第一篇：紀律作風自查自糾總結2

2011年紀律作風整頓自查自糾個人總結

根據局黨組2011年工作部署，我認真學習了中共中央《關于加強黨的執政能力建設的決定》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等有關知識，經過學習教育和深入思考，我個人對開展整頓紀律作風，有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識?，F在對照工作實際，作如下總結：

一、存在的主要問題

1、理論學習沒有得到加強，忽略了理論和業務知識的學習，工作能力沒有得到進一步的提高。

2、工作上有時處于被動狀態，不能夠積極主動。

3、憑老經驗，老辦法解決問題。有懶惰現象，不善于新角度思考問題。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學習不夠，理論功底淺薄，平時只滿足于看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，學馬克思主義理論就更少，鉆研不夠，聯系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，因而不能準確把握形勢。

2、業務鉆研不夠，沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鉆研，而自己在業務方面存有依賴性，認為領導會有指示，我不用先急著干，害

怕自己先做做不好，缺乏一定自信。

3、工作方法簡單，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、針對以上存在問題，本人整改措施如下：

1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、工商業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論 “三個代表”重要思想等科學理論，精讀有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。

2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己辦案的本領；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養；要開拓創新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。

3、加強自我改造，自我完善，充分發揮主觀能動性。目前對我而言，最大的問題是要加強業務知識的學習，以及是電腦網絡和信息知識的學習掌握，一定要提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。

第二篇：紀律作風整頓自查自糾

紀律作風整頓自查自糾

分局開展基層處所紀律作風整頓活動以來，我按照分局的活動安排，積極參加所里組織的整頓教育學習，學習之余，我深挖思想根源，仔細的對照，認真的查找問題。

對照分局作風紀律教育整頓查找問題內容，查找自己實際工作中和個人思想中的問題和不足，查找自己在紀律和作風問題上存在的不足，現將自查自糾情況匯報如下： 本人嚴格按照考勤管理制度上班，下班，上班是24小時，吃住在工作地點，上班時間沒有做與工作無關的事情。本人沒有酒后駕車行為，沒有在工作日午飲酒。3 本人能認真執行首問責任制，一次性告知制，限時辦結制。沒有存在門難進、臉難看、話難聽、事難辦的問題。服務對象有什么問題，都會得到及時解決。本人在工作中沒有存在推諉扯皮、刁難服務對象、“吃、拿、卡、要”、欺壓百姓、雁過拔毛的問題。本人在工作中沒有存在辦事不公、暗箱操作的問題.6 本人在工作中嚴格按照海事行政許可和海事執法業務流程操作。本人在工作中沒有存在為迎合他人要求，不顧船檢法規、規范、基本原則以及檢驗規程的相關程序要求，而擅自降低檢驗標準和收費標準的行為。本人在工作中不存在不作為、亂作為、慢作為、侵害服務對象利益的問題。本人按規定著裝持證執法，不存在脅迫服務對象強收錢物的問題 本人在工作中不存在收錢不開票或多收錢少開票的問題。本人不存在套取加油卡，公卡私用的問題，不存在暴力執法的問題。在船泊簽證和基層執法過程中沒有發現“黃牛”問題。本人在工作中嚴格落實了船閘維修等各項規定和程序。

14本人在海事、航道執法能力合格，不存在執法不到位、不規范的問題。

15本人沒有違反禁令參與船舶入股經營，為他人充當保護傘的行為。

第三篇：紀律作風自查自糾報到

紀律作風自查自糾報告

現將自查自糾情況匯報如下：

認真踐行科學發展觀，時刻牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，窗口全體工作人員愛崗敬業，高標準、嚴要求，謹言慎行，事事處處用黨性原則、工作職責對照落實到崗到人，使窗口工作人員樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，讓正確處理榮譽、金錢、地位之間的關系，要求老老實實做人，踏踏實實干事，兢兢業業工作，珍惜工作崗位，珍惜工作機會。

通過自查，使窗口工作提速增效，方便群眾，服務社會，寧可我們麻煩百次，不讓群眾麻煩一次，促使各項工作爭一流，創第一，努力實現率先崛起。

一、本人在政務大廳存在不足

1、業務水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鉆研，而自己在業務方面存有依賴性，認為領導會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。

2、軟、懶、散現象也時有發生。

二、個人整改方案

1、下一步針對以上存在的問題和不足，要痛下決心，撲下身子，挽起手腕，執行按時辦結制，堅決扭轉懶、散的缺點和不足，學先進、比創新、看實效，對照標桿和先進典范，要迎頭趕上，力爭向上級領導交一份完美答卷。

2、要積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己辦案的本領；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養；要開拓創新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。

3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。目前對我而言，最大的問題是要加強業務知識的學習，以及是電腦網絡和信息知識的學習掌握，特別是在市場經濟大潮中無論在何時何地都要老老實實做人，認認真真辦事，努力做到“向人民負責和向黨的領導機關負責的一致性”，襄汾縣農機局趙蓉

二O一一年八月十一號

第四篇：紀律作風自查自糾工作報告

紀律作風自查自糾工作報告

在紀律作風教育和督查活動開展以來，我院全體干警認真學習領悟《最高人民法院關于結合奚曉明違紀違法案件開展警示教育活動的通知》、《最高人民法院關于10起法院干警作風不嚴不實問題典型案例的通知》等文件精神，切實改進工作紀律作風。深入推進“堅持弘揚井岡山精神爭創一流工作業績”活動，并通過廣泛征求意見、個人反思、群眾座談等方式，查找工作中存在的突出問題，并對此進行認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向。

一、存在的主要問題

1、學習不深、不求實效，運用理論指導實際工作存在差距。主要表現在：一是學習的自覺性不高、學習的系統性不強。在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺，致使自己的學習無論從廣度和深度上還顯不足。二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結合的關系沒有處理好。對新頒布法律法規和司法解釋領會不深、把握不準，沒有做到真學、真信、真用，面對工作找不出問題、把不準關鍵、給不出對策，不能將所學理論知識用于指導推動實踐，導致解決新型疑難復雜案件的能力不足。

2、缺乏埋頭苦干精神，工作落實不到位。工作滿足于一交了之、一說了事，直接推動工作落實不夠。有的干警因為事務較多，對呈報文件材料不及時上報，有的文件材料雖上報了但內容空洞，流于形式。對群眾反映強烈的立案難、訴訟難、執行難等訴求沒有及時發現問題、解決問題，工作成效不明顯。有的案件審判程序不規范、適用法律不準確，同一類型案件裁判標準不統一，裁判文書說理釋法有待加強，案件審判質量和效率不高導致有些群眾不理解、不滿意。

3、對鋪張浪費約束不夠。勤儉節約艱苦奮斗的精神有所下降，舉辦活動時，過于講究形式，存在鋪張浪費現象。有時看到一些浪費現象既不反對也不制止，有時自己辦公室的電腦徹夜不關，看到飯桌上剩下的飯菜被倒掉一點也不心疼。

二、存在問題的主要原因

通過這次紀律作風教育和相關資料學習，深刻地認識到紀律作風建設是黨員干警的生命線，理想信念問題、思想作風問題是存在上述所有問題的直接根源。

（一）理想信念有所淡化。一是理論學習虛化。有重業務知識學習，輕政治理論學習的思想。認為業務是實的東西，能看得見摸得著，政治理論是虛的東西，看不見摸不著，政治理論水平再高不如實實在在干點事。二是精神追求弱化。受社會普遍存在的重事務工作輕理想訴求、重利益獲得輕信念取舍的影響，削弱了精神追求，放松了自我要求，個人的忠誠意識、大局意識、敬業精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各種思潮的侵入和社會現實環境的影響，思想容易產生波動，加之理論學習和修養不足，造成中國特色社會主義和共產主義理想信念有所淡化，一定程度上影響了工作理念和工作質量的提升。

（二）黨性修養有所欠缺。加強黨性修養的自覺性不強，缺少爭先創優的勁頭，缺少改革創新的勇氣，精神狀態不夠振奮，奮斗意識有所弱化。一是工作目標要求不高。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，只講速度和效率，不講質量和標準，降低了工作標準和要求；二是工作質量要求不實。工作實施、貫徹不夠，緊迫感、責任感、使命感不夠強，攻堅克難的舉措不多；三是制度執行的力度還不夠果斷，實際運用中檢查和監督不到位。

（三）政治紀律有所松懈。受社會不良風氣的影響，個人在政治紀律上有所弱化，在工作和生活上放松對自己的要求，滿足于已經取得的成績，淡化了自己的政治身份和政治責任，對自己要求不嚴，工作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規、不求作表率，生活上 講吃講穿，思想上嚴防死守，令行禁止的意識不夠深入，政治紀律松懈的思想有所抬頭。

三、今后改進措施與努力方向

針對上述紀律作風存在的問題，刑事庭全體干警將堅決洗凈自身思想和行為上的灰塵，在今后的工作中將從以下三方面改進和提高：

（一）加強政治理論學習，增強理想信念。要加強政治理論學習，特別要加強學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、總書記系列重要講話、十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，多讀原著，原汁原味學習政治理論，要重點學習焦裕祿、楊善洲、龔全珍等一批黨的先進典型，重溫雷鐸精神，通過學習進一步增強共產主義和中國特色社會主義理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，進一步增強宗旨意識，公仆意識，模范踐行社會主義核心價值觀，堅守共產黨人精神追求，永葆共產黨人的青春活力和戰斗力，努力做好刑事庭的審判實務工作。

（二）樹立宗旨意識，走群眾路線。一是從鞏固黨的執政地位的高度出發，真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動，切實轉變思維方式、改進工作作風，站在群眾立場謀劃工作，用群眾的觀點推動工作，真心誠意為群眾辦好事、辦實事、解難事；二是經 常深入基層、深入群眾、深入掛鉤點，從群眾中來，到群眾中去，與群眾打成一片，認真傾聽群眾呼聲，了理民情民意，增進對群眾的真摯感情，對群眾反映的熱點難問題和合理利益訴求，要有針對性的采取措施予以解決或及時反饋。

（三）遵守黨紀國法，努力做到勤政廉潔。一是必須要模范遵守黨的各項規章制度，特別是中央的“八項規定”，牢固豎立公仆意識、自省意識、始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風，努力做到嚴于律己，清政廉潔、克己奉公。黨章黨規規定的不準做的一律不做，不準吃的一律不吃，不準拿的一律不拿，不準要的一律不要，不準行的一律不行，用好自己手中的權，管好自己和自己身邊的人，對自己要刻薄，對群眾要舍得、要有感情、要有敬畏之心；二是自覺接受紀檢監檢部門和干部群眾的監督，始終以最強的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權力觀和事業觀，切實打牢廉潔從政的思想基礎；三是必須要培養高尚的道德情操。在社會上要講社會公德，在家庭上要講家庭美德，在工作上要講職業道德，在個人上要講個人品德，無時無刻要注重自己的一言一行，帶頭樹立黨員干部的良好形象；四是必須在生活上嚴格要求自己。生活上不講吃、不講穿，不去高檔賓館會所，不去高消費娛樂場所。

第五篇：紀律作風自查自糾整改報告

公主屯工商所關于紀律作風整頓 的自查與整改措施的報告

根據沈陽市局、新民市局關于整頓機關工作作風的文件精神，對照我所實際工作情況，我所開展了一系列的自查自糾整改工作，現將工作開展情況匯報如下：

一、認真學習，凈化思想，樹立為人民群眾服務的工作理念。機關工作作風問題，說到底是一個態度問題，我所在接到市局文件后，立刻組織全所人員開展學習活動，認真領會文件精神，同時積極開展批評與自我批評，深刻剖析日常工作中的不良作風，不良作為。所長曹文忠同志還就所容所貌、工作人員著裝等具體問題做出了要求。通過學習，我所全體人員從思想深處認識到了工作作風的重要性，端正了工作態度，提高了工作效率，為開展全所各項工作奠定了良好的基礎。

二、開展微笑窗口服務，以良好的工作熱情為群眾服務。為徹底杜絕機關辦事拖沓，態度生硬等作風問題，我所開展了微笑窗口服務活動，要求內勤窗口工作人員在工作中要主動、熱情，耐心，高效。從根本上杜絕”門難進，臉難看，話難聽，事難辦“四難現象。同時要求外勤執法人員在辦案中要有法可依，依法辦案，并且嚴禁在辦案中進行吃拿卡要，一經發現，嚴肅處理。

三、加強業務學習與培訓，提高辦公效率，以精熟的業

務技能服務群眾。開展機關作風整頓工作以來，我所先后多次舉行所內培訓交流會，鼓勵全所工作人員開展各項業務的學習活動。同時針對轄區工作實際，開展了一系列專項的學習培訓活動，為有效推動當地經濟發展，樹立良好市場經濟環境奠定基礎。

四、將機關工作作風建設納入日?？己?，建立長效機制。為了使機關工作作風建設能夠長期得到保證，我所將機關作風整頓工作納入全所工作人員日?？己朔懂?，定期對全所作風工作開展考評，作風考評不合格的同志將直接影響年終考評結果，從制度上保證了作風工作的長效性與一致性。同時定期進行所長談話機制，及時了解全所工作人員的思想動態與工作情況，分析問題，解決問題。

通過以上措施的開展，機關工作作風建設在我所深入人心，我所逐步形成了態度熱情，辦事高效，工作有序，業務精通的工作局面，為全所各項工作的開展奠定了良好的基礎。工作作風建設是一項長期而又重要的工作，我所必將按照市局的工作要求，堅定不移的做好這項工作。