第一篇:1999廣州市法院審理離婚(房改房)、勞動爭議、損害賠償三類案件研討會綜述[精選]
廣州市中級人民法院關于印發 《廣州市法院審理離婚(房改房)、勞動爭議、損害賠償 三類案件研討會綜述》的通知
穗中法發[1999]49號
各基層法院、本院民事審判庭:
現將《廣州市法院審理離婚(房改房)、勞動爭議、損害賠償三類案件研討會綜述》印發給你們,僅供在審判實踐中參考、實踐中有何問題和建議請及時報告市中院。
廣州市中級人民法院
廣州市法院審理離婚(房改房)、勞動爭議、損害賠償 三類案件研討會綜述
為了深入開展“審判質量年”活動,研究審判工作中遇到的新情況、新問題,提高辦案質量,市中院于1999年5月6日至7日在廣州法官培訓中心召開了由市中院及各基層法院主管民事院長、民庭庭長參加的,審理離婚(房改房)、勞動爭議、損害賠償三類案件研討會。現將研討會比較集中的意見綜述如下:
一、關于離婚案件中房改房的處理問題
本綜述所指的房改房是指干部、職工按房改政策的規定,以標準價或者成本價向單位購買公房所取得的房屋。房改房所有權取得以領取房屋所有權證為準。房管部門發給購房人的房屋所有權證由原產權單位保管的,應認定購房人已取得所有權。在訴訟中當事人才領取房屋所有權證 的,可按取得所有權處理。雖已簽訂房屋買賣合同、交付 購房款,但房管部門尚未發出房屋所有權證,仍應認定未取得所有權,可只處理房屋使用權。
(一)房改房所有權性質的認定
有下列情形之一的房改房,應認定為夫妻共同財產,但夫妻雙方另有約定的除外:
1、婚姻關系存續期間以一方或雙方名義購買的;
2一方婚前購買,婚后雙方共同使用、經營、管理經過8年的;
3、以婚前各自購買的房改房婚后調換成一套的;
4、一方婚前以標準價購買,婚后以夫妻共同財產補交標準價與成本價差額的(原交付的標準價款為一方婚前財產)。
有下列情形之一的房改房,認定為原購房人婚前個人財產,但有上款第2項規定的情形或雙方另有約定的除外:
1、一方婚前購買的;
2、一方婚前以分期付款形式購買,婚后以夫妻共同財產繼續付款的(婚后所付款項為夫妻共同財產);
3、一方婚前購買,婚后以夫妻共同財產裝修的(裝修部分為夫妻共同財產,可酌情按8年使用年限折舊)。
(二)房改房所有權的處理原則
1、夫妻共同所有的房改房,按夫妻共同財產處理原則分割。雙方對房改房的處理達成協議的,可按協議處理。
2、若一方另有自有房屋的,可判房改房歸另一方所有;若夫妻有兩套以上共有房屋(也括商品房、繼承或受贈的房屋)的,可判房改房歸一方所有。
夫妻共同所有的房改房歸一方所有,占有產權一方應給予另一方經濟補償,補償辦法:按省法院《關于人民法院審理離婚案件處理房改購買房、公房使用、承租若干問題的意見(試行)》規定處理。
若當事人不愿交納評估費用或不同意按評估結果補償的,可判產權共有。
3、雙方經濟條件基本相同且同意競價的,可采取競 價形式解決。
4、婚后以夫妻財產裝修的,占有產權一方亦應就裝修部分酌情給予另一方經濟補償(按8年使用年限折舊)。
(三)房改房使用權的處理原則
1、雙方均占有產權的房改房,可按分割的產權、房屋結構等來劃分使用權。如一方另有房屋居住的,房改房可歸另一方使用;如雙方均無其他房屋居住而又不宜劃分使用權的,可依照顧殘疾或生活困難的一方、照顧扶養子女的一方、男女雙方在同等條件下照顧女方的原則將房屋判歸一方使用;使用一方應按房屋面積的1/2以當地成本租金標準向對方支付房屋使用金。
2、屬一方婚前所有的房改房,另一方應遷出,但另一方確無房屋遷出的,可判暫住該屋的部分或全部,暫住期一般不超過2年,暫住期間應按暫住面積以當地成本租金標準支付房屋使用金。
3、夫妻共有的房改房產權歸一方所有,另一方確需在原房改房暫住的,可判暫住,暫住期一般不超過2年。暫住面積未超過1/2產權面積的,可判產權人在暫住人遷出時給付經濟補償款,暫住人在暫住期間免交房屋使用金(經濟補償款利息與房屋使用金相抵);如暫住面積超過1/2產權面積的,超出部分應按當地成本租金標準支付房屋使用金。
二、關于勞動爭議案件的處理問題
(一)管轄
因勞動爭議不服仲裁裁決而提起的民事訴訟,原則上由勞動合同履行地人民法院管轄。
(二)受理
1、勞動爭議案件經勞動爭議仲裁委員會(下稱仲裁委)仲裁是提起訴訟的必經程序。當事人因勞動爭議直接向人民法院起訴的,應告知當事人向仲裁委申請仲裁。仲裁委不予受理,一方當事人不服而向人民法院起訴的,人民法院也不予受理;但仲裁委以不屬于勞動爭議范圍而以書面通知決定不予受理,一方當事人提起民事訴訟,人民法院經審查也認為不是勞動爭議案件的,應作為其他民事案件受理。
2、凡不屬《勞動法》第二條規定的主體,如公民個人、未取得工商營業執照的經濟組織或其他非依法成立的組織機構在雇傭勞動中與雇員發生勞務報酬、傷亡事故等爭議,由于不屬《勞動法》及相關法規規定的勞動爭議仲 裁范圍,一方當事人直接向人民法院起訴并符合起訴條件 的,人民法院應作為民事案件予以受理。
3、境外企業及其分支機構未經批準在境內擅自用工而發生勞務報酬、傷亡事故等爭議,由于不屬于勞動爭議仲裁范圍,一方當事人直接向人民法院起訴并符合起訴條件的,人民法院應作為其他民事案件予以受理。
4、人民法院在審理勞動爭議案件中發現原告對仲裁裁決無異議,起訴請求屬于其他民事權益爭議的,應告知當事人另行起訴,駁回勞動爭議起訴;如部分內容涉及其他民事權益爭議的,對勞動爭議部分應繼續審理,并告知當事人對其他民事權益部分另行起訴;如發現本案不屬于勞動爭議,而是其他民事權益糾紛,可作為一般民事案件繼續審理。
5、當事人因不服勞動爭議裁決提起訴訟,訴訟請求超出仲裁請求范圍的,如增加獨立的勞動權益主張,應告知當事人另行申請仲裁;如增加的勞動權益主張與原仲裁有依附性、相關性、不可分的,可予合并審理。
(三)訴訟主體的確定
勞動爭議的訴訟主體是《勞動法》第二條規定的建立勞動關系的用人單位和勞動者,一般依勞動合同來確定。
1、發生勞動爭議的用人單位被撤銷或者歇業(視同歇業)的,若未依法成立清算組織,以其主管部門、開辦者或投資者為當事人。
2、個人、合伙組織或私營企業掛靠集體企業從事生產經營活動發生勞動爭議的,如其掛靠的集體企業仍在經營的,以該集體企業為當事人;如該集體企業已歇業的,以實際經營者和該集體企業的主管部門或開辦單位為共同當事人。
3、個人、合伙組織或私營企業承包集體企業(該集體企業為發包人的)從事生產經營活動發生勞動爭議的,按下列情形處理:
承包人與發包人有隸屬關系(即企業內部承包,包括因承包而被發包人聘為職工的情形),發包人為當事人;
外部承包的,承包人與發包人為共同當事人。
(四)其他問題
1、因沒有依法簽訂書面勞動合同的事實勞動關系,用人單位或勞動者提出終止勞動關系的,應予準許,并按解除勞動合同的規定處理。如造成勞動者勞動保護待遇、工傷、醫療待遇損失的,用人單位依法應承擔賠償責任。
2、用人單位與勞動者勞動合同期滿后,沒有依法辦理終止勞動合同手續,雙方存在事實勞動關系的,除法律、法規規定不得續訂勞動合同的情形外,應視為雙方延續原 勞動合同,其權利義務的內容按原勞動合同約定處理。一方要求終止勞動關系的,應予準許,但應提前三十天通知,并按解除勞動合同的規定處理。
3、用人單位解除勞動合同后,未按規定發給勞動者經濟補償金,應支付50%額外經濟補償金,如果用人單位已給付部分的,應以未給付部分計算50%額外經濟補償金。
4、勞動合同約定勞動者在勞動過程中造成用人單位經濟損失應承擔賠償責任的,用人單位請求勞動者賠償,可予支持,但屬于用人單位轉移經營風險的除外。
5、離退休人員受聘其他單位后,在勞動過程中發生工傷事故的,應由聘用單位承擔其工傷待遇。
6、用人單位違法或違約解除勞動合同,勞動者要求繼續履行勞動合同的,應予準許,用人單位應賠償勞動者停工期間的工資收入等損失;但在仲裁或訴訟期間,原勞動合同約定期限已屆滿,可按解除勞動合同處理,用人單位除應賠償勞動者停工期間至勞動合同期滿的工資收入損失外,還應依法支付經濟補償金。
7、用人單位持續無故拖欠勞動者工資的,應從拖欠工資行為終了之日起計算仲裁時效。用人單位斷續無故拖欠勞動者工資的,應分別計算仲裁時效,當事人另有約定的除外。
8、勞動爭議一方當事人服從仲裁裁決,對方不服仲裁裁決而向人民法院提起訴訟,法院經審理認為原告的訴訟請求不應支持的,人民法院在駁回原告的訴訟請求的同 時,應將符合法律規定的仲裁裁決內容予以確認。
9、勞動爭議中勞動者人數眾多,而仲裁委作為一案仲裁,用人單位對涉及部分勞動者的仲裁裁決內容不服起訴的,不屬必要的共同訴訟,不必追加其他勞動者為當事人。
11、因用人單位拖欠工資(含經濟補償金、生活補助 費)發生的爭議,用人單位應提供勞動者原工資證明。用人單位對勞動者提出的工資標準予以否認,又不能提出相應的證據證明的,可以勞動者的主張為依據。但勞動者主張顯屬不合理,而用人單位也無法舉證的,可參照當地同行業的職工平均收入酌定。
12、拖欠工資的勞動爭議,勞動者人數眾多的,勞動者在仲裁裁決后至起訴前申請訴前財產保全且提供一定的擔保的,人民法院應裁定采取財產保全措施。
三、關于損害賠償案件的處理問題
(一)起訴和受理
1、因侵權行為致人死亡的,死者的繼承人及受死老生前扶養又沒有其他生活來源的人向人民法院提起損害賠償訴訟,符合起訴條件的,人民法院應予受理。上述人員部分沒有起訴的,應追加為當事人。
2、侵權人向人民法院提起民事訴訟,符合起訴條件的 應予受理。
3、人民法院受理當事人提起的損害賠償訴訟之后當事人又以同一事實提起刑事自訴,如人民法院已受理,應當裁定中止民事訴訟,待刑事訴訟審結后,分別不同情況處理,對在刑事訴訟中未提起附帶民事訴訟的,應當恢復民事訴訟;對民事訴訟請求已在刑事附帶民事訴訟中作出判決的,應當裁定終結訴訟。
4、公民之間因民間糾紛引起的打架斗毆造成人身傷害或財產損失的,如果公安機關正在處理之中,當事人向人民法院提起民事訴訟的,人民法院不予受理,對已受理的案件,應中止審理;公安機關處理后,當事人僅就賠 償問題向人民法院提起民事訴訟的,人民法院應當依法進行審查,符合起訴條件的應予受理。
5、對在醫療過程中由于醫護人員的責任或技術原因造成患者傷害或死亡的案件,必須經過醫療事故鑒定委員會作出鑒定后,人民法院才予以受理。
6、人身損害賠償案件,已經人民法院調解或判決結案的,調解書或判決書發生法律效力后,受害人確因同一侵權行為引發新的疾病,向人民法院起訴,符合起訴條件的,應予受理。
(二)訴訟主體和賠償主體:
1、兩人以上共同實施了侵害他人的危險行為,如無法確定損害后果是由誰的行為造成的,可根據過錯推定原 則,推定各行為人為共同侵權人,列為共同被告并承擔連帶責任。
2、受害人明確表示免除共同侵權人中部分侵權人的賠償責任,僅起訴其他侵權人的,法院應追加部分侵權人為共同被告,但可免除其賠償責任,并扣減相應的賠償款項,而其他侵權人之間對剩余的賠償款項仍應互負連帶責任。
3、雇員在履行雇傭合同從事雇傭活動中致人損害的,列雇主為被告,由雇主承擔賠償責任。
4、義務幫工人員在從事幫工活動中致人損害的,可列義務幫工人員和受益人為被告。
義務幫工人員在從事幫工活動中受到傷害的,受益人應列為被告,并給予義務幫工人適當的補償。
義務幫工人員是指無償為他人提供勞動的人員。
5、被監護人造成他人損害的,應列被監護人和監護人為共同被告,由監護人作為法定代理人代為訴訟。
6、由于車輛異動不辦理過戶手續、掛靠登記、承包經營、分期付款購買或者租用、借用車輛等原因產生的機動車的實際支配人與機動車的所有人不一致時,《交通事故處理辦法》第三十一條規定的機動車所有人的各類責任(墊付責任或者賠償責任)由機動車所有人和實際支配人連帶承擔。
機動車實際支配人與駕駛人為同一人時,仍按《交通事故處理辦法》第三十一條規定處理,即實際支配人承擔賠償責任,機動車所有人承擔墊負責任。
本條所稱的機動車所有人是指車輛管理機關入戶注冊登記的單位或者個人。實際支配人是指車輛異動中的承買人(發生多手交易的,為最后一次買賣關系的承買人)、掛靠人、承包經營人、實行分期付款而未辦理過戶手續的 承買人或者車輛的租用人、借用人。
8、經審查確屬被盜搶車輛在盜搶期同發生的交通事故,車輛所有人不承擔賠償責任,車輛所有人有過錯的除外。
9、車輛在交付保管、維修期間,車輛保管人、維修人使用車輛發生交通事故的,由保管人、維修人承擔《交通事故處理辦法》第三十一條規定的機動車所有人應承擔的責任(墊付責任或者賠償責任)。車輛在保管、維修期間被盜搶而發生交通事故的,保管人、維修人的責任適用第8條。
10、已報廢車輛買賣后發生交通事故負有責任的,列買賣雙方為共同被告,由買方承擔賠償責任,賣方承擔連帶責任。
11、因道路交通事故對有償乘客造成損害的,受害人可依客運合同法律關系向承運人一方提起違約損害賠償訴訟,也可以侵權損害賠償請求權向事故責任人提起訴訟。
(三)賠償范圍和賠償標準
1、因道路交通事故致人損害的賠償案件,應按事故發生時省公安廳發布的賠償計算標準計算賠償數額。
2、確因侵權行為引起其他疾病的復發而產生的醫療費用,應當根據治療單位的診斷證明或法醫的鑒定意見,予以適當賠償。
3、根據傷情需要對傷者作出分期治療的,對結案后繼續治療所需醫療費,可根據縣級以上人民醫院的意見一次性付清,也可告知當事人以后另行起訴。
4、對退休后接受返聘的受害人,其誤工費按返聘后從事工作的實際收入數額計算,如收入高于交通事故發生地平均生活費三倍以上的,按三倍計算。
對被侵權人從事本職工作以外其他工作應當獲得的報酬,不予賠償。
5、受害人主要從事家務,沒有勞動收入的,可以適當予以賠償。
6、對一般傷殘者的護理期限以結案前的住院期間為限 ;對重度傷殘留有嚴重后遺癥,生活不能自理,應賠償其將來的護理費,賠償年限為20年。50周歲以上的,年齡每增加1歲減少1年,最低不少于10年;70周歲以上的按5年計算。
7、被扶養人生活費按照侵權行為發生地居民生活困難補助標準計算,給予全額賠償。
8、受害人對傷害后果負次要責任的,受善人提出精神損害賠償請求,人民法院可予支持。受害人已死亡的,給付死亡補償費之后不需再支付精神損害賠償金。
9、精神損害賠償的數額一般在人民幣五萬元以下,特殊案件除外。
10、對受損財物的價格應由法定的價格評估部門進行評估。對已投保的財產,保險公司定價與價格評估部門定價不同的,應采用與案件無利害關系的部門作出的評估結果。
11、企業法人等按照國家有關勞動保險法規規定對單位職工或者其子女部分醫療費用等予以報銷,不能抵銷侵權人的賠償責任。
第二篇:全國各地法院審理勞動爭議案件指導意見
全國各地法院審理勞動爭議案件指導意見
字體大小:大 | 中 | 小 2007-03-08 18:05評論:6
以下是王榮律師收集到的最高人民法院和大部分省、自治區、直轄市高級人民法院及部分中級人民法院關于審理勞動爭議案件或人事爭議案件的司法解釋和指導意見,供大家參考學習。點擊標題可查閱具體內容。但是,各位在辦理具體案件時,請以正式的文件為準。----------最高人民法院司法解釋或者答復意見------------
1、最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋
(二)(2006)
2、最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(2001)
3、最高人民法院就《勞動爭議案件解釋(二)》答記者問(2006)
4、最高人民法院關于事業單位人事爭議案件適用法律等問題的答復(2004)
5、最高人民法院關于解除勞動合同的勞動爭議仲裁申請期限應當如何起算問題的批復(2004)
6、最高人民法院關于在民事審判工作中適用《中華人民共和國工會法》若干問題解釋(2003)
7、最高人民法院關于人民法院審理事業單位人事爭議案件若干問題的規定(2003)
8、最高人民法院關于工傷認定法律適用的請示的答復(2000)
9、最高人民法院關于人民法院對經勞動爭議仲裁裁決的糾紛準予撤訴或駁回起訴后勞動爭議仲裁裁決從何時起生效的解釋(2000)
10、最高人民法院關于勞動仲裁委員會逾期不作出仲裁裁決或者作出不予受理通知的勞動爭議案件人民法院應否受理的批復(1998)
11、最高人民法院關于實行社會保險的企業破產后各種社會保險統籌費用應繳納至何時的批復(1996)
12、最高人民法院關于勞動爭議仲裁委員會的復議仲裁決定書可否作為執行依據問題的批復(1996)
13、最高人民法院關于在勞動爭議仲裁程序中能否適用先予執行的函(1994)
14、最高人民法院關于勞動爭議案件受理問題的通知(1993)
15、最高人民法院全國民事審判工作座談會紀要(勞動爭議部分)(1993)
16、最高人民法院關于人民法院對集體企業退休職工為追索退休金而提起的訴訟應否受理問題的復函(1993)
17、最高人民法院關于青海進出口商品檢驗局與傅元宗勞動爭議案人民法院是否受理的復函(1991)
18、最高人民法院對勞動部《關于人民法院審理勞動爭議案件幾個問題的函》的答復(1989)
19、最高人民法院關于審理勞動爭議案件訴訟當事人問題的批復(1988)
20、最高人民法院關于雇工合同“工傷概不負責”是否有效的批復(1988)
21、最高人民法院關于雇工合同應當嚴格執行勞動保護法規問題的批復(1988)
22、最高人民法院關于執行《國營企業實行勞動合同制暫行規定》和《國營企業辭退違紀職工暫行規定》的有關問題的批復(1986)
----------各省、自治區、直轄市地方法院的指導意見------------
1、安徽省高級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題的意見(2003)
2、北京市高級人民法院對涉及出租汽車司機的勞動合同及承包合同糾紛案件的處理意見(2001)
3、北京市高級人民法院關于勞動爭議案件受理問題的通知(1996)
4、福建省高級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題的意見(2001)
5、廣東省深圳市中級人民法院關于審理勞動爭議案件相關法律適用問題的座談紀要(2006)
6、廣東省佛山市中級人民法院關于審理勞動爭議案件的若干意見(2005)
7、廣東省高級人民法院關于進一步加強勞動爭議案件審判工作的若干意見(2005)
8、廣東省高級人民法院關于勞動者要求用人單位為其補繳社會保險費應否受理的批復(2004)
9、廣東省高級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題的指導意見(2002)
10、廣東省高級人民法院關于大力支持追收社會保險基金工作的通知(2001)
11、廣東省廣州市中級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題的意見綜述(2001)
12、河南省高級人民法院關于當前民事審判若干問題的指導意見(勞動爭議)(2003)
13、黑龍江省高級人民法院關于審理事業單位人事爭議案件有關問題的指導意見(2005)
14、湖北省高級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題的意見(試行)(2004)
15、江蘇省勞動爭議仲裁委員會《江蘇省勞動仲裁案件研討會紀要》(2006)
16、江蘇省高級人民法院關于審理勞動保障監察、工傷認定行政案件若干問題的意見(2005)
17、江蘇省高級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題的意見(2004)
18、江蘇省高級人民法院關于審理商業秘密案件有關問題的意見(2004)
19、江蘇省高級人民法院審判委員會關于審理事業單位人事爭議案件若干問題的意見(2004)
20、江西省法院民事審判工作座談會紀要(勞動爭議部分)(2004)
21、內蒙古自治區全區法院勞動爭議案件審判實務研討會會議紀要(2003)
22、山東省高級人民法院關于郵政電信部門和與之形成事實勞動關系勞動者簽定的委托代辦協議性質認定問題的答復(2005)
23、山東省濟南全市法院勞動爭議案件法律適用座談會會議紀要(2005)
24、山東省高級人民法院民事審判工作座談會紀要(勞動爭議的部分)(2005)
25、山東省高級人民法院、山東省勞動廳關于審理勞動爭議案件若干問題的規定(1998)
26、山東省高級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題的意見(1998)
27、上海市高級人民法院勞動爭議案件幾個問題的討論紀要(1998)
28、上海市高級人民法院關于審理勞動爭議案件若干問題意見(1996)
29、四川省高級人民法院關于審理涉及事業單位人事爭議案件有關問題的意見(2004)
30、四川省高級人民法院關于審理涉及追索勞動報酬案件若干問題的意見(2004)
31、云南省高級人民法院關于審理事業單位人事爭議案件的指導意見(2004)
32、浙江省高級人民法院勞動爭議案件疑難問題討論紀要(2001)
33、重慶市高級人民法院關于審理工傷行政訴訟案件若干問題的暫行規定(2005)
34、重慶市高級人民法院關于適用《關于人民法院審理事業單位人事爭議案件若干問題的規定》的指導意見(2004)
35、重慶市高級人民法院、重慶市勞動局關于勞動爭議案件有關問題處理的座談紀要(1999)
36、江蘇省勞動爭議仲裁委員會關于印發《江蘇省勞動仲裁案件研討會紀要》(2007)
第三篇:法院審理離婚案件的內部標準
法院審理離婚案件的內部標準
2009-06-18 14:56:22|分類: 實用法律 |標簽: |字號大中小 訂閱
為規范審理婚姻案件,統一辦案標準,依法保護當事人的合法權益,根據《中華人民共和國婚姻法》、《中華人民共和國民事訴訟法》及相關司法解釋,制定本處
理意見。
一、如何認定夫妻感情確已破裂,是否準予離婚的標準
(一)夫妻感情尚未破裂,判決駁回訴訟請求的情形:
1、第一次起訴離婚,被告表示不同意離婚,沒有原則性矛盾,夫妻感情尚未完全破裂的;
2、正在下崗待業的職工,對方因另一方下崗,經濟困難第一次起訴離婚的。
(二)有下列情形之一,調解無效的,應準予離婚:
1、重婚或有配偶者與他人同居的;
2、實施家庭暴力或虐待、遺棄家庭成員的;
3、有賭博、吸毒等惡習屢教不改的;
4、因感情不和分居滿二年的;
5、一方被宣告失蹤的;
6、一方患有法定禁止結婚的疾病的,或一方有生理缺陷或其他原因不能發生性行為,且難以治愈的;
7、婚前缺乏了解,草率結婚,婚后未建立起夫妻感情,難以共同生活的;
8、婚前隱瞞精神病,婚后經治不愈,或者婚前知道對方患有精神病而與其結婚,或一方在夫妻共同生活期間患精神病,久治不愈的;
9、一方欺騙對方,或者在結婚登記時弄虛作假,騙取《結婚證》的;
10、雙方辦理結婚登記后,未同居生活,無和好可能的;
11、包辦、買賣婚姻,婚后一方隨即提出離婚,或者雖共同生活多年,但確未建立起夫妻感情的;
12、經人民法院判決不準離婚后分居滿1年,互不履行夫妻義務的;
13、一方與他人通奸、同居,經教育仍無悔改表現,無過錯一方起訴離婚,或者過錯方起訴離婚,對方不同意離婚,經批評教育、處分,或在人民法院判決不準離婚后,過
錯方又起訴離婚,確無和好可能的;
14、一方被依法判處長期徒刑,或其違法、犯罪行為嚴重傷害夫妻感情的。
15、被訴方經本院依法傳喚無故不到庭,且沒有提出書面答辯意見,經依法缺席開庭審理,請求方離婚態度堅決,可以判決離婚。
(三)有關離婚案件的特別規定
1、有關軍婚的規定
(1)現役軍人的配偶要求離婚,須得軍人同意,但軍人一方有重大過錯的除外。
(2)如果是現役軍人一方向非軍人一方提出離婚,或者雙方都是現役軍人的離婚糾紛,則應按一般規定處理。
2、不予受理的情況
(1)判決駁回離婚訴訟請求和調解和好以及原告撤訴或者按撤訴處理的離婚案件,沒有新情況、新理由,原告在六個月內又起訴的,不予受理。
(2)女方在懷孕期間、分娩后一年內或中止妊娠后六個月內,男方不得提出離婚。
二、無效婚姻和可撤銷婚姻
(一)有下列情形之一的,婚姻無效:
1、重婚的;
2、有禁止結婚的親屬關系的;
3、婚前患有醫學上認為不應當結婚的疾病,婚后尚未治愈的;
4、未到法定婚齡的。
(二)因脅迫結婚的,受脅迫的一方可以向婚姻登記機關或人民法院請求撤銷該婚姻。受脅迫的一方撤銷婚姻的請求,應當自結婚登記之日起一年內提出。被非法限制人身
自由的當事人請求撤銷婚姻的,應當自恢復人身自由之日起一年內提出。
三、離婚后子女撫養及撫養費的給付問題
(一)撫養費的歸屬問題
1、離婚后,哺乳期內的子女,以隨哺乳的母親撫養為原則。
2、兩周歲以下的子女,一般隨母親生活。母方有下列情形之一的,可隨父方生活:
(1)患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴重疾病,子女不宜與其共同生活的;
(2)有撫養條件不盡撫養義務的,而父方要求子女隨其生活的;
(3)因其他原因,子女確無法隨母方生活的。
3、父母雙方協商兩周歲以下子女隨父方生活,并對子女健康成長無不利影響的,可予準許。
4、對兩周歲以上未成年的子女,父方和母方均要求隨其生活,一方有下列情形之一的,可予優先考慮:
(1)已做絕育手術或因其他原因喪失生育能力的;
(2)子女隨其生活時間較長,改變生活環境對子女健康成長明顯不利的;
(3)無其他子女,而另一方有其他子女的;
(4)子女隨其生活,對子女成長有利,而另一方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜與子女共同生活的;
(5)父方與母方撫養子女的條件基本相同,雙方均要求子女與其共同生活,但子女單獨隨祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力幫助子女
照顧孫子女或外孫子女的,可作為子女隨父或母生活的優先條件予以考慮;
(6)父母雙方對十周歲以上的未成年子女隨父或隨母生活發生爭執的,應考慮該子女的意見;
(7)離婚時,服刑或者患病一方愿意撫養子女,且其父母愿意代養,另一方也同意的,可以準許,但該子女為十周歲以上的未成年人的,應當征求該子女的意見;
(8)父母協議變更子女撫養關系的,應予準許;
(9)生父與繼母或生母與繼父離婚時,對曾受其撫養教育的繼子女,繼父或繼母不同意繼續撫養的,仍應由生父母撫養;
(10)《中華人民共和國收養法》施行前,夫或妻一方收養的子女,對方未表示反對,并與該子女形成事實收養關系的,離婚后,應由雙方負擔子女的撫養費;夫或妻一方
收養的子女,對方始終反對的,離婚后,應由收養方撫養該子女。
(二)離婚后,一方要求變更子女撫養關系的,應另行起訴。
一方要求變更子女撫養關系有下列情形之一的,應予支持:
1、與子女共同生活的一方因患嚴重疾病或因傷殘無力繼續撫養子女的;
2、與子女共同生活的一方不盡撫養義務或有虐待子女行為,或其與子女共同生活對子女身心健康確有不利影響的;
3、十周歲以上未成年子女,愿隨另一方生活,該方又有撫養能力的;
4、有其他正當理由需要變更的。
(三)離婚后子女撫養費問題
1、子女撫養費的數額,可根據子女的實際需要、父母負擔能力和當地的實際水平確定。
有固定收入的,撫養費一般可按其月收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫養費的,比例可適當提高,但一般不得超過月總收入的百分之五十。
無固定收入的,撫養費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入,參照上述比例確定。
有特殊情況的,可適當提高或降低上述比例。
2、撫養費應定期給付,有條件的可一次性給付。
3、對一方無經濟收入或者下落不明的,可用其財物折抵子女撫養費。
4、父母雙方可以協議子女隨一方生活并由撫養方負擔子女全部撫養費。但經查實,撫養方的撫養能力明顯不能保障子女所需費用,影響子女健康成長的,不予準許。
5、撫養費的給付期限,一般至子女十八周歲為止。
6、十六周歲以上不滿十八周歲,以其勞動收入為主要生活來源,并能維持當地一般生活水平的,父母可停止給付撫養費。
7、尚未獨立生活的成年子女有下列情形之一,父母又有給付能力,仍應負擔必要的撫養費:
(1)尚在校接受高中及其以下學歷教育的;
(2)喪失或未完全喪失勞動能力等非因主觀原因而無法維持正常生活的。
8、父母離婚時關于子女撫養費的協議或判決,不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協議或判決原定數額的合理要求。子女要求撫養費有下列情形之一,父或母有
給付能力的,應予支持:
(1)原定撫養費數額不足以維持當地實際生活水平的;
(2)因子女患病、上學,實際需要已超過原定數額的;
(3)有其他正當理由應當增加的。
四、離婚后對子女的探視權問題
離婚后,不直接撫養子女的父或母,有探望子女的權利,另一方有協助的義務。
行使探望權的方式、時間由當事人協議,協議不成時,由人民法院判決。
父或母探望子女,不利于子女身心健康的,由人民法院依法中止探望的權利;中止的事由消失后,應當恢復探望的權利。
五、離婚時對共同財產的分割問題
(一)夫妻共同財產和個人財產
1、夫妻雙方婚姻關系存續期間所得的下列財產,歸夫妻共同所有:
(1)工資、資金;
(2)生產、經營的收益;
(3)繼承或贈與所得的財產,但遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產除外;
(4)知識產權的收益;
(5)其他應當歸共同所有的財產:
① 一方以個人財產投資取得的收益;
② 男女雙方實際取得或者應當取得的住房補貼、住房公積金;
③ 男女雙方實際取得或者應當取得的養老保險金、破產安置補償費;
④ 由一方婚前承租、婚后用共同財產購買、房屋權屬證書登記在一方名下的房屋;
⑤ 當事人結婚后,父母為雙方購置房屋出資的,該出資應當認定為對夫妻雙方的贈與,但父母明確表示贈與一方的除外。
2、有下列情形之一的,為夫妻一方的財產:
(1)一方的婚前財產;
(2)一方因身體受到傷害獲得的醫療費、殘疾人生活補助費等費用;
(3)遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產;
(4)一方專用的生活用品;
(5)其他應當歸一方的財產:
① 軍人的傷亡保險金、傷殘補助金、醫藥生活補助費;
② 當事人結婚前,父母為雙方購置房屋出資的,該出資應當認定為對自己子女的個人贈與,但父母明確表示贈與雙方的除外。
③ 婚姻關系存續期間,一方個人財產因物質形態變化所得財產,除當事人另有約定外,為個人財產;
④ 復婚、再婚前的財產符合《婚姻法》第十八條規定的,為個人財產;
⑤ 房屋系一方婚前以個人財產支付首付款且房屋權屬證書登記在一方名下,為個人婚前財產。婚姻關系存續期間,雙方共同支付按揭貸款的,離婚時,由取得房屋所有權的一方返還對方相當于已付按揭貸款一半的款項,并計同期銀行存款利息。
(二)夫妻共同財產分割的一般原則
1、離婚時,夫妻的共同財產由雙方協議處理;協議不成時,由人民法院根據財產的具體情況,照顧子女和女方權益的原則判決。
夫或妻在家庭土地承包經營中享有的權益等,應當依法予以保護。
2、夫妻以書面形式約定婚姻關系存續期間所得的財產以及婚前財產歸各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有的,離婚時應按約定處理。
3、夫妻分居兩地分別管理、使用的婚后財產,應認定為夫妻共同財產。在分割財產時,各自分別管理、使用的財產歸各自所有。雙方所分財產相差懸殊的,差額部分,由
多得財產的一方以與差額相當的財產抵償另一方。
4、已登記結婚,尚未共同生活,一方或雙方受贈的禮金、禮物應認定為夫妻共同財產,具體處理時應考慮財產來源、數量等情況合理分割。各自出資購置、各自使用的財
物,原則上歸各自所有。
5、人民法院審理離婚案件,涉及分割發放到軍人名下的復員費、自主擇業費等一次性費用的,以夫妻婚姻關系存續年限乘以年平均值,所得數額為夫妻共同財產。
前款所稱年平均值,是指將發放到軍人名下的上述費用總額按具體年限均分得出的數額。其具體年限為人均壽命七十歲與軍人入伍時實際年齡的差額。
6、夫妻雙方分割共同財產中的股票、債券、投資基金份額等有價證券以及未上市股份有限公司股份時,協商不成或者按市價分配有困難的,人民法院可以根據數量按比例
分配。
(三)分割財產時,如何處理在有限責任公司、合伙企業組織等中的出資問題
1、人民法院審理離婚案件,涉及分割夫妻共同財產中以一方名義在有限責任公司的出資額,另一方不是該公司股東的,按以下情形分別處理:
(1)夫妻雙方協商一致將出資額部分或者全部轉讓給該股東的配偶,過半數股東同意、其他股東明確表示放棄優先購買權的,該股東的配偶可以成為該公司股東;
(2)夫妻雙方就出資額轉讓份額和轉讓價格等事項協商一致后,過半數股東不同意轉讓,但愿意以同等價格購買該出資額的,人民法院可以對轉讓出資所得財產進行分割。
過半數股東不同意轉讓,也不愿意以同等價格購買該出資額的,視為其同意轉讓,該股東的配偶可以成為該公司股東。
用于證明前款規定的過半數股東同意的證據,可以是股東會決議,也可以是當事人通過其他合法途徑取得的股東的書面聲明材料。
2、人民法院審理離婚案件,涉及分割夫妻共同財產中以一方名義在合伙企業中的出資,另一方不是該企業合伙人的,當夫妻雙方協商一致,將其合伙企業中的財產份額全
部或者部分轉讓給對方時,按以下情形分別處理:
(1)合伙人一致同意的,該配偶依法取得合伙人地位;
(2)其他合伙人不同意轉讓,在同等條件下行使優先受讓權的,可以對轉讓所得的財產進行分割;
(3)其他合伙人不同意轉讓,也不行使優先受讓權,但同意該合伙人退伙或者退還部分財產份額的,可以對退還的財產進行分割;
(4)其他合伙人既不同意轉讓,也不行使優先受讓權,又不同意該合伙人退伙或者退還部分財產份額的,視為全體合伙人同意轉讓,該配偶依法取得合伙人地位。
3、夫妻以一方名義投資設立獨資企業的,人民法院分割夫妻在該獨資企業中的共同財產時,應當按照以下情形分別處理:
(1)一方主張經營該企業的,對企業資產進行評估后,由取得企業一方給予另一方相應的補償;
(2)雙方均主張經營該企業的,在雙方競價基礎上,由取得企業的一方給予另一方相應的補償;
(3)雙方均不愿意經營該企業的,按照《中華人民共和國個人獨資企業法》等有關規定辦理。
(四)如何處理房屋所有權歸屬問題
1、雙方對夫妻共同財產中的房屋價值及歸屬無法達成協議時,人民法院按以下情形分別處理:
(1)雙方均主張房屋所有權并且同意競價取得的,應當準許;
(2)一方主張房屋所有權的,由評估機構按市場價格對房屋作出評估,取得房屋所有權的一方應當給予另一方相應的補償;
(3)雙方均不主張房屋所有權的,根據當事人的申請拍賣房屋,就所得價款進行分割。
2、離婚時雙方對尚未取得所有權或者尚未取得完全所有權的房屋有爭議且協商不成的,人民法院不宜判決房屋所有權的歸屬,應當根據實際情況判決由當事人使用。
當事人就前款規定的房屋取得完全所有權后,有爭議的,可以另行向人民法院提起訴訟。
(五)關于離婚后公房承租權的處理
1、夫妻共同居住的公房,具有下列情形之一的,離婚后,雙方均可承租:
(1)婚前由一方承租的公房,婚姻關系存續5年以上的;
(2)婚前一方承租的本單位的房屋,離婚時,雙方均為本單位職工的;
(3)一方婚前借款投資建房取得的公房承租權,婚后夫妻共同償還借款的;
(4)婚后一方或雙方申請取得公房承租權的;
(5)婚前一方承租的公房,婚后因該承租房屋拆遷而取得房屋承租權的;
(6)夫妻雙方單位投資聯建或聯合購置的共有房屋的;
(7)一方將其承租的本單位的房屋,交回本單位或交給另一方單位后,另一方單位另給調換房屋的:
(8)婚前雙方均租有公房,婚后合并調換房屋的;
(9)其他應當認定為夫妻雙方均可承租的情形。
離婚時,夫妻雙方均可承租的公房,如其面積較大能夠隔開分室居住使用的,可由雙方分別租住;對可以另調房屋分別租住或承租方給另一方解決住房的,可予準許。
2、離婚時,一方對另一方婚前承租的公房無權承租問題的處理
(1)一方對另一方婚前承租的公房無權承租的,離婚后原則上應自行解決住房問題;
(2)離婚后確實無房居住,自行解決住房確有困難的,可以調解或判決無承租權一方暫時居住,暫住期限一般不超過二年。暫住期間,暫住方應交納與房屋租金等額的使
用費及其他必要費用;
(3)離婚時,一方對另一方婚前承租的公房無權承租而另行租房經濟上確有困難的,如承租公房一方有負擔能力,應給予一次性經濟幫助。
3、關于調整和變更單位自管房屋租憑關系問題的處理
人民法院在調整和變更單位自管房屋(包括單位委托房地產管理部門代管的房屋)的租賃關系時,應征求自管房單位的意見。經調解或判決變更房屋租賃關系的,承租人應
依照有關規定辦理房屋變更登記手續。
六、離婚時債務的清償問題
(一)下列債務為夫妻共同債務,應當以夫妻共同財產清償:
1、夫妻為共同生活或為履行撫養、贍養義務等所欠債務;
2、個體工商戶、農村承包經營戶夫妻雙方共同經營所欠的債務以及一方從事經營,其收入主要用于家庭共同生活的,所欠的債務為共同債務;
3、在婚姻關系存續期間,一方因家庭析產所分得的債務;
4、夫妻一方受另一方虐待,無法共同生活而離家出走,出走方為日常生活所需開支及治療疾病、撫養子女等所欠債務。
(二)下列債務屬于個人債務,應由一方以個人財產清償:
1、夫妻雙方約定由個人負擔的債務,但以逃避債務為目的的除外;
2、一方未經對方同意,擅自資助與其沒有撫養義務的親朋所負的債務;
3、一方未經對方同意,獨自籌資從事經營活動,其收入確未用于共同生活所負的債務;
4、其他應由個人承擔的債務。
(三)離婚時,原為夫妻共同生活所負的債務,應當共同償還。共同財產不足清償的,或財產歸各自所有的,由雙方清償;協議不成時,由人民法院判決。
(四)夫妻一方能夠證明債權人與債務人明確約定為個人債務,或者能夠證明屬于婚姻法第十九條第三款規定情形的除外。
(五)當事人的離婚協議或者人民法院的判決書、裁定書、調解書已經對夫妻財產分割問題作出處理的,債權人仍有權就夫妻共同債務向男女雙方主張權利。
一方就共同債務承擔連帶清償責任后,基于離婚協議或人民法院的法律文書向另一方主張追償的,人民法院應當支持。
(六)夫或妻一方死亡的,生存一方應當對婚姻關系存續期間的共同債務承擔連帶清償責任。
七、離婚時的過錯賠償問題
(一)有下列情形之一,導致離婚的,無過錯方有權請求損害賠償:
1、重婚的;
2、有配偶者與他人同居的;
3、實施家庭暴力的;
4、虐待、遺棄家庭成員的。
(二)符合婚姻法第四十六條規定的無過錯方作為原告基于該條規定向人民法院提起損害賠償請求的,必須在離婚訴訟的同時提出;
符合婚姻法第四十六條規定的無過錯方作為被告的離婚訴訟案件,如果被告不同意離婚也不基于該條規定提起損害賠償請求的,可以在離婚后1年內就此單獨提起訴訟;無過錯方作為被告的離婚訴訟案件,一審時被告未基于婚姻法第四十六條規定提出賠償請求,二審期間提出的,人民法院應當進行調解,調解不成的,告知當事人在離婚后
1年內另行起訴;
當事人在婚姻登記機關辦理離婚登記手續后,以婚姻法第四十六條規定為由向人民法院提出損害賠償請求的,人民法院應當受理。但當事人在協議離婚時已經明確表示放棄
該項請求,或者在辦理離婚登記手續一年后提出的,不予支持。
八、離婚時經濟賠償問題
(一)離婚時,如一方生活困難,另一方應從其住房等個人財產中給予適當幫助。具體辦法由雙方協議;協議不成時,由人民法院判決。
(二)有下列情形之一的,屬生活困難:
1、依靠個人財產和離婚時分得的財產無法維持當地基本生活水平的;
2、離婚后沒有住處的。
http://blog.163.com/anzhi_23/blog/static/***5622429/
第四篇:全市法院道路交通事故損害賠償案件研討會紀要
全市法院道路交通事故損害賠償案件研討會紀要
(2005)第1號
深圳市中級人民法院民一庭 2005.09.26
為了統一本市法院在審理道路交通事故賠償案件時的法律適用同,增強司法裁判的統一性和權威性,提高效率,今年6月24日市中院召開了全市各區人民法院民一庭庭長和部分人民法庭庭長參加的道路交通事故損害賠償案件研討會。最高人民法院和廣東省高級人民法院也應邀派員出席會議并指導。與會同志就當前審理道路交通事故損害賠償案件中遇到的一些新問題進行了研討,取得了比較一致的看法,現紀要如下:
一、程序問題1、2004年5月1日之后至國家統一機動車第三者強制保險制度實行前所發生的道路交通事故中,涉案機動車已投保了機動車第三者才責任險的,第三者及其相關賠償權利人起訴時,應當將相應的保險公司列為案件被告。第三者及相關賠償權利人堅持不起訴保險公司的,人民法院應當予以準許。第三者是指被保險機動車發生道路交通事故的受害人,但不包括被保險機動車本車人員、被保險人。
2、同一道路交通事故中有多名受害人,其中部分受害人及其相關賠償權利人起訴的,人民法院應當受。其他未起訴的受害人及其相關賠償權利人在案件開庭前申請參加訴訟的,人民法院應當準許其以原告身份參加訴訟。其他未起訴的受害人及其相關賠償權利人在案件開庭后申請參加訴訟的,人民法院告知其可以另行起訴。
3、涉案機動車第三者責任險的投保人與所有權人不同一,賠償權利
人未起訴投保人的,人民法院應當予以準許。
4、道路交通事故造成人員傷殘,傷殘人員的被撫養人起訴的,人民法院應當受理。
5、道路交通事故構成共同侵權同,其中部分共同侵權人身份明確,賠償權利人以此身份明確的部分共同侵權人為被告提起訴訟的,人民法院應當受理,且不必追加其他身份不明的共同侵權人參加訴訟。
6、道路交通事故中身份明確的侵權人死亡后沒有繼承人又無人受遺贈,但留有遺產的,賠償權利人可以侵權人遺產的最終所有人為被告提起訴訟。侵權人遺產的最終所有人在接受侵權人遺產的范圍內承擔民事賠償責任。
7、道路交通事故中交通事故肇事人棄車逃逸,經公安交通管理部門調查并公告,無法找到交通肇事逃逸人的,公安交通管理部門應受害人的要求出具交通事故認定書,賠償權利人以此交通事故認定書中列明的“??車駕駛員”、“無名氏”為被告提起訴訟的,人民法院不予受理。
8、人民法院認為公安交通管理部門作出的交通事故認定不準確,書面征求作出事故認定的公安交通管理部門的上級部門的意見,有關公安交通管理部門在收到書面征求意見的函件之日起15天內未作出書面回復的,不影響案件的審理。
二、實體問題9、2004年5月1日之后至國家統一機動車第三者責任強制保險制度實行前所發生的道路交通事故中,涉案機動車已投保了機動車第三者責
任險的,保險公司應依《中華人民共和國道路交通安全法》中有關機動車第三者責任強制保險的規定承擔相應的責任。
10、2004年5月1日之后至國家統一機動車第三者責任強制保險制度實行前所發生的道路交通事故中,涉案機動車已投保了機動車第三者責任險的,賠償權利人依《中華人民共和國保險法》第五十條直接要求保險人承擔民事責任時,保險人得行使被保險人的抗辯權,保險人因被保險人在侵權法律關系中的減責或免責事由減輕或免除責任。除法定減責名免責事由外,保險人不因與被保險人在保險合同 中約定的事由而對賠償權利人減輕或免除責任。
11、2004年5月1日之后所發生的道路交通事故中,賠償權利人依《中華人民共和國保險法》第五十條、《中華人民共和國道路交通安全法》第七十六條直接要求保險人承擔民事責任時,關于賠償權利人應得人身賠償的范圍和標準適用《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》。
12、涉案機動車為兩臺或兩臺以上,全部或部分投保了機動車第三者責任險,且被保險人之間互負侵權連帶責任的,保險人之間在保險限額內相互承擔連帶賠償責任。
13、計算“被扶養人生活費”,依扶養人身份狀況,適用城鎮居民或農村居民標準。被扶養人有數人且既有城鎮居民又有農村居民的,對于各被扶養人所得“被扶養人生活費”,按各自的身份狀況適用相應標準;對于賠償義務人應支付的“年賠償總額”,依城鎮居民標準計算。
14、本市兩級法院審理人身損害賠償案件需要確定受訴法院所在地“城鎮居民人均可支配收入”、“農村居民人均純收入”、“城鎮居民人均消費性支出”、“農村居民人均年生活消費支出”、“職工平均工資”等標準時,均適用省高院轉發的省統計局公布的相關統
計數據。
15、被盜搶機動車所有人或者實際支配人向人民法院提交的被盜搶證明,應當是被盜搶案件發生地縣級以上公安機關出具的證明。
16、當事人提供下列證據之一的,可以認為交通事故受害人在發生交通事故時已在深圳市城鎮居住一年以上:
(一)兩張以上時間相繼且其中一張尚在有效期內的深圳市暫住證;
(二)深圳市居住地公安機關派出所出具的書面證明;
(三)深圳市居住地居民委員會出具書面證明且有相應房屋租賃登記手續證明材料的;
(四)受害人為產權人的深圳市城鎮房屋產權證明文件且實際入住此房一年以上的相關證明材料;
(五)其他可以證明受害人已在深圳市城鎮居住一年以上的證據。
17、當事人提供下列證據之一的,可以認為交通事故受害人在發生交通事故時在深圳市有固定收入;
(一)與深圳市用人單位簽訂的勞動合同及工資領取證明文件;
(二)受害人在深圳市從事合法經營的登記文件及相應的納稅證明文件;
第五篇:關于勞動爭議案件審理流程管理規程
深圳市中級人民法院
關于勞動爭議案件審理流程管理規程
第一章
總
則
第一條
為進一步加強我市兩級法院勞動爭議審判規范化、制度化建設,提高勞動爭議審判質量和效率,全面縮短案件審理周期,公正、高效、便捷、穩妥處理勞資糾紛,依法保護勞動者合法權益,保障企業經營發展,促進社會和諧穩定,根據民事訴訟法及其相關司法解釋和廣東省高級人民法院《關于進一步加強勞動爭議案件審判工作的若干意見》及本院有關規程的要求,結合我市勞動爭議案件審判實踐制定本規定。
第二條
全市法院的立案部門、執行部門、勞動爭議審判部門及相關管理部門必須加強協調與配合;負責勞動爭議立案、審理和執行的法官、法官助理、書記員必須強化職責意識,嚴格遵守和執行本規定,確保勞動爭議案件立案、審判、執行工作順暢、有序、公正、高效運行。
第三條
基層法院一審勞動爭議案件原則上適用簡易程序審理。符合速裁條件的,應適用速裁機制,高效、便捷審理勞動爭議案件。第二章
一審審理 第一節
立
案
第四條
立案部門收到勞動者的起訴材料,符合起訴條件的,應當場登記立案。重大案件、群體性案件應當在立案時分別報送立案和審判的分管院長。
各基層法院應根據各自的實際情況,積極推行節假日立案、預約立案和異地立案,為有需要的勞動者提供便利。
第五條
為方便勞動爭議案件的識別和統計,勞動爭議案件應在案號上加以注明。注明方式為在審理單位后加“(勞)”,即勞動爭議案件案號為“廣東省深圳市×××人民法院(20××)深×法民×(勞)初字第××號”。
第六條
勞動者起訴或上訴的勞動爭議案件,勞動者不預交案件受理費;案件審結時,由敗訴方負擔。勞動者敗訴的,人民法院依勞動者申請可依法對應由勞動者負擔的訴訟費予以減免。
第七條
勞動者與用人單位就雙方的勞動爭議達成了明確的協議,后因款項
時送達《訴訟文書送達地址確認書》、《勞動爭議案件舉證通知書》、《訴訟風險提示書》等。
對于未委托律師為代理人的勞動者,立案部門應加強對其的舉證指引和訴訟指引,對舉證通知書作必要的解釋和說明。
第十條
立案部門應當按最高人民法院《民事案由規定》的規定確定勞動爭議或人事爭議案件的案由。案由包括勞動合同糾紛(具體包括確認勞動關系糾紛、集體勞動合同糾紛、勞務派遣合同糾紛、非全日制用工糾紛、追索勞動報酬糾紛、經濟補償金糾紛)、社會保險糾紛(具體包括養老金糾紛、工傷保險待遇糾紛、醫療費醫療保險待遇糾紛、生育保險待遇糾紛、失業保險待遇糾紛),福利待遇糾紛,人事爭議(具體包括辭職爭議、辭退爭議、聘任聘用合同爭議)。《民事案由規定》沒有規定的,可以按案件涉及的法律關系及當事人爭議確定案件案由,如非因工傷亡撫恤待遇糾紛、非法用工糾紛、非法用工傷亡賠償糾紛。
第十一條
立案人員在立案時應當注意識別系列案件、勞動爭議仲裁當事人雙方均起訴等情形,以防止出現重復立案情況,便于合理排期。
第十二條
立案部門應當于立案后次日將案件移送分案,分案部門按審判流程管理相關規定,優先于其他案件排定合議庭或主審法官。
跟案助理或書記員應在案件發送至本人名下后2日內簽收案卷。
第二節
庭前準備
第十三條
法官助理或書記員簽收案件之日起三日內完成送達及告知工作。
對被告送達訴訟文書原則上采取一次性送達方式。送達文書包括應訴通知書、開庭傳票、原告起訴時提交的立案證據(復印件)、證據目錄及《訴訟文書送達地址確認書》、《勞動爭議案件舉證通知書》、《訴訟風險提示書》等。
第十四條
被告在舉證期限內提交的證據,法官助理或書記員應在庭前及時送達原告,重大疑難案件或證據較多的案件可安排庭前證據交換。
第十五條
加強勞動爭議案件的庭前調解。法官助理可根據法官委托,主持庭前調解。
第三節
庭審及裁判
第十六條
庭審調查時,主審法官應當按照中院勞動爭議法律文書樣式列明的事實要素查明案件相關事實。
對于舉證能力較弱的勞動者應當加強訴訟指導,并可對勞動者的舉證期限酌定從寬。法院在必要時應依職權調查收集證據,不得輕易以勞動者證據不足或舉證期限屆滿而駁回其訴訟請求。
第十七條
基層法院審理勞動爭議案件,應當嚴格按照《最高人民法院關于適用簡易程序審理民事案件的若干規定》進行調解和裁判。
第十八條
勞動者未出庭參加訴訟的,法院必須核實勞動者是否存在不能到庭的正當理由,不能簡單作出按撤訴處理的裁定或僅因勞動者不到庭而作出不利于勞動者的缺席判決。勞動者在開庭后三個工作日內未舉證證明不能到庭正當理由的除外。
第十九條
勞動爭議仲裁過程中,勞動者可以向用人單位所在地人民法院提出財產保全的申請,但是應當提供擔保。勞動者的申請符合《民事訴訟法》第一百零一條規定的,應當依法作出財產保全的裁定。勞動者在仲裁裁決生效或者人民法院判決生效后三個月內未申請人民法院強制執行的,人民法院應當解除保全措施。
勞動者確因經濟困難不能提供財產擔保的,勞動者也可提供保證人擔保。
第二十條
法院在審理勞動爭議案件期間,有證據證明用人單位持續、大量拖欠勞動者工資,且準備或正在對資產進行藏匿、轉移或變賣的,法院可根據勞動者的申請或依職權及時對用人單位的相應財產采取保全措施。
對于申請訴訟財產保全的勞動者,如確因經濟困難無法提供財產擔保的,法院可減輕或免除勞動者的擔保義務,確有必要的可由勞動者提供保證人擔保。
第二十一條
對于事實清楚、權利義務關系明確的勞動爭議案件,主審法官應當于立案次日起三十日內審結。
第二十二條
勞動爭議案件當庭宣判的,應當在十日內將裁判文書送達當事人及其他訴訟參與人。當庭宣判率不得低于30%。
第二十三條
勞動爭議案件定期宣判的,定期宣判一般在開庭之次日起十五個工作日內完成。
第二十四條
裁定書、判決書、調解書須經主審法官審核無誤后方能送達。
5勞動行政主管部門提出有關司法建議。第六章
附則
第四十六條
本規程未盡事宜,按各院審判流程管理規程及相關規定執行。第四十七條
舉證通知書、裁判文書的制作可參照市中院勞動爭議審判庭設計的樣式。
第四十七條
本規程與法律、法規或司法解釋不一致的,以法律、法規或司法解釋為準。
第四十七條
本規程由本院審判委員會負責解釋。
第四十七條
本規程自印發之日起施行。凡本院過去的規定與本規程相抵觸的,不再適用。
第四十七條
本規程施行后與新出臺的法律、法規或司法解釋有沖突的,由相關業務部門提出修改意見報本院審判委員會進行修訂。
《關于審理勞動爭議案件的若干規定》的修改說明
根據我院《審判執行流程管理規程》修訂意見和相關職能部門的調整情況,結合我市勞動爭議審判實際,對《關于審理勞動爭議案件的若干規定》進行了簡要修訂。修訂稿中有下劃線的部門為修改內容,具體修訂情況說明如下:
1、第一條屬于文字表述方面的修改。
2、第二條是基于我院立案部門職能調整和勞動爭議審判部門名稱更改以及文字表述簡練需要而進行的修改。
3、第三條增加了速裁的相關規定。
4、第四、八、九、十、二十七、三十條僅是基于立案部門職能調整進行的修改。
5、第十二條是基于分案職能由立案庭調整至審管辦和審判權運行改革后由合議庭對案件進行二次分配的需要進行的修改。
6、第十三條是基于由以前統一送達更改為跟案法官助理負責送達而進行的修改。