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文明單位標準

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《文明單位標準》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《文明單位標準》。

第一篇:文明單位標準

文明單位標準

一、領導班子好。領導班子堅強團結,認真貫徹執行黨和國家的各項方針政策,在政治上、思想上自覺同黨中央保持一致;領導成員黨性強、作風正、勤政廉潔、密切聯系群眾,具有開拓創新精神,表率作用突出;黨政領導堅持兩個文明一起抓,干部群眾有較強的創建意識;創建規范落實,具體措施得力,注重建立有利于加強精神文明建設的運行機制。

二、黨的建設好。黨組織能發揮核心領導作用和戰斗堡壘作用;黨員能發揮模范帶頭作用;黨員、干部在群眾中有較高的威信。工會、共青團、婦女組織健全,發揮作用好。

三、經濟效益好。積極參與市場競爭,完成或超額完成生產、經營、工作任務;干部職工勞動熱情高、質量意識強、工藝觀念新,產品質量好,經濟效益或社會效益顯著,在當地或同行業中居先進水平。非生產部門工作效率高,實際標準化段質服務,群眾滿意。

四、民族團結好。認真貫徹執行黨的民族政策和《民族區域自治法》,廣泛深入地進行馬列主義民族觀和民族團結教育;維護祖國統一,反對民族分襲主義,加強民族團結的思想深入人心;各民族平等、團結、友愛、互助蔚然成風。文明單位必須是民族團結模范單位。

五、思想政治工作好。在廣大干部群眾中深入開展一個中心,兩個基本點的教育;大力加強愛國主義、集體主義、社會主義教育,弘揚愛國主義精神,使之成為社會的主旋律;加強職工思想政治工作和科學文化教育,以活動為載體,積極組織群眾參與社會主義精神文明建設;重視思想文化陣地建設;思想政治工作堅持經常,講求實效;干部群眾社會主義信念堅定,有良好的精神

風貌。文明單位必須是思想政治工作先進單位。

六、教育、科技、文化工作好。采取有效措施,創造濃厚的學習空氣;大力提高群眾的科學文化素質,干部職工隊伍文化素質高;群眾性的教育、科技、文體活動活躍,能堅持經常,效果良好。

七、社會治安秩序好。綜合治理措施落實,法制教育經?;?;遵紀守法蔚然成風,工作、生產、生活秩序良好;外來人員管理措施落實;職工在單位和社會基本上無違法犯罪行為和不良反映。(縣市級文明單位職工犯罪率應低于15‰,地區級文明單位應低于10‰,自治區級文明單位應低于5‰)。

八、道德風尚好。堅持開展“崗位位學雷鋒,行業樹新風”活動,無行業不正之風;廣泛開展社會公德、職業道德和文明行為規范教育,干部群眾遵守社會公德、職業道德和文明行為規范,社會主義新風尚得以發揚;單位內產各基層部門創建工作扎實,廣泛開展“一日生活三文明”活動,多數職工成為文明職工和文明市民;積極倡導移風易俗,革除陳規陋習,掃除“黃毒”、“六害”,制止敗壞社會風氣的各丑惡現象;干部職工形成文明、健康、科學的生活方式。

九、環境衛好。單位內部和外部環境整潔、衛生、優美,實現路面硬化;環境綠化、凈化、美化;重視環境保護。

文明單位必須是衛生、綠化、美化和環保建設先進單位。

十、管理工作好。各項規章制度健全,實行科學管理、文明生產、文明經營、文明辦公;職工當家作主所主權利得到充發體現;形成單位關心職工,職工熱愛本單位的良好風氣;認真執行國家計劃生育政策略,無早婚、早育、計劃外生育現象。

第二篇:文明單位標準

爭創文明單位領導小組

組長:陳收

副組長:李樹立

組員:張國長郭建花陳永明張爭艷方春艷

文明單位標準

1、領導班子堅持四項基本原則,銳意改革,團結奮進,廉潔奉公。

2、重視思想,政治工作,積極開展文體活動,不斷提高職工的思想道德和科學文化素質。

3、各項規章制度健全,實行科學管理。做到文明生產,優質服務,無重大責任事故。

4、環境優美,做到凈齊美。

5、普法教育深入,遵紀守法,移風易俗,沒有計劃生育和重大刑事犯罪案件,一般刑事案件不超過公安部規定的發案率。

6、工作效率高,增產節約顯著。

第三篇:文明單位評選標準

文明單位評選標準

(一)領導班子堅強,創建工作扎實。認真實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想,自覺堅持物質文明、政治文明、精神文明和社會建設一起抓,把創建活動擺上單位重要議事日程,主要領導負總責,有組織、有部署、有分工,規劃科學、目標明確、措施有力、責任落實。領導干部團結協作,作風民主,開拓創新,勤政廉政,在群眾中有較高威信。認真落實黨委、政府和文明委交付的各項任務,黨組織戰斗堡壘作用強,黨員先鋒模范作用好。

(二)工作效能突出,社會效益顯著。全面貫徹落實科學發展觀,堅持可持續發展。生產經營單位能遵循社會主義市場經濟發展規律,按照經濟發展又好又快的要求,依法經營,嚴格管理,保護環境,節能減排,市場競爭能力強,經濟效益和社會效益好,主要經濟發展指標居當地和本行業前列。非生產經營單位管理規范,辦事公平公正、程序公開,工作效率高,服務質量好,業務成效顯著,各項工作處于系統領先水平。

(三)道德建設有效,社會責任落實。認真落實《公民道德建設實施綱要》,社會主義榮辱觀教育活動扎實開展。干部職工自覺遵守道德規范,愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻成為道德風尚。廣泛開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德實踐活動,政務誠信、商務誠信、社會誠信建設有成效,無政策外生育、無鋪張浪費、無封建迷信、無“黃、賭、毒”行為。積極承擔社會責任,踴躍參與城鄉共建和所在地文明辦組織開展的“愛心超市”和“結對濟困”等創建活動和社會公益活動,主動為未成年人開展活動創造條件。

(四)科教文體活躍,隊伍健康向上。重視干部職工的科學文化教育與和諧精神、和諧理念的培育,充分利用網絡陣地開展網絡文化建設,文化教育體育設施完善,干部職工文化生活活躍。堅持科學理論、科學技術、文化知識和法律常識的普及宣傳教育,建立學習型單位,形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚,增強創新意識。廣泛開展文體活動,干部職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。積極參與所在社區群眾性文體活動,最大限度開放文體資源,為群眾多做好事實事。

(五)管理制度健全,工作氛圍和諧。規章制度健全,有明確具體、便于操作、易于考核的工作規范。綜合運用各種現代科學管理手段,各個工作環節有序、高效運行。深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭,加強教育,制度完善,懲處有力,標本兼治。民主法制教育經常化、制度化,民主氣氛濃厚,紀律嚴格,獎罰分明;見義勇為,自覺維護公共秩序;“平安建設”工作上軌道,社會治安綜合治理措施落實,治安防范網絡健全,安全工作落實。無重大刑事案件、無重大安全質量責任事故、無嚴重違法違紀案件。

(六)工作環境優美,服務規范高效。堅持綠化、美化、凈化制度,內外環境清潔整齊,無臟、亂、差現象。環保制度健全、措施落實,環境宣傳教育工作成效明顯。工業企業建立了切實有效的環境管理體系,環境污染控制等指標達到國家環保標準。服務性行業重視窗口、大廳環境建設,便民利民服務項目配置齊全,服務規程等軟環境設置合理、美觀。工作條件優良,生產、服務設施配套,衛生防疫達到國家與行業標準。

凡是符合省級文明單位評選標準的黨政機關、民主黨派、人民團體機關及其基層單位,各種所有制形式的企業、事業單位,并已獲得最新一屆設區市級(省直機關文明單位相當于設區市級文明單位)以上文明單位榮譽稱號的單位(單位正式工作人員一般不少于8人),可申報省級文明單位。

第四篇:文明單位推薦標準

文明單位評選推薦標準

為做好2012-2013市級文明單位推薦評選工作,充分發揮文明單位在精神文明創建活動、爭創全國文明城市等工作中的示范帶頭作用,根據《石家莊市文明單位管理辦法》規定,參照全國文明單位和省級文明單位評選辦法,結合石家莊市精神文明建設工作實際,制定安排意見如下:

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實總書記系列重要講話和十八屆三中全會以及省、市委全會精神,培育和踐行社會主義核心價值觀,堅持公開、公平、公正和面向基層企事業單位、村鎮、社區的原則,把文明單位的評選推薦活動與創建全國文明城市結合起來,與部門承擔市委市政府的任務完成情況結合起來,與推進群眾性精神文明創建活動結合起來,提升文明單位的輻射力和影響力,為轉型升級、跨越趕超、綠色崛起,建設幸福石家莊提供道德支撐和精神動力。

(一)石家莊市各級黨政機關、社會團體,各行政村(社區)和企事業單位;

(二)中直、省直駐石的單位,中國人民解放軍和武警部隊駐石的軍工企業;

(三)建有中國共產黨基層組織或工會基層組織的民營企業、外資企業以及其他新經濟組織、新社會組織。

三、評選原則

文明單位測評評選實行下列原則:

1、自愿申報原則:凡申報文明單位(村鎮、社區)的,必須自愿申請,單位主要負責人簽字確認后上報;

2、公開公平公正原則:嚴格執行評審標準和程序,平等對待、一視同仁;

3、嚴格標準原則:除文明單位管理辦法規定的七項基本條件以及六項一票否決情況外,本次評選推薦規定十個標準。

4、群眾監督原則:充分體現群眾性創建活動,動員廣大群眾和單位積極參與,整個過程接受群眾監督。

四、評選標準

(一)符合《石家莊市文明單位管理辦法》第二章第四條規定的文明單位必須具備的七項基本條件。

(二)本次文明單位評選的十條標準:

1、總體安排部署。精神文明創建有方案、有安排、有要求、有措施,具體活動有人管、經常抓、有實效。

2、文明創建氛圍。創建活動動員廣泛、氛圍濃厚,群眾知曉率、參與率高。有宣傳核心價值觀等內容的公益廣告(文化墻、提示牌)。

3、踐行核心價值觀。積極開展“善行河北、首善省會”主題實踐活動。道德講堂、誠實守信、勤儉節約、“我們的節日”等活動有安排、有活動、效果好。

4、善行功德榜。積極開展道德模范、文明公民標兵等先進典型選樹活動,有善行功德榜(光榮榜),社區有好人檔案,村鎮有功德錄。

5、志愿服務活動。組建志愿服務隊伍,黨員注冊率高。積極開展以“三關愛”為主要內容的志愿服務活動,有記錄、效果好。

6、未成年人思想道德建設。有關愛未成年人健康成長的活動、措施、陣地。

7、優美環境。單位(社區、村鎮)環境干凈整潔、綠化美化,職工(居民)環保意識高。

8、優良秩序。車輛物品擺放有序,治安環境良好,職工(居民)遵守公共秩序,人際關系(鄰里關系)和睦友善。

9、優質服務。職工素質較高,態度熱情,語言文明,行為有禮,服務誠信高效。

10、創建活動扎實有效。積極完成市委、市政府、市文明委(辦)交辦的工作任務,文明創建工作堅持經常化、制度化、效果好。

(三)凡有下列問題之一的單位一律不予推薦:

1、發生重大刑事案件、重大治安案件和重大責任事故的。

2、違反計劃生育政策的。

3、破壞生態環境,損害發展環境,造成嚴重后果的。

4、主要負責人觸犯黨紀國法,受到嚴肅處理或正在審查之中的。

5、爭創全國文明城市,工作不積極、不盡責,丟分嚴重的。

6、被省以上通報批評或省以上主流媒體曝光,造成惡劣影響的。

五、評選程序

(一)申報階段(2014年8月21日至2014年9月5日)各縣(市)區、各工委、各系統負責對本轄區、本系統內文明單位的評選工作進行組織宣傳動員。凡積極申報且符合文明單位評選條件的單位,可填寫《2012-2013石家莊市文明單位申請書》(見附件),此表電子版可到中國文明網*石家莊站“工作提示”版塊下載。根據單位性質和特點,選擇申報文明單位、文明社區、文明村鎮。申請書經單位主要領導簽字和加蓋單位公章后,報送所在縣(市)區、各工委、各系統。黨組織關系不在地方的

中直、省直駐石的單位,中國人民解放軍和武警部隊駐石的軍工企業填寫申報表后,直接報送至省會文明辦。

(二)初評階段(2014年9月6日至2014年9月12日)

各縣(市)區,各工委、各系統對申報單位進行初審初評,在征求本地紀檢、綜治、計生、環保、安全生產等部門意見后,于2014年9月12日前,將本地、本系統開展文明單位評選工作情況的報告、擬推薦的市級文明單位名單和申報單位申請書,一式四份,加蓋公章后統一報送至省會文明辦。(要注明單位規范名稱、上屆市級文明單位總數、本次落選單位名單及原因、新推薦市級文明單位名單以及黨政機關、基層企事業、村鎮社區分別所占推薦單位總數的比例)(三)復查階段(2014年9月13日至2014年9月19日)

省會文明辦對初審后的申報單位進行復查,提出文明單位擬定名單。

(四)審定階段(2014年9月20日-2014年10月7日)擬定名單提出后,征求同級紀檢、綜治、環保、安全生產、計生等有關單位意見后,報送省會文明委審定。

(五)公示階段(2014年10月8日-2014年10月15日)文明委領導審定后名單在市屬媒體和中國文明網*石家莊站公示。

(六)命名表彰階段(2014年10月)

公示后,產生的2012-2013市級文明單位以市委、市政府名義下發文件,命名表彰。

六、相關要求

(一)加強領導。本次石家莊市文明單位評選表彰在省會文明委領導下,由省會文明辦負責具體組織實施。各縣(市)區、各工委、各系統要提高認識,負起責任,切實將符合標準、群眾認可、工作領先的單位推薦上來。

(二)控制數量。為保證質量、加強動態管理,推薦數量與上屆原則相同,不增加;工作停滯不前、無起色的原文明單位不再推薦;對創建工作積極、成績顯著的單位要及時推薦;原文明單位更新替換率不低于20%。

(三)面向基層。推薦工作要充分體現群眾性和廣泛性,以推薦基層企事業單位、村鎮、社區為重點;注意推薦符合條件的新經濟組織和新社會組織;村鎮、社區不少于推薦單位總數的20%;黨政機關和司法、執法部門不超過推薦單位總數的20%。

(四)嚴格紀律。文明單位評選推薦工作要體現公正性、群眾性,切實遵守中央《關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》和市委《關于改進工作作風、密切聯系群眾的十項規定》,凡向推薦機關請客、送禮的單位,一經發現,一律取消其申報資格;對借文明單位評選之機搞吃、拿、卡、要等不正之風的人員、部門及其主管領導,按有關規定嚴肅處理。

(五)協調督導。省會文明辦要對各縣(市)區、各工委、各系統工作開展情況進行協調督導,對成績突出的予以表揚,對工作滯后的予以通報批評。各縣(市)區、各工委,各系統須于9月12日前將需上報材料報送省會文明辦,過期不報視為自動棄權。

附件

河北省省會精神文明建設委員會 2014年8月21日

第五篇:文明單位審批標準

文明單位評審考核內容?

?

?

一、加強理論學習?

二、加強社會主義核心價值?

三、加強思想道德教育陣地建設?

四、開展先進典型選樹活動?

五、開展?講文明?樹新風?活動?

六、弘揚優秀傳統文化?

七、加強業務培訓?

八、規范業務管理?

九、提升業務實績?

十、開展文體活動?

十一、單位內外環境整潔?

十二、開展節約型單位建設和環境保護工作?

十三、厲行勤儉節約?

十四、活動深入扎實?

十五、營造濃厚氛圍?

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