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信息管理崗述職報告[定稿]

時間:2019-05-15 03:03:53下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《信息管理崗述職報告[定稿]》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《信息管理崗述職報告[定稿]》。

第一篇:信息管理崗述職報告[定稿]

述職報告

我能不斷學習黨的理論,加強黨性修養提高自身素質,能夠積極參加單位組織的政治理論學習,能夠認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,不斷的增強自我的政治鑒別力,提高自己的政治理論水平。在思想上、行動上始終同黨中央和集團公司保持一致,使自己的言行適應工作的需要,適應崗位的要求。

我能夠團結同志,協助領導工作,圓滿地完成領導交給的臨時性工作任務。工作中能夠經常深入基層調查研究,大力宣傳上級文件及公司有關政策。

我為人正派,謙虛謹慎、戒驕戒躁,堅持原則,識大體,顧大局。不謀私利,敢于同不良傾向作斗爭。嚴格遵守中紀委和集團公司對黨員干部廉潔自律的有關規定。肯于接受批評和監督,勤于開展批評與自我批評,盡職盡責地完成自己的本職工作。

作為企業中的要害崗位,本人能夠時時以黨員的標準來嚴格要求自己,企業的興衰與自己的命運前途和利益息息相關,本人能夠時時以企業利益為重,兢兢業業,一絲不茍。

不足之處:不能及時更新專業知識

我決定,在今后的工作不斷學習,努力提高專業技能,更好地為企業服務。

第二篇:信息管理部副經理述職報告

各位領導、同事們:

剛剛過去的2010年,是神東信息化發展史上具有重要意義的關鍵之年。這一年,國務院國資委信息中心主任石治平帶領有關央企信息化負責人,蒞臨神東考察指導工作,充分肯定了神東在信息化方面取得的成績;這一年,我們進一步明確信息化在神東發展中的功能定位,建立并試運行了管運分離的信息化建設和管理體制;這一年,神東的信息化建設起點高、進步快,各項工作都取得了顯著成績,被評為”2010年中國煤炭工業信息化示范企業”。今年上半年,我有幸來到神東工作。半年多來,我帶領信息管理部全體成員,重點抓了以下5個方面的工作。

一、抓謀劃、定思路,創新工作理念

2010年是神東實施”2006版信息化規劃”的收官之年,也是制定新的信息化總體規劃、邁向遠景發展目標的謀劃之年。我帶領部門全體成員,對公司現有基礎設施狀況以及已經建成并正在應用的多個信息系統進行了現場調研和全面梳理。系統總結了信息化建設與應用在助推神東快速發展過程中的成功經驗與重要作用,客觀剖析了在新時期建設“四化五型大神東”的進程中,公司信息化建設面臨的19個方面的主要矛盾和問題,確立了”進一步夯實三個基礎,牢牢把握兩條發展主線,構建三個管理體系”的總體發展思路,提出了22個完善和優化措施

根據上述思路,按照集團公司有關要求,結合神東自身能力提升和信息化發展需要,正加緊籌備,準備制定新的信息化總體規劃。目

前,已與有關國際知名管理咨詢公司完成了兩輪懇談會,初步完成了公司信息化發展思路與國際國內先進理念的對接。計劃春節前后完成項目招標工作,迅速啟動信息化總體規劃項目。

二、抓項目、促應用,提升建設水平

初步構建了萬兆環形以太網的框架,解決了整合前原四公司網絡構架不同、網絡穩定性和安全性較差的問題,搭建了高速、高效、安全的企業內部信息高速公路。

組織實施了神東數據存儲容災和備份項目,建成了數據災備中心,解決了數據存儲分散、缺乏集中管理的問題,提高了各信息系統的運行效率和質量。

優化調整了公司有線電視系統的運維管理和申告反饋體系;運用當前最成熟的IPTV技術對有線電視信號的傳輸模式進行升級改造,在提升有線電視信號傳輸質量的同時,逐步優化收視模式。

完善了井下人員車輛定位系統和小靈通系統覆蓋標準。根據各礦掘進和回采的推進情況,組織實施了兩個系統的延伸和補盲工程。

積極穩步推進四大核心應用系統的建設。組織了數據規劃項目的實施,系統梳理了企業級主數據,建立了符合神東特點的主數據編碼標準,設計了行之有效的數據管控流程,開發了主數據管理平臺。推動了EAM資產管理系統升級項目、生產管理系統延伸改造項目、本安管理信息系統(二期)的實施,拓展了系統覆蓋范圍,新增、優化了系統功能。

此外,還參與了安監局應急指揮中心等13個項目的可研和初步方

案的制定;積極推動了電水暖服務中心調度數據上傳等7個局部應用項目的實施;啟動了區域集中調度指揮平臺建設項目的前期籌備工作,計劃用一年左右的時間,優化布爾臺區域性調度組織機構,構建集中的區域性生產指揮平臺,建立區域生產日計劃優化排程的體制機制。

三、抓運維、促服務,保障安全生產

成立了網絡與信息突發事故的應急領導小組和應急指揮部,建立了相應的事故應急處理機制,加強對基礎設施建設工作、網絡安全防護工作和應急處置準備工作的監督檢查,提高應對突發事件的能力,有效保障了通信和網絡的安全暢通。

進一步完善對信息中心的考核標準,將內部顧客滿意度納入五型企業績效考核范疇。組織信息中心與各單位簽訂了內部專業化服務協議,同時加強對信息中心專業化服務的督導,有效提高了信息化和通信的專業化服務水平。

四、抓體制、順機制,激發隊伍活力

進一步健全了公司信息化組織體系。在目前”信息化管理職能與運行職能有效分離”的基本框架下,完成了信息化專家咨詢委員會和信息化工作委員會的籌建工作,計劃從大型科研院所等外部單位聘請信息技術專家,為公司信息化建設提供技術咨詢和決策支持;從公司內部單位和部門聘請專家,在應用層面為神東信息化建設提供決策支持,促進業務應用與信息技術兩大領域的溝通與融合。

建立和完善信息化組織運行機制。初步建立起以信息化建設領導

小組為領導核心、信息化工作委員會為決策主體、信息化專家咨詢委員會為顧問支持、信息管理部為管理實體、信息中心為技術支撐的運行體系,以集中管控、協同調度、資源共享為特征的工作機制。在強化信息化規劃和計劃管控的基礎上,加強信息化項目的閉環管理,最大限度地發揮信息化建設的投資效益。

此外,不斷完善信息化人力資源配置,面向公司各單位、各部門招聘了4名工作人員,優化了信息化人員結構。在此基礎上,我努力創造條件引導可持續的信息化職業發展計劃,強化激勵機制,帶領部門全體人員不斷加強能力建設和專業培訓,為公司信息化的持續發展鍛造人才隊伍。

五、抓黨風、重自律,落實廉政責任

我認真學習中央關于廉政建設的有關文件和《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,積極落實公司關于廉政自律的有關要求和”一崗雙責”責任制,努力把廉政工作與本部門的具體業務工作有機結合起來,廣納言,慎用權,多干事、不謀私,加班加點,忘我工作,為公司的信息化建設和改革發展投入全部精力,保持了共產黨員的政治本色。

以上成績的取得離不開公司領導的關心指導,離不開部門全體人員的努力工作,離不開各兄弟單位的大力支持,是信息戰線和業務單位共同努力的結果。在新的一年里,我將按照公司黨政聯席會確定的信息化發展藍圖和建設思路,以更高更遠的境界、百折不撓的努力、扎扎實實的工作,全力推進公司各項信息化工作取得新發展,實現新

跨越 謝謝大家。

第三篇:競崗述職報告

競崗述職報告

尊敬的各位領導,各位同事: 大家下午好!

2006年,我有幸進入市政府辦這個光榮的集體工作,先后任秘書處副處長、綜合二處副處長。五年來,各位領導的親切關心,同事們的熱心幫助,都讓我時時心生感動,也激勵我不斷努力前進。借此機會,向各位領導和同事們匯報一下個人近兩年來的學習工作情況,不對的地方,敬請批評指正。

一、始終堅持“學以修身”,抓緊學、做中學,努力增強個人素質,務求更好地適應工作需要。一是主動加強思想政治學習。做到參加集中學習和擠時間自學相結合,系統學習黨的經典理論著作,理解掌握科學發展觀的深刻內涵,堅定理想信念、增強黨性觀念、強化發展意識。二是注意刻苦鉆研業務。認真學習城建口各項工作的法律、法規,閱讀大量的建設、國土、規劃等方面的書刊雜志,學習專業知識,在工作中抓住機會,虛心向領導學習、向專家討教、向群眾咨詢,勤于思考、學以致用。三是廣泛涉獵各類知識。積極學習市場經濟、時事以及宏觀形勢分析之類的文章,了解熟悉一些前沿的新理論,不斷優化知識結構,促進思想解放、觀念更新。

二、自覺做到“實干爭優”,用心干、用勁干,努力做好各項工作,切實提高服務水平和能力。面對常務口、城建口工作面廣量大、情況紛繁復雜的實際,不怕苦、不怕難、不怕煩,始終以高度的責任心兢兢業業地做好本職工作。一是服務追求更高層次。服務領導方面,努力增強工作的超前性和主動性,對于各類批示、請示件,都能預先了解情況、提出初步設想,便于領導決策,在一定程度上幫助領導從復雜的事務中解脫出來;加強調查研究,力求較好地發揮參謀助手作用,參與起草的《關于破解市區“拆遷難”的調查與思考》、《加強房屋維修資金的使用與監管》等調研報告得到了市政府主要領導的批示。服務部門方面,做到熱情周到、務實高效,轉達情況講技巧、不走樣,辦理事情快節奏、高效率,在幫助國土部門上報點供、獨立選址計劃時,第一時間辦理,并與省、廳有關處室加強溝通,今年國土部門在5600畝的指標外多爭取供地達1萬多畝,為中心城市建設提供了保障。服務客商方面,熱情接待來泰考察的客商,主動為投資泰州的深業、萬達、華僑城等集團提供支持和幫助,推動了項目加快實施。二是文稿致力打造精品。每年都要起草重要文稿數十篇,為了把一份份文稿打造成精品,堅持加強學習、深入思考,努力提升政策理論水平和文字駕馭能力;及時了解和準確把握市領導的新觀點、新思路,力求貼近領導意圖,實現“同頻共振”。在起草過程中,堅持精心構思、反復推敲、一絲不茍,嚴把邏輯關、語言關、政策關,努力出思想、出新意、出形象,務求增強指導性、針對性和操作性,我和處室的同志一起,經常加班加點,往往通宵達旦、夜以繼日,為市領導起草的《城市建設與文化傳承和創新座談會》、《提升住宅小區建設品質座談會》等講話,得到了與會人員的一致好評。對每年數百計的批復、會議紀要等公文,都能認真辦理、仔細審查,努力把好質量關,特別加強對信訪復核、行政強拆等重要文種的審查與校核,與有關部門反復對接,努力杜絕公文誤差,堅決避免可能引發的相關矛盾。三是辦事確保完善圓滿。在市領導和辦公室領導的指導之下,精心籌劃、加強協調、科學安排,確保了各項活動有條不紊、順利進行。省第六屆園藝博覽會開幕式期間,我們連續作戰,和園林局、接待辦一起,認真制定方案和應急預案,跟蹤協調相關事項,活動取得圓滿成功;配合發改委組織寧啟鐵路電氣化改造開工典禮,設法解決了一個又一個難題,整個活動得到了領導的充分肯定。對涉及市領導參加的部門會務、接待等工作,都能主動關心、精心指導,幫助完善方案,努力使各方來賓高興而來、滿意而歸。對于各類大型重要會議,以及協調會、專題會、領導小組會,都能巨細無遺地做好各個方面的銜接工作,做到忙而有序、忙而不亂,城市總體規劃專家評審會、國家歷史文化名城專家評審會的會務組織工作,得到了專家們的一致贊揚,產生了積極的作用。

三、格外注重“樸實謙和”,嚴律已、寬待人,努力提升思想境界,力爭樹立良好的個人形象。作為一名在市領導身邊和在市政府辦公室工作的人員,格外注意端正心態、擺正位置,把握原則、謹言慎行。堅持嚴以律已,工作上不馬虎,生活上不隨便,始終自省、自警、自勵、自愛,沒有利用工作上的便利做什么影響不好的事,沒有給部門和群眾留下什么不好的印象,也沒有違反組織紀律和廉政建設規定的行為。堅持寬以待人,十分珍惜和同事們一起工作的緣分,也很樂意在力所能及的范圍內幫助同事,沒有和同事發生什么不愉快的事情。在領導和同事們的關心幫助下,自己取得了一點成績,連續兩年考評先進,但我也清醒地看到自己還存在很多不足之處,比如說,政策理論和專業知識水平還需要進一步提高,綜合文字能力還需要進一步提升,統籌協調能力還需要進一步加強,辦公室組織的集體活動還需要克服困難積極參與,等等,有待在今后的工作中加以改進。

這次辦公室組織公推公選,我報名的崗位是綜合二處處長,如果能夠當選,我將認真思考謀劃,進一步弘揚二處的光榮傳統,傳承二處的優良作風,光大二處的服務品牌,更加用心用力地打造一個文明處室、活力處室、和諧處室,以一流的工作業績為辦公室爭光添彩。繼續堅持以文為本,加強寫作學習,多向領導討教,懇請同事點評,進一步提升文稿質量;繼續堅持服務為重,嚴格規范、提高標準、注重細節,更好地為領導、為部門、為基層、為群眾提供優質高效的服務;繼續堅持和諧為基,團結處室同志,加強與兄弟處室的交流配合,進一步營造互信互助協作、同心同德進取的良好氛圍;繼續堅持創新為要,緊扣重點工作加強調研思考,學習兄弟處室的經驗,改進工作方法,優化服務流程,更好地發揮處室職能作用。謝謝大家!

第四篇:競崗述職報告

非常感謝院領導給我這次競聘崗位的機會。我感到這次競崗對我來說很重要,應該說是對我的一次鍛煉和激勵,我非常珍惜!我參與競爭的崗位是公共衛生,也是我現在的職位。

我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的匯報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設想。

一、本人工作經歷

我于20xx年畢業于張掖醫專,20xx年10月分配到本院參加工作。三年來,在醫院和領導的關懷和培養下,我在思想上政治上業務上逐漸成熟起來。從一名普通的職工,成長為一名懂業務會管理的職能科室負責人。

二、任期三年工作的匯報:

自我在公共衛生科工作以來,醫院領導給了我極大的信任和幫助,全體職工給了我大力支持和鼓勵。我按照醫院對職工基本素質和要求,認真履行崗位職責,盡到了自己的努力,取得了一定的成績。

(一)政治思想方面:

我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。并不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業精神,扎實的業務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。

(二)工作業績方面:

在分管領導的領導下,按照工會各項職能,重點做了以下幾方面工作。

1、充分發揮公共衛生科作用。一年來,逐步健全和完善了公共衛生制度,做到了一月至少一次例會,將醫院的各項公共衛生工作都通過大家協商,貫徹實施;積極開展公共衛生服務工作,配合醫院進一步健全和完善了公共衛生的各項制度,增加了工作的透明度,不斷推進了醫院公共衛生。

2、努力為群眾辦實事、辦好事。作為公共衛生科的干職工,我牢固樹立群眾利益無小事的思想,把服務工作做到實處,盡力維護職工的利益,體現“以人為本”,構建“和諧醫院”的思想,體現醫院的關懷,起到凝聚人心,激發工作熱情的作用,得到領導和職工的好評和鼓勵。

3、發揮公共衛生的長處。以創建“學習型醫院、爭做知識型職工”活動為目標,與有關科室協作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動,努力營造學知識、學技術的氛圍。針對醫院女職工多的特點,在臨床各科室及門診部開展了創建巾幗示范崗的活動。通過活動的開展,提高了職工思想文化素質,醫療質量和服務水平,為廣大人民群眾健康提供良好的醫療保障。

三、競崗的有利條件

一是我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。這是干好工作的基礎。二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強。這有利于開拓工作新局面。三是我辦事穩妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協調能力。

四、我的工作設想

1、進一步加強居民健康檔案的建立。由包村醫生負責收集記錄轄區居民健康檔案,統一編號、統一歸檔,一戶一檔,并在開展預防、醫療、康復、健康教育等工作中及時更新。應確保健康檔案管理責任到人、制度到位、硬件落實、管理達標,逐步納入計算機系統管理。

2、要加強兒童預防接種信息報告管理,提高報告質量。每年及時正確地制定下一年的疫苗需要量計劃及時掌握疫苗使用量及耗損量。根據轄區接種對象數量,合理安排接種門診周期。根據具體情況可設立周、旬或半月接種門診,并設成人接種日,向成人提供疫苗接種服務

3、轄區傳染病防控能力建設制度。要積極改善社區衛生條件,按國家衛生標準指導當地街道居委會,改造和修繕社區公共衛生設施;并協助愛國衛生委員會,指導居民定期開展滅鼠、滅蟑螂、滅蚊蠅等活動。使社區經常性地保持一個良好的衛生環境,消除病媒生物傳染病發生和流行的條件。

第五篇:特崗述職報告

特崗教師個人述職報告

袁店中學 王閃閃

尊敬的各位領導 各位同事:

大家好,我是2014年的特崗教師王閃閃,很榮幸成為了袁店中學教師隊伍中的一員。時間過得真快,轉眼間三年特崗服務期已滿。在這三年當中,我要感謝來自每一位領導的信任、關心、支持和幫助,讓我在學校這個優秀的大家庭中慢慢成長。三年的磨練,我沒有了初入社會時的沖動和莽撞,也沒有了初出校門時的稚嫩,同時也讓我改正了不少缺點,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人從以下幾方面對三年來的工作進行總結。

一、思想品德方面:

在這三年的特崗生活當中,我始終堅持熱愛中國共產黨,熱愛社會主義,熱愛教育事業,擁護黨的各項路線、方針、政策,遵紀守法。認真學習相關法律法規,認真學習《中小學教師職業道德規范》;本著全心全意為人民服務的宗旨,努力提高思想覺悟“吃苦在前,享樂在后”。在實際工作中,注重師德修養,愛崗敬業。在教書的同時,又不忘育人,辛勤耕耘,在三尺講臺上灑下了辛勤的汗水。在思想政治覺悟方面有了很大的進步。

二、工作能力方面:

自踏上工作崗位起,積極地向老教師請教該怎樣去管理這些學生,該怎樣走進他們的內心世界。一份耕耘,一份收獲,很快我的工作步入了正軌,而且做起來是得心應手,也得到了學校領導的一致認可。三年來,我每項工作都是走在最前端,無論是教學還是學校組織的各項活動,我都做得是有聲有色。

三、工作態度勤奮敬業方面:

三年時間里我從未無故缺席,而且每天都是早早的來到班級組織學生學習,利用科任課和中午、晚上休息的時間鉆研教學,以便更好地上好每一節課。要給學生一滴水,老師要有長流水,尤其是在當今知識更新非常迅速的年代,為更好地適應教學工作。我明白:今天的學習就是為了明天的工作,教師自身素質的提高就是為了更好地干好教育工作。教到老,學到老,才會永遠站在教育領域的前端。在教學中,虛心請教其他老師,在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進自己的工作。從大學畢業到今天,我一直沒有停止閱讀的習慣,不斷的充實自己,向學生展示一個豐富的自我。

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