第一篇：銷戶公函

銷戶公函

尊敬的移動公司：

本幼兒園于前兩年在貴單位辦理了集團統付業務，現在由于集團內部人員相繼離職，此業務已不再用，現將財富明珠幼兒園的中國移動-集團統付業務賬戶銷戶，所有相關人員已知曉此事。特此說明！

重慶北部新區財富明珠幼兒園

2015年8月25日

第二篇：銀行公函銷戶

公

函

工行工農支行：

XX公司，由無業務需銷戶，銷戶過程中由本單位XXX全權辦理，核對余額相符，無未達帳項、無未用空白重要憑證。如有因此而產生的一切經濟問題和法律責任，由本單位全部承擔。

XX公司

****年**月**日

第三篇：公函格式

西緹俱樂部內部公函

呈送To：李鑫先生——總經理 發出From：

事宜Re：關于“營銷部計劃方案”之事宜

日期Date：2013年7月2日（星期二）HR20130702－1

一、人員編制

1、營銷總監2名

2、營銷經理多名

二、薪資待遇

1、營銷總監：底薪4500元/月，無個人業績（提成按照公司下達的部門任務，超出部分按照6%進行業績提成獎勵）

2、新入職營銷經理，第一個月無個人業績任務，基本底薪為3000元，有個人訂臺業績按10%個點提成。

3、入職后的次月起，底薪調整為4000元，個人業績指標任務為2萬元。

4、如未完成個人指標任務，就以實際業績與指標任務業績的差額，按20%從底薪中扣除。

5、如完成個人指標，仍有超出業績，提成如下，1）、超出指標任務的部分業績按12%個點提成 2）、個人業績達4萬，減指標任務起初業績按14%個點提成。3）、個人業績達6萬元以上，減指標任務超出業績按16%個點提成

6、每月20號之前入職的營銷經理，至當月月底為一個月。

三、贈送權限

1、營銷總監：5000元/人/月（超出部分按公司定價的70%自行買單）

2、營銷經理：按照每月完成業績的10%計算，贈送超出部分由個人全額買單。

望總辦批準！

發出：

審批：

李長華先生

董事長

主送TO：□董事長

□總經理

抄送CC：□財務部

□人事部

□樓面部

□酒吧部

□咨客部

□保安部

□營銷部

□公關部

□DJ部

□西廚部

□節目部

第四篇：公函格式范本

公

函

****有限公司：

我公司在貴單位訂購的支架已經到貨，經我公司與礦方驗收后，現將支架出現的問題反饋給貴公司，望貴公司抓緊時間給予解決及答復。

ZY5000/09/19支架存在問題：

1、支架側護板變位銷子，當支架降到最低時，和立柱的片閥互相擠壓；

2、支架操作閥降到最低時，擠壓φ50的回液管，建議廠家補充φ50的回液管；

3、立柱固定壓力表的帶有損壞的，建議廠家：補充固定壓力表的帶；

4、根據實際生產需要，建議廠家再補充φ10的堵頭100個。

****有限責任公司 2015年8月13日

第五篇：公函

公函

我單位法人（負責人），中文姓名為

，英文名為，護照號為

，護照有效期至

****年**月**日。我公司保證所提供資料所載法人與護照為同一人、由此引發的經濟糾紛單位自負。

特此證明

單位公章

****年**月**日