第一篇：先進個人和集體獎勵辦法1

先進個人和集體獎勵辦法

為充分調動指揮部(公司)廣大干部職工的工作主動性、積極性，進一步加強職工隊伍建設，提高yz整體建設管理水平，建立和完善職工激勵機制，構筑指揮部(公司)人才優勢，強化“三種能力”建設，結合指揮部(公司)實際，就yz指揮部(公司)先進個人和集體獎勵辦法制定如下：

一、指導思想

以創新和優化管理體制為核心，以提高職工整體工作水平為目標，以推廣經驗、展示yz形象為宗旨，通過對先進個人和集體的獎勵，促進指揮部(公司)各部室、車隊(班組)進一步建立目標明確的工作機制，促進廣大干部職工凝心聚力，顧全大局，更好地為yz建設和后期營運服務，推動實現指揮部(公司)健康有序發展。

二、獎勵范圍

對有以下情況之一的集體或個人均給予獎勵：

(一)受到省級以上黨委、政府和國家XX部命名表彰的集體和個人；

(二)受到市級以上黨委、政府和省交通運輸廳、XX公司命名表彰的集體和個人；

(三)受到省廳直各局(處)、XX公司總指揮部命名表彰的集體和個人；

(四)指揮部(公司)年終考核評定為優秀的先進集體和個人；(五)在XX系統或指揮部(公司)組織的業務活動、競賽、考核評比中獲得名次的；

(六)在本職崗位上，為指揮部(公司)工作贏得良好社會聲譽，受到單位和居民表揚的；

(七)其他需要提請獎勵的事項。

三、獎勵的方式

(一)通報表揚(二)獎品(三)一次性獎金

對各等次獲獎單位和個人分別按標準采取本辦法所列方式之一給予獎勵，成績特別突出的，也可同時采取多種獎勵方式。

四、獎勵的實施

(一)獎勵原則

1.物質獎勵和精神獎勵相結合的原則； 2.嚴格標準，公正、平等的原則； 3.獎勵與成績相適應的原則。

（二）獎勵程序

1.集體或個人符合獎勵條件的，由其所在部室、車隊(班組)及時提出申請并填寫《指揮部(公司)先進集體和先進個人獎勵申報表》（附后）報綜合辦公室初審；

2.獎勵申報的形式采用：一事一申報，一項一申報；

3.初審通過的獲獎單位和個人，提交臨時黨委辦公會進行審核； 4.經臨時黨委辦公會審核通過后擬獎勵的集體和個人予以公示，公示期為3天。對獲獎單位及其獲獎人持有異議的，應當在獎勵公示之日起3日內向綜合辦公室提出，逾期不予受理；

5.提出異議的單位或個人應當表明身份，在異議的材料上簽名，匿名異議材料不予受理；

6.綜合辦公室對單位及個人獲得獎勵進行登記并歸檔。

（三）獎勵標準

1.受到省級以上黨委、政府和國家交通運輸部命名表彰的集體和個人，集體獎勵金額為10000-50000元，個人獎勵金額為2000-5000元；

2.受到市級以上黨委、政府和省交通運輸廳、XX公司命名表彰的集體和個人，集體獎勵金額為10000元，個人獎勵金額為2000元；

3.受到廳直各局、XX公司總指揮部命名表彰的集體和個人，集體獎勵金額為5000元；個人獎勵金額為1500元；

4.指揮部(公司)年終考核評定為優秀的先進集體和個人，集體獎勵金額為2000元；個人獎勵金額為1000元；

5.在XX系統或指揮部(公司)組織的業務活動、競賽、考核評比中獲得名次的，除XX系統或指揮部(公司)頒發的獎品、獎金外，指揮部另按以下等級配額發放獎金：

一等獲：800元/次.人； 二等獲：600元/次.人； 三等獲：400元/次.人； 優勝獎：300元/次.人。6.在本職崗位上，為指揮部(公司)工作贏得良好社會聲譽，受到單位和居民表揚的，一次性獎勵500元；

7.其他需要提請獎勵的事項，一次性獎勵200-1000元。

五、其它事項

(一)本辦法自印發之日起開始執行。執行期間，若省XX公司及總指揮部頒發有新規定的，從其規定。

(二)本辦法由綜合辦公室負責解釋。

2014年3月18日

第二篇：先進個人集體評選辦法

xx學院

學生先進個人、先進集體評選、表彰辦法（修訂）

（2012年8月20日xx校發[2008]70號）

第一章總 則

第一條為全面貫徹黨的教育方針，表彰和鼓勵品學兼優、表現突出的學生個人和集體，激勵學生學習先進、奮發上進，努力成才，促進學風校風建設，根據教育部有關規定精神，結合學校實際，制定本辦法。

第二條評選、表彰的稱號

（一）先進集體：優秀團總支、優秀學生分會、優秀團支部、優秀班級、優秀青年志愿服務集體、優秀學生社團；

（二）先進個人：河北省優秀畢業生，學校優秀學生黨員、十佳大學生、三好學生、優秀團干部、優秀學生干部、優秀團員、優秀青年志愿者、社會實踐先進個人、社團活動積極分子、勤工助學先進個人。

第三條評選范圍：凡我校在籍符合條件的本、專科學生均有資格參加評選。

第四條評選時間：河北省優秀畢業生評選按照上級規定時間進行，學校優秀學生黨員評選按學校黨委規定時間進行，學校十佳大學生在每年十月份評選，其余先進個人和先進集體在每年五月份、十月份分兩次評選。

第二章評選條件

第五條優秀團總支

（一）認真完成校團委、系布置的工作任務，工作有計劃，有落實，有創新，有特色，成績突出；

（二）及時掌握學生思想動態，積極做好青年學生的思想政治工作，受到學生信賴和好評；

（三）各項工作制度健全，程序規范，公平公正，對所屬學生會、學生分科協、團支部工作指導得力，學生干部隊伍建設成效顯著；

（四）在學校組織的各項活動及比賽中，成績突出。

第六條優秀學生分會

（一）組織健全、制度完善、團結凝聚、富有朝氣、樂于奉獻，整體素質好，能切實發揮模范帶頭作用；

（二）工作有計劃、有落實、有創新、有特色，成績突出，受到老師和同學的好評；

（三）支持、配合校學生會及其他學生組織的工作；

（四）學生會干部無違反校規校紀行為。

第七條優秀團支部

（一）支部委員會政治堅定，團結協作，以身作則，能充分發揮團組織的模范帶頭作用；

（二）班風學風優良，全班學習成績突出；

（三）支部工作有計劃、有落實、有創新、有特色，積極參加校、系組織的各項活動，成績突出；

（四）認真做好團員青年的思想政治工作，“推優”工作程序規范，公平公正；

（五）團員無違規違紀行為。

第八條優秀班級

（一）班委會團結合作，以身作則，確實起到模范帶頭作用；

（二）班風學風優良，全班學習成績居全系前列；

（三）全班同學團結友愛，政治思想素質較好，有較強的集體榮譽感和較強的組織紀律性，能積極開展健康有益的課外活動，積極參加體育鍛煉，一年內全班無一、二星級宿舍，至少有一個宿舍被評為五星級宿舍；

（四）全班同學能模范遵守校紀校規，上一學年內（含評選期間）無人受紀律處分。

第九條優秀青年志愿服務集體

（一）參評集體必須是經系批準，報校團委備案的志愿服務組織；

（二）該組織各項制度健全，紀律嚴明，管理規范；

（三）有固定的志愿服務基地或服務對象，且服務年限至少半年以上；

（四）志愿服務集體至少有30名以上志愿服務者，且人均志愿服務時數至少2小時/月；

（五）志愿服務活動中做出突出成績或有較大社會影響。

第十條優秀學生社團

（一）組織健全、制度完善；

（二）工作有計劃、有落實、有創新、有特色；

（三）支持、配合校系工作；

（四）社團負責人無違反校規校紀行為。

第十一條河北省優秀畢業生評選辦法執行學校相關規定。

第十二條優秀學生黨員的評選按學校黨委的有關規定執行。

第十三條學校十佳大學生評選辦法執行學校相關規定。

第十四條三好學生

（一）具有堅定正確的政治方向和較高的思想覺悟，積極要求進步；

（二）具有良好的道德品質，模范遵守校紀校規，積極參加集體活動和社會實踐活動；

（三）學習刻苦，成績優良，綜合測評在專業前25%；

（四）積極參加體育鍛煉，體育達標。

第十五條優秀學生干部

（一）工作能力強，熱心為同學服務，充分發揮骨干作用，模范履行職責，受到老師和同學的好評；

（二）品學兼優，團結同學，作風優良，敢于批評和糾正各種不良行為；

（三）學習目的明確，態度端正，勤奮刻苦，綜合測評在專業前40%；

（四）積極參加體育鍛煉，體育達標。

第十六條優秀團員

（一）具有堅定正確的政治方向和較高的思想覺悟，注重理論學習和自身修養，積極追求進步；

（二）模范遵守團的章程，自覺履行團員義務，團員意識和組織觀念強；尊敬師長，團結同學，樂于助人，在同學中有較高威信；

（三）學習刻苦，成績優良，綜合測評在專業前25%；

（四）積極參加體育鍛煉，體育達標。

第十七條優秀團干部

（一）符合優秀團員前2項的條件并在團內擔任一定職務，熱愛團的工作，模范履行職責，認真鉆研團的業務，熱心為團員青年服務，工作成績突出，受到老師和同學的好評；

（二）品學兼優，團結同學，作風優良，敢于批評和糾正各種不良行為；

（三）學習目的明確，態度端正，綜合測評在專業前40%；

（四）積極參加體育鍛煉，體育達標。

第十八條優秀青年志愿者

（一）嚴格要求自己，注重自身修養，團結同學，樂于助人；

（二）積極參加青年志愿者活動，并起到模范帶頭作用。

第十九條社會實踐先進個人

（一）積極參加社會實踐活動，成績突出或發揮骨干作用；

（二）及時總結社會實踐活動，總結報告成績優秀。

第二十條社團活動積極分子

（一）積極參加各種社團活動并起骨干帶頭作用；

（二）開展社團活動有創新，有特色。

第二十一條勤工助學先進個人

（一）遵守勞動紀律、履行崗位職責、努力勤奮工作，受到用工單位好評；

（二）生活儉樸，無不良習慣和嗜好。

第二十二條在某些方面具有特殊貢獻并為學校爭得榮譽者，可由系提出申請，經學生工作部、校團委批準，可不受評選條件限制直接授予相應稱號。

第二十三條有下列情況之一者，內不予評優

（一）學年內出現課程不及格現象；

（二）學年內受到校、系通報批評或紀律處分；

（三）學年內所在宿舍評為“二星級”“一星級”宿舍。

第三章評選比例

第二十四條學生先進集體

（一）優秀團總支、優秀學生分會每次各評選2個；

（二）優秀團支部、優秀班級原則上每次按各系所屬班級、支部數的10%比例評選；

（三）優秀青年志愿服務集體原則上每次評選3-5個；

（四）優秀學生社團按社團總數的10%比例評選。

第二十五條學生先進個人

（一）三好學生、優秀團員原則上按集體人數的10%比例評選；

（二）優秀團干部原則上按該組織團干部人數的20%比例評選（優秀團總支集體可增加2個名額，優秀團支部集體可增加1個名額）；

（三）優秀學生干部原則上按該組織學生干部人數的20%比例評選（優秀學生分會集體可增加2個名額，優秀班級集體可增加1個名額）；

（四）優秀青年志愿者原則上按志愿服務集體人數的10%比例評選；

（五）社會實踐先進個人原則上按參加人數的10%比例評選；

（六）社團活動積極分子原則上按該社團總人數的5%比例評選；

（七）勤工助學先進個人原則上按上崗人數的10%比例評選。

第四章評選辦法

第二十六條學生評優工作由學生工作部統一領導，由校團委負責組織實施。

第二十七條各系成立學生評優工作領導小組，負責本單位學生先進集體、先進個人的初評并進行公示，無異議后上報學生工作部和校團委審核或組織聯評。

第二十八條學生先進個人評選程序：由學生個人對學習、思想、工作情況進行總結；在個人總結基礎上，由參評單位采用預選、推舉、個人自薦等方式差額產生部分人選；參評單位全體成員采用票決方式等額產生先進個人名單，先進個人得票數應超過全體成員的半數；先進個人名單報系或有關部門審核后公示，公示無異議后報學生工作部、校團委審核或聯評，報學校批準。

第二十九條學生先進集體評選程序：參評集體寫出總結材料，提出參評申請；根據不同情況由校團委或各系組成聯評組評選，公示無異議后報學生工作部審核，報學校批準。

第三十條各系報審的個人和集體審核取消后不再補選。

第三十一條各系要加強評優的領導，堅持實事求是、公正公開、嚴格標準、確保質量的原則，周密安排各個環節，及時做好學生的教育、引導工作。評選時，班主任及學生組織的主管教師應到場組織、指導和監督。

第五章表彰及獎勵

第三十二條每年五月、十月學校召開學生先進個人、先進集體表彰大會，向先進個人、先進集體頒發榮譽證書。

第三十三條先進個人的評審材料記入本人檔案。

第三十四條獲先進集體、先進個人稱號的學生在綜合測評時按有關規定給予相應加分。

第六章附則

第三十五條本辦法自公布之日起施行，由學生工作部、校團委負責解釋。原相關文件同時廢止。

第三篇：關于評選研究生先進個人、集體表彰辦法

關于印發《西南政法大學研究生先進集體先進個人推薦

評選表彰辦法》的通知

各黨總支（直屬支部）、各學院、處（部、辦）、圖書館、法研所、信息中心、校醫院、后勤集團公司、工會、團委：

《西南政法大學研究生先進集體先進個人推薦評選表彰辦法》經2011年5月26日第100次黨委常委會審議通過，現予印發，請各單位遵照執行。

特此通知

附件：西南政法大學研究生先進集體先進個人推薦評選表彰辦法

中共西南政法大學委員會

西南政法大學 二○一一年七月七日

西南政法大學研究生先進集體先進個人推薦評選表彰辦法

第一章

總 則

第一條 為了貫徹黨的教育方針，促進研究生德、智、體、美全面發展，根據《中華人民共和國教育法》和《中華人民共和國高

第二條 研究生德、智、體、美全面發展或在學習成績、科學研究、社會工作、社會實踐、精神文明建設、文體活動等方面表現突出者，依據本辦法給予表彰。

第三條 學校根據公開、公平、公正、公信原則開展研究生先進集體和先進個人的評選工作。

第四條 學校對評選出的先進集體和個人實行精神獎勵和物質獎勵相結合，以精神獎勵為主的表彰方式。

第二章 評選種類和方式

第五條 學校設立的研究生先進集體獎為先進班集體獎、先進團支部獎。

第六條 學校設立的研究生先進個人獎為三好學生、優秀學生干部、優秀團員、優秀團干部、學習優秀先進個人、科技創新先進個人、文藝活動先進個人、體育活動先進個人、精神文明先進個人、志愿者先進個人、自立自強先進個人、社會活動先進個人、優秀畢業研究生。

第七條 研究生先進班集體和先進個人獎分為國家級、省部級、校級、院級四種。

第三章 評選條件

第八條 符合下列條件者，可參加評選先進班集體獎：

（一）堅持四項基本原則，思想政治工作好，黨(團)支部、班委會組織健全，干部以身作則，團結協作，帶頭作用好，積極宣傳、落實黨的路線、方針和政策，配合學校做好研究生的思想政治工作，無不安全穩定事件發生或無引發不安全穩定事件的情形，無人受任何處分；

（二）研究生輔導員愛崗敬業、責任心強、工作認真負責，及時了解和處理研究生的實際問題；

（三）積極參加各種政治學習和思想教育活動，遵守法律法規和學校規章制度，維護社會秩序，愛護公物，對破壞校內正常秩序的言行能及時反映和制止；

（四）積極開展有利于身心健康的各項活動，積極參加校、院組織的各種活動與比賽，每次集體活動出勤率在百分之九十以上；

（五）學習勤奮，治學嚴謹，學風好，課堂學習無遲到、早退和曠課現象；

（六）碩士研究生的全班必修課平均成績在80分以上，必修課無不及格現象，選修課不及格人次不超過全班總數的10%；博士研究生的全班必修課平均成績在90分以上；

（七）學術型碩士研究生一年級公開發表學術論文的人次占全班人數的20%以上，二年級公開發表學術論文的人次占全班人數的40%以上；專業學位碩士研究生一年級公開發表專業文章的人次占全班人數的20%，二年級公開發表專業文章的人次占全班人數的40%以上；博士研究生當年全班平均每人在核心期刊上發表學術論文1篇以上；

（八）積極開展文明禮貌活動，尊敬師長，團結同學，遵守社會公德，保持良好的宿舍和個人衛生；

（九）集體觀念強，團結友愛、互相幫助、關系融洽，服從學校工作人員的教育管理。

第九條 符合下列條件者，可參加評選先進團支部獎：

（一）組織健全，作風過硬，工作規范，凝聚力強；

（二）團員隊伍建設好，團員遵紀守法、品德優良，積極參加學校、學院組織的各項活動；

（三）定期開展支部活動，組織生活具體明確，團員評議詳細；

（四）及時傳達上級團組織的指示精神，主動配合上級團組織工作，出色完成各項任務；

（五）能夠大膽創新，開展特色活動，主題團日活動覆蓋面廣、質量高、收益大；

（六）支部成員學位課考試平均成績在80分以上，必修課無不及格現象，選修課不及格人次不超過全班總數的10%；

（七）無人受任何處分。

第十條 符合下列條件者，可參加評選三好學生獎：

（一）堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策、熱愛社會主義國家，積極要求進步，有堅定的政治方向；遵守國家法令和學校各項規章制度；關心集體，熱心公益活動，積極參加社會實踐，勇于同不良傾向作斗爭，集體榮譽感強，品行端正，群眾基礎好；

（二）具有良好的道德修養，尊敬師長，團結同學，舉止文明，品行端正；

（三）學習勤奮、刻苦鉆研、治學嚴謹、成績優秀，有較強的研究能力；碩士研究生學年內專業必修課平均成績在 80 分以上，通過學位外語考試，在核心期刊上發表學術論文或研究報告1篇以上，學年綜合測評排本年級本專業前15% ；博士研究生所有專業課程的成績在90分以上，在中文核心期刊或CSSCI期刊上獨立發表學術論文2篇以上；

（四）積極參加體育鍛煉和文娛活動，有良好的生活習慣，身心健康。

第十一條

（一）學校、學院研究生會主席、副主席、部長，學校研究生職前培訓中心主任、副主任，《法論》副主編、編委，研究生黨團支部委員，總班長，班委會成員；

（二）具有較強的工作能力，積極完成組織交給的各項任務，協助、配合學校做好研究生的思想政治工作和其他各項工作，對所承擔的社會工作認真負責，在各方面能起模范帶頭作用，工作勤懇有效且取得突出成績；

（三）學習態度端正，勤奮刻苦，成績優良。碩士研究生學年綜合測評排本年級本專業前25%，專業必修課平均成績在 75 分以上，通過學位外語考試；博士研究生專業必修課平均成績在90分以上，通過學位外語考試；二年級在核心期刊上獨立發表學術論文1篇以上。

第十二條 符合下列條件者，可參加評選優秀團員獎：

（一）有堅定正確的政治方向，思想進步，具有一定的理論水平和政治素質，積極向黨組織靠攏；

（二）熱愛團組織，有明確的團員權利和義務觀念，按時交納團費，積極參加團組織生活，并自覺執行團的各項決議；

（三）關心團的事業，主動為團的工作獻計獻策，積極參加班、團、院、校組織的各種文體活動、義務勞動和其他集體活動，在各項活動中起到模范帶頭作用；

（四）學習態度端正，治學嚴謹，勤奮刻苦，成績優良，具有較強的研究能力。學年內必修課平均成績在80分以上，通過學位外語考試,公開發表學術論文或研究報告1篇以上，綜合測評排本年級本專業前15%。

第十三條 符合下列條件者，可參加評選優秀團干部獎：

（一）有堅定的政治方向，思想進步，具有較高的理論水平和政治素質；

（二）具有較強的工作能力，熱愛團的工作，熟悉團的業務，積極完成團組織交給的各項任務，對所承擔的社會工作認真負責，在政治思想上和日常學習生活中表現突出，在各方面能起帶頭作用，有務實創新的工作作風，工作勤懇有效并取得突出的成績；

（三）努力學習，刻苦鉆研，成績優良，學年內專業必修課平均成績在75分以上，通過學位外語考試，綜合測評排本年級本專業前25%。

第十四條 符合下列條件者，可參加評選學習優秀先進個人獎：

（一）熱愛祖國，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，遵守法律法規和學校規章制度，尊敬師長，團結友愛，思想品德優良，積極參加學校、學院和班組織的各項集體活動；

（二）碩士研究生學年內必修課總平均成績排本年級本專業前6%，通過學位外語考試；博士研究生的必修課總平均成績在90分以上，科研成果突出。

第十五條 符合下列條件者，可參加評選科技創新先進個人獎：

（一）符合第十四條第（一）項要求；

（二）具有以下情形之一：

1.獨立或以第一作者出版學術專著1部以上；

2.獨立或以第一作者在中文核心期刊或CSSCI期刊或境外著名刊物上發表具有重要學術價值的論文1篇以上；

3.在科技、學術競賽中獲得校級一等獎、省部級二等獎或國家（全國）級三等獎以上獎項；

4.在科技發明中獲得專利；

5.在科技、學術領域取得足以獲得創新獎榮譽稱號的其它成就。

第十六條 符合下列條件者，可參加評選文藝活動先進個人獎：

（一）符合（二）具有下列情形之一的：

1.在校級比賽中，獲得個人第一名，或獲得團體第一名中的

2.在省部級比賽中，獲得個人前三名，或獲得團體前三名中的主要成員；

3.在全國性比賽中，獲得個人前八名，或獲得團體前八名中的主要成員；

4．在院級以上的文藝活動中做出重大貢獻，或組織、策劃文藝活動取得突出成績。

第十七條 符合下列條件者，可參加評選體育活動先進個人獎：

（一）符合（二）具有下列情形之一的：

1.在校級比賽（不含邀請賽）中，獲得個人第一名，或獲得團體第一名中的主要成員；

2.在省級比賽（不含邀請賽）中，獲得個人前三名，或獲得團體前三名中的主要成員；

3.在全國性比賽（不含邀請賽）中，獲得個人前八名，或獲得團體前八名中的主要成員。在大型全國綜合性運動會中，獲得個人名次，或獲得團體個人名次中的主要成員；

4．在院級以上的體育活動中做出較大貢獻，或組織、策劃體育活動取得突出成績的。

第十八條 符合下列條件者，可參加評選精神文明先進個人獎：

（一）（二）在校園文化建設、班風學風建設、道德誠信建設、助學助殘等活動中，在預防和抗擊自然災害或在其他救援活動中，在維護社會秩序中，表現突出的。

第十九條 符合下列條件者，可參加評選志愿者先進個人獎：

（一）（二）在班級以上組織或學生自治組織倡導的志愿者服務活動中，特別是在國際交流、政府組織的大型活動、社區建設、城市環境衛生建設、抗擊自然災害等方面的志愿者服務活動中，表現突出的。

第二十條 符合下列條件者，可參加評選自立自強先進個人獎：

（一）符合

（二）家庭經濟困難、殘疾、遇到重大傷害或困難的研究生，頑強拼搏，自強不息，刻苦學習，學習成績優良，有較強研究能力，全面發展，表現突出的。

第二十一條 符合下列條件者，可參加評選社會活動先進個人獎：

（一）符合第十四條第（一）項要求，并能處理好學習與參加社會活動的關系的；

（二）積極組織、參加各項社會活動，辦事公道，在自己負責的工作范圍內做出突出成績的；

（三）擔任社會工作或組織、策劃社會活動，為學校、學院做出重大貢獻，或

第二十二條 符合下列條件者，可參加評選優秀畢業研究生獎：

（一）熱愛祖國，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，遵守法律法規和學校規章制度，關心集體，熱心公益活動，作風正派，尊敬師長，團結同學，品行優良，在校期間在各方面起到帶頭作用；

（二）學業優秀，有較強的研究能力。碩士研究生的必修課總平均成績在80分以上，通過學位外語考試，發表學術論文或研究報告3篇以上（其中在核心期刊上獨立發表1篇以上），綜合測評排本年級本專業前20%；博士研究生的必修課總平均成績在90分以上，選修課成績良好以上，通過學位外語考試，在中文核心期刊或CSSCI期刊上獨立發表專業學術論文2篇以上；

（三）在讀期間獲第六條規定的院級以上個人獎1次以上。

第四章 取消參評資格

第二十三條 成員有下列情況之一者，不得參加先進集體的評選：

（一）違反四項基本原則者；

（二）受到行政處分以上者；

（三）考試作弊者；

（四）發生或引發不安全穩定事件者；

（五）本學年內受到學院以上通報批評者。

第二十四條 有下列情形之一者，不得參加先進個人的評選：

（一）違反四項基本原則者；

（二）受到任何處分者；

（三）不如實反映違紀情況或有意包庇者；

（四）考試違規者；

（五）考核不及格者；

（六）引發不安全穩定事件者。

第五章 評審機構和評選辦法

第二十五條 學校成立研究生先進集體、先進個人評審小組（以下簡稱校評審小組），由研工部負責人為組長，研究生管理工作人員為成員，負責校級以上研究生先進集體和先進個人的具體評審、推薦工作。

第二十六條 學院成立研究生先進集體、先進個人評審小組（以下簡稱院評審小組），由分管研究生學生工作的院領導任組長、院其他領導任副組長，研究生輔導員、學院團委書記、導師代表任成員。

第二十七條 先進集體和個人的評選推薦工作在研究生綜合測評工作結束后進行，評選的基礎性工作由院評審小組負責。

第二十八條 先進集體和個人的評選推薦工作按下列程序進行：

（一）研究生輔導員組織研究生主要班級干部進行民主評議，在符合條件的集體或個人中提出院級候選名單和校級候選推薦名單，并予公示3日，無異議后填寫有關審批表并附證明材料。

（二）院評審小組審核院級先進名單，報學院審批；初選校級先進的推薦名單，經學院審核后報研工部。

（三）校評審小組審核校級先進的推薦名單，報學校審批；初審省部級或國家（全國）級先進的候選推薦名單，報學校審批；

（四）學校審批校級先進名單，確定省部級先進的推薦名單和國家（全國）級先進的推薦候選名單。

第二十九條 院級、校級先進團支部、優秀團員、優秀團干部、優秀畢業研究生的評選工作在每年的3－4月進行，其他院級、校級先進的評選工作在每年的9－10月進行。

第三十條 校、院級先進的評選名額如下：

校級先進集體和個人的評選名額由研工部、校團委根據當年實際情況確定；學院先進集體和個人的評選名額按照校級名額的兩倍確定。

第三十一條 評選工作應嚴肅認真，實事求是，采取自下而上的民主推薦候選名單的辦法，在學院或全校范圍公示，接受師生的監督。

第六章 表彰辦法

第三十二條 學校、學院對評選出的先進集體和個人采用以下方式予以表彰：

（一）授予榮譽稱號；

（二）通報表揚；

（三）頒發證書。

第三十三條 授予院級、校級先進班集體獲得者相應的榮譽稱號，頒發證書，并在學院或全校范圍內通報表揚。

第三十四條 授予先進個人獲得者相應的榮譽稱號，頒發證書，在全校或學院范圍通報表揚。獲獎事跡材料記入獲獎者檔案。

第三十五條 三好學生、優秀學生干部、學習優秀先進個人、科技創新先進個人、文藝活動先進個人、體育活動先進個人、精神文明先進個人、志愿者先進個人、自立自強先進個人、社會活動先進個人獎不可兼獲。

第七章 附 則

第三十六條 本辦法中，“研究生”是指我校按國家計劃招收的正式注冊的全日制（脫產學習）博士、碩士研究生，“以上”包括本數，“以下”、“不超過”不包括本數。

第三十七條 學院可根據本辦法制訂實施細則，報研工部備案。第三十八條 學校以前的有關規定與本辦法不一致者，以本辦法為準。

第三十九條 本辦法由研工部負責解釋。第四十條 本辦法自發布之日起實施。

第四篇：獎勵辦法

博盛中學學業測評獎勵辦法

1、期中、期末考試成績都進入

1——9名，免除本學期學費1300元； 10——30名，免除本學期學費650元。

2、月考成績

一等

1——3名

50元 二等

4——9名

30元 三等

10——21名

20元 四等

22——50名

10元 說明：

1、每位學生每學期只有一次享受減免本學期學費的機會。

2、所有獲獎學生的兌現時間為家長會時進行。

3、獲獎學生如有嚴重違紀行為，取消獎勵。

第五篇：獎勵辦法

創先爭優獎勵辦法

為深入落實市局關于創先爭優活動的要求，充分調動廣大干部職工創先爭優的積極性，切實提高我局干部隊伍整體素質，實現我局整體工作爭優上位，特制定本辦法。

一、獎勵原則

堅持實事求是、鼓勵先進的原則以及精神獎勵與物質獎勵相結合原則。

二、獎勵適用范圍

本辦法適用于征收局機關股室、各分局、征收廳及其工作人員開展各類文明創建、競賽比武、崗位考試、資格考試等。

三、獎勵標準

（一）、參加省、市統一組織的崗位考試的獎勵標準

1、全省統一排名，標準如下：第一名：10000元；第二名：8000元；第三名：6000元；第四名至第十名4000元；十名以后全省排名靠前，被通報表揚的2000元。

2、全市統一排名，標準如下：第一名：5000元；第二名：4000元；第三名：3000元；第三名以后全市排名靠前，被通報表揚的1000元。

（二）、參加省市各類比武競賽取得優異成績的人員獎勵標準

1、省級標準如下：第一名每人10000元，第二名每人8000元，第三名每人6000元。

2、市級標準如下：第一名每人5000元，第二名每人4000元，第三名每人3000元。

（三）、本局組織的各類考試、比武競賽的獎勵標準

本局統一組織的崗位考試、崗位比武、競賽等獎勵標準：第一名：1000元；第二名：800元，第三名：600元。

（四）、取得“三師”執業資格人員獎勵標準

注冊會計師5000元，注冊稅務師5000元，律師5000元。

（五）、被評為優秀黨組織、優秀黨員的獎勵標準

凡被評為市級以上優秀黨組織：獎勵該組織黨員活動經費1000元；優秀黨員：獎勵200元。

（六）、讀書明星獎勵標準

在我局讀書學習活動綜合評比中，被評為讀書明星的獎勵200元。

（七）、服務明星獎勵標準

在我局服務明星評比中，被評為服務明星的，獎勵300元。

（八）、被上級通報表彰的獎勵標準

在省、市各級明察暗訪中被通報表彰的或者被媒體表彰的單位或個人視情況頒發局長特別獎，對于被批評或曝光的單位或個人根據問題嚴重程度按相關規定給予責任追究。

（九）、各類榮譽及典型經驗獎勵

各部門獲得省、市級以上榮譽稱號及經驗介紹的，視情況給予適當物質獎勵。

（十）、精神獎勵

對在創先爭優工作中表現優異的單位和個人除給予物質獎勵外，視情況給予通報表彰，對單位給予一定的考核加分獎勵，對個人在評先等方面予以優先考慮。

（十一）、其他未明確事項，由領導班子集體研究決定。

四、本辦法自2010年6月1日起執行。