第一篇：計劃生育[本站推薦]

計 劃 生 育 服 務 站 2013 年

工

作

總

結

恰特喀勒鄉計劃生育服務站二〇一三年九月三日

計劃生育服務站2013年工作總結

今年，計生服務站在鄉黨委和政府的正確領導下，以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實計劃生育的有關方針政策，緊密結合工作實際，扎實推進計劃生育工作，使計生工作躍上一個新臺階，現就一年的工作情況向各位做個回報。

基本情況:

恰特喀勒鄉下轄區7個行政村，51個自然村，總戶數11340戶，總人口34735人（其中農業人口33738人；非農業人口987人。2012年10月1日至2013年9月20日，全鄉共出生嬰兒587人，政策符合率100%。鄉已婚育齡婦女7586人，采取各種措施人數為6093人，其中上環5436人，綜合節育率為80%；采取長效節育措施的為5573人，長效節育率72%，今年放環399人，取環193人，查環5969人次，查孕4917人次，免費孕前優生健康工作檢查是310對待孕人，電話隨訪220戶，入戶隨訪65戶，通過隨訪已發現早孕54人。

一、加強內部管理，樹立外在形象。

熟話說“沒有規矩，不成方圓”，我們從健全規章制度，明確分工入手，抓好內部管理，強化全體工作人員的服務意識，力求服務態度好，服務質量高，服務方法新。

一是加強制度建設。我們根據相關要求結合行業特點制訂了“人員分工及崗位責任制”、“請銷假制度”“值班值勤制

度”等，將各項工作分解到具體的人，真正做到人人有事做，事事有人管。同時，我們與各村婦女主任、計生專干簽訂了考核計分辦法。將村級管理的相關要求細化到每個分值上，可操作性較強，使她們既能明白自己的責任又能明白自己的待遇。

二是強化技能培養。精心組織全體計生服務站工作人員學習《人口與計劃生育法》、中國共產黨中央、國務院《關于加強人口與計劃生育工作穩定低生育水平的決定》和《人口與計劃生育條例》，進一步提高了對計劃生育工作重要性和必要性的認識，增強了做好計劃生育工作的自覺性。另外組織計生辦人員積極參加市級技能比武，提高業務水平。三是強化服務觀念。計生工作千頭萬緒，涉及到方方面面，這就對我們提出了更高要求。大家充分發揚吃苦精神，團結協作，全力拓展計生工作。一是針對育齡婦女不同的需求，實行了“三送三上門”，三送：送避孕藥具入戶、送宣傳資料入戶、送優惠政策入戶；三上門：計生政策法規宣傳上門、術后跟蹤隨訪上門、扶貧幫困上門。二是開展隨訪服務工作，每月按照隨訪表的名單，定期上門對各類育齡婦女進行隨訪。三是定期定點到村對廣大育齡婦女進行查環查孕。四是充分利用服務站的現有設備對廣大育齡婦女進行免費放、取環及生殖道感染防治。通過一家一戶、一人一事，面對面的服務、交流和溝通，融洽了計生工作者與廣大育齡群眾的關系，樹立了新時期計生工作者的新形象，贏得廣大群眾的認可。目前全鎮已婚育齡婦女基本上都能主動到計生服

務站來放環、取環、查環、查孕、查病、治病，把我們的衛技人員當著貼心人，取得了較好的社會效應。

四是強化信息管理。首先，堅持科學性、及時性、真實性，做好規劃統計工作。我們堅持每月一次的例會制度，交流回報計劃生育情況，及時填寫好村級計生工作記載薄，確保人口規劃的科學制定及各類統計信息的及時上報。我們每月還主動與公安、衛生所、醫院進行相關信息的核對，實現了資源共享，相互促進工作，使人口出生的上報準確率能達到100%。其次，以人為本，實行服務承諾制。在制度建設上，我們把計生管理服務的承諾內容和目標公示于眾，告知于民。實行陽光作業、一站式服務，廣泛地接受群眾的監督。

二、深入開展計劃生育工作的宣傳教育。

宣傳教育是計生工作的關鍵步驟，宣傳工作的好壞直接關系到計生工作的成敗，為此我們把宣傳教育工作放在比較重要的位置。

多層次、全方位宣傳計生知識。今年以來與鄉成人教育中心聯合舉辦人口學校培訓班，共計8期，針對每期的對象，我們都仔細編定教學計劃，認真授課，取得了一定的效果；

三、實施“陽光工程”，嚴格執行生育政策

計生工作是個復雜的系統工程，小視不得，今年我們在行政執法責任制的落實上，政府與各村簽訂了計生工作目標考核責任書，各村也相應制定了“計劃生育村規民約”。在生育管理上做到政策公開，操作透明，我們除將相關的辦事程序和生育政策在公示欄中進行公示外，還印發相關的資料進

行宣傳，讓群眾知道辦理一、二胎生育證及流動人口婚育證明的程序，最大限度地方便群眾，又便于群眾進行監督。在服務的過程中，我們堅決執行物價部門頒布的收費標準，對于收費項目進行公示，從末出現亂收費現象，此舉得到群眾的好評。對于計外生育對象，我們依法征收社會撫養費，沒有發生計生案件的行政官司。

在為群眾服務的過程當中，我們堅決杜絕“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”的現象，只要符合政策，我們都以滿腔的熱情為群眾辦實事、解難事。當前照顧生養二胎是一個熱點問題，對于符合條件的申請人，我們隨到隨辦，從不到當事人家中吃一口飯、喝一口茶。對于不符合條件的對象，我們耐心地進行宣傳、解釋，讓當事人明白自己為什么夠不上條件，真正給群眾一個明白。

四、控制人口數量，提高人口素質。

人口問題是制約經濟和社會發展的關鍵因素。控制人口數量、提高人口素質，是我們計生工作者的責任。我們能根據上級主管部門的相關要求，在認真調查摸底的基礎上，認真編制我鎮的人口規劃。在實際工作中，我們不怕困難、敢于爭先，特別是在處理相關的計外孕事件上，有黨委、政府做我們的堅強后盾，我們的工作人員也都始終站在第一線，不論白天還是黑夜、不論酷暑還是寒冬、不怕做仇做怨、不怕誤解和謾罵，有淚水往肚里咽，解決了一個又一個難題。

五、加強計生服務站隊伍建設，不斷提高業務水平

進一步加大對計劃生育工作人員的業務培訓，在今年年

初我鄉計生服務站全體工作人員參加了吐魯番市計生指導站舉辦的4次業務培訓班，為期一個月，一月份派一名工作人員前往自吐魯番市指導站進修，為期2個月。今年 在鄉里對村級計劃生育宣傳員和協管員集中培訓兩場，提高他們的計生工作業務水平，保證了計生工作的順利開展。從健全制度、提高計生干部素質，采取日常監督和集中檢查相結合方式，加大了計劃生育工作監督力度

經過一年的努力，計劃生育率和期內綜合避孕率分別達82%，這與黨委、政府的支持和各部門的通力協作分不開。面對取得的成績，我們感到還有許多的不足，比如流動人口的管理、生殖道感染防治工作的任務還很艱巨，我們有決心、有信心在黨委、政府的正確領導之下，通過自身的不懈努力把取得的成績不斷地進行鞏固，把欠缺的地方想方設法地做好，將計劃生育工作推向前進！

恰特喀勒鄉計劃生育服務站

二〇一三年九月五日

第二篇：計劃生育

3月7日《京華時報》報道：全國政協委員、人口資源環境委員會副主任王玉慶透露，目前計生部門正在考慮放開二胎政策。他個人認為，二胎政策到“十二五”末期可能會放開。王玉慶透露的消息以及最近幾天媒體報道人大代表和政協委員提出放開二胎的提案和建議，使“放開二胎”成為各大網站的熱點話題。百度兩會新聞熱搜詞榜顯示，“放開二胎政策”一詞在3月7日位居榜首。

今年的兩會上，已經有不少代表委員呼吁放開二胎政策。全國政協委員、陜西省國土資源廳副廳長李冬玉在提案中提出，應實行“單獨二胎”政策。全國人大代表、中國人民大學校長紀寶成疾呼，應該從今年開始調整獨生子女政策，凡有一方是獨生子女的家庭放開二胎，用三到五年時間，全面實行這個政策，農工民主黨中央也向大會提交了《關于堅持計劃生育國策不動搖，進一步完善計劃生育利益導向政策體系建設的提案》。這一話題迅速引起輿論的高度關注。據人民網輿情監測室分析，支持放開二胎政策的網友超過了一半，網民認為按獨生子女的年齡有計劃有步驟地放開，更符合人的正常生理規律。全國政協委員王玉慶回應說，國家計生部門正在考慮對計劃生育政策做出調整。

《南方都市報》的報道印證了《財經》雜志在去年3月的報道《獨生子女政策謀變》：“十二五期間，夫妻一方為獨生子女的家庭可生育二胎的政策，有望以省為單位、分批次進行試點，進而在全國逐步展開。”我估計，到今年4月份，第六次人口普查的數據公布后，將會根據這些數據確定哪些省份作為第一批“單獨二胎”的試點省份。

眾所周知,人口老齡化已是中國大中城市的普遍問題，上海作為中國常駐人口最多的城市也是這樣。實行這一新政策對人口老齡化、人口負增長不會有效果的，沒有考慮問題的實質，是很不切合實際的。

計劃生育是我國的基本國策，而這一國策的核心內容，是“提倡一對夫婦只生一個孩子”，只要少數符合特定條件的才能生二胎。李冬玉委員認為一胎有風險，包括獨生子女的成人風險、養老風險、國防風險等，無疑是有道理的。但其實，即使不考慮這些風險，獨生子女也有孤單等問題。還有不少夫婦愿意生多個孩子，也能夠撫養得起多個孩子，卻因為政策限制只能生一個，感到非常的遺憾。

實事求是講，正因為我國實行計劃生育政策，這二三十年來“少生了一代人”，我國的經濟發展才沒有被資源消耗拖后腿，而取得了世人矚目的成就。但是我們應當看到，嚴格限制二胎的計生政策，是在特定歷史和社會發展時期做出的。在新的形勢下，需要進行更科學嚴謹的研究，及時做出合理調整。有經濟學家指出，“一孩制”的計劃生育加速了老齡化進程，而嚴重的老齡化將消滅“人口紅利”，加重養老負擔，導致經濟衰退。有社會學家指出，嚴格的計劃生育政策可能是新生兒性別比失衡的重要誘因。

一些人擔心放開二胎會帶來負面效果，不可否認有可以理解之處。一方面，中國的總人口太龐大，如果人口再迅速增長，很多方面將會難以承受。另一方面，現在對超計劃生育二胎，要進行相當嚴格的處罰，放開二胎可能會引起一些公平方面的爭議。但其實，隨著城市化發展和社會觀念的轉變，現在居民的生育意愿與過去相比已經有很大的變化，放開二胎之后，未必所有人都會生二胎。而以經濟處罰來防范超生，事實上效果也比較有限。

在公民生育權與資源承載力之間無疑需要平衡。但無論如何，在眾多關于人口問題的說法中最讓筆者深信的是，保持人口的可持續發展，必須尊重世代更替水平，而不考慮意外死亡，世代更替水平應當為2，即一對夫婦平均生兩個孩子。當然如果保持總人口不變，中國人口數仍然巨大，但那樣人口結構會合理得多，而提高人口素質比控制人口數量更重要。實踐證明，實行計劃生育符合國家和百姓的長遠利益。然而，我同樣認為，計劃生育不等于永遠、嚴格的一胎制，而重在“穩定低生育水平，統籌解決人口問題”。而目前針對二胎政策的爭議還需我們繼續關注并思考。

第三篇：計劃生育

計劃生育

1、維護出生人口性別結構平衡，是我們共同的責任

2、為了下代優 告別煙和酒

3、少生優生 幸福一生

4、降低出生缺陷，提高出生人口素質

5、花不在多在于香，子不在多在于強

6、男女平等，生男生女順其自然

7、實行避孕節育是為了您的健康和家庭的幸福

8、讓生殖健康知識走進每個家庭

9、計劃生育搞得好，小康生活來得早

10、全黨動員 全民參與發展人口文化事業

11、增強人口意識，樹立人均觀念

12、優生優育優教 利國利民利家

13、近親結婚憂患多 少生優生負擔少

14、為了子孫明天的幸福，少生優生是您的責任

第四篇：計劃生育

喀什市第十九中學 2011年計劃生育工作總結

2011年，我校計劃生育工作堅持以黨的十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，將計劃生育工作納入重要議事日程，采取有效措施，扎實履行本部門職責，現將一年來工作總結報告如下：

一、基本情況

1、明確工作任務，層層落實責任。一是調整了計生領導小組。校計生工作領導小組由楊小紅任組長，各辦公室負責人為成員，辦公室負責計生日常工作，計生工作經費實行實報實銷制。二是簽定了責任書。把計劃生育責任制落實情況做為衡量政績、獎懲任用干部的重要內容，對工作失職者追究責任，堅持領導干部問責制、“一票否決”制，形成一把手親自抓、負總責，分管領導具體抓，有關股室負責人共同抓，層層抓落實的工作格局。

2、加強素質教育，增強計生意識。結合“三大主題”實踐活動和學習實踐科學發展觀活動，定期組織全體干部職工認真學習中央《決定》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》等有關計劃生育的法律法規及政策，進一步增強了干部職工婚育新觀念和抓好人口與計劃生育工作的責任感、使命感。

3、規范計生工作，做好計劃生育工作計劃，夯實計生基礎。一是6月組織本單位已婚育齡婦女體檢，及時掌握環情、孕情情況；建立健全了計劃生育信息卡、工作臺帳齊全，內容詳實、準確，各類報表及時、準確上報，使計劃生育率、女性初婚晚婚率、避孕節育措施落實率、獨生子女辦證率均達到了100％。二是落實晚婚、晚育、丈夫陪伴假和采取避孕節育服務政策措施，我校干部職工參與計生工作的積極性進一步提高。我校沒有違反計劃生育政策的人和事。

三、履部門職責，切實為計生工作服好務

1、抓好法制宣傳工作，提高群眾計劃生育的自覺性。堅持把《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》、《社會扶養費征收管理辦法》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》等計生法律法規及國家政策規定納入普法教育內容，緊密配合區人口與計劃生育局抓好人口與計劃生育的法律法規及相關政策的宣傳教育工作，引導公民牢固樹立婚育新觀念，切實提高群眾計劃生育法制觀念和實行計劃生育的自覺性，積極推進依法管理計劃生育工作。

2、抓好法律服務工作，維護計劃生育家庭的合法權益。組織律師、公證員、基層法律服務工作者積極為女孩及計劃生育家庭等提供法律咨詢和法律服務，認真落實有關優惠政策，免費為獨女戶和計劃生育困難家庭提供法律援助，指派具有專業經驗的法律服務工作者承辦，最大限度地維護了他們的合法權益。

喀什市第十九中學

喀什市第十九中學 2011年婦女工作總結

二0一一年我校婦代小組在上級婦聯和學校黨政的正確領導下，按照務實、高效、服務的工作要求，全面落實科學發展觀，深入貫徹男女平等基本國策，依法維護婦女兒童的合法權益，立足崗位，推進社會和諧，深化女教師建功立業、文明執教、女教師維權等行動，團結帶領廣大女教職員工為實現文明、和諧的校園環境，推進我校教育事業又快又好發展，做出了應有的貢獻。現將2011我校婦女工作總結如下:

一、注重學習培訓，提高女職工整體素質

我校女職工約占教職工總數的一半以上，且絕大多數工作在教學第一線，是提高我校教育教學質量的一支主力軍。全面提高廣大女教師素質，不僅關系到女教師自身的發展與進步，而且關系到整個民族素質的提高。為適應新形勢的需要，學校組織開展了許多層面的女職工教育教學基本功培訓。另外還用各種形式開展女教職工法律法規的學習。如：充分利用“6．26”國際禁毒日、“

12、1”世界愛滋病宣傳日、“12．4”全國法制教育宣傳日，廣泛開展《婦女權益保護法》、《未成年人權益保障法》、新《婚姻法》等相關法律法規的學習活動，使廣大女教職工學會正確運用法律來保護自己的合法權益，通過學習培訓，女教職工整體素質得到了提高。

二、開展豐富多彩的活動，提高女職工作實效

為了使婦女工作更具活力，我校婦代小組還開展了符合實際、富有特色的活動。如：在三八節組織女教師外出考察活動。在財政比較緊張的情況下，為女教師進行了體檢，同時也關注女教師的心理健康，請來了專家為女教師答疑解惑，排解煩惱，身心健康知識講解等。此外，五一、十一、教師節、元旦等節日里，在工會、婦代會的精心組織下，積極開展了體育競賽、才藝表演等內容豐富、形

式多樣且有益婦女身心健康的文體活動。

三、增強服務意識，積極維護婦女兒童的合法權益

維護婦女兒童的合法權益是各級婦女組織的一項重要職責，因此我們也堅持“一手抓教育，一手抓維權”的方針，全力為婦女兒童事業發展營造良好的氛圍。組織我校教師學習了《婦女權益保障法》和新《婚姻法》，進一步提高和普及法律知識，促進家庭文明建設，依法維護婦女兒童的合法權益。在“三八”婦女節期間，開展了健身娛樂活動，“讓媽媽笑一笑”活動，以及慶祝“三八”婦女節外出參觀活動。“六一”兒童節，組織親子活動，組織學生開展了獻愛心義賣活動和游藝活動，讓學生參與到各種各樣有趣的游戲中去，并對每個學生發放了節日禮物，讓每個孩子度過一個愉快的節日。我們還關心女教師的身體健康和生活狀況，對生病的女教師及時進行探望。本學年，我校到了青年教師懷孕、生育的高峰期。由于學校工作的特殊性，學校領導和計生干部排摸已婚育齡青年的情況，從大局出發，從教師的實際出發細致地做她們的工作，做到有計劃地生育，使學校的教學工作有序進行。另外，對懷孕期間的女教師，工會和計生組領導從科學的角度給予了關心和幫助，并從優生優育的角度進行指導，并對其考勤情況予以一定的照顧。幫助她們正確處理好家庭與工作的關系，既當好教師，又當好準媽媽。生育之后，學校第一時間給她們辦好請假手續，并及時送去營養品。對弱勢婦女兒童和退休教師開展“送溫暖”活動，主動為她們排憂解難。我們還與工會聯合起來組織女教師積極參與體育健身活動，如每月組織一次舞會。我們還利用畫廊、黑板報等宣傳陣地向教師們傳播科學健康的生活理念，大力普及科學的衛生保健知識，開展好心理健康服務。每學期開展好幫困助學活動，切實做好缺損家庭和貧困家庭孩子的幫教活動，為弱勢群體辦好事做實事。學校設立了學生心理驛站和青青服務室，為學生和家長提供心理咨詢服務。

四、圍繞和諧發展主題，深化和諧家庭、平安家庭創建工作

我校重視和加強家庭教育工作，積極開展家長會、家訪、告知家長的一封信、家長學校等形式，提高家長素質的指導與培訓，深入推進家教工作。每學期，我們都要請家長委員會的成員來校開展經驗交流活動，讓更多家長在經驗交流過程中受到啟示，俗話說得好：“榜樣的力量是無窮的”，讓家長中的榜樣來影響自己身邊的每一個家長，來促進家長良好習慣的養成，整體提升家長素質，促進未成年人健康成長，為千家萬戶的幸福盡力盡職。

一年來，我們緊緊圍繞上級婦聯的工作精神，結合我校的工作實際，始終把目光投向教學第一線，關注女教師，關注女童，結合女教師的特點，堅持婦女所需、婦聯所能的原則，切實維護好廣大女教師的合法權益，積極推進師德師風建設，充分調動和發揮全體女教師的主動性和積極性，為我校教育事業又好又快發展做出了積極的貢獻。總結全年的工作，我們取得了一定的成績。但也清醒的看到了自己的不足：

1、工作載體創新力度不夠。

2、女教職工健康素質的提高仍是我們應密切關注的問題。

喀什市第十九中學

喀什市第十九中學 2012年婦女工作計劃

本學期，我校婦女工作以***理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，認真學習中國婦女十大精神。按照上級的統一部署，以維權促進公平；以服務凝聚人心；以宣傳擴大影響；繼續推行以人為本、服務至上的管理理念；不斷鞏固省級文明單位成果，大力弘揚“進校精神”，引領廣大女教職工自尊自強、愛崗敬業、開拓創新，進一步推動我校各項工作的全面發展。

一、不斷學習，激發女教職工工作熱情

1、認真學習“兩會”精神

認真貫徹黨的十七大、十七屆三中全會精神，學習領會中國婦女十大精神和市十四次婦代會精神，全面把握科學發展觀的深刻內涵，不斷增強婦女自身組織活力、服務意識、創新能力和工作凝聚力，充分調動廣大女教職工的工作積極性和創造性,努力開創我校婦女工作新局面。

2、普及婦女維權的法律法規

校婦女小組要繼續爭取校黨、政領導的支持，做好婦女維權工作，針對女教職工所反映情況，積極疏導解決。婦女干部要勤學習，勤調查研究，主動將獲得的信息、情況反映給黨政工領導，便于領導正確決策和開展工作指導；要學會和提高對女教職工出現的心理問題進行溝通、疏導的能力。

積極維護廣大女教職工合法權益，充分發揮她們的積極性和創造性。進一步利用講座、網絡、櫥窗、校刊等載體來宣傳普及《中華人民共和國婦女權益保障法》等法律法規，依法保障女教職工的合法權益。加強對我校女教職工的“四期”保護，更好地落實和維護女性的特殊權益。針對近年我校教師隊伍中的青年女教師較多的情況，合理規劃生育，落實好計劃生育穩定性措施，保障正常的教學教育秩序。

3、搭建女教職工成長的平臺

加強女教師隊伍建設，以強化師德教育為前提，激發教師內在職業動力。以強化教師培訓為核心，提高教師專業素質。理論聯系教學實踐，積極撰寫論文

和申報課題，提高教師教科研積極性。動員鼓勵女教師參加教育碩士的進修，參加新的骨干教師和學科帶頭人的評選工作，為更多優秀教師的成長搭建平臺。

二、以活動為載體豐富女教職工的文化生活

積極參與上級婦委會組織的各種活動，同時校婦女小組還緊密結合自身實際，利用各種節日開展與，在參與中展示巾幗風采。

1、開展豐富多彩的活動。本著學習與趣味結合、健康與歡樂結合，寓教于學、寓學于樂的目的，經常開展一些受女教職工歡迎的活動：如聽講座、看錄像、健身娛樂、談心等。

2、加強婦女工作宣傳力度。校婦女小組專門落實通訊員，負責婦女工作信息宣傳報道，及時向系統婦委會和市婦聯報送學校婦女工作信息。積極向上級婦女報刊雜志投稿，在參與中展示自我。

三、搞好家庭美德建設。

我校有在職女教師96多人，占教師總人數大半，如果提高了女教師文明的生活觀，增強識別和抵制唯心主義、封建迷信和偽科學的能力，能在日常的教學活動中，直接影響學生，為創建文明單位創造良好基礎，因此提倡婦女們實施“五個一”家庭文化活動工程，倡導每個婦女家庭訂一份以上報刊,每天閱報看書一小時,為鄰里或街做一件好事,年內讀一本以上好書,舉家參加一次以上家庭文化或體育旅游活動。

四、繼續做好計劃生育工作。

督促女教工按時參加每季的婦檢工作，組織女教工進行上環、查環，認真做好登記工作。對新婚教師和新生育的教師做好上報和登記。

喀什市第十九中學

喀什市第十九中學 2012年計劃生育工作計劃

一、指導思想

堅持以“十七大”精神和中央《決定》為指導，全面貫徹落實教育局精神，完善和規范工作機制，進一步加強學校人口與計劃生育管理工作，提高工作水平，落實目標管理責任制。

二、工作目標

1、計劃生育符合率100%，晚婚、晚育率100%；

2、應領獨生子女證率100%，應節育率100%；

3、參檢率100%，四項節育措施落實率達100%；

4、力爭考核成績在100分。

三、主要工作及措施

（一）強化“國策”觀念，增強責任意識。

計劃生育是我國的基本國策，我們必須持之以恒，抓緊抓好，任何時候都不可以掉以輕心，麻痹大意。

1、堅持學校一把手負總責，堅決完成好學校與上級簽訂的《人口與計劃生育目標管理責任書》各項內容，不斷完善學校一把手、分管領導和計生專干共同負責的計劃生育工作網絡，切實保證計劃生育工作的人員陣地和經費，支持計生專干參加各種計生工作會議和培訓。

2、堅持一票否決，按縣政府、縣教育局有關文件規定，凡違反計劃生育的教師取消評優評先資格；計劃生育工作領導小組成員考核不得確定為優秀和稱職等次，一年內取消各類先進榮譽稱號的評選資格，不得提拔和晉升職務。

（二）采用多種形式開展計劃生育宣傳工作。

1、利用多種渠道，廣泛開展好人口與計劃生育宣傳教育，每學期組織2次教職工認真學習有關計生政策法規，營造計生文化氛圍。

2、加強對新教師進行計劃生育基礎知識教育和考核。

（三）完善計劃生育工作制度，切實抓好計劃生育管理工作。

1、建立層層簽訂責任書管理制度。學校與各教研組、教職工分別簽訂計劃生育責任書，進一步明確目標、履行職責。

2、計劃生育工作的管理和服務要做到經常化、規范化，按照“分月管理”的原則做到當月發生當月上帳、當月上報、當月管理到位。

3、注重常規管理，抓好平時的隨訪和督查，嚴格把好晚婚晚育年齡和婚后生育關，嚴格抓好已婚育齡婦女的環孕檢工作，切實做好長效避孕節育措施工作，高質量、高標準地做好常規工作，提高計劃生育工作的規范化水平。

4、建立健全教職工計劃生育檔案臺帳管理制度。計生專干要進一步熟悉業務，做好相關資料檔案的建立和規范工作，做到計生工作檔案齊全，臺帳美觀。

（四）強化計生導向機制，認真協助有關部門落實計生獎勵優惠政策。

喀什市第十九中學

第五篇：計劃生育

村委會計劃生育

工作思想動態

近年來，街道計劃生育工作取得了一些成績。然而，由于經濟的發展，流動人口的大量涌入，戶籍人口與流動人口的觀念、政策口徑、地區差別的不同，導致低生育水平仍有不穩定性和不平衡性兩個顯著特點，計劃生育工作面臨的形勢和任務依然是十分嚴峻，我們必須清醒的認識到這些新情況，面對現狀，在以下三個方面作努力。

一、認清新特點，掌握主動權

一是目標產生了新變化。計劃生育工作的目標已經從過去以降低生育率，控制人口增長率轉變為堅持穩定低生育水平，提高出生人口素質。

二是手段產生了新變化。計劃生育工作的手段已經由過去依靠行政命令、強制手段轉變為依法管理，優質服務。

三是環境產生了新變化。隨著經濟全球化，競爭白熱化，經濟多元化，人們的社會活動打破了常規和地區的界限，職業的不同，文化的高低，貧富的差距，習性的差異，使人們的生育觀念千差萬別，我們的管理服務對象因人而異，環境的變化，增添了計劃生育工作的復雜性。根據上述變化情況，我們必須適應、建立適宜社會主義市場經濟要求下的人口與計劃生育工作新機制，以依法管理作保障，居民自治為基礎，綜合治理為核心，確保計生工作高質量。

二、迎接新挑戰，加強責任感

穩定低生育水平是長期而又艱巨的任務，街道人口基數大，低生育水平存在很大的反彈性，早婚早育現象時有發生，計劃生育工作仍面臨嚴峻的挑戰，任何政策的偏差、工作的失誤以及外部環境的不利影響，都可能導致生育率的回升。

一是面臨著傳統觀念的挑戰。新時期，人們的思想觀念雖然有了質的飛躍，但我們的工作仍然面臨著傳統觀念的挑戰。千百年的傳統觀念根深蒂固，多子多福、傳宗接代、男尊女卑這些陳舊的思想，雖然不像過去那樣猖獗，但仍有較大的市場，要縮短生育差距，必須與傳統觀念進行堅持不懈的斗爭，才能克服我地區實現人口再生產類型轉變的時間短，自然增長率高，生育水平的地區差異大，人口生育質量差等不利因素，防治生育反彈。

二是面臨著流動人口的新挑戰。街道地處散、人口多，人口與計劃生育工作存在社區與社區間的不平衡，戶籍居民68000人，外來人口卻達70000多人，給計劃生育工作帶來巨大壓力，突出體現為人口基數難以把握，出生人口難定位，未來生育水平難以確定；外來人口中，容易出現超生、躲生現象，只要我們工作稍有疏忽，綜合治理機制稍不健全，相關部門配合稍有不慎，容易導致流動人口超生、躲生現象難以有效控制。

三是面臨著自身素質的新挑戰。新時期計劃生育工作的艱巨性，要求社區計劃生育隊伍的整體素質亟待提高。（1）政治思想水平。我們必須盡快完成從“計劃”思維向“市場”思維、從偏重降低生育率向重視穩定低生育水平、從偏重管理向重視服務、從偏重“被動”向重視“主動”、從偏重“圍上”向重視“圍下”、從偏重數量指標向重視質量指標、從偏重工作實踐向重視學習理論轉換。（2）依法辦事能力。隨著我國民主與法制的不斷加強，“人權”已納入我國《憲法》根本大法，群眾的維權意識空前提高，任何違法行為，多會對計劃生育工作造成巨大的影響，這就要求我們提高執法辦事的能力。（3）科學知識水平。計劃生

育工作牽涉到政策、法律、醫學、心理、倫理、養生、歷史等各項社會科學知識，我們的知識面臨著挑戰。

三、發揮新職能，確保高質量

在實際工作中，我們發揮5個職能：

一是強化管理職能。（1）加強隊伍管理。充分發揮各社區居民組信息員作用，定期進行培訓，提高素質，充分發揮作用。（2）加強隨訪管理。對我街道現有已婚育齡婦女13682人，獨生子女家庭11946戶，做好婚、孕、育、節育對象的隨訪服務工作。做好流動人口計劃生育同管理、同服務、同宣傳、同享受工作，認真查驗《全國流動人口婚育證明》，簽訂好《無錫市流動人口管理合同》，做到管理規范，服務到位。

二是強化教育職能。（1）大力宣傳。利用黑板報、畫廊、宣傳欄、宣傳資料、有線電視，廣泛宣傳計劃生育法律、法規、優生優育、避孕節育等知識。做好流動人口的同宣傳工作，積極宣傳《無錫市流動人口計劃生育管理條例》。（2）引導學習。引導居民和外來人員努力學習國家法律法規，學習先進的科學知識，學習中華民族優良傳統，形成新型科學的婚育觀念和生育文化。（3）加強教育。使居民確立優生優育思想，破除男尊女卑等陳舊觀念，為確保出生嬰兒性別比趨向正常，出生人口素質明顯提高奠定思想基礎。

三是強化服務職能。隨著避孕節育方法知情選擇的推行，采取避孕套等短效避孕措施的比例增加，以及長效避孕措施中結扎減少，采取可逆措施的婦女隨時可以解除所采取的避孕措施而懷孕，這就為計劃生育管理與服務提出了更高的要求。我們要堅持以人為本，以群眾高興不高興、滿意不滿意作為衡量工作的根本標準。建立優質服務運行機制，組織已婚育齡婦女進行生殖道感染防治工程和宮

頸篩查工作的開展，做到病情早發現、早治療、早控制。做好流動人口的同享受工作，對持有《全國流動人口婚育證明》的育齡婦女的四項手術費的按規定給予免費。

四是強化協調職能。計劃生育工作離不開社會和各個部門的支持配合，我們充分發揮協調職能，爭取全社會各方的力量開展計劃生育工作，使計劃生育工作從民政婚姻登記、醫院接生檢查、企業勞保待遇、公安執法檢查、司法立案執行、工商企業登記等各個環節道道扣緊把關，確保工作質量。

五是強化信息職能。在市場經濟瞬息萬變的今天，人口流動性大，計劃生育情況也不斷變化，只有掌握正確的信息，才能掌握工作的主動權。全街道各社區婦女主任認真采集各類信息，深入每家每戶分析育齡人群對計劃生育工作的需求，掌握思想動態和服務內容，做到“四勤”，即：嘴勤、腳勤、手勤、腦勤，并把掌握的資料作為決策和制定工作計劃主要依據，基本形成“收集信息—科學決策—組織實施—考核評估”新的工作模式。建立和健全計劃生育網絡和臺帳，確保信息及時、準確、完整。