第一篇：河北省注冊會計師協會

河北省注冊會計師協會

2005年工作總結及2006年工作要點

第一部分 2005年工作總結

2005年，在省財政廳黨組和中注協、中評協的正確領導及有關部門的支持配合下，經過行業上下的共同努力，河北注協緊緊圍繞年初確定的工作思路，堅持以“誠信建設”為主線，以制止行業不正當競爭、凈化執業環境為重點，真抓實干、開拓創新，較好地完成了全年目標任務。

一、穩步推進制止行業不正當競爭、凈化執業環境工作 1．完善制止行業不正當競爭行為的相關制度。一是制定了《河北省注冊會計師協會關于制止行業不正當競爭行為的暫行規定》，對提供回扣或變相回扣、支付介紹費、低于收費標準下限惡意競標等不正當競爭行為做出禁止性規定，明確了違反規定的懲戒措施；二是制定了《省注協制止行業不正當競爭行為實施方案》，將治理工作措施化、具體化；三是為達到綜合治理效果，并本著避免重復檢查、減輕執業機構檢查負擔的目的，加強了與廳有關處和省工商局的溝通協調，共同治理行業不正當競爭行為。協會代兩部門起草了《河北省財政廳、河北省工商行政管理局關于清理整頓注冊會計師行業執業環境的通知》，將會計師事務所、資產評估機構非法設立分支機構，私自亂設點、亂掛牌行為清理整頓的重點。同時，省財政廳、省工商局、省注協組成清理整頓辦公室，開展聯合檢查，并對有關違規機構和個人進行了處理。

2．組織實施了會計師事務所年度業務檢查工作。按照中注協的要求，在執業機構普遍自查的基礎上，省注協抽調18名工作人員，組成三個組，于8、9月份對石家莊、邢臺、邯鄲三市的54家會計師事務所的執業質量、會計基礎工作、內部管理等情況進行了實地檢查。據統計共對54家會計師事務所的192份年度審計報告，156份驗資報告進行了抽查，抽查的數量，能夠反映事務所整體的執業質量狀況。在強調幫助、教育、督促、提高為主要檢查目的的同時，加大了處罰力度，針對檢查發現的問題嚴格懲戒。對8家不符合設立條件或業務質量問題較嚴重的事務所，移交省財政廳監督局調查處理。對20家存在問題比較嚴重的事務所進行嚴格的行業懲戒，其中2家所處以行業通報批評，5家所處以責令書面檢討并限期改正，13家所責令限期改正。對29家存在一般問題的會計師事務所下發了風險提示函。共對54名注冊會計師進行了行業懲戒，其中對4名注冊會計師進行了行業內通報批評，5名注冊會計師責令書面檢討，33名注冊會計師責令限期整改，12名注冊會計師進行了談話提醒。

3．加大制止行業不正當競爭行為工作的宣傳力度。就有關行業治理的相關政策及具體措施利用新聞媒體進行了宣傳報道。如在河北經濟日報刊發了權威訪談，在協會網站、會刊開辟專欄，以公告形式及時發布制止不正當競爭的政策及工作進展情況。為進一步優化行業執業環境，研究探討制止行業不正當競爭的對策和途徑，于11月5日，舉辦了“執業環境與行業發展—注冊會計師高級論壇”。來自

－2－ 政府部門、高等院校和境內外注冊會計師行業的專家、學者，針對會計市場進一步開放、注冊會計師職業化步伐加快、會計審計準則國際趨同化發展的新形勢，就會計師事務所和注冊會計師如何更好地服務全省經濟改革和發展，會計服務與國資監管，審計職業的特征和注冊會計師的角色，內外部環境與行業未來發展等問題發表了專題演講。

4．穩步推進行業自律公約試點工作。對邢臺等市的區域性行業誠信自律公約執行情況進行了調研、分析，推行違約保證金制度，保證了行業誠信自律公約的推行力度。目前，協會正在與保定、張家口兩市的執業機構進行協商，力爭年底前促成張家口市自律公約的推行。

5．積極開展行業維權工作。5月中旬，針對有關部門反映的張家口市工商局對會計師事務所進行經紀人資格認證并違規收取工商管理費問題，協會一方面發出了《關于要求張家口市工商局取消對會計師事務所的經紀人資格認證和收取工商管理費的函》，另一方面，委托協會的常年法律顧問向張家口市工商局出具了法律建議書，要求張家口市工商局在收到律師建議書的10日內，糾正其違法行為。5月30日，這一問題得以圓滿解決，張家口市工商局表示今后不再向會計師事務所收取工商管理費。

二、認真開展了“兩師”及非執業會員的年檢和注冊審批工作 1．圓滿完成“兩師”年檢工作。全省應參加年檢的注冊會計師2472人，實際年檢2407人，未參加年檢65人，通過年檢2405人，并按要求在公共媒體上進行了公告。全省應參加年檢的注冊資產評估

－3－ 師742人，實際年檢696人，46人未參加年檢。截止2005年年底，全省共有會計師事務所208家，專營資產評估機構40家，注冊會計師2631人，注冊資產評估師784人。

2．認真做好會員管理日常工作。全年受理申報注冊會計師517人、注冊資產評估師87人，審批注冊會計師376人、注冊資產評估師37人，審批“兩師”非執業會員176人；辦理注冊會計師、注冊資產評估師轉所、轉會600人次；受理舉報材料45份、舉報電話47個，都已按程序處理完畢；為全省1237名注冊會計師和473名注冊資產評估師換發證書；加強了對非執業會員的管理，起草了《河北省注冊會計師協會非執業會員管理暫行辦法》（討論稿），召開了非執業會員座談會，對辦法進行了討論，進一步修改完善后將印發執行。

3．配合行政監管部門做好行政審批工作。辦理擬設立會計師事務所的股東（合伙人）基本情況證明183人次。按要求完成了資產評估行業行政管理職能移交工作。

三、精心做好“兩師”資格考試工作

1．周密部署，強化責任。印發了《河北省注冊會計師協會關于做好2005年度注冊會計師全國統一考試工作的通知》，組織召開了全省考試工作會議，對全年的考試工作進行了布置。為服務考生，省辦還克服了重重困難，在注冊會計師考試實施十多年來，首次實現考試報名時同步發行考試用書，極大地方便了考生。

2．考試實施工作做到了萬無一失。在考試實施前召開了全省考試考務工作會議，對考試實施各環節的工作做了詳細的安排。各級領

－4－ 導和各級考辦對考試實施工作高度重視，考試實施期間，齊守印廳長及省考委會成員在省會考點進行了巡視指導，滄州等市財政局主管領導對考試進行了巡視。通過各級領導和考辦的共同努力，考試取得了圓滿成功。全省注冊會計師報名人數為25534人，49980人科，26422人科參考。

3．繼續做好注冊會計師考試考前培訓工作。全省共舉辦各類考前輔導班、做題班34期，其中省注協舉辦14期，近2000人科參加輔導。

4．協助做好資產評估師考試工作。積極與省、市人事部門考試中心協調，組織全省并具體實施石家莊轄區2005年度注冊資產評估師考試報名的資格審核、考試用書發放等工作，考試實施期間配合省考試中心進行了巡視。

5．按時完成各項日常工作。及時辦理全省2004年度成績核查344人、397科，成績復核31科，單科換全科520人、申請上報2005年度注冊會計師考試免試27人；按時完成全省注冊會計師考試報名信息核對工作；適時做好考試軟件升級工作；換發全省注冊會計師全科通過考生合格證；整理了全省2005年度注冊會計師考試檔案。

此外，組織24名注冊會計師參加了中注協行業英語及綜合能力測試。

四、進一步做好“兩師”的后續教育培訓工作

1．科學制定培訓計劃。在充分調研并向后續教育委員會委員兩個回合的書面征求意見后，制發了《2005年度注冊會計師 注冊資產

－5－ 評估師后續教育培訓計劃》。為確保計劃的科學合理，5月份召開后續教育委員會議，再次對《計劃》進行了修訂，從以審計準則為培訓重點轉為以專項審計實務為重點，增強了實用性。

2．圓滿完成全年培訓任務。全年舉辦脫產培訓班10 期，培訓2377人次；崗前培訓班2期，培訓79人；自主培訓事務所9 家，培訓600 人；組織參加中注協、中評協培訓 98人次，總計培訓3154人次。全省應參加培訓的注冊會計師2240人，注冊資產評估師772 人，兩師總計3012人，參加培訓人員3000人，其中平均5%人員參加了兩期以上的培訓，培訓覆蓋率100%。

3．加強對事務所自主培訓工作的監督指導。進一步完善三級培訓管理體系，按《河北省注冊會計師協會后續教育管理辦法》的規定，對9家提出申請并經考察符合自主培訓條件的事務所，批準開展自主培訓。各所自主培訓期間，協會領導和工作人員親臨現場指導監督。有關事務所自主培訓的申請計劃、批復函、培訓時間和地點、考勤情況表、參訓人員名單等協會均有完整檔案資料。

4．做好培訓基礎工作。一是精心選拔師資。聘請的教師多是既有豐富教學經驗又大量參與實踐的教授或行業專家。另外，根據培訓計劃中的培訓內容選派師資參加上級舉辦的培訓班。二是積極開發新課題，解決執業中的新問題。國有企業改制改組工作還未全面完成，為滿足執業需要，繼續講解國企改制的專項審計及評估問題兩個專題，很受歡迎。事業單位面臨改革改制階段，新會計審計準則即將出臺，稅收政策不斷出新，為此組織師資力量新研發了事業單位改制審

－6－ 計風險控制和相關會計問題、新會計準則制定的框架及修訂重點問題、風險評估審計框架、最新稅收政策講解等項專題；為適應企業加強內部管理，事務所要提供超前服務的需要開發了企業內部控制、會計師事務所非鑒定咨詢服務新課題，并聘請國內知名教授授課。三是精心編寫培訓講義，為學員購買實用教材。每期培訓班上都有核心主題，圍繞主題編寫教案。共編寫講義11本，印發5600余冊，購買教材四個品種共2400本全部下發。

五、行業黨建工作取得新進展

1．大力加強行業黨務工作管理。2005年年初，經河北省人才中心黨委批準，成立了中共河北省注冊會計師協會黨委。截止目前，石家莊轄區共成立19個基層黨支部，接收黨員190多人。全年為4名預備黨員轉正，確定9人為入黨重點培養對象，指導對3個支部的成員進行了調整。

2．認真開展保持共產黨員先進性教育活動。在搞好秘書處自身先進性教育活動的同時，成立了河北省注冊會計師協會黨委保持共產黨員先進性教育活動領導小組。制發了《河北省注冊會計師協會黨委關于開展保持共產黨員先進性教育活動的實施方案》，召開了動員大會?；顒悠陂g，堅持集中學習與個人自學相結合的原則，采取舉辦先進人物事跡報告會、組織參觀革命教育基地等多種形式，積極組織完成教育活動的各項任務，并組織行業黨員愛心捐款17000元。

3．積極做好工、青、婦工作。于“三八”國際勞動婦女節，組織了石家莊轄區執業機構部分女員工觀看了愛國主義教育影片《張思

－7－ 德》，使廣大黨員、群眾受到了一次愛黨、愛國、愛人民的思想道德教育。組織參加了中國注冊會計師協會2005年行業“誠信杯”乒乓球賽，女子代表隊獲團體第8名，省注協獲得了優秀組織獎。為慶祝建國56周年，開展了行業“迎國慶、獻頌歌”有獎征文活動。為維護機構職工的合法權益，積極做好行業工會的籌建工作。

六、認真做好行業財務工作

1．按時完成了行業會計報表的統計匯總工作。利用3月份一個月的時間，對全省會計師事務所、資產評估機構的會計報表進行了匯總，并按時上報了中注協、中評協。按規定收取了全省各會計師事務所、資產評估機構的團體會費、個人會費，保證了協會工作的正常進行。同時，協會秘書處嚴格執行各項財務管理制度，加強財務核算與監督，堅持收支兩條線，做到了增收節支，各項收支零預算管理。

2．繼續加強對機構財務人員的培訓。為幫助指導執業機構規范會計核算工作，7月份在石家莊組織部分執業機構財務人員進行了財務管理、稅收政策等相關知識培訓。

3．繼續研究注冊會計師執業責任保險推廣工作。在前期調研的基礎上，先后兩次組織石家莊轄區會計師事務所有關負責人就注冊會計師執業責任保險具體條款進行了研討。

七、大力開展行業宣傳工作

1．認真學習貫徹中注協“四代會”和中評協“三代會”精神。中注協第四次全國會員代表大會是在完善社會主義市場經濟體制、全面建設小康社會、行業面臨大發展的背景下召開的一次重要會議。中

－8－ 評協第三次全國會員代表大會是在我國資產評估行業發展的重要時期召開的一次具有里程碑意義的會議。兩個會議召開后，秘書處及時進行了傳達學習，在協會網站、會刊對會議精神進行了報道。結合會議精神的貫徹落實，2月份，郭秀堂副廳長主持召開了省會部分會計師事務所和資產評估機構負責人座談會，分析了行業發展面臨的形勢，針對目前機構執業中遇到的問題，研究討論了執業機構、行業協會和財政監管部門應采取的措施。11月份，協會組織召開了石家莊市部分評估機構負責人座談會，就如何進一步貫徹落實黃菊副總理重要講話精神和中評協三代會精神，著力解決好制約行業發展的突出矛盾和問題，卓有成效地做好2006年工作進行了討論。

2．進一步辦好會刊和網站。立足專業品位，改進了會刊封面和板式設計；調整了欄目設置，增設了“先進性教育”欄目；進一步完善了編校流程，降低了校對差錯率；嚴格各環節辦結時限，做到了按時印發。會刊連續三年被評為“省會優秀內部資料性出版物”，并被評為“雙十佳出版物”。在2004年完成網站改版的基礎上，對網站運行中暴露出的一些問題進行了及時修補，增加了“行業財務”和“最新公告”兩個欄目；配合保持共產黨員先進性教育活動和不正當競爭專項治理，先后開辟了網上專欄，及時對活動開展情況進行了宣傳。

3．借助公共媒體進行行業宣傳。通過河北電視臺、河北日報、河北經濟日報、燕趙都市報等省會主要媒體對制止行業不正當競爭、注冊會計師高級論壇等工作進行了報道。

八、加強秘書處自身建設，不斷提高對協會工作的執行能力

－9－ 1．認真開展了保持共產黨員先進性教育活動。按照廳保持共產黨員先進性教育活動的安排部署，協會黨支部緊緊圍繞“關鍵是要取得實效”這一總體要求，及時成立了由支部書記任組長的省注協保持共產黨員先進性教育活動領導小組，認真制定了《實施方案》及其《實施細則》，扎實開展了先進性教育各階段各環節的工作。學習動員階段，秘書處組織全體黨員認真把握“四個學習重點”、努力做好“五個方面結合”、積極開展“七個一”主題活動；在分析評議階段，向協會秘書處員工和全省執業機構廣泛征求了意見，共征求意見和建議130多條。同時，堅持邊議邊改，認真進行了問題揭擺和整改工作；在鞏固提高階段，在充分調研的基礎上，結合“六型機關”建設，協會出臺了《關于建設和諧型協會的意見》和《關于建立保持共產黨員先進性長效工作機制的意見》。總之，通過開展先進性教育活動，在全體黨員普遍受教育、政治素質普遍提高的基礎上，找準和解決了注協秘書處存在的一些突出問題，完善了內部各項行政管理制度和財務管理制度，促進了行業自律各項工作的開展，活動達到了預期目的。

2．扎實推進學習型協會建設。研究制定了《2005年建設學習型協會工作計劃》，明確了建設學習型協會的總體目標和年內四個方面的重點學習內容，每一方面都列出了具體的學習書目。每位員工結合保持共產黨員先進性教育活動、崗位需求和個人實際，本著“干什么學什么，缺什么補什么，急用先學，學以致用”的原則，制定了個人學習計劃。通過學習型協會建設，秘書處員工自覺學習、不斷學習的緊迫感、責任感進一步增加，促進了員工綜合素質的提高和秘書處執

－10－ 行能力的提升。

此外，為配合財政部、省財政廳評選表彰杰出會計工作者工作，同時為了塑造和展示我省注冊會計師、注冊資產評估師的良好職業形象，進一步弘揚正氣、激勵先進，于6、7月份在全省注冊會計師、注冊資產評估師行業首次開展了優秀注冊會計師、注冊資產評估師評選活動。經機構推薦、專家評審委員會評審、網上公示和全省優秀注冊會計師、注冊資產評估師評選表彰領導小組批準，共評選出21名全省優秀注冊會計師、5名全省優秀注冊資產評估師，其中1人被評為全省杰出會計工作者，4人被評為全省優秀會計工作者。評選出的優秀注冊會計師和優秀注冊資產評估師，有所級領導，也有部門經理或項目經理，還有一線執業人員。所在機構既有在全省名列前茅的大所，也有分布在全省各地的中小所。評選表彰活動在行業內引起了積極反響。

2005年，協會的工作雖然取得了新的成績，但與市場經濟的發展要求和廣大會員的愿望相比，還有不少差距，機構內部治理機制急需完善，行業局部的不正當競爭仍然存在，內外部執業環境的改善尚需付出長期的努力等。這些差距和問題，有待于我們在今后的工作中進一步研究，不斷探索和采取有效的解決辦法。

第二部分 2006年工作要點

2006年，河北省注協將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，進一步鞏固自律管理體制建設、誠

－11－ 信建設和制止行業不正當競爭工作成果，著力推動執業機構內部治理機制建設，認真實施行業人才戰略，做好新會計審計準則培訓和實施準備工作，推動行業自律管理工作再上新臺階。建議重點做好以下工作：

一、把推動事務所內部治理機制建設作為全年工作的重中之重 1．研究制定關于加強會計師事務所、資產評估機構內部管理機制建設的實施方案。引導事務所建立健全股份管理、收入分配、重大事項決策、內部風險控制、人力資源管理等制度。把事務所建設成機制合理、決策嚴謹、風險控制有效和有利于人才成長的現代中介組織，為行業健康發展奠定基礎。

2．抓典型以帶動全面。督促內部管理問題比較突出的事務所采取座談會、員工大會、個別談心等方式，認真找問題查原因，建立健全內部管理的各項規章制度。通過報告會、實地考察等形式，交流內部管理方面的好經驗好作法，相互學習，取長補短。

3．對事務所內部治理情況進行檢查。通過檢查章程、協議范本和實施方案的貫徹落實情況，督促事務所切實提高內部治理水平。將內部治理混亂的事務所列為執業質量檢查重點對象。

4．研究制定優秀主任會計師（資產評估機構負責人）、優秀注冊會計師（注冊資產評估師）評選辦法。

二、進一步做好業務監管工作

1．鞏固制止行業不正當競爭工作成果。繼續做好行業自律公約的推廣工作，監督檢查公約的執行情況，對違規者嚴格予以懲戒。

－12－ 2．抓好業務質量檢查工作。按照檢查制度的要求，對有關市事務所進行全面業務質量檢查，對有關違規事件加大打擊力度。

3． 加強對外協調。建立與政府有關部門的定期聯絡制度，增加其對行業的了解和認知程度。與有關部門協調解決對事務所的重復檢查問題。

4．進一步完善維權機制。發揮好維權委員會和協會法律顧問的作用，建立維權委員會責任小組和聯絡員制度，定期召開會議，討論、聽取并解決好會員執業中遇到的問題，維護行業和會員的合法權益。

5．開辦注冊會計師、注冊資產評估師沙龍。通過沙龍活動，討論和研究執業中的熱點、難點問題，適時發布專業指南和指導意見。

三、確保資格考試工作萬無一失

1.繼續做好各項考試日常工作。做好注冊會計師考試成績發布、受理成績核查、單科換全科工作；組織全省并具體實施石家莊考區注冊會計師考試報名、受理免試申請工作；配合人事部門做好注冊資產評估師考試工作；做好注冊會計師、注冊資產評估師考試用書征訂、發行工作；做好注冊會計師行業英語及綜合能力測試工作。

2．完善各項制度，規范考試各環節工作。按照《行政許可法》的便民思想與原則，全面轉變觀念，強化服務意識，積極規范考試組織工作，不斷改進和優化工作程序，確保各項制度在一些重要的工作環節得到有效實施；進一步完善考試工作規程，使考試各環節的工作規范化、制度化，增加工作透明度，提高工作效率，確保服務質量。完善對各市考辦考試工作考評獎勵辦法。

－13－ 3．繼續做好考前輔導工作。抓好考前輔導師資隊伍的建設，完善相關管理辦法。繼續辦好基礎班、提高班、強化班、考前串講班等各種考前輔導班，為考生提供更廣闊的選擇空間，同時利用網絡資源，積極推廣網上輔導等，以滿足不同考生的需求。

4．加強對考試工作的宣傳。加大對考試工作的宣傳力度，采取更多形式對考試宗旨、考試政策、考前輔導、考試信息等全方位、各角度進行宣傳。

四、以實施行業人才戰略為重點，努力做好后續教育工作 1．全面實施行業人才戰略。去年6月，中注協制定發布了《中國注冊會計師協會關于加強行業人才培養工作的指導意見》，即行業人才培養“三十條”，系統提出了加強注冊會計師行業人才培養工作的指導思想、總體思路和具體措施。全面實施行業人才戰略是中注協今年的四項重點工作之一，省注協要積極配合做好相關工作。

2．適應會計審計準則國際趨同的要求，將新會計審計準則列入培訓重點內容。在廣泛征求兩師意見和建議的基礎上，召開后續教育委員會會議，討論確定年度后續教育培訓計劃。

3．充分發揮三級培訓管理體系的作用，分層次、分對象、多形式地做好培訓工作。按計劃組織好10期省級脫產培訓班；積極組織人員參加中注協、中評協舉辦的培訓班；審核自主培訓機構開展自主培訓工作的條件，指導監督其培訓工作；繼續做好65歲以上注冊會計師的自修培訓、新批準注冊人員的崗前培訓和非執業會員后續教育工作。

－14－ 4．強化培訓管理基礎工作。充實后續教育檔案資料，完善工作規程；整理編寫年度后續教育教學資料匯編；完善師資選拔錄用和管理激勵機制；完善后續教育管理辦法和后續教育考勤考核辦法。

五、做深做細會員服務和管理的各項基礎工作

1．嚴格年檢和注冊審批工作。嚴格把關，搞好注冊會計師、注冊資產評估師任職資格和執業情況的年檢，及時清退不合格人員，不斷凈化執業隊伍。嚴格注冊會計師、注冊資產評估師的注冊審批工作。完善對非執業會員的管理與服務，做好注冊和年檢工作。做好來信來訪工作，隨時了解和掌握會員的呼聲和反映。配合做好會計師事務所、資產評估機構設立、變更有關工作。落實理事會決議，規范注冊會計師、注冊資產評估師轉所行為。

2.做好行業財務工作。加強行業財務報表和行業統計報表匯總工作，做到數字真實，報送及時。開展行業會計基礎工作檢查。加強對執業機構財務人員的培訓，不斷提高業務能力。繼續研究、推動執業責任保險的實施。

3．認真做好工資調整、職稱考評、保險繳納等人事代理日常工作。

4．加強行業宣傳。充分利用協會會刊、網站及媒體資源，積極宣傳行業的職業特性和行業建設成果，為行業發展營造良好的社會氛圍。

六、不斷深化行業黨建工作

1．鞏固保持共產黨員先進性教育成果，著力抓好長效機制建設。

－15－ 建立黨員學習機制，積極創建學習型支部、學習型行業。建立黨員教育機制，使黨員能夠定期參加黨內生活，經常性地得到組織與群眾的幫助和監督，黨性不斷得到鍛煉。建立黨員管理機制，落實對黨員逐級管理的責任。建立黨員民主參與機制，研究支部參與事務所管理的方式和途徑。

2．積極開展群團工作，籌備成立工會、婦聯會和團委會。3．發揮好注協黨委對行業黨建工作的指導作用。積極研究和探索新時期行業黨建工作的新思路、新方法、新措施，在廣泛征求意見的基礎上，下發《關于加強注冊會計師行業黨建工作的指導意見》，并督促事務所結合實際貫徹落實。

七、加強協會自身建設

1．積極推進“六型”協會建設。抓好財政廳建設“六型” 機關意見和協會實施方案的落實，把省注協建設成服務型、高效型、廉潔型、學習型、創新型、和諧型協會。

2．按時召開理事會、常務理事會和專業委員會會議，充分發揮各自的作用。

3．籌備第六次會員代表大會。到今年12月份，本屆理事會任期將滿。適時成立籌備組，做好全省第六次會員代表大會各項準備工作。

2006年是我國“十一五”規劃的開局之年，作為市場經濟體系的有機組成部分，注冊會計師、資產評估行業已站在了新的起點上。面對新形勢新任務，省注協將進一步忠實履行職責，銳意進取，扎實工作，為行業健康發展，為全省國民經濟和社會發展開好局、起好步作

－16－ 出積極貢獻。

－17－

第二篇：河北省注冊會計師協會2016年工作總結和2016年工作要點

篇一：2016年注冊會計師考試全解析 2016年注冊會計師考試全解析

1、報名流程

2016年注冊會計師考試報名流程

2016年注冊會計師報名流程暫未公布，考生可以參考2015年注冊會計師報名流程如下 報名程序

參加注冊會計師全國統一考試的報名人員，應當通過中國注冊會計師協會(簡稱中注協)網站“注冊會計師全國統一考試網上報名系統”進行報名。報名分為填寫報名信息、交費和資格審核三個環節。(一)填寫報名信息

報名人員應當于 2015 年 3 月 30 日至 4 月 30 日(網報系統開放時間為每天 8:00—20:00)，直接登錄網報系統進行注冊，點擊“我要報名”，按照報名指引如實填寫相關信息。非首次報名人員的相關信息如發生變動，應當重新填寫。(二)交費。

1.報名信息填寫完成后即可通過網上支付交納考試報名費，交費完成視為報名程序完成。報名程序完成后，所報考科目及相關信息不能更改。

2.持非居民身份證(如軍官證)，或者網報系統中未能顯示本人照片，以及以會計或者相關專業中級以上技術職稱作為報名條件的首次報名人員，應當在報名期間攜帶本人簽名的報名信息表、有效身份證件、照片、職稱證書或相關材料，到報名所在省、自治區、直轄市注冊會計師協會(簡稱省級注協)指定地點(詳見網報系統中有關各省報名信息)進行確認后，再完成交費。

3.交費截止時間為4月30日20:00。

報名費標準按照各省、自治區、直轄市價格主管部門、財政部門制定的相關規定執行。交費手續完成后，報名費不予退還。(三)資格審核

1.首次報名人員(不含應屆畢業生，下同)和應屆畢業生報名人員的照片信息，將由公安部全國公民身份證號碼查詢服務中心進行認證，自動提取。

2.首次報名人員和應屆畢業生報名人員填報的畢業證書或學歷認證書編號，將由中國高等教育學生信息網進行認證。未通過認證的報名人員，不符合報名條件，報名資格不予通過。3.應屆畢業生報名人員應當于 7 月 20 日至 31 日(網報系統開放時間為每天 8:00—20:00)期間，登錄網報系統錄入本人的畢業證書編號;持國外學歷證書的報名人員，應當錄入教育部留學服務中心出具的學歷認證書編號。未錄入畢業證書或學歷認證書編號的，不符合報名條件，報名資格不予通過。報名資格未通過的報名人員，將不能下載打印準考證和參加考試，報名費不予退還。4.報名人員可在規定時間內登錄網報系統查詢個人報名狀態。非首次報名人員可在報名完成后查詢，首次報名人員可在 5 月 29 日后查詢，應屆畢業生報名人員可在 8 月 21日后查詢。

5.符合綜合階段考試的報名條件，但不能完成報名程序的報名人員，可向報名所在省級注協查詢辦理。

2、考試范圍

2016年注冊會計師考試范圍暫未公布，考生可參考2015年注會考試范圍，考試范圍：由《注冊會計師全國統一考試大綱——專業階段考試(2015 )》和《注冊會計師全國統一考試大綱——綜合階段考試(2015 )》予以確定。

3、考試科目

2016年注冊會計師考試科目暫未公布，考生可參考2015年注會考試科目，專業階段考試科目：會計、審計、財務成本管理、公司戰略與風險管理、經濟法、稅法。

專業階段考試報名人員可以同時報考專業階段6個科目，也可以選擇報考部分科目。綜合階段考試科目：職業能力綜合測試(試卷

一、試卷二)。

考試范圍：由《注冊會計師全國統一考試大綱——專業階段考試(2015 )》和《注冊會計師全國統一考試大綱——綜合階段考試

4、報考條件

2016年注冊會計師報考條件暫未公布，考生可參考2015年報考條件

(一)同時符合下列條件的中國公民，可以申請參加注冊會計師全國統一考試專業階段考試： 1.具有完全民事行為能力;2.具有高等?？埔陨蠈W校畢業學歷，或者具有會計或者相關專業中級以上技術職稱。

(二)同時符合下列條件的中國公民，可以申請參加注冊會計師全國統一考試綜合階段考試： 1.具有完全民事行為能力;2.已取得注冊會計師全國統一考試專業階段考試合格證。

(三)有下列情形之一的人員，不得報名參加注冊會計師全國統一考試：

1.因被吊銷注冊會計師證書，自處罰決定之日起至申請報名之日止不滿 5 年者;2.以前參加注冊會計師全國統一考試因違規而受到?？继幚砥谙尬礉M者。試免試條件

具有會計或者相關專業高級技術職稱的人員(包括學校及科研單位中具有會計或者相關專業副教授、副研究員以上職稱者)，可以申請免予專業階段考試 1 個專長科目的考試。

5、報名時間

2016年注冊會計師報名時間暫未公布，根據歷年中國注冊會計師協會公布2015年注冊會計師全國統一考試報名時間得知,2016年注冊會計師全國統一考試網上報名時間預計3月30日-4月30日。篇二：辦公室2015年工作總結及2016年工作計劃 2015工作總結和2016年工作計劃 綜合辦公室

2015年工作總結

2015年，辦公室在公司領導的關懷下，在各項工作中明確目標、落實責任，發揮了辦公室的上傳下達作用。根據領導的工作要求，辦公室在人員少、任務重的情況下，牢記服務領導、服務公司的工作職責，不怕困難，團結協作，較好地完成了公司下達的各項工作任務?，F將一年來的工作情況總結如下：

一、日常管理工作嚴格高效

1．健全各項規章制度。一是建立工作目標責任分解制度。將工作目標按日常管理、資金管理、經營管理、項目建設四大塊，分解為36項工作目標任務，明確具體的工作指向、完成節點、分管領導、責任部門和責任人，使工作真正落實到人。二是完善日常管理制度。對公司各項制度進行了全面梳理，查漏補缺，特別對考勤管理、印章管理、公務接待等一系列方面進行了制度上的完善，用制度管人、管事、管企業運作。在此基礎上，進一步加強日常蓋章審核工作，出臺《公司印章管理制度》，對合同簽字欄及蓋章資料的日期審核更加嚴格，對印章保管更加嚴密，購買了保險柜及高拍儀，對每份蓋章資料都進行拍照留存，并留一份原件或復印件存檔，使蓋章檔案更加完整、規范。2．認真完成各類會議材料及上報材料。認真做好每月向管委會上報公司月度工作總結和下月工作安排和廉情月報表；每季度上報社會穩定情況分析；定期上報項目督查情況，并起草匯報材料；做好各類會議上發言材料的撰寫工作，先后撰寫了公司、黨風廉政、綜治維穩等方面的半工作總結和下半年工作思路等材料。同時，與各部門簽訂2015年綜治維穩責任書。3．做好公文的收發和上傳下達工作。在工作中我們嚴格執行公文處理制度，對文件的收、發、傳、管努力做到規范化、程序化。公司發文做到格式統一，文體規范，切實把好文字關和政策關。全年，公司共發文110件，收文351件，對所有公文收發做到專人負責、簽字，凡上級來文，及時呈送公司領導簽閱，并按領導批示及文件要求交相關部門輪閱，并加大文件督辦工作力度，協助相關部門認真及時地完成領導批辦的任務，并及時向領導反饋辦事結果。4．做好檔案管理工作。起草檔案管理補充規定，進一步規范檔案管理流程，加強檔案借閱和利用的手續辦理。完成2014年文書檔案歸檔，撰寫2015年公司大事記及年鑒，并對歸檔的合同文件進行全面梳理，對未完善的資料進行了查漏補缺。

二、勞資人事工作縝密有序 1．完善績效考核辦法。在去年基礎上，完善以能力和業績為導向、科學合理的績效考核機制，確定客觀公正的績效考核指標，在方式上將定性和定量相結合，增強考核的操作性和準確性。同時，根據去年考核結果，對兩名考核基本稱職的員工進行了降級處理，真正實現了考核結果和員工的聘用、升降、薪酬、獎懲真正掛鉤。

2．做好人才招聘及儲備工作。今年相繼有6名人員離職，做好人員招聘工作是辦公室重點工作之一。通過寧波人才網、前程無憂發布招聘信息，同時通過區人事局渠道發布招聘信息，進行了5次面試，目前招聘人員6名，為公司注入新鮮具有實力的血液。

三、后勤服務工作有條不紊 1．加強用餐管理，做好公務接待。嚴格按照食堂管理制度，提高員工餐用餐質量和服務水平，確保用餐衛生、菜肴多樣化。

2．加強物品管理，做好領用物品工作。對公司的管理我們注重抓好采購、保管、使用各個環節，嚴格按照《公司辦公用品管理制度》的要求采購物品。對辦公耗材，嚴格采購申報手續，實行比價采購；對易耗品的領用，建立領用登記臺帳。2016年工作計劃

2016年是公司創新突破之年。面對新形勢，辦公室確定的工作指導思想是：強化樞紐作用，前移服務陣地，超前發揮承上啟下、綜合協調、參謀助手、督促檢查和服務保障作用，進一步轉變工作作風，改進工作方式，加大服務力度，提高服務質量，為整體工作的順利推進，發揮積極的職能作用。

一、具體目標任務

1．加強辦公室每位員工自身素質和業務水平的提高，更好地做好服務工作；2．做好日常的行政、人事、后勤、檔案等管理工作；

3．加強制度的落實，使企業管理更加規范化、制度化； 4．加強督查力度，做好對部門和員工的監督考核工作。

二、主要工作舉措

繼續做好日常的文件收發、會務安排、來客接待、人事勞資、日常物資采購，辦公設備維護、車輛管理外，重點做好以下幾點工作：

1．加強學習，進一步提高自身素質和業務水平。在日常管理中，重點圍繞“發揮6項職能，抓實6個細節”做好各項工作：暨發揮參謀功能，突出“想得到”；發揮協調功能，突出“管得寬”；發揮辦事功能，突出“做得細”；發揮管理功能，突出“碰得硬”；發揮服務功能，突出“講程序”；發揮督辦功能，突出“抓得嚴”。

2．加強行政管理。繼續做好日常文件收發，印章管理，材料起草、上報，會議組織、記錄等行政工作；做好日常公司網站維護，并加強宣傳，完成管委會下達的目標任務。

3．加強督查力度。一是在2015年制定的各項制度的基礎上，進一步完善企業制度，崗位規范，使公司管理和員工行為均有章可循，同時抓好制度落實情況的監督檢查，提高制度的執行力，實現公司管理的科學化、規范化、制度化進程。二是抓工作落實。在2015年開展督查工作的基礎上，根據公司2016年工作任務和階段性工作要求，進一步加強對各部門工作落實情況的監督檢查，并予以及時通報。

4．加強人事管理。在2015年績效考核的基礎上，進一步完善2016年績效考核制度，并組織完成公司2015年績效考核工作；做好人才儲備工作，根據公司需要，定期開展人員招聘和培訓工作；完善人力資源檔案管理工作。

5．加強后勤服務。重點做好公司食堂管理，給員工提供一個滿意的就餐環境；做好公司車輛安排和管理，加強對駕駛員安全教育，確保全年無安全事故。

6．繼續做好黨務和廉政各項工作。根據公司要求，繼續做好黨員培養發展工作和開展廉政教育各項工作。并根據領導指示，繼續開展形式多樣的黨風廉政教育。篇三：綜合管理部2015工作總結及2016年工作計劃 xx 公司綜合管理部

2014 年工作總結及 2015 年工作計劃

2014 年，在公司領導的正確領導下，在各部門的積極配合和大力協助下，在本部全體員工的不懈努力下，綜合管理部緊緊圍繞部門工作職責，結合公司實際，不斷提升工作理念，突出工作重點，努力增強工作主動性和創造性，充分發揮綜合管理部“參謀、組織、協調、服務”等職能作用，較好地完成了本各項工作任務，現將主要工作情況匯報如下：

一、2014 年基本工作情況

（一）部門概述

綜合管理部是公司日常事務管理機構，現有員工 17 人，其中小車隊 7 人，由經理、副經理、各職能員工等成員組成。是溝通上下、聯系內外、指揮和控制公司各部門工作的中心部門，通過控制和協調各部門經營管理情況，制定并發布公司重要制度，發表決策，宏觀控制的各種指令，從而保證公司正常高效運作。

（二）行政辦公

1、公文處理。

2、檔案管理。

較好地完成了公司成立至今的文書檔案、圖文檔案的整理工作，做好各類檔案立卷、歸檔、保管工作。2014 年，我部門按照 x 號文件《關于清理中央和省委文件的通知》的要求，清理和銷毀了公司 2013 中央和省委文件，并及時將清理結果上報市委辦公室保密室。

3、文印管理。

遷入新辦公樓后，公司專門設立文印室，收回各部門的打印機，規范公司文印管理，我部門初步擬定文印管理制度，執行文印審批程序，規范各類文件打印、復 印等，在節約第一的基礎上，保證公司文件正常打印，做好相關文件保密工作。

4、印章管理。堅持專人對印章進行管理，規范印章使用流程，嚴格執行使用審批、登記制度，堅決杜絕“空頭章”、“未批用章”等情況出現，最大限度的杜絕因用章疏漏給公司帶來嚴重的影響，降低公司風險。

（三）人力資源管理

2014 年上半年人力資源管理屬于綜合管理部工作，因此，我們就 2014 上半年人力資源管理工作總結如下：

1、基本情況

公司現有員工 x 人，其中男職工 x 人，女職工 x 人，公司級領導 x 人，總經理助理（待遇）x 人，部門正職（待遇）x 人，副職（待遇）x 人，第一學歷中，本科學歷 x 人，大專學歷 x 人，中專及以下學歷 x 人，具備專業技術職稱（技術等級）的有 x 人。現有員工中 x 人留職停薪，長期?。ㄊ拢┘?x 人，均由人力資源部代管。

2、各項社會保險、住房公積金、企業年金繳納情況 本一次性繳納全體職工基本醫療保險金 x 萬元，生育保險金 x 萬元，住房公積金 x 萬元，企業年金 x 萬元，金 額共計 x 萬元。

（四）考核督辦

1、辦公秩序管理。

為規范公司辦公秩序，2014 年綜合管理部擬定了辦公秩序管理規定，指定專人每日對辦公區域內各子公司、各部門環境衛生以及個人儀容儀表進行督查、評比，并由值班領導、值班員每周不定期檢查，將檢查結果在公司 led 屏上發布。其中，10 月份不定期檢查中發現很多問題，將存在問題人員出文通報批評并處以罰金。為規范公司更衣室管理，實行更衣室值班制，將責任落實到位，保障更衣室的干凈、整潔、衛生。

2、制度建設。

為進一步建立健全公司規章制度，2014年我部門出臺了《財務代理管理辦法》、《車輛暫時管理辦法》、《薪酬管理制度》、《考勤及類假管理制度》、《領導值班制度》，草擬了《資源節約制度》、《辦公用房集中管理制度》、《督察督辦制度》、《各類會議管理制度》、《文印管理制度》、《辦公秩序管理規定》、《信息報送制度》、《公文處理辦法》等規章制度。

3、內部管理。一是公司內部管理。2014 年，為建立現代企業制度，根據公司發展需要及 x 大學管理咨詢團隊意見，結合實際，在廣泛征求部門及個人意見的基礎上，特制定《“三定”方案》及《各部門定崗定員方案》，進一步優化公司人力資源結構，明確崗位職責，提高工作效能。

二、是部門內部管理。嚴抓工作作風，提高工作效率。配合西北大學管理咨詢團隊，對《綜合管理部崗位職責》進行調整完善，進一步明確每一位在崗人員的職責分工，在強調做好本職工作的同時，緊緊圍繞部門工作的特殊性，搞好各項工作配合。遷入新辦公樓后，我部門每兩周召開一次部門例會，匯報個人工作情況，總結上周工作，部署下一階段任務，督察個人工作進展，保證辦事不拖沓，提高工作效率。

（五）網絡通訊

1、信息網絡。繼續積極對公司的通訊、網絡、辦公電腦進行維護，保障公司辦公網絡、電話通訊的基本暢通。7月中旬公司入駐新辦公樓后，我部門協調 x、x 移動公司，為我公司接入移動寬帶 100m 用于日常辦公。完成了電子政務統一傳輸主干線路組網接入工作，市級部門統一互聯網出口工作，部分業務專網遷移工作。10 月份，我部門申請采購了豎井配電間備用電源，有效保障了我公司網絡的穩定與暢通。

2、電話通訊。

協調 x 聯通公司為我公司接入固定電話，并申請采購了 30 部西門子電話，保障公司電話通訊質量。

3、led 顯示屏。

在公司 9 樓接待大廳配備 led 顯示屏，將天氣預報、每日煤炭發運情況、天氣預報、值班人員、公司重要信息等及時上傳發布，10 月份配合 x 公司完成 led 屏驗收工作，確保其正常使用。

4、協同辦公管理系統。

與 x 公司簽訂合同，為我公司建立協同辦公管理系統，規范員工日常工作習慣，提高工作效率，節約成本，使公司的管理更高效。目前已完成協同辦公軟件管理系統第一階段項目啟動、第二階段需求調研工作，全面展開第三階段系統建設工作。

（六）后勤服務

1、日常接待和會務工作。

較好地完成了公司日常接待工作，堅持迎送有聲，禮貌待賓，扎實做好接待各項準備工作。較好地完成了公司各種會議的會前、會中、會后服務工作，全年組織召開各類會議共 40 余次，重要會議均做好會議記錄，會后及時形成會議紀要，會議組織工作有條不絮。

2、車輛管理。根據上級有關部門的要求，按照公司群眾路線教育實踐活動的安排，結合公司實際，特制定公司《車 輛暫行管理辦法》，封存超標車輛，保留四輛公務用車，嚴格履行用車手續，控制車輛費用，保證公司公務用車有序使用。

3、財產管理。7 月份，與 x 完成舊辦公地址辦公家具的交接工作，并做好新辦公樓各類固定資產的造冊登記工作。嚴格執行辦公用品采購審批制度和辦公用品領用程序，實行各部門月初申報辦公用品領用計劃，經審批后統一采購發放，最

第三篇：注冊會計師協會工作總結

注冊會計師協會工作總結

注冊會計師協會工作總結1

在中注協和財政廳黨組的領導和關懷下，按照年初的工作計劃和目標，協會全體同志齊心協力，埋頭苦干，創造性地開展注冊會計師行業的管理和服務工作，得到行業廣大從業人員的稱贊和擁護，行業黨委履職盡責，積極作為，組織全省會計師事務所深入開展學習實踐科學發展觀和創先爭優活動，突出活動載體，彰顯行業特色，受到了上級的充分肯定，圓滿完成了度工作目標任務。

一、工作總結

（一）行業黨建工作在兩手抓、兩促進中不斷創新拓展。根據財政部黨組、中注協黨委、財政廳黨組的要求，認真組織全省事務所開展了學習實踐科學發展觀活動，3月5日召開了總結會議，圓滿完成了任務。通過學習實踐活動，成立了行業黨委，結束了我省注冊會計師行業長期以來沒有行業黨組織的歷史。行業黨委成立后，認真組織開展了學習實踐科學發展觀活動，同時還著力加強了事務所基層黨組織建設，按照無組織的抓組建，有組織的抓規范的要求，及時組建了14個事務所黨支部，使行業黨組織的覆蓋面達到了100%?；顒悠陂g，緊貼行業實際，突出活動載體，認真組織開展了踐行科學發展，爭做誠信模范倡議活動，進一步強化了全體從業人員誠信執業理念。

認真學習貫徹落實國務院轉發財政部《關于加快發展我國注冊會計師行業若干意見的通知》精神，結合事務所在學習實踐活動中查找出的人才培養難、保留難；事務所規模小、發展難等方面的問題，研究起草并報省政府辦公廳批轉下發了《關于進一步加強注冊會計師行業建設和發展的意見》，明確提出了加快發展我省注冊會計師行業的指導思想、工作目標、誠信建設、人才培養、審批監管等一系列的政策措施，為我省行業的科學發展奠定了堅實基礎。

行業黨委充分發揮黨組織的凝聚力和號召力，積極為災區人民做貢獻。先后組織全省行業黨組織、從業人員為玉樹災區、西南干旱災區捐款221510元，為玉樹災區重建增添了力量，為干旱災區奉獻了愛心，展現了行業回報社會的良好形象，提升了社會的影響力。同時，從會計師事務所抽調兩名財會工作人員，協助省委組織部完成了全國黨組織和黨員為玉樹災區的`交納的特殊黨費的匯總、記賬等工作，兩名同志工作認真，作風嚴謹，業務過硬，自愿犧牲休息時間，加班加點地完成了任務，受到了組織部的肯定和表揚。

行業黨委認真組織行業開展創先爭優活動。根據財政廳黨組的統一安排部署，成立了青海省注冊會計師行業創先爭優活動指導小組，起草印發了《青海省注冊會計師行業創先爭優活動實施方案》，召開了行業創先爭優動員大會；7月中旬，組織全省事務所所長、黨支部書記到云南省考察學習事務所創先爭優的好做法、好經驗；為確保全省注冊會計師行業創先爭優活動廣泛、深入、持續推進，我們創新工作方法，豐富活動載體，組織開展了全省事務所黨支部深入推進創先爭優集體承諾活動；為努力營造樹立責任創造價值，溝通增進和諧的事務所文化理念，結合省情和行業實際，在行業創先爭優活動中廣泛開展了把忠心獻給祖國、愛心獻給社會、孝心捧給父母、誠心交給本職、信心留給自己的五心活動，并有計劃、按步驟地積極組織行業深入開展創先爭優活動。根據中注協黨委《關于舉辦中國注冊會計師行業誠信杯乒乓球比賽有關事項的通知》要求，8月初舉辦青海省注冊會計師行業誠信杯乒乓球比賽及選拔賽，并組隊參加全國比賽。通過開展比賽活動，進一步促進了全省注冊會計師行業文化建設，豐富行業從業人員文化生活，推進了行業和諧發展，增進了各會計師事務

所、注冊會計師之間的溝通交流，增強了行業的誠信意識和凝聚力。

（二）注冊會計師任職資格檢查工作在嚴格要求中順利完成。在廳領導的高度重視下，順利完成了度全省執業注冊會計師的年檢工作，并將年檢情況于4月13日在《青海日報》上進行了公告，為行業誠信建設奠定了基礎。

（三）全省會計師事務所決算、報表匯總和會費收繳的工作在認真嚴謹中完成。根據中注協的要求，盡早部署，認真核算，按時圓滿完成了全省21家會計師事務所財務決算工作，通過報表審核、匯總，及時上報報表，并按要求完成了會費的收繳工作。

（四）全國注冊會計師統一考試青?？紖^的考務工作在周密組織中圓滿完成。根據全國考辦的精心組織、嚴格要求、萬無一失要求，嚴格遵守各項制度，從嚴治考。結合我省實際，利用報紙、網絡等媒體，進行深入宣傳，圓滿完成了度全國注冊會計師統一考試青?？紖^的網上報名、資格審查、現場確認、考務組織、考卷接送等相關工作。通過精心組織、嚴密安排，共完成了參加注冊會計師考試的937名考生、共計2390科的考務工作。

（五）遠程教育培訓工作在嚴格管理中按期完成。根據中注協度遠程教育視頻培訓計劃的安排，克服上半年廳辦公樓裝修，在外單位租用教室等困難，我們嚴密組織，嚴格管理，確保注冊會計師行業從業人員按時參加了培訓。截至目前，共完成遠程教育培訓7期，共有400多名（次）注冊會計師參加了培訓和考試，參訓率、考試合格率均達到98%。

（六）會計師事務所服務收費管理辦法、標準確定的調研工作在主動配合中順利完成。根據國家發改委、財政部下發的《會計師事務所服務收費管理辦法》要求，配合省發改委，對全省事務所服務收費管理辦法、標準進行了調研，組織人員對收費標準相關數據進行了測算，起草了《青海省會計師事務所服務收費辦法》,并召開了事務所所長座談會，征求對收費標準確定的意見建議，為合理確定我省事務所服務收費標準做了較為細致的工作，為今后規范事務所發展，營造全省行業公平有序競爭提供政策保證。

（七）會計師事務所執業質量檢查工作在嚴密組織中圓滿完成。度會計師事務所執業質量行業自律檢查工作于9月底圓滿完成。為保證檢查工作的順利進行，我們將執業質量檢查工作納入行業創先爭優活動綜合評比之中，號召事務所開展執業質量優質主題年活動。成立檢查組，明確檢查重點、檢查紀律和檢查人員應履行的職責。共檢查了4家會計師事務所。抽查了審計報告31份，驗資報告33份。在檢查過程中，檢查組對檢查事項進行詢問，及時溝通，互相探討，通過檢查使被檢查事務所進一步弄清楚了業務報告的規范程序，起到了檢查、交流、培訓并舉的效應，受到了被檢查事務所的高度好評。同時被檢查事務所清楚地認識到自身目前存在的問題，對提高執業質量，降低執業風險，加強協會監督管理均起到了積極作用。檢查結束后，對檢查小組提交的檢查底稿進行了認真復查，對檢查出的問題進行了歸納整理，形成了共性、重大、典型問題提交省注協業務監督檢查管理委員會討論并形成了處理決定，談話提醒，限期整改，提出在規定的時間內對檢查發現的問題及時糾正，補充完善等要求。并對個別會計師事務所視整改情況列入20xx年檢查對象。同時，中注協執業質量檢查組來青對中瑞岳華會計師事務所青海分所進行檢查期間，我們積極協調，主動配合，周密細致地做好服務保障工作，受到了中注協的高度評價。

（八）信息宣傳工作在不斷改進中推進。為進一步加強會員信息服務，我們不斷加大

《青海注協信息》雜志出版和青海省注冊會計師協會網站維護工作，不斷擴大信息采輯、版面設計、綜合編輯等工作力度，努力提高刊物質量和網站信息更新的水平，不斷更新和豐富行業信息，為積極宣傳行業、促進發展、提升社會認知度奠定了基礎。

二、20xx年工作要點

（一）認真抓好行業自律檢查工作，不斷規范事務所規范執業、誠信執業。要不斷借鑒行業執業質量自律檢查的經驗，進一步完善執業質量檢查相關程序和標準，組織做好20xx年注冊會計師行業執業質量檢查，重點對新成立的事務所、上檢查處理結果中列為下一執業質量行業自律檢查的事務所、對受到行業懲戒或行政處罰的事務所、受到投訴舉報較多的事務所、高齡注冊會計師出具業務報告較多的事務所、執業能力與承辦業務數量嚴重失調的事務所予以重點關注，確保通過檢查，達到提升事務所執業質量的目標。

（二）做好注冊會計師注冊審批工作。做好注冊會計師的注冊審批工作。了解和掌握會員的呼聲和反映，完善對非執業會員的管理與服務工作。做好會計師事務所設立、變更等相關工作。

（三）做好注冊會計師考試考務工作。認真貫徹全國考辦提出的嚴肅態度、嚴格要求、嚴明紀律的精神，嚴密組織、精心安排，做到分工明確、責任到人，做好全國注冊會計師統一考試青海考區考務工作。

（四）努力提高繼續教育培訓的質量。認真貫徹注冊會計師培訓制度，采取多層次、多形式繼續教育培訓。適時開展會計師事務所之間的經驗交流研討會，對行業發展中的熱點、焦點以及執業過程中遇到的一些前瞻性問題展開討論，提出見解和建議，尋求解決的辦法；充分利用遠程教育培訓資源，辦好遠程培訓班，并鼓勵事務所送人到三個國家會計學院培訓；利用會計師事務所業務淡季，聘請外地專家，舉辦注冊會計師面授培訓班。積極組織協會工作人員參加中注協的各種專業培訓，提高協會的行業自律監管水平。

（五）進一步加強行業黨組織建設。嚴格按照上級的要求部署，緊貼行業實際，繼續抓好行業創行爭優等各項黨建活動，努力探索和促進行業黨組織建設和業務工作兩手抓、兩促進的工作規律和方法。

（六）繼續努力做好信息宣傳工作。不斷加強會員信息服務，繼續做好信息采輯、版面設計、綜合編輯等工作，提高刊物質量，做好《青海注協信息》雜志出版和青海省注冊會計師協會網站維護工作，不斷擴大宣傳力度。

注冊會計師協會工作總結2

20xx年是全面深化行業改革，促進行業發展的關鍵一年，為把各項工作做得更好，20xx年省注協工作思路是：以鄧小平理論思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大精神、《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》和科學發展觀，貫徹落實中注協第四次全國會員代表大會精神，以誠信建設為主線，以提高執業質量為中心，以維護公眾利益為宗旨，加強行業建設與改善執業環境并重，按照行業發展規律進行體制創新和技術創新，扎扎實實做好注冊會計師、注冊資產評估師行業自律管理體制建設的各項工作。具體從以下八個方面入手：

一、進一步做好黨建工作，充分發揮黨員在行業誠信建設中的積極作用

新一年的黨建工作，行業黨總支將繼續以黨的十六大和十六屆三中全會四中全會精神為指導，以服務行業誠信建設為宗旨，采取多種形式和渠道，發揮黨員在行業誠信建設中的先鋒模范作用和各民主黨派人士的積極作用。

1、加強黨的基層組織建設，積極發展新黨員，擴大黨組織在行業中的影響，使行業的黨建工作向廣度和深度發展。繼續在有條件的市注協推動組建地方注協黨組織工作。

2、行業黨總支要形成學習制度，及時將黨中央、國務院的重要指示精神傳達到行業的每一個黨員；要組織由黨員和各民主黨派人士中優秀分子共同參加的參觀學習活動、各種形式的交流會和聯誼會，加強黨與其他各黨派之間的學習與交流，增強行業的向心力和凝聚力。

3、繼續在行業內開展“講學習、講誠信、樹形象”和建立優秀黨支部活動，鼓勵每一個黨員在行業誠信建設中發揮先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用。

二、按照行業執業質量檢查制度的要求，搞好行業自律監管工作

省注協20xx年開展的全省會計事務所執業質量檢查和全省資產評估機構大檢查，取得了很大成績和明顯效果，在行業里引起極大反響。20xx年省注協將按中注協《會計師事務所執業質量檢查制度》規定和要求及20xx年工作部署安排，做好20xx行業執業質量檢查宣傳及處理工作；按中評協20xx年工作部署和安排及要求做好資產評估行業執業質量檢查宣傳及處理工作。在具體業務工作方面：

1、進一步加強和完善“行約”自律監管。包括①推動全省各市“行約”修訂工作。②推動各市“行約”自律監管工作，尤其是業內反映強烈的執業收費或惡性低價競爭等問題。

2、按照會計師事務所執業質量檢查制度的規定抓好今年執業質量檢查，檢查面為20%。

3、加強行業監管隊伍建設。省注協要在現有專業監管隊伍的基礎上，調整和吸收檢查人員，形成一支政治素質好、業務水平高、戰斗力強的檢查隊伍。進一步做好檢查人員的查前培訓工作，統一檢查方法，統一檢查標準和尺度。我們要加強行業檢查隊伍建設工作和人員的'選聘，要在全省各事務所嘗試建立兼職監管員。

三、建設并開通“兩師”遠程教育系統，采用多種形式豐富“兩師”后續教育

“兩師”的后續教育直接關系會員素質的提高、執業人員職業道德水平的提高和事務所執業質量的提高，“兩師”后續教育質量的高低直接體現協會服務的水準，所以在行業自律管理體制框架下不斷加強“兩師”后續教育工作至關重要。20xx年省注協在“兩師”后續教育方面重點做好以下工作：

1、從硬件資源上，盡快建立和完成省級遠程教育體系。實施網絡化教學。要盡快將遠程教育教室投入使用，開通遠程教育系統，配合中注協、上海、北京“兩院”做好遠程教育工作，發揮遠程教育在行業培訓工作中便捷、有效、靈活的特點。

2、采取多種形式抓好主任會計師的培訓工作，包括繼續爭取中注協支持，在上海、廈門兩家國家會計學院聯合舉辦兩期“**主任會計師研討班”。

3、做好調查研究，組織師資力量了解一般注冊會計師、一般注冊資產評估師當前的培訓需要，結合行業發展和業務工作特點，開發新的培訓課程。

4、在行業培訓的檢查與驗收、事務所內部培訓等方面建立相關制度。

5、加強與華東片師資的合作，擴大行業培訓師資隊伍，提高師資人員整體素質。

四、鼓勵機構做大做強，繼續公告業務收入前50家事務所

為了滿足注冊會計師行業相關利益者和社會公眾對會計師事務所有關信息的要求，同時鼓勵會計師事務所做大做強，我會在20xx年公布我省50強的基礎上，參照中國注冊會計師協會的排名辦法，繼續排出我省會計師事務所業務收入前50家并予以公告。在以業務收入排序的基礎上，我會還將同時披露會計師事務所注冊會計師人數及其年齡結構等。

五、按照黨的十六大和十六屆三中全會精神，認真貫徹中注協第四次全國會員代表大會精神，全面深化行業誠信建設

信用體系建設是市場經濟的必要條件。黨的十六大提出要健全現代市場經濟的社會信用體系，十六屆三中全會進一步提出建立健全社會信用體系，建立信用監督和失信懲戒制度。20xx年，我們將以傳達貫徹中注協第四次全國會員代表大會精神為契機，積極總結近兩年來行業誠信建設經驗和成果，全面落實行業誠信建設綱要提出的各項任務，重點抓好以下幾項工作：

1、在以往誠信檔案記錄的基礎上，按照《中國注冊會計師協會會員誠信檔案管理暫行辦法》的要求，進一步加強注冊會計師、注冊資產評估師行業的誠信建設，塑造行業“獨立、客觀、公正”的職業形象。

2、進一步修訂注冊管理相關規定，以制度規范注冊管理工作。自《行政許可法》公布后，財政部和中注協的很多規定正在修訂之中，我們將借“會計師事務所監督管理辦法”、“注冊會計師注冊辦法”等規定出臺的契機，結合我省實際情況，按照文件要求，對我省過去的有關規定進行修訂，以適應行業新的發展形勢。

3、多種機制并重，努力提高行業執業質量。為貫徹落實中注協“以誠信建設為主線”的工作思路，積極響應省政府建設“誠信**”的號召，維護社會公眾利益，加強注冊會計師行業建設，塑造行業“獨立、客觀、公正”的職業形象和良好的社會聲譽，進一步提高注冊會計師行業的社會公信力，弘揚正氣，激勵先進，鞭策落后，表彰和鼓勵模范遵守行業法律法規、職業道德和執業規范，并為行業做出顯著成績的會計師事務所和注冊會計師，我們借鑒了其他兄弟省市評選優秀注冊會計師的經驗以及我省少數省轄市評選文明會計師事務所的經驗，20xx年擬在注冊會計師行業開展先進會計師事務所、優秀注冊會計師的評選活動。

4、積極探索解決執業機構內部治理存在的新問題。提高執業機構的質量控制水平．為維護市場經濟秩序，發揮積極作用。進一步研究和完善執業機構內部治理運行機制。圍繞中注協的有關文件精神，引導和幫助執業機構建立自我約束機制，健全股份管理收入分配、重大事項決定、風險基金管理、人力資源管理等制度。使執業機構內部機制日趨合理，決策更為嚴謹。風險控制更加有效，更有利于人才成長。

六、利用“**省注冊會計師協會”網站和《**注冊會計師之友》雜志，做好行業宣傳工作，為事務所提供必要的服務

20xx年省注協將根據會員的要求，充分利用網站和雜志兩塊園地，及時宣傳行業動態和行業內發生的重大事件，加強對注冊會計師、注冊資產評估師的執業指導，同時以適當的版面和形式反映事務所和廣大從業人員的文化娛樂生活。

七、切實加強對注冊會計師行業的服務指導和監督管理，搞好內外協調

20xx年**省注協要按照法律統一規范、政府監督指導、協會自我管理、公眾加強監督的思路，繼續完善行業服務指導和監督管理體系。要充分發揮注冊會計師協會在實施行業自律性業務檢查、行業懲戒等方面的作用，完善行業自律機制，強化行業自律監督。同時，要有效發揮輿論監督、群眾監督等社會監督的作用，對違法違規行為進行適當曝光，增強監督工作的影響力、威懾力和社會效果，共同推進我省注冊會計師事業的健康發展。

注冊會計師協會工作總結3

20xx年，在財政部黨組的正確領導下，在各方面的大力支持以及各級協會和廣大會員積極參與下，中國注冊會計師協會堅持以誠信建設為主線，積極推進行業自律管理體制建設，行業發展和協會建設取得新的進步。最近，中國注冊會計師協會對20xx年工作進行了總結，并研究提出了20xx年的工作要點。

財政部馮淑萍部長助理在《中國注冊會計師協會20xx年工作總結及20xx年工作要點》上作了重要批示：

20xx年中注協在行業自律體制建設、提高行業誠信水平和自律管理水平、完善專業標準等方面，做了大量的工作，尤其是對執業機構加強和改進內部管理與運行機制提出指導意見、建立執業質量檢查制度等，有所創新，受到業內人士好評。近一個時期，注冊會計師的執業質量有了提高，受到有關方面的肯定，初步扭轉了外界不良印象。這一切，都與中注協同志們的辛勤工作分不開。

20xx年對注冊會計師行業來說是非常重要的一年，要召開會員代表大會、修改注冊會計師法等，這些要涉及注協的定位以及工作目標、程序、方法等，要把握機遇，做好工作，前提是要把行業的環境、行業的現狀把握準。這就要求我們多做調查研究，要充分調動各級注協全體工作人員的積極性，要使廣大會員廣泛參與，倡導實事求是作風，為決策提供有價值的建議。

感謝一年來注協同志們對我工作的支持與幫助。

現將中注協20xx年工作總結及20xx年工作要點予以編發，并希望各級協會按照部領導的要求，再接再厲，為行業發展和協會建設作出更大的努力。

中國注冊會計師協會20xx年工作總結及20xx年工作要點

20xx年，在財政部黨組和主管領導的關懷、指導下，中注協深入實踐“三個代表”重要思想，積極貫徹十六大和十六屆三中全會精神，認真履行注冊會計師法和章程賦予的職責，堅持以誠信建設為主線，狠抓行業自律體制建設，全面推進行業各項建設工作。

一、加強行業自律監管和制度建設，提高行業誠信水平

20xx年，中注協針對執業實踐中存在的獨立性受損、執業機構內部管理機制不完善等問題，大力加強行業自律監管工作，深入開展相關的制度建設，強化行業自律的約束力，努力提升行業的誠信水平和社會公信力。

（一）繼續關注上市公司變更事務所情況，把年報審計中“炒魷魚，接下家”行為列為行業自律監管的重點。繼續關注“炒魷魚，接下家”，防止和抵制上市公司通過變更事務所換取有利審計意見的行為。

1．先后就做好上市公司20xx年年報和20xx年中報審計工作發出通知。20xx年初和年中，中注協兩次發出通知，提出審計工作中應予關注的事項，并要求事務所隨時報告上市公司年報審計中的變更情況。共有37家事務所對客戶變更的情況進行了報告說明。

2．密切關注審計變更動態，及時作出警示。審計工作期間，中注協安排專人負責收集有關上市公司公告，并關注媒體披露的相關信息。根據事務所的報告和公開市場披露的信息，主動與50多家事務所進行了溝通聯系，詢問前任變更的原因，是否存在重大分歧事項等，敦促后任事務所與前任事務所進行溝通，了解可能存在的重大審計風險項目。

通過搜集、整理、分析有關信息，抓住重點，我們對前任與上市公司存在分歧，臨近年報披露最后期限的變更，以及媒體關注和披露的事務所進行了重點關注，并對其中10余家事務所予以談話提醒，對重大風險給以提示和警示，有效制止和防范了出賣審計意見的行為。

3．實行網上報備，推進實時監控。為加強對上市公司年報審計業務的自律監管，提高自律監管的及時性和針對性，20xx年初，中注協研發了網上業務報備軟件，并發出通知要求事務所對年報審計業務進行網上報備。報備期間，中注協安排專人對事務所的填報進行指導，同時進行匯總并對1000多家上市公司年報審計的報備材料開展了相關技術、數據分析。

20xx年的上市公司年報審計業務報備資料分析顯示，經注冊會計師審計，20xx年年報調整利潤總額520億元，占審計前利潤總額的33.6%；調整資產總額1843億元，占審計前資產總額的4.4%；為國家凈增稅收收入14億元。

（二）嚴格年檢工作，凈化執業隊伍。對注冊會計師任職資格和執業情況進行年檢，是注冊會計師法賦予協會的重要職責。通過年檢工作，及時清退不合格人員，對于規范和凈化執業隊伍至關重要。20xx年，中注協認真指導和監督各地方協會開展行業年檢工作，嚴格把關，對2810名不合格人員不予通過年檢。

（三）開展制度建設，提高行業誠信管理水平。

1．制定會員誠信檔案管理暫行辦法。推進行業誠信建設，需要加強對會員執業誠信行為的監督和管理。建立會員誠信檔案，是行業誠信管理的重要方式和手段。經過近一年的反復醞釀和向業內外征求意見，中注協制定了會員誠信檔案管理暫行辦法，把會員職業道德遵守情況、風險提示防范情況、談話提醒情況、“炒魷魚，接下家”情況、不正當競爭情況以及受到處罰的類型和原因等信息，作為會員誠信檔案的重要記錄內容，為促使執業機構和從業人員恪守職業道德和準則，實施行業監督和資格管理，全面評價會員的誠信水平提供了科學依據。

2．發布執業機構內部治理機制建設指導意見。執業機構內部治理機制不健全，很大程度地影響到執業機構的質量控制和管理，給執業機構的發展帶來一定的風險。為切實解決這一問題，中注協在研究借鑒國際經驗的基礎上，發布了《會計師事務所、資產評估機構內部治理機制建設指導意見》，從執業機構章程（合伙人協議）的規范內容、股權設置、出資人（合伙人）條件、出資人（合伙人）加入與退出程序以及執業機構誠信文化建設等方面，對執業機構加強和改進內部管理與運行機制，作出了指導。

指導意見發布以后，中注協會同各地方協會加強了對事務所內部管理機制建設的指導和引導。對執業機構內部出現的重大沖突，在引導事務所通過司法途徑依法維護自身權益的同時，積極協調解決事務所的內部矛盾。

3．研究建立執業質量檢查制度。通過研究借鑒國外注冊會計師行業檢查制度的經驗教訓，總結我國注冊會計師行業監管實踐，本著維護公眾利益的原則，依據注冊會計師法和中注協章程的有關規定，研究提出了行業自律性執業質量檢查的工作思路，并制定了《會計師事務所執業質量檢查制度（試行）》（征求意見稿），目前正在行業內征求意見。

這一制度確立后，將形成具有我國特色的注冊會計師行業自律性執業質量檢查制度，同時與業務報備制度、談話提醒制度、懲戒制度和誠信檔案制度構成我國的行業自律監管制度體系。

二、大力推進行業自律管理體制建設，提高行業自律管理水平

20xx年，中注協按照行業誠信建設和事業發展的要求，大力加強行業自律管理體制建設工作。

（一）積極思考和探索市場經濟條件下行業自律的建設方向和實現形式。在總結以往行業管理經驗的基礎上，中注協深入研究了行業利益與社會公眾利益、會員自律和行業自律、自律體系等重大問題，并借鑒國際會計師組織的成功做法，制定了《關于加強行業自律體制建設的指導意見》，第一次對行業自律管理體制的建設方向和要求提出了系統、完整的思路，一是發展和完善以會員為中心的完整的行業自律管理和服務職能；二是建立和完善理事會、常務理事會、專門委員會等行業自律管理的決策組織體系；三是加強協會秘書處的建設，提高秘書處工作水平和質量。

（二）激活常務理事溝通決策機制。為充分發揮常務理事會的決策功能，中注協建立與常務理事的溝通聯系機制，及時完善了常務理事會通報制度和決策功能。協會秘書處定期向常務理事書面報告工作，所有重大文件、制度的出臺，都事先向常務理事書面征求意見，較好地發揮了常務理事會的決策作用。

（三）制定懲戒委員會等4個專門委員會工作規則。為建立完善協會的自律決策組織，根據行業自我管理的需要，經廣泛征求業內外意見，我們制定了協會懲戒委員會、申訴委員會、維權委員會和審計準則委員會等專門委員會的工作規則。結合這項工作的開展，積極研究了理事會、常務理事會、專門委員會的架構和運行機制，進一步完善行業自律運行機制。

（四）積極實踐和總結自律管理體制建設的經驗。根據《指導意見》的精神，中注協鼓勵和指導地方協會積極實踐，大力開展自律體制建設工作。同時，先后兩次召開全國性專題會議，探討自律體制建設的具體實施步驟，分析研究遇到的困難和問題，并廣泛交流各地自律體制建設的成功經驗和做法，為全面推進行業自律管理體制建設積累經驗。

三、完善專業標準建設，加強技術指導工作

（一）注冊會計師執業標準方面

1．發布了《審計報告》等5個準則項目。中注協根據當前審計執業工作的新特點，制定發布了《審計報告》、《持續經營》和《前后任注冊會計師溝通》3個準則，并編印了準則講解；印發了《審計報告》和《證券公司審計》兩個執業規范指南，進一步指導和規范執業行為，解決了審計實踐中遇到的問題。

比如，《審計報告》規范指南對審計報告準則涉及的重要術語給出了定義，解決了當前一部分注冊會計師對“公允反映”、“完成審計工作”等概念的認識誤區；詳細闡述了審計報告的基本內容、格式和類型，并提供了各種審計報告類型的參考格式；規范了對多期會計報表出具審計報告的情形，為注冊會計師執行資本市場首次融資或再融資審計、離任審計等業務提供了必要的指導。

2．印發《審計證據》等7個準則項目征求意見稿。為提高行業的執業風險防范水平，中注協以審計風險模型為基礎，修訂并起草了《會計報表審計的目標與一般原則》《了解被審計單位情況及其環境以及評價重大錯報的風險》《注冊會計師對評估出風險的反應程序》《審計證據》《舞弊》《審計業務約定書》《審計工作底稿》等7個準則項目初稿，正向有關方面征求意見。

（二）注冊資產評估師執業標準方面

根據已確定的我國資產評估準則體系規劃，發布了《資產評估基本準則》、《資產評估職業道德基本準則》、《注冊資產評估師關注評估對象法律權屬指導意見》和《珠寶首飾評估指導意見》；起草印發了《評估程序》、《評估報告》、《工作底稿》等3個資產評估準則征求意見稿，并對企業價值評估準則的草擬稿進行了多次討論。

（三）加強技術支持和指導服務

針對復雜的執業環境和審計、評估執業實踐中遇到的問題，中注協在繼續制定和完善執業標準的同時，注重做好技術援助服務工作。

1．發布專家技援小組公告。一年來，中注協針對注冊會計師執業中遇到的有關上市公司會計、審計問題，以中注協專家技術援助小組名義對其中一些具有普遍意義的問題，如債轉股企業可否根據資產評估結果調賬；園林經營企業綠化支出的會計處理；房地產企業發行可轉換公司債券的輔助費用的會計處理；對境外注冊的單船公司，在審計時注冊會計師如何確認船舶的權屬以及債務重組時發生的評估、咨詢等費用如何進行會計處理等問題專門進行了答復，并嘗試對會員提出的會計案例性問題提供職業判斷性意見。

2．完善技援小組工作制度。中注協在總結兩年來技術援助工作實踐的基礎上，制定了會計審計問題專家技援小組工作制度，明確了專家技援小組公告、會員咨詢問題時應注意的事項，規范了專家小組的工作規則。

3．開展技術分析和管理指導。針對當前少數事務所名稱不規范侵害到其他事務所名譽，以及事務所審計檔案管理責任不清晰的問題，先后就會計師事務所名稱規范、審計檔案保管與銷毀工作，提出指導意見。年報審計結束后，還專門就非標準審計意見進行逐一分析，發布研究報告，指導執業機構防范風險。

四、加強行業隊伍素質建設，繼續做好考試和后續教育工作

20xx年初的“非典”疫情，對協會的考試組織和后續教育工作影響最大。中注協努力克服困難，確保了考試工作和培訓計劃的順利完成。

（一）順利完成注冊會計師、注冊資產評估師考試工作

1．克服“非典”影響，努力做好考試各項組織和服務工作。20xx年初“非典”疫情肆虐時，正值注冊會計師、注冊資產評估師考試報名的關鍵時期，為做好防治工作，確保安全，考辦及時對各地的報名時間和方式進行調整，共有68萬多人報名參加注冊會計師考試，4.7萬人報名參加注冊資產評估師考試。

為了不影響考生復習和順利舉行考試，“非典”防治期間考試用書的編寫、出版、發行，以及其后的命題等各項組織工作，均按原定計劃有條不紊地進行，有力地保障了考試工作的順利完成。

與此同時，繼續做好考生的服務工作，利用考試值班電話、對外公布電子信箱，及時為廣大考生提供有關政策咨詢。為幫助、指導考生的應考、復習，在《中國注冊會計師》雜志開辟考試問題解答專欄，并出版了3期《20xx注冊會計師全國統一考試問題解答》專輯；制作網上課件，對注冊會計師、注冊資產評估師考試實行網上考前輔導，網上輔導點擊量高達17萬人次，深受廣大考生好評。

2．改革完善了評卷制度。評卷是考試工作極為重要的環節。經過前期的充分論證，以及軟件開發測試、網絡硬件配置、條形碼及評分卡的印制等各項準備工作，20xx年注冊會計師考試改革實行了雙重評卷制度，即：由兩組人員分別對每份答題卷進行獨立評卷，然后讀入計算機自動評分，計算機對兩次評卷結果自動進行比較，對于兩次評卷成績有差異的答題卷，再進行差異點的第三次評閱，從而確保每份試卷成績評判的準確、公正。

20xx年，注冊資產評估師考試組織工作重點完善了評卷工作各個環節的程序，制定了閱卷人員資格申報條件、閱卷人員安全保密承諾協議、閱卷守則及異常試卷處理規則等項制度，對閱卷技術規則、卷庫管理規則和成績登統管理規則進行了修訂。

20xx年注冊會計師考試各科合格人數及合格率分別為：會計17816人，9.17%；審計5812人，7.48%；財務成本管理11324人，10.36%；經濟法16739人，12.82%；稅法18653人，12.01%。

20xx年注冊資產評估師考試合格人數為1040人，總合格率為3.84%。各科合格人數及合格率分別為：資產評估2631人，17.93%；經濟法2651人，19.04%；財務會計人，11.75%；機電設備評估基礎1289人，10.86%；建筑工程評估基礎2279人，10.81%。

3．建立注冊資產評估師（珠寶）執業資格考試制度。20xx年，在財政部和人事部的大力支持下，同意在注冊資產評估師執業資格中增設珠寶評估專業并建立考試制度。按照這一要求，我們積極推動組織成立了注冊資產評估師（珠寶）執業資格考試專家委員會，并制定發布了考試實施辦法。

（二）繼續加大教育培訓力度，豐富培訓內容和手段，努力提高行業執業隊伍整體素質

1．開展注冊會計師職業能力框架研究。行業職業能力框架研究對指導資格考試和培訓工作，具有十分重要的意義。20xx年，對12個省市的近百家會計師事務所進行了實地的問卷調查和工作底稿測試，深入了解當前不同地區、不同類型執業機構的隊伍職業能力現狀，為行業職業能力框架的研究，收集、分析了大量的第一手資料。同時，召開職業能力框架專家座談會，廣泛聽取專家的意見和建議，并提出了注冊資產評估師職業能力框架研究的思路。

2．推進行業遠程教育。開展遠程教育，對于降低培訓成本、提高培訓效能有非常積極的作用。20xx年，中注協研究提出了行業遠程教育建設方案和遠程教育教學內容的體系及開發方案，完成了3個遠程教育前端演播教室和部分省市遠程教育教室的建設，并首次通過中國聯通的遠程會議系統組織召開全國性會議。

此外，在中注協和北京、上海國家會計學院網站上開通注冊會計師、注冊資產評估師網上后續教育，先后推出10多個課時的后續教育內容。

3．開發教育培訓教材。組織完成了《財務管理》等9種CpA專門化教育的教材及學習指導用書的編寫出版工作；組織完成了《資產評估責任與風險防范》《合伙會計師事務所的管理》2本培訓教材的編寫工作；協調組織利用地方協會力量開發推出了3本資產評估后續教育教材。

4．組織實施培訓工作。20xx年，中注協在“兩院”共組織35期培訓班，培訓“兩師”近5000人次；為西部地區行業培訓提供直接支持，共舉辦21期培訓班，培訓“兩師”4000多人次。

五、拓展服務功能，提高協會服務水平

提供技術支持和指導是協會的一項基本服務職能。中注協在做好這項工作的同時，還根據會員的需求，努力拓展服務領域，進一步提高為會員服務的水平。

（一）加強協會與外部的協調和溝通。這是協會解決會員關心的關系行業發展問題的重要手段和途徑。20xx年，中注協積極開展與公安部、高法、國家工商總局和中國人保等部門的協調和溝通工作，分別就注冊會計師刑事責任案件、企業年檢審計業務、注冊會計師職業保險條款等方面的問題進行協調溝通，取得積極進展，為行業爭取更好的外部執業環境做出了努力。

（二）推進行業參政議政。注冊會計師、注冊資產評估行業是我國市場經濟現代服務業的重要組成部分，其作用受到黨和國家的高度重視，行業的參政議政作用日益顯現。

20xx年，在中注協和地方協會的努力下，行業的參政議政工作取得重大突破。全國省、自治區、直轄市以上的人大、政協中，行業人士有14人當選人大代表、20人當選政協委員。其中，全國人大代表1名；全國政協委員5名，行業的社會形象顯著提高。

20xx年6月，根據統戰部的要求，行業就修改憲法和政協章程、司法體制改革、“非典”對我國經濟發展和社會穩定帶來的影響、進一步完善社會主義市場經濟應注意的問題及建議等方面的問題，向中央反映了行業意見和建議，并受到有關方面的高度重視。

（三）廣泛開展會員服務需求調查。為深入了解會員的服務需求，改進協會服務工作，20xx年，中注協反復討論研究，設計了“會員服務需求調查問卷”，內有80道調查題、備選答案近500個，征集意見的范圍涉及協會工作的方方面面。我們通過印發調查問卷和網上發布的方式，向全行業征集意見。廣大會員積極響應，網上填答人數達4000余人，問卷回收7000余份。我們對1.2萬多份回復問卷，進行錄入、匯總，并分門別類交由相關部室研究落實。目前，正在組織力量對問卷調查結果進行深度研究，提出研究報告，全面指導協會的服務工作。

（四）指導行業積極應對“非典”疫情。20xx年初，一場突如其來的“非典”疫情，嚴重影響了人們正常的生活和工作秩序。中注協在部領導的指導下和部機關的領導下，果斷采取了一系列切實有效的措施，成功克服并消除了“非典”疫情對行業考試、培訓等工作造成的困難和影響，取得了“非典”防治和業務工作的雙勝利。

中注協在做好自身防治工作的同時，心系廣大會員，先后向全行業發出做好“非典”防治工作以及密切關注和研究非典疫情對行業影響的通知。同時，為積極應對和消除“非典”疫情給行業造成的影響，中注協進行了深入的調查了解，系統提出了“非典”疫情對行業影響及應對措施的研究報告，并從歷年結余的會費中，一次性向受“非典”影響發生財務困難的執業機構返還會費近1200萬元，受到了廣大會員的好評。鑒于中注協“非典”期間卓有成效的工作，民政部授予中國注冊會計師協會“抗擊非典先進全國性社會團體”稱號。

六、大力開展行業宣傳和研究工作，增進溝通取得支持

（一）宣傳方面

20xx年，行業宣傳工作取得成效。一是編發4期《行業要情》、27期《工作簡報》，及時反映、宣傳行業重大事項和建設動態；二是辦理了10件人大、政協提案的答復工作，在答復、落實提案建議的同時，進一步宣傳和介紹行業誠信建設情況，取得有關方面的理解和支持；三是就行業階段性工作成果，以答記者問的方式向社會發布；四是積極辦好協會網站，充分利用網站新聞欄目及時向社會展現行業建設成果和工作動態，全年編發行業上網信息200多條；五是認真辦好《中國注冊會計師》、《中國資產評估》刊物，充分發揮行業宣傳陣地的作用；六是密切與新聞媒體的聯系與溝通，加強行業新聞宣傳工作。不完全統計，全年各類新聞媒體刊發行業消息報道120余篇次。

（二）研究方面

20xx年，中注協就自律管理體制建設、會員誠信檔案、自律檢查制度、行業法制建設、會員服務需求等問題，組織開展了大量的調查研究工作，并取得眾多的研究成果。

密切關注行業的國際發展趨勢，對國際會計師組織和相關機構的工作動態予以追蹤，深入研究新近出臺的有關政策和措施，先后就美國《薩班斯法案》等方面內容，編發9期《行業發展研究資料》，為有關方面的研究和決策提供參考。

完成了《會計師事務所績效評價與管理》《上市公司內部控制制度審核》《注冊會計師職業道德規范研究》《開展網上譽證業務初探》等4個課題的評審結項工作；研究提出了《風險導向審計》《大型企業并購中的資產評估研究》等21個課題計劃，通過招標方式充分利用社會資源開展行業研究。同時，完善協會課題研究制度，制定課題管理辦法，進一步規范協會的課題招標、評審及管理工作。

七、積極開展國際交往，提升行業國際影響和地位

20xx年，中注協努力發展與國際會計師聯合會、國際評估準則委員會、亞太會計師聯合會等國際組織，以及外國和地區行業組織等的交流與合作，增進與國際同行的相互了解，進一步擴大了中注協在國際同行的影響力。

20xx年，中注協共先后派出16個會議團組參加國際相關組織的有關活動，組織了2個考察團和1個培訓團赴境外考察、培訓；接待境外來訪團組25個。

20xx年，中注協繼續擔任國際會計師聯合會教育委員會委員和國際審計與鑒證準則理事會委員，并分別在相關領域中發揮了積極作用；繼續擔任亞太地區會計師聯合會理事會成員和主席，作為主席國的專業團體，中協會在協助亞太會計師聯合會主席，聯絡、溝通亞太會計師聯合會秘書處方面作了大量工作，為促進亞太會計師聯合會會計師組織的專業合作發揮了應有的作用。

中注協（資產評估協會）20xx年繼續在國際評估準則委員會中擔任常務理事和技術委員會委員，在深入了解國際評估界的發展動向，及時反映我國等發展中國家的意見和要求等方面發揮了積極作用。

20xx年11月，中注協在國際會計師聯合會20xx會議上，當選為國際會計師聯合會理事會理事，這是中國會計界第一次進入國際會計師聯合會最高領導機構。

八、認真做好清理整頓經濟鑒證類社會中介機構的善后工作

根據《國務院關于議事協調機構和臨時機構設置的通知》（國發[20xx]10號）中關于“撤銷國務院清理整頓經濟鑒證類社會中介機構領導小組，后續工作交由財政部承擔”的精神，認真細致做好各項移交善后工作。

對清理整頓尚未完成的.“研究提出統一我國評估中介服務市場管理的意見”和“研究提出規范我國法律中介服務市場建設與發展的意見”兩項工作，及時向部黨組提出了下步工作意見和建議。

經部黨組研究同意，“統一我國評估中介服務市場管理的意見”已交由部企業司負責研究，中注協積極介紹和提供有關情況，并參與了相關問題的研究工作。

規范我國法律中介服務市場建設與發展的意見，由于涉及司法部、國家工商行政管理總局和國家知識產權局等部門所管理的律師、基層法律服務、專利代理、商標代理等行業，同時也涉及政策、專業和行業發展規劃等問題，經征詢中編辦和司法部的意見，并報請國務院同意，交由司法部研究，已順利完成工作和文件交接。

九、加強黨建和思想政治工作，營造良好的工作氛圍

20xx年，中注協在部機關黨委的指導下，在抓好業務工作的同時，建立和完善了協會黨委和黨支部工作制度，明確了工作程序和議事規則。在協會黨委的領導和帶動下，以及各黨支部、工青婦的參與配合下，協會黨的建設、群眾活動和職工思想政治工作，都取得新成效。

在政治學習方面，積極推動并抓好興起學習“三個代表”新高潮和十六大、十六屆三中全會精神學習活動，通過動員報告、講座、撰寫學習體會、開展知識問答等多種方式，鞏固和深化學習成效。

在黨建工作方面，發展了8名新黨員，并組織新黨員及黨員代表和入黨積極分子在李大釗烈士公墓進行了入黨宣誓儀式，重溫了入黨誓詞。舉辦了協會黨委、支部委員學習培訓班和協會黨員及積極分子學習培訓班，使大家對新時期黨員如何發揮先鋒模范作用有了新的認識，使黨務工作者對黨的工作職責、程序、制度有了進一步的了解和掌握。

工青婦等群眾組織，積極配合協會中心工作，以人為本，組織職工開展形式多樣的文體活動，既豐富了職工的業余生活，增進了身心健康，又增強了協會的凝聚力，激發了廣大職工的工作熱情和干勁，帶動了協會業務工作的開展。20xx年，中注協在財政部機關組織的各項文體活動中表現突出，取得財政部20xx秋季運動會事業組團體總分第二的優異成績，在財政部首屆外語競賽中，中注協參賽的兩個節目分別獲得歌曲組的第一、第二名。

20xx年，注冊會計師、注冊資產評估師行業誠信建設取得顯著進步，行業面貌和社會形象有了進一步改善和提高。經過近兩年來行業誠信建設的實踐，我們深深認識到，行業建設仍任重道遠，行業誠信建設和信用制度建設還需要進一步深化和完善，行業自律體制和運行機制建設需要深入推進和落實，協會秘書處內部機制和作風建設還需進一步加強，還有大量工作需要作長期、艱苦的努力。

20xx年，中注協將在全行業繼續深入實踐“三個代表”重要思想，積極貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神，堅持“以誠信建設為主線”不動搖，進一步深化行業誠信建設；積極、認真籌備召開新一屆會員代表大會，并以此為契機，推進完善行業自律體制和運行機制；加快協會秘書處人事制度和工作機制改革，提高秘書處的運行水平和執行能力；積極實施行業業務質量自律檢查制度，完善自律監管體系，提高行業自律水平；積極推進行業法制建設，促進行業持續協調健康發展，切實發揮好行業維護市場經濟秩序和維護社會公眾利益的作用，為完善我國市場經濟體制、全面建設小康社會，做出積極貢獻。20xx年協會工作要點如下：

一、按照黨的十六大和十六屆三中全會精神，全面深化行業誠信建設

信用體系建設是市場經濟的必要條件。黨的十六大提出要健全現代市場經濟的社會信用體系，十六屆三中全會進一步提出建立健全社會信用體系，建立信用監督和失信懲戒制度。國家全面加強社會信用體系建設，為行業誠信建設的深化創造了極為有利的條件和環境。

20xx年，我們將積極總結近兩年來行業誠信建設經驗和成果，全面落實行業誠信建設綱要提出的各項任務，重點抓好以下幾項工作：

繼續加強行業誠信建設的教育和宣傳力度，積極營造“誠信為本，操守為重”的行業誠信文化。

不斷深化誠信建設的內涵和手段，推進行業誠信檔案制度的貫徹實施，有效加強行業的誠信監督和管理；完善業務報備和談話提醒制度，建立實施行業自律業務質量檢查制度，積極指導地方協會開展自律性業務檢查工作，進一步完善行業自律監管體系，提高自律監管水平。

以提高執業獨立性為中心，繼續關注“炒魷魚，接下家”行為，制止惡性壓價、同行詆毀等不正當競爭行為。

充分發揮執業機構在行業誠信建設中的基礎作用，積極指導執業機構加強內部治理機制建設。

二、盡快建立和完善行業自律管理體制及運行機制

十六屆三中全會指出，要“按市場化原則規范和發展各類行業協會、商會等自律性組織”。我們將按完善市場經濟體制對中介行業及協會的發展要求，加快行業管理體制的改革，深入推進行業自律體制建設，充分發揮協會推進行業規范化建設的自律管理作用。

根據協會制定的注冊會計師懲戒委員會、申訴委員會、維權委員會和審計準則委員會的工作規則，組建4個專門委員會，并盡快投入運行。

召開新一屆全國會員代表大會，并以本次會員代表大會的召開為契機，修改完善協會章程，構建和完善理事會、常務理事會、專門委員會和協會秘書處的自律體制和運行機制，積極指導地方協會建立并完善行業自律體制和運行機制。

三、根據完善市場經濟體制的精神，積極推進行業的法制建設

十六屆三中全會作出了完善市場經濟體制的決定，我們將根據決定精神，結合《行政許可法》的實施，積極研究和推進行業的法制建設，為行業的規范發展和管理體制的改革，創造良好的法律環境。

深入研究完善市場經濟體制對中介機構和行業協會的建設要求，總結注冊會計師行業和注冊資產評估師行業管理和發展的實踐，借鑒國外同行業的成功做法，積極開展行業法律責任、執業機構組織形式、行業協會的功能定位及自律實現形式的研究，代表行業向有關方面反映意見和建議。

開展注冊會計師法律體制的國別研究，積極推進并參與《注冊會計師法》的修訂工作，推動評估行業的立法工作。

依法辦事，按照《注冊會計師法》《行政許可法》的精神，積極清理考試、注冊等方面的制度、規定，規范相關工作程序。

四、繼續推進行業準則建設，完善技術援助機制

進一步完善獨立審計準則。以審計風險模型為基礎，修訂并制定相關準則，為行業提高風險防范水平和揭示財務舞弊，提供進一步的準則指引。

全面推進資產評估準則的制訂工作。在20xx年發布資產評估基本準則和資產評估職業道德基本準則的基礎上，根據評估行業發展需要，擬訂發布相關準則。

完善技術援助機制。配合20xx上市公司年報審計工作，積極發揮“上市公司會計審計問題專家技術援助小組”的咨詢、指導作用，對會員提出的會計案例性問題提供職業判斷性意見，對于共性問題及時發布信息公告和審計技術提示，為會員提供會計、審計等方面的技術支持。

五、繼續加強考試和培訓工作，不斷推進隊伍素質的提高

進一步完善考試制度，為行業發展選拔更多的優秀人才。在分析執業實踐和能力框架研究的基礎上，完善考試大綱和內容設置；繼續提高考試組織和管理工作的計算機運用水平，進一步提高考試工作的效率和公平；提高服務水平，積極開展考生應考的指導和咨詢；積極推進與有關國家和地區的資格互惠研究工作。

繼續加強后續教育培訓工作，完成并實施注冊會計師職業能力框架，完成遠程教育硬件系統的建設，開發1000學時的遠程教育教學內容，推出更多的網上后續教育培訓項目，加快培訓教材建設，支持西部培訓工作，積極依托國家會計學院培訓體系，進一步完善培訓組織管理體系，全面提高隊伍整體素質。

六、以會員為中心，不斷拓展協會服務功能

認真匯總分析“會員服務需求調查問卷”的回復內容，全面了解會員對協會服務工作的需求和建議，從會員的實際需求出發，不斷拓寬服務品種、改進服務方式、提高服務質量。

加強行業宣傳工作，積極宣傳行業的職業特性和誠信建設成果，為行業營造良好的執業環境和輿論氛圍。

落實緊急問題處理程序和重大事項通報制度，及時研究會員關心的重大問題和事項，指導會員解決執業和發展問題。

完善維權機制，為會員提供法律咨詢和維權服務，積極開展外部協調工作，為改善執業會員的執業環境創造條件。

建立和完善行業專家庫，并完善運行機制，充分利用專家資源，為會員提供更高質量的咨詢和服務。

重視非執業會員服務工作，加強信息通報和溝通，積極開展非執業會員培訓工作，強化非執業會員的行業歸屬感和責任感。

舉辦一次全行業的體育競賽活動，豐富會員業余生活，增進會員感情溝通，強化行業凝聚力。

積極探索協會外事工作如何更好地為廣大會員服務的途徑，研究我國注冊會計師、注冊資產評估師行業走向世界的有關問題，推進行業的國際化發展。

七、積極參與國際事務，提升行業國際地位

以中注協當選國際會計師聯合會理事會成員為契機，在履行好IFAC理事會成員的權力和職責的同時，在IFAC重大事務的決策中發揮更大作用。

研究制定并組織實施協會外事工作戰略規劃，加強協會外事工作的主動性，進一步拓展與重要國家和地區行業組織的良好合作關系，密切與相關國家和地區會計師組織的聯系，建立更為緊密的協會之間的合作關系，為執業界的交流與合作創造更為有利的條件。

八、加強協會秘書處建設，提高協會工作的執行能力

深入貫徹和實踐“三個代表”重要思想，積極開展協會黨建工作，加強協會職工的思想建設；加強和引導工青婦群眾組織建設，豐富職工的業余文化生活，為協會營造一個良好的工作氛圍；采取多種形式，大力加強秘書處職工培訓工作，綜合提高職工素質和協會工作的勝任能力。

加強協會秘書處機構建設。根據完善自律功能的要求，設置和調整秘書處內設機構，明確部門職責、崗位職責，并根據職能配備好人員，保障協會自律職能到位。

積極推進秘書處人事管理體制改革。按照事業單位改革的方向，深入推行聘用制，建立激勵機制，實行干部輪崗、競爭上崗、雙向選擇和差別待遇，建立能上能下、獎勤罰懶、優勝劣汰的用人機制。

繼續加強秘書處辦公自動化和工作制度建設。完善協會秘書處財務管理、人員管理、檔案管理、公文處理、信訪接待等各項內部管理規章制度，提高協會秘書處內部管理的規范化水平。

注冊會計師協會工作總結4

一、20xx工作

20xx，協會在抓好政治學習、搞好廉政建設、加深對“十六大”會議精神理解的基礎上，認真貫徹落實省財政工作會議精神，以“鼓勵中介機構發展，邊發展邊規范，以規范促發展；加強監督，寓管理于服務之中”為指導思想，緊緊圍繞“行業誠信建設”這一中心，采取多種措施促進行業規范發展，扎實有效的開展了各項工作，并全面完成了廳“青財函字[20xx]51號”文件下達的工作任務。現將一年來的工作總結如下：

（一）加強了行業自律性管理體制工作

在協會行政職能交接后，20xx協會重點工作是依據“法律規范、政府監督、行業自律”的原則，建立“自我監督、自我管理和自我協調”的組織制度和運行機制。按照廳領導關于在注冊會計師管理方面拿出幾條操作辦法的批示，在加強內部懲戒、執業人員維權和執業人員申訴工作管理的基礎上，及時出臺了會計師事務所執業質量內部檢查辦法，同時建立了事務所執業的報備制度，促使了行業自律性管理體制的落實。

（二）落實了《**省注冊會計師、注冊資產評估師行業誠信建設實施意見》

該辦法自推行以來，得到了廣大行業同仁的積極擁護，搞好誠信建設符合事務所的執業原則和維護社會公眾的利益，所以20xx年協會堅持以“誠信建設為主線”不動搖，以張光榮廳長關于鼓勵發展中介機構的工作思路不變的指導思想，把行業誠信建設的這一工作思路具體體現在了注冊會計師、注冊資產評估師的考試、培訓、注冊、監管、標準建設、技術指導等具體工作之中，并在年內建立起了誠信檔案制度，切實把誠信建設落到了實處。

（三）規范事務所內部管理制度、加強從業人員的管理

建立健全會計師事務所、資產評估機構內部治理機制是關系到行業發展前途的大事，是提高執業質量和保障事務所永續發展的前提。20xx年協會帶領全行業樹立起以人為本、從嚴治所的管理理念，堅持以尊重人為出發點、以發展人為目標，倡導尊重人、理解人、關心人、激勵人、發展人的作風，積極創造了一種凝聚、培養、關心人的工作環境和寬松的工作氛圍，在全行業初步建立起了一個進取、激勵、公平的用人機制。增強了事務所的凝聚力，培養注冊會計師后續人才。

（四）加強制度建設，抓好注冊會計師、注冊資產評估師后續教育培訓工作

搞好培訓工作是提高事務所執業質量的前提，協會在年初工作計劃中就把培訓工作列為全年的工作重點之一。為搞好后續教育培訓工作，協會采取了多種措施：一是切實落實好培訓制度，將培訓工作同注冊會計師年檢工作有機結合起來，對未完成培訓課時的注冊會計師在年檢時堅決不予以通過；二是協會為支持州縣事務所的培訓，決定州縣事務所學員的食宿費由協會負擔，多方面調動事務所參加培訓的積極性；三是嚴格課堂紀律，實行點名制度，保證培訓取得預期效果。通過采取上述手段，有力的保證了培訓工作的順利進行。

為了搞好培訓工作，協會通過中國注冊會計師協會從中央財經大學、復旦大學、上海國家會計學院選派優秀教師擔任師資，分別講授了審計風險及其防范、風險導向審計、小規模企業報表審計風險控制、注冊會計師法律責任及案例分析、司法會計的理論與實務和塑造高效團隊和職業道德建設等內容，培訓內容既與注冊會計師業務操作緊密聯系，具有很強的指導性，又緊扣行業形勢，深入淺出的闡述了當前注冊會計師行業發展中存在的問題和發展趨向，參加培訓的學員，尤其是各事務所的主任會計師深感受益匪淺。授課老師高水平的理論闡述和精彩的案例分析，得到了學員的好評。

搞好培訓工作，是協會適應形勢，提高服務水平邁出的堅實一步。今后，隨著中注協遠程教育網絡的開通，培訓方式將有大的改變，協會將適時轉變培訓思路，調整培訓方案，進一步為會員做好服務工作，并將執業人員的后續教育培訓工作做為一項主要工作來抓。

（五）切實做好注冊會計師考試工作

按照財政部注冊會計師考試委員會“嚴肅紀律、嚴格要求、精心準備、萬無一失”的要求，在財政廳領導的關心和注冊會計師協會全體工作人員的共同努力下，我省20xx注冊會計師考試工作圓滿結束。在考試組織方面：一是財政廳成立了以主管廳長為主任的 “**省財政廳第十三屆注冊會計師考試委員會”（以下簡稱“考委會”）及其下設的**省財政廳注冊會計師考試委員會辦公室（以下簡稱“考辦”），考辦設在省注冊會計師協會，并明確考委會及考辦職責，以便各司其職；二是報名工作開始之前，在《**日報》、《西海都市報》等省內主要宣傳媒體上發布報名廣告，提高宣傳力度；三是加強對考辦工作人員的培訓，在報名工作中分工明確，職責到位，提高每一個工作人員的事業心和責任感。

在考試實施方面，為了保證考試萬無一失。一是認真選聘監考人員，在考試舉行之前，認真培訓監考人員學習考試操作規程，保證監考工作的嚴肅性；二是各項工作嚴格按照《關于做好20xx注冊會計師全國統一考試實施工作的通知》（財考辦[20xx]154號）要求辦理，環環相扣，沒有出現差錯。

高標準、嚴要求，保證考場紀律。為維護國家考試的社會信譽，省保密局的領導自始至終參與了今年的注冊會計師考試工作，從試卷的出庫、分發到試卷的密封、回收、入庫，都有保密局的領導監督，一方面促進了我們工作的規范性，另一方面也保證了考試的嚴肅性。

考試期間考場秩序良好，應試人員遵守考場紀律，沒有發現違紀、作弊等現象；考場監考人員認真負責，各項工作都能按照考試操作規程要求進行。

（六）認真做好注冊管理和年檢工作，搞好隊伍建設

進一步完善注冊管理制度，組織開展了對事務所和注冊會計師、資產評估機構的年檢，將個人資格年檢和機構年檢相結合、與后續教育培訓相結合、與人事檔案管理相結合，進而加強從業人員管理，以達到搞好隊伍建設的目的。

（七）繼續凈化注冊會計師執業環境

行業執業環境在最近幾年逐漸好轉，但行政干預、壓價收費、給予客戶回扣，部分執業人員不遵守職業道德、出具虛假驗資、審計報告等不正當競爭現象仍然存在，嚴重干擾了正常的`中介服務市場。對此，協會加強了與省紀委等有關部門的協調，力爭在明年開展一次執業環境的清理整頓行動，對遵守道德、誠信為本的事務所營造一個公平、寬松的執業環境。

（八）完成了全省經濟鑒證類社會中介機構的清理整頓脫鉤改制工作

20xx年我省經濟鑒證類社會中介機構的清理整頓脫鉤改制工作穩步推進，截至目前，全省27家需要清理整頓和脫鉤改制的經濟鑒證類社會中介機構的脫鉤改制材料基本上報送完備，審查驗收工作也基本完成，將在年底之前向社會公布完成脫鉤改制的社會中介機構名單，至此此項工作將得以全面完成。

（九）為了進一步推動會計師事務所的發展壯大，提升注冊會計師行業形象，我們在給中介機構創造良好執業環境、促使提高執業質量的同時，經過積極努力，調整了會計師事務所收費標準，這將對會計師事務所的發展與壯大提供根本性的保證。

20xx年廳里下達給協會的工作目標雖已完成，但是也存在許多的問題和不足。存在的問題有協會自身班子弱的問題，也有會計師事務所自身發展不規范的問題，更有整個社會執業環境的問題。對于這些問題，我們將根據光榮廳長在傳達省委常委會精神會議上強調的“結合財政部相關精神，認真思考，進一步明確明年的工作思路，安排好明年工作”的要求，進一步對一些問題作深入研究，找出問題的關鍵所在，切實做好20xx年的工作。

二、20xx工作安排

（一）抓好行業誠信建設，維護行業執業形象

落實貫徹好《**省注冊會計師、注冊資產評估師行業誠信建設實施意見》是協會長期重點工作。這不僅符合會計師（資產評估）事務所執業原則的需要，更能體現注冊會計師（資產評估）行業維護社會公眾利益以及體現行業形象的需要。所以，協會將堅定不移地把行業誠信建設的這一工作貫徹好、落實好！并具體體現在注冊會計師、注冊資產評估師的考試培訓、注冊、年檢管理、業務監管、行業懲戒、標準建設、技術指導、行政審批等工作之中。

（二）規范會計師（資產評估）事務所內部管理制度，加強執（從）業人員的管理

建立健全會計師事務所內部治理機制是關系到行業發展前途的大事，是提高執業質量和保障事務所永續發展的前提。20xx年協會將繼續帶領全行業樹立以人為本、從嚴治所的理念，堅持以尊重人為出發點、以發展人為目標，倡導尊重人、理解人、關心人、激勵人、發展人的作風，積極創造一種凝聚、培養、關心人的工作環境和融洽的工作氛圍，在全行業建立并鞏固一個進取、激勵、公平的用人機制。協會將通過加強執（從）業人員的誠信檔案和人事檔案管理等工作來實現上述目標。

（三）建立行業自律公約、落實會計師事務所執業報備制度

在目前的執業環境下，制定行業自律公約是非常必要的一項工作。20xx年協會將制定出包括收費價格在內的行業自律公約，以此遏制不平等競爭、壓價收費等不正?，F象的蔓延，致力于提高會計師事務所的自身素質。與此同時，實行業務報備制度，把可能出現的執業質量問題解決在萌芽之中，使事務所執業行為朝著科學、健康、規范的方向發展。另外，建立起政府——協會——中介機構之間的溝通渠道，發現問題及時與相關部門溝通，維護事務所的合法權益。

（四）幾項具體工作

1、開展會計師事務所執業質量的復查工作，7月初做好有關所停業整頓情況的審查工作，在9、10月份繼續按照中注協、中評協的要求開展事務所執業質量檢查工作。

2、做好注冊會計師（資產評估師）考試報名及按照“三嚴一?！钡囊髮嵤┖每荚嚬ぷ鳎患訌妶蹋◤模I人員的培訓和后續教育工作，并完善培訓和后續教育制度，在7—8月份繼續舉辦全省執（從）業人員后續教育培訓班；并根據中注協的要求適時舉辦遠程教育視頻（同步學習）培訓班；組織安排事務所主任會計師、部門經理和業務骨干參加三個國家會計學院的培訓工作。

3、搞好“注冊兩師”的年檢工作，指導被撤銷的格爾木誠信所的終止清算、人員安排以及被延期的**江源、西寧振青事務所的規范運作工作。

4、清理掛名、未參加后續教育培訓的執業人員；清理事務所擅自違規設立業務代辦點以及亂設分所的現象；及時清理對已設分支機構但執業人員不到位或委托他人招攬業務的現象。

5、加強非執業人員和一般從業人員的檔案管理，利用網絡資源建立非執業會員的基本信息，保證將行業發展狀況和信息資料分發到每一個非執業會員的手中。同時加強一般從業人員的檔案管理，督促事務所遵守勞動法律法規，為一般從業人員建立“三金”等生活保障制度，不得隨意解除勞動合同，保障其合法權益。

6、繼續做好《**注協信息》的編輯和發行工作，在提高刊物質量的同時，加大行業宣傳力度，使之成為宣傳**注冊會計師的一個文明窗口。

7、召開協會換屆大會，保證各項議程圓滿完成；表彰行業先進集體和優秀個人，調動執（從）業人員搞好工作的積極性。辦好全行業執（從）業人員運動會，活躍執（從）業人員文化生活，增強行業凝聚力。

注冊會計師協會工作總結5

一、20xx年上半年主要工作

按照年初工作計劃，20xx年上半年主要做了以下工作：

1、召開四屆二次會議。為推動行業誠信建設，落實四代會提出的各項工作任務，部署新一年各項工作，2月2日，省注協召開第四屆理事會第二次會議暨新聞發布會。會議的主要內容：一是全省69個執業理事單位共同發起了“以維護社會公眾利益為宗旨誠信倡議書”并通過新聞媒體向社會公開發布；二是向第四屆理事會執業副會長、常務理事、理事、理事單位頒證牌；三是討論了省注協20xx年工作要點并聽取對省注協秘書處內設機構的意見；四是舉辦了省注協20xx年新年聯誼會。

2、利用多種形式開展宣傳活動，樹立行業良好形象。一是制作省注協“四代會”宣傳專輯和《市場經濟鑒證人》宣傳片，宣傳我省注冊會計師行業發展和協會建設成就，將專輯和宣傳光碟發到每個事務所及中注協、全國省級注協，并在xx電視臺播放宣傳片；二是在人民日報、xx日報、楚天都市報、長江日報、中國注冊會計師等報刊登載行業誠信倡議書、省注協“四代會”有關領導講話等宣傳稿件，產生了較大的社會反響；三是通過協會工作簡報和協會網站登載大量行業宣傳信息，擴大xx省注冊會計師行業的影響。

3、加強業務監管，凈化執業環境。一是召開談話提醒會，通報武漢市工商局對有關中介機構違規違法經營進行行政處罰的情況；二是受理了8起投訴舉報，逐一進行了查處。如針對省教育廳財務處指定兩家事務所對省教育廳13個廳直屬單位和29所省屬高校20xx決算報表進行審計問題，向省教育廳財務處發出了《關于收回貴處兩份審計通知書意見的函》（鄂注協函［20xx］7號），要求省教育廳財務處收回兩份審計通知書，省教育廳財務處表示將妥善處理這一問題。針對武漢華新會計師事務有限責任公司在蘄春非法設立分支機構問題，會同黃岡市注冊會計師管理中心對武漢華新會計師事務有限責任公司在蘄春非法設立分支機構情況進行了調查，經查證屬實，向武漢華新會計師事務有限責任公司發出了《關于責令立即撤銷武漢華新會計師事務有限責任公司在蘄春非法設立分支機構的通知》（鄂注協發［20xx］028號），要求武漢華新所立即關閉在蘄春設立的非法分支機構，封存出具的各類鑒證報告送省注協檢查，責令收回在蘄春的事務所公章和注冊會計師汪景明、吳茨林、鐘文俊的印鑒交省注協處理；三是針對近期社會上一些不法分子仿冒會計師事務所和注冊會計師印鑒違法出具報告，嚴重侵害了會計師事務所和注冊會計師的合法權益的行為，我們及時下發了《關于嚴防不法分子仿冒審計報告、維護合法權益的緊急通知》，要求會計師事務建立嚴格的內部質量控制制度，依法、審慎執業，最大限度地減少損失和傷害。

4、到湖南注協考察。為了更好地學習兄弟省市注協行業自律管理經驗，加強行業協會的交流和合作，探索適合我省注冊會計師行業需要的.管理模式，3月3日至6日，到湖南省注冊會計師協會進行考察，與湖南同行就注冊會計師行業發展和協會建設情況進行交流、研討，學習和借鑒他們好的經驗和做法。

5、按照全國考辦統一部署，組織實施全省20xx年注冊會計師考試報名工作。經初步統計，全省共26236名考生報考53388科次。同時，對全省各考區有關人員進行20xx版注冊會計師考試信息管理系統的培訓，以提高考試組織工作水平。

6、做好年檢工作。根據《注冊會計師法》和《注冊會計師年檢辦法》的相關規定及《中注協關于20xx注冊會計師任職資格檢查的通知》要求，對全省20xx年注冊會計師任職資格進行了檢查。檢查的主要內容是：注冊會計師執業年齡情況、在事務所專職工作情況、業務質量情況、被處罰情況、參加后續教育情況以及會費繳納情況，同時，將黨政機關人員兼職問題和年檢材料的真實性、審計報告的規范性等問題作為檢查的重點。為確保年檢工作質量，省注協成立了年檢工作專班，并設立材料組、檢查組和綜合組，分別負責年檢前、中、后期工作。同時要求全省各市州管理中心將年檢工作作為當前一項中心工作，嚴把年檢初審關。通過近3個月的檢查，對全省注冊會計師任職資格、執業質量、人員結構及事務所執業環境等情況有了進一步的了解，達到了凈化注冊會計師隊伍、規范注冊會計師任職資格認定、提高注冊會計師人員素質和執業水平以及加強注冊會計師行業監管的目的，圓滿完成年檢工作任務。全省共320家會計師事務所，3383名注冊會計師參加年檢，年檢通過3059人，不予通過324人（其中，兼職143人、申請轉非執業會員94人、超齡22人、去世8人、自行停止執業52人、未參加后續教育培訓5人）。為確保年檢結果的公正性，我們將年檢的初步結果于5月底在xx省注冊會計師協會網站上進行公示，接受業內人士和社會各界的監督，共受理群眾舉報47例，我們逐一進行了認真的核實并按有關規定處理，增強了年檢工作的公信力和影響力。

7、認真組織注冊會計師后續教育培訓。注冊會計師后續教育遠程視頻教室正式設立并投入使用，根據中注協培訓計劃，共組織3期遠程視頻后續教育教訓，共培訓注冊會計師360人。

8、根據有關要求，開展20xx注協秘書處事業單位檢查和省注協社團檢查。

9、召開全省市州注冊會計師管理中心主任工作會議。4月15日，全省市州注冊會計師管理中心主任工作會議在xx財苑大廈召開，全省17個市州注冊會計師管理中心主任參加會議。省財政廳紀檢組長徐新生同志到會講話，省注協秘書長張雪華同志總結了20xx年市州注冊會計師行業管理工作，部署了20xx年行業工作。會上，省注協考試部、財務部負責同志就做好20xx考試、財務工作作出具體安排，宜昌、十堰、荊門、黃岡管理中心的代表作了經驗交流發言。會議還表彰了20xx市州行業管理工作評比獲獎單位。

10、做好財務管理工作。一是按照中注協財務會議精神，布置、收集全省事務所20xx財務決算報表，圓滿完成全省310家事務所20xx財務決算報表匯總工作；二是完成協會財務年末決算和20xx年財務預算；三是逐所核對會費，督促310家事務所交清了會費。

11、加強信息、網絡管理。充分利用協會網站發布信息、傳遞文件資料，不斷豐富網站內容，拓展網站功能，進一步完善有關行業管理系統，提高服務水平。上半年共發布各類信息897條，網站點擊突破50萬次，提高了行業和協會的社會認知度，樹立了行業形象。

12、進一步加強協會內部建設，適應我省注冊會計師行業發展的新要求。一是按照廳黨組要求，開展了黨員先進性教育、行風政風評議以及轉變思想觀念、轉變工作作風、提高服務水平的教育活動。通過這些活動，全體員工的政治觀念、組織觀念和紀律觀念以及服務會員的意識不斷增強，服務水平和執行能力顯著提高，受到廣大會員的普遍好評；二是著手進行建章建制，在監管、注冊、培訓、考試、財務等各項工作中制定和完善各項制度、辦法，采取了一些切實有效的措施，不斷提高工作效率和行業管理水平

二、下半年工作安排

1、加強行業宣傳，充分利用報刊、電視、電臺等新聞媒體宣傳行業發展成就，宣傳注冊會計師和事務所的規范執業、誠實守信的好典型、好事例，塑造行業良好形象；繼續辦好《工作簡報》和年報，編輯出版《xx注冊會計師二十年》書籍。在《xx日報》分類刊登業務收入100萬元以上事務所排名信息。

2、開展業務質量檢查。根據中注協《會計師事務所執業質量檢查制度（試行）》的規定，擬按20％比例檢查對全省事務所執業質量進行檢查，并結合此次注冊會計師年檢情況，對存在問題的事務所、被投訴舉報事務所以及新設立事務所進行重點檢查。在檢查中指出存在的問題，找出原因，達到“指導、幫助、督促、提高”的目的。即指導事務所誠信執業，幫助事務所規范執業、促進事務所自律執業，提高事務所執業質量。同時，重點查處“炒魷魚，接下家”，“大壓價，搶業務”，等不正當競爭行為，著力解決武漢市“香港路”和“臺北路”設點和掛牌攬業務，惡意壓價競爭的問題，并與武漢市工商局溝通協調，加大打擊力度，維護行業形象。對財政部、中注協、省財政廳、省審計廳、省工商局等部門移交案件及舉報投訴案件嚴格查處。

3、據省財政廳統一部署，積極開展政風行風評議活動，同時做好先進性教育有關收尾工作。

4、組織舉辦全省注冊會計師行業“誠信杯”運動會，運動會擬設乒乓球、象棋、圍棋等競賽項目，以吸引盡可能多的行業人士參與，通過比賽，展示行業團結向上、生機勃勃的精神風貌。

5、組織舉辦“建立我國注冊會計師行業管理體制”的學術論壇，邀請專家學者和業內外專業人士參加，共同探討建立符合行業發展規律和我國社會主義市場經濟要求的行業管理體制。

6、組織實施20xx年注冊會計師全國統一考試。嚴格按照有關規定做好考試各環節的組織實施工作，確保全省考試工作萬無一失。同時做好接待全國各地運送20xx年注冊會計師考試試卷人員和中注協注冊會計師全國統一考試閱卷工作組工作并協助全國考辦做好20xx年考試閱卷工作。

7、加強行業黨組織建設。在原有調研的基礎上，廣泛聽取會員對行業黨建的意見和建議，擬召開常務理事會，專題研究行業黨建工作。加強與有關黨務部門聯系，組建行業黨委

8、修訂、印發市州注冊會計師行業管理工作考核辦法，督促各市州管理中心充分履行行業管理職能，提高市州行業管理水平。

9、加強境內外、省內外行業交流。組織行業人員到臺灣注冊會計師公會及有關省市注冊會計師協會考察、調研行業發展和協會建設情況，提高省注協行業管理工作水平，推動我省注冊會計師行業加快發展。

10、調查了解事務所財務管理方面的意見并形成調查報告，有針對性地解決好事務所財務管理方面存在的問題。同時完成協會財務決算核算工作，布置事務所財務決算。

11、搞好培訓工作，按照中注協遠程教育視頻培訓工作計劃，每月安排一期培訓班。

12、加強注冊管理。根據年檢結果，建立我省注冊管理數據庫，調整完善中注協注冊管理軟件數據。制定xx省注冊會計師注冊管理辦法，加強對會計師事務所和注冊會計師的日常管理，把好行業關口。

13、辦好協會網站，提高服務水平。繼續完善協會信息公開化、查詢服務公開化（事務所查詢、注冊會計師查詢、考分查詢）和人才招聘、培訓報名、網上摸擬考試、注協業務報備系統等功能。

注冊會計師協會工作總結6

一、以貫徹落實中組部和財政部黨組《關于進一步加強注冊會計師行業黨的建設工作的通知》為契機，力促行業黨建工作實現新跨越

中央高度重視注冊會計師行業黨建工作，第一次寫入中央政治局工作報告，中央領導第一次提出明確要求，特別是第一次由中組部和財政部黨組聯合印發《關于進一步加強注冊會計師行業黨的建設工作的通知》。為了加強我省行業黨建工作，省注協及時向廳黨組和省委組織部匯報了我省行業黨建工作現狀以及下一步打算，就貫徹落實《通知》精神提出了具體意見。目前，已與省委組織部就貫徹落實意見的具體內容進行了多次溝通，近期省委組織部和廳黨組將聯合發文。按照《通知》要求，籌備成立河北省注冊會計師行業黨委，指導各設區市設立注冊會計師行業黨組織，實現對全省事務所黨組織的歸口管理。加快建立事務所黨組織，力爭XX年2月底前實現黨的組織和工作在行業的'全覆蓋。

二、以貫徹落實《國務院辦公廳轉發財政部關于加快發展我國注冊會計師行業若干意見的通知》為契機，力促行業又好又快發展實現新突破

國辦56號文件第一次站在前所未有的高度，明確提出了加快發展行業的指導思想、主要目標和工作重點，是當前和今后一個時期行業改革與發展的綱領性文件。為了更好貫徹落實國辦56號文件，省注協召開了專題座談會、深入事務所調研，廣泛征求行業內外人士的意見和建議，經處務會多次研究討論，制定了我省貫徹落實國辦56號文件的具體意見，從政策扶持、注冊會計師業務范圍拓展、事務所的業務轉型升級、行業人才培養等6個方面提出了15條舉措，并與工商、稅務、物價、審計、教育、衛生、證券監督等13個省直部門會簽完畢，擬以省政府辦公廳名義印發。待文件正式出臺后，省注協將進一步加強協調， 工作總結推動相關扶持政策的落實，幫助事務所解決貫徹落實文件過程中遇到的問題。

三、以民主評議工作為契機，力促行業發展環境實現新優化

民主評議活動是人民群眾和社會各界有組織地監督政府部門及公共行業政風行風的一項社會性、群眾性民主監督活動。XX年首次將河北省注冊會計師協會在內的14個協會作為行業協會類列入參評范圍。省注協高度重視，嚴格按照省民主評議辦公室要求，制定了工作方案，成立了領導小組及辦公室，公開向社會做出4項，設立行風熱線電話和意見建議信箱，在協會網站開設了民主評議專欄，向會員發出了公開信，從事務所選取了一定數量的評議員，對照公開進行了踐諾公示。各項工作受到了省民評辦的充分肯定和高度認可。通過參加民主評議活動，加大了協會辦事的公開力度，拓寬了會員反映訴求的渠道，收集了一批會員所反映的突出問題，增強了協會工作的針對性，協會自身建設得到進一步加強，協會服務會員的質量得到進一步提高，行業發展環境得到進一步優化。

按照省人才黨委安排，指導石家莊市各會計師事務所完成了第一批學習實踐活動。各支部均按照活動實施方案分階段、有計劃地進行學習，深入剖析在貫徹科學發展觀方面存在的問題和原因，并制定整改方案逐一加以落實。按照中央統一部署，組織和指導我省會計師事務所參加第三批學習實踐活動，這是全行業第一次集中參加中央組織的政治活動。按照財政部要求，我省成立了由財政廳黨組書記、廳長齊守印任組長，黨組成員、副廳長趙文海任副組長，相關處室領導任成員的河北省會計師事務所學習實踐活動指導小組，制定了活動實施方案，并于11月9日召開了動員大會，齊守印廳長作了重要講話，高志立副廳長提出了具體要求。參照省財政廳的做法，各設區市財政局（不包括石家莊市）相繼成立了會計師事務所學習實踐活動指導小組及辦公室，具體負責指導本市事務所的學習實踐活動，同時指導參加第一、二批學習實踐活動的事務所開展學習實踐活動整改落實回頭看。

第四篇：中國注冊會計師協會 申請表

中國注冊會計師協會非執業會員繼續教育

學時確認申請表

考核：

說明：

1.本申請表中，經地方協會確認的學時數可計入當年繼續教育學時。2.申請人提交本申請表時，應將相關證明材料附后。

中國注冊會計師協會非執業會員繼續教育

學時證明表（個人）

說明：

1.非執業會員的繼續教育，至少45分鐘為一個學時，按照實際參加時間確認。

2.非執業會員參加認證單位、認可會計組織及其他培訓活動，應當向主辦方提交中注協統一格式的學時證明表，由主辦方簽署意見、計算所獲學時，非執業會員應當妥善保管相關資料，保管期至少為3年。

第五篇：北京注冊會計師協會工作報告

北京注冊會計師協會工作報告

北京注冊會計師協會秘書長

王建新（北京注冊會計師協會五屆三次理事會

2011年4月6日）

各位理事：

根據《北京注冊會計師協會章程》有關規定，我代表北京注協秘書處向本次會議報告2010工作完成情況及2011年工作思路，請予審議。

2010年，北京注協在市財政局黨組和理事會的領導下，以黨的十七屆四中全會、中央經濟工作會議精神為指導，深入貫徹科學發展觀，全面落實國辦56號、財企453號文件精神，在推動事務所做大做強、拓展新業務領域、規范內部治理、培養行業人才等方面取得了成績。

——行業持續平穩快速發展。截至2010年底，我會所屬會計師事務所（以下簡稱“事務所”）564家，注冊會計師14065人，分別比上年增長5.03%和6.17%；評估機構200家，注冊資產評估師3434人，分別比上年增長5.26%和3.31%。事務所業務收入為82.14億元，評估機構業務收入為12.28億元，分別比上年增長10.54%和24.67%。在中注協公布的“2010會計師事務所綜合評價前百家信息”中，北京地區事務所達到42家，其中進入“十強”的事務所為6家。在中注協公布的12家獲準從事H股企業審計業務的內地大型事務所中，北京地區事務所達到8家。

——行業工作得到社會廣泛認可。在中注協開展的地方協會工作綜合評比中，北京注協榮獲優異獎。根據中注協五代會選舉結果，北京地區36人被推選為代表，20人被推選 為理事，7人被推選為常務理事，35人入選各專門委員會，其中信永中和事務所董事長張克連任中注協副會長。同時，在中注協公布的首批資深會員名單中，北京地區151人入選（非執業93人，執業58人）。根據中評協四代會選舉結果，12人被推選為常務理事，34人被推選為理事，其中中通誠資產評估有限公司董事長劉公勤和中聯資產評估有限公司董事長王子林被推選為副會長。因工作成績突出，北京注協被北京市社會建設工作領導小組認定為第二批市級“樞紐型”社會組織。

——行業工作開創新局面。2010年，北京注協黨委共向各區縣統戰部門推薦9名行業優秀人才參政議政。國富浩華事務所首席合伙人楊劍濤、中聯資產評估有限公司董事長王子林榮獲北京市“第三屆優秀中國特色社會主義事業建設者”榮譽稱號；中企華資產評估公司董事長孫月煥、北京富勤事務所董事長洪瑛榮獲“2010年中國影響力女企業家”榮譽稱號；中企華資產評估公司被全國婦聯命名為“全國巾幗文明崗”，北京富勤事務所董事長洪瑛被授予“全國巾幗建功標兵”榮譽稱號。

一、積極開展深入學習實踐科學發展觀及創先爭優活動，行業黨建進一步加強

根據中央統一部署，北京地區注冊會計師、資產評估行業參加了第三批深入學習實踐科學發展觀活動。整個活動精心組織，扎實推進，新增基層黨組織35個，聯合黨支部1個，向尚無黨員的266家執業機構派出黨建工作指導員35名，對17家先進基層黨組織、77名優秀共產黨員和33名優秀黨務工作者進行了表彰。

開展以“做科學發展戰斗堡壘，當行業建設先鋒表率” 為主題，以創建先進基層黨組織、爭做優秀共產黨員為主要內容的創先爭優活動。北京注協黨委成立工作機構，召開工作推進會，建立聯系點，搭建交流平臺，出版活動?？?初步建立起北京地區事務所的綜合評價體系，圓滿完成第一階段任務。經北京注協黨委舉薦、市委組織部推薦，國富浩華事務所黨委書記楊劍濤被選為北京市黨建研究會第六屆理事會理事。

二、認真貫徹落實國辦56號文件精神，新業務領域拓展等工作初見成效

一是加快合并步伐，事務所做大做強成果顯著。自國辦56號文件發布以來，北京地區事務所認真領會文件精神，審時度勢，開拓創新，在優化組合、兼并重組、強強聯合方面作出了成績，其中合并力度較大的事務所有六家。

二是在拓展新業務領域方面做出積極探索與實踐。結合北京地區實際情況，確定“醫藥衛生體制改革專業服務”等5個項目作為重點推進項目。與中注協、北京市西城區人民政府籌備組簽署《關于建立北京金融街會計服務示范基地合作框架協議》；積極配合市財政局與市衛生局商談醫院財務報表審計試點工作；與北京市總工會、北京保險中介行業協會密切合作，相關審計業務拓展工作進展順利。

三是積極參與事務所服務收費辦法和收費標準的制定工作。多次組織召開《會計師事務所服務收費管理辦法》座談會，對北京地區事務所服務收費現狀展開調研，并形成調研報告，為相關部門制定收費辦法和收費標準提供依據。

三、創新工作方式，兩師年檢工作圓滿完成

兩師任職資格檢查（以下簡稱“年檢”），是保障行業人才素質、掌握行業基本信息的一項基礎性工作，涉及面廣，政 策性強，工作內容繁雜。為做好此項工作，北京注協充分利用現代信息化手段，通過平面媒體刊登、網絡信息更新、手機短信群發、電話通知、書面文件及時交換、現場咨詢等多種方式，加強與會員的溝通，簡化工作程序，提高工作效率。尤其針對注冊會計師非執業會員人數多、分布散等問題，開發了“非執業會員年檢換證在線錄入系統”，極大地方便了會員信息錄入、修改以及協會證書打印工作，為年檢換證工作的順利完成提供了保證。

本共有13235名注冊會計師參加年檢、13049人通過年檢，3222名注冊資產評估師參加年檢、3198人通過年檢。經嚴格審查，2家事務所未按要求上報年檢材料，3家事務所撤銷。3340名非執業會員參加年檢換證。

四、緊密結合會員需求，專業指導服務更加深入 專業服務方式多樣。編寫北京地區具有證券期貨相關業務資格事務所出具的上市公司2009審計報告信息4期；搜集整理并在網站上發布與注冊會計師執業相關的各類法律法規文件共240個，編輯4冊《注冊會計師相關法律法規匯編》，共計88.4萬余字；協助市工商局、市商務委、市科委等政府部門開展有關專業技術工作；對事務所、注冊會計師提出的專業技術問題進行援助和解答；邀請國際評估準則委員會委員舉辦“國際評估準則最新進展”專業講座，全面介紹國際評估準則最新研究成果和實務操作經驗；在網站上發布評估行業培訓、考試及相關法律法規信息58條。

專業服務內容廣泛。在傳統的會計、審計服務領域之外，繼續聘請法律顧問，通過來訪、電話、郵件等方式為會員在執業中遇到的法律問題提供咨詢服務195人次；與北京市律師協會聯合舉辦 “會計師事務所轉制中的法律問題”研討會，從事務所轉制的法律程序、轉制前后法律責任的比較、合伙協議的簽訂等方面解決事務所轉制中的現實法律困惑。在北京市財政局“五五”普法宣傳教育活動中成績突出，榮獲2010北京市財政局普法宣傳教育“先進單位和先進個人”表彰。

專業服務突出針對性。深化執業質量檢查成果，對北京地區2007-2009三年評估行業自律檢查數據進行分析，并提出專業指導及繼續教育的應對措施，為制定、修正準則以及補充完善評估師繼續教育教材提供了參考依據；協助中評協完成2007-2009三年檢查案例的編寫和整理工作，現已出版；協助中評協編寫和修改《資產評估業務檢查底稿手冊》，為鞏固和挖掘原有評估市場，開拓新興市場打好了基礎。

五、深化自律監管工作，行業執業水平不斷提高 一是開展事務所執業質量檢查。共檢查事務所101家，重點檢查近三年新成立、2009年受到行業懲戒、高齡注冊會計師出具業務報告較多、開展高新技術企業認定專項審計業務較多的事務所；配合中注協聯動檢查6家證券資格事務所分所。按照“嚴格檢查，嚴格處罰”的精神，經懲戒委員會審議，對檢查發現存在較嚴重問題的6家事務所和15名注冊會計師分別給予訓誡和行業內通報批評的行業懲戒。首次開展優秀檢查人員的評比表彰活動,授予20名檢查人員“優秀檢查人員”稱號，對多年來一直支持檢查工作、認真履行檢查指導職責的4名專家進行表彰和獎勵。

二是開展評估機構執業質量檢查。根據北京地區評估行業的具體情況，對32家評估機構、143份評估報告及工作底稿進行質量檢查。依據檢查結果，對3家機構、8名相關簽字評估師發出關注函；對1家機構和2名簽字評估師分別 給予行業通報批評、警告的處罰；對1家機構及2名簽字評估師進行談話提醒的處理。

三是穩步推進防偽標識的發放及業務報備工作。實施防偽標識及業務報備工作有利于提高行業執業質量、規范注冊會計師的執業行為，維護會員合法權益。通過對業務報備的定期分析統計，便于發現問題，及時與執業機構協調解決。截至12月底，共對550家事務所發放防偽標識26萬余枚；198家評估機構發放防偽標識9445枚。

四是做好財務制度、會計核算的檢查和業務檔案管理巡查工作。對19家事務所進行財務檢查，對22家事務所、10家評估機構開展業務檔案管理巡查。上述兩項檢查在檢查過程中通過對事務所、評估機構存在的不規范做法進行現場輔導，推動行業加強內部治理機制建設。業務檔案檢查結束后對6家優秀執業機構和19家規范執業機構進行了表彰。組織信永中和等6家執業機構參加了中國注冊會計師行業黨委、中注協聯合召開的檔案工作創先爭優交流會，就北京地區業務檔案管理方面的做法和經驗進行介紹，得到中注協的肯定。

五是嚴格合伙人（股東）從事審計業務情況的審核工作。截至12月底，共受理280名注冊會計師申請合伙人（股東）資格材料。經審核，262名注冊會計師符合規定條件。對申請材料存在問題的18名注冊會計師進行批評教育和談話提醒。

六、強化職業道德和專業素質教育，人才培養工作再上新臺階

堅持以提高兩師專業素質、專業勝任能力和職業道德水平為目標嚴格執行《北京注協繼續教育培訓管理辦法》和《繼 續教育監督檢查實施方案》，完成下列培訓工作：

一是創建網絡培訓平臺，加大人才培養力度。北京注協于2010年6月18日正式開通了“北京注冊會計師協會培訓網”。培訓網以“以人為本，責任為先，服務并推進人才培養及行業發展”為宗旨，主要功能包括注冊會計師及注冊資產評估師考前培訓、執業會員與非執業會員繼續教育、注冊資產評估師崗前培訓、專業信息分享、行業數據查詢、會計師中級考前輔導等。截至12月底，共有6280名注冊會計師、2160名注冊資產評估師上網注冊學習、800多人購買兩師考前輔導課程。

二是做好注冊會計師各項培訓。組織完成各類面授及遠程培訓班十四期,1460余人次參加培訓，12267名注冊會計師完成了規定的繼續教育學時。繼續與首都經貿大學合作招收研究生班，目前第七期研究生班共有49名學員結業，對其中的39名執業會員發放獎勵資金，第九期研究生班完成招生，共有24人報名。充分發揮會員自行培訓的作用，修訂《關于加強會計師事務所內部培訓管理的通知》，將事務所申報內部培訓資格的條件，從年業務收入300萬元提高到700萬元，同時取消事務所之間聯合培訓的方式。截至12月底，共審核批復自行內部培訓的事務所55家，并對20家事務所自行培訓情況進行了實地檢查。為充分調動各事務所自行培訓的積極性，根據有關規定，向各事務所發放培訓補助費646余萬元。

加強行業人才儲備。2010年8月23日至29日，舉辦“CPA職業能力綜合測試經典班”，12位授課教師由來自北京大型事務所的專家骨干、合伙人組成，共有近40名考生參加培訓并全部通過綜合階段考試，通過率達到100%。組織 召開“內部培訓工作經驗交流會”，將優秀經驗進行推廣。舉辦2010年畢業生入職（實習）培訓班一期，北京地區30多所高校的近150名畢業生參加了培訓。擴大行業資源優勢，為多家企業開展了內部培訓。

三是完成注冊資產評估師各項培訓工作。截至12月底，北京地區共有3254名注冊資產評估師參加了繼續教育培訓并通過考試，累計完成159120學時,培訓完成率為98%。其中：參加面授班培訓275人次、遠程視頻講座培訓211人次、中評協高端人才培訓班51人次，網絡培訓2071人次、機構內部培訓1241人次、境外考察學習6人次；105名崗前培訓人員參加網絡學習并通過了考試。印發《2010年北京注協注冊資產評估師繼續教育培訓計劃》和《北京地區注冊資產評估師繼續教育監督檢查實施方案》。完成26家評估機構上報的內部培訓申請和報備材料的審核等工作并對7家評估機構的培訓現場進行了實地檢查，檢查結果均符合中評協和構發放培訓補助費共計78余萬元。

七、以人為本，考試考務工作平穩實施

提高服務水平，體現以人為本、為考生服務的宗旨。一是組織2010注冊會計師全國統一考試北京考區考務工作?？荚噲竺^續采用網上報名、照片上傳、網上繳費的辦法，并在確認現場第一次采用第二代身份證讀卡器讀取考生身份信息，大大提高工作效率。專業階段考試于9月11日至12日舉行，報名人數53309人，報考科次為144504科次，比去年增加了24566科次；出考人數24938人，合格人數9758人，六科平均合格率為28.40%，比上年提高5.38%；綜合階段考試于9月18日舉行，報名人數60人，北京注協對評估機構內部培訓管理的要求。向各評估機

54人參加考試，合格人數37人，合格率為68.52%。二是組織注冊會計師全國統一考試英語測試工作。英語測試78人報名，42人參加考試，合格人數17人，合格率為40.48%。三是組織注冊會計師全國統一考試領軍人才測試工作。領軍人才測試共有117人報名，95人參加考試，8人入選行業領軍人才后備隊伍。

共為47名考生發放2009注冊會計師全國統一考試英語測試合格證，為17人辦理注冊會計師考試免試申請，向1923名考生發放了全科合格證。

八、加強對外交流與宣傳，行業影響力進一步提高

積極開展與國內外同行的各種交流活動。接待美國州會計委員會聯合會和香港華人會計師公會來訪，進行廣泛而深入的交流；組織執業機構代表赴廈門、延安進行學習考察；組織召開2010華北地區注冊會計師協會聯席會，對于各協會之間進一步加強協作、共促行業發展具有重要的意義；組織執業機構代表參加第18屆世界會計師大會和第25屆泛太平洋不動產評估師估價師與咨詢師會議，擴大了行業視野。

編輯發行《北京注冊會計師》會刊,加大行業宣傳力度。為更好地貼近會員、服務會員、活躍會員文化生活，《北京注冊會計師》以月刊形式出版，全年出版12期，共計72.3萬字。會刊通過建立通訊員制度，刊登執業機構重要活動信息，發揮了交流平臺的作用；開辟文化廣角欄目關懷會員身心健康；以突出反映行業貫徹落實科學發展觀及國辦56號文件、企業內部控制、開拓新業務領域及執業機構做大做強為主題，提出許多有價值的應對策略，供行業會員提供借鑒。

九、加強調研與學術研究，取得豐碩成果 深入開展行業調查研究。為把脈行業發展中存在的熱點、難點問題，2010年完成調研報告6份。其中《2009年北京地區注冊會計師行業發展報告》和《2009北京地區資產評估行業發展情況簡析》從當年行業業務收入、資產規模、機構、人員等幾大指標入手，結合5年同期數據，全面分析金融危機等內外環境對行業的影響并提出相關政策建議；完成市財政局委托課題《關于促進中國資產評估師行業科學發展的調研報告》初稿；完成關于推進中小評估機構發展、完善繼續教育培訓和歐洲評估行業考察等若干調研報告。

圓滿完成2009協會委托研究課題結題工作。為深入服務會員，探討和研究行業發展中亟待解決的重點、難點問題，北京注協組織第四次委托研究課題工作，研究成果已出版并推薦到各執業機構，希望對其合并整合、開拓新業務市場、提高核心競爭力、培養人才等方面起到積極的借鑒作用。

十、不斷拓展服務領域，行業氛圍更加和諧

加大對會員的補貼力度，體現協會人文關懷。做好注冊會計師、注冊資產評估師人身意外保險的投保和理賠工作，配合保險公司處理6起出險情況的理賠工作；繼續與中國平安保險公司北京分公司合作，為16295名會員投保人身意外傷害保險，投入保費97.8萬元；向執業機構發放體檢補助340余萬元。

組織豐富多彩文體活動，展現行業良好形象。組織基層工會會員赴盤錦、紅海灘進行攝影采風活動；在行業中選拔8名優秀隊員組成北京注協代表隊參加中國注冊會計師行業2010 年“誠信杯”乒乓球比賽，取得男子團體第三名，女子團 體進入十六強的優異成績，兩名隊員分獲男子單打第二名和女子單打前八名；舉辦第八屆“誠信杯”足球賽，展現了行業青年拼搏向上的良好精神風貌。

開展各類人才服務。全年累計在協會網站為執業機構發布招聘信息1679家次，招聘求職人員成功總數為2034人次，解決會員單位的人力需求；積極配合市人才服務中心，按時完成13名非北京生源應屆畢業生的需求申報、資料審核、審批手續和檔案落戶等工作；舉辦首屆北京地區高校畢業生專場招聘會，積極為執業機構和高校畢業生搭建溝通交流平臺。截至12月底，人才中心累計集體存檔立戶402戶，累計人事檔案存檔總數6586份。

上述成績的取得，是全體會員共同努力的結果，在此我代表秘書處全體員工向大家表示衷心的感謝。當前行業面臨大好發展機遇，第十一屆全國人民代表大會第四次會議通過的《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十二個五年（2011-2015年）規劃綱要》，描繪了我國未來五年經濟社會發展的宏偉藍圖，為科學規劃行業發展，提供了重要的指針；中注協“五代會”、中評協“四代會”的召開提出了當前及今后一個時期，推進行業發展的總體要求，對于進一步提高行業服務經濟社會發展能力，實現行業跨越式發展有著重要意義；京政辦發33號文件的下發，充分體現了北京市政府對行業的高度重視。但我們也要看到，行業發展和協會工作仍有許多困難和不足：比如行業收入增長乏力，盈利能力已低于社會平均水平，新業務領域有待進一步拓展；行業內部不正當競爭行為的整治還需尋求更有效的解決辦法；人才結構失衡現象加劇，尤其是能夠承擔國際化專業服務的高級專業人才相 當匱乏，人才培養需要加強；協會的服務水平有待進一步提高，自律管理體制建設任重道遠。我們必須高度重視并深刻分析這些問題產生的原因，采取更加有效、可行的措施，努力加以解決。

面對機遇和挑戰，2011年北京注協的工作思路為：以黨的十七屆五中全會精神為指導，深入學習實踐科學發展觀，大力宣傳貫徹中注協“五代會”、中評協“四代會”精神，以全面落實國辦56號、京政辦發33號文件精神為中心，重點推進行業人才建設、信息化建設、新業務領域拓展、國際化發展等項工作，努力實現行業跨越式發展。

一、制定實施北京注冊會計師、資產評估行業“十二五”時期發展規劃，指導行業科學發展

“十二五”時期是行業發展的戰略機遇期，也是改革攻堅期，我們將認真貫徹落實國辦56號、京政辦發33號文件精神，制定行業發展五年規劃，規劃將堅持以科學發展為主題，以加快發展方式為主線，優化體制機制，破解發展難題，實現行業又好又快發展。

二、深化人才培養戰略，為行業發展提供強大的人才資源保障

加強行業中高端人才培養。通過考試選拔方式，授予30名注冊會計師、10名注冊資產評估師“優秀中青年專家人才”稱號。在此基礎上，與市財政局共同成立項目小組，共同研究制定培養方案，舉辦“2011年北京注冊會計師協會高級管理人才培訓班”，通過兩年的培訓周期，將以上中青年專家培養成懂經營、善管理、專業精的復合型人才，形成一支行業 未來發展的中堅梯隊。

完善培訓網各項建設。合理、科學設計培訓網各功能界面；開通法律法規欄目，為會員提供各類法律法規的查詢、咨詢等服務；充分發揮行業專家指導作用，開通專業論壇欄目，為會員提供專業交流平臺；開通非執業會員繼續教育網絡培訓欄目；逐步壯大培訓網的師資團隊，打造自己的品牌；擴大培訓網的社會影響力，與在京高校聯合辦學；推出多元化、多形式的輔導課程，包括CPA的考前輔導、企業內部培訓、會計中級職稱考前輔導等內容。

做好各項培訓工作。在注冊會計師培訓方面，制定并組織實施《北京地區注冊會計師非執業繼續教育培訓管理辦法》；拓展培訓服務內容，舉辦兩期“應屆畢業生到事務所入職及實習培訓班”；以新準則培訓為重點，舉辦各類面授培訓班；完成第十期研究生班的招生和第八期研究生班畢業學費返還發放等工作。加強注冊資產評估師培訓調研，認真聽取學員提出的各方面意見，改進培訓工作，提高培訓質量；擴大與國際同行間的交流，組織評估機構及評估師進行境外考察和學習，加快培育一批具有國際資質、國際水準、國際視野和國際執業經驗的評估師隊伍，為評估行業實施“走出去”戰略做好人才儲備。

三、啟動信息化戰略，提高行業管理信息化水平

根據中注協“五代會”精神，信息化建設是行業今后五年重要的戰略任務。北京注協將全面啟動信息化戰略，在行業管理實現信息化的基礎上，積極推動事務所根據中注協的要求加強信息化建設，逐步實現事務所信息化和行業管理信息化連為一體、互相聯動。2011年在不斷完善培訓網建設的基礎上，著力建設以注冊為樞紐的行業信息管理體系，在同 一管理平臺整合考試、注冊、年檢、繼續教育、行業監管、財務、黨務等管理職能，提高管理協同能力，最大限度實現行業管理自動化、無紙化、信息化。

四、積極推進新業務領域拓展戰略，促進行業加速發展 加強與市財政局等相關政府部門的聯系溝通，不斷拓寬服務領域，開展醫院、大中專院校試點審計工作，逐步將全市醫療衛生機構、大中專院校及基金會等非盈利組織的財務報表納入注冊會計師審計范圍；繼續推動“北京金融街會計服務示范基地”建設，推選一批事務所進入示范基地，力爭取得實效，扎實推進新業務領域拓展工作。

繼續鞏固現有資產評估市場，配合政府做好即將出臺的收費辦法的落實情況跟蹤檢查，尋求并培養新的業務增長點，引導中小機構走出“企業改制”后評估市場萎縮的瓶頸，不斷開拓新的資產評估市場，提供延伸的資信評估和價值咨詢業務等新興專業服務，推動評估相關業務發展。

五、穩妥實施做大做強戰略，加快行業國際化發展步伐 從信息、服務等方面，為大中型事務所轉制提供支持，促進事務所完善內部治理結構，健全內部控制體系，提升凝聚力和向心力，為國際化發展奠定管理基礎；繼續開展事務所轉制問題的法律研究，形成事務所實行特殊普通合伙制以后北京注協的指導性法律文件范本；研究事務所合伙人退出機制。

組織行業參加第三屆中國服務貿易大會，采取主題論壇和會計服務展板的形式，擴大行業影響，為事務所開辟國際市場牽線搭橋，尋求合作渠道；加強與香港華人會計師公會的合作，為雙方會員搭建溝通平臺，實現共同發展；組織執業機構代表參加亞太會計師聯合會第18屆大會，加強國際 交流，促進行業國際化發展。

六、加強自律監管，規范行業發展

組織開展事務所執業質量檢查。選取100家事務所開展檢查，檢查的重點為質量控制評價較差的事務所、2010年受到行業懲戒和投訴舉報的事務所、中注協要求重點檢查的事務所；制定北京注冊會計師協會《執業質量檢查人員管理辦法》、《會計師事務所執業質量檢查優秀檢查人員評選暫行辦法》，開展優秀檢查人員評比表彰活動，進一步加強檢查人員隊伍建設；搜集整理投訴舉報典型案例，通過在協會網站公布、會刊刊登等方式對注冊會計師進行警示。

做好股東資格、資質審核工作，結合中注協《關于為擬設立會計師事務所合伙人或者股東出具證明工作的指導意見》，積極探索合伙人（股東）資格實質性審查方法；繼續做好防偽標識的發放及報備，同時深化報備信息分析工作。

完善評估行業自律檢查工作機制。繼續做好中小評估機構執業質量檢查工作，穩定檢查隊伍，鞏固檢查成果，將檢查中的典型案例盡快編輯整理成冊，并定期舉辦講座，對案例進行剖析、點評，以達到警鐘長鳴。開展對被查機構的“回頭看”工作，成立專業技術援助小組，不定期深入中小機構了解和調查在實施已頒布準則中存在的共性和遇到的新問題，通過行業檢查進行專業指導，對發現的問題進行總結上報中評協標準部，作為準則完善和修訂的依據，使專業指導和行業監管并舉，把工作落到實處，提供有效專業服務。

開展財務制度、會計核算檢查和業務檔案管理巡查。選取30家事務所開展財務制度、會計核算檢查，選取25家事務所、10家資產評估機構開展業務檔案管理巡查，推動事務所、評估機構進一步完善內部治理機制。

七、以“優質主題年”活動為有利契機，扎實開展各項評估工作

深入開展評估行業“優質主題年”活動。協會將進一步細化“優質主題年”的活動要求，利用會刊設立活動專欄的形式，大力宣傳活動中的優秀典型；鼓勵評估機構做大、做強、做優，為評估機構的強強聯合、強弱聯合實現規?；?、品牌化、跨地域發展做好政策指導、協調和服務工作；支持評估機構發揮自己的技術專長，在熟悉的市場領域，將評估業務做精、做專、做特。

貫徹落實中評協印發的《評估機構內部治理指引》，保障質量控制落到實處。引導評估機構按照質量控制準則的要求，制定實施科學、嚴謹的業務質量控制政策和程序，建立質量控制制度體系，強化風險管理，保證評估機構管理工作和執業行為的合法性與合規性，切實提高執業質量。配合行政監管部門做好評估管理制度執行情況的檢查，促進評估機構建立健全質量控制體系，確保評估結果的真實性和公允性。

八、堅持以人為本，服務廣大會員

加強專業指導。根據2012年新審計準則，修訂《審計工作底稿指引》，推動新準則貫徹實施；協助政府及有關部門開展相關專業技術工作，對會員提出的專業技術問題進行援助及解答；搜集整理與注冊會計師執業相關的各類法律法規文件，編輯《注冊會計師相關法律法規匯編》四期；編寫北京地區具有證券期貨相關業務資格事務所出具的上市公司2010審計報告信息四期。

提供法律服務。繼續與律師事務所合作，為會員提供法律咨詢服務；大力加強法治宣傳陣地建設，定期發布行業法 治動態；創新法律宣傳形式，以會員喜聞樂見的形式進行普法宣傳。

關心會員生活，深化服務領域。繼續開展職工互助保險及人身意外保險；舉辦第三屆攝影作品展評活動及第九屆“誠信杯”足球賽、第二屆“飛燕杯”羽毛球團體賽；為兩師免費投保人身意外傷害保險；改革兩師體檢補助辦法，實施實名卡方式參加體檢；開展困難職工慰問活動；倡導行業和諧文化建設，形成執業機構管理者關心員工、關注員工發展，員工愛崗敬業、奉獻行業發展的良好氛圍；積極推動執業機構提高員工待遇，保障行業人才可持續發展。

做好注冊會計師考試組織、《北京注冊會計師》月刊編輯出版、行業人事檔案管理、業務檔案管理培訓、加強共青團和工會建設等各項日常管理工作。

九、深入開展創先爭優活動，全面加強行業黨建工作

推進行業創先爭優科學機制建設，創新行業管理手段，抓好實施綜合評價指標體系的基礎環節，促進廣大基層黨組織和從業人員積極主動地自我評價、自我比較、自我提升、自我完善、自我發展。按照“集中爭創”階段要求，進一步引導基層黨組織切實履行職責、黨員立足本職崗位，爭創一流業績，以實際行動向黨的九十華誕獻禮。實施“三二一”工程，2011年“七一”前夕，評選30家先進基層黨組織，評選200名優秀共產黨員，100名優秀黨務工作者。加強與培訓網的溝通與協作，建立網上黨校。開展“唱紅色歌曲，講先進故事”活動，在行業形成“樹先進、學先進、比先進、超先進”的良好氛圍。堅持將行業黨建工作與人才建設結合起來，按照將骨干發展成黨員的要求，指導各基層黨組織做好入黨積極分子培訓和黨員發展工作，分別舉辦入黨積極分子培訓班和基 層黨組織書記、組織委員培訓班各一期。

十、切實加強秘書處建設，提升服務管理的能力和水平秘書處將按照科學化精細化管理的要求，緊緊圍繞“服務、監督、管理、協調”這四大職能，加強培訓、完善制度，不斷提升人員素質及服務能力：

一是加大培訓力度。采取外部和內部培訓兩種形式，對員工進行政策、技能等方面知識的培訓，并對培訓效果進行評估，不斷提高人員素質。

二是完善協會秘書處制度建設。修訂并完善《北京注冊會計師協會秘書處工作人員考核辦法》等十三項管理制度，進一步規范管理，嚴格考核，形成嚴謹有序的制度環境。

三是加強文化建設。積極組織開展形式新穎、內容豐富的各類活動，增強員工隊伍的凝聚力和向心力，激發大家工作的積極性。

各位理事，2011年是“十二五”時期開局之年，行業的改革與發展任重道遠。讓我們團結帶領行業全體會員及廣大從業人員，按照既定目標，心無旁騖抓落實，同心協力開新局，推動行業發展再上新臺階！

謝謝大家！