第一篇:老板的愛學習,結(jié)果慘重美文
有一家中型餅干企業(yè),由于競爭日趨激烈,陷入舉步維艱的境地。老板如坐針氈,急切希望能找到突圍之道。
該老板熱愛學習,經(jīng)常外出聽專家講課。一次,聽了某品牌專家講課,老板感覺如同醍醐灌頂,認為企業(yè)陷入困境,原因在于自己的產(chǎn)品品牌不夠響亮,產(chǎn)品的附加值太低。
于是,該企業(yè)打造品牌的運動開始了。請咨詢公司、拍廣告片、成立一線城市運作部門、產(chǎn)品提價、投放電視廣告、全國招商……燒錢運作初見“效果”,開發(fā)了大量的經(jīng)銷商,回款大量增加,形勢似乎一片大好。不到半年,問題接連出現(xiàn),資金告急、產(chǎn)品不對路退貨太多、貸款計劃遇阻等等問題接踵而至。
為找到破解之道,老板又開始學習了。在一次課后,老板與專家進行了深度溝通,專家建議,應(yīng)該確立像一些成功食品企業(yè)那樣的“農(nóng)村包圍城市,進而再占領(lǐng)城市”的企業(yè)戰(zhàn)略和發(fā)展路徑。老板聽后如遇知音。
回去后,老板又開始調(diào)整戰(zhàn)略,撤銷了城市營銷部門,重心向三四線市場轉(zhuǎn)移。漸漸地,企業(yè)現(xiàn)金流開始順暢起來,銀行的貸款也還了一部分,企業(yè)開始進入正常狀態(tài)。
好日子不長,一個一線品牌企業(yè)高管到公司講課,大談特談經(jīng)營之道和品牌理念。老板聽得有理。對方企業(yè)的餅干,每噸售價超過3萬元,而自己的產(chǎn)品每噸售價才八千元左右,這樣做下去,前途好像不太光明。他分析自己前一次運作品牌和城市市場的失誤,發(fā)現(xiàn)失敗的原因在于沒有找到合適的人,而不是戰(zhàn)略有什么問題。
于是,又一次運動開始了。
一年后,該企業(yè)難以為繼,被迫以極低的價格出售。
老板愛學習是好事。但不能盲目的學習,不能亂學習。
第二篇:騎單車的老板美文
出差到上海,我順便去看望同學老謝。老謝的父親是一位成功的商人,公司開得很大。老謝大學畢業(yè)后,子承父業(yè),進了父親的公司。老父年事已高,漸漸放權(quán),于是老謝年紀輕輕,就當了老總。
老謝見到我很高興,盛情相待。席間,秘書向他匯報,有個美國人上門聯(lián)系代理廣告業(yè)務(wù)。老謝一聽對方是家中美合資公司,當即表示同意接洽,并安排副手,先摸一下那個美國人的底。
由于好奇,想親身體驗一下美國人的辦事風格,我就留下來參加了他們次日的商談會。
那個美國老總?cè)缂s準點來到老謝的公司。這名老總是一個小伙子,看上去比老謝還要年輕,態(tài)度謙恭誠懇,操一口生硬的普通話,身上的衣服皺皺巴巴,像地攤上淘的便宜貨。老謝同他談了不到一盞茶的功夫,就失去了興趣,很快將他打發(fā)走了。
我問老謝,為何這么快就放棄了這筆生意。
老謝說:“他自稱美國人,卻分明長著一副標準中國人的臉,誰知是不是冒牌的?現(xiàn)在騙子遍地都是,不得不防。退一步講,即使他是美籍華人,不外乎兩種情況:一種是錢多得花不了,回來尋求投資;另一種是在國外實在混不下去的窩囊廢。這個人今天來公司,竟然是騎著一輛破自行車來的,顯然他不屬于前者。另外,據(jù)我的副手調(diào)查,這位美國老總,租住在一間陰暗狹窄的偏僻民房里。你也看到了,他穿的和打工的農(nóng)民差不多。這說明他不具備任何實力,他的身份很可疑,我把那么大一筆廣告費扔給他,搞砸了怎么辦?”
老謝的邏輯似乎無懈可擊。當時的我,不由折服于他的老謀深算。
然而老謝錯了。我們都錯了。僅僅兩年之后,老謝就不得不對那位美國人刮目相看。那位小伙子創(chuàng)辦的公司迅速崛起于大上海,如日中天,年營業(yè)額突破兩億元。而老謝的公司,自他父親亡故后,一天天走向衰敗,與早年已不可同日而語。
這位美國小伙子就是朱威廉,跨國集團聯(lián)美廣告有限公司的CEO,同時還是著名的站“榕樹下”的創(chuàng)始人。朱威廉的確是在美國長大的,他父母是臺灣人,在美國開有七家餐廳,月盈利五十萬美金。
在最近一次同老謝的聚會中,老謝總結(jié)他商場失利的原因,說了這么一句話:“我和朱威廉都同樣生在有錢的人家,而我之所以失敗,是因為我只會坐奔馳,不會騎單車。”
第三篇:老板的用心良苦美文
他學歷不算很高,卻有一手難得的好技術(shù),在一家中等規(guī)模的企業(yè)上班。他的老板非常器重他,許諾為他改善居住條件。老板開出的條件非常奇特,不說給他買多少平方米的房子,也不說貼他幾十幾百萬錢。老板只是說:你自己去挑房子,看中了,我支付一半,你自己支付一半。
他一愣,難道沒個上限嗎?
沒有。老板說。
這下他可犯難了。按這條件,當然是買得越大越貴越劃算,可一半得自己付,也得根據(jù)經(jīng)濟實力來啊。
他算了一下自己的積蓄及日常開支,買個中等的還差不多。他想再等一等再看一看,多攢點錢再說。可以買好的,盡量好一些。多買一萬就是多賺一萬啊,這賬誰不會算?
老板也待他好,總是說,慢慢來,不著急,我開出的條件,是不會變卦的。
沒想到這兩年房價節(jié)節(jié)攀升,他怕老板埋怨自己不夠抓緊,錯過了好時機。但老板仍然輕描淡寫,沒關(guān)系的,買房子是大事,總要讓你滿意才是,慢慢挑好了。
挑挑揀揀,好幾個年頭過去了。他的房子尚未買成,他所在的企業(yè)卻發(fā)展勢頭良好,在同行中立于不敗之地。
原來,他的老板獨具慧眼,老早看準他是個非常難得的、不可替代的人才,同時也看透了他是個心思活絡(luò)、非常能盤算的人。那一陣同行競爭十分激烈,怕留不住他,才出此下策。
他果然中計,心無旁騖地為老板賣力,把所有的活絡(luò)心思都用在了看房選房上。他終于看好了一套滿意的房子,價格不菲。與老板說,老板很爽氣地付了全部的房款。
第四篇:老板看重什么人美文
是否注意到某些部門里有的人看起來、聽起來并且做起事來與老板很相像?他們都像老板一樣跑馬拉松,都像老板一樣買類似風格的衣服,都和老板寫一個模式的會議記錄。
事實是,當你成為老板后,你就很難去雇用那些與你不同的人,無論他們是在性格上還是在專長上與你不同。為什么?與你性格相近的人,會讓你感到很安逸。
就我個人而言,我與有創(chuàng)造力的人相處,比與財務(wù)人員相處更融洽。而與財務(wù)人員相處,又比與技術(shù)人員相處更融洽。但是,你會升任到某個職位,你將需要他們所有人為你工作。因此,你必須拋開你的方式,對那些與你不同的人作出公正的評價,否則,你的業(yè)績將會受到影響。
看在上帝的份兒上,不要做一個偏執(zhí)的人。我總是在找一些特別有個性的人,并盡量將他們網(wǎng)羅到我的團隊里。我也總是在尋找一些很嚴肅,但是帶有幽默感的人,因為幽默是一種智慧的標志。此外,我喜歡開懷的笑聲。我興許會雇到幾個沒有價值的人,但是,我不雇用性情憂郁的人。而且還要雇一些坦率的人。掌權(quán)之后,最煩人的事情之一,就是在任何情況下,你想得到真相將會越來越難,人們對你的阿諛奉承將會成倍地增加。隨聲附和的人會毀掉你的職業(yè)生涯,因為他們從來就沒有提醒過你的頭發(fā)冒煙了。
你要轉(zhuǎn)而尋找那些經(jīng)驗老到、自信非凡的人,尋找那些勇敢的人。讓他們給你當頭棒喝,然后,告訴你什么是真理,而不是喂給你甜蜜的謊言。如果你只是應(yīng)聲蟲,那你的上司會注意到這一點并且小看你。
當你晉升到某個級別的時候,你會發(fā)現(xiàn),你不能再親自任命每一個職位上的人了。雇用有才能的人作為你的下屬的最大好處是,他們的能力將會遍及你的整個公司。例如恒康保險公司一度需要處理一些法律問題,公司就找了一個頂尖的法律總顧問。這位總顧問喜歡在恒康公司工作,他成了公司極好的特使,并吸引了一些非常優(yōu)秀的律師到恒康公司工作。否則,這些律師是永遠都不會考慮恒康公司的。
一個擁有名望的人,不僅能夠組建一支實力強勁的團隊,還能夠?qū)⑷瞬乓雸F隊,像這樣的人特別具有價值。
第五篇:請老板辭退自己美文
法國青年萊尼高中畢業(yè)后,來到一家裝潢公司求職。
公司老板艾維看了看他遞過來的高中畢業(yè)證書,有些無可奈何:“抱歉,你的學歷太低,我們安排不了合適的職位。”
萊尼現(xiàn)出窘貌,懇求道:“老板,我不要好工作,只要能管吃管住就行!”
艾維從抽屜里找出一本人力資源登記表,看了一眼說:“這樣吧,我們公司在戴高樂廣場附近有一個項目,目前正進入水電安裝階段,還缺人手。你明天就去工地上干活,把電工安裝電線時落在地上的零散銅線頭收集起來。管吃管住,每天工資十歐元。”
就這樣,萊尼開始每天在工地上轉(zhuǎn)悠撿銅線頭。雖然烈日酷暑,萊尼心中卻喜滋滋的,他總算可以靠自己的雙手掙一份工資,而且這份工資目前看來養(yǎng)活自己是完全沒有問題的!
但一周下來,萊尼拼盡全力也就撿了十公斤的銅線頭,其價值不過三十歐元。比起每周七十歐元的工資,他所創(chuàng)造的價值實在太少了。關(guān)鍵是照現(xiàn)在的安裝量,他無論如何也撿不到更多的銅絲了。
萊尼想,長此下去,公司豈不是要吃大虧?怎么辦?他思來想去,決定去找老板艾維。
“艾維先生,我覺得您聘用我不劃算!”萊尼認真地說。
“哦,你說說看!”老板艾維似乎很感興趣。
“我算給您看,”萊尼從艾維的辦公桌上拿過紙筆,“我這一個星期一共撿了十公斤的銅線頭,市場價值三十歐元,而我一周的薪水是七十歐元,我覺得自己占了公司的便宜,天長日久,這對公司來說是一筆不小的損失。所以,我今天來的目的,就是希望艾維先生您辭退我!”
聽完萊尼的這番話,艾維不但沒有驚訝,反而哈哈大笑起來:“萊尼,你真是太可愛了!其實,我早就算過這筆賬了。今天你能來,說明你是一個對公司忠誠的好員工,我們公司也恰恰需要像你這樣責任心強、一心為公司謀利益的人才。從明天開始,你就代表我做工地監(jiān)督!”
請老板辭退自己,體現(xiàn)的是萊尼對公司負責、替公司著想的職業(yè)精神。很多時候,你是不是老板所需要的員工,并不需要多么復(fù)雜的考核。