成績也是令人贊嘆的，他們是最富于創造性的一支隊伍，是科技戰線上的一支尖兵。假如共青團組織不但致力于文體娛樂活動，而且更著重于生產科研，真正把青年人組織起來，就必定能發揮出更大的能量，為社會創造更多的財富，也才能真正體現共青團的力量，真正取得企業領導的支持。

成人，成才，是青年最本質的要求，也是黨和社會各界對共青團最殷切的希望。有了這個共同的出發點，也就有了共同的認識，搞好團工作也就不再會是一句空話，而將成為大家共同努力的目標，那么共青團在企業中作用的發揮也將落到實處了。

有了作用，才有地位，有了地位，作用更大。解決共青團在企業中地位問題的關鍵，而企業領導對團工作的理解與支持，更是關鍵之關鍵。只有各級領導充分認識到了青年的力量，重視和發揮出了青年的力量，積極落實了共青團的地位，“共青團工作的春天”才是真正的到來了，團工作也才有走出徘徊，走向飛躍的堅強后盾。

要想獲得領導的支持，不但需要上級的重視，還需要共青團自身的努力。但由于當前共青團工作的水平各地參差不齊，有些還相差懸殊，導致了整體水平的低下，地位問題也因此遲遲得不到解決。

國內體育界流傳著這樣一句話：“國內練兵，一致對外”。只有整體水平提高了，才能沖出亞洲，走向世界。若僅一花獨放，必將如曇花一現，不能長久。同樣道理，共青團要想獲得自己應有的地位，團組織之間就必須加強交流，加強合作，少一點“保”“守”，少一點藏私。必要的競爭不能取消，但目的決不是擊敗對手，而是共同提高。對后進單位應該大力扶持，在干部配置、資金調拔、活動安排等方面給予全力幫助，促使早日進步。只有整體實力增強了，作用充分發揮了，才能談得到地位問題。

要充分發揮團組織在企業中的作用，還需要各級團組織有一個好的帶頭人，有一個健全的領導班子；還需要抓好基礎工作，提高團員素質、提高整體水平；還需要緊緊圍繞企業的中心工作，配合黨政開展工作，在企業完成各項任務的工作中作出更多的貢獻。唯有如此，才能充分發揮團組織的作用，才能為提高自身的地位打好基礎。

共青團的吸引力首先在于它的先進性，同時也在于群眾性，在于面向廣大青年，適合青年的特點，開展生動活潑的活動。這個活動不僅是指文化娛樂活動，還包括生產科研活動。當前青年積極參與企業改革、深化企業改革已成為一個大趨勢，共青團組織在其中所起的作用越來越不可低估。可以預言，隨著企業改革的不斷深入，共青團工作的不斷改進和加強，共青團在企業中的地位將愈加穩固，團結、教育、帶領青年職工的積極作用將發揮得愈加充分，也必將在企業兩個文明建設中作出更大的貢獻。

謝繼澤

2010.9

第三篇：論人力資源管理在國民經濟和社會發展中的地位和作用

論人力資源管理在國民經濟和社會發展中的地位和作用

論人力資源管理在國民經濟和社會發展中的地位和作用

我們這學期學了xxx課，我們談談人力開發在經濟社會以及社會中的作用。

一、人力資源開發在經濟社會發展中的戰略地位

毛澤東同志曾經深刻地指出：“一切物的因素只有通過人的因素才能加以開發利用”。大力開發人力資源，是經濟社會又好又快發展的關鍵。

1.人力資源開發是加快經濟發展的基礎。

2.人力資源開發是產業結構調整的重要支撐。

3.人力資源開發是推進社會全面進步的基本前提。

科學發展觀是十七大的重大理論貢獻，它是對馬克思主義關于“人的全面發展”這一人本思想的繼承和創新，回答了“實現什么樣的發展”和“怎樣發展”兩大課題，指出人的全面發展是社會進步的前提。發展首先與發展的主體———人的全面發展息息相關。

人力資源是第一資源，只有人力資源得到有效開發，各方面人才不斷涌現，創造活力競相迸發，經濟社會發展才能充滿生機和活力。

二、人力資源開發在可持續發展戰略中的作用

可持續發展的核心是生態持續、經濟持續和社會持續三者的統一。三者能否統一，取決于社會活動的主體——人，即人類對可持續發展的認識態度。因此，提高人的素質是實現可持續發展的關鍵。

我國人力資源豐富，以人力資源為依托的經濟增長方式是中國特色的增長方式，強調人力資源的開發、有效的配置和充分的利用，宏現上以發展適合國情的勞動密集型產業和知識密集型產業為主，把人力資源的利用與科學技術結合起來，發揮人力與技術的作用，更好地利用人力和技術替代物質生產要素，更好地節約利用資源，這樣既有利于勞動力的充分利用，又有利于科學技術的進步。在微觀上，充分調動勞動者的積極性、創造性，提高勞動生產率，這樣才能克服我國經濟發展中資金短缺、資源短缺的限制，才能更好地發揮規模效益、技術效益，推動經濟的持續發展。

三、人力資源開發在國際競爭戰略中的作用

當今世界，經濟全球化趨勢加快發展，現代科學技術突飛猛進，產業結構調整步伐加快，國際競爭日趨激烈。這種競爭，說到底是人力資源能力的競爭，是人才數量和質量的競爭，也是人力資源開發水平和人才選用機制的競爭。世界各國正在紛紛采取措施，加大培養、吸引人才和開發人力資源的力度，增強核心競爭能力。同時，西方發達國家還利用自己的優勢加強了世界范圍的人才爭奪。特別是對發展中國家優秀人才的爭奪，簡直到了白熱化程度。我國加入WTO，標志著我國對外開放進入了一個新的階段，我們將在更大范圍內和更深程度上參與國際經濟合作與競爭，而且這種競爭給我們帶來的影響將更加廣泛而深刻。人力的匱乏和流失將是我們面臨的嚴峻挑戰。科技人力資源的開發利用狀況反映了國家的發展狀況。

我國是人口大國，人力資源是我們的最大優勢、最大潛力所在。同時也是制約我國經濟社會發展的最大瓶頸。目前我國的人力資源能力建設與我國社會經濟發展要求很不適應，突出表現為：人才總量不足，結構也不合理，特別是現代化建設所急需的高、精、尖、復合型人才短缺；人才布局不合理；人力資源開發利用的體制和文化環境存在缺陷；我國人力資源的潛在優勢還沒有轉變為現實的人才優勢，特別是在全球性激烈的人才競爭中，我們還處于明顯的劣勢。如何把豐富的人力資源優勢轉變為現實發展的優勢，為改革開放和現代化建設提供有效的人才智力保障，是當前和今后很長一段時期所必須解決的重要戰略問題，也是我們進行理論研究和實踐探討的永恒主題。

第四篇：論現代科學技術在生產力發展中所處的重要地位

論現代科學技術在生產力發

展中所處的重要地位

專業：技術經濟及管理

學號: 1021202043

41姓名：崔啟東

論現代科學技術在生產力發展中所處的重要地位

摘要：運用馬克思主義的基本原理，從三個方面分析了科學技術對發展生產力所產生的深遠影響，進而論證了現代科學技術對生產力發展的重要影響。

關鍵詞：現代科學技術；生產力；發展

正文：

“科學技術是生產力”是馬克思主義的一個基本觀點，鄧小平堅持和發展了這一觀點，于1988年提出了“科學技術是第一生產力”的論斷。隨著知識經濟時代的到來，現代科學技術對經濟發展、生產力水平的提高起著越來越突出的重要作用。那么,現代科學技術為什么會對生產力的發展產生如此重大的影響呢？

一、現代科學技術能引起生產力要素的深刻變革

科學技術在生產力基本要素中具有重要作用。作為生產力基本要素的勞動

者、勞動資料、勞動對象及其相互關系，都受著科學技術的影響和制約。現代的高新科技成果應用于生產實踐，必然會引起生產力各要素發生深刻變革，從而極大地提高人類征服自然、改造自然的能力。

勞動者是生產力中最活躍、起主導作用的要素，勞動者的素質如何，直接關系到生產力發展的速度。勞動者從事的生產活動有體力和腦力的支出，有簡單勞動和復雜勞動。勞動者勞動能力的發揮，不能只靠有限的體力消耗，主要的是靠智力、腦力勞動，靠不斷提高勞動者的科學文化知識和技術水平。實踐證明，勞動者的科學文化、技術水平越高，他們的勞動能力就越強，在生產中發揮的作用就越大。

現代科技的迅猛發展及其新成果在生產中的普遍應用，使生產過程的機械

化、自動化程度有了空前的提高，進而引起了勞動性質、勞動內容等也發生了根本性的變化。在現代化的生產中，腦力勞動的地位和作用越來越突出、越來越重要，其所占的比重也越來越大，而體力勞動所占的比重則逐漸下降。在這種情況下，就迫切要求提高勞動者的素質，努力掌握現代科學文化知識和先進技術，用新的勞動方式代替不適應現代化生產的傳統方式，盡快實現勞動者身的“現代化”，極大地提高勞動者的創造能力，充分發揮其內在潛力和勞動效能，而形成一種新的、更高的生產力。

科學技術對勞動資料尤其是生產工具的影響也很大。生產工具的先進與否，生產工具能否改進與革新，對社會生產力的發展具有重要作用，生產工具越先進，社會生產力的水平就越高。因此，不斷改進生產工具和創造新的生產工具，成為社會生產發展的客觀要求和必然趨勢，而在實踐中要做到這點是絕對離不開科學技術的。現代科學技術應用于生產，就可以創造出許多在結構、性能上具有新質的生產工具，從而為社會生產力的發展帶來質的飛躍。

綜上分析可見，生產力的三個要素都是受科學技術所制約和決定的，科學技術對生產力有著巨大的推動作用。隨著高科技的應用及其向現實生產力的轉化，充分發揮科學技術作為第一生產力的作用，社會經濟必將以前所未有的速度向前發展。

二、現代科學技術是建立新產業的重要技術基礎

發展社會經濟、提高生產力必須不斷調整、優化產業結構。技術結構的性質決定產業結構的性質，而技術結構和產業結構的性質對生產力系統的總體性質又起著決定作用。從歷史上看，一種新產業的建立和傳統產業的改造都和科學技術的進步分不開。每次用新的科學技術建立新產業和改造舊產業的結果，都出現了

生產力的更大發展。

現代科學技術應用于生產的重大成果，就是促進產業結構發生了深刻的變

化，傳統產業得到更新和技術改造，由當代尖端技術裝備起來的新產業紛紛出現。新產業是以最先進的科技為基礎的，是最新科技成果的產物，因此，它往往是知識和技術密集型的，在不同的產業中，每一項技術都不是單一的，是由多種不同新技術組成的統一體。電子計算機、控制論、自動化等高新技術在生產上的應用，使得新產業的自動化水平極大地提高，在新產業部門內部機械化工藝的比重不斷下降，自動化工藝技術的比重則大大上升；勞動者的直接勞動逐漸減少，機器人的勞動不斷增多。微電子技術和信息技術的應用，使生產完全實現了自動化，這既能最大限度地發揮機器體系的生產能力，也解放了人的大部分體力勞動和部分腦力勞動。

由現代高新技術所裝備、自動化程度很高的新興產業所生產的產品在質量、性能和形態上都達到了當代的新水平，其生產高、精、尖產品的能力十分驚人，生產的高效率和高效益非常突出，這已成為當今世界的一種趨勢。可見，現代科技在推動生產力發展和創造物質財富中的巨大作用。

三、現代科學技術能實現經濟管理的現代化、科學化

現代高新技術之所以成為生產力發展的強大動力，就在于它能改變落后的管理模式，實現經營管理的現代化、科學化。各個企業，各個部門要順利實現生產的全過程和提高勞動生產率，就必須從現代工業發展的集中化、專業化、聯合化的趨勢出發，按照生產發展的客觀規律，對整個生產進行預測和計劃、組織和指揮、監督和控制、挖潛和創新。只有通過這種管理才能把生產中各個要素結合與調動起來，從而形成巨大的現實生產力。過去由于管理體制和管理方式的陳舊、落后、嚴重地影響了生產的發展。特別是科技迅猛發展的今天，生產的社會化和自動化的程度空前提高，新興產業不斷涌現，企業規模急劇擴大，經濟部門之間呈現出錯綜復雜的聯系，勞動分工越來越細和協作關系更為密切，技術和產品更新的周期大大縮短，各國之間競爭十分激烈#市場情況變化多端，這些情況對經濟管理狀況提出了新的更高、更嚴格的要求。可見，能否提高管理水平，成為能否高速發展生產力的關鍵所在。

提高經濟的管理水平，就是要在總結過去管理經驗的基礎上，把現代科技的新成果應用于管理工作，改革那些不適應生產發展的管理方式，把經營管理轉到最新科學技術的軌道上來，從而實現管理工作的科學化和現代化。而要做到這點，主要是培養現代化的管理人才和解決現代化管理的科學理論、手段問題。在當代新的歷史條件下，管理人員不懂、不掌握現代化管理的科學理論和先進技術，總是習慣用傳統落后的方式進行管理，只能成為生產力發展的阻力。要使管理手段和方法發生一個質的飛躍，實現管理手段和方法的科學化、現代化，就要以現代先進的科學理論和技術--如控制論、系統論、信息論、運籌學以及電子計算機等技術為基礎建立一整套的管理手段和方法。特別是電子計算機進入管理領域以后，對實現管理手段和方法的科學化起到了巨大的作用。

今天，電子計算機已普遍地應用于國家的經濟管理中，許多國家已實現了管理工作的自動化、網絡化。由此，奇跡般地增加了產品的數量、提高了產品的質量，并通過減少浪費、節約原材料和能源，創造了“新的生產力”。可見，只有把高科技成果應用于管理工作，實現管理人員的現代化、管理方法和手段的科學化、管理組織的高效化，才能帶來社會生產力的巨大發展。

參考文獻

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[2]宋健現代科學技術基礎知識

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第五篇：論毛澤東思想的歷史地位和當代意義

論文題目：論毛澤東思想的歷史地位和當代意義

葉樹珍

11級###班48號

摘要：毛澤東思想是馬克思列寧主義普遍真理同中國革命具體實踐相結合的產物，是馬克思列寧主義在中國的應用和發展。它既是馬克思列寧主義的，又是中國化的，是植根于“中國土壤”之中的。因此，毛澤東思想具有十分重要的歷史地位和現實意義。

關鍵詞：毛澤東思想，歷史地位，當代意義

正文：毛澤東思想是中華民族20世紀最輝煌的精神成果，它的產生和發展既是近代以來中國社會經濟、政治運動的必然反映，也是中國傳統文化在現代合乎規律的發展。它既是馬克思列寧主義的，又是中國化的，是植根于“中國土壤”之中的。它是中國共產黨把馬克思列寧主義與中國實踐相結合而產生的理論原則的代名詞。因此，毛澤東思想具有十分重要的歷史地位和現實意義。

一、毛澤東思想是馬克思主義中國化的第一大理論成果 走馬克思主義中國化的道路，形成中國化的馬克思主義理論，是馬克思主義在中國發展的規律。從毛澤東思想和馬克思列寧主義的關系而言，它把馬克思列寧主義中國化了，使馬克思列寧主義在中國生根、開花、結果，形成了馬克思主義發展史上的一個嶄新階段。

毛澤東思想，是應用馬克思列寧主義的宇宙觀與社會觀——辯證唯物論與歷史唯物論，即在堅固的馬克思列寧主義理論的基礎上，根據中國這個民族的特點，依靠近代革命以及中國共產黨領導人民斗爭的極端豐富的經驗，經過科學的縝密的分析而建設起來的；也是應用馬克思列寧主義的科學方法，概括中國歷史、社會及全部革命斗爭經驗而創造出來的。

二、毛澤東思想是開拓中國革命和建設道路的銳利武器 毛澤東思想是馬克思列寧主義與中國實際相結合第一次歷史性飛躍的結晶，它指導中國革命和建設取得了歷史性的偉大成就。毛澤東思想是世界革命局勢影響下的中國革命和社會發展的必然結果。毛澤東思想的形成過程，也就是它指導中國革命根據地迅猛向前發展的過程。

毛澤東思想于中國社會思想文化的發展，對于社會上層建筑的結構和走向，以及人們的社會心理和價值取向、甚至語言和文風等，無一不發揮著巨大的甚至是決定性的影響。可以說毛澤東思想在很大程度上決定著整個新中國的社會精神風貌。這種巨大的精神力量是在長期革命斗爭當中逐漸形成的，已經成為一種不可忽視的社會存在。今后一個相當長的時期里，仍將繼續發揮其獨特的作用。

一、當前學習毛澤東思想是為了更深刻地認識和理解昨天的中國和今天的中國。今天的中國是歷史中國的發展。近現代中國離不開中國共產黨。沒有中國共產黨就沒有新中國。了解中國共產黨是了解中國國情的不可缺少的重要組成部分。而中國共產黨的誕生、發展、壯大、執政都與毛澤東思想的指導分不開。不學習毛澤東思想就不會了解中國共產黨的歷史，也不會了解20世紀的中國。

二、當前學習毛澤東思想，是因為毛澤東思想中關于社會主義現代化建設的理論、觀點、對當前社會主義現代化建設仍有指導意義。毛澤東的一生和中華民族苦難深重的近代史緊緊相連，也同中華民族崛起奮斗的光輝歷史緊緊相連，他以勞動人民的痛苦為痛苦，以勞動人民的歡樂為歡樂，以勞動人民的憤怒為憤怒，為中華民族的獨立、解放和富強，英勇奮斗了一生，為民族解放事業和世界被壓迫民族的解放和人類的進步事業作出了卓越的不可磨滅的貢獻。正如鄧小平所指出的：“沒有毛主席，至少我們中國人民還要在黑暗中摸索更長時間”我們必須珍視半個世紀以來在中國革命和建設過程中，把馬克思主義普遍真理和中國實際相結合的——毛澤東思想的優秀成果，在今后新實踐中運用和發展這些成果，保證我們的事業沿著馬列主義、毛澤東思想的科學軌道繼續前進。