第一篇：關于做好生產現場反違章檢查的通知

關于做好生產現場反違章檢查的通知

各專業、各班組

為了貫徹落實部門安全生產工作會議精神，全面推動“爭當零違章員工、創建零違章班組”活動深入開展，加大反違章工作的力度，部門決定對生產現場反違章檢查作如下規定：

1、各班班長、安全員要根據班組每天現場作業情況，認真做好反違章檢查工作，并根據要求做好人員違章記錄，月底匯總上報部門安全員。

2、各專業專職要對現場消缺、重大月度生產任務工作場所進行定期反違章檢查，檢查每周至少一次，并做好詳細記錄，落實整改措施，月底匯總上報部門安全員。

3、生產組職能人員要及時掌握各專業消缺和生產任務開展情況，不定期地對作業現場違章情況進行抽查（機組檢修期間，保證每天對各作業點進行檢查），并對檢查情況進行記錄匯總，月底上報部門安全員。

4、部門領導每月組織一次反違章專項檢查，對檢查發現的問題及時通報，督促各專業整改。

5、部門安全員要檢查、督促各專業、各班組開展反違章檢查，對各班、各專業、生產組上報的檢查情況進行匯總。

檢修部

2012年2月13日 附：習慣性違章檢查統計表

第二篇：現場反違章禁令實施辦法

甘肅省電力公司現場反違章禁令實施辦法總 則

1.1為全面落實“三抓三反”工作要求，嚴肅查糾各類常見、典型違章行為，切實保證正常的安全生產秩序，培養員工的基本安全習慣，減少直至消滅員工中事故頻發傾向性人群。特頒布甘肅省電力公司《現場反違章禁令》。

1.2 《現場反違章禁令》適用于公司系統從事電力生產相關工作的所有人員。學習和培訓

2.2 《現場反違章禁令》是對從事電力生產工作人員的基本要求，全體人員都要做到人人熟記，植根于心，約束于行；執行中要做到警示教育與規范行為并重。

2.2 各單位要大力開展關于《現場反違章禁令》有關內容的學習、培訓活動，以現場講解、案例教育等多種方式，提高全體人員反違章認知和認識，并加強考試、檢查、考核工作，逐步養成遵章守紀的工作習慣。

2.3 新入司員工、由非生產專業轉入電力生產工作的員工在從事工作之前，要求對《現場反違章禁令》百分之百考試合格。檢查和考核

3.1 各單位要加大反違章力度，尤其要嚴肅查糾《現場反違章禁令》中所明令禁止的典型違章行為，違反禁令的行為一經查出，必須嚴肅處理，并報本單位安監部門備案。

3.2 對作業行為違章的處罰（對現場違反禁令的農電工、臨時工、聘用工的處理可參照執行）：

3.2.1 第一次違反《禁令》，給予不低于500元人民幣的經濟處罰；

3.2.2 第二次違反《禁令》，除給予經濟處罰外，待崗學習一個月，學習期滿考試合格后由單位安排上崗；

3.2.3 第三次違反《禁令》，給予待崗學習半年至一年處理，經考試考核合格后由單位安排上崗。

3.3 對管理行為違章的處罰：

3.3.1 第一次違反《禁令》，給予不低于1000元人民幣的經濟處罰，并在本單位通報批評；

3.3.2 第二次違反《禁令》，調離管理工作崗位。

3.3 要嚴肅落實反違章管理責任，上一級單位、部門在檢查中發現的違反禁令的行為，除責令處罰外，要嚴肅追究下一級部門直接管理人員反違章不力責任。

3.4 對違章造成事故者，按照《甘肅省電力公司安全生產工作獎懲規定》處理。附 則

4.1 本辦法由甘肅省電力公司安全監察部負責解釋。

4.2 本辦法自下發之日起執行。

4.3 對執行過程中存在的問題，應及時報省公司安全監察部。

甘肅省電力公司現場反違章禁令

為切實防范人身、責任性等惡性事故發生，確保正常的電力生產秩序，在公司各類現場明令禁止以下違章行為。

一、現場作業行為“二十禁”

1．禁止無票作業和無票操作

2．禁止不戴安全帽進入生產現場

3．禁止不系安全帶高處作業

4．禁止約時停、送電

5．禁止擅自解鎖操作

6．禁止擅自變更安全措施

7．禁止擅自跨越安全遮欄（圍欄）

8．禁止使用不合格的工器具

9．禁止未經充分通風擅自進入密閉容器、SF6配電室、電纜溝道等

10．禁止班前酗酒,上班飲酒

11．禁止停電作業前不驗電、不接地

12．禁止不戴絕緣手套高壓驗電或裝設接地線

13．禁止不檢查安全措施和確認設備情況盲目作業

14．禁止不交待安全注意事項和不辦理確認手續開始工作

15．禁止不經監護人確認進行作業和操作

16．禁止單人作業和非工作班成員參與作業

17．禁止超越工作職權和工作范圍進行工作

18．禁止工作中發生疑問盲目蠻干

19．禁止檢修、操作不熟悉的設備

20．禁止違反起重“十不吊”規定強行起吊

二、現場管理行為“十不準”

1．不準工作負責人擅自離開工作現場或工作負責人不在現場繼續工作

2．不準讓不合格人員擔任工作票“四種人”

3．不準未經培訓考核合格的臨時工進入現場工作

4．不準未經許可的與生產無關人員進入生產現場

5．不準特種作業人員無證上崗

6．不準未審批的規程制度和方案在現場使用

7．不準無設計、未驗收的基建或改擴建工程投入運行

8．不準新建工程影響安全運行即投入生產

9．不準未經批準的帶電作業項目和帶電作業人員開展帶電作業工作

10．不準無合格資質的企業、施工隊伍進入現場作業

第三篇：如何做好反習慣性違章

如何做好

反習慣性違章工作

安全是電力生產的基礎，提高職工的安全意

識，是電力企業安全管理的主要內容，反對習慣性 違章，是樹立良好安全意識的首要任務。只有提高 職工的安全文化素養，使職工從思想上徹底拒絕習慣性違章，才能防止人身傷害事故，從根本上保證 職工的生命安全，保證企業的安全生產。(1)反對習慣性違章，要從提高認識入手習慣性違章是一種在工作過程中形成的違反安 全規程的習慣性工作行為。它具有一定的頑固性、潛伏性、沿襲性和排它性。因此反對習慣性違章在 認識上要突出一個“深”字，管理上突出一個“嚴” 字，行動上突出一個“實”字。只有了解和掌握習慣性違章的特點，才能在工作中進行有效的防范。(2)反對習慣性違章，力戒形式主義

要克服安全工作說得多，做得少；布置得多，檢 查落實得少；口頭上重視，行動上忽視；空閑時重 要，忙起來不要；檢查時按章操作，檢查后違章操 作；講起來頭頭是道，做起來我行我素等形式主義 的做法。樹立“安全責任重于泰山”的思想，結合 工作實際和具體要求，“有的放矢”，強化安全教育，使每個職工都能充分認識自己在工作中存在哪些習慣性違章行為，這些行為有哪些危害，會造成什么 后果，從而在工作中加以改正，養成自覺遵守安全 工作規程的良好作業習慣，以提高自我保護意識和 防范事故的能力。

(3)反對習慣性違章，要堅持預防為主

違章不一定出事故，但事故必然由違章引發，這充分說明習慣性違章的最終結果必然導致事故的 發生。這就必須加強對人的行為管理，堅決執行安 全規程和各項安全規章制度，施行標準化作業。不 能憑經驗靠感覺，堅決克服僥幸、取巧、冒險、麻 痹思想，嚴格執行“兩票三制”。要認真開展危險點 分析、預防工作，對作業中可能存在的危險點、危 險源進行全面科學地分析，做好防范措施，做到超 前預防和控制。要在作業過程中進行有效的、全面 的監督，把習慣性違章消滅在萌芽狀態，從根本上 杜絕習慣性違章發生的根源，進而有效地預防事故 的發生。

(4)反對習慣性違章，要做到持之以恒

習慣性違章是反復出現在作業過程中的不良傳 統和習慣，是違反安全規程的工作行為。這就要求 在反對和制止習慣性違章的工作中真抓實干，持之 以恒。要加強各級管理人員的監督管理，完善各項 安全管理制度和安全設施，形成有效的監督機制，并且在作業過程中進行全員、全方位、全過程的監 督管理，徹底杜絕習慣性違章。

(5)認真開展安全教育活動，加強業務培訓 通過教育和培訓提高職工的業務技術水平，強 化職工的工作責任心，養成嚴格認真、一絲不茍執 行安全規程的工作作風；強化安全生產人人有責和 自我保護意識，使每個職工都能熟練掌握安全規程，熟知工作時應采取哪些必要而且有效的安全措施，熟知什么是違章作業，違章作業可能造成什么后果，從而達到杜絕習慣性違章的目的。

(6)反對習慣性違章，有效防范人身事故習慣性違章是事故發生的根源，而事故首先是 對人身可能造成傷害，比如觸電、高處墜落、物體 打擊等。而防止這些人身傷害事故，在電業安全規 程中都有具體的、針對性很強的技術和組織措施，只要在工作中嚴格執行這些措施、杜絕違章操作，人身傷害事故是可以避免的。反對習慣性違章是一 項長期的工作，只有起點，沒有終點，不能有絲毫 的疏忽和僥幸心理，不能一勞永逸。所以要始終以 不斷進取的思想，正確對待反對習慣性違章這個永 恒的主題，持之以恒，常抓不懈，防范人身傷害事 故，確保安全生產。（收稿日期：2003-04-25）

第四篇：電力生產現場違章問題

電力生產現場違章問題

一、典型行為違章

1.進入作業現場未按規定正確佩戴安全帽。

2.從事高處作業未按規定正確使用安全帶等高處防墜用品或裝置。

3.作業現場未按要求設置圍欄；作業人員擅自穿、跨越安全圍欄或超越安全警戒線。

4.不按規定使用操作票進行倒閘操作。5.不按規定使用工作票進行工作。

6.現場倒閘操作不戴絕緣手套，雷雨天氣巡視或操作室外高壓設備不穿絕緣靴。

7.約時停、送電。

8.擅自解鎖進行倒閘操作。

9.防誤閉鎖裝置鑰匙未按規定使用。10.調度命令拖延執行或執行不力。

11.專責監護人不認真履行監護職責，從事與監護無關的工作。

12.倒閘操作前不核對設備名稱、編號、位置，不執行監護復誦制度或操作時漏項、跳項。

13.倒閘操作中不按規定檢查設備實際位置，不確認設備操作到位情況。

14.停電作業裝設接地線前不驗電，裝設的接地線不符合規定，不按規定和順序裝拆接地線。

15.漏掛（拆）、錯掛（拆）標示牌。16.工作票、操作票、作業卡不按規定簽名。17.開工前，工作負責人未向全體工作班成員宣讀工作票，不明確工作范圍和帶電部位，安全措施不交代或交代不清，盲目開工。

18.工作許可人未按工作票所列安全措施及現場條件，布置完善工作現場安全措施。

19.作業人員擅自擴大工作范圍、工作內容或擅自改變已設置的安全措施。

20.工作負責人在工作票所列安全措施未全部實施前允許工作人員作業。

21.工作班成員還在工作或還未完全撤離工作現場，工作負責人就辦理工作終結手續。

22.工作負責人、工作許可人不按規定辦理工作許可和終結手續。

23.進入工作現場，未正確著裝。

24.不按規定使用合格的安全工器具、使用未經檢驗合格或超過檢測周期的安全工器具進行作業（操作）。

25.巡視或檢修作業，工作人員或機具與帶電體不能保持規定的安全距離。

26.在開關機構上進行檢修、解體等工作，未拉開相關 動力電源。

27.在帶電設備周圍使用鋼卷尺、皮卷尺和線尺（夾有金屬絲者）進行測量工作。

28.在帶電設備附近使用金屬梯子進行作業；在戶外變電站和高壓室內不按規定使用和搬運梯子、管子等長物。

29.進行高壓試驗時不裝設遮攔或圍欄，加壓過程不進行監護和呼唱，變更接線或試驗結束時未將升壓設備的高壓部分放電、短路接地。

30.在電容器上檢修時，未將電容器放電并接地或電纜試驗結束，未對被試電纜進行充分放電。

31.繼電保護進行開關傳動試驗未通知運行人員、現場檢修人員。

32.在繼保屏上作業時，運行設備與檢修設備無明顯標志隔開，或在保護盤上或附近進行振動較大的工作時，未采取防掉閘的安全措施。

33.在帶電設備附近進行吊裝作業，安全距離不夠且未采取有效措施。

34.在高處平臺、孔洞邊緣倚坐或跨越欄桿。35.高處作業不按規定搭設或使用腳手架。

36.擅自拆除孔洞蓋板、欄桿、隔離層或因工作需要拆除附屬設施時不設明顯標志并及時恢復。

37.憑借欄桿、腳手架、瓷件等起吊物件。38.高處作業人員隨手上下拋擲器具、材料。

39.在行人道口或人口密集區從事高處作業，工作地點的下面不設圍欄、未設專人看守或其他安全措施。

40.在梯子上作業，無人扶梯子或梯子架設在不穩定的支持物上，或梯子無防滑措施。

41.不具備帶電作業資格人員進行帶電作業。42.登桿前不核對線路名稱、桿號、色標。

43.登桿前不檢查基礎、桿根、爬梯和拉線是否正常。44.組立桿塔、撤桿、撤線或緊線前未按規定采取防倒桿塔措施或采取突然剪斷導線、地線、拉線等方法撤桿撤線。

45.動火作業不按規定辦理或執行動火工作票。46.特種作業人員不持證上崗或非特種作業人員進行特種作業。

47.在易燃物品及重要設備上方進行焊接，下方無監護人，未采取防火等安全措施。

48.易燃、易爆物品或各種氣瓶不按規定儲運、存放、使用。

二、典型裝置違章

1.高低壓線路對地、對建筑物等安全距離不夠。2．高壓配電裝置帶電部分對地距離不能滿足規程規定且未采取措施。

3.待用間隔未納入調度管轄范圍。

4.電力設備拆除后，仍留有帶電部分未處理。5.變電站無安防措施。

6.易燃易爆區、重點防火區內的防火設施不全或不符合規定要求。

7.深溝、深坑四周無安全警戒線，夜間無警告紅燈。8.電氣設備無安全警示標志或未根據有關規程設置固定遮（圍）欄。

9．開關設備無雙重名稱。

10.線路桿塔無線路名稱和桿號，或名稱和桿號不唯

一、不正確、不清晰。

11．線路接地電阻不合格或架空地線未對地導通。12.平行或同桿架設多回路線路無色標。

13.在絕緣配電線路上未按規定設置驗電接地環。14.防誤閉鎖裝置不全或不具備“五防”功能。15.機械設備轉動部分無防護罩。16．電氣設備外殼無接地。17.臨時電源無漏電保護器。

三、典型管理違章

1.安全第一責任人不按規定主管安全監督機構。2.安全第一責任人不按規定主持召開安全分析會。3.未明確和落實各級人員安全生產崗位職責。4.未按規定設置安全監督機構和配置安全員。5.未按規定落實安全生產措施、計劃、資金。6.未按規定配置現場安全防護裝置、安全工器具和個人防護用品。

7.設備變更后相應的規程、制度、資料未及時更新。8.現場規程沒有每年進行一次復查、修訂，并書面通知有關人員。

9.新入廠的生產人員，未組織三級安全教育或員工未按規定組織《安規》考試。

10.特種作業人員上崗前未經過規定的專業培訓。11.沒有每年公布工作票簽發人、工作負責人、工作許可人、有權單獨巡視高壓設備人員名單。

12.對事故未按照“四不放過”原則進行調查處理。13.對違章不制止、不考核。

14.對排查出的安全隱患未制定整改計劃或未落實整改治理措施。

15.設計、采購、施工、驗收未執行有關規定，造成設備裝置性缺陷。

16.未按要求進行現場勘察或勘察不認真、無勘察記錄。17.不落實電網運行方式安排和調度計劃。

18.違章指揮或干預值班調度、運行人員操作。

19.安排或默許無票作業、無票操作。

20.大型施工或危險性較大作業期間管理人員未到崗到位。

第五篇：安全生產反違章反思材料

安全生產反違章反思材料

-------熊俊斐

看了太多血寫的事件，聽了太多悲涼的故事。不管是每一次的安全活動還是同事們所說的事故事件，都讓我的心無比的顫動。是該好好靜下心來反省反省了，安全是我們電力人的生命線。忽視了安全問題就談不上其他的東西了，只有認真的想想，多從別人的事故中吸取教訓才能把安全問題消除在萌芽階段，做到“一切事故都可以預防”?，F將我的反思情況描述如下：

安全意識需要加強。經過我自己仔細的思考后，我覺得我們普片存在安全意識淡薄。有些時候意識不到安全問題的存在，盲目工作，試圖快速完成工作。比如說我們上桿前多數時候都沒有檢查桿根和拉線有沒有松動老不牢固，看是不起眼的小步驟，但確實是一個安全問題。再比如在桿亂扔東西，有些東西雖然沒有用，用繩索傳遞也確實很麻煩，但是萬一下面的某個地方有其他人呢。這樣的問題很多，也反映了我們的安全意識非常薄弱。如何提高安全意識呢？我認為一是要多學多看，能夠了解一些基本工作的安全問題所在；二是要加強團隊的相互監督，發現問題必須及時提醒糾正，不能縱容，不然會養成習慣。

學習方面需要加強。俗話說：“活到老，學到老”。只有學習新的知識才能發現我們的不足，才能掌握最新的技術，不至于無知。雖然是老生常談，但縱觀多起安全事故無不是無知造成的，有很多時候自己錯在哪都不知道。應該加強哪些方面的學習呢？我認為我們需要加強安規的學習，加強技能的學習，加強事故事件的學習理解，加強新設備新技術的學習。通過不斷的學習更新自己的知識儲備，從而達到控制安全問題的發生，提高安全意識。

驗收能力需要加強。為什么我要單獨把驗收提出來，主要是驗收的好壞它會決定我們設備以后的運行怎么樣。從我們所來看多數人都沒有接受過專業的線路驗收培訓，每次的驗收多數是憑借自己的經驗去做。這樣會出現兩個方面的問題，一是有時候驗收結果不滿足規程規定，施工單位不服驗收結果；二是能力有限沒有發現一些潛在的問題，導致一經投運就存在安全問題。我認為局里面有必要組織線路運維人員請專業老師開展幾天驗收技能的培訓。

危險源的識別與管控需要加強。往往安全問題的發生都是盲目工作沒有做好危險源的識別與管控。比如說我們在巡視過程中就沒有做好中暑，蛇咬等的管控；在桿塔上工作就沒有對塔材或桿身是否牢固等的危險源辨識。加強危險源辨識與管控的能力有利于工作，有利于生活。我覺得加強這塊的能力并不是去死記硬背，而是要養成一種習慣，事事考慮在先，行事在后，做到未雨綢繆。

人員之間的溝通需要加強。電力是一項高危行業，工作中的相互信賴非常重要。加強溝通可以把一些潛在的安全問題消滅在萌芽階段。另外多溝通能夠消除人與人之間的歧見和仇恨，很多安全事故的發生就是人員之間有成見造成的。我覺得一個部門應該多搞一些小活動，加強大家的交流，多暢談心聲。通過這些活動增強大家的感情，真的，說起來我們和家人在一起的時間還沒有和同事在一起的時間多，如果大家互相不了解或有成見就會發生很多意想不到的問題。

總之，“安全第一，預防為主”。說不盡的問題，講不完的話。一切多關心自己，多關心別人，擁有一顆清醒的心，時時不忘安全，把心態放在正確的道路上，大家團結一致我相信我們的明天會很美好！