第一篇：紀檢監察工作信息

一、動態性信息寫作

《平邑縣認真貫徹全市紀檢監察信息工作會議精神》全市紀檢監察信息工作會議召開后，平邑縣委副書記、紀委書記解紅日專門做出重要批示，他強調：“要繼續加大紀檢監察信息工作的力度，在保證上報數量的同時，提高信息質量，信息中心組成員要緊密結合工作實際，及時報送高質量的信息。”對此，平邑縣紀委采取了五項措施來認真貫徹落實會議精神：

一是及時把會議精神和王興申秘書長及省紀委領導的講話向主要領導作了詳細的匯報。

二是與7月31日上午召開了全體工作人員會議，傳達學習市紀檢監察信息工作會議精神，提高認識，明確信息工作在紀檢監察工作中的重要性，樹立全員寫信息的思想觀念。

三是全體人員會議后隨即召開了信息中心組成員會議，通報了6月份信息上報情況，根據省市領導的信息業務培訓內容，對中心組的每位成員進行了業務培訓，研究分析目前我縣信息工作面臨的形勢，制定了下一步的工作計劃。

四是進一步修訂完善紀檢監察信息工作制度，提高了獎勵標準，加大了目標任務，并將其作為年終責任目標考核的重要內容。

五是擬定于近期召開全縣紀檢監察信息工作會議。

二、調研性信息。

例：《“一把手”職務犯罪現象調查與分析》“一把手”，即是人們通常所說的黨政機關和國有企業事業單位的主要負責人。他們既是權力的主要行使者，又是權力行使后果的第一責任人，如果監督不力或機制上存在漏洞，很容易滋生腐敗。據統計，從2000年至2005年，我縣檢察院職務犯罪偵查部門共辦理職務犯罪案件＊件＊人，其中“一把手”犯罪的就有＊件＊人，達到總人數的44.2%。其中，貪污犯罪案件＊件＊人，占此類犯罪總人數的52.3%，受賄案件＊件＊人，占此類犯罪43.5%，行賄案件＊件＊人，挪用公款案件＊件＊人。

一、犯罪的特點：

1、從犯罪類型看，多為貪污、受賄案件。

2、從犯罪手段看，多與會計人員相互勾結共同實施犯罪。

3、從社會效果看，影響惡劣，嚴重破壞了黨和政府在人民群眾中的形象。

4、從發案統計看，“一把手”犯罪現象目前處于高發態勢，且多為犯罪窩案。

二、犯罪原因分析

1、世界觀、人生觀、價值觀扭曲。

2、監督不到位。

3、社會環境的影響。

4、法制觀念淡薄。

三、預防犯罪探討

1、要筑牢思想防線。首先，要加強政治理論學習，提高自己的政治理論水平和修養，提高為人民服務的自覺性，樹立人民公仆的觀念和意識，摒除“官本位”和不顧人民利益的錯誤思想觀念，遏制腐敗意識的蔓延；其次，要注意對國家機關工作人員進行世界觀、人生觀教育，使他們樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，樹立正確的信仰，從而能夠抵御資本主義腐朽思想和各種不正之風的侵蝕。

2、加強的監督制約。從法理學的角度講，對權力的制約主要有三種方式：用權力制約權力，如用司法權制約行政權；用權利制約權力，如用人權制約司法權；用規則制約權利，如法律對權力的規定。為了預防犯罪，加強對“一把手”的監督，以規范和有效的監督制度來確保監督。首先，要實行“一支筆” “陽光作業”，要嚴格遵守各項財務規章制度，讓行政和管理過程透明，處在監督之下，摒棄暗箱操作。其次，要規范重大問題的決策程序，切實實行領導班子內部的分工負責制度，使班子成員之間形成相互合作、相互監督的良好風氣，而不讓領導班子會議成為 “一言堂”。最后，要加大上級對下級“一把手”的監督力度。

3、改善社會環境。首先，要切實改變工作作風，該辦的事，能辦的事馬上辦理，不能馬上辦理的解釋清楚；不能辦、違法的事堅決不辦，請客送禮也不能見效，使要辦事須請客送禮的不良社會風氣失去市場，鏟除滋生腐敗的溫床。其次，從實際出發，逐步落實國家工作人員的工資待遇，使他們不是在工作的時候還要為生計忙碌，讓國家工作人員可以安安心心的工作，面對在腐敗和廉潔從政時先進行成本核算，做出正確的選擇。最后，還要嚴格執行黨和國家有關國家工作人員“八小時以外”的有關規定，從而使“一把手”從外部遠離腐敗的環境，增強對腐敗的免疫力。

4、強化法制教育，加大對腐敗的打擊力度。首先，要加強領導干部法制教育，通過集中學習、網絡學習等形式讓領導干部在任職前、任職期間定期接受法制教育。其次，要強化預防職務犯罪的警示教育，通過開展多種形式的職務犯罪預防活動，讓領導干部認識職務犯罪的危害性，算好政治的、經濟的和人生的幾本帳，同時通過對犯罪的懲處，讓他們感到國家法律的嚴厲性，最后，還要加大對腐敗行為的打擊力度，堅決做到違規必究、執法必嚴，加大對腐敗的懲處力度，讓腐敗的成本大于其受益，使人在腐敗面前望而卻步。

第二篇：紀檢監察工作信息

聯城鎮多措并舉抓好紀檢監察工作

一是加強領導、落實責任。鎮黨委將黨風廉政工作列入黨委重要議事日程，結合我鎮的實際情況，召開了黨風廉政建設專題會議，研究制定了黨風廉政建設工作計劃。健全領導體制和工作機制，將黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。鎮黨政主要領導對農村基層黨風廉政建設負總責，領導班子其他成員根據分工切實負起責任，并將責任延伸到村級黨組織，真正做到責任到位，任務到人，使鎮、村、組層層有責任，形成了一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實、事事抓到位的良好局面。

二是加強學習教育，筑牢思想防線。堅持主題教育，增強廉潔自律意識。召開鎮干部黨風廉政建設教育培訓會，組織學習《中國共產黨員黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《四條禁令》、《八榮八恥》等，增強了全鎮黨員干部嚴格執行黨風廉政建設各項規定的自覺性，自覺接受各方面檢查，積極維護黨群、干群關系。強化宣傳教育，黨員干部“立黨為公，執政為民”的觀念進一步增強。組織鎮、村干部開展“廉政清風進聯城”的宣講活動，在全鎮上下營造“以廉為榮，以貪為恥”的濃厚氛圍，三是圍繞作風建設年活動，糾風工作有序開展。我鎮在深化作風建設年工作中，突出以糾正群眾利益不正之風為重點，緊緊圍繞鄉鎮糾風工作職責，對各單位、各部門的工作情況進行跟蹤督促檢查。目前，通過區紀委的暗訪和鎮紀委的專項督查，未發現違反行政問責四項制度的現象。公開設立投訴箱，拓寬群眾對黨員、干部、職工的監

1督渠道，杜絕執法不公、吃拿卡要和無故刁難群眾的不正之風。認真執行區紀委對鄉鎮領導干部工作紀律要求。一是實行領導帶班制，每天安排1—2名班子成員值班。二是責任落實到位。采取住村領導包村、分管領導包站所的形式，并把各項工作責任落實到人，實行責任追究倒查制度，形成層層抓落實的工作格局。

四是突出重點，深入推進農村基層黨風廉政建設。建立健全了民主參與、民主決策、民主監督制度。在全鎮27個村都建立了村級民主監督委員會，各村配套成立了村級財務管理小組和監督小組。“村集體工程大家建”工作在鳳鳴、下圩村先試點，取得了很好的實效，下步港口、金周、下林三個列入“一事一議”項目的村正在有序地推進。開展了黨風廉政建設“星級廉政村”評選活動，全鎮27個村評選出二星級廉政村14個，三星級廉政村9個，四星級廉政村4個。通過量化考核體系，健全動態管理機制，推動了農村基層黨風廉政建設任務落到實處。（聯城鎮 單遙）

第三篇：紀檢監察工作信息

紀檢監察工作信息

第31期

治理商業賄賂專輯之十七

青島市衛生局紀委、監察室2006年8月1日

問卷調查摸清底數 治賄工作有的放矢

——市衛生局治賄辦組織開展問卷調查活動

為了進一步調查了解商業賄賂在醫療衛生行業的表現形式、存在問題及主要環節等，促進治理商業賄賂工作取得實效，市衛生局治賄辦于近日在各區市衛生局、局屬各單位、駐青廠企醫院等44個醫療衛生單位進行了一次調查問卷，問卷從六個方面對三個不同層次的人員進行了摸底，共發放問卷3135張，收回3135張，回收率100%，其中院級干部262人，占被調查人數的8.35%，科級干部為951人，占被調查人數的30.34%，醫務人員為1922人，占被調查人數的61.31%。

問卷分單項選擇和多項選擇。單項選擇主要是了解各層次人員對開展治理商業賄賂的必要性、政策界限的理解。多項選擇主要是了解商業賄賂的表現形式、主要環節和治理重點。問卷調查統計結果顯示：對治理醫藥衛生領域商業賄賂工作認為“很有必要”的占89.12%，“不必要”和“說不清”的占9.33%；對開展專項治理商業賄賂工作的政策界限認為“很清楚”的占60.67%，“不好把握”和“說不清”的占36.5%；對醫藥衛生行業商業賄賂問題認為“很嚴重”的占47.7%，認為不嚴重和說不清的占到52.3%；在衛生行業商業賄賂的主要表現形

式上排序前三位的分別是學術贊助、開單提成、現金回扣；認為商業賄賂存在的主要環節占前三位的是藥品采購、器械采購、醫用耗材采購；在涉及主要部門、科室、崗位選項上，排序前三位的是藥劑科、臨床科室、設備科；在涉及人員上前三位分別是處方醫生、采購員、部門（科）主任。

通過開展這次問卷調查活動，為我們針對性地開展治賄工作提供了依據、奠定了基礎。廣大領導干部、科主任、醫務工作人員及相關重點崗位等人員，對治賄工作的重要性、必要性及相關治賄工作的政策規定大多有了一定的了解和認識，但教育發動工作還不夠深入，仍留有死角，部分人員對商業賄賂給醫療衛生行業帶來的危害認識不足，對上級精神和有關政策、規定缺乏深入的學習和深刻的理解，甚至有等待、觀望、僥幸的心理存在。在自查自糾階段，各級各類醫療機構仍應對全體工作人員進行深入的政策宣傳和思想教育，加強對重點部位、重點環節、重點人員進行思想教育和幫助，保障治理工作扎實有效地開展。

報：衛生部、省衛生廳、市治理商業賄賂領導小組辦公室，局治理商業賄

賂領導小組各工作組組長

發：各區市衛生局，局屬各單位，駐青及廠企有關醫療單位

紀檢監察工作信息

第32期

治理商業賄賂專輯之十八

青島市衛生局紀委、監察室2006年8月2日

治賄學習材料發放和階段小結上報情況

5月16日全市衛生系統治理商業賄賂工作會議召開以來，基層各單位高度重視，相繼成立了專項治理領導小組，組織召開動員大會，制定下發實施意見，建立幫教組織。從總體上看，專項治理工作進展順利。但也存在著部分單位重視力度不夠、工作進展不平衡等問題。

一、訂購治理商業賄賂學習材料情況。共有45個單位訂購學習材料10895冊。其中，發放數達到全院職工人數100%的有：市立醫院、海慈醫療集團、局衛生監督所、急救中心、青醫附院等5個單位；發放數達到全院職工人數50%以上的有：市中心醫院、胸科醫院、第八人民醫院、膠州中心醫院、精神衛生中心、腫瘤醫院、婦兒中心、口腔醫院、市疾病控制中心等9個單位。

二、階段小結上報情況。在6月9日召開的全市衛生系統治賄領導小組負責人會議上，要求各單位盡快上報階段工作小結，上報及時的有市立醫院、海慈醫療集團、市中心醫院、傳染病醫院、精神衛生中心、婦兒中心、第三人民醫院、四方區衛生局、即墨市衛生局、市北區衛生局、青醫附院等11個單位；電話催交上報的有胸科醫院、第五人民醫院、第八人民醫院、第九人民醫院、膠州中心醫院、腫瘤醫

院、口腔醫院、局衛生監督所、市疾病控制中心、急救中心、市南區衛生局、嶗山區衛生局、開發區衛生局、膠州市衛生局、李滄區衛生局、城陽區衛生局、商業職工醫院、交通醫院、國資委療養院、一航青島療養院、青島衛校、中心血站、膠南市衛生局、萊西市衛生局、平度市衛生局等25個單位。另外還有9個單位尚未報送階段小結。

報：衛生部、省衛生廳、市治理商業賄賂領導小組辦公室，局治理商

業賄賂領導小組各工作組組長

發：各區市衛生局，局屬各單位，駐青及廠企有關醫療單位

紀檢監察工作信息

第33期

治理商業賄賂專輯之十九

青島市衛生局紀委、監察室2006年8月2日

市衛生局衛生監督所

發告知明確治理重點 提倡議拒絕商業賄賂 市衛生局衛生監督所結合自身業務特點，扎實開展治理商業賄賂專項工作，以規范衛生行政執法行為、維護群眾合法利益為目標，以預防和治理執法過程中收受商業賄賂的違規違紀行為為重點組織開展自查自糾。

為了達到人人參與、人人受教育的目的，該所為每位職工訂閱了局治賄辦印制的《學習材料》，在此基礎上，結合衛生執法特點編印了《告知書》下發到每位職工人手一份。在《告知書》中進一步明確本單位治理重點：

1、衛生執法人員利用審批權、執法權，在行政審批、監督檢查等活動中，直接或間接收受申請單位或管理相對人的有價證券、禮金、實物和其他利益，謀取私利、索賄受賄，放棄原則，發生以下行為：（1）在行政審批工作中，降低許可標準，主動放棄依照《行政許可法》以及衛生法律法規實施許可的行為；（2）在行政處罰工作中，隱匿其違法行為，故意壓案、扣案以及濫用行政處罰自由裁量權，主動放棄依照《行政處罰法》以及衛生法律法規實施處罰的行為；（3）衛生監督人員在監督、檢測工作中，人為隱匿、篡改、偽造檢驗數據，協助被監管單位違法經營。

2、有關人員在基建工程、物資采購招標等活動中，收受有關企業和經銷人員以各種名義給予的財物的行為。治理重點的細化，為廣大行政執法人員和干部職工有的放矢地開展自查

自糾、確保治賄工作取得實效奠定了基礎。

日前，該所還召開了治理商業賄賂工作會議，對專項治理工作進行再動員再部署，會上該所監督二科代表向全所同仁發出題為《從我做起，依法行政，拒絕商業賄賂》的倡議：

一、從我做起，自覺參加治理商業賄賂專項工作。深入學習領會黨中央、國務院和省市委、政府治理商業賄賂的重大決策，貫徹落實市衛生局開展治理商業賄賂的部署，圍繞治理商業賄賂工作重點，認真查找問題，積極開展自查自糾。

二、明榮知恥，倡導文明廉潔行政。認真學習貫徹胡錦濤總書記提出的“八榮八恥”，自覺參加社會主義榮辱觀教育、反腐倡廉教育和職業道德教育，樹立以廉潔公正執法為榮、以以權謀私執法為恥，以拒收商業賄賂為榮、以收受商業賄賂為恥，以維護衛生監督圣潔為榮、以損害衛生監督形象為恥，以維護人民利益為榮、以侵占人民利益為恥的氛圍，做到文明執法，清正廉潔，誠信服務。

三、落實規范，踐行廉潔自律規定。樹立正確的權力觀、價值觀，嚴格遵守衛生監督員職業道德規范，勤政廉潔，自覺履行“十不準規定”和“五條禁令”，樹立“健康衛士”品牌形象。

四、強化責任，自覺接受廣大群眾和社會各界監督。牢記為人民服務宗旨，依法規范權力行為，按照法定權限和程序認真履行職責，不失職、不越權、不濫用職權，做到辦事公道，自覺接受社會監督。

（據市衛生局衛生監督所材料）報：衛生部、省衛生廳、市治理商業賄賂領導小組辦公室，局治理商

業賄賂領導小組各工作組組長

發：各區市衛生局，局屬各單位，駐青及廠企有關醫療單位

第四篇：紀檢監察信息

紀檢監察信息 第十七期

中共四川省瀘州市工商行政管理局紀檢組

四川省瀘州市工商行政管理局 監 察 室 二00九年七月二十日

召開廉政分析會 查找廉政風險點

2009年7月7日，江陽區工商局召開黨組擴大會，由全體黨組成員和有關股、室負責人參加。

會議首先傳達了市局轉發省紀委、省監察廳《關于重申和嚴格執行廉潔自律有關規定的通知》，并結合我局實際進行了認真分析討論，決定在全局嚴格按照市局通知要求，深入開展警示教育月活動，認真開展自查工作，梳理、排查干部職工違反廉潔自律規定的舉報信息，要通過深入貫徹落實市局通知精神，進一步提高全局干部職工深刻理解當前形勢下重申和嚴格執行廉潔自律的重大意義，進一步增強廣大干部職工遵守廉潔自律規定的自覺性。在傳達學習市局文件精神的同時，結合當前在全區開展的黨風廉政建設標準化、規 1

范化、制度化試點工作，就我局廉政風險防范管理工作進行了研究，對我局在行政執法、行政審批、行政決策和市場監管等環節的廉政風險點進行了集中分析和排查，共初步查找出風險點35個，并討論提出了相應的防范措施，這充分表明了我局黨組對廉政風險防范管理工作的認識到位和高度重視，也使我局參加江陽區黨風廉政建設“三化”試點工作有了良好的開局。（江陽區工商局監察室）

龍馬潭區工商局召開警示教育

作風整頓動員會

為認真貫徹落實中共四川省紀委、四川省監察廳《關于重申和嚴格執行廉潔自律有關規定的通知》和市紀委《關于開展警示教育月活動的通知》精神，切實加強干部隊伍建設，7月9日上午，龍馬潭區工商局在紅星工商所召開了“警示教育月活動”動員大會。區局黨組成員，全體中層干部和經檢辦案人員參加了會議。會上組織學習了川工商瀘黨【2009】54號文件，傳達了區局黨組關于開展“警示教育月活動”工作意見。黨組成員、紀檢組長羅中林向到會人員講解了最高人民檢察院《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定（試行）》、最高人民法院《關于對貪污、受賄、挪用公款犯罪分子依法正確適用緩刑的若干規定的通知》和《中國共產黨紀律處分條例》。根據當前經濟形勢和我局在行政執法工作中存在 2 的一些問題，羅中林同志向行政執法人員提出了三點要求：一是大膽依法行政，確保我區經濟健康有序發展。二是要加強學習，提高依法執法的能力和水平。三是要加強個人修養，廉潔自律，執法為民。

最后，區局黨組書記、局長趙孝勤同志就開展警示教育月活動向全局干部職工提出：要清醒認識開展警示教育作風整頓活動的重要性和緊迫性，這是新形勢下對我們行政執法人員提出的應有要求；是對我們行政執法人員的愛護；是我們開展黨風廉政建設、隊伍建設、作風建設的要求。（龍馬潭區工商局監察室）

圖為龍馬潭工商局警示教育月活動動員會現場

納溪區工商局出臺

《不良行為責任追究辦法》強化機關作風

近日，納溪區工商局出臺《納溪區工商局機關工作人員不良行為責任追究辦法》，對機關工作人員在工作中不作為、慢作為、亂作為，未按法定的權限和程序履行職責，或在單位及公共場所不注重個人形象，做出產生負面影響又不夠黨紀政紀處分的19條不良行為進行約束和規范，以促進機關工作人員嚴格自律、勤政敬業。（納溪區工商局監察室）

瀘縣工商局“三個一”機制增強整治力度

在為期一個月的市場環境治理月行動中，為切實提高全局干部職工責任心，增強整治力度，確保專項整治月“綠色行動”有效實施，促進全局城鄉環境整治取得長足進步，瀘縣工商局一改第一階段整治的不定期考核機制和督查指導方式，對各工商所專項整治月行動實行“一周一檢查、一周一評比、一周一通報”的檢查考核機制。

一是一周一檢查。由監察室、市場股組成檢查考核組，采取隨機抽查的方式，每周檢查各工商所管轄區域的一個集貿市場。以集貿市場亮照經營、無照經營、食品安全監管進銷臺帳、食品質量、市場衛生、秩 4

序整治等為主要內容，著重突出市場環境整治相關事務，并結合瀘縣市場實際情況，細化檢查考核細則，詳細制定打分標準。

二是一周一評比。按檢查考核打分情況進行排位，對整治責任不清、整治不力、整治成效不佳，在考核中排名最末位的工商所給予“黃牌”警告。對連續兩次被給予“黃牌”警告的工商所，按《瀘縣工商行政管理局城鄉環境整治責任追究辦法》的規定，追究相關領導和責任人的責任。

三是一周一通報。如實記錄檢查現場情況，由監察部門進行匯總后，對各工商所管轄市場存在的問題在全局范圍內予以公布，通報檢查排名，提出整改要求，進一步提高全局干部職工的責任心和緊迫感。（瀘縣工商局監察室）

敘永縣工商局召開黨風廉政建設分析會

按照《瀘州市工商系統黨風廉政建設工作制度》的要求，敘永縣工商局于2009年7月10日召開了全局中層干部的以城鄉環境整治為抓手，加強黨風廉政建設為主要內容的黨風廉政建設分析會。

會上，各基層單位就城鄉環境綜合整治工作進行了階段性小結，對如何落實“一崗雙責”和懲防體系《工作規劃》以及落實《責任分工》工作情況進行了匯報，對存在的問題和不足進行了原因分析，5

提出了下半年工作打算。局領導對上半年黨風廉政建設工作進行了回顧，提出了下半年的工作要求：

一是深入貫徹落實科學發展觀，圍繞懲防體系建設《工作規劃》，以教育為基礎，以制度建設為管理重點，以強化監督為保障，認真落實黨風廉政建設各項制度。二是加強廉政風險和監管風險防范管理工作，探索從根本上治理腐敗滋生蔓延的土壤和環境的懲防體系建設。三是認真開展“小金庫”專項治理工作。消協捐贈款和個私協會費必須按《章程》規定收取，不能借年檢、驗照之機搭車收費或變相強制收費，必須按規定的范圍開支。四是加強行政效能建設，認真落實行政效能建設各項制度。五是加強信訪維穩工作，切實解決好群眾關心的熱點難點問題。六是嚴格執行廉潔自律有關規定，進一步落實“一崗雙責”。（敘永縣工商局監察室）

古藺工商三舉措構建懲治和預防腐敗體系

一是加強組織領導，健全工作機制

縣局成立由局黨組書記、局長為組長，其他領導班子成員為副組長，辦公室、人事教育股、監察室、法制股負責人為成員的懲治和預防腐敗體系建設領導小組。領導小組辦公室設在縣局監察室，由監察室負責人兼任辦公室主任。局黨組切實擔負起全面領導懲治和預防腐敗體系的政治責任，把貫徹落實《工作規劃》和《實施辦 6

法》作為一項政治任務，列入重要議事日程，同工商行政管理工作一起部署、一起落實、一起檢查。紀檢監察機構充分履行黨章賦予的職責，協助黨組抓好組織協調和督促檢查工作。各部門嚴格執行黨風廉政建設責任制，按照“一崗雙責”的要求抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。

二是明確責任分工，認真抓好落實

各工商所和縣局機關各部門按照縣局黨組的責任分工，切實履行職責，認真抓好承擔的各項牽頭任務和協辦任務的落實。按照縣局黨組和地方黨委、政府的部署，結合實際，認真抓好落實。及時發現和掌握貫徹落實《實施意見》工作中的新情況新問題，提出推進反腐倡廉建設的新思路新舉措，積極探索新途徑新方法，不斷提高工作水平，務求取得成效。

三是加強監督檢查，務求工作實效

縣局把貫徹落實《工作規劃》和《實施辦法》的情況列入年終考核范圍，作為工作實績評定和干部獎懲的重要內容，嚴格責任考核，強化責任追究，加強督促檢查，建立健全督查、評估、考核、獎懲等工作機制。縣局適時對貫徹落實情況開展督促檢查，確保反腐倡廉建設各項任務落到實處。（古藺縣工商局監察室）

送：市局班子成員，紀檢組成員，縣、區局局長，紀檢組長 報：省局紀檢組、監察室 市紀委 四川省瀘州市工商行政管理局監察室 2009年7月20日

第五篇：紀檢監察信息

紀檢監察信息

城管局積極開展環境衛生集中整治活動

近日來，針對我縣開展環境衛生集中整治活動動員會上反映城區占道經營、店外經營反彈嚴重、公廁管理混亂現象，城管局積極開展環境衛生專項整治活動。11月10日上午，城管局局長王紅巖帶領班子成員及二級單位負責人，深入城區主干道召開現場辦公會，明確整治重點、責任人及完成時限。針對公廁管理衛生差、設施損壞嚴重等問題，他要求進一步完善管理措施，強化監督檢查機制，7個工作日內要整改完畢。最后他強調：

一、細化責任目標責任制。各單位要進一步明確任務、責任人工作要求和完成時限，做到層層有人抓，事事有人管。

二、加強督促檢查，局班子成員實行每天帶班檢查制度，深入管理一線，每天一檢查，每天一評比，發現問題及時整改。

三、嚴格獎懲措施。對行動遲緩、工作不力、措施不到位，造成管理效果不明顯的責任人，實行責任追究，確保各項目標圓滿完成。

城管局紀檢監察室 2014年11月10日