第一篇:康復(fù)科工作職責(zé)
康復(fù)科工作職責(zé)
一、按照康復(fù)醫(yī)學(xué)要求,幫助患者最大限度地達(dá)到生理或解剖受損、環(huán)境限制和生活計劃相稱的軀體、心理、社會、職業(yè)、娛樂及教育潛能,提高生存質(zhì)量。
二、在康復(fù)科領(lǐng)導(dǎo)下與其他相關(guān)科室一起負(fù)責(zé)包括預(yù)防、早期識別
以及門診和住院病人的醫(yī)療服務(wù),通過康復(fù),應(yīng)能達(dá)到患者住院日縮短,功能獨立性增高和生存質(zhì)量改善。
三、認(rèn)真做好不同年齡階段的具有身體與認(rèn)知受損與殘疾的病人的評定,診斷與處理工作,做好導(dǎo)致疼痛或功能受限的疾病的診斷與治療,各類疾病與損傷的處理,以及診斷與治療性注射方法和電診斷醫(yī)學(xué)方法的應(yīng)用。
四、在開傳統(tǒng)針灸、中藥、血經(jīng)注射、抵舒等方法的同時,融合中
西醫(yī)學(xué)的診斷,治療思路,創(chuàng)立開放新技術(shù)、新方法。
第二篇:康復(fù)科工作職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)街道殘疾人聯(lián)合會和社區(qū)殘疾人協(xié)會的組織建設(shè)工作;協(xié)助街道黨工委組織部做好理事長任前考察工作;
(二)組織并實施街道、社區(qū)殘疾人工作者培訓(xùn);
(三)管理和發(fā)放《殘疾人證》;
(四)動員和組織志愿者助殘活動;
(五)協(xié)調(diào)指導(dǎo)街道社區(qū)殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施建設(shè);
(六)負(fù)責(zé)聯(lián)系各專門協(xié)會,為專門協(xié)會活動做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作;
(七)負(fù)責(zé)殘疾人來信來訪和法律援助工作;
(八)負(fù)責(zé)無障礙宣傳監(jiān)督工作和殘疾人家庭無障礙工作;
(九)承擔(dān)區(qū)殘疾人康復(fù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的日常工作;
(十)組織制定和實施殘疾人康復(fù)工作計劃;
(十一)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)殘疾人康復(fù)機構(gòu)的業(yè)務(wù)工作;
(十二)做好殘疾人輔助器具的宣傳、供應(yīng)、服務(wù)工作;
(十三)開展殘疾預(yù)防工作;
(十四)組織康復(fù)管理和技術(shù)培訓(xùn)。
安順市殘聯(lián)工作職責(zé)
1、代表殘疾人的共同利益,維護(hù)殘疾人的合法權(quán)益。
2、團結(jié)教育殘疾人,為殘疾人服務(wù)。
3、承擔(dān)黨委、政府委托的任務(wù),管理和發(fā)展殘疾人事業(yè)。
安順市殘聯(lián)辦公室職責(zé)
1、綜合協(xié)調(diào)機關(guān)事務(wù),負(fù)責(zé)機關(guān)行政、文秘、財務(wù)、檔案、后勤保障等工作。
2、負(fù)責(zé)與各縣、區(qū)(管委會)殘聯(lián)(社管局)的聯(lián)系。
3、負(fù)責(zé)殘聯(lián)召開的各種會議的安排部署,協(xié)助各業(yè)務(wù)科室召開業(yè)務(wù)會議的協(xié)調(diào)調(diào)度工作。各科室殘疾人的業(yè)務(wù)及技能培訓(xùn)等業(yè)務(wù)培訓(xùn)由各科室負(fù)責(zé)。
4、組織開展殘疾人事業(yè)宣傳、文藝、體育活動。
5、維權(quán)組聯(lián)科組織開展各項助殘日活動。承擔(dān)市人民政府殘疾人工作委員會、市殘聯(lián)主席團、市殘聯(lián)執(zhí)行理事會日常工作。
安順市殘聯(lián)康復(fù)科工作職責(zé)
1、組織制定和實施殘疾人康復(fù)工作計劃。
2、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)殘疾人康復(fù)機構(gòu)的業(yè)務(wù)工作。
3、開展殘疾預(yù)防工作。
4、指導(dǎo)殘疾用品用具開發(fā)、供應(yīng)、發(fā)放、服務(wù)。
5、組織康復(fù)人才培訓(xùn)。
6、組織開展相關(guān)節(jié)目活動。
安順市教育就業(yè)科工作職責(zé)
1、組織制定和實施殘疾人教育就業(yè)培訓(xùn)工作計劃。
2、負(fù)責(zé)盲文、手語的推廣。
3、制定殘疾人勞動就業(yè)工作計劃,組織實施殘疾人分散按比例就業(yè)。
4、負(fù)責(zé)殘疾人就業(yè)咨詢、登記、推薦和宣傳工作。
5、指導(dǎo)殘疾人組織興辦福利企業(yè)。
6、負(fù)責(zé)殘疾人勞動服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)工作。
7、組織實施殘疾人就業(yè)扶貧工作。
安順市維權(quán)組聯(lián)科主要工作職責(zé)
1、指導(dǎo)殘疾人基層組織建設(shè),協(xié)調(diào)管理殘疾人基層組織,培訓(xùn)殘疾人工作者,指導(dǎo)基層殘聯(lián)綜合服務(wù)設(shè)施建設(shè)。
2、做好殘疾人證的核發(fā)和管理工作,聯(lián)絡(luò)、指導(dǎo)各類殘疾人專門協(xié)會的日常工作,調(diào)查掌握殘疾人狀況,了解促進(jìn)殘疾人福利措施的落實情況,協(xié)調(diào)組織志愿者扶殘助殘活動。
3、依法維護(hù)殘疾人的合法權(quán)益,參與研究、擬定有關(guān)照顧殘疾人優(yōu)惠政策,監(jiān)督檢查《殘疾人保障法》貫徹執(zhí)行情況,協(xié)助辦理市人大代表、市政協(xié)委員有關(guān)殘疾人的議案、提案。
4、指導(dǎo)和管理殘疾人法律援助工作,做好普法宣傳和服務(wù)協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)日常殘疾人來信來訪工作。
5、協(xié)調(diào)推進(jìn)城鎮(zhèn)無障礙設(shè)施建設(shè),開展有信息交流無障礙工作,不斷增強社會大眾無障礙意識。
6、協(xié)助黨組抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
第三篇:康復(fù)科護(hù)士工作職責(zé)
康復(fù)科護(hù)士長崗位職責(zé)
1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)康復(fù)科的護(hù)理工作。定期聽取醫(yī)生對護(hù)理工作的意見和建議,促進(jìn)醫(yī)護(hù)密切合作。
2、督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范,嚴(yán)防差錯發(fā)生。制定工作計劃,根據(jù)病房的情況和護(hù)士能力及要求,合理安排班次。
3、深入各科門診檢查開診情況和護(hù)理質(zhì)量,對存在問題及時指出,指導(dǎo)護(hù)理完成復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)操作。
4、掌握科室護(hù)理人員的思想動態(tài)和工作表現(xiàn),關(guān)心護(hù)士的生活及學(xué)習(xí)情況,協(xié)調(diào)科室各級關(guān)系,做好科內(nèi)團結(jié)工作,增加凝聚力,提高工作效率。
5、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、管理消毒隔離工作,預(yù)防院內(nèi)感染。負(fù)責(zé)科內(nèi)器材和用品的計劃請領(lǐng)和管理。
6、負(fù)責(zé)對新入職護(hù)士及實習(xí)生、進(jìn)修人員教學(xué)工作,負(fù)責(zé)計劃組織候診教育和健康教育工作。
7、組織護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),儀器操作訓(xùn)練,開展護(hù)理科學(xué)研究及時總結(jié)經(jīng)驗。定期組織護(hù)士護(hù)理查房。
8、每月按時向護(hù)理部上交護(hù)士長工作月報表。做好傳染病上報工作,并督促相關(guān)人員做好傳染病例的護(hù)理及終末處理。
康復(fù)護(hù)士崗位職責(zé)
1、在科主任和所在病區(qū)科主任、護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、必須了解各種物理治療因子(包括醫(yī)療體育)的作用和康復(fù)治療的適應(yīng)癥、禁忌癥,熟練掌握各種技術(shù)操作,觀察治療反應(yīng),正確執(zhí)行醫(yī)囑,完美地完成各治療室的治療任務(wù)。
3、康復(fù)科護(hù)士能對常見疾病,根據(jù)醫(yī)囑負(fù)責(zé)編制醫(yī)療體操,指導(dǎo)病人進(jìn)行各種功能訓(xùn)練與作業(yè)治療訓(xùn)練,定期評定康復(fù)效果。
4、必須了解理療、體療及作業(yè)治療等器械的基本結(jié)構(gòu)、治療原理、使用及維護(hù)方法和安全用電的防護(hù)規(guī)則,并能做到對各種器械的簡單維修和保管維護(hù)工作。、負(fù)責(zé)對病人進(jìn)行有關(guān)的物理療法、運動療法、作業(yè)療法、語言療法、心理療法的注意事項和基本常識的宣教工作。
6、負(fù)責(zé)各治療室內(nèi)進(jìn)修人員的實習(xí)指導(dǎo),高年資護(hù)士還應(yīng)負(fù)責(zé)低年資護(hù)士的工作。
7、負(fù)責(zé)保持治療室環(huán)境的安靜,督促衛(wèi)生員做好清潔工作。
8、負(fù)責(zé)各治療組的財產(chǎn)保管、清點和做好保安工作。
康復(fù)科護(hù)士白班職責(zé)(8:00-16:00)
1、提前10分鐘到崗,著裝整潔。
2、嚴(yán)格執(zhí)行物品交接班制度并記錄,負(fù)責(zé)開診前的清潔衛(wèi)生工作,康復(fù)儀器的清潔、檢修、故障排除問題等工作。
3、正確執(zhí)行醫(yī)囑,嚴(yán)格執(zhí)行三查七對制度,準(zhǔn)確及時完成各項理療護(hù)理工作,本班工作結(jié)束前向下一班交清未完成的工作,確保工作的連續(xù)性。
4、通過溝通交流等方式及時收集資料,準(zhǔn)確評估病人的病情及需要,異常情況及時有效的與醫(yī)師進(jìn)行交流。熟悉了解康復(fù)科患者的生活、思想和健康情況,實施護(hù)理工作中具備“五心”(即熱心接待、精心評估、細(xì)心計劃、耐心治療、暖心溝通),提供周到細(xì)致優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)理療病人的理療工作,做好心里護(hù)理及健康指導(dǎo)等。
6、參加院內(nèi)組織的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識。
7、加強巡視,及時解決病人的各種需要。并做好治療記錄。
8、負(fù)責(zé)檢查各個治療室有無過期物品及滅菌物品是否充足,每天早上負(fù)責(zé)與供應(yīng)室更換各種無菌物品。
9、負(fù)責(zé)治療病人回訪工作,征求病人意見,每月一次滿意度調(diào)查。
10、每周一更換浴巾、枕套、工作服等,并與清洗工交接記錄。
11、協(xié)助護(hù)士長做好科內(nèi)管理工作。
康復(fù)科護(hù)士中班職責(zé)(10:00-18:00)
1、提前10分鐘到崗,著裝整潔。
2、負(fù)責(zé)理療病人的理療工作,做好心里護(hù)理及健康指導(dǎo)等通過溝通交流等方式及時收集資料,準(zhǔn)確評估病人的病情及需要,異常情況及時有效的與醫(yī)師進(jìn)行交流。
3、熟悉了解康復(fù)科患者的生活、思想和健康情況,實施護(hù)理工作中具備“五心”(即熱心接待、精心評估、細(xì)心計劃、耐心治療、暖心溝通),提供周到細(xì)致優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
4、正確執(zhí)行醫(yī)囑,三查七對制度準(zhǔn)確及時完成各項治療護(hù)理工作,本班工作結(jié)束前向下一班交清未完成的工作,確保工作的連續(xù)性。
5、通過溝通交流等方式及時收集資料,準(zhǔn)確評估病人的病情及需要,異常情況及時有效的與醫(yī)師進(jìn)行交流。
6、加強巡視,及時解決病人的各種需要。并做好治療記錄。
7、負(fù)責(zé)中午病人的理療工作并及時記錄。
8、按日重點要求負(fù)責(zé)檢查和更換無菌物品。
9、負(fù)責(zé)每周一擦拭紫外線燈管。
康復(fù)科護(hù)士晚班職責(zé)(12:00-21:00)
1、提前10分鐘到崗,著裝整潔。
2、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,中午與中班交接并記錄。正確執(zhí)行醫(yī)囑,三查七對制度,準(zhǔn)確及時完成各項治療護(hù)理工作。
3、熟悉了解康復(fù)科患者的生活、思想和健康情況,實施護(hù)理工作中具備“五心”(即熱心接待、精心評估、細(xì)心計劃、耐心治療、暖心溝通),提供周到細(xì)致優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)理療病人的理療工作,做好心里護(hù)理及健康指導(dǎo)等通過溝通交流等方式及時收集資料,準(zhǔn)確評估病人的病情及需要,異常情況及時有效的與醫(yī)師進(jìn)行交流。
5、負(fù)責(zé)治療區(qū)的紫外線消毒并記錄。每日用含氯消毒劑擦拭桌面、儀器。
6、加強巡視,及時解決病人的各種需要。并做好治療記錄。
7、負(fù)責(zé)安全檢查并做好記錄,如發(fā)現(xiàn)儀器丟失或損壞及時報告護(hù)士長,8、負(fù)責(zé)晚間病人的協(xié)調(diào)工作,特殊情況反饋給護(hù)士長;負(fù)責(zé)統(tǒng)計科內(nèi)全天的工作量及醫(yī)療耗材的使用量。
9、為次日工作做好藥品、物品準(zhǔn)備!下班前負(fù)責(zé)關(guān)閉電源,關(guān)好門窗。
10、負(fù)責(zé)每周一擦拭紫外線燈管。
康復(fù)護(hù)士技術(shù)能力要求
1熟知和落實病區(qū)床邊康復(fù)護(hù)理工作制度、崗位職責(zé)。2掌握常用的護(hù)理技術(shù)操作和各種康復(fù)護(hù)理技術(shù)。3掌握機械的維護(hù)保養(yǎng)、簡單維修及消毒制度。
4具有緊急救護(hù)和解決本專業(yè)護(hù)理工作疑難問題的能力。5具有評定病人及康復(fù)宣教能力。
6具有對進(jìn)修人員及低年資護(hù)士的帶教能力。
工作標(biāo)準(zhǔn)
1、熟知康復(fù)護(hù)理工作制度、崗位職責(zé)、較好地完成本職工作
2、較好的完成康復(fù)訓(xùn)練病人的管理及宣教工作。
3、較好的完成器械的維護(hù)保養(yǎng)及消毒工作。
4、較好的完成對進(jìn)修人員及低年資護(hù)士的帶教工作。
在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,負(fù)責(zé)器械消毒及開診前的準(zhǔn)備工作。
2、護(hù)理人員自覺遵守規(guī)章制度,堅守工作崗位,不遲到上崗,不閑聊。
3、語言文明,態(tài)度和藹,衣冠整潔,舉止端莊,細(xì)心勤快,熱情周到,禮貌待人。
4、對待病人一視同仁,不似親人勝似親人,不嫌臟、不嫌煩、不嫌苦、不嫌累,有問必答,答必耐心,有求必應(yīng),應(yīng)必?zé)嵝?,有請必到,到必?xì)心。
5、協(xié)助醫(yī)生完成有關(guān)工作,按醫(yī)囑給患者進(jìn)行處置。指導(dǎo)病人進(jìn)行有關(guān)檢查、化驗、取藥及辦入院手續(xù)等。
6、經(jīng)常觀察候診患者的病情變化,對較重的患者應(yīng)提前診治或送急診室處置。
7、負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜,維護(hù)就診秩序,做到無圍觀分診臺和醫(yī)生。
8、認(rèn)真執(zhí)行消毒隔離制度,避免交叉感染,發(fā)現(xiàn)傳染病要及時按傳染病要求進(jìn)行管理。
9、認(rèn)真執(zhí)行各種規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)格查對制度,防止差錯發(fā)生。
10、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),提高理論水平,做好健康教育工作,提高服務(wù)質(zhì)量。
第四篇:康復(fù)科護(hù)士工作職責(zé)
康復(fù)科護(hù)士工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)院民的生活護(hù)理、心理護(hù)理、康復(fù)活動等各項工作。
2、熟悉了解康復(fù)科所有院民的生活、思想和健康情況,實施護(hù)理工作中具備“五心”(即熱心
接待、精心評估、細(xì)心計劃、耐心治療、暖心溝通),提供周到細(xì)致優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
3、自覺嚴(yán)格遵守護(hù)理流程和護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程。按照生活分級護(hù)理內(nèi)容或個案護(hù)理內(nèi)容,規(guī)范
服務(wù)。
4、定時巡視居室、嚴(yán)密觀察院民情況,發(fā)現(xiàn)異常,及時報告,及時處理,杜絕差錯事故發(fā)生。
5、協(xié)助醫(yī)生查房,主動報告病情,做好治療護(hù)理等醫(yī)療常規(guī)工作,組織院民開展各項康復(fù)活動。
6、負(fù)責(zé)院民居室衛(wèi)生整潔,個人衛(wèi)生及公共衛(wèi)生。
7、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)院民的思想穩(wěn)定管理等工作,解決院民在日常生活中的困難。
8、熱情接待來訪客人及院民家屬,客觀實際反應(yīng)情況。
9、著裝整治規(guī)范,語言行為文明,尊重領(lǐng)導(dǎo),服從管理,團結(jié)同志,工作區(qū)內(nèi)形成團結(jié)向上的良好風(fēng)氣。
10、自覺遵守各項規(guī)章制度,堅守崗位,做好交接班工作,認(rèn)真做好每日的護(hù)理工作記錄,交接
班記錄。
11、參加院內(nèi)組織的各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識。
12、從心理上加強引導(dǎo),給院民關(guān)心、鼓勵、安慰,為院民營造一個歡愉、溫暖、舒適、和睦的生活環(huán)境
第五篇:康復(fù)科醫(yī)師工作職責(zé)
2009-03-05 19:32
康復(fù)科
第一節(jié) 康復(fù)科工作職責(zé)
一、按照康復(fù)醫(yī)學(xué)要求,幫助患者最大限度地達(dá)到生理或解剖受損、環(huán)境限制和生活計劃相稱的軀體、心理、社會、職業(yè)、`娛樂及教育潛能,提高生存質(zhì)量。
二、在設(shè)備科領(lǐng)導(dǎo)下與其它相關(guān)科室一起負(fù)責(zé)包括預(yù)防、早期識別、以及門診和住院病人的醫(yī)療服務(wù),通過康復(fù),應(yīng)能達(dá)到患者住院日縮短,功能獨立性增高和生存質(zhì)量改善。
三、認(rèn)真做好不同年齡階段的具有軀體與認(rèn)知受損與殘疾的病人的評定,診斷與處理工作,做好導(dǎo)致疼痛或功能受限的疾病的診斷與治療,各種并發(fā)疾病與損傷的處理,以及診斷與治療性注射方法和電診斷醫(yī)學(xué)方法的應(yīng)用。
四、在開傳統(tǒng)針灸、中藥、血經(jīng)注射、抵舒等方法的同時,融合中西醫(yī)學(xué)的診斷,治療思路,創(chuàng)立開放新技術(shù)、新方法。
第二節(jié)康復(fù)科主任(副主任)職責(zé)
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、人才培養(yǎng)、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建設(shè)和醫(yī)德、紀(jì)律教育。充分利用科室人、財、物資源,發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益。
二、根據(jù)院長任期目標(biāo)和醫(yī)院改革總體方案,制定主任任期目標(biāo)和本科室改革計劃,組織全科人員實施院呈下達(dá)的各項定量定標(biāo)要求,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。定期接受院領(lǐng)導(dǎo)綜合考評檢查。
三、組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),并督促檢查本科室人員執(zhí)行;加強安全醫(yī)療教育,組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例,死亡病例討論,定期檢查門診,住院醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量;嚴(yán)防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故。
四、領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員運用國內(nèi)處先進(jìn)經(jīng)驗,開發(fā)新技術(shù)、新項目、開展科研學(xué)術(shù)活動、積極推廣科研成果,提高科研水平。
五、制定本科室各級人員崗位責(zé)任制、考核制、獎懲制、以及培訓(xùn)計劃,組織對各科各類專業(yè)技術(shù)人員的考評,合理安排本科人員專業(yè)進(jìn)修,外語學(xué)習(xí)及院外活動。重視培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量,不拘一格大膽選拔人才。
六、每月定期召開科務(wù)會議,討論決定科室重大問題,檢查各項任務(wù)完成情況和各級人員履行職責(zé)的情況、總結(jié)、布置工作。
七、為適用改革需要,積極探索本科室醫(yī)療、科研同步改革的新格局。定期研討本科室改革中遇到的問題,提出解決的辦法,組織制定本科室及所屬單位及各級人員獎金,勞務(wù)費的分配原則,并審核與協(xié)調(diào)其分配方案。
八、副主任協(xié)助主任做好分管的工作及委托的臨時性工作,并及時向主任匯報。副主任除應(yīng)履行本職責(zé)外,還應(yīng)努力履行本人相應(yīng)技術(shù)職務(wù)的崗位職責(zé)。
第三節(jié)康復(fù)科各級醫(yī)師職責(zé)
一、康復(fù)科主任(副主任)醫(yī)師職責(zé)
(一)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研技術(shù)培訓(xùn)與理論提示工作。
(二)定期查房,并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救,組織特殊疑難和死亡病例的討論會診。
(三)指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好多項醫(yī)療工作,有計劃地開展基本功訓(xùn)
練。
(四)擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
(五)運用國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐,不斷開創(chuàng)新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。
(六)督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和操作規(guī)程。
(七)指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
(八)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。
(九)副主任醫(yī)師在主任醫(yī)師指導(dǎo)下,參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。
二、康復(fù)科主治醫(yī)師職責(zé)
(一)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)本科事實上范圍的醫(yī)療、預(yù)防、教學(xué)、科研工作。
(二)按時查房,具體幫助和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。
(三)掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡,醫(yī)療事故或其它重要問題時應(yīng)及時處理,并向科主任匯報。
(四)參加值班、門診、會診、出診工作。
(五)主持病房的臨床病例討論及會診、檢查、修改、下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件,決定病員出(轉(zhuǎn))院、出(轉(zhuǎn))科、審簽出(轉(zhuǎn))院病歷。
(六)認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故。
(七)組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)療技術(shù),開展新技術(shù)、新療法,進(jìn)行科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗。
(八)擔(dān)任臨床教學(xué)、指導(dǎo)進(jìn)修,實習(xí)醫(yī)師工作。
(九)完成領(lǐng)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。
三、康復(fù)科總住院醫(yī)師職責(zé)
(一)在科主任及主治醫(yī)師指導(dǎo)下,協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務(wù)和日常醫(yī)療行政管理工作。
(二)帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行,嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。
(三)負(fù)責(zé)組織和參加科內(nèi)疑難、危害病人的會診,搶救和治療工作。帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好查房和巡視工作。
(四)協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進(jìn)修實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)和日常管理工作。
(五)組織病房出院及死亡病例的總結(jié)討論,做為死亡率,治愈率、院內(nèi)感染率,病床周轉(zhuǎn)率,臨床利用率及醫(yī)療事故,差錯的登記、統(tǒng)計、報告工作。
(六)負(fù)責(zé)節(jié)假日排班及書寫、登記科室各種文件。
四、康復(fù)科醫(yī)師職責(zé)
(一)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,在上級醫(yī)師指導(dǎo)下分管病床、擔(dān)任值班、出診、搶救等床前工作,新畢業(yè)的醫(yī)師實行3年24小時住院醫(yī)生負(fù)責(zé)制。
(二)按時完成檢診、查房、醫(yī)療文件的書寫和治療工作,對危重病應(yīng)加強監(jiān)護(hù),積極搶救,并及時向上級醫(yī)生匯報。
(三)隨同上級醫(yī)生查房,做好查房前準(zhǔn)備,并記錄上級醫(yī)師的指示。經(jīng)上級醫(yī)生同意,做好出(轉(zhuǎn))院工作。
(四)認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī),親自操作或在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行各種檢查和治療,嚴(yán)防差錯事故。
(五)經(jīng)常巡視病房,按時、準(zhǔn)確記錄病情,并做好交接班工作。
(六)認(rèn)真學(xué)習(xí),運用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)技術(shù),積極開展新技術(shù)、新療法,參加科
研工作,并進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié)。
(七)參加臨床教學(xué),根據(jù)情況指導(dǎo)進(jìn)修,實習(xí)醫(yī)生工作,修改其書寫的文件。
(八)隨時了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護(hù)理工作的意見,做好病員的思想工作。
(九)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。
五、康復(fù)科主管技師職責(zé)
(一)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的技術(shù)、下級技師的培養(yǎng)和科研工作。
(二)參加科室業(yè)務(wù)工作,并檢查科內(nèi)的業(yè)務(wù)質(zhì)量,協(xié)助解決業(yè)務(wù)上的復(fù)雜疑難問題。
(三)開展科研指導(dǎo)進(jìn)修,實習(xí)人員的學(xué)習(xí),做好科內(nèi)各類人員技術(shù)培養(yǎng),(四)協(xié)助科主任制定科研規(guī)劃,督促實施,學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù),不斷改進(jìn)檢查方法。
六、康復(fù)科技師職責(zé)
(一)在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下及護(hù)師的指導(dǎo)下工作,服從分配,完成各種指桑罵槐令性
(二)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管技師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
(三)指導(dǎo)技士進(jìn)行工作,核對檢查結(jié)果。負(fù)責(zé)特殊檢查技術(shù)的操作和特殊試劑的配制、鑒定、檢查,嚴(yán)防差錯事故。
(四)負(fù)責(zé)藥品、貴重器材的管理和材料的請領(lǐng)、報銷等工作。
(五)開展科學(xué)研究和技術(shù)革新,不斷開展新項目,提高業(yè)務(wù)質(zhì)量。
(六)負(fù)責(zé)臨床教學(xué),搞好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
(七)負(fù)責(zé)開展對本專業(yè)的質(zhì)量控制工作。