第一篇：項目安全生產獎懲制度

安全生產獎罰制度

為貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，切實加強項目施工生產的安全管理，消除施工中違章作業、違反勞動紀律等不安全行為及安全設施、裝置不完善等事故隱患，杜絕一切傷亡事故發生。為確保將安全事故消滅在萌芽狀態，以促進項目施工生產的順利進行，特制訂本制度。本制度自發布之日起正式實施。

1、進入施工現場必須帶好安全帽，違者每人次罰款50元，施工隊罰款200元，施工員罰款50元，項目部管理人員及施工隊管理人員每人次罰款100元。

沒有系好下顎帶者，違者每人次罰款20元，施工隊罰款100元，施工員罰款20元，項目部管理人員及施工隊管理人員每人次罰款50元。

2、高處或臨邊作業必須系好安全帶（繩），違者每人次罰款100元，施工隊罰款500元，施工員罰款100元。

3、嚴禁酒后上班、作業，違者每人次罰款50元并立即停止當天工作，施工隊罰款500元，施工員罰款50元。

4、施工現場上班不準穿拖鞋，違者每人次罰款50元，施工隊罰款200元，施工員罰款50元。

5、特殊工種作業必須持證上崗，對無證操作人員處以100元罰款，施工隊罰款500元，施工員罰款100元。

6、機械設備未按照操作規程使用，違者每人次罰款100元，施工隊罰款500元，施工員罰款100元。

7、水上作業不按要求穿著救生衣的，每人次罰款50元，施工隊罰款200元，施工員罰款50元。

8、攀登、跨越各種欄、網、架、墻，從高處往下拋擲物料、垃圾的，每次罰款50元，施工隊罰款200元，施工員罰款50元。

9、對任意在嚴禁區域吸煙、使用明火，不遵守消防安全管理規定的，每人次罰款50元，施工隊罰款200元，施工員罰款50元。

10、施工現場、生活區嚴禁打架、酒后鬧事，違者視情節給予參與人員、施工隊200-500元罰款，嚴重者報請公安機關處理。

11、現場消防器材嚴禁隨意動用，違者予以施工隊200元罰款。

12、違章乘坐非載人提升設備的，對乘坐者罰款50元，開提升設備者罰款100元，施工隊罰款500元，施工員罰款100元。

13、施工現場的電梯等載人提升設備，嚴禁超員，違者對開提升設備者罰款100元，施工隊罰款500元，施工員罰款100元。

14、人工挖孔樁作業，作業人員上下必須設置爬梯，違者給予施工隊每次500元罰款。

15、拆改、移動防護設施后，不及時恢復，也不采取彌補措施的，施工隊罰款300元，施工員罰款50元。

16、小型機具的安全防護罩，不得隨意拆除，違者給予施工隊每次200元罰款。

17、非電工嚴禁動用電氣設備及用電工具，違者予以50元罰款。

18、施工現場私自亂拉亂接電線者，施工隊每次罰款200元，施工員罰款50元，電工罰款50元，機電主管罰款200元。

19、拖地線必須使用電纜線，非電纜線必須架空使用，違者給予施工隊每次200元罰款。

20、違反項目部臨時用電管理規定使用閘刀，未確保“一機、一漏”，每發現一處，施工隊罰款500元，電工罰款50元，機電主管罰款200元。

21、對于不服從各級監督人員的正確領導、管理、指揮決定的，并且惡意辱罵監督人員的，罰款200元，對毆打監督人員的罰款1000元及以上，并報請公安機關處理。

22、油庫、炸藥庫重要防火部位嚴禁煙火，違者每人次罰款500元。

23、剩余爆炸物品未能及時退庫，私自存放的，給予施工隊1000-10000元的罰款。

24、項目部安全管理人員按規定進行處罰后，又出具整改通知的，整改單位必須在整改期限內按要求完成整改，然后回執報出具部門復查驗收，若不送交回執又不整改者按原處罰標準進行加倍處罰。

25、施工人員能及時發現隱患，制止違章。預防了重大安全事故的發生，視情節給予100-500元獎勵。出現突發事故主動參加現場急救，排除故障者予以500-1000元獎勵。

26、上級單位、地方政府和項目部的有關安全管理制度，個人模范遵守的給

予個人200-500元獎勵；施工隊模范遵守的給予施工隊500-1000元獎勵。

27、對項目提出合理化建議并經采納的，以個人名義提出給予個人100-500元獎勵；施工隊模范遵守的給予施工隊500-1000元獎勵。

28、以上處罰規定，希望大家相互監督，對違規、違章作業進行舉報的，舉報內容一經核實，給予100-500元獎勵。

29、以上涉及到罰款的內容以項目部安全管理人員的罰款單和影像資料為依據。望項目部全體管理人員，各施工隊，全體員工認真執行。

30、本制度由項目安全環保部負責解釋。

第二篇：地鐵項目安全生產獎懲制度

長春市地鐵工程一期02標段項目部

安 全 生 產 獎 懲 制 度

一、安全防護

1、凡在墜落基準面2米以上（含2米）有可能墜落的高處進行作業；施工現場中，工作面周邊無圍護或圍護設施高度低于0.8米；作業區域內有孔與洞，人員在孔、洞旁作業或人員在通道旁有孔與洞高處作業；借助登高用具或等高設施，在攀登條件下進行作業；在周邊臨空狀態下，無立足點或無牢靠立足點的條件下進行作業；施工現場的不同層次，于空間貫通狀態下同時進行作業的；任何固定的、懸掛的、活動的臨時結構；不系安全帶（包括不正確佩戴）的，罰款300元。

2、作業人員進入施工現場不戴或未正確佩戴安全帽，罰款300元。

3、在高處作業周邊環境、通道隨意堆放危及高處作業活動的物件及物料，罰款100元。

4、進行高處作業活動時上、下拋擲工具、材料等一切料具，罰款100元。

5、高處作業未設置可靠有效的臨邊防護，未搭設供作業人員上下的專用人行梯道，作業人員沿架體及其他危險區域隨意攀爬的，罰款500元。

6、經項目安全管理部門檢查，發現有高處墜落安全隱患、安全防護措施不到位，未立即采取整改措施超過6h的，罰款500

元。

二、施工臨時用電

（配電箱、開關箱、手持電動工具、電焊機械、設備等）

1、使用破損、漏線、護套線、塑料線等不符合安全要求的電纜、電線，電纜外皮未采取安全、有效絕緣措施，電纜線接頭、插頭、插座不符合安全要求的，罰款200元。

2、分配電箱下設開關箱，分配電箱內嚴禁直接連接用電設備，開關箱內必須一機一閘一漏，接線必須牢固，不符合要求的，非電工進行電氣連接操作的、違章用電的，罰款500元

3、當用電設備、機具運轉中，操作人員擅自離崗，發現異常擅自維修的，經安全監察人員警告不聽勸阻的，罰款100元。

4、用電設備電纜隨意拉長，電源與作業場所超出規定，未設置開關箱的，箱內接線從箱體門邊緣引入到時線纜在外的，罰款200元。

5、用電設備的金屬外殼未與保護零線（PE）可靠連接保護的，罰款200元。

6、電氣設備保險絲使用其他金屬導體代替的，罰款100元。

7、凡移動式照明燈具，未使用三芯電源線，及使用碘鎢燈的，罰款200元。

8、操作手持電動工具，不佩戴個人相應勞動防護用品的，罰款50元。

9、電焊機周圍有易燃、易爆物品進行電焊作業的，罰款200元。

10、電焊機一次線長度大于5米，一、二次側無防護罩的，罰款200元。

11、焊接機械二次線未選用選用YHS型橡皮護套銅芯多股軟電纜，搭鐵線直接用鋼筋、角鐵等其他金屬物體代替搭鐵線的，罰款200元。

12、焊接作業區下方有易燃、易爆品未及時清理違章施焊的，罰款500元。

13、手持電動工具連接在分配電箱或連接在開關箱中午漏電保護器的，罰款100元。

14、施工現場未優先選用II類手持電動工具，并未裝設額定動作電流小于30MA額定漏電動作時間小于0.1S的漏電保護器的，罰款100元。

15、手持電動工具負荷線未采用耐氣候型的橡皮護套銅芯軟電纜的，罰款100元。

16、手持電動工具的外殼、手柄、負荷線、插頭、開關經檢查有缺陷或破損的，罰款200元。

17、混凝土振搗器電纜長度超過30米，在鋼筋上拖來拖去，未采取有效的保護措施的，罰款100元。

18、操作木工機械戴手套、機械運轉時維修、清理、保養過程中未斷電的，罰款100元。

19、無證駕駛機動翻斗，車在場地駕駛超速、料斗內載人、后掛車載貨同時載人的，罰款200元。

20、各類鋼筋加工、焊接、調直、切斷、彎曲、對焊、套絲等機械，作業時違反相應操作規程的，罰款100元。

21、電焊機未設獨立開關箱，一、二次側沒有防護罩，二次側未安裝防觸電保護器的，罰款200元。

22、開關箱、用電設備、機具外殼不完好，防雨措施不符合安全要求的，罰款200元。

23、在雨后、潮濕地（點）進行焊接作業，未采取有效絕緣措施的，罰款100元。

24、施焊場地10米范圍內未清除易燃、易爆品而進行焊接作業活動的，罰款200元。

25、雷雨天等惡劣天氣進行焊接作業的，對違章指揮責任人罰班組長、施工隊長、技術主管（員）各500元。

26、手持把線與氣焊連接膠管的焊槍登高同時進行作業未做安全措施的，罰款100元。

27、所有交（直）流電焊機的金屬外殼未采取保護接地或接零的，罰款100元。

28、氧氣、乙炔在使用時，兩瓶之間安全距離小于5米，距離明火小于10米的，在高溫天氣暴曬未采取遮陽措施的，未分開安全距離存放（包括空瓶）罰款200元。

29、夜間施工照明不足，燈具高度放置小于3米，作業環境潮濕場所使用不符合安全要求的照明器的，罰款100元。30、在有易燃物品區域使用碘鎢燈等高熱燈具或離易燃、易爆物 4

品安全距離小于1.5m的，罰款200元。

三、起重吊裝作業

1、違章指揮、違反起重吊裝“十不吊”規程的，罰款200元。

2、司機未持有效證件上崗（建筑施工場內吊車證件應由吉林省建設廳頒發），大型吊裝作業無專人監護，主、副鉤同時作業，作業現場照明不足，吊裝重量不明的物體，被吊物上有人，被吊物上有浮置物，吊運氣瓶時未使用專用吊籃，罰款200元。

3、被吊物捆綁不牢等不符合起吊條件，如：物件過長、超重、重量不明、視線不清、鋼絲繩達到報廢標準、卡環不符合要求等在施工隊人員的違章指揮下強行起吊的，或無專人指揮的，罰吊車司機及施工隊班組長各500元。

四、施工現場消防安全

1、木工加工場地的邊角料、木屑、刨花應當日清理，在檢查過程中發現應立即整改，超過1h不落實的，罰款200元。

2、凡在木工場地30米范圍內、物資庫房內、木模板作業區吸煙、動用明火的，罰款200元。

3、宿舍內使用明火做飯的，罰款200元。

4、氣瓶無減壓閥，回火截止閥，使用時倒放，氣瓶無減震膠圈的，罰款200元。

5、電、氣焊接作業應有專人監護，易燃易爆物品與電氣焊接作業安全距離不足或未清除就進行作業的，罰款200元。

6、物資庫房防火管理由物資設備科人員管理，認真落實防火責任制度，配置有效的滅火器材，庫房物資存放、布局合理，通道暢通，無火災隱患，倉庫內部嚴禁存放易燃、易爆物品，發生責任火災事故直接對項目部物資部門相關責任人員進行處理。

五、其他安全管理規定

1、對無視安全生產、文明施工檢查，妨礙安全管理人員糾正的，視情節輕重，罰款100—500元。

2、施工現場各區域安全防護設施（臨邊護欄，安全網）、安全宣傳標語條幅、安全警示標志等未經項目部統一擅自拆除及導致損壞，根據數量罰款200—1000元。

3、特種作業人員（電工、電焊工、場地內翻斗車駕駛員、起重司機、起重司索工、挖掘機司機、架子工）未取得有效特種作業操作資格證而從事特殊工種作業活動的，罰款500元。

4、招用童工，未滿18周歲的未成年人從事施工作業活動的，罰款500元并要求立即辭退。

5、對危險性較大的單項工程、工序，在沒有管片技術負責人及安全部門驗收檢查之前擅自進行指揮作業的，罰款500元。

6、作業人員飲酒后進入施工現場進行作業活動的，一經發現，罰款1000元。

六、職工生活區安全管理

1、在宿舍內使用電爐、熱的快、電暖器及功率在100W以上的電 6

器，凡發現使用將其沒收，罰款200元。

2、冬季期間電褥子使用，要求人走電斷，白天在無人狀態下嚴禁通電使用，罰款200元/床鋪。

3、在職工宿舍內存放氧氣、乙炔及其他國家明確規定的易燃易爆物品的，罰款500—1000元。

4、預防電器火災，宿舍內電線嚴禁超負荷使用，凡用電不符合安全要求的，罰款200元。

5、關注施工作業人員的飲食安全與健康，各類食品要保證其衛生，不超過存放保質期，肉類、青菜要做熟，因生活飲食安全導致的作業人員群體誘發疾病，一經項目部發現，罰款1000元。

6、夏季高溫天氣要進行防暑、降溫等措施，切實的為作業人員著想，根據工期、進度要求合理安排作息時間，為作業人員補充含有鹽分的飲料，如淡鹽水、綠豆湯等解暑飲品，高溫天氣期間（零上25度以上）不采取防暑降溫措施的，罰款300—500元。

7、因施工隊長忽視職工健康、發生作業人員飲食安全、生活區發生火災、食物中毒、生活居住環境存在危險源未處理等責任事故的，罰款1000—2000元。

七、工傷、事故處罰細則

除作業人員違章作業行為外，發生人生傷害事故，按照事故調查、處理“四不放過”原則，即：事故原因分析不清不放過，7

事故責任者和群眾未受到教育不放過，沒有防范措施不放過，事故責任者沒有受到處罰不放過。

1、發生輕傷事故，損失工作日低于105日的失能傷害，罰施工隊長1000元。

2、發生重傷事故，損失工作日等于或超過105日的失能傷害，罰施工隊長5000元。

3、發生非責任亡人事故，項目部對施工隊罰款10萬元外，永久取消在本公司投標施工資格。

4、施工隊內部如發生人員傷害事故隱瞞不報項目安全管理部門的，罰款500—1000元。

5、針對各類傷害，如發生：物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、火災、高處墜落、坍塌、其他傷害的，根據情節輕重，罰款1000—2000元。

6、因違章指揮、違章作業而導致生產安全責任事故的發生，對相關責任人員：施工隊長、班組長、現場技術員、班組安全員及現場指揮人員追究責任外，視情節輕重給予相應處罰。

7、因違章、違紀導致發生各類生產安全責任事故或財產損失的直接責任人，視責任和損失情況給予處罰（處分），構成犯罪的，依法追究刑事責任。

在施工生產過程中，各部門、各作業層要貫徹執行安全生產責任制，在工作中玩忽職守，忽視安全生產，造成人員傷害、事故、財產損失的部門和個人，罰款500—1000元。

項目部人員：技術主管（員），材料員、施工調度，發生違章指揮、忽視安全生產、造成責任事故和損失的由項目經理調集項目安全生產領導小組成員開會研究、處理。

安全工作，任何時候都不能湊合，不能麻痹。治理要下重手，出重拳、出鐵律，違章就是違法，違章就是犯罪，從落實以人為本、和諧發展的的科學發展觀高度抓好安全，把安全作為重中之重，警鐘長鳴，常抓不懈，防患于未然。全面提升項目安全管理水平。

本制度自2011年6月10日起執行。

長春地鐵一號線02標段項目經理部

安 全 保 衛 科

第三篇：項目安全生產獎懲制度(精)

一、高處、臨邊作業

1、凡在墜落基準面 2米以上(含 2米有可能墜落的高處進行 作業;施工現場中,工作面周邊無圍護或圍護設施高度低于 0.8米;作業區域內有孔與洞,人員在孔、洞旁作業或人員 在通道旁有孔與洞高處作業;借助等高用具或等高設施,在 攀登條件下進行作業;在周邊臨空狀態下,無立足點或無牢 靠立足點的條件下進行作業;施工現場的不同層次,于空間 貫通狀態下同時進行作業的;任何固定的、懸掛的、活動的 臨時結構;不系安全帶(包括不正確佩戴的,罰款 300元。

2、作業人員進入施工現場未正確佩戴安全帽,罰款 200元。

3、在高處作業周邊環境、通道隨意堆放影響高處作業活動的物 件,罰款 100元。

4、進行高處作業活動時上、下拋擲工具、材料等一切物體,罰 款 100元。

5、高處作業未設置可靠有效的臨邊防護,未搭設供作業人員上 下的專用人行梯道,作業人員沿架體及其他危險區域隨意攀 爬的,罰款 300元。

6、雨、雪、雷電、大霧等惡劣天氣,未經項目部允許安排施工 作業活動,作業區域未采取有效防滑、安全防護措施的,罰

款 300元。

7、經項目安全管理部門檢查,發現有高處墜落安全隱患、安全 防護措施不到位,未立即采取整改措施超過 6h 的,罰款 500元。

二、臨時用電

(配電箱、開關箱、手持電動工具、電焊機械、設備等

1、使用破損、漏線、護套線、塑料線等不符合安全要求的電纜、電線,電纜外皮未采取安全、有效絕緣措施,電纜線接頭、插頭、插座不符合安全要求的,罰款 200元。

2、分配電箱下設開關箱,分配電箱內嚴禁直接連接用電設備, 開關箱內必須一機一閘一漏, 接線必須牢固, 不符合要求的, 非電工進行電氣連接操作的、違章用電的,罰款 500元

3、當用電設備、機具運轉中,操作人員擅自離崗,發現異常擅 自維修的,經安全監察人員警告不聽勸阻的,罰款 100元。

4、用電設備電纜隨意拉長,電源與作業場所超出規定,未設置 開關箱的,箱內接線從箱體門邊緣引入到時線纜在外的,罰 款 200元。

5、電氣設備的金屬外殼未做接地、接零保護的,罰款 200元。

6、電氣設備保險絲使用其他金屬導體代替的,罰款 100元。

7、凡移動式照明,未使用安全電壓的,罰款 200元。

8、操作手持電動工具,不佩戴個人相應勞動防護用品的,罰款 50元。

9、電焊機周圍有易燃、易爆物品進行電焊作業的, 罰款 200元。

10、電焊機一次線長度大于 5米,一、二次側無防護罩的,罰款 200元。

11、焊接機械二次線未選用選用 YHS 型橡皮護套銅芯多股軟電 纜, 搭鐵線直接用鋼筋、角鐵等其他金屬物體代替搭鐵線的, 罰款 200元。

12、焊接作業區下方有易燃、易爆品未及時清理違章施焊的,罰 款 500元。

13、手持電動工具連接在分配電箱或連接在開關箱中午漏電保護 器的,罰款 100元。

14、施工現場未優先選用 II 類手持電動工具, 并未裝設額定動作 電流小于 15MA 額定漏電動作時間小于 0.1S 的漏電保護器的, 罰款 100元。

15、手持電動工具負荷線未采用耐氣候型的橡皮護套銅芯軟電纜 的,罰款 100元。

16、手持電動工具的外殼、手柄、負荷線、插頭、開關經檢查有 缺陷或破損的,罰款 200元。

17、混凝土振搗器電纜長度超過 30米, 在鋼筋上拖來拖去, 未采 取有效的保護措施的,罰款 100元。

18、操作木工機械戴手套、機械運轉時維修、清理、保養過程中 未斷電的,罰款 100元。

19、機動翻斗車在場地駕駛超速、料斗內載人、后掛車載貨同時 載人的,罰款 200元。

20、各類鋼筋加工、焊接、調直、切斷、彎曲、對焊、套絲等機 械,作業時違反相應操作規程的,罰款 100元。

21、電焊機未設獨立開關箱,一、二次側沒有防護罩,二次側未 安裝防觸電保護器的,罰款 200元。

22、開關箱、用電設備、機具外殼不完好,防雨措施不符合安全 要求的,罰款 200元。

23、在雨后、潮濕地(點進行焊接作業,未采取有效絕緣措施 的,罰款 100元。

24、施焊場地 10米范圍內未清除易燃、易爆品而進行焊接作業活 動的,罰款 200元。

25、雷雨天等惡劣天氣進行焊接作業的,對違章指揮責任人罰班 組長、施工隊長、技術主管(員各 500元。

26、手持把線與氣焊連接膠管的焊槍登高同時進行作業未做安全 措施的,罰款 100元。

27、所有交(直 流電焊機的金屬外殼未采取保護接地或接零的, 罰款 100元。

28、氧氣、乙炔在使用時,兩瓶之間安全距離小于 5米,距離明 火小于 10米的,在高溫天氣暴曬未采取遮陽措施的,罰款 200元。

29、夜間施工照明不足,燈具高度放置小于 3米,作業環境潮濕 場所使用不符合安全要求的照明器的,罰款 100元。

30、碘鎢燈及其他金屬鹵化物燈安裝高度小于 3米的,罰款 100元。

31、碘鎢燈等高熱燈具離易燃、易爆物品安全距離小于 1.5m 的, 罰款 200元。

32、現場內夜間照明后到次日白天不及時關閉照明燈浪費電能 的,罰款 200元。

三、起重吊裝作業

1、違章指揮、違反起重吊裝“十不吊”規程的,罰款 200元。

2、被吊物捆綁不牢等不符合起吊條件,如:物件過長、超重、重量不明、視線不清、鋼絲繩達到報廢標準、卡環不符合要 求等在施工隊人員的違章指揮下強行起吊的,或無專人指揮 的,罰吊車司機及施工隊班組長各 500元。

四、施工現場防火

1、木工加工場地的邊角料、木屑、刨花應當日清理,在檢查過 程中發現應立即整改,超過 1h 不落實的,罰款 200元。

2、凡在木工場地 30米范圍內、物資庫房內、木模板作業區吸煙、動用明火的,罰款 200元。

3、電、氣焊接作業應有專人監護,易燃易爆物品與電氣焊接作 業安全距離不足或未清除就進行作業的,罰款 200元。

4、物資庫房防火管理由物資設備科人員管理,認真落實防火責 任制度,配置有效的滅火器材,庫房物資存放、布局合理，通道暢通，無火災隱患，倉庫內部嚴禁存放易燃、易爆物品，發生責任火災事故直接對項目部物資部門相關責任人員進行 處理。

五、其他安全管理規定

1、對無視安全生產、文明施工檢查，妨礙安全管理人員糾正的，視情節輕重，罰款 100—500 元。

2、施工現場各區域安全防護設施、安全宣傳標語條幅、安全警 示標志等受損壞，罰款 1000 元。

3、招用童工，未滿 18 周歲的未成年人從事施工作業活動的，罰 款 500 元并要求立即辭退。

4、對危險性較大的單項工程、工序，在沒有管片技術負責人及 安全監察部門驗收檢查之前擅自進行指揮作業的，罰款 500 元。

5、縱容作業人員飲酒后進入施工現場進行作業活動的，一經發 現，罰款 500 元。

六、職工生活區安全管理

1、在宿舍內使用電爐、熱的快、電暖器及功率在 100W 以上的電 器，凡發現使用將其沒收，罰款 200 元。

2、電褥子使用，要求人走電斷，白天在無人狀態下嚴禁通電使 用，罰款 100 元/床鋪。

3、在職工宿舍內存放氧氣、乙炔及其他國家明確規定的易燃易 爆物品的，罰款 500—1000 元。6

4、預防電器火災，宿舍內電線嚴禁超負荷使用，凡用電不符合 安全要求的，罰款 200 元。

5、關注施工作業人員的飲食安全與健康，各類食品要保證其衛 生，不超過存放保質期，肉類、青菜要做熟，因生活飲食安 全導致的作業人員群體誘發疾病，一經項目部發現，罰款 1000 元。

6、夏季高溫天氣要進行防暑、降溫等措施，切實的為作業人員 著想，根據工期、進度要求合理安排作息時間，為作業人員 補充含有鹽分的飲料，如淡鹽水、綠豆湯等解暑飲品，高溫 天氣期間（零上 25 度以上）不采取防暑降溫措施的，罰款 300—500 元。

7、因施工隊長忽視職工健康、發生作業人員飲食安全、生活區 發生火災、食物中毒、生活居住環境存在危險源未處理等責 任事故的，罰款 1000—2000 元。

七、工傷、事故處罰細則 除作業人員違章作業行為外，發生人生傷害事故，按照事故 調查、處理“四不放過”原則，即：事故原因分析不清不放過，事故責任者和群眾未受到教育不放過，沒有防范措施不放過，事 故責任者沒有受到處罰不放過。

1、發生輕傷事故，損失工作日低于 105 日的失能傷害，罰施工 隊長 1000 元。

2、發生重傷事故，損失工作日等于或超過 105 日的失能傷害，7

罰施工隊長 5000 元。

3、發生非責任亡人事故，項目部對施工隊罰款 10 萬元外，永久 取消在本公司投標施工資格。

4、施工隊內部如發生人員傷害事故隱瞞不報項目安全管理部門 的，罰款 500—1000 元。

5、針對各類傷害，如發生：物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、火災、高處墜落、坍塌、其他傷害的，根 據情節輕重，罰款 1000—2000 元。

6、因違章指揮、違章作業而導致生產安全責任事故的發生，對 相關責任人員：施工隊長、班組長、現場技術員、班組安全 員及現場指揮人員追究責任外，視情節輕重給予相應處罰。

7、因違章、違紀導致發生各類生產安全責任事故或財產損失的 直接責任人，視責任和損失情況給予處罰（處分），構成犯罪 的，依法追究刑事責任。

八、安全生產獎勵

（一）項目部每月評比出安全生產月施工隊 評選條件：

1、當月未發生各類安全事故。

2、對潛在安全隱患及時按照項目部安全監察部門要求認真落 實、整改的。

3、在當月安全檢查中未被安全監察部門提出處罰決定的。符合以上 3 條，項目部給予當月安全生產獎金 2000 元。8

（二）針對有良好突出表現的個人

1、發現安全隱患立即上報的。

2、在施工生產過程中作業活動遵章守紀表現突出的。

3、再生產過程中積極指出作業環境安全隱患并主動改進措施排查 不安全因素的。項目部給予 100—500 元獎勵 在施工生產過程中，各部門、各作業層要貫徹執行安全生產 責任制，在工作中玩忽職守，忽視安全生產，造成人員傷害、事 故、財產損失的部門和個人，罰款 500—1000 元。項目部人員：技術主管（員），材料員、施工調度，發生違章 指揮、忽視安全生產、造成責任事故和損失的由項目經理調集項 目安全生產領導小組成員開會研究、處理。安全工作，任何時候都不能湊合，不能麻痹。治理要下重手，出重拳、出鐵律，違章就是違法，違章就是犯罪，從落實以人為 本、和諧發展的的科學發展觀高度抓好安全，把安全作為重中之 重，警鐘長鳴，常抓不懈，防患于未然。全面提升項目安全管理 水平。長春站北廣場輕軌地鐵換乘站項目經理部 安 全 質 量 科 2010 年 9 月 30 日 9

第四篇：安全生產獎懲制度

安全生產獎懲制度

為加強安全管理工作，貫徹上級及集團有關安全法規文件精神，全面落實安全生產崗位責任制，結合公司實際情況 特制定本公司安全生產獎懲制度。

一、獎勵

1、全面完成公司下達的安全生產指標，落實安全生產崗位責任制，認真貫徹執行安全生產方針、政策、法規及規章制度的。

2、對在生產中發現的重大事故隱患及時采取措施加以整改和預防及發現違章操作及時制止的，經報公司綜合科確認后給予50元/次的獎勵。

3、安全生產管理臺賬齊全，記錄準確的，月部門百分制考核中加3分。

4、在安全教育培訓中工作突出的，年終經評選給予培訓人300元/人的獎勵。

5、一年中未發生輕傷、重傷等安全事故的單位。公司給予部門年終安全獎勵2000元，由部門分配。

6、在安全管理工作及生產過程中做出突出貢獻的個人及單位，公司將視情節予以獎勵。

二、處罰

1、違反操作規程及安全有關規定進行操作的，對直接領導處以

100元罰款，對責任人處以50元罰款。

2、接到隱患整改通知書后未按期進行整改的，處以單位200元/項罰款。

3、作業人員未勞保穿戴不全，每發現一人次處以部門20元罰款。

4、安全管理賬不健全或丟失的，月度百分制考核扣3分。

5、部門安全教育培訓工作實施不好，月度百分制考核扣3分。

6、部門安全設施如消防器材丟失，按價賠償，并考核部門領導50元/次。

7、出現各類事故未按規定時間上報或故意隱瞞不報的，給予部門領導200元罰款。

8、對出現事故的責任人，公司有權按責任大小、情節輕重予以行政、經濟處罰，直至追究刑事責任。

9、部門安全目標未完成，年終無任何評優資格。

第五篇：安全生產獎懲制度

獎懲制度

一、各部門安全生產獎懲制度

1、各部門獲得獎勵的先進事跡范圍

1.1認真貫徹執行安全生產方面的法律、法規、方針政策，在安全生產工作中取得顯著成績，本部門全年無重大安全生產事故發生。

1.2在公司安全生產監督管理突出，監督管理到位，重大安全隱患控制及時。

1.3防止和避免了重大傷亡事故的發生，或在安全生產事故中搶救及時。

1.4創優爭先、在安全生產文明施工方面作出顯著成績。獲得市級、省級文明樣板工地稱號。

1.5部門安全生產責任制落實到位，安全生產管理考核成績突出，或協助公司其他部門完成公司任務取得優良成績。

1.6其他重大有功的先進事跡等。

二、有下列行為之一的給予處罰；

2.1安全管理監督不到位、部門安全生產責任制、安全管理目標落實不到位，安全生產考核成績不及格。

2.2未認證履行部門安全生產目標管理、公司發生安全生產責任事故，安全生產監督管理不力；被上級主管部門通報批評或經濟處罰。

2.3發現險情既不采取整改措施又不及時報告的，而發生事故的。

2.4存在隱患不執行上級和公司安全管理部門規定期限內整改完畢，造成事故的，對安全隱患整改監督不及時，或存在重大安全隱患的。

2.5發生事故后不積極組織搶救，不吸取教訓采取防范措施，致使同類事故的發生。

2.6其它有關因部門未履行職責原因給公司造成直接經濟損失的。

3、獎懲金額設置

3.1名列公司前三名的部門，公司發給先進部門榮譽牌一塊，獎金1000元作為該部門員工集體活動資金。

3.2公司先進部門評比名列倒數的，或部門責任制落實不到位發生事故的，處罰部門500元作為警告。處罰金有該部門全體員工集體分攤。造成重大損失的則另處罰。

4、獎懲執行方式；

4.1公司每的進行先進部門評比一次，作為公司各部門評優活動之一，評比結果采取以下獎懲；

4.2獎勵公司利用年終會議為先進部門和個人頒發先進獎牌和證書、獎金。

5、處罰；

5.1處罰可采取行政處罰或處罰金的形式，嚴重的將追究部門負責人或直接相關責任人。的法律責任，公司財務部處罰單對相應的部門或責任人在工資款中分別扣除處罰金。

二、各級（崗位）管理人員安全生產獎懲制度

1、各級（崗位）管理人員獲得獎懲的先進事跡

1.1遵守公司各項管理制度；認真貫徹執行安全生產方面法律法規，方針政策和公司安全生產管理體系，在安全生產工作中取得顯著成績。

1.2發現重大安全隱患及時上報處理，積極協助相關人員搞好安全生產工作。

1.3防止和避免了重大傷亡事故，或在事故搶救中有功的。

1.4在創優爭先，在文明施工中做出顯著成績，活動市級、省級文明施工稱號的。

1.5安全生產職責、安全管理類目標落實較好，安全生產管理考核成績突出，或協助其他部門或人員完成公司目標取得重大優良成績。

1.6其他重大有功先進事跡。

2、對有下列行為之一的給予處罰；

2.1安全監督部到位，崗位安全生產責任制、管理目標落實不到位，安全生產考核不及格，每季度處罰100-200元。

2.2未嚴格執行崗位安全管理目標，導致發生安全事故，安全生產監督管理不力，被上級主管部門通報批評，造成經濟處罰的處罰崗位責任人200-5000元不等罰款；

2.3發現險情既不采取預防措施又不及時上報，而發生安全事故處罰責任人200-2000元。

2.4存在安全隱患不執行上級和安全管理部門限期整改部到位，造成事故的，對安全隱患監督整改不及時，存在重大安全隱患的處罰責任人200-2000元罰款。

2.5發生事故后，不組織積極搶救，不吸取教訓和采取措施，致使同類事故從發發生，處罰崗位責任人200-2000元罰款。

2.6其他有關因為履行崗位職責原因給公司造成損失的。

3、獎懲金額設置；

由公司代管獎懲金，實行有獎有罰的原則。

4、獎懲執行方式：

4.1公司每季度進行一次安全生產考核按照此制度相關規定獎懲；和年終考核獎懲。

4.2獎勵：

公司利用年終會議為先進個人或部門頒發榮譽證書和獎金。

4.3處罰；

處罰可采取行政處罰或處罰金，嚴重的追究責任人法律責任，公司財務部根據處罰單對相關被處罰責任人工資款中扣除處罰金。