第一篇：企業人物采訪

艱辛鑄堅韌

平凡透清輝

──西安聯恒標識掌門人趙光群小記

文/魯蓉

時針在凝固的年輪盤旋

這一刻，我們駐足，回首…… 刀弒斧鑿般的印記銘刻著年青的激情 我們無法回頭

因為執著已經侵入骨髓，響徹心扉

曾經稚嫩的我們幼稚依舊 成熟，卻把夢想帶的很遠……

但我們仍有理由為自己驕傲，為聯恒驕傲 因為我們有了勇敢的心 因為艱辛鑄就了今天的堅韌

讓時間變得更洶涌些吧！讓挑戰來的更猛烈些吧 路，永遠都在腳下……

半個儒生 溫和的目光，溫文爾雅的談吐，謙和內斂的笑容，舉手投足間，能夠讓人感覺到，這是一個頗具人格魅力的人，這就是第一印象中的趙光群，西安靈獅廣告與西安聯恒標識的創始者。

他是90年代的大學生，始終堅持夢想讓他有過三次高考的經歷；酷愛文學，初中開始就經常寫一些文字發表；喜歡攝影，對電子類的產品情有獨鐘；有著文人固有的感性情懷，偶爾看看電影還會落淚。提到自己參與策劃的04年西安中國航空航天展館，他滿懷激情：“看到當時人山人海的場面，五天四夜沒有合眼的辛苦也高興”；談到人生的得失，他坦然一笑間的話語讓人欽佩：“你付出的每一分都會有回報的，因為每個人心里都有一桿秤，夜深人靜時便會明白，所以凡事不要太較真。”

“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，當你覺得做任何一件事情都不那么容易時，那你做事往往會比較順，所以要珍惜，雖說也曾委屈，但畢竟過去了，于是學會了坦然面對，對于曾經的苦難也就能一笑置之”，這是他曾經歷苦難的態度。談到對文化的理解，他說自己年輕時喜歡顧城、北島、徐志摩，喜歡中國傳統文化：“或許那些作品只是針對當時的某件事，卻也承載著我們那一代人的夢”“偉大的作品肯定是留下足夠的空間讓別人去想象，能夠包羅萬象”，“一千個人有一千種哈姆雷特”一句句精辟的話讓人受益匪淺。

他很喜歡《紅樓夢》，看了不下十遍，而現在看書廣而雜，當筆者問起喜歡的作家，他略一沉思，“是曹雪芹，還是喜歡《紅樓夢》。”

一介書生唱大風，半個儒生寫輝煌，他用自己的努力書寫精彩的人生。

創業：為了證明自己

1994年，他大學畢業后去了西安當時一家比較大的制藥企業做策劃。2000年，他辭職開始創辦靈獅廣告公司，三千元起家租的房子，從最初的兩個人發展到后來的十幾人，漸漸有了自己核心的設計團隊。

2006年，對趙光群來說異常重要，一方面是廣告公司已處于比較穩定的狀態，生活趨于安定；一方面是隨著設計之外承接標識業務的增多，廣告公司的操作讓他許多想法都無法實現，市場的發展對公司和產品都有了更高的要求。正是在這樣的關口，得益于在杭州聯恒標識的考察，也為證明自身實力，毅然決定創辦西安聯恒，從此開始艱難的二次創業之路。

創業伊始，由于整個創始團隊都是平面設計出身，對標識制作是一頭霧水，就連最基本的焊工招聘都覺得很艱難。“記得公司第一筆大單是200多萬，所有項目要求四個月完成，現在覺得其實沒什么，但在當時就覺得很難。”他扶了扶眼鏡，繼續跟我們介紹：“聯恒一直都在進步和發展，直到09年才開始嘗試走出去，并且一半以上的業務來自外地。雖說全國標識制作企業聯恒并非最強，但材料卻一直都是嚴格按標準執行，以保證產品品質。”正是這樣的努力與堅持，讓企業逐步壯大，有了如今的規模。

五年：一直在成長

五年，在歷史長河中只不過彈指一揮間，但對聯恒來說，這五年，是逐步成長與發展的五年，是不斷追求更高品質的五年，是用于創新與提升的五年。

說起聯恒，趙總有自己的想法：“公司從最初十幾人發展到如今一百余人，從開始的幾十平米的單元房到擁有現代化辦公區及標準化廠房3000余平方，一步一個腳印的走來實屬不易”。在公司的管理上，他善于放權，敢于給員工犯錯的機會：“人生總是在不斷的經歷中，才能有所進步，每一種經歷都是財富”。隨著企業的發展，他更多是對產品質量負責，自嘆人生過半，就想盡量輕松的工作。“從去年開始，管理的事就慢慢做的少了，主要精力放在了解決工藝難點和新技術的應用上。”近年來，他一直致力完善公司的福利待遇，給大部分員工都買了五險一金，現在聯恒有自己的活動室，會不定期的聚餐，每年都會組織員工出去旅游，還有年終全員出動的晚會，企業文化日趨成熟。在員工眼里，工作時的趙總很嚴肅，在妻子眼里，工作之余的他溫和而隨意。他跟我們說，自己很欣慰的一點是公司的人員流動率很低，核心的管理層多是最初拿著每月一千元創業工資共同走來的同學，大家一直都在一起，共同發展和進步。

“我希望聯恒是一個創富平臺，是要讓更多人得到實惠，讓更多人愿意來合作。”采訪中，他時不時會低頭淺淺一笑：“要珍惜每一件事，能夠獲得的就去爭取，已經有的要珍惜，這樣人生才能漸漸的豐富起來。”誠如他愛人所說：“一個人喜歡的事物不會因資產變動而有所變化，你資產再多，喜歡的東西還是那些”，所以在去年底，他拿出來公司百分之二十的利潤，讓全體員工都可以分享到企業的成功。

做事就像做人，在這個企業，將客戶當成朋友的理念深入人心，所以這么多年來與其合作過的客戶一直都在繼續合作，“他人的信任給了你，就必須保證質量，這是理念”。

現在聯恒許多項目都以投標為主，西北的人工成本不算高，在一個勞動密集型產業，這是優勢。“去年我們團隊三個月消化了1000多萬的訂單，全部按標準完成，簡直是做了不可能完成的事。”說起國內標識市場，他直言制作形式感太強，人文感不夠，各個部門的銜接不夠緊密，他回憶自己曾經到過的一個青藤商場，在地鐵站口，裝飾并不豪華，但主題非常鮮明，5，6層高的商場，青藤隨著人流轉，幾乎貫穿整個商場，給人的感覺特別好，相對于國內商場進去便是大的顯示牌，是兩種境界。”

談及公司最大的優勢，略一沉思的他說：“是服務，廣告行業推行的是個性化定制，而產品的服務質量起著至關重要的一步。”服務，是設計能力、責任心、專業能力的綜合體現。他也直言：“目前企業最大的瓶頸是產能不足，無法滿足更多的生產”。說起未來的計劃，趙總滿腔激情：“以后要把聯恒打造成一個知名品牌，逐步擴大公司規模，建設花園式的公司環境，讓員工和客戶把企業當成自己的家。”

對于競爭對手，他表現了自己的自信，“對手有多強，我們就能有多強”。在他看來，標識制作業是一個朝陽行業，未來行業競爭力必然是設計與公司本身的核心技術，所以，以后聯恒會將重點放在強化設計力量上，培養公司設計品牌的綜合能力。“一個車展，搭建制作花100萬，而設計需要300萬，這便是公司未來的方向。”正是客戶的信任與自身的不斷努力，使聯恒從最初的青澀到現在日趨成熟。

驀回首，萬里紅花爛漫：抬望眼，大道指向青天。

家人：幸福的圓心 趙總有一個溫暖的家，在他心中，家是以家人為圓心，幸福為半徑的一個圓，家庭要比事業重要。“不要總是拿事業給自己找借口，雖說事業有為家庭付出的成分，但工作主要還是自己開心。”談到這，他油然一聲輕嘆，“做家務其實比工作累，多抽點時間陪陪家人，總是沒錯的。” 說起妻子，筆者眼前出現的是一張洋溢著幸福的笑臉，“她很漂亮、很熱心、很好，十五年來，我們所有事情都會一起去做”。趙總有一雙性格迥異的兒女，夫妻倆的教育理念幾乎一致，都不推薦報班，都推行放養政策，讓孩子有比較正常玩的狀態。閑暇時，他與孩子也會有成人式的交流，那是他最為珍惜的時光，或許，她們更多的是用個人魅力來影響孩子，默默做子女的指路燈，照亮那一片成長的道路。

在路上：別樣的精彩 每年都會出去一兩次，除西藏外，大部分的城市都自己開車去過，這樣的經歷多少讓人有些羨慕。

99年他們第一次遠行去銀川沙湖，“那時的沙湖是一整片的冰湖，自然風景特別美”；讓他們至今印象深刻的是寧夏到內蒙的那一段黃河，那是他們見過最美的黃河。“唯有內蒙的黃河是清澈的，黃河九曲，唯此一處。”

今年上半年，因為長白山國際旅游區的業務，他們用20多天玩遍了東三省，讀萬卷書，行萬里路，路上的見識總是能讓人多幾分浩然之氣。前不久的半個月新加坡之行，他們幾乎逛遍了大一點的商場，充分見識到了標識與建筑的和諧與人文性，他津津樂道的跟我們說：“在新加坡，標識的人文性特別強，設計也合理，如果你覺得麻煩，幾乎不用上一個臺階就能達到所有的地方。”正是這樣的見識，讓他們自身有了一份豁達，讓企業有了更多的發展思路，也讓原本平凡的生活不再平凡。

后記 采訪之余，趙總很熱情的邀請筆者到他常光顧的一處很精致的飯館，實木的桌椅，一壺普洱，幾碟小菜，飯里的談笑間，他與我們說起很多年少的故事，也曾輕狂。提起自己剛參加工作時差點丟掉工作的經歷，他告訴我們不要怕犯錯誤，當經歷那些后，你這輩子就不會再重蹈覆轍。

對于愛情，他固執的認為：“年輕時候多經歷一些總是好的，有些對錯放在人生里，就分不清到底是對還是錯了，而彼此有了這份經歷，就會愈發珍惜，因為都懂得自己更需要什么，這樣才能共同經歷風雨。”或許是環境所然，因其身邊的人都有著十足的朝氣與創造力，所以筆者強烈的感覺到他年輕的心態，再加上學畫之人的那一點傲骨與瘋狂，別有一番魅力。筆者也曾問，如果對此次采訪有一個定位，他的意見是什么？“寫作，要用自己的心和風格去寫，跟著自己的感覺走。當你有自己的感受，功利性就能少一點”，那是一份悠然的淡定。

最后結賬時，老板深深的感慨了一句：“老趙，幸福的老趙”，他的幸福不言而喻，或許，朋友的感覺才最真。他幸福的人生，在繼續……

第二篇：企業人物采訪稿

題目：中寵生物科技股份公司：合作共贏，專業創新

一度寵物：企業的經營理念和品牌文化是什么？在經營方面您認為哪幾方面比較重要？

孫總：我們進入寵物洗護行業這幾年來，一直在不斷發展，我們的經營理念一直圍繞著“合作”二字，大家可以看到我們的宣傳語——“建開放合作共贏平臺 做專業寵物日化企業”。這并不只是一個口號，而是我們真正把中寵定位于一個開放創新的平臺，以開放平臺的方式把企業的資源最大限度社會化。而所謂的開放，不僅是指業務、技術的開放，更是指商標、股權及文化等方面的開放。中寵依托集團的研發、生產、供應鏈、物流等為基礎，根植開放的理念，同各企業及客戶協力合作，努力做更加專業化、標準化、流程化的寵物日化產品公司。我認為產品與服務在經營中尤為重要。產品是核心競爭力，是一個企業的立足之本，擁有優秀的產品才能打開市場、拓寬渠道。而有了好產品更要有好服務，企業必須以誠信為本，確保品牌對消費者一點一滴的愛護。

一度寵物：咱們是做寵物行業的，我們就想將品牌和寵物聯系起來，做一個專題，如果讓您將公司文化和一種寵物聯系到一起，您會想到什么呢？

孫總：雖然現在很多企業都在崇尚所謂的“狼性”，但我個人更為推崇“犬性”。要我將我們的品牌與寵物聯系起來，我也一定會選擇寵物犬，比如金毛，在表面上看起來溫馴可人，本質上卻能在潤物細無聲的過程中所向披靡。我們都知道犬類能夠很好地與外部環境有效協同，長年以來，狗都能與人友好相處，一直被視為人類最忠實的朋友。現如今，企業之間的競爭早已不是單個企業之間的競爭，而是演變為整個價值鏈之間的競爭，企業與外部的協同能力變得尤為重要。這時候，就需要犬性，通過與外部環境的良好協同，借助于外部資源，建立起自己獨特的競爭優勢。

如狗般溫和的企業家們往往能立足久遠。所以，我認為做為一個有前瞻性的企業家，從戰略層面看，更要強調一種“犬性”行為處世方式，犬性管理，犬性文化。

一度寵物：關于企業2016年的宏觀市場規劃是什么？

孫總：2016年我們將通過外貿幫助我們積極開拓、搶灘國內市場，即“以外養內”；同時，依然以代工為主，并通過代工帶來的業務，以及知名度與信譽度的提升，穩步培養中寵的自主品牌，逐步推出適應市場需求的產品，即“以代養牌”。這兩點會是中寵2016年的發展核心。

第三篇：人物采訪稿

人物采訪稿

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CE：在會員體系方面，原來大潤發線下門店有一套自己的會員體系，現在做了飛牛網以后，線上線下這兩個會員體系打通情況怎么樣?

黃明端：我們談到顧客，原來成立飛牛網的時候，我們一直希望飛牛網跟大潤發是分開獨立發展的，所以我們盡可能讓飛牛網發展自身的顧客。但是現在我們肯定要做O2O，未來我們必然是要打通的，這是過去和現在的差異。

這一年來我們在跟時間競賽，我們畢竟是一個后進的品牌，我們的顧客會抱怨你為什么沒有這個也沒有那個。開發一個產品都要花兩三個月，現在外面很多產品，有很多生活服務平臺，雖然這些我們都可以做，但是時間的分配、資源的分配可不可以支持你每一個都做?

CE：蘇寧易購都開始跨界做生鮮，這是原來大賣場比較擅長的品類，你的優勢會不會流失掉?

黃明端：我在想說奇怪，為什么蘇寧易購突然做生鮮了?因為生鮮最重要的是食品安全，食品安全是需要累積專業的。我說我們實在蠻丟臉的，號稱食品零售專業的零售商，竟然不跨入這個領域，所以去年我們進入生鮮品類。但是我想這個無可厚非，電商可愛的地方是什么?它沒有面積的限制，也沒有地域限制。正因此，所以很容易跨全品類。

CE：現在傳統超市做線上的或者商城的不止大潤發一家，像沃爾瑪有速購，也有1號店，飛牛網跟它相比有什么特色?

黃明端：線下不銷售商城的東西，這個要澄清一下，飛牛商城都是以幾百萬SKU為單位的。我們的廠商可以通過其它方式享受線下門店的銷售資源，除了互動品類，還有包括特賣會、發布會，我們所有的渠道它都可以享受，如特賣會是線上線下同步來做的。所以你進了飛牛商城就等于你進了大潤發的門店，就是重疊的那一部分商品我們排除，其它的都是一樣的。

CE：很多電商都在虧損，大潤發飛牛網的盈利問題是怎么考慮的?

黃明端：為什么我們這次要推出飛牛商城?因為我研究一些國內國外電商，純粹做自營要賺錢是很難的，就像你講的賺取買賣差價，今天要不是靠大潤發，飛牛網是很難的。所以我們為什么要做飛牛商城?最重要的原因就是要豐富我們的品類，讓顧客有更多的選擇。

當然，自營加商城也不一定賺錢，所以大家就開始動腦筋了，比如說金融，消費金融也是可以賺錢的東西，我們在投資一個類金融的產品。現在大家強調大數據，要擁有足夠大的數據才可以。

CE：618電商大戰，你們的補貼有多大的力度?會像滴滴打車那樣嗎?

黃明端：我們的預算是常態的預算，但是如果碰到狀況，我們該打就打，沒有辦法。今天你是參加市場競賽，你不參加這個競賽，不跟人家比是不可能的事情。我不可能說今天準備拿2億虧、3億虧，今天我挑戰京東，我蠻希望京東虧的，這樣受惠的不就是我們消費者嗎?但我也不認為它會無止境燒下去，他們也會痛的。

第四篇：人物采訪稿

人物采訪稿

來源： 關天宇的日志

一、新聞采訪提綱的格式其實是不受拘泥的，只要具備一下幾點即可： 1.采訪目的 2.采訪方式 3.采訪對象 4.提問提綱:(1)(2)...5.采訪步驟6.可能碰到的問題 7.設想解決的方法 8.采訪前要攜

一。新聞采訪提綱的格式其實是不受拘泥的，只要具備一下幾點即可：

1.采訪目的 2.采訪方式

3.采訪對象

4.提問提綱:(1)(2)...5.采訪步驟

6.可能碰到的問題

7.設想解決的方法

8.采訪前要攜帶的器材備注。。【各方面備注均可，重要是自己需要的~】

二。新聞采訪提綱的要領

1、寫作 時應多使用動詞，少使用形容詞，使 文章 生動起來。

2、寫作 應先起標題后寫文，增強 文章 邏輯性。

3、交稿時必須有三重標題，以題代文。

4、消息類稿件每個自然段字數不得超過100字，兩個句號，給讀者閱讀喘息的機會。

5、文章 應多用動賓詞組，少用偏正詞組。

6、多用祈使句，少用敘述性語句。

7、消息以細節數量取勝，不追求細節的擴展，增強消息的信息量。

8、消息的結構是——標題、導語、第一新聞事實、背景補充、第二新聞事實、事件后續事實。

9、消息應具有細節的動感，具有事實的簡潔清晰，具有信息的全面。

10、信息的篩選對于消息來說是非常重要的，而篩選的關鍵是在 寫作 之前；起好標題，標題是篩選信息的最好尺度。

11、標題是一個記者最高文字

水平的體現。記者應多加強標題制作的能力。

12、標題是 文章 的廣告，要使 文章 引起讀者的閱讀欲。

13、采訪是全身心的采訪，而不僅僅是用嘴，視覺是消息動詞的來源，眼睛采訪是 文章 生動的重要手段。

14、多提封閉性問題能最大限度地提高采訪效率，節省采訪時間。

15、重要采訪前必須有提問大綱，一次采訪的成功取決于采訪前的準備是否充分。

16、記者的基本功之一是“找人”，記者手里必須有一批人名單，要保證能在最短的時間、最迅速地找到最佳的采訪人選。

17、不要過分使用錄音機，錄音機應與筆記本一起使用，錄音機記錄關鍵的話語數據觀點，筆記本記錄被訪者的表述邏輯和被訪者的表情。分工協作才可能提高采訪效率。

18、采訪前記者必須心中有數，將最重要的問題放在最前面。爭取最大限度地縮短采訪時間，避免與 被采訪者暢談。

19、讓 文章 生動起來的訣竅是多向被訪者提這樣的問題：“比如——”；“您能舉個例子嗎——”；“這是不是像——”；將 文章 的內容引向自己相對熟悉領域。

20、要學會將復雜的問題分解成簡單的提問，不要期待被訪者會完整地理解你提出的問題。

21、學會滾動式采訪，第一個被訪者所談到的內容，要成為下一個被訪者的提問，滾動式采訪將使你成為一個受到別人尊敬的采訪者。

22、在專家面前不要裝行家，虛心是贏得專家尊敬的唯一途徑。

23、多做深度報道，每一篇報道都將使你向專家型記者邁進一步。

24、采訪批評性報道、爭議性報道，必須采訪當事人雙方，以示客觀公正。

25、電話采訪目前被大量運用，但是此種采訪方式也有弊病，電話采訪不能視覺參與，不能確定被訪者的確切身份。因此，在使用時必須慎重。電話反打是確定被訪者身份的方法； 通過電話讓被訪者描述現場細節是獲得現場感的途徑。作為記者，現場仍是追求的第一原則。

三。新聞采訪提綱 范文

采訪提綱范例《07年編輯記者、播音員主持人資格考試的采訪提綱》

采訪目的：

1、了解編輯記者、播音員主持人資格考試

2、了解編輯記者、播音員主持人資格考試的作用

3、了解哪些人參加了編輯記者、播音員主持人資格考試，為什么參加？

4、參加考試者復習的情況。

采訪要求：

1、言簡意賅。

2、用詞適當。

采訪步驟：

1、采訪編輯記者、播音員主持人資格考試相關專業人士

2、采訪參加編輯記者、播音員主持人資格考試的人員

采訪方法：

1、專訪編輯記者、播音員主持人資格考試相關專業人員

2、隨機采訪編輯記者、播...

第五篇：人物采訪稿

微笑“醫”路

心靈羈絆

---09級臨床醫學李燕良訪談實錄

活躍在臨床醫學，微笑著面對一切。她不僅在愛情上收獲了滿滿的幸福，也在學生會歷練了不一樣的成長，更是在學習上取得了傲人的成績。從不以名次為目的的她，成績卻保持年年專業最高的記錄，在人才輩出的臨床醫學，她是如何做到如此，你，難道就不好奇么？

“情”伴一生——“生活的笑聲來至于他們的鼓勵和陪伴”

第一次見到李燕良的時候，就被她臉上那個燦爛的笑容所深深地感染了，臨床專業的學習很累很辛苦,但是她卻能笑著面對這一切的壓力，這一切都被她歸結于自己身邊的“情”。當我們問道她在臨床專業有沒有感覺自己在哪方面比較有優勢的時候，李燕良很自然地脫口而出，“我有一個好男朋友啊！而且還有我那幾個閨蜜呢！”她回憶起自己在剛剛轉入這一臨床專業的時候，心里對繁重的課業還是有一點抵觸情緒的，再加上臨床專業知識的不斷深入，李燕良也和班上的同學一樣慢慢地在心底里感到很壓抑，終于在一天，積壓了許久的情緒爆發了。“那天晚上感覺整個人都快不行了，郁悶到快哭的感覺，然后就打了電話給導師。”果然，作為醫學學者的過來人，老師很能理解這種感受，建議她休個假，出去放松一下。于是她就和男朋友出去玩了兩天：喝喝早茶，放下風箏，到海岸城看下電影??李燕良告訴我們：“休息了兩天之后，感覺課業比別人落下一些，頓時有了學習的動力，郁悶的情緒也一掃而空。” 就這樣，美好的愛情和親密無間的友情，就像給她的生活打了一針興奮劑似的，就算再迷茫也找得到出口，就算再累心里也能笑開了花。在場的我們，也都深深地被她這種積極的心態所感動

制勝的秘訣——“正確的方法與合理的時間安排”

感情的羈絆給了李燕良許多精神上的鼓勵，讓她可以有一個良好的心態來面對生活。但是，成長的路從來都不是一帆風順的，尤其是在學業壓力極大的臨床醫學專業，單有一個好的心態是遠遠不夠的，所以，我們又向李燕良請教起她學習的秘訣。“做個計劃和合理安排時間，這個是王道！”她這樣說道，“當然，正確的學習方法也很重要。”

從物理學院轉過來的李燕良，非常擅長理解記憶，但臨床專業卻有大量需要死記硬背的知識，對此，她找到了自己應對的方法，“我會把他們編成順口溜，方便自己記憶。”李燕良告訴我們，學習不應該以名次為目的，覺得自己努力了才是最好最開心的。她并沒有因為學業的壓力就把所有時間都拿來泡在圖書館，李燕良覺得忙與不忙，都是取決于自己的安排。“比如我有一天的時間學習，我就可以稍微放松一點，不必追得太緊，如果我只有兩個小時學習，就要全身心地投入進去。”她這樣舉例到。而李燕良每學期都年級第一的成績也證明了，這種想真正為自己而努力的心態，往往能取得事半功倍的效果。

在與李燕良聊起這些的時候，她總是傳遞給我們這樣一條信息：學習雖然沒有捷徑，但是如果找到正確的方法，并能合理地安排時間，往往能取得意想不到的效果。

“小志-大志”的目標——“被需要的感覺是我無悔的選擇！”

在談到為什么選擇讀醫學的時候，李燕良很深情地和我們提起她自己的一段經歷：一次在醫院見習，看到病人生病的時候，那雙憂郁的眼睛充滿了對醫生的信任，當時整個人都被震撼了。她說：“那是一種無條件的肯定，那是一種被需要的感覺，相信醫生會為自己除去病痛，就是這種感覺堅定了我要成為一個醫學者的信念和責任。”另外一次，在慰問器官捐

獻者的家屬的時候，她也深深地被家屬那種無私回報社會的精神所打動，她激動地對我們說：“他們把自己摯愛的親人獻給了醫學，希望的醫學者能很好地回報社會，這是人間多么偉大的情意啊！”“除人類之病痛是萬萬個醫學者的神圣的職責，也是我畢生的追求。”

在談論到她自己的人生目標時，李燕良笑著對我們說：“雖然學醫很辛苦很累，慢慢醫學路也很長恨長，但是我沒有后悔過自己選擇了讀醫學這條道路。”她表示自己本科結業后會選擇繼續讀研，畢業以后打算先在醫院里當幾年的醫生，如果無法繼續從事醫務工作還可能選擇考公務員和當教師。一切會隨著時間，情況的不同而做出相應的調整。

在整個采訪的過程中，李燕良總是保持著面帶微笑，其實看似傳說般的李燕良也是很平凡的，也有過對前路的迷茫，但所不同的是，她教會了我們無論是在什么時候，什么情況都要微笑著面對生活，學會感恩身邊的朋友，還有學會調節情緒。

生活的軌道源之于個人的選擇與追求，我們沒必要全程copy別人的意見和生活習慣，但我們應該學會了解別人并且學習其優點。給生活一點陽光，給自己一個微笑，或許下一秒你就是命運的寵兒！