第一篇:鹽城市第一人民醫院消防安全專項治理工作方案
鹽城市第一人民醫院消防安全專項治理工作方案
根據鹽政安字【2014】42號關于印發勞動密集型企業消防安全專項治理工作方案的通知精神,結合我院實際,特制定鹽城市第一人民醫院消防安全專項治理工作方案:
一、加強組織領導。院內成立由院長任組長,分管院長及院領導班子成員任副組長,辦公室、醫務、護理、總務、保衛、藥劑、設備、大內、大外負責人為成員的專項治理領導小組,負責專項治理工作組織協調和統籌調度。領導小組辦公室設在保衛科,由保衛科長兼任辦公室主任。
二、按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行政必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,明確職責任務和院內以防火為中心的安全責任書要求落實工作責任。
三、認真落實安全保衛制度和安全責任制。根據等級醫院評審細則和《企事業單位內保條例》的要求,結合我院實際,建立和完善醫院安全保衛工作各項制度,切實加強安全檢查力度,及時發現存在隱患,積極整改落實到位,全力做好醫院安全保衛工作。
四、認真落實中央省市對醫院社會綜合治安治理的要求,年初有計劃分步驟落實。加強門前路面環境、秩序管理。協助城管、交巡部門做好門前環境、秩序整治,保證道路暢通、有序。認真做好打擊醫托和散發非法醫療廣告工作。各樓層確定專人包干,集中時
間、集中人員打擊醫托。調整治安防范網絡,建立健全各種制度和臺帳,力爭全年不發生刑事案件,確保社會治安綜合治理達標。
五、做好以防火為重點的安全保衛工作。每周二在全院范圍內進行安全大檢查,發現隱患及時整改。每天對住院病人超70人病區進行消防通道巡查,保證消防通道暢通。認真做好日常防火、防盜、三個秩序、夜間巡邏工作,保證24小時巡查到位。建立常規巡查制度,消防巡查按消防規范要求實施,按巡查安全制度執行。治安巡查按治安防范巡邏,按要求組織夜間及白天防范巡查。做到消防和監控工作正常化,重抓技防建設,實現監控系統夜間工作正常化,確保全年無火災和安全事故。抓好院內消防安全、治安安全以及各項防范工作,做好消防安全培訓、演練工作。進一步加強對全院職工關于使用消防器材和設施的輔導培訓,每年對新進員工進行上崗前消防及安全培訓,確保全院員工熟知防火常識,熟練運用滅火器材。組織全院范圍內的應急預案演練和滅火演練。做好危險品管理工作。建立完善危險品管理制度和規定,配備滅火器材,規范相關臺賬資料。重點對各病區護士長倉庫內的酒精等易燃危險品加強管理,明確存放范圍,嚴格按制度規定做好管理工作。
第二篇:消防安全專項治理工作方案
招賢鄉初級中學 消防安全專項治理工作方案
為切實加強學校消防安全工作,預防和遏制重特大火災事故的發生,確保廣大師生安全及學校穩定,根據省公安廳、省教育廳關于《全省學校消防安全專項治理工作方案》的通知要求,結合學校的實際情況,制訂如下工作方案:
一、指導思想
認真貫徹落實上級近期關于加強消防工作的一系列重要部署,以降低火災總量、減少火災亡人數量、維護火災形勢持續穩定為目標,切實加強學校消防安全管理,建立健全消防安全責任制,全面落實消防安全措施,全面排查、集中整治學校火災隱患,最大限度地減少火災事故,堅決預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故的發生,維護社會穩定。進一步強化安全工作責任意識,提升學校消防安全管理水平,創造良好的消防安全環境。
二、工作目標
制定切實有效工作實施方案,加強學校消防安全工作的領導,明確學校范圍內的消防安全情況;建立和完善學校安全教育體系,制定學校消防安全應急預案并組織演練,提高學生安全意識及自防自救能力;深入排查學校火災隱患狀況,加大整治力度,完善各種消防安全設施,強化消防安全管理措施,加大宣傳教育力度,建立實行集人防、物防和技防為一體的防范格局,徹底杜
絕任何安全事故的發生。
三、組織機構
成立學校消防安全專項治理領導小組,統一組織和協調學校火災隱患排查整治工作。確保火災隱患排查專項整治工作的有序進行。
領導小組成員: 組長:楊國振
副組長:徐晨生
組員: 各班主任
四、工作要求
(一)提高認識,加強領導。要充分認識消防安全嚴查整治專項行動的重要性、必要性,正確處理消防安全與社會穩定的關系,切實把專項行動納入學校安全工作的重要議事日程,周密謀劃部署,精心組織實施。學校行政要深入一線,靠前指揮,按照 “誰主管,誰負責”的原則,明確分工,落實責任,檢查、指導和督促學校有關人員開展火災隱患的自查、整改,抓好各項工作的落實,切實把專項行動抓緊、抓好、抓出成效。
(二)嚴格執法,落實責任。專項行動要嚴格執行有關法律法規和政策,嚴懲消防違法違規行為。對于專項行動期間發生的每一起火災事故都要按照“四不放過”的原則,嚴肅追究有關責任人的責任;
建立健全組織領導機構,加強內部管理,同時加強與相關部門的協調,認真梳理隱患內容,制定整改方案,落實整改責任,確保整改質量;建立和完善學校的消防安全管理責任體系,層層
簽訂責任狀,按照第一責任人的職責范圍,規范其他責任人的相應工作任務和管理職責;按照消防預案的責任分工和群防群治的原則,不斷完善消防安全的巡查制度和報警制度;按照預防為主的要求,設立規范的消防疏散場地、設置合格的消防器材和設施設備,明確用火、用電、用氣的安全規程,做到職責明確,責任到人,嚴格考評。
(三)強化宣傳,把握導向。以開展學校消防安全嚴查整治專項行動為契機,以“提示公眾所在場所火災危險性;提示公眾所在場所安全逃生路線、安全出口的具體位置,遇到火災等緊急情況如何正確逃生、自救;提示公眾所在場所內簡易防護面罩、手電筒、滅火器等滅火、逃生設備器材具體放置位置和使用方法”為主要內容的“三提示”主題宣傳活動。要充分利用課堂教學、班會、集體活動、廣播、墻報等形式開展形式多樣的消防安全知識宣傳教育,增強安全意識,提高廣大師生的自我防范能力、自護自救能力,防范于未然。
(四)加強信息反饋工作。要加強信息反饋工作,指定專人收集整理有關學校消防安全嚴查整治專項行動開展的情況,并及時上報。
五、措施步驟
認真開展消防嚴查整治專項行動,做好自查整改,按時上報各種報表。
學校消防安全專項治理行動的時間為9月至10月,按動員
部署、摸底調查、自查整改、排查整治、重點整治、總結驗收等六個步驟進行。
(一)動員部署。學校及時組織召開學校消防安全專項整治工作會議,進一步統一認識,周密部署。結合實際,制訂具體實施方案。
(二)摸底調查。學校及時組織人員對本校消防安全情況進行全面摸底,并整理消防檔案資料,登記造冊,建立臺帳。同時召開全體教職工會議,對專項行動工作進行全面部署、強調、講解,抓好相關工作落實。
(三)自查整改。結合實際,認真開展自查整改。在10月15日前,整改完畢.(四)排查整治。接受中心校對我校進行全面檢查。
(五)總結驗收。學校對專項治理工作進行總結。
2016年9月
第三篇:消防安全專項治理工作方案
消防安全專項治理工作方案
根據蘇州市軌道交通集團有限公司建設分公司蘇軌集建字【2015】3號文,關于印發《蘇州市軌道交通集團有限公司建設分公司消防安全專項治理工作方案》的通知,文件要求,我項目部認真貫徹落實蘇州軌道交通集團有限公司的工作部署,現制定如下實施方案:
一、目標任務
明確落實各部門、個人消防安全責任,對施工現場、辦公區、生活區進行全面檢查,整治各類消防安全隱患,建立長效的管理機制,提高火災防控能力及應變能力。
二、組織領導
項目部成立消防安全專項治理領導小組,成員如下: 組長:梅玉雪 副組長:徐峰
組員:李金昌、袁忠、聞虹剛、袁衛華
三、工作重點
1、對生活區、辦公區、施工現場各臨時板房進行檢查,所用材料是否符合要求、房間距是否符合要求,消防設施配備是否符合要求。
2、施工現場易燃易爆危險品存放是否符合要求,動火作業區、可燃材料存放區、配電箱四周滅火器是否配備充足。
3、施工現場、辦公區、生活區消防安全標志是否齊全,有無損壞,消防通道是否暢通。
4、生活區宿舍限流器是否完好,是否存在大功率電器使用現象。
5、消火栓是否正常。
四、工作要求
加強組織領導,加大整治力度,確保不發生一起火災,加強消防安全宣傳工作,加強對工人的教育培訓工作,確保在場工人掌握滅火器材的使用,提高火災自救能力;加強自查自糾工作,發現隱患要及時整改,做好火災防控工作。
中億豐建設集團股份有限公司
蘇州市軌道交通四號線元和停車場(IV-TS-20標)
2015年03月30日
第四篇:消防安全管理規定-蘭州第一人民醫院
消防安全管理規定
第一章 總 則
第一條 為了加強和規范我院的消防安全管理工作,預防和減少火災危害,根據《中華人民共和國消防法》和公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》及《甘肅省消防條例》制定本規定。
第二條 本規定適用于醫院各個部門以及病房、鍋爐房、高壓氧、液氧、供應室、庫房、食堂、宿舍、家屬院等自身的消防安全管理。
第三條 全院科室應當遵守國家的消防法律、法規、規章制度,貫徹“預防為主,防消結合”的工作方針,履行消防安全職責,保證全院消防安全。
第四條 醫院法定代表人為醫院消防安全責任人,對全院消防工作負總責。副院長為各分管科室責任人,對各分管科室消防安全工作負總則。全院科室的主任、為科室消防安全責任人,對本科室及所屬部門、人員的消防安全全面負責。科室護士長、庫房保管員、食堂管理員、宿舍的管理人員等為本部門消防安全管理人,負責日常的消防安全管理工作。
第五條 全院各科室及各部門應當落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制;明確逐級和崗位消防安全責任,做到明確職責,責任到人。
第二章 消防安全責任
第六條 消防安全責任人應當履行下列消防安全職責:
(一)貫徹執行消防法規,保障全院和各科室消防安全符合規定,掌握全院和各科室及下屬部門的消防安全情況;
(二)將消防安全工作與本院、本科室及本部門的醫療、科研、教學及管理等工作結合起來,提供必要的組織保障;
(三)確定逐級消防安全責任,制定消防安全制度和保障消防安全的操作規程;
(四)組織消防自查自糾,督促落實火災隱患整改,及時處理消防安全方面的問題;
(五)組織和制定符合全院和各科室的滅火和病員應急疏散預案并實施演練;
(六)各分管消防安全責任人應定期向院消防安全責任人匯報所分管科室及下屬部門的消防安全情況。各科室消防安全責任人應定期向分管本科消防安全責任人匯報本科室的消防安全情況。
第七條 消防安全管理人應當履行下列消防安全職責:
(一)根據醫院消防安全管理規定制定本科室及下屬部門的消防工作計劃,組織實施日常消防安全管理工作;
(二)制定消防安全管理制度和保障消防安全的操作規程并檢查落實消防安全情況;
(三)組織實施消防自查和火災隱患整改工作;
(四)組織實施對本科室及下屬部門消防設施、滅火器材和安全標志維護保養,確保其完好有效,保證疏散通道和安全
出口暢通;
(五)組織開展對醫護人員及病員、陪護人員進行消防知識的宣傳教育、組織滅火和應急疏散預案的實施與演練;
(六)定期向消防安全責任人匯報消防安全情況,及時報告涉及消防安全的重大問題。并完成消防安全責任人委托的其他消防安全管理工作。
第三章 消防安全管理
第八條 下列范圍的單位為我院的消防安全重點單位,應當按照本規定的要求,實施嚴格管理:
(一)門診部、住院部及家屬院的消防安全通道、疏散場地;
(二)醫院所有庫房、地下停車場、配電室、鍋爐房、木工房及食堂;
(三)檔案室、圖書室、財務科、供應室、中心供氧站、高壓氧艙、計算機中心、檢驗科、核醫學科;
(四)學生宿舍及單身宿舍。
第九條 消防安全重點部門歸口由醫院保衛科管理。保衛科設專職消防管理人員負責日常工作,并在院消防安全責任人的領導下開展工作。
第十條 保衛科按照《消防法》、公安部61號令及國家有關規定,結合本單位的特點,建立健全各項消防安全制度和保障消防安全的操作規程,督促和檢查各科室執行情況。
第十一條 消防安全制度主要包括以下內容:
(一)消防安全教育及培訓;
(二)日常防火巡查及檢查;
(三)安全通道及疏散場地管理;
(四)消防(控制室)值班人員制度;
(五)消防設施、器材維護管理;
(六)火災隱患整改;
(七)易燃易爆危險品及場所防火防爆;
(八)全院義務消防隊員和科室消防安全責任人、管理人員培訓;
(九)滅火和應急疏散預案演練;
(十)燃氣和電氣設備的檢查;
(十一)消防安全工作考評及獎懲。
第十二條 醫院將容易發生火災或一旦發生火災可能嚴重危及人身和財產安全以及對消防安全有重大影響的部位確定為消防安全重點部位,設置明顯標志,實施嚴格管理。第十三條 醫院對動用明火實行嚴格的消防安全管理。禁止在易發生火災、爆炸的危險場所使用明火,確因特殊情況需要進行電、氣焊等明火作業的應向院領導報告,并落實現場安全監護人及采取相關的安全措施。
第十四條 醫院要求各科室確保疏散通道、安全出口和疏散場地的暢通,并在重點部位設置消防安全疏散標志和應急照明設施;保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、火災事故廣播設施處于正常狀態。
第十五條 嚴格禁止下列行為:
(一)占用疏散通道及場地;
(二)在安全出口或疏散通道上安裝柵欄、門窗等影響疏散的障礙物;
(三)在工作、教學等時間內將安全出口上鎖、遮擋、堵塞或將安全疏散標志、應急照明標志遮擋、覆蓋;
(四)以及其他影響安全疏散的行為。
第十六條 全院各科室應當遵守國家有關規定,對易燃易爆危險品的使用、儲存、要實行嚴格的消防安全管理。
第十七條 醫院按照《消防法》規定,建立義務消防隊,配備相應的消防器材,并組織開展消防業務學習和滅火技能訓練,提高預防和撲救火災的能力。
第十八條 科室發生火災時,應當立即實施滅火和應急疏散預案,務必做到及時報警,迅速撲救火災,及時疏散病員和其他人員。
火災撲滅后,起火科室、部門應當保護好火災現場,如實提供火災事故情況,協助公安消防人員調查火災原因,查明火災責任事故,不得提供虛假情況,不得擅自清理火災現場。
第四章 消防安全檢查
第十九條 科室應每日巡查一次消防安全,并確定巡查的人員、內容、部位和次數。巡查內容包括:
(一)用火、用電有無違章情況;
(二)安全出口、疏散通道及場地是否暢通;
(三)安全疏散標志、應急照明是否完好;
(四)消防設施、器材和安全標志是否在位完整;
(五)常閉式防火門是否處于關閉狀態,防火卷簾下是否 堆放物品影響使用;
(六)消防安全重點部位人員是否在崗;
(七)其他消防安全情況。
防火巡查人員應當及時糾正違章行為,妥善處置火災危險,無法當場處置時,應及時報告。發現火災應當立即報警并及時撲救。
保衛科保安夜間巡查人員負責全院消防安全巡查工作。巡查人員應當填寫巡查記錄,并在記錄上簽名。
第二十條 保衛科消防管理人員每周進行一次消防安全檢查,檢查內容包括:
(一)火災隱患的整改情況以及防范措施落實情況;
(二)安全疏散通道、疏散指示標志、應急照明和安全出口情況;
(三)消防車通道、消防水源情況;
(四)滅火器材的配備及完好情況;
(五)用火、用電有無違章情況;
(六)重點工種人員以及其他人員消防知識、滅火技能掌握情況;
(七)消防安全重點部位的管理情況;
(八)易燃、易爆危險化學品和場所防火防爆措施的落實情況以及重要物資的防火安全情況;
(九)消防(控制室)值班情況和設備運行、記錄情況;
(十)科室防火巡查情況;
(十一)消防安全設施完好、有效情況;
(十二)其他需要檢查的內容。
消防安全檢查應當填寫檢查記錄。檢查人員和被檢查的科室、部門負責人應當在檢查記錄上簽名。
第二十一條 保衛科消防管理人員對自動消防設施定期進行檢查、測試,并記錄檢查的日期及情況,存檔備查。
第二十二條 保衛科消防管理人員要對滅火器進行維護保養和維修檢查,并建立檔案資料,記明配置類型、數量、設施位置、檢查維修單位(人員)及更換藥劑的時間等情況。
第五章 火災隱患整改
第二十三條 保衛科依據院消防安全管理規定對全院各科室、各部門存在的火災安全隱患應當及時予以消除。
第二十四條 對下列違反消防安全規定的行為保衛科應當責成科室、部門及有關人員當場改正并督促落實:
(一)違章進入消防重點部位及易燃易爆危險品場所的;
(二)違章使用明火作業或者在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火作業等違反禁令的;
(三)將安全出口上鎖、遮擋或者占用、堆放物品影響疏散通道暢通的;
(四)消火栓、滅火器材被遮擋影響使用或被挪作他用的;
(五)常閉式防火門處于開啟狀態,防火卷簾下堆放物品影響使用的;
(六)消防控制室值班人員、防火巡查人員脫崗的;
(七)違章關閉消防設施、切斷消防電源的;
(八)其他違反消防安全管理規定的行為。
第二十五條 對不能當場改正的消防隱患,保衛科消防管 理人員應及時向院消防安全責任人報告,并提出整改方案。院消防安全責任人應確定整改的措施、期限和整改的部門及人員。第二十六條 火災隱患整改完畢,負責整改的科室、部門應將整改情況記錄報送院消防安全責任人或消防安全管理人簽字確認后存檔備查。
第二十七條 對公安消防機構責令限期整改的火災隱患,由院消防安全領導小組在規定期限內整改并寫出火災隱患整改復函,報送公安消防機關。
第六章 消防安全宣傳教育和培訓
第二十八條 醫院要通過多種形式開展經常性的消防安全宣傳教育。并對有關人員每年進行一次消防安全培訓。宣傳教育和培訓的內容應包括:
(一)有關消防法規、消防安全制度和保障消防安全操作規程;
(二)本單位、本崗位的火災危險性和防火措施;
(三)有關消防設施的性能、滅火器材的使用方法;
(四)報火警、撲救初起火災及自救逃生的知識和技能;
(五)醫院應對新進入人員進行崗前消防安全培訓。第二十九條 下列人員必須接受消防安全專門培訓:
(一)醫院的消防安全責任人、消防安全管理人;
(二)專職或兼職的消防安全管理人;
(三)消防控制室的值班、操作人員;
(四)醫院消防安全重點部門的人員。第七章 滅火、應急疏散預案和演練
第三十條 醫院制定的滅火、應急疏散預案應包括以下內容:
(一)組織機構:總指揮、副總指揮、滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全防護警戒組、救護組、后勤保障組;
(二)報警和接警處置程序;
(三)應急疏散的組織程序和措施;
(四)撲救初起火災的程序和措施;
(五)通訊聯絡、安全防護救護程序和措施;
(六)后勤保障的程序和措施。
第三十一條 醫院應當按照滅火、應急疏散預案每年進行一次演練,并結合實際不斷完善預案。
第三十二條 醫院應當建立消防檔案。消防檔案由保衛科負責建立管理。
消防檔案應當詳實、全面,并附必要的圖表,根據情況及時更新。第三十三條 消防安全基本情況應包括以下內容:
(一)單位的基本情況和消防重點部位情況;
(二)建筑物施工、使用或開工前的設計審核、驗收表;
(三)消防安全檢查的文件、資料;
(四)消防管理機構和各級消防安全責任人、管理人;
(五)消防安全制度;
(六)消防設施、滅火器材情況;
(七)義務消防隊員及消防裝備配備情況;
(八)重點部位工種人員;
(九)滅火和應急疏散預案。
第三十四條 消防安全管理情況應包括以下內容:
(一)公安消防機構要求填發的各種法律文書;
(二)消防設施定期檢查記錄,自動消防設施全面測試報告依據維修保養記錄;
(三)火災隱患及整改情況記錄;
(四)防火檢查、巡查記錄;
(五)燃氣、電器設備檢測記錄;
(六)消防安全培訓記錄;
(七)滅火和應急疏散預案的演練記錄;
(八)火災情況記錄;
(九)消防獎懲情況記錄。
記錄中應記明檢查及培訓的人員、時間、地點、內容、發現火災隱患以及處理措施。
第九章 獎懲
第三十五條 醫院應將消防安全工作納入的檢查、考核評比內容。對在消防安全工作中成績突出的科室、部門(班組)和個人,醫院應當給予獎勵。對未履行消防安全職責或違反消防安全規定的行為,給予有關責任人員行政紀律處分或罰款處理;對忽視消防預警安全、多次拒絕整改者,給直接責任人行政警告、扣發獎金等處理。
第三十六條 違反本規定的依照有關法律、法規予以處罰;構成犯罪的,依照法律規定追究相應的刑事責任。
本規定從二0一四年一月一日起實行。
第五篇:xx市第一人民醫院結隊幫扶工作方案
xx市第一人民醫院結隊幫扶工作方案
為認真貫徹落實xx市委市政府“關于開展領導干部三進三幫活動的通知”精神
推動醫院創先爭優活動的深入開展,以實際行動落實“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求,更好地履行社會責任和義務,現結合醫院工作實際,制訂醫院結對幫扶工作方案如下。
一、指導思想
以深入學習貫徹落實科學發展觀和黨的十七屆五中全會及省委十一屆九次全會、市第五次黨代會精神,以“進農戶,幫增收促致富;進企業,幫發展促轉型;進社區,幫創建促和諧。”為舉措,進一步推動醫院廣大黨員干部踐行黨的宗旨,更好地轉變作風,服務群眾,為構建和諧社會貢獻力量。
二、工作目標“進農戶,幫增收促致富”的主要任務是,深入幫扶點調查鄉情,幫助所在村理清發展思路,制定發展措施,促進和壯大村集體經濟促進農民增收致富,并充分發揮醫院技術優勢,開展衛生支出農;“進企業,幫發展促轉型”的主要任務是,深入了解企業發展現狀和存在的問題,共同探索企業發展之路,為其解決生產、經營等方面的困難出謀劃策;“進社區,幫創建促和諧”的主要任務是,圍繞文明社區、平安社區、綠色社區創建活動,集聚和協調資源,支持社區建設,幫助困難群眾,促進社區和諧穩定。
三、結對安排鄉村幫扶點:漣水縣xx鎮旗桿村;企業幫扶點:xx市xx飼料有限公司;社區幫扶點:向陽社區及十戶貧困戶。
四、活動時間
201x年
x月至201x年x月。
五、具體任務
1、組織黨員干部進入幫扶點宣傳學習中央和省委、市委精神,幫助點上群眾認識當前發展形勢,準確把“十二五”期間xx發展的主要目標和重大戰略,統一思想,增強信心,為共建美麗富庶新xx凝聚力量。
2、幫助理清發展思路,共謀發展良策。按照市委“十二五”規劃提出的發展戰略和目標任務,結合所在村、企業和社區實際,幫助村干部、企業經營管理者和社區工作者,分析自身發展優勢、增和潛力,明確重點,落實措施,共同促進結隊幫扶點的健康發展。
3、積極發揮醫院優勢,幫扶點辦實事。在深入調研的基礎上,認真梳理所在村、企業和社區干群所急所盼,盡心盡力幫助協調解決,用心用情為其提供優質的個性化服務。充分發揮醫院的技術優勢,開展專家服務進鄉村、進企業、進社區。同時,積極組織黨員開展扶貧助康活動。把黨的溫暖送到最基層。
六、組織領導
為加強“三進三幫”結對幫扶工作的組織領導,確保活動順利開展,醫院成立結對幫扶工作領導小組,充分發揮支部工作優勢和組織優勢,建立醫院、黨員干部、幫扶點三方共建的組織形式,明確共建時間及各自責任義務,切實做到目標具體、措施有效。以確保結對雙方互動共建、加快發展、壯大實力、實現雙贏。
七、工作要求
1、加強領導,明確責任。掛點支部要經常深入聯系點指導、督促檢查。全體黨員干部要樹立強烈的社會責任感,踴躍參與,為地方經濟發展做出積極貢獻。
2、認真組織,精心實施。
一是緊緊圍繞市委有關“三進三幫”工作的總體部署,結合幫扶點的實際情況,合理安排內容,切實增強活動的針對性和實效性。
二是堅持把黨員干部結對幫扶與支部創先爭優活動,以幫扶活動的開展豐富黨日活動內容和形式,使得支部黨員干部受教育,群眾得實惠。
3、要努力探尋結對共建的長效機制,確保各項工作落到實處。
4、要認真總結結隊幫扶活動的成功經驗,增加幫扶力量,加大工作力度,進一步提升扶貧幫困層次和水平。
八、考核獎懲
活動期間,要把結隊幫扶工作開展情況,作為支部創先爭優的一項重要內容,納入“五好黨支部”、優秀黨日活動以及優秀示范崗(責任區)評比中,同部署、同要求、同獎勵。對結隊幫扶工作開展不力,幫持點反映不佳的支部和黨員,一律取消創先爭優評比資格。