第一篇：平遠143名科級干部赴村任“第一書記”

平遠143名科級干部赴村任“第一書記”

4月10日，平遠縣河頭鎮河清村來了一位不速之客――縣食品藥品監督管理局派來村擔任“第一書記”的副局長沈福堅。

“今天來主要是先認認門，熟悉了解村情，聽聽群眾意愿。”在村會議室，沈書記與“兩委”干部簡單座談后，立即走馬上任。他走進長坪、光明等村民小組何春娥、張秋平、林輝糧等村民家中，詳細了解村民的情況反映、困難求助、發展訴求。

“我在潤源油茶合作社搞管理，這些年村里的油茶基地在資金、用工等方面遇到一些困難，看村里和縣里能不能想辦法協助解決。”林輝糧向沈書記和村干部說出面臨的困難。沈書記一邊詳細記錄在“三百”活動臺帳上，一邊向林輝糧表示，回去后與相關部門溝通，盡快給他一個答復。

據了解，為進一步推進黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，抓好村（社區）換屆選舉后續工作，從4月開始，平遠縣在縣、鎮兩級機關干部中選派143名科級干部至全縣143名村（居）委擔任“第一書記”，任期一年。同時在全縣黨員干部中深入開展“三百”（進百家門、知百家事、解百家難）活動，幫助各村干部增強服務群眾的意識，提高服務群眾的能力，助推村發展、民增收。

縣委實踐辦相關人員告訴記者，“第一書記”作為第一責任人，要帶頭學習貫徹黨的方針政策，通過制定本村經濟發展規劃、開展技能培訓、引進增收項目發展幫扶村經濟，主動協調相關部門落實扶持措施，聯系社會力量參與村黨建、扶貧、信訪等工作，幫助解決村莊規劃、道路交通、安全飲水、通電、通廣播電視等問題，同時配合參與村上的其他中心工作，努力為農村經濟社會發展服務。在活動中，重點走訪黨員干部戶、信訪對象戶、矛盾糾紛戶和困難戶、致富帶頭人等，與群眾面對面交流、“零距離”接觸，掌握民情民意，問計、問策于民。

平遠縣要求各村“第一書記”要結合“三百”活動落實，充分發揮選派單位的優勢，切實幫助掛鉤村和村民解決實際問題。廣大黨員干部要積極為群眾想法子、找路子，針對群眾遇到的困難和問題，及時給予幫助解決；對超出自己能力范圍的，要及時上報有關部門；對確實一時解決不了的，要做好解釋工作。

該縣要求通過開展“三百”活動，辦理一批好事實事、化解一批矛盾糾紛、幫扶一批貧困對象、整改一批存在問題，最大限度為群眾排憂解難。

第二篇：新鄭選派干部駐村任第一書記

新鄭選派干部駐村任第一書記

目標：打造一批示范村 發展一批“五好”村 幫扶一批貧困村 轉化一批后進

村 建成一批環境衛生達標村

本報訊（記者 高凱 通訊員 岳振凱）日前，新鄭

市包括四大班子領導在內的323名黨員干部走馬上任村（社區）黨支部第一書記。

新村鎮代灣村第一書記朱郁琦表示：“以前常到村里轉，但這一次感覺完全不同，多了一份沉甸甸的責任。”和村民見面后，朱郁琦說，通過走訪，已經掌握了村中的實際情況。接下來，將盡全力幫助群眾解決身邊的困難。

薛店鎮村民李國偉說：“上面派到俺村的第一書記到村后，先去看了危房和雨后的莊稼，這說明他‘懂行’，是來干事的，不是敷衍鄉親們的。”

破解農村發展難題，把農民的事情辦好，是近幾年新鄭工作的重點，先后派出工作組、大學生村官、調解員、治安員等等，造就了一批村容整潔、村情穩定、村民富裕的文明村。現在推出的科級以上黨員干部到村（社區）任職，是希望這些干部幫助村兩委，帶動農村跨入富裕、穩定的行列。

據統計，此次，新鄭市共抽調全市縣處級黨員干部53名、科級及鄭州市下派掛職鍛煉的黨員干部共323名。第一書記上任第一天，共走訪群眾1500人次，征求意見建議87條，化解排除各類問題52個，解決矛盾糾紛31起。

為使第一書記扎實開展工作，新鄭市提出了明確的目標和具體要求。目標是：力爭打造一批示范村、發展一批“五好”村、幫扶一批貧困村、轉化一批后進村、建成一批環境衛生達標村。要求是：落實“五個一”制度：每月必須到駐村（社區）“下訪”一次。日常處理村中事務以外，每月15日必須到所任職村（社區）參加村（社區）“兩委”會、黨員大會、村民大會等，并主動參與村級重大事務的決策，幫助處理村（社區）發生的突發事件；記好“一本民情日記”，對察民情、聽民意、幫民困等情況做好記錄，定期匯總、定期上報；建立“一本工作臺賬”，對調查問題、反映情況、民生實事等進行分門別類，并制定計劃、倒排日期、加速推進；每季度給全村（社區）黨員干部上一堂黨課，并幫助村（社區）“兩委”落實“三會一課”制度，增強基層組織凝聚力；形成“一篇工作報告”，要圍繞村情實際，積極開展調研，客觀總結成績和存在問題，每年至少完成一篇調研報告。發揮社會交往能力，調動一切資源，圍繞“十項任務”開展工作，這其中包括：圍繞

作用發揮，服務中心大局；圍繞生產發展，做強現代農業；圍繞民生改善，積極排憂解難；圍繞生活寬裕，拓寬致富渠道等。

新鄭還采取定期考核與不定期督導相結合的方式，客觀評價駐村（社區）任職干部履職情況。同時，把到村（社區）任職干部履職情況與干部選用優先條件、單位績效考核評優評差掛鉤，以確保選派干部到村（社區）任職活動順利推進。

另外，該市在當地媒體上開辟 “任職書記在基層”專欄，以及推出 “第一書記的一天”、“一個人和一個村”等系列報道。同時，組織攝影、DV愛好者，深入農村基層、走近第一書記，開展“第一書記情系農村、黨員干部心系群眾”攝影采風活動等，來增強活動的吸引力和感染力。

新鄭市委相關負責人介紹說，此次入村（社區）任職的科級以上干部，很多都擔當要職，管理要害部門，這一次紛紛推向基層，有助于將大量財力、物力向基層轉化，也有助于提升政府在農村群眾中間公信度，進一步加強黨和群眾之間的關系，可以說是一舉多得。

9月份，“第一書記的工作日程表是：參加一次動員會，組織一次“下訪”活動，開展一次調查研究，進行一次衛生整治，開展一次“送溫暖”活動，樹立一塊任職公示欄等。

第三篇：科級干部任前公示

XX局干部任前公示

根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定，結合工作的實際需要，經民主推薦、組織考察，局黨組會議研究決定，對XX同志進行任前公示：

XX，男，XX年XX月出生，XX族，大學學歷，現任XX局副局長，擬任XX局局長。

公示時間：XX年1月4日至XX年1月9日止。如對公示對象有問題反映的，請在公示期間向市局人事科或紀檢監察室反映。

受理電話：XX

第四篇：駐村任“第一書記”培訓班學習心得

駐村任“第一書記”培訓班學習心得

縣委組織部于3月28日至30日組織召開會議，為全縣選派機關干部到工作薄弱基層黨組織任職“第一書記”舉行了三天的培訓班，重點從農村社會工作、新型社區建設、先進事跡教育、紅色黨性教育等四個方面進行了生動有效的學習培訓，使我深刻認識到了切實加強農村建設第一書記的必要性和重要性。下面就三天的培訓結果取得的心得匯報如下：

一、農村社會工作。兩委班子和黨員干部隊伍建設是村級發展的決定性因素，針對村兩委班子存在的班子不團結，思想不統一等問題對癥下藥，積極開展工作。一是召開會議，統一思想。組織召開了班子會議，帶領村兩委班子成員認真學習黨的路線、方針、政策，學習黨的十七屆三中、四中全會精神和經濟發展形勢，幫助村干部解放思想，理清思路，樹立大局意識和發展意識，引導大家把精力投入到工作中去；組織召開黨員會議，開展批評和自我批評，就村級建設征求廣大黨員意見，號召廣大黨員充分發揮模范帶頭作用。二是開展談心交友活動，積極化解矛盾。采取“背靠背、當面談”等多種形式，大力開展談心交友活動及問卷調查，努力掌握整頓幫扶工作的第一手資料。通過深入與村兩委委班子成員進行談心交流，使兩委成員放下了思想包袱，化解了矛盾，清除了隔閡，工作上逐步形成了合力。三是認真落實各項組織生活制度。指導村黨支部認真落實民主生活會、黨小組會、支部黨員大會、定期上黨課等為主的組織生活制度，定期開展批評與自我批評、民主評議支部等組織活動，靠組織生活的正常開展提高黨員干部的組織觀念和先進意識，凝聚人心。

二、紅色革命教育活動。紅色孟良崮精神使自己的心靈受到極大震動，思想和靈魂也受到深刻洗滌。作為一名黨員干部，要牢固樹立全心全意為人民服務觀念，在今后的工作中，認真做到：

一、堅定信念。始終堅定有中國特色社會主義信念，是共產黨員的立身之本。黨員如果喪失了理想和信念，就會失去精神支柱，就會忘記為人民服務宗旨，就會失去自身約束能力，就會經受不住各種誘惑而陷入泥潭。只有堅定自己的信念，牢記為人民服務宗旨，不斷警醒自己，才能立于不敗之地。

二、振奮精神，提高能力。我們要振奮精神，認真思考，理清思路，認真踐行為社會服務宗旨，不斷提高服務能力，獻身建設事業，不辜負組織的信任和群眾的期盼。

三、立足崗位實際，不斷開拓創新。作為一名建設系統人員，結合自己崗位的實際，以身作則，艱苦奮斗，努力工作，開拓進取，埋頭苦干，帶頭堅持和發揚時代需要的艱苦創業的革命精神，真正把革命精神存之于心、踐之于行。

三、下一步工作計劃。

（一）提高認識，深刻理解開展駐村工作的重要意義。為扎實開展好駐村工作，一是統一思想、提高認識。通過召開辦公會議等，組織領導班子及干部職工深入學習縣委縣政府關于社會主義駐村的有關決定和科學理論，進一步深化干部職工對駐村重要意義的認識；二是精心組織、統籌安排。根據縣委、政府的統一安排部署，制定了年初工作計劃，與縣委的統一安排和要求相結合，幫助聯系村積極開展各項工作。

（二）深入宣傳黨的方針政策。駐村工作隊下到農村后，深入開展宣傳學習十七大精神，結合各村實際，充分發揮自身優勢，切實擔當起了宣傳員，積極主動地與所在村組黨支部密切配合，做好宣傳并組織學習。深入學習領會精神，通過學習教育，進一步將各村領導干部、黨員、團員、農民群眾的思想統一到貫徹落實縣委會議精神上來，集中精力發展經濟。

（三）認真抓好黨建工作。加強班子建設、努力健全組織隊伍、積極開展村務活動

（四）積極開展慰問幫扶，做好農村穩定工作。通過深入農戶家中，了解群眾疾苦，全面掌握所駐村生產、生活狀況，尤其對問題多、群眾意見大，熱點、難點、焦點問題進行化解。

第五篇：科級干部任前廉政對照檢查材料

科級干部任前廉政對照檢查材料

根據干部選拔任用工作有關要求，本人認真學習和對照黨章、中國共產黨廉潔自律準則中國共產黨紀律處分條例等廉政法規，聯系近年來思想工作實際，深入查擺自身存在的問題，進一步明確今后努力方向。現對照檢查如下

一、認識體會

通過對黨章和準則條例等廉政法規的深入學習，進一步增強了對全面從嚴治黨的認識，增強了遵崇黨章、遵守黨紀、執行黨規的思想自覺和行動自覺。黨章作為黨的總章程，集中體現了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規定了黨的重要制度和體制機制，是每一位黨員必須共同遵守的最根本行為規范；準則條例是黨中央在新形勢下推進全面從嚴治黨的治本之舉，是管黨治黨、制度創新的重要成果，為我們每一位黨員明確了日常行為規范，劃定了不可逾越的紅線。作為黨員干部，我們要時刻把黨章黨紀黨規牢記心中，作為修身盡責履職的根本準則，自覺守紀律、講規矩，做到知敬畏、存戒懼，進一步增強黨章意識、法紀意識、廉政意識，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，讓黨章黨紀黨規內外于心、外化于形。積極踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，牢記自己人民公仆身份，進一步增強服務意識，始終堅持黨的群眾路線，堅持以人民為中心的發展思想，堅持從群眾中來、到群眾中去，堅持做到依靠群眾、情系群眾，帶著責任和感情深入群眾，認真傾聽群眾的意見建議，了解群眾所思、所想、所需、所盼，圍繞群眾關心的熱點難點，及時反映社情民意、積極主動建言獻策，不斷推進民生改善。是充分認識到學習的重要性和必要性。一要做到對黨忠誠。黨章明確規定，黨員要“對黨忠誠老實”。對黨忠誠老實是黨員政治合格的底線。每一位黨員干部必須堅決維護中央權威，做到言行一致、表里如一，在任何時候、任何情況下必須與黨中央保持高度一致。二要對黨章規黨紀尊崇。黨章是最根本的黨內法規，全黨必須嚴格遵守；黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律，而且要按照黨規黨紀以更高標準嚴格要求自己。黨員干部只有內心尊崇黨規黨紀，才能在行動上遵守黨規黨紀。

二、對照檢查

對照黨章黨規黨紀要求，反思自身思想工作實際，個人在遵守紀律方面還存在一些不足。

（一）遵守政治紀律方面。

政治敏感性不夠強，理論學習的自覺性、系統性不夠，新思想、新理念的理論精髓掌握不深不透，對如何結合縣情實際推進高質量發展落實趕超，缺乏具體深入思考；在推動落實上級決策部署方面，沒有站在政治高度、全局高度協助領導去推動去落實，綜合協調、工作督辦不夠到位，參謀助手作用發揮不夠充分。

（二）遵守組織紀律方面。

個人黨員意識不夠強，沒有時刻按照優秀黨員的標準來嚴格要求自己。比如，對佩戴黨徽問題，沒有堅持每天上班佩戴以明示黨員身份，覺得自己比他們的工齡更長，比他們成熟，經常以大姐的身份自居、替他們作決定。比如外出計生雙查時，我沒有聽取大家的建議，選擇適當的路線合理安排時間，結果造成到了廈門時適逢周末游客集中，碰到入住酒店房滿的尷尬，無法安排所有外出人員一同入住酒店。在日常工作中，沒有本著節約環保、永續利用的方針，存在一些浪費辦公耗材等現象。如沒有嚴格要求計生辦工作人員在下班時間關閉電腦，對使用后的小樣物品進行及時收納，對用過一面的打印紙進行回收裝訂二次使用等，造成了一些浪費。

三在遵守黨的群眾紀律方面。因為家中老人病重，肩負的家庭責任的增加，偶爾需要請假回家，影響了全身心的投入工作的程度，造成聯系群眾疏遠了，沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準，致使工作有時不夠深入。

（四）在遵守黨的工作紀律方面。

到縣城辦事或者下村，經常電話里口頭和分管領導請假，沒有提前寫好假條。有時因為業務繁忙而對上級下發的文件未能當天傳達給計生辦工作人員及各村計生管理員。

（五）在遵守黨的生活紀律方面。

在生活小節和平常小事上對自己放松了要求，沒有真正做到令行禁止，比如日常主要負責計劃生育工作，與村里的計生管理員及村主干經常打交道，久而久之也成為了要好的朋友。有時經不住勸告，礙于情面，放松了對自己的約束，參加了一些同事朋友的宴請，心里生出不去覺得你架子大，去了覺得也沒很大影響的念頭，主觀上放松了對自己作風建設的要求。

三、努力方向

找出問題是分析解決問題的前提，分析問題存在的原因是對癥下藥，健康成長的關鍵。在今后的工作生活中，我將不斷的加強理論學習和社會實踐，提高政治修養和工作能力。為正確認識自我，不斷完善自我，今后要著力加強以下幾個方面

（一）加強學習，努力堅守黨的政治紀律。

堅持把學習毛澤東思想、領會鄧小平理論、實踐習近平同志關于群眾路線的重要論述等作為重點，進一步堅定共產主義信仰，不斷提高政治敏銳性和鑒別力，在政治上始終與黨中央保持高度一致。同時，根據工作需要，以學習和實踐相結合為業務重點，不斷豐富自己的知識體系，開拓自己的視野，提升自身的綜合能力。

（二）嚴格遵守，維護黨的組織紀律。

自覺接受黨的組織紀律的約束，嚴格按照黨的組織原則辦事，堅持民主集中制，個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級。重大問題由集體討論做出決定，不搞家長制、一言堂。

（三遵紀守法，搞好廉潔自律修養。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業之中，正確對待權力、金錢、名利，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，力求防微杜漸，在生活上嚴格要求，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到信念堅定、清正廉潔。

（四）深入基層，牢固樹立為民宗旨意識。

努力協調好家庭與工作之間的關系，全身心深入到農村基層群眾中去，傾聽民聲、察民意、知民情、解民難，與廣大人民群眾密切聯系，盡所有能力關心他們、體貼他們、服務好他們，時刻把群眾愿意不愿意、高興不高興、答應不答應，做為工作的出發點和落腳點。

五求真務實，進一步轉變好工作作風。一要在工作上吃苦耐勞，迎難而上，敢于創新，多為所包村出謀劃策，多考慮一些村里發展的事情。二要更加樸實，要多下村與群眾溝通交流，熱情對待群眾，讓群眾感受到你的熱心，轉變干部形象。三要樹立高度的責任感和敬業精神，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平，盡心盡力把工作做好。四要大力弘揚求真務實精神，堅持實事求是、民主集中制原則，敢于擔當，高標準、高效率地開展自己的工作。