第一篇：裝卸工崗位職責

裝卸工崗位職責

崗位名稱：裝卸工

直接上級：倉庫管理組長

負責對象：物資的裝卸工作

工作目標：負責公司的物資裝卸搬運

工作職責：

1.積極服從組長、操作員的工作安排，動作要迅速，按要求裝卸、搬運、堆碼貨物，不得找借口或磨洋工，嚴格服從調度人員的安排和調遣；

2.如有頂撞上司，不服從安排的每次給予50元的罰款；

3.嚴禁上班時間喝酒，上班嚴禁溜崗，每晚必須在12點前歸宿休息，如有沒打招呼不按時歸宿的每次給予20元罰款；

4.當班時間不得隨便外出，擅離崗位，離開時要向組長打招呼，經同意后方可離開；

5.同事之間應團結合作，避免發生沖突，如有嚴重爭吵、辱罵、打架的現象公司給予主動方罰款200元，被動方100元的罰款，情節嚴重的則給予扣除當月工資的處罰；

6.樹立尊客愛貨思想，確保貨物完好無損，杜絕蠻干以免造成事故，如有發現與發貨客戶發生爭執或押貨者每次給予100元的罰款并向發貨客戶道歉；

7.嚴禁在車上吸煙，發現一次罰款100元；

8.不得亂放個人物品，更不能放在貨物上，不得亂吐口水，不準亂扔雜物與垃圾；

9.裝卸工一律留短發，著裝整潔，作業后要及時做好個人衛生；

10.自覺遵守各項安全規章制度，不違章和冒險，并及時制止其他人的違章行為，對無視安全，強令冒險作業指令應拒絕執行，并向現場負責人匯報；

11.裝卸工作業時，要輕拿輕放，一般情況下不得拋擲、翻滾、腳踢、在地上拖拉貨物等野蠻裝卸動作；

12.每次作業結束后腰立即做好裝卸工具與貨物防護材料的歸位理，以及現場的清潔，裝車完畢，腰將篷布疊好收回，如有余貨，要用篷布蓋好；

13.協助好叉車司機及時、準確的叉貨；

14.公司將給予勞動積極，對工作認真負責，盡職盡責，對領導安排的工作無怨無悔的完成者，獎勵100元以此獎勵；

15.每位員工必須遵守公司的各項規章制度及每月15號發工資的制度；

16.參加公司、運作部的培訓和相關活動；

17.協助班長做好出入庫以及在庫貨質量與數量方面的查驗和在庫，安全保管措施；

18.發生事故及時組織搶救和保護好現場，并立即向領導匯報，認真吸取教訓；

19.辭職者必須在半月前提出申請，否則扣除當月工資；

20.完成上級領導臨時安排的做作任務。

第二篇：裝卸工崗位職責

裝卸工崗位職責

一、協助落實公司的作業規范和管理制度、相關管理制度；

二、監督或合理使用貨物倉儲和搬運設施、設備并對其進行適當的管

理；

三、協助進行有關貨損貨差等運作部貨物異常情況的調查，原因分析、責任落實和改進措施的落實；

四、組織正確、安全地執行貨物裝卸、搬運、堆碼與保護等作業指令，協調各部門的關系；

五、負責卸完貨后向開單員報告貨物重量及件數等信息；

六、組織與參加運作部的培訓與活動；

七、向經理報告裝卸組的運作和管理情況，落實相關改進措施；

八、完成上級領導臨時安排的工作任務。

裝卸工管理制度

為確保公司的貨物能得到正確、妥善的裝卸、搬運、堆碼和保護，維護公司的整體服務質量與服務形象，從裝卸工的勞動紀律、作業流程乃至著裝、言行、食宿等方面進行規范與要求，特制定本管理辦法。

一、積極服從組長、操作員的工作安排，動作要迅速，按要求裝卸、搬運、堆碼貨物，不得找借口或磨洋工，嚴格服從調度人員的安排和調遣；

二、如有頂撞上司，不服從安排的每次給予50元的罰款；

三、嚴禁上班時間喝酒，上班嚴禁溜崗，每晚必須在12點前歸宿休息，如

有沒打招呼不按時歸宿的每次給予20元罰款；

四、當班時間不得隨便外出，擅離崗位，離開時要向組長打招呼，經同意后

方可離開；

五、同事之間應團結合作，避免發生沖突，如有嚴重爭吵、辱罵、打架的現

象公司給予主動方罰款200元，被動方100元的罰款，情節嚴重的則給予扣除當月工資的處罰；

六、樹立尊客愛貨思想，確保貨物完好無損，杜絕蠻干以免造成事故，如有

發現與發貨客戶發生爭執或押貨者每次給予100元的罰款并向發貨客戶道歉；

七、嚴禁在車上吸煙，發現一次罰款100元；

八、不得亂放個人物品，更不能放在貨物上，不得亂吐口水，不準亂扔雜物

與垃圾；

九、裝卸工一律留短發，著裝整潔，作業后要及時做好個人衛生，不準灰頭

土臉的；

十、自覺遵守各項安全規章制度，不違章和冒險，并及時制止其他人的違章

行為，對無視安全，強令冒險作業指令應拒絕執行，并向現場負責人匯報；

十一、裝卸工作業時，要輕拿輕放，一般情況下不得拋擲、翻滾、腳踢、在地上拖拉貨物等野蠻裝卸動作；

十二、每次作業結束后腰立即做好裝卸工具與貨物防護材料的歸位理，以及

現場的清潔，裝車完畢，腰將篷布疊好收回，如有余貨，要用篷布蓋好；

十三、協助好叉車司機及時、準確的叉貨；

十四、公司將給予勞動積極，對工作認真負責，盡職盡責，對領導安排的工

作無怨無悔的完成者，獎勵100元以此獎勵；

十五、每位員工必須遵守公司的各項規章制度及每月15號發工資的制度；

十六、參加公司、運作部的培訓和相關活動；

十七、協助班長做好出入庫以及在庫貨質量與數量方面的查驗和在庫

安全保管措施；

十八、發生事故及時組織搶救和保護好現場，并立即向領導匯報，認真吸取

教訓；

十九、辭職者必須在半月前提出申請，否則扣除當月工資；

二十、完成上級領導臨時安排的做作任務。

以上條款閱讀完之后請在此簽名：

葫蘆島天寶化工有限公司

2010年10月10日

第三篇：裝卸工崗位職責

裝卸工崗位職責

為確保公司的貨物能得到正確、妥善的裝卸、搬運、堆碼與保護，維護公司的整體服務質量與服務形象。裝卸工的勞動紀律，作業流程、著裝、言行方面進行規范與要求，特制定本制度。

1、積極服從組長、當班人員的安排，動作要迅速按要求裝卸，搬運、堆碼貨物，不得找借口或磨洋工。嚴格服從當班、配送人員的安排和調遣。

2、嚴禁上班時間喝酒、打牌、打瞌睡、溜崗、擅離崗位。離開時要向當班領導打招呼，經同意后方可離開。

3、樹立尊客愛貨思想，確保貨物完好無損，杜絕蠻干以免造成事故。如有與客戶發生爭執或摔貨者，每次給于50元處罰并向客戶道歉。

4、裝卸作業時，要輕拿輕放、堆碼穩固、大不壓小、重不壓輕、標簽向外、箭頭向上、嚴禁倒置。

5、一般情況下不得拋扔、翻滾、腳踢、在地上拖拉貨物等野蠻裝卸動作，如有貨物在裝卸、搬運時損壞的，裝卸人員自行承擔。

6、叉車作業時，一定要有人員在旁指揮與協助，其他人員不得在旁圍觀，要特別注意人員與貨物的安全。

7、協助配送、當班點貨人員做好出入庫貨物與數量方面的查驗和在庫安全保管措施。

8、發生事故及時組織搶救和保護好現場，并立即向領導匯報。

9、每次裝卸作業結束后要立刻做好裝卸工具與貨物防護材料的歸位整理，以及現場的清潔。

10、裝車完畢后要協同理貨員迅速查看倉庫內要裝車的貨物是否已經裝車，不能有遺漏或錯裝。

11、辭職者必須在半月前提出申請，完成當天裝卸貨的工作任務。

第四篇：裝卸工崗位職責

裝卸工管理制度

為確保公司的貨物能得到正確、妥善的裝卸、搬運、堆碼和保護，維護公司的整體服務質量與服務形象，從裝卸工的勞動紀律、作業流程乃至著裝、言行、食宿等方面進行規范與要求，特制定本管理辦法。

1、積極服從裝卸隊長、倉管的工作安排，動作要迅速，按要求裝卸、搬運、堆碼貨物，不得找借口或磨洋工，嚴格服從倉庫主管的安排和調遣；

2、如有頂撞上司，不服從安排的每次給予50元的罰款；

3、嚴禁上班時間喝酒，上班嚴禁溜崗，每晚必須歸宿休息，如私自外出發生的事故公司不負責。當班時間不得隨便外出，擅離崗位，離開時要向隊長打招呼，經同意后方可離開；

4、同事之間應團結合作，避免發生沖突，如有嚴重爭吵、辱罵、打架的現象公司給予主動方罰款200元，被動方100元的罰款，情節嚴重的則給予扣除當月工資的處罰；

5、樹立尊客愛貨思想，確保貨物完好無損，杜絕蠻干以免造成事故，如有發現與發貨客戶發生爭執或押貨者每次給予100元的罰款并向發貨客戶道歉；

6、嚴禁在禁煙區吸煙，發現一次罰款200元；

7、嚴禁破壞貨物，不準亂扔雜物與垃圾；

8、裝卸工一律留短發，著裝整潔，作業后要及時做好個人衛生。

9、自覺遵守各項安全規章制度，不違章和冒險，并及時制止其他人的違章行為，對無視安全，強令冒險作業指令應拒絕執行，并向現場負責人匯報；

10、裝卸工作業時，要輕拿輕放，一般情況下不得拋擲、翻滾、腳踢、在地

上拖拉貨物等野蠻裝卸動作；

11、每次作業結束后要立即做好裝卸工具與貨物防護材料的歸位理，以及現場的清潔。

12、協助好叉車司機及時、準確的叉貨；

13、配合倉管進行拉車皮工作，并負責車皮剎車及放鐵鞋。如因工作失誤而造成鐵路部門的罰款，公司不負責任。

14、協助倉管做好出入庫質量與數量工作和倉庫安全工作；

15、發生事故及時組織搶救和保護好現場，并立即向領導匯報，認真吸取訓；

16、辭職者必須在半月前提出申請，否則扣除當月工資；

17、參加公司的培訓和相關活動；

18、完成上級領導臨時安排的做作任務。

以上條款閱讀完之后請在此簽名：

河南晟通儲運服務有限公司

2012年7月20日

第五篇：裝卸工崗位職責

裝卸工崗位職責（試行）

為確保公司的貨物能得到正確、妥善的裝卸、搬運、堆碼和保護，維護公司的整體服務質量與服務形象，從裝卸工的勞動紀律、作業流程方面進行規范與要求，特制定本管理辦法。

一、協助落實公司的作業規范和管理制度、相關管理制度。

1、嚴禁上班時間喝酒，上班嚴禁溜崗。

2、當班時間不得隨便外出，擅離崗位，離開時要向組長打招呼，經同意后方可離開。

3、公司將給予勞動積極，對工作認真負責，盡職盡責，對領導安排的工作無怨無悔的完成者，獎勵100元以茲鼓勵。

4、辭職者必須在半月前提出申請，否則扣除當月工資。

二、合理使用貨物倉儲和搬運設施、設備。

三、協助進行有關貨損貨差等貨物異常情況的調查，原因分析、責任落實和改進措施的落實。

四、組織正確、安全地執行貨物裝卸、搬運、堆碼與保護等作業指令。

1、積極服從調度員的工作安排，動作要迅速，按要求裝卸、搬運、堆碼貨物，不得找借口或磨洋工，嚴格服從調度人員的安排和調遣。

2、確保貨物完好無損，杜絕蠻干以免造成事故，如有發現每次給予100元的罰款。

3、裝卸工作業時，要輕拿輕放，一般情況下不得拋擲、翻滾、腳踢、在地上拖拉貨物等野蠻裝卸動作。

4、自覺遵守各項安全規章制度，不違章和冒險，并及時制止其他人的違章行為，對無視安全，強令冒險作業指令應拒絕執行，并向現場負責人匯報。

5、協助做好庫貨質量與數量方面的查驗和在庫信息（盤庫）。

6、協助好叉車司機及時、準確的叉貨。

7、每次作業結束后立即做好模板清潔，并向調度員報告車輛裝車信息（方數）。

五、同事之間應團結合作，避免發生沖突，如有嚴重爭吵、辱罵、打架的現象，公司視情節嚴重程度給予100~ 1000元工資的處罰。

六、積極參加調度員組織的培訓、會議與活動。

七、向調度人員報告裝車組的運作和管理情況，落實相關改進措施。

八、完成上級領導臨時安排的工作任務。

九、發生事故及時組織搶救和保護好現場，并立即向領導匯報，認真吸取教訓。

天津大道機械有限公司

2016年12月3日