第一篇：統籌崗位職責

綜合部崗位職責

一、行政總監崗位職責

職位名稱：行政總監

工作部門：

直接上級：分管副總

業務上級: 直接下級:綜合部經理

職能：

職位概述:全面負責統籌管理公司行政事務。

◆主工作職責：

1、全面負責公司行政各項管理工作,承擔綜合部全部責任。

2、參與公司年度總預算和季度預算調整，匯總、審核、審批各級部門上報的年度辦公用品及固定資產預算，并參加公司年度預算分析。（戰略角度）

3、負責指導、管理、監督綜合部人員的業務工作，改善工作質量，做好本部門人員的績效考核和獎勵懲罰工作。（創新改革）

4、根據公司年度工作計劃，安排綜合部工作和內部接待工作。（接待）

5、嚴格控制行政辦公經費的支出，根據財務制度進行審批，加強辦公財產的管理。（費用、固資）

6、定期組織做好本部辦公職能檢查，及時發現問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作。（改革創新方面）

7、掌握行政系統工作情況和行政管理工作的運作情況，適時向分管領導匯報。

8、負責審核綜合部相關制度，經批準后負責對制度的執行與監督。

9、指導、監督it服務工作，確保網絡、通信、設備運行通暢安全。

10、指導、監督后勤服務工作，創造和保持良好的工作、生活環境。（后勤）

11、指導、監督食堂做好餐飲服務工作，營造和保持良好的就餐和衛生環境。

12、指導、監督文檔管理工作，規范和提升公司重要文檔管理水平。

13、領導公司的防火安全、保衛工作，并定期組織檢查，保證公司安全。

14、及時、準確傳達上級指示并貫徹執行。

◆輔工作職責：

完成上級領導安排的其他事務。

二、綜合部經理崗位職責

職位名稱：綜合部經理

工作部門：綜合部

直接上級：行政總監

業務上級:行政總監

直接下級: 綜合部主管

職能：負責公司內部活動、公司檔案、接待、固定資產、勞保用品、辦公用品，軟件、網絡、通訊、監控，網站、oa平臺，車輛、食堂、宿舍、招待所、安全、門衛、經營場所督導工作

職位概述: 統籌管理公司綜合務事務、安全保衛、內部服務工作。

◆主工作職責：

1.全面負責公司綜合部各項工作的調配、監督和落實,承擔綜合部全部責任。2.組織制定行政部工作發展規劃、計劃及預算方案； 3.指導和做好行政類物料采購、保管發放、確保采購物料質量和管理使用規范，帳物相符、無丟失。

4.分析各部綜合物料的消耗量,嚴格控制日常用品的損耗,做好綜合費用管控。5.指導和督促本部員工業務學習和技能培訓，及時完成績效考核各項工作。6.負責綜合制度草擬和修改工作，制定獎罰制度并監督實施，保證各部門工作

正常高效運作。

7.負責公司消防安全和保衛管理工作，定期組織開展消防演練和安全教育工作。

8、指導部門做好公司檔案管理工作，監督分公司、各部門存檔和文檔安全工作。

9、監管部門做好車輛管理、門衛、安保工作，并提出改進方案。

10、指導和組織公司內部大型會議和員工活動。(轉載于:統籌崗位職責)

12、監督網絡信息運營和管理工作，確保it（監控、設備等）系統運轉和安全。

11、組織貫徹實施公司質量管理體系工作，根據標準要求落實及改進相關體系工作。

12、

13、指導和監督食堂主管做好日常食堂餐飲、小餐廳接待和招待所服務工作。負責監督公司保潔和各部做好服務場所、辦公場所衛生和綠植工作，保持和維護公司經營場所整潔、環保。

14、負責及時上報和處置各類突發事件。

◆輔工作職責：

完成上級領導安排的其他事務。

三、綜合部行政主管崗位職責

職位名稱：行政主管

工作部門：綜合部

直接上級：綜合部經理

業務上級:--綜合部經理

直接下級:--綜合部助理

職能：公司內部活動組織實施、公司檔案、固定資產、辦公用品、勞保用品 職位概述: 全面負責落實綜合部行政方面工作

◆主要工作職責：

1、全面負責行政組管理、監督、指導工作，承擔本組全部責任。

2、負責公司各項文件的收發及發布工作。

3、組織本組人員做好公司文檔管理工作，對文檔進行定期整理。（檔案）

4、負責落實固定資產、辦公用品、勞保用品等采買、發放及管理工作，避免公司資產流失和浪費，努力為公司做好勤儉節約的務實工作。（固資、辦公、勞保）

5、嚴格遵守財務部固定資產管理制度，進行固資管理，定期按照要求進行盤點及抽查。

6、負責落實oa平臺操作流程的監督管理工作，保證oa流程正常運行。（oa）

7、負責協助公司活動策劃的開展，并落實活動內宣和組織等工作。（公司活動）

8、保證公司的前臺工作的正常進行，接受公司領導層的指導及各部門的監督。（前臺）

9、負責監管綠植維護、就餐登記表統計、飯卡辦理、飯卡系統操作等管理工作。

10、及時上報和組織、處置各類突發事件。

◆輔工作職責

1、協助總經辦進行會議室的管理。

2、完成上級領導安排的其他事務。

四、綜合部后勤主管崗位職責

職位名稱：后勤主管 工作部門：綜合部

直接上級：綜合部經理

業務上級: 直接下級:綜合部助理

職位概述: 全面負責落實綜合部后勤各項工作

◆主工作職責：

1、全面負責后勤組管理、監督、指導工作，承擔本組全部責任。

2、負責督導和做好公司內部會議、餐飲和招待所住宿等接待工作。

3、負責做好公司內部和來訪客人的票務、禮品準備等工作。

4、負責公司車輛管理和調配工作，定期安排車輛進行清洗和保養、維護和年檢，確保車輛整潔與正常使用。

5、負責公司辦公環境衛生檢查，積極協助總經辦做好衛生考核工作。

6、負責食堂、保潔、保安制度執行情況的監督檢查。

7、負責協助總監落實食堂、后勤、消防安全等監督工作。

8、及時上報和組織、處置各類突發事件。

◆輔工作職責

完成上級領導安排的其他事務。

五、綜合部it組主管崗位職責

職位名稱：信息主管

工作部門：綜合部（信息組）

直接上級：綜合部主管

業務上級:--直接下級:--it維護員

職能：網絡、軟件、硬件、通訊、監控

職位概述:全面負責it組的“設備、軟件、通訊、網絡、安全、維護”等六項主要工作內容，承擔it組所負責的全部工作責任，以下將從‘信息主管’及‘網絡管理員’的主要工作職責中體現出來。

◆信息主管主工作職責：（重點涵蓋設備、網絡、安全和其它方面的統籌安排）

1、以公司it設備合理規劃發展為原則，統籌it設備分配（含it辦公設備等配置的初審）及定期保養登記工作；

2、負責對公司計算機、服務器、路由器等設備故障的處理。（設備方面職責）

3、負責全面了解掌握公司整體網絡規模、結構、拓撲構建關系，根據公司的網絡使用成本及運行需求，結合現行主流網絡技術提升公司整體網絡性能。（網絡方面職責）

4、負責公司主干網路的正常運行、通過對服務器、路由器、交換機等主干網路設備的故障檢修、定期重啟等輔助手段提升整體網絡的穩定運行性能。（網絡方面職責）

5、負責公司oa辦公系統后臺的運維工作，公司網絡后臺的維護工作。（安全方面職責）

6、負責對公司各服務器的管理密碼、后臺緩存清理、遠程訪問登陸、郵件密碼重置、郵件注銷凍結等進行管理操作。（安全方面職責）

7、負責信息組整體工作的監督、管理工作。(統籌安排職責)

8、對it組網絡管理員的監管工作。

第二篇：技術統籌崗位職責(電影制片廠)（定稿）

1.工作室前后期設備維護，對編設備的接線與調試，攝像機的維護與發放，督促節目帶的制作與審查。

2.負責公司日常電腦軟硬件的維護及視音頻線的維修,保證工作室設備的正常完好運轉，工作室視音頻素材的統一管理。

第三篇：城鄉統籌

一、工作推進情況

（一）認真編制各類專項規劃。區統籌辦先后組織召開了三次會議，分解落實各項規劃編制任務，要求各專項規劃的編制牽頭部門要高度重視，深入調研，廣泛征求社會各界的意見，切實提高規劃的科學性和可操作性，確保按期高質量完成編制任務。同時，還成立了對各類專項規劃的專門審查機構。目前，各專項規劃編制工作正扎實有序推進。

（二）認真修改總體方案。11月11日，區統籌辦相關工作人員到市統籌辦聽取了對總體實施方案的修改意見，并向市統籌辦報告了我區總體方案編制等方面的有關情況。為充分突出元壩特色，提高總體方案的綱領性、指導性和實效性，確保我區統籌城鄉綜合配套改革試點工作在重點領域和區域率先重點突破，11月14日，區委、區政府召開專題會議，認真研究了市統籌辦和市級各部門對我區總體方案的修改意見，進一步完善了我區推進城鄉統籌發展的思路、目標、措施，明確了我區統籌城鄉發展的重點區域、重點領域和推進路徑。11月15日，區統籌辦結合市上的反饋意見開始對總體實施方案進行認真修改。

（三）積極爭取上級支持。結合市委、市政府下達我區的土地管理使用制度專項改革和社會事業設施一體化專項改革任務，區國土資源分局、教育局、文體旅游局等部門進一步加大了向省、市有關部門的銜接力度，積極爭取上級部門在專項規劃編制指導、政策扶持、項目資金傾斜等方面的支持。同時，區發展和改革局會同區經濟和商務局、招商局，積極與省、市發改委協調溝通，上報了有關農產品加工、工業發展集中區基礎設施配套等方面的項目，為統籌城鄉發展提供強有力的工業項目支撐。

二、存在的問題

（一）由于統籌城鄉綜合配套改革試點總體方案還在進一步修訂完善，影響了各類專項規劃的編制進度；

（二）各專項規劃編制進度存在不平衡現象，部分規劃已經編制完畢，但個別規劃要按期完成編制工作還有一定困難；

（三）統籌城鄉發展是一項系統工程，涉及到多部門、多層次，加之該項工作尚處于起步階段，推進和協調的難度較大。

三、下一步工作打算

今后，我區將按照市委、市政府的安排部署，著重抓好以下三個方面的工作：一是強化組織領導，進一步建立健全組織機構，不斷完善推進機制，確保統籌城鄉改革試點工作順利推進。二是組織精干力量，加快總體方案的修改和各項專業規劃的編制工作步伐，著力在提高可操作性上下功夫，確保規劃的貫徹落實。三是進一步加強與省、市統籌辦及相關部門的銜接溝通，積極爭取支持，確保各項任務按時完成。

第四篇：統籌推進

統籌推進“兩全”建設 加快打造“四美”鄉村

中共金華市委

金華市人民政府

今年以來，我市將深化“千萬”工程、建設美麗鄉村，作為“兩美金華”建設的基礎工程進行部署和實施，圍繞八婺鄉村“全域美麗、全面美麗”目標，通過治重點、帶整體、興產業、強服務，統籌推進美麗人居建設、美麗風景營造、美麗經濟發展、美好生活創造，取得了階段性成效。

一、實施“三治”行動，建設美麗人居

今年4月份，市“兩辦”下發《關于深化“百村示范千村整治”工程

扎實推進農村生活污水、生活垃圾、赤膊房治理的意見》，以“三治”行動為核心載體，推進農村“五水共治”，改善農村人居環境。

1．重中之重治理生活污水。將1312個村、27.67萬戶農戶的治理任務列入全市十大民生實事，以完不成就問責的高壓態勢強力推進，目前已基本完成治理233個村、172795戶，另有400多個村工程量超過50%。突出截污治污成效，因村制宜確定排放標準、處理模式，重點推動農戶底滲式化糞池改造，并對部分參與建設的失信企業、不良產品進行查處通報。著眼財政補助政策、項目管理規范、考核獎懲制度等方面完善頂層設計，排定三年19億元的資金大盤，其中市本級“五水共治”捐款已全部用于今年的農村生活污水治理項目。

2．水岸聯動治理生活垃圾。按照“治水先治岸”的理念，以分類減量為突破口，全面提升農村生活垃圾治理水平。5月份啟動了市區3個鄉鎮、61個村莊的整鄉整鎮分類減量處理試點，目前已經擴展到全市12個鄉鎮、258個村莊，探索總結了“農戶源頭分類+村二次分類+可漚肥垃圾村處理+不可漚肥垃圾鎮轉運縣處理”的運行模式，建立了門前三包、散禽圈養、衛生費收繳、評比公示、黨員干部示范包干等系列配套制度，實施村垃圾減量幅度超過60%。

3．管控結合治理赤膊房。以高速公路沿線、鐵路沿線、國省道公路沿線和美麗鄉村風景線沿線等“四沿”區域為重點，綜合運用“三改一拆”、農房改造、確權頒證、信貸支持、政府獎勵等“五大”抓手，1至10月份全市共消除赤膊墻171.9萬平方米。著眼長效管理，將赤膊房治理列入美麗鄉村項目驗收標準、建房審批承諾、村規民約條文、農村工匠培訓課程，廣泛開展免費農房設計圖籍上門、上網、上微信“三上服務”，創建鞏固了一批無赤膊房村。

二、開展全域整治，營造美麗風景

以“12510”精品培育計劃和“千村潔美行動”為抓手，堅持抓重點與抓整體相統一，扎實營造點亮、線美、面潔的大美鄉村。

1．育精品樹示范點。通過激活水系、完善設施、提升綠化、優化景觀、延續文脈、跟進服務，建成精品村89個、秀美村102個，新啟動精品村61個、秀美村115個，重點實施16個歷史文化村落保護利用項目，打造了一批開放型的旅游景點。啟動了55個美麗宜居村莊創建項目，整合資源開展了“同規劃、同建設、同驗收”或“二次接力提升”，著力培育一批具有引領地位的示范村，彰顯“詩畫江南、八婺韻味”魅力。

2．連村點構風景線。統籌推進“五水共治”、“四邊三化”、“四破攻堅”等工作，以水生態景觀線和交通廊道景觀線為重點串連村莊、景點，建成美麗鄉村風景線12條，另有12條風景線在建。鞏固提升“清三河”成果，通過修復河流自然形態和風貌，重點打造10條“水潔、岸綠、景美”的“最美河流”，為美麗鄉村建設增加了靈動。全市實施農村公路綠化提升50公里，建成自行車綠道8條，改造提升風景區6個，連線成片的美麗鄉村景觀逐步顯現。

3．抓整體提生態面。以“三治”行動為基礎，突出村邊、路邊、河邊、房邊等“四邊”區域開展環境綜合整治，提升面上村莊的潔美、綠美水平。2014年，全市建成森林村莊188個，完成農村河道綜合整治460公里，建制村日常保潔制度實現全覆蓋，“潔美村”比例接近50%。

三、推進產村聯動，發展美麗經濟

堅持“綠水青山就是金山銀山”的發展理念，立足金華農村的特色優勢，積極推動生態環境保護與生態經濟發展互促共進。1．農旅融合發展美麗經濟。以現代農業園區為重點區域，以農業龍頭企業、農民專業合作社、專業種養大戶、家庭農場等新型農業經營主體為重點對象，新扶持發展了錦林佛手文化園、蘇香農樂園、青蛙樂園等一批多功能型農業基地，實現賣產品與賣品牌、賣生態、賣創意的統一。以村莊“一村一景”、農業“一村一品”為基礎，新增省級農家樂特色村、特色點各4個，農家樂產業全年接待游客1420.3萬人次，營業收入8.72億元。

2．跟蹤培育發展美麗經濟。按照“2年景觀建設+2年產業培育”的模式，對建成美麗鄉村風景線實施產業開發，整合了現有風景區、農業觀光園區和各類精品村、特色村的資源，開發出一批集吃住購娛游一條龍的主題線路和產品。通過政府牽頭組團宣傳、創辦節慶、獎勵旅行社等形式，金東秀美南山風景線、義烏西海風景線、浦江茜溪風景線等區塊，已經成為人氣和產業集聚的新平臺，一批特色餐飲、運動休閑、文化養生等新項目開始引進落地，一批老項目也開始就地轉型升級。

3．改革創新發展美麗經濟。借力農村確權賦權改革，實現了資源資本化。全市共培育了500家村級電子商務服務點和一批淘寶專業村，并在全省率先創立了農產品電子商務產業園。依托義烏市場優勢倡導家門口創業就業，大力發展來料加工經濟，今年29.13萬從業人員人均增收8300多元。結合中心村建設、舊村改造，配建標準化廠房、商業用房和各類市場，市縣兩級每年投入集體物業經濟發展資金1.49億元。

四、完善民生服務，創造美好生活

把民生服務作為美麗鄉村建設的重要內涵，通過推進均等化、集約化、社會化“三化同步”，讓美麗鄉村成為農民的幸福家園。

1．以均等化筑牢公共服務底線。覆蓋城鄉的社保體系、城鄉統一的基本醫保制度初步建立，其中社保參保率達97%，新農合參保率達96%，政策范圍內住院補償比例提高到75.24%，小學到初中9年制義務教育普及率100%，城鄉客運一體化率達提高到92%。

2．以集約化提升公共服務品質。以中心村為重點，探索建設“一拖多”型公共服務輻射平臺，變追求服務場所覆蓋為品質服務覆蓋。目前，全市共建成居家養老服務照料中心955個、社區服務中心3461個、文化禮堂423個，農民較好實現了就近養老、就近醫療、就近辦事。

3．以社會化助推公共服務完善。全市各地探索發展農村保潔和垃圾清運社會化服務，長效保潔的市場化、專業化水平不斷提高。金融網點、連鎖超市、郵政快遞點等不斷向邊遠鄉鎮和村延伸，農村社區公共服務能力進一步加強。隨著新一輪農村生活污水治理的實施，將進一步探索農村基礎設施社會化長效運維機制建設。

第五篇：統籌工作總結

文化節宣講會總結

這是我第一次當統籌，什么都不懂，也是自己一直想要尋求能有個平臺去磨練自己吧，甚至連統籌這個名詞的確切意思都沒有搞清楚就稀里糊涂地跟師兄說我想當這次文化節三下鄉活動的統籌。當然，自從做了統籌到現在，我發現自己的選擇沒錯，收獲是頗豐的。以下談談自身感受吧。

對于自己當統籌這段時間里可以算是亦喜亦悲，首先，對于大家的積極配合我表示非常感謝，畢竟是第一次，難免有許多錯落，甚至一些細節方面沒有考慮周全，對于統籌應該盡到的責任也沒有做到位。比如說，很多事情我沒有及時通知，甚至當有人問我一些關于活動的事情時，我也不能夠給予一個準確的答復，這真是令我感到無比尷尬囧rz、無比汗顏-_-|||，但是還好大家都很包容我，我對此真心覺得咱部門人真好。也是在大家的提醒和幫助之下我才逐漸明白作為一個統籌應該在哪些方面用心，哪些方面需要注意，所以也希望大家能夠繼續幫助我，一起將這個活動搞好。

另一方面，對于這一階段來的工作，我發現交流依然還是最大的缺漏，其實并不是我們不積極和其他人聯系，但是經常還是會產生一些誤會，其實在交流方式方法上我覺得還是有待進一步改進的，就比如說，有些時候為了追求效率，我們只與組長聯系并討論，告知一些注意事項或者人員分配方案，但是我們并沒有強調組長及時將這些信息告知組員，以至于最終造成不必要的麻煩和誤會。對此造成的不便

我很抱歉，接下來的工作中我也一定會注意到這一點。

心態方面，大家都很積極主動，對于相關任務也能夠保質保量保時完成，這方面沒有給我帶來什么麻煩，在這里再次感謝！T^T 現在將我作為統籌的主要心得總結如下，僅供參考，希望今后大家今后能引以為鑒：首先——“清楚”：做統籌應該比其他組員更加熟知整個活動流程，否則就不能對一些任務進行有效的安排以及調整，只有運籌帷幄，才能決勝于千里之外；其次——“交流”：一定要注意交流和聯系，不要總是等別人來問才說，這樣會極大降低大家的積極性（我是這么認為的），還有就是部門之間一定要有協作精神，互相提醒，互相促進；最后——“用心”：一個活動的可行，一定要將各種可能性思考清楚，一旦出現什么特殊情以備做調整，這回的宣講會我就做得不夠好，雖然說也找不到更好的時間開辦，但是事先我們并沒有意識到有像高數答疑課等時間沖突對宣講會造成的影響，以至于參加的人數稀少，難免有點失落感。

心得就講這些吧，接下來活動還需要大家的鼎力支持哦，我相信只要我們共同努力，活動會越辦越出彩的。I do believe it!

↖(^ω^)↗