第一篇：作風(fēng)紀(jì)律整頓工作方案

作風(fēng)紀(jì)律整頓工作方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)運(yùn)管隊伍作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，解決當(dāng)前隊伍中存在的突出問題，改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)法行為，切實提高運(yùn)管隊伍整體素質(zhì)和執(zhí)法水平，按照自治區(qū)道路運(yùn)輸管理局《全區(qū)道路運(yùn)輸管理系統(tǒng)作風(fēng)紀(jì)律整頓方案》的總體布署，自2011年7月25至10月25日開展為期三個月的作風(fēng)紀(jì)律整頓，為確保整頓取得實效，結(jié)合單位實際，制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆四中、五中全會和胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話精神為指導(dǎo)，以貫徹落實自治區(qū)黨委書記視察自治區(qū)交通運(yùn)輸廳講話和自治區(qū)交通運(yùn)輸廳副廳長在全區(qū)道路運(yùn)輸管理系統(tǒng)作風(fēng)整頓大會上的講話精神，創(chuàng)一流行業(yè)為目標(biāo)，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，加大整頓工作力度，嚴(yán)肅紀(jì)律、改進(jìn)作風(fēng)，全面提高道路運(yùn)輸管理隊伍整體素質(zhì)，全力打造一支“政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、風(fēng)清氣正”的運(yùn)管隊伍，為推進(jìn)我縣道路運(yùn)輸事業(yè)大發(fā)展、快發(fā)展提供堅強(qiáng)的保障。

二、目標(biāo)任務(wù)

通過作風(fēng)紀(jì)律整頓，達(dá)到“六個明顯”，提升隊伍素質(zhì)，增強(qiáng)效能意識，建立鞏固長效機(jī)制，促進(jìn)運(yùn)管隊伍作風(fēng)紀(jì)律持續(xù)好轉(zhuǎn)，打造“陽光運(yùn)管”。

（一）運(yùn)輸管理明顯規(guī)范。各項工作規(guī)范有序，各工作崗位管理人員嚴(yán)格遵守《道路運(yùn)輸管理工作規(guī)范》，認(rèn)真履行工作職責(zé)和工作要求。結(jié)合事業(yè)單位績效工資改革，建立健全崗位目標(biāo)責(zé)任制和考核獎懲機(jī)制，嚴(yán)肅紀(jì)律、獎罰分明，確保政令暢通、令行禁止，各項工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

（二）綜合素質(zhì)明顯提升。初步形成職工隊伍雷厲風(fēng)行、吃苦耐勞、堅忍不拔、頑強(qiáng)拼搏的品質(zhì)，團(tuán)隊精神、大局意識、儀容形象和忠于職守、服從領(lǐng)導(dǎo)的自律意識明顯增強(qiáng)，政治理論素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等綜合能力有較大提高。

（三）依法行政明顯加強(qiáng)。執(zhí)法人員舉止文明禮貌，語言規(guī)范準(zhǔn)確，依法決策、依法監(jiān)管能力明顯提高，層級監(jiān)督機(jī)制不斷完善，文明執(zhí)法理念深入人心，陽光執(zhí)法得到有效落實。

（四）工作效率明顯提高。辦事程序簡潔規(guī)范，限時服務(wù)制度有效落實，干部職工精神面貌明顯改善，工作節(jié)奏明顯加快，辦事效率明顯提升，單位的執(zhí)行力和公信力明顯提高。

（五）發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。服務(wù)措施落實到位，服務(wù)承諾嚴(yán)格兌現(xiàn)，為民、便民服務(wù)氛圍濃厚。服務(wù)群眾安全便捷出行，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，推進(jìn)道路運(yùn)輸事業(yè)各項工作卓有成效，群眾滿意度明顯上升。

（六）廉政意識明顯增強(qiáng)。干部廉政建設(shè)教育進(jìn)一步加強(qiáng)，廉潔執(zhí)法。運(yùn)管人員及其直系親屬經(jīng)營道路運(yùn)輸行為得到有效清理，維護(hù)運(yùn)輸市場公平公正，樹立依法行政的良好行業(yè)形象。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律整頓活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保完成各項目標(biāo)任務(wù)，各項整頓措施有效落實，決定成立作風(fēng)紀(jì)律整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在辦公室，兼任辦公室主任，任副主任，具體負(fù)責(zé)活動的組織實施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、指導(dǎo)和各項整頓措施的落實。

四、整頓內(nèi)容

（一）解決不注重政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，理想信念淡化，宗旨意識不強(qiáng)的問題。

加強(qiáng)政治思想教育，強(qiáng)化宗旨意識。開展以作風(fēng)紀(jì)律整頓為主題內(nèi)容的思想教育，堅持正面教育、典型引導(dǎo)、案例警示，將教育貫穿于整頓的全過程。結(jié)合學(xué)習(xí)胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話，加強(qiáng)對中國特色社會主義理論和廉政法規(guī)的學(xué)習(xí)教育。通過向先進(jìn)人物、先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，觀看廉政教育警示片，強(qiáng)化立足崗位為民服務(wù)意識，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，清晰工作思路，端正價值取向。摒棄“工作就是混、能力強(qiáng)與不強(qiáng)無所謂”的錯誤思想，強(qiáng)化對行政法規(guī)、道路運(yùn)輸管理法規(guī)、工作規(guī)范和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)；開展崗位技能大比武，鞏固提高崗位練兵成果。熟悉業(yè)務(wù)知識，對工作規(guī)范、業(yè)務(wù)辦理技能理解透徹、準(zhǔn)確運(yùn)用，做到人人都能熟練操作辦公軟件，準(zhǔn)確快捷辦理各項業(yè)務(wù)及制作違法處理案件文書。采取每月一次

干部職工業(yè)務(wù)綜合能力閉卷測試，對全體干部職工階段性教育培訓(xùn)考核測試結(jié)果進(jìn)行公示，兩次測試不合格者停發(fā)獎勵績效工資，并停崗（職）繼續(xù)自學(xué)和接受培訓(xùn)，直至測試合格，做到培訓(xùn)教育全員覆蓋，提高執(zhí)法人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。

（二）解決工作中存在著制度不落實和工作不規(guī)范的問題。通過整頓進(jìn)一步建立健全各項制度和管理崗位職責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行單位作息制度、請銷假制度、公車使用管理等制度，用制度管人、管事。嚴(yán)格上下班簽到制度，實行每天四簽到，上班簽到、下班簽到，確有公務(wù)外出不能簽到的報辦公室記錄備案并對職工的上下班和工作情況進(jìn)行全程監(jiān)督。嚴(yán)格遵守請（銷）假制度，請假不足半天的經(jīng)所在股（室、隊）負(fù)責(zé)人簽批后報辦公室備案，請假超過半天的經(jīng)所在股（室、隊）負(fù)責(zé)人簽注意見后報所長簽批，嚴(yán)禁擅離崗位、擅自外出。加強(qiáng)考勤工作，下大力治理“脫崗、虛崗、離崗、串崗”等問題，糾正“不在崗、不在狀態(tài)、不在行”的現(xiàn)象。嚴(yán)格財務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批“一支筆”制度；當(dāng)日收取的錢款應(yīng)當(dāng)日繳入單位賬戶，不得滯留、挪用、作為其他開支；每月3號前進(jìn)行票據(jù)交銷。嚴(yán)格辦公用品集中采購制度，各股（室、隊）辦公用品采購和辦公設(shè)備的維護(hù)必須向辦公室申報，經(jīng)辦公室核實，并經(jīng)集體研究決定。嚴(yán)格公車使用管理，實行公車使用派車單制，由辦公室統(tǒng)一調(diào)配各股（室、隊）公務(wù)用車，執(zhí)行公務(wù)結(jié)束后，車輛一律停放在單位車庫，嚴(yán)禁公車私用。建立監(jiān)督制度落實責(zé)任制，業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)為落實制度的

第一責(zé)任人，股（室、隊）負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人，率先垂范、以身作則、加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化各項制度的落實。

（三）解決紀(jì)律松懈，作風(fēng)渙散，工作推諉扯皮，服務(wù)和文明執(zhí)法意識差的問題。

實行單位半軍事化管理，嚴(yán)格各項紀(jì)律，增強(qiáng)作風(fēng)自律。嚴(yán)禁在上班時間“談股論金”或談?wù)撆c工作無關(guān)的事情；嚴(yán)禁用辦公電腦網(wǎng)聊、購物、看電影、玩游戲等，組織對辦公電腦使用情況進(jìn)行清查，進(jìn)一步嚴(yán)格電腦管理，嚴(yán)禁“一機(jī)兩用”，嚴(yán)禁安裝與工作無關(guān)的各種軟件，已經(jīng)安裝的應(yīng)當(dāng)立即刪除；辦公秩序井然有序，辦公環(huán)境干凈整潔。開會時自覺做到不接打手機(jī)、不交頭接耳、不遲到、不無故缺席、不隨意走動、不影響會場秩序，學(xué)習(xí)時認(rèn)真做好筆記；接聽群眾電話、接訪、接待群眾使用文明用語、態(tài)度熱情、不相互推諉。認(rèn)真履行工作職責(zé)，工作不推諉扯皮，杜絕講話不負(fù)責(zé)任，亂編亂撰、無中生有、惡意中傷、搬弄是非、制造謠言。對缺差職業(yè)道德，惡意誣告陷害、中傷誹謗他人的一經(jīng)查實，一律停崗自查反省，直至檢查到位，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定扣除績效工資，情節(jié)惡劣的報自治區(qū)道路運(yùn)輸管理局，建議調(diào)離運(yùn)管隊伍。

（四）解決著裝不整，風(fēng)紀(jì)不嚴(yán)，執(zhí)法不規(guī)范的問題。嚴(yán)格遵守著裝規(guī)定，著裝嚴(yán)整，舉止端莊，無制服混穿或衣著打扮與身份不相稱的現(xiàn)象。辦公場所內(nèi)務(wù)設(shè)置整潔、有序。在組織的集體活動中做到不遲到、不缺席、不抽煙嚼口香糖、行動

迅速不拖拉，團(tuán)結(jié)有力，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，維護(hù)單位形象。嚴(yán)格遵守《交通行政執(zhí)法禁令》，規(guī)范執(zhí)法行為，完善行政執(zhí)法內(nèi)部和外部監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對執(zhí)法行為的監(jiān)督和考核，對有違法或不當(dāng)行政行為的執(zhí)法人員，依法依紀(jì)采取相應(yīng)處理措施。完善行政執(zhí)法各項制度，監(jiān)督落實到位。認(rèn)真落實執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步明確執(zhí)法的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和崗位責(zé)任。在縣交通運(yùn)輸局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下積極協(xié)調(diào)公安交警、安全監(jiān)督、質(zhì)量監(jiān)督、工商行政、城管等部門建立道路運(yùn)輸聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制及聯(lián)席會議制度，開展聯(lián)合執(zhí)法。

（五）解決運(yùn)管人員工作不認(rèn)真、工作效率不高的問題。通過整頓，強(qiáng)化為民服務(wù)意識和工作責(zé)任意識。明確各個崗位工作職責(zé)，完善AB崗位工作制，嚴(yán)格履行工作職能，保證辦事業(yè)戶隨來隨辦；按時高效率的完成本職工作和上級部門及所領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)批示、及時反饋；圍繞上級部門工作部署超前性安排工作，創(chuàng)造性工作。杜絕態(tài)度懈怠、久拖不辦、推諉扯皮、人為制造障礙、辦事找不著人等現(xiàn)象。

（六）強(qiáng)化廉潔自律意識，杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、自治區(qū)和交通運(yùn)輸廳黨委關(guān)于廉潔從政的各項規(guī)定，嚴(yán)禁在思想、生活、工作上存在自我放縱、貪圖享受、鋪張浪費(fèi)；嚴(yán)禁關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)失職瀆職和以權(quán)謀私；嚴(yán)禁運(yùn)管人員在工作交往中索要和收受回扣、貴重物品和儲值購物卡；嚴(yán)禁接受可能影響公正執(zhí)法的吃請和娛樂活動；嚴(yán)禁運(yùn)管人員利用職權(quán)為親朋好友提供各種便利條件，運(yùn)管人員非直系親屬

從事道路運(yùn)輸經(jīng)營活動的要主動向單位申報、登記，并予以公示，接受社會各界監(jiān)督。

（七）強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約，推進(jìn)“陽光運(yùn)管”。按照“一個深化、一個公開，三個加強(qiáng)”。即繼續(xù)深化行政審批制度改革，規(guī)范審批程序，完善審批方式，嚴(yán)格按程序?qū)嵤┬姓幜P，公開行政處罰結(jié)果，實行“陽光操作”。完善政務(wù)公開，把涉及人民群眾切身利益的各類權(quán)力運(yùn)行過程作為公開的重點內(nèi)容，方便群眾監(jiān)督。加強(qiáng)行政執(zhí)法、行政審批等重點部位、重點崗位的監(jiān)督，堅決杜絕運(yùn)管人員與“黑牛”勾結(jié)謀取利益的現(xiàn)象發(fā)生；加強(qiáng)對行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督檢查；加強(qiáng)外部監(jiān)督，通過參加政風(fēng)行風(fēng)評議，邀請人大代表、政協(xié)委員、業(yè)戶代表、新聞媒體進(jìn)行監(jiān)督，定期召開座談會、評議會，傾聽他們對運(yùn)管工作的意見和建議，完善監(jiān)督制約機(jī)制。

（八）加強(qiáng)黨建和精神文明建設(shè)，發(fā)揮工會紐帶橋梁作用。認(rèn)真扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強(qiáng)黨組織和黨員隊伍建設(shè)，促進(jìn)黨建各項工作落到實處，使黨建工作在組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、陣地建設(shè)等方面達(dá)到要求和標(biāo)準(zhǔn)，努力創(chuàng)建“五個好”黨支部，評選出一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。深入開展文明創(chuàng)建活動，突出抓好業(yè)務(wù)大廳“窗口”文明創(chuàng)建，提高服務(wù)水平和文明程度。著重抓好道路運(yùn)輸行業(yè)文明創(chuàng)建，開展縣境內(nèi)營運(yùn)客車和出租汽車行業(yè)文明創(chuàng)建活動，繼續(xù)深化和鞏固行業(yè)文明創(chuàng)建成果。健全工會組織，行使工會職能，積極開展各項活動，維

護(hù)職工權(quán)益，關(guān)心職工為職工排優(yōu)解難。所內(nèi)重大事項經(jīng)工會組織職工大會表決，并由工會全程監(jiān)督，充分發(fā)揮工會促進(jìn)全局工作的橋梁紐帶作用。

（九）提高依法行政、安全保障能力和服務(wù)群眾基本出行的能力。

通過整頓，進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，始終堅持安全第一的理念，切實做好道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真履行“三關(guān)一監(jiān)督”的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)，努力把道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)各項工作抓實抓好。

（十）加強(qiáng)社會治安綜合治理和行業(yè)穩(wěn)定工作，努力營造和諧穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境。

加強(qiáng)職工綜治教育，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，遵守各項規(guī)章制度，摒棄私心雜念，把心思和力量放在工作上，杜絕“黃、賭、毒”等違法違紀(jì)事件發(fā)生。堅持以人為本，通過解疑釋惑、排查矛盾、化解糾紛、理順情緒，大力營造顧全大局、珍視團(tuán)結(jié)、維護(hù)穩(wěn)定的良好氛圍。關(guān)心弱勢群體，積極開展幫扶濟(jì)困活動，把國家各項惠民措施落實到實處，使廣大人民群眾切實感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

（十一）高度重視政務(wù)信息報送，加強(qiáng)宣傳和輿論監(jiān)督。深刻認(rèn)識政務(wù)信息在反映重大工作部署落實情況及宣傳成績、交流經(jīng)驗、指導(dǎo)工作等方面的重要作用。建立政務(wù)信息報送制度，各股（室、隊）要及時上報質(zhì)量高、內(nèi)容新的信息，主動

積極宣傳工作布署、工作亮點、工作成績。積極協(xié)調(diào)新聞媒體，充分利用各種媒體平臺，多形式多層面宣傳道路運(yùn)輸政策，宣傳道路運(yùn)輸行業(yè)的發(fā)展成就和文明服務(wù)情況，切實落實輿論監(jiān)督，努力營造良好的輿論監(jiān)督氛圍。

五、方法步驟

（一）宣傳動員階段（7月27日至8月5日）

召開作風(fēng)紀(jì)律整頓動員大會，對整頓工作進(jìn)行認(rèn)真安排、詳細(xì)布署，邀請人大代表、政協(xié)委員、業(yè)戶代表、新聞媒體召開座談會，進(jìn)行全面宣傳發(fā)動。聘請行風(fēng)評議監(jiān)督員，傾聽他們對運(yùn)管工作的意見和建議。通過深入的思想發(fā)動，使全體工作人員充分認(rèn)識開展作風(fēng)紀(jì)律整頓的重要性和必要性，增強(qiáng)參與活動的自覺性和主動性，營造全社會關(guān)注運(yùn)管系統(tǒng)作風(fēng)紀(jì)律整頓，關(guān)心運(yùn)管工作，積極監(jiān)督運(yùn)管工作的良好氛圍。

（二）學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段（8月6日至9月10日）。１、開展以作風(fēng)紀(jì)律整頓為主題內(nèi)容的思想教育學(xué)習(xí)。將教育學(xué)習(xí)貫穿于整頓工作的始終。結(jié)合學(xué)習(xí)胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話，加強(qiáng)政治理論、思想作風(fēng)、職業(yè)道德的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化立足崗位為民服務(wù)意識，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，清晰工作思路，端正價值取向。認(rèn)真組織執(zhí)法人員學(xué)習(xí)行政法、《中華人民共和國道路運(yùn)輸條例》、《自治區(qū)道路運(yùn)輸管理條例》、《交通行政執(zhí)法規(guī)范》、《道路運(yùn)輸管理工作規(guī)范》等法律法規(guī)，重溫《交通行政執(zhí)法禁令》和《交通行政

執(zhí)法忌語》等一系列條規(guī)禁令。組織開展崗位技能大比武及計算機(jī)技能培訓(xùn)等活動，貫穿監(jiān)督考核機(jī)制，做到人人過關(guān)。邀請專家授課，進(jìn)行法律闡釋、案件剖析，增強(qiáng)執(zhí)法人員法制意識。自學(xué)應(yīng)做好不少于5000字的學(xué)習(xí)筆記。

２、實施半軍事化管理。一是按照《道路運(yùn)輸管理系統(tǒng)半軍事化管理實施細(xì)則》，進(jìn)一步明確思想品德、請求報告、執(zhí)勤監(jiān)管、禮儀規(guī)范等具體要求。二是參觀軍營。組織干部職工走進(jìn)軍營，了解部隊官兵日常訓(xùn)練情況，體驗軍隊生活，增強(qiáng)對半軍事化管理的感性認(rèn)識。三是開展軍事化訓(xùn)練。按照封閉式訓(xùn)練的原則，積極配合市運(yùn)管處邀請武警官兵和公安交警對執(zhí)法人員進(jìn)行站姿、隊列、軍操、交通指揮手勢等項目的訓(xùn)練。開展集中軍事化訓(xùn)練要達(dá)到7天以上。四是開展軍事大比武活動。評選抽調(diào)訓(xùn)練尖子參加全區(qū)運(yùn)管系統(tǒng)隊列、軍操的集體演示，展示軍事化訓(xùn)練成果。

（三）查擺問題階段（9月11日至9月25日）

1、開展崗位自查。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)后，每個干部職工都要根據(jù)整頓的重點內(nèi)容，針對工作崗位職責(zé)，“七查七看”認(rèn)真查擺自身在思想、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等方面存在的問題、不足和漏洞。即查學(xué)風(fēng)，看是否存在學(xué)習(xí)流于形式、不懂政策法規(guī)、不熟業(yè)務(wù)知識以至貽誤工作的問題；查思想觀念，看是否存在宗旨意識淡薄、全局觀念不強(qiáng)、得過且過、不思進(jìn)取的問題；查工作紀(jì)律，看是否存在紀(jì)律松懈、精神不振、有令不行、有禁不止的問題；

查執(zhí)法行為，看是否存在不依法行政、亂作為，侵害運(yùn)輸經(jīng)營者和群眾利益的問題；查工作效率，看是否存在工作散漫拖沓、推諉扯皮、效率低下的問題；查服務(wù)質(zhì)量，看是否存在“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的習(xí)氣、作風(fēng)簡單粗暴、重管理輕服務(wù)的問題；查廉潔自律，看是否存在以權(quán)謀私、假公濟(jì)私、腐化墮落的問題。

2、開展制度審查。對現(xiàn)有的制度認(rèn)真開展一次審查梳理活動，查制度是否有效、是否落實、是否完善，要把“查制度”與“查作風(fēng)” 和“查流程”結(jié)合起來，對在查找中發(fā)現(xiàn)的一些薄弱環(huán)節(jié)和制度上的缺失，特別是對群眾意見大、辦事效率低、出問題多的工作環(huán)節(jié)和流程，進(jìn)行認(rèn)真思考，為下一步制定切實有效的整改措施打好基礎(chǔ)。

3、開展工作回訪。采取道路運(yùn)輸企業(yè)、運(yùn)輸經(jīng)營者、人大代表、政協(xié)委員發(fā)放征求意見表，公開舉報電話、設(shè)立意見箱、召開座談會、電話回訪、滿意度調(diào)查問卷等形式，了解群眾滿意度，以群眾滿意度作為評價考核干部職工的重要依據(jù)。

（四）制定措施整改階段（9月26日至10月10日）對查擺出的問題，認(rèn)真梳理，從源頭上查找深層次的原因，研究制定出切實可行的整改措施，明確整改責(zé)任和整改期限，做到邊查邊改。認(rèn)真抓好各項整改措施的落實，對具備條件整改的，要立即整改；對通過努力能夠整改的，要限期整改；對由于客觀條件限制一時無法整改的，要向組織說明情況，采取措施逐步解決。

（五）復(fù)查階段（10月11日至10月15日）

組織開展作風(fēng)紀(jì)律整頓“回頭看”工作，對照目標(biāo)任務(wù)，再次對自身思想、紀(jì)律、工作、作風(fēng)等方面存在問題進(jìn)行認(rèn)真排查，確保整改到位。

六、工作要求

（一）高度重視，確保實效。要高度重視此次作風(fēng)紀(jì)律整頓活動，精心組織認(rèn)真安排。領(lǐng)導(dǎo)小組成員要帶頭參加學(xué)習(xí)討論、帶頭查擺問題、帶頭剖析反思、帶頭整改問題，為職工做出表率，保證組織領(lǐng)導(dǎo)到位、思想認(rèn)識到位、工作措施到位、整改落實到位，確保此次整頓活動真正落到實處，不走過場。

（二）合理安排，統(tǒng)籌兼顧。把開展作風(fēng)紀(jì)律整頓同日常工作有機(jī)結(jié)合起來，做到圍繞中心，服務(wù)大局，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，使整頓作為促進(jìn)完成各項工作的強(qiáng)大動力，體現(xiàn)在推動道路運(yùn)輸事業(yè)大發(fā)展、快發(fā)展上。把開展活動和創(chuàng)先爭優(yōu)、行業(yè)文明創(chuàng)建結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧、相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)推進(jìn)，切實抓好職工隊伍建設(shè)和道路運(yùn)輸管理各項工作，做到兩促進(jìn)、兩不誤。把作風(fēng)紀(jì)律整頓作為抓好隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，通過作風(fēng)紀(jì)律整頓促進(jìn)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的深入開展，以各項工作的成效來檢驗作風(fēng)紀(jì)律整頓的成果。

（三）加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。充分利用廣播、電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，卓有成效地搞好宣傳工作。大力宣傳開展作風(fēng)紀(jì)律整頓活動，自覺接受社會監(jiān)督，充分展示作風(fēng)紀(jì)律整頓取得的

成效，大張旗鼓地向全社會宣傳運(yùn)管隊伍作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的先進(jìn)典型，讓人民群眾實實在在地感受到運(yùn)管隊伍在作風(fēng)紀(jì)律整頓活動中隊伍形象發(fā)生的變化，使作風(fēng)紀(jì)律整頓活動既有聲有色，又扎扎實實，通過加強(qiáng)宣傳為開展作風(fēng)紀(jì)律整頓活動營造良好的輿論氛圍。

（四）加強(qiáng)總結(jié)，促進(jìn)提高。在每個階段活動結(jié)束時，要根據(jù)活動開展情況結(jié)合實際做出小結(jié)；活動結(jié)束后，要對活動的開展情況、取得的成效進(jìn)行全面的總結(jié)；每個職工按照整頓要求結(jié)合“七查七看”，認(rèn)真查找自身存在的問題，撰寫個人作風(fēng)紀(jì)律剖析材料，深刻剖析個人在思想、工作、生活、作風(fēng)方面存在的突出問題的根源，切忌假話套話，要實事求是不避諱問題，不隱瞞真象，敢于揭短亮丑，明確整改重點，提出整改措施，制定整改計劃。個人剖析材料通過一定形式進(jìn)行公開。

（五）完善機(jī)制，鞏固成果。健全和完善各項規(guī)章制度，建立促進(jìn)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)學(xué)習(xí)、管理、服務(wù)、考評、獎懲等五項長效機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督狠抓落實，切實形成用制度管人、管事的工作局面。堅持作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)重點抓、經(jīng)常抓、長期抓，使干部職工作風(fēng)紀(jì)律得到明顯改進(jìn)提高。

領(lǐng)導(dǎo)小組將組織對活動開展情況進(jìn)行檢查督導(dǎo)，凡發(fā)現(xiàn)整頓不落實、走過場，突出問題整改不到位的職工，將公開通報批評；對因疏于管理發(fā)生違法違紀(jì)問題的股（室、隊）和職工，將堅決按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，絕不姑息遷就。

第二篇：作風(fēng)紀(jì)律整頓工作方案（精選）

“三抓”整頓工作方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)安保隊伍作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，解決當(dāng)前隊伍中存在的工作責(zé)任心不強(qiáng)、執(zhí)行力不夠、制度落實不到位等問題，改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)主人翁意識，提高安保隊伍整體素質(zhì)和能力水平，結(jié)合公司的作風(fēng)紀(jì)律整頓，自2013年10月15至11月15日開展為期30天的作風(fēng)紀(jì)律整頓，為確保整頓取得實效，結(jié)合單位實際，制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以公司體系文件要求為指導(dǎo)，圍繞“三抓”（抓主管，抓制度，抓落實）為主線，加大整頓工作力度，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、改進(jìn)作風(fēng)，全面提高安保隊伍的整體素質(zhì)，全力打造一支“熱愛本職，履職盡責(zé)，作風(fēng)過硬，專業(yè)精通”的安防隊伍。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保這次作風(fēng)紀(jì)律整頓活動達(dá)到預(yù)期的效果，各項整頓措施有效落實，公司成立由安保副總?cè)谓M長，安保專業(yè)經(jīng)理助理，各安保主管為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)活動的組織實施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、指導(dǎo)和各項整頓措施的落實。

三、整頓內(nèi)容

（一）解決不注重學(xué)習(xí)，主人翁意識不強(qiáng)的問題。目前安保隊伍中存在不注重學(xué)習(xí)，對物業(yè)安防工作認(rèn)識不到位，服務(wù)意思不強(qiáng)，主人翁意識不強(qiáng)，工作就是混、能力強(qiáng)與不強(qiáng)無所謂的錯誤思想。通過這次整頓使大家強(qiáng)化對公司體系文件、物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和安防業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，熟悉掌握安防業(yè)務(wù)內(nèi)容及相關(guān)知識，對“五項安全”、“四化”內(nèi)容理解透徹、準(zhǔn)確運(yùn)用，并組織崗位技能大比武，鞏固提高學(xué)習(xí)成果，使安防隊伍理論水平上一個新臺階。1

（二）解決工作中制度不落實和不規(guī)范的問題。在多次檢查中發(fā)現(xiàn)，安防工作制度不落實或落實不到位的現(xiàn)象常有發(fā)生，尤其是檢查巡視不認(rèn)真，未按要求進(jìn)行檢查，未按制度進(jìn)行規(guī)范的現(xiàn)象普遍存在，通過這次整頓徹底解決“有制度不執(zhí)行的問題”，推動各項制度落到實處；安保主管為直接責(zé)任人，率先垂范、以身作則、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，強(qiáng)化各項制度的落實。

（三）解決工作跟進(jìn)不及時，作風(fēng)渙散，推諉扯皮的問題。安防工作來不得半點虛假，尤其問題的整改跟進(jìn)，與相關(guān)部門的配合要緊密，目前存在工作跟進(jìn)不及時，作風(fēng)渙散，推諉扯皮的問題，通過這次整頓要從自身找問題，改變工作作風(fēng)，不能出現(xiàn)是工程專業(yè)的事、是保潔專業(yè)的事等現(xiàn)象，要協(xié)同作戰(zhàn)，共同完成，杜絕推諉扯皮的現(xiàn)象發(fā)生。

（四）解決日常養(yǎng)成不嚴(yán)格，著裝不整等問題。安保隊伍中有部分員工上班期間穿便裝，制服混穿或著工服邊走邊吸煙等現(xiàn)象，影響公司的形象。通過這次整頓達(dá)到統(tǒng)一著裝，嚴(yán)格日常養(yǎng)成，嚴(yán)禁出現(xiàn)服裝混穿，著裝不整的現(xiàn)象，自覺維護(hù)安保隊伍的形象。

（五）解決工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)，擅自離崗或從事與工作無關(guān)事宜的問題。愛崗敬業(yè)是每位員工應(yīng)盡的職責(zé)，可是在安保隊伍中有部分主管、分隊長、班長對待工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)，得過且過，尤其是工作期間擅自離崗從事與工作無關(guān)的事。通過整頓解決責(zé)任心不強(qiáng)，不認(rèn)真負(fù)責(zé)的問題，提高員工的責(zé)任意識，認(rèn)真履行好職責(zé)，杜絕工作時間從事與工作無關(guān)的事項，提高安防工作品質(zhì)，使安防制度落到實處。

（六）解決團(tuán)結(jié)意識不強(qiáng)，拉幫結(jié)派等問題。團(tuán)隊建設(shè)是一支隊伍建設(shè)的關(guān)鍵，沒有團(tuán)結(jié)意識，就會一盤散沙，甚至有搞小團(tuán)體，拉幫結(jié)派的現(xiàn)象，造成工作效率不高，成效不明顯；通過這次整頓解決部分主管團(tuán)結(jié)意識不強(qiáng)，協(xié)作能力差的問題，堅決杜絕拉幫結(jié)派現(xiàn)象的發(fā)生。

（七）解決請示報告不及時，自作主張，欺上瞞下的問題。安防工作的及時性關(guān)系到一樁事故、一個突發(fā)事件、一場災(zāi)難等的正確處置或預(yù)防，在工作中個別主管、骨干請示報告不及時，誤時誤事；甚至不請求不匯報，自作主張，欺上瞞下，使問題得不到及時解決，從而造成工作被動，釀成嚴(yán)重后果。通過這次整頓使安保骨干正確認(rèn)識保持信息傳遞暢通的重要性，尤其是突發(fā)事件的處理要及時上報，正確處理，解決請示報告不及時，欺上瞞下等問題的發(fā)生。

（八）強(qiáng)化廉潔自律意識，杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)、公司的各項規(guī)定，嚴(yán)禁在思想、生活、工作上存在自我放縱、貪圖享受現(xiàn)象的發(fā)生；嚴(yán)禁關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)失職瀆職和以權(quán)謀私；嚴(yán)禁管理干部在工作交往中索要和收受回扣、貴重物品和儲值購物卡；嚴(yán)禁向下屬索要錢財、物品等；嚴(yán)禁為親朋好友提供各種便利條件，不遵守公司制度規(guī)定等現(xiàn)象的發(fā)生。

四、方法步驟

（一）思想發(fā)動階段（10月18日）

召開作風(fēng)紀(jì)律整頓動員大會，對安防整頓工作進(jìn)行認(rèn)真安排、通過深入的思想發(fā)動，使全體員工充分認(rèn)識開展作風(fēng)紀(jì)律整頓的重要性和必要性，增強(qiáng)參與活動的自覺性和主動性，營造全員參與的良好氛圍。

（二）學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段（10月19日至11月2日）

１、開展以作風(fēng)紀(jì)律整頓為主題內(nèi)容的教育學(xué)習(xí)。將教育學(xué)習(xí)貫穿于整頓工作的始終。認(rèn)真組織安防專業(yè)人員學(xué)習(xí)公司的體系文件、培訓(xùn)教材、《安全專業(yè)工作手冊》、《車輛管理工作手冊》、《應(yīng)急服務(wù)工件手冊》等制度規(guī)

定，重溫《員工手冊》，重點學(xué)習(xí)掌握各類人員職責(zé)，熟悉專業(yè)知識，增強(qiáng)理論和專業(yè)技術(shù)水平。邀請專家授課，進(jìn)行法律闡釋、案件剖析，增強(qiáng)安保人員法制意識。

２、組織軍事化培訓(xùn)。一是開展隊列訓(xùn)練。按照軍人基本素質(zhì)要求，對所有安保專業(yè)人員進(jìn)行以軍姿、齊步、跑步、交通指揮手勢等為主的訓(xùn)練，提高坐、立、行的素質(zhì)，培養(yǎng)過硬的作風(fēng)。二是進(jìn)行內(nèi)務(wù)設(shè)置統(tǒng)一。各項目抽調(diào)素質(zhì)好的退伍軍人，結(jié)合目前的住宿條件，對被子質(zhì)量、物品擺放等進(jìn)行培訓(xùn)，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，整齊劃一。并評選出隊列、內(nèi)務(wù)標(biāo)兵參加公司組織的隊列、內(nèi)務(wù)比賽，展示軍事化訓(xùn)練成果。

（三）自查自糾階段（11月3日至12日）

1、開展崗位自查。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)后，每位主管、員工都要根據(jù)整頓的重點內(nèi)容，針對工作崗位職責(zé)，“九查九看”認(rèn)真查找自身在思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在的問題、不足和漏洞。即查學(xué)風(fēng)，看是否存在學(xué)習(xí)流于形式、不掌握制度規(guī)定、不熟業(yè)務(wù)知識以至貽誤工作的問題；查思想觀念，看是否存在主人翁意識淡薄、全局觀念不強(qiáng)、得過且過、不思進(jìn)取的問題；查工作紀(jì)律，看是否存在紀(jì)律松懈、精神不振、有令不行、有禁不止的問題；查制度落實，看是否存在制度不落實或流于形式，檢查督導(dǎo)不到位的問題；查工作效率，看是否存在工作散漫拖沓、推諉扯皮、效率低下的問題；查日常養(yǎng)成，看是否存在自身要求不嚴(yán)格，管理簡單粗暴、不耐心說服，有嚴(yán)以律人，寬以待已的問題；查團(tuán)結(jié)意識，看是否存在“老子天下第一”，我行我素，不講團(tuán)結(jié)，拉幫結(jié)派的問題；查請示報告，看是否存在自作主張，不請示匯報，有隱情不報，欺上瞞下的問題；查廉潔自律，看是否存在思想、生活、工作上存在自我放縱、貪圖享受，有“吃、拿、卡、要”的問題。

2、組織民主測評。根據(jù)下發(fā)的民主測評表，組織全員參加對安保專業(yè)主管、隊長、班長（領(lǐng)班）進(jìn)行一次群眾測評，看自身的群眾基礎(chǔ)牢不牢，凝聚力強(qiáng)不強(qiáng)。

（四）制定措施整改階段（11月13日至15日）

針對這次查找出的問題，認(rèn)真梳理，從思想根源上查找深層次的原因，結(jié)合項目實際和自身的不足制定出切實可行的整改措施，明確整改責(zé)任和整改期限，做到邊查邊改。認(rèn)真抓好各項整改措施的落實，對具備條件整改的，要立即整改；對自身問題要努力整改；對由于客觀條件限制一時無法整改的，要向公司說明情況，會同職能部室一起，采取措施逐步解決。

五、要求

（一）高度重視，確保實效。各安保主管要高度重視此次“三抓”作風(fēng)紀(jì)律整頓活動，精心組織認(rèn)真安排。領(lǐng)導(dǎo)小組成員要帶頭參加學(xué)習(xí)討論、帶頭查擺問題、帶頭剖析反思、帶頭整改問題，為職工做出表率，保證思想認(rèn)識到位、工作措施到位、整改落實到位，確保此次整頓活動真正落到實處，不走過場。

（二）合理安排，統(tǒng)籌兼顧。各級要把開展作風(fēng)紀(jì)律整頓同日常工作有機(jī)結(jié)合起來，做到圍繞安防工作中心，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，使整頓作為促進(jìn)完成安防工作、提高工作標(biāo)準(zhǔn)的一次契機(jī)，體現(xiàn)在日常的執(zhí)勤、值班、生活中，相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)推進(jìn)，促進(jìn)各項制度落實到位，確保安防工作萬無一失。

（三）嚴(yán)格要求，注重實效。這次作風(fēng)紀(jì)律整頓是結(jié)合公司改進(jìn)工作作風(fēng)活動一并進(jìn)行的，各安保主管要嚴(yán)格要求，做到全員參加，不漏一人，對因工作不能參加的要進(jìn)行補(bǔ)課。整頓中要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，深入查找自身的不足，并制定整改措施，加強(qiáng)整改，確實改進(jìn)工作作風(fēng)，達(dá)到預(yù)期的效果。

（四）認(rèn)真總結(jié)，促進(jìn)提高。在每個階段活動結(jié)束時，要根據(jù)活動開展情況結(jié)合實際做出小結(jié)；活動結(jié)束后，要對活動的開展情況、取得的成效進(jìn)行全面的總結(jié)；安保主管、分隊長、班長（領(lǐng)班）按照整頓要求結(jié)合“九查九看”，認(rèn)真查找自身存在的問題，撰寫個人作風(fēng)紀(jì)律剖析材料，深刻剖析個人在思想、工作、生活、作風(fēng)方面存在的突出問題的根源，切忌假話套話，要實事求是不避諱問題，不隱瞞真象，敢于揭短亮丑，明確整改重點，提出整改措施，制定整改計劃。（各項目安保專業(yè)要書面上報總結(jié)及整改措施材料）

第三篇：學(xué)校開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓工作方案

學(xué)校開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓工作方案

為認(rèn)真貫徹市委教育工委《關(guān)于開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓工作方案》通知要求，堅決解決思想作風(fēng)紀(jì)律方面存在的突出問題，進(jìn)一步煥發(fā)全校各級黨組織和廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)積極性和創(chuàng)造性。經(jīng)校黨委研究，決定在全校開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓，特制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全面落實習(xí)近平總書記堅持人民至上重要講話精神和關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的一系列重要指示批示精神，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”，踐行總書記給我校西部支教畢業(yè)生群體回信精神，落實立德樹人根本任務(wù)，緊緊圍繞省委、市委工作部署，堅定不移講政治，堅定不移踐行新發(fā)展理念，堅定不移以人民為中心，堅定不移全面從嚴(yán)治黨，以嚴(yán)明的紀(jì)律和良好的作風(fēng)狠抓工作落實，切實解決師生員工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題，真正把以師生為中心的發(fā)展思想落實到辦學(xué)治校各項工作中，統(tǒng)籌做好疫情防控和教育教學(xué)工作，不斷推進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展，為確保“十四五”規(guī)劃順利開局上路提供堅強(qiáng)保障。

二、目標(biāo)要求

（一）政治上絕對忠誠。

堅持對黨絕對忠誠的政治品格，始終用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，自覺堅守忠誠本色、踐行初心使命，在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，以實際行動落實“堅決當(dāng)好首都政治‘護(hù)城河’”的要求。

（二）思想上深度解放。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，進(jìn)一步解放思想、更新觀念，以改革創(chuàng)新的思路推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才保障和智力支持，加快推進(jìn)建設(shè)符合時代要求、受人尊重、特色鮮明的應(yīng)用型大學(xué)。

（三）作風(fēng)上明顯轉(zhuǎn)變。

堅持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，聚焦形式主義、官僚主義等問題，全面開展集中整治，進(jìn)一步整頓作風(fēng)、錘煉作風(fēng)，打造鐵一般的紀(jì)律和擔(dān)當(dāng)，讓師生員工看到變化、得到實惠。大力培樹正面典型，宣傳推介一批干實事、作風(fēng)好的先進(jìn)典型，強(qiáng)化典型示范引領(lǐng)作用，進(jìn)一步激勵廣大干部擔(dān)當(dāng)作為，推動學(xué)校各項工作落地落實。

（四）紀(jì)律上更加嚴(yán)明。

加強(qiáng)政治性警示教育，強(qiáng)化紀(jì)律觀念教育，引導(dǎo)黨員干部自覺守紀(jì)律、講規(guī)矩。結(jié)合學(xué)校制度建設(shè)年和質(zhì)量提升年的工作要求，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷推進(jìn)學(xué)校治理體系和治理能力現(xiàn)代化。

（五）發(fā)展上跨越提升。

積極搶抓京津冀協(xié)同發(fā)展、×新區(qū)建設(shè)和國家實施產(chǎn)教融合戰(zhàn)略的重大歷史機(jī)遇，進(jìn)一步拓展我校發(fā)展空間。集中優(yōu)勢資源、重點扶持與地方主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的學(xué)科專業(yè)，深化教學(xué)內(nèi)容與課程體系改革，將產(chǎn)教融合、校企合作協(xié)同育人理念貫穿人才培養(yǎng)全過程。依托京津保聯(lián)動發(fā)展研究院，搭建與地方政府、行業(yè)企業(yè)的合作平臺，推動合作向涵蓋科研服務(wù)、決策咨詢、成果轉(zhuǎn)化、人員培訓(xùn)、學(xué)生實習(xí)實踐等領(lǐng)域轉(zhuǎn)變。依托“水潤×”文化網(wǎng)站，搞好線上線下活動，擴(kuò)大網(wǎng)站影響力，將“水潤×”網(wǎng)站打造成弘揚(yáng)優(yōu)秀文化、留住×鄉(xiāng)愁的重要平臺和特色品牌，拓展服務(wù)×建設(shè)的領(lǐng)域。

（六）民生上顯著改善。

堅持人民至上，把為民造福作為最重要的政績，牢固樹立正確的權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀，著力解決發(fā)生在師生身邊特別是師生關(guān)注和反映強(qiáng)烈的突出問題，不斷提高師生的滿意度和獲得感。落實“六穩(wěn)”“六保”工作要求，全面了解掌握畢業(yè)生就業(yè)意愿和狀態(tài)，加強(qiáng)“一對一”“點對點”就業(yè)指導(dǎo)，實行分類幫扶和動態(tài)管理，積極拓展就業(yè)渠道，鼓勵和引導(dǎo)畢業(yè)生到祖國西部地區(qū)、基層單位建功立業(yè)，動員更多在校生和畢業(yè)生投身軍營、保家衛(wèi)國。

三、重點任務(wù)

（一）圍繞貫徹落實黨中央決策部署，持續(xù)整頓有令不行、有禁不止等問題。

堅持將思想作風(fēng)紀(jì)律整頓與深化主題教育整改、糾正“四風(fēng)”、全面從嚴(yán)治黨等結(jié)合起來，統(tǒng)籌安排、一體推進(jìn)，確保實效。堅持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深刻領(lǐng)會、認(rèn)真把握黨中央和省市委在關(guān)心什么、強(qiáng)調(diào)什么、推動什么。深入開展貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示情況“回頭看”，著力整頓貫徹落實黨的路線方針政策和執(zhí)行黨中央重大決策部署態(tài)度不堅決、執(zhí)行不嚴(yán)格，甚至弄虛作假、陽奉陰違、欺上瞞下等問題，全方位對標(biāo)對表，不折不扣貫徹落實和改進(jìn)提高，確保黨中央政令暢通、令行禁止。

（二）圍繞深化全面從嚴(yán)治黨，持續(xù)整頓落實管黨治黨責(zé)任不實不力等問題。

認(rèn)真貫徹省委書記×在2021全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況專項檢查反饋意見會上重要講話精神，嚴(yán)格落實我校《2021年落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作任務(wù)及安排》，進(jìn)一步壓緊壓實黨委主體責(zé)任，黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，班子成員“一崗雙責(zé)”，紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，推動主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任一貫到底。加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行制約，用制度管人管權(quán)管事，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。

（三）圍繞中央八項規(guī)定精神落實，持續(xù)整頓違規(guī)吃喝等“四風(fēng)”禁而不絕、隱形變異問題。

嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，堅決整頓利用內(nèi)部食堂、躲進(jìn)居民小區(qū)違規(guī)吃喝、不吃公款吃老板，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，違規(guī)收送禮品禮金、收送電子紅包，違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，分批異地操辦酒席，超標(biāo)使用辦公用房和私車公養(yǎng)等“四風(fēng)”問題，持續(xù)加大整治力度，營造風(fēng)清氣正的校園政治生態(tài)。

(四)圍繞六個方面清理規(guī)范工作，持續(xù)整頓違法違規(guī)行為及背后的利益輸送等問題。

圍繞上級明確的違法違規(guī)圈占土地、違規(guī)違建項目、資源能源項目、房地產(chǎn)開發(fā)項目、礦山綜合治理、地下水超采綜合治理等方面工作，通過自查自糾，著力查糾我校黨員干部是否違規(guī)參與并涉及背后的利益輸送問題，學(xué)校是否存在違法違規(guī)占地、建設(shè)等行為。

（五）圍繞保障師生切身利益，持續(xù)整頓師生身邊腐敗和工作作風(fēng)問題。

牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，堅決整頓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入一線不夠經(jīng)常、對師生訴求回應(yīng)不夠及時，推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、校企合作力度不夠，服務(wù)×新區(qū)建設(shè)和京津保率先聯(lián)動發(fā)展有待進(jìn)一步提升等問題，進(jìn)一步暢通信息反饋渠道，確保件件有著落，事事有回音。堅持疫情防控常態(tài)化，外防輸入、內(nèi)防反彈，統(tǒng)籌做好疫情防控和教育教學(xué)工作。

（六）圍繞推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展，持續(xù)整頓思想不解放、意識不主動等問題。

聚焦京津冀協(xié)同發(fā)展、×新區(qū)建設(shè)和國家實施產(chǎn)教融合三大戰(zhàn)略疊加的有利時機(jī)，堅決整頓推動學(xué)校改革發(fā)展的銳氣不足、決心不大、實招不多；

建設(shè)全國轉(zhuǎn)型發(fā)展示范校的勇氣不夠；

對待焦點難點問題存在畏難情緒，缺乏一竿子插到底、較真叫板要結(jié)果的韌勁等問題。深化產(chǎn)教融合、校企合作，提升整體辦學(xué)實力和人才培養(yǎng)質(zhì)量，加快推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。

四、實施步驟

（一）動員部署階段（×月底完成）。

召開動員會，對開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓進(jìn)行安排部署，并結(jié)合學(xué)校實際，成立組織機(jī)構(gòu)，制定工作方案，迅速掀起整頓熱潮。

（二）查糾整改階段（×月底前完成）。

圍繞“堅持人民至上、緊緊依靠人民、不斷造福人民、牢牢植根人民”開展討論，聚焦“六個圍繞、六個持續(xù)整頓”，深入開展問題排查，橫向到邊、縱向到底、兜清底數(shù)、動態(tài)管理。對討論中挖掘出的問題和排查出的問題，逐一列出清單，制定整改方案和措施，建立臺賬，限期解決。對短期能解決的要立行立改，需要長期推進(jìn)的要明確時限、久久為功，確保類似問題不再發(fā)生。要把思想作風(fēng)紀(jì)律整頓列入民主生活會的重要內(nèi)容，深入查擺存在問題，剖析根源，制定整改清單，逐項整改到位。

（三）規(guī)范提升階段（×月底前完成）。

堅持舉一反三、標(biāo)本兼治，突出發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、防范問題，針對典型性、普遍性、傾向性問題進(jìn)行逐項研究，認(rèn)真分析產(chǎn)生的深層次原因，查找制度層面存在的缺陷，對現(xiàn)有制度規(guī)定進(jìn)行修改、補(bǔ)充、完善。同時，要把開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓中好的經(jīng)驗做法上升為制度規(guī)范，建立健全符合學(xué)校實際的制度體系，形成長效機(jī)制。

（四）總結(jié)考評階段（×月底前完成）。

加強(qiáng)對思想作風(fēng)紀(jì)律整頓工作的總結(jié)，對重點問題要重點督導(dǎo)，務(wù)求實效。把思想作風(fēng)紀(jì)律整頓成效作為領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價和干部選拔任用的重要依據(jù)。對工作成績突出、成效明顯的進(jìn)行大力表彰；

對組織不力、未按要求推進(jìn)工作的予以通報批評，造成不良影響的，依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

五、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

成立學(xué)校思想作風(fēng)紀(jì)律整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，××任組長；

黨委常委、×任常務(wù)副組長；

其他校級領(lǐng)導(dǎo)任副組長，辦公室、組織部、宣傳部、紀(jì)委辦公室、學(xué)生處、人事處、教務(wù)處主要負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)思想作風(fēng)紀(jì)律整頓工作的組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在紀(jì)委辦公室，主任由湯志江同志兼任，負(fù)責(zé)日常組織指導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促檢查。

（二）強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。

各黨總支、支部要切實負(fù)起主體責(zé)任、各級書記嚴(yán)格履行第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員做到“一崗雙責(zé)”。紀(jì)委辦公室要將思想作風(fēng)紀(jì)律整頓納入監(jiān)督重點內(nèi)容，實施常態(tài)化監(jiān)督檢查。對發(fā)現(xiàn)的涉嫌違規(guī)違紀(jì)違法問題，區(qū)分不同情況，精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對搞形式主義、官僚主義的，該組織處理的組織處理，該紀(jì)律處分的紀(jì)律處分，并嚴(yán)肅追究責(zé)任。

（三）廣泛宣傳引導(dǎo)。

宣傳部要豐富宣傳內(nèi)容，創(chuàng)新宣傳方式，設(shè)立專欄專題，用好新媒體平臺，強(qiáng)化宣傳效果。推出一批有深度、有影響的報道，強(qiáng)化正反典型宣傳，凝聚廣大干部教師思想共識，營造濃厚輿論氛圍。

（四）嚴(yán)肅工作紀(jì)律。

各黨總支、支部要扎實有效開展整頓工作，出實招、求實效，力戒形式主義、官僚主義。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室緊緊圍繞重點任務(wù)、重點問題深入開展督導(dǎo)檢查，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，健全工作機(jī)制，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，以嚴(yán)明紀(jì)律和過硬作風(fēng)確保整頓工作取得實效。

第四篇：作風(fēng)紀(jì)律整頓

消防部隊在紀(jì)律作風(fēng)教育整頓大會上的發(fā)言思想宣傳 同志們: 今天這次動員大會的主要內(nèi)容是學(xué)習(xí)貫徹全國、全省公安消防部隊從嚴(yán)治警加強(qiáng)隊伍管理電視電話會議精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，對全市消防部隊深入開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動進(jìn)行動員部署。剛才，x政委傳達(dá)了公安部的通報，xx副支隊長傳達(dá)了紀(jì)律作風(fēng)教育整頓實施方案，動員會議結(jié)束之后，我們還要請市委黨校劉賢國教授為我們作重要報告。下面，我代表支隊黨委講幾點意見。

一、提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，增強(qiáng)搞好紀(jì)律作風(fēng)教育整頓的責(zé)任感和使命感

開展紀(jì)律作風(fēng)教育，是公安部消防局針對當(dāng)前形勢、吸取近期部隊內(nèi)部一些事故案件教訓(xùn)做出的一項重大決策，也是切實加強(qiáng)消防部隊建設(shè)、夯實根基、進(jìn)一步樹立消防部隊形象的重要舉措。首先，開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓是提高隊伍整體素質(zhì)，適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的客觀需要。在全部工作中，隊伍建設(shè)是根基，沒有一個鋼鐵般的隊伍，就難以勝任日益繁重的消防安全保衛(wèi)任務(wù)。當(dāng)前，全國安全生產(chǎn)形勢十分嚴(yán)峻，一些特大、惡性火災(zāi)事故時有發(fā)生，不但造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡，也在社會上產(chǎn)生了很惡劣的影響。我市雖未發(fā)生大的火災(zāi)事故，但消防安全的形勢不容樂觀，我們面臨的任務(wù)非常繁重和艱巨，這就要求必須建設(shè)一支思想過硬、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)的消防隊伍，要真正能在關(guān)鍵時刻拉得出，沖得上，打得勝。因此，開展好紀(jì)律作風(fēng)教育整頓，提高隊伍的素質(zhì)，夯實工作根基，是非常必要的，也是非常緊迫的。其次，開展好紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓是解決隊伍中存在問題的迫切要求。隊伍管理工作是一項動態(tài)性的工作，如逆水行舟，不進(jìn)則退。今年以來，雖然支隊在抓隊伍建設(shè)方面投入了很大精力，也取得了一定實效，但實事求是地說，隊伍管理中存在的漏洞還是不少的，特別是戰(zhàn)士不假外出、士官管理松懈等問題較為突出，對此，我們必須有清醒的認(rèn)識。對隊伍中存在的一些問題，不能零打碎敲，不能猶豫不決，必須集中力量，采取過硬措施，集中進(jìn)行整治，以防養(yǎng)患成禍。這次全國消防部隊集中開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓，為我們解決隊伍中存在的突出問題提供了一個良好的氛圍和條件。我們應(yīng)該抓住機(jī)遇，抓住隊伍中存在的共性問題和突出問題，從教育入手，爭取從根本上提高隊伍的整體素質(zhì)，進(jìn)一步樹立消防部隊良好的形象。對此，各級各單位特別是軍政主官，必須充分認(rèn)識教育整頓的重要性和必要性，統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)一致，切實抓好教育整頓。

二、要認(rèn)真解決好在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題

這次紀(jì)律作風(fēng)整頓，要集中精力，抓住重點，哪壺不開提哪壺，通過集中學(xué)習(xí)、查擺剖析、落實整改，爭取把問題擺到明處，把解決措施落到實處，把具體任務(wù)分解到單位、分解到個人。作為紀(jì)律作風(fēng)教育整頓中的關(guān)鍵，重點要圍繞“四查四看”，解決以下幾個方面存在的問題：

一要解決官兵執(zhí)法為民思想不牢的問題，切實打牢官兵執(zhí)法為民思想根基。要通過深入學(xué)習(xí)、查擺、整改，使廣大官兵進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，理順嚴(yán)格執(zhí)法和熱情服務(wù)的關(guān)系，明確為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)這一根本性問題，打牢執(zhí)法為民的思想根基，并立足于嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)，切實提高消防執(zhí)法質(zhì)量，為社會提供優(yōu)質(zhì)的消防安全服務(wù)。二認(rèn)真查擺整改思想作風(fēng)、工作作風(fēng)方面存在的突出問題。要重點解決當(dāng)前個別單位和官兵中存在的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，工作作風(fēng)拖拉，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，安于現(xiàn)狀、不求進(jìn)取的問題。士官隊伍中，有的混天聊日，不思進(jìn)取；有的只講待遇，不講奉獻(xiàn)，兵的意識淡化，放松自身要求，當(dāng)特殊兵。對這些問題，要有針對性地制定好整改措施，認(rèn)真加以解決。

三是認(rèn)真解決組織觀念、紀(jì)律觀念方面的問題。部隊要有鐵的紀(jì)律，有令則行，有禁則止，否則，就是一盤散沙。但現(xiàn)在有一部分同志忘記了自己是一個軍人，組織觀念、紀(jì)律觀念非常淡薄，有令不行，有禁不止，上有政策，下有對策，導(dǎo)致政令警令不通，支隊部署的許多工作沒有落實，不見行動，也沒有回音，不能做到一級對一級負(fù)責(zé)。有的單位喜歡搞花架子，形式主義嚴(yán)重，只喜歡做面上的工作，背后的問題發(fā)現(xiàn)不了，也不愿去管。在部隊中，違反條令條例和規(guī)章制度的現(xiàn)象仍時有發(fā)生，特別是去年二級士官萬其德，在公安網(wǎng)上發(fā)布不良信息，在部隊中造成十分惡劣的影響，多次被點名批評。士官管理松散的現(xiàn)象十分突出，有的士官到周末就請假回家，對此相關(guān)部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有重要責(zé)任。我們一定要通過整頓徹底解決這方面的問題。要突出抓好警令不通問題的整改，堅決做到個人服從組織，下級服從上級，局部服從全局，對屢教不改的，支隊將采取嚴(yán)厲措施，進(jìn)行嚴(yán)肅處理，直至調(diào)離工作崗位。四要解決條令意識差、軍人形象不好、管理不嚴(yán)格的問題。特別是支隊機(jī)關(guān)和各大隊，官兵條令意識差，一日生活秩序不正規(guī)，不按規(guī)定請銷假以及警容不整、亂穿便服、長頭發(fā)、長指甲等形象不佳問題比較突出。消防監(jiān)督人員與社會接觸面廣，身著警服，一言一行、一舉一動不具備良好的軍人素質(zhì)，容易給群眾造成不好的印象。我們要通過整頓切實解決上述存在問題，以實際行動貫徹落實條令條例，培養(yǎng)良好的軍人素養(yǎng)，樹立良好的軍人形象。五嚴(yán)格落實五條禁令，突出抓好安全防事故工作。安全為天，安全第一，這是支隊領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào)的話題。一個單位安全工作搞不好，發(fā)生了有影響的事故，那么隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)、一切都是一句空話。現(xiàn)在仍然有個別單位不重視安全工作，沒有嚴(yán)格落實各項安全規(guī)章制度，對安全工作講的不多、要求不嚴(yán)、措施不扎實、防范不細(xì)致。這些都是非常危險的，必須引起高度重視，各單位都要以對全市消防事業(yè)的發(fā)展、對部隊建設(shè)、對支隊黨委和全體官兵高度負(fù)責(zé)的精神，下大力氣，抓措施落實。對于安全一定要警鐘長鳴，安全的弦要天天緊繃，不能有絲毫僥幸麻痹思想。要進(jìn)一步嚴(yán)格車輛管理，嚴(yán)格落實車輛管理的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格控制公車私用，確保行車安全。要持之以恒地抓好“五條禁令”的貫徹落實。昨天，公安部召開電視電話會議，對進(jìn)一步貫徹落實“五條禁令”提出了嚴(yán)格要求，近期，各級督查部門也將加大督查力度。各單位務(wù)必組織官兵對“五條禁令”進(jìn)行再學(xué)習(xí)，認(rèn)識上再提高，切實把“五條禁令”作為規(guī)范官兵行為的不可逾越的紅線，不折不扣地嚴(yán)格遵照執(zhí)行。確保全市部隊內(nèi)部不發(fā)生違反“五條禁令”的問題。在這方面，誰出了問題，就要嚴(yán)肅追究本人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，支隊將進(jìn)一步加大訪察力度，發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，決不姑息。

三、常抓不懈，建章立制，確保教育整頓取得實效

一要切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動健康發(fā)展。為確保活動順利進(jìn)行，支隊成立了專門領(lǐng)導(dǎo)小組，各單位也要相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，切實擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)同志，既要以身作則，率先垂范，帶頭搞好教育、整頓，又要親自制定整頓方案，親自進(jìn)行動員部署，督促各項工作措施扎實落實。

二要認(rèn)真組織好大討論。在學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)、文件、條令的基礎(chǔ)上，要組織好討論，特別要緊密結(jié)合部隊建設(shè)和各項業(yè)務(wù)工作實際，結(jié)合部隊在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的共性問題，開展大討論，激發(fā)官兵熱情，調(diào)動各方面積極性。

三要搞好問題擺查。全體官兵要聯(lián)系本單位、本人實際，深入進(jìn)行問題擺查，擺查中要堅持以干部為主，堅持自我認(rèn)識，自我定位，正面教育，互相啟發(fā)，提倡批評與自我批評，開展自查自糾，切實把部隊在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問題找準(zhǔn)、找全，為扎實整改奠定基礎(chǔ)。四要制訂好“創(chuàng)一流”的工作措施。在擺查問題的基礎(chǔ)上，關(guān)鍵是要制定新的工作措施，在制定措施的過程中，各單位要群策群力，既要做到高起點、高標(biāo)準(zhǔn)，又要實事求是，對癥下藥，從實際出發(fā)，確保整改收到實效。

五要進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度。去年和今年以來，支隊已經(jīng)修訂了一批規(guī)章制度，但在實行的過程中，還是發(fā)現(xiàn)有很多不完善的地方，需要進(jìn)一步修訂、完善。支隊上半年將組織對部分規(guī)章制度進(jìn)行重新修訂完善。各單位在教育整頓中，要針對部隊管理的一些制度規(guī)定進(jìn)行研究討論，提出修改意見，通過完善規(guī)章制度倆促進(jìn)部隊正規(guī)化建設(shè)，做到事事有章可循，人人都在制度約束之內(nèi)，用制度規(guī)范部隊各項工作，約束每個人的言行，真正做到以制建警、從嚴(yán)治警。

四、認(rèn)真抓好當(dāng)前的幾項工作

目前正值歲末年初，各項工作任務(wù)十分繁重，希望各單位認(rèn)真總結(jié)全年工作，將2004年全年工作總結(jié)、2005年工作打算于1月18日報支隊司令部。當(dāng)前，要重點抓好以下幾項工作：

1、切實抓好部隊管理和各項業(yè)務(wù)工作，迎接總隊訪察和許兆亭總隊長調(diào)研。1月10日總隊黨委擴(kuò)大會議上，許兆亭總隊長要求，會后總隊要立即組成訪察組，對全省17個市地進(jìn)行一次訪察，重點是部隊管理、冬季防火、五條禁令落實、火災(zāi)隱患大排查、大整改、保安全活動等內(nèi)容。希望各單位給予高度重視，嚴(yán)格落實條令條例，加強(qiáng)值班備勤，從營區(qū)內(nèi)務(wù)到執(zhí)勤、訓(xùn)練、工作、生活秩序等各個方面，做好充分準(zhǔn)備，確保訪察不發(fā)生任何問題，在許兆亭總隊長來日照調(diào)研期間，爭取留下良好的第一印象。

2、認(rèn)真抓好黨委擴(kuò)大會議的籌備工作。支隊初步定于1月21日（下周五上午）在東港大隊三樓會議室召開支隊黨委擴(kuò)大會議，總結(jié)2004年工作，表彰先進(jìn)，分析工作形勢，部署2005年工作任務(wù)。各部門要按照職責(zé)分工，抓緊籌備。下周一，支隊辦公會議，將詳細(xì)研究支隊全年工作計劃和工作報告，各部門要及早做好充分準(zhǔn)備，盡快把全年工作計劃制定完善。

3、要深入推進(jìn)“火災(zāi)隱患大排查、大整改，保安全”活動，確保兩節(jié)、兩會期間消防安全形勢穩(wěn)定。目，“火災(zāi)隱患大排查、大整改，保安全”活動已經(jīng)進(jìn)入第三階段，各單位要進(jìn)一步加大工作力度，大力消除火災(zāi)隱患，特別是當(dāng)前正值冬季火災(zāi)高發(fā)季節(jié)，春節(jié)、元宵節(jié)臨近，“兩會”召開在即，人流、物流急劇增加，防火安全保衛(wèi)任務(wù)十分繁重。希望各單位要進(jìn)一步加大消防監(jiān)督執(zhí)法力度，對于存在的火災(zāi)隱患特別是重大火災(zāi)隱患和人員密集場所的火災(zāi)隱患，要盯住不放，該處罰的處罰，該報請政府予以停產(chǎn)停業(yè)的就要堅決予以停產(chǎn)停業(yè)，該曝光的就要曝光。督促各相關(guān)單位嚴(yán)格落實防火措施，堅決預(yù)防和遏制重特大火災(zāi)特別是群死群傷火災(zāi)事故的發(fā)生，確保人民群眾歡度佳節(jié)，確保“兩會”消防安全萬無一失。前期，支隊曝光了太陽城市場的重大火災(zāi)隱患，就起到了良好的輿論監(jiān)督效果，今后要把新聞媒體曝光、加強(qiáng)輿論監(jiān)督予以經(jīng)常化。要切實加強(qiáng)宣傳工作，把我們的工作成績、為社會做出的貢獻(xiàn)宣傳出去，從而進(jìn)一步樹立消防形象，促進(jìn)社會對消防工作的關(guān)注。從去年全年的工作情況來看，在宣傳方面還很不夠，特別是部分大隊，對宣傳工作很不重視，一年之內(nèi)見不到幾篇稿件，宣傳工作滯后于消防部隊建設(shè)和各項業(yè)務(wù)工作，這一點務(wù)必引起重視。司令部、防火處可以考慮一下，拿出個意見，是否將消防宣傳工作也列入工作目標(biāo)。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)勤備戰(zhàn)。強(qiáng)調(diào)一點，就是要突出抓好人員密集場所、高層建筑、地下建筑等消防安全重點單位的六熟悉以及滅火預(yù)案制定演練工作。這是今年戰(zhàn)訓(xùn)工作的一項重中之重的工作，各單位特別是各執(zhí)勤中隊，要給予高度重視，盡快行動，摸清轄區(qū)重點單位底數(shù)。支隊司令部也要盡快研究制定開展滅火預(yù)案修訂演練專項行動的實施方案，抓好落實；要組織對滅火預(yù)案進(jìn)行統(tǒng)一和規(guī)范，便于全隊上下參照執(zhí)行。春節(jié)以前，司令部要組織一、二、特三個中隊，對太陽城市場進(jìn)行一次預(yù)案修訂和實地演練，重點是熟悉水源、消防通道、自動消防設(shè)施、防火分區(qū)等消防設(shè)施情況，從力量部署到水源應(yīng)用等方面，做到心中有數(shù)。其他中隊也要根據(jù)本轄區(qū)的實際情況，有針對性地開展好預(yù)案修訂和演練工作。要嚴(yán)格請銷假制度，嚴(yán)格控制人員外出，確保值班干部在位。要嚴(yán)格按照兵的要求重點抓好士官管理，士官請假必須經(jīng)支隊司令部批準(zhǔn)。

5、認(rèn)真組織開展保持黨員先進(jìn)性教育工作。從今年1月份開始，全黨上下轟轟烈烈地展開了保持黨員先進(jìn)性的教育活動。這次教育活動有著廣泛而又深遠(yuǎn)的影響，直接關(guān)系到黨的執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的穩(wěn)固，關(guān)系到黨和人民事業(yè)的長治久安和興旺發(fā)達(dá)。希望政治處認(rèn)真組織，全體官兵積極參與，確保先進(jìn)性教育活動不走過場，取得實效。在先進(jìn)性教育活動中，要堅持用馬克思主義理論、鄧小平思想和“三個代表”重要思想武裝全體黨員的頭腦。要自覺學(xué)習(xí)實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，胸懷全局、心系群眾，奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新。對于我們消防官兵，就要在自己的工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻(xiàn)，扎實實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨

6、扎實做好春節(jié)前期的相關(guān)工作。首先要認(rèn)真抓好廉潔自律工作，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，既要以身作則，廉潔自律，又要管好親屬。重點是要認(rèn)真落實張高麗書記在廉政工作講話中提出的四個不許：不許違法規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證；不許跑官要官；不許放任縱容配偶、子女和身邊工作人員；不許參與賭博。其次，要扎實做好從優(yōu)待警工作。支隊將盡最大努力，提高官兵的福利待遇，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)同志也要積極為基層官兵著想，仔細(xì)了解官兵生活中存在的困難，盡可能幫助予以解決。

7、切實抓好器材廠的經(jīng)營。經(jīng)營離不開管理，管理離不開規(guī)章制度。希望器材廠認(rèn)真分析實際情況，盡快出臺完善相關(guān)管理制度和規(guī)定，明確獎懲，嚴(yán)格落實，向管理要效益。

8、嚴(yán)格專項經(jīng)費(fèi)使用管理。經(jīng)爭取，總隊近日給五蓮、莒縣大隊下?lián)芑鶎咏ㄔO(shè)專項經(jīng)費(fèi)各5萬元，給東港、開發(fā)區(qū)下?lián)軤I房改造專項經(jīng)費(fèi)各10萬元。希望大隊嚴(yán)格按照專項經(jīng)費(fèi)管理使用，專款專用，不得挪作他用。

同志們，當(dāng)前全市消防工作任務(wù)相當(dāng)繁重，希望全體官兵以這次紀(jì)律作風(fēng)教育整頓為起點，振奮精神，奮力拼搏，在各自的工作崗位上無私奉獻(xiàn)，為全市消防工作和部隊建設(shè)再創(chuàng)新局面做出新的更大的貢獻(xiàn)。

第五篇：作風(fēng)紀(jì)律整頓

作風(fēng)紀(jì)律整頓總結(jié)

按照所《紀(jì)律作風(fēng)整頓實施方案》的部署，我隊為加強(qiáng)這次思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，專門成立了以隊長為組長的思想作風(fēng)紀(jì)律整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),使黨員干部以嶄新的精神面貌全身心地投入到落實各項目標(biāo)任務(wù)中去,努力實現(xiàn)安全穩(wěn)定的良好開所, 及時召開了由全體人員參加的動員大會，認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)律作風(fēng)整頓方案，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，認(rèn)真搞好動員，并結(jié)合我隊實際，制定了切實可行的實施計劃和整頓方案，將這次紀(jì)律作風(fēng)整頓的意義、目的和要求全部宣傳到了每一位警察。保證了我隊安全穩(wěn)定的順利進(jìn)行，本人在這次整頓中，積極參與，各方面得到明顯提高。

在整頓活動中，我隊緊緊圍繞思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和勞動紀(jì)律等方面存在的問題，切中要害，敢于碰硬，提出了“強(qiáng)化管理、改進(jìn)作風(fēng)”的整頓思路，明確了整頓解決的重點問題。要求全隊上下要從實際出發(fā)，結(jié)合外工和后勤中隊的特點，抓住重點部位、重點崗位、重點環(huán)節(jié)，有步驟地開展作風(fēng)整頓活動。為了使作風(fēng)整頓活動不走過場，確實起到鞭策干部警察的作用，我隊在結(jié)合所紀(jì)律作風(fēng)整頓主要內(nèi)容的基礎(chǔ)上，并結(jié)合我隊工作實際，將此次活動分為三個階段來學(xué)習(xí)。

在第一階段，講學(xué)習(xí)分為三步來進(jìn)行，一是制定了活動實施意見，明確了此次活動的日程和學(xué)習(xí)內(nèi)容；二是加強(qiáng)了對各個學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)情況的的檢查，確保了在學(xué)習(xí)過程中不走過場，不搞形式的現(xiàn)象出現(xiàn)；三是我隊將這次活動分為了集中學(xué)習(xí)、個人學(xué)習(xí)和小組討論等多種形式的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中，通過對學(xué)習(xí)，首先堅定了政治道德觀念和投身警察工作的熱情，有力地促進(jìn)了全體干部警察的工作積極性。

在第二階段，按照紀(jì)律作風(fēng)整頓的安排，我隊在認(rèn)真學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系本單位的工作實際，針對文件精神，重點查找紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題。一是提高認(rèn)識，認(rèn)真開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動；二是要求每個警察積極開展批評與自我批評，認(rèn)真開展自查自糾，在全體會議上全面剖析，著重查找自己當(dāng)前紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，深入剖析產(chǎn)生的原因。在整頓中，我隊針對不同的對象提出不同的問題，啟發(fā)大家尋求正確的答案和解決的辦法。對一般同志我們提出：在紀(jì)律作風(fēng)整頓中，你首先想到的是什么？你能尊重年輕的領(lǐng)導(dǎo)嗎？你的工作盡到崗位職責(zé)了嗎等？對同級干部之間我們提出：你能作到相互理解和支持嗎？對查擺的問題我們嚴(yán)格作到“五不”，即不上綱、不上線、不扣帽、不抓辮、不徇私。做到既背靠背又面對面。所謂“背靠背”，就是不準(zhǔn)討論，不準(zhǔn)抄襲，要敢于講真話，說實話，認(rèn)真開展批評與自我批評，切實把自己存在的問題找出來；所謂“面對面”，就是大會發(fā)言，一人講，眾人聽，是非曲直大家評判。通過查擺，存在的普遍問題主要是思想認(rèn)識問題、作風(fēng)紀(jì)律問題、個人素質(zhì)問題等。針對查擺出的問題，我隊采取邊學(xué)習(xí)、邊教育、邊溝通、邊解決實際問題的辦法推動整頓效果。

三是每人通過自查，寫出了深刻的學(xué)習(xí)心得體會和整改措施。這些措施的提出，將有力的促進(jìn)安全穩(wěn)定的開展。會后，大家還深刻分析了我隊開拓創(chuàng)新方面的問題，影響創(chuàng)新的主要障礙以及下一步開拓創(chuàng)新的建議。

第三階段，通過認(rèn)真查找，明確了下一步的努力方向，在這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動中，財政系統(tǒng)主要查擺出以下幾方面問題：

1、思想解放程度不夠，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。具體體現(xiàn)在工作上還沿用老套路、老辦法，缺乏創(chuàng)造性，有些部門領(lǐng)導(dǎo)在其位不謀其政，發(fā)展思路不寬，關(guān)鍵是想不想、干不干、會不會干的問題。解決這類問題要敢于介入新的矛盾，要善于采取新的措施，思想觀念和工作方法都要做到與時俱進(jìn)。

2、工作效率不高，服務(wù)意識不強(qiáng)。我們有些同志工作干勁不足，被動消極因素時有發(fā)生，思想上不求上進(jìn)，只想過太平日子、當(dāng)太平官，滿足現(xiàn)狀，平庸度日，遇到困難就繞道走，本位主義思想嚴(yán)重。

3、作風(fēng)松弛，紀(jì)律觀念不強(qiáng)。個別同志在思想上要求不嚴(yán)，自由主義現(xiàn)象依然存在。

4、協(xié)調(diào)配合不夠，大局觀念不強(qiáng)

部門之間配合不默契，有本位主義，考慮、處理問題缺乏全隊觀念。形式主義作風(fēng)時有出現(xiàn)，工作不夠主動，協(xié)調(diào)意識較差。

通過多種形式的學(xué)習(xí)討論，外工和后勤中隊把這些意見和建議整理后及時上報了所領(lǐng)導(dǎo)，為下一步安全穩(wěn)定提供了很好的決策參考。結(jié)合整頓實際，制定本改進(jìn)措施，建立了加強(qiáng)建設(shè)的長效機(jī)制。努力促進(jìn)安全穩(wěn)定，深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓

1、嚴(yán)格組織生活制度，加強(qiáng)所領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

按照所黨委要求，定期召開黨員大會和民主生活會，總結(jié)思想工作情況，認(rèn)真檢查自己貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級指示情況，遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，群眾路線、工作作風(fēng)、維護(hù)團(tuán)結(jié)情況。通過黨的組織生活制度，認(rèn)真查找班子內(nèi)部和黨員隊伍存在的問題，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，統(tǒng)一思想，提高素質(zhì)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，提高黨員隊伍和班子戰(zhàn)斗力。

2、解放思想觀念，抓住經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展開展工作

深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七大會議精神，解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)。抓住目前良好契機(jī)，創(chuàng)造性的開展工作。廣大黨員干部要樹立機(jī)遇意識、責(zé)任意識、競爭意識和創(chuàng)新意識，我們每一個黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部，都要認(rèn)清自己肩負(fù)的責(zé)任，盡職盡責(zé)，埋頭實干。以創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的體制、創(chuàng)新的政策和創(chuàng)新的措施來統(tǒng)領(lǐng)各項工作，把創(chuàng)新貫穿于實現(xiàn)安全穩(wěn)定工作的始終。在工作實踐中不斷提高開拓創(chuàng)新的能力，在錯綜復(fù)雜的困難面前，善于打破陳規(guī)，通過理性思維，尋找創(chuàng)新的突破口。弘揚(yáng)敢為人先、勇于進(jìn)取的精神，克服求穩(wěn)怕變思想，不斷拿出新思路，培育新成果，開創(chuàng)新局面，營造一個上下一心、集思廣益、努力創(chuàng)新的濃郁氛圍。

3、加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，樹立良好形象

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，強(qiáng)化隊伍自身建設(shè)。認(rèn)真遵守作息時間，做到不遲到、不早退、不無故缺勤，有事向領(lǐng)導(dǎo)請假。切實做好本警察作，工作中盡職盡責(zé)，辦事不推不拖、不濫用職權(quán)。遵守國家的法律法令和各類規(guī)章制度，禁止參與法輪功、封建迷信及各種賭博活動。工作時間不準(zhǔn)聚集聊天，不搞與工作無關(guān)的活動，接人待事使用文明禮貌語言。做任何工作都要做到“三個到位”：宣傳到位、檢查到位、落實到位。遇突發(fā)事件必須及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

4、嚴(yán)格值班制度，確保信息暢通

值班人員必須按照要求堅守崗位，嚴(yán)守值班紀(jì)律。未經(jīng)批準(zhǔn)不得推遲上崗或擅離崗位。值班人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé)，及時、準(zhǔn)確接聽電話并作好記錄，按照要求及時辦理好上級交辦的各類事項，正確處理各種安全生產(chǎn)突發(fā)事件，并及時向所領(lǐng)導(dǎo)報告。工作中做到不推、不拖、不誤。對值班期間不能堅守崗位、履行職責(zé)不認(rèn)真或因為玩忽職守、處理問題不及時、不妥當(dāng)而造成不良影響及嚴(yán)重后果的，按照規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。保證緊急情況隨叫隨到。通過對這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的學(xué)習(xí)，我隊將努力實現(xiàn)安全穩(wěn)定的良好開局,建設(shè)一個全心全意為人民服務(wù)的公仆形象，打造開拓、務(wù)實、高效、廉潔的警察隊伍。