第一篇:廠區室外衛生保潔協議
廠區室外衛生保潔協議
甲方:三門峽鵬飛電子有限責任公司 乙方:_______
為搞好廠區清潔,經甲乙雙方協商,對三門峽鵬飛電子有限責任公司廠區內清掃工作達成相關協議如下:
一、服務范圍:廠區內露天的大小道路場地、機動車停車場、車棚、草坪綠地、垃圾堆及室外單獨廁所等區域。
二、保潔要求:
1、每天不少于
2次對廠區道路及各類室外區域進行清掃,廠區大門口及廠內大小道路及綠化帶、露天場地、機動車停車場、車棚保持全天(無論天晴、下雨)清潔無垃圾,地面無明顯塵土沉積。廠區主干道的清掃應在工人上早班前完成(8:00時)。
2、每天及時清理草坪綠地枯葉、殘葉、雜物等垃圾,做到無白色垃圾;
3、每天及時清理廠區內的室外垃圾桶(箱),做到垃圾不外溢,垃圾桶(箱)外觀清潔無污漬;
4、每天對室外單獨廁所進行清掃,保持地面無明顯污漬、無積水,無大小便外溢無異臭;
5、每天在完成第1次清掃后,應對保潔區域進行維護,發現垃圾隨 時清理;
6、定期用藥水對室外廁所進行噴灑消毒,春秋季每2周1次,夏季每周1次;
三、維護職責:
1、乙方有權利制止亂扔垃圾等各種不文明行為,對于不聽制止的人 員可報告甲方進行處理;
2、乙方應維護廠區公共設施,制止各種破壞行為,發現損壞及時向 甲方行政管理部報修;
3、乙方服從管理部門統一安排,完成其他應急任務。
四、雙方責任:
1、甲方按計劃提供乙方衛生管理所需工具及衛生用品;
2、乙方要嚴格按照本協議搞好衛生工作,遵守甲方制定的各項規章制度,服從甲方管理,愛護甲方公共設施,工具等,維護甲方形象。
3、乙方必須接受甲方的各項檢查和相應處罰。
4、甲方在檢查中發現乙方衛生不達標或乙方有嚴重過失的,第一次警告,如不改正視情況扣除乙方清潔費20元次。
5、乙方保潔人員工作時間:
7:00-11:00、13:30-17:30,工作 日與生產同步。
6、甲方對廠區衛生清潔區域劃分,并負責告知乙方。
7、乙方如連續2個月未能達到甲方保潔工作要求的,甲方可與乙方解除協議;
8、乙方在工作中應努力提高安全意識,乙方自身原因造成的任何安全事故自己承擔。五:結算方式
1、合同期限為一年,自2012年6月6日至2013年6月6日。清 潔費元月,每月結算一次。
甲方: 代表簽名: 乙方: 代表簽名:
第二篇:廠區保潔服務合同協議
篇一:廠區清潔服務協議 廠區清潔服務協議
甲方:天津星馬汽車有限公司 乙方:
根據自愿、公平和誠信的原則,經雙方平等協商,就廠區的衛生保潔工作訂立以下條款,以便雙方共同遵守。
一、保潔范圍
1、廠區內硬化的水泥路面及雨水井的清掃和疏浚;
2、辦公樓二、三、四樓走廊、樓梯、三、四樓會議室、接待室及衛生間的清掃(拖、抹)保潔。
3、各車間安全通道、轉運通道。涂裝車間安全通道、轉運車池、設備頂部及設備外1米范圍。各車間罐、架、廂較長期停放場地的清掃;
4、車間會議室、休息室外的走廊清掃;
5、車間已啟用的衛生間的清掃;
6、廠區水龍頭漏水和簡單下水維修。
7、油漆車間污水池加注藥物、廢渣清理。噴漆室格柵清理更換、循環水池清理。(該條的費用不包含在保潔費內);
二、保潔人員定額及服務費
1、根據保潔工作范圍和保潔的質量要求,乙方提供保潔人員不得少于6人,男性年齡不得超過60周歲,女性不得超過50周歲,身體健康,無重大疾病和傳染性疾病。
2、在保質保量,經考核合格的情況下,甲方按月支付乙方保潔費玖仟伍佰元人民幣。如考核不合格將扣減相應的保潔費。
3、清理油漆車間格柵,每天加注固化劑,清理油漆廢渣的費用另行結算。
三、甲方的權利和義務
1、為乙方提供必須的保潔工具和物品;
2、為乙方的保潔人員提供必須的勞動保護用品(安全帽、工作服、手套、膠鞋、口罩);
3、對乙方的工作質量進行檢查監督,對保潔質量不合格又沒有按要求改正的,有權發出警告并扣除相應的保潔費;
4、如發現乙方所聘保潔工不符合甲方用人條件的,保潔工在工作中損害甲方權益的,保潔工不接受甲方的指導、批評的甲方有權要求乙方更換保潔工并對乙方進行罰款。
四、乙方的權利和義務
1、按甲方的用人條件自主招聘保潔工,自行制定薪酬分配;
2、按指定區域和衛生保潔要求做好保潔工作,自覺接受甲方監督;
4、乙方人員不得隨意進入甲方作業場所,自覺愛護甲方工廠的設施,不得擅自動用。如此造成損失的,應照價賠償;
5、對甲方發放的工具、用品要妥善保管,損壞要賠。
五、保潔區域的衛生要求
1、辦公區公共區域地面清潔、無雜物、無痰跡,樓梯扶手無灰塵,墻面無灰塵、無蛛網;
2、車間辦公區、休息室、會議室外的公共區域無雜物,無積塵;
3、車間安全通道、過道的保潔區內無雜物、無污水、無積塵;
4、辦公樓衛生間無異味,洗臉盆、大小便器清潔,無臟垢。車間衛生間無異味,臉盆清潔無臟垢,大小便器較清潔,上下水通暢;
5、道路無雜物,雨水井、建筑物滴水溝每季度要清理一次,保持通暢。
六、本協議有效期壹年(2011年4月1日至2012年3月31日),合同期滿應提前一個月通知對方是否續約。合同到期后未通知對方則視為續約;合同期內因某一方發生重大變故,經協商方可變更協議;
七、未盡事宜,雙方協商解決,協議一式二份,雙方各執一份。
甲方:乙方:
日期:日期:篇二:物業管理保潔服務合同 物業管理保潔服務合同 合同編號: 甲方:乙方:
受甲方委托,乙方對甲方辦公區域提供保潔物業服務,為明確雙方權利和義務,甲乙雙方經過友好協商,本著平等互利的原則,特訂立本合同。第一條 委托服務項目、范圍: 1.清潔項目:
1.1物業共用部位和相關場地的清潔衛生服務
甲方廠區的公共場所、外場路面保潔、房屋共用部位(含墻面)、大廳、樓道、消毒殺菌、用品更換以及垃圾的收集、清運。1.2專用部位的保潔
包括會議室、辦公室、生產車間的垃圾清理、共用通道、茶水間、洗手間、三樓食堂衛生以及公共區域的清潔衛生、消毒殺菌、用品更換以及垃圾的收集、清運。第二條 雙方權利義務 1.甲方權利義務
(1)檢查監督乙方管理工作的實施情況;(2)審定乙方提出的物業管理服務計劃;(3)甲方提供物業堆放間(休息室)一處;(4)及時向乙方支付物業管理費;(5)甲方指定一名負責人協調與乙方的工作事宜;
(6)對乙方物業工作不到位、整改不及時的事項進行處罰; 2.乙方責任
乙方作為物業管理提供方,具有以下權利和義務:(1)乙方配置保潔人員2人(工作時間早上8:30-12:00,下午13:00-17:30),上班時間為8小時,雙休,如業主需要加加班,另行計算。
(2)為甲方提供服務,乙方人員養老、醫療保險、勞務合同由乙方負責;(如甲方要求増減人員再作相應調整)(3)自覺遵守甲方各項規章制度,維護甲方的公眾形象;
(4)加強員工的技術培訓、iso9000質量體系管理要求的培訓,保證員工 有嫻熟的專業技能、具備良好的服務意識;
(5)乙方員工在工作中造成甲方的物品損壞由乙方照價賠償;
(6)乙方加強對員工工作安全的教育,杜絕安全事故。合同執行期間,如 發生非甲方生產事故導致的工作和人員安全事故,由乙方承擔責任。
(7)乙方保證甲方的安護人員正常工作,如因人員嚴重不足,給甲方造成 的損失,乙方承擔違約金¥ 元,作為賠償。
(8)乙方保證所有進入甲方工作場所的工作人員均遵守甲方要求的規章
制度,不得將其通過任何方式獲取的一切信息在本合同期內或期滿后泄露給任何第三方。(9)乙方及其在甲方工作的人員均不得以甲方的名義對外進行任何形式 的經營及業務活動,由此產生的法律后果由乙方承擔。
第三條 其他規定
1.按《勞動法》及南京市勞動保障局的有關規定,乙方員工周一至周五每日每人工作時間為8小時,每周為40小時。平時、節假日、雙休日因甲方生產需要乙方加班,按國家有關規定由甲方承擔并向乙方支付相應的加班費用; 2.如遇國家政策性調整最低工資、社會統籌保險,甲方應作相應的調整。第四條 物業服務質量
乙方須按江蘇省物業管理安保服務標準提供服務(db32/t538-2002)提供服務,實現目標管理,包括但不限于: 1.甲方對乙方的物業服務滿意率達到:90% 第五條 合同價格
每月物業管理服務費用:¥元(不包括平時加班費, 法定假曰)。第六條 付款方法
甲方于每月 日前對上月物業服務,結算物業服務費時,應同時提供相應發票。╳╳╳╳公司開戶行: ╳╳╳╳公司賬號: 付款方式:銀行轉賬
第七條 合同期限 試用期為一個月,自 年 月 日起至 年 月 日止,試用期滿后,如有問題請甲方提前一周告知乙方,否則乙方自動按本合同執行,合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期滿后,雙方應提前一個月續簽新合同。第八條 保密
甲乙雙方應視本合同為機密文件。如有違反,違約方須向對方支付違約金 元
第九條 違約責任9.1甲方對乙方進行的日常檢查中,對乙方因管理不到位、失職等原因,未達到管理要求和標準的事項,視情況每次給予 元的處罰,對要求限期整改的項目未進行整改或整改不到位的,每次給予 元的處罰。對要求限期整改的項目到期仍不完成的,甲方有權解除合同,由此造成的甲方經濟損失,乙方應負責賠償。
9.2任何一方無正當理由提前終止合同的,應向對方支付合同總價款20%的違約金。第十條 不可抗力
不可抗力是指雙方在訂立合同時不能預見、對其發生后果不能避免并不能克服的事件,如臺風、地震、洪水、戰爭等自然災害的意外事件,凡因不可抗力造成一方延誤或不能全部履行合同的,均可免除其應付之責。第十一條 爭議及解決
1.甲乙雙方對于合同事項發生某些爭議時通過友好協商解決;協商無法達成一致時,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的第一審人民法院提起訴訟。2.甲乙雙方中某一方不履行合同或不完全履行合同的,由此給對方造成經濟損失的,要負責賠償對方的經濟損失; 3.本合同正本一式兩份,甲乙雙方各執一份。甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。4.合同附件:以下文件作為本合同附件,為本合同有效組成部分: 附件一 《物業安潔服務費及材料耗材測算表》 以下無正文
甲方: 乙方: 代表: 代表: 日期: 日期: 費用結算單
備注:
1、雙休日、法定日加班,如有業主需要,另行計算。
2、工作每天8:30——17:30。
3、基本工資按最低標準,如國家調整做出相應調整。
4、社保基數按最低標準,如國家調整做出相應調整。
5、跑,冒,滴,漏等物業維修所發生配件購買費用不在此計算內。
6、衛生紙,衛生球,洗手液不在此測算內。保潔用品費用測算
說明:
1、以上月消費材料可由業主提供,征得業主同意,由乙方公司折合為 元/月,乙 方自購。
2、甲方在該項目提供自動吸塵器1臺
3、甲方提供維修工具及維修材料。篇三:保潔服務合同書
保 潔 服 務 合 同 書
甲方: 乙方:
根據甲方公司現狀,甲、乙雙方協商達成如下保潔協議:
一.乙方按甲方指定的工作時間,派 伍 名專職熟手清潔工對惠科園區內進行保潔服務(3名負責廠房內衛生和甲方臨時安排的合理性區域,2名負責廠房外區域的衛生、綠化)。工作時間及休息安排:
1、乙方自行排班,但需保證每天07:00---18:30(冬季時間可調整為18:00)廠房內有保潔 負責打掃衛生(節假日或公司安排集體休息除外)。
2、廠房外圍保潔需負責綠化和環境衛生,如因連續陰雨等天氣原因不能打掃衛生的,需服從 甲方調度,進行臨時性工作的調整。
3、在保證甲方環境衛生的條件下,乙方員工的休息由乙方全權負責調配。1乙方所派的清潔工需穿乙方公司工作服(亦可著甲方工作服,但需購買,30元/件),聽從甲方人員臨時工作安排,做到文明保潔。2
五、保潔費用按月結算:
廠房內圍:2400元/人/月×3人=7200元/月 廠房外圍:3300元/人/月×2人=6600元/月 合計金額為:13800元/月,此費用包括保潔人員工資、管理費、保險、作業安全、員工工裝、稅費、福利、所有情節用具、物料、勞保用品。
六、費用支付:
保潔費用按月支付,甲方收到乙方正式、有效的商業發票之日起15個工作日內,將上月度保潔費用一次性匯入乙方指定賬戶。如乙方提供的發票為假票,甲方有權要求乙方以發票金額的二倍支付違約金,且保留向相關部門舉報的權利,發票的收款賬戶名稱及所蓋之章和以下信息一致: 開戶全稱: 開戶銀行: 賬 號: 3
七、合同期限
合同為期12個月,即:從2016年1月1日起至2016年12月31日止。
八、甲方的權利和義務
1.依據合同雙方約定對乙方的服務工作進行檢查、監督,對乙方服務不滿意的,有權提出建議,并要求返工。
2.乙方停工的保潔人員需先經由甲方面試,面試通過后方可入場,否則乙方需提供新的保潔人員供甲方篩選,直至滿意為止
3.對乙方員工不滿意的,甲方有權要求更換工作人員。
4.無償提供水電給乙方使用,以便乙方能按照合同的約定順利進行正常的清潔工作。
九、乙方的權利和義務
1.嚴格履行雙方簽訂的服務范圍,確保服務標準和質量。2.乙方員工必須遵守甲方的各項管理制度,接受甲方管理人員的指導和監督,愛護各種設施,配合甲方節約用水用電。
3.乙方對駐場員工制定有效的監管措施,以確保滿足甲方的要求。不能影響甲方員工的正常工作非實際需要不能與甲方員工搭訕及進入工作區域。對甲方員工提出的工作要求,要主動回應。
4.乙方的工作人員由乙方直接聘用及進行人事管理,乙方員工的工資、獎金、加班津貼、住宿費、管理費、培訓費、社會保險及醫療保險等福利由乙方負責支付和購買。乙方員工因工受傷的,一切責任由乙方承擔。
5.日常保潔服務過程中,乙方保潔人員發生的一切安全事故和責任由乙方全權承擔,與甲方無關。
6.如發現并查實乙方人員有損壞、盜竊、私藏甲方的商品和財產行為,乙方應負責按價賠償,并嚴肅處理當事人,涉及刑事案件的,乙方應積極配合甲方及公安人員等相關部門的工作。
十、違約責任
1.甲方不定期檢查乙方的工作,如發現不合格的狀況,乙方需立即打掃清理,甲方在一個月之內連續檢查同一區域超過3次以上衛生不合格的狀況,甲方有權以書面形式通知乙方對接人_________予以扣除當月的保潔服務費300-500元,保潔公司對接人如有更換,需提前5天通知甲方。
2.因乙方的服務不能達到甲方的要求,在10天內仍未能改善的,甲方有權單方解除合同并無須支付違約金。
3.甲、乙雙方如因實際需要提前解除本合同的,應提前一個月通知對方,否則需向對方賠償5000元違約金。
4.本合同如有未盡事宜,由甲乙雙方友好協商后,以書面形式補充協議。因履行本合同發生爭議,雙方就協商解決,協商不成的,向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、合同期滿本合同自然終止。如雙方同意續約的,應在合同期滿前一個月提出書面意見,重新簽訂合同。4
十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各式一份,具有同等法律效力。甲乙雙方同意本合同中所有責任與義務,并愿意遵守合同中的各項條款。本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方: 合肥惠科金揚科技有限公司 乙方:(蓋章)簽約代表: 簽約日期: 5(蓋章)簽約代表: 簽約日期:
第三篇:衛生保潔協議
衛生保潔協議
甲方:自來水公司
乙方:
為了公司職工有一個清潔舒適的工作環境,使公司的環境衛生進一步加強,甲方以鐘點工形式聘用乙方為清潔工,經雙方協商,特簽定如下協議。
一、保潔工具及用品:保潔工具、保潔材料由甲方提供,乙方負責妥善保管、合理使用,不得損毀和丟失。
二、保潔范圍:辦公大樓,包括樓道、衛生間、墻角、墻裙、樓梯扶手、會議窒、值班室、后樓及院內衛生區。
三、工作時間:由保潔員和公司協商確定時間,做到不影響公司正常運行、員工正常上班工作。
四、保潔要求:乙方要隨時保持范圍內衛生干凈,做到門、窗,墻面無灰塵、無污漬、無蜘蛛網;地面無灰塵、無污漬、無雜物,無垃圾,雜物垃圾要及時清除;廁所要保持清潔,地面不得有垃圾糞便。
五、特別清理:有重大節日和上級檢查等必須全部大清掃時,由乙方組織進行;費用雙方協商,由甲方承擔。
六、勞動安全:乙方在勞動過程中(包括組織大清掃人員)要特別注意安全,甲方對乙方過失發生的事故和生病不負任何安全責任和醫療費用。
七、工資支付:甲方負責自與乙方簽定合同之日起保證按月支付乙方包干工資800元,不享受假期和福利待遇,乙方被聘用期間根據
乙方實際工作情況給予照顧和獎勵。
八、甲方有權對乙方的工作進行指導和提出建議,本合同期限暫定一年,合同期滿后雙方無異議可順延。
九、合同未盡事宜再雙方協商解決。
十、本合同一式兩份,雙方各執一份,簽字有效。
甲乙雙方必須遵守合同若因一方工作責任造成對方損失,對方有權終止合同并要求賠償損失。
甲方簽字(蓋章):
乙方簽字:
2011年9月1號
第四篇:衛生清潔保潔服務協議
衛生清潔保潔服務協議
甲方仁懷市超音速網吧(以下簡稱甲方)
法人代表:令狐慶
乙方仁懷市物業管理服務有限責任公司(以下簡稱乙方)
法人代表:余興容
協議內容:
為規范管理、保證網吧環境質量、經甲方研究決定。將仁懷市超音速網吧內的環境衛生清掃、保潔委托乙方管理服務。經甲、乙雙方在平等自愿,協商誠信的基礎上達成如下內容:
一、服務項目:
室內衛生清掃、保潔、生活垃圾收拾。
二、服務地點:
仁懷市國酒大道電信大樓二樓超音速網吧。
三、服務范圍:
室內衛生含:樓梯、網吧內地面、電腦操作平臺(機箱、顯示器、機箱架、鍵盤等)、吧臺、經理室、衛生間、休息室、儲藏室、機房、室內墻體、立面玻璃清理、座位保持整齊有序,及產生的生活垃圾的收撿倒環衛垃圾箱內。
四、服務質量:
1、每天上午8:00點至22:00點鐘對網吧內地面托抹1次。隨時保持地面衛生
干凈有序。每天早上大衛生完成后及晚上10:00鐘將產生的垃圾運到環衛垃圾箱內。
2、晚班從每日22時至次日8時,協助白班的人員完成大衛生后方可下班。
3、每天定時不定時對樓梯、網吧內地面、電腦操作平臺(機箱、顯示器、機
箱架、鍵盤等)、吧臺、經理室、衛生間、休息室、儲藏室、機房、室內墻體、立面玻璃保潔,隨時保持清潔有序,座位保持整齊有序。
4、廁所每天定時不定時清洗、托抹保持廁所干凈、無惡臭。
5、墻體、立面玻璃每周用專用工具擦拭一次,平時保持清潔有序。
6、經理辦公室每天上午托抹、清理一次。
7、所服務范圍內清理衛生干凈整潔有序、無設施損壞,如有損壞由乙方負責
賠償。
8、員工衣著整潔、佩戴上崗證、文明服務、禮貌待人。
五、安全責任:
1、服務過程中嚴格按照甲方的作息時間,操作規程作業,如因客戶原因導致的安全因素由甲方負責。
2、服務過程中因乙方員工發的安全因素由乙方負責。
3、乙方員工因勞動關系產生的原因由乙方協調解釋。
六、費用支付計算:
1、乙方所派工作人員,必須遵守網吧的相關規定。衛生質量達到約定要求,甲
方考核,按第一、二次不達標,提出整改,整改不達標,每次扣款10元,從當月承包費用中扣除。
2、費用按每人1600元計算,人員配置4人,每月甲方支付乙方6400元(陸仟
肆佰元整),乙方每月憑發票結賬一次。工具及藥水由甲方提供,乙方要節約使用,不得私自帶出。
七、合同期限:
一年,日止,合同期滿自然終止作廢。
八、合同經簽訂后,雙方不得無故終止合同,如有單方違約,造成另一方損失的,由違約方負責賠償
九、未盡事宜,雙方在合同實施中有待商議,并以補充協議為準。補充合同與原本合同具有同等的法律效力。
甲方:乙方:
代表人:代表人:
協商時間:
簽約地點:仁懷市超音速網吧
第五篇:XX鄉衛生保潔協議
**縣**鄉衛生保潔協議
甲方:
**縣**鄉宜美保潔服務有限公司
乙方:
丙方:
村村民委員會
為了解決貧困人口就業,加快脫貧步伐,改善村莊人居環境,保持村莊人居環境長期整潔,現與乙方(建檔立卡貧困人口)達成以下衛生保潔協議。
甲方權利與義務:
一、在各村中選定乙方為專職衛生保潔人員,負責商定區域內垃圾、衛生清掃。
二、制止胡亂傾倒垃圾現象。
三、保潔公司只負責工資發放,乙方在工作中發生的一切事宜,甲方概不負責,由丙方協商處理。
四、督導乙方及時清掃垃圾,保持干凈整潔。
五、因突發疾病或其他情形受到傷害或疾患,皆有乙方自行負責。
乙方權利與義務:
一、服從公司與村委會的領導,定崗、定責清掃垃圾。
二、每天九點前將本責任區內衛生打掃完畢。遇緊急任務需隨叫隨到,按質保量完成工作任務。
三、不準私自缺崗、脫崗。如本人無法到崗,應找人頂崗。
四、乙方工作期間,應按照公司的要求,完成規定的路段保潔工作及公司的統一調配。
五、積極主動清理管護責任區道路兩側易燃物;在防火期間,必須加強對重要區域和重點地段的巡查,確保無火種、無燃燒垃圾現象。
六、乙方工資暫定300元,按季度發放,以后隨政策調整變動。如有其它意外事故或傷害、病患由乙方自行負責。
七、清掃責任區各站協調。
八、協議暫定一年,從2019年1月1日起至2019年12月31日。
丙方權利與義務:
1、負責保潔區域的劃定;2、加強對保潔員的考勤管理;3、負責對保潔員的管理培訓及協調等工作。
退出機制:
一、乙方主動申請。
二、乙方不能履行保潔協議甲方予以強行中止。
本協議一式四份,甲乙丙三方各保存一份、縣農委保存一份。此協議自簽訂之日起生效。
甲方:
(法人代表簽字、蓋章)
乙方:
(簽字、按手?。?/p>
丙方:
(法人代表簽字、蓋章)
2019年1月1日