第一篇：金寨縣國土資源局2011年老干部工作意見

金寨縣國土資源局2011年老干部工作意見

2011年，縣國土局老干部工作總的指導思想是：堅定不移地高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以落實縣老干局金老字［2011］6號文件和開展慶祝建黨90周年活動為契機，圍繞中心，服務大局，以讓黨放心、讓老干部滿意為標準，以抓好政治、生活待遇落實為重點，統籌謀劃、整體推進，扎實推進退休干部黨員思想政治工作，進一步豐富老干部的精神文化生活，進一步發揮退休干部在構建和諧社會中的積極作用，進一步加強老干部工作部門自身建設，滿腔熱情，全心全意，千方百計地服務好老干部，使其成為保發展、保穩定的積極力量。

一、落實好老干部的各項政治待遇，確保老干部隊伍思想穩定

（一）加強老干部思想政治建設。以高度的政治責任感，組織退休干部學習宣傳黨的各項方針政策，并根據老干部的思想狀況、身體狀況等實際,采取形式多樣的學習方式，用科學發展觀武裝老干部的思想，使廣大退休干部、老黨員永葆政治本色。

（二）完善并落實好各項制度。局班子要從政治上關心老干部，完善并落實好閱文制度、聯系制度、慰問探望制度以及通報工作制度，請老干部列席重要會議、參加重要活動、參觀考察重點工程，為老干部們舉辦形勢報告會、保健知識講座等，使老干

部們轉變思想觀念，服務國土資源發展大局，為縣域經濟平穩、較快發展出主意、獻良策。

（三）加強老干部活動陣地建設。進一步完善局機關關心下一代辦公室、老干部活動室、休息室、閱覽室等設施，組織老干部參加健康向上的文體活動，確保老干部學習有資料、活動有場所。

二、開展“三項活動”，充分發揮老干部老有所為的好精神

（一）開展重訪紅色圣地活動。在適當的時間開展一次老干部重走紅軍路、重溫紅軍情活動，幫助老干部回顧紅色歷史，激勵年輕同志奮發進取。

（二）開展下基層調研活動。組織老干部開展一次對基層國土所和基層國土資源工作情況的調研活動，充分發揮老干部的豐富經驗，傾聽老干部對全縣國土資源工作的意見和建議。

（三）開展慶祝建黨90周年系列活動。一要協助辦好各種活動。積極推薦老干部參加縣組織的征文、書畫展、文藝節目等比賽活動，使廣大老同志展示政治堅定、理想永存、昂揚向上的精神風貌。二要積極申報“四好”離退休干部。對照要求，推薦上報“四好”離退休老干部，并開展向“四好”老干部學習活動。三要搞好學習宣傳。進一步做好宣傳先進退休老干部永葆革命本色，續寫人生輝煌的崇高風范，學習宣傳先進退休干部、黨支部好的做法和經驗。

三、加強組織引導，強化老干部在構建和諧國土中的積極作用

（一）充分發揮老干部的監督作用。聘請有一定威望的老同志參與國土資源監督檢查工作，要注重發揮他們抵制各種腐朽思想，維護黨員隊伍純潔，加強黨風廉政建設等工作中的作用。還

要充分發揮老干部在宣傳黨的方針、政策、協助做好思想政治工作，維護社會穩定工作中的作用。

（二）召開一次老干部座談會。結合建黨90周年活動，召開一次老干部座談會，聽取老同志對國土資源工作的意見和建議，向老干部宣傳近年來全縣國土資源工作取得的各項成績，并暢談我縣經濟社會發展的巨大變化。

（三）繼續發揮老干部在關心下一代，加強未成年人思想道德建設工作中的重要作用。充分發揮“五老”隊伍的作用，關心青少年成長，培養教育下一代，使老干部融入共建和諧社會之中。進一步發揮局機關關心下一代工作領導組作用，開展老同志與下一代結對子活動。

四、深化服務，增強做好老干部工作的責任感和使命感

（一）認真搞好調查研究。要緊密聯系我局老干部工作實際，更深入、更有針對性地開展調研工作。要從掌握了解老同志生活、思想狀況，及時反映老干部的合理訴求，真心實意地幫助老干部解決問題上開展調研活動。要不斷適應新形勢對老干部工作提出的新要求，讓上級黨委、政府放心，讓老干部滿意。

（二）認真做好對老干部的各項服務工作。一是抓好老干部的各項福利、待遇落實工作。嚴格按照有關政策規定兌現待遇，確保老干部安享晚年。二是抓好老干部的身體健康保障工作。積極組織老干部進行健康體檢，對長期患病的老干部給予必要關心、關懷，積極協助進行康復鍛煉。三是抓好重大節日前的慰問活動。提前謀劃、精心組織，在重大節日到來前對退休老干部進行慰問，切實把黨和政府的溫暖送到老干部心上。

（三）抓好機關服務老干部人員的業務作風建設。新形勢對老干部工作提出了新要求。要解決老干部工作中面臨的新問題、新難題，老干部工作人員必須苦練內功，切實轉變工作作風，提高為老干部服務的水平。要進一步增強責任心，培養老干部工作人員雷厲風行和凡事必問結果、交辦必有反饋的工作作風，把老干部的事情辦快、辦好，使老干部工作部門真正成為聯系老干部的橋梁和紐帶。

二〇一一年四月八日

主題詞：國土老干部意見

抄：縣政府，市國土局，縣委組織部，縣直工委、農口黨委、縣老干局 發：局機關各股室

金寨縣國土資源局2011年4月8日印發

（共印30份）

第二篇：屏山縣國土資源局2009年國土資源工作意見

屏國土資發?2009?1號

屏山縣國土資源局 2009年國土資源工作意見

各基層所、縣局各股室、下屬事業單位：

2009年是新中國成立60周年，也是深入貫徹黨的十七屆三中全會精神，全面啟動我縣移民遷建的關鍵一年。我局決心在縣委、縣政府和市局的領導下，以科學發展觀為統領，以保護資源、保障發展為目標，以保障圍堰截流項目用地為重點，以加強國土資源隊伍建設為保證，用心想事，用心謀事，用心干事，迎難而上，開拓進取，扎實工作。要在從嚴管理、規范行政上實現新突破，要在保護資源、保障用地上取得新進展，要在維護權益、服務移民遷建上做出新成績，不斷開創國土資源管理事業的新局面。現就2009年國土資源工作提出如下意見：

一、服務全縣移民遷建中心工作，堅決打好圍堰截流項目用地保障攻堅戰

做好圍堰截流保障工作是當前全縣移民遷建最急迫最艱巨的任務之一，要認真研究圍堰截流用地保障工作中的各種矛盾和問題，及時辦理用地手續，努力開展好用地補償工作，按期交地，確保圍堰截流建設項目順利實施。

二、狠抓耕地特別是基本農田保護工作，保障全縣經濟社會可持續發展

落實最嚴格的耕地保護制度，采取有力措施，實現全縣基本農田保護“總量不減少、用途不改變、質量不降低”。進一步落實基本農田保護責任制，強化監管，加大對違法占用耕地特別是占用基本農田的打擊力度。充分發揮規劃控制作用，認真落實耕地保護責任制，積極探索完善按項目、按等級補充耕地的考核辦法，嚴格“五不準”規定，堅決守住基本農田這條紅線，確保實現市上下達我縣的耕地保有量和基本農田任務目標。

三、全面完成新一輪土地利用總體規劃修編工作和全國第二次土地調查工作

要從科學發展的高度，積極推進全縣新一輪土地利用總體規劃修編工作。要從嚴保護耕地，加強土地生態建設，強 化土地規劃的宏觀調控作用，合理規劃各業各類用地，提高規劃修編的前瞻性、科學性、實用性和可操作性，確保修編工作在年內全面完成，以適應當前和今后一個時期全縣經濟社會發展的需要，為地方經濟社會發展用地創造條件。

全面完成全國第二次土地調查工作。按照國家和省、市的統一要求，按時全面完成全縣農村、城鎮土地調查和數據匯總，并將調查成果充分運用到國土資源管理的各個領域。

四、依法做好用地保障工作，積極為移民遷建和各類發展用地提供保障

在國家土地宏觀調控政策框架內，在加強引導，全面規范、節約集約的前提下，提前介入，積極跟進，主動服務，切實做好國家、省、市、縣重點建設項目的用地報批工作，提供用地保障。2009年重點抓好新縣城、向家壩庫區、307省道等移民遷建項目和擴大內需重大項目的用地報批工作。

五、千方百計抓好征地拆遷補償安置工作，在維護群眾合法利益的同時，確保按時交地

在國家擴大內需及全縣移民遷建和經濟社會快速發展的情況下，征地工作任務將更加艱巨繁重，平穩推進征地拆遷補償安置工作，保障各類建設項目用地成為全縣國土資源系統的首要任務。要從保障發展和維護穩定的高度，嚴格執行征地程序，深入研究和把握征地政策，著力創新征地工作機制和工作方法，切實維護被征地農民的合法權益。做到依 法征地、以情拆遷、合理補償、按時交地，創新求變解決征地工作中的矛盾和問題，杜絕因損害群眾利益而誘發的群體性事件發生，會同有關部門做好征地失地人員的社會保障工作，確保被征地農民長遠生計有保障。

六、研究制定移民遷建用地管理辦法，繼續推進市場化配置土地資源工作

移民遷建供地政策關系各行各業和千家萬戶，事關移民遷建能否順利推進和社會穩定，深入研究并盡快出臺遷建供地政策，保證移民遷建用地依法、有序進行，是一項極端重要而緊迫的工作任務，要加強對各類各業遷建用地的調查研究，著眼于既維護遷建單位和個人的合法權益，又有利于縣域經濟的發展，制定符合現行供地政策的、科學合理和具有可操作性的移民供地政策。

繼續推進市場化配置土地資源進程，發揮市場在配置土地資源中的基礎性作用，嚴格執行國家現行供地政策，做好土地招拍掛工作，最大限度地顯化土地的資產價值。

七、深入推進“金土地工程”的立項和實施工作，實現全縣耕地占補平衡

按照申報一批，儲備一批，實施一批的工作思路，切實推進“金土地工程”的實施。2009年全縣土地整理任務仍然繁重，必須全面完成中都鎮新都村和黎明村土地整理項目及龍洞坪茶場121、127隊土地開發項目，實現市上下達的 土地整理和新增耕地目標任務。同時,努力完成3個省投資“金土地工程”項目3.9萬畝的立項任務,并力爭在年內啟動實施。積極為移民遷建和地方發展用地報批儲備耕地占補平衡指標，實現本全縣耕地占補平衡。

八、強化礦政基礎管理工作，加強地質環境管理及地質災害防治工作，確保人民群眾生命財產安全

繼續開展礦產資源整頓規范工作，對無證勘查開采、超層越界開采、非法轉讓礦業權、污染破壞礦山地質環境等行為加以查處。全面摸清礦產資源家底，做好礦山企業年檢、儲量動態監測，抓好市場化配置礦產資源工作，深化探礦權、采礦權有償取得和礦產資源有償開采制度的改革，培育和規范統一、開放、競爭、有序和充滿活力的礦業市場體系。完成礦權價款入庫任務和“兩費”征收任務，加大礦山地質環境恢復治理保證金的征收力度。

認真研究、科學編制《屏山縣2009年地質災害防御預案》和《應急預案》，進一步落實好地質災害巡查、監測、應急調查和災情速報、汛期值班、應急搶險、責任追究等各項制度。強化地質災害科普知識的宣傳普及，進一步健全和完善群測群防監測網絡體系，加強地質災害監測預報和綜合防治。努力推進并全面完成新市鎮寨子巖危巖應急治理工程。最大限度地減輕國家和人民群眾的生命財產損失，確保全年無一起地質災害安全責任事故發生。

九、嚴格執法監察，維護正常的國土資源管理秩序，為移民遷建和經濟發展提供良好環境

全縣土地違法現象嚴重，必須堅決予以打擊。要健全監管長效機制，落實動態巡查，嚴格問責。建立健全執法監察網絡，加強與鄉鎮政府、紀檢監察、公安等部門和法院執行單位的合作，加大查處力度，形成強大威懾力。繼續推進執法模范縣和執法模范鄉鎮的創建工作。按照三部委15號令的要求，對發生國土資源違法違規案件造成嚴重后果的，在處理違法行為的同時，要嚴肅追究有關人員的領導責任，在全縣形成齊抓共管國土資源工作的良好態勢。

十、扎實做好國土資源管理基礎性工作

認真抓好國土資源宣傳工作，堅持平時宣傳與集中宣傳相結合，查處與教育相結合，深入宣傳國家關于土地、礦產資源的法律法規和政策，努力營造良好的社會輿論氛圍。做好地籍工作，及時完成土地權屬調查等工作，為用地報批創造條件。繼續狠抓地籍規范化管理和地籍信息系統建設，實施土地登記提速工程，提高辦事效率，加強土地登記工作，擴大農村土地登記覆蓋面，集中排查調處土地糾紛問題。加強測繪行政管理，切實將測繪管理各項工作落到實處。繼續抓好依法行政、綜治維穩、計生扶貧、政務信息、信訪維穩、安全、保密、檔案、財務、統計等其它基礎管理工作。

十一、抓好黨風廉政建設、精神文明建設和行政效能建 設，實現黨風、政風、行風進一步好轉

按照市委“突破工作年”和我縣“移民攻堅年”年的要求，要著力抓好黨建和精神文明建設，加強對全局干部職工的教育、管理和引導，實現黨建和精神文明建設的新突破；要以班子建設為核心，狠抓“一把手”工程建設和領導班子創“四好”工作，實現班子建設的新突破；要以制度建設為重點，切實在土地供應、礦權出讓和土地開發整理、災害治理工程等方面從源頭上預防腐敗，實現黨風廉政建設新突破；要以提速增效為目標，深化政務公開，實現機關作風和行風建設新突破。努力打造一支“政治強、業務精、作風正”的國土資源隊伍，進一步增強部門的執行力，為實現目標任務提供堅強的政治保障和組織保障。

二○○九年一月十九日

主題詞：國土資源 2009年 工作 意見

抄報：市局辦，縣委辦，縣府辦，縣人大辦，縣政協辦。屏山縣國土資源局辦公室 2009年1月19日印發

（共印30份）

第三篇：老干部工作意見2

2010局老干部工作意見

近年來，我局老干部工作堅持貫徹執行黨中央、國務院有關離退休干部工作的方針政策，落實離退休干部的政治、生活待遇，組織廣大離退休干部在促進水利發展中發揮了積極的作用，為進一步加強老干部工作，密切老干部的關系，現提出如下意見：

2010年，市水利局老干部工作的指導思想是：全面貫徹黨的十七大、十七屆四中全會精神，認真落實省水利廳老干部工作要點里的各項工作任務，按照科學發展觀的要求，全面把握新時期老干部工作的新特點新規律，研究老干部工作的新思路新方法，用大局的觀念謀劃老干部工作，用發展的觀念推進老干部工作，增強服務意識，轉變服務理念，創新服務方式，穩步推進我局老干部工作不斷向前發展。

一、提高對老干部工作的認識，加強對老干部工作的領導

1、落實老干部工作領導責任制。充分認識新形勢下做好老干部工作的重要性和必要性，進一步完善由局黨組書記主管，副局長具體分管，人事處牽頭協調，工會、辦公室、財審處協同動作，各處室、各單位緊密配合的老干部工作機

制，做到齊抓共管，同心協力。

2、完善老干部信息庫建設.認真做好局老干部基本情況調查,建立老干部信息庫, 全面、準確地掌握退休干部的基本情況和信息資料，為局黨組指導和全面推進離退休干部工作提供全面準確的信息依據。

3、建立領導干部聯系老干部制度。局領導干部采取登門看望、談心、電話、會議、座談等多種形式主動與老干部溝通思想，交流感情，積極向老干部宣傳黨的路線、方針、政策，定期通報單位工作情況，聽取老干部對目前工作的意見和建議，拓寬老同志對局重要工作任務的知情權、參與權。及時了解老干部思想狀況和生活中的實際困難并積極協調解決，為老干部辦實事。

二、認真落實老干部的政治待遇，加強老干部的思想政治工作

4、加強經常性的思想政治工作。及時組織離退休干部深入學習黨的十七屆四中全會、全國?兩會?精神和黨的理論創新成果，引導他們正確理解和把握中國特色社會主義理論體系。針對離退休干部關注的改革發展的重大問題、國際國內形勢的熱點問題、關系切身利益的突出問題，加強形勢教育。從老同志的特點和需求出發，創新報學習形式，豐富學習內容，提高學習效果，引導他們始終做到?政治堅定、思想常新?。

5、積極籌劃組建老干部黨支部。健全黨的組織生活制度,把老干部黨員納入到黨組織的建制之中，進一步加強老

干部黨支部的組織、思想、制度建設，認真組織好老干部黨員活動，過好民主生活會，保證每位離退休黨員都能夠參加黨組織活動，發揮老干部黨員在老干部隊伍中的先進模范帶頭作用，真正實現老干部的自我教育和自我管理。

6、認真落實老干部的各項政治待遇。堅持和完善重大節假日走訪慰問老干部、重大活動請老干部參加、重要決策征求老干部意見、重大事項向老干部通報等制度，按規定為老干部訂閱報刊等學習資料。

三、建立健全老干部“兩費”保障機制，確保老干部“兩費”的落實

7、健全離休干部離休費保障機制。深入貫徹落實《關于落實離退休干部離休費、醫療費的意見》等文件精神，促進我局離退休干部“兩費”保障機制工作走上正常化、規范化軌道。認真落實離退休干部離休費保障機制，嚴格離退休干部生活費發放責任制，凡有政策規定的離休費和個人補貼及時足額發放。

8、完善離休干部醫療費保障機制。切實保障離休老干部醫藥費的報銷，努力提高工作效率，搞好服務，本著“保證治療、因病施治、合理用藥、節約開支、防止浪費”的原則，解決處理好老干部看病、審核、拿藥、報效等環節，確保老干部醫藥費按規定實報實銷。

四、加強陣地建設，開展各類活動，照顧好老干部的晚年生活

9、重視和加強老干部活動、教學場所建設。根據單位

老同志的實際情況，盡量協調利用社區資源做好離退休干部服務管理?四就近?工作，努力為離退休干部就近學習、就近活動、就近照顧、就近發揮作用創造良好的學習、活動環境，為老同志老有所學、老有所教、老有所樂、老有所為提供良好服務。

10、堅持開展參觀學習活動。圍繞?七一??十一??重陽?等節日，組織離退休干部參觀考察城市水利建設、社會主義新農村建設等活動，通過組織活動使他們親身感受到我市水利建設取得的成績，更加堅定對黨的信念。

11、堅持開展各種文體活動。組織老干部參加各項文體活動，如書畫攝影展、象棋比賽、乒乓球比賽、撲克牌比賽等，充分體現文體養老。同時單位內部組織的各類活動也積極的邀請老干部參加。讓他們與在職職工一起感受水利人的風采，使老同志精神振奮，充滿活力，始終保持昂揚向上的精神風貌。

12、堅持開展老干部健康檢查活動。老同志從工作崗位上退下來以后，第一位的任務就是要保持身心健康，做到安度晚年、延年益壽。安排每年為老干部進行一次身體健康檢查，同時組織老干部參加健康講座，使老干部及時掌握自己身體狀況。

13、堅持走訪慰問制度，做好離退休干部解難幫困工作。堅持重大節日、高溫期間到有特殊困難的離退休干部中走訪慰問，了解他們的實際困難，為他們解決實際問題，把溫暖送到他們心中。進一步建立完善生活有特殊困難離退休干部

幫扶機制，不斷擴大幫扶面，創新幫扶辦法，提高幫扶工作水平。

五、支持老有所為，鼓勵發揮老干部的作用。

14、做好組織引導，注重發揮離退休老干部在水利建設中傳幫帶的作用。在退休的干部中，有許多曾是水利科技、水利建設、水利工程管理等領域的佼佼者，當前水利建設也需要這些經驗豐富的老同志的幫助指導。鼓勵和支持老同志為水利事業發展獻計出力，堅持自愿量力的原則，根據水利部門和社會需要以及離退休干部的身體狀況和專業特長，有組織、有領導地發揮離退休干部的作用。

六、加強自身建設，不斷提高老干部工作隊伍整體素質

15、加強老干部工作部門建設。進一步加強自身建設，組織開展老干部工作政策業務知識學習，不斷強化政治意識、大局意識、改革意識、創新意識和服務意識，努力提高政治業務素質，改進工作作風，根據省水利廳老干部處的統一要求，結合我局實際，針對老干部工作的重點難點問題，深入開展調研，進一步提高老干部工作部門研究新情況、解決新問題的能力和水平。圍繞?社區‘四就近’?、?退休干部服務管理?等課題開展調查研究。

第四篇：環保局關于加強老干部工作意見

為認真貫徹落實中央、盛市關于加強和改進老干部工作意見的精神，切實做好新形式下我局的老干部工作，現提出如下意見：

一、不斷提高對老干部工作重要性的認識

老干部是黨和國家的寶貴財富。進一步加強和改進老干部工作是實踐”三個代表”重要思想，構建和諧社會的必然要求。認真做好新形式下的老干部工作，直接關系到我局的穩定和環保事業的發展。各單位必須從大局和全局出發，切實加強對老干部工作重要性的認識，以強烈的政治責任感和高度負責的精神，積極主動的做好老干部工作。

二、加強老干部的政治思想工作，落實老干部政治待遇

加大老干部工作的宣傳力度。要通過～宣傳，大力弘揚老干部的歷史功績和尊老敬老的傳統美德，宣傳老干部過去對環保事業所做出的偉大貢獻，在全局努力形成一種關心愛護老干部、支持老干部的良好風氣。

加強老干部的政治理論學習。要高度重視老干部的政治理論學習，經常組織老干部學習鄧小平理論、”三個代表”重要思想以及十六大、十六屆五中全會精神，及時傳達中央、盛市委的重大方針政策，把他們的思想統一到中央的精神上來。不斷加強對老干部是教育，反對、抵制各種邪教活動，牢固樹立堅定的思想想念，確保”政治堅定、思想常新、理想永存”。

進一步落實老干部各項政治待遇。要完善老干部參加重要會議、傳閱文件、通報情況、參觀考察等制度。堅持和完善在職領導分工聯系老干部、節日走訪慰問老干部、每年組織老干部參觀考察我市環境保護治理成果等制度。召開有關重要會議、舉辦重大活動時，應當邀請老干部參加。重大決策出臺前，要通過召開座談會等形式，征求老干部的意見和建議。

加強老干部黨支部建設。要把黨支部納入黨的建設整體規劃，加強對黨員老干部的管理，嚴格組織生活，增強組織紀律，充分發揮老干部黨支部”自我教育、自我管理、自我服務”的作用。

認真做好老干部信訪工作。各單位要高度重視老干部信訪工作，針對老干部反映的問題，采取不同形式，在認真調研的基礎上，及時歸納、整理，向局黨組匯報，切實幫助老干部解決實際問題、化解矛盾，保持老干部隊伍的穩定。

三、完善”兩費”保障機制，落實老干部生活待遇

各單位一定要從講政治、講大局的高度，充分認識認真落實老干部生活待遇的重要性和緊迫性，切實抓細抓好，確保落實。進一步完善離休干部離休費和醫藥費的三個保障機制，確保”兩費”保障機制的正常運轉。

四、加強陣地建設，發揮老干部作用

加強老干部活動中心和老干部黨支部黨員活動室的建設，改善設施條件，認真組織老干部的學習，積極開展豐富多彩的活動，為老干部創造良好的學習、活動環境。

鼓勵和支持發揮老干部的作用。根據老干部的身體狀況和專業特長，堅持本人自愿和量力而為、社會需求和本人志趣相結合的原則，圍繞黨的工作大局，多層次多渠道發揮他們在全面建設小康社會中的重要作用，為我局水利建設再做貢獻。

加強老干部工作部門的建設。要進一步解放思想，更新觀念，按照”三個代表”的要求，強化服務意識，把為老干部辦實事、辦好事作為工作的出發點和落腳點，以改革的精神，研究和解決好老干部工作中遇到的新情況、新問題，不斷創新老干部工作機制。

五、切實加強對老干部工作的領導

切實落實老干部工作領導責任制。堅持聯系老干部制度，成立了局長任組長的老干部工作領導小組，局人事股具體負責我局老干部工作。為切實把老干部工作真正納入到我局統籌安排，領導班子每年兩次聽取老干部工作情況匯報，研究老干部工作，關心老干部生活，征求老干部意見，解決老干部工作中的實際問題。

第五篇：區老干部工作意見

區老干部工作意見

2013年，全區老干部工作的總體思路是：以學習貫徹黨的十八大精神為主線，以落實老干部“兩項待遇”為基本，以“提升服務水平，促進社會和諧”為主題，緊緊圍繞區委中心工作，求真務實，開拓進取，以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標，不斷提高老干部工作科學化水平。

一、學習貫徹十八大精神，加強離退休干部思想政治教育

今年，是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年。要以全區開展的“狠抓落實年”活動為契機，進一步抓好學習貫徹十八大精神活動，切實加強離退休干部的思想政治教育，不斷增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，使老同志理想永存，思想常新，始終與黨中央保持高度一致。

要結合老同志的特點，完善學習方式，豐富學習內容，采取就近便利、靈活多樣、注重實效的辦法使十八大精神和省、市、區工作部署入腦入心。首先，要加強離退休干部黨支部建設，確保每一名離退休黨員都能參加黨的組織活動。多與老同志和離退休干部黨支部聯系溝通，更好地發揮其組織作用，使其成為凝聚老干部的戰斗堡壘。其次，要充分發揮老干部議事組、老干部大學（學校）以及各種老年協會等老干部自身組織自我教育、自我管理的作用。可通過看電視、看報、聽廣播等學習會議精神，還可邀請專家學者為老干部深入解讀十八大，開展學習討論、交流心得、座談會等活動，使老同志自覺遵守黨的政治紀律，理想永存，思想常新。市、區組織的各種培訓及講座等，各單位都要積極組織參加。

二、進一步落實好離退休干部的“兩項待遇”

落實好老干部的“兩項待遇”，是做好老干部工作的重要抓手，要持之以恒抓好落實。要通過“兩項待遇”的落實，使老干部心情舒暢地安享晚年、頤養天年。

要落實好老干部的各項政治待遇。要堅持老干部學習、閱文制度以及在職領導聯系老干部制度。要及時向老干部通報工作，傾聽老干部的意見和建議。組織老同志參加重要會議和重大政治活動，安排老干部就近就地參觀考察等。堅持重大節日、生日及生病住院走訪慰問老干部的“三必訪”制度。做好《老人春秋》、《益壽文摘》等雜志的征訂和發行工作。

要做好老干部的“兩費”及服務工作。組織、人力資源和社會保障、財政、老干等部門要充分發揮自身職能，相互配合，繼續推進“三個機制”（離休費、醫藥費保障機制和財政支持機制）的高效運轉，確保離休干部離休費、補貼等按時足額發放，醫療費按規定實報實銷。凡是中央、省、市出臺有關老干部增資、補貼等規定的文件，要積極辦理，不折不扣落實到位。根據離休干部步入高齡和高發病期的特點，切實把日常的醫療保健及服務工作做深、做細、做扎實。退休干部的“兩費”要本著同在職干部一樣并略為從優的原則，按規定落實到位。

要繼續推進離退休干部“四就近”工作。要加大和各部門及社區的通力合作，依托社區資源，圍繞“就近學習、就近活動、就近得到關心照顧、就近發揮作用”精神，加強調研和推進，讓每一名老干部得到“真正重視、真情關懷、真心愛護”。

三、進一步提升老干部學習活動陣地建設水平

新、老城老干部活動中心，活動設施配套齊全，活動項目、活動內容豐富，要保證正常運轉，真正成為老同志們的“滿意家園”。老干部大學要以“老有所教，老有所學，老有所樂，老有所為”的精神為指導，不斷加強自身建設，進一步提高教學質量和管理水平，成為老同志學習知識、陶冶情操的樂園。

區委老干部局要加強對全區老干部活動室（中心）和老干部大學（學校）的指導，各鄉鎮及區直單位也要重視各自老干部的活動陣地建設，爭取把老干部學習活動陣地建設提高到一個新水平，使其真正成為老干部強身健體、陶冶情操的樂園，成為黨和政府聯系老干部的橋梁和紐帶。

四、進一步組織引導好離退休干部發揮積極作用

廣大離退休干部是建設富裕、文明、生態、和諧**的重要力量，要堅持自覺自愿、量力而行的原則，鼓勵和支持離退休干部充分發揮獨特優勢。積極組織老干部在實現“福民強區”總體目標、推進“十大提升工程”和加強群眾思想政治工作等方面發揮作用；積極組織離退休干部熱忱投身關心教育下一代工作，深化對青少年的社會主義核心價值觀教育，促進青少年健康成長；進一步引導離退休干部參加文化學習、文體活動和文藝創作，發揮他們在精神文明創建和群眾性活動中的作用。

五、進一步提高為老干部服務水平

全面做好老干部工作，關鍵要有一支過硬的老干部工作隊伍。隨著退休干部數量的逐年增加，老干部工作任務將更加繁重，要進一步加強老干部工作隊伍建設。

一要牢固樹立為老干部服務至上的理念。老干部工作者要從“老同志是歷史、是財富、是榜樣、是保障”的高度充分認識老干部工作的重要性，牢固樹立為老干部服務光榮、服務至上的理念，不斷加強黨性修養，提高自身素質。在注重學習老干部工作政策法規的同時，更要學習老干部的優秀品質，用好政策，親情服務，使工作更加貼近實際、貼近老干部需要。

二要轉變作風，拓展服務領域。老干部工作政治性政策性思想性很強，是很嚴謹很復雜很細致的工作，對老干部的訴求，不能拖、不能錯、不能粗、不能誤，來不得半點馬虎。老干部工作部門要按照“狠抓落實年”的要求，進一步轉變工作作風，拓展服務領域，不斷提高工作水平。把老干部工作地點由傳統的單一辦公室向老干部家庭、活動場所、社區和醫院等地延伸，凡是老干部需要的地方，就有老干部工作者的身影。工作中要努力做到“五結合”：即定期座談與個別談心相結合；走訪慰問與思想政治工作相結合；接待來訪與及時家訪相結合；征求意見與了解思想動態相結合；解難釋疑與解決實際問題相結合。經常電話聯一聯，上門看一看，坐下談一談，使老同志感受到濃濃的親情和溫暖。

三要不斷探索老干部工作的新方法新路子。要主動深入到基層，深入到老干部中間，圍繞老干部工作面臨的新情況、新問題積極開展調查研究。就陣地建設、發揮作用、退休干部的服務管理、“四就近”工作的開展等方面調查研究，在解決問題的同時，及時總結經驗教訓，樹立典型，改進不足，不斷在老干部工作中取得新成績。

四是各級黨委政府要更加關心支持老干部工作。把老干部照顧好、服務好，是各級黨委政府、各有關部門和全社會共同的責任。各級黨委政府要更加重視、支持老干部工作部門的工作，進一步完善老干部工作機制，充分發揮老干部工作領導小組的指導、組織和協調作用，進一步形成齊抓共管的工作合力。要把那些熱愛老干部工作、對老干部有感情、對黨的事業忠誠、工作能力強的同志充實到隊伍中來。要在機構建設、人員配備、經費保障等方面保證工作需要。要在政治上關懷、生活上關心老干部工作者，充分調動他們的工作積極性。