第一篇：我為鹽邊教育做貢獻范文

我為鹽邊教育做貢獻

縣城一小

楊東紅

在舉國上下、大力提高民族科學文化素質的今天，對于從事教育工作的教師來說，提高師德師風，做一個好的教育工作者顯得十分重要，而好的教師一定要愛崗敬業，在強烈的職業感、責任感和事業心上狠下功夫、富有成果。教師只有對自己所從事的職業特點、社會意義和道德價值有更深刻的理解，才能產生對本職工作的熱愛、自豪感和樂于奉獻的精神，不為名、不為利，在教學實踐中實現人生價值、升華人生價值，把培養好下一代當作自己義不容辭的天職。

第一，愛崗敬業是樂教勤業的動力源泉。

教師只有愛崗敬業，把學校教育工作的發展，國家教育事業的興旺和自己命運緊密聯系在一起，在此指導下，兢兢業業，勤于奉獻，淡泊名利，默默的耕耘在三尺講臺之上，而且以苦為樂，甘于寂寞，勤勤懇懇，充當人梯的情況下才能領悟從師的樂趣，才能以從師為榮，以師為自豪。

第二，愛崗敬業是保持教師隊伍穩定的基礎。

教師隊伍的穩定是發展教育事業的手段，不是目的。對比，教師的培養和培訓工作是非常重要的，加強師德教育，促使教育著力修養愛崗敬業的精神，培養廣大的教師職業責任感，義務感，自豪感，榮譽感，只有當所有教師都培育或發展成自己的愛崗敬業精神，任勞任怨，奉獻和忠誠于教書育人的大業時，才是穩定教師隊伍的正確選擇。

第三，愛崗敬業是在崗位上有所作為的必要前提。

教師能否做到愛崗敬業，是決定他的工作績效的主要因素之一，只有愛崗敬業的教師才能在工作崗位上有所作為。這是因為，只有愛崗敬業，教師才能自覺的不斷的完善自我。而教師的高素質是愛崗敬業的必要條件。高素質的教師應該有激情、有責任心、有智慧。一個有激情的教師，能使學生感受到真善美的存在，感受到向上的力量。有責任心意味著對自己負責、對學生負責、對學校負責。對自己負責，體現在對待自己的工作認真、敬業、投入；對學生負責，體現在對待自己的學生坦誠、友善、包容、公正；對學校負責，體現在把自己當作學校的主人，把自己的行動看作是學校工作的有機組成部分，把自己的價值實現融入學校的發展之中。教師要想取得工作成就，必須有社會的理解，同事的支持，家長的配合，學生的自覺努力，而“愛崗敬業”精神在這些方面有很大的助益，有助于教師提高工作效率，鞏固并不斷發展教育事業。

總之，教師只有愛崗敬業，才能在教育活動中有所收獲，知道了教師愛崗敬業的重要性，下面就談一下如何做到愛崗敬業呢？

（一）熱愛祖國，獻身教育，在實踐中升華人生價值是師徳的靈魂

熱愛祖國，獻身教育，在實踐中升華人生價值是師徳的靈魂，也是熱愛祖國是中華民族的優良傳統和崇高的思想道德，獻身教育事業正是體現了教師熱愛社會主義祖國、全心全意為人民服務的道德情感和道德責任。能否自覺把黨和國家的利益、社會主義的利益放在首位，堅定忠誠于黨的教育事業的信念，是衡量教師道德水準高低的重要標準。人們常用照亮別人,犧牲自己的紅蠟燭來比喻教師的工作,借以贊頌教師樂于無私奉獻的崇高品質。教師只有對自己所從事的職業特點、社會意義和道德價值有更深刻的理解，才能產生對本職工作的熱愛，自豪感和樂于奉獻的精神，不為名、不為利，在教學實踐中實現人生價值、升華人生價值，2 把培養好下一代當作自己義不容辭的天職。

（二）師徳的實質是為人師表

以身作則、為人師表是社會對師徳的根本要求，也是師徳的重要特征和優良傳統。它要求教師品德高尚，才能卓越，既重言傳，也重身教。孔子說過其身正，不言也行；其身不正，雖令不從。我國教育史上對教師的根本道德要求是言傳與身教相結合，言行一致，處處事事努力做學生的表率。葉圣陶先生說：教師的全部工作就是為人師表。學生在校學習，往往把教師的一舉一動、一言一行都化為自己學習的內容、仿效的板樣。教師不僅處處事事都應嚴于做到身正為范，以自己的良好形象來教育和感化學生。這就要求教師必須有遠大的理想、誠實謙虛的品質、勤奮好學的作風和禮貌待人的素養。

師徳的核心就是愛學生，尊重學生是現代教育人道性的一個重要特征。學生是由一個個鮮活的個體組成的，教師在施教過程中，要特別注意學生的個性差異，使學生個性得到健康和諧的發展。只有這樣，才能為社會培養出有創新能力的人才。這要求每一位教師要了解學生、關心學生、信任學生、熱愛學生。教師對事業的熱愛就是通過傾注在對學生的熱愛上，教師對民族、對人民的感情融匯于對學生的培養上，教師對社會的責任與對學生健康成長的關注是息息相關的，教師把自己的才智、精力、熱情獻給社會是從獻給學生開始的，又落實在桃李滿天下的偉業中。教師對學生感情的加深，一方面不僅會激勵自己更加精益求精，而且會為了學生而更加注意錘煉自己的品德素養。師徳最重要的內容之一就是謙虛和無私奉獻，教師對學生的感情會促使教師把各種美好的道德在教學過程中以隱性的或顯性的方式傳遞給學生，教師對學生的感情是促使教師教書育人的關鍵因素。另 3 一方面，教師對學生的積極感情也會增強教師的教學效果，縮短教師與學生在空間和心理上的距離，使教師更準確地認識學生、把握學生、親近學生，從而溝通知識傳播的渠道，使之更加通暢。師生心理相通、感情相融，學生也會親其師，信其道，學其理，使教學收到事半功倍的效果。

(三)遵循規律、教書育人，是師德修養的最基本要求

捷克著名教育家夸美紐斯主張，教育者應該象工匠研究其加工材料的特殊性那樣研究學生。在教書育人的過程中，教師應充分認識各個年齡階段教育對象的復雜性、教育內容的針對性和教育形式的多樣化，才能做到因材施教。教育是一種創造性勞動，是科學精神與道德精神的統一。教師的教育條件不可能一成不變地重復出現，更沒有一套可供教師在任何情況下都能使用的現成教育模式。教師不能照搬別人的經驗，也不能把自己的經驗年復一年地重復使用。

因此，教師必須以對國家人民、對學生極端負責的精神，勇于探索，具有創新精神，在實踐中不斷開拓進取，拓寬思路，想出新辦法，提出新見解，解決新問題，總結新經驗。這樣，教師的教學生命力才會更加旺盛。

2013年8月

第二篇：為鹽邊教育跨越式發展做貢獻范文

為鹽邊教育跨越式發展做貢獻

鹽邊縣民族中學李桂平

2011年9月8日召開了鹽邊縣教育發展大會，這充分說明了縣委、政府對教育工作的高度重視。這次會議以科學發展觀為指導，回顧和總結我縣近年來的教育工作，正確分析我縣的教育發展形勢，表彰工作出色的先進教育工作者和優秀教師，研究部署今后一段時期的教育工作，努力開創全縣教育工作新局面。作為一名教育工作者，我要自覺地用科學發展觀指導各項工作，踏踏實實干好本職工作，認認真真完成工作任務，為鹽邊教育跨越式發展做貢獻。

我要進一步深化優先發展教育重大戰略意義的認識，切實增強加快發展教育的使命感、責任感和緊迫感。在大會上縣委書記李仁杰對全縣教育工作講了三方面意見，要求我們改革創新，為實現鹽邊教育新跨越扎實工作；鄧斌縣長對全縣教育發展提出了新的更高要求，就組織實施好《縣綱》講了三點意見；市教育局黨委書記、局長孔煒同志肯定了我縣教育工作取得的成效，并對今后的教育工作提出了明確要求。從他們的講話中，我認識到優先發展教育、加快發展教育，是適應國內外形勢發展，構筑巨大的人力資源優勢的根本途徑。教育是現代文明的基石，是一個民族最根本的事業。一個國家的國際競爭力的強弱，核心是科技，關鍵在人才，基礎在教育。優先發展教育、加快發展教育，是貫徹落實科學發展觀的必然要求。堅持以人為本，全面、協調、可持續的科學發展觀，是指導我們全面建設小康社會的重要理論基礎，是我們經濟社會發展必須長期堅持的指導方針。加快教 1

育發展與落實科學發展觀緊密相連。加快教育發展是樹立和落實科學發展觀的必要前提。科學發展觀的基本前提就是要加快發展，而一切發展活動都要靠人來實施，一切發展績效都要靠人來實現。在生產力要素中，人是最能動、最積極、最活躍的因素，人力資源是第一資源。作為全社會的一個先導性、基礎性的行業，教育為社會各行業、各系統提供智力支持、培養專業人才、傳播先進的社會理念，正是為加快發展提供動力和保障。加快教育發展是樹立和落實科學發展觀的重要體現。以人為本是科學發展觀的核心，以人為本就是要求促進人的全面發展，教育是促進人的全面發展的直接手段。教育的直接對象是人，教育的直接目的是增長人的知識，提高人的素質，促進人的全面發展。因此，發展教育事業就是堅持以人為本，促進人的全面發展。加快發展教育，既是落實科學發展觀的客觀要求，也是落實科學發展觀的重要舉措。

能否正確認識形勢，緊緊抓住發展機遇，實現全縣教育事業發展的新跨越，關系到千家萬戶的根本利益，關系到我們的未來。為此，我要從加快發展的戰略高度，以對黨和人民高度負責的精神，進一步認清形勢，正視差距，搶抓機遇，以超常的膽略，實干的精神，為鹽邊教育跨越式發展做貢獻。

我要真心、精心做事，發揮好教師的作用。通過學習我深深體會到，既然選擇了當教師，就要勤勤懇懇地耕耘在教育教學第一線，選擇忘我，選擇無私。要當一名好教師，最根本的就是要把教書育人作為自己的天職，做到在教書中全面提升自己的素質，在育人中不斷凈

化自己的靈魂。做人是做事的基礎，沒有一個好的人格品質，不論從事哪個行業，都將失去起碼的條件。我們要樹立正確的世界觀，人生觀，價值觀和道德觀，堅定共產主義信念，為人民辦好事、辦實事。這樣，我們做人才會有充足的底氣，做事才硬氣。精心做事就是要樹立起“群眾所需無小事”的思想，哪怕是一點小事，我們都要以和藹的態度認真對待，因此，我們要立足本職，努力完成工作任務。

我必須求真務實，勇于創新，做好本職工作，為鹽邊教育跨越式發展做貢獻。首先作為一名普通的教師應該扎扎實實提高業務水平。不論是在課程準備、課堂教學，還是課后輔導、作業批改等方面，都要精心設計，科學組織。不僅要加強學習新課程理念、要求以及教育教學方法，還應該主動向其他同志請教、學習，取他山之石攻己之玉，揚他人之長避己之短。其次作為一名教科室主任應該時時在在的做好每一項教育、科研管理工作。教科室的工作是瑣碎的，是細致的，它要求我們能夠沉下心來細致地發現教育科研工作中存在的問題，實實在在的帶領全體教師進行課堂教學改革。最后作為一名中層干部更應改真心實意地做好教師的領路人。我必須具有改革的意識，要勇于探索，要大膽創新。創新首先體現在教育的創新上，爭做課堂攻堅的實踐者。從教師“教”的出發點轉換到從學生的“學”出發，引導學生能學善問，使課堂成為學生學習的樂園，成為獲取知識、訓練能力、發展智力以及思想情操受到良好熏陶的搖籃。我想：新時期的教師應該是智者、能者。創新還應該體現在科研的創新上，爭做課題研究的探索者。我深深體會到課改，要求教師既是教學的行家，更是科研的能手。通過課題研究提高自己的科研能力和總結能力。創新還應該體現在教學管理上。作為現代化的管理，應該具有時代的特征，緊跟時代的節奏，不能把自己圈囿于一個狹窄的空間。要有全局的意識，發展的眼光，先進的理念，才能做好現代學校的教育科研工作。

全縣教育發展提出了新的更高要求和目標，最終必須落實到擁有“高素質教師隊伍”上才能實現。高素質教師的培養主要取決于教師在已有經驗的基礎上，對學科知識、教育教學知識、關于學生的知識、關于環境的知識等等諸多因素的主動整合，而主動整合的過程，其實就是教師研究能力的提升過程，因此，我必須充分發揮教科室的作用。但是，要承擔此重任，教科室必須超越僅僅作為學校課題管理部門的狹隘工作觀，更加創造性地工作。用相互呼應的制度體系營造研究氣氛。作為學校教師專業發展總部的教科室，必須要創造性地工作，逐漸構建相互呼應的制度體系，使全校彌漫著重視研究的氣氛，而不是僅僅通過發布和管理課題來引導、督促教師做研究。

二、確定校本研究選題，對教師進行過程性個性化指導

中小學教師校本研究的有效性主要取決于“研究什么”和“怎樣研究”兩個問題。如果教科室把工作局限于僅僅接收并分配上級派來的研究任務，那么分配給教師的課題就是自上而下的，研究課題大都與他們的個人需求無關，就不容易調動教師研究的熱情，所謂的“研究”從一開始就打上了“指派任務”的烙印，注定了這些研究很難促進教師的專業發展。

具體說來，我應該主要從兩個方面下功夫。一方面，要根據國家的和地方的中長期規劃以及教育發展大會提出的目標結合學校當前發展面臨的問題，診斷并確定素質教育的校本化實施、以提升教學有效性來減輕學生課業負擔等等。學校主要選題的確定必須反映的是學校對教師研究方向的引導，是學校層面的審時度勢。另一方面，由于多數教師并非專業教育研究者，因此選題只是一個類似于課題申報指南類的目錄，具體到某個備課組或某位教師研究什么以及如何研究，我還必須進行過程性的個性化指導，而不僅僅是課題立項、中期檢查和結題。就像其它層面的學校改革一樣，這其實同時也是學校的制度建設與深化過程。

我必須提升自己的工作能力。作為教科室主任，我自身的研究能力和工作方式十分重要。我要有效地提升自己。首先，寫具體的工作總結。誠實地記錄工作過程，進行有針對性地深度反思，通過總結促進本部門的能力提升，同時為學校發展積累第一手資料。其次，梳理、提煉學校經驗。提煉學校經驗的研究工作不是為了呈現該學校的發展的原貌，而是要在再現原貌的過程中對之進行學理上的探究，發現本校獲得發展的本質和規律。這樣，提煉經驗的過程不僅能夠促進本校的改進、完善和提升，而且能夠滿足同行對本校經驗的理解、認知和模仿，從而進一步從規律上開闊視野，去開發基于他們自己學校情境的創新性實踐。最后，把個人創新轉化為集體創新。我要在教師隨筆或論文中發現創新思想，在聽課評課活動中發現創新的教學方法，然后通過設計大大小小的活動和制度來進行推廣，先從個人推廣到備課組，再從備課組推廣至全校。遵循這種改革思維的學校才能產生原創

性的經驗。我要找準一個能夠激發教師研究熱情的切入點，注重過程中對教師研究方向、方法方面的指導，然后把好的活動方式制度化。

我將認真工作，為鹽邊教育跨越式發展做貢獻，為推進學校教育教學改革、破解教育教學難題、促進教師專業發展積極貢獻力量。

第三篇：我為教育做貢獻演講稿

我為教育做貢獻演講稿

我為教育做貢獻演講稿1

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家好！

今天我演講的題目是《我是學校的主人，我為學校做貢獻》

眾所周知，民族的榮辱和祖國的強盛緊密相連，個人的榮辱和集體的興衰緊密相連，而作為我們教師的榮辱，自然是和學校的興衰緊密連在一起的。既然如此，為學校貢獻自己的微薄之力，就是我們每一位教師義不容辭的責任。

也許有人會說，我只是天邊一顆不起眼的星星，但我要告訴你，無數顆不起眼的星星，組成了浩渺的星空。

也許有人會說，我只是路邊一株默默無聞的小草，但我要告訴你，無數的小草聚在一起就是茫茫的大草原。

也許有人會說，我只是一個小小的我，小小的我做不出震驚中外的大事來為學校爭光添彩，但我想，只要我們每一個人都盡自己的一份力，盡自己的一份心，在平凡的工作崗位上，盡職盡責地做好每一件事。那么就是為學校做貢獻。

作為一名教師，應該也必須是熱愛自己的學校的，因為學校是教師工作和追求職業幸福的平臺。平臺垮了，受損的不只是學生，還有教師自己，所以，愛自己的學校應該是每個教師的本分。我們每一個老師都要把學校當作是我們美麗的家園，生活的樂園，關心學校發展，愛護學校聲譽，捍衛學校尊嚴。做為離石師范的一名教師，我們的一言一行都代表著離石師范。在學生眼里，我們代表著學校的師表，在家長眼里，我們代表著師德，在整個社會眼里，我們更是代表著離石師范的形象和口碑。所以說，我們應該時時刻刻牢記我們擔負的責任，真正的做到“我是學校的主人，我為學校做貢獻”。

首先，我們要對學校負責。

學校工作是一個系統工程，既有分工，也有合作，這就要求我們既要盡職盡責地做好每一件事，又要精誠團結，同舟共濟，努力使學校得到全面的發展。對學校負責，我們要有主人翁精神，以主人翁的責任感去對待學校。按質按量地完成學校交給的'任務。學校的每一件事情都是自己的事情，只有全身心地投入進去，才能有助于學校的和諧發展，才能真正地感受到集體的溫暖，感受到集體的意義。其實所謂對學校負責并不需要什么轟轟烈烈的事情，在一些平時的小事中就能體現出這種精神，水龍頭在滴水，你從旁邊經過，你要負責把水龍頭擰緊;操場上有垃圾，隨手撿起丟進垃圾筒，學生學習上出現偏差，你要及時幫助，為他排憂解難等等。我們要認真地做好日常每一項工作，努力地提高工作效率和質量。

其次，我們要對學生負責。

都說教師是人類靈魂的工程師，作為一名師范教師，我想更是如此。因為我們的學生將來也是一名教師。我們傳授給他們的不僅僅是一些文化知識。更潛移默化地會影響到他們對教師這一身份的理解。我們不僅要肩負起傳授知識的責任，更重要的是擔負起培養學生崇高心靈的責任，一顆感恩的心，一個有擔當的意識等等。而所有這些，都直接影響學生的成長和發展。教師責任的重大，可想而知。當我們和學生一起探討科學知識時，當我們苦口婆心糾正學生的不良習慣時，當我們象父母一樣關心學生的的衣食住行時，這都是對學生負責的表現。我們要懂得“師生關系就是教育教學質量”，時刻心存學生，真心地去愛每一個學生。

最后，我們應當勇于承擔責任。

也許有人會說，學校的發展是領導的事，校園的秩序是保安的事，每一個人的表現則是他們自己的事，而我只要管好我自己就行，否則就變成了“多管閑事”。那真的是閑事嗎?看到不文明行為，不愿意去制止，學生有問題，不愿意去解決。這就是不敢于擔當的表現，作為老師，如果連自己都不敢于擔當，我們還如何去教育我們的學生在未來擔當起社會的責任?千里之堤毀于蟻穴，一個微小細節的失誤，足以毀滅一個浩大的工程。所有的集體都是由無數個個體組成的。任何一個個體在這個集體中都是無可替代的。能力，我們可能是各有大小，但這并不重要，只有敢于擔當，我們才能成為社會的脊梁!

學校是個大舞臺，我們和學生一起演繹人生的大戲;學校是一列火車，我們和學生一起行駛在成長的鐵軌上;學校是一艘航船，我們和學生一起乘風破浪。學校的發展不僅影響學生的前途，也和我們每位教師息息相關：只有我們與學校共同發展，才能贏得更多的掌聲和喝彩;只有我們與學校共同發展，才能駛向充滿生機的綠洲;只有我們與學校共同發展，才能直掛云帆濟滄海。

為了學校的發展，讓我們加倍努力，用我們的青春和智慧，譜寫人生最美好的篇章。

時光荏苒，光陰似箭，自工作到現在已有十余年，每當回憶起這十余年的教學生涯，心里總是起伏不平，記得在剛參加工作的時候，面對那千頭萬緒的教育教學工作，著實讓我有一種力不從心的感覺，但當看到這群充滿生機活力的孩子那求職的眼神，讓我從心靈深處對教育事業充滿了激情和熱愛。因為我驚醒的認識到學生們需要我，以后的工作中，我不放棄任何學習的機會，加上老教師的幫助，自己的教學水平在短時間內有了很大的提高，也很快融入學生們的世界，后來擔任了班主任的職務。

在這幾年的教學生涯中得了很多，明白了很多：教育無小事，簡單不代表容易，平凡不代表普通，把一件簡單的事做好就是不簡單，把一件平凡的事做好就是不平凡，無論多么微小的事，只要對學生有益，我都會用心而且很認真的去對待。作為一位教師，教書育人是作重要的。要想較好學，必先育好人，每一個細微都不能放過，對待每一個學生動搖用心去管，走進他們的心靈，放下教師的架子，去做他們的朋友，讓她們信任自己。

雨果說過“花的事業是尊貴的，果實的事業是美好的，讓我們作葉的事業吧，因為葉的事業是平凡而謙遜的”。教師的工作就像那默默無聞的葉子在奉獻著，時刻裝點著花的燦爛，即使沒有任何人看出它所襯托的美麗，它也不埋怨。當我踏上三尺講臺，也就意味著這一生要想葉子一樣默默無聞的奉獻著，用一生去承擔著艱苦而漫長的育人之旅，這段路必定有太多的辛酸，也必定承受太多的不理解，但是我既然選擇了這個職業，就會矢志不渝的堅持下去，像“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”一樣默默無聞的奉獻著，把畢生的精力獻給教育和學生們。

作為一名普通的教育工作者，既沒有公務員的悠閑，也沒有生意人的財富，但我卻喜歡這樣的生活，喜歡和學生們呆在一起的無所不談，享受他們帶給我的樂趣，享受他們的天真和爛漫。在辛勤的耕耘中必定有所收獲，但我愛這職業并不是為了回報，而是為了學生，為了交給他們做人的道理，交給他們知識，這一切就夠。

對教育事業，就應該有北宋文學家范仲淹那“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的精神，學生永遠是第一位的，學生快樂老師才快樂，學生的煩惱那是教師的失敗，教育的成敗取決于學生與老師得相處。學生沒有好壞之分，在老師眼里任何學生都是平等的，熱愛學生的老師，就應該一視同仁，不能偏愛某部分學生，或是歧視某部分學生，作為老師應該用心去教育他們，熱情鼓勵，耐心幫助，把他們培養成德智體美勞全面發展的學生，不拋棄不放棄一個學生。

教師是太陽底下最光輝的事業。因此我要注意自己的一言一行，以高尚的人格感染學生，以整潔的儀表去面對學生，以豐富的知識去教導學生，以誠懇的態度去對待學生，以飽滿的熱情去關愛學生。教師的責任是重大的，在學生這片廣闊的土地上耕耘者，我們應該用心對待每一點滴小事，用真誠的態度奉獻無限的愛心，因為選擇了這個職業，就注定我們的夢想和榮譽都與你們連在了一起。你們是幸福的，我們就是快樂的，你們是進步的，我們就是欣慰的，你們是成功的，我們才是優秀的。

隨著現代化進程的加快，家鄉也迎來新的發展機遇，尤其是職業教育的快速發展可以說是泰興教育現代化的縮影，因為她真切地體現了教育現代化的內涵之一教育的公平。曾幾何時，職業學校是被遺忘的角落，招收的學生幾乎就是社會上認為沒有希望的學生，為了避免他們成為社會上的盲流和社會安定的隱患，職業學校才有了存在的必要。但現在從中央到地方政府，真正重視到中等職業教育培養的高素質勞動者目前依然是社會的主力軍，教育資源分配才有所傾斜，而且發展的步伐相當快。

自從我當上教師的那天起，學校幾乎每兩年就會換一次新顏，不斷地合并、優化、組合，一直到現在形成職教集團這樣大的規模。新學校不僅校園環境賞心悅目，還配備了先進的現代化的教學設備和實訓設施，組織教師學習多媒體課件的制作和使用，派教師外出取經……親眼見證了學校逐步邁向現代化的進程，感觸很深。

走在寬敞美麗的校園，隨處可見“培養創新型人才，服務地方經濟”之類的標語，具有鮮明的職教特色。都說實現要教育現代化必須更新舊的教育思想、教育觀念，改革舊的教學內容、課程體系、教育手段方法、教學模式、教育評價體系和教育管理體制，以適應社會現代化建設的需要。

我們職教人培養的是創造型的技術人才，是參與經濟競爭和綜合國力競爭的新型高素質的勞動者。所以教師的任務自然不輕松。我們得不斷提升道德和專業素養，才能為人師表，適應崗位的需要。

身為班主任，我以身作則，樹立終身學習的榜樣。我們面對的學生就是不公平教育的歪果。唯有不斷的學習才不至于被社會淘汰。現實是學生對學習文化知識不太感興趣，不良的行為習慣危害甚大。這群初中被老師忽視或視為問題學生，我們得放下高高在上說教的架勢，耐心地做他們的朋友，引導他們找回自信，增強自尊，愛上專業學習，接受文化熏陶，掌握學習方法，養成良好學習習慣，提高職業素養。

總之，我們要用先進的教育思想武裝自己的頭腦，用科學的教學方法規范自己的教學行為，讓自己在現代化教育的道路上逐漸越走越遠。

我為教育做貢獻演講稿2

對于每一位教書育人的老師來說，為教育做貢獻就是認真工作，教育學生，向學生傳授知識；而對于學生來說，為教育做貢獻就是上課認真聽講，積極舉手發言回答老師的問題，認真完成老師布置的課堂作業和家庭作業，用自己對待學習的那份熱情感染著身邊的同學，使他們也變得與自己一樣熱愛學習。學生與老師為教育做貢獻的方法各有不同，學生不可能像老師那樣為教育做貢獻，因為他們也有很多知識要學，也有很多不理解的知識要向別人請教，所以他們只能用自己的方法，盡自己的綿薄之力為教育做貢獻，下面我就給大家講講我自身是怎樣為教育做貢獻的吧。

首先，作為一個學生為教育做貢獻自然是要從自身做起，改變自己，改變身邊的同學。改變自己首先要從改變自己的學習態度開始，改變自己的學習態度，使自己變得熱愛學習，上課認真，從而利用自己的改變促使著身邊的同學改變，使其學習態度變好，從而提升自身成績。其次，上課要集中注意力，因為只有集中注意力才能上課認真聽講，這樣才可以為教育做出貢獻。除此之外，上課認真聽講還有許多好處，例如:可以提高聽課效率，可以使注意力集中，沒有辦法開小差，不被老師批評，可以讓其養成良好的學習習慣，久而久之，學習態度也會漸漸提高，可以跟上老師上課的節奏，聽的'知識就可以更全面一些，不會因為開小差導致上課聽講斷斷續續，而使得老師上課講的知識點自己基本上全都不懂，上課的時候人在教室里和人不在教室里沒有什么差別，所以上課的時候一定要認真聽講，因為這樣還可以加快老師上課時的課程進度，從而可以較快的上完課本內容，這樣期末考試之前的復習時間變的更多，那樣的話，主課老師說不定就可以在期末考試之前少占一些副課，副課老師就可以多給一些課，讓我們這些學生們多些寫作業和復習的時間了。最后，上課要積極舉手發言，回家后要認真完成老師布置的家庭作業。上課積極舉手發言的好處有很多：一、可以證明自己有把注意力集中，上課時是在專心致志的聽講。二、可以使自己變得勤學好問，勤于思考，善于動腦，因為要舉手發言，就必須要思考老師提出的問題，那么久而久之自然就會變得勤于思考，善于動腦。三、可以使自己變的更聰明，因為想要舉手發言就必須要動腦筋去思考老師提出的問題，那么想要積極舉手發言腦子就必須要每分每秒都在轉動，而腦子就是越用越好用，越用越靈活的，腦子每分每秒都在轉動自然就會越來越好用，越來越靈活了，腦子變得更加好用，更加靈活了，人自然也會變得更加聰明了。四、可以讓自己集中注意力，更加專心致志的聽講。回家后認真完成老師布置的作業也是為教育做貢獻的一種方法，因為這樣不僅可以讓自己變聰明，還可以提高自己的考試成績。

總之，只要自己變得熱愛學習，認真學習，成為造就國家的棟梁之才，就是為教育做貢獻。

我為教育做貢獻演講稿3

時光荏苒，光陰似箭，自工作到現在已有十余年，每當回憶起這十余年的教學生涯，心里總是起伏不平，記得在剛參加工作的時候，面對那千頭萬緒的教育教學工作，著實讓我有一種力不從心的感覺，但當看到這群充滿生機活力的孩子那求職的眼神，讓我從心靈深處對教育事業充滿了激情和熱愛。因為我驚醒的認識到學生們需要我，以后的工作中，我不放棄任何學習的機會，加上老教師的幫助，自己的教學水平在短時間內有了很大的提高，也很快融入學生們的世界，后來擔任了班主任的職務。 在這幾年的教學生涯中得了很多，明白了很多：教育無小事，簡單不代表容易，平凡不代表普通，把一件簡單的事做好就是不簡單，把一件平凡的事做好就是不平凡，無論多么微小的事，只要對學生有益，我都會用心而且很認真的去對待。作為一位教師，教書育人是作重要的。要想較好學，必先育好人，每一個細微都不能放過，對待每一個學生動搖用心去管，走進他們的心靈，放下教師的架子，去做他們的朋友，讓她們信任自己。

雨果說過“花的事業是尊貴的，果實的事業是美好的'，讓我們作葉的事業吧，因為葉的事業是平凡而謙遜的”。教師的工作就像那默默無聞的葉子在奉獻著，時刻裝點著花的燦爛，即使沒有任何人看出它所襯托的美麗，它也不埋怨。當我踏上三尺講臺，也就意味著這一生要想葉子一樣默默無聞的奉獻著，用一生去承擔著艱苦而漫長的育人之旅，這段路必定有太多的辛酸，也必定承受太多的不理解，但是我既然選擇了這個職業，就會矢志不渝的堅持下去，像“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”一樣默默無聞的奉獻著，把畢生的精力獻給教育和學生們。

作為一名普通的教育工作者，既沒有公務員的悠閑，也沒有生意人的財富，但我卻喜歡這樣的生活，喜歡和學生們呆在一起的無所不談，享受他們帶給我的樂趣，享受他們的天真和爛漫。在辛勤的耕耘中必定有所收獲，但我愛這職業并不是為了回報，而是為了學生，為了交給他們做人的道理，交給他們知識，這一切就夠。

對教育事業，就應該有北宋文學家范仲淹那“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的精神，學生永遠是第一位的，學生快樂老師才快樂，學生的煩惱那是教師的失敗，教育的成敗取決于學生與老師得相處。學生沒有好壞之分，在老師眼里任何學生都是平等的，熱愛學生的老師，就應該一視同仁，不能偏愛某部分學生，或是歧視某部分學生，作為老師應該用心去教育他們，熱情鼓勵，耐心幫助，把他們培養成德智體美勞全面發展的學生，不拋棄不放棄一個學生。

教師是太陽底下最光輝的事業。因此我要注意自己的一言一行，以高尚的人格感染學生，以整潔的儀表去面對學生，以豐富的知識去教導學生，以誠懇的態度去對待學生，以飽滿的熱情去關愛學生。教師的責任是重大的，在學生這片廣闊的土地上耕耘者，我們應該用心對待每一點滴小事，用真誠的態度奉獻無限的愛心，因為選擇了這個職業，就注定我們的夢想和榮譽都與你們連在了一起。你們是幸福的，我們就是快樂的，你們是進步的，我們就是欣慰的，你們是成功的，我們才是優秀的。 我為教育做貢獻演講稿篇03

隨著現代化進程的加快，家鄉也迎來新的發展機遇，尤其是職業教育的快速發展可以說是泰興教育現代化的縮影，因為她真切地體現了教育現代化的內涵之一教育的公平。曾幾何時，職業學校是被遺忘的角落，招收的學生幾乎就是社會上認為沒有希望的學生，為了避免他們成為社會上的盲流和社會安定的隱患，職業學校才有了存在的必要。但現在從中央到地方政府，真正重視到中等職業教育培養的高素質勞動者目前依然是社會的主力軍，教育資源分配才有所傾斜，而且發展的步伐相當快。

自從我當上教師的那天起，學校幾乎每兩年就會換一次新顏，不斷地合并、優化、組合，一直到現在形成職教集團這樣大的規模。新學校不僅校園環境賞心悅目，還配備了先進的現代化的教學設備和實訓設施，組織教師學習多媒體課件的制作和使用，派教師外出取經。親眼見證了學校逐步邁向現代化的進程，感觸很深。

走在寬敞美麗的校園，隨處可見“培養創新型人才，服務地方經濟”之類的標語，具有鮮明的職教特色。都說實現要教育現代化必須更新舊的教育思想、教育觀念，改革舊的教學內容、課程體系、教育手段方法、教學模式、教育評價體系和教育管理體制，以適應社會現代化建設的需要。

我們職教人培養的是創造型的技術人才，是參與經濟競爭和綜合國力競爭的新型高素質的勞動者。所以教師的任務自然不輕松。我們得不斷提升道德和專業素養，才能為人師表，適應崗位的需要。

身為班主任，我以身作則，樹立終身學習的榜樣。我們面對的學生就是不公平教育的歪果。唯有不斷的學習才不至于被社會淘汰。現實是學生對學習文化知識不太感興趣，不良的行為習慣危害甚大。這群初中被老師忽視或視為問題學生，我們得放下高高在上說教的架勢，耐心地做他們的朋友，引導他們找回自信，增強自尊，愛上專業學習，接受文化熏陶，掌握學習方法，養成良好學習習慣，提高職業素養。

身為語文教師，我們要踏踏實實鉆研業務，設身處地的想著學生的發展需要。借鑒成功教師的教學經驗，努力改革課堂教學模式，創設逼真的情境，激發學習動機。多使用多媒體擴展課堂容量，給學生一杯水的同時，教會他們如何打水。將專業思想融入文化課教學中去。制定多層次教學評價機制，讓每個學生能在語文學習中找到自信，享受成功的喜悅。我將讀到的好書推薦給學生，和他們分享閱讀的體會;將好的學習方法介紹給學生，和他們一起探索個性化的學習模式。虛心向學生學習，他們具有比我們強得多的接受新鮮事物的能力，與學生一同進步。努力成為學生敬佩的老師。

總之，我們要用先進的教育思想武裝自己的頭腦，用科學的教學方法規范自己的教學行為，讓自己在現代化教育的道路上逐漸越走越遠。

第四篇：我為教育做貢獻

我為教育做貢獻

青春無悔鑄師魂 甘灑熱血成偉業

有這樣一首詩：我是一個老師，我把手中的紅燭高高舉起，只要我的鴿群能翱翔藍天，只要我的雛鷹能鵬程萬里，只要我的信念能堅如磐石，只要我的理想能永遠年輕，我情愿燃燒我的每一寸軀體，讓我的青春乃至整個的生命，在跳動的燭火中升華，在血液的鮮紅中奔騰…

始終工作在第一線的我，深深感受到農村教育的辛酸與甘甜，更體會到班主任工作的艱辛與快樂。時光匆匆、悄然流逝，轉眼間，三尺講臺上的我已經耕耘了19年。細細品味這19年，心潮起伏不平。

回首1992年剛從壽光師范畢業的我只有18歲，正是意氣風發的年代，從那時起，當一名合格教師，做一名優秀班主任的信念在我心靈深處生根發芽了！我暗暗發誓：教師這一行，我不僅要干，而且要干好，要為自己熱愛的職業干出點名堂來！在十幾年的實際工作中，我始終是這么想的，也是這么做的。雖然我的成績不夠輝煌，我的故事也不夠感人，我無法慷慨激昂，聲淚俱下。我只有一顆真心和向孩子們無限敞開的胸懷。有人說：你的心在哪里，你的幸福就在哪里。當我用心去感受教育人生的脈搏時，我感覺到不管是快樂還是憂傷，充實還是迷茫，都是我生命中揮之不去的幸福。

身為一名人民教師，我經常問自己這樣一個問題：要做一名優秀的教師，應該具備的最重要的條件是什么?是優美的語言,廣博的知識還是豐富的教學經驗?在實踐的過程中我發現：作為一名優秀的人民教師不僅要有優美流暢的語言，廣博的知識，豐富的教學經驗，最重要的是要有愛心——對同事們的敬愛，對工作的熱愛，對學生的無私的師愛。愛心就是師德的核心內容！“誰愛孩子，孩子就愛他，只有愛孩子的人，他才能教育孩子。”教師應用自己博大的愛去溫暖每一位學生。教師只有熱愛學生、尊重學生，才能去精心地培養學生，只有愛得深，才能更認真、更耐心、更細心地對學生進行教育。“愛”源于高尚的師德，“愛”意味著無私的奉獻。在班主任工作中，我始終銘記教師是“園丁”這一贊譽的價值，它的價值具體到實際工作中就是師愛.教師的職責是教書育人，教師是知識的傳授者，更是引導學生如何做人的引路人。師德的表現是多方面的，教師經常與學生在一起，教師對工作的態度，對學生的態度、對社會的看法，甚至其舉止等等，其一言一行都會對學生產生影響。老師需要從小事做起，從自我做起，去感染學生，引導學生，愛護學生。走上三尺講臺，教書育人；走下三尺講臺，為人師表。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。所以，我們要時刻規范自己的行為舉止，為人表率。如上課時要衣冠整潔，精神飽滿，不可將個人絲毫的不良情緒表現在課堂上。更不可在課堂上發牢騷，抱怨學校或貶損其他老師。否則，不僅會對學生產生不良影響，同時也會影響自己在學生心目中的形象。正人先正己，育人比教書更重要。

印度大詩人泰戈爾說過：“花的事業是甜蜜的，果的事業是珍貴的，讓我干葉的事業吧，因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的。”

輝煌已成舊時業，扶生上馬獻丹心。成績和榮譽不是財富和資本，它是催奮劑，直催我再度煥發青春，赤忱育人盡責任.敬業、樂業，為自己熱愛的事業灑盡余熱，再度增光添彩！

第五篇：立足平凡_我為教育做貢獻

立足崗位作貢獻 創先爭優當先鋒

首先，我想講一個故事：一位本領高超的木匠，因為年事已高，要退休了。他告訴老板：我想離開建筑業，然后和妻子兒女享受一下輕松自在的生活。老板很是不舍，所以希望他能在離開前，再蓋一棟具有個人品位的房子。木匠欣然答應。不過令人遺憾的是，這一次他并沒有很用心。只是草草地用劣質的材料把屋子蓋好。房子落成時，老板來了，順便看了看，然后把大門的鑰匙交給木匠，說：?這是你的房子了，是我送給你的禮物！?木匠實在是太驚訝了！當然也非常后悔。因為如果他知道這房子是自己的，他一定會用最好的木材，最精致的工藝把它蓋好。

其實我們每個人正在做的活兒，歸根結底都是在準備為自己建造一間房子。如果不肯努力付出，那么只能住進自己為自己建造的最粗糙的?房子?里。作為人民教師，我們從事的是最平凡的的事業：一支粉筆，兩袖清風，三尺講臺，四季耕耘。雖然平凡，但我們可以用熱情與責任為自己建造最具?個人品位的房子?。

泰戈爾曾經說過：?花的事業是尊貴的，果實的事業是甜美的，讓我們做葉的事業吧，因為葉的事業是平凡而謙遜的。?選擇教師，就是選擇了奉獻，選擇了付出；選擇教師，就是選擇了平凡。每個人都有自己的追求，有的人追求金錢，有的人追求名利，有的人追求地位。然而，我只渴求在平凡的教育事業中實現自己的理想和追求，為教育事業貢獻自己的一份力量。

10年的工作經歷，使我深深懂得，教育是愛的事業，這種愛是?一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切?。一位哲人說過?教師的愛能使犯了錯誤的學生重新振作起來，教師的愛是用深情溶化學生心靈上久積而成的‘堅冰’，教師的愛是打開學生心靈大門的密鑰。?在工作中，我用愛滋潤每一個學生的心田。雖然有時也會因學生的調皮而埋怨，因他們的退步而急躁，因他們的違紀而失態，雖然有時也感到很累，很煩，但總有一種強烈的意識提醒自己：我是老師，我要給這些尋夢的孩子引路，在他們心里寫一本最美的書。這種強烈的責任感不斷激勵我，以真誠去擁抱每一個學生，使我對學生少了一分埋怨，多了一分寬容；少了一分苛求，多了一分理解；少了一分指責，多了一分尊重。

有一位成功的企業家說過一句非常平實但又富有哲理的話：把每一件簡單的事做好了就是不簡單，把每一件平凡的事做好了就是不平凡。立足于平凡的教師崗位，我認真的做好每一件平凡的事，當學生犯錯時，我關切的問他們原因；當學生失落時，我真摯的鼓勵他們；當學生遇到困難時，我熱情的幫助他們。

只有真正做過教師的人，才能體會教師的幸福。課堂上一雙雙求知的眼神、節日里一聲聲親切的問候、每天都被熱情的稱呼包圍著，被幾十張天真爛漫的笑臉簇擁著，這，是最幸福的感覺。有一首詩是這樣寫的：

情在左，愛在右，走在生命的兩旁

隨時撒種，隨時開花

將這一徑長途，點綴得香花彌漫

使穿枝拂葉的行人

踏著荊棘，不覺得痛苦

有淚可落，也不是悲涼

我不是詩人，不能用漂亮的詩句謳歌我的職業；我不是學者，不能用深邃的思想思考我的價值；我不是歌手，不能用動聽的歌喉歌詠我的崗位。作為教師，作為學校共青團的干部，我將立足崗位作貢獻，創先爭優當先鋒，用滿腔的熱情與無盡的愛鋪滿平凡的人生之路！

謝謝大家！