第一篇：2013年教師招聘考評細則

移民初中2013年教師聘任考評細則

為貫徹落實《垣曲縣2013年中小學幼兒園教職工聘任方案》及學校聘任工作要求，學校聘任工作組制定本細則，對參聘教師上學年的工作予以考核。

一、基本原則：

1、堅持注重實績、嚴格考核的原則；

2、堅持公平公正的原則；

3、堅持向教學一線傾斜的原則。

二、考評組織機構：

學校組成教師考評領導組，具體分工如下:

組長：

副組長：

領導組下設教工考評小組：

師德（德、廉）和出勤考核：負責領導部門：辦公室 教學能力和教學成績考核：負責領導部門：教導處

教輔工勤人員考核：負責領導部門：辦公室、政教處、教導處、總務處。

三、考評內容：

學校從德（20%）、能（20%）、勤（15%）、績（30%）、廉（15%）五方面對教職工進行量化考評并公示。

四、考評細則

（一）師德考核,滿分為35分，分德、廉兩部分。

1、不承擔學校分配的任務，不服從學校工作安排，有一次扣

5分。

2、違反《教師職業道德規范》，體罰學生，造成社會影響（被

舉報）一次扣5分。

3、2012——2013學年被教育局通報批評一次扣5分。

4、違反學校規定、私自向學生推銷教輔資料被舉報者扣除

“廉”項分數5分。

5、損害教師形象，向學生家長索賄或類似行為者一次扣除5

分。

（二）出勤考核，滿分為15分。

1、出滿勤記15分；

2、按照兩學期績效考核得分比率計算出教師該項得分，兩學期得分之和/20*15，不記負分。

（三）教學能力考核，滿分為20分。

1、學歷達標計3分。

2、具有申報學科的初中教師資格證書計3分，資格證學科、級別不符者計2分，無教師資格證此項不計分。

3、語文教師普通話達二甲以上、其他教師二乙以上計3分，不達標者計2分，無證不計分。

4、能夠完成崗位要求的工作量計5分，教學常規考核達到平均水平者計3分。

5、積極參加教學教研活動，本學年承擔一次以上公開課或教學競賽活動的計3分，無不計分。本學年獲得校級以上業務方面的獎勵者，計3分，無不計分。此項計分不累計。

（四）教學成績考核，滿分為30分。

1、考試學科教師按照兩個學期績效考核中成績考核得分折合計入。

2、非考試科目教師按照教學成績得分50%、科室工作50%的得分計入，科室工作得分（滿分15分）由科室負責考核上報。

（五）附加分

1、教齡30年以上者應聘教學崗位時，在考評的總成績中加5分。

2、原學校校長、副校長應聘教學崗位時，在考評成績中加5分。

3、原任中層領導、年級長在應聘教學崗位時加4分；原任班主任在應聘教學崗位時加2分，獲得校級以上優秀班主任者計3分。本學年擔任學科長者在此項考核中加3分，在全縣統考中獲得第一的學科組長計5分。

4、加分只計最高分，不重復，不累加。

（六）教輔工勤人員考核

由各科室負責考核評價。

五、工作要求：

1、教師要認真填寫聘任志愿表。

2、教師學歷、資格證、普通話證、榮譽證書以辦公室、教導處、政教處報備為準。

3、人員分類：

所有任課教師按照教學工作考核，副校長、中層領導參加學科教師聘任；

學校非教學人員設置為：報賬員1名，門衛2名，生活管理員2名，圖書管理員1名，儀器管理員1名，后勤維修1名，花草及操場維護2名，保管1名，校長、書記、督學各1名，辦公室干事1名。

凡教師身份申報圖書管理員、儀器管理員、保管、花草及操場維護等崗位者，降一級職稱聘任，兌現工資。

二〇一三年八月十日

第二篇：駕駛員招聘考評

駕駛員招聘考評

駕駛員：＿＿＿＿＿

1、汽車駕駛員崗前安全行車操作

考評標準按百分制考評每項考核可依據實際操作水平的酌情減分1到10分：

<1>、起、住、拐、行四穩（）

<2>、觀察，注意力（）

<3>、分析，判斷力（）

<4>、準確動作措施，反應能力（）

<5>、抱角，調頭，車正輪正（）

<6>、地型車速，路口車速20公里（）

<7>、各行其道，不突然變道（）

<8>、動車前檢查各種儀表（）

<9>、操作基本功，油量配合，換擋不響（）

<10>、個人形象（）

2、考評記錄一式三份，第一聯，交公司總經理審閱，第二聯，交公司副總經理審批，第三聯，考評組存檔。

新駕駛員錄取管理規定

一、資職檔案弄虛作假者不錄用。

二、政審不合格者不錄用。

三、實習期表現不佳，出勤不好者不錄用。

四、形象不佳，紋身者不錄用。

五、駕駛技能不合格者不錄用。

考評人員：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

＿＿＿＿年＿月＿日

第三篇：集體備課考評細1

集體備課考評細則

主備人考評

1、說演課60分。說演課要做到教學流程設計合理，抓住重點，突破難點，精心設計教學細節，特別是新知識點的導入、教學重難點的深化和復習、小結等，要體現創新性、可操作性。分一、二、三等分別記60--65分、64--49分、48分以下。

2、修改20分。針對備課組的意見修改完善，使教案更具操作性和實用性。分一、二、三等分別記18-20分、14-17分、13分以下。

3、反思20分。講課完成后，及時寫出有價值的教學心得或教學反思。視其質量分三等記分。分別為18-20分、14-17分、13分以下。

評議人考評

1、考勤10分。按時參加集體備課活動，做到不遲到、不早退。遲到一次扣5分，早退一次扣5分。

2、評議40分。主備人 說課或是演課、試講完成后，備課組成員積極參加研討交流，各抒己見，使主備人教案更加完善，備課組視教師參加評議的情況分三等記分，分別記35-40分、30-34分、29分以下。

3.修改30分。教師要根據本班學生實際和自己的教學特點，對教案進行全面細致的修改，變共案為個案，增強教案的可操作性，視其修改的情況分三等記分，分別為28-30分、24-27分、23分以下。

4、反思20分。教師帶個案進入課堂進行教學實踐，教師應隨課堂變化，及時調整教學預案，講課完成后，及時寫出有價值的教學心得或教學反思。視其教學反思、體會的質量分三等記分：分別為18-20分、14-17分、13分以下。

第四篇：細博完小宿舍考評辦法（范文）

細博完小宿舍考評辦法

為創建一個安全.衛生的學生宿舍環境，結合我校實際特制定本辦法。一．考評方式

1.由值周教師指導值周學生進行檢查考評。考評堅持公平.公正.公開的原則。

2.考評分值：衛生總分50分，紀律占50分。總分=衛生考評得分+紀律考評得分

二、考評細則

（一）衛生考評細則

1、被子疊放標準：被子疊放要成豆腐塊狀，放在床鋪里頭中央，折口向外，枕頭放于被子上面，枕巾鋪放平整。

扣分：被子疊放不整齊或枕頭放于被子下面及枕巾拉不平整，一個床位扣2分。

2、床單鋪放標準：床單鋪放平整，并折疊于床墊下。扣分：床單拉放不平整.有皺折，一個床位扣2分。

3、鞋子擺放標準：鞋尖朝里，鞋跟朝外，鞋子擺放必須成一條直線并與床邊緣平行。

扣分: 鞋子擺放不符合要求，不成一條直線扣5分。

4、地面.墻壁衛生標準：地面清潔衛生，不能有果皮有紙屑；墻壁不能有蜘蛛網及污跡。

扣分：地面有果皮、紙屑扣5分；墻壁有蜘蛛網或污跡扣5分。

5、宿舍內物品擺放標準：

(1)臉盆：放在物架柜第二層上，必須成一條直線，盆邊內外要清潔。

扣分：宿舍內物品不按要求擺放或盆邊有污跡扣5分。

(2)刷牙缸.牙膏.牙刷擺放標準：刷牙缸.牙膏.牙刷要擺放于第三層，牙膏牙刷放在牙刷缸內，頭朝右；牙刷頭朝上。必須成一條直線。

扣分：刷牙缸.牙膏.牙刷擺放不符合標準扣5分。(3)毛巾擺放標準：雙折置于頂杠上，兩邊對齊重合。

扣分：毛巾擺放達不符合標準扣5分。(4)其它物品擺放標準：其它物品必須統一整齊擺放于物架上。

扣分：物品擺放不整齊或擺放于窗臺上扣5分。6.衛生用具擺放標準：掃帚、簸箕、放于門后位置。扣分：隨意丟放扣5分。

7.衣物晾曬標準：衣物要拿到操場邊上晾曬。多余衣物要疊放整齊后放在床頭位置。

扣分：在床上私自拉線掛曬扣2分；衣物不整齊扣2分。

（二）晚休紀律考評細則

要求：學生聽到熄燈鈴后，立即熄燈，不準講話、聽音樂、看書報，不得隨意走出走進，不得點蚊香、蠟燭，不得打電筒等，保持宿舍室內安靜。

扣分：1.講話、聽音樂、看書報，一人一次扣2分。

2、隨意走出走進，一人一次扣2分。

3、點蚊香、蠟燭、一人一次扣2分。

4、打電筒、一人一次扣2分。

二0一一年九月

細博完小一日考評辦法

為創建一個清潔衛生.安全的校園環境，讓全校師生都能在舒適.安全的環境中工作和學習，為創建“和諧校園”奠定堅實的基礎，特制定本考評辦法。一．考評方式

1.由值周教師指導值周學生進行檢查考評。考評堅持公平.公正.公開的原則。

2.考評分值：衛生總分50分，紀律占50分。總分=衛生考評得分+紀律考評得分

衛生考評辦法

一、衛生考評內容：教室衛生、清潔區衛生。各項所占分值、教室衛生點25分，清潔區占25分。二．考評細則

（一）.教室衛生標準：教室內必須整潔，舒適。（25分）

1.有果皮、紙屑每處扣2分

2、拉圾未倒扣5分。

3、桌椅有灰塵每桌椅扣1分。

4、黑板未擦或未擦干凈扣1分。

5、教室內物品未擺放整齊扣3分。（桌椅、學生文具、教用物品、清潔工具）。

（二）.清潔區衛生標準：清潔區必須清潔衛生。（25分）

1、有果皮，紙屑，殘飯，煙頭一處扣2分。

2、清潔區內物品隨意丟放扣5分。

紀律考評辦法

一、紀律考評內容：用語文明、遵守校園安全規范，午自習紀律、紅領巾佩戴、晚休紀律。

二、各項所占分值、用語文明點5分，遵守校園

安全規范占15分，午自習紀律占15分，佩戴 紅領巾占5分，晚休紀律占10分。

三、考評細則

（一）同學在校園內必須用語文明，對人有禮貌，要善待他人。

1、不得辱罵他人，違者一人一次扣2分。

2、不得說臟話，違者一人一次扣2分。

3、不得毆打他人，違者一人一次扣2分。

（二）學生在校園內必須遵守學校的安全規范。

1、下課后不得回宿舍打鬧、違者一人一次扣2分；

2、不得擅自走出校園，違者一人一次扣2分；

3、不得攀爬校園內的圍欄及建筑物，違者一人一次扣2分；

4、不得攜帶違禁刀具進校園，違者一人一次扣2分；

5、不得攜帶火源進校園，違者一人一次扣2分；

6、不得在校園內打石戰、棍棒戰，違者一人一次 扣2分；

7、不得偷拿他人財物，違者一人一次扣2分；

8、不得在墻壁、桌椅上亂刻畫，違者一人一次扣2分。

（三）午自習紀律，學生必須按教師要求自覺安靜 的自習。

1、講與學習無關的話，一人一次扣2分；

2、隨意在教室內追逐打鬧，一人一次扣2分；

（四）佩戴紅領巾、學生在校園內必須整齊、規范

佩戴紅領巾。

1、不佩戴紅領巾一人一次扣2分；

2、佩戴不規范一人次扣2分；

3、紅領巾有汗污、臟，一人一次扣2分。

（五）學生晚休，學生在預備鈴響后，要做好睡前

準備，熄燈鈴聲響后，必須馬上熄滅靜睡。

1、不得講話，違者一人一次扣2分；

2、不得隨意走出走進，違者一人一次扣2分；

3、不得點蚊香、蠟燭、違者一人一次扣2分；

4、不得打電筒，違者一人一次扣2分。

細 博 完 小 二0一一年九月

第五篇：教師考評辦法

考核辦法

1、辦公（每天上午前三節，下午前兩節為規定辦公時間）每缺一人次，扣該團隊1分。

2、上課遲到、早退，上課期間吸煙，接打手機每人次扣1分。

3、曠課、曠輔導、私自調代課，無教案上課每人每次扣5分。

4、課堂紀律混亂（看小說、玩手機、亂跑等現象）每次扣1分。

5、聽課記錄每周一節，有一人不達標扣該團隊2分，弄虛作假每發現一人次扣10分。

6、會議（請假扣1分，遲到、早退扣2分，曠會扣4分）。

7、讀書筆記（必須手寫），每月2000字以上，不達標者每人次扣3分。

8、作業（語文兩周一次，其余按教案的1/2批改次數，音體美、微機除外），實訓課讓學生寫實訓報告。

9、公開課每講一節加0.5分（滿分10分）