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各類崗位職責考核標準--業務員(兼送貨司機)(共5則)

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《各類崗位職責考核標準--業務員(兼送貨司機)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《各類崗位職責考核標準--業務員(兼送貨司機)》。

第一篇:各類崗位職責考核標準--業務員(兼送貨司機)

服務千萬家企業

造福四億多勞工

各類崗位職責考核標準--業務員(兼送貨司機)

(一)、職責

1.負責分工區域的市場管理,維護市場秩序,制止惡性競爭。

2.完成所分工區域的市場開拓、產品銷售任務。

3.直接與所分工區域的代理商溝通聯系,及時送貨;辦理退貨;結算收回貨款。

4.協助所分工區域代理商開拓二級市場和終端客戶。

5.負責所分工區域的產品形象、宣傳推廣工作。

6.負責所分工區域的市場調研工作和代理商評估工作。

7.完成領導交辦的工作

(二)、工作考核評分標準

1.銷售回款完成率

回款完成率=本月實際回款額/本月計劃回款額

實際回款額以月底30日或31日財務入帳數為準,并扣除退貨退款額。當月按計劃未完成回款額滾動加入下月計劃。回款完成率100%,不獎不扣分;每超(降)1個百分點,獎(罰)0.5分。

2.市場開拓完成率

本月計劃開拓網點、一級市場(公司代理商)每有一個沒完成扣10分;二級市場(公司代理商業務管轄的批發網點),每有一個沒完成扣1分。

3.報表、報告

⑴每月

? 1995-2009 China Compensation Publishing House.All rights reserved.http://www.tmdps.cn 服務千萬家企業

4.服務態度和服務質量

每有一次客戶合理投訴扣2分

5.領導交辦工作

造福四億多勞工

要求行動迅速、效率高、質量好,按時圓滿完成領導交辦和部門月工作計劃中負責的工作任務。每有1次沒按時完成或不符合領導要求扣2分。

6.組織紀律

要求模范遵守公司各項規章制度,每有一次違規違紀酌情扣2-5分。

? 1995-2009 China Compensation Publishing House.All rights reserved.http://www.tmdps.cn

第二篇:業務員兼送貨司機工作標準

業務員兼送貨司機工作標準

(一)、職責

1.負責分工區域的市場管理,維護市場秩序,制止惡性競爭。

2.完成所分工區域的市場開拓、產品銷售任務。

3.直接與所分工區域的代理商溝通聯系,及時送貨;辦理退貨;結算收回貨款。

4.協助所分工區域代理商開拓二級市場和終端客戶。

5.負責所分工區域的產品形象、宣傳推廣工作。

6.負責所分工區域的市場調研工作和代理商評估工作。

7.完成領導交辦的工作

(二)、工作考核評分標準

1.銷售回款完成率

回款完成率=本月實際回款額/本月計劃回款額

實際回款額以月底30日或31日財務入帳數為準,并扣除退貨退款額。當月按計劃未完成回款額滾動加入下月計劃。回款完成率100%,不獎不扣分;每超(降)1個百分點,獎(罰)0.5分。

2.市場開拓完成率

本月計劃開拓網點、一級市場(公司代理商)每有一個沒完成扣10分;二級市場(公司代理商業務管轄的批發網點),每有一個沒完成扣1分。

3.報表、報告

⑴每月第2個工作日向經理報送“工作日誌”;缺填1日扣1分,填寫含糊不清扣0.5分。⑵每月第2個工作日向經理報送“市場調查表”,視填表質量扣0-5分。

4.服務態度和服務質量

每有一次客戶合理投訴扣2分

5.領導交辦工作

要求行動迅速、效率高、質量好,按時圓滿完成領導交辦和部門月工作計劃中負責的工作任務。每有1次沒按時完成或不符合領導要求扣2分。

6.組織紀律

要求模范遵守公司各項規章制度,每有一次違規違紀酌情扣2-5分。

第三篇:送貨司機崗位職責

送貨司機崗位職責及工作流程

一、送貨流程規章

(一)安全出車

1、出車前檢查水、油狀況

2、檢查車輛所載商品是否完好,并保證商品在途的安全、完好是否完整

(二)、出車前送貨單對照確認

出車前先到公司制單處領送貨單,領送貨單時,要合理安排好送貨路線,并在領單本詳細登記所送單子客戶名稱及件數,在送貨單送貨員處簽字,將存根聯和財務聯按財務要求妥善保管

(三)、倉庫提貨

司機憑送貨單提貨,提貨時,要遵循“先進先出”的原則,安排好客戶貨物的擺放順序,要和倉管員點清貨物數量、規格,并把存根聯交給倉管員,如果某種產品缺貨時,倉管員要劃單簽名,是急送客戶,沒有送貨單的,就用手寫送貨單,需要補打的通知財務補打。運送產品要小心輕放,不得亂丟重摔,造成損壞的又違紀者負全責。

(四)、送達客戶

送貨到客戶地址后,要禮貌問候,如:你好,老板,我是興旺商貿送貨員,我們送XX產品過來了,你看安排放在哪個位置。碼好貨后,要和客戶當面點清貨物數量,是現金客戶的應主動收取相應貨款,不是現金客戶的應要求客戶在收款聯處的收貨人處簽字(著名“未付”字樣)。

(五)客戶拒收

遇到客戶拒不收貨的,及時問清原因,先自行協商,協商不成時再聯系相關業務員或將問題反饋給公司進行處理,客戶有退換貨的,聯系相關部門主管,同意后才可退換貨,退回貨物交由倉管進行入庫處理。

(六)找不到送貨地址

找不到客戶地址的,把貨物退回倉庫,倉管簽字確認,最后把單交到制單處作廢。

(七)下班時

當天送完貨后,要回到公司把當天貨款及未付款的單據和出納進行交接,錢、票要和出納當面清點準確,雙方對好后簽字確認才可離開,否則出現經濟損失由當事人自行承擔,因特殊原因,不能交給出納的,自行妥善保管或者通過轉款方式轉入公司賬戶;下班時,司機將車停放在指定聞之,并要鎖好車門,將行駛證及鑰匙交給公司。

二、途中安全行駛

自行遵守交通規則,不開快車、斗氣車??

三、停車要安全

1、停車時不能影響正常交通,下車要鎖好車門

2、按時到崗,及時送貨,不松懈出車

3、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛,損壞貨物,按價賠償

四、車體清潔

定期對車體內外完全清潔,禁止臟亂有異味,違者嚴正考核

五、規范服務

(一)、儀表整潔

1、穿著干凈整潔

2、車身干凈、清潔,無污漬

3、對訂貨客戶送貨要及時

4、途中耽誤不能及時送貨,要和公司取得聯系,方便公司另行派車

(二)、禮貌服務

1、對顧客的抱怨要有耐心傾聽,做好解釋工作

2、做好客情,按規定及時調換貨

4、要保證客戶定單的及時準確送達,端正服務態度,提高服務質量。

5、對終端店已下架產品要及時按調貨單調回,并及時與終端店交接補充新貨,未能及時按單調貨的,除要承擔臨期產品個人購買的責任外,加倍考核。

6、與終端店往來中嚴禁發生亂賒欠行為,如因亂賒欠行為而被投訴者,每次考核50元。情節嚴重并造成影響或后果的,數倍考核。

六、記錄工作

(一)、對每天的工作行程做好記錄

1、認真填寫汽車使用記錄,每三天上報公司領導

2、對車輛行駛狀況做好記錄,及時檢查,保證車輛行駛安全

(二)、對顧客提出的建議做好記錄

顧客對本公司提出的意見和建議做好記錄,回庫后交公司領導

七、服從指揮

對領導的安排要絕對服從

1、不得無故拖延送貨時間或拒不送貨

2、上班時間不私自無故外出送貨

3、對領導安排的工作有異議,要在工作完成后向上級匯報

4、公司每月給予物流手機補貼10元。任何時候,司機必須隨身攜帶手機并且開機。對公司領導或管理人員的呼叫,應立即應答。當月三次以上通訊聯系不上,取消該月手機使用補貼費,并加倍考核。

第四篇:送貨司機崗位職責主要職責是什么

送貨司機崗位職責

送貨司機崗位職責主要職責是什么?

一、安全出車

(一)、出車前車況檢查

1、出車前檢查水、油狀況。剎車。做到有問題不出車

2、檢查車身廣告

3、檢查車輛所載商品是否完好,并保證商品在途的安全、完好是否完整

(二)、出車前貨單對照確認

出車前認真核對商品與出貨單,回貨單是否一致

(三)、途中安全行駛。如出現人為交通違章造成的罰款司機本人自己負責。不違反交通規則。

(四)、停車要安全

1、停車時不能影響正常交通,下車要鎖好車門

2、按時到崗,及時送貨,不松懈出車

3、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛,損壞貨物,按價賠償

(五)、車體清潔

定期對車體內外完全清潔,禁止臟亂有異味,違者嚴正考核

二、規范服務

(一)、儀表整潔

1、穿著干凈整潔

2、車身干凈、清潔,無污漬

3、對訂貨客戶送貨要及時

4、途中耽誤不能及時送貨,要和公司取得聯系,方便公司另行派車

(二)、禮貌服務

1、對顧客的抱怨要有耐心傾聽,做好解釋工作

2、做好客情,按規定及時調換貨

3、收集競品終端信息并及時上報

4、要保證終端定單的及時準確送達,端正服務態度,提高服務質量。

5、對終端店已下架產品要及時按調貨單調回,未能及時按單調貨的,除要承擔臨期產品個人購買的責任外,加倍考核。

6、與終端店往來中嚴禁發生亂賒欠行為,如因亂賒欠行為而被投訴者,每次考核50元。情節嚴重并造成影響或后果的,數倍考核。

7、要保證促銷政策及公司對終端店的補償事宜準確及時落實,如因以上原因被提報或投訴的,每次考核50元。情節嚴重并造成影響或后果的,數倍考核。

8.如貨站來貨在你的送貨片區要及時取回。并要檢查破損情況和數量。如出現問題不上報司機自己負責。

9.送貨回來后和財務對賬。無誤差后雙方簽字。客戶不要的貨整理好和庫管確認簽字。

三、記錄工作

(一)、對每天的工作行程做好記錄

1、認真填寫汽車使用記錄,每三天上報儲運部長

2、對車輛行駛狀況做好記錄,及時檢查,保證車輛行駛安全

(二)、對顧客提出的建議做好記錄

顧客對本公司提出的意見和建議做好記錄,回庫后交專職領導

四、服從指揮

對領導的安排要絕對服從

1、不得無故拖延送貨時間或拒不

2、上班時間不私自無故外出送貨

3、對領導安排的工作有異議,要在工作完成后向上級匯報

4、公司每月給予物流手機補貼20元。任何時候,司機必須隨身攜帶手機并且開機。對公司領導或管理人員的呼叫,應立即應答。當月三次以上通訊聯系不上,取消該月手機使用補貼費,并加倍考核。

盤錦易得商貿有限公司

2013330

第五篇:司機兼辦事員崗位職責

司機兼辦事員

1、負責中心的運輸相關工作,服從分配。出車應該提前檢查車輛,并準時發車。

2、一般做好登記工作后再發車,如有急救或領導急用車,可以先出車,待回來再通知進行登記。

3、負責傳送與中心相關的往來公文、材料、報告和郵遞文件等工作。

4、協助辦公室主任做好各類會務、競賽、外來人員接待等后勤工作。

5、做好日常服務性工作;電話、通知的及時轉告;有關資料的印刷、傳送等工作;

6、自覺遵守交通規則,提高安全意識,自覺做好輛的保養,搞好車輛的衛生工作。

7、完成中心領導交給的工作。

機電工程學院

2015年11月

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