第一篇：計算機與通信工程系學生考勤管理規定

計算機與通信工程系學生考勤管理辦法（試行）

根據《西南交通大學本科生學籍管理規定》、《西南交通大學學生考勤暫行規定》、《西南交通大學教師教學工作規范》等有關文件精神，為了進一步加強教風、學風建設，規范學生課堂教學管理，保證良好有序的教學秩序，提高教學質量，經系黨政聯席會、系教學指導委員會研究，特制定本辦法。

一、考勤范圍

學生上課、實驗、實習、畢業設計（論文）、軍訓等各教學環節均實行考勤。

二、考勤內容

考勤分為遲到、早退、請假、曠課等。學生不得無故遲到、早退、曠課。因故不能參加者，必須請假并獲準。凡未經請假或超過假期者，以曠課統計；遲到、早退三次按缺勤一講統計。

三、考勤辦法

1.學生考勤采用任課教師課堂考勤和輔導員抽查考勤相結合的辦法。

2.任課教師的責任：第一講課上對學生公布學校、系關于考勤管理的規定；第九周在課堂上通報缺課次數較多學生名單，第十六周通報課堂考勤統計結果；上外系課程的教師需在開學初到系辦領取考勤表，并于每次上完課的第二個工作日前將考勤統計交系辦公室匯總。

3.系教務員的責任：做好考勤情況匯總；每周在系網上公布一次考勤結果；每月統計一次任課教師提交考勤統計表情況并及時反饋給系教學指導委員會；十八周前將本學期考勤統計結果報系資料室存檔。

4.系教學指導委員會的責任：根據系辦公室反饋的考勤統計信息，對任課教師的課堂考勤情況進行抽查、督促。

5.輔導員的責任：每學期對學生抽查考勤不低于四次，并及時反饋給班主任老師。

6.班主任的責任：根據系網每周公布的考勤統計結果，對本班曠課次數較多的學生及時進行批評教育。

7.負責考勤學生（學習委員或由任課教師指定）的責任：每次上課前負責給本系上課的外系教師領取考勤表；每次課的第一節課間將出勤情況統計交任課教師，由任課教師決定是否點名；每次上完課的第二個工作日前將經任課教師簽字的考勤統計表交系辦公室。

四、備注

1.計算機系任課教師不按規定時間交考勤表一次，從個人年終津貼中扣50元，累計三次算一次教學差錯。

2.學生無故曠課一次，從期末成績中扣5分，遲到、早退一次扣2.5分。

3.本辦法自2009-2010學年第二學期起正式實施，解釋權在計算機與通信工程系教學指導委員會。

計算機與通信工程系

2009年12月

第二篇：學生考勤管理規定

學生考勤管理規定

為了建設良好的校風學風，維護正常的教學秩序，施行規范化、制度化管理，有效地保證和提高教學質量，在教與學的過程中，培養學生守紀守時的良好品德和職業素質，結合21號令精神制訂本規定。

第一章考勤的內容

第一條學生考勤的時間為注冊報道日至學期結束。

第二條學生考勤范圍包括教學計劃規定的及學院、系（部）安排組織的一切活動。

第三條學生考勤的項目包括出勤、遲到、早退、曠課、事假、病假等，用規定表格進行記錄。

第二章考勤的實施

第四條新生入學的考勤按學籍管理規定有關條款辦理。

第五條學生參加校內的一切教學活動（人數較多的全院性任選課除外）的考勤以班級為單位，由考勤責任人進行考勤記錄。

第六條學生在校外進行實習、實訓、社會實踐等活動，必須嚴格遵守所在單位的規章制度。對違反所在單位考勤制度情節嚴重的學生，指導教師應將情況報所在系（部）。

第七條學生參加學院、系（部）組織安排的各項活動，由輔導員或班主任、學生干部負責考勤記錄。

第三章考勤的統計

第八條 學生考勤記錄以班級為單位，按課程、月份（每四周）和學期分類統計。

第九條《學生周考勤表》由考勤員報班主任，班主任逐周累計，按月（每四周）匯總填入各班的《學生考勤統計表》，并將統計結果報系（部）。

第十條系（部）根據統計情況，對符合本規定第二十四條和第二十五條的學生應將名單送任課教師和教務處。

第十一條學院和系（部）組織安排的各項活動的考勤統計由班主任或學生干部、輔導員負責，并折算為曠課學時后，在學期結束前報系（部）匯總后報教務處備案。

第十二條各系辦公室每月定期向本系學生通報考勤情況。

第四章遲到和早退

第十三條學生未經請假，不按學院規定的時間按時到達或提前離開教學或活動場所十五分鐘之內者，按遲到或早退論處。

第五章事假和病假

第十四條學生在課堂或活動中，臨時請假不超過一學時者，須向教師或班主任口頭申請，獲準后方可離開課堂或活動場所并按時返回，不作考勤記錄。

第十五條學生請假或病假，應填寫《泉州紡織服裝職業學院學生請假申請表》，一學時以上，二天以內由班主任批準；二天以上五天以內由班主任簽署意見，系主任批準；五天以上10天以內應由系主任簽意見后報教務處審批；10天以上由分管教學院長審批。

第十六條學生請病假需提供校醫或區級以上醫院診斷書；在校外因急病需請假，應委托他人向學院請假，返校后補辦請假手續。

第十七條學生請假期滿，要到請假處消假，確需續假者，要先辦理續假手續。學生請假或消假應及時將手續報班級考勤員。

第六章曠課

第十八條學生遲到或早退超過十五分鐘按曠課論處。

第十九條學生遲到、早退累計三次，按曠課一學時計。

第二十條學生未經請假或請假未準而不參加教學活動者按曠課論處。

第二十一條學生超假或續假未準而不參加教學活動者按曠課論處。

第二十二條學生未經請假或請假未準而沒有參加學院、系（部）組織的集體活動，按缺席二小時折合曠課二學時計。

第二十三條學生未辦理免修申請手續或申請未準而不參加教學活動的，按曠課論處。

第七章處罰

第二十四條學生曠課時數（實際曠課學時與遲到早退折算曠課學時之和）累計超過該課程學時五分之一或缺課累計超過三分之一者，取消該課程的考試資格，成績以零分計，必須重修。

第二十五條根據《泉州紡織服裝職業學院學生違紀處分暫行規定》，學生在一學期內曠課（含遲到、早退折合的曠課）累計達到一定學時，給予下列處分（在處分前先給予警示）：

達20學時者，給予警告處分；

達30學時者，給予嚴重警告處分；

達40學時者，給予記過處分；

達50學時者，給予留校察看處分；

對無故曠課雖未達10學時，但影響較壞、認錯態度不好者，給予通報批評。第二十六條教務處應及時公布處罰結果。

第八章附則

第二十七條本暫行規定自頒布之日起執行，由教務處負責解釋。

第三篇：學生考勤管理規定

海源教發[2012]34號簽發：李德林

關于《昆醫海源學院學生學籍管理規定》中學生請假的程序和審批的補充規定

2012年8月版的《昆明醫學院海源學院學生手冊》中，有關學生請假的程序和審批的規定在執行中遇到一些問題，現特作補充規定：

一、病假：學生在學習期間，持昆醫海源學院門診部或昆醫附屬 醫院或縣級及其以上醫院的診斷證明辦理請假手續。（急診等特殊情況，可先電話向班主任請假，再補診斷證明及請假手續）

1、請病假一天以內由大班長簽署意見后，報班主任審批；

2、請病假一周以內由大班長、班主任簽署意見后，報系學辦主 任審批；

3、請病假兩周以內由大班長、班主任、系學辦主任簽署意見 后，報系主任審批；

4、請病假一個月以內由大班長、班主任、系學辦主任、系主任1

簽署意見后，報分管學生工作的領導批準；請病假一月以上的辦理休學。

二、事假：學生在校期間一般不準請事假，確需請假者，須事前寫假條，并附有關證明辦理請假手續。

1、請事假一天以內由大班長、班主任簽署意見后，報系學辦主 任批準；

2、請事假一周以內由班主任、系學辦主任、系主任批準后報教 務部備案；

3、請事假一周以上一月以內由班主任、系學辦主任、系主任、學工部、教務部簽署意見后報學院分管學生工作的領導批準。請事假一月以上的辦理休學。

三、公假：確因需要，代表學校參加院外或上級的重大的活動或因學院有特殊工作需要學生參加時，由組織活動的部門主要負責人或系（專業）學辦主任、系主任書面向分管學生工作的院領導審批后送教務部、學工部備案。若學生公假期間不能參加考試者，該科成績計80分。

除上述公假外，院內任何單位、個人，不可以擅自在上課時間，抽調學生辦事或搞活動；不應該隨意占用學生的上課時間，要主動維護學生的上課權益和學習權益！

四、凡學生請假的情況由該班大班長向各任課教師報告。

五、學生請假期滿后，根據請假程序辦理銷假手續，否則以曠課處理。需要續假的，需另行辦理請假手續。

六、2012年8月版的《昆明醫學院海源學院學生手冊》中75頁“學生請假規定”和《昆醫海源學院學籍管理規定》第41頁“考勤

與紀律”中有關學生請銷假規定，自本補充規定下發之日起廢止。今后學生請假一律按照本補充規定執行。

七、畢業實習學生請假規定詳見海源教發[2011]60號文件《昆明醫學院海源學院畢業實習學生請假管理規定》。

八、本規定由昆醫海源學院教務部負責解釋。

昆醫海源學院教務部 學工部

二0一二年十一月七日

主題詞：海源學院學生請假程序和審批補充規定送：昆明醫學院海源學院黨政領導發：昆明醫學院海源學院各系、部，學辦核稿：林雪靜擬稿、校對：彭曉虹王敏

第四篇：計算機與通信工程系女生部學期總結

二○一二年下學期女生部學期總結

時光飛逝，轉瞬間，一學期就這樣悄悄地從我們身邊劃過，仔細想想，我部門這學期有過令人快樂也有過令人不如意的地方，現就我部門這學期總結如下：

一.常規工作

1.配合宿管部做好我系的寢室衛生及寢室文明的嚴厲督查，在我們兩個部門的嚴格制度執行下及我系老師的耐心指導下及學生會分團委各成員的積極配合下，總體來說我系這學期的寢風上深了一個更高地層次。

2.每個月我部門都會出一個展板、三個小貼士及一張海報，它們的內容可以是正值當月節日的，也有天氣提醒等內容不限的各類有益于我們日常生活的小型常規活動。

二.本學期各大特色活動

1.九月份我部門聯合我系分團委學生會舉行了一個“下寢交流”活動，本活動是我們已在校一至兩年的學長學姐給剛來學校的學弟學妹們耐心講解我們的學習及生活等方面的經驗，本活動贏得了我系大一新生的一致好評。

2.十月份我部門舉行了一個“手工藝品制作”活動，本活動充分體現了我系大一新生的活力及他們的才能；還有一個“心愿墻”，這個活動讓大家把自己的心愿及目標大聲說出來以此起到了大家互相督促、積極進取并不斷向目標奮進的作用。

3.十一月份我部門舉行了一個“喜迎十八大女子籃球聯誼賽”的活動，本活動本著以“比賽第一，友誼第二”的比賽原則積極促進了我系大一大二大三女生之間的友誼；本月份我系積極參加了由校女生部舉辦的展板比賽活動，通過大一各班派出一代表的六人組小團隊，也通過他們整整五天的努力，終于功夫不負有心人，贏得了校二等獎，付出終究還是有回報的，我們都很為之高興。

4.十二月份我部門舉行了一個“他心目中的她”的活動，本活動以“一幫一”的形式給迷茫中的她找到了最真實的自己。

這學期，我部門一開始考核等各方面都不是很理想，但通過我部門所有成員的努力下，我們正確審視了我部門所存在的問題并及時找到了解決的辦法，后來在我們部門所有人的積極配合及努力改進下，我部門在本學期后面的情況愈來愈樂觀，這也是很讓我們為此欣慰的。我相信，我部門在下學年的工作中會吸取這學期的經驗，取長補短，盡我們最大的努力將我部門越做越好！

計算機與通信工程系女生部 二○一二年十二月二十二日

第五篇：學生考勤管理規定

學生考勤管理條例

為了進一步加強基地學生的紀律管理，創建優良校風、學風，根據《中職學生行為規范》和《學生違紀處分條例》，特制定本條例。第一章 總則

一、本規定適用于基地所有在校生（全日制和短訓班）。

二、考勤范圍：

（一）基地人才培養方案安排的所有理論、實操課程（早退、遲到15分鐘以內，按三分之一學時曠課做累計；15分鐘以上作曠課一學時論；學生曠課一天按8學時計算。

（二）每周一早上的升旗儀式，按一節課考勤，早操、課間操按三分之一課時考勤并做累計。

（三）各類集會（沒指定必須參加的除外）。

（四）自習、晚自習。

（五）軍訓。

三、考勤目標：課堂秩序良好，無不尊敬老師的行為。教師嚴謹教學、學生積極回答問題，形成良好的互動環境。上課時學生應做到：不穿背心、拖鞋進課室；不收發信息、不接打電話；不吸煙、不吃零食；不做與上課無關的事。第二章 關于請假、銷假的規定

一、學生因公、病、事請假，均須事先填寫請假條，在班主任（輔導員）處辦理請假手續，確因急病、急事來不及辦理請假手續者，須在當天，最遲三天內辦理補假手續。學生病假須持縣級以上醫院證明。原則上上課時間一律不準請事假。（除緊急事故外）

二、學生請假須辦理以下手續

（一）請假審批權限。請假一天以內由班主任（輔導員）批準即可；一天以上三天以內由專業科主任審批；三天以上、一周以內經專業科主任簽署意見后報中心分管主任審批；一周以上由專業科、學工處審查，基地主任簽署意見后報學校審批。

（二）續假手續。因故需申請續假者應按本條

（一）款規定辦理續假手續。

（三）銷假手續。學生請假期滿應按時到請假批準部門辦理銷假手續。

（四）學生請假超過一學期上課時間的三分之一（以校歷為準，），應辦理休學。

（五）學生在修讀某門課程時缺課（包括病假、事假、曠課）累計超過該課程教學時數的三分之一，取消該課程的考核資格，成績以零分計。

三、請假未經批準擅自離校，或超過準假期限，或先自行離校后請假，一律以曠課論處。

四、假期、節日回家應按規定時間離校和返校，無故提前離校或不按時返校者，按曠課論處。星期天外出，學生應在當天晚上七時前返校并準時參加晚自習。

五、短訓班學生請假有培訓部參照執行。第三章 考勤管理

一、具體考勤工作

（一）考勤工作以班為單位，在任課教師、班長的協助下，由班主任或輔導員負責。

（二）上課時由任課教師根據學生出勤情況填寫考勤登記表，請假者需查看經批準的假條，并簽字。

（三）自習及其他活動考勤由班長負責填寫考勤登記表，并交班主任（輔導員）簽字。

（四）專業科每周將安排專人對班級考勤進行審查。

（五）考勤表由任課老師每月第四周報至專業科，有學管干事匯總后將考勤情況報至學工處公示，考勤表交教務處存檔。

二、短訓班學生考勤由培訓部執行并保管考勤登記表。第四章 考勤情況與獎罰措施

一、學生曠課為嚴重違紀行為。對曠課的學生，按以下原則處理（學時數以一學期計）：

（一）曠課5學時以上者，取消該學期評獎資格；

（二）曠課8學時者，給予警告處分；

（三）曠課9－32學時，給予嚴重警告處分；

（四）曠課33—56學時，給予記過處分；

（五）曠課57－80學時，給予留校察看處分；

（六）曠課累計達80學時以上者，給予開除學籍處分。

二、班主任（輔導員）、任課教師、班長在考勤時要嚴格認真、實事求是，不得弄虛作假，如發現徇私舞弊者，將追究考勤者的責任，并予以嚴肅處理。

三、班主任（輔導員）應及時檢查學生考勤情況，統計缺勤及曠課節數，達到處分節次的學生按照有關規定，及時做出處理，并上報。

四、學生的考勤情況，應作為評優創先的必要條件之一。學期曠課達5學時及以上的學生和學期出勤率低于90％的班級，均不能評為優秀學生和先進班級。本條例自公布之日起實行，由學工處負責解釋。