第一篇：前進小學安全工作考勤制度

衡水市前進小學安全工作考勤制度

一、安全會議實行簽到制度，遲到一次扣0.2分，缺會一次扣1分

二、學校有關安全方面的各種資料，晚交一次扣0.2分

三、安全方面布置的各種任務如黑板報、手抄報等，未按期按量完成的，一次扣0.2分四、三至六年級的班主任按時完成每學期的教學任務，學生完成作業率90%以上為滿分，不到90%的將按比例扣分。

五、每周升旗，未按學校要求在7點45分之前排隊下樓的班級，將通報批評并扣除班主任1分。

第二篇：前進小學2012年學校安全工作總結

前進小學學校安全工作總結

學校安全工作一直是學校各項工作的重中之中，是全面建設和諧社會不可或缺的一部分，是關系到社會穩定、教師隊伍安定團結的重要工作。因此，我校對此項工作十分重視，以落實“辦社會滿意的學?！焙蛣摻ā捌桨埠椭C校園”的有關要求為中心，堅持“誰主管，誰負責”的原則，從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，加強了校園及周邊環境治理，優化育人環境，保障學校教學秩序的正常開展，切實把學校安全工作作為提高依法治校和構建和諧社會的一件大事來抓緊抓好。取得了良好的效果.現將一學期的安全工作總結如下：

一、學校安全制度

1、成立了安全工作領導小組。

2、學校和學生監護人簽訂了安全工作責任書。

3、制定了“學校事故應急處理預案”，并落實了各項措施。

4、長期堅持領導值班制和教師輪值制，節假日以及敏感期，加強值班。

5、每周教師例會都把安全工作作為一項重要內容。

二、校園安全消防工作

1、學校教室、教師宿舍、圖書室及公共活動場所的電線安裝使用基本上規范，供電設施較完備。

2、滅火器等設備部分已過期，計劃重新購置。

3、消防通道和教師通道較暢通，無障礙物。

4、易燃、易爆、有毒、有害物品存放、使用、管理比較規范。

5、危險建筑物已拆除。

三、學校教室及設施

1、學校建設已經消滅危房，教室、師生宿舍、教輔室、生活用房等校園地質比較好。

2、體育活動場地，實驗室設備比較安全，使用規范。

四、飲食衛生

1、學校廚房屬水泥沙石混凝土框架結構建造，堅固寬敞，條件較好。加強食品衛生管理，監督制度化，層層落實崗位責任制。

2、食品購進做到定人定點，質量全包，并索證存檔。

3、食堂造冊記錄職工每年一次體檢，身體不合格者調離崗位。

五、安全宣傳教育

1、每學期確定第四周為“安全教育周”，積極開展安全教育活動。以安全教育月、安全教育周為載體，全體動員、全員參與，開展防盜、防竊、防火、防電、防水的活動，寓安全教育于活動中。加強節假日、勞動生產實踐、課外活動等的安全教育，增強全體師生的安全意識。加強家校聯系，通過家長學校等渠道形成學校與家庭預防減少未成年 1

人違法犯罪的合力，有效預防在校學生違法犯罪和安全事故的發生。

2、加強管理，認真做好組織工作，學校領導、班主任、教師等隨時到位應急處理突發事件，做好學生安全保護工作。

3、學校宣傳欄，定期出版安全教育內容。

4、學校聘請了哈溪派出所所長為學校法制副校長，定期來校作法制講座，對加強學生的紀律教育、安全教育、法制教育，發揮了一定積極作用。

六、計劃整改

1、進一步完善學校治安管理的規章制度。

2、提高消防意識，新購置一批消防器材。

3、計劃重新整改電線路。

4、積極與縣交通行政部門、當地政府聯系，爭取在校外門口公路段劃斑馬線。

5、進一步落實安全工作責任制，做好安全宣傳教育工作。采取有力措施，繼續創造學校師生安全事故為零。

通過努力，我校的安全工作真正做到了讓社會滿意的目標。沒有建筑物倒塌、食物中毒等致人傷亡事故的發生，無集體上訪、罷課、罷教、出走等重大安責任事故的發生。有效地維護了學校的安定團結和穩定，真正成為了“平安學校”和“和諧校園”，使我校的安全工作真正做到了讓社會滿意的目標。

哈溪鎮前進小學

2013年1月10日

第三篇：安全伴我前進

尊敬的各位領導、各位評委、各位朋友：

大家好！我叫沙海拉，哈薩克族，是新疆有色金屬工業集團物資有限公司的一為普通職員，很高興今天能站在這里演講。我演講的題目是《安全伴我前進》。

哪一個人不愿笑語長在，哪一個家庭不愿幸福美滿，哪一個企業不愿興旺發達，哪一個國家不愿繁榮昌盛。安全就如一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連接起來，構成一個穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。

國家的安全是國泰，民眾的安全是民安。有了安全，我們才能以休閑的心情漫步在夕陽西下的田野上、小河邊；有了安全，我們才能以堅定的意志去攀登人生的階梯；有了安全，我們的企業才能象三春的桃李紅紅火火；有了安全，我們的國家才能在建設具有中國特色的社會主義大道上穩步前進。安全就如同一顆光芒四射的太陽，照亮我們整個人生。

過去的一年，我國在各行業和各領域所取得的成績是舉世矚目的，但頻發的安全事故卻時刻對我們敲響著警鐘。在2006年里，我國死于各類工業安全事故的人數盡然高達12萬人！這個天文數字難道不讓我們震驚、不讓我們覺醒嗎？！如果說，作為天災的印尼海嘯瞬間吞沒了17萬條生命再次顯現了人類在難以預測的自然災難面前的脆弱，那么，煤礦瓦斯爆炸、危險化學品泄露、煙花爆竹事故、飛機失事和其它那些滿是血和淚的事故則是純粹的人禍??！看著電視畫面中一幕幕的慘景，我神傷了；看著那事故中的弱小孩童，我哽咽了；看著那事故現場伸出的沾滿灰塵和血跡需要援助的手，我流淚了！是的，是那些無視安全的無良之人，是那些可悲可嘆的安全事故，正是這些慘痛的事故，讓千萬個家庭失去了歡笑的權利，讓無數個母親和妻兒在哭泣嚎啕。這些慘痛的事故，無一不突現出肇事者對生命的蔑視、無一不暴露出無知違章人對制度的淡漠！

母親賜予我們以生命，所以母愛的偉大從古至今眾君皆吟，而安全，捍衛著母親賜予我們的生命，它就象一把巨大的保護傘，無聲無息地為我們遮擋著狂風暴雨。作為一名礦山職工的子女，我深深的知道：安全是我們永恒的主題?！案吒吲d興上班去、平平安安回家來”是每位職工共同的希翼。

作為物資公司的員工又怎能忘記一九九四年十月二日凌晨，一股股濃濃的黑煙從物資公司的貨廠冒出，隨著一聲聲“快來人啊，救火啦”和“119”緊急的汽笛聲打破了黎明的寂靜，大火在眾人的共同努力下被撲滅了，雖然沒有造成人員的傷亡，但卻給企業帶來了巨大的損失。這次火災發生的原因是由于庫區線路的老化，老化的線路因為沒有及時的被工作人員發現，一場事故就這樣發生了。再把記憶的鏡頭定格在一九九八年六月的一天，我公司一名吊車司機，在工作中因為一時疏忽麻痹，沒有按操作程序操作，造成吊車傾翻人員重傷的重大事故。

朋友們，前車轍后車鑒，他們用鮮血和生命換來的教訓，難道不使我們警惕嗎？不讓我們痛心嗎？難道還不能讓我們把珍愛生命、杜絕違章銘刻在心嗎？愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓避免流血。假如我們每一個人都能以他們為戒，珍愛生命、杜絕違章，那么我們就能拒事故于千里之外。

如今我們物資公司以安全工作為重點，安全是每周工作例會上必提的話題。它已經成為上至公司領導、下至員工最為關心的問題。聽，會議室里領導們正在作“預防為主、安全第一”的講話；看，工人師傅們正仔細檢查等待出征的機動車輛；瞧，庫區、貨場機械轟鳴，裝卸人員正以滿腔的工作熱情，嚴謹的工作作風，抗高溫、戰嚴寒，為實現物資公司的經營目標而夜以繼日的工作。

愛企業、愛工作、愛生活，這是我們每一個職工的心聲，為了你，為了我，為了我們的礦山更加富饒璀璨，為了我們的有色更加發展壯大，讓我們一起記?。壕婇L鳴，安全伴我前進！

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第四篇：工作考勤制度

康派裝飾藍景麗家店考勤規章制度

為了更好提高工作效率，服務客戶，提升品牌形象，為彼此營造良好的工作環境，特制定以下制度。

一、禮儀

店面到崗人員，應保持積極向上的精神面貌，不得在店面睡臥，著裝得體，儀表端正，對待 客戶文明、禮貌，保持個人、各崗位環境衛生。

二、上下班時間

本店面工作時間根據藍景麗家市場整體工作時間做調整。夏季工作時間較市場做應延長并執行早晚班制度。（各自份內工作需當日完成，完不成者自行加班）

冬季上午 9:00-12：00下午13：00-17：30

夏季上午 9:00-12：00下午13：00-18：30

三、違紀

1·月度無故遲到，早退十分鐘以上，一月內累計三次以下，處以嚴重警告及每次每人20元罰款。

2·請事假需提前一天通知店長，店長未獲知者按曠工處理。曠工一日處罰雙倍工資。3·因工作失誤導致客戶投訴，造成公司形象受損的，罰款100元

4·上班時間占用，挪用公司原材料，設備，工具干私活的，罰款200元 5·不能私自設置臺式電腦本地管理員帳號及密碼

6·不能不經公司許可私自安裝奧貝特報價軟件及奧貝特管理軟件，如需安裝需店長批示。7·上班時間不能長時間閑聊私Q，msn，飛信等

8·不得聚眾在崗位上聊天，吵架、吃零食、喝酒（午餐）、打瞌睡、看書報、干私活等與工作無關的事

四、值日

按排班表執行。

五、休假

休息：一周休息一天，周一至周四，調休制。每周五大清潔，10點開例會。

事假：請事假需提前一天通知店長，店長批準后發能休假。未經批準，擅自不到崗者按曠工處理，曠工一日處罰雙倍工資。

病假：因病不能到崗者，應出具社保定點醫院證明，方可準假。

婚假：婚假3天（需領取結婚證者），婚假期間工資照發。

喪假：喪假3天，喪假期間工資照發。

第五篇：小學考勤制度

小學教職工考勤制度

為了加強教職工隊伍的管理，保證教育教學和各項工作的有序進行，特制訂教職工考勤制度：

一、考勤對象：全校在崗的教師均參加考勤。

二、考勤的組織領導及實施：考勤工作由學校負責進行，建立學?？记谛〗M，考勤人員要堅持原則，秉公考勤，教師要積極支持考勤，學校領導將不定期抽查出勤情況和制度執行情況。

組長：

專管：

三、實行教職工個人早簽到制度。教職工要自覺遵守勞動紀律，按時上班。教職工每日上班先到學校教導處簽到。

四、上班時間離?？床。话悴荒苷`課，也應盡量不調課，離校前向校長請假，回校后出示病歷或處方，看病時間，按病假累計。

五、業務學習、教研活動及學校組織的一切必須參加的活動，如無故缺席或早退按曠工處理，如必須請假，需向校長請假。

六、請假程序規定

1、病假、事假如果超過1天（含1天），需向校長請假，不超過半天，向辦公室請假。

2、請假要填寫請假條，由校長簽字。

3、病、事假應提前辦理請假手續，按手續到教導處填寫請假單。未經批準，不能擅離崗位。（1）請病假：必須于當日與學校聯系，診斷書或醫療證明于第二天交送學校，學?？记趯８沈炞C后方可認定病假，如無診斷書或醫療證明按事假累計。

（2）請事假：要在前一日根據請假時間的長短向相關領導請假，批假后，認定事假。如無特殊情況，當天以電話告知無效。

4、工作時間外出，辦私事，須向考勤專干請假，批準后填寫出校、返校時間及外出事由，否則按曠工處理。

七、考勤制度：

1、請假每周只限半天，超過一次扣一分，無故不簽到者按曠工處理扣5分。

2、除住院外，教師無論因何原因缺的課要及時補上，否則按課時標準扣分。

3、婚、喪、產、哺乳假按國家規定執行。

4、考勤工作實行公開監督制度，每周一公布上周考勤結果，如有特殊情況請及時到辦公室核對。

八、本制度于二零一一年二月二十二日執行。