第一篇：企業(yè)it信息部職責(zé)(各個員工工作分配)

企業(yè)IT信息部職責(zé)

總職責(zé)：IT信息部負(fù)責(zé)大方公司信息化建設(shè)及指導(dǎo)下屬公司信息化建設(shè)。不斷促進(jìn)企業(yè)信息系統(tǒng)的高效率，安全性，延展性具體職責(zé)：

一． 負(fù)責(zé)研究，引進(jìn)，與規(guī)劃

1.嚴(yán)格按照公司制度，公司發(fā)展方向，公司文化內(nèi)涵制定IT規(guī)劃及相關(guān)制度；

2.負(fù)責(zé)研究IT信息新技術(shù)，主流技術(shù)的發(fā)展，服務(wù)于公司信息化的各項(xiàng)業(yè)務(wù)；

3.負(fù)責(zé)規(guī)劃公司信息化中長期信息系統(tǒng)的建設(shè)；

4.負(fù)責(zé)公司信息安全操作規(guī)范及公司信息保密規(guī)劃；

5.主動及時深入各個子公司了解業(yè)務(wù)變化，修改公司自主開發(fā)的OA,CRM系統(tǒng)的升級及優(yōu)化；

6.負(fù)責(zé)公司IT硬件設(shè)備選型與購買。

二． 負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)實(shí)施

1.負(fù)責(zé)公司OA，CRM系統(tǒng)規(guī)劃實(shí)施，軟件的維護(hù)修改；

2.負(fù)責(zé)公司購入軟件系統(tǒng)實(shí)施，與數(shù)據(jù)管理，權(quán)限分配；

3.負(fù)責(zé)公司購入硬件系統(tǒng)的安裝，調(diào)試與維護(hù)；

4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的規(guī)劃，實(shí)施與維護(hù)管理。

三． 負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的管理與培訓(xùn)

1.制定公司與信息系統(tǒng)相關(guān)的系統(tǒng)規(guī)劃，實(shí)施和維護(hù)管理的文件制度，包括公司電腦管理相關(guān)制度等；

2.建立和維護(hù)公司電腦硬件設(shè)備的臺賬及調(diào)配記錄；

3.建立和維護(hù)公司電腦系統(tǒng)軟件，應(yīng)用軟件，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等相關(guān)技術(shù)文檔資料；

4.負(fù)責(zé)保障公司網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行和數(shù)據(jù)的安全；

5.定期維護(hù)各個軟件系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，做好數(shù)據(jù)備份與數(shù)據(jù)清理工作；

6.負(fù)責(zé)公司入職離職員工的IT信息分配與刪除以及電腦設(shè)備的分配與回收；

7.組織IT專題相關(guān)的培訓(xùn)，提高公司員工使用電腦的水平。

四． 負(fù)責(zé)完成公司上級交給的其他任務(wù)

下面是電腦維護(hù)和IT信息的崗位職責(zé)

網(wǎng)絡(luò)維護(hù)崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)公司電腦硬件設(shè)備（服務(wù)器、工作機(jī)、打印機(jī)、移動存儲設(shè)備）的安裝與維護(hù)，確保系統(tǒng)正常運(yùn)行；

2.建立并維護(hù)辦公電腦設(shè)備臺帳，維護(hù)各個電腦設(shè)備的相關(guān)資料；

3.負(fù)責(zé)對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理及維護(hù)，包括防火墻，路由器，交換機(jī)，網(wǎng)線，網(wǎng)絡(luò)接口等以及對網(wǎng)絡(luò)中各個IP的分配；

4.負(fù)責(zé)公司電腦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題；

5.負(fù)責(zé)公司電腦設(shè)備購入，分配與回收；

6.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司電腦系統(tǒng)軟件，應(yīng)用軟件，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等相關(guān)技術(shù)文檔資料；

7.負(fù)責(zé)公司的電腦和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的防病毒，網(wǎng)絡(luò)安全的維護(hù)與監(jiān)控；

8.負(fù)責(zé)公司電腦使用的相關(guān)培訓(xùn)工作；

9.負(fù)責(zé)完成公司上級交給的其他任務(wù)。

IT信息崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)編寫公司自主開發(fā)的OA,CRM等的需求文檔，詳細(xì)設(shè)計說明書，代碼及軟件使用說明書；

2.負(fù)責(zé)與各個子公司相關(guān)人員了解業(yè)務(wù)變化，修改公司自主開發(fā)的OA,CRM系統(tǒng)的升級及優(yōu)化；

3.參與自主開發(fā)項(xiàng)目需求分析, 研究項(xiàng)目技術(shù)細(xì)節(jié)，進(jìn)行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細(xì)設(shè)計；編寫相應(yīng)的技術(shù)文檔；

2.根據(jù)新項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配，開發(fā)相應(yīng)的軟件模塊；根據(jù)需要及時修改、完善軟件；

4.研究技術(shù)細(xì)節(jié)，完成自主開發(fā)的軟件從初始到不斷更新的全部技術(shù)跟蹤協(xié)調(diào)工作 ；

5.根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分解完成軟件編碼工作，并對所開發(fā)的功

能模塊進(jìn)行測試；

6.參與公司外購軟件系統(tǒng)的前期調(diào)研，中期培訓(xùn)，后期維護(hù)；

7.負(fù)責(zé)公司自主開發(fā)和外購軟件的培訓(xùn)工作；

8.負(fù)責(zé)公司軟件系統(tǒng)的運(yùn)行正常，數(shù)據(jù)安全及用戶管理（包括用戶的添加與刪除）；負(fù)責(zé)公司軟件系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)；

9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

本部門人員工作崗位安排：

網(wǎng)絡(luò)管理員（電腦日常維護(hù)為主）：

1.全面負(fù)責(zé)公司電腦硬件設(shè)備（服務(wù)器、工作機(jī)、打印機(jī)、移動存儲設(shè)備）的安裝與維護(hù)，確保系統(tǒng)正常運(yùn)行；

2.建立并維護(hù)辦公電腦設(shè)備臺帳，維護(hù)各個電腦設(shè)備的相關(guān)資料；

3.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司電腦系統(tǒng)軟件，應(yīng)用軟件，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等相關(guān)技術(shù)文檔資料；

5.負(fù)責(zé)公司電腦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題；

安全管理員（網(wǎng)絡(luò)與信息安全為主）：

1.負(fù)責(zé)公司電腦設(shè)備購入，分配與回收；

2.負(fù)責(zé)對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理及維護(hù)，包括防火墻，路由器，交換機(jī)，網(wǎng)線，網(wǎng)絡(luò)接口等以及對網(wǎng)絡(luò)中各個IP的分配；

3.負(fù)責(zé)公司的電腦和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的防病毒，網(wǎng)絡(luò)安全的維護(hù)與監(jiān)控；

4.負(fù)責(zé)公司電腦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題；

5.負(fù)責(zé)公司電腦使用的相關(guān)培訓(xùn)工作；

信息專員（程序開發(fā)為主）：

1.負(fù)責(zé)編寫公司自主開發(fā)的OA,CRM等的需求文檔，詳細(xì)設(shè)計說明書，代碼及軟件使用說明書；

2.負(fù)責(zé)與各個子公司相關(guān)人員了解業(yè)務(wù)變化，修改公司自主開發(fā)的OA,CRM系統(tǒng)的升級及優(yōu)化；

3.主要負(fù)責(zé)CRM修改與及時更新，完成相關(guān)報表的開發(fā)。

4.負(fù)責(zé)公司軟件系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)；

信息主管：

1.負(fù)責(zé)規(guī)劃公司信息化中長期信息系統(tǒng)的建設(shè)；

2.負(fù)責(zé)公司信息安全操作規(guī)范及公司信息保密規(guī)劃；

3.制定公司與信息系統(tǒng)相關(guān)的系統(tǒng)規(guī)劃，實(shí)施和維護(hù)管理的文件制度，包括公司電腦管理相關(guān)制度等；

4.負(fù)責(zé)IT信息部各個員工的工作分配與安排。

5.參與自主開發(fā)項(xiàng)目系統(tǒng)框架和核心模塊的設(shè)計及關(guān)鍵報表的性能優(yōu)化。

6.制定公司與信息系統(tǒng)相關(guān)的系統(tǒng)規(guī)劃，實(shí)施和維護(hù)管理的文件制度，包括公司電腦管理相關(guān)制度等；

7.負(fù)責(zé)與各個子公司關(guān)于IT信息相關(guān)的協(xié)調(diào)與溝通。

8.負(fù)責(zé)OA等軟件產(chǎn)品的建設(shè)與維護(hù)。

第二篇：信息部工作職責(zé)

天 元 中 學(xué) 信 息 部 工 作 職 責(zé)

第一章

行政制度

學(xué)生會信息部設(shè)部長一名，代部長一名，副部長三名，干部多名，實(shí)行責(zé)任制，即部長負(fù)責(zé)整個部門的所有決策和發(fā)展方向。代部長負(fù)責(zé)部門整體事件實(shí)施。一．部長職責(zé)：

1、制定與實(shí)施部門建設(shè)的各種規(guī)章制度；

2、在部門內(nèi)分配工作；

3、決策部門內(nèi)部的重要事務(wù)；

4、協(xié)調(diào)本部門與信息中心的關(guān)系，需及時將本部門的工作進(jìn)展和活動的進(jìn)程向分管副主席匯報

5、監(jiān)督、評價部門成員的工作；

6、獎勵和處罰部門成員 二．副部長職責(zé)：

1、對所承擔(dān)工作范圍的事務(wù)作出決策，協(xié)助部長工作；

2、管理培訓(xùn)干事，合理平均地分配任務(wù)，讓每位成員都能得到鍛煉。

3、對部門建設(shè)提供策略；

4、部長缺席時，副部長可代替行使部長職權(quán)；

5、主動承擔(dān)責(zé)任范圍內(nèi)的工作。

6、信息部自身人力管理（此條專門由主管人事的副部長）三．干部職責(zé)：

1、服從部門的安排，及時完成工作任務(wù)

2、干部對副部長和部長負(fù)責(zé)；

3、對部門建設(shè)、活動提出意見；

4、積極參與部門的各項(xiàng)活動，并為活動的順利開展提供策劃意見和建議； 5．望積極主動承擔(dān)任務(wù)。

6、對部長與副部長有監(jiān)督權(quán)。第二章

會議制度

一、例會：部長、副部長每星期召開一次例會（時間待定），全體成員每兩星期召開一次例會，時間：（待定），地點(diǎn)：（待定）。每個月會由組織部部長主持，當(dāng)月余下例會由副部長輪流召開，部長在必要時進(jìn)行補(bǔ)充。到下學(xué)期中后期的例會可以由表現(xiàn)特別突出，工作業(yè)績優(yōu)異的干部主持。

二、所有會議（包括例會，校學(xué)生會內(nèi)部培訓(xùn)會或其他會議）干部因故缺席六次，無故缺席三次者將對其在例會召開時進(jìn)行批評，參考其平日工作情況，將會由副部長以上人員商議后，重則罷免其職務(wù)。副部長無故遲到三次，無故缺席三次視為主動辭職；部長無故缺席三次，將引咎辭職，當(dāng)部長因故缺席時，副部長可代為部長行使權(quán)利。

三、開會時切忌交頭接耳，爬在桌上睡覺，等不尊重發(fā)言者的情況出現(xiàn)。

四、會議中鼓勵自由發(fā)言，但應(yīng)經(jīng)示意準(zhǔn)許方可發(fā)言。

五、每次會議都應(yīng)做好記錄，將自己的工作任務(wù)詳情記錄下來，以免忘事。

六、會議中不得中場退席，有事情請在會議開始前告知副部長。

第三章

具體工作完成制度

一、學(xué)生會網(wǎng)站維護(hù)更新

1、定期對學(xué)生會網(wǎng)站更新和維護(hù)

2、定期對記者站的稿件進(jìn)行整理和審核，并及時更新到相關(guān)頁面

3、定期對學(xué)生會網(wǎng)站上的留言進(jìn)行審核，并對相關(guān)問題或建議做好回復(fù)

4、維護(hù)與信息采集、加工、存儲、發(fā)布設(shè)施設(shè)備的良好運(yùn)轉(zhuǎn)，保障信息安全可靠。（包括硬件和軟件、通訊網(wǎng)絡(luò)等）

5、根據(jù)學(xué)生會工作的需要，收集、積累各種文獻(xiàn)、信息資料。收藏文獻(xiàn)資料力求優(yōu)質(zhì)、實(shí)用、完整、系統(tǒng)。

6、圖片類的內(nèi)容不要直接上傳,用學(xué)生會的圖片博客上傳以后連接過來,避免學(xué)校清理服務(wù)器被刪除。

7、定期對學(xué)生會網(wǎng)站進(jìn)行備份

8、定期做好網(wǎng)站維護(hù)工作報告

9、搜集與組織有關(guān)的外部信息。

第四章

評優(yōu)制度

一、“團(tuán)隊之星”評選

1、“團(tuán)隊之星”每月評選一次，由部長、副部長根據(jù)每個人一個月中的工作表現(xiàn)推出候選人，一般為5位，若有異議，在公布候選人名單十分鐘內(nèi)提出。

2、若無異議，則由部門全體成員對候選人進(jìn)行投票選舉表態(tài)，票數(shù)最高者為本月“團(tuán)隊之星”，若有異議，請當(dāng)場提出。

3、評價標(biāo)準(zhǔn)： ①到會情況；

②工作任務(wù)完成的質(zhì)量（做得多不如做得精）； ③伙伴之間的關(guān)系，與上級之間的關(guān)系。

4、“團(tuán)隊之星”由于每月一人，一學(xué)年將會有10位左右的團(tuán)隊之星，表現(xiàn)優(yōu)異者可多次獲此殊榮。

5、期末最后一次會議將由前幾個月的團(tuán)隊之星進(jìn)行各自的述職演講，評選出本學(xué)期“閃亮之星”。

6、每月團(tuán)隊之星和本學(xué)期的“閃亮之星”都將會得到一定補(bǔ)助或獎品。

7、“團(tuán)隊之星”可作為學(xué)年末評選“優(yōu)秀干事”、“十佳干事”的重要依據(jù)。

二、優(yōu)秀干部、十佳干事評選制度

1、以“團(tuán)隊之星”作為重要參考依據(jù)。

2、有意競選的請寫一份書面的申請書，并在評選會議上進(jìn)行述職報告。

3、由全體成員一致投票決定。

4、所有評選結(jié)果由主席團(tuán)審核

第三篇：綜合信息部工作職責(zé)

1.收集整理政府采購相關(guān)信息資料。

2.建立、管理商家、商品、專家資料檔案庫。

3.負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站的運(yùn)用與管理。

4.負(fù)責(zé)政府采購文件、資料登統(tǒng)計、采編、檔案管理。

5.負(fù)責(zé)政府采購信息系統(tǒng)的開發(fā)運(yùn)用。

6.負(fù)責(zé)發(fā)布政府采購項(xiàng)目招標(biāo)公告。

7.提供采購項(xiàng)目價格信息資料。

8.分類收集、整理政府采購目錄各品目的技術(shù)(標(biāo)準(zhǔn))資料檔案。

第四篇：信息部崗位職責(zé)分配表

信息部崗位職責(zé)分配表

擬定時間：2012年04月26日

部門：信息部 崗位名稱：行政文秘

直接主管：信息部經(jīng)理

職責(zé)范圍

工作目標(biāo)

考核內(nèi)容

根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，協(xié)助部門經(jīng)理做好行政管理工作；負(fù)責(zé)各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通，處理公司日常事務(wù)。

1．時效

2．準(zhǔn)確

3．嚴(yán)謹(jǐn)

數(shù)量、質(zhì)量

負(fù)責(zé)上請下達(dá)，上通下聯(lián)工作。

1、根據(jù)總經(jīng)理、副總和部門經(jīng)理的指示安排、傳達(dá)各項(xiàng)工作；

2、保證總經(jīng)理、副總和部門經(jīng)理及各部門的有效信息溝通；

3、負(fù)責(zé)電話接聽，保證公司電話通訊暢通無誤；

4、按月做各項(xiàng)行政事務(wù)匯總報告；

5、配合其他部門做相關(guān)協(xié)助性工作。

6、認(rèn)真做好內(nèi)勤服務(wù)，檔案、資料等管理工作。

保證內(nèi)部信息傳達(dá)的正確性和時效性。

1、工作時效

2、工作差錯率

3、工作態(tài)度

負(fù)責(zé)公司文件資料、信息、宣傳、通訊報導(dǎo)工作。

負(fù)責(zé)文件資料、相關(guān)管理制度的起草、定稿工作。保證外部宣傳的按時出版，加強(qiáng)精神文明，建設(shè)企業(yè)文化。

要求及時、準(zhǔn)確、嚴(yán)密。

1、工作時效

2、工作差錯率

3、工作飽滿度

協(xié)助總經(jīng)理及部門經(jīng)理做好行政管理工作。

1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營計劃、統(tǒng)計報表工作；

2、負(fù)責(zé)電話通訊管理；

3、根據(jù)公司的有關(guān)制度規(guī)定，按時辦理各種行政費(fèi)用的付款事宜，并進(jìn)行登記管理；

4、各種臨時性工作。

要求及時、準(zhǔn)確、嚴(yán)密地做好各項(xiàng)相關(guān)工作。

1、工作差錯率

2、工作飽滿度

3、工作態(tài)度

4、工作時效

負(fù)責(zé)公司對外的公關(guān)及接待工作。

爭取建立良好的社會關(guān)系，熟悉接待服務(wù)管理知識，掌握公共禮儀規(guī)范，保證對外工作的暢通。

要求做到目標(biāo)明確，服務(wù)熱情、周到、耐心。

1、工作態(tài)度

2、工作差錯率

負(fù)責(zé)撫恤、勞保福利管理工作

針對公司的相關(guān)制度，及時、合理滿足職工的福利和勞保需求；同時，根據(jù)國家相關(guān)政策，從關(guān)心職工的角度做好各種撫恤工作。

要求做到公平、及時、合理

1、責(zé)任心

2、工作態(tài)度

3、工作差錯率

負(fù)責(zé)會議管理。

協(xié)助做好會議服務(wù)工作及會議記錄。

及時整理歸檔

1、工作時效

2、工作態(tài)度

3、工作差錯率

內(nèi)勤工作

1、協(xié)助辦公室主任做好印章信證管理。

2、做好電話通訊管理工作。

3、負(fù)責(zé)相關(guān)內(nèi)勤工作、考勤管理，并提供良好的后勤服務(wù)。

4、臨時指派的工作。

保證印章使用的嚴(yán)密性和規(guī)范性。并做好相關(guān)記錄。

1、工作態(tài)度

2、時效性

3、準(zhǔn)確率

負(fù)責(zé)辦公用品管理

做好辦公用品管理工作，并做好庫存、發(fā)放記錄。

要求及時、準(zhǔn)確，并做好使用量的控制。

1、準(zhǔn)確率

2、時效性

3、費(fèi)用控制率

負(fù)責(zé)清潔衛(wèi)生管理工作

負(fù)責(zé)公司內(nèi)部衛(wèi)生保潔工作，包括總經(jīng)理、副總經(jīng)理辦公室、各部門辦公區(qū)衛(wèi)生、衛(wèi)生間的清潔等。

要求保持環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔，為公司創(chuàng)造一個清馨優(yōu)雅的工作環(huán)境。

1、工作態(tài)度

2、工作飽滿度

3、責(zé)任心

負(fù)責(zé)檔案、資料等管理

做好檔案管理，其中包括文件資料，合同的統(tǒng)一管理及報刊的收發(fā)登記工作

要求及時、準(zhǔn)確地做好各項(xiàng)工作。

1、時效性

2、嚴(yán)密性

3、工作態(tài)度

第五篇：信息部職責(zé)

信息部

（一）、信息部部門職責(zé)

1、負(fù)責(zé)信息數(shù)據(jù)的維護(hù)與管理。

2、負(fù)責(zé)對各部門管理權(quán)限的設(shè)定。

3、負(fù)責(zé)購物中心硬件信息設(shè)備的保養(yǎng)與維護(hù)。

4、負(fù)責(zé)購物中心計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的整體規(guī)劃與軟件版本的技術(shù)升級。

5、負(fù)責(zé)購物中心與信息數(shù)據(jù)有關(guān)的培訓(xùn)。

6、負(fù)責(zé)整個公司的網(wǎng)絡(luò)的搭建及對其運(yùn)行的管理與維護(hù)。

7、對于日常性及突發(fā)性問題做到及時處理，對不能解決的問題提出解決方案。

8、根據(jù)要求申請相關(guān)IT設(shè)備。

9、對于相關(guān)部門主管的合理化建議予以積極響應(yīng)，同時協(xié)助完成相關(guān)工作；對于其它員工的工作予以支持并提供幫助

10、對于使用本公司系統(tǒng)軟件的基本知識進(jìn)行全員或局部培訓(xùn)，根據(jù)要求編寫培訓(xùn)教材。

（二）、崗位職責(zé)

1、信息部經(jīng)理崗位職責(zé)

（1）、負(fù)責(zé)信息部全年設(shè)備維護(hù)費(fèi)用的預(yù)算與申報。

（2）、負(fù)責(zé)購物中心計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)平臺的整體規(guī)劃與電子商務(wù)平臺的搭建。（3）、負(fù)責(zé)購物中心所有計算機(jī)操作人員的作業(yè)指導(dǎo)、上崗培訓(xùn)及考核。（4）、建立本購物中心計算機(jī)管理數(shù)據(jù)檔案，定期匯總向總經(jīng)理提交購物中心經(jīng)營管理信息，向各部門提供準(zhǔn)確的經(jīng)營信息。

2、計算機(jī)軟件維護(hù)崗位職責(zé)

（1）、對購物中心計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行總體規(guī)劃和管理，保證系統(tǒng)的科學(xué)、實(shí)用、安全運(yùn)行。

（2）、負(fù)責(zé)計算機(jī)系統(tǒng)軟件的管理、開發(fā)、升級與維護(hù)。

（3）、負(fù)責(zé)組織和管理計算機(jī)系統(tǒng)經(jīng)營信息與數(shù)據(jù)的錄入、維護(hù)、修正、統(tǒng)計、匯總等工作。

（4）、負(fù)責(zé)購物中心所有計算機(jī)操作人員的作業(yè)指導(dǎo)、上崗培訓(xùn)及考核。（5）、定期對公司計算機(jī)系統(tǒng)的使用情況進(jìn)行檢查，給使用者提供技術(shù)指導(dǎo)。（6）、建立購物中心計算機(jī)管理數(shù)據(jù)檔案，定期匯總向總經(jīng)理提交購物中心經(jīng)營管理信息，向各部門提供準(zhǔn)確的經(jīng)營信息。

（7）、負(fù)責(zé)供應(yīng)商（或商戶）和商品的基礎(chǔ)信息錄入與維護(hù)。

（8）、負(fù)責(zé)供應(yīng)商或商戶進(jìn)貨貨款票據(jù)的核對與整理、貨款結(jié)算票據(jù)的核對與傳遞。

3、計算機(jī)硬件維護(hù)崗位職責(zé)

（1）、負(fù)責(zé)小型機(jī)、POS機(jī)的維護(hù)修理及計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的日常管理。（2）、負(fù)責(zé)POS機(jī)的臨時故障的檢修工作。（3）、負(fù)責(zé)電腦部硬件臨時故障的檢修。（4）、提出網(wǎng)絡(luò)聯(lián)結(jié)工程變化方案及組織實(shí)施。（5）、對各部門硬件維護(hù)人員提供技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn)。

4、信息數(shù)據(jù)管理崗位職責(zé)

（1）、負(fù)責(zé)供應(yīng)商（或商戶）和商品的基礎(chǔ)信息錄入與維護(hù)。

（2）、負(fù)責(zé)供應(yīng)商或商戶進(jìn)貨貨款票據(jù)的核對與整理、貨款結(jié)算票據(jù)的核對與傳遞。