第一篇：中國人民銀行面試問題及詳解

一、請作下自我介紹？

答題思路分析：考生的自我介紹可以從以下幾個方面展開：

一、個人專業(yè)知識的角度：

專業(yè)知識上的優(yōu)勢有兩種：一種是學習成績上的優(yōu)勢，另一種是實際操作能力的優(yōu)勢。對于成績好的應屆考生，當然在回答該問題時，可以在陳述中提到自己的在校成績，用優(yōu)異的在校成績來證明自己專業(yè)知識上的優(yōu)勢。在這里，有一個很關鍵的點就是，考生要把自身所取得的優(yōu)異在校成績主要歸功于在校老師的辛勤培育以及個人的勤奮，切忌說“自己天分高”、“接受能力強”或“從小到大成績都比較優(yōu)秀”之類的話，這類話一旦說出會給人“自視過高”的印象，不利于在面試中獲得高分。

而對于成績一般的應屆考生，那么回答該問題的時候，就要注意不要給考官一個在校期間“無心向學，不勤奮，不熱愛本專業(yè)”的感覺。在專業(yè)知識上的優(yōu)勢時，應該突出自己比較注重專業(yè)知識的實際運用，要強調(diào)自己熱愛本專業(yè)的知識，但注意力集中在實際運用方面，并且強調(diào)在學習專業(yè)知識過程中得到了老師的關照和愛護，學到很多很實用的知識。對于學習成績不特別好的原因，考生可以這樣回答：原因是自己本身考試的方法相對比較薄弱，不大會考試，而自身的學習注意力很多時候沒有在考試題目上，所以一定程度上影響了考試成績，但自身對考試的態(tài)度是很認真的，同時老師對自己的教育很好，自己在校所學已經(jīng)可以適應社會的要求。

對于非應屆考生來說，就需要強調(diào)自身畢業(yè)后從事的是與本專業(yè)相關的職業(yè)。要告訴考官，自己是一個幸運的人，自己在畢業(yè)后遇到了很專業(yè)很有水平的領導和同事，得到了他們的許多幫助，在工作中學到許多專業(yè)知識，自己在畢業(yè)后提高了很多。而自己剛開始參加工作的時候，由于工作經(jīng)驗不夠，許多在校的專業(yè)知識無法很好地應用在工作中，但有了工作經(jīng)驗后，自己已能很好地把專業(yè)知識應用在工作中，所以自己從專業(yè)知識的角度是很適合該招考職位的。

二、個人性格的角度：

談到考生的個性是否合適招考職位，那就要從公務員職位對考生個性要求的共性和個性分別著手分析了。從公務員性格的共性上看，要幾方面共同的要求：“謙虛謹慎、沉著冷靜、膽大心細、敢于承擔責任、團結而顧全大局、服從上級”考生在做自我陳述的時候就要把這些要求融合在答題中。同時也要關注公務員性格的個性，對于這方面的準備，考生在面試前就要回顧報考時招考職位的具體要求，是分配到哪個部門、哪個崗位、是否要派往外地工作等等，以及要上網(wǎng)站查詢報考單位的具體業(yè)務。從這些單位業(yè)務信息及招考職位信息來找到具體職位對面試者性格上的特殊要求。總之，要有針對性地體現(xiàn)自己的性格無論從公務員所需性格的共性還是個性上看，自己都是適合從事公務員職業(yè)的人選，而且是可以長期從事公務員職業(yè)的人選。

三、個人經(jīng)歷的角度：

這里的個人經(jīng)歷從時間段上來劃分主要指兩方面：學校經(jīng)歷和工作經(jīng)歷。

對于應屆畢業(yè)生來說，主要的經(jīng)歷當然是指學校經(jīng)歷，那么在學校中的經(jīng)歷主要有工作經(jīng)歷、學習經(jīng)歷、獲獎經(jīng)歷、勤工助學經(jīng)歷。

學校中的工作經(jīng)歷主要分為：學校團委工作經(jīng)歷（團干部）、學生會工作經(jīng)歷（學生會干部）、社團工作經(jīng)歷（社團干部）、班集體的工作經(jīng)歷（班干部）。對于考生來說，這部分的陳述應該有所側重，重點談自己最輝煌的一面。這里有一點需要強調(diào)的是，如果面試的考生在校期間的學生工作經(jīng)歷非常豐富，幾乎遍及各個方面，那么請注意，切不可陳述時間過長，挑最有代表的部分來說就可以，陳述時間過長一方面顯得累贅，另一方面有可能讓面試考官覺得考生在“炫耀”，易引起考官的“不好印象”，不利于面試中獲得高分。

學校中的學習經(jīng)歷主要是獎學金的問題，如有獲過獎學金，可以略為陳述，如沒獲過獎學金，則可以避免談這方面的問題。

學校中的獲獎經(jīng)歷，這里包括體育、文藝、科技方面的獎項，這里有一點需要注意的是不需要羅列具體的獲獎項目。打個比方，假如戴斌老師在面試的時候這樣說：“本人曾獲得全校第二屆“當代大學生三個代表”征文比賽的一等獎、“聯(lián)想未來”三校征文比賽一等獎??”。大家試想一下，假如戴斌老師這樣對面試考官羅列自己的“獎項”，面試考官會有好印象嗎？不會。而且這樣的羅列完全沒有必要，因為完整具體的獲獎經(jīng)歷在考生的資料中已有顯示。對于上述的情況，實際上正確的表述方法應該是說：“本人獲得過一些征文比賽比賽的獎項，在寫文章方面有一定特長，可以在機關從事（勝任）一定的文字處理工作”。

對于勤工助學經(jīng)歷，可以說很多人都忽視了這方面的內(nèi)容。實際上這種經(jīng)歷很能體現(xiàn)考生的一種精神，一種毅力，那就是考生在經(jīng)濟不寬裕的情況下，仍然可以靠自己的努力完成學業(yè)，這種經(jīng)歷本身就是一個值得贊揚的經(jīng)歷，考生如能很好地體現(xiàn)自己這方面的經(jīng)歷，應該是可以獲得不少的印象分。

對于非應屆畢業(yè)生，即在職人士來說，工作經(jīng)歷就要做為側重點來陳述，這里要特別強調(diào)的一點是，要側重于團隊合作的經(jīng)歷及自己組織協(xié)調(diào)方面的經(jīng)歷。總之，一個大的原則就是考生不能讓考官感覺是個人能力很強，但團隊合作不行，在集體協(xié)作的情況下能力不突出。作為行政機關來說，真正需要的公務員，應該是素質(zhì)過硬、紀律性協(xié)作性很強。通俗地說，就是自己素質(zhì)不錯，在集體中能發(fā)揮更大效用。這里要突出強調(diào)的一點是，不要談跳槽，不要談以前自己懷才不遇，不要談自己過去領導和同事的不足或缺點，不要談過去的工作薪水不高。要告訴考官，過去的經(jīng)歷是美好的，給自己的發(fā)展和能力的提高有很大的幫助。

二、談談你的報考動機？

答題思路分析：報考動機適宜從以下幾個角度展開：

（1）個人興趣比較喜歡公共管理工作。公務員考試實際上也是一次求職，而一個選擇工作的過程中，很大程度上是受個人主觀意識的影響，而這個時候,“興趣”就是一個很重要的影響因素。故在談到求職動機時，廣州新東方的戴斌老師認為宜先這個角度展開。

（2）本人的專業(yè)與銀行工作比較對口。這個只要還是圍繞“職位的匹配性”展開的，大學生目前在就業(yè)過程中，最重要的就是要選擇與自己專業(yè)對口的工作崗位，故這個角度建議適當談及。

（3）坦然地回答從事公共管理工作的待遇和福利是比較高的，如果能面試成功對個人的發(fā)展是很有利的。在這里，很多考生可能會不解地問：“為什么要談‘錢’方面的話題呢？這樣會否顯得自己不過‘高風亮節(jié)’？”請考生注意的是，其實在公務員錄用的過程中，錄用公務員的一大標準便是“誠實”。坦然地回答自己也有“一定的利益需求”其實并不是什么可恥的事情，因為這恰恰是“人之常情”。“故意對個人話題避而不談”反而不能獲得考官的好感。只有坦然面對，考官才會對有“真實表現(xiàn)”的你給予較高的評價。畢竟考官還是希望了解“最真實的情況”。

三、有人說首長負責制是否定民主集中制，你怎么看？

答題思路分析：建議應該否定這一思路，畢竟目前無論從法律角度還是從國內(nèi)的主流觀點來看，“首長負責制”還是應該得到支持的。關鍵是答題時要體現(xiàn)出“首長負責制”的優(yōu)點，以及其自身也是受到監(jiān)督機制的制約，“首長負責制”并非是不民主的體現(xiàn)。

回答問題的亮點設置：（1）“首長負責制”更能體現(xiàn)“效率”，而“民主集中制”更能體現(xiàn)“公平”。（2）“首長負責制”是對“民主集中制”的一種補充（3）“首長負責制”并不意味著完全是由“首長”一個人說了算，“首長負責制”同樣是有一定的監(jiān)督機制去監(jiān)督它的。所以“首長負責制”并不意味著“個人主義”，也不意味著“危險”。

四、許霆來到某銀行的ATM取款機取款。結果取出1000元后，他發(fā)現(xiàn)銀行卡賬戶里只被扣了1元，許霆連續(xù)取款5.4萬元將此事告訴了同伴郭安山。兩人隨即再次前往提款，后經(jīng)警方查實，許霆先后取款171筆，合計17.5萬元；郭安山則取款1.8萬元。事后，二人各攜贓款潛逃廣州市中院審理后認為，被告許霆以非法侵占為目的，伙同同案人采用秘密手段，盜竊金融機構，數(shù)額特別巨大，行為已構成盜竊罪，遂判處無期徒刑，剝奪政治權利終身，并處沒收個人全部財產(chǎn)。許霆案件在社會引起強烈反響，你怎么看？

答題思路分析：回答這道題目的關鍵點在于，對于許霆盜取17.5萬元的犯罪事實判處無期徒刑是否存在“量刑過重”的問題。

回答問題的亮點設置：這道題目如果要回答得比較精彩，關鍵是考生必須提到這個角度——“判刑的輕重依據(jù)不是簡單由其數(shù)額所確定的，關鍵是看犯罪人的行為是否對社會有重大的‘破壞力’”。戴斌老師希望考生要明確的是，法院不是因為其“盜取了17.5萬元”而判處其無期徒刑，而是因為“在ATM取款機上惡意偷盜取款”這種行為對社會的危害性巨大，而做出判處其無期徒刑的處罰。而且我們還要看到的是，這個處罰本身就是在法定的量刑幅度內(nèi)作出的，所以并不存在任何的“異議”。

第二篇：中國人民銀行面試

2010年12月5日人民銀行人員錄用的筆試已經(jīng)結束了，筆試的成績將于2010年1月上旬公布。（特別提醒，目前人行人員錄用系統(tǒng)處于調(diào)試狀態(tài)，出來的未通過筆試的提示是假象，看到提示的同志不要緊張）。今年的面試比例仍然應該是1：5，也就是說，假如一個地區(qū)中心支行招會計專業(yè)一人，筆試的成績不管多少分，只要筆試成績排列在所報地區(qū)的會計專業(yè)參考人員的前5名就可進入面試，某些縣支行獨立招人的面試比例也應該是1：5，但是目前不敢確定。因此，進入面試的機會與筆試成績的排名有關系，與成績的本身分數(shù)沒有關系。

面試大概在2月份下旬進行，當然這個判斷是根據(jù)人民銀行招人的經(jīng)驗判斷的，存在調(diào)整的可能是比較大的，參考一下就好。面試通常是有幾個面試按專業(yè)進行的，面試組的成員一般情況下有各市中心支行的行長參加，所問的問題也是很雜亂的，有些會問到專業(yè)問題，也會問到一些社會熱點問題。經(jīng)濟危機是這兩年的熱點，大家應該高度關注。比如次貸危機的形成原因，個人見解什么的，都可能問到。貨幣政策和利率水平也是一個熱點，畢竟人民銀行的宏觀調(diào)控部門。其他的問題也很多了，大家碰碰運氣吧，面試的問題難易程度很難說，也沒有辦法復習。最起碼的一點，面試的時候穿著打扮很重要，人民銀行的領導對職工的形象很在意的，不要穿的太隨便。男孩子最好是西裝領帶，女孩子不要穿短裙，萬一面試是一個講臺，面試組的領導為了讓考生不緊張又讓坐下，穿短裙子會很尷尬的。職業(yè)套裙是可以穿的，但是盡量還是穿西服比較好，銀行的職業(yè)裝也是西服。手機最好關機，面試就幾分鐘的事情，萬一手機響起，很不禮貌的。振動也是不行的，我一個同事，當年參加面試，站著回答問題，手機在褲兜里振動很久，領導反復強調(diào)不要緊張，但是他的腿就是抖個不停。女孩子不要帶包包參加面試，這個是很麻煩的事情，曾經(jīng)見過一個女孩子帶一個大包包參見面試，結果包包上有很多鈴鐺，剛進門，領導就讓說不許帶寵物進來，弄的滿堂大笑。首飾也最好不要戴，耳釘發(fā)卡之類的盡量使用大眾化的，不要弄的太時尚，畢竟人民銀行的領導還是喜歡比較樸素實在的年輕人。發(fā)型也注意下，不要弄個獅子狗的那種爆炸式的頭型進去，其實人行的員工穿戴都是有規(guī)定的，要大方雅觀，太個性的人很難融入集體的。

就啰嗦這么多吧，都是當年參加面試的經(jīng)驗，有不妥的地方大家批評指正。

最后祝大家一舉成功

上午10點走進候場的大廳看到全是人，不禁有一點緊張。和周圍的人聊了聊，好多人都是坐飛機或長途火車過來的，感覺心里還有點安慰，我坐了兩個小時公交都感覺路途漫漫了。我前面還有一二十號人，感覺一個人十分鐘的話可能要等到下午了。看到有人陸陸續(xù)續(xù)地面試回來，我們就過去問了下情況，他們都說一個人最多5分鐘，自我介紹完了就結束了。我感覺有點不可思議，心想他們是不是有意不愿透露太多信息，畢竟大家都算是直接競爭對手，傳遞太多有用信息給后來者似乎會把自己置于很不利的位置。想想這倒也很正常。不過進度確實是很快，而且快12點的時候更是加快了進度。還好，總算是輪到我了，進去考場發(fā)現(xiàn)坐了三排的考官，至少有20多個人吧，聲勢之浩大讓人驚詫。不過還

好，我已經(jīng)忘記了緊張，正中央的主考官是個非常和藹的老太太（后來才知道她是行長），拿我的名字開了下玩笑氣氛就徹底輕松下來了。我本想開始我精心準備的自我介紹，但主考官說算了，我們直接開始問問題吧。她首先問我，我的學術成果一欄填的暫無什么意思，還好，這個問題我早有準備，回答的尚可。然后后面一位老師問我，原來我做的是工程方面的工作，現(xiàn)在怎么轉而學了經(jīng)濟，這個問題自然對我而言也還算好回答。然后又一個老師對我說，問我一個基本的宏觀經(jīng)濟學問題，就是貨幣的層次，我就說了M0,M1,M2之類的。我還想多說兩句，但主考官就打斷了我，她說，可以了，很好，很好…..弄的我一頭霧水，我根本沒感覺自己哪點回答的好了，不知道是她的口頭禪還是在安慰我…..不過出來我就不再想那么多了，我對自己的表現(xiàn)還算滿意了吧，本來也沒什么水平，估計也只能這樣了。唯一遺憾的是排的太靠后，面試的時候可能考官都很疲倦也很餓了，所以留給我的時間還是太少太少了。但這些不是我所能決定的，我已經(jīng)做到了我能做的，所以不管結果怎么樣我都可以坦然接受了。

后來聽他們很多人在談，可能名額早就內(nèi)定好了，所以其他人面試也就走走過場，有的看你不順眼就直接PASS了。我是不相信這樣的說法，每個人的時間是很少，特別是到最后階段，但即使在很短的時間內(nèi)也還是能看出來一些東西的，3，5分鐘對一個人做出一個基本的判斷還是可能的，雖然這樣為了追求效率可能會造成一些偏差，但許多偏差在某種程度上可能不管怎么樣都是無法避免的。因此我覺得在可以選擇的余地很大的情況下，人行用這樣一種用效率代替精準度的做法是可以理解的。

僅僅是個人看法，當然我本人的希望可能很渺茫，不過不管結果怎么樣，我都可以無怨無悔了。人行算是暫時告一段落，好好準備下面的安排了。

綜合了一下問到的其他同學的和自己的1：自我介紹OR談談你相較其他面試者的優(yōu)勢之處OR報考動機；

2：200人吃飯，作為餐館經(jīng)理該如何安排OR三峽大壩的長寬高分別是******，要求估算出三峽大壩的蓄水量

3：領導公開場合批評你，擔不是你的錯，如何處理OR領導對新來的你十分偏愛，甚至還將毫無業(yè)績的你評為優(yōu)秀員工，怎么處理

首貼攢人品，祝福大家都好運！！

由于住的遠，昨天起了個大早。到地點時才7：15，不過那時已經(jīng)有一些同學在等了。看來大家都比較重視啦！

進入大廳，與另一個同學瞎聊了幾句，看到貼出來的信息說不能說自己的基本信息等。不

知道這樣是不是正規(guī)的表現(xiàn)，反正我自己只是覺得正常吧。

8：00大家上三樓，先有一想來是人行的工作人員介紹面試的相關程序，分組，引導員（后來問了一下也是人行的工作人員）讓抽簽，然后一個個的到第一排去審核資料，再去一個個的出去面試。

我抽的是倒數(shù)第五個，一共二十個人。反正最后是餓的不行了。

面試的題目是提前放好的，一共五個面試官，還有一個不知道是干什么的，記錄時間的吧可能是。

我面試的兩個題目是一中國的畢業(yè)生給耶魯大學捐了800萬美元，網(wǎng)友對此有質(zhì)疑，你有什么算法，第二個是小周有一個新來的頂頭上司，因為小周的一點小錯誤就否定了他全部的工作，如果你是小周的朋友，你給他什么的建議。

好像是這樣的如果當時我沒有看錯的話。

第一次這樣正式的面試，心里很是緊張，第一個題目開始的幾句話有一些詞不達意，后來就好多了。但是第一題我用太短的時間了，第二題想多用一些時間，但說到后來無論如何也想不起應該再說什么了，所以加起來一共用了五分鐘的時間（最多）。完了以后說回答完畢，中間的考官（女）就說你出去吧。

郁悶！

看來這次是不行了，沒戲了。

寫點東西給2011的SDJMs做一個參考吧。

感覺這次面試表現(xiàn)得不好，而且筆試分數(shù)也不高，估計也是做炮灰的份。怎么都好，寫個面經(jīng)賺賺人品，希望對后來者有用。

言歸正傳，面試當天，早上7點半報到，大家一齊吃了個早餐，然后就是資料審查，接下來就是一天的面試。面試分為幾個流程：面試；筆試；領導面談。我們一組是安排了早上面試，下午筆試，領導面談穿插其中。

由于我在早上的面試排得比較后，等了不久就被領去了領導面談。四人一組，被帶到領導辦公室外邊等待的時候，有個工作人員對我們說：“不用緊張，待會進去是見我們這里的大老板。”爆汗，本來不緊張的，被他一說，個個都緊張的要死。結果還好，進去后就簡單問了兩個問題，一是問了高中以后的學歷，二是問了有沒有簽約其他公司。面談完后，回去繼續(xù)等面試。

等了好久，終于到我面試。一進去面試房間，就被那場面鎮(zhèn)住了，面前坐了一排7，8個的面試官，還有一兩個工作人員，據(jù)說還有現(xiàn)場錄像，搞得沒見過大場面的我緊張死了。。

面試時間10分鐘，一開始是三道必答的題目：

第一是自我介紹和為什么想進入人行。

第二是如何看待職業(yè)生涯中“騎驢找馬”的現(xiàn)象。

第三是需求分析中，需要確定項目哪些方面的可行性。

之后是其他問題，專業(yè)方面包括問了熟悉哪些系統(tǒng)的開發(fā)和開發(fā)工具，是否熟悉JAVA，JAVA有什么特點，并具體問了什么是IOC；其他的問題，包括周圍的同學是怎樣看你的，面試了哪些公司，是否簽約了等等。

最后工作人員敲了一下鐘，10分鐘時間到，面試完畢。

吃完午飯后就等下午的筆試，筆試時間一個小時，題目是寫一篇文章，話題是：汽車工業(yè)的發(fā)展是現(xiàn)階段擴內(nèi)需，保增長的重要措施之一，然而大力發(fā)展汽車工業(yè)又會帶來越來越嚴重的污染，你怎么看待這個問題。字數(shù)不限。

筆試完后，這次的人行面試總算全部完成。感覺人行的面試還是十分正規(guī)的，面試流程的安排也比較人性化。最后祝大家好運！

第三篇：中國人民銀行面試經(jīng)驗

中國人民銀行面經(jīng)(為了下一屆的師弟師妹們)

我面的是市支行，早上7：30到達面試現(xiàn)場，要提供身份證，學生證，報名推薦表。驗明正身后就等待面試了，還以為要做300道題的筆試呢，原來不用。就一直坐在等候室等。按順序面試，一人就10分鐘左右吧。等待時可以上洗手間，只需把手機拿到臺上，感覺不嚴，兩個負責管理我們的工作人員都很好，8點多開始面，我那個支行8人中有四個碩士。郁悶啊，面到21號剛好就12點了，而我是22號，吃中午餐，感覺人行的中午餐不像網(wǎng)上人說的那樣豐富啊，至少沒大魚大肉，但還是蠻可口的，由于我是下午第一位面試的，就不敢多吃，就吃了一半吧。吃完12點半，就跟工作人員叔叔吹水，他是人行來的，就了解下情況，吹著吹著另一阿姨就來叫我面試了，暈，沒作好心理準備呢，進去后，問好，坐下，有三位面試官，一阿姨，一MM，一三四十歲的大哥，一位計分員。

坐下后，阿姨突然問，吃了飯吧？我一笑，馬上說有，謝謝人行為我們提供了這么豐富的午餐。接著說了規(guī)則，說有三個問題，不記得有沒說限10分鐘。

第一問題：簡單介紹自己的情況與及為什么報人行。哈哈這個問題上網(wǎng)查過，前幾年都有問，也經(jīng)過充份的準備啦。就分學習成績，學生工作，社會實踐，計算機應用等方面plapla的吹起來了，也說了進人行的原因。由于經(jīng)歷蠻多的，更是經(jīng)過充公準備。感覺這一題答得較好。第二題目：MM問的，是說你的上司很固執(zhí)，怎樣跟他相處，怎樣跟他提意見。剛好這題公務員面試題中好像有，有看過，知道怎樣答，就即時回答羅。

第三題：大哥說要問問我一個專業(yè)的問題：結構化程序設計方法和面向對象開發(fā)方法有什么不同，在現(xiàn)在處于什么地位。一聽這個問題，傻了，學過，但不記得了，嗚，在回答結構化程序設計時停頓了好久。好郁悶啊，這就是基礎不扎實的后果。幸好馬上轉向面向對象，說了一些。有看到大哥點頭，心中有點暗喜，不知是不是說對了，呵呵，其實當時說時也不知自己是不是說對了。唉。。

以后就這樣完了，但阿姨又說，你的社會實踐經(jīng)歷蠻豐富的嘛，說說你的專業(yè)和你的特長，暈，沒聽清楚是說哪方面的特長，就介紹了專業(yè)和自己的應用能力。

又以為應該結束了，阿姨拿起我的資料表（網(wǎng)上報名時填的）看了一下說，咦，你是汕尾人啊？我說是啊，然后抓緊機會吹了自己的家庭情況，父母對我回家鄉(xiāng)工作的支持，等等，又吹了好久。說回去建設家鄉(xiāng)和孝敬父母也是報人行的原因之一。

阿姨又問，真的愿意回去？我答非常愿意。他問如果大廣州有一工作機會，你會怎么選擇？我引用在網(wǎng)上看到的一牛人的回答：如果讓我選擇，第一，我選擇人民銀行，第二，我還是選擇人民銀行。我當時自己都想笑，呵。

最后，阿姨說你還有什么想向我們補充的或者有什么問題問嗎？我問了計算機職務在人行是做什么的，清楚后我可以相應的在寒假時學習相關知識，她就說了一些如網(wǎng)絡維護，信息維護，也有開發(fā)。我就說了一些我能用任的話，也補充了我正在自學JAVA，還彌補剛才回答程序設計問題時的不足吧。

就這樣結束了。不知自己面了多久，但肯定是超過10分鐘，總共問了6個問題啊。感覺那個阿姨好好人啊。不知她們對其它人是不是也是這樣，嗚。也不知會不會優(yōu)先錄取研究生，但聽工作人員說，筆記成績占大部份，暈，我成績比同組的人少一到幾分。希望面試能有個好分數(shù)啦，要不死定了。問了工作人員，最好結果要過了春節(jié)才有通知體檢。慢慢等吧。

中國人民銀行面試

走進那個面試室，前面做了十幾個考官，一看就是行長級的人物，更加緊張了。問了四個問題，要求十分鐘內(nèi)回答完畢：

第一個問題是“在禽流感問題上信息比醫(yī)療更重要。談談你對這句話的理解”

我是大體是這樣回答的：“首先，禽流感作為一個傳染性的疾病，信息是一個很關鍵的問題。因為一旦我們知道了傳染源就可以避免更多的人感染疾病，減少了為了醫(yī)治更多的病人所要花費的人力，物力和財力。但是由于信息本身所具有的不對稱性和不完全性的特點，我們不可能掌握所有的信息，不可能杜絕所有的傳染源，這樣就決定了醫(yī)療的重要性。擁有高尖的醫(yī)療技術，幫助病人脫離痛苦的同時也減少了傳染，大大降低了疾病的危害程度，防止了它的進一步擴散。所以頂尖的醫(yī)療技術也是必不可少的。但如果說一定在信息和醫(yī)療中選擇更重要的，那我認為是信息。”

第二個問題是“毛澤東同志曾經(jīng)說過‘學習就是工作’對這句話你是如何理解的。”

回答：“做為一個應屆畢業(yè)生，一個即將走向工作崗位的新人，除了曾在寒暑假有過幾個月的實習經(jīng)歷外，我沒有太多的工作經(jīng)驗。我認為一個學生在學校的表現(xiàn)和誠信度，可以體現(xiàn)出今后的工作態(tài)度。就這方面講，學習就是工作。但從另一方面說，學習就是一個大量積累感性認識的過程，如果只是一味積累感性認識，而無法使感性認識上升成為感性認識，不能用實踐來檢驗真理，無法將學習應用到工作之中，這樣的學習不能稱之為工作。所以說學習并不完全等于工作。回答完畢。”

第三個問題“如果你很努力的工作，但卻得不到領導和同事的認可。你會怎么辦？”

回答：“首先我不會覺得委屈，我沒有得到認可肯定是我在某方面還存在著問題，我會和同事多交流從中找出自己的不足，努力改進。我相信憑著自己的努力，最終會得到一個合理的評價。回答完畢。”

最后一個問題“目前我國人民消費需求不足，產(chǎn)生這中現(xiàn)象的原因是什么，可以采取什么措施來解決？”

回答：“我認為產(chǎn)生消費需求不足現(xiàn)象的根本原因是由于我國目前的社會保障體系不夠完善。由于醫(yī)療，子女教育，住房的壓力，人們大量增加預防性需求，把大量的錢存起來，不敢消費，這就導致了做為拉動國民經(jīng)濟增長的三駕馬車之一的“消費需求”不足，嚴重影響了經(jīng)濟的發(fā)展。象現(xiàn)在我國雙順差所產(chǎn)生的外匯儲備過億的現(xiàn)象，也是消費需求不足引起的。要改變目前這種現(xiàn)象，一是完善社會保障體系，再一個就是通過各種手段改變我們中國人傳統(tǒng)的先攢錢后消費的思想，提倡貸款買車買房。同時建立一個完善社會保障體系也是我建設我國社會主義和諧社會的重要任務。回答完畢。”

我看到在我回答的同時，有評委不住地點頭，主評一直聽的很認真。我感覺跟不錯。

在三月三十號我收到了體檢通知，沒有想到的是體檢是1：1的比例。就這樣我和人民銀行簽了約。

總結一下經(jīng)驗，人行的筆試成績只要通過了就行，考得高在面試中幾乎沒什么作用。我的分數(shù)是倒數(shù)的，但很多高分的都被刷了。面試的經(jīng)驗在于對問題我是辯證的回答的，層次和邏輯很清晰，讓人覺得很有思想，考慮問題很周全。我還故意在回答中加了很多西經(jīng)中的專業(yè)名詞和政治理論中的哲學原理。再一個回答是要表現(xiàn)的很自信，不會也要裝會，表情要放松，自然大方。這里提一下穿著問題，男生一般是西裝，女生也可以穿西裝，不過我覺得女生沒必要一定穿西裝，比較正式大方就好。人行是很公平的，我沒有一點關系就進去了。不過聽人說人行照顧內(nèi)部子女。

人行面經(jīng)

發(fā)信站: BBS 水木清華站(Wed Jan 26 15:38:47 2005), 站內(nèi)

西面最里面的一個屋子，5個考官（應該是6個，有一個大概臨時出去了）年紀都比較大，主考官性格很爽快的樣子，比較有親切感。

三個問題：（回答時間限制在2分鐘，沒聽懂可以要求他重復一遍）

1、結合自己的專業(yè)說一下職業(yè)興趣，為什么選人行

2、你去給處長匯報工作，正好在門口聽到有一個同事在跟處長說你的缺點，你該怎么辦

3、給我5個詞，準備2分鐘，講故事。（飛船、罪犯、尷尬、左右為難、王桂花）呵呵，感覺故事編的挺爛的，祝大家好運吧

中國人民銀行廣州分行面經(jīng)（管理類）

發(fā)信站: BBS 水木清華站(Wed Jan 19 09:39:28 2005), 站內(nèi)

十五個人面試，好像只要兩個。

主考官一個，副的三個，一個記錄員。

考生前面什么都沒有，跟審犯人沒太大區(qū)別。

每個人十分鐘：

1。自我介紹及為什么選擇人行。(三分鐘）

2。家政學家說要勤儉持家，經(jīng)濟學家說要刺激消費，你如何看待這個問題。

3。請你談談戰(zhàn)略人力資源管理的概念，內(nèi)容以及你自己的想法。

我自我介紹完之后忘了說為什么要進人行，很后悔，這可是拍考官馬屁的好問題啊。考官沒有自由發(fā)問。我感覺說的太少，每個問題都三兩句話就結束了，出來才發(fā)現(xiàn)原來時間沒用完。看來只能看運氣了。

人總行面試歸來

發(fā)信站: BBS 水木清華站(Wed Jan 26 16:20:21 2005), 站內(nèi)

感覺面試公務員有其特別之處。我算了一下，從我走出休息室到我走出面試場，加起來正好10分鐘。也就是說我大概就面試了8分鐘左右。ft，有生以來最短的面試。

三個問題：

結合一下你的興趣和愛好談一下你喜歡什么樣的工作

如果你去向領導匯報工作的時候，遇見有同事在打你的小報告，你會怎么處理

最后一個最恐怖：

主考嚴肅的說：我最后和你核實一個事情：聽說你在面試前四處找關系說情，你怎么說？ 把我嚇得要死，我不就找了一下上一屆的師兄師姐么？我只好說，沒有阿，除了找了一下師兄師姐了解情況以外，沒有找過任何領導求情阿。領導笑了：說這只是一個假設。ft，壓力測試。那些傳說中的講故事，講笑話我都沒碰到。

中國人民銀行廣州分行面試題目

今天上午7點半在華南理工大學參加了中國人民銀行廣州分行的面試，沒有去年的筆試。感覺是按照成績排名，大家一個個地等，每個人10分鐘。共三個題目：

第一題，自我介紹和報考動機；

第二題，如果你從事的是技術性很強的工作，而你的領導不懂技術，經(jīng)常對你的工作進行干涉，請問你如何處理？

第三題，WTO國民待遇原則的認識及中國加入WTO后對外資銀行開放人民幣業(yè)務的時間？

我排名比較靠后，54個人排在28個，本以為會在中午面試完，結果上午就26個之后，中場休息，人行還是比較厚道的，準備了午餐給我們，三菜一個雞蛋，還算豐盛吧。

人民銀行營管部面試

今天一大早趕去參加人民銀行營管部面試，我面的是計算機類。因為之前剛面過公務員，所以不太緊張，四個考官，主問的那個很隨和，面試的題目也和公務員類似，比如自我介紹、為什么報人行、如何處理人際關系和對一些社會現(xiàn)象的看法。時間不長，10來分鐘就出來了。

有個考官問到我是否考了公務員，我居然傻傻的說參加了公務員面試，現(xiàn)在好后悔說實話。不知會不會因此被涮掉，還是挺希望能進去工作的，結果要等年后才出。

不管了，找工作暫告一段落，后天就回家過年了。希望來年有好運！

人民銀行面試體檢時間及收入

我是去年考進人民銀行的，現(xiàn)在分行工作。在我當初考的時候也是經(jīng)常來這兒獲得消息，既然受惠，我想也應該把自己知道的一些答案告訴大家。

1.人民銀行效率很低，從筆試到體檢需要3個多月的時間，所以大家不要急。

2.不要以為人民銀行筆試題目簡單，實際考出來的成績往往都很低，去年至少會計和經(jīng)濟金融就是這樣的。去年經(jīng)濟金融的53分就可進分行面試關了，各個地方大同小異。

3.人民銀行收入水平在哪個地方都算可以。但收入水平明顯大不如以前，可以說下降了很多。全國各地收入水平不一樣，但分行一級至少也有4萬。憑一個人的實力想買大房子估計很難，想賺很多錢不可能。

4.生活比較安穩(wěn)，適合養(yǎng)老。男生如果有選擇投資銀行或證券公司的機會，不應該選擇人民銀行，商業(yè)銀行省級分行也比人民銀行的發(fā)展機會大；比較適合女生。

5.可能有些內(nèi)幕，但有實力的總不會被淘汰。面試很重要，比如儀態(tài)、語氣等，所以面試經(jīng)驗豐富的占優(yōu)勢。相貌和身高不重要，重要的是才學和氣質(zhì)。

06人民銀行面試

大概是八比一，一進去面對一屋子面試官（很多是司長一級的）還是有點觸地：）1 報考部門為什么報考自己的性格特點案例分析：一個社會事件問你如何看待。要有條理的回答吧，我就是答得比較混亂~ 技術方面的，因為我應聘的方向不是開發(fā)，而是有點類似需求分析方向的，所以主要以客戶需求方向的問題為主；

比如項目管理中如何進行需求管理。

如果遇到開發(fā)項目與客戶需求有沖突該怎么處理。

1.22進行了廣西各中心支行的面試。

我是經(jīng)濟金融類的。現(xiàn)在我把我的三個面試的問題告訴大家

一、介紹自己，并說明為什么要報考中支？

二、原諒自己就是墮落自己，你怎么看？

三、當今社會上人們對公務員高薪養(yǎng)廉有不同的爭議，你對此怎么看？請談談你的看法。

對于這樣的題目，最好一分為二來答，不能輕易下肯定或否定的結論。采取的是一問一答的方式，一定要聽清楚題目，另外，可以略加考慮再回答，千萬別沒準備好就回答，但是十分鐘是很短暫的，所以千萬要控制好時間。回答要流利順暢，盡量放松。相信自己！你一定就能成功。在等候室等候時，切記關掉手機，被發(fā)現(xiàn)了后果就不堪設想了。大三寒假我去了中國人民銀行上海市分行實習。在國家外匯管理局的國際收支處呆的時間不長，做的事情也比較瑣碎，收獲卻不小，關鍵在于你是否是個“有心人”。比如說，通過打電話通知各商業(yè)銀行的國際收支部門，你就能發(fā)現(xiàn)在上海除了二十來家中資銀行，還有近四十來家外資銀行；通過草擬一個簡單的通知，你會接觸到人民銀行對各商業(yè)銀行的監(jiān)管方式。各家外資銀行和金融機構像一群惡狼一樣被圈在浦東陸家嘴金融貿(mào)易區(qū)，就等著WTO的時間表逐步開放，大顯伸手的說法，這次實習算是一次驗證吧。

蘇州中支：

1、介紹自己，為何報考

2、你做了一件好事，但周圍的人對你冷嘲熱諷，你怎么做

3、古話說：做事要有始有終。你有過半途而廢的經(jīng)歷嗎

西安分行

1、介紹自己，為何報考

2、如今大家都覺得大學生眼高手底，不愿從基層做起，頻繁跳槽，人行也這么看，你的看法

3、你有一位很固執(zhí)苛刻的領導，你會不會向他提建議

4、專業(yè)問題，如何看待人行的信貸政策（問題很長，沒記完）

5、對自己的發(fā)揮和預期感覺怎樣

沈陽分行

1.請做自我介紹，以及你為什么報考本單位（職位）？

2.有人說，與其平平淡淡過一生，不如去做那些可能失敗也可能成功的事，你怎么看？

3.如果有一個工作，別人都認為是很低級，看不起的工作，但你領導叫你去做，你怎么辦

沈陽分行（7號下午）

1.請簡要介紹一下你自己，并說明為什么要報考本職位？

2.你認為對一個不講誠信的人應不應當講究誠信？

3.一個同事經(jīng)常在你的上司面前夸耀自己，并經(jīng)常把你的功勞說成他自己的，這個時候你應該怎么辦？

武漢分行的請你描述一下你家鄉(xiāng)的地理位置和特色！限時三分鐘！

你認為大學生應不應該自立

重慶營管部

1、介紹自己的大學生活，為什么報考人行？

2、現(xiàn)在大學生是不是都想進機關不想下基層，你怎么看？

3、關于自己的科研成果的一個問題。

4、如果人民銀行的福利與薪質(zhì)不如你想象的好，你怎么辦？

5、如果讓你下基層，你怎么辦？

6、給一段數(shù)據(jù)報告，30秒看完之后回答兩個問題。

武漢面試題目

之一：舉重若輕和舉輕若重兩種工作態(tài)度你傾向與那種?你怎么看待兩種工作態(tài)度? 之二：你認為怎么樣才能不做假帳?

之三：“業(yè)精于勤而荒于奚,行成于思而毀于隨”談談你的看法

福州分行：

1、介紹自己

2、請用3-5分鐘時間簡述中國金融市場的主要功能

3、對你的自我介紹提問

天津分行

1,介紹自己

2,為什么報考人行

3如果你進人行你打算干什么，工作中間還有一些針對我回答的小問題

一共問了四道問題

1、自我介紹（限定在一分鐘左右）

2、專業(yè)問題。給了個資料，大意是《行政許可法》頒布后，各地政府都紛紛設定社會管理中的許可事項，某省出臺了《某省秘書管理辦法》和《某省保姆管理辦法》，問對此事的看法

3、你報考人行的優(yōu)勢

4、你對人行的了解

最后考官還隨口問了之前找工作的情況

我們浙江是先體檢后面試的2月7號早上7點半先到醫(yī)院，體檢到9點半多了，N多項目，人也N多，因為我們是先體檢，所以至少有100來號人（我們大約是1：5近面試的）。面試過程每人規(guī)定是10分鐘，跟其他地區(qū)都一樣。面試考官是6個。我們就問三個題目。第一個全部一樣，就是“為什么報考人民銀行”，后面兩個都是專業(yè)題目。這跟論壇里講的其他地方的似乎不一樣，我原先以為會象公務員一樣的題目。

第一個問題因為準備過，回答的還不錯。

第二個問題是“中國的會計體系包括哪些層次？你怎么看待？”。我暈，腦袋蒙的一下，我們平時根本沒學這種理論的，咳，~~好不容易憋了些出來。

第三個是“你覺得會計人員應具有哪些素質(zhì)”本來問題不難，我太急了，主考官的話的尾音還在房間繚繞，我就說“誠信”，更郁悶的是只說了兩個字，然后他問其他還有嗎？我才反映過來回答的太快也太短了，（所以提醒后來者，這點一定要注意。我面試前明顯知道

這個道理，但坐在里面就忘了）

然后他問其他考官有其他問題嗎？我看著他們一個個表示沒有，然后聽主考說“今天的面試到這里結束，謝謝??”。然后我道謝出來

人民銀行面試啊！

今天接到了人民銀行的面試通知，本來以為會很高興沒想到卻一點也興奮不起來，可能是太過緊張了吧。怎么也想不通，會把面試放在這個時間，車票真的很難買呢！！

看了些關于面試的資料，心里有了些底兒，大概流程知道了，傳說中的嚴肅至極看來是真的，不過這樣也好，我長得就比較嚴肅，呵呵：）剛好配合場景啊~專業(yè)知識和熱點話題考試都有涉及，一定要多看看阿，不過這些東西多半都靠平時積累，但臨時抱佛角也不算晚。

11號面試，9號交亂七八糟的審查資料，可憐的我7號就得回到寒冷孤獨又沒飯吃的烏魯木齊，在陽光燦爛的家里呆了這么久再回到那冰天雪地的地兒，心都涼了半截~~在一個許愿論壇里許下了愿望，希望能通過面試，真的很想回到家鄉(xiāng)工作，生活......希望一起參加面試的都有份好運氣！加油！！

人民銀行面試相關

本人參加了三次銀行面試，遇到了以下題目，以此總結，做為參考：

BOC：

1、自我介紹

2、選擇在此地工作的原因

3、對于一項復雜的工作，會選擇獨自做還是和別人一起做

4、對于社會實踐工作的一些詢問

5、對于從柜面做起的想法

該行的面試問題不難，屬于常規(guī)問答。

BOS：

1、自我介紹+選擇該行的原因

2、社會實踐詢問

3、選擇在市區(qū)工作的原因

4、比別人有什么優(yōu)勢

5、談到目前需要的是市場營銷人才，能不能接受。

6、若讓你向一個擁有很多銀行卡的客戶推薦新的銀行卡，你如何打動它？

7、如果我是你的領導，開會的時候我一根接一根地抽煙，你會如何做？我如果不接受你讓我不要抽煙的建議，你會如何反應？

8、介紹一下你所在區(qū)的特色？

9、談到適應能力問題，問：舉例說明你的這一能力

10、銀行與證券公司有什么區(qū)別

11、借記卡與貸記卡的區(qū)別

問題不僅撮克，而且主考官還反駁我的觀點，感覺有點像辯論，主要看你的反應能力。

CCB：

1、自我介紹

2、社會實踐的詢問+體會

3、選擇崗位及理由

4、獎學金詢問情況

第四篇：中國人民銀行面試題目

中國人民銀行面試題目

自我認知類：

1.簡單介紹自己的情況以及為什么報人行。

自我介紹和報考動機。

介紹自己，并說明為什么要報考中支。

介紹自己的大學生活，為什么報考人行？

2.說說你的專業(yè)和你的特長。

你報考人行的優(yōu)勢。

3.結合自己的專業(yè)說一下職業(yè)興趣，為什么選人行。

4.結合一下你的興趣和愛好談一下你喜歡什么樣的工作。

5.自己的性格特點。

工作與人際關系處理類：

1.是說你的上司很固執(zhí)，怎樣跟他相處，怎樣跟他提意見。

2.如果你很努力的工作，但卻得不到領導和同事的認可。你會怎么辦？

回答：“首先我不會覺得委屈，我沒有得到認可肯定是我在某方面還存在著問題，我會和同事多交流從中找出自己的不足，努力改進。我相信憑著自己的努力，最終會得到一個合理的評價。回答完畢。”

3.你去給處長匯報工作，正好在門口聽到有一個同事在跟處長說你的缺點，你該怎么辦？

4.如果你去向領導匯報工作的時候，遇見有同事在打你的小報告，你會怎么處理？

5.如果你從事的是技術性很強的工作，而你的領導不懂技術，經(jīng)常對你的工作進行干涉，請問你如何處理？

6.你做了一件好事，但周圍的人對你冷嘲熱諷，你怎么做？

7.你有一位很固執(zhí)苛刻的領導，你會不會向他提建議？

8.如果有一個工作，別人都認為是很低級，看不起的工作，但你領導叫你去做，你怎么辦？

9.一個同事經(jīng)常在你的上司面前夸耀自己，并經(jīng)常把你的功勞說成他自己的，這個時候你應該怎么辦？

10.如果人民銀行的福利與薪質(zhì)不如你想象的好，你怎么辦？

11.如果讓你下基層，你怎么辦？

12.舉重若輕和舉輕若重兩種工作態(tài)度你傾向與那種?你怎么看待兩種工作態(tài)度?

13.如果你進人行你打算干什么，工作中間還有一些針對我回答的小問題 經(jīng)濟專業(yè)類：

1.目前我國人民消費需求不足，產(chǎn)生這中現(xiàn)象的原因是什么，可以采取什么措施來解決？

回答：“我認為產(chǎn)生消費需求不足現(xiàn)象的根本原因是由于我國目前的社會保障體系不夠完善。由于醫(yī)療，子女教育，住房的壓力，人們大量增加預防性需求，把大量的錢存起來，不敢消費，這就導致了做為拉動國民經(jīng)濟增長的三駕馬車之一的“消費需求”不足，嚴重影響了經(jīng)濟的發(fā)展。象現(xiàn)在我國雙順差所產(chǎn)生的外匯儲備過億的現(xiàn)象，也是消費需求不足引起的。要改變目前這種現(xiàn)象，一是完善社會保障體系，再一個就是通過各種手段改變我們中國人傳統(tǒng)的先攢錢后消費的思想，提倡貸款買車買房。同時建立一個完善社會保障體系也是我建設我國社會主義和諧社會的重要任務。回答完畢。”

2.家政學家說要勤儉持家，經(jīng)濟學家說要刺激消費，你如何看待這個問題。

3.WTO國民待遇原則的認識及中國加入WTO后對外資銀行開放人民幣業(yè)務的時間？

4.專業(yè)問題，如何看待人行的信貸政策（問題很長，沒記完）

5.請用3-5分鐘時間簡述中國金融市場的主要功能

其他：

1.在禽流感問題上信息比醫(yī)療更重要。談談你對這句話的理解。

我是大體是這樣回答的：“首先，禽流感作為一個傳染性的疾病，信息是一個很關鍵的問題。因為一旦我們知道了傳染源就可以避免更多的人感染疾病，減少了為了醫(yī)治更多的病人所要花費的人力，物力和財力。但是由于信息本身所具有的不對稱性和不完全性的特點，我們不可能掌握所有的信息，不可能杜絕所有的傳染源，這樣就決定了醫(yī)療的重要性。擁有高尖的醫(yī)療技術，幫助病人脫離痛苦的同時也減少了傳染，大大降低了疾病的危害程度，防止了它的進一步擴散。所以頂尖的醫(yī)療技術也是必不可少的。但如果說一定在信息和醫(yī)療中選擇更重要的，那我認為是信息。”

2.毛澤東同志曾經(jīng)說過‘學習就是工作’對這句話你是如何理解的。

回答：“做為一個應屆畢業(yè)生，一個即將走向工作崗位的新人，除了曾在寒暑假有過幾個月的實習經(jīng)歷外，我沒有太多的工作經(jīng)驗。我認為一個學生在學校的表現(xiàn)和誠信度，可以體現(xiàn)出今后的工作態(tài)度。就這方面講，學習就是工作。但從另一方面說，學習就是一個大量積累感性認識的過程，如果只是一味積累感性認識，而無法使感性認識上升成為感性認識，不能用實踐來檢驗真理，無法將學習應用到工作之中，這樣的學習不能稱之為工作。所以說學習并不完全等于工作。回答完畢。”

3.5個詞，準備2分鐘，講故事。（飛船、罪犯、尷尬、左右為難、王桂花）

4.主考嚴肅的說：我最后和你核實一個事情：聽說你在面試前四處找關系說情，你怎么說？（壓力測試）

5.原諒自己就是墮落自己，你怎么看？

6.當今社會上人們對公務員高薪養(yǎng)廉有不同的爭議，你對此怎么看？請談談你的看法。

7.如今大家都覺得大學生眼高手底，不愿從基層做起，頻繁跳槽，人行也這么看，你的看法。

8.古話說：做事要有始有終。你有過半途而廢的經(jīng)歷嗎？

9.對自己的發(fā)揮和預期感覺怎樣？

10.有人說，與其平平淡淡過一生，不如去做那些可能失敗也可能成功的事，你怎么看？

11.你認為對一個不講誠信的人應不應當講究誠信？

12.請你描述一下你家鄉(xiāng)的地理位置和特色！限時三分鐘！

13.你認為大學生應不應該自立

14.現(xiàn)在大學生是不是都想進機關不想下基層，你怎么看？

15.“業(yè)精于勤而荒于奚,行成于思而毀于隨”談談你的看法

面試模板

（建議：有選擇地吸收，不可全盤照抄）

第一招法：應對人際交往的，比如與同事發(fā)生矛盾，有了沖突，產(chǎn)生危機，如何相處等。

先講一句名言：海明威說“每個人都不是一座孤島”，所以在交往中會產(chǎn)生??總之要把握四個方面。一要尊重，二是理解，三是溝通，四是幫助。

第二招法：應對與領導相處的，比如領導與自己意見相左，領導的能力比自己差，領導比較專斷等。

把握四個原則：一尊重領導。每一個成功的領導人都有其成功的理由。二是理解領導。看問題每個人的角度都不一樣，“橫看成嶺側成峰”，自己的想法是正確的，但領導的就未必是錯的。三是幫助領導，此為亮點，幫助領導出謀劃策，沒有采用也是正常，如果領導違法違背原則，堅持自己的意見，其實這也是幫助領導避免犯錯。四是適應領導，適應其領導方式，并用自己的影響力慢慢改正其缺點。此四點絕對通吃天下領導與下屬關系。

第三招法，組織活動會議，還有培訓什么的，或是完成領導交待的什么。先講一句“凡事預則立，不預則廢”，合理的規(guī)劃將幫助自己順利完成。因此，第一制度工作方案（活動的主題、方式、時間、地點、對象、人員配備、費用預算、程序安排等等）；第二對方案的論證（征求各方意見，向領導匯報，由領導定奪）；第三按計劃實施（人員分組分工，任務的分配等）；第四注意計劃執(zhí)行過程中各方關系的協(xié)調(diào)（三個及時：及時溝通各方情況進行協(xié)調(diào)，及時向領導匯報，發(fā)現(xiàn)原方案的內(nèi)容或方法不妥要及時糾正）；第五計劃后的總結（對整個活動進行回顧、總結經(jīng)驗）這五個步驟十分有用，無往不勝！特注：如果是組織培訓前四步同上，第五步，別忘了對參加培訓的人員組織考核；組織調(diào)查：前四步同上，第五步，之前要加上對資料進行匯總、核實、分類匯編、進行分析、寫出調(diào)查報告。

第四招法：處理政府突發(fā)事件或是異常情況的。

一保持鎮(zhèn)靜；二想盡一切辦法使他情緒穩(wěn)定；三耐心宣傳國家相關法律法規(guī)；四實在不能穩(wěn)定情勢，向領導匯報，請求支援。

集體上訪事件：第一，熱情接待（請坐，倒杯水）第二，穩(wěn)定情緒（想盡一切辦法。。）第三，認真傾聽（群眾的呼聲）第四，仔細記錄（群眾反映的問題）第五，宣傳解釋（力所能及）

第六，及時匯報（能解決的當場解決，不能解決的匯報領導處理或轉交相關部門）

第五篇：2012年中國人民銀行面試經(jīng)驗

2012年云南省15日下午面試

希望能幫到下一屆的學弟學妹！

云南省2012年中國人民銀行面試于2012年1月14-15日進行。

14日是昆明和昆明各個縣的考生面試，15日是云南省各地州面試。

我報的的地州的，在10號以前進行面試確認，11號資格審查，15日面試！十五日早上七點50以前到達面試地點！

面試等候廳在昆明正義路中國人民銀行昆明分行21樓！

3樓進行面試！我等到下午的3點左右面試的，是最后一組了！

監(jiān)考人帶著我們到三樓面試，先在三樓等候點等待著，輪到自己監(jiān)考人會來喊自己！到我的時候我走進去，我有點嚇到了，前一年是三個監(jiān)考官，這年是八個！

不可以自我介紹，不能透漏個人信息。到里面我直接說了，各位考官下午好，我是4號考生，謝謝。隨著考官示意我坐下。

我坐下后，考官讓我看看桌子上面的兩個題目，然后回答，限時五分鐘！

第一個問題：公司舉行“公眾接待日”公司安排我接待前來的領導，我該怎么接待？

第二個問題：我是支行的一個員工，群眾投訴我態(tài)度差、工作效率低，被領導批評了，我該怎么辦？

大概意思就是這樣的！

我面試的很差，從中知道了自己欠缺太多東西~!

學弟學妹們，下一屆你們千萬不要緊張，緊張就會大腦空白了，待我走出考場，答案就都浮現(xiàn)在我的腦子里。

多找些機會鍛煉，我就是第一次，沒有鍛煉過，感覺結果挺慘的！