第一篇：透視好人主義

透視好人主義

透視好人主義“表”與“里”

好人主義幾種表現(xiàn)

1、不作為型：只要不出事，寧可不干事。講求“混”，工作馬馬虎虎則可，表現(xiàn)勉勉強(qiáng)強(qiáng)為上，上不得罪領(lǐng)導(dǎo)，下不招惹同事，辦公室里看看報(bào)紙，工作時(shí)間喝喝茶水，終日精神不振、思想渙散，在他們看來工作不是干出來的而是混出來的，因?yàn)榫褪沁@種混的思想讓他們得到很多人的好評以及領(lǐng)導(dǎo)的賞識，既不會(huì)被同事嫉妒，又不會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)“拔刺”，他們成了標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)的“老好人”，工作的唯一目的就是安安穩(wěn)穩(wěn)拿工資，而唯一的工作也是安安穩(wěn)穩(wěn)拿工資。

2、粉飾太平型：遇到矛盾繞道走、碰到困難往后退。發(fā)現(xiàn)同志有是非過錯(cuò)，寧愿說些奉承話，也不肯“拉拉袖子提個(gè)醒”，該批評的不批評，該勸阻的不勸阻，該制止的不制止，最后使得有錯(cuò)誤的同志執(zhí)迷不悟，錯(cuò)失改正錯(cuò)誤的良機(jī)，在錯(cuò)誤的道路上越走越遠(yuǎn)，最終釀成無法挽回的大錯(cuò)。

3、一種是曲意奉迎型：這種人見了上司彎腰如蝦，柔聲如貓，即使不在口頭上說自己是孫子，也要在精神是自貶三輩。遇事隨聲附和，對上級的工作不作辨別，不提意見，口中常掛的就一句話“您哪說我哪辦”，有時(shí)明知上司有錯(cuò)，也不糾正，不制止，不提不同意見，生怕因此影響自己的前程。有的更是唯唯諾諾，刻意奉迎，如果上司說輪船能在天上飛，他便會(huì)說輪船在天上比飛機(jī)飛得還快還好。這種人時(shí)時(shí)處處迎合上司心理，讓上司很受用。

4、相互利用型：有心“栽花”，無意“栽刺。為了進(jìn)退自如、升遷有余。他們就象水中的魚兒一樣，上邊能游下邊也能游，領(lǐng)導(dǎo)面前“抬轎子”，下屬面前“吹哨子”，兩頭逢迎兩頭惹，不但是領(lǐng)導(dǎo)眼中的“好下屬”，而且是下屬心里的“好領(lǐng)導(dǎo)”，在善“游”者的觀念中，出不出成績沒有關(guān)系，反正只要“轎子”抬的好，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)提拔，只要“哨子”吹的響，下屬就會(huì)擁護(hù)，就算偶爾犯點(diǎn)錯(cuò)誤，也有領(lǐng)導(dǎo)庇護(hù)、下屬求情。

解構(gòu)好人主義

受傳統(tǒng)文化思想影響

幾千年來，中國傳統(tǒng)文化中的處世哲學(xué)總是教誨人們要明哲保身，力求中庸，“只說好，不說壞，大家自然不會(huì)怪”，“木秀于林，風(fēng)必摧之;行高于人，眾必非之”。自我們一出生就被這種思想文化影響，父母引導(dǎo)，學(xué)校教育，仿效身邊人，久而久之，“好人主義”思想變得順理成章、根深蒂固。特別是改革開放以來，地方這種“好人主義”文化愈發(fā)盛行，逐漸滲透蔓延到軍隊(duì)中來，加之近年來地方入伍新兵成分愈發(fā)復(fù)雜，經(jīng)歷越來越豐富，有的一入伍就將這種“好人主義”思想帶入軍營，使得群眾思想逐漸被污染同化。

受黨性修養(yǎng)鍛煉局限

有的黨員干部放松了世界觀的改造，丟掉了我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，特別是批評與自我批評的武器越來越鈍化，對上級大獻(xiàn)殷勤，對同級隨波逐流，對下級虛偽哄騙，不能積極開展思想斗爭。有的干部喪失了遠(yuǎn)大理想，膽小怕事，畏首畏尾，風(fēng)吹兩邊倒，誰硬聽誰的。有的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不端正，為人處事講求一團(tuán)和氣，為下級樹立了錯(cuò)誤的導(dǎo)向，上行下效，導(dǎo)致所在單位不敢想、不敢說、不敢做的現(xiàn)象日益蔓延。有的群眾不能正確使用手中的民主權(quán)利，覺得開會(huì)討論是走過場，舉手表決是圖形式，民主意識淡薄，助長了歪風(fēng)邪氣。有的群眾是非不明，美丑不分，自律意識也隨之弱化，更談不上幫助他人走出誤區(qū)。

受社會(huì)不良風(fēng)氣侵蝕

社會(huì)中出現(xiàn)的一些不良風(fēng)氣和陰暗面，一定程度上扭曲了群眾的人生觀和價(jià)值觀，為“好人主義”提供了滋長的土壤。例如有的單位在干部選拔上的民主測評、民主推薦中簡單地以票取人、唯票取人，使敢于堅(jiān)持原則、敢于批評的“老實(shí)人”進(jìn)入不了視野，為八面玲瓏的“老好人”提供了投機(jī)的舞臺(tái)。在評功評獎(jiǎng)過程中，獎(jiǎng)懲不分明，照顧身邊人，搞暗箱操作，使“老實(shí)人”沒有得到應(yīng)有的獎(jiǎng)勵(lì)，“老好人”沒有得到應(yīng)有的批判，再加上少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)愛聽吹吹拍拍、歌功頌德，更為“老好人”提供了發(fā)育的溫床?？傊T如此類的問題，使得群眾認(rèn)為“好人主義”在社會(huì)環(huán)境下更有市場，不當(dāng)“老好人”則會(huì)“步履艱難”，正是這種錯(cuò)誤思想在社會(huì)的逐漸蔓延，進(jìn)而影響了更多的人，往往容易形成惡性循環(huán)。

受不良思想意識左右

一是功利思想。信奉“好人主義”的群眾“怕”字當(dāng)頭，怕講上級的真話遭報(bào)復(fù)、講同級的真話傷和氣、講下級的真話丟選票、講自己的真話暴露缺點(diǎn)，只好昧良心說假話，掩蓋真相。有的群眾自我保護(hù)意識比較強(qiáng)，為能給自己的工作開“綠燈”，賺取人氣，甘當(dāng)“老好人”，圓滑處事。二是雇傭思想。個(gè)別群眾沒有把自己看作是社會(huì)的主人、單位建設(shè)的主體，而把自己當(dāng)成了“打工仔”、“臨時(shí)過客”，把上級賦予的權(quán)利用來做順?biāo)饲?。有的干部?zé)任心淡化，集體榮譽(yù)感缺失，關(guān)系到自己的認(rèn)真做主動(dòng)干，與己無關(guān)的一言不發(fā)，信奉“多一事不如少一事”的觀念。三是安于現(xiàn)狀的思想。當(dāng)一個(gè)單位處于穩(wěn)定上升時(shí)期，有的領(lǐng)導(dǎo)往往存有求穩(wěn)怕亂的心態(tài)，只愿講表揚(yáng)、搞和氣，怕因有不同意見而影響單位的發(fā)展穩(wěn)定。有的群眾隨大流思想嚴(yán)重，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，只求過得去，不求過得硬，認(rèn)為以前是這樣，現(xiàn)在是這樣，將來還是這樣，沒有必要當(dāng)“出頭鳥”。

第二篇：好人主義自查報(bào)告

好人主義自查報(bào)告1

稱呼領(lǐng)導(dǎo)為“老板”、“老大”可以休了！廣東省紀(jì)委日前已發(fā)通知，嚴(yán)明黨政機(jī)關(guān)工作人員之間稱呼紀(jì)律，黨政機(jī)關(guān)工作人員之間一律不準(zhǔn)使用“老板”、“老大”等庸俗稱呼。

曾幾何時(shí)，黨內(nèi)的稱呼由原來親切的“同志”，漸漸變得充滿江湖氣息。早在十年前，四川省人大代表曾朝章就曾呼吁“應(yīng)該禁止黨政部門人員稱兄道弟”，他指出：一些人見面或談工作，滿口都是“大哥、老弟”;對上級不叫領(lǐng)導(dǎo)而叫“老板”，甚至有的人叫“干爸、干媽”。去年，《人民日報(bào)》曾發(fā)表題為“黨內(nèi)稱謂容不得江湖氣”的評論文章，指出，裹挾濃厚封建陋習(xí)的“老板”、“總管”、“大哥”等庸俗化稱呼，在某些部門或單位，已滲透到黨內(nèi)。

如今，廣東省紀(jì)委以正式文件嚴(yán)明黨政機(jī)關(guān)工作人員之間稱呼紀(jì)律，有著積極的現(xiàn)實(shí)意義。

黨內(nèi)稱呼的變化，并不是一朝一夕之事，而是有著深刻的背景。那就是：在一些地方官場，已經(jīng)形成“圈子文化”。這種“圈子文化”是由親戚圈、朋友圈、老鄉(xiāng)圈、同學(xué)圈、戰(zhàn)友圈等組成，每個(gè)圈子都以一個(gè)或幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)為核心。我們注意到，在新一屆中央懲治腐敗行動(dòng)中，打擊了好些圈子，比如“石油幫”、“四川幫”等。

一個(gè)官場中人，如果有幸進(jìn)入一個(gè)圈子，他就有機(jī)會(huì)得到圈內(nèi)人士的提攜，就能與圈內(nèi)人利益均沾。自然而然，圈內(nèi)人便會(huì)習(xí)慣于稱呼其領(lǐng)導(dǎo)為“老大”、“老板”。落馬的原江蘇省建設(shè)廳廳長徐其耀，早年在給其兒子的家書中就寫道：“做人就是把自己作為一個(gè)點(diǎn)編織到上下左右的網(wǎng)中，成為這個(gè)網(wǎng)的一部分?！彼踔粮嬲]兒子“要多學(xué)習(xí)封建的那一套，比如拜個(gè)把兄弟什么的，這都不過分?！?/p>

從官場“圈子文化”，我們很容易覺察到官場上的人身依附關(guān)系。在一些地方，官場的上下級關(guān)系，不像正常的行政隸屬關(guān)系，而是因?yàn)槟闶穷I(lǐng)導(dǎo)提拔的人，你就必須對領(lǐng)導(dǎo)感恩戴德，唯其馬首是瞻。所以領(lǐng)導(dǎo)就成了你心目中的“老大”、“老板”。

因此，廣東省紀(jì)委率先整肅黨政機(jī)關(guān)工作人員之間的稱呼，無疑是極為重要的。這需要領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，同時(shí)加強(qiáng)組織紀(jì)律，對慣用庸俗稱呼的官員給予處分。但這還只是治標(biāo)之策，治本之策是治理官場“圈子文化”。因?yàn)檫@個(gè)問題不解決，如果領(lǐng)導(dǎo)與下屬的人身依附關(guān)系仍然存在，那么下屬可能嘴上老實(shí)，但心里照樣叫領(lǐng)導(dǎo)為“老大”。這就需要通過公開、透明的民主選拔機(jī)制，選拔那些有德、有才之人到領(lǐng)導(dǎo)崗位上，用人過程全程接受民眾監(jiān)督，通過陽光機(jī)制打破“圈子文化”，這樣，“老大”等稱呼就可以從官場中消失。

好人主義自查報(bào)告2

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。

按照市委組織部的部署要求，園長高度重視，及時(shí)召開了全體教職工會(huì)議，在會(huì)上傳達(dá)了文件通知，強(qiáng)調(diào)了此次工作的重大意義，明確了整治工作的任務(wù)、步驟和要求，及時(shí)落實(shí)責(zé)任分工。嚴(yán)格要求針對文件中涉及的突出問題，進(jìn)行自我檢查、自我剖析，由園長和各科室負(fù)責(zé)人成立整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對整個(gè)自查整改工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，堅(jiān)決防止整治工作走形式、走過場。

整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單：

組長：xx

成員：xx

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。

按照文件中的目標(biāo)任務(wù)要求，我園認(rèn)真組織理論學(xué)習(xí)，努力提升教職工的思想認(rèn)識。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和組織專題學(xué)習(xí)相結(jié)合，學(xué)習(xí)教育與當(dāng)前工作相結(jié)合，個(gè)人自學(xué)與解決問題相結(jié)合。組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等文件規(guī)范，通過學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想，加深了對開展整治活動(dòng)重要性的認(rèn)識，為確保此次工作順利開展打下了良好的思想基礎(chǔ)。

三、嚴(yán)格排查，務(wù)求實(shí)效。

一是堅(jiān)持抓好自查自糾。全體教職工緊密結(jié)合自身實(shí)際，以文件為標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真查擺，仔細(xì)剖析，切實(shí)做到查深、查透、查清，有問題即查即改。經(jīng)排查，未發(fā)現(xiàn)好人主義、圈子文化、碼頭文化等問題的存在。

二是嚴(yán)明組織紀(jì)律。領(lǐng)導(dǎo)小組對工作時(shí)間、工作效率等方面存在的隱患排查不力、態(tài)度不端正、政治學(xué)習(xí)不認(rèn)真、查擺問題不到位的科室和個(gè)人將嚴(yán)肅處理，確保整治工作的規(guī)范性和嚴(yán)肅性。

三是加大整改。對發(fā)現(xiàn)的問題線索，根據(jù)查擺的問題制定整改措施，明確整改期限和整改責(zé)任人，并將整改情況作為每名教職工評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，對整改不力的教職工取消評先樹優(yōu)資格。對于干部群眾反映強(qiáng)烈、嚴(yán)重影響政治生態(tài)的其他不良風(fēng)氣和庸俗文化，一并納入專項(xiàng)治理內(nèi)容。對干部群眾反映強(qiáng)烈、意見集中的問題，經(jīng)黨組織核實(shí)處理后，問題突出者要以適當(dāng)方式曝光通報(bào)。

好人主義自查報(bào)告3

嚴(yán)守政治紀(jì)律嚴(yán)明政治規(guī)矩專項(xiàng)治理工作開展以來，我校嚴(yán)格按照上級部署，立即行動(dòng)并且創(chuàng)造性地開展工作，結(jié)合工作實(shí)際情況和平時(shí)表現(xiàn)，在全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員教師中間開展自查自糾活動(dòng)，對照十個(gè)方面的問題，開展批評和自我批評。活動(dòng)的深入開展，進(jìn)一步提高了全體教師的思想認(rèn)識，自覺與黨中央保持高度一致，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、自查情況

1、始終與黨中央保持高度一致

我校教師思想、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，堅(jiān)決擁護(hù)黨的指示，嚴(yán)守政治紀(jì)律，嚴(yán)明政治規(guī)矩。沒有散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，沒有發(fā)表違背黨中央決定的言論。十八屆五中全會(huì)召開以來，學(xué)校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)五中全會(huì)精神，全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步純潔思想，嚴(yán)肅黨性。將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的決策部署上來。

2、認(rèn)真貫徹黨的決策部署

我校教師認(rèn)真貫徹黨的決策部署，做到令行禁止，無條件執(zhí)行，在落實(shí)上不打折扣，不做選擇性變通，讓中央和省委的決策部署真正落到實(shí)處，自覺作黨的代言人，讓人民群眾能夠感受到黨的關(guān)懷和溫暖。

3、嚴(yán)守黨的秘密

我校教師嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，嚴(yán)守黨的秘密。自覺做到管住自己的口，不該說的不要說，管住自己的腳，不該去的地方不要去，管住自己的手，不該拿的不要拿。加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，始終保持高尚的道德情操，積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌，淡泊名利的節(jié)操，自覺做到心中有黨，心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，時(shí)時(shí)處處用一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。

4、遠(yuǎn)離非法組織活動(dòng)

全體教師不參與非法組織活動(dòng)，時(shí)刻保持清醒的頭腦，認(rèn)清邪教等組織的反動(dòng)面目，用正確的思想和言論武裝自己，發(fā)現(xiàn)有非法組織活動(dòng)，積極向相關(guān)部門反應(yīng)，同時(shí)也自覺約束好自己的家人，遠(yuǎn)離非法組織。

5、不傳播政治謠言

我校教師不制造、不傳播政治謠言，提高思想認(rèn)識，提高辨別力，在政治上時(shí)刻保持清醒的頭腦，做到不媚俗，不從眾，對事物有自己正確的判斷，不散布丑化黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人形象的言論，對黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人尊敬愛戴，積極宣傳其的光輝形象和先進(jìn)事跡。

6、嚴(yán)格組織程序

我校教師嚴(yán)格按照組織程序辦事，沒有違反組織程序或超越權(quán)限，重大事項(xiàng)及時(shí)請示報(bào)告。凡事做到逐級上報(bào)，貫徹落實(shí)組織意圖，個(gè)人意志服從組織決定，個(gè)人利益服從集體利益。

7、全校教師緊密團(tuán)結(jié)

全校教師緊密團(tuán)結(jié)，坦誠相待，以學(xué)校利益為重。不存在拉幫結(jié)派，搞小圈子、小山頭，更不存在鬧無原則糾紛，惡意中傷他人的現(xiàn)象。同事之間互相尊重，相互團(tuán)結(jié)。

8、忠誠組織

我校班子成員及教師對黨組織高度忠誠，聽黨的話，按照組織的決定辦事。從不存在弄虛作假、陽奉陰違的現(xiàn)象。注重工作落實(shí)，著意打通工作落實(shí)的最后一公里。

9、堅(jiān)持任人唯賢

堅(jiān)持任人唯賢，選用干部堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，不存在任人唯親，優(yōu)親厚友。謀取非法利益的現(xiàn)象。學(xué)校的'班子成員都是從基層提拔上來的優(yōu)秀教師，深得教師的擁護(hù)和支持。

二、存在問題

1、學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)

我校的一些教師整天忙于一些事務(wù)性工作，承擔(dān)著繁重的教育教學(xué)工作任務(wù)，不能靜下心來認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。個(gè)別教師滿足于現(xiàn)狀，進(jìn)取意識不強(qiáng)，未能深入的研讀課標(biāo)、教材，對自己的教育生涯缺少長遠(yuǎn)性謀劃。

2、工作標(biāo)準(zhǔn)不高

個(gè)別教師工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對自己要求不夠嚴(yán)格，工作落實(shí)不夠。自我感覺良好，安于現(xiàn)狀，沾沾自喜，這就嚴(yán)重制約了教師的發(fā)展和進(jìn)步。

3、創(chuàng)新意識不強(qiáng)

教育需要?jiǎng)?chuàng)新，特別面對當(dāng)前形勢，更是需要?jiǎng)?chuàng)新，要做到與時(shí)俱進(jìn)。部分教師因循守舊，抱著以前的經(jīng)驗(yàn)不放、抱殘守缺，未能靜下心來，閱讀研究前沿理論，更新自己的教育教學(xué)思想和理念，缺乏創(chuàng)新意識。

三、改進(jìn)措施

1、要樹立終身學(xué)習(xí)的理念

每位教師要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，否則就不能很好地勝任教育教學(xué)工作。我們常說要活到老，學(xué)到老，吾生也有涯，而知也無涯，就是這個(gè)道理。教師只有靜下心來學(xué)習(xí)，不斷豐富和充實(shí)自己，才能贏得學(xué)生的尊敬和愛戴。當(dāng)前要養(yǎng)成教師讀書的習(xí)慣，要潛心讀書，營造讀書的良好氛圍。通過舉行讀書沙龍、教師讀書筆記展評等活動(dòng)，促進(jìn)此項(xiàng)活動(dòng)深入開展。

2、要提高工作標(biāo)準(zhǔn)

教師要嚴(yán)格要求自己，工作上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，要加大工作落實(shí)力度，明確競爭對手，將工作做到極致。要深入研究，破解工作落實(shí)中的瓶頸，營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍，完成從教書匠到教育大師的轉(zhuǎn)變。

3、要樹立創(chuàng)新意識

創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步發(fā)展的不竭動(dòng)力，創(chuàng)新是一個(gè)人最寶貴的思維。要研判當(dāng)前形勢，深入調(diào)查研究，提出解決問題的策略和方案，然后勇于嘗試。要勇于打破陳規(guī)陋習(xí)，用科學(xué)的眼光、寬闊的視野，探索教育教學(xué)的新路子、新方法，成就自己的幸福人生。

總之，活動(dòng)開展以來，我校教師從思想上高度重視，從行動(dòng)上密切配和，各位教師深刻認(rèn)識到開展此項(xiàng)活動(dòng)的必要性和迫切性，自查自糾，積極整改，取得階段性成果。思想的改造永無止境，我們將進(jìn)一步夯實(shí)工作根基，加大工作落實(shí)力度，力求通過活動(dòng)，達(dá)到統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，改進(jìn)工作的目的。

第三篇：好人主義(李)（模版）

增強(qiáng)四個(gè)意識反對圈子文化好人主義

增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)決維護(hù)以總書記為核心的黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化黨在中國特色社會(huì)主義事業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威。黨的十八屆六中全會(huì)要求全黨進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識”，正是要確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)，充滿生機(jī)、充滿朝氣，確保我們黨始終成為中國特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力量。

“圈子文化”，讓公平正義變得遙不可及。圈子一旦形成，業(yè)績與能力都變得不那么重要，甚至可以說是可有可無，圈子里的人被視為“自己人”，提拔、升遷、利益一切都不在話下。要拔除“圈子文化”根基，變腐敗整治事后懲罰為提前防控。黨的十八屆四中全會(huì)提出，要建設(shè)法治社會(huì)，實(shí)現(xiàn)依法治國。“圈子文化”危害甚深，不利于民主法治的建設(shè)，不利于建立公平正義的社會(huì)，不利于政治和諧與穩(wěn)定。實(shí)現(xiàn)政治“可持續(xù)發(fā)展”，要堅(jiān)決遏止官場“圈子文化”，還政治官場以清風(fēng)正氣。

好人主義是違背黨的性質(zhì)宗旨、違反黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律的行為。摒棄礙于情面怕得罪人的“老好人”思想，做到“堅(jiān)持原則、擺正心態(tài)、放平位置、敢于直言、勤于行動(dòng)”。勇于承擔(dān)責(zé)任，不能只做對自身有好處的事情，作為黨員更要沖鋒在前，努力解決人民群眾最關(guān)心的、最實(shí)際的的問題。嚴(yán)格黨的民主生活，經(jīng)常開展批評與自我批評。要克服好人主義、折中主義，真正做到對同志政治上關(guān)心和愛護(hù)。深刻認(rèn)識圈子文化和好人主義的危害，提高思想理論水平，始終做到政治清醒、立場堅(jiān)定、服從大局，在思想上政治上行動(dòng)上全方位向黨中央看齊，把學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)精神、增強(qiáng)“四個(gè)意識”真正體現(xiàn)在思想和行動(dòng)中。

整治圈子文化、好人主義問題，是一項(xiàng)艱巨的政治任務(wù)，必須以提高政治站位、堅(jiān)定政治立場、運(yùn)用政治方法來解決。要切實(shí)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格按照黨章黨規(guī)黨紀(jì)辦事，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。特別要把戰(zhàn)斗性擺在突出位置，從政治生活管起、嚴(yán)起，在黨內(nèi)營造實(shí)事求是、勇于批評、敢于戰(zhàn)斗的環(huán)境氛圍。整治圈子文化、好人主義，主動(dòng)向總書記看齊，在學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神上下功夫，在學(xué)深悟透馬克思主義基本原理上用真功，堅(jiān)定理想信念信仰和價(jià)值觀，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，高層次構(gòu)建自身動(dòng)力，不屈從、不讓步、不趨炎附勢，以堅(jiān)定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。

我將抓住這次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的機(jī)遇，嚴(yán)格按照黨支部的要求，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力幫助下，認(rèn)真整改自身存在的問題和不足，努力發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為構(gòu)建和諧社會(huì)做出自己最大的貢獻(xiàn)。

第四篇：好人主義形成的原因

“好人主義”者對錯(cuò)誤思想和行為容忍、縱容、用“和稀泥”來維系所謂的團(tuán)結(jié)，不講原則講關(guān)系，不講安全講和氣，致使違章違紀(jì)暢通無阻?！昂萌酥髁x”看起來是對人“好”，其實(shí)是對同志不負(fù)責(zé)任，長此以往，只會(huì)使當(dāng)事人離安全越來越遠(yuǎn)，最終滑下不可挽回的深淵；只會(huì)讓安全隱患越積越多，最終釀成不可挽回的后果。受傳統(tǒng)文化思想影響

幾千年來，中國傳統(tǒng)文化中的處世哲學(xué)總是教誨人們要明哲保身，力求中庸，“只說好，不說壞，大家自然不會(huì)怪”，“木秀于林，風(fēng)必摧之;行高于人，眾必非之”。自我們一出生就被這種思想文化影響，父母引導(dǎo)，學(xué)校教育，仿效身邊人，久而久之，“好人主義”思想變得順理成章、根深蒂固。特別是改革開放以來，地方這種“好人主義”文化愈發(fā)盛行，逐漸滲透蔓延到軍隊(duì)中來，加之近年來地方入伍新兵成分愈發(fā)復(fù)雜，經(jīng)歷越來越豐富，有的一入伍就將這種“好人主義”思想帶入軍營，使得群眾思想逐漸被污染同化。受黨性修養(yǎng)鍛煉局限

有的黨員干部放松了世界觀的改造，丟掉了我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，特別是批評與自我批評的武器越來越鈍化，對上級大獻(xiàn)殷勤，對同級隨波逐流，對下級虛偽哄騙，不能積極開展思想斗爭。有的干部喪失了遠(yuǎn)大理想，膽小怕事，畏首畏尾，風(fēng)吹兩邊倒，誰硬聽誰的。有的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不端正，為人處事講求一團(tuán)和氣，為下級樹立了錯(cuò)誤的導(dǎo)向，上行下效，導(dǎo)致所在單位不敢想、不敢說、不敢做的現(xiàn)象日益蔓延。有的群眾不能正確使用手中的民主權(quán)利，覺得開會(huì)討論是走過場，舉手表決是圖形式，民主意識淡薄，助長了歪風(fēng)邪氣。有的群眾是非不明，美丑不分，自律意識也隨之弱化，更談不上幫助他人走出誤區(qū)。

受社會(huì)不良風(fēng)氣侵蝕

社會(huì)中出現(xiàn)的一些不良風(fēng)氣和陰暗面，一定程度上扭曲了群眾的人生觀和價(jià)值觀，為“好人主義”提供了滋長的土壤。例如有的單位在干部選拔上的民主測評、民主推薦中簡單地以票取人、唯票取人，使敢于堅(jiān)持原則、敢于批評的“老實(shí)人”進(jìn)入不了視野，為八面玲瓏的“老好人”提供了投機(jī)的舞臺(tái)。在評功評獎(jiǎng)過程中，獎(jiǎng)懲不分明，照顧身邊人，搞暗箱操作，使“老實(shí)人”沒有得到應(yīng)有的獎(jiǎng)勵(lì)，“老好人”沒有得到應(yīng)有的批判，再加上少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)愛聽吹吹拍拍、歌功頌德，更為“老好人”提供了發(fā)育的溫床?？傊?，諸如此類的問題，使得群眾認(rèn)為“好人主義”在社會(huì)環(huán)境下更有市場，不當(dāng)“老好人”則會(huì)“步履艱難”，正是這種錯(cuò)誤思想在社會(huì)的逐漸蔓延，進(jìn)而影響了更多的人，往往容易形成惡性循環(huán)。受不良思想意識左右

一是功利思想。信奉“好人主義”的群眾“怕”字當(dāng)頭，怕講上級的真話遭報(bào)復(fù)、講同級的真話傷和氣、講下級的真話丟選票、講自己的真話暴露缺點(diǎn)，只好昧良心說假話，掩蓋真相。有的群眾自我保護(hù)意識比較強(qiáng)，為能給自己的工作開“綠燈”，賺取人氣，甘當(dāng)“老好人”，圓滑處事。二是雇傭思想。個(gè)別群眾沒有把自己看作是社會(huì)的主人、單位建設(shè)的主體，而把自己當(dāng)成了“打工仔”、“臨時(shí)過客”，把上級賦予的權(quán)利用來做順?biāo)饲椤Ｓ械母刹控?zé)任心淡化，集體榮譽(yù)感缺失，關(guān)系到自己的認(rèn)真做主動(dòng)干，與己無關(guān)的一言不發(fā)，信奉“多一事不如少一事”的觀念。三是安于現(xiàn)狀的思想。當(dāng)一個(gè)單位處于穩(wěn)定上升時(shí)期，有的領(lǐng)導(dǎo)往往存有求穩(wěn)怕亂的心態(tài)，只愿講表揚(yáng)、搞和氣，怕因有不同意見而影響單位的發(fā)展穩(wěn)定。有的群眾隨大流思想嚴(yán)重，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，只求過得去，不求過得硬，認(rèn)為以前是這樣，現(xiàn)在是這樣，將來還是這樣，沒有必要當(dāng)“出頭鳥”。

第五篇：透視腐敗

腐敗是危害人類社會(huì)的一個(gè)痼疾，直接破壞了社會(huì)的公平正義。我國正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面改革和轉(zhuǎn)型過程中，腐敗的破壞性和危害性尤其嚴(yán)重，不僅影響著國家政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)的健康發(fā)展，損害著人民的切身利益，而且還直接侵蝕著黨群關(guān)系，削弱著黨的執(zhí)政地位

在我國，誘發(fā)腐敗的制度因素除了公共權(quán)力強(qiáng)大之外，還有一個(gè)重要因素特別值得重視，即在整個(gè)社會(huì)的財(cái)富總量中，以公共資產(chǎn)形式存在的公共財(cái)產(chǎn)占有相當(dāng)大的比例。如果對這些資產(chǎn)不能有效保護(hù)并合理分配，那么必然產(chǎn)生公共資源大規(guī)模的流失，被私人或少數(shù)群體占有，不僅產(chǎn)生腐敗，而且會(huì)加劇社會(huì)的不平等差距

就目前的情況而言，作為社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的制度保障，反腐敗重點(diǎn)應(yīng)該放在解決那些群眾最關(guān)心、與群眾利益關(guān)系最密切的領(lǐng)域和問題上，有效地發(fā)揮社會(huì)的力量和民主的力量，減少甚至切斷權(quán)錢勾結(jié)的渠道和網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)社會(huì)公眾對反腐敗的信心和支持

腐敗是危害人類社會(huì)的一個(gè)痼疾，直接破壞了社會(huì)的公平正義。我國正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面改革和轉(zhuǎn)型過程中，腐敗的破壞性和危害性尤其嚴(yán)重，不僅影響著國家政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)的健康發(fā)展，損害著人民的切身利益，而且還直接侵蝕著黨群關(guān)系，削弱著黨的執(zhí)政地位。

在本質(zhì)上，腐敗是公共權(quán)力的濫用和公共資源的私人或個(gè)別占有。在現(xiàn)代社會(huì)，隨著國家管理社會(huì)經(jīng)濟(jì)職能的增強(qiáng)，公共權(quán)力滲透到社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活的各個(gè)領(lǐng)域，并且通過各種方式干預(yù)這些領(lǐng)域的活動(dòng)。如果對如此強(qiáng)大的公共權(quán)力不能有效制約的話，必然擺脫不了阿克頓勛爵的政治預(yù)言，“權(quán)力導(dǎo)致腐敗，絕對的權(quán)力導(dǎo)致絕對的腐敗”。在我國，由于計(jì)劃體制的歷史，公共權(quán)力有著干預(yù)廣泛的傳統(tǒng)。即使社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制已經(jīng)建立起來，但是以項(xiàng)目審批權(quán)、資金分配權(quán)等為核心的計(jì)劃體制殘余并沒有清理干凈，甚至在某些領(lǐng)域得到了進(jìn)一步鞏固，因?yàn)橄嚓P(guān)管理部門并不想失去既得利益，以至出現(xiàn)了所謂的“國家利益部門化、部門利益法律化”以及“部門利益?zhèn)€人化”的現(xiàn)象，腐敗蔓延到更多的領(lǐng)域，涉及到更多的部門。據(jù)2005年的調(diào)查，在過去近5年全國反貪偵查部門共查辦的17萬多件職務(wù)犯罪案件中，發(fā)生的領(lǐng)域已經(jīng)從過去集中在黨政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、權(quán)力機(jī)關(guān)和金融、海關(guān)等部門，逐步擴(kuò)展到社會(huì)各個(gè)行業(yè)、領(lǐng)域和環(huán)節(jié)。在以前被人們認(rèn)為是清水衙門的一些黨政部門、教育系統(tǒng)甚至殯儀行業(yè)中，貪污賄賂等腐敗犯罪現(xiàn)象也開始抬頭。

在我國，誘發(fā)腐敗的制度因素除了公共權(quán)力強(qiáng)大之外，還有一個(gè)重要因素特別值得重視，即在整個(gè)社會(huì)的財(cái)富總量中，以公共資產(chǎn)形式存在的公共財(cái)產(chǎn)占有相當(dāng)大的比例。這些財(cái)產(chǎn)包括國有企業(yè)、土地、礦產(chǎn)資源、城市公共空間以及大量以各種形式體現(xiàn)的國有資產(chǎn)和資金等。如果對這些資產(chǎn)不能有效保護(hù)并合理分配，那么必然產(chǎn)生公共資源大規(guī)模的流失，被私人或少數(shù)群體占有，不僅產(chǎn)生腐敗，而且會(huì)加劇社會(huì)的不平等差距。一些經(jīng)濟(jì)學(xué)家的研究指出，目前我國的社會(huì)不平等的拉大是雙重意義上的，既有收入差距的擴(kuò)大，也有財(cái)產(chǎn)分配差距的擴(kuò)大。而后者的存在很大程度上緣于公共財(cái)產(chǎn)分配的不平等或者被少數(shù)人占用。有數(shù)據(jù)顯示，從總財(cái)產(chǎn)來看，人均財(cái)產(chǎn)最多的20%的人口擁有59.3%的財(cái)產(chǎn)，而人均財(cái)產(chǎn)最少的20%的人口則僅有2.8%的財(cái)產(chǎn)。

公共權(quán)力的濫用和公共資源的流失直接破壞著社會(huì)的公平正義，威脅著社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)。這具體體現(xiàn)為：

首先，腐敗造成了機(jī)會(huì)和起點(diǎn)的不公平。公平的機(jī)會(huì)和平等的起點(diǎn)是社會(huì)公正的底線。個(gè)別人或群體利用公共權(quán)力破壞社會(huì)競爭的基本規(guī)則，并通過侵吞公共資源來獲得競爭的優(yōu)勢，從一開始就拉大了社會(huì)內(nèi)部的差距，破壞了社會(huì)的基本正義。

其次，腐敗也造成了分配的不公平。這尤其體現(xiàn)在公共資源的使用和分配上。而分配的公平是社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要原則，也是現(xiàn)代社會(huì)調(diào)整收入差距的主要手段。公共權(quán)力通過再次分配可以解決市場失效問題，縮小社會(huì)差距，并幫助弱勢群體。在我國，由于制度的缺乏、監(jiān)管的不力，少數(shù)人或群體通過低價(jià)甚至無償占用公共資源，一夜暴富，不僅造成民憤沸騰，而且威脅著黨和國家的威信。

再次，腐敗誘發(fā)了社會(huì)道德的失范。之所以如此，是因?yàn)楦瘮》肿踊旧隙际枪賳T。官員作為社會(huì)的優(yōu)秀分子，且掌握和使用著公共權(quán)力，遵守社會(huì)道德，成為社會(huì)表率，無疑是他們的天職。可正如德國哲學(xué)家費(fèi)希特所說：“如果出類拔萃的人都腐化了，那還到哪里去尋找道德善良呢？”中央紀(jì)委向中共十五大、十六大提交的工作報(bào)告中，有這樣一組數(shù)據(jù)：1992年至2002年的兩個(gè)五年間，全國處分黨員數(shù)分別為669300人和846150人，后者比前者增加26.4%；開除黨籍?dāng)?shù)分別為121500人和137711人，增加13.3%；處分縣級領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)分別為20295人和28996人，增加42.9%；處分廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)分別為1673人和2422人，增加44.8%；處分省部級領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)分別為78人和98人，增加25.6%。腐敗官員數(shù)量的增加雖然彰顯出中央反腐敗力度的加大，但也說明了腐敗問題的嚴(yán)重。

最后，腐敗的存在和不斷產(chǎn)生侵蝕著社會(huì)信任的建立。和諧社會(huì)也是信任社會(huì)。只有相互信任才能把社會(huì)不平等控制在能夠承受的范圍內(nèi)，并減少社會(huì)內(nèi)部以及社會(huì)與國家的矛盾。然而，由于腐敗的存在，不僅社會(huì)公眾對公共權(quán)力存在著懷疑，而且各級政府之間以及政府部門之間也存在著相互猜疑，彼此都擔(dān)心對方?jīng)]有依法履行自己的職責(zé)。這種不信任造成了兩個(gè)嚴(yán)重后果，一個(gè)是社會(huì)公眾對公共權(quán)力的不服從，另一個(gè)是政府內(nèi)部政令執(zhí)行的不通暢。

黨和政府長期重視反腐敗問題，并把它提到關(guān)系到黨和國家的生死存亡的戰(zhàn)略高度，提出要通過制度建設(shè)來遏止腐敗，并且總結(jié)出許多寶貴經(jīng)驗(yàn)，值得在今后的工作中進(jìn)一步落實(shí)和深化。這些經(jīng)驗(yàn)包括：從運(yùn)動(dòng)式反腐敗轉(zhuǎn)變?yōu)橛弥贫葋矶糁垢瘮。粡慕⒎锤瘮◇w制框架轉(zhuǎn)變?yōu)橹匾曋贫燃?xì)節(jié)、有效地落實(shí)制度；從體制內(nèi)反腐敗轉(zhuǎn)變?yōu)轶w制內(nèi)監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督、民主監(jiān)督并舉；從重點(diǎn)領(lǐng)域和行業(yè)的反腐敗轉(zhuǎn)變?yōu)槿娴姆锤瘮。粡膰鴥?nèi)反腐敗協(xié)作走向國際反腐敗合作；從約束官員行為走向提升官員素質(zhì)，加強(qiáng)道德建設(shè)，實(shí)現(xiàn)自我約束。就目前的情況而言，作為社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的制度保障，反腐敗重點(diǎn)應(yīng)該放在解決那些群眾最關(guān)心、與群眾利益關(guān)系最密切的領(lǐng)域和問題上，有效地發(fā)揮社會(huì)的力量和民主的力量，減少甚至切斷權(quán)錢勾結(jié)的渠道和網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)社會(huì)公眾對反腐敗的信心和支持。

在反腐敗的過程中，我們必須時(shí)刻提醒自己，一定要珍惜現(xiàn)有的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)環(huán)境，不能讓腐敗破壞掉改革開放的大好局面，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、人民總體生活水平的不斷提高以及社會(huì)公眾對黨和政府的信任和理解，才使我們能夠在一個(gè)寬松的環(huán)境中解決腐敗問題，并從容地構(gòu)建反腐敗制度。我們一定要有緊迫意識，抓住時(shí)機(jī)，扎實(shí)推進(jìn)反腐敗進(jìn)程，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供有力的保障。