第一篇：公司保密管理措施

公司保密管理措施

（一）總則

第一條 為保守公司秘密，維護公司權益，降低公司經營成本，使干部更加了解公司的經營管理情況，提升干部的工作平臺，特制定本制度；

第二條 公司秘密是關系公司權力和利益，依照特定程序確定，在一定時間內只限一定范圍的人員知悉的事項；

第三條 公司附屬組織和分支機構以及職員都有保守公司秘密的義務；

第四條 公司保密工作，實行既確保秘密又便利工作的方針；

第五條 對保守、保護公司秘密以及改進保密技術、措施等方面成績顯著的部門或職員實行獎勵；

（二）保密范圍

第六條 公司秘密包括本制度第二條規定的下列秘密事項：

(一)公司重大決策中的秘密事項；

(二)公司尚未付諸實施的經營戰略、經營方向、經營規劃、經營項目及經營決策；

(三)公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告、主要會議記錄；

(四)公司財務預決算報告及各類財務報表、統計報表；

(五)公司所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息；

(六)公司職員人事檔案，工資性、勞務性收入及資料；

(七)其他經公司確定應當保密的事項；

(八)一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內部文件。

（三）保密措施

第七條 屬于公司秘密的文件、資料和其它物品的制作、收發、傳遞、使用、復制、摘抄、保存和銷毀，由公司辦公室或各部門主管委托專人執行；采用電腦技術存取、處理、傳遞的公司秘密由電腦部門負責保密；

第八條 對于密級文件、資料和其他物品，必須采取以下保密措施：

(一)非經總經理或主管批準，不得復制和摘抄；

(二)收發、傳遞和外出攜帶，由指定人員擔任，并采取必要的安全措施；

(三)在專用保密夾置中保存；

第九條 屬于公司秘密的由公司指定專門部門負責執行，并采用相應的保密措施；

第十條 在對外交往與合作中需要提供公司秘密事項的，應當事先經總經理批準。

第十一條 不準在私人交往和通信中泄露公司秘密，不準在公共場所談論公司秘密，不準通過其他方式傳遞公司秘密；

第十二條 公司工作人員發現公司秘密已經泄露或者可能泄露時，應當立即采取補救措施并及時報告總經理；公司辦公室接到報告，應立即作出處理；

（四）責任與處罰

第十三條 出現下列情況之一者，給予警告，并扣發工資10元以上500元以下：

(一)泄露公司秘密，尚未造成嚴重后果或經濟損失的；

(二)已泄露公司秘密但采取補救措施的；

第十四條 出現下列情況之一的，予以辭退并酌情賠償經濟損失。

(一)故意或過失泄露公司秘密，造成嚴重后果或重大經濟損失的；

(二)違反本保密制度規定，為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的；

(三)利用職權強制他人違反保密規定的。

第十五條 本制度規定的泄密是指下列行為之一：

(一)使公司秘密被不應知悉的；

(二)使公司秘密超出了限定的接觸范圍，而不能證明未被不應知悉者知悉的。保密紀律 不該說的話，不要說； 不該問的事，不要問； 不該看的文件，不要看；

不該記（攝、錄）的事，不要記（攝、錄）； 不得擅自攜帶密件外出； 不得在公共場合談論公司秘密； 不得在私人通信中涉及公司秘密； 不在不利于保密的地方放置密件；

不得利用公司電話、電腦，以及郵局辦理秘密事項； 發現泄密及時報告，采取補救措施，避免或減輕損害； 客人問及公司秘密，應予以婉拒、避談。

第二篇：保密管理措施

山西煤炭運銷集團三元宋村煤業有限公司

保 密 管 理 措 施

1、工作人員必須做到：不該說的秘密，絕對不說；不該問的秘密，絕對不問；不該看的秘密，絕對不看；不該記錄的秘密，絕對不記錄；不在非保密本上記錄秘密；不在私人通訊中涉及秘密；不在公共場所和家屬、子女，親友面前談論秘密；不在不利于保密的地方存放秘密文件、資料；不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達秘密事項；不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

2、建立健全收發文制度，科室要有專人負責履行文件登記、管理和清退工作，發現屬于國家秘級文件資料丟失、被竊、泄密時，必須立即報告，及時追查，力挽損失。

3、各部門年終清退與本部門無關的并無保存價值的文件和一些刊物，必須進行銷毀或碎紙處理，不得擅自出售。

4、檔案專、兼職管理人員對秘密檔案材料應嚴加管理，嚴格傳遞、借閱手續，如需借閱者，須經分管領導批準，并在檔案閱覽室內查閱，不準帶出檔案室，不準摘抄；檔案人員未經批準，不得擅自擴大利用范圍，以確保檔案的安全。

5、計算機房要建立健全各項管理制度，進入機房必須進行審批和登記制度，確定專人負責計算機的應用管理。凡秘密數據的傳輸和存貯均應采取相應的保密措施，錄有文件的軟盤信息要妥善保管，嚴防丟失。

6、保密安全管理要求：

①根據“誰主管、誰負責”原則，黨政一把手對本單位要害部位管理負全面責任。

②與本職工作無關人員不得隨意進入要害部位，因工作關系需經單位領導同意后，才能借閱有關資料和進行公務活動。

③貴重物品、現金、票證落實專人負責，責任人要認真做好保管、使用、防火、防盜、防潮、防爆及保密工作，對要害部位認真按安全保衛保密要求落實人防、物防、技防措施，防范于未然。④建立要害部位管理呈報制度，要害部位安全值班及交接班登記制度，要害部位管理責任追究制度，并建立要害部位處置突發事件預案。

⑤建立各要害崗位保密安全責任制，開展經常性安全保衛保密檢查，針對存在隱患及時整改不留后患。

⑥按規范要求對要害部位做防爆措施及安全用電。結合業務工作中涉及國家秘密的各個環節，制定嚴格的保密防范措施，并組織實施。

⑦加強計算機系統的保密安全管理。對涉密與非保密計算機予以明確區分，涉密機必須完全與局域網脫離連接，并禁止上因特網以防泄密。并采取身份認證、存儲傳輸加密、配置防視頻泄密干擾器等措施加強保密防范。

7、檔案保密范圍：

①批量運輸檔案的時間、路線的保衛方案；

②檔案庫的收藏檔案內容、數量以及保衛方案、措施；

③歷史檔案及其編研材料中涉及的特種工藝、技術決竅、秘方及涉及中外產權的內容；

8、檔案管理不得擅自擴散的范圍：

①未經公布的檔案工作統計數字；

②正在研究、尚未做出結論的干部調配、內部評議問題。

③歷史檔案及其編研材料中涉及個人隱私的部分。

9、對秘密檔案資料應嚴加管理，嚴格傳遞、借閱手續。如需借閱須經領導批準，并在檔案閱覽室內查閱，不準帶出檔案室，不準摘抄，不得檀自擴大利用范圍，以確保檔案的安全。

第三篇：保密措施

設計院保密措施草案

一、加強組織領導，成立安全保密管理領導小組，制定信息安全和保密管理相關制度，對保密工作的審查范圍、原則、程序、責任追究等各個環節作明確規定。各部門負責人為本部門的保密綜合管理工作負責人和保密工作第一責任人。加強對涉密信息的保存、使用和管理。

二、按照“誰主管、誰使用、誰負責”的原則，各相關涉密人員均需簽署《保密協議》，明確各部門和人員的保密責任、義務以及責任追究等事項。同時做好各涉密人員的保密教育和管理工作，加強保密工作的重要性，提高涉密人員的保密工作素質，三、明確保密工作重點。近期對我院涉密人員及涉密設備逐一進行檢查，進行登記編號，張貼保密管理責任卡。根據工作需要，限定每個室（隊）保留一臺上外網的計算機，其余計算機只能連接內網。嚴格落實“上網電腦不涉密、涉密電腦不上網”、專人專用等要求，確保我院保密工作不出問題。

四、涉密設備使用的具體保密管理措施如下：

1、對所有涉密設備實行物理隔離、專屬內網并進行登記備案、實名編號且固定IP網絡地址，“一人一機、一號一址”，不定期核查。

2、封閉涉密計算機USB數據存儲端口，禁止使用存儲載體進行數據拷貝交換，禁止使用具有（有線/無線）聯網功能的硬件模塊，不定期核查。

3、因匯報工作或圖文打印需要進行拷貝的數據文件，或因業務往來需對外產生交換數據的必要情況，需預先進行將其數據處理為不可編輯的圖形文件。如文本文檔、CAD等數據均需轉為PDF、JPG等不可再編輯的數據格式才可進行拷貝。且需由室負責人同意并登記后方可進行發送。

4、設計及相關人員不得擅自將設計成果、中間產品、原始地形等相關數據擅自拷給外來及相關人員，由于工作的正常需要必須外拷的，應報分管院領導同意，由部門負責人使用專用的CAD加密軟件進行加密處理后方可執行，并進行登記。

5、對向外發送文件的電腦進行部署管理軟件，對來往的文件資料進行監控記錄，不定期進行檢測、核實與登記發送的資料是否相符。如有不符，則按相關保密規章制度進行處理。

6、設計人員完成所承擔的設計項目后，應及時將電子文件形式的設計上傳到服務器進行存檔，確認無誤后，刪除所有計算機上的設計成果文件，以防設計成果被盜。除上述電子文件形式的設計成果外，設計人員還應將設計過程中的中間成果以及與業主等往來的有關中間臨時文件收集匯總后統一存放到服務器存檔。

7、不得安裝、運行、使用與工作無關的軟件；嚴格保護好自己的登陸密碼并定期更換，防止口令被盜。不得擅自修改、刪除計算機系統的保密防護措施和系統設定，嚴禁降低計算機密級或更改工作用途。

8、涉密計算機應在指定辦公場所使用，未經批準，不得變更辦公場所，甚至帶出辦公場所；涉密計算機及相關設備的維修如需向外維修時，應提前拆除涉密信息存儲部件，嚴禁修理人員擅自復制或讀取涉密信息；涉密計算機及相關設備不再使用或處理涉密信息時及時將涉密信息存儲部件拆除并銷毀。

9、禁止非本院人員、實習生及試用期員工擅自進入我院內網。

10、涉密人員發現秘密文件已經泄露或者可能泄露時，應當立即采取補救措施并及時報告上級領導，立即做出處理。

第四篇：保密措施

第一節

保密原則

1、保密原則

公司嚴格按照《中華人民共和國保密條例》執行，以確保安防工程中涉及到用戶單位機密以及公司自身工程技術機密的不對外泄漏。機密的保管實行點對點管理辦法，落實到人頭，做到有法可依，違法必究，責任落實到位。

2、組織機構建立公司為保證保密工作的順利開展，公司以負責人牽頭成立保密工作組，組員由檔案管理專職人員、技術負責人、項目管理人員和公司經理組成，并為檔案管理配備專用的檔案室,針對每個工程由項目負責人兼任保密責任人。

3、保密內容

保密內容包括：工程技術實現原理、軟硬件使用密碼、工程施工線路及設備布局圖、工程進度及擴展方式、通信及交換協議、工程實施細節合同等。

4、保密實施細則：A、在工程合同簽訂前的技術方案由技術起草者負責保管，對其它部門及外單位人員不得透露任何技術內容及細節；

B、對使用單位的需求情況由項目負責人落實并保證不得向外界透露，并以書面形式傳遞給檔案管理人員和技術負責人；

C、檔案管理人員對以上信息以書面、電子等方式存檔，公司員工在借閱時必須經領導同意且確定借閱時間方可借閱；

D、檔案管理人員不得將機密文件帶回家中或帶上出入公共場所，相關人員不準隨意談論、泄露機密事項、不準私人打印、復印、抄錄文件內容、不得將朋友、他人帶入檔案室，不得外傳、外借相關資料。

E、起草、打印、復印機密文字資料時由專人負責，其它人不得隨意查看；

F、打印過的廢紙和校對底稿應及時清理、銷毀；

G、合同簽訂后的相關文檔資料立即存檔，并建立保密所必備的借閱制度；

H、出現泄密事件后，應立即上報公司負責人，做到機密不得擴散，同時認真追查相關人員的責任。

第二節

項目部保密實施細則

由于本工程為成都軍區的部隊工程，針對該工程的特殊性，并保證工程順利進行，特制定以下保密措施：

1、本工程參建人員均應按其身份證進行登記，報部隊機關備案。保證所有施工人員均無犯罪前科及“法輪功練習史”；

2、對參加本工程的人員進場前按照規定進行保密紀律教育，強化保密意識；

3、加強人員的組織管理，做到有效控制管理，保證參加施工人員不隨意在營區內活動，人員在施工場地行蹤可控可查；

4、主動和部隊有關部門聯系，服從部隊管理，遵守部隊制度；

5、所有參加本項目人員的移動電話、電腦等電子設備以及在施工中互聯網的使用，均應在請示部隊有關部門后，按照保密要求使用上述設備，確保不出現泄密事件。

6、堅決貫徹保密守則：

（1）不該說的秘密，絕對不說；（2）不該問的秘密，絕對不問；（3）不該看的秘密，絕對不看；（4）不該記錄的秘密，絕對不記錄；（5）不在非保密本上記錄秘密；（6）不在私人通信中涉及秘密；

（7）不在公共場所和家屬、子女、親友面前談論秘密；

（8）不在不利于保密的地方存放秘密文件、資料；

（9）不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達秘密事項；

（10）不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

第五篇：保密措施

尉犁縣人事勞動和社會保障局

保密工作措施暫行規定

為了貫徹落實國家《保密法》，切實做好保密工作，堵塞失密、泄密漏洞，確保黨和國家秘密安全，我局結合實際情況，特制定本暫行規定：

一、保密范圍

1、黨和國家規定的秘密事項；

2、涉密文件、電報、刊物、檔案、信函、音像等；

3、尚未出臺的人事勞動工作方針、政策、方案及人事制度改革的有關內容；

4、全縣的干部職工人數和工資總額；

5、尚未公布的干部任免、獎懲、調動決定，專業技術資格的評審結果。

二、密級劃分 絕密級：

1、上級部門發來的絕密文件、電報、資料、信函、音像等；

2、考試前的國家公務員和各類專業技術資格考試試題及答案；

3、其他絕密事項。機密級：

1、有關人事勞動工作方面的批復；

2、紀律檢查案件的處理情況；

3、重要的信訪案件；

4、全縣干部職工的檔案材料；

5、尚未公布的干部任免、獎懲、調動決定，專業技術資格的評審結果；

6、上報或待批的有關工資福利、離退休費、人事制度改革方案、政策、法規；

7、人事勞動局黨支部會議記錄和紀要。秘密級：

1、全縣工資總額計劃；

2、局長辦公會、局務會議記錄和紀要； ．

3、全縣干部、工資統計資料；

4、其他秘密事項。

三、保密要求

1、不該知道的涉密事項不問；

2、不該看的涉密事項不看；

3、不在私人通信中涉及涉密事項；

4、不在非保密本上記錄涉密事項；

5、不把涉密文件帶到家中或公共場所；

6、不在公共場所談論涉密事項；

7、不在家屬、親友、子女面前泄露涉密事項；

8、不在公用電話、普通郵局辦理涉密事項。

四、保密措施

1、加強對保密工作的領導，局黨支部和分管領導要定期召開會議研究、指導、檢查保密工作。及時解決存在的問題，對干部經常進行《保密法》教育，不斷提高機關干部保密的自覺性。

2、由局機要人員負責機要文件資料的收文、管理和傳閱。

3、發文時凡涉密文件，都要標明密級，絕密文件由專人專送到機要寄發；其他機密、秘密文件要加蓋“機密”、“秘密”印章后寄發。

4、機密文件資料非經批準，不得翻印；不準到不保密的廠家印刷機密文件、圖片和資料；不得轉錄機密音像資料。

5、禁止在不保密的電話里談論涉密事項，也不在不保密的場合談論涉密事項或召開涉密會議、傳達涉密文件等。

6、需銷毀的文件資料由專人監銷。

7、對嚴重失密、泄密事件和有關人員要認真查處，視其情節和后果，給予處分直至追究刑事責任；對嚴格遵守保密制度，有突出成績者，要給予獎勵。，