第一篇:優質護理措施
優質護理服務示范工程活動具體措施
一、提高認識,明確目標
1、護理部組織示范病房全體護士學習衛生部“優質護理服務示范工程”活動方案及醫院優質護理示范工程活動方案的具體要求,明確工作目標。
2、客觀分析開展優質護理示范活動存在的主要問題和困難,提出解決辦法。
3、轉變觀念,統一認識,確保工作有效開展。通過學習,讓護士明確開展優質護理服務活動的目的、意義,轉變服務意識,改善服務,提高滿意度。
二、加強考核,落實責任
1、制定考核標準及考核細則,護理部及大科護士長及病房護士長做好檢查督促工作。
2、實行扁平化管理,優化排班模式,分工明確,責任到人。按照分級護理及住院患者基礎護理服務項目要求做好床邊護理及基礎護理。
3、建立護理部、大科護士長對口聯系和巡查制度,促進各項工作的落實。
三、加強宣傳,標識醒目
1、示范病房張貼掛放優質護理服務示范病房標識,制作宣傳專欄,向住院病人介紹優質護理服務活動的相關內容。
2、公示分級護理工作內涵、衛生部《住院患者基礎護理服務項目(試行)》和《基礎護理服務工作規范》內容,加強基礎護理落實,接受醫院及病人監督。
四、加大投入,提供支持
1、合理配置護士編制,提高床護比。
2、配備必要的基礎護理設施,利于基礎護理工作的落實。
3、充分調動護理人員的積極性,收入分配上對示范病房適當提高,營造良好執業氛圍。
4、培訓護工,協助完成生活護理。在示范病房護士人力暫時不能滿足臨床護理工作的情況下,聘用少量經過培訓的護理員協助護士從事患者生活護理。
五、加強培訓,提升服務
1、規范示范病房護士禮儀,學習溝通技巧,改變護士服務形象。
2、健康宣教深入開展,體現健康教育常規化、健康教育個體化、健康教育專病化。
3、做好三前服務:走在紅燈呼叫前,想在病人需要前,做在病人開口前。
4、做到八個一點:微笑露一點,說話輕一點,關愛多一點,服務細一點,行動快一點,操作柔一點,溝通勤一點,效率高一點。
5、體現八聲服務:病人來了有迎接聲,見面有招呼聲,操作前有解釋聲,操作中有問候聲,操作失誤有道歉聲,操作完畢有應答聲,節日到來有祝賀聲,病人出院有送行聲。
六、增進合作,加強溝通
1、定期組織示范病房護理人員進行工作交流,共同討論工作中遇到的困難及解決的辦法,促進活動的有效開展。
2、護理部及時將活動開展的情況向院領導匯報,及時發現問題并進行糾正和整改。
護理部 2017年4月
第二篇:優質護理措施
優質護理措施
為使“優質護理示范病房”活動能夠有效的開展,推進我院重癥監護病房服務創新,ICU 組織護理人員認真學習《護理服務示范病房考核標準》,圍繞護理部提出的“創建優質服務示范病房”活動和本科室工作特點展開積極討論,努力踐行“以病人為中心”的親情護理工作理念,敦促本科室全體護理工作者從一點一滴的細微工作入手,幫助病人解決實際問題。
隨著現代醫學模式的轉變,醫療技術水平的提高,病人的服務要求越來越高。ICU 護理人員嚴格按照我院護理部的要求,不斷強化服務意識,提高服務質量;努力豐富服務內涵,實施感動服務;積極提高護理質量,確保護理安全;最大可能的提供舒適服務,營造溫馨環境。做到以病人為中心,將整體護理與個性化的舒適護理相結合,對病人實施親情服務,是ICU 護士義不容辭的責任。ICU 作為一個新成立的科室,又是一個青年占絕大多數的科室,我們要充分發揮青年人的創新優勢和工作熱情,提高工作效率和服務水平。通過親情服務與患者建立了一種親情化、人性化的和諧醫患關系,增加患者的安全感、舒適感和信任感,增強患者與疾病斗爭的信心和勇氣,積極配合治療,促進患者的康復。科室以 “每人,每天,每事;盡心,盡職,盡責” 為服務理念,力求給每一位患者以高效優質的服務。為了響應衛生部要求:“把時間還給護士,把護士還給患者”,科室成立了護理質控小組,針對臨床護理,每日檢查紀錄,每周總結整改;規范使用了床頭卡、手牌;床頭掛有“警惕壓瘡,墜床”等醒目標識,以確保護理安全;把病人的基礎護理作為工作的重點內容,每日更換床單元;協助臥床病人翻身、扣背,飲食、排泄;每日兩次行口腔護理,會陰沖洗;為病人擦身,泡腳;并把星期二作為“生活護理日”,為病人洗頭、剃胡須、修剪指甲等,保持病人三短九潔。在整體護理方面,根據護理部要求,各護理單元分別制訂了各病區護理理念,強化責任護士的職責,制定標準護理計劃單,按照護理程序為病人提供從入院到出院的全程服務,使責任護士對病人做到“十知道”,充分體現以病人為中心的服務宗旨。自工作開展以來,得到廣大患者及家屬的一致好評。
一.學習規范要求,轉變服務觀念
護理質量是護理工作的永恒生命線。為了貫徹落實創建標準,護士長要做到先學先知,并帶領全科護理人員認真學習示范工程的規范要求,熟悉創建標準,轉變思想觀念,改變服務態度,強化服務意識,在服務中嚴格落實醫院各項規章制度,加強護理基礎管理,規范護理服務流程,夯實基礎護理,使“以病人為中心”的服務理念真正落實到行動.實行“八心護理”,病人入院熱心接待、病人住院真心對待、病人訴說耐心傾聽、病人疑問細心解答、病人需求盡心幫助、病人護理精心做好、病人出院誠心護送、困難病人留心隨訪。要將護士的熱心、真心、耐心、細心、盡心、精心、誠心、留心貫穿于病人入院至出院的全過程。患者的病情千差萬別,他們的需求也各不相同。有的病人住院,會有很多親人前來探望;有的病人卻沒人探望,針對特殊病人護士們特 別精心。只要是合理要求,護士都會設法滿足。“您好,有什么需要我為您做的嗎?”“好的,我馬上為您辦!”這樣的回答也令患者及家屬很安心。要求護理人員在為患者服務過程中堅持做到多幫幾次、多問幾聲、多跑幾步。與患者溝通時堅持做到不怕麻煩、不怕誤解、不怕提問。護理工作流程中堅持做到人文化、個性化、溫馨化,時刻注意保護患者的隱私。對患者的要求隨時隨地做到有問必答、有求必應、有難必幫。
因ICU 病區實行封閉式、無陪護的管理模式,而收住的都是病情十分危重的患者,所以有許多家屬對自己不能陪護、不能“監督”治療及護理的執行,心存疑慮或不能理解,甚至不信任或不能接受,進而產生抵觸情緒,不配合執行探視制度。對此,我們根據ICU 工作特點制訂專科宣傳資料,對家屬進行發放。患者入住時,耐心向家屬介紹病區環境及相關規章制度,盡量取得家屬的理解和配合。家屬每日探視時,我們會主動、詳細介紹患者病情、護理措施和落實情況。接待時堅持做到戒急躁、戒冷漠、戒生硬。全天24小時接聽患者家屬電話詢問病情,并開通微信平臺,發布健康教育資訊。用實際行動取得家屬和患者的信任。
二.健全管理體系,明確崗位職責
配備各層次人員,構建優勢互補的崗位機制。低年資護士以基礎護理服務為主,高年資護師以基礎護理技術服務、專科護理、健康教育并指導低年資護士完成工作為主,主管護師、責任組長以指導、補缺、督查為主。每班次新老護士搭配,保證護理安全;并根據工作量的變化采取彈性排班制,明確崗位要求,認真履行崗位職責,做到分工協作,各負其責,充分發揮每位護理人員的工作潛能,提高護理水平。做到患有專護、護有專責,責有考核,形成制度化、常態化。實行人性化、彈性排班,滿足患者的需求,讓護士享受工作的樂趣。患者入院時,接診護士按照規定的接診流程接診;患者住院期間,護士針對患者不同情況,按整體護理要求,對患者的病情、治療、護理、飲食、心理等十個方面進行全面護理。患者出院后,責任護士在一周內電話隨訪并登記患者的康復情況,對其進行健康指導和答疑解惑。每月組織星級護士評選,對護士實施的護理服務按優質服務考核 標準進行全程監測,與獎懲掛鉤,建立起長效的優質護理服務管理機制。三.落實分級護理,倡導親情服務
1、入院護理 建立良好的護患關系
(1)護士面帶微笑、起立迎接新病人,給患者和家屬留下良好第一印象。
(2)備好床單元,妥善安置,并通知醫生。完成入院生命體征的收集。(3)主動進行自我介紹,入院告知:向病人或家屬介紹管床醫生和護士、病區護士長,介紹病區環境、呼叫鈴的使用、作息時間及有關管理規定等。
(4)了解病人的主訴、癥狀、自理能力、心理狀況。(5)如急診入院,根據需要準備好心電監護儀、吸氧裝置等
(6)鼓勵患者和家屬表達自己的需要和顧忌,建立信賴關系,減輕患者住院的陌生感或孤獨感。
2.晨間護理(1)采用濕掃法清潔并整理床單元,必要時更換床單元,手術衣。
(2)腹部手術半臥位(護士搖床至適當高度).每日對病人進行口腔護理兩次。
(3)晨間交流:詢問夜間睡眠,疼痛,通氣等情況,了解腸功能恢復情況。3.晚間護理
(1)整理床單元,必要時予以更換。整理,理順各種管道,健教.(2)每日對ICU 室空氣進行動態消毒。
4.飲食護理
(1)根據醫囑給予飲食指導,告知其飲食內容。
(2)腸內營養患者護士做好飲食指導、調配、衛生、溫度、速度等知識。
(3)根據病情觀察患者進食后的反應。
(4)根據醫囑對不能進食的患者提供胃腸外營養。并調節好適當的滴速。嚴密觀察患者。
5.排泄護理
(1)做好失禁的護理,及時更換潮濕的衣物,保持皮膚清潔干燥
(2)留置尿管的患者進行膀胱功能鍛煉。每日會陰護理2 次.6.臥位護理
(1)根據病情選擇合適的臥位.指導并協助患者進行床上活動和肢體的功能鍛煉.(2)按需要給予翻身、拍背、協助排痰,必要時給予吸痰.指導有效咳嗽.(3)加強巡視壓瘡高危患者,有壓瘡警報時,及時采取有效的預防措施.7.舒適護理
(1)患者每周剪指、趾甲一次;胃腸手術每天協助泡腳1 次.(2)生活不能自理者協助更換衣物.(3)提供適宜的病室溫 度,囑患者注意保暖.(4)經常開窗通風,保持空氣新鮮.(5)保持病室安靜、光線適宜、操作要盡量集中,以保證患者睡眠良好.(6)晚夜間要做到三輕:走路輕、說話輕、操作輕.8.術前護理
(1)給予心理支持.評估手術知識,適當講解手術配合及術后注意事項.(2)告知其禁食禁水時間、戒煙戒酒的必要性.(3)如需要給予備皮.(4)做好術前指導如:深呼吸、有效咳嗽、拍背、訓練床上大小便等.9.術后護理
(1)準備好麻醉床,遵醫囑予心電監護、氧氣吸入.(2)做好各種管道標識并妥善固定各管道,保證管道在位通暢.(3)密切觀察病情變化并做好記錄,如有異常,及時匯報醫生.10.患者安全管理
(1)按等級護理要求巡視病房,了解病人九知道.密切觀察患者生命體征,每小時進行生命體征的記錄。
(2)對危重、躁動患者予約束帶、護欄等保護措施.危重病人使用腕帶.(3)患者外出檢查由醫務人員陪檢.11.轉科或出院護理
(1)根據病情需要,將轉科病人轉至病房,并與病房護士進行交 接。
(2)針對患者病情及恢復情況進行出院指導(辦理出院結賬手續、術后注意事項、帶藥指導、飲食及功能鍛煉,術后換藥、拆線時間,發放愛心聯系卡)聽取患者住院期間的意見和建議.護送患者至電梯口.做好出院登記.(3)對患者床單元進行消毒
四、加強病房管理,保證病區環境溫馨舒適。
保持病室清潔、整齊、舒適、安靜、安全。嚴格控制閑雜人員出入,避免病房噪音,努力營造有利于病人治療、休息、康復的優良環境。病房內禁止吸煙,禁止使用電器。病房內無雜物,床面上一被一枕,床旁一桌一椅、桌上一壺一杯,使病房管理正規化。為患者提供滿意的護理服務,就要扭轉“一人住院,全家受累”的局面,既然家屬把患者交給我們,我們就應該讓家人安心工作,以滿足患者的心理需求,也讓家屬了解患者病情、與醫生護士溝通,從真正意義上做到有陪無護。建立無陪護病區的最終目的是為了營造一個良好的醫療秩序;提高護理質量和醫療質量。解決因病造成家庭與工作的矛盾。無陪護病區的建立,充分證明了我院醫療護理隊伍、后勤保障工作的實力。進一步展示了基礎護理服務的規范和臨床護理技術服務規范的落實,促進護患溝通,真正實現遠距離、零缺陷護理,構建親情般的護患關系。由護士進行連續、全程、全面的護理。建立患者家屬探視制度,拉開家屬探視時間段,避免多個患者家屬集中探視,限制探視最長時間,保證病房環境安靜。要把握好病人自理與護士護理的關系。五.認真做好滿意度調查
要把病人滿意度調查作為檢驗責任護士和病區護理優劣的金標準。結合病區護理特點,科學篩選調查項目,尤其要涵蓋病人敏感關心內容,定期不定期開展滿意度調查,對調查中反映的問題及時分析和改進。要高度重視現場管理,對發展的突出問題做到“三不放過”,即發現問題沒有糾正不放過,解決問題沒分析原因不放過,分析原因沒讓大家受教育不放過。每月根據科內病人特點進行 1-2 次集體健康教育和護患溝通,對每一位患者發放護患聯系卡(病人隨訪卡及出院指導),把護理服務從病人延伸到家屬,從院內延申至院外。總之,創建“優秀護理服務示范病房”對ICU 來說,既是一次機遇,也是一次挑戰。它沒有固定模式可遵循,也沒有成功經驗可借鑒,只有在工作中不斷總結、不斷完善、不斷實踐、不斷探索,努力達到讓患者真正地滿意。優質護理堅持人性化服務理念,真正用實際行動做到從被動服務到主動服務,在加強服務內涵建設的同時,不斷提高護理服務質量和水平,與時俱進,開拓創新,引領醫院的護理工作躍上新的臺階。
第三篇:優質護理措施
滿意回答
檢舉|2013-08-05 6:44 優質護理服務
一:入院護理
建立良好的護患關系
護士面帶微笑、起立迎接新病人,給患者和家屬留下良好第一印象。備好床單元。護送至床前, 妥善安置,并通知醫生。完成入院體重、生命體征的收集。
主動進行自我介紹,入院告知:向病人或家屬介紹管床醫生和護士、病區護士長,介紹病區環境、呼叫鈴的使用、作息時間及有關管理規定等。通知師傅送第一瓶開水.了解病人的主訴、癥狀、自理能力、心理狀況。
如急診入院,根據需要準備好心電監護儀、吸氧裝置等
鼓勵患者和家屬表達自己的需要和顧忌,建立信賴關系,減輕患者住院的陌生感或孤獨感。
二 晨間護理
采用濕掃法清潔并整理床單元,必要時更換床單元,手術衣。
腹部手術半臥位(護士搖床至適當高度).必要時協助患者洗漱, 晨間交流:詢問夜間睡眠,疼痛,通氣等情況,了解腸功能恢復情況,患者活動能力.三 晚間護理
整理床單元,必要時予以更換。整理,理順各種管道,健教.根據季節開窗通風或紫外線燈管病室消毒1次/周,出院后.四 飲食護理
根據醫囑給予飲食指導,告知其飲食內容。
積極主動協助患者打飯,腸內營養患者護士做好飲食指導,調配,衛生,溫度,速度等知識。
根據病情觀察患者進食后的反應。
五 排泄護理
做好失禁的護理,及時更換潮濕的衣物,保持皮膚清潔干燥
留置尿管的患者進行膀胱功能鍛煉。每日會陰護理2次.六 臥位護理
根據病情選擇合適的臥位.指導并協助患者進行床上活動和肢體的功能鍛煉.按需要給予翻身、拍背、協助排痰,必要時給予吸痰.指導有效咳嗽.加強巡視壓瘡高危患者,有壓瘡警報時,及時采取有效的預防措施.七 舒適護理
患者每周剪指、趾甲一次;胃腸手術每天協助泡腳1次.生活不能自理者協助更換衣物.提供適宜的病室溫度,囑患者注意保暖.經常開窗通風,保持空氣新鮮.保持病室安靜、光線適宜、操作要盡量集中,以保證患者睡眠良好.晚夜間要做到三輕:走路輕、說話輕、操作輕.八 術前護理
給予心理支持.評估手術知識,適當講解手術配合及術后注意事項.告知其禁食禁水時間、戒煙戒酒的必要性.如需要給予備皮.做好術前指導如:深呼吸、有效咳嗽、拍背、訓練床上大小便等.九 術后護理
準備好麻醉床,遵醫囑予心電監護、氧氣吸入.做好各種管道標識并妥善固定各管道,保證管道在位通暢.密切觀察病情變化并做好記錄,如有異常,及時匯報醫生.十 患者安全管理
按等級護理要求巡視病房,了解病人九知道.有輸液巡視卡并及時記錄.對危重、躁動患者予約束帶、護欄等保護措施.危重病人使用腕帶.患者外出檢查,輕病人由護工陪檢,危重病人由醫務人員陪檢.十一 出院護理
針對患者病情及恢復情況進行出院指導(辦理出院結賬手續、術后注意事項、帶藥指導、飲食及功能鍛煉,術后換藥、拆線時間,發放愛心聯系卡)聽取患者住院期間的意見和建議.護送患者至電梯口.做好出院登記.對患者床單元進行消毒
01
滿意回答
檢舉|2013-09-04 3:05 “優質護理服務”是指以病人為中心,強化基礎護理,全面落實護理責任制,深化護理專業內涵,整體提升護理服務水平。“以病人為中心”是指在思想觀念和醫療行為上,處處為病人著想,一切活動都要把病人放在首位;緊緊圍繞病人的需求,提高服務質量,控制服務成本,制定方便措施,簡化工作流程,為病人提供“優質、高效、低耗、滿意、放心”的醫療服務。優質護理服務的內涵主要包括:要滿足病人基本生活的需要,要保證病人的安全,要保持病人軀體的舒適,協助平衡病人的心理,取得病人家庭和社會的協調和支持,用優質護理的質量來提升病人與社會的滿意度。
九不讓: 不讓領導布置的工作在我手中延誤 不讓領導傳遞的信息在我面前中斷 不讓需要辦理的公文在我手中積壓 不讓工作差錯和失誤在我手中發生 不讓需要督辦的工作在我手中遺漏 不讓今天能辦的事拖到明天 不讓來院的同志和病友在我這里受到冷遇 不讓社會上的不良習慣在我身上出現 不讓醫院的形象和聲譽在我名下受到影響
一、門診護理服務用語 導醫服務用語
1、您好!請問您需要幫助嗎(請問您有什么事情嗎)?
2、不客氣。歡迎您到我院就診并提出寶貴意見。
3、**科在*層,請走好。
4、對不起,這個問題我不太清楚,請您稍等一下,我幫您問問。分診服務用語
5、請問您看什么科?您想掛什么級別(那個)醫生的號?
6、(若患者不知道看什么科)請問您哪里不舒服,我來幫您掛號看醫生。請您先填寫掛號信息卡及病歷本封頁。
7、請您到掛號處掛號后再回來。
8、請您把病歷及掛號單給我,您稍坐一會,按順序就診,到時我會通知您。
9、請您到**號診室就診,親屬請在候診區等候(您可以讓一名了解您病情的親屬陪同您)。兒科護理服務用語
10、小朋友,幾歲了?哪里不舒服,給姐姐(阿姨)說說好嗎?
11、小朋友,能解開扣子讓阿姨(叔叔)給你查一下嗎?
12、現在需要給孩子查體,請您協助一下好嗎?
13、現在需要給孩子做**檢查,請先到收費處交費,再帶孩子到*層**檢查室,查完后再回來給孩子看病。
14、請走好,孩子病情有變化請隨時到醫院來看。
二、急診護理服務用語
15、您好,您哪里不舒服,請告訴我。
16、請您不要擔心,我們會盡力救治的。如果需要幫助,請隨時找我們。
17、我們馬上就給您處置(做**治療、檢查)
18、您現在需要做**檢查,大約需要**錢,請家屬到收費處交費。
19、您的病需要住院治療,大約需要先交 **錢住院押金,如果您同意,我馬上幫您辦住院手續。
三、處置護理服務用語 20、您好,請您把治療單和藥品給我,我給您做處置。
21、請問您叫什么名字,以前用過這種藥嗎?是否過敏?您有沒有對其他藥物或食物過敏的,家里人有沒有對藥物過敏的?現在我給您做**過敏試驗,需要您等候**分鐘后看結果,請您不要離開。您可以在候診椅上等候,有什么不舒服的,請馬上告訴我。
22、請您到這邊來,別緊張,一會兒就好了。
23、現在給您打**針,請您配合。打針稍微有些疼,請您放松,不要緊張。
24、您是第一次用青霉素,請在**處休息30分鐘,觀察一下,如果沒有什么反應和不適,您再離開。
25、請走好,如您回家后有什么不適,請您立即來醫院就診。
四、內窺鏡中心護理服務用語
26、您好,請您把檢查申請單給我。
27、請您在候診區等候,按順序檢查,到時我會通知您。
28、請您到**號檢查室做檢查
29、現在需要您采取**體位,請您配合一下。30、現在需要給你做**檢查,可能會有些難受,請您忍耐一下。很好,您配合得好極了。
31、您的檢查做完了,請您稍等一下取結果。
32、請您拿好檢查報告單,回去給醫生看。
五、住院護理服務用語
33、您好,我是主班護士***,請您在這兒休息一下,我馬上為您安排床位。
34、您好,我是責任護士***,負責您的護理工作。現在我給您介紹一下病區的環境和住院須知。
35、您好,我是護士長***,負責全科的護理工作,您有什么意見和要求盡管告訴我們,我們一定會認真聽取和改進的。您有什么請求和希望,可以跟我講。
36、您的主管醫生是***,一會兒他就會過來為您檢查。現在我為您量一下體溫、血壓……,請配合一下。
37、您好,昨晚休息好嗎?感覺怎么樣? 還有哪里不舒服?
38、您好,現在為您做**治療,請配合一下好嗎?
39、請您不要緊張,哪里不舒服請告訴我,我們馬上給您處理。40、請問您叫什么名字?這是您的藥,請您服用,注意多喝水。
41、明天*時給您做**手術,請您按照要求做好準備,有什么問題隨時告訴我們。
42、您好,請問您叫什么名字?現在我要給您輸液,大約需要*小時,您準備好了我就開始為您輸液了。
43、您的液體輸完了,我現在給您拔針,有一點點不舒服,請您忍耐一下。
44、對不起,給您增加痛苦了,再配合一次好嗎?
六、出院準備護理服務用語
45、您已基本痊愈,可以出院了。我向您交待一下出院后需要注意的問題。請您定期來我院復查,如有特殊病情變化,請隨時與我們聯系。
七、電話(傳呼)服務用語
46、您好,我是**科,請問您找誰(有什么事)?
47、您貴姓(怎么稱呼你)?請稍等,我馬上幫您找。
48、對不起,**醫生、護士(主任、護長)暫時不在科內,有什么事我可以為您轉達嗎?
49、您好,**床**女士、先生,請問您打傳呼有什么需要幫助嗎? 50、好的,請別緊,我們馬上到床邊來幫助您。
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(88,294 在線網友)
護士長周程表 一周工作重點: 星期一 查對常備、急救藥品數量并記錄。星期二 整理辦公室衛生。星期三 整理醫囑單、注射單、護理單。星期四 補充護理辦公室用品。星期五 液體總數總結。星期一內容)落實本周工作重點,總結上周工作,帶領全科護士查房(病房管理.基礎護理.重患護理)星期二:檢查辦公室護士.治療室工作.參加醫囑核對.督促基礎護理(稱體重)星期三:檢查批改護理文件,做好評價,檢查出院病志,業務學習,操作規程執行情況 星期四:深入病房檢查責任護士工作情況,督促檢查護理員工作.星期五:檢查各班執行醫囑情況,做到及時.準確無誤,組織全科人員護理業務查房.以上是我個人的護士長每周的工作重點,僅供參考.工作總結00
2009年是全國衛生系統繼續深化改革的一年,全體護理人員在院長重視及直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,完成了2009年護理計劃90%以上,現將工作情況總結如下:
一、認真落實各項規章制度 嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度:(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;(2)護理操作時要求三查七對;(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結經驗,開展工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
四、提高護理人員業務素質
1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。
3、各科室每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵。
5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業務查房:每月輪流在三個病區進行了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與專科護理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,對高危科室夏季如手術室、門診手術室,每月進行二次空氣培養,確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。
4、一次性用品使用后各病區、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
6、手術室嚴格執行了院染管理要求,無菌包內用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監測。
工作計劃00
作為一名護理工作管理者,以謙和的態度對待病人,努力為每一位病人減少每一分的痛苦是我們的使命,用這樣的信念在這兩年的護理工作中我部得到了病人的認可和領導的贊同。擔任內五科護士長近一年的時間里,深刻體會了神經內科的護理工作的艱辛與繁瑣,人們常說的“三分治療,七分護理”,也在內五科得到十分的體現,在XXX年里,內五科護理部堅持把“以“病人為中心”的護理理念融入更多實際具體的工作細節。在管理形式上追求“以病人需求為服務導向”,同時將XXX年的工作重心放在加強護士的專業培訓,加強護理管理,加強基礎護理,提高服務質量,開展優質護理服務上,現將XXX年工作計劃做如下概括:
一加強護士在職教育,提高護理人員的專業素質強化相關專業知識的學習掌握,每月定期組織護士授課,實行輪流主講,進行規章制度及神經內科專業培訓。如遇特殊疑難情況,可通過請科主任,醫生授課等多種形式更新知識和技能。互相學習促進,開展護理病例討論,并詳細記錄。隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀,有計劃的選送部分護士外出學習,提高護理人員的素質,優化護理隊伍。不斷的更新護理知識。
二、轉變護理觀念,提高服務質量繼續加強醫德醫風建設,增強工作責任心。加強培養護理人員樹立“以病人為中心”的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標準。對病區患者實施全身心、全方位、全過程、多渠道的系統護理。加強安全管理的責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。深化親情服務,提高服務質量。提高護患溝通技能。提倡微笑服務,培養護士樹立良好的職業形象。同時向兄弟科室學習和借鑒,開展“優質護理服務”,全面加強臨床護理工作,強化基礎護理,改善護理服務,為護理學科的發展探索新的方法和途經,真正把“以病人為中心”的服務理念落到實處。
三、護理安全是護理管理的重點,安全工作長抓不懈護理人員的環節監控:對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理,做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作,減少醫療糾紛和醫療事故隱患及患者的不良投訴,保障病人就醫安全。病人的環節監控:新入院、新轉入、急危重病人、臥床病人,有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。雖然是日常護理工作,但是如果發生問題,都會危及到患者的生命,作為護理管理中監控的重點,不定期的進行護理安全隱患檢查,發現問題,解決問題,并從自身及科室的角度進行分析,分析事故發生的原因,吸取深刻的教訓,提出防范與改進措施。
四、合理利用科室人力資源內五科護士的人員少,護理工作繁重,根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源,合理排班,彈性排班,增加高峰期上班人數,全科護理人員做到工作需要時,隨叫隨到,以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。
五、護理各項指標完成目標在2011年里,爭取在基礎護理合格率,住院患者滿意率,急救物品完好率,常規器械消毒合格率。護理文件書寫合格率及三基考核合格率等均達到100%。
六、加強法律意識,規范護理文件書寫隨著人們法律意識的提高,醫療事故處理條例的頒布,如何在護理服務中加強法制建設,提高護理人員法制意識,已成為護理管理的一個重要環節。在2011年里,嚴格按照省衛生廳護理文件書寫規范要求,護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義,規范護理文件書寫,并向兄弟科室及護理部請教,明確怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求。
腰椎間盤突出癥的鍛煉方法
腰椎間盤突出癥的鍛煉方法對于腰椎間盤突出患者的身體恢復是有利有弊的,對于腰椎間盤突出來說,過于消耗體力的鍛煉對于腰椎間盤突出的恢復是不利的,腰椎間盤的一個患病原因就是因為:以勞動強度較大的產業工人多見,說明過于強度的勞動量將會使腰椎間盤突出情況更佳嚴重。腰椎間盤突出癥的鍛煉方法也就是適宜就行。對于腰椎間盤突出的治療,可以使用一些治療腰椎間盤突出的這方面的專業藥物,如立正消痛藏藥貼,是目前治療腰椎間盤突出最好的藥物。腰椎間盤突出癥的鍛煉方法:第一節:腳尖往回勾,腿向上抬5秒鐘,然后慢慢放下。循環10次。左右腿交換做。第二節:拱橋運動:雙肘雙腳撐床,臀部向上抬5——10秒循環10次。第三節:燕飛:俯臥床上,雙臂向后伸起,雙腿向上翹起5-10秒。循環10次。腰椎間盤突出的鍛煉方法一般是作為輔助治療方法,主要治療方法一般有以下幾種方式
(一)藥物治療
藥物治療中,包括治療性藥物和緩解癥狀類藥物。由于腰椎間盤的特殊結構決定很多一般藥物難有治療作用,因此一般西藥只有止痛功能,緩解臨床癥狀為主,口服大部分藥物還是達不到根治腰椎間盤突出的目的,外用的中藥貼劑,效果會更好,從外皮滲透,藥物滲入骨質,也沒有副作用,源自西藏民間藏醫祖傳配方的立正消痛藏藥貼,已全面取代手術,對腰椎間盤突出的治療可以治愈,基本上沒有副作用。
(二)牽引治療 我們都知道,腰椎間盤突出癥以突出物的大小分為膨出、突出和脫出三種類型。以臨床癥狀的輕重分急性期和緩解期,腰椎間盤突出癥的患者,在第一次發病時,一般的醫院均建議病人首先使用牽引治療,牽引主要以機械的力度牽拉椎間隙,而減輕椎間盤的內壓,使突出物對神經的壓迫稍減輕,從理論來講是比較正確的,但臨床的治療效果的確不太理想。這主要是由于牽引的力度因人而異,難以撐握;另一個是適應癥的選擇難以準確區分;再者是病人的配合問題。牽引只適合于單純的腰椎間盤膨出患者,而且必須在癥狀不重時采用,以緩解臨床癥狀為目的,禁用于腰椎間盤突出、脫出,伴隨椎管狹窄的病人,和腰突癥急性期的病人。
(三)物理治療、推拿治療、針灸治療 所以做過理療的病人都知道,在做理療時會舒服一點,不做后又會和從前一樣。所以說,理療、推拿、針灸等治療方法,只用于腰突癥的配合治療。
(四)封閉療法 封閉治療分兩種應用方法,一種為椎管內封閉,一種為神經根封閉。顧名思義,椎管內封閉是直接用藥物注射到椎管內,神經根封閉是把藥物注射在神經根周圍。注射的藥物以腎上腺糖皮質激素加局部麻醉為主。麻醉藥物則為止痛,麻醉神經使其敏感性降低。所以封閉的效果就是止痛,突出物壓迫無法解決,當封閉藥效過后腰腿痛癥狀馬上又恢復。
(五)手術治療
1、常規開放手術: 常規開放手術包括:全椎板切除、半椎板切除、經腹椎間盤手術、椎體融合術等。手術的目的是直接切除病變腰椎間盤髓核,解除神經根壓迫而達到治療目的。由于腰椎的特殊生理位置的限制,因此手術破壞了正常的腰椎骨生理結構,造成手術損傷大,易造成腰椎術后失穩,術后瘢痕組織粘連,術中誤傷神經根等一系列不良反應。
2、椎間盤鏡微創手術 減少了手術過程中對正常骨關節的破壞,但微創手術一樣是手術,也有手術的風險和并發癥,另一個最主要問題在于手術視野變小之后,難以干凈摘除病變腰椎間盤髓核,增高了手術不成功的風險。
3、經皮穿刺的切吸術: 損傷較小,但缺點是該手術以減壓為主,對于椎間盤膨出有效,禁用于腰突癥脫出、游離、合并鈣化等類型,這樣造成手術面太窄。
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腰椎間盤突出癥的鍛煉方法對于腰椎間盤突出患者的身體恢復是有利有弊的,對于腰椎間盤突出來說,過于消耗體力的鍛煉對于腰椎間盤突出的恢復是不利的,腰椎間盤的一個患病原因就是因為:以勞動強度較大的產業工人多見,說明過于強度的勞動量將會使腰椎間盤突出情況更佳嚴重。腰椎間盤突出癥的鍛煉方法也就是適宜就行。對于腰椎間盤突出的治療,可以使用一些治療腰椎間盤突出的這方面的專業藥物,如立正消痛藏藥貼,是目前治療腰椎間盤突出最好的藥物。腰椎間盤突出癥的鍛煉方法:第一節:腳尖往回勾,腿向上抬5秒鐘,然后慢慢放下。循環10次。左右腿交換做。第二節:拱橋運動:雙肘雙腳撐床,臀部向上抬5——10秒循環10次。第三節:燕飛:俯臥床上,雙臂向后伸起,雙腿向上翹起5-10秒。循環10次。腰椎間盤突出的鍛煉方法一般是作為輔助治療方法,主要治療方法一般有以下幾種方式
(一)藥物治療
藥物治療中,包括治療性藥物和緩解癥狀類藥物。由于腰椎間盤的特殊結構決定很多一般藥物難有治療作用,因此一般西藥只有止痛功能,緩解臨床癥狀為主,口服大部分藥物還是達不到根治腰椎間盤突出的目的,外用的中藥貼劑,效果會更好,從外皮滲透,藥物滲入骨質,也沒有副作用,源自西藏民間藏醫祖傳配方的立正消痛藏藥貼,已全面取代手術,對腰椎間盤突出的治療可以治愈,基本上沒有副作用。
(二)牽引治療 我們都知道,腰椎間盤突出癥以突出物的大小分為膨出、突出和脫出三種類型。以臨床癥狀的輕重分急性期和緩解期,腰椎間盤突出癥的患者,在第一次發病時,一般的醫院均建議病人首先使用牽引治療,牽引主要以機械的力度牽拉椎間隙,而減輕椎間盤的內壓,使突出物對神經的壓迫稍減輕,從理論來講是比較正確的,但臨床的治療效果的確不太理想。這主要是由于牽引的力度因人而異,難以撐握;另一個是適應癥的選擇難以準確區分;再者是病人的配合問題。牽引只適合于單純的腰椎間盤膨出患者,而且必須在癥狀不重時采用,以緩解臨床癥狀為目的,禁用于腰椎間盤突出、脫出,伴隨椎管狹窄的病人,和腰突癥急性期的病人。
(三)物理治療、推拿治療、針灸治療 所以做過理療的病人都知道,在做理療時會舒服一點,不做后又會和從前一樣。所以說,理療、推拿、針灸等治療方法,只用于腰突癥的配合治療。
(四)封閉療法 封閉治療分兩種應用方法,一種為椎管內封閉,一種為神經根封閉。顧名思義,椎管內封閉是直接用藥物注射到椎管內,神經根封閉是把藥物注射在神經根周圍。注射的藥物以腎上腺糖皮質激素加局部麻醉為主。麻醉藥物則為止痛,麻醉神經使其敏感性降低。所以封閉的效果就是止痛,突出物壓迫無法解決,當封閉藥效過后腰腿痛癥狀馬上又恢復。
(五)手術治療
1、常規開放手術: 常規開放手術包括:全椎板切除、半椎板切除、經腹椎間盤手術、椎體融合術等。手術的目的是直接切除病變腰椎間盤髓核,解除神經根壓迫而達到治療目的。由于腰椎的特殊生理位置的限制,因此手術破壞了正常的腰椎骨生理結構,造成手術損傷大,易造成腰椎術后失穩,術后瘢痕組織粘連,術中誤傷神經根等一系列不良反應。
2、椎間盤鏡微創手術 減少了手術過程中對正常骨關節的破壞,但微創手術一樣是手術,也有手術的風險和并發癥,另一個最主要問題在于手術視野變小之后,難以干凈摘除病變腰椎間盤髓核,增高了手術不成功的風險。
3、經皮穿刺的切吸術: 損傷較小,但缺點是該手術以減壓為主,對于椎間盤膨出有效,禁用于腰突癥脫出、游離、合并鈣化等類型,這樣造成手術面太窄。
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第四篇:優質護理措施
信陽市腫瘤醫院普內科
優質護理服務活動具體措施
一、提高認識,轉變觀念
1、參加護理部組織的2011年“優質護理服務示范工程”活動方案的動員、詮釋大會明確工作目標。
2、與護理部共同分析科室開展優質護理示范活動存在的主要問題和困難,提出解決辦法。
3、轉變觀念,統一認識,確保工作有效開展。通過學習,讓護士明確開展優質護理服務活動的目的、意義,轉變服務意識,改善服務,提高滿意度。
二、具體舉措有:
1、認真落實入院宣教,讓患者有賓至如歸的感覺。每天派專人負責接待新入病人,向他們介紹病房環境,配置的便民設施,認識主管醫生、介紹主管護士,進行陪護制度、安全防范知識宣教。減輕了病人對醫院的陌生感、恐懼感。
2、健康宣教落實到位。要求管床護士熟練掌握病人“八知道”,了解病人病情的動態變化,分階段進行健康宣教,如:術前需要做那些檢查、檢查的目的、需要做那些準備,手術或治療方法,術后需留置管道的觀察、保護方法,所用藥物的作用,術后康復指導等。使病人在住院期間對疾病的治療、護理有全面的了解。
3、加強基礎護理,滿足了患者的基本生活需求。按級別護理服務要求,認真做好基礎護理,專人負責晨間護理質量,巡視病房時清理病房,保持病房的清潔、整齊讓病人感到舒適、安全。對年老體弱生活不能自理的病人,指導并協助家屬給病人洗臉、洗頭、翻身、擦澡、修剪指甲、剃 1
胡須,保持了病人 “三短、六潔”。
4、實行分組管理,責任包干。將病房分成兩個大組,設兩個專業組長,一組分管20-30個病人,管床護士休班時,指定當班護士負責,做到每個患者每天都有人管。專業組長協助護士長督促、檢查病人基礎護理落實情況、健康教育是否落實到位,與病人交流溝通情況等。每天及時了解病人需求。
5、根據病人病情、工作量彈性排班,切實滿足病人實際需求。除排高年資值班外,在手術、重病人多的情況下加強中班、付班力量,如派12-
7、7-12 6-8,保證了護理質量和病人的安全。
6、對病人使用尊稱,規范護理服務要求,在工作中做到:三前服務(走在紅燈呼叫前、想在病人需要前、做在病人開口前),八個一點,體現了八聲服務及四心換四心服務。
7、將普內科常見疾病健康宣教知識放在每間病房,使病人和家屬對所患疾病有更深的了解。
8、細化服務工作。科室設計“溫馨提示卡”,避免由于病人原因引起的遺忘檢查、手術、治療。卡片的內容分為“術前健康教育提示卡、檢查提示卡、治療提示卡、安全提示卡”。
9、按護理部要求簡化護理文書,減少書寫時間,增加護士床邊護理時間,增進了護士與病人交流溝通的時間,拉近了護患之間的距離。
普內科
2011年8月
第五篇:優質護理保障措施
銅仁市第二人民醫院優質護理保障措施
“優質護理服務”是全院共同的工作目標,醫務處、護理部、藥事管理處、設備處、消毒供應室、總務處、檢驗科等處室部門,應樹立為臨床一線服務的意識,按照崗位職責做好服務,盡可能減少病房護士從事非護理工作,為患者提供直接護理服務。確保“優質護理服務示范工程”順利開展。
一、保障措施
1.各科室、各部門要協同配合確保我院“優質護理服務”順利開展; 2.各科室、各部門要按照相應的職責及分工做好本科室人員的安排、制度的制定以及其他相應的工作準備;
3.各科室、各部門要定期收集整理各優質護理服務單元反饋的意見和建議,并研究整改;
4.將優質護理服務保障工作納入每月績效考核中,對于保障不力的科室部門要進行處罰并追究科室負責人的責任;
5.加強各優質護理服務單位工作人員的學習培訓工作,進修、學習予以優先安排;
6.嚴格執行《優質護理服務考評激勵機制》
二、職責及分工
1.總務科:負責水、電、暖、被服的及時供應和維修,并將物品、常用辦公室用品送至病房。增添相應的基礎護理用具,為護士順利開展生活護理提供便利和保障。負責病房的膳食,保證供應,必要時提供送飯到病房。
2.設備科:負責優質護理服務病區需要添置設備,并定期檢修。如:多功能治療車、洗頭車等。
3.藥劑科:負責優質護理服務病區藥品的領取及使用軌道物流配送。4.供應室:負責優質護理服務病區無菌物品的供應,并負責下收下送。5.檢驗科、輸血科、醫學影像等:負責各種化驗、檢查報告單及交叉配血單等應在規定時間內出具,并有專人及時送到病房。
6.醫務科:加強對醫技科室和醫生的管理,爭取臨床醫生支持配合。開展臨床路徑,規范病人護理級別下達及醫囑。7.財務科:保證優質護理服務病區購買各種設備、物質的資金到位。8.院辦公室:負責所需各種公示牌及溫馨提示牌的制作;病房的新聞宣傳及報道。
三、工作措施
(一)總務科
1.實行24小時值班制,保持電話通暢,隨叫隨到。
2.建立巡視機制,每天定時巡視病房,發現問題及時處理,并做好記錄。3.保證水、電、氣的及時供應和維修。
4.根據醫院計劃增加和更新相關的護理用具設備,做好臨床科室的物資配備,保證病區臨床工作需求。
5.常用辦公用品滿足病房工作要求送至病房有記錄。6.加強保潔工的管理,保持病區臨床工作需求。
7.做到“三下”(下送、下收、下修),為臨床提供及時、便捷、高效服務;保證“三通”(水通、電通、氣通),及時處理“三漏”(漏水、漏電、漏氣)做到定期巡查,處理及時,保證安全使用,記錄完善。
8.制定并落實基本膳食服務制定,開展訂餐,提供營養配餐、基本膳食、治療膳食,滿足臨床治療工作需要。定期下病房征求病人的意見并及時改進。
9.提供送飯菜到病房服務
(二)設備科
1.認真執行醫療設備管理各項規章制度,根據科室需要采購合格的醫療用品,保障醫療安全。
2.建立全院應急調配機制,重點部門搶救設備運轉良好隨時待用 3.接到維修電話,30分鐘內到達現場維修,接到急修電話,15分鐘內到達現場維修,有記錄
4.做好物品的下送工作。
(三)藥劑科
1.建立健全各項規章制度,保證配發藥品質量合格安全有效。2.嚴格執行處方調劑操作規程,發出藥品準確無誤。3.每日下午按時將各病區次日所需大液體送至病區。4.落實基本藥物使用制度,臨床藥師定期查房,指導抗菌藥物的合理應用。
(四)供應室
1.嚴把質量關,保證消毒滅菌用品合格使用。
2.開展電話預約服務,及時下收下送,滿足臨床物質的需要。3.加強與科室的協調溝通,多下臨床爭取科室意見,改進工作方法,對提出的意見,建議及時討論分析,制定改進措施,進行質量跟蹤,有記錄。
4.開展彈性排班,保證夜間急診外來器械的滅菌工作,滿足臨床一線科室 工作需求。
5.遵守消毒隔離制度,認真執行下收下送的各項操作流程。6.在全院范圍內進行下收下送。
(五)醫技部門(檢驗、輸血科、醫學影像科室等)1.為臨床各病區提供各種采集標本用物。
2.全天候提供抽血和接收標本,必要時提供床旁采血服務,以免延誤病人的手術和治療。
3.急癥化驗、醫技檢查,接到電話或報告單位應立即到床邊采集標本和實施檢查(如床邊B超、床邊X光、床邊心電圖等)
4.各種化驗、檢驗報告應在規定時間內出具,并有專人及時送至病房。5.開辟綠色通道,實行24小時值班制,及時有效地為患者提供就診服務。6.急診和病危病人優先檢查,檢查結果立即電話通知臨床醫生。7.住院患者檢查診斷報告單及時送回病區。8.為受檢患者提供便民服務,注意保護患者隱私。
9.加強科室與臨床科室之間的聯系,樹立“醫技圍著臨床轉”的中心服務思想,根據臨床需求更好地改進科室工作。
(六)醫務科
1.加強臨床醫生和醫技科室的管理,規范醫囑行為。
2.加強醫師培訓,嚴格落實《綜合醫院分級護理指導原則》和陪護制度,根據患者病情和生活能力開具護理級別醫囑。
3.加強醫護協作和有效溝通,特殊情況下保證醫囑正確執行。
(七)人事科: 1.結合醫院實際情況,保證臨床一線護理人員的配備。
2.執行國家有關工資、福利待遇等規定,保證護士崗位同工同酬。3.建立護理人員績效考核制度,調動廣大護理人員的積極性。
(八)財務科
1.認真執行物價部門公布的醫療收費項目、標準,不分解收費、不自立項目收費、不超標準收費。
2.主動為患者提供每日收費清單和出院總清單。對患者由于不理解所提出的問題,給予耐心解釋;若發現收錯費用,應及時給予辦理退費手續。
3.節假日照常辦理出入院手續。4.保證示范病房購買物品的資金供應。
(九)院辦
1.負責示范病房所需各種公示牌及溫馨提示牌的制作。2.下病房采集新聞并及時報道。