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大學生畢業面試前必須做好的必須注意的四大準備工作

時間:2019-05-15 03:49:26下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《大學生畢業面試前必須做好的必須注意的四大準備工作》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《大學生畢業面試前必須做好的必須注意的四大準備工作》。

第一篇:大學生畢業面試前必須做好的必須注意的四大準備工作

大學生畢業面試前必須做好的四大準備工作 即使是雙向選擇,也是有一個選擇的過程,這個過程牽扯到自己在未來的日子是不是能夠到這個心儀的企業里來工作,而這個過程的關鍵點就是面試。這種面對面的與用人單位的交流,一方面能夠讓我們的同學們把自己的所有的特點都非常好的展現在用人單位面前,另外一方面,用人單位也能夠通過這樣的面試去觀察下應聘人員是否具備自己職位的需要。那么我們大家在面試前該作好哪些準備呢?

一、必須做好充分的信息和物質上的準備。

這點和普通的測試也有很相象的地方,既然也是一種測試,那么就需要對測試的范圍和要求有大致的了解,就好象我們參加任何考試都得知道考試的大綱,這樣才能夠有的放矢的去準備。

1、盡可能多的去了解用人單位的情況。一直在和一些企業的人力資源的朋友聯系,問他們究竟什么樣的大學生有更強的競爭力,其中很重要的一點就是:現在用人單位之所以不愿意要應屆大學生,原因是因為他們沒有實踐經驗,對這個行業和職位并不了解,所以需要一個適應的過程。而用人單位認為這樣的適應過程實際上是屬于無用功,所以特別喜歡那些有實際工作經驗的人來做,這樣就可以馬上上手,迅速發揮效力。掌握了這點就需要自己要去了解一下你想去從事的行業和職位的大體情況。我們可以設想想,在面試的時候,你能夠在考官面前輕松的說出企業的大體情況,并給出很合理的評價,給出很好的建議,這能不吸引用人單位嗎?

2、要分析招聘者的類型,隨機應變?,F在什么樣的人都有,你也不能要求考官和自己一樣的性格。有的人就是冷冰冰的,有的人也就是認清開朗的。不要因為考官的性格而影響到自己的心情,畢竟以后不會與這些人共事,所以大可不必太在意。要知道,大家都想遇到溫馨型的考官,但是當你遇到冷冰冰

新浪微博:小孩紙禁止關注的人的時候,你只需要把自己想表達的表達出來就可以了,至于是否有進入下一輪的機會,就要看這個考官是如何評價的了,要知道,他不會僅僅對你冷冰冰的!

3、了解對方可能會問到的問題?,F在在書店有很多關于面試類的書,這些書都歸結在了成功學或者勵志類的圖書里了。你到是可以買幾本來看看,去大體的了解下在這個行業,面試人往往會問到什么樣的問題,你到不用非要指望在自己面試的時候也遇到相同的問題,但是總是知道大體的方向,對于回答自己的問題,會有很大的幫助的。這些問題我不做講述,因為實在分的太細,我只是想再提醒下大家的是,要記得自己簡歷里的任何一點闡述,因為用人單位往往會從中選取相應的問題,大家想想,萬一問到的問題是你簡歷里你闡述的長處,你自己卻不記得,這將是一件多么尷尬的事情??!

4、4、準備好自己的相關材料。簡歷啦、照片啦之類的都是需要你認真準備的,這點實在太重要了。簡歷不用太長,2-3頁紙就可以,充分寫出自己的優勢就可以。相關證書的原件和復印件都要準備好,這樣會讓自己更從容一點。在這里只想說一句,就是一定要多帶幾份簡歷去,萬一考官是好幾個人,總不能讓他們傳閱你的簡歷吧,所以大帶一點畢竟會安全些。

二、建立良好的第一印象

面試的時間是很有限的,甚至有限到或許僅僅是幾分鐘的時間。在這么短的時間里,能夠讓考官認可你,最關鍵的就是要留給他良好的第一印象。那么如何能夠給用人單位留下美好的印象呢?要知道,一個人的年齡、相貌、身材是不容易改變的,但是我們也要知道,行為、服飾、言談舉止、表情等通過努力是可以改變的。

1、服飾要得體。這點太重要了,有人常說人是衣服馬是鞍,你自己的打扮能夠有意無意的影響別人對你的感覺。這種感覺很簡單的區分為喜悅感和厭惡感。也很容易理解的是,我們的裝飾當然要讓用人單位感到喜悅才好,這樣才有成功的可能性。在穿著方面,我個人的觀點是一定要與企業的文化緊密相關。并不是說,只有穿標準裝才是最好的。比如來新浪這樣的創意型企業來面試,如果你穿一身西裝,皮鞋油光閃亮,梳一個大分頭,就有點別扭了。但是如果你去其他制造業的企業,你穿休閑裝也就不合適宜了。所以服飾關鍵還在于與你要應聘的職位相關。當然,總的格調還是樸實、莊重為好。

2、務必要遵守時間。在面試這個階段,無論任何情況,都不要遲到,最好能夠提前10分鐘到達面試地點。因為在時間上,既能夠顯示出你做事情的感覺和意識,也能夠表明你對本次應聘活動是不是足夠的重視。于是,遵守時間是一個很重要的細節因素。在這里,我們的嘉賓老師提醒大家,一定要考慮到路況,不要因為這些不可操縱的因素而影響到自己。

3、動作要自然,語言要得體。進門時主動的問好,很輕松自然的入坐,與考官侃侃而談,這將會是一種怎樣的結果,我想大家也很清楚。其實要知道,自己的一些細微的動作,能夠表現出你是否自信,是否坦然。想對大家說的是,既然你能夠有機會面試,就說明用人單位認為通過你的材料覺得你適合他們的工作,所以應該暗示自己能行。在這樣的關鍵時刻,誰從容鎮定,誰就贏得了最后的勝利。

三、要有自信心

其實前面一直在強調自信心,自信心有那么重要嗎?其實你自己也會給出一個很明確的答復:有那么重要!

1、恰當的介紹自己。介紹自己的時候一定要用很客觀的語言,力爭能夠得到對方最大限度的認同。這個時候不是你夸大或者謙虛的時候,任何一點的夸大和謙虛都會使自己的介紹變了味道。很坦然的介紹自己的優勢在哪里,自己的特長是什么就可以了,不要用過多的形容詞,要知道,這些面試官見過無數的“考生”,他們太了解實際的情況了,況且,自己用實在的語言去交流,也會比較好的發揮,不會害怕自己說走了嘴之類的尷尬情況出現。

2、讓對方信任你。這就需要你做好三方面的準備:一是材料準備,自己獲得的證書之類的東西要帶齊,它們可以證明你曾經取得的認可。二是技能準備,有很多工作是需要你實際操作作為考核的,這個時候你表現的優越,那將說明一切問題。三是心理準備,求職是一個雙向選擇的過程,那就會有成功和不成功的可能,不要覺得一切都會按照自己的想法進行,做好最壞的打算,這樣或許會取得讓自己意外的效果。

四、讓對方喜歡你、欣賞你

通過自己的表現,是能夠讓對方對你有強烈的好感的。特別是當你的能力大大超過了他們的預期,他們也會有一種如獲至寶的感覺。

1、要善于傾聽。任何人都希望別人重視自己,考官也不例外??脊倏赡軙c你聊聊未來的打算之類的話題,這個時候你一定要認真的傾聽,因為通過這些話語,你不僅僅能夠知道他對自己的評價是好還是壞。首先要有耐心,不管對方講什么話題,自己都要耐著性子認真的聽。其次要細心,要能夠聽出對方的“言外之意”。再其次就是專心,要明白對方講的任何一句話的意思,這樣才能夠表現出自己的謙虛謹慎。

2、要學會感謝。大學生現在最缺乏的就是感謝的意識?;蛟S因為你的一句感謝的話語,用人單位改變了自己的初衷,最后或許就會錄用你。

面試的東西還有很多需要和大家交流,這些東西也需要大家細細的體會。

第二篇:學習彈唱前必須知曉的準備工作

學習彈唱前必須知曉的準備工作

初接觸吉他的琴友們,都希望自己能夠在最短時間內吉他入門,然后再學一段時間就可以自由地吉他彈唱了。那么我們就來分析分析,什么樣的步驟才能使我們初學吉他的愛好者能夠更快的熟悉并使用吉他,我們此次吉他教學就來和大家談談如何把吉他分幾個環節進行協調練習。

這幾個環節分為:

一、腳拍(拍子);

二、嘴(數數);

三、右手(控制訓練);

四、左手(控制訓練),當然這些環節都是由大腦進行分配的,或者可以說是各部分分家練習!

第一位:腳拍(拍子)

只有穩定的拍子才能夠做音符活動的坐標,而坐標就是使你彈奏正確的保證,就象制圖一樣,沒有一個準確的坐標,是不可以圖做的正確的~,那么初學吉他的愛好者就是以拍子做為時間坐標來確定的。所以沒有一個穩定的拍子,學吉他是沒有前途可言的。

第二位:嘴(數數)

數拍子或者是數腳的動作,是一種培養節奏感的良好的途徑,大量的反復讀節奏型能夠提高對節奏的認識與把握,能夠清晰手法轉換的位置,從而提高對吉他彈奏本身的控制能力~同時嘴的發聲做出了分家練習的第一步!

第三位:右手(控制訓練)

不經過正規的右手訓練是很難把音色彈的動聽的~,同時也是加入分家練習的第二步,三個環節的練習開始了,有些學員的腳已經開始不停使喚了~所以需要加強訓練。

第四位:左手(控制訓練)

左手的訓練需要強度和靈活度的兩方面的注重,強度就是量要大,靈活度就是形式要多樣,同時也是加入分家練習的第三步,這時整體的協調練習已經形成。

這時我們只要學會識吉他譜和相關的五線譜,就可以把音樂比較順利的彈奏出來了。這是合理學習方式,概括了初學吉他的所有必要的內容,缺一樣就很難把彈吉他長久的進行下去,不斷的加強四個環節的協調練習,就可以不斷的使大家的彈奏水準進行提高!當然自學是條漫長的路,不小心還會走彎路,有條件最好是跟著老師學習

第三篇:資料員必須知道的工程開工前需要做好的準備工作

資料員必須知道的工程開工前需要做好的準備工作

一、施工準各工作的重要性

基本建設是人們創造物質財富的重要途徑,是我國國民經濟的主要支柱之一?;窘ㄔO工程項目總的程序是按照計劃、設計和施工三個階段進行。施工階段又分為施工準備、土建施工、設備安裝、交工驗收階段。

由此可見,施工準備工作的基本任務是為擬建工程的施工建立必要的技術和物質條件,統籌安排施工力量和施工現場。施工準備工作也是施工企業搞好目標管理,推行技術經濟承包的重要依據。同時施工準備工作還是土建施工和設備安裝順利進行的根本保證。因此認真地做好施工準備工作,對于發揮企業優勢、合理供應資源、加快施工速度、提高工程質量、降低工程成本、增加企業經濟效益、贏得企業社會信譽、實現企業管理現代化等具有重要的意義。

實踐證明,凡是重視施工準備工作,積極為擬建工程創造一切施工條件,其工程的施工就會順利地進行;凡是不重視施工準備工作,就會給工程的施工帶來麻煩和損失,甚至給工程施工帶來災難,其后果不堪設想。

二、施工準備工作的分類

(一)按工程項目施工準備工作的范圍不同分類

按工程項目施工準備工作的范圍不同,一般可分為全場性施工準備,單位工程施工條件準備和分部(項)工程作業條件準備等三種。

全場性施工準備:它是以一個建筑工地為對象而進行的各項施工準備。其特點是它的施工準備工作的目的、內容都是為全場性施工服務的,它不僅要為全場性的施工活動創造有利條件,而且要兼顧單位工程施工條件的準備。

單位工程施工條件準備:它是以一個建筑物或構筑物為對象而進行的施工條件準備工作。其特點是它的準備工作的目的、內容都是為單位工程施工服務的,它不僅為該單位工程在開工前做好一切準備,而且要為分部分項工程做好施工準備工作。

分部分項工程作業條件的準備:它是以一個分部分項工程或冬雨季施工為對象而進行的作業條件準備。

(二)按擬建工程所處的施工階段的不同分類

按擬建工程所處的施工階段不同,一般可分為開工前的施工準備和各施工階段前的施工準備等兩種。

開工前的施工準備:它是在擬建工程正式開工之前所進行的一切施工準備工作。其目的是為擬建工程正式開工創造必要的施工條件。它既可能是全場性的施工準備,又可能是單位工程施工條件的準備。

各施工階段前的施工準備:它是在擬建工程開工之后,每個施工階段正式開工之前所進行的一切施工準備工作。其目的是為施工階段正式開工創造必要的施工條件。如混合結構的民用住宅的施工,一般可分為地下工程、主體工程、裝飾工程和屋面工程等施工階段,每個施工階段的施工內容不同,所需要的技術條件、物資條件、組織要求和現場布置等方面也不同,因此在每個施工階段開工之前,都必須做好相應的施工準備工作。

綜上所述,可以看出:不僅在擬建工程開工之前零做好施工準備工作,而且隨著工程施工的進展,在各施工階段開工之前也要做好施工準備工作。施工準備工作既要有階段性,又要有連貫性,因此施工準備工作必須有計劃、有步驟、分期地和分階段地進行,要貫穿擬建工程整個生產過程的始終。

三、施工準備工作的內容

工程項目施工準備工作按其性質及內容通常包括技術準備、物資準備、勞動組織準備、施工現場準備和施工場外準備。

(一)技術準備

技術準備是施工準備的核心。由于任何技術的差錯或隱患都可能引起人身安全和質量事故,造成生命、財產和經濟的巨大損失。因此必須認真地做好技術準備工作。具體有如下內容:

1.熟悉、審查施工圖紙和有關的設計資料

(1)熟悉、審查施工圖紙的依據

1)建設單位和設計單位提供的初步設計或擴大初步設計(技術設計)、施工圖設計、建筑總平面、土方豎向設計和城市規劃等資料文件;

2)調查、搜集的原始資料;

3)設計、施工驗收規范和有關技術規定。

(2)熟悉、審查設計圖紙的目的

1)為了能夠按照設計圖紙的要求順利地進行施工,生產出符合設計要求的最終建筑產品(建筑物或構筑物);

2)為了能夠在擬建工程開工之前,便從事建筑施工技術和經營管理的工程技術人員充分地了解和掌握設計圖紙的設計意圖、結構與構造特點和技術要求;

3)通過審查發現設計圖紙中存在的問題和錯誤,使其改正在施工開始之前,為擬建工程的施工提供一份準確、齊全的設計圖紙。

(3)熟悉、審查設計圖紙的內容

1)審查擬建工程的地點、建筑總平面圖同國家、城市或地區規劃是否一致,以及建筑物或構筑物的設計功能和使用要求是否符合衛生、防火及美化城市方面的要求;

2)審查設計圖紙是否完整、齊全,以及設計圖紙和資料是否符合國家有關工程建設的設計、施工方面的方針和政策;

3)審查設計圖紙與說明書在內容上是否一致,以及設計圖紙與其各組成部分之間有無矛盾和錯誤;

4)審查建筑總平面圖與其他結構圖在幾何尺寸、坐標、標高、說明等方面是否一致,技術要求是否正確;

5)審查工業項目的生產工藝流程和技術要求,掌握配套投產的先后次序和相互關系,以及設備安裝圖紙與其相配合的土建施工圖紙在坐標、標高上是否一致,掌握土建施工質量是否滿足設備安裝的要求;

6)審查地基處理與基礎設計同擬建工程地點的工程水文、地質等條件是否一致,以及建筑物或構筑物與地下建筑物或構筑物、管線之間的關系;

7)明確擬建工程的結構形式和特點,復核主要承重結構的強度、剛度和穩定性是否滿足要求,審查設計圖紙中的工程復雜、施工難度大和技術要求高的分部分項工程或新結構、新材料、新工藝,檢查現有施工技術水平和管理水平能否滿足工期和質量要求并采取可行的技術措施加以保證;

8)明確建設期限、分期分批投產或交付使用的順序和時間,以及工程所用的主要材料、設備的數量、規格、來源和供貨日期;明確建設、設計和施工等單位之間的協作、配合關系,以及建設單位可以提供的施工條件。

(4)熟悉、審查設計圖紙的程序。熟悉、審查設計圖紙的程序通常分為自審階段、會審階段和現場簽證等三個階段。

1)設計圖紙的自審階段。施工單位收到擬建工程的設計圖紙和有關技術文件后。應盡快地組織有關的工程技術人員熟悉和自審圖紙,寫出自審圖紙的記錄。自審圖紙的記錄應包括對設計圖紙的疑問和對設計圖紙的有關建議。

2)設計圖紙的會審階段。一般由建設單位主持,由設計單位和施工單位參加,三方進行設計圖紙的會審。圖紙會審時,首先由設計單位的工程主設人向與會者說明擬建工程的設計依據、意圖和功能要求,并對特殊結構、新材料、新工藝和新技術提出設計要求;然后施工單位根據自審記錄以及對設計意圖的了解,提出對設計圖紙的疑問和建議;最后在統一認識的基礎上,對所探討的問題逐一地做好記錄,形成“圖紙會審紀要”,由建設單位正式行文,參加單位共同會簽、蓋章,作為與設計文件同時使用的技術文件和指導施工的依據,以及建設單位與施工單位進行工程結算的依據。3)設計圖紙的現場簽證階段。在擬建工程施工的過程中,如果發現施工的條件與設計圖紙的條件不符,或者發現圖紙中仍然有錯誤,或者因為材料的規格、質量不能滿足設計要求,或者因為施工單位提出了合理化建議,需要對設計圖紙進行及時修訂時,應遵循技術核定和設計變更的簽證制度,進行圖紙的施工現場簽證。如果設計變更的內容對擬建工程的規模、投資影響較大時,要報請項目的原批準單位批準。在施工現場的圖紙修改、技術核定和設計變更資料,都要有正式的文字記錄,歸入擬建工程施工檔案,作為指導施工、竣工驗收和工程結算的依據。

2.原始資料的調查分析

為了做好施工準備工作,除了要掌握有關擬建工程的書面資料外,還應該進行擬建工程的實地勘測和調查,獲得有關數據的第一手資料,這對于擬定一個先進合理、切合實際的施工組織設計是非常必要的,因此應該做好以下幾個方面的調查分析:

(1)自然條件的調查分析。建設地區自然條件的調查分析的主要內容有地區水準點和絕對標高等情況;地質構造、土的性質和類別、地基土的承載力、地震級別和裂度等情況河流流量和水質、最高洪水和枯水期的水位等情況;地下水位的高低變化情況,含水層的厚度、流向、流量和水質等情況;氣溫、雨、雪、風和雷電等情況;土的凍結深度和冬雨季的期限等情況。

(2)技術經濟條件的調查分析。建設地區技術經濟條件的調查分析的主要內容有:地方建筑施工企業的狀況1施工現場的動遷狀況;當地可利用的地方材料狀況i國撥材料供應狀況;地方能源和交通運輸狀況;地方勞動力和技術水平狀況;當地生活供應、教育和醫療衛生狀況;當地消防、治安狀況和參加施工單位的力量狀況。

3.編制施工圖預算和施工預算

(1)編制施工圖預算。施工圖預算是技術準備工作的主要組成部分之一,這是按照施工圖確定的工程量、施工組織設計所擬定的施工方法、建筑工程預算定額及其取費標準,由施工單位編制的確定建筑安裝工程造價的經濟文件,它是施工企業簽訂工程承包合同、工程結算、建設銀行撥付工程價款、進行成本核算、加強經營管理等方面工作的重要依據。

(2)編制施工預算。施工預算是根據施工圖預算、施工圖紙、施工組織設計或施工方案、施工定額等文件進行編制的,它直接受施工圖預算的控制。它是施工企業內部控制各項成本支出、考核用工、“兩算”對比、簽發施工任務單、限額領料、基層進行經濟核算的依據。

4.編制施工組織設計

施工組織設計是施工準備工作的重要組成部分,也是指導施工現場全部生產活動的技術經濟文件。建筑施工生產活動的全過程是非常復雜的物質財富再創造的過程,為了正確處理人與物、主體與輔助、工藝與設備、專業與協作、供應與消耗、生產與儲存、使用與維修以及它們在空間布置、時間排列之間的關系,必須根據擬建工程的規模、結構特點和建設單位的要求,在原始資料調查分析的基礎上,編制出一份能切實指導該工程全部施工活動的科學方案(施工組織設計)。

(二)物資準備

材料、構(配)件、制品、機具和設備是保證施工順利進行的物資基礎,這些物資的準備工作必須在工程開工之前完成。根據各種物資的需要量計劃,分別落實貨源,安排運輸和儲備,使其滿足連續施工的要求。

1.物資準備工作的內容

物資準備工作主要包括建筑材料的準備;構(配)件和制品的加工準備;建筑安裝機具的準備和生產工藝設備的準備。

(1)建筑材料的準備。建筑材料的準備主要是根據施工預算進行分析,按照施工進度計劃要求,按材料名稱、規格、使用時礦 材料儲備定額和消耗定額進行匯總,編制出材料需要量計劃,為組織備料、確定倉庫、場地堆放所需的面積和組織運輸等提供依據;

(2)構(配)件、制品的加工準備。根據施工預算提供的構(配)件、制品的名稱、規格、質量和消耗量,確定加工方案和供應渠道以及進場后的儲存地點和方式,編制出其需要量計劃,為組織運輸、確定堆場面積等提供依據;

(3)建筑安裝機具的準備。根據采用的施工方案,安排施工進度,確定施工機械的類型、數量和進場時小 確定施工機具的供應辦法和進場后的存放地點和方式,編制建筑安裝機具的需要量計劃,為組織運輸,確定堆場面積等提供依據;(4)生產工藝設備的準備。按照擬建工程生產工藝流程及工藝設備的布置圖一提出工藝設備的名稱、型號、生產能力和需要量,確定分期分批進場時間和保管方式,編制工藝設備需要量計劃,為組織運輸,確定堆場面積提供依據。

2.物資準備工作的程序

物資準備工作的程序是搞好物資準備的重要手段。通常按如下程序進行:

(1)根據施工預算、分部(項)工程施工方法和施工進度的安排,擬定國撥材料、統配材料、地方材料、構(配)件及制品、施工機具和工藝設備等物資的需要量計劃;

(2)根據各種物資需薷量計劃,組織貨源,確定加工、供應地點和供應方式,簽訂物資供應合同;

(3)根據各種物資的需要量計劃和合同,擬運輸計劃和運輸方案;

(4)按照施工總平面圖的要求,組織物資按計劃時間進場,在指定地點,按規定方式進行儲存或堆放。

(三)勞動組織準備

勞動組織準備的范圍既有整個建筑施工企業的勞動組織準備,又有大型綜合的擬建建設項目的勞動組織準備,也有小型簡單的擬建單位工程的勞動組織準備。這里僅以一個擬建工程項目為例,說明其勞動組織準備工作的內容如下:

1.建立擬建工程項目的領導機構

施工組織機構的建立應遵循以下的原則:根據擬建工程項目的規模、結構特點和復雜程度,確定擬建工程項目施工的領導機構人選和名額;堅持合理分工與密切協作相結合;把有施工經驗、有創新精神、有工作效率的人選入領導機構;認真執行因事設職、因職選人的原則。

2.建立精干的施工隊組

施工隊組的建立要認真考慮專業、工種的合理配合,技工、普工的比例要滿足合理的勞動組織,要符合流水施工組織方式的要求,確定建立施工隊組(是專業施工隊組,或是混合施工隊組,要堅持合理、精干的原則;同時制定出該工程的勞動力需要量計劃。

3.集結施工力量、組織勞動力進場

工地的領導機構確定之后,按照開工日期和勞動力需要量計劃,組織勞動力進場。同時要進行安全、防火和文明施工等方面的教育,并安排好職工的生活。

4.向施工隊組、工人進行施工組織設計、計劃和技術交底

施工組織設計、計劃和技術交底的目的是把擬建工程的設計內容、施工計劃和施工技術等要求,詳盡地向施工隊組和工人講解交待。這是落實計劃和技術責任制的好辦法。

施工組織設計、計劃和技術交底的時間在單位工程或分部分項工程開工前及時進行,以保證工程嚴格地按照設計圖紙,施工組織設計、安全操作規程和施工驗收規范等要求進行施工。

施工組織設計、計劃和技術交底的內容有工程的施工進度計劃、月(旬)作業計劃;施工組織設計,尤其是施工工藝;質量標準、安全技術措施、降低成本措施和施工驗收規范的要求;新結構、新材料、新技術和新工藝的實施方案和保證措施;圖紙會審中所確定的有關部位的設計變更和技術核定等事項。交底工作應該按照管理系統逐級進行,由上而下直到工人隊組。交底的方式有書面形式、口頭形式和現場示范形式等。

隊組、工人接受施工組織設計、計劃和技術交底后,要組織其成員進行認真地分析研究,弄清關鍵部位、質量標準、安全措施和操作要領。必要時應該進行示范,并明確任務及做好分工協作,同時建立健全崗位責任制和保證措施。

5.建立健全各項管理制度

工地的各項管理制度是否建立、健全,直接影響其各項施工活動的順利進行。有章不循其后果是嚴重的,而無章可循更是危險的。為此必須建立、健全工地的各項管理制度。通常內容如下:

工程質量檢查與驗收制度;工程技術檔案管理制度;建筑材料(構件、配件、制品)的檢查驗收制度;技術責任制度;施工圖紙學習與會審制度;技術交底制度;職工考勤、考核制度;工地及班組經濟核算制度;材料出入庫制度;安全操作制度;機具使用保養制度。

(四)施工現場準備

施工現場是施工的全體參加者為奪取優質、高速、低消耗的目標,而有節奏、均衡連續地進行戰術決戰的活動空間。施工現場的準備工作,主要是為了給擬建工程的施工創造有利的施工條件和物資保證。其具體內容如下:

1.做好施工場地的控制網測量

按照設計單位提供的建筑總平面圖及給定的永久性經緯座標控制網和水準控制基樁,進行廠區施工測量,設置廠區的永久性經緯座標樁,水準基樁和建立廠區工程測量控制網。

2.搞好“三通一平” “三通一平”是指路通、水通、電通和平整場地。

路通:施工現場的道路是組織物資運輸的動脈。擬建工程開工前,必須按照施工總平面圖的要求,修好施工現場的永久性道路(包括廠區鐵路;廠區公路)以及必要的臨時性道路,形成完整暢通的運輸網絡,為建筑材料進場、堆放創造有利條件。

水通:水是施工現場的生產和生活不可缺少的。擬建工程開工之前,必須按照施工總平面圖的要求,"接通施工用水和生活用水的管線,使其盡可能與永久性的給水系統結合起來,做好地面排水系統,為施工創造良好的環境。

電通:電是施工現場的主要動力來源。擬建工程開工前,要按照施工組織設計的要求,接通電力和電訊設施,做好其他能源(如蒸汽、壓縮空氣)的供應,確保施工現場動力設備和通訊設備的正常運行。

平整場地:按照建筑施工總平面圖的要求,首先拆除場地上防礙施工的建筑物或構筑物,然后根據建筑總平面圖規定的標高和土方豎向設計圖紙,進行挖(填)土方的工程量計算,確定平整場地的施工方案,進行平整場地的工作。

3.做好施工現場的補充勘探 對施工現場做補充勘探是為了進一步尋找枯井、防空洞、古墓、地下管道、暗溝和枯樹根等隱蔽物,以便及時擬定處理隱蔽物的方案,并進行實施。為基礎工程施工創造有利條件。

4.建造臨時設施

按照施工總平面圖的布置,建造臨時設施,為正式開工準備好生產、辦公、生活、居住和儲存等臨時用房。

5.安裝、調試施工機具

按照施工機具需要量計劃,組織施工機具進場,根據施工總平面圖將施工機具安置在規定的地點或倉庫。對于固定的機具要進行就位、搭棚、接電源、保養和調試等工作。對所有施工機具都必須在開工之前進行檢查和試運轉。

6.做好建筑構(配)件、制品和材料的儲存和堆放

按照建筑材料、構(配)件和制品的需要量計劃組織進場,根據施工總平面圖規定的地點和指定的方式進行儲存和堆放。

7.及時提供建筑材料的試驗申請計劃

按照建筑材料的需要量計劃,及時提供建筑材料的試驗申請計劃。如鋼材的機械性能和化學成份等試驗;混凝土或砂漿的配合比和強度等試驗。

8.做好冬雨季施工安排

按照施工組織設計的要求,落實冬雨季施工的臨時設施和技術措施。

9.進行新技術項目的試制和試驗

按照設計圖紙和施工組織設計的要求,認真進行新技術項目的試制和試驗。

10.設置消防、保安設施

按照施工組織設計的要求,根據施工總平面圖的布置,建立消防。保安等組織機構和有關的規章制度,布置安排好消防、保安等措施。

(五)施工的場外準備

施工準備除了施工現場內部的準備工作外,還有施工現場外部的準備工作。其具體內容如下:

1.材料的加工和訂貨

建筑材料、構(配)件和建筑制品大部分均必須外購,工藝設備更是如此。這樣如何與加工部)、生產單位聯系,簽訂供貨合同,搞好及時秩應,對于施工企業的正常生產是非常重要;;對于協作項目也是這樣,除了要簽訂議定書之外,還必須做大量的有關方面的工作。

2.做好分包工作和簽訂分包合同

由于施工單位本身的力量所限,有些專業工程的施工、安裝和運輸等均需要向外單位委托。根據工程量、完成日期。工程質量和工程造價等內容,與其他單位簽訂分包合同、保證按時實施。

3.向上級提交開工申請報告

當材料的加工和訂貨及做好分包工作和簽訂分包合同等施工場外的準備工作后,應該及時地填寫開工申請報告,并上報上級批準。

四、施工準備工作計劃

為了落實各項施工準備工作,加強對其檢查和監督,必須根據各項施工準備工作的內容、時間和人員,編制出施工準備工作計劃。

綜上所述,各項施工準備工作不是分離的、孤立的,而是互為補充,相互配合的。為了提高施工準備工作的質量、加快施工準備工作的速度,必須加強建設單位、設計單位和施工單位之間的協調工作,建立健全施工準備工作的責任制度和檢查制度,使施工準備工作有領導、有組織、有計劃和分期分批地進行,貫穿施工全過程的始終。

第四篇:汽車應屆生求職面試前必須做好的準備

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“凡事預則立,不預則廢”,汽車應屆生在求職面試前不能打無準備之仗。因此在求職面試前,汽車應屆生必須做好充分的準備。一般說來,汽車應屆生在面談以前要做好下列準備:

1、盡可能地了解用人單位的情況。

如果汽車應屆生對用人單位的歷史、現狀、規模、業務、產品、服務等了如指掌,說得出該單位的優點和特點,甚至知道有關領導的姓名,這樣的求職面試就會非常有力地使招聘者相信,你是一位對該單位有興趣、工作認真、有能力、有責任感的人。

2、要分析招聘者的類型

汽車應屆生求職面試過程中要隨機應變。為了說服招聘者,取得求職成功,汽車應屆生必須善于分析和識別招聘者的類型,然后調節自己的反應方式。只有當你分清招聘者的類型,才能利用對方的弱點,處于主動地位。

3、了解對方可能提到的問題

招聘者在求職面試時通??赡芴岬降膯栴}有:“你對我們單位了解嗎?”“談談你的情況好嗎?”“你的應聘動機是什么?”“你有什么特長?”“你的主要缺點是什么?““與工作有關的理論知識如何?”“這項工作壓力大、困難多,你受得了嗎?”“例舉某項工作該怎么干”?“遇到困難如何處理?”等等,所有這些汽車應屆生都必須認真加以準備。

4、準備好自己提的問題

求職面試是一種雙向選擇,汽車應屆生提問可以加深對招聘單位的了解,以便更好地作出應聘與否的決策。汽車應屆生要提的問題主要有兩類:一類是熱愛和關心該單位的發展前途,對所應聘的工作有濃厚的興趣,以增加對方的好感。一類是關系到自己的切身利益的問題,如“工作是否穩定?““工作發展前景?”“收人情況?”“住房及各種福利情況?”等。

5、準備好自己的有關材料

汽車應屆生要準備好自己的簡歷、學習成績、獲獎證書、推薦單位的證明、研究成果,等等。這些在求職面試中都是隨時可能用得上的材料,如果沒有帶肯定會對面試結果產生非常大的影響。

汽車應屆生如果在求職面試前能對上述問題有了充分準備,就可以信心百倍地和招聘者面談了。相信充足的準備出了能增加自己的信心外,對于面試官的很多問題都會對答如流,讓面試不再成為汽車應屆生的難題。

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第五篇:如何做好面試前的準備工作

面試前的準備工作

如果說簡歷是第一種武器,那么你可以憑專業對口經驗豐富或是小小的與眾不同從“大浪淘沙”中殺出重圍。但看你是否夠格煉成“真金”還有一輪或是數輪的嚴酷 面試。你夠不夠快、夠不夠狠、夠不夠鋒利、是否有潛力成為名品精品全靠你的實戰拆招啦!“知己知彼,方能百戰百勝”這句話絕對是實戰后所出的真知!

面試前的準備包括:

心理備戰——“假想”

面試 前的幾天調整好自己的情緒,保持良好的精神面貌。最主要的是善用“假想”。有個很著名的美國短跑運動員曾經說過她的成功秘訣之一便是“假想”。除了刻苦的訓練和心理調節外,她在每次賽前都會假想跑道的長度彎度、跑道的材質彈性,周圍的人聲人浪甚至場邊青草的香味。

面試前,你不但要假想面試的場景氣氛,而且要想好每一步可能發生的情景。對于自己的履歷應該爛熟于心,對于一些常規性問題早做充分準備:例如,你認為你能為公司做些什么?你為什么認為自己適合這份工作?你以前的雇主和同事對你的評價如何?等等。對于自己的優勢弱勢更要理性分析,尤其是針對諸如“你的缺點是什么”這樣反面的提問,要想方設法地用簡潔而正面的語言抵消反面問題。儀表備戰——“適當”

其實,找工作也如同商業行為,雇主是買方,你是賣方,要吸引買方,除了“慧中”外,還要“秀外”。況且,當你踏進面試會議室后給人的第一印象就是你的儀表。

考慮衣著時請先考慮公司的性質以及應聘的職位。如果公司規定穿制服的話,你就要考慮準備整潔大方的套裝。如果是網絡公司的話,便裝也不會有太大不便。不過若你是應聘銷售、公關、市場以及高級職位的,穿深色或者灰色的套裝會比較合適,當然,可以用一些雅致的小飾物裝扮自己。服裝問題應該在面試前晚就決定,考慮周到,不要臨時變卦。

對男士而言,深色西裝適合任何面談,再配上白色或者淺灰淺藍襯衣、款式簡潔的領帶。切記不可選擇顏色明亮的領帶,廉價蹩腳的領帶夾也會減分。衣服必須干凈平整,頭發務必梳理整齊,皮鞋擦亮,指甲清潔,另外,刮干凈胡子。

女士的服裝比男士有更多的選擇,但仍以保守為佳:深色或者中性色的套裝或夾克和裙子,配上一件端莊的襯衣(請勿加花邊),穿上與之相配的深色長統襪以及半高跟的輕便鞋子(不要穿露出腳趾或細高的鞋跟)。使用棕色或黑色的手提包,將化妝品、履歷表等放在里面。裙子以過膝的一步裙為好。發型也需保守。另外,白色、亮眼的黃色橙色、粉色系列的套裝不太適合面試。

材料備戰——“完備”

★ 鋼筆或水筆兩支 為什么要兩支?做備份以防萬一啊!帶鋼筆或者水筆是以備隨時填寫正式的表格。

★ 記事本 面試時記錄或計算可能用得到。將筆和筆記本放在手提包的外層,方便隨時使用,不至于到時現翻,浪費時間又顯得缺乏組織能力。

★ 最近更新的 簡歷 至少兩份,多多益善 即使你的 簡歷 已使你獲得面談機會,約談者仍有可能收取另一份履歷,準備完整的履歷表有兩個目的:第一,在公司填寫申請表時,可隨時取出作為參考;第二,面談后可直接留給公司。多準備幾份的目的在于如果不止一個面試官的話,可以表現出你的仔細完備。

★ 文憑和各種證書 俗稱“敲門磚”,如果擔心丟失,就帶復印件。★ 照片和身份證 有可能用不著,但有備無患啊。

★ 報紙或者雜志一份 有時等候面試的時間很長。不過千萬不要攜帶“八卦”報章雜志,最好攜帶相關專業雜志,可以顯現出你始終關注這個領域的動向。

★ 公文包一只 若要攜帶以上物品,女士們可要準備一只適合自己的公文包,手袋是擠不下這些東西的,況且其中有些文件不能折。★ “秘密武器” 如果你工作成果的證明或者作品甚至專利證明,請務必帶上,這可是證明你自己的最好的“秘密武器”!

背景備戰——“詳盡”

熟悉可能任職的新公司會增加面試官的印象,因為你對公司了解越多,表明你對公司及工作越有興趣。此外,還可以增加你在面談時的自信。了解公司越多,越能把握自己,應付如流。

一般公司通知你面試兩種方式,一是電話,二是來信或E—mail。面試通知的到來也意味著你偵察行動的開始。如果是電話,除了記下對方公司名稱、面試時間地點外,不要簡單就說再見,請盡力搞清如下問題:

★ 面試的方式 是多人同時進行面試?還是一個一個單獨面試? ★ 面試的內容 是不是會有筆試?或者此次面試只進行筆試?

★ 面試的對象 面試官姓氏和職位,是人事主管還是部門負責人? 如果是書面的通知,你也要及時打電話向對方詢問,有了這些信息,你對面試就應該心里有底了。

隨后的“偵察”行動自然是搜集該公司的資料,如公司的規模、性質、開辦年月、做什么產品項目、年營業額、成長幅度、人事制度、企業文化、在行業中的排名等等,盡量多了解一些。現在的公司一般都有自己的網站,這為“偵察”行動省下不少力氣,了解得越清楚,你的面試成功率也就越高。一個對他所面試的公司很熟悉的應聘者,往往較容易獲得面試官的認同;反之,一個對公司做什么產品都不去了

解的人是很難取得面試官的信任的。除此之外,如果能夠了解公司的氛圍,對你準備合適的穿著和談吐也是十分有用的。

重要的是,盡可能了解你所申請的職位。如果你熟悉職務的性質,你將會成為強有力的申請人。值得注意的一點:為某項特殊職務做好一切準備絕對是正確的。但是你千萬不可將自己局限在某項特殊職務上,而忽略對其他職務的考慮。

準備好了這一切,剩下的就是通過地圖確定到達面試地點的路線,特別留意一下住地到對方公司的交通,有時面試會提到相關問題,無論坐車騎車,選一個時間最短的答案備用。有空的話,最好能先跑一趟,觀察一下公司周邊的環境,看看對方公司的“檔次”,用行話來說就是“踩點”。

現在你可是在打一場“有準備的仗”,怎么樣,是不是對自己有了很大的信心?最后也是最重要的一點——“自信”是鋒利的武器!Go,過關斬將,贏得漂亮的一仗吧!

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